花卉苗木公司章程

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苗圃规章制度(多篇)

苗圃规章制度（多篇）苗圃员工管理制度第一条：本公司员工，应忠于职守，遵守本公司规章制度，服从各级主管领导的指挥，不得阳奉阴违或敷衍塞责，各级主管对员工殷切指导，淳淳教诲。

第二条：员工应认真工作，爱惜公物，减少损耗，提高素质；对外应树立良好形象和信誉，保守业务或职务上的机密。

第三条：本公司员工应尊重公司信誉，凡个人意见涉及公司立场的，非经许可，不应对外发表，除办理本公司任务外。

第四条：本公司对外接洽事务，应态度谦和，大方得体，不应有任何损害本公司形象和信誉的行为。

第五条：员工对内部事公事，均应该循级办理，不应越级呈报，紧急或特殊情况除外。

第六条：员工工作时间内，不得随意接见亲友，或擅离工作岗位，如确有必要会客时，应经主管以上人员批准同意，方可接见。

第七条：未经同意不得随意留宿外来人员。

第八条：员工不得做出违法行为，一经发现，即做开出处理。

第九条：员工未经许可，不允许私自变卖苗场的废旧物品，所有废旧物品由公司统一处理，也不允许携带公物出工作区域。

第十条：员工除休息外，均应严格按照规定时间上下班。

第十一条：员工应服从公司的岗位调整、工种安排等工作安排，确有困难时可向公司领导提出以待商议。

以上制度由20XX年10 月1日开始执行！篇4：苗圃基地生产部规章制度四川绿舟园林有限公司苗圃基地管理细则及规章制度公司通过建立健全规章制度，将各项工作纳入规范化、制度化的管理轨道,使各项工作的开展有据可依,有章可循,做到职责明确,奖罚分明,增强职工的责任感和工作积极性。

稳步提升基建水平及生产力。

做出以下制度一、管理员管理制度1，未经批准，非公事擅自离开工作岗位，严惩（怎样处理，具体协商）。

2，若擅自离开后造成较大损失或重大损失负相对责任（怎样处理，具体协商）。

3，未经批准私自休假，一律按旷工处理。

4，因公事或私事需外出处理，超过30分钟则需向区域领导申请。

5，严肃纪律、规范行为、工作积极、认真负责。

6、在工作场所不得穿拖鞋，穿奇形怪装。

花卉苗木公司各部门岗位职责(实用版)

花卉苗木公司各部门岗位职责（实用版）说明：花卉苗木公司属于重资产型公司，在管理人员应做到尽量精简，各部门人员做到各司其职，又要相互沟通。

一、苗圃场长1、岗位概况：A、所属部门：生产部B、岗位编号：***C、工作地址（苗圃）：D、岗位设置目的：为了公司的经营目标，在指定范围内，在公司政策指导下，做好苗场苗木经营管理。

2、岗位工作关系：A、直接上级：总经理B、直接下级：苗场副场长、生产主管C、内外部联系紧密部门：各职能部门、各苗场、客户、供应商、当地村委/农户3、工作职责：A、计划制订与实施：a、根据指标制订苗场年度苗木经营计划，编制苗场年度资金预算；b、根据计划合理进行苗场规划，征地、建设。

B、采购管理：苗木采购及运输，苗木入场验收。

C、生产管理：a、优化执行苗圃生产标准及技术规范；b、苗场的日常生产养护工作，做好苗木的病虫害、防旱、防寒、防冻、防风等工作。

D、技术管理：a、优化执行苗圃技术标准、技术规范；b、负责苗圃及工程苗木种植、生产、养护技术标准及规范的培训工作；c、对工程项目苗木的种植及养护提供技术支持。

E、形象及展示：a、苗场文明形象、苗木相关资料及信息手册制作；b、客户参观接待工作，如参观指引及情况介绍工作等。

F、对接销售人员：a、定期了解工程项目的需求，快速供应符合项目景观要求的苗木；b、保证工程苗木供应的前提下，对接销售人员。

G、苗场内务管理：a、苗场安全、文明生产管理；b、苗场仓管、统计工作。

H、团队建设及人才培：a、合理进行架构设置及团队人员配备，选拔培养技术骨干及优秀人才，稳定团队人员；b、保证企业文化在团队的传承；c、做好苗场工人管理，保证生产顺利进行。

I、对外关系管理：a、做好苗场工人管理，保证生产顺利进行；b、处理好与村委及农户关系，保证生产顺利进行。

4、任职条件：A、中专以上学历，农业类相关专业。

B、3年以上苗圃工作经验，其中1年以上团队管理经验。

C、知识与技能要求：a、熟悉园林绿化施工规范、养护标准，熟悉新品种的引进和驯化；b、熟悉当地树种特性及栽培技术，有较好的苗场管理及苗木栽培工作经验；c、熟悉当地的苗木市场；d、较强的管理能力、沟通协调能力、执行能力。

XX农业开发有限公司公司章程

XX农业开发有限公司章程第一章总则第一条为维护公司、股东的合法权益，规范公司的组织和行为，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）和其他有关法律、行政法规的规定，制订本章程。

第二条公司名称：丰都县XX农业开发有限公司（以下简称公司）第三条公司住所：丰都县三合镇滨江西路三支路3号附2号。

第四条公司营业期限：永久存续。

第五条执行董事为公司的法定代表人。

第六条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。

股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

公司以全部财产对公司的债务承担责任。

第七条本章程自生效之日起，即对公司、股东、执行董事、监事、高级管理人员具有约束力。

第二章经营范围第八条公司的经营范围：农副产品种植、养殖、收购加工、销售（以上经营范围，以登记机关依法核准为准）。

第九条公司根据实际情况，可以改变经营范围，但须经公司登记机关核准登记。

第三章公司注册资本第十条公司由二个股东共同出资设立，注册资本为人民币叁万元。

（注：出资比例是指占注册资本总额的百分比；出资方式应注明为货币、实物、知识产权、土地使用权等）股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入公司在银行开设的帐户；以非货币财产出资的，应当评估作价并依法办理其财产权的转移手续。

第十一条股东应当按期足额缴纳各自所认缴的出资额，股东缴纳出资计划如下：（注：出资比例是指占注册资本总额的百分比；出资方式应注明为货币、实物、知识产权、土地使用权等）第十二条公司可以增加或减少注册资本，公司增加或减少注册资本，按照《公司法》以及其他有关法律、行政法规的规定和公司章程规定的程序办理。

第十三条公司成立后，应当向股东签发出资证明书。

第四章股东第十四条公司置备股东名册，记载下列事项：（一）股东的姓名或名称及住所；（二）股东的出资额；（三）出资证明书编号。

记载于股东名册的股东，可以依股东名册主张行使股东权利。

第十五条股东享有如下权利：（一）按照其实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，优先按照其实缴的出资比例认缴出资；（二）参加或委托代理人参加股东会，按照认缴出资比例行使表决权；（三）优先购买其他股东转让的股权；（四）对公司的经营行为进行监督，提出建议或者质询；（五）选举和被选举为公司执行董事或监事；（六）查阅公司会计帐簿，查阅、复制公司章程、股东会会议记录、执行董事的决定、监事的决定和财务会计报告；（七）公司终止后，按其实缴的出资比例分得公司的剩余财产；（八）法律、行政法规或公司章程规定的其他权利。

城市园林绿化公司经营管理办法

城市园林绿化公司经营管理办法第一章总则第一条为加强城市园林绿化公司的经营管理，提高园林绿化工程质量和服务水平，促进城市园林绿化事业的发展，根据国家有关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，制定本办法。

第二条本公司的经营宗旨是：以质量求生存，以信誉求发展，为城市园林绿化事业做出贡献。

第三条本公司的经营范围包括：园林绿化工程设计、施工、养护；花卉、苗木的种植、销售；园林景观设施的销售、安装等。

第二章组织机构与职责第四条公司设立总经理、副总经理、各部门经理等领导岗位，实行总经理负责制。

第五条总经理职责：（一）主持公司的全面工作，组织实施董事会决议；（二）制定公司的发展战略和经营计划，并组织实施；（三）组织制定公司的各项规章制度和管理办法；（四）聘任和解聘公司各部门负责人及员工；（五）审批公司的财务预算和决算，控制公司的经营成本和费用。

第六条副总经理职责：（一）协助总经理工作，分管公司的部分业务；（二）组织实施总经理下达的各项工作任务；（三）负责公司的市场开拓和业务拓展；（四）协调公司与外部单位的关系。

第七条各部门经理职责：（一）负责本部门的日常管理工作，组织实施公司下达的各项工作任务；（二）制定本部门的工作计划和工作目标，并组织实施；（三）负责本部门员工的管理和考核；（四）协调本部门与其他部门的关系。

第三章工程管理第八条公司承接的园林绿化工程必须符合国家有关法律法规和行业标准，严格按照工程设计图纸和施工规范进行施工。

第九条工程施工前，公司应组织相关人员进行现场勘查，制定施工方案和施工进度计划，并报业主单位和监理单位审核批准。

第十条工程施工过程中，公司应加强对施工现场的管理，确保施工安全和工程质量。

严格控制工程进度，按照施工进度计划组织施工，确保工程按时完工。

第十一条工程竣工验收后，公司应及时向业主单位提交竣工验收报告和竣工资料，并按照合同约定承担工程质保责任。

第四章质量管理第十二条公司应建立健全质量管理体系，加强对园林绿化工程质量的管理和控制。

苗木花卉经营范围

苗木花卉经营范围
苗木花卉经营范围涵盖了从种苗培育、种植、销售，到园林设计、施工及养护管理等多个环节。

具体来说，其业务内容包括但不限于：
1.苗木生产与销售：从事各类观赏树木、花灌木、草坪草种、盆栽植物、果树苗木等的培育
和销售。

2.花卉繁殖与销售：包括鲜切花、盆栽花卉、室内观叶植物、多肉植物等的生产与市场供应。

3.园林绿化工程：承接各类城市公共绿地、公园、庭院、住宅区、道路景观、企事业单位绿
化等项目的规划设计、施工建设以及后期维护管理。

4.种植技术咨询与服务：提供苗木花卉种植技术指导，病虫害防治，土壤改良等技术服务。

5.科研与新品开发：研究并引进新品种，进行良种选育和技术研发。

6.举办花卉展览活动：参与或主办各类花卉展览、花艺展示等活动。

7.花卉租赁与养护：为机关单位、商业场所、家庭等提供花卉绿植租赁及日常养护服务。

8.花卉相关产品销售：如肥料、农药、园艺工具、花盆、花土等配套产品的销售。

9.林下经济开发：结合苗木花卉产业，开展林下种植、养殖等多元化经营。

以上构成了苗木花卉行业较全面的经营范围，具体的经营范围可能会根据企业的规模、定位以及市场需求有所不同。

园林公司制度

园林公司制度园林公司制度1管理制度：1、苗圃是园林公司培植苗木、花卉、制作盆景的绿化基地，贯彻以绿养绿方针。

2、苗圃必需为本公司园林工程服务，同时也要为社会绿化活动服务。

3、苗圃应充分利用自身条件，开展新品种选育和引进。

4、苗圃的'全部宝贵花木必需建立账册，认真记明品种、规格、数量、价格、出入苗圃时间、去向等情况。

5、苗圃不准存放私人花卉。

6、苗圃工作人员严禁私自将各类苗木、花卉、盆景等带出苗圃，违者处以原价五至十倍罚款。

7、苗圃负责园林公司绿化工程所需各种优质、宝贵和美观的顶级苗木及花卉的选购、定植、呈现、养护和营销。

园林公司制度2管理制度：1.注意库房的干燥乾净,保护库内外的环境卫生。

2.仓库物品要分类存放,摆放整齐,对库存物品要心中有数,了如指掌。

3.物品出库要有领用人签字,入库物品要适时登记入账,对工地急用的物品,直接到工地的'要适时办出库手续。

4.存放有毒、有害、易燃、易爆物品要按规定,放在安全牢靠的地方保管,避开发生意外。

冬季怕冻的物品,确定要放到保暖、防冻的地方,以免造成损失。

5.大宗材料、设备不能入库的,要点清数量,放到安全的地方,要整齐,做好苫盖工作,防止雨淋日晒,避开造成损失。

6.加强防火防盗工作,确保库房安全。

7.临时借用的小型工具,要建立借用物品帐,严格履行借用手续,并适时催收入库,如有丢失、损坏,由保管员按价赔偿。

园林公司制度3（一）工程技术部1.工程技术部是公司工程的项目之首,技术部对工程效果和施工进度以及原材料的节省起决议性的作用。

因此首先依据客户的要求设计出客户充足,即迎合客户心理又切合实际的施工效果图,在客户充足的情况下,编写工程合同计划布置,报请总经理审批。

2.对公司每项工程首先必需亲临现场,依据施工现场的实际情况和工程大小,精准无误订立出施工计划。

在确保质量、安全的前提下,计算出此工程所用的各种材料的规格数及各项工程所用的时间,并常常进现场检查监督引导。

苗木团队管理制度

苗木团队管理制度一、总则为提高苗木团队整体管理水平，规范团队成员行为，创造良好的工作氛围，特制定本管理制度。

二、组织构架1.苗木团队由团队负责人领导，成员包括团队经理、项目负责人、设计师、工程师、技术员等。

2.团队负责人负责整体团队管理及协调工作，团队经理负责具体项目管理，其他成员根据职责分工执行任务。

3.团队成员可以根据工作需要进行变更，但须经团队负责人和公司同意。

三、工作制度1.团队成员应按时到岗，不迟到早退，按照公司规定服从调度。

2.工作期间要认真履行职责，遵守公司规章制度，绝不私自离开岗位。

3.工作中要积极主动，勇于承担责任，尊重他人，配合团队其他成员完成工作。

4.遇到问题要及时汇报，不能隐瞒、拖延，及时与团队成员沟通协商解决。

5.组织人员每月汇报工作进展情况，团队负责人定期召开团队会议，总结经验，规划下一步工作。

四、奖惩制度1.团队成员工作出色者，公司将给予表扬奖励，鼓励其保持优秀表现。

2.团队成员出现违规行为、工作不到位，公司将进行批评教育，情节严重者将进行处罚甚至开除。

3.鼓励团队成员相互学习、交流经验，相互支持、合作，共同提高工作效率和质量。

五、保密制度1.团队成员要严守公司保密规定，不得泄露公司机密信息，不得私自转移公司资料。

2.团队成员要妥善保管公司资料和设备，不得外借、损坏，如有丢失应及时报告公司。

3.团队成员离职后，应交还公司一切资料、设备，不得带走私自使用。

六、其他1.公司保留对本管理制度的最终解释权，并有权根据实际情况对其进行修改和补充。

2.苗木团队管理制度自发布之日起生效，遵守本制度是每位团队成员的责任。

3.如有任何问题或建议，请及时向团队负责人或公司相关部门反馈，共同努力为公司发展做出贡献。

本管理制度共六章，旨在规范苗木团队成员的工作行为，提高团队整体协作效率，营造和谐的工作氛围。

希望每位团队成员认真遵守，共同努力，相互支持，共同为公司的发展贡献自己的一份力量。

感谢大家的支持和配合！。

苗圃场规章制度样板

苗圃场规章制度样板第一章总则第一条根据国家有关法律法规和管理要求，为了保护苗圃场设施设备、保障苗木生长，维护苗圃场秩序，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于苗圃场全体工作人员，包括管理人员、技术人员、劳务人员等，必须严格遵守和执行。

第三条苗圃场管理机构对苗圃场工作人员实行严格考核，按照工作绩效和纪律情况进行评定，奖惩分明。

第四条苗圃场管理机构要加强对苗圃场规章制度的宣传教育，确保全体工作人员明确规定，自觉遵守。

第五条对于违反本规章制度的工作人员，苗圃场管理机构将严肃处理，严重者将追究法律责任。

第二章工作岗位要求第六条苗圃场设施设备管理人员应具备相关专业知识和技能，熟知苗圃场设施设备的使用方法和维护保养要点。

第七条苗圃场技术人员应具备植物生长知识和技能，具备相应的园艺技术和管理经验，能够熟练掌握苗木养护方法。

第八条苗圃场劳务人员应服从管理人员的统一指挥，认真学习和执行工作任务，维护苗圃场的整洁和秩序。

第九条苗圃场管理人员应具备较高的管理水平和组织协调能力，能够合理安排工作任务和人员配置，确保苗圃场工作高效有序进行。

第三章工作流程规定第十条苗圃场设施设备管理人员应定期检查苗圃场设施设备的使用情况，及时发现并排除故障，确保设施设备的正常运转。

第十一条苗圃场技术人员应定期对苗木进行生长状况和病虫害情况进行监测，制定相应的防治措施，确保苗木生长健康。

第十二条苗圃场劳务人员应认真执行工作任务，保持苗圃场的整洁和秩序，定期清理杂草和病虫害，维护苗木生长环境。

第十三条苗圃场管理人员应做好苗圃场的组织管理工作，制定合理的工作计划和任务分配，确保工作任务的顺利完成。

第四章安全生产规定第十四条苗圃场工作人员应加强安全教育，熟悉安全操作规程，严格执行操作流程，做到安全第一，预防事故的发生。

第十五条苗圃场设施设备管理人员应对设施设备进行定期检查和维护，确保设备运行安全，杜绝安全隐患。

第十六条苗圃场技术人员应做好苗木防病防虫工作，使用合格的农药和防治方法，防止病虫害对苗木造成损害。

园林绿化公司章程(一)

园林绿化公司章程(一)园林绿化公司章程随着城市化的不断发展，人们对环境的需求也越来越高，园林绿化行业因此得到了极大的发展。

而一家合法合规的园林绿化公司则是开展业务的必要条件。

下面我们就来了解一下园林绿化公司章程。

一、公司名称和注册地园林绿化公司应当选择适当的公司名称和注册地，根据《公司法》的规定，公司名称要求必须表明公司的经营范围，遵守国家的法律法规，不得涉及违反社会公德和好风俗的字眼。

同时注册地设在城市局部区域或新城新区，方便接近客户和开展业务。

二、公司宗旨和业务范围整个章程中，公司宗旨和业务范围是其中最重要的一部，体现了公司发展的目标和规划。

作为园林绿化公司，其宗旨应至少涉及到为城市建设绿色环境，提高人民生活质量等内容。

在业务范围上要明确园林绿化的具体服务项目，如城市道路绿化、企事业单位绿化、土地绿化等，并应当明确规定其有效期限和服务效果的检验标准。

三、资本构成和股权变更规则资本构成是体现公司规模的重要依据，应当在章程中注明其总资本额和股票数量以及其他具体内容，同时也应当注明在资本构成中的配股规则、赠股、配股转让和股权变更等同样重要的规则。

四、董事会和监事会董事会和监事会是独立的公司治理机构，其的设立可以有效监督和控制公司的生产经营状况。

章程中，应当明确规定该部门的职权范围及工作要求，例如董事会就需要明确规定董事会的职权划分，比如决定重大的投资和业务决策、选举总经理等。

监事会要求制定监督内容，包括聘用会计师事务所、批准年度预算及年度审计报告等。

五、人事制度人事制度通常包括工资福利、奖励处罚、员工培训等各个方面，关系到公司人员的心理感受和物质利益。

因此，制定相关规则时应当在章程中具体规定。

例如分析薪资调整机制、个人竞争力考核机制、文化激励机制和技能提高培训等。

六、合法遵守法律法规总之，园林绿化公司章程应当符合国家法规、合法合规、透明公开，要明确运用性更促进公司的经营效益。

同时章程还应当在公司管理层面中制定具体的必要规章制度，确保公司持续稳定发展。

XX农业开发有限公司公司章程

XX农业开发有限公司公司章程第一章总则第一条公司名称第二条公司注册地址公司注册地位于XX市XX区XX路XX号。

第三条公司宗旨公司的宗旨是贯彻国家农业发展战略，推动农业现代化，提高农业生产效益，促进农民增收，为国家粮食安全和农业可持续发展作出贡献。

第四条公司经营范围第五条公司资本公司的注册资本为XXX万元整，由股东共同出资，分配相应的股权。

第六条公司股东公司股东是指以出资方式成为公司股东的自然人、法人或其他组织，股东享有相应的权益和义务。

第七条公司董事会1.公司设立董事会，董事会是公司最高决策机构。

2.董事会由股东共同选举产生，董事人数不少于3人，任期为3年，可连任。

3.董事长由董事会选举产生，任期与董事会一致。

4.董事会负责制定公司的战略规划、经营计划和年度预算，监督公司经营管理、财务状况，决定重大事项等。

第八条公司监事会1.公司设立监事会，监事会是公司监督机构。

2.监事会由股东共同选举产生，监事人数不少于3人，任期为3年，可连任。

3.监事会负责对公司董事会的决策和公司经营管理情况进行监督检查，保护股东利益。

第九条公司董事、监事的任职资格和禁止行为1.董事、监事应当具备专业知识和丰富的管理经验，以及良好的商业道德和职业操守。

2.董事不得兼任公司高级管理职务以及其他可能造成利益冲突的职务。

3.董事、监事禁止占为己有、徇私舞弊等违反法律、职业道德和公司规章制度的行为。

第二章股东权益和股东会第十条股东权益1.股东享有按股权比例分享公司利润的权益。

2.股东享有参与公司重大决策、选举董事、监事和提议审议事项的权益。

3.股东有权监督公司董事会和监事会的决策和经营管理情况。

第十一条股东会1.公司设立股东会，是公司的权益代表机构。

2.股东会由公司股东共同组成，每年至少召开一次，由董事会召集。

3.股东会行使决策、选举和监督权力，审核公司重大事项，包括公司章程的修改、董事、监事的选举等。

第三章公司财务和利润分配第十二条公司财务公司财务管理遵循财务制度，进行科学管理，确保公司的经济效益和财务状况。

木业公司章程

木业公司章程第一章总则本公司为一家致力于木业发展及产品研发、生产、销售的有限责任公司。

为明确公司组织及运营规范，保障股东权益，特制定本章程。

第二章公司名称和住所第一条公司名称为“XX木业有限公司”。

第二条公司住所位于[具体地址]。

第三章公司经营范围第三条公司经营范围为木材加工、木制品生产、销售及相关技术咨询与服务。

具体经营范围以公司登记机关核准为准。

第四章公司组织架构第四条公司由股东会、董事会、监事会和经理层组成。

第五章股东权利与义务第五条股东享有公司利润分配、股份转让、公司决策参与等权利，并承担相应义务，如出资义务、遵守公司章程等。

第六章董事会组成与职权第六条董事会由股东会选举产生，负责公司的日常经营决策。

第七条董事会职权包括制定公司经营计划和投资方案、决定公司内部管理机构设置等。

第七章监事会组成与职权第八条监事会由股东会选举产生，负责监督公司财务及董事、高级管理人员的行为。

第九条监事会职权包括检查公司财务、对董事和高级管理人员执行公司职务的行为进行监督等。

第八章财务管理制度第十条公司应建立健全财务管理制度，确保财务信息的真实、完整和透明。

第十一条公司年度财务报告应经审计，并向股东会报告。

第九章生产管理制度第十二条公司应建立严格的生产管理制度，确保产品质量与安全。

第十三条公司应定期对生产设备进行维护和升级，保持其良好状态。

第十章人力资源管理制度第十四条公司应建立科学的人力资源管理制度，包括招聘、培训、绩效考核等方面。

第十五条公司应重视员工福利和职业发展，为员工提供良好的工作环境和成长机会。

第十一章附则第十六条本章程自股东会决议通过之日起生效。

第十七条本章程的修改权归股东会所有，修改后的章程须经股东会决议通过。

第十八条本章程未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

股东会决议通过日期： [具体日期]股东会决议通过地点： [具体地点]（注：此章程仅为模板，具体条款应根据实际情况和法律法规进行调整。

）。

庆阳利邦园艺公司章程

利邦园艺章程第一章总那么第一条：依据?中华人民共和国公司法?〔以下简称?公司法?〕及有关法律、法规的规定，设立庆阳利邦园艺〔以下简称公司〕，特制定本章程。

第二条：本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

第二章公司名称和住所第三条：公司名称：利邦园艺。

第四条：公司住所：xxxxxxxx烟厂巷子8号。

第三章公司经营范围第五条：公司经营范围：花卉品种及园艺技术推广；庭院工程，园艺效劳；花艺制作；园艺器材、鲜花、盆栽、苗木、园林工具、球根、种苗、切花的批发零售；家庭装饰花卉、温室大盆花卉生产、销售；园林设计施工；盆景租摆、花卉深加工、花文1/8化传播；园林喷灌设施器材销售及技术效劳；植物墙设计制作及养护。

〔依法须经批准的工程，经相关部门批准前方可开展经营活动〕。

第四章公司认缴注册资本及股东的姓名〔名称〕、出资方式、认缴出资额及出资期限第六条：公司注册资本实行认缴制，公司认缴注册资本200万元，股东按期足额缴纳本章程中规定的各自所认缴的出资额。

公司成立后，向股东签发出资证明书。

出资证明书载明公司名称、公司成立时间、公司注册资本、股东姓名或者名称、认缴出资额和出资日期、出资证明书编号及核发日期并由公司盖章。

出自证明书遗失的，应立即向公司申报注销，经公司法定代表人审核后予以补发。

公司应设置股东名册，记载股东的姓名、住所、出资额及出资证明书编号等内容。

第七条：股东姓名〔名称〕、身份证号、缴纳出资期限、认缴注册资本金额、出资方式一览表：姓名性别住所赤城乡xxxx自然村赤城乡xxxx自然村身份证号码出资参股比出资方式额例〔%〕期限100万100万20218男货币502/8男货币50〔一〕股东以其认缴的出资额为限对公司承当责任。

〔二〕股东应当按期足额缴纳各自所认缴的出资额，股东不按照规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承当违约责任。

〔三〕股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承当赔偿责任。

生态农业开发有限公司章程(一人有限责任公司)

XXX生态农业开发有限公司章程为适应建立现代企业制度的需要，规范XXX生态农业开发有限公司的组织和行为，保护恩施市伍村生态农业开发有限公司股东和债权人的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》、《公司登记管理条例》，由XXX出资设立XXX生态农业开发有限公司为自然人独资的一人有限责任公司，公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己财产的，应当对公司债务承担连带责任），特制定本章程。

一、公司名称：XXX生态农业开发有限公司（以下简称“公司”）。

二、公司住所：XXX三、公司经营范围：茶叶、药材种植、收购、加工及销售；农作物种植、收购、加工、销售；花卉、苗木种植、销售；畜禽养殖及销售；光伏发电及销售；园林绿化工程、道路工程、土木工程、公路工程设计、施工；土石方工程服务；水电安装及维修；房屋拆迁服务；土地征收的劳务分包；生态观光旅游；餐饮服务。

四、公司注册资本：人民币500万元整五、股东姓名：XXX,社会信用代码：XXX,地址：XXX,电话：XXXo六、股东认缴出资额为：500万元，出资方式：货币；实缴出资额：0万元，剩余500万元于XX年XX月XX日前足额缴纳公司注册资本。

七、公司的机构及其产生办法、职权、议事规则1、不设股东会，股东作出公司的经营计划和投资方案采用书面形式，并由股东签字后置备于公司。

2、不设董事会，设执行董事一人。

执行董事行使下列职权：3、董事每届任期三年，董事任期届满，连选可以连任；执行董事行使下列职权：(1)执行公司的经营计划和投资方案；(2)制订公司的年度财务预算方案、决算方案；(3)制订公司增加或者减少注册资本的方案；(4)拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散方案；(5)决定公司内部管理机构的设置；(6)提名公司经理人选，根据经理的提名，聘任或者解聘公司经营、财务负责人，决定其报酬事项；(7)制订公司的基本管理制度；(8)代表公司签署有关文件；(9)在发生战争、特大自然灾害等紧急情况下，对公司事务行使特别裁决权和处置权，但这类裁决权和处置权须符合公司利益，并在事后向股东报告。

花卉苗木公司章程

公司章程第一章总则第一条依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及有关法律、法规的规定，由个人出资，设立 xx园林绿化有限公司（以下简称公司），特制定本章程。

第二条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

第二章公司名称和住所第三条公司名称： xx园林绿化有限公司。

第四条住所：第三章公司经营范围公司经营范围：园林绿化工程、园林绿化服务、专业承包、风景园林工程设计、种植销售花卉、技术开发、技术服务、技术转让、技术咨询。

第五条公司注册资本及股东的姓名、出资方式、出资额、出资时间第六条公司注册资本：200万元人民币。

第六条股东的姓名、认缴及实缴的出资额、出资时间、出资方式如下：股东姓名认缴情况出资数额出资时间出资方式200万元货币合计200万元货币第五章公司的机构及其产生办法、职权、议事规则第八条股东行使下列职权：（一）决定公司的经营方针和投资计划；（二）审议批准执行董事的报告；（三）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；（四）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案；（五）对公司增加或者减少注册资本做出决定；（六）对发行公司债券做出决定；（七）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式做出决定；（八）修改公司章程，委派公司执行董事和监事，并决定其报酬事项。

第九条公司设一名执行董事，由股东委派。

执行董事任期三年，任期届满，可连任。

第十条执行董事行使下列职权：（一）审定公司的经营计划和投资方案；（二）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；（三）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；（四）制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；（五）制订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；（六）决定公司内部管理机构的设置；（七）决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；（八）制定公司的基本管理制度。

第十一条公司设监事一人，由股东委派，监事任期三年，任期届满可连任。

苗木管理制度

冠鼎泽恒业千岛湖旅游有限公司苗木管理制度第一章总则第一条为对苗木的进场、种植和苗圃内苗木的生产、出圃、调用实行全过程的规范管理，使得苗木得以更好的日常养护和正常运作，并做到合理的成本控制。

根据公司资产管理制度，结合苗木实际特性，特制定本制度。

第二条本制度所称的苗木是指在公司地块上种植的林木、花卉、草坪、地被、苗圃培植的幼树苗及外购苗木。

只要苗木的所有权属于公司，不论其存在地点、形成方式等因素都须纳入本制度的管理范围之内。

第三条公司各苗木的取得必需手续齐全，票据合法，苗木的购进、验收和处置必需按本制度的相关规定办理。

第四条综合部是苗木实物管理部门，财务部是苗木的财务核算部门。

凡涉及苗木的会计核算按企业会计准则和相关会计制度执行，本制度中不再重复。

第二章苗木的采购程序第五条公司苗木列入公司资产管理，纳入公司年度预算并附苗木采购明细清单，报董事会审批，年度采购方案及年度预算参照公司预算管理办法执行。

第六条苗木使用部门根据工作需要填制《请购单》，请购单中应明确所需苗木的名称、规格型号、数量、用途等内容，并附上不少于三家供应商的采购报价单,填制完整的请购单报综合部审核。

第七条如果采购或建造大宗的苗木、林地，公司应组建招投标小组对苗木采购的供应商或建造商进行确定，具体的招投采购流程参照工程管理中的招投标流程实施；对少量苗木的采购可对比三家不同供应商的产品质量，如果质量相同的情况下，从中选取价格最低者为供应商，如果质量不同时，应首先考虑质量最优的供应商，对于质量的认定，应由专门的技术人员确认。

第八条如果请购的苗木与经董事会审批的采购方案中所附清单上的苗木的名称、型号、数量等基本一致（差异不超过10%），视为纳入年度采购方案的苗木处理；如果公司临时调整采购方案或调整明细清单上的具体品种，当作购建未纳入年度采购方案的苗木处理。

第九条购建纳入年度采购方案的苗木投资，附原经董事会审批的投资方案，经总经理审核后，报公司董事长批准。

花卉苗木销售制度模板范本

花卉苗木销售制度模板范本一、总则第一条为了规范花卉苗木销售行为，保障消费者权益，促进花卉苗木产业的健康发展，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于我国境内从事花卉苗木销售的企业、个体工商户和其他经营主体。

第三条花卉苗木销售活动应遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则，遵守社会公德，不得损害国家、社会公共利益和他人合法权益。

第四条销售方应依法取得营业执照等相关证照，合法经营。

销售方名称、地址、联系方式等经营信息应真实、准确、完整地告知消费者。

第五条销售方应对所销售的花卉苗木质量负责，确保花卉苗木符合国家有关标准、行业标准和消费者合理期待。

第六条销售方应建立健全售后服务体系，保证消费者在购买花卉苗木后能够得到及时、有效的售后服务。

二、销售行为第七条销售方在销售花卉苗木时，应向消费者明确表示商品的名称、规格、价格、数量、品质、用途、售后服务等事项。

第八条销售方应提供真实、准确的花卉苗木商品信息，不得作虚假宣传。

销售方提供的商品宣传资料应真实、合法，不得含有误导性内容。

第九条销售方在销售花卉苗木时，应与消费者签订书面合同。

合同应明确约定商品的名称、规格、数量、价格、交付时间、交付方式、售后服务等内容。

第十条销售方不得以任何形式捆绑销售、强制消费。

在销售过程中，销售方应尊重消费者的意愿，不得强迫消费者购买非自愿商品。

第十一条销售方应按照合同约定履行交付义务。

如因特殊情况导致无法按时交付，销售方应提前告知消费者，并协商解决办法。

三、售后服务第十二条销售方应建立健全售后服务体系，为消费者提供必要的售后服务。

售后服务内容包括但不限于商品咨询、使用指导、故障排除、维修服务等。

第十三条销售方在接到消费者售后服务请求后，应在规定时间内予以响应，并尽快解决消费者的问题。

第十四条销售方应对消费者的个人信息保密，不得泄露、出售或者非法使用消费者的个人信息。

四、违规处理第十五条销售方违反本制度的，由相关部门依法予以查处。

苗木销售管理制度

苗木销售管理制度为了进一步规范苗木销售管理，做到阳光操作、公开透明、集体决策；为了保障苗木销售工作的有序开展，依据林业相关法规及产业政策，结合公司实际情况，特制定本制度。

本制度适用于公司所有苗圃苗木的销售和调入的苗木。

一、公司成立苗木销售管理领导小组（以下简称“领导小组”）。

总经理任组长，常务副总任副组长，成员有销售副总、监事、财务总监、销售助理等组成。

领导小组负责苗木的定价及日常销售管理。

领导小组下设办公设，办公室设在财务部，负责苗木销售日常事务。

每次起苗装车后财务人员必须现场开具三联单，所有责任人员签字，详细记录在案，确保苗木质量合格、数量足额。

出现问题，严肃追究相关人员责任。

二、每年根据公司提供的苗木价格表和上年苗木市场行情来执行苗木销售，作为苗木最低销售价格的依据，中途苗木行情上涨或下跌，则由领导小组讨论重新定价。

三、苗木销售实施先预交押金后起苗的制度，必须由客户先向财务部预交购苗款，然后指派至少在三人以上负责苗木挂牌调运，装车后按实际调运数量结算。

四、苗木的出售必须开票记账，严禁收款不记账、私设“小金库”、帐外坐支现金的现象发生。

五、负责苗木挂牌的职工必须依据合同及交款收据安排生产，如实填报发货明细表，如若造成经济损失，追究相关人责任，并赔偿损失。

六、财务人员要做好苗木销售台账，详细记录每笔交易的时间、地点、苗木规格、数量、单价、民工工资、吊车费、草绳费、转运费、客户名称、车牌号等信息。

七、苗木生产费用、销售数量、销售收入数据、财务报表与业务报表必须一致。

八、公司要把产业发展、创收效益作为工作中的一项重要指标，认真负责，热情服务，努力开拓市场，创造良好的经济效益。

九、本制度自发布之日起实行。

浙江森鼎园林绿化有限公司2013年月日。

木业公司章程模板

第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规制定，旨在规范公司组织与行为，明确公司各方的权利、义务，保障公司合法权益，实现公司可持续发展。

第二条公司名称：[公司全称]第三条公司住所：[公司详细地址]第四条公司经营范围：[公司具体经营范围，如木材加工、销售，家具制造、销售等]第五条公司注册资本：[公司注册资本数额]第六条公司性质：[公司性质，如有限责任公司]第二章经营宗旨与目标第七条公司经营宗旨：以市场为导向，以质量求生存，以创新求发展，为客户提供优质的产品和服务。

第八条公司经营目标：1. 提高产品质量，增强市场竞争力；2. 优化产品结构，满足客户多样化需求；3. 提升企业效益，实现可持续发展；4. 建立健全企业制度，提升管理水平。

第三章股东权益第九条股东是公司的出资人，享有以下权利：1. 参与公司重大决策；2. 选举和被选举为董事、监事；3. 按出资比例获取股息；4. 股东转让股权时，优先购买权；5. 公司终止时，依法分配剩余财产。

第十条股东承担以下义务：1. 按时缴纳出资；2. 不得抽逃出资；3. 不得损害公司利益；4. 遵守公司章程；5. 协助公司完成各项工作。

第四章组织机构第十一条公司设立董事会，负责公司重大决策，监督公司经营。

第十二条董事会由[董事人数]名董事组成，设董事长一名，副董事长一名。

第十三条董事会职权：1. 制定公司经营方针和投资计划；2. 选举和解聘公司总经理；3. 审议公司年度财务预算、决算报告；4. 决定公司利润分配方案；5. 决定公司增减资、合并、分立、解散。

第十四条公司设立监事会，负责对公司财务和董事、高级管理人员的行为进行监督。

第十五条监事会由[监事人数]名监事组成，设监事会主席一名。

第十六条监事会职权：1. 监督董事会决策；2. 审查公司财务报告；3. 对董事、高级管理人员提出罢免建议；4. 对公司重大事项提出意见和建议。

第五章财务与会计第十七条公司实行独立核算，依法建立健全财务会计制度。