【最新文档】行政能力测试试题-范文模板 (32页)
行政职业能力测试题库及答案
行政职业能力测试题库及答案一、单项选择题（每题的备选项中只有一个最符合题意）1. 下列哪个不属于我国行政系统的组成部分？A. 中央人民政府B. 地方各级人民政府C. 党的机关D. 人民法院答案：C2. 我国《宪法》规定，国务院即中央人民政府，由下列哪个组织产生？A. 全国人民代表大会B. 全国人民代表大会常务委员会C. 国务院D. 最高人民法院答案：A3. 下列哪个机构负责全国政府系统的公务员管理工作？A. 人力资源社会保障部B. 国家公务员局C. 中共中央组织部D. 全国人大常委会答案：B4. 下列哪个不属于公务员的基本义务？A. 遵守宪法和法律B. 忠于职守，勤勉尽责C. 保密国家秘密D. 参加政党活动答案：D5. 下列哪个属于公务员的培训方式？A. 在职培训B. 脱产培训C. 远程培训D. 以上都对答案：D6. 下列哪个属于我国行政系统的特点？A. 垂直领导B. 分级管理C. 民主集中制D. 权力制衡答案：B7. 下列哪个机构负责全国政府系统的法制工作？A. 司法部B. 最高人民法院C. 最高人民检察院D. 全国人大常委会法制工作委员会答案：A8. 下列哪个不属于我国行政系统的层级？A. 国家级B. 省级C. 市级D. 乡镇级答案：D9. 下列哪个属于公务员的福利制度？A. 五险一金B. 购房补贴C. 车改补贴D. 以上都对答案：D10. 下列哪个不属于公务员的激励机制？A. 晋升B. 奖励C. 辞退D. 工资调整答案：C二、多项选择题（每题的备选项中有两个或两个以上最符合题意）1. 下列哪些属于公务员的基本权利？A. 获得工资报酬B. 参加培训C. 提出意见和建议D. 申诉和控告答案：ABCD2. 下列哪些属于我国行政系统的职能？A. 制定和执行政策B. 管理社会事务C. 保障国家安全D. 领导经济建设答案：ABCD3. 下列哪些属于公务员的管理制度？A. 录用B. 考核C. 培训D. 交流答案：ABCD4. 下列哪些属于公务员的处分种类？A. 警告B. 记过C. 降级D. 撤职答案：ABCD5. 下列哪些属于我国行政系统的运行机制？A. 决策B. 执行C. 监督D. 协调答案：ABCD三、判断题（每题的备选项中，只有一个判断是正确的）1. 公务员制度是指国家对公务员进行管理的法律、法规、政策和制度的总称。
行政能力测试试题及答案
行政能力测试试题及答案行政能力测试试题及答案第一部分：组织和协调能力题目一：在面临多个紧急任务的情况下，您该如何组织和安排工作？答案：首先，我会评估每个任务的紧急程度和重要程度，优先处理那些对组织或团队的影响最大的任务。
然后，我会制定一个详细的工作计划，并根据任务的复杂程度和所需时间进行合理的分配。
在安排工作时，我会考虑员工的专长和可用资源，并进行适当的协调和沟通，以确保每个任务得到适当的处理和完成。
题目二：请描述一次您成功协调和处理团队冲突的经历。
答案：在过去的项目中，我曾经面临过一个团队内部的冲突。
为了协调这种情况，我首先进行了面对面的沟通，并倾听每个成员的意见和关注。
我尽力保持公正和客观，理解每个人的立场和需求。
然后，我组织了一次团队会议，让每个成员表达意见，并找出共同利益和解决方案。
最后，我主导了一次双方协商，在每个成员的努力下，我们找到了一个令大家满意的解决方案，并成功解决了冲突。
第二部分：决策能力题目三：当你面临一个复杂的决策时，你通常会采取什么样的决策方法？答案：在处理复杂决策时，我通常采取以下步骤。
首先，我收集尽可能多的信息，并进行分析和评估。
然后，我会列出不同的选项，并评估每个选项的优缺点和可能的影响。
接下来，我会考虑可行性和可行性，并权衡不同选项的风险和回报。
最后，我会选择最合适的选项，并制定一个详细的实施计划。
同时我会考虑到组织的整体利益，并与相关方进行沟通和协商，确保做出的决策符合整体目标。
题目四：请描述一次你面临重要决策时的思考过程和结果。
答案：在之前的工作中，我曾经面临一个重要的决策，即选择合适的供应商为公司提供关键设备。
我首先收集了所有潜在供应商的信息，包括质量、价格、交货时间等因素。
然后，我对每个供应商进行了评估，并编制了一个详细的评估报告。
考虑到公司的需求和财务状况，我最终选择了一个供应商，其价格合理、质量可靠、交货时间短。
这个决策取得了成功的结果，供应商提供的设备质量良好，交货及时，同时也实现了成本节约。
行政能力测试试题2篇
行政能力测试试题一、行政能力测试试题（第一篇）题目一：组织协调能力1.1 请列举出您在过去一年内组织过的重要会议或活动，并简要描述您在其中的角色和贡献。
1.2 在一个多部门合作的项目中，您是如何协调各方面资源，确保项目进度和目标的实现？题目二：问题解决能力2.1 请列举出您过去在工作中遇到的一个复杂问题，并描述您是如何分析和解决这个问题的。
2.2 在紧急情况下，您是如何迅速作出决策并采取行动的？请提供一个具体的案例，并说明结果。
题目三：沟通协调能力3.1 在您的工作中，如何与团队成员、上级、下级以及其他部门进行有效的沟通？3.2 请描述一个您在工作中遇到的与他人沟通产生冲突的情况，以及您是如何处理这个冲突的。
题目四：时间管理能力4.1 请描述一下您是如何规划和安排您的日常工作，以确保高效完成任务。
4.2 当您面临多个紧急任务时，您是如何分配优先级和处理这些任务的？题目五：决策能力5.1 请列举出过去工作中需要您做出重要决策的案例，并描述您是如何权衡利弊、收集信息以及最终做出决策的。
5.2 在处理各种利益冲突和不同意见的情况下，您是如何做出公正和合理的决策？请提供一个具体的案例。
二、行政能力测试试题（第二篇）题目一：团队合作能力1.1 描述一下您在过去的工作或项目中如何与团队成员合作，实现共同目标。
1.2 当您在团队中遇到不合作的成员时，您是如何处理和激励他们的？题目二：灵活适应能力2.1 在工作中，您经常面临不同的环境和任务，您是如何适应这些变化并保持高效的工作表现？2.2 描述一个您在工作中遇到的突发情况，并说明您是如何迅速应对和适应的。
题目三：领导能力3.1 在过去的工作中，您是如何展现您的领导才能的？请提供一个具体的案例。
3.2 当您被任命为某个团队或项目的负责人时，您是如何制定工作计划和组织团队实现目标的？题目四：承压能力4.1 在面对工作压力较大的情况下，您是如何保持积极的工作态度和高效的工作能力？4.2 请描述一个您在工作中承受压力的情况，并说明您是如何处理和应对的。
行政能力测试试题及答案【推荐】
行政能力测试试题及答案【推荐】行政能力测试（Administrative Capacity Test，简称ACT）主要针对从事行政工作的应聘者，考查其综合能力、逻辑推理、数量关系、资料分析等方面的能力。
一、综合能力（500字）1. 以下哪个词语的拼音书写有误？A. 洽谈（qià tán）B. 疏浚（shū jiàn）C. 倡导（chàng dǎo）D. 诡辩（guǐ biàn）答案：B. 疏浚（shū jiàn，正确应为shū jùn）2. 以下哪个成语使用不当？A. 他为了实现自己的理想，勇往直前，锲而不舍。
B. 这位领导在工作中雷厉风行，深受员工好评。
C. 面对困难，我们要迎难而上，而不是知难而退。
D. 他经常在会议上夸夸其谈，让人反感。
答案：D. 他经常在会议上夸夸其谈，应该用“哗众取宠”。
3. 以下哪个句子的语法有误？A. 他已经去北京三次了。
B. 我昨天在图书馆借了一本书。
C. 这个项目的成功离不开大家的努力。
D. 他不仅聪明，而且勤奋。
答案：A. 他已经去北京三次了。
（正确应为“他已经去了北京三次”）二、逻辑推理（500字）1. 如果小明比小红高，小红比小刚高，那么以下哪个结论是正确的？A. 小明比小刚高B. 小刚比小明高C. 小明和小刚一样高D. 无法确定答案：A. 小明比小刚高2. 以下哪个选项与题目中给出的条件不符？题目条件：① A→B（如果A发生，那么B也会发生）② B→C（如果B发生，那么C也会发生）③ D≠B（D与B不同）选项：A. A→CB. B→DC. C→AD. D→A答案：D. D→A3. 有四个人分别穿着红、黄、蓝、绿四种颜色的衣服。
已知：① 穿红衣服的人是年龄最小的；② 穿黄衣服的人比穿蓝衣服的人年龄大；③ 穿绿衣服的人是年龄最大的。
以下哪个选项是正确的？A. 穿红衣服的人比穿蓝衣服的人年龄大B. 穿黄衣服的人比穿绿衣服的人年龄大C. 穿蓝衣服的人是年龄第二大的D. 穿绿衣服的人比穿黄衣服的人年龄大答案：D. 穿绿衣服的人比穿黄衣服的人年龄大三、数量关系（500字）1. 一个数加上100后是200，这个数是多少？答案：1002. 一个长方形的长是10厘米，宽是5厘米，求这个长方形的面积。
行政能力测试试题及答案汇总(一)
行政能力测试试题及答案汇总(一)行政能力测试是一种用于评估应聘者是否具备从事行政管理工作的基本能力的考试。
以下是我为您准备的一套行政能力测试试题及答案汇总，共包含四个部分：言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析。
一、言语理解与表达（共40题，每题5分）1. 请从以下四个词语中选出与其它三个词语意思不同的一项。
A. 善良B. 勇敢C. 贪婪D. 诚实答案：C2. 请从以下四个词语中选出与其它三个词语意思相近的一项。
A. 坚定B. 犹豫C. 动摇D. 犹疑答案：A3. 下面哪个句子中的“对于”使用不当？A. 对于这个问题，我们有不同的看法。
B. 对于你的帮助，我表示衷心的感谢。
C. 对于明天的事情，我们要提前做好准备。
D. 对于他的批评，我虚心接受。
答案：D4. 请将下列句子中的“尽管……但……”改写为“虽然……但是……”。
原句：尽管他很努力，但成绩仍然不理想。
改写：虽然他很努力，但是成绩仍然不理想。
5. 请将下列句子中的直接引语改为间接引语。
原句：老师对小明说：“你今天的表现很棒！”改写：老师对小明说，他今天的表现很棒。
（更多试题及答案请自行补充，以下同理）二、数量关系（共30题，每题5分）1. 一个三位数，百位和个位数字相同，都是4，十位数字是3，这个三位数是多少？答案：4342. 一个长方形的长是10cm，宽是5cm，求这个长方形的面积。
答案：50cm²3. 一个班级有40名学生，其中男生占60%，女生占40%，求男生和女生的人数。
答案：男生24人，女生16人4. 一个水果店购进苹果、香蕉和橙子三种水果，其中苹果占50%，香蕉占30%，橙子占20%，共购进1000kg。
求苹果、香蕉和橙子的重量。
答案：苹果500kg，香蕉300kg，橙子200kg三、判断推理（共30题，每题5分）1. 如果A是正确的，那么B就是错误的；如果C是错误的，那么D就是正确的。
下列哪个选项是正确的？A. A对，B对B. C对，D错C. A错，B对D. C错，D对答案：D2. 小红和小明是同事，小红说：“如果明天不下雨，我就去逛街。
行政能力测试题
行政能力测试题第一篇：行政能力测试题行政职业能力测试题及答案第一部分数量关系一．数字推理：给你一个数列，但其中缺少一项，要求你仔细观察数列的排列规律，然后从四个供选择的选项中选出你认为最合理的一项，来填补空缺项。
（单项选择题，每题1.0 分）例题：1，3，5，7，9，（）A.10 B.11 C.12 D.13 解答：原数列是一个奇数列，正确答案是11，故选B。
请开始答题： 1．1，4，27，16，125，36，（）A．252 B．343 C．49 D．108 2.1，6，7，43，()A．90 B．91 C．92 D．93 3.5，16，50，153，()A．256 B．369 C．454 D．463 4.3，9，13，39，14，42，23，()A．46 B．58 C．68 D．69 5.4，4，16，144，()A．162 B．2304 C．242 D．512 二．数学运算：请根据题意运用简便方法计算。
（单项选择题，每题1.0分）例题：84.78元、59.50元、121.61元、12.43元以及66.50（）。
A．343.73 B．343.83 C．344.73 D．344.82元的总和是：解答：正确答案为D。
实际上你只要把最后一位小数加一下，就会发现和的最后一位数是2，只有D项符合要求。
就是说你应当动脑筋想出解题的捷径。
请开始答题：6．有面值为1分、2分、5分的硬币各4枚，如果用它们去支付2角三分，则有多少种不同的支付办法？（）A．5 B．6 C．7 D．8 7.甲乙两车同时从A、B两地相向而行，在距B地54千米处相遇，他们各自到达对方车站后立即返回，在距A地42千米处相遇。
请问A、B两地相距多少千米？（）A．120 B．100 C．90 D．80 8.某建筑工程队施工时要把一个池塘的水抽出，如果用15台抽水机，每天抽水8小时，那么7天可以排水12600吨。
如果每天抽水12小时，要求14天排水75600吨，那么应该用几台抽水机？（）A．25 B．30 C．32 D．35 9．某商品按20%利润定价，然后按8.8折卖出，共获得利润84元，求商品的成本是多少元？（）A．1500 B．950 C．840 D．760 10.某服装厂生产的一批衬衫中，大号和小号各占一半，其中25%是白色的，75%是蓝色的。
行政能力测试题及答案
行政能力测试题及答案一、判断题1. 合同是一种可以随意撕毁的协议。
(×)2. 行政能力是指政府机关及其工作人员履行职责、完成任务的能力。
(✔)3. 法律法规是行政工作的唯一准则，不可违背。
(✔)4. 所有的行政行为都需要经过立法程序的审查。
(×)5. 公务员应具备执法能力，可以单独进行法律程序的实施。
(×)二、选择题1. 下列哪项不是行政行为的特点？A. 具有强制性B. 具有约束力C. 具有公共效用D. 具有私人性答案：D2. 行政能力的构成要素不包括下列哪项？A. 决策能力B. 沟通能力C. 组织能力D. 适应能力答案：D3. 下列哪项不是行政能力培养的途径？A. 经验积累B. 学习培训C. 反思总结D. 政治学习答案：D4. 对于行政能力的评价应注意哪些方面？A. 工作执行力B. 专业知识水平C. 工作潜力D. 家庭背景答案：A、B、C三、案例分析题背景：某市政府希望组织一次文化节活动，吸引更多的游客参观，推广当地的文化和旅游资源。
作为该市文化旅游局的一名工作人员，请你根据以下情况回答问题。
情况一：市政府拨款500万元用于文化节活动的筹备工作。
情况二：你所在的市文化旅游局与当地的旅行社合作，提供特别的旅游套餐，包括参观文化节活动和游览周边景点。
情况三：为了吸引游客，市政府决定在活动期间对游客免费提供公共交通服务。
问题：1. 请列举一些你需要具备的行政能力来筹备文化节活动。
答案：组织能力、协调能力、财务管理能力、营销能力等。
2. 如何利用市政府拨款进行文化节活动的筹备工作？答案：根据预算，合理分配拨款，包括场地租赁、演出费用、宣传推广等。
确保资金使用合规、高效。
3. 在与旅行社合作推广旅游套餐过程中，你需要注意哪些方面？答案：确保旅游套餐内容与文化节活动相匹配，顾及旅行社利益的同时，保证游客的体验和满意度。
4. 如何执行市政府提供的免费公共交通服务，以吸引更多游客参观？答案：与交通部门合作，制定详细的运营计划和路线安排，确保游客能够方便、舒适地使用免费公共交通服务。
行政能力测试题
行政能力测试题
第一篇：行政能力测试题
一、政策与法规
1. 解释“行政法规”和“部门规章”之间的区别。
2. 什么是行政处罚？列举几种常见的行政处罚类型。
3. 在制定一项政策或法规时，你认为应该考虑哪些因素？
4. 举例说明你是如何保证自己对相关政策和法规的了解和遵守的。
二、文件处理与归档
1. 在你过去的工作中，你负责处理或管理过哪些文件？
2. 你是如何处理和分发文件的？请描述具体的流程和步骤。
3. 你是如何建立和维护文件的归档系统的？
4. 请列举一些你觉得必须要在每个文件中包含的信息。
三、项目管理
1. 请描述一次你担任项目经理的经验。
包括项目的目标、时限和结果。
2. 你是如何进行项目计划和调度的？
3. 在执行一个项目时，如何确保团队成员的合作和沟通顺畅？
4. 请列举一些你在过去项目管理中遇到的挑战，以及你是如何应对的。
四、协调能力
1. 请列举一些你认为协调能力重要的场合或情境。
2. 举例说明你是如何协调不同部门或团队的工作的。
3. 如果你在一个项目中遇到不同部门或团队之间的合作问题，你会采取什么措施？
4. 请描述一次你成功协调不同利益相关方的经验，以及你采取的方法和策略。
五、沟通能力
1. 描述一次你在处理工作中的沟通障碍时采用的方法和策略。
2. 你是如何向团队成员或同事传达重要信息的？
3. 请列举几种你认为有效的沟通方式和工具。
4. 举例说明你是如何处理一个团队成员提出的具有争议性的观点或建议。
行政职业能力测试试题及答案(一)
行政职业能力测试试题及答案(一)行政职业能力测试（Administrative Professional Competency Test，简称APCT）是一种用于评估应聘者是否具备从事行政管理工作的基本能力的测试。
一、单选题（每题5分，共30题）1. 以下哪个不属于我国国家行政机关？A. 国务院B. 最高人民法院C. 最高人民检察院D. 公安部答案：B2. 下列哪个职位不属于公务员？A. 副镇长B. 高校教授C. 科长答案：B3. 《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类有？A. 警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业B. 行政拘留、吊销许可证、暂扣许可证、责令改正C. 吊销营业执照、拘留、没收非法财物、罚款D. 责令改正、行政拘留、罚款、没收非法财物答案：A4. 以下哪项不属于我国公务员的义务？A. 忠于职守B. 保守国家秘密C. 廉洁自律D. 参加罢工答案：D5. 下列哪个单位不属于我国行政系统？B. 发改委C. 财政部D. 证监会答案：D（以下类似，共30题）二、多选题（每题10分，共20题）1. 下列哪些属于行政行为？A. 行政许可B. 行政处罚C. 行政强制D. 行政调解答案：ABC2. 我国行政法的基本原则有？A. 合法性原则B. 公平竞争原则C. 效率原则D. 损害赔偿原则答案：ACD3. 以下哪些属于行政强制措施？A. 限制公民人身自由B. 查封、扣押、冻结财产C. 代履行D. 强制传唤答案：ABD4. 下列哪些属于公务员的权利？A. 获得工资报酬B. 提出建议和意见C. 依法申请行政复议D. 参加培训答案：ABCD5. 以下哪些属于行政处罚的种类？A. 警告B. 罚款C. 没收违法所得D. 吊销许可证答案：ABCD（以下类似，共20题）三、判断题（每题10分，共20题）1. 我国行政法只调整行政管理关系。
（）答案：错误2. 行政许可必须依法进行，否则无效。
（）答案：正确3. 行政强制措施可以由行政机关自行决定，无需申请法院批准。
行政能力测试题库及答案
行政能力测试题库及答案一、判断题（每题5分，共25分）1. 我国《宪法》规定，国家一切权力属于人民。
（）答案：正确2. 我国《宪法》规定，公民有宗教信仰自由。
（）答案：正确3. 我国《宪法》规定，年满18周岁的公民都有选举权和被选举权。
（）答案：错误（被剥夺政治权利的人除外）4. 我国《宪法》规定，国家实行社会主义市场经济。
（）答案：正确5. 我国《宪法》规定，国家尊重和保障人权。
（）答案：正确6. 我国《宪法》规定，公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。
（）答案：正确7. 我国《宪法》规定，公民的合法的私有财产不受侵犯。
（）答案：正确8. 我国《宪法》规定，婚姻、家庭、母亲和儿童受国家的保护。
（）答案：正确9. 我国《宪法》规定，公民有受教育的权利和义务。
（）答案：正确10. 我国《宪法》规定，公民有劳动的权利和义务。
（）答案：正确二、单选题（每题5分，共50分）1. 下列哪项不是我国《宪法》规定的基本经济制度？（）A. 国有经济B. 集体经济C. 私有经济D. 混合所有制经济答案：D2. 下列哪项不是我国《宪法》规定的基本人权？（）A. 生存权B. 发展权C. 选举权D. 隐私权答案：D3. 下列哪项不是我国《宪法》规定的公民基本义务？（）A. 依法纳税B. 服兵役C. 受教育D. 结婚自由答案：D4. 下列哪个机构负责解释我国《宪法》？（）A. 全国人民代表大会B. 全国人民代表大会常务委员会C. 最高人民法院D. 最高人民检察院答案：B5. 下列哪个机构负责制定和修改我国《宪法》？（）A. 全国人民代表大会B. 全国人民代表大会常务委员会C. 最高人民法院D. 最高人民检察院答案：A6. 下列哪个节日不是我国法定的节假日？（）A. 春节B. 国庆节C. 劳动节D. 感恩节答案：D7. 下列哪个不是我国的行政区划单位？（）A. 省B. 市C. 县D. 社区答案：D8. 下列哪个不是我国《宪法》规定的国家机构？（）A. 全国人民代表大会B. 全国人民代表大会常务委员会C. 国务院D. 中共中央答案：D9. 下列哪个不是我国《宪法》规定的基本民族政策？（）A. 民族区域自治B. 民族平等C. 民族繁荣D. 民族歧视答案：D10. 下列哪个不是我国《宪法》规定的基本原则？（）A. 社会主义道路B. 人民民主专政C. 改革开放D. 阶级斗争答案：D三、多选题（每题10分，共30分）1. 下列哪些属于我国《宪法》规定的基本权利？（）A. 言论自由B. 出版自由C. 集会自由D. 受教育权答案：ABCD2. 下列哪些属于我国《宪法》规定的基本义务？（）A. 依法纳税B. 服兵役C. 受教育D. 劳动答案：ABCD3. 下列哪些属于我国《宪法》规定的基本民族政策？（）A. 民族区域自治B. 民族平等C. 民族繁荣D. 民族歧视答案：ABC四、简答题（每题15分，共30分）1. 请简述我国《宪法》规定的人民民主专政的特点。
行政能力测试题库
行政能力测试题库
简介
行政能力是指在组织或机构内担任行政职务时所要求的职业能力和行政能力。
行政能力的好坏直接影响到组织的运转效率和效益。
本文档提供了一些行政能力测试题目，帮助读者评估自己在行政能力方面的水平。
行政能力测试题目
题目一：团队协作能力
1.在工作中，你如何与团队成员合作以实现共同目标？
题目二：决策能力
1.在面对重要的决策时，你的决策流程是什么？
题目三：沟通能力
1.描述一下你和同事或下属之间的一次有效沟通经历。
题目四：组织能力
1.请解释一下你在过去如何进行多个项目的组织和安排。
题目五：问题解决能力
1.请描述一次你解决一个复杂问题的经历，包括问题的分析和解决方案
的执行。
题目六：时间管理能力
1.在工作中，你如何有效地管理时间和工作任务？
题目七：应变能力
1.请描述一次你在工作中遇到意外情况时如何应对的经历。
题目八：领导能力
1.描述一下你在过去如何发挥自己的领导能力并带领团队成功完成任务。
题目九：工作压力处理能力
1.如何在工作压力大的情况下保持良好的工作状态和高效的工作能力？
题目十：自我反思和改进能力
1.请谈谈你如何在工作中反思自己的表现并提出改进措施。
结语
以上是一些涵盖行政能力的测试题目，通过答题的形式，读者可以自我评估自己在行政能力方面的水平，并找到自己的不足之处，从而有针对性地进行提升和改进。
行政能力的提升需要反复实践和经验积累，希望本文档能对读者有所帮助。
公务员行政能力测试题及答案
公务员行政能力测试题及答案【测试题一】题目：某市环保局计划在市区内开展一次环保宣传活动，目标是提高市民的环保意识。
请根据以下信息，制定一份宣传计划。
1. 活动预算：5万元。
2. 活动时间：2024年5月10日至5月20日。
3. 目标人群：市区居民。
4. 宣传方式：线上和线下结合。
【答案】宣传计划：一、活动目标：提高市区居民的环保意识，倡导绿色生活方式。
二、预算分配：- 宣传材料制作：1万元（包括海报、宣传册等）- 线上宣传：1.5万元（社交媒体广告、网络视频等）- 线下活动：1.5万元（社区活动、学校讲座等）- 其他费用：1万元（人员协调、场地租赁等）三、活动时间安排：- 5月10日至5月12日：线上宣传预热- 5月13日至5月15日：社区环保活动- 5月16日至5月18日：学校环保讲座- 5月19日至5月20日：总结反馈，线上互动四、宣传方式：- 线上：利用社交媒体、官方网站发布活动信息，制作环保主题视频在视频平台播放。
- 线下：在社区举办环保主题展览，在学校开展环保知识讲座，发放宣传册和环保小礼品。
【测试题二】题目：某市交通局计划对市区内交通拥堵问题进行整治。
请提出一套解决方案，并说明其可行性。
【答案】解决方案：一、增加公共交通工具：增加公交车和地铁的班次，提高公共交通的吸引力。
二、优化交通信号灯：调整信号灯的配时，减少等待时间，提高通行效率。
三、鼓励绿色出行：推广自行车和步行，设置专用的自行车道和人行道。
四、限行措施：在高峰时段对私家车实施限行，减少车辆数量。
五、智能交通系统：利用大数据和人工智能技术，实时监控交通流量，优化交通管理。
可行性分析：- 增加公共交通工具可以减少私家车出行，缓解道路压力。
- 优化交通信号灯可以减少拥堵时间，提高道路使用效率。
- 鼓励绿色出行有助于减少碳排放，同时缓解交通压力。
- 限行措施可以减少高峰时段的车辆数量，降低拥堵程度。
- 智能交通系统可以提高交通管理的智能化水平，实现交通资源的最优配置。
行政职业能力测试题
行政职业能力测试题概述行政职业能力测试是评估个体在行政工作中所具备的能力和技能水平的一种测试方法。
通过测试可以全面了解个体在行政工作过程中的沟通能力、组织能力、解决问题能力以及应对压力能力等方面的表现。
本文将介绍一套行政职业能力测试题，旨在帮助行政人员评估和提升自己的工作能力。
第一部分：沟通能力测试问题1：如何与不同性格的人进行有效沟通？请简要描述一下自己的沟通策略，并结合实际案例说明你如何与不同性格的人进行有效沟通。
问题2：你如何处理在工作中遇到的沟通障碍？请描述一种你曾经成功应对工作中沟通障碍的方法，并阐述其具体步骤。
第二部分：组织能力测试问题3：你如何组织一次大型会议？请详细描述你策划和组织一次大型会议的步骤和注意事项，并附上你曾经经历的一次大型会议的具体案例。
问题4：如何管理自己的工作时间和任务？请分享一种你有效管理工作时间和任务的方法，并说明你是如何制定工作计划和合理安排工作优先级的。
第三部分：解决问题能力测试问题5：你遇到一个复杂的问题时，你会如何处理？请描述一种你通常处理复杂问题的方法，并从一个具体的案例中说明你是如何应用这种方法解决问题的。
问题6：如何处理突发事件和紧急情况？请分享一种你应对突发事件和紧急情况的方法，并用实际案例说明你是如何应对并解决问题的。
第四部分：应对压力能力测试问题7：你在工作中遇到过什么样的压力？你是如何应对的？请描述你曾经在工作中面对的一种或多种压力情况，并详细说明你是如何处理和应对这些压力的。
问题8：你如何平衡工作和生活，避免过度压力？请分享一种你保持工作和生活平衡，避免过度压力的方法，并陈述你是如何应用这种方法的。
结语通过完成上述行政职业能力测试题，你可以全面评估自己在沟通能力、组织能力、解决问题能力和应对压力能力等方面的表现。
同时，对于问题中提到的案例，你也可以查找相关资料和经验，进一步提升自己的行政职业能力。
希望你有一个愉快的测试体验，并不断提升自己的职业能力！。
行政能力测试题
行政能力测试题1. 背景简介在现代社会中，行政能力是一项非常重要的素质，对于各级政府和组织的高效运转至关重要。
为了评估和提升行政人员的能力，行政能力测试成为一种常见的评估手段。
本文将介绍一套行政能力测试题，旨在帮助读者了解行政工作的要求和流程，同时也为行政人员提供提升自身能力的参考。
2. 题目一：组织协调能力假设您是一家大型企业的行政主管，面临一个聚餐活动的安排任务。
请回答以下问题：a) 如何确定活动的日期、时间和地点？b) 如何协调并安排与会人员的时间和日程？c) 在安排过程中可能遇到的困难是什么，您将如何应对？3. 题目二：人力资源管理能力假设您是一个小型公司的人力资源经理，面临员工招聘的任务。
请回答以下问题：a) 您将如何制定招聘计划并发布招聘广告？b) 如何筛选并面试应聘者？c) 如果面试阶段有多个合格的应聘者，您将如何做出选择？4. 题目三：项目管理能力假设您是一个市政府的项目经理，负责一个城市规划项目的实施。
请回答以下问题：a) 如何确定项目的目标和里程碑？b) 如何制定项目计划并分配资源？c) 如果项目进展遇到延误或问题，您将如何调整和解决？5. 题目四：沟通协调能力假设您是一个非营利组织的行政主管，需要与各方利益相关者进行沟通。
请回答以下问题：a) 如何与外部合作伙伴建立有效的沟通渠道？b) 如何与内部团队进行协调和沟通？c) 如何处理可能出现的沟通障碍和冲突？6. 结束语通过回答以上行政能力测试题，读者可以对行政能力所涉及的各个方面有一个全面的了解。
不论是组织协调能力、人力资源管理能力、项目管理能力还是沟通协调能力，都是行政人员必备的核心素质。
希望本文对提升行政能力和应对相关工作挑战有所帮助。
行政职业能力测试题库及答案(2篇)
行政职业能力测试题库及答案(2篇)行政职业能力测试题库及答案（第一篇）一、言语理解与表达1. 阅读理解题目：阅读以下短文，回答问题。
近年来，随着科技的迅猛发展，人工智能逐渐成为人们关注的焦点。
人工智能不仅在工业生产中发挥着重要作用，还在日常生活中为人们提供便捷的服务。
然而，人工智能的发展也引发了一系列伦理和法律问题。
如何平衡科技发展与人类利益，成为社会各界亟待解决的问题。
问题：（1）本文主要讨论的是什么问题？A. 科技的迅猛发展B. 人工智能的应用C. 人工智能引发的伦理和法律问题D. 如何平衡科技发展与人类利益（2）以下哪项不是人工智能的应用领域？A. 工业生产B. 日常生活C. 法律制定D. 金融服务答案：（1）C. 人工智能引发的伦理和法律问题（2）C. 法律制定2. 逻辑填空题目：请在以下句子中选择最合适的词语填空。
（1）他的演讲非常______，赢得了观众的热烈掌声。
A. 激动B. 感人C. 精彩D. 深刻（2）面对复杂的国际形势，我们需要保持______的态度。
A. 冷静B. 热情C. 积极D. 消极答案：（1）C. 精彩（2）A. 冷静二、数量关系1. 数字推理题目：请根据以下数列的规律，填写下一个数字。
（1）2, 4, 8, 16, ______（2）1, 3, 6, 10, 15, ______答案：（1）32（2）212. 数学运算题目：（1）某商品原价为100元，现打八折出售，折后价格为多少元？（2）一个长方形的长是10厘米，宽是5厘米，求其面积。
答案：（1）80元（2）50平方厘米三、判断推理1. 图形推理题目：请根据以下图形的规律，选择下一个图形。
```图形1：□图形2：△图形3：○图形4：□图形5：△图形6：？A. ○B. □C. △D. 其他图形```答案：A. ○2. 定义判断题目：“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。
根据上述定义，以下哪项属于不可抗力？A. 某人因交通堵塞迟到B. 某地发生地震导致房屋倒塌C. 某公司因经营不善破产D. 某人因生病无法参加考试答案：B. 某地发生地震导致房屋倒塌四、资料分析题目：根据以下资料，回答问题。
行政能力测试题目及其答案
行政能力测试题目及其答案一、判断题（每题2分，共20分）1. 我国宪法规定，国家的一切权力属于人民。
{正确}2. 公文分为上行文、平行文、下行文三种。
{正确}3. 行政能力测试主要测试应试者的逻辑推理能力、数量能力、判断能力、综合分析能力、言语理解与表达能力等。
{正确}4. 我国的国家机关包括立法机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关。
{正确}5. 党的基本路线是领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家而奋斗。
{正确}二、单选题（每题2分，共20分）1. 以下哪项不是行政能力测试的内容？A. 逻辑推理B. 数量关系C. 专业知识D. 言语理解与表达{答案：C}2. 以下哪个是我国的国家机关？A. 人民团体B. 企事业单位C. 社会团体D. 跨国公司{答案：A}3. 以下哪个不是我国的行政级别？A. 国家B. 省C. 市D. 乡{答案：A}4. 以下哪个不是党的基本路线的内容？A. 领导和团结全国各族人民B. 以经济建设为中心C. 坚持四项基本原则D. 坚持改革开放{答案：D}5. 以下哪个不是我国宪法规定的人民的基本权利？A. 言论、出版、集会、结社的自由B. 宗教自由C. 受教育的权利D. 遵守宪法和法律的权利{答案：D}三、简答题（每题10分，共30分）1. 请简述行政能力测试的目的和意义。
{答案：行政能力测试的目的是为了选拔和培养适应我国社会主义现代化建设需要的高素质行政人才，提高政府工作效率和质量。
行政能力测试的意义在于：一是科学选拔人才，保证公务员队伍的素质；二是推动政府职能转变，提高政府治理能力；三是引导社会风气，树立正确的人才观和价值观。
}2. 请简述我国的国家机关及其职能。
{答案：我国的国家机关包括立法机关、行政机关、审判机关、检察机关和军事机关。
立法机关是全国人民代表大会及其常务委员会，主要职能是制定和、法律、监督宪法实施；行政机关是国务院及其各部门，主要职能是执行法律、法规和国务院的决定、命令，管理国家行政事务；审判机关是人民法院，主要职能是审理刑事、民事、行政案件，维护国家安全和社会稳定；检察机关是人民检察院，主要职能是依法对刑事犯罪进行侦查、起诉，对国家机关及其工作人员的违法行为进行监督；军事机关是中央军事委员会及其所属部队，主要职能是领导和指挥全国武装力量，保卫国家安全。
行政能力测试题库及答案(一)
行政能力测试题库及答案(一)一、判断题（每题1分，共20题）1. 行政管理的核心是政策制定和执行。
（）答案：错误。
解析：行政管理的核心不仅仅是政策制定和执行，还包括组织、协调、监督和评估等方面。
2. 行政效率是衡量行政管理水平的重要指标。
（）答案：正确。
解析：行政效率是指行政机关在完成一定行政任务时所投入的人力、物力、财力与所取得成果之间的比率，它是衡量行政管理水平的重要指标。
3. 行政法规的法律效力高于地方性法规。
（）答案：正确。
解析：根据我国法律体系的规定，行政法规的法律效力高于地方性法规。
4. 我国政府采取的是“小政府，大社会”的管理模式。
（）答案：错误。
解析：我国政府采取的是“大政府，小社会”的管理模式，即政府在社会事务中发挥主导作用。
5. 行政伦理学主要研究行政行为与道德规范之间的关系。
（）答案：正确。
解析：行政伦理学主要研究行政行为与道德规范之间的关系，探讨如何提高行政人员的道德素质。
二、单选题（每题2分，共20题）1. 下列哪个选项不属于行政组织的三大要素？A. 结构B. 功能C. 职权D. 利益答案：D。
解析：行政组织的三大要素是结构、功能和职权。
2. 下列哪个选项不属于行政决策的基本程序？A. 确定目标B. 拟定方案C. 评估效果D. 实施决策答案：C。
解析：行政决策的基本程序包括确定目标、拟定方案、评估方案和实施决策。
三、多选题（每题3分，共20题）1. 行政领导者的基本素质包括（）。
A. 政治素质B. 业务素质C. 心理素质D. 道德素质答案：ABCD。
解析：行政领导者的基本素质包括政治素质、业务素质、心理素质和道德素质。
2. 下列哪些选项属于行政监督的基本方式？（）A. 日常监督B. 专项监督C. 群众监督D. 法律监督答案：ABCD。
解析：行政监督的基本方式包括日常监督、专项监督、群众监督和法律监督。
以下题目及答案仅作示例，你可以根据需要自行补充。
以下是3000字内容的一部分，你可以参考以下结构继续扩展题库：四、案例分析题（每题10分，共10题）五、论述题（每题15分，共5题）六、应用题（每题20分，共5题）。
行政能力测试
A。此题的两个分句是必要条件关系， 因此选择A最合适。
第四章 判断推理
图形推理
01
定义判断
02
事件排序
03
类比推理
04
逻辑判断
05
。
一、图形推理
题型分析
图形推理题的分类，按不同的标准可以得出不同的结果。当然，就全国范围来讲，图形推理题的常见类型的分类，至今还没有一个统一的权威的分类标准，所有的分类，也只能说仁者见仁，智者见智。纵观历年来国、省考试的题目来看，出现的题目形式，到目前为止，基本上可概括为四种，现列举出来。
三、事件排序
（一）按照时间排序
【例题】 （1）洗脸刷牙（2）吃早饭（3）起床 （4）做早饭（5）出门上班 A.3—4—2—1—5 B. 3—4—1—2—5 C.5—4—3—2—1 D. 3—1—2—4—5 【解答】正确答案为B。
（二）按照因果顺序
【例题】 （1）奋力抢险（2）连降暴雨（3）出现管堵 （4）发现险情（5）排除险情 A. 2—3—4—1—5 B. 4—1—5—2—3 C. 5—2—3—4—1 D. 3—4—1—5—2 【解答】正确答案为A。排除险情是最后的结果，所以可以显而易见的选出答案A。
这台名为“静脉对比度增强仪”的装置用一架近红外线摄像机实时捕捉患者静脉视频图像，围绕摄像机镜头的一排近红外线发光二极管，以740纳米的波长照亮皮肤，这种波长能被血液吸收，被血管周围组织分散。 摄像机拍摄的图像被输入个人电脑中的成像软件，软件将图像实时映射在一个明亮的绿色背景上，并增强静脉和周围组织之间的对比度，电脑然后将图像输入到一架投影机，投影机又将图像投射到皮肤上。 为防止出错，这种装置还特别安装了一种叫“热镜”的装置。 “热镜”在可见光下是透明的，可以反射红外线波长。视频投影机和摄像机被设定在相互成90度角面对镜子的位置上，而镜子相对视频投影机和摄像机成45度角。经校准后，可以保证一条静脉的投影距离，其正确位置的误差始终不超过0,06毫米。
行政能力测试题及答案
行政能力测试题及答案一、单选题1. 行政决策的基本原则不包括以下哪一项？A. 合法性原则B. 科学性原则C. 民主性原则D. 随意性原则答案：D2. 以下哪项不是行政组织的基本职能？A. 决策职能B. 执行职能C. 监督职能D. 盈利职能答案：D3. 行政监督体系中，以下哪项不属于行政系统内部监督？A. 审计监督B. 监察监督C. 立法监督D. 司法监督答案：C4. 行政责任的构成要素不包括以下哪一项？A. 责任主体B. 责任客体C. 责任行为D. 责任后果答案：D5. 行政组织结构的类型不包括以下哪一项？A. 直线型结构B. 职能型结构C. 矩阵型结构D. 层级型结构答案：C二、多选题6. 行政决策过程中，以下哪些因素会影响决策的科学性？A. 信息的准确性B. 决策者的主观偏好C. 决策方法的合理性D. 决策环境的稳定性答案：A, B, C, D7. 行政组织变革的动因包括以下哪些？A. 外部环境的变化B. 内部管理的需要C. 技术的进步D. 政策的调整答案：A, B, C, D8. 行政领导的权力来源包括以下哪些？A. 法定权力B. 奖励权力C. 惩罚权力D. 专家权力答案：A, B, C, D9. 行政沟通的原则包括以下哪些？A. 双向性原则B. 及时性原则C. 有效性原则D. 保密性原则答案：A, B, C, D10. 行政监督的方式包括以下哪些？A. 事前监督B. 事中监督C. 事后监督D. 过程监督答案：A, B, C三、判断题11. 行政决策的合法性原则要求决策必须符合法律的规定和授权。
（对）12. 行政组织结构的设计必须考虑组织的规模和任务的复杂性。
（对）13. 行政监督的目的是确保行政权力的合理运用和行政责任的落实。
（对）14. 行政领导的权力完全来源于法定权力。
（错）15. 行政沟通的保密性原则意味着所有信息都应保密，不得外泄。
（错）四、简答题16. 简述行政决策的科学性原则的含义。
行政能力测试试题及答案
行政能力测试试题及答案一、选择题（每题5分，共25分）1. 以下哪个不属于我国国家行政机关？A. 国务院B. 省政府C. 人民代表大会D. 市政府答案：C2. 行政管理的主体是：A. 国家B. 政府C. 党D. 群众答案：B3. 下列哪项不属于行政管理的职能？A. 决策B. 组织C. 人力资源管理D. 财务管理答案：D4. 行政伦理学主要研究以下哪个方面的道德问题？A. 行政人员的道德品质B. 行政组织的道德规范C. 行政决策的道德原则D. 所有以上选项答案：D5. 下列哪种方法不属于行政决策的方法？A. 理性决策法B. 渐进决策法C. 问卷调查法D. 模型决策法答案：C二、判断题（每题5分，共25分）1. 行政管理主要是政府部门内部的管理活动。
（）答案：错误2. 行政效能是衡量行政管理工作质量的重要指标。
（）答案：正确3. 行政合法性原则要求行政行为必须符合国家法律法规的规定。
（）答案：正确4. 行政公开原则要求行政行为在实施过程中可以保密。
（）答案：错误5. 行政责任是指行政人员对上级负责的责任。
（）答案：错误三、简答题（每题10分，共50分）1. 请简述行政管理的定义及其基本职能。
答案：行政管理是指政府及其部门为实现国家目标，对社会公共事务进行决策、组织、协调、监督和控制的活动。
其基本职能包括：决策、组织、人力资源管理、财务管理和信息管理。
2. 请简要分析行政伦理学在行政管理中的重要性。
答案：行政伦理学在行政管理中的重要性体现在以下几个方面：（1）引导行政人员树立正确的道德观念和行为规范，提高行政人员的道德素质；（2）促进政府与民众的信任关系，增强政府的合法性和公信力；（3）保障行政决策的公正性和公平性，防止行政腐败现象的发生；（4）推动行政管理活动的健康发展，提高行政效能。
3. 请简述行政决策的基本原则。
答案：行政决策的基本原则包括：（1）合法性原则：行政决策必须符合国家法律法规的规定；（2）民主性原则：行政决策应当充分听取民众意见，保障民众参与；（3）科学性原则：行政决策应当依据科学理论、方法和数据，确保决策的正确性；（4）可行性原则：行政决策应当考虑实际情况，确保决策能够实施；（5）效益原则：行政决策应当追求经济效益和社会效益的最大化。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！
== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==
行政能力测试试题
篇一：201X年行政能力测试真题及答案解析
201X年国家公务员考试行测真题及解析
第一部分常识判断
（共20题，参考时限15分钟）
1.根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。
请开始答题：
1.下列关于党风建设的论断，按时间先后顺序排列正确的是：
①以马克思列宁主义的理论思想武装起来的中国共产党，在中国人民中产生了
新的工作作风，这主要的就是理论和实践相结合的作风，和人民群众紧密地联
系在一起的作风以及自我批评的作风
②工作作风上的问题绝对不是小事，如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开，我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量
③务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继
续保持艰苦奋斗的作风
④抓精神文明建设，抓党风、社会风气好转，务必狠狠地抓，一天不放松地抓，从具体事件抓起
A.①③②④
B. ③④①②
C.③①④②
D. ①③④②
2.关于宇航员在太空的生活，下列说法不正确的是：
A. 宇航员可使用特定的加热器对食品进行加热
B.宇航员从太空返回地面后，失重状态消失，质量会有所增加
C.宇航员应睡在固定的睡袋中，以免被气流推动误碰仪器设备开关
D.在同一航空器中的宇航员可以直接交谈，无需借助无线电通讯设备
3.下列关于国家主权及国防地理的表述，不正确的是:
A.主权是联合国赋予国家的最基本的权利
B.一国的领海和领空都是其领土的组成部分
C.我国南海四大群岛是东沙、西沙、中沙和南沙群岛
D.我国与越南、缅甸、吉尔吉斯斯坦等十几个国家接壤
4.下列按主导产业演进顺序排列正确的是：
①石化产业②旅游服务业③服装业④信息产业⑤农产品加工业
A.⑤④①③②
B.⑤①③②④
C.⑤③①②④
D.③①⑤④②
5.下列情形可能发生的是：
A.南北朝贵族妇女去佛寺礼佛
B.半坡原始居民种植玉米
C.周武王穿着铁制铠甲伐纣
D.秦朝儿童春天放纸风筝
6.下列法律谚语与其蕴含的法学理念对应正确的是：
A.法无明文授权不得为：人的权利根源于法条
B.在法律面前人人平等：人的自由不能被剥夺
C.迟到的正义不是正义：效率是法的价值目标
D.民若不告则官必不究：诉权只能由个人行使
7.《人民日报》评论指出：“一个人挥舞胳膊的自由止于别人鼻子的地方。
”下列可以代替该评论的名言是：
A.哪里没有法律，哪里就没有自由
B.法典就是人民自由的圣经
C.法律是自由的保姆
D.自由只服从法律
8.俗话说“绣花要得手绵巧，打铁还须自身硬”，下列与该俗语哲学道理相同的是：
A.身正不怕影子斜
B.师傅领进门，修行靠个人
C.水大漫不过船
D.有理不在声高
9.我国古代文人在诗词中常运用典故表达自己的思想感受，下列作品中没有使用典故的是：
A.桃花潭水深千尺，不及汪伦送我情
B.蓬山此去无多路，青鸟殷勤为探看
C.为报倾城随太守，亲射虎，看孙郎
D.东篱把酒黄昏后，有暗香盈袖
10.下列加点词语在古代和现代含义相同的是：
A.阡陌交通，鸡犬相闻
B.烈士暮年，壮心不已
C.今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也
D.若舍郑以为东道主，行李之往来，共其乏困，君亦无所害
11.下列诗句按其所描写节日的先后顺序，排列正确的是：
①桃符呵笔写，椒酒过花斜②九日黄花酒，登高会昔闻
③粽包分两髻，艾束著危冠④马上逢寒食，途中属暮春
A.④②③①
B.①④③②
C.②④③①
D.③①②④
12.下列成语与工艺技术或行业对应不正确的是：
A.量凿正枘——木工
B.锦上添花——纺织
C.炉火纯青——冶炼
D.青出于蓝——陶瓷
13.关于图中示意的自然现象，下列说法错误的是：
A.山峰两侧可能呈现完全不同的自然景观
B.气流随地形抬升是图中降水的主要原因
C.图中的降水往往会持续较长时间
D.翻过山脉后气流温度会有所上升
14.下列关于自然现象的说法错误的是：
A.霾通常呈黄色或趁橙灰色，吸入后有害
B.露水会对农作物的生长造成危害
C.雾和云是由于温度下降造成的
D.彩虹有时会同时出现两条
15.下列说法错误的是：
A.潜望镜利用了光的折射原理
B.光在光纤中传播利用的是光的全反射原理
C.打枪瞄准时闭上一只眼利用了光沿直线传播的原理
D.根据光的偏振原理可以制成看立体电影的立体眼镜
16.关于目前的国际体育赛事，下列说法正确的是：
A.世界一级方程式锦标赛所用赛车的发动机排量没有限制
B.进入世界杯和欧洲杯足球赛决赛圈的球队数量相同
C.斯诺克台球属于奥运会的比赛项目之一
D.法国网球公开赛属于大满贯赛事
17.下列军事武器装备按发明时间先后排序，错误的是：
A.弓箭、云梯、火药
B.火炮、机枪、冲锋枪
C.雷达、坦克、鱼雷
D.航母、导弹、原子弹
18.燃放烟花最佳的气象条件：有较多分散性低云、碎积云，云底高度在1000米左右，有一定的水汽，相对温度70%左右，风力小于3级，下列诗句描述的天气中最适合欣赏烟花的是：
A.晴空一鹤排云上，便引诗情到碧宵。