总经济师岗位规范
副总经理总经济师岗位职责
副总经理总经济师岗位职责1.经济战略规划：副总经理总经济师负责制定公司的经济战略，并制定相关的目标和指标。
他们需要与公司的高层管理层合作，了解公司的战略方向和需求，从而制定出符合公司发展目标的经济战略。
2.经济分析：副总经理总经济师需要进行全面的经济分析，包括市场趋势、竞争对手分析、行业展望等。
他们通过分析市场数据和趋势，预测未来经济发展的趋势，并提出相应的战略和策略建议。
3.经济预测和预测模型：副总经理总经济师需要运用经济学理论和方法，建立经济预测和预测模型，以预测市场和经济的变化。
他们负责跟踪和评估经济指标，并根据经济数据的变化调整公司的经济策略和经营规划。
4.经济政策和决策支持：副总经理总经济师为公司高层管理层提供经济政策和决策方面的支持。
他们将经济分析和预测结果转化为具体的建议和方案，并与高层管理层进行沟通和讨论，以支持公司的决策制定过程。
5.成本管理和效益分析：副总经理总经济师负责监督和管理公司的成本，确保公司的经济运营在合理范围内。
他们进行成本分析和效益分析，以优化公司的资源配置，提高经济效益和盈利能力。
6.财务分析和预警：副总经理总经济师负责对公司的财务状况进行分析和预警，及时发现和解决潜在的经济风险和问题。
他们需要与财务部门紧密合作，进行会计核算和财务报表的分析，提供决策所需的财务信息和建议。
7.经济报告和沟通：副总经理总经济师负责编制和呈报公司的经济报告，并向高层管理层解释和解读相关经济数据和信息。
他们需要与其他部门进行沟通，了解各部门的经济需求和问题，并提供相应的解决方案和支持。
8.培训和团队管理：副总经理总经济师负责领导和管理团队，培养和提升团队成员的经济学和分析能力。
他们需要制定培训计划和开展培训活动，以提高团队的绩效和专业水平。
总之，副总经理总经济师在公司中扮演着重要的角色，他们通过经济分析和预测，为公司的决策提供支持和建议，并管理和优化公司的经济运营。
他们需要具备扎实的经济学知识和理论，具备较强的分析和沟通能力，能够适应快速变化的经济环境。
总经济师岗位职责
总经济师岗位职责概述：总经济师是一个在组织机构中担任高级管理职位的角色。
他们在战略和运营层面上扮演着重要的角色，负责监督和管理财务活动，为组织的长期成功提供战略性的指导。
职责一：财务规划和预算作为总经济师，他们的首要职责是负责制定和管理组织的财务规划和预算。
这包括制定财务目标、预测未来的财务状况、协助制定预算以及监督预算执行。
他们需要与其他部门合作，确保财务目标与整体战略目标保持一致。
职责二：财务报告和分析总经济师需要准确地报告和分析组织的财务状况和结果。
他们负责编制并解释财务报告，包括利润表、资产负债表和现金流量表。
他们通过这些报告来评估组织的财务绩效，并提供指导和建议，以改善财务状况和运营效率。
职责三：风险管理总经济师还负责管理组织的风险。
他们评估和识别潜在的财务和经济风险，并开发和实施战略以减少风险。
他们还制定并执行内部控制措施，以确保组织的财务活动和信息安全。
职责四：战略规划和决策支持总经济师在组织的战略规划和决策制定中发挥着重要的角色。
他们使用财务分析和预测工具，为高层管理人员提供决策支持。
他们还参与制定战略计划，以确保财务目标与组织的整体战略目标保持一致。
职责五：团队管理和领导作为总经济师，他们不仅需要管理财务团队的日常工作，还需要提供领导力和指导。
他们负责招聘、培训和评估团队成员，并确保团队的高效运作。
他们还与其他部门合作，以促进跨部门的合作和整体绩效。
总结：总经济师是一个在组织中担任重要角色的职位。
他们负责制定和管理财务规划和预算，报告和分析财务状况，管理风险，提供战略规划和决策支持，并领导和管理财务团队。
他们的工作对于组织的长期成功至关重要，他们需要具备良好的财务和战略能力，以及领导和团队管理技能。
总经济师岗位职责
总经济师岗位职责总经济师是企业中非常重要的职位，负责制定企业的财务政策，指导整个经济团队的工作，为企业的决策提供专业的经济和财务建议。
本篇文章将详细介绍总经济师的岗位职责。
一. 财务规划与预算管理总经济师需要制定企业的财务规划和目标，并负责财务预算的编制与管理。
他/她需要与各个部门协作，收集并分析财务数据，确保预算合理性和准确性，同时向高层管理层提供预算执行情况的报告。
二. 经济分析与预测总经济师需要进行经济分析，包括市场分析、行业趋势、财务指标等，为企业的战略决策提供支持。
他/她负责预测企业的经济发展趋势，评估各种可能的风险和机会，并提出相应的建议。
三. 财务报告与分析总经济师需要编制和分析财务报告，向高层管理层提供财务状况、经营绩效等方面的分析报告。
他/她需要解读财务数据，发现潜在问题，并提出改进措施，确保企业运营的健康和可持续发展。
四. 风险管理与内部控制总经济师需要设计和实施风险管理策略，并确保企业内部控制的有效性。
他/她需要监测和评估企业风险，提出相应的风险应对措施，并确保内部各个环节的合规性和内控流程的完善。
五. 资金管理与筹资总经济师需要管理企业的资金状况，并进行资金筹措。
他/她需要制定资金使用计划、优化资金结构，并根据企业需求进行融资、投资和资本运作，确保企业的资金流动性和偿债能力。
六. 对外沟通与合作总经济师需要与外部合作伙伴如银行、证券机构、投资者等进行沟通与合作。
他/她需要与审计师、财务顾问、政府监管机构等保持紧密联系，并及时了解相关法规和政策变化，确保企业的合规运营。
七. 团队管理与培训总经济师需要领导和管理经济部门的团队，指导团队成员的日常工作和业务能力提升。
他/她需要培训和发展团队成员，激励他们积极工作，并提供必要的支持和指导。
总经济师是企业经济管理的核心职位，需要综合掌握财务、经济、风险管理等多方面的知识和技能。
通过有效的财务规划与预算管理，经济分析与预测，财务报告与分析，风险管理与内部控制，资金管理与筹资，对外沟通与合作以及团队管理与培训，总经济师能够为企业决策提供全面的经济和财务支持，推动企业的持续发展。
总经济师岗位职责
总经济师岗位职责1. 职位概述总经济师是企业职能部门的紧要职位，负责企业的财务管理与决策，对企业的经济运营和财务情形进行全面监督与分析。
本制度规定了总经济师的职责范围、管理标准和考核标准，旨在提高企业财务管理水平，保障企业经济稳定发展。
2. 职责范围2.1 财务管理1.负责编制企业的财务预算和长期规划，并进行猜测、分析和评估；2.负责订立并执行财务管理制度、会计制度和财务掌控制度，确保企业财务活动合规；3.负责编制财务报告和财务分析报告，及时向企业高层供应财务决策依据；4.监督和评价企业内部掌控体系的有效性，及时发现并解决财务风险；5.帮助与金融机构、合作伙伴及相关政府部门进行财务对接和沟通。
2.2 经济分析1.分析并评估市场和行业动态，供应企业经济发展和投资决策建议；2.进行企业竞争力分析，为企业战略规划和资源配置供应支持；3.对企业经济数据进行分析和解读，为企业管理层供应经济运营情况评估报告；4.订立并实施经济风险管理策略，提前预警和妥当处理可能显现的经济风险。
2.3 资金管理1.编制企业的资金计划，确保资金的安全性和合理运用；2.负责监督企业资金流动和日常资金管理工作，确保企业资金的稳定性；3.帮助管理与投资、融资相关的工作，包含资金来源、资金用途和风险评估等；4.建立并维护与金融机构的良好合作关系，处理金融相关事务。
2.4 税务管理1.监督并负责企业的税务筹备和税务合规工作；2.参加并引导企业的税务申报、税务审计和税务争议解决等工作；3.完成税务部门交办的其他事务，并搭配相关税务检查。
2.5 职能部门管理1.组织部门内部的工作布置、分工和执行，并对相关员工进行管理和引导；2.负责职能部门的人员招聘、培训和绩效考核，并提出相应建议；3.促进部门与其他部门的良好协作，建立和谐的工作关系。
3. 管理标准3.1 权限与责任总经济师在职责范围内享有相应的管理权限和责任，但须遵守企业规章制度和内部掌控制度，并向企业高层汇报工作情况、分析报告等。
总经济师岗位职责1221
总经济师岗位职责1221总经济师岗位职责总经济师是一个公司中非常重要的职位，承担着监督和管理公司财务和经济事务的责任。
他们需要具备广泛的财务和经济知识，以及出色的领导和管理能力。
以下是总经济师的岗位职责的详细描述。
1. 财务管理：总经济师负责制定和监督公司的财务管理策略。
他们需要确保公司的财务状况良好，并在财务决策方面提供专业意见。
总经济师还需要与内部和外部利益相关者合作，以确保公司的财务目标得以实现。
2. 预算规划：总经济师负责制定和管理公司的预算。
他们需要与各个部门合作，采集和分析相关数据，以制定合理的预算计划。
总经济师还需要监督预算执行情况，并及时调整预算以适应公司的需求。
3. 财务报告：总经济师负责编制和分析公司的财务报告。
他们需要确保报告准确无误，并及时向高层管理人员提供相关的财务信息。
总经济师还需要解读财务报告，提供有关公司财务状况和经营绩效的建议。
4. 风险管理：总经济师需要识别和评估公司面临的各种财务风险，并制定相应的应对策略。
他们需要与风险管理团队合作，确保公司能够有效地管理和降低风险。
5. 税务规划：总经济师负责制定和执行公司的税务规划策略。
他们需要了解并遵守相关的税法法规，并寻觅合法的税务优惠措施。
总经济师还需要与税务部门合作，确保公司的税务申报工作准确无误。
6. 经济分析：总经济师需要对公司的经济状况进行全面的分析。
他们需要采集和分析各种经济数据，并根据分析结果提供相应的建议。
总经济师还需要关注市场趋势和竞争对手的动态，以匡助公司做出正确的经济决策。
7. 领导和团队管理：总经济师需要领导和管理财务团队，确保团队成员的工作高效有序。
他们需要制定团队目标，并监督团队成员的工作发展。
总经济师还需要培养团队成员的能力，并提供必要的培训和指导。
8. 合规监督：总经济师负责确保公司的财务和经济活动符合法律和监管要求。
他们需要与内部和外部审计师合作，确保公司的财务报告和财务操作符合相关的法规和准则。
总经济师岗位职责
从成本角度参与项目的可行性研究、投资论证会、规划/方案设计，并参与评审初步设计和施工图设计；
3
根据会审后的施工图纸，组织对人工费、原材料价格、设备价格进行市场调查；组织编制工程预算，根据公司目标成本体系，分解、细化项目目标成本；
4பைடு நூலகம்
参与拟订项目执行计划书，负责其中成本计划；
5
对施工过程中的分包结算、工程洽商的金额、对物资采购数量的审核进行监督，对物资采购的价格提供参考性意见。
6
根据施工进度情况，对每月的工程量统计报表进行审核，核对应付工程款，组织开展结算与预算成本的差异分析工作，审核项目工程概算和预算、结算；提交结算报告。
追踪、监督项目过程中，目标成本和成本计划的执行情况，并及时提出成本预警和调整建议；
7
在公司总经理安排下：
A、参与拟入围单位的资质审查、业绩考察等，为选择入围单位提供基础资料。
B、参与材料和工程招标的价格组成分析，为选择中标单位提供基础资料。
C、在项目实施过程中，协助技术部门对项目的安全、方案进行检查和审核。
D、对合同的起草、会签提供成本方面的建议。
总经济师岗位职责
一、岗位基本信息：
岗位名称
总经济师
所属部门
成本部
直接上级
总经理
直属下级
预算部
二、岗位目的：
根据项目开发业务发展战略要求，完善项目预决算体系和工程造价的标准成本体系并监督执行，参与建立项目全过程成本控制体系。
三、关键职责：
1
贯彻国家、地区有关定额、预算、价格等方面的管理规定；
根据以上规定和公司成本管理体系，主持拟订本公司成本体系、制度和流程，以及《施工过程中的成本管理办法》，并对制度的落实情况进行监督，报总经理审批并监督实施；
总经济师岗位职责
总经济师岗位职责概述总经济师是一家企业或组织中负责制定和实施财务策略的高级职位。
他们在业务决策和战略规划中发挥着关键的作用，为企业的发展和成功提供重要的经济和财务分析。
本文将深入探讨总经济师的职责和相关技能要求。
职责1. 财务策划和管理：总经济师负责制定和管理企业的财务策略，确保企业的财务目标和战略目标的一致性。
他们需要评估和预测市场趋势和竞争环境，以制定合适的财务策略和预算计划。
2. 财务分析和决策支持：总经济师负责进行财务分析，评估企业的财务状况，并提供战略决策的有关信息和建议。
他们需要分析财务数据，制定预测模型，并评估新的投资机会，以最大程度地推动企业的利润增长和财务优化。
3. 风险管理：总经济师负责评估和管理企业的风险。
他们需要识别和评估可能的风险因素，并制定相应的风险管理策略。
此外，他们还需要监督财务合规事务，并确保企业遵守相关的法规和规范。
4. 资本和融资管理：总经济师负责制定和实施企业的资本和融资策略。
他们需要评估不同的资本结构和融资选项，并选择最适合企业需求的方案。
此外，他们还需要与投资者和金融机构进行谈判，获取必要的资金支持。
5. 经济研究和趋势分析：总经济师需要进行经济研究和趋势分析，以了解全球和本地市场的经济动态和影响因素。
他们需要关注宏观经济变化和行业发展趋势，以便能够预测和应对风险和机会。
6. 团队管理和领导：总经济师需要领导一个团队，确保团队的高效运作和协调工作。
他们需要招聘、培训和指导团队成员，并确保团队达到高质量的工作成果。
所需技能1. 强大的财务分析技能：总经济师需要具备深入的财务知识和分析技能，能够解读和评估复杂的财务数据，以便提供战略决策支持。
2. 卓越的领导和管理能力：总经济师需要具备出色的领导和管理能力，能够激励和指导团队成员，确保团队的高效运作。
3. 优秀的沟通和演讲技巧：总经济师需要具备良好的沟通和演讲技巧，能够清晰地传达复杂的财务概念和分析结果，并影响公司高层的决策。
总经济师岗位职责任职要求
总经济师岗位职责任职要求
总经济师是企业中高级管理职位之一，其职责和任职要求如下：职责：
1. 负责企业经济运营及财务管理工作，协助企业领导制定经济发展战略和计划。
2. 负责企业的财务预算、资金申请和使用、投资决策及财务报告等工作。
3. 进行市场分析、调研和预测，协助企业领导制定市场营销策略。
4. 协调企业内部各部门之间的沟通与协作，促进企业整体运营效率的提升。
5. 监督企业财务活动合规性，制定企业财务制度、规章制度等。
任职要求：
1. 具备本科及以上学历，财务、经济、管理相关专业优先。
2. 具备较强的财务管理、投资理财、市场营销等能力和经验。
3. 熟悉国内外财经形势及相关政策法规，具备较强的市场分析和预测能力。
4. 具有较强的组织协调、沟通协商、团队领导等能力。
5. 具备较好的判断力、决策力和抗压能力，能够处理各类紧急事务。
6. 诚信正直，无违法违纪记录。
总经济师岗位职责
总经济师岗位职责
岗位名称：总经济师。
所属部门：投资进展部。
直接上级：投资进展部经理。
直接下级：无。
职责概要：
负责整体项目投资分析、投资规划、经济效益测算等方面的讨论。
详细职责：
1、帮助部门经理进行市场调查、需求分析与猜测、营销方法讨论，并对有关信息通路进行分析讨论，编写年度经营方案；
2、拟订年度主要技术、经济、生产及财务指标；
3、依据国内有关经济政策和产业动态、企业内部进展状况、企业外部各种进展因素，进行调查讨论，编写市场分析与讨论报告；
4、为公司制订进展战略提出建议和看法，为公司进展供应投资机遇；
5、全面了解公司各投资项目的详细状况,对各项目的投资分析、经济效益测算预算分析等报告进行审核；
6、依据公司进展战略和经营投资战略方向，负责审核确认公司投资项目的可行性；
7、收集项目的相关数据，按阶段对项目整体的运作状况进行评
估，编写项目评估报告提交总经理。
任职要求：
学历要求：高校本科以上学历。
阅历要求：5年以上相关工作阅历。
实力要求：熟识企业管理、投资管理、金融、法律、合同管理、房地产开发与管理等相关专业学问；熟识国家有关房地产宏观经济政策、法律、法规，以及国际国内房地产行业动态和房地产行业进展趋势；全面把握房地产市场运作模式、投资模式等。
总经济师主要岗位职责
总经济师主要岗位职责
总经济师是企业或政府机构的高级职位，担任该职位的人员需
要拥有深厚的经济知识和技能，能够为企业或政府机构提供全面的
经济分析和指导，协助管理层做出关键决策，推动企业或政府机构
的经济增长和发展。
总经济师的主要岗位职责如下：
1. 经济分析和预测
总经济师需要对宏观经济市场进行分析和预测，了解国内外经
济形势的变化和趋势，为管理层制定正确的战略和决策提供依据。
2. 财务管理和预算编制
总经济师需要制定企业或政府机构的财务计划和预算，并且保
持预算和实际支出的平衡，确保财政资源的有效利用。
3. 经济政策制定和执行
总经济师需要制定和评估经济政策的效果，保持政策与市场环
境的适应性，并且监督政策的实施过程，确保政策的有效性和公正性。
4. 经济报告和文献撰写
总经济师需要撰写经济报告和文献，对经济状况进行详细的解
读和分析，向企业或政府管理层提供关键的经济信息和建议。
5. 监控经济风险和市场趋势
总经济师需要监控和分析经济风险和市场趋势，包括货币政策、投资风险、通货膨胀和汇率波动等，提出风险警示和应对措施。
总之，总经济师是企业或政府机构的经济专家，需要具备深厚
的经济知识和技能，能够为企业或政府机构提供全面的经济分析和
指导，为管理层决策提供支持。
总经济师岗位职责（5篇）
总经济师岗位职责1.贯彻国家和上级有关质量、环境及职业健康安全管理工作的方针、政策、法律和指令，协助公司总经理贯彻落实公司质量、环境及健康安全管理工作的方针、目标。
2.负责全公司经济管理工作。
加强对工程合同、项目工程分部分项分包、材料采购等合同审核，各项单价控制在中标预算的综合单价内。
3.督促完成预(结)算的编制、送审、以及完成投标预算书的编制，严禁出现预算废标。
4.加强公司项目工程结算工作，确保各类项目工程结算目标任务的完成。
5.建立健全信息网络，随时掌握市场材料价格信息，为项目施工实行标价分离，作好预测预算工作和及时提供成本分析的相关资料。
主持公司清单报价的内部定额的测定，及时为经营管理工作提供具有市场竞争力的价格。
6.参与公司结算收款小组的工作。
7.随时掌握项目预算编制的执行情况，对项目预算工作进行指导，督促工程预结算书的审核，送审工程造价合价控制在审定结果的±____%以内(不含变更因素)。
8.负责督促部门加强预算人员的管理，定期组织学习培训。
9.根据图纸会审时间，制定项目部预算施工成本核算编制计划，随时掌握项目部预算成本编制的执行情况，并建立台账，为测定质量、环境及职业健康安全成本提供依据。
10.负责督促工程项目部预算书及工料分析，按时传递到相关部门，并有记录。
11.负责工程预(结)算的审核，督促预算人员及时办理送审工程结算，完成年度工程的预(结)算目标。
12.加强对经营管理人员的业务培训，经营人员、预算编制人员保密工作学习教育，提高中标率。
13.督促审核投标预算科，根据招标文件、施工图纸、清单量进行两算对比，确保投标预算编制不出差错。
14.负责公司项目工程生产经营管理成本控制，组织施工预算科、投标预算科，协同制订投标预算、以及项目工程阶段性成本控制管理制度。
15.负责工程合同和重大项目投资合同的修订、评审，建立合同评审记录，并提出切实可行的建议供领导参考。
16.参与财务科建立健全公司财务管理体系，根据公司经营规划，协同财务科编制公司财务年度项目工程成本控制的管理细则，督促贯彻执行。
集团公司总经济师岗位职责
集团公司总经济师岗位职责
职务名称:总经济师
直接上级:主管副总经理
直接下级:财务部经理、经营部经理、工程部经理。
本职工作:集团经营策划、方案划分、监督、检查、管理。
1. 贯彻执行国家、自治区、集团有关经济、经营体制改革的法律、法规、方案、政策和制度，对违犯有关经济法律、法规、政策、制度，并有可能造成经济损失或经营失误的行为，有权避免或改正。
2. 贯彻执行集团经营规划，介入处置惩罚各类经济合同诉讼案件。
3. 介入编审集团经营方案、投资方案、年度生产经营规划。
4. 介入健全经济、经营合同、资产经营责任书、经营管理制度组织实施情况的监督检查。
5. 介入主持重大经营经济合同的商定或审定。
对经济、经营合同签订审定意见，提交董事长或总经理签订实施。
6. 介入工程概算预算和决算、招投标报价、总承包项目、生产加工研发项目、固定资产投资项目、技术改造项目的编制审定，管理制度组织实施情况的检查。
7. 组织收集、提出对工程预算额定、用度额定的调整、修订、补充的数据资料、专题报告。
8. 制订工程项目成本控制措施和规划。
9. 协助主管副总经理搞好经营管理工作，在领导经营活动过程中，推动成本规划的实施。
10.完成上级领导交办的其他事宜。
总经济师岗位说明书
总经济师岗位说明书岗位概述总经济师是企业中负责经济管理和决策的关键岗位之一。
作为企业的高级经济管理人员，总经济师负责制定和执行公司的经济管理政策，协助决策层做出正确的经济决策，并负责监督和掌控公司的财务状况和经济运行情况。
总经济师需要具备出色的财务分析能力、战略规划能力和团队管理能力，以实现公司的经济目标和利益最大化。
岗位职责1.制定企业整体经济管理战略，并协助制定公司的发展战略；2.研究和分析国内外的宏观经济形势和行业发展趋势，为公司的经济决策提供参考和支持；3.负责制定公司的财务规划和预算，监督和评估公司的财务状况和经济运行情况；4.对公司的财务数据和经营状况进行分析和解读，为决策层提供准确的财务指导和决策建议；5.负责制定公司的财务风险管理策略，并协助风险管理部门进行风险评估和控制；6.协助制定公司的融资方案，包括股权融资、债权融资等，并负责与金融机构的对接和谈判；7.负责监督公司的资金运作和资金回笼，确保资金的有效利用和流动性的充足；8.负责公司财务报告的编制和发布，确保报表的准确性和及时性；9.领导和管理财务部门，协调各项财务工作，培养和激励团队成员的能力和发展。
任职要求1.本科及以上学历，财务管理、经济学或相关专业背景；2.具备扎实的财务知识和会计基础，熟悉国家财务、税收等法律法规；3.具备较强的财务分析和经济决策能力，能够独立进行财务数据分析和风险评估；4.具备出色的战略规划和创新能力，能够为公司的发展提供有效的经济建议和方案；5.具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门的同事合作，推动公司的经济目标实现；6.工作细致认真，具备较强的责任心和团队合作精神；7.具备一定的领导和管理经验，能够有效地管理团队和协调各项工作。
薪资福利公司将根据岗位要求和个人能力给予合理的薪资待遇，并提供完善的福利制度，包括五险一金、带薪年假、年度绩效奖金等。
同时，公司鼓励员工提升自己的专业能力和职业素养，提供培训和发展机会。
总经济师岗位职责
总经济师岗位职责总经济师是企事业单位中的高级职位之一，负责对企业经济运行进行全面管理和决策。
下面是总经济师的岗位职责：1.负责企业经济状况分析：总经济师需要对企业的财务状况进行分析和评估，包括财务报表的编制和分析，掌握企业的资产、负债、收入、成本等关键指标，为企业经营决策提供准确可靠的数据与分析报告。
2.负责经济运行预测和规划：总经济师需要掌握国内外宏观经济运行情况和行业动态，对市场变化和发展趋势进行预测和研判，制定企业的经济运行目标和发展策略，制定年度和长期经济计划，并监督实施。
3.负责财务管理和资金运作：总经济师需要合理安排企业的资金运作，优化资金结构，确保资金利用效益最大化。
同时，也需要负责财务风险管理和投资决策，包括对债务融资、股权融资、并购重组等决策进行评估、监督和执行。
4.负责企业的成本控制和效益分析：总经济师需要进行成本控制和效益分析，制定成本控制目标和措施，提高企业运营效益和竞争力。
对企业的投资项目进行经济效益评估，制定投资策略和方案，提高资本利用效率。
5.参与制定企业的战略发展计划：总经济师需要参与企业的战略决策，为企业的战略发展提供经济建议和意见。
在制定企业战略发展计划时，要根据市场需求、竞争环境和企业自身实际情况，提出经济实施方案和风险预警建议。
6.负责税务管理和合规性监督：总经济师需要熟悉税收政策和相关法律法规，确保企业遵守税法规定，合理享受税收优惠政策，保证企业的税务合规性。
另外，也需要进行税务风险评估和税务筹划，降低税务风险对企业的影响。
7.管理财务团队：总经济师需要建立和管理一个高效的财务团队，完成各项经济任务和分工，提高团队的综合素质和工作效率。
对团队成员进行培训和考核，积极推动团队的专业化和创新发展。
8.与内外部相关方沟通和协调：总经济师需要与企业内部的各个部门进行沟通和协调，共同解决企业经济运行中的问题和挑战。
同时，也需要与外部金融机构、税务机构、审计机构等进行合作和沟通，确保企业在各个方面的合规性和可持续发展。
总经济师(兼工经部长)岗位职责及考核细则
4．严禁单个合同履行完一个月内未清算。
6.验工计价
按要求组织验工计价，督促相关人员建立台账及验工记录
班组验工计价不及时扣5；未建立验工台帐或更新不及时扣1分；未及时组织召开班组验工计价专题会议扣5分；合同外费用未按要求报批扣5分
7.二次经营
协助二次经营管理
协助二次经营，按要求提供相关数据，缺项扣2分
8.业务（合同）培训
制定培训计划，按培训计划有序开展合同培训，并形成培训记录
未制定培训计划扣2分，未及时开展各类培训扣3分，未形成培训记录扣2分
成本管理
9.责任成本预算、分解
按局指、公司责任成本进行分解
督促相关人员对责任成本按核算单元、施工进度计划进行预算、分解；未执行的扣5分；预算分解不及时扣2分
10.经济活动分析
按要求组织项目部经济活动分析，督促完善相关资料及上报
督促相关部门按要求完成项目经济活动分析相关资料，及时召开会议。上报相关资料。未召开扣5分，不及时扣2分
总经济师（兼工经部长）岗位职责及考核细则
岗位名称
总经济师（兼工经部长）
岗位编号
所在部门
领导班子成员（项目工经部）
职 系
技术
直接上级
项目经理
岗位分析日期
直接下级
工经部长、工经副部长、计量主管、计量员
本职：在项目经理领导下对业主合同管理、劳务 合同管理、成本管理等工作负责，及时建立合同成本管理体系，有效控制项目成本，确保项目成本和效益处于受控状态。
11.责任成本分析
督促、指导、参与架子队责任成本分析资料
督促架子队及时召开责任成本分析会，未按时扣3分，不及时扣2分
总经济师岗位规范
总经济师岗位规范1主要职责1.1贯彻执行和落实国家、水利部、电力公司、区水利厅以及区定额站颁发的各行业定额，取费标准和相关文件。
1.2负责项目部承包工程的施工生产计划编制，统计报表，工程预算，劳动定额，工程结算以及本项目经营日常管理工作。
1.3负责项目部的合同管理和零星工程项目的合同签订，组织编制对内发包工程的标底及平衡工作。
1.4负责组织项目部在建项目的预结算和竣工工程结算与工程施工索赔工作。
1.5负责项目部的经营管理工作，建立健全各项规章管理制度和岗位责任制，并组织监督实施。
1.6协助项目经理搞好生产经营管理工作，熟悉本单位的情况，提出合理措施，为项目部施工生产经营取得好的经济效益。
1.7做好与业主、设计、监理部门的联系工作。
2任职条件2.1政治思想及职业道德2.1.1坚持党的基本路线,坚持四项基本原则,坚持改革开放,具备一定的政策理论水平;有高度的工作责任感和事业心。
2.1.2遵纪守法、忠于职责、廉洁奉公、严格管理、自我表率、开拓创新。
2.2文化程度及所学专业2.2.1具备大专以上学历,并且有中级专业技术职务任职资格。
2.2.2所学专业为企业管理、经营管理类专业2.3专业知识2.3.1掌握公共关系学等到基本知识。
2.3.2熟悉企业法、劳动法、经济合同法等有关法规。
2.3.3掌握招投标知识和计划、统计、概预算、定额等基本理论知识。
2.3.4熟悉水利水电建筑企业管理基本知识和生产工艺流程；熟悉基本建设法规，了解有关政策规定知识。
2.4实际工作能力2.4.1能组织指导经营各项工作的政党开展,并能会同项目部各部门开展各项工作。
2.4.2能主持施工生产计划和经营管理的可行性分析研究,有丰富的经营管理经验。
2.4.3有较强的语言、文字表达能力，能撰写计划、总结。
2.5工作经历从事经营管理工作五年以上。
建设有限公司总经济师岗位职责制
建设有限公司总经济师岗位职责制
为规范总经济师岗位工作，明确职责，结合部门实际，特制定总经济师岗位责任制度。
一、职务
1、贯彻执行党和国家各项方针政策。
根据上级方针、政策、指示精神，结合企业现状，编制企业管理的长远规划和年度企业管理目标。
2、负责编制、修订和完善企业规章制度，工作标准，管理标准并负责组织实施。
3、负责内控部整体工作。
4、负责公司工商事务登记和年检工作，建筑业企业资质年检工作。
5、负责公司工程投标、内业、预决算工作。
6、负责公司合同签订、审查、保管、查阅工作。
7、负责本公司人事、档案及内部培训和外部培训工作。
8、负责公司的外部协调工作。
9、完成公司领导交办的各项工作。
二、职权
1、有权指导内控部人员进行管理规章制度、工作标准、。
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总经济师岗位规范
1主要职责
1.1贯彻执行国家、水利部、电力公司、区水利厅以及区定额站颁发的各行业定额，取费标准和有关文件。
1.2负责项目部承包工程的施工生产计划编制，统计报表，工程预算，劳动定额，工程结算以及本项目经营日常管理工作。
1.3负责项目部的合同管理和零星工程项目的合同签订，组织编制对内发包工程的标底及平衡工作。
1.4负责组织项目部在建项目的预结算和竣工工程结算与工程施工索赔工作。
1.5负责项目部的经营管理工作，建立健全各项规章制度和岗位责任制，并组织监督实施。
1.6协助项目经理搞好生产经营管理工作，熟悉本单位的情况，提出合理措施，为项目部施工生产经营取得好的经济效益。
1.7做好与业主、设计、监理部门的联系工作。
2任职条件
2.1政治思想及职业道德
2.1.1坚持党的基本路线,坚持四项基本原则,坚持改革开放,具有一定的政策理论水平;有高度的工作责任感和事业心。
2.1.2遵纪守法、忠于职责、廉洁奉公、严格管理、以身作则、开拓创新。
2.2文化程度及所学专业
2.2.1具有大专以上文化程度,并且有中级专业技术职务任职资格。
2.2.2所学专业为企业管理、经营管理类专业
2.3专业知识
2.3.1掌握公共关系学等到基本知识。
2.3.2熟悉企业法、劳动法、经济合同法等有关法规。
2.3.3掌握招投标知识和计划、统计、概预算、定额等基本理论知识。
2.3.4熟悉水利水电建筑企业管理基本知识和生产工艺流程；熟悉基本建设法规，了解有关政策规定知识。
2.4实际工作能力
2.4.1能组织指导经营各项工作的政党开展,并能会同项目部各部门开展各项工作。
2.4.2能主持施工生产计划和经营管理的可行性分析研究,有丰富的经营管理经验。
2.4.3有较强的语言、文字表达能力，能撰写计划、总结。
2.5工作经历
从事经营管理工作五年以上。