领导者言语表达艺术

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闻闸 领导者言语表达艺术

闻闸  领导者言语表达艺术

四、口语表达修辞古往今来,古代有石刻、有木头刻、有砖刻、有竹简、有布帛、有纸张,今天有电脑屏幕,都可以在信息传播过程中,看许多遍。

只有干部讲话这事,只讲一遍,你一次讲不明白,一般没有第二回。

你不大可能在散会时说,谁要没听懂,明天你再来,我讲第二遍。

讲话要让别人一次听懂。

这就需要使用一些口语特别常用的修辞手法。

我们要重视比喻。

比喻是一种力量。

我们看毛主席的这一段比喻:共产党打天下的时候,并不是所有的干部都有文化,文化深文化浅,不同的干部,听了毛主席的这样的比喻,怎样带领群众闹革命,都受到很好教育。

那时候是这样,今天我们大家也很受启发。

哪位同志,你到哪个新的岗位去任职,你就带着毛主席的这段话去,到那里对你的工作是很有帮助有启发的。

《毛泽东选集》里有150多处比喻。

大家耳熟能详的有“星星之火,可以燎原”,“枪杆子里面出政权”,等等。

我刚才跟大家说,演讲必须出声练习,就像游泳必须下水才能学会。

拿游泳比喻,大家就觉得容易接受,听懂了。

这就是拿简单的比复杂的,拿容易的理解的比费解的,拿熟悉的比不熟悉的。

比喻一种理解的力量。

解放军装甲兵师的一个副政委,给他们的战士讲什么叫科学发展观。

他拿赛车给战士做比喻,因为装甲兵要开装甲车,所以拿赛车做比喻,战士容易理解。

他说,过去赛车,就看你车是否跑得快,你多用点油,没关系,就看谁跑得快;现在赛车不但看谁跑得快,还要看谁节油,还要看谁对环保的贡献大,还要看谁的车辆养护好,这些指标同时都要,又好又快地发展,这就是科学发展观。

他给战士就是这么比喻的,我想他的战士听懂了也理解了什么是科学发展观。

我们再看看2010年“两会”期间三场记者会上的三个比喻:我们要重视换算。

换算也是一种话语的理解力量。

我们生活里有各种各样换算。

上小学的时候就学过,一公斤等于一千克换算,一亩地等于666平方米。

我们大家说话也有很多换算。

比如说,你上班的地方离你家的距离有多远?你说我上班的地方跟我家有点远,开车得30分钟才能到,说这话地时候,你就已经换算了。

领导干部言语沟通艺术

领导干部言语沟通艺术

领导干部言语沟通艺术领导干部言语沟通艺术言语是人类交流的关键方式之一,能否有效地进行言语沟通,对于领导干部在工作中的成效有着至关重要的影响。

因此,学习和掌握言语沟通艺术,成为了我们领导干部必须掌握和运用的能力之一。

一、倾听是良好言语沟通的基础倾听是言语沟通的基础,因为它能够让双方建立起良好的信任感和沟通基础。

领导在聆听的过程中,不仅要静心听,而且还要用心听。

即使对方没有谈及领导感兴趣的问题,也要尊重对方的观点,倾听对方表达的内容,注意对方的情感变化,让对方感受到领导的关心和尊重。

二、说话要注意措辞恰当领导在言语沟通时,要注意措辞恰当。

即使在语气强烈和不满意的情况下,也要注意语言明晰、简短明了、不带偏见和情绪化。

语言要尽量避免含糊不清或模棱两可,要通过语言传递清晰的信息,避免造成误解和伤害。

三、口吻要温和领导在发表言辞时,要注意口吻的温和。

尽量避免高声、冷峻或威吓的语言,尤其是对下属,更要尊重其人格,措词温和,尽量不用过份激烈或刺激性的言语。

这样不仅可以保持良好的口碑,也能够提高自己在企业组织中的形象和权威感。

四、表达意见要客观领导在言语沟通中,要注意表达意见时的客观性。

不能只给予赞赏和肯定,更不能只有批评和指责,要中肯、客观,表达合理的建议和观点。

领导的发言要有适当的前奏,中间是理由论述,结尾是总结,这样才能让他人更容易听懂和接纳。

五、对话要有互动在言语沟通中,互动是非常重要的。

领导要注意引导双方交流,促进双方间的互动,让对方有发言权,不强迫对方接受自己的观点。

领导在对话中还要注意尊重不同的意见和看法,以及理解对方和接受对方的意见。

六、适时补充在言语沟通中,适时补充对话的内容也是非常重要的。

如果对方可能没有理解清楚或者需要更多的信息,领导就可以通过补充信息来解决这个问题。

在补充信息时,领导要注意说话的方式和方式,尽量不使用批评和指责的方式来表达信息。

总结言语沟通是一种非常重要的商业技能,对于领导干部来说尤为重要。

领导者语言艺术发言稿

领导者语言艺术发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天,我非常荣幸能在这里与大家共同探讨领导者语言艺术的重要性。

语言是沟通的桥梁,是表达思想的工具,更是领导力的体现。

作为一名领导者,掌握一定的语言艺术,不仅能够提升我们的沟通效果,还能增强团队的凝聚力和执行力。

下面,我将从以下几个方面谈谈领导者语言艺术的重要性。

一、激发团队士气领导者的一言一行都代表着团队的形象。

在团队面临困难时,领导者的一句鼓励的话语,往往能够激发团队成员的斗志,让他们坚定信心,迎难而上。

例如,在完成一个艰巨的任务后,领导者可以这样说:“大家辛苦了,这个成绩的取得离不开大家的共同努力,让我们继续保持这种精神,再创佳绩!”这样的语言,既肯定了团队的努力,又鼓舞了士气。

二、提升沟通效果领导者在与团队成员沟通时,要善于运用语言艺术,使沟通更加高效。

以下是一些提升沟通效果的方法:1. 尊重他人:在沟通中,要尊重对方的意见和感受,避免指责和批评。

2. 倾听:认真倾听对方的意见,给予关注和回应,让对方感受到自己的价值。

3. 表达清晰:用简洁明了的语言表达自己的观点,避免歧义和误解。

4. 情感共鸣:运用情感化的语言,与团队成员产生共鸣,增强团队的凝聚力。

三、塑造领导形象领导者语言艺术对于塑造领导形象具有重要意义。

以下是一些塑造领导形象的方法:1. 严谨治学:在讲话中,注意用词准确、严谨,展现自己的专业素养。

2. 亲和力:运用幽默、风趣的语言,拉近与团队成员的距离,树立亲和力。

3. 领导风范:在关键时刻,展现领导者的担当和智慧,树立领导风范。

四、提高执行力领导者语言艺术在提高执行力方面发挥着重要作用。

以下是一些提高执行力的方法:1. 明确目标:在布置任务时,要明确任务的目标、要求和时间节点,确保团队成员了解任务。

2. 强调重要性:在强调任务的重要性时,运用语言艺术,让团队成员充分认识到任务的紧迫性。

3. 激励团队:在执行过程中,适时给予鼓励和表扬,激发团队成员的积极性。

辛青峰-领导者语言表达艺术

辛青峰-领导者语言表达艺术
讲引人注意事物 讲故事 讲动情话
与场上直接对话——虚设
——真实
掩饰错误
原则:
掩饰错误而不是强调错误 不可慌张,不可怪像
方法:
不重要的错误——好似未错 较明显的错误——说出正确
将错就错
演讲能力的提高 贵在实际锻炼

1、有时候读书是一种巧妙地避开思考 的方法 。20.9. 2620.9. 26Saturday, September 26, 2020
演讲的目的
表达自己的思想和意图
表明自己——准确 鲜明 生动
让人听懂
复现 理解
说服大家
认同 拥护 赞同 支持 改变立场
付诸行动
工作 募捐 竞聘 选举 号召
演讲的困难与对策
胆怯、羞怯、紧张
原因:过多注意别人对自己的注意 对策:心理学方法 练习、实践
组织语句能力不够
困难:现实思想是立体的,语言是线性的 对策:变消极词汇句式为积极词汇句式
• 10、你要做多大的事情,就该承受多大的压力。9/26/2
020 6:00:53 AM06:00:532020/9/26
• 11、自己要先看得起自己,别人才会看得起你。9/26/2
谢 谢 大 家 020 6:00 AM9/26/2020 6:00 AM20.9.2620.9.26
• 12、这一秒不放弃,下一秒就会有希望。26-Sep-2026 S eptember 202020.9.26
讲述 讲学 讲座 讲情 讲理 讲价 讲究 宣讲 主讲 听讲
演讲——讲演
在公众面前讲话 当众讲话
当众讲话是工作的一部分,当众 讲话也是形象一部分,当众讲话是 凝聚人心的强有力手段。
讲演——演讲
不是表演,而是思维的自然流淌 不等同聊天,有一定的规矩

领导者的语言艺术

领导者的语言艺术

领导者的语言艺术“艺术”是一种创造美的技巧。

领导者的语言艺术,就是领导者在领导活动的过程中,根据表达目的、表达内容和语言环境,巧妙地选用语言材料,利用有声语言,并辅之以态势语言去表情达意的一种技巧。

下面是小编为大家收集关于领导者的语言艺术,欢迎借鉴参考。

高超的语言技巧可以增强一个人的语言魅力。

特别是对于企业家来说更是如此。

某企业总经理何女士是一位非常有个性的女能人,她工作上热情高,能力强,年轻漂亮,充满一种健康向上的力量。

在事业上也是一位非常成功的企业家。

纵观她的优点,最大的长处是她总是那么谦虚、关心人,待人体贴,对下属更是如此,娓娓动听的话语充满了女性的温柔。

领导工作离不开语言。

“鼓天下之动者,存乎辞。

”“一言可以兴邦,一言可以丧国。

”“一人之辩,重于九鼎之宝;三寸之舌,强于百万之师。

”“出言陈辞,身之得失,国之安危也。

”说的都是语言在治理国家、管理社会中的功用。

而讲究艺术的语言更是领导者实施领导的有效工具。

与一般的语言表达方法相比,领导者的语言艺术具有以下三个方面的突出特点:(一)创新而不忘规范语言艺术不是拘泥于他人现成的语言经验、墨守成规的结果,而是创新思维的产物。

语言的创新,就是能打破常规,根据交际的需要,创造性地选择语言材料和表达技巧来表达思想,传递感情。

语言艺术的创新性,使表达者的语言具有独特的个性。

这种具有独特个性的语言能使领导者的话语充满魅力。

但要强调的是,领导者在运用这种创新性的同时,一定不能忽视语言的规范性。

也就是说,领导者语言的创新必须是合乎语言发展规律,合乎语言运用规律的创新,而不能是随心所欲的“创新”。

(二)灵活而不失原则语言艺术是一种非模式化的语言技能,具有高度的灵活性。

这里的灵活性包含两层意思:一是表达主体能从实际情况出发,根据语言环境的变化,选用恰当的表达内容和表达形式,来保证交际环境和谐有序,使交际活动圆满顺利地进行;二是能根据所处的具体环境,选用不同的语言形式表达同一思想内容,以求达到最佳的表达效果。

领导者的言语表达艺术——演讲篇(2)1.doc

领导者的言语表达艺术——演讲篇(2)1.doc

领导者的言语表达艺术——演讲篇(2)1领导者言语表达艺术——演讲篇(2)闻闸中国教育电视台播音指导、教授国家行政学院、中国传媒大学电视与新闻学院兼职教授四、演讲中的口语表达修饰我们接着往下说就是我们每个干部讲话要让别人当面一次听懂,古往今来有石头刻的、有木头刻的、竹简、布帛、纸张,包括今天电脑屏幕,人们都可以看很多遍来获得这个信息。

只有领导干部讲话一次讲下来,没有哪个领导干部说给你讲二遍、讲三遍的,同志们今天开会了,讲讲咱们的工作安排,一二三四五六,讲完了散会,散会之前我说一句,今天谁要是没听懂明天再来给你讲第二遍,那不吧,所以我们说一遍讲下来,一遍讲下来就需要我们有一些手段,什么手段?我们说过去在我上学的时候,30多年前老师说不许讲书面词汇,不能讲。

讲书面词汇大家听不懂,那时候还真是那样,你讲个书面词汇,你讲个比较拗口的成语,台下就真的听不明白,眼神就真的听不明白,眼神就变了就发直了,那个时候是那样的,但是今天我们已经不是这样了,今天家家户户都有电视及,天天晚上看电视机,电视新闻、电视剧,就这些节目让所有的人那个书面与词汇往耳朵地灌的时候都没问题,都听不懂,是文盲一个字不认识,你讲成语他他也听不懂,天天电视剧早把耳朵灌满了,所以书面与词汇我们今天大家只要自己说着不困难你就说,你自己说着困难当然不行,这个已经不是问题了,而我们要学会的是什么?一些手段。

(一)比喻比如说比喻,这是一个很重要的理解能力,理解的力量。

讲话比喻人们特别容易听懂,拿简单地比复杂的,拿容易理解比费解的,拿熟悉的比不熟悉的东西。

比如说刚才我跟大家比了,演讲要出声练习就像学游泳要下水练习一样,所以比喻很重要,我跟大家说个比喻。

比如说我曾经问我们的工程师,什么叫木马?什么叫病毒?病毒跟木马为什么不是一回事,他都是给电脑添麻烦的,我们的工程师跟我说有了病毒看医生,有了木马找刑警,就这么一个关系。

我虽然没有完全理解,但是我向理解前进了一步。

领导讲话艺术

领导讲话艺术

领导讲话艺术领导讲话是一种特殊的沟通方式,它不仅承载着领导者的信息传达和指导作用,更是能够塑造领导形象、激励员工潜能的一种表达方式。

良好的领导讲话需要一定的技巧和艺术,下面将从五个方面进行论述。

一、准备充分领导讲话是一种正式场合下的沟通形式,因此准备工作显得尤为重要。

在讲话前,领导者应该对相关话题进行充分的了解和研究,包括政策法规、市场动态等。

同时,还需要与部门负责人、团队成员等进行沟通,了解他们的意见和需求,以便更好地为他们服务。

二、言之有物领导讲话时,内容必须权威、准确。

领导者应该清晰地表达出自己的观点,并且结合实际情况进行论述。

语言要精炼简洁,重点突出,避免使用难懂的专业术语,让听众能够理解并记住要点。

三、倾听与回应领导讲话不只是表达一方向的信息,还需要进行交流与互动。

领导者应该倾听下属的想法和意见,回应他们的关注和反馈。

这样可以拉近领导与团队之间的距离,增强沟通的亲和力和共鸣。

四、声音与形象领导讲话的声音在传递信息的过程中起到至关重要的作用。

声音要富有感染力,既要有力度又要有温度,能够打动听众的心灵。

此外,领导者的形象也需要注意。

仪表要整洁大方,谈吐要得体得体,展现出领导者的自信与威严,让员工们感到对其的尊重与敬意。

五、鼓励与激励领导讲话还需要能够激发团队成员的工作热情与潜能。

领导者可以通过表扬、激励,让员工感受到自己的价值和重要性。

同时,领导者也需要积极传递积极的能量,传递希望和信心,让团队在困难面前保持积极的态度,不断进取。

领导讲话艺术是一种重要的领导力技能,掌握好这门艺术,不仅可以提升领导的影响力,还可以增强团队的凝聚力和向心力。

作为领导者,要时刻注意自己的言行举止,并不断学习和提升讲话的艺术,以更好地引领团队走向成功的道路。

领导讲话艺术

领导讲话艺术

领导讲话艺术领导讲话是领导者与员工、群众之间进行信息传递和沟通的重要形式。

一篇好的讲话能够激励人心、传递正确的理念和价值观,并且增强团队凝聚力。

然而,要做到一篇优秀的领导讲话并不容易,需要一定的艺术技巧。

本文将探讨领导讲话的艺术,并提供一些建议以提升领导者的讲话能力。

一、简明扼要好的领导讲话应该言之有物,能够在短时间内清晰地传递信息。

领导者应该在准备讲话时提前思考要传达的核心内容,并通过简明扼要的语言进行表达。

过多的废话和玩弄文字游戏的风格将会影响讲话的效果,甚至引起听众的不满和误解。

因此,领导者应该掌握用简明扼要的语言准确表达要点的艺术。

二、亲切友好领导者在讲话中应该展现出亲切友好的形象,让员工和群众愿意倾听和接受他们的信息。

这不仅仅是通过友好的语言态度表达出来,也包括肢体语言和声音的运用。

领导者应该保持自然的笑容,展现出亲和力,同时,声音要有节奏感和变化,以吸引听众的注意力。

这种亲切友好的形象将使领导者的讲话更有说服力和影响力。

三、启发思考一个好的领导讲话应该有启发性,能够引起员工和群众的思考和讨论。

领导者可以通过提出问题、分享成功或失败的经验以及讲述相关的故事来引发听众的思考。

通过引导思考,领导者能够激发听众的创造力和解决问题的能力,从而提升团队的整体素质。

因此,领导者应该注重讲话内容的启发性,使听众在讲话中获得新的思维和观点。

四、真诚坦率领导者在讲话中应该表现出真诚和坦率的态度,使听众相信他们所传达的信息和愿景。

通过真诚的语言表达,领导者能够建立信任和共鸣,使听众更愿意接受他们的观点和决策。

同时,领导者也应该勇于面对团队面临的挑战和困难,坦率地对待问题,并提供解决方案。

这种真诚坦率的态度将使领导者的讲话更具有说服力和可信度。

五、适当使用情感领导讲话不仅仅是一种传递信息的手段,也是情感传递的方式。

领导者在讲话中应该适当运用情感,激发听众的共情和对事业的热情。

通过诚挚的表达、动情的语调和生动的例子,领导者能够唤起听众内心的共鸣,增强讲话的感染力。

领导者语言艺术演说训练

领导者语言艺术演说训练

领导者语言艺术演说训练
领导者的语言艺术演说训练可以帮助提升他们的沟通技巧、说服力和口才。

以下是一些建议用来进行领导者语言艺术演说训练的方法:
1. 学习演讲技巧:领导者可以学习一些基本的演讲技巧,例如声音的运用、肢体语言、眼神交流等。

通过了解这些技巧,他们可以更好地展示自己的个性和表达想法。

2. 增加词汇量:一个领导者需要有丰富的词汇量来表达复杂的想法和情感。

通过扩大词汇量,领导者可以更准确地传达自己的意思,让演讲更生动感人。

3. 练习口头表达:定期练习口头表达是提高领导者演讲能力的重要途径。

领导者可以选择一些话题进行练习,公开讲话,模拟大会环境,以此来锻炼自己的说话技巧和表达能力。

4. 用故事讲述:领导者可以通过讲故事的方式来吸引听众。

故事是一种强大的沟通工具,可以帮助人们更好地理解和记住言辞。

通过讲述真实的故事,领导者可以更好地与听众建立情感联系,增强演讲的说服力。

5. 视频回顾和反馈:领导者可以使用录制视频的方式回顾自己的演讲表现,并请他人提供反馈。

通过观看自己的演讲录像,领导者可以更直观地感受自己的表现,并发现自己的优势和改进的空间。

6. 参与演讲培训和工作坊:参加演讲培训和工作坊可以帮助领导者学习相关技能和知识,与其他演讲者交流经验,并通过模拟演讲场景进行实践。

这样的培训和工作坊可以提供指导和反馈,并帮助领导者不断提升演讲能力。

通过以上的训练方法,领导者可以逐渐提高他们的语言艺术演说能力,成为一个更具影响力和说服力的领导者。

领导说话艺术

领导说话艺术

领导说话艺术在商战中,领导说话的权威感,并不是靠呵斥、发脾气所树立起来的,而是靠增加自己说话的分量。

所以,领导说话艺术是必不可少的。

每一个字都要仔细斟酌,这样才干达到上行下效的目的。

那么作为一名出色的领导,你该如何打造自己说话的权威感呢?(1)要言简意赅。

领导讲话时,不能打破话篓子,像做〔演讲〕一样滔滔不绝地没完没了。

而是应抓住关键处,抓住重点的讲话,既能使人易于接受,又能为自己增添几分权威感。

(2)要最后出场讲话。

说话时越将重点放在后面,越能显出所说的话的重要性。

"重点置之于后'的心理因素,中国人最具有代表性。

开会时,官阶越高的人越后到;舞台上角儿露脸,最后出场的角儿,便定是最最重要、最最资深儿的了。

(3)要用幽默语言。

幽默的话,易于记忆,又能给人以深入印象,正是自我标榜的商标。

尤其在工作场合,一般是不适宜开玩笑的,但是如果领导能够恰当地开几句玩笑,则恰恰说明他的特别地位。

(4)句子要简短。

短句子说起来轻松,听起来省力,也具有很强的吸引力。

领导讲话时,最好是一句话一个意思。

一句话过于庞杂,听者会感到费力,也会妨碍你的交流和主旨的准确表达。

(5)要坚定而自信。

力度要适中,眼睛正视对方,这样才干显示你是充满自信和颇有能力的。

假设讲话时眼睛不敢正视,握手软弱无力,会使人觉得你意志薄弱、容易支配。

(6)要有顺序。

选择什么线索来整理说话内容,可依必须要而定。

要注意通俗易懂,忌讳用古词语、中国洋文、专业用语。

讲话时至少要吐字清楚、语速适当。

(7)开口讲话先等一下。

在会议中,领导说话开口前先等几秒,等大家都望着你时再说。

作强调时一定要运用手势,不过不可以指着下属的脸晃动手指。

讲话慢而清楚,语言简短,等于告诉下属:"我有能力控制一切。

'同是讲话,有的人讲话分量重,有的人讲话分量轻,这种差异,除了讲话者本人的身份以外,讲话的方式也十分重要。

如果你掌握了树立权威的〔口才〕技巧,就完全可以通过自己的说话方式告诉别人你的身份。

领导者的言语表达艺术演讲篇(3)

领导者的言语表达艺术演讲篇(3)

领导者的言语表达艺术演讲篇(3)闻闸中国教育电视台播音指导、教授国家行政学院、中国传媒大学电视与新闻学院兼职教授七、演讲表达常模(一)自我介绍这里我们来讲几个常模,也就是我们讲话过程当中经常用到的一些基本模式。

首先我们说自我介绍,我们很多干部聚在一起,我们相互彼此还不太认识,这时候我们要站上来向大家自我介绍一下,自我介绍怎么说?非常简单,一,我是谁;二,我在什么单位;三,我的工作跟大家会有什么联系。

假如还需要的话还有四,我个人工作的风格与特点,比较简单。

目的就是让别人记住自己,让别人在有好事的时候跟自己有联系,跟自己产生有益的联系,这就是非常明确的目的。

这里边也有一些技巧,比如说如何介绍我的名字,人们的名字能够拆字、能够解字,能够有引申的意义,这时候讲一下,人们就容易帮你记住。

有的时候我们能够在黑板上写一下,让大家有个视觉的感受,比如说我们能够把名牌举起来给大家感受有个视觉的感受,因此这样的方法很多,希望同志们自己设计自己,在介绍自己的时候,有趣味、生动,让人民记住自己。

这是一个模式,很简单。

(二)工作经历还有一个模式就是有的时候候我们需要演讲,讲一次难忘的工作经历,很多时候我们都需要用这样一种讲话,这种讲话我们通常把它分成三个段:第一个段,矛盾,也就是矛盾冲突,发生什么情况,你还能够把这个矛盾渲染一下它的危险程度、它在不断地加剧。

第二个我们就来讲解决,结果的方法,结果过程当中又出现了新的情况,继续解决的方法。

最后,解决的结果,三结构,就是这件情况我们有些什么样的感悟,有些什么样的总结,有一二三,那么若干条,这样就非常清晰了。

矛盾、解决、见解、感悟。

当然,这不绝对,也能够我们夹叙加议,讲到哪一步有点议论,讲到哪一步有点议论,这也是能够的,这就是我们经常用到的,我们把它讲好。

这里边画龙点睛的是最后那个地方,我们一定要有个感悟,有个明确的认识,对今后发生类似事件,我们有一个指导意义的东西在哪里就好了。

领导者言语表达艺术

领导者言语表达艺术

领导者言语表达艺术大家好,今天我们来说当干部怎么讲话?也就是领导者、管理者言语表达艺术。

领导者、管理者,当干部讲话有两个种类:一个种类是演讲,就是一个人单方向的对很多人说比较长的话,单向的传播就是演讲.第二个类型就是谈话,谈话首先是工作讨论,以一个单位内部还有一个单位小部门之间工作讨论,这个单位跟那个单位,这个部门跟那个部门的工作协商,工作讨论谈话,如果远一点的就是谈判了。

还有上下级谈话,上级找下级个别谈话先去找上级个别谈话,上级找下级表现有批评、有部署、有指示,下级找上级有请示、有汇报,有组织的请求,我所在组织的请求也有个人向上级的请求.还有就是思想和情感的交流。

我们大家走路的时候,坐车的时候,我们吃饭的时候我们的谈话,那种谈话是非正式的,但是有时候非正式谈话对正式谈话有推动作用。

我们领导干部在这些场合下的谈话貌似闲谈,很多情况下都跟工作有关,主要是这两个种类,我们这一次讲的就是演讲。

一、演讲的概念(一)演讲与讲演我们先从概念说,在我们生活当中有两个词来表达它,一个词叫演讲,一个词叫讲演,这两个词很有意思,就是颠倒一下,这两个词是同义词,颠倒一下是同义词,在现代汉语当中,还有积累、累积,代替、替代,就有这三组,其它的颠倒一下过来不是同义词了,水流、流水,打击、击打,办法、法办都不是同义词,就只有这三组是。

而这三组,演讲,这一组还有一个问题,就是演讲、讲演,大家心里的感觉不一样。

比如演讲是伴随的伙伴词汇,前5个都是表演艺术的词,演戏、演练、演员、演奏、演技,这样的表达就是我们感觉到那不是演表演吗?到第二行前两个词演义,《三国演义》虚构的长篇小说演习说他的训练不是打仗都是假的,只有演化、演说、演示,还有一个词演变是人类和自然界活动的真实表达。

至于表演后面所有的词都是表演艺术的词,所以说到演讲,我们大家最直接的感觉那就是表演,那都是假的,跟我有什么关系呀!所以我们大家就有一种距离的感觉,隔膜的感觉,不接受的感觉,甚至内心深处有隐隐排斥的感觉,这很正常,如果说我们说在讲演就发现不是这样了.在讲话的基础上做讲演我们大家都接受了,跟讲演所相伴随的伙伴词汇都是讲话,这些词讲话、讲解、讲课、讲评、讲授、讲述、讲学、讲座、讲情、讲理、讲价、讲究,只有讲究这个词有一些心理的追求,但主要也是讲话,后面宣讲、主讲是讲话,听讲是听别人讲话,所以在讲话这个意义上说讲解,我们大家就容易接受了。

成功领导演讲语言艺术

成功领导演讲语言艺术

成功领导演讲语言艺术领导演讲是一种特殊的沟通方式,它不仅仅是传递信息,还要激发团队的积极性,鼓舞士气,引领员工朝着共同的目标努力。

作为一名领导者,精湛的演讲技巧和语言艺术是必不可少的。

本文将从准备、结构、表达以及沟通技巧等方面探讨成功领导演讲的语言艺术。

一、准备阶段准备是一场成功演讲的关键。

在演讲前,领导者应该做到充分准备。

首先,明确演讲的主题和目的,确定要向员工传达的信息。

其次,了解受众情况,针对不同的听众,调整语言、措辞和表达方式。

最后,进行彻底的背景研究,搜集相关资料,以便在演讲中提供可靠的信息和数据支持。

二、结构梳理一个成功的领导演讲需要有清晰的结构。

如何搭建一个有逻辑性和引人入胜的结构是领导者需要仔细考虑的。

一个常用的结构框架是“开场-发展-总结”。

在开场白中,可以使用吸引人的引子或个人故事来吸引听众的注意力,并提出主题。

在发展部分,可以依次列举事实、数据和案例,以支持自己的观点,并提供一些具体的行动计划。

最后在总结中,强调主要观点,让听众对演讲内容有个清晰的回顾。

三、表达技巧在领导演讲中,表达的方式和技巧非常重要。

以下是一些常用的表达技巧:1. 清晰简洁:演讲语言应该简洁明了,避免使用复杂的术语和长句。

使用简单的词汇和短语,能够使听众更容易理解并吸收信息。

2. 生动形象:通过使用生动的比喻、形象和具体的例子,可以帮助听众更加深刻地理解和记忆演讲内容。

3. 节奏和语调:领导者演讲时应该注意控制语速和语调,适时的重音和停顿能够让演讲更有节奏感和吸引力。

4. 手势和面部表情:领导者在演讲过程中应该注意合理运用手势和面部表情。

适度的手势能够增强表达力和亲和力,而面部表情则能够传递情感,拉近与听众的距离。

四、沟通技巧领导者的演讲不仅仅是单向的传递信息,更重要的是建立起与员工之间的有效沟通。

以下是一些沟通技巧的示例:1. 倾听:领导者应该积极倾听员工的意见和建议,给予他们充分的表达空间和机会。

通过倾听,领导者能够了解员工的需求和问题,并及时作出回应。

闻闸:领导者言语表达艺术

闻闸:领导者言语表达艺术

闻闸:领导者言语表达艺术日期:2012-6-21 15:38:26闻闸教授简介:中国教育电视台著名播音指导、谈话沟通专家、国家行政学院兼职教授。

曾任中国教育电视台新闻部主任、制片人、主持人和大型活动导演。

参与多项广播电视节目策划和课题研究。

多年在中国传媒大学(北京广播学院)兼职讲学。

近年来,在国家行政学院和清华大学继续教育学院讲学。

主要讲授领导者言语表达艺术(演讲、谈话)、谈判、应对新闻媒体、危机管理、创新思维、干部心理调适,以及广播电视策划、采访、播音主持等。

大家早上好!今天我们来说当干部怎么讲话?当干部讲话有两个类型,一个类型是演讲,就是一个人说,大家听,单方面的传播。

另外一个类型是谈话,谈话首先是我们办公会工作讨论,还有就是部门之间的工作协商,再有就是上下级谈话。

还有就是我们吃饭的时候、走路的时候、坐车的时候我们说话。

说话,对于领导干部来说,很多时候它都是一种工作的需要。

今天上午,时间很紧张,我们就讲演讲这个话题。

一、什么是演讲?在我们生活当中有两个词来表达它,一个词叫演讲,一个词叫讲演。

这两个词很有意思,两个字颠倒一下,这是同义词。

现代汉语当中颠倒一下,同义词还有“积累”、“累积”,“代替”、“替代”,这三组都是。

其他的就不是了,比如说,“流水”、“水流”,“办法”、“法办”,那都不是同义词了。

“演讲”伴随的伙伴词汇,第一行五个词,演戏、演练、演员、演奏、演技,都是表演艺术的词。

第二行前两个词,演义、演习,假的,三国演义,虚构的长篇小说。

演习、训练不是真的打仗。

只有演化、演说、演示,还有一个词演变是人类和自然界活动的真实表达,至于表演后面所有的词:扮演、排演、上演、义演、导演、主演、调演都是表演艺术的词。

所以,我们一看“演讲”这个词的伙伴词汇,我们第一个感觉什么呀,演讲就是假的、就是表演。

我们很多干部心里说,就是我做的实实在在的工作,具体的工作,不表演,也不是假的,所以内心深处有个距离的感觉,甚至有一种轻微的排斥的感觉。

领导力之表达艺术

领导力之表达艺术

领导力之表达艺术
领导力的表达艺术是指领导者在与团队成员沟通交流时,运用恰当的语言、姿态和技巧,以达到有效传递信息、激励和影响团队成员的目的。

以下是一些领导力表达的艺术:
1. 清晰明了的沟通:领导者应该能够清晰地传达自己的想法和期望,以确保团队成员理解并能够按照要求行动。

他们应该用简洁明了的语言表达,避免使用过于专业或模糊的术语,同时注重语气和语速的控制,使得沟通更加有效。

2. 肯定和鼓励:领导者应该经常肯定和鼓励团队成员,以激励他们的积极行为和努力。

他们可以使用赞扬的话语,表达对成员的认可和感谢,同时提供相关的具体反馈和建议,帮助成员改进和成长。

3. 引导和启发:领导者应该能够引导团队成员思考和解决问题,激发他们的创造力和思维能力。

他们可以提出开放性的问题,鼓励成员自主思考和提供解决方案,并提供必要的支持和指导。

4. 倾听和理解:领导者应该具备良好的倾听技巧,尊重和理解成员的意见和观点。

他们应该积极倾听,发问以确认自己的理解,并展示出对成员的关注和尊重。

5. 处理冲突和挑战:领导者应该能够处理团队内部的冲突和挑战,以维护团队的和谐和效率。

他们可以采用积极的沟通方式,
以共情和合作的心态处理冲突,并寻找协调的解决方案。

领导力的表达艺术需要不断的实践和提升,领导者可以通过培训、学习和反思不断提高自己的表达能力,以更好地引导和影响团队成员。

领导者言语表达艺术口语版精要

领导者言语表达艺术口语版精要

领导者言语表达艺术◇闻闸当干部怎么说话?一个类型是演讲,就是一个人说,大家听,单方向的传播。

另一个类型是谈话,是交互的,有双方对话,有多方对话。

领导班子讨论和办公会,部门之间的协商,都是在谈话;如果双方利益距离比较远,那就是谈判了;还有就是上下级谈话,上级找下级个别谈话,有表扬、有批评、有部署、有指示,下级找上级个别谈话,有请示、有汇报,也有个人的要求或组织要求,下级部门对领导的请求;还有就是我们大家吃饭的时候、走路的时候、喝酒的时候、坐车的时候,思想与情感交流,这种交流相当多的时候与工作有密切关系。

我们今天讲第一个话题:演讲。

一、演讲与讲演辨析现代汉语中有两个词——一个词叫“演讲”,一个词叫“讲演”,两个字颠倒一下是同义词。

此外,还有“积累”和“累积”、“代替”和“替代”、“样式”和“式样”都是同义词。

其他这样两个字颠倒过来的词不是同义词,比如说,“流水”和“水流”,“击打”和“打击”,“办法”和“法办”就不是同义词。

但是,你会发现,我们大家对于“演讲”和“讲演”的感觉有所不同。

演讲伴随的词,前5个都是表演艺术的词,“演义”是小说,不是真实历史,“演习”是训练,不是真是战争。

只有演化、演变、演示、演说,这4个词表达的是人类和自然界的真实活动。

所以我们大家一说到“演讲”,我们直接的感觉,那就是假的,跟我们没什么关系,我们的工作是很具体、很真实的,既不是表演也不是假的,所以从内心深处就有一种距离的感觉、一种隔膜的感觉、遥远的感觉,甚至还有一种隐隐的排斥感觉。

这很正常。

如果说“讲演”就不是这样了,跟“讲演”相伴随的伙伴词都是讲话的意思。

讲究还有心理的追求;宣讲、主讲,是讲话,听讲也是听别人讲话,所以,说到讲演,大家就容易接受了。

其实,无非想向大家特别强调一下:“讲演”、“演讲”就是一个意思,人多了出来讲话,在大家面前讲话、当众讲话。

当众讲话谁的机会最多?除了老师、导游这样的职业,一个社会的广泛群体中,就是领导者、管理者最多。

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演讲的表达构思
一. …… 1开.(…1头)…a、. …结…尾的b.…设…计
(2)精a.彩…的…开b场.…白…—呼唤听觉的准备状态 2.(…3)…a结. …束…前的b归.…纳…和总结—近因效应
(1) a. …… b.……
二单. …(层2)…结a. 构……与抽b.…屉…法则
时1.…间…的分配与掌握
(1) a. …… b.…… ……
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美国大选初选 演讲
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演讲
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演讲与讲演辨析
演讲—— 演戏 演练 演员 演奏 演技
演义 演习 演化 演说 演示 表演 扮演 排演 上演 义演 导演 主演 调演
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讲演——演讲
不是表演,而是思维的自然流淌 不等同聊天,有一定的规矩
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赞美他人——表扬
准确具体描述事实 自己的直接感受 不说“还是”
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准确具体描述事实 困难和损失 提出要求(请求)
演讲表达常模
获奖时 春风得意时 上下左右
上级领导
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密切联系


讲 三
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温家宝在纪念碑前发表讲话说,三十多年前,一 群中华民族的优秀儿女肩负着祖国和人民的重托,远 涉重洋,踏上广袤的非洲大陆。他们披荆斩棘,历尽 千辛万苦,与勤劳、勇敢的坦桑尼亚和赞比亚人民携 手并肩,在非洲大地上共同建造出一条现代化的铁路, 而他们中间的一部分人却永远安息在这片远离故乡的 土地上。
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