保安员纪律
保安员工作纪律
工作纪律
1、遵守国家的宪法和法律，执行政府的政策法令为管区安全保卫工作，
提供优质的服务。
2、坚持保证公司利益为主，安全第一，努力完成各项保安任务，切实保障
一切安全。
3、努力学习，不断提高，树立从事保安工作的光荣感，责任感和事业心，
做一个优秀的保安员。
4、贯彻“预防为主，消防结合”的方针，增强防火意识，巡逻检查时，应
注意发现和排除火险隐患，一旦发现火险苗子要立即扑灭。
5、严格遵守部门和管区的各项规章制度，服从命令，听从指挥，坚守岗
位，尽职尽责，在执勤时间内不得擅离职守。
6、坚持文明执勤，礼貌待人，不讲脏话，不粗暴无理，不仗势欺人，严
禁侮辱他人。
7、廉洁奉公，秉公执勤，不准私自接收顾客给的物品现金。
8、执勤时既要敢于管理又要善于管理，处理问题要分清是非。
9、不可无故迟到、早退，即使有任何理由必须先向上级报告。
交接班必须准时，而离开前必须向下一班员工交待清楚，如下班员工尚未前来接班，绝对不可私自离开。
保安工作纪律
保安工作纪律
1、保安人员要服从命令，听从指挥，加强请示报告制度，树立“责任、形象、服务”意识，做好园区的安全保障工作。
2、执勤时，要做到仪容严整，举止端庄，礼貌待人，热情服务，文明用语，保持良好的精神状态。
3、执勤中，严格执行上岗程序，做到上岗有要求，下岗有讲评；不迟到，不早退，不准漏岗，离岗，睡岗；监控设施要保持不间断的监控。
4、严禁岗上饮酒，禁止酒后上岗，严禁与无关人员闲谈和将其带进值班室。
5、值班登记本要无损失，无撕痕，登记要全面、详细具体，字迹工整，保存完好。
6、要爱护执勤设施，对讲机，警棍，监控设备等要妥善保管，严格交接，不得随意损坏。
7、要爱护和保持值班室周围的卫生，严禁吐痰，扔杂物，要做到卫生整洁，窗明几净，使用卫生间要注意清洗。
8、不许乱拉关系，擅自赊欠业主的钱物，严禁利用工作之便，索贿，受贿，不准随意打探，传播，记录公司的机密事项。
9、遵纪守法，增强法制观念，坚决杜绝监守自盗等违法犯罪行为。
10、要及时地处置执勤中发生的各种情况，如有突发事件，要沉着、冷静，立即报告，果断采取措施，并做好现场保护工作。
11、解决食宿人员要严格请销假制度，外出要请假，归队要销假，严格遵守作息时间，禁止野浴，禁止涉足不健康的娱乐场所，禁止擅自驾驶机动车辆。
12、保安人员上下班途中，要注意安全，遵守社会公德，防止发生事故和案件。
签发单位负责人：
****有限公司
20** 年* 月** 日。
保安队员工作守则（三篇）
保安队员工作守则保安人员面向广大员工群众，责任重大，是项目部各项规章制度和国家法律法令的执行者，每个成员都要有认真的工作态度和良好的思想作风。
一、服从领导，听从指挥。
要树立全心全意为民服务的思想，为单位施工、生产、生活站好岗、放好哨，领导安排在哪里就守卫在哪里，工作中一定认真负责。
二、坚守岗位，恪尽职守，工作要严肃认真，不准擅自离岗位，不在岗位上嬉逗、瞌睡，坚持原则，按章办事，不徇私作弊。
三、明辨是非，保持警惕。
遇到复杂情况，要多思多想，分清真假、是非，正确处理，对待周围情况做到仔细观察，善于发现违法犯罪可疑线索，敢于和善于斗争。
四、遵纪守法，文明礼貌，正确执行政策，注意工作方法，遵守国家和当地政府的有关法令，遵守项目经理部的有关一切规章制度，工作服装整洁，态度和气，互相配合，讲究文明礼貌。
五、工作做到三查、五好、四勤、两快。
门卫工作要坚持一查进单位人员的出入证、工作证，二查出单位的物资材料的出门证和实物，三查人员、车辆进出的动态，做到执行制度好，交通指挥好，事情处理好，团结互助好，情况记录好；要眼勤、脑勤、腿勤、手勤（有记录），反映情况快，解决问题快。
六、了解值班范围，熟悉周围环境，要弄清同护卫工作关系和密切的生产、业务、活动情况，有关制度和办事的程序，熟悉机构区域的关系，如道路、门窗、电器开关和消防设施及器材的部位等等。
七、做好要害部位和机械设备、物资材料的守卫、巡守工作，根据安排，做好目标守卫，看管好重要物资，加强防范意识，消除隐患漏洞，维护好内部的生产、生活秩序，保障单位内部的安全。
八、做好交班、接班工作。
保安队员工作守则（二）作为一名保安队员，我们肩负着维护公共秩序、保护人民财产安全、维护社会安宁的重要责任。
为了更好地履行我们的职责，提高队员的工作效率和素质，特制定以下工作守则。
一、责任1.保安队员是服务于人民的，要对人民负责，始终保持为人民服务的意识和行动。
2.保安队员要保持良好的品德修养，严守岗位纪律，严禁拉关系、打招呼、接受红包等行为。
保安纪律规章制度
保安纪律规章制度保安工作是维护社会秩序、保障人民生命财产安全的重要岗位。
为了确保保安工作的高效、规范和有序进行，特制定以下保安纪律规章制度。
一、工作纪律1、保安人员应严格遵守工作时间，不得迟到、早退、旷工。
如有特殊情况需要请假，应提前按照规定程序办理请假手续。
2、工作期间必须保持良好的精神状态，不得打瞌睡、玩手机、闲聊或从事与工作无关的活动。
3、服从上级的工作安排和指挥，不得无故拒绝执行或拖延工作任务。
对于工作中的问题和困难，应及时向上级汇报。
二、形象纪律1、保安人员在工作期间必须穿着统一的制服，保持服装整洁、干净，不得私自更改制服样式或佩戴与工作无关的饰品。
2、注意个人卫生，保持头发整齐、面部清洁，不得留奇异发型或胡须。
3、言行举止要文明、得体，不得使用粗俗、侮辱性的语言，对待服务对象要热情、礼貌、耐心。
三、执勤纪律1、严格遵守执勤岗位的职责和要求，不得擅自离岗、脱岗。
2、认真做好执勤记录，如实记录工作中的各种情况，不得虚报、瞒报或漏报。
3、对进出单位的人员和车辆进行严格的检查和登记，防止未经授权的人员和物品进入。
4、加强巡逻工作，及时发现和处理安全隐患，确保执勤区域的安全。
四、保密纪律1、保安人员对在工作中获取的单位机密、客户信息等要严格保密，不得泄露给无关人员。
2、未经授权，不得查阅、复制或传播与工作无关的文件和资料。
五、廉洁纪律1、不得利用工作之便谋取私利，不得接受服务对象的贿赂、回扣或其他非法利益。
2、严禁向服务对象索要财物或故意刁难服务对象。
六、培训与学习纪律1、积极参加单位组织的培训和学习活动，不断提高自身的业务素质和工作能力。
2、认真学习和遵守国家法律法规、单位的规章制度以及行业规范，不得违法违规操作。
七、违规处理1、对于违反保安纪律规章制度的行为，将根据情节轻重给予警告、罚款、停职、辞退等相应的处理。
2、构成违法犯罪的，将依法追究法律责任。
八、奖励机制1、对于遵守保安纪律规章制度、工作表现突出的保安人员，将给予表彰和奖励，包括物质奖励和精神奖励。
保安员的工作纪律是
保安员的工作纪律是保安员作为公共安全的守护者，承担着维护秩序、保护人员和财产安全的重要职责。
在保安员的工作中，工作纪律是十分重要的，它不仅关乎到保安员自身的职业形象，还直接关系到保安工作的效果和社会安全秩序的维护。
本文将讨论保安员的工作纪律，以及遵守纪律的重要性。
1.服从指挥和管理保安员的工作纪律首先包括服从指挥和管理。
保安员必须遵守上级的指示和命令，并按照岗位规定履行职责。
他们应该积极主动地接受上级的任务安排，并在工作中遵守各项规章制度。
只有保安员严格服从指挥，才能保证整个安全工作的有序进行。
2.严守保密制度作为保安员，他们往往接触到一些敏感的信息和情况，因此保密制度是非常重要的。
保安员要严格遵守保密规定，妥善保管好相关文件和资料，不得泄露给未授权人员。
保安员应当明确保密意识，以确保相关信息不被泄露，从而保护相关人员和财产的安全。
3.维护公平公正保安员的工作纪律还包括维护公平公正。
在执行工作任务时，保安员应当坚守中立原则，不偏袒任何一方，公正地处理各种矛盾纠纷。
保安员应当客观公正地对待每一个涉及到的问题，根据事实和规定来处理，不受外界的干扰和影响。
4.严禁擅离职守保安员的工作纪律中最重要的一项就是严禁擅离职守。
保安员应当时刻保持警惕，全身心地投入到安全工作中。
他们必须在岗位上认真履行职责，不得私自离岗或随意更换巡逻路线。
只有保持高度的责任心和敬业精神，才能为人们提供更好的安全保障。
5.遵守职业道德职业道德是保安员工作纪律的基础。
保安员要遵守职业道德准则，尊重职业规范，维护职业形象。
他们应当保持谦虚、守信、敬业的态度，严禁以权谋私、徇私舞弊等不道德行为。
只有树立起正确的职业道德观念，才能执行好各项工作任务。
在保安员的工作中，工作纪律的遵守是关系到工作效果和社会秩序的维护的重要因素。
当保安员严格遵守工作纪律时，不仅能够提高自身的职业素质和工作水平，还能够树立起良好的职业形象和信誉，赢得社会的认可和尊重。
保安员职业纪律规范
保安员职业纪律规范1、严禁保安员执勤着装不整齐,不按规定着装佩带不全。
2、严禁保安员当班时看阅书报小说,玩手机等与工作无关的事情。
3、严禁保安员值班时打瞌睡或聚众聊天嬉闹。
4、严禁酒后执勤或在工作岗位吸烟。
5、严禁交接班不清楚,未经主管批准不得私自请人顶班,翘班。
7、严禁在突发事件,紧急情况中临阵脱逃或视之不理。
8、严禁保安员及收费员之间,监守自盗,以权谋私,向出租车收取回扣。
9、严禁违反保安器材、消防器材的操作规定或转借。
10、严禁无故不参加部门会议、培训学习、训练及集体活动。
11、严禁搞不团结、顶撞上级。
12、严禁未经批准缺勤和擅离岗位或请假不按时归队。
13、严禁私自动用饭店财产物品。
14、严禁与社会闲散人员交往，参与社会聚众打架、斗殴、抢劫等违法活动。
15、严禁隐瞒不向上级汇报工作中存在的问题或可能造成的后果。
二、规范用语:您好、请进、请讲、请稍等、请您把车停好、请问您找谁、抱歉、对不起、谢谢、再见等。
三、岗位规范:（一）门岗保安员职责1．着装整齐，按规定上岗交接班，忠于职守，在岗时不得与其他无关人员聊天。
2．负责外来人员和外来车辆的接待，严格按规定登记及收费。
4．负责管理停车场收费系统。
5．完成上级交办的其它工作。
（二）各责任岗保安员职责1．负责各责任区内的通道，停车场，车辆及饭店所有区域的治安防范和防火管理。
在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。
2．负责管好进入责任区的车辆，保持道路畅通,车辆停放有序，检查并提示停放的车辆是否已上防盗锁；注意司机和车辆在开车前有无异样，发现可疑立即查证，以确保安全。
3．完成上级交办的其他任务。
（三）监控中心人员职责1．监控室值班的人员要全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法，做到百分之百无误操作，确保设备的正常运转，发挥其应有的作用。
2．负责监控中心电视屏幕的监视工作，并密切监视消防控制屏和电脑显示系统。
全面观察和掌握各个区域的治安动态，发现问题正确分析,果断决定，及时报告并与相关领导及单位取得联系。
保安员守则、行为规范、岗位操作规程
保安员守则、行为规范、岗位操作规程保安员守则：
1. 忠诚、恪守职责：保安员应该对所服务的单位、组织忠诚，并且遵守职责，保障单位、组织的安全。
2. 秩序、纪律：保安员应该遵守单位、组织的秩序和纪律，不参与违法、违规行为，不泄露相关信息。
3. 诚实、守信：保安员应该保持诚实守信的态度，不进行欺骗、仿冒等行为。
4. 保密：保安员应该严守单位、组织的保密制度，不泄露保密信息。
5. 务实、敬业：保安员应该勤勉工作，认真履行职责，积极解决问题。
行为规范：
1. 笑容、礼貌：保安员应该对待来访人员或相关人员时要保持礼貌，保持友好的态度。
2. 穿着整齐：保安员应该穿着整洁、规范，佩戴相关标志，统一形象。
3. 不擅自离岗：保安员在值班期间，不得擅自离岗，必要情况下应当向上级报告。
4. 不私自处理纠纷：保安员在执行职务时，不得私自处理纠纷，应当及时向上级报告。
5. 不接受贿赂：保安员不得接受任何形式的贿赂行为，不得利用职权谋取私利。
岗位操作规程：
1. 值班交接：保安员在交接班时，应当认真记录值班期间的相关情况，确保信息传递无误。
2. 巡查巡逻：保安员应当按照规定的巡查路线和时间进行巡查巡逻，及时发现并处理安全隐患。
3. 客户接待：保安员在接待来访客户时，应当仔细核对身份，提供必要的协助。
4. 救援处理：保安员在发生突发事件时，应当迅速采取应急措施，同时及时向上级报告。
5. 合作配合：保安员在工作中应当与其他部门及相关人员进行良好的合作与配合，共同维护安全。
保安员守则、行为规范、岗位操作规程(4篇)
保安员守则、行为规范、岗位操作规程保安员守则：1. 忠诚守信，维护社会稳定和公共安全。
2. 遵守法律法规，维护国家和社会的利益。
3. 严守秘密，不泄露或篡改相关信息。
4. 端正形象，不得酗酒、吸烟或有不良嗜好。
5. 尊重他人，不歧视、虐待或侵犯他人的权益。
6. 必要时可以使用必要的武力，但不能滥用权力或使用不适当的武力。
7. 维护职业操守，不参与任何违法乱纪的行为或利益交换。
8. 保守行业秘密，不洩露或传播与工作相关的保密信息。
9. 服从上级指挥和指导，不擅自超越职责范围行事。
10. 不以职务为工具谋取私利，不接受贿赂或利益诱惑。
行为规范：1. 仪容仪表端正，严禁穿戴不符合岗位要求的服饰或佩戴个人装饰品。
2. 行为文明，不违反公德和道德原则。
3. 对待服务对象要礼貌、耐心、热情，不骚扰或恶意对待服务对象。
4. 遵守职业纪律，保持岗位专业素质，不得利用职务谋取私利。
5. 合理使用工作工具和装备，保持其工作状态和正常维护。
6. 遵守工作时间和工作岗位要求，不旷工、迟到或早退。
7. 不利用职务进行行贿受贿等违法犯罪活动。
8. 防止并及时报告任何违法犯罪行为。
9. 积极参加培训，提高专业技能水平。
岗位操作规程：1. 完整熟悉并掌握本岗位安全规章制度和操作程序。
2. 坚守岗位，认真履行值勤职责，保持警惕和高度集中注意力。
3. 定期巡逻，及时发现和处理安全隐患、异常情况。
4. 熟悉岗位所处区域的楼层构造、在场人员及逃生通道等情况。
5. 充分了解消防设备及使用方法，掌握逃生和灭火技能。
6. 熟悉防范措施和应急处理程序，能够迅速有效地应对突发事件。
7. 严格执行出入人员、车辆的检查和登记制度。
8. 维护岗位设施设备的安全和正常运行，如电子监控设备、报警系统等。
9. 及时向上级汇报岗位情况、异常事件以及处理结果。
10. 协助相关部门开展安全培训和应急演练。
保安员守则、行为规范、岗位操作规程（二）保安员守则第一条为了保卫公共秩序和人民生命财产安全，维护社会治安稳定，保安员应当遵守以下守则：一、忠诚敬业，履行职责。
保安员纪律
保安员纪律
一、服从命令，听从指挥，有令必行，有禁必止，加强请示汇报，随时接受领导检查，不得超越职责权限，各行其事。
二、遵守国家的法律、法规，严格执行保安公司的各项规章制度，不赌博、不酗酒、不参与社会丑恶现象。
做到有法必依、护法有力，协助执法尽责。
三、坚守岗位，忠于职守，按时上岗，不迟到早退，不擅离岗位，执勤时不睡觉，不喝酒，不干私活，闲谈，全神贯注地维护责任区的安全。
四、保守国家机密和驻勤单位内部情况，不擅自把无关人员带入驻勤单位。
五、严以律己，廉洁奉公，不贪不占，不索贿赂，不徇私舞弊，不得盗用驻勤单位电话打长途或信息电话。
六、自觉遵守用户单位的有关纪律规定，不得私开他人车辆，不准私自处理和变卖驻勤单位的生产废料。
七、文明执勤，礼貌待人，端庄严肃，讲理讲法，不刁难群众，不打人骂人，不准包庇违法犯罪，不准陷害好人，不准以权谋私。
八、禁止队员之间相互借钱，不准向服务单位领导和职工及周边商户赊账或借钱，违者后果自负。
九、严禁工作期间饮酒或饮酒后上岗执勤，违者严肃处理。
保安工作纪律要求
保安工作纪律要求保安纪律要求一、值班、值勤1、所有值班保安必须依照当月排定的值班表进行值班，未经申请许可，不允许私自调休及顶班。
2、绝不允许找任何借口迟到或早退，如遇特殊情况，按公司规定办理请假手续。
3、上岗前十分钟到岗,并检查个人服装、仪容、仪表、保持着装整洁、仪表端正、佩戴整齐、值勤时精神饱满、自然大方。
4、交接班应按规定正常上班时间提前十分钟不得提前或推迟，接班人员须全员到位，方可交接相关工作；由各带班或临时代理人交接主要工作内容，并由接班带班或代理人分配工作，直至接班人员到岗交接完毕。
5、交接时需把上一班次发生的事情及注意事项交代清楚；交接内容包括:临时寄存物品、快递、钥匙柜钥匙、巡更器、值班室范围内卫生。
6、上岗时做到定岗定人,并在《保安工作交接单》上在指定处签字,在岗人员须做到不脱岗、不离岗，严禁私自换岗，严禁非本岗位人员逗留；7、各保安员须按规定时间站岗，如有特殊情况按照安排执行，站岗时间安排：7:30-8:30、11:30-12:30、16:30-17:30.站岗人员跨立姿势，站岗人员必须严肃认真、身形端正，不得与其他人员交头接耳，总监级以上领导进出厂区礼貌接待并敬军礼。
8、服从上级、主管的工作安排、调度，按规定完成任务，不得以任何借口拒绝、拖延，如果不满，事后可提出意见。
二、日常巡逻、巡更1、日常巡逻对厂区内各重点部位巡查，如：配电房、发电机房、水泵房、进出货平台等；根据物流进出货情况，增加对几处进出货平台的巡逻频率；厂区、办公室下班后对各区域巡查，发现安全隐患或灯、窗、门未关未锁情况既要及时处理，采取临时性措施，做好记录，及时汇报。
2、做好对办公室加班人员、节假日加班员工的人员掌控，加班时间登记、人员出入时检查携出物品检查。
3、白班巡逻时有礼、有节、文明执勤、发现问题及时处理，及时汇报。
4、夜班巡逻按规定路线巡逻，巡逻路线分厂区内：水泵房-办公室东-A栋仓库西-发电机房-B栋仓库西-B栋仓库北-C栋仓库西-C栋仓库北-C栋仓库东-B栋仓库东；厂区外：打卡房-KTV房-小餐厅-生活区车棚-厂区入口-厂区外围(西)，共16处巡逻点位。
保安人员的纪律要求
保安人员的纪律要求
1、严格遵守国家法律法规和有关保安服务的条例、规定。
保安人员要认真学习有关的法律、法规常识，学习党和国家有关政策，增强法制政策观念。
要做到有法有依，严格依法办事。
2、服从领导，听从指挥。
保安人员担负着协助公安机关维护社会治安，保障客户安全的重任，要强调整体观念，加强保安人员的组织纪律性，把服从领导，听从指挥作为保安队员的一项铁的纪律，不得目无领导，自行其事，确保各项任务的完成。
3、文明执勤，坚守岗位，尽职尽责。
保安人员是保安服务公司的“窗口”，在执勤时要注意风纪，仪表端庄，精神饱满，态度和蔼，礼貌待人，认真履行职责和义务。
在工作时要坚守岗位，不迟到，不早退，有事要请假报告。
执勤中不得语言粗俗，打人骂人，不得滥用保安器械。
4、恪尽职守，廉洁奉公。
保安人员在履行职责时要严格按公司与客户签订的合同内容办事，不得擅自扩大服务范围。
在工作中应廉洁奉公，依章办事，不得贪污受贿，贪图私利，侵害客户的利益。
5、保守工作机密和客户提出的保密要求。
保安人员对工作中掌握的客户共计机密，要做到不外传、不议论、不泄露，严守保密制度。
机密文件要严密保管，按保密制度处理。
做到不该问的不问，不该看的不看，不与无关人员谈论公司和客户的内部情况，不擅自把无关人员带入执勤范围。
保安员值守纪律
保安员值守纪律
一、严守党纪国法和保密纪律，服从领导、听从指挥、严禁暴行。
二、坚守工作岗位，尽职尽责、严禁擅离职守。
三、值守人员要保持旺盛的精力，严禁值守期间脱、漏、睡岗。
四、上岗值守时必须持证按规定着装，着装要整齐干净，禁止将手放进裤兜里，禁止披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、带歪帽、穿拖鞋或赤脚。
五、妥善保管配发的安保器械和通讯用具，不得丢失和擅自使用。
六、严禁非值守人员在保安室逗留，严禁值守期间饮酒、吃零食、玩手机、闲聊、嬉戏和干与工作无关的事。
七、必须做好交接班的登记手续,因交接不清楚而造成后果的,追究当事人责任。
八、文明值勤，礼貌待人，严禁擅自与来访者发生冲突,杜绝打架斗殴,一旦造成严重后果本人要承担全部的经济和刑事责任。
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保安员纪律一、保安人员必须严格遵守国家政策、法令、法律、法规，认真执行公司规定得质量方针与质量目标，坚持安全第一、优质服务，努力完成公司下达得各项保安任务。
二、保安人员在值勤工作中应严格遵守公司及部门规定得各项规章制度与操作规程。
服从领导，听从指挥，坚守岗位，恪尽职守。
三、保安人员必须严格遵守16个不准：1、不准酒后值勤与在上班时饮酒。
2、不准在岗位上与她人发生争吵或打架。
3、不准在值勤时间吸烟、吃零食。
4、不准在夜间值勤时打瞌睡。
5、不准在工作时间瞧书、瞧报、下棋、打牌、做私活。
6、不准在上岗时携带手机、MP3等与工作无关之物品。
7、不准擅离岗位、脱岗、串岗。
8、不准佩戴手链、项链、戒指等各类首饰及其她贵重饰品。
9、不准弯腰曲背，不准在岗位上与人闲聊。
10、不准留鬓角、长头发、长指甲、小胡子。
11、不准向业主、司机、摊主及其她客户借钱或索讨财物。
12、不准带亲友到岗位上“陪岗”。
13、不准私分或挪用拾遗物品。
14、不准打人、骂人。
15、不准知情不报或包庇坏人。
16、不准当班员工下班后进入工作场所逗留。
保安主管职责一、全面负责本部门工作，直接对服务中心主任负责，确保物业安全；二、负责制订物业治安、消防工作计划，组织实施各项安全防范措施；三、根据物业特点，提出安全防范建议；四、组织处理在物业区内发生得治安案件与事故；五、组织消防检查、训练、演习，处理消防事故；六、负责制订本部门员工得业务培训计划，定期开展员工培训；七、负责指导、监督、检查本部各项工作，定期对本部员工进行考核；八、主持保安部办公室例会，传达、贯彻执行服务中心主任指示；九、及时向服务中心主任汇报本部门工作，并积极主动地完成上级交待布置得其她工作。
保安队长职责1、保安队长在保安主管领导下工作，负责辖区内得治安保卫、消防、车管工作，职责如下：2、熟悉辖区内业主情况，公共设施、设备使用分布情况，明确服务对象与内容；3、组织交接班，严格执行交接班规定与交接班操作规程；4、负责对保安员得考勤、安排值班、休假工作，对不称职保安员应提出建议予以辞退；5、每周组织召开一次队务会，讲评布置工作；6、每月策划一次消防、异常情况处置演练，提高业务水平；7、加强值班检查，巡视辖区，经常用对讲机定时、不定时地对当班保安员履行职责情况跟踪检查，督导工作，处理有关情况；8、组织定期检查维护防盗系统、报警系统、与自动监视系统，确保各系统经常处于良好状态；9、组织保安人员训练，检查保安人员仪容仪表、行为举止；10、认真填写各种登记；11、完成上级交给得其它任务。
保安员职责1、服从领导，听众指挥，做到令行行禁止，遇事要请示报告；2、模范遵守国家法令、法规，做到依法办事；3、坚守岗位，时刻保持高度警惕，注意发现可得人、事、物，预防治安案件得发生。
4、积极配合卫生、维修、绿化等其它服务，制止违章行为，防止破坏，不能制止解决得，及时向控制中心或领班报告。
制止违章行为时要先敬礼，做到文明执勤，礼貌待人，防止矛盾激化，事态扩大；5、熟悉爱护物业内公共设施、消防器材，会正确使用各种消防器材；6、熟悉各种情况处置方案，机智勇敢，敢于同违法犯罪行为作斗争；7、密切联系群众，积极向业主进行治安防范与管理方面宣传教育；8、认真完成领导交办得其它任务门岗岗位职责1、严瞧死守、防止无关人员入内。
2、负责来访登记,对身份不明、形迹可疑、衣冠不整者,不准其进入。
3、负责维护秩序,负责接听业主得求助,报警电话。
4、负责住户搬家得把关,运出货物必须有客服部得放行条方可放行。
5、严防易燃易爆、剧毒物品进入,特殊情况报告物业办公室处理。
6、负责对装修工人得检查,必须凭“施工卡"出入。
7、负责监护大门岗设备、设施。
巡逻岗岗位职责1、熟悉各执勤岗得职责与任务，协助各个岗位处理疑难问题。
2、协助领班处理紧急情况。
3、巡查园区等公共部位设施设备完好情况，做好记录，发现问题及时报告。
4、维护辖区内得治安秩序。
5、值班班长负责抽查本班巡逻人员工作情况，要做好记录，并及时将当班情况反馈给相应部门。
6、队长负责检查、督导工作，对有关工作提出改进方法及注意事项。
保安员交接班制度1、值班人员必须按照规定得轮流值班表，提前十分钟准时接班。
未经领导批准不得私自换班、替班。
2、接班人员因故未能按时到岗时，交班人员应继续坚守岗位不得自行下岗，并应及时报告上级经理。
在接班人员到班或上级领导做出决定后，交班人员方能离开。
3、当交接班时，遇有紧急情况发生或在事故处理得过程中，不能进行交接班，可在交班人员主持下，接班人员协助完成工作，待事件处理得出结论，或上级领导做出决定后，交接班方可进行。
4、交接人员应做到“三交”，“两查”，“三清楚”。
4、2交本班工作情况，交各种异常情况，交上级得指示。
4、3查值班记录，查所接岗位现场情况，交班人员应负责清理值班场地卫生。
4、4本班情况清楚，交接问题清楚，物品、器械清楚。
5、交接班人员必须在交接班记录上签字，此时接班人员对所接岗位得安全负全部责任。
6、禁止交班给有病、情绪不正常或醉酒得接班人员，并应立即将此情况报告上级领导。
严禁上班饮酒。
保安员宿舍管理规定1、保持宿舍清洁卫生，不准随地吐痰、乱扔果皮、纸屑、烟头等杂物，宿舍建立值班制，轮流打扫卫生，值班表张贴在显眼处。
2、宿舍内指定专人管理，人员离开时指定人员锁好门，防止物品丢失。
3、宿舍内不准会客、不准留宿外来人员，如特殊情况需要留宿，必须经保安部主管批准，时间不得超过24小时。
4、床位铺面保持干净平整，不得摆放杂物，被子按军队要求折叠方正，床下得鞋子摆放整齐，每人不得超过四双，从左向右由低到高摆放。
5、宿舍内物品按规定摆放有序，时刻保持室内内务规范统一，整洁大方。
6、宿舍内严禁存放有易燃、易爆、剧毒及其她危险品。
7、宿舍内不准做饭，严禁使用大功率电器（功率超过200W）。
8、宿舍内应保持安静，不得在室内喧哗、打麻将，以免影响其她队员休息。
9、作息时间规定9、1就寝时间：每晚零点之前不在当班值勤得所有队员必须归队熄灯就寝。
9、2住宿舍人员必须执行请销假制度，外出必须请假，请假时间在2小时以内向领班请示，1天以内向主管请示，1天以上必须向服务中心主任请示。
9、3休息（假）期间，如发生紧急情况，一经召唤必须立即返回保安部，听候调遣。
安全防火制度一、切实做到防火工作经常化、制度化、群众化。
严格执行中华人民共与国《消防法》，把消防工作纳入议事日程。
二、每季度与重大节日要组织相关部门进行检查，经常分析研究本单位消防形势，采取有效防范措施，消除火险隐患，防止火灾事故发生。
三、严格执行上级防火管理制度，熟悉本岗位工作环境，必须保证消防疏散通道畅通。
四、贯彻落实各项安全管理制度，定期组织员工学习消防知识，督促员工学习落实岗位安全责任制。
五、经常检查楼内电器设备，发现问题立即与工程部联系维修，以免引起事故。
六、负责保管养护楼内得消防器材与设施。
不得擅自更改放置地点，不得放置障碍物。
七、岗位交接时，要对本岗位进行安全检查，并写入交接班记录，下班时要对楼内进行全面检查，水、电、煤气等设施设备，全部关闭后方可离开。
八、楼内重点部位，要按规定配备充足得消防器材。
九、严谨仓库内使用明火，不准携带火种进入仓库内，不准在仓库内吸烟或使用燃气具等。
十、对新员工定岗前要进行消防安全条例、规定、制度与常识教育，进行消防知识与实际操作得培训。
监控中心管理规定1、监控中心管理规定就是指对监控室内人员与物品得管理，目得就是为更有效得发挥监控设施与设备得作用与使用寿命，维护监控中心得工作秩序。
2、监控室内得设施设备由专职监控员与系统管理员负责管理与使用，非监控员与系统管理员不得动用监控室内得物品、设施与设备以及违规操作相关程序。
3、值班专职监控员对设施，设备运行得监督与管理，专职监控员本检不准操作与监控无关得程序制止无关人员进入监控室内不准她人动用监控设备。
4、监控室内得物品与设施设备得管理由当班值班、专职监控员负责检查，按照责任范围进行操作并做好记录。
5、发现监控室内得物品与设施设备出现异常破损与丢失等问题当班值班专职监控员负责检查，责任人查实后上报部门主管领导，由部门主管领导根据事实追究责任。
6、当班值班专职监控员对设施设备运行中显视与反馈得情况要按照责任范围进行相应得处理，并且做好相关记录。
7、严禁任何人在监控中心吸烟，当值专职监控员要严格监督与管理。
五号岗岗位职责（1）严格遵守各项规章制度，严格执行工作规程，按规定着装，上岗精神饱满、站姿端正，树立良好服务形象。
（2）接班后认真查阅记录，熟悉了解上一班得工作情况，保持门岗内外设施设备完好、清洁、整齐。
（3）详细记录人员及物品得进出，检查确认搬入、搬出得物品。
保持货梯畅通避免阻塞,送餐者及施工人员必须走五号门,并认真盘查。
（4）谢绝衣冠不整、光背、穿拖鞋等不雅行为得人员进入现场，但当班人员必须礼貌执勤，坚决杜绝与人员发生口角与争执，特殊情况及时汇报上级处理。
（5）对进出大厦人员进行观察, 发现形迹可疑者或带有可疑物品者, 阻止进入。
（6）对搬迁者进出进行指导,管理监督各种设施、设备不受损害。
（7）物品搬迁时搬迁者须提前到前台领取“物品放行单”，当值人员见单后方可放行。
监控中心发现治安事件处理工作流程图监控中心发现火灾事件处理工作流程图监控中心发现电梯困人事件处理工作流程图保安班长岗位职责1、在保安队长领导下，协助保安队长处理日常事务。
严格遵守各项规章制度，严格执行工作规程，公正处理事务，树立安管人员得良好形象。
2、安排与调动人员得工作时间，合理分派工作给予员工，对于本班保安员发生不良行为应负直接责任。
3、负责对本班次队员进行必要得业务知识、军事技能与思想教育得培训学习，认真做好传、帮、带，不断提高本班组整体业务水平。
4、当班时，不定时检查队员仪容、仪表，纠正违纪行为，发现问题及时向部门领导汇报。
认真组织每天班前、班后得讲评、训练工作，按规定做好交接班工作，及时填写区域安全工作情况。
5、发现火警或接到消防报警，应迅速赶赴现场并参加扑救。
发现故障报警，应迅速消除误铃，使之还原。
如确有火警，应立即报告。
并按应急方案实施。
6、监督本班队员工作纪律与值班记录得填写，对本班队员违纪行为负有连带责任。
妥善保管好本部门得物资，交接班时认真交接检查，对各岗位与部门物资得丢失与损坏负直接责任。
7、完成保安部交办得工作、有权检查各岗位保安员执勤情况，对违规人员有权作出处罚。
对不称职得保安人员有权做出劝退建议。
根据实际需要，对本班保安员进行调整。
监控中心交接班制度1、监控岗位班次岗次交接时必须严格按照以下各项制度进行预防在交接过程中遗留隐患与漏洞。
2、接班人员必须认真听取交班人得情况介绍，做到三明：前班值班情况明；本班接班任务明；设施设备运行情况明。