美团骑手劳动合同样本
外卖员的合同范本3篇
外卖员的合同范本3篇篇一外卖员的合同范本________________________________________________一、合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。
二、工作任务1. 乙方根据甲方的指示，负责将甲方指定的外卖食品准时、安全地送达指定地点。
三、劳动报酬1. 乙方的基本工资为人民币____元/月，按月支付。
2. 乙方完成每单外卖配送任务后，甲方按照约定的单价支付乙方的配送费。
a) 社会保险；b) 医疗保险；c) 休息日及节假日加班费。
四、工作时间及休息1. 乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方享有国家法定节假日休息，以及甲方根据业务需要安排的休息日。
五、工作条件及保障1. 甲方为乙方提供必要的配送工具（如电动车、保温箱等）及工作服装。
2. 甲方负责为乙方办理相关保险，确保乙方在配送过程中的安全。
3. 甲方应确保乙方的合法权益，不得拖欠工资及福利待遇。
六、乙方义务1. 乙方应遵守甲方的管理制度，服从甲方的合理安排。
2. 乙方应保证按时、准确地将外卖食品送达指定地点，确保食品质量。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作有关的信息。
七、合同解除与终止1. 在合同期限内，如乙方严重违反甲方管理制度，甲方有权解除本合同。
2. 在合同期限内，如甲方未按约定支付工资及福利待遇，乙方有权解除本合同。
3. 合同期满后，双方如无异议，可续签合同。
八、争议解决1. 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。
甲方：指雇佣乙方的外卖配送公司或个体经营者。
乙方：指提供外卖配送服务的外卖员。
基本工资：指乙方在合同期内，不论完成任务数量，甲方应支付给乙方的固定工资。
美团外卖骑手合同协议书(一)
美团外卖骑手合同协议书(一) 合同编号：_______美团外卖骑手合同协议书(一)甲方（雇主）：美团外卖地址：_______乙方（骑手）：_______身份证号：_______鉴于甲方是一家提供在线外卖订餐服务的公司，乙方愿意为甲方提供外卖配送服务，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经充分协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______个月。
2. 合同期满后，如双方愿意续约，应提前一个月书面通知对方，并签订新的合同。
二、工作内容1. 乙方负责在甲方指定的区域内进行外卖配送服务。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时将外卖送达到顾客手中。
3. 乙方应遵守甲方的相关规定和操作流程，保证配送服务的质量和效率。
三、工作时间1. 乙方的工作时间由甲方根据业务需求进行安排，乙方应服从甲方的安排。
2. 乙方有权根据自己的实际情况提出调整工作时间的请求，甲方应予以考虑。
四、薪资待遇1. 乙方的薪资由基本工资和绩效奖金两部分组成。
2. 基本工资为每月_______元，按月支付。
3. 绩效奖金根据乙方的配送量、顾客评价等因素进行计算，具体标准由甲方制定并告知乙方。
4. 乙方应按照国家规定缴纳个人所得税。
五、劳动保护1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。
2. 乙方在配送过程中应遵守交通规则，确保自身和他人的安全。
六、保密条款1. 乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得泄露给任何第三方。
七、违约责任1. 双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在合同期间违反甲方的规定，甲方有权解除本合同。
八、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
2. 如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
美团骑手的合同范本怎么写(推荐5篇)
美团骑手的合同范本怎么写(推荐5篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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美团骑手劳动合同样本
美团骑手劳动合同样本-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN美团骑手劳动合同样本劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
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甲方名称：___________________法定代表人：__________________________乙方姓名：___________________性别：________________________________出生年月日：__________________________民族：________________________________文化程度：____________________________居民身份证号码：______________________家庭住址：____________________________邮政编码：____________________________电话：________________________________根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：一、聘用合同期限。
按下列第________款确定：本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日至________年________月________日止。
其中试用期从________年________月________日至________年________月________日止。
本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日起至法定或约定的解除合同的条件出现为止。
其中试用期从________年________月________日起至________年________月________日止。
本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
外卖员合同范本
外卖员合同范本《外卖员合同》甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（外卖员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方指定的区域内担任外卖员工作，主要工作内容包括但不限于按照甲方的要求接收、配送外卖订单。
2. 工作地点为甲方经营覆盖的区域。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间实行不定时工作制，根据外卖订单的实际情况安排工作时间。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资由基本工资、绩效工资、提成等部分构成。
基本工资为_____元/月，绩效工资和提成根据乙方的工作表现和配送订单数量等因素进行计算。
2. 甲方每月_____日以货币形式支付乙方上月工资。
3. 乙方的工资待遇可能会根据甲方的绩效考核制度和经营状况进行调整，但调整前甲方应提前通知乙方。
五、劳动保护和工作条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于节日福利、团建活动等。
美团专送签订劳务合同
一、合同双方甲方：[有限公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事美团专送工作事宜，特订立本劳务合同，共同遵守。
二、合同期限1. 本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[合同期限，例如：一年]。
2. 合同期满后，如甲乙双方同意，可以续签合同。
三、工作内容1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任美团专送骑手岗位工作。
2. 乙方在合同期限内，需遵守甲方的工作安排，完成甲方分配的送餐任务。
四、工作时间及休息1. 乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方可根据业务需求，安排乙方加班。
加班时间需符合国家相关规定，并支付加班费。
3. 乙方有权依法享受国家规定的节假日、婚假、产假、病假等休假待遇。
五、劳动报酬1. 乙方工资标准为：[具体工资数额及支付方式，例如：底薪+提成]。
2. 甲方每月[具体日期]前支付乙方上月工资。
3. 乙方在合同期限内，如因工作原因导致的误工，甲方将按照国家相关规定给予赔偿。
六、社会保险及福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。
七、合同解除与终止1. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。
2. 甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度，或被依法追究刑事责任的；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；（3）乙方被认定为不符合录用条件的；（4）甲方因经营需要，经与乙方协商一致解除合同的。
3. 合同解除或终止后，甲方应依法向乙方支付经济补偿。
八、争议解决1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。
2. 协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
美团骑手合同范本
美团骑手合同范本甲方（雇主）：美团外卖地址：_______乙方（骑手）：_______身份证号：_______地址：_______鉴于甲方是一家专业的外卖配送服务提供商，乙方愿意作为骑手为甲方提供外卖配送服务，双方本着平等自愿的原则，就乙方的劳务合作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 试用期_______个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方指定的区域内，按照甲方的要求，从事美团外卖的配送工作。
2. 乙方需自行准备符合甲方要求的交通工具（如电动车、摩托车等）。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间由甲方根据业务需求安排，乙方应服从甲方的调度。
2. 乙方有权享受国家法定节假日和休息日，甲方应按照国家规定支付加班费。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方劳务费，标准为_______元/月。
2. 甲方根据乙方的配送业绩，给予相应的奖金和提成。
3. 甲方有权根据业务需要调整乙方的劳务费标准。
五、保密条款1. 乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
2. 乙方违反本条款的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。
六、合同解除和终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除本合同。
3. 乙方严重违反甲方规章制度的，甲方有权立即解除本合同。
七、争议解决1. 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：美团外卖乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日。
2024年-美团骑手劳动合同样本
美团骑手劳动合同样本甲方（用人单位）：美团外卖乙方（劳动者）：________根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事美团骑手工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月办理续签手续。
否则，本合同期满后自动终止。
二、工作内容2.1乙方同意在甲方从事美团骑手工作，包括但不限于：订单配送、客户服务、协助甲方进行市场推广等。
2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。
2.3甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间3.1乙方实行综合计算工时制，每周工作不超过40小时，具体工作时间由甲方根据业务需求安排。
3.2甲方应保证乙方的休息时间，每周至少休息一天。
四、劳动报酬4.1乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成，具体标准如下：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效工资：根据乙方的工作业绩、服务质量等因素，由甲方根据实际情况发放；（3）奖金：根据甲方制定的奖金制度，乙方享有相应的奖金待遇。
4.2甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月____日。
4.3乙方工资的支付方式为银行转账，乙方应提供本人有效银行账户信息。
五、社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家规定为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方应根据国家规定和公司福利制度，为乙方提供相应的福利待遇。
六、合同的变更、解除和终止6.1甲乙双方同意，在合同履行期间，如一方提出变更合同条款，应与另一方协商一致，并签订书面协议。
6.2甲乙双方同意，在合同履行期间，如一方提出解除合同，应提前一个月通知对方，并办理相关手续。
（1）合同期限届满，双方未续签；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）甲乙双方协商一致解除合同；（4）法律法规规定的其他情形。
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美团骑手劳动合同样本
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
接下来本人为你带来美团骑手劳动合同样本，希望对你有帮助。
甲方名称：___________________
法定代表人：__________________________
乙方姓名：___________________
性别：________________________________
出生年月日：__________________________
民族：________________________________
文化程度：____________________________
居民身份证号码：______________________
家庭住址：____________________________
邮政编码：____________________________
电话：________________________________
根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：
一、聘用合同期限。
按下列第________款确定：
本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日至________年________月________
日止。
其中试用期从________年________月________日至________年________月________日止。
本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日起至法定或约定的解除合同的条件出现为止。
其中试用期从________年________月________日起至________年________月________日止。
本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
合同期从___________之日起至___________之日止
二、工作性质和考核指标
乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
考核指标每月为________________________________________
三、劳动保护和劳动条件
四、劳动报酬
乙方在聘用期间的基本工资为月________________元，奖金见甲方的奖金发放制度。
五、甲方的权利和义务
甲方的权利
1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：
在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；
乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；
乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
乙方被依法追究刑事责任的；
乙方连续________个月考核被确定为不称职的；
不胜任现职工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：
乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
甲方的义务
1.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。
3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第款第项的，甲方不得解除劳动合同：
乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；
患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；
法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务
乙方的权利
1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。
2.有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
3.因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。
4.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：
在试用期内；
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；
甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。
乙方的义务
1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。
2.自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。
3.必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。
4.乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇
甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。
八、违约责任
1.本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金________元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。
2.乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额
的20%.
3.违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行有关规定执行。
在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担违约责任。
九、解除劳动合同的程序
双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。
1.提出书面通知；
2.填写《员工离职通知书》。
归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。
如有遗失、损坏应予赔偿。
3.交接工作；
4.支付违约金和赔偿金；
5.甲方出具终止或解除劳动合同证明；
6.办理户口、档案和社会保险转移。
自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。
但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。
但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。
十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。
甲方________________ 代表：________________________
________年________月________日
乙方________________ ________年________月________日。