【最新推荐】车间员工试用期工作总结[1]-精选word文档 (4页)
精选新员工试用期工作总结模板(4篇)
精选新员工试用期工作总结模板首先:很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间检验我的试用习期个人工作总结,最重要的是,能够成为庞大庆祥公司团队中的一员感到骄傲与荣幸。
其次:从入职至今已一个多月了,在这其间,发现贵公司拥有一批高素质高技术的汽车维修技术人员。
他们刻苦专研,勇于坚攻,目标一至,心往一处想劲往一处使,并且向亲人一样照顾我们,尤其是车间主管和站长,对我们新员工可好了。
不仅在工作中而且在生活中让我充满了很大的自信心,谢谢你们,您辛苦了,他们给我们传授知识和专业上的培训,最终让我们懂得以“以情服务、用心做事、务实高效”来回馈顾客。
最后:谈谈我的人生目标和工作态度。
1、通过一个半月的培训学习和日常工作积累,让我思考亦多,感慨亦多,收获亦多,忙并收获着,累并快乐着,使我对北京现代汽车有了一定的认识。
在第一时间我拿到的第一份资料就是公司简介,就觉得企业规模非常大,发展空间特别广。
还有公司的文化理念:“勤实、严信、拼搏、高效。
”所以今后我要转换原来的工作思想,工作方法一系列的适应于调整。
来精心专研,回馈贵单位对我们的信任。
2、遵守各项规章制度,认真工作,要有爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。
兢兢业业做好本职业工作,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。
一本《细节决定成败》让一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,这本书让我对自己的人生渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,一定让今后的人生道路越走越精彩。
3、认真学习岗位职能,根据目前工作分工,我的任务是机修组长。
谢谢领导的信任,我一定会灵活的处理问题,不断地去学习他人的优点,和员工处理好关系。
带领他们把单位当自己的家一样去看待。
4、以情服务、用心做事。
工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热情,耐心地帮助他们,对他们提出的问题自己不能回答时,我向主任、老同事请教后,给予解答,工作中时刻想着自己代表的是公司,对处理违规违纪的事情都是做到“礼先到”,不摆架子,耐心地和他们沟通,于他们谈心,避免和他们矛盾,影响公司形象。
试用期新员工工作总结范文(5篇)
试用期新员工工作总结范文时光荏苒,我来公司已有将近三个月,作为一名新员工,非常感谢公司提供给我一个学习和成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能。
回首过去的三个多月,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,使我学到了很多。
在此我向公司的各位领导和同事表示最衷心的感谢,有你们的关心才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮助,才能令我在公司的发展上一个台阶。
我深知,不管在什么岗位,我都要努力做好自己份内的事。
在过去三个多月里,我主要从设备检修与维护两个方面来提高自己,力争做到更好、更精确。
下面就我三个多月的工作情况向领导作简要的汇报。
1、努力学习,全面提升自身素质作为一名新员工,我首先学习了公司的各项管理制度,适应了公司的工作环境,在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛吸取各种“营养”,二是向周围的同志学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
2、努力工作,顺利完成各项任务。
在我前期的工作中,得到了同事们的热情帮助和精心指导,他们并没有因为我是新职员而主观的刁难和排挤我,还有同事之间的通力协作和相互配合的良好团队精神也深深感染了我。
我为能加入这个大集体而深感荣幸!在此,我非常感谢领导给了我这个平台以及工作中给予我的支持与教诲,也谢谢各位同仁在工作中给予的帮助和指正。
在以后的工作中,我还需增强服务意识;加强沟通协调的能力;努力提高自己对工作的执行力;争取把本职工作做好。
更要时刻提醒自己,工作中只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的各项工作不能有丝毫的马虎与怠慢,积极了解领导的意图及需要达到的标准、要求,力争在规定期限内保质保量的完成。
工厂试用期工作总结范文(7篇)
工厂试用期工作总结范文转眼____年即将过去,回忆即将过去的一年个人的工作,学习了一些新知识,同时发现了一些不足,现将主要工作总结如下:一、劳动纪律,思想作风方面本人能遵守好沙钢的各项规章制度,按时上下班,无迟到、早退现象。
班中不做与工作无关的事严格按照操作规程操作,团结好同事,相互关心并认真____和执行好上级领导的有关文件精神和要求,自觉维护好企业形象。
二、安全生产方面1、安全方面:本人上班前能够自觉的穿戴好劳保用品,认真参加各项安全培训,做好笔记。
牢固树立起“安全第一,预防为主”的思想,并认真____到每位组员,真正做到生产在忙安全不忘。
从而保证了本组各类安全事故为“零”,在1-____月份本班组涉及到危险、一级动火作业几十起,如在焊接满流槽,离心机回流管、结晶槽补焊、母液储槽补焊等,在每次检修前都能做好安全检修工作的准备工作,如个槽的清扫工作,消防器材的准备工作,检修施工单位手续的检查、签字挂牌的确认,检修过程中做好跟踪检查,确保了安全检修工作顺利的进行。
2、生产方面:在各级领导的指导和班组人员的配合下,硫铵产量每月都能够超额完成,硫酸消耗每月都完成的较好,这与广大职工的工作表现也是分不开的。
硫铵产量竞赛中,在班组的共同努力下,本班组多次取得好成绩。
3、生产质量:硫铵产品质量合格率____%,组要可以从以下几个方面工作(1)母液的酸度在正常生产出料过程中,每班组认真控制好酸度,保证在____%之间,使硫铵结晶连续均匀长大。
(2)合理母液温度我们控制在50℃左右,根据气候的不同及时调节,保证了硫铵颗粒快速连续形成长大。
(3)加强离心机的操作,连续均匀下料,保证了游离酸和水份的合格(4)加强干燥床床温的控制和床面、床眼的清洁,每周彻底清理一次,确保成品硫铵水份的合格。
三、培训方面本人能够自觉按时参加各项培训,上课做好笔记,考试均能够一次通过。
另外对新工人的培训,从安全知识讲起,平时实践操作中联系安全源辨识和安全操作规程,使他们真正熟悉了才让他们亲手独立操作。
车间新员工工作总结(4篇)
车间新员工工作总结时光似水,光阴如梭,在繁忙充实的工作中,送走了丰收的____。
回顾过去的一年,本人在车间领导的正确指示下,主要从事车间生产一线的管理工作。
一年来,我尽职尽责做了各项工作,工作技能、管理能力得到进一步提升,我十分珍惜公司给了我发挥作用的平台和机会。
具体总结如下:一、工作计划细,部门协作强在从事车间生产一线的管理工作中,我在公司董事会领导和部门经理的支持下,在工作开展前,仔细研究工作各环节,制定了各项工作的计划目标、工作步骤,确保在工作中,能做到忙而不乱,紧张而又有秩序。
与各班组带班长之间能很好地沟通协调,集合中层管理人员的力量,更好地协调管理生产,抓住环节,明确员工的工作责任,从而提高工作效率。
车间生产全年完成四件套产品数量达____4套,配五件套套,毯子与窗帘____条。
这些业绩的取得,与公司高层的正确指引是分不开的,与公司各部门的管理人员的通力合作也是分不开的。
二、管理人性化,团队创和谐在生产管理中,我们接触到的更多的是来自各方的员工,由于文化背景、社会阅历等因素影响,员工素质高低不一,工作生活中,磨擦在所难免,这给我们管理带来一定的难度,我深知,要切实搞好工作,必须坚持一手抓生产,一手抓思想。
在平时的工作中,我非常关注员工的思想,与普通员工打成一片,不卑不亢,直面员工们的工作、生活动态,与各班组的负责人常交流沟通情况,及时关心员工的疾苦与困惑,给员工实实在在的帮助和指点,帮助员工树立正确的人生观,明示为人处世的道理,只有付出,才有回报,调整心态,提升员工的工作热诚。
在工作中,我注意自我表率,要求员工做到的,我和其他管理人员一样,首先从自我做起,从不擅自迟到或早退,或在工作场所做与工作不相关的事。
诚恳对待每一位同事,不偏心眼,公正无私,以理服人,让员工们明白:公司与员工的利益是一致的!我在工作中注重讲信誉,对领导、对员工答应的事情我坚定去做,不能做的不轻易许诺,接受的事情不论多难都要想法完成。
公司职员试用期工作小结报告(三篇)
公司职员试用期工作小结报告一、工作概述在公司试用期工作的这段时间里,我主要负责项目文档管理、会议记录、日常行政工作等任务。
在这些工作中,我不仅磨练了自己的技能,也积累了一定的工作经验。
二、工作表现1.项目文档管理作为公司的项目文档管理员,我负责整理、归类和存档项目相关文件。
我通过学习并运用一些办公软件,例如文档管理系统和云存储平台,提高了文件管理的效率。
同时,我也积极与项目组成员合作,确保项目文件能够及时完整地归档。
在这项工作中,我注重细节,保持高效率,得到了同事和上级的认可。
2.会议记录在公司的工作中,参加各种会议是常有的事情。
我负责记录会议内容,包括讨论的主要问题、决策结果和行动计划等。
我通过提前做好准备、熟悉会议议程等,使得会议记录工作更加规范和准确。
我还积极与与会人员沟通,及时核对和修正记录内容,确保会议纪要的可靠性和准确性。
这项工作教会我如何高效记录信息和沟通,提高了团队协作能力。
3.日常行政工作除了以上两项主要工作,我还承担了一些日常行政工作,例如接待来访客户、处理邮件和文件传递等。
在这些工作中,我注重服务态度和细致入微,努力为同事和客户提供高效的支持。
同时,我也努力提升自己的沟通能力和时间管理能力,以更好地协调各项工作。
这些工作锻炼了我的应变能力和责任感。
三、存在问题与改进计划1.沟通能力有待提升在工作中,我发现自己在沟通方面还有一些不足之处。
有时候我表达不够清晰,导致同事对我的需求和要求理解有偏差。
为了解决这个问题,我计划参加一些沟通技巧培训,学习如何更好地表达自己的意思,并且主动与同事沟通,听取他们的意见和建议。
2.时间管理能力有待提升在处理多项任务时,有时候我会觉得压力较大,时间管理不够合理,导致工作效率较低。
为了提高时间管理能力,我计划学习一些时间管理的方法和技巧,例如制定详细的工作计划、合理分配时间和优先级等。
同时,我也会不断提醒自己要保持专注,避免被工作中的琐事分散注意力。
车间试生产总结(优选15篇)
车间试生产总结(优选15篇)【第1篇】生产车间试用期个人优秀工作总结两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。
两个月的磨刀练阵,按理说,自己到底是宝刀还是锈铁应该可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了,然而直至目前,我却对自己这些许的光泽没有信心——虽然我坚信自己不是锈铁!在这两个月期间,我有20天的时间在车间实习,熟悉产品,第二个月开始,进入办公室熟悉业务跟单流程。
两个月来,我认真遵守公司的各项规章制度,自觉、有效得完成自己经手过的每件事情。
并对自己每天看到、听到的新的项目进行总结归类。
同时也坚持写工作日记(对自己负责的客人的单子的情况及时的记录)。
我一直本着“当天的事情,当天做”的原则,对自己所经手的事情负责,更对公司负责。
经过20天的车间学习,我能独立制作我司生产的很多常规产品,能辨别产品是否合格,知道怎样做产品会看起来更美观(小技巧)。
在车间的工作实习总结,之前我以每个车间一个总结的方式上交给部门经理了,这里就不做进一步的总结。
以下我想对我在办公室期间的学习进行总结。
我在工作上的收获主要有:1、在准备欧盟考察团要来我是司考察的过程中,我学习了各个部门的表格制作;2、学习了erp系统和万宝系统的基本操作方法;3、熟悉了公司人员的分工情况。
尽管这期间也出现过比较尴尬的局面,比如不知道自己遇到的专业性的问题应该去找谁?但现在总算可以应对自如了;4、基本知道我司业务跟单这块的操作流程;在这期间,工作上最大的不足主要有:1、还没有真正容入温州佩蒂这个大家庭中。
对很多公司其他同事的话题,了解不多。
这也许是因为刚来这边的关系,很多思想还跟不上他们的节奏。
但我已经体会到这无形中微妙的关系了。
相信我可以在接下来的日子里取得进步。
2、对发货和船务这块还没有机会操练,整个跟单少了这个环节,似乎就不完整了;3.对公司的生产运做还了解得不够。
尽管现在的工作存在这些瓶颈,但我相信,只要坚持不断地学习,不断地总结。
生产车间员工试用期工作总结8篇
生产车间员工试用期工作总结8篇生产车间员工试用期工作总结篇1进入生产车间这么多天以后成功转正实在令人难耐激动的内心,但是想到相对于生产车间那些老员工来说自己需要继续努力的地方还有许多以后,不由得让原本有些自鸣得意的内心顿时变得有些焦躁不安起来,只不过想到试用期以来自己脚踏实地的工作经历以后便让原本迷茫的内心变得坚定起来,因此即便是为了给以后的工作进行参考也应该针对试用期间的经历进行工作总结。
只有牢记“脚踏实地”四字才能够在生产车间打好相应的基础,对于自己这种没有太多时间经验的基层员工来说唯有做好本职工作才是最需要考虑的,因此在进入生产车间的初期,我便致力于完成每个月规定的工作任务,毕竟若是连生产车间的基础工作都不能够做到令人满意又谈何转正呢?也许正是带着这样的信念才会让自己从车间的点滴做起并以此为基础慢慢发展,毕竟对于不缺时间的年轻员工来说急于求成往往是导致自己工作出错的主要原因,因此我才能够在试用期间,以脚踏实地的风格完成领导交付的所有任务。
在生产车间经营自己的人脉也能在工作中获得助力,毕竟想要在生产车间牢牢扎根下来必须要处理好与老员工之间的关系才行,更何况什么都不懂的自己若是遇到问题不懂得及时请教又谈何做好这份工作呢?因此在试用期间自己经常和部分老员工探讨工作中的事情并给予对方绝对的尊重,保持这样一个虚心的态度,就能够在对方高兴之余了解到生产车间需要注意的地方以及部分工作技巧,可以说,处于试用期间的员工若是连这点都做不到的话,很有可能坚持不到转正的那一天。
要善于发现并解决问题才能够通过学习来充实自己,实际上作为生产车间员工的自己在试用期间的工作中存在不足之处是很正常的事,当我遇到问题的时候会选择承认自己的不足并尽快请教其他的员工,毕竟相对于以后的发展来说只有尽快处理当前阶段的问题才不至于拖累前进的步伐,在明白转正并非自己终点的情况下自然要时刻注意这方面的问题才能够有所作为,关键还是要拥有积极进取的内心才能够将自身坚毅的品质激发出来并投入到工作中去。
新员工月试用期工作总结模板(5篇)
新员工月试用期工作总结模板三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。
在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。
我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了____这个大家庭,并认真做好自己的本职工作.我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献.对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导的美德.我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无益处.在____,我的主要职责是装备车间装备工,三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。
在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。
员工试用期个人考核工作总结范文(通用5篇)
员工试用期个人考核工作总结范文(通用5篇)1. 样本一:在试用期内,我充分发挥了自己的专业技能和工作能力,认真完成了经理安排的各项工作任务。
通过与同事的密切合作和沟通,我逐渐掌握了公司的相关业务知识,并且熟悉了公司的运作流程。
在工作中,我时刻保持积极的工作态度,严格要求自己,努力提高自己的工作效率。
我不断学习进取,不断提高自己的专业技能,通过参加各类培训和研讨活动,提高了自己的工作能力。
我在工作中注重团队合作,积极与同事进行交流和沟通,有良好的合作意识和团队协作能力。
在与同事合作的过程中,我始终保持良好的沟通和理解能力,做到了共同为团队的目标努力。
在工作中,我努力接受上级的指导和建议,虚心学习,不断改进自己的工作方法和技巧。
在工作中,我能够主动思考问题,及时解决工作中遇到的各种困难和问题。
综上所述,我在试用期内发挥了自己的优势,良好地完成了各项工作任务。
在未来的工作中,我会进一步提高自己的工作能力,为公司做出更大的贡献。
2. 样本二:在试用期内,我参与了公司的各项工作任务,并通过不断的学习和努力,逐渐提升了自己的工作能力和业务水平。
在工作中,我始终保持积极的工作态度,对待工作认真负责。
我能够按时完成工作任务,并根据需要主动承担更多的工作量。
我注重学习和实践,通过不断积累经验和教训,提高了自己的工作效率和处理问题的能力。
在与同事的交流和合作中,我能够积极参与团队讨论,发表自己的观点,并倾听他人的意见。
我尊重团队合作,注重沟通和协调,始终保持良好的工作关系和团队氛围。
在与客户的沟通和协调中,我善于倾听客户的需求,快速解决问题,并为客户提供满意的解决方案。
我具备较好的客户服务意识和服务技巧,能够与客户保持良好的关系,赢得客户的信赖和赞誉。
在试用期结束时,我对自己的工作表现和成长感到满意。
我将继续努力,提高自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。
3. 样本三:在试用期内,我充分发挥自己的专业技能和工作经验,认真对待工作,始终保持积极的工作态度。
车间员工试用期工作总结
车间员工试用期工作总结车间员工试用期工作总结(篇1)岗前培训中用心对待技术员的相关知识并将其与实践进行结合,实际上我所在的车间能够展开岗前培训也是让我感到有些难以置信与窃喜的,但是明白这个机会来之不易以后自然需要认真进行记录才不会浪费领导的好意,如果说我在试用期间的车间工作中有何亮点的话或许便是在岗前培训中格外认真,领导为了让我们这批新员工尽快熟悉车间内的工作安排了许多优秀员工进行讲课,而我也在这个过程中逐渐了解身为预备技术员的自己在正式工作中应该做些什么,可以说有了这次的铺垫以后便可以帮助自己在后续的技术员工作中有所准备。
审核产品时检验好质量并在师傅的讲解中记录好重要的地方,由于自己作为新晋技术员在工作中不够熟练的缘故需要配备老员工进行讲解,因此在这名师傅的讲解下我开始记录技术员在车间工作中的要点,而且自己在审核产品的时候师傅也会在一旁观察手法并指出不足,拥有着这样的人员配备仍出现错误的话只能说自己有些烂泥扶不上墙了,所幸的是在试用期间的磨砺中自己学到了很多技术员工作的实用经验,而且能够通过和师傅的相处在车间建立相应的人脉也是自己的意外收获。
生产安全的学习中尊重车间的宣传成果并将其记在脑海中,由于自己试用期间刚好赶上车间展开生产安全的宣传工作自然要给予配合,我对技术员需要注意的部分做好了重点记录并在结束工作以后进行复习,而且在白天工作的时候为了将其进行检验还做好了设施维护方面的事务,毕竟作为试用期技术员却不重视车间统一安排的话未免有些太没眼力劲了,而且车间展开这方面的宣传工作也是为了让我们这些员工能够从中获得体会,这样的话今后车间的生产工作也能够因此而变得安全许多。
试用期间的艰辛在转正的成果面前无疑是值得肯定的,正是因为前段时间的积累才能让我在车间工作中获得同事们的认可,只不过作为新晋技术员应当在今后的车间工作中注意尊敬老员工并团结同事,在团结一致的车间之中不断获得成长才是作为技术员应当去努力实现的事情。
新员工在试用期间的工作总结5篇
新员工在试用期间的工作总结5篇篇1一、引言自试用期的第一天开始,我深感荣幸能成为这个大家庭的一员。
这段时间以来,我秉持着学习、进取的态度,全身心投入到这份新工作中。
此刻,我将围绕这期间的工作,做一份全面而详细的工作总结。
二、试用期工作内容概述1. 岗位职责与任务理解:我所在的岗位是客户服务部的新员工,主要职责是为客户提供咨询解答和售后支持。
在这段时间内,我了解了公司产品的基本知识和服务流程,掌握了与客户沟通的技巧和策略。
2. 工作完成情况:在试用期内,我成功完成了多项任务,包括为客户提供咨询服务、处理客户投诉和反馈。
在处理客户投诉方面,我始终坚持积极、耐心的态度,尽力解决客户的问题,取得了良好的业绩。
此外,我还参与了部门的培训和交流活动,提升了团队合作的能力。
3. 工作质量与效率:在试用期内,我始终以提高工作效率和质量为目标。
通过不断学习和实践,我逐渐提高了处理工作的速度和准确性,为客户提供更优质的服务。
同时,我也注重与同事的沟通协作,共同推动工作的顺利进行。
三、工作成果与亮点1. 客户满意度提升:在处理客户咨询和投诉过程中,我始终保持专业和耐心,积极为客户解决问题。
这使得客户满意度得到显著提升,为公司树立了良好的形象。
同时,我还获得了一些客户的表扬和感谢信,这对我来说是极大的鼓励和肯定。
2. 培训与知识分享:在试用期内,我积极参与部门的培训和交流活动。
通过学习和分享经验,我不仅提高了自己的业务水平,还为团队的发展贡献了自己的力量。
此外,我还参与了一些内部培训课程的策划和实施工作,为公司培养更多优秀人才。
四、遇到的问题与解决方案在试用期间,我也遇到了一些问题。
例如,初期对部分产品知识不够熟悉,导致在为客户提供咨询服务时存在困难。
为了解决这一问题,我主动向同事请教,利用业余时间学习相关知识。
此外,我还积极参加公司的培训课程和内部交流活动,拓宽知识面和视野。
通过这些努力,我逐渐提高了自己的业务水平,更好地为客户服务。
车间试用期工作总结(15篇)
车间试用期工作总结(15篇)车间试用期工作总结1一、以客户为核心的岗位职能以客户为核心的指导思想要求本岗位在日常工作中,要根据职能不同,确定各项工作的客户是谁,再从客户的角度出发,以客户利益为核心,分析本岗位的职能。
本岗位的核心职责是根据公司经济责任制考核方案,负责酿酒中心十车间生产核算与绩效指标考核工作,真实反应车间运行状况,并促进车间生产管理水平有效提升。
(一)以公司为客户履行管理职能1.基础管理基础管理职能主要是落实公司成本会计职责,及时准确履行生产过程核算、薪酬核算、成本管理控制与分析职能。
配合公司生产管理战略落地,维护公司经济利益。
工作流程方面,一是在中心生产运营流程上,与酿酒中心及制曲、仓储、勾储、质管等上下游业务部门及时对接,准确做好生产原辅料、产成品、维修物资等账务结算与控制工作,并做好成本考核与总结分析,强化成本效益,真实反应车间运营情况;二是在薪酬考核流程上,根据酿酒中心经营绩效结果及过程管理考核情况,及时准确核算员工薪酬发放标准,并做好薪酬核发与公示,保证经济责任制精准落地;三是作为部门考核职责履行者会同车间及业务相关单位做好车间生产经营数据及绩效考核指标的收集工作,建立测量体系,并通过数据分析发现问题和提升方向,为持续改进打好基础。
2.精益管理精益管理职能主要是在做好基础管理的前提下,落实管理会计职责,围绕经济责任制考核方案履行车间绩效考核职能,促进车间生产经营管理水平的不断提升。
工作流程方面,主要以测量分析改进为核心,在公司全员推进精益管理的要求下,作为管理信息部落实、检查精益管理工作推进的执行者,参与车间精益管理推进过程,协同发现浪费点,挖掘改进点,跟踪车间精益管理项目推进,验证精益管理项目提升结果,并做好考核激励配套工作。
(二)以基层员工为客户履行服务职能本岗位作为公司基层管理岗位,是公司与基层员工联系的直接窗口,这就要求在管理工作的同时,必须以基层员工作为客户开展服务工作,设身处地想员工所想,急员工所急,最终促进自身与员工的共同提升进步。
员工试用期工作总结(精选20篇)
员工试用期工作总结(精选20篇)【导语】工作总结,主要包含工作中取得了哪些主要成绩,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,这些都是工作的主要内容,需要较多事实和数据。
以下是为大家准备的《员工试用期工作总结》,欢迎您的借鉴。
1.员工试用期工作总结篇一自进入公司以来,在公司各级领导和同事的关心和帮助下,自己兢兢业业,刻苦钻研业务,认真遵守公司的各项规章制度。
在试用期内取得了极大的进步,总结如下:本人第一个月试用岗位是董事长秘书,在这一个月的时间里,我以一个学习的心态去和领导、同事交流,多听少说,认真揣摩工作的意义和方法。
不断的工作、思想的交流,所学到的东西确实是书本上没有。
用心体会才明白,你所学到、得到的在今后的工作能够无形体现的出来。
第二月来到公司的项目拓展部,来到这个部门我更加要求自己不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。
通过试用期的工作和学习,我有了很大的收获:一是我时刻要注意到这是一个团队,它所凝集的是一股强大的力量。
团队当中一个人的力量是非常小的,始终离不开大家。
二是在工作中,我能认真听取、吸收不同阶层人的意见、建议及他们的想法,时刻反思自己,下一步应该怎样去做。
凡事从大局出发,抛开个人主义。
与人沟通、交流,出现问题及时解决,不拖延,不推诿,力求做到更好,也力求将损失减少到最低。
正是这样谨慎的心态、合作的精神,使得工作推进的相当顺利。
虽然在公司我有了很大的收获,但也存在一些不足,今后我还要加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。
充分发挥主观能动性,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础。
热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
通过试用期的工作和学习,我对企业充满了信心,对自己能作为企业一员感到无比骄傲,我相信通过自己努力,一定能成为一名出色的员工。
工厂新员工试用期工作总结范文(通用6篇)
工厂新员工试用期工作总结工厂新员工试用期工作总结范文(通用6篇)时光在流逝,从不停歇,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,为此要做好工作总结。
你所见过的工作总结应该是什么样的?以下是小编整理的工厂新员工试用期工作总结范文(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
工厂新员工试用期工作总结1时间一晃而过,转眼间三个月的试用期已过。
这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。
在正值收获的季节,我荣幸的踏进了一个欣欣向荣,朝气蓬勃的企业—xxx有限公司。
感谢公司领导给予我这个机遇,延伸了我继续展翅的梦想。
在这三个月的时间里,园区领导、固废公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助,使我充分感受到了公司“海纳百川”的胸襟和“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了公司员工的执着和坚定。
在经理和总工的安排下先后到固废公司各个车间实习,分别与各个车间主任认识并了解熟悉各车间运行和技术情况。
我实习的过程基本也是按照朱工介绍的做的。
先是在固废焚烧车间医废车间,物化车间实习三个车间实习,后来根据安排又去了填埋场挂职实习。
下面就我在这三个月实习当中看到的现象引发出的几点个人感触,结合个人体会谈谈一些看法,并且引出几点建议,如果有不妥之处敬请领导指正和批评。
感触一,态度决定一切。
工作时一定要一丝不苟,认真仔细,一个员工在公司的大部分时间都是在工作的,这就要求他在这段时间内一定要小心谨慎,一丝不苟,不能出错,一定要检查自己的工作成果,以确保工作成果万无一失。
感触二,工作时要勤于思考,善于总结;勤能补拙,要勤于学习。
工作之余经常总结经验教训,改善工作方式和方法,减少单位工作工时,不断提高工作效率。
要通过不断的学习来丰富自己的专业知识和专业技能,完善自我,尽职尽责于工作。
感触三,安全生产决定一切。
俗话说:“没有安全就没有一切”。
严酷的生产现实给了我们刻骨的教训:要实现安全生产,必须落实消防制度和监管制度;加强消防教育,进行消防演练。
公司新员工试用期工作总结(4篇)
公司新员工试用期工作总结自从____年月入职以来已近三个月,在这近三个月的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。
在各级领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人这三个月的工作情况作简要总结:怀着对人生的无限憧憬,我走入了。
在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;除此之外,我还成为了一名光荣的宴会预订员,除了负责每日的基本客情,我还负责与客人的沟通和联系。
现在是我努力学习的阶段。
“三人行,必有我师”,饭店中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。
记得我刚到宴会部的时候,对宴会的一切都感到新奇。
虽然我学的不是酒店管理专业,对酒店管理知识知之甚少,但在负责人的尽心教导下,我受益颇多。
带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了部门的运作。
作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的青春与热情;使自己得到更多的锻炼。
尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。
我经常思考的问题就是如何做好本职工作,特别是在年底较忙期间,为此我经常向老员工请教。
一路走来,在跟随负责人学习的过程中,深感自己业务知识和基本技能不足,同时也体会到了基层工作的艰辛!作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。
为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。
公司新员工试用期工作总结(二)进入贵公司工作已经快两个月了,在公司领导和广大同事的支持和帮助及部门经理对我的正确指挥下,我坚持不断的学习行业理论知识、提炼以往工作经验、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素质。
试用期职工工作总结模板(5篇)
试用期职工工作总结模板来到____电子一转眼已有两个月有余,能成为____的一份子,我感到十分荣幸。
在这里可以充分展现我们的能力,发挥我们的特长,体现并提升我们应有的价值。
对我来说新工作刚刚起步,在这试用期里我感触很多,在这里我做出如下总结:一、工作回顾加入____电子这个“大家庭”让我倍感温暖,在此我感谢各位同事的关照与工作上的帮助。
刚入公司时,对系统集成工程了解程度也是比较简单,特别在设计和施工上有许多不懂的地方。
经过这几天的学习让我逐渐融入了这个充满活力的行业,对前景有所了解。
前一段时间是有一些盲目,刚开始工作不知从何做起,现在心里已经渐渐清晰明了,压力也少了许多,多的是更多的友善沟通,和同事间的互帮互助。
公司现在主要以工程和售后为主,工程中无论是弱电工程还是系统集成我都是很有兴趣做的,但是弱点系统知识还掌握的不好。
学知识就要做到熟能生巧,举一反三,这样才能在应用的时候做到融会贯通。
我将用一部分时间来学习弱点系统,通过电脑查资料,看专业书籍的方式,在一个月内了解它,熟悉它。
对弱点的熟悉也会使系统集成知识更加丰富,对写系统集成方案会有很大帮助。
今后工作主要以系统集成方向为主,编写系统集成方案,对系统集成进行设计规划和技术施工。
工作期间要做到,多看、多学、多想、多交流。
这段时间活不是很多,就要多看别人的方案,多在网上查看方案,分析案例和施工方法。
熟能生巧边看边练,努力提高自己对设计的了解,等到真正做项目工程时能学的更快,懂得更多,更专业。
三、努力方向在系统集成上,有许多不足的地方要学会自省,对施工中用到的东西不会不懂的就要立即去查,或者问同事,问____哥和____哥,虚心向他们学习,同事的经验要比我多的多是我学习的榜样。
刚开始肯定会有好多问题,比如说:技术表达不准确、理解的有错误等,在做方案时要是弄不明白会出很严重的错误的,这都是必须面对和解决的。
在公司里,敏捷的思维和全面的思考是必不可少的,要学会站在多种角度来看问题,这方面我做的不够好,古话讲“三思而后行”,说话要讲方式方法,要想一想再说,特别是对待客户上,要准确分析客户的需求,还要让客户能听的懂技术点,让客户觉得我们是在帮着他来买东西,我们所做出的正是他所想要的,这样赢得客户对我们的信任,工作自然好办了。
新员工试用期个人工作总结(5篇)
新员工试用期个人工作总结回顾这三个月来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。
通过试用期的学习与工作,工作方式有了较大的改变,现将工作情况总结如下:一、主要做的工作:1、学习法务部门主要功能、职责,熟悉本部门业务。
2、从事法务常务性的合同审核、汇总,辅助部门主管和同事处理日常性法务业务3、整理、修订规范的法律范本,供待集团参考、使用。
二、工作以来得到的提升:1、办公能力、合同审查能力、文档整理能力不断提升。
2、通过对企业往年法律文档的学习,对公司各方面情况有了进一步了解;对集团办公室业务处理流程有了进一步熟悉。
3、通过这段时间的工作历练,培养了主动工作意识,提高了工作积极性,锻炼了工作能力,提升了工作热情。
三、工作中存在的问题:三个月来,本人能敬业爱岗,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:1、法务专员对我而言是一个新的岗位,缺乏实践中的工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措。
许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;2、对集团各部门的工作情况缺乏全面具体的了解,从而影响到相关法律文本的制作。
有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;3、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求,还应继续加强理论文化的学习。
办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位。
四、对未来的计划:在以后的工作时间里,我决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。
我想我应努力做到:1、加强学习,拓宽知识面。
努力学习与集团相关的法律专业知识。
加强对集团发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对集团的统筹规划、当前情况做到心中有数;2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;3、注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。
新员工个人试用期工作总结范文(4篇)
新员工个人试用期工作总结范文转眼间,三个月的试用期时间就结束了,在这短短的三个月里,我学到了许多以前从未学到的东西,也接触到了以前从未接触的东西。
也感受到了自己进入了一个关系和谐,团结奋斗,积极向上的团队。
非常感谢公司,感谢领导给了我这么一个学习的机会。
刚进入公司时对公司不了解,还记得因此而拥有过朦胧,首先,在原材料仓库的三个月来,熟悉了原材料入库流程,熟悉了采用先进先出的原材料出库流程。
在此期间,每当遇到问题时,同事们都会耐心的讲解,我觉得他们很热情,在他们身上我也学到了不少东西。
请领导放心,我会尽心尽责的工作,虽然我学历不是高,但我会努力实习期间,担当了仓管的基本职责,参与了出入库管理、订购管理、目视化管理、5s管理、先进先出管理和看板管理等工作活动。
对每一项的理解:第一:出入库管理,见单作业,凭什么可以收发,凭什么进行收发,单据,认真核实,细心清点,当面交接,当面签章;认真按严密的程序办事。
第三:5s管理,各项现场管理工作的基础,对仓库管理一样重要,仓库的定点定位定量原则,就是要做好整顿工作,仓库的物品分仓分类分管,整理好了才能分,仓库的物品多,在接收搬运储存交付的各类活动中,都需要一个有序整洁的工作环境,只有做好整理整顿清扫工作,才能保证这些工作的效率与质量。
仓库管理是一件长期的重复性工作,所以必须养成一个好习惯,天天坚持做好,日清日洁,5s 的素养对此有非常大的帮助。
第四:先进先出管理,是仓库管理的三大原则之一,不执行先进先出易造成超期库存,易产生物品变质,易产生工程变更的报废风险。
执行先进先出的办法有色标法,双区库品移位法,重力法,最严密批次记录台账追索法等。
新员工个人试用期工作总结范文(二)我在公司作为电话客服一员工作的试用期即将要结束了。
回顾这一阶段,我有很多进步的地方,也有很多不足的地方。
现在我就以我在这段时间里的成长和工作经历来做一下工作总结。
一、进步的地方所以在之后的两个月里,我开始慢慢的掌握了作为一名电话客服需要掌握的工作要领,开始能从容应对顾客们在电话里提出来的一些问题。
新员工试用期考核个人工作总结(3篇)
新员工试用期考核个人工作总结我于____年____月____日开始到公司上班,作为一名刚入职____的新员工,尽管刚走进一个新的工作环境,周围的一切都是陌生的,但我很快适应了这的环境和熟悉了这份工作,这将是我职业生涯的一个新起点,我对此也十分珍惜,尽最大努力去做好这一工作。
下面就我入职这三个月的工作和学习进行下回顾和总结。
一、虚心请教、努力学习作为一名刚入职的新人来说主要还是以学习为主,所以来到部门后我首先的工作就是看图纸,熟悉公司产品的结构,加工工艺,并能独立操作折弯设备。
在遇到不明白的地方时,我就积极的向领导和同事请教。
二、遵守制度、服从安排严格遵守公司的规章制度,在这段时间内从未出现迟到早退现象。
我对领导的安排是完全的服从,并不折不扣的执行,对于自己不会的工作我也主动的去承担,争取能够更好的为领导和同事分担工作,快速的提高自己,胜任自己的岗位。
我始终以一个学徒的身份向同事们请教工作中的经验,不断完善自己的工作技能。
三、辞旧迎新,展望未来通过这段时间的工作,我发现了自身存在的很多缺点与不足。
例如与其他部门同事沟通少,在处理上事情上的方法不够成熟,经验不够丰富,不能快速熟练的完成任务。
转正后,除了一如既往地听从各级领导安排,虚心向各位领导和同事学习外,还应该加强与其他部门同事之间的沟通交流,通过不断的学习和总结提高自己的工作熟练度和能力。
总之,经过三个月的试用期,我认为我能够积极、主动、认真的完成自己的工作,在工作中能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。
在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的工作技能水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。
新员工试用期考核个人工作总结(二)时光飞逝,转眼间我的工作试用期已接近尾声。
这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。
在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助,让我充分感受到了领导们坚定的信念,和同事们积极乐观的精神。
公司新员工试用期工作总结(3篇)
公司新员工试用期工作总结(3篇)公司新员工试用期工作总结(精选3篇)公司新员工试用期工作总结篇1从12月初到此刻,我已经在公司工作近1个月了。
这段时光我收获了很多,对于我从学生到一个职业人的转变具有重要好处。
作为一个应届毕业生初来公司,刚开始很担心不知如何与同事共处,如何做好工作。
因为公司的这些业务是我以前从未接触过的,而且和我的专业知识相差也比较大。
但是这一个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过项目经理和同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了从学生到职员的转变,在较短的时光内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了项目的整个工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了项目交予的任务,做好了自我的本职工作,使我的工作潜力和为人处世方面都取得了不小的进步。
在那里对一个月的工作和生活做一下总结,可从中发现自我的缺点和不足,在以后的工作中加以改善,以提高自我的工作水平。
在这一个月的工作和生活中,我一向严格要求自我,遵守公司的各项规章制度。
尽心尽力,履行自我的工作职责,认真及时做好领导布置的每一项任务。
当然我在工作中还存在必须的问题和不足,比如:对业务不太熟悉,处理问题不能得心应手,工作经验方面有待提高;对相关知识状况了解的还不够详细和充实,掌握的技术手段还不够多;需要继续学习以提高自我的知识水平和业务潜力,加强分析和解决实际问题的潜力;同时团队协作潜力也需要进一步增强等。
对于这些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心请教,努力丰富自我,充实自我,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自我的工作动手潜力,把自我业务素质和工作潜力进一步提高。
也期望请领导和同事对我多提要求,多提推荐,使我更快更好的完善自我,更好的适应工作需要。
那里我要个性感谢部门经理对我的入职指引和帮忙,感谢他对我工作中出现的失误进行提醒和指正。
作为应届毕业生初入职场,在工作中难免出现一些差错需要同事的批评和监督。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
【最新推荐】车间员工试用期工作总结[1]-精选word文档
本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!
== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==
车间员工试用期工作总结[1]
车间实习共分为车间参观实习、重点车间实习、部门试用,
车间工人试用期工作总结。
前两阶段实习情况已向部门领导具体汇报;现将在
合成车间实习情况总结如下:
一、对企业文化的理解
1、厂区环境:刚来到公司时,给人印象最深刻的是厂区优美的环境、别具一格
的建设风格,在欣赏他们的同时也初步认识着扬子江文化……
一流的卫生意识,整齐划一的合理规划,富有文化气息的各种设计,在展示着
她的完美,她每个角落仿佛都有着智慧的结晶雕砌而成。
2、工作环境:
(1)办公室环境:高效、协调、简洁、节约
办公桌无杂物,只放与工作有关的电脑、电话、纸、笔等,网络办公使部门之
间零距离,保证整个工作过程的高效性,也在提醒扬子江人工作时要知进取,
以昂扬的斗志、饱满的热情投入到工作中去,工作人员在求索进取的理念教育
下不断提高自己的修为,协调性也就随之体现出来;像反面纸打印的节约风气
又是对扬子江文化的又一诠释,让我们明白企业大了,节俭更要保持。
(2)车间工作环境:高效的工作线、团结的组织、“护佑众生”的理念
我所在的合成车间整个流程线节奏搭配非常紧凑,来来往往的操作工师傅都有
自己心中的活动轨迹,配合之默契、气氛之和谐,非常值得学习,从中可以映
射出车间管理水平的艺术性,管理者的技巧性,员工高度的执行力。
工人师傅在日常的培训中树立质量意识,在遵规守纪中培养自身的“护佑众生”的理念,由意识到理念是认识的的层次提升,在实际生产中,遵守变成“自觉”,不是“督促”和“考核”。
(3)人员素质:总体较高,能奉献、可忘我、勇拼搏、履行“三公”
人员素质水平总体较高,从上到下感受到的是文明礼貌,有水平,有工作能力;该加班时便加班;在工作困难前,能互相帮助,群力克服;工作态度上,勇于
拼搏;奖惩机制上能履行“能者上之,无能则下之”,使企业发展始终保持在高效、长期、稳定的跑道上。
以上是对企业文化的理解,主要根据在车间实习的情况,联系见闻,由感而生。
二、车间学习收获
合成车间是公司相对独立且有其特殊性的车间。
独立是因其主要合成原料药,
特殊性是因其特殊的车间环境,三苯和双氯大厅相对其它车间近乎露天,生产
中使用大量有机化学物、强酸、强碱类物质,如四氢呋喃、盐酸、氢氧化钠等
对人体有害的物质。
安全是它的重中之重。
刚进车间时,班长就对我们进行安
全知识培训,并进行考试,保证了我们不犯低级错误,对安全知识有了一定的。