工资通知单-模板
新入职员工薪酬通知单模板
新入职员工薪酬通知单
员工姓名身份证号码
入职日期员工工号入职部门担任职务岗位职级办公地点薪资级别
试用期薪资基本工资绩效工资岗位津贴福利补助其他
转正后薪资基本工资绩效工资岗位津贴福利补助其他
备注说明①此薪酬为税前薪资，均含个人应缴纳的社会保险、住房公积金及应税部分；
②月发薪日期在每月10号发放上个自然月劳动报酬，如遇周末或法定节假日等可能会提前或延后5个工作日内发放；
③其他薪酬政策均按照公司最新《员工薪酬福利制度》执行；
④个人薪酬属保密信息，仅可向个人所在部门部门负责人及人力资源薪酬负责人咨询。
人力资源确认（签名/盖章）用人部门确认（签名/盖章）员工本人确认（签名/盖章）日期：年月日日期：年月日日期：年月日。
工资结算通知单
工资结算通知单尊敬的员工：根据公司规定，现将工资结算通知如下：一、结算期间本次工资结算涵盖了2022年1月1日至2022年1月31日的工作时间。
二、工作时间所有员工应按照规定的工作时间表及出勤记录进行工作。
特殊情况下的加班应有明确的记录和经理的批准。
三、基本工资根据每位员工的职位、能力和工作表现，基本工资在本次工资结算中如下：员工A：基本工资xxxx元。
员工B：基本工资xxxx元。
员工C：基本工资xxxx元。
员工D：基本工资xxxx元。
四、绩效奖金绩效奖金将根据各个员工在结算期间的工作表现而定。
绩效考核将综合评估工作完成度、工作质量、工作态度和与团队合作等因素。
员工A：绩效奖金xxxx元。
员工B：绩效奖金xxxx元。
员工C：绩效奖金xxxx元。
员工D：绩效奖金xxxx元。
五、津贴和补贴根据公司政策，津贴和补贴根据员工的职位和工作特点进行发放。
员工A：津贴和补贴xxxx元。
员工B：津贴和补贴xxxx元。
员工C：津贴和补贴xxxx元。
员工D：津贴和补贴xxxx元。
六、扣款项目根据情况需要，将扣除以下项目的金额：1. 缺勤扣款：- 员工A：缺勤天数x天，共计扣款xxxx元。
- 员工B：缺勤天数x天，共计扣款xxxx元。
- 员工C：缺勤天数x天，共计扣款xxxx元。
- 员工D：缺勤天数x天，共计扣款xxxx元。
2. 违规扣款：- 员工A：违规扣款xxxx元。
- 员工B：违规扣款xxxx元。
- 员工C：违规扣款xxxx元。
- 员工D：违规扣款xxxx元。
七、应发工资根据以上的计算，各位员工本次应发的工资如下：员工A：应发工资xxxx元。
员工B：应发工资xxxx元。
员工C：应发工资xxxx元。
员工D：应发工资xxxx元。
八、发放方式工资将于每月的X日通过银行转账的方式发放到员工个人指定的银行账户，请各位员工务必确保账户准确无误。
九、补发和调整如有工资上的误差或其他问题，请及时与人力资源部门联系，我们将尽快处理并进行补发或调整。
薪酬通知书模板
岗位薪酬通知书
致：员工
根据您的职业经验及所在职位，公司确认您的职位和薪酬如下：
1.部门和职位：
2.工资：元/月
3.正式生效日期：年月日
双方签字后即生效
本人签字：日期：
部门部长签字：日期:
人事主管签字：日期:
总经理签字：日期:
岗位薪酬变动通知书
致：员工
根据您的职业经验及所在职位，公司确认您的职位和薪酬变动后如下：
1. 部门和职位：
2. 工资：元/月
3.正式生效日期：年月日
双方签字后即生效
本人签字：日期：
部门部长签字：日期:
人事主管签字：日期:
总经理签字：日期:
转正工资变动通知书
致：员工
根据您的工作表现，现给予转正工资调整：
1. 部门和职位：
2. 试用期原工资：元/月，转正后工资：元/月4.正式生效日期：年月日
双方签字后即生效
本人签字：日期：
部门部长签字：日期:
人事主管签字：日期:
总经理签字：日期:。
薪酬通知单——基层(二)
薪金通知单
编 号： XY-WI-RL-06/04 版号/状态： A/0 页 码： 1 / 1
生效日期： 2021-01-08
姓名： 部门： 职务：
备注：1、工资为每周工作6天的工资（其中一天加班已计算加班费）。
超出上述时间之外的加班按有关规定计算加班费。
2、法定节假日加班另计。
3、绩效考核奖惩按当月考核单奖罚。
4、个人所得税按国家规定计算。
员工本人确认签字：
年 月 日
姓名： 部门： 职务：
备注：1、工资为每周工作6天的工资（其中一天加班已计算加班费）。
超出上述时间之外的加班按有关规定计算加班费。
2、法定节假日加班另计。
3、绩效考核奖惩按当月考核单奖罚。
4、个人所得税按国家规定计算。
员工本人确认签字：
年 月 日
薪金通知单
编 号： XY-WI-RL-06/04
版号/状态： A/0 页 码： 1 / 1 生效日期： 2021-01-08。
新员工薪酬待遇通知单
实用文档
. 新员工薪酬待遇通知单
财务室：编号：现将新进员工的薪酬待遇，通知你部门，按此通知工资标准和公司管理制度作好工资核算工作，如有变动，另行通知。
此通知单一式两份，编号为奇数的送财务室，编号为偶数的留综合办公室存档。
综合办公室：副总经理：总经理：年月日年月日年月日
新员工薪酬待遇通知单
财务室：编号：现将新进员工的薪酬待遇，通知你部门，按此通知工资标准和公司管理制度作好工资核算工作，如有变动，另行通知。
此通知单一式两份，编号为奇数的送财务室，编号为偶数的留综合办公室存档。
财务室：综合办公室：副总经理：总经理：年月日年月日年月日年月日。
薪酬通知单
姓 名
职 位执行时间费用归属
薪酬通知单
编制日期
员 工 确 认
本人已经知悉并同意以上内容，并同意和遵守公司【薪资管理制度】各项规定。
公积金其他
福利待遇
通讯补贴午餐补贴
住房补贴社会保险月薪金额：/□ 绩效调薪调整前
调
薪资级别：/月薪金额：/
薪资级别：/□ 规范调薪
调整前
调
薪资级别：/月薪金额：/
交通补贴薪资级别：月薪金额：/部门:岗位:薪资级别:月薪金额：
注：试用期薪资为预定转正后月薪的80%，批准按期转正后，公司可以支付本人另20％。
）
薪资级别：/人民币 元/月。
(大写: □ 岗位异动
异动前
异
部门：
岗位：转正后月薪金额（税前月薪金额：
部 门定薪/调薪类别
□入职定薪
入职时间：
试用期：
试用期月薪（税前）：人民币 元/月。
(大写: 元/月)
制日期： 年 月 日
（税前）：
元/月。
元/月)
异动后
调整后
调整后
签名：。
员工薪资通知单
员工确认薪资签名：
人事部核定：
领导审批意见：
月日
□提供伙食 □无
姓
名
入职日期
员工薪资通知单
所在科室 （部门）
填表日期: 年 职务
年 月 日 身份证号码
试用日期 试用期：由 年 月 日起至 年 月 日止。 共 ： 月
计薪日期
年 月 日□上午 □下午 薪资变动日期
年月日
公
休 转正：□月休 天 □无休 □其他
试用期工资待遇标准（元）
基本工资：
工龄补贴：
保底工资：
伙食补贴：
工龄补贴：
保底工资：
伙食补贴：
职称补贴：
电话补贴：
职务补贴：
其他津贴：
聘用期工资待遇标准（元）
基本工资：
工龄补贴：
保底工资：
伙食补贴：
职称补贴：
电话补贴：
职务补贴：
其他津贴：
食宿
绩效 工资 计提 比例
□提供食宿 □提供宿舍
注册补贴：
注册补贴：
技能工资：
技能工资：
其
岗位工资：
岗位工资：
他
夜班补助：
夜班补助：
人事部核定：
月日
□提供伙食 □无
姓
名
入职日期
员工薪资通知单
所在科室 （部门）
填表日期: 年 职务
年 月 日 身份证号码
试用日期 试用期：由 年 月 日起至 年 月 日止。 共 ： 月
计薪日期
年 月 日□上午 □下午 薪资变动日期
年月日
公
休 转正：□月休 天 □无休 □其他
试用期工资待遇标准（元）
基本工资：
职称补贴：
员工薪酬调整通知单模板
员工薪酬调整通知单
亲爱的员工先生/女生：
基于您近期的工作表现，我们特此通知您，对您的薪资（税前）做出如下调整：
注：1.上诉薪资调整从年月日开始生效；
2 .对您过往的努力和成绩，我们深表赞赏，并期待您能持续地
为公司做出贡献；
3 .薪酬是个人保密事项，请不要与其他同事讨论和闻讯；
4 .本通知内容若有不明白之处，请向人事部核查。
通知部门：XXXX
年月日
员H薪酬调整回执单
致部门：
很高兴收到关于我本人的薪酬调整通知单，对于调整后薪酬口有口无疑异，本人愿意遵守保密规定，不与其他同事讨论薪酬类问题。
员工签名:
员工薪酬调整通知单
亲爱的员工:
基于您近期的工作表现，我们特此通知您，对您的薪资做出如下调整：
注：1.调整后薪酬生效日期：年月日起；
2 .对您过往的努力和成绩，我们深表赞赏，并期待您能持续地
为公司做出贡献；
3 .本通知内容若有不明白之处，请向人事部核查。
通知部门：XXXX
年月日工资保密，请勿传播。
员工薪酬调整回执单
致部门：
很高兴收到关于我本人的薪酬调整通知单，对于调整后薪酬口有口无疑异，本人愿意遵守保密规定，不与其他同事讨论薪酬类问题。
员工签名：
年月日。
薪资调整通知单(职务晋升版)
薪资调整通知单
×××：
您好!
根据公司20××年×月×日下发的相关文件，您的职务晋升为×××，自20××年×月×日起生效。
根据公司薪随岗变管理理念，基于您的职务调整情况，我们特此通知您，自20××年×月×日起，您的薪资调整为基本工资××元、绩效工资××元。
对于您过往的努力和成绩，公司深表赞赏，并感谢您在工作岗位上的辛勤付出。
职级提升意味着需要承担更多的责任，希望您在以后的工作中更加尽职尽责，以更积极的工作态度、更高效的工作方法开展各项工作，持续提升、不断进步。
预祝您在新的工作岗位上取得更优秀的业绩，为公司的发展贡献更大力量！
薪酬是个人的保密事项，请不要与其他同事讨论和问询。
本通知单内容如有疑问，请向人力资源部咨询。
特此通知
人力资源部
20××年×月×日。
工资调整通知单三篇
工资调整通知单三篇
篇一：工资调整通知单
尊敬的小姐/先生：
根据您的工作表现，公司决定对您的薪资进行调整，您的工资自20 年月日起进行调整。
调整后的工资为：
□基本工资：元□通讯补贴：元□住房补贴：元
合计：￥元（大写：人民币拾万仟佰拾元角分）
XX有限公司
发件部门：行政部
年月日
篇二：工资调整通知单
员工：
经过对你的：
1、□试用期考核；
2、□职务晋升；
3、□岗位调整；
4、□年终绩效考核；
5、□特殊贡献；
6、□其他。
公司决定对你的工资予以调整，由元/月变更为元/月，自年月日起执行。
（）有限公司
人事行政部
年月日。
薪资调整通知单模板
通知日期： 年 月 日
员工薪调整回执单
致综合管理部：
很高兴收到关于我本人的薪酬调整通知单，对于调整后薪酬有无 疑异，本人
愿遵守保密规定，不与其它同事讨论薪酬类问题。
员工签名：
日期：
员工薪酬调整通知单
亲爱的员工：
基于近期您的工作表现，我们特此通知您，对您的工资做如下调整：
总额
保险（五险）
住宿
调整前工资
调整后工资
注：1、生效日期： 年 月 日起；
2、对于您过往的努力和成绩，我们深表赞赏，并期待您能持续地为公司做出贡献。
3、薪酬是个人的保密事项，请不要与其他同事讨论和问询。
4、本通知单内容若有不明白之处，请向行政综合部查询。
员工薪酬调整通知单六篇
员工薪酬调整通知单六篇篇一：员工薪酬调整通知单亲爱的员工：基于近期您的工作表现，我们特此通知您，对您的工资做出如下调整：注：1．生效日期：年月日起；2、对于您过往的努力和成绩，我们深表赞赏，并期待您能持续地为公司做出贡献。
3、薪酬是个人的保密事项，请不要与其他同事讨论和问询。
4、本通知单内容若有不明白之处，请向人资部查核。
通知部门：人力资源中心通知日期：年月日员工薪酬调整回执单致人力资源中心：很高兴收到关于我本人的薪酬调整通知单，对于调整后薪酬□有□无疑异，本人愿遵守保密规定，不与其它同事讨论薪酬类问题。
员工签名：日期：尊敬的（先生/小姐）：根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由调整到，您的月度收入也自年月起从元（税前）调整为元（税前）。
其中基本工资元（税前）、岗位津贴元（税前）、住房补贴元（税前）、竞业补偿元（税前）、工龄工资元（税前）、浮动奖金元（税前）。
这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。
非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部年月日财务部：公司员工，于年月入职，在公司已工作年月，现在部门（项目）担任工作（职务），现每月工资是元，该员工自入职以来，认认真真工作，对公司的发展做出了自己应尽的责任，该员工的能力也在不断的提升和进步，考虑该工种的市场价及其他同级工种员工资平行。
现同意该员工的工资从年月调为每月元，请财务部执行。
项目经理：年月日篇四：调薪通知书感谢您始终如一的努力工作与辛苦付出，以及您为公司作出的优秀业绩。
您的出色工作与付出，是我们业绩的重要保证。
鉴于您一直以来的业绩与表现，现以此函通知阁下20XX年度调薪事宜，具体如下：注意事项：负责人签字：日期：篇五：调薪通知单亲爱的员工：基本工资调整为：绩效工资调整为：生效月：年月薪资是保密事项，请不要与他人讨论、询问。
对于您的努力和成绩，我们深表赞赏，并希望您再接再厉，继续为公司作出贡献，与公司共同成长！基于您一直以来优秀的工作表现，我们高兴的通知您，您的职务提升为，并对您的薪资做以下调整：人事部篇六：关于调整公司部分岗位人员工资待遇的通知公司各片区指挥部、专业公司、项目经理部（工区）：为进一步完善企业薪酬制度，提高基层一线作业人员、管理技术人员的收入，缩小员工之间的收入差距，有效发挥员工工作主动性、增加工作动力。
工资通知单1
工资通知单 部门 通知事项 时间 职位 □初任核薪 工资（元） □调资 □晋升调资 条件
பைடு நூலகம்
工资（元）
工资（元）
财务经理：
总经理：
财务经理：
总经理：
工资通知单 姓名 入职日期 基本工资 状态 试用 试用 试用 试用 转正 补充： 本人： 部门经理： 财务经理： 总经理： 部门 通知事项 时间 职位 □初任核薪 □调资 □晋升调资 条件 姓名 入职日期 基本工资 状态 试用 试用 试用 试用 转正 补充： 本人： 部门经理：
工资通知单 部门 通知事项 时间 职位 □初任核薪 □调资 □晋升调资 条件
工资通知单四篇
单位公章：
年月日
工资通知单四篇
篇一：工资通知单
姓名
部门
编号
经核定的
工资级别
通知事项
□初任核薪 □调资
□试用期满（调资）□晋升调资
基本
工资
职务
工资
工龄
工资
住房
补贴
呼机
补贴
午餐
补贴
合计
原工资级别
备注
原工资总额
生效日期
年 月 日篇二：工资通源自单姓名部门编号
经核定的工资级别
通知事项
□初任核薪□调资□试用期满（调资）□晋升调资
综合办：副总经理（总经理）：
年月日年月日
篇四：工资表
20XX年1月份工资表
部门：项目部 发放日期：20XX年2月15日
姓名
职位
基本工资
职位补贴
绩效奖金
手机费
交通费
全勤奖
应发工资
养老金保险
事假
迟到
病假
个税
实发工资
2500
2083
500
200
500
100
4883
5883
上述证明真实无误，如因上述情况与实时不符而导致贵行经济损失，我单位对此承担相应的法律责任。
基本工资
绩效工资
全勤奖
工龄工资
奖金
其他
合计
原工资级别
备注
原工资总额
生效日期
年月日
篇三：工资通知单
财务部：
______为新员工，___年___月___日入职，在___部门___岗位工作，试用期内工资为日薪（月薪）___元，（大写_____仟_____佰_____拾元），自____月起开始执行。如有变化，另行通知。