XX有限公司任免通知模板
任命通知(范本15篇)
任命通知(范本15篇)任命通知(范本15篇)任命通知(一):为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!________有限公司20___年____月____日任命通知(二):公司全体员工:公司作出如下人事任命。
xxx,自20xx年1月12日起,担任xx有限公司总经理职务,全权负责公司的各项管理工作;xxx,不再担任xx有限公司总经理职务。
特此通告!xx有限公司20xx年1月12日任命通知(三):根据公司发展需要,20____年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者主角也有所变化。
为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下:任命_______为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命_______为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。
任命_______为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的`开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
公司人事任免通告
公司人事任免通告
公司人事任免通告
尊敬的各位员工:
为了更好地优化公司人事架构及工作效率,根据公司内部管理制度,现对以下人事任免做出通知:
一、任命部门负责人
经公司领导层会议审议,本次任命部门负责人如下:
1.张先生任技术部负责人,负责公司技术部门的管理和协调工作,负责公司技术研发、产品开发和项目落地工作。
2.王女士任市场部负责人,负责公司市场推广、市场调研和市场策划工作,统筹市场营销方案确定。
二、免去部门负责人职务
为了更好地维护公司正常运营秩序,经公司领导层会议审议决定如下:
1.李先生因个人原因,辞去技术部负责人职务,恢复技术开发工程师一职。
感谢李先生为公司技术部做出的贡献与付出。
三、企业文化建设工作组成员任免
为了更好地推进公司企业文化建设,经公司领导层会议审议决定如下:
1.刘先生加入企业文化建设工作组,担任组长,负责公司文化建设方案的制定和企业文化建设的落实工作。
2.黄女士任企业文化建设工作组成员,负责落实公司文化价值观,优化公司员工的企业文化教育。
以上人员任免事项已经生效,公司将在接下来的时间逐步执行,特此通告。
祝各位员工工作顺利!
公司管理部
2022年1月1日。
公司人事任免通知
公司人事任免通知
尊敬的全体员工:
根据公司管理层的决定,现对公司部分人事任免做出通知如下:
一、任命
1. 张三先生任职副总经理
经过公司综合考量,张三先生在过去的工作中表现突出,展现出
卓越的领导才能和管理能力。
因此,公司决定任命张三先生为副总经
理一职,负责公司日常运营管理工作。
2. 李四女士任职人力资源总监
李四女士在人力资源管理方面具有丰富的经验和深厚的专业知识,曾在多家知名企业担任重要职务。
公司认为李四女士能够带领人力资
源团队更好地服务于公司发展战略,特此任命李四女士为人力资源总监。
二、免职
1. 王五先生免去财务总监职务
经公司考核评估,王五先生在财务管理方面存在一定问题,未能
达到公司要求的标准。
鉴于此,公司决定免去王五先生的财务总监职务,希望他能够在今后的工作中不断提升自我。
2. 赵六女士免去市场营销经理职务
赵六女士在市场营销工作中表现不佳,未能取得预期的业绩目标。
经过多次沟通和督促,情况未见改善。
因此,公司决定免去赵六女士
的市场营销经理职务,并希望她能够在今后的工作中找到适合自己的
发展方向。
三、其他事项
以上任免事项将于本月底正式生效,请相关人员做好交接工作,
并配合新任职人员顺利接任。
希望全体员工继续团结合作,共同努力,为公司发展贡献自己的力量。
特此通知。
公司管理层
日期:XXXX年XX月XX日。
关于公司人事免职通知如何写(通用8篇)
关于公司人事免职通知如何写(通用8篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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任命通知(15篇)
任命通知(15篇)任命通知(一):为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!________有限公司20___年____月____日任命通知(二):公司全体员工:公司作出如下人事任命。
xxx,自20xx年1月12日起,担任xx有限公司总经理职务,全权负责公司的各项管理工作;xxx,不再担任xx有限公司总经理职务。
特此通告!xx有限公司20xx年1月12日任命通知(三):根据公司发展需要,20____年公司组织架构有所调整,同相关部门管理者主角也有所变化。
为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下:任命_______为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命_______为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。
任命_______为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的`开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!________有限公司____年____月____日任命通知(四):公司各部室:为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:聘任***同志为总经理助理,协助财务总监***同志负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;任命***同志为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;任命***同志为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;任命***同志为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;特此通知。
任免通知范文4篇
任免通知范文4篇因公司发展需要,人员会有一定的变动。
有些人不知道怎么写任免通知,下面给大家带来任免通知范文,供大家参考!任免通知范文一公司各部室:为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:聘任***同志为总经理助理,协助财务总监***同志负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;任命***同志为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;任命***同志为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;任命***同志为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;特此通知。
*****公司20xx年9月24日任免通知范文二公司所属各部门:因公司经营发展需要,经酒店研究决定:聘任张XX同志为XX市XX管理有限公司餐饮部经理,全面负责部门日常管理工作,试用期一个月。
免去何XX同志XX市XX管理有限公司餐饮部经理职务。
特此通知!XX管理有限公司20xx年XX月XX日任免通知范文三公司各部:因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:1. 免去朱同才业务经理职务,任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。
2. 免去张庆博物流部主管职务,任命崔鲁峰同志为物流部主管,负责物流部的人员和业务管理,保证物流部各项工作正常进行。
xx门业有限公司20xx年11月1日任免通知范文四为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布:任命王春林同志为公司副总经理,统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!xx技术有限公司年月日任免通知。
公司人事任免通告三篇
公司人事任免通告三篇公司人事任免通告一亲爱的全体员工:大家好!我公司近期进行了人事调整,现将相关任免事项通告如下:任命李明为公司副总经理兼销售总监。
李明先生具有丰富的销售管理经验和卓越的领导才能,在过去的几年中,他在销售团队中表现出色,取得了显著的业绩。
相信在李明先生的带领下,销售团队将进一步壮大并取得更加优异的业绩。
任命王丽为人力资源部经理。
王丽女士在过去的几年中一直担任人力资源部副经理,她在员工招聘、培训与发展以及绩效管理等方面取得了显著的成绩。
相信在王丽女士的领导下,人力资源部将更加专业高效地支持公司的发展。
任命刘强为研发部经理。
刘强先生在公司研发部门工作多年,具备丰富的技术经验和团队管理能力。
他在项目开发和创新方面表现出色,为公司产品的升级和创新作出了重要贡献。
我们相信,在刘强先生的领导下,研发团队将继续保持技术领先地位。
以上任免事项自即日起生效,希望大家能够支持和配合新任命的同事,共同努力为公司的发展贡献力量。
也希望被任命的同事能够以更大的热情和责任心履行职责,带领团队取得更大的成绩。
感谢大家一直以来对公司的支持和努力,相信在大家的共同努力下,公司一定能够取得更加辉煌的成绩。
谢谢!公司人事任免通告二尊敬的全体员工:大家好!我公司近日进行了人事调整,现将相关任免事项通告如下:任命张涛为财务部经理。
张涛先生在过去的几年中一直担任财务部的副经理,他在财务管理和报表分析方面具备丰富的经验和扎实的专业知识。
相信在张涛先生的领导下,财务部将更加高效地管理公司的财务工作。
任命陈华为市场部经理。
陈华女士是市场部的资深成员,她在市场营销策划和品牌推广方面有着丰富的经验和独到的见解。
相信在陈华女士的带领下,市场部将进一步提升品牌影响力和市场占有率。
任命王宇为技术部经理。
王宇先生在技术研发领域有着多年的从业经验,他具备丰富的技术知识和团队管理能力。
相信在王宇先生的领导下,技术部将继续保持技术创新的优势,为公司产品的升级和改进提供有力支持。
公司人事任免通告
公司人事任免通告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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任免通知范文4篇_行政公文
任免通知范文4篇因公司发展需要,人员会有一定的变动。
有些人不知道怎么写任免通知,下面橙子给大家带来任免通知范文,供大家参考!任免通知范文一公司各部室:为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:聘任***同志为总经理助理,协助财务总监***同志负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;任命***同志为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;任命***同志为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;任命***同志为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;特此通知。
*****公司20xx年9月24日任免通知范文二公司所属各部门:因公司经营发展需要,经酒店研究决定:聘任张XX同志为XX市XX管理有限公司餐饮部经理,全面负责部门日常管理工作,试用期一个月。
1/ 3免去何XX同志XX市XX管理有限公司餐饮部经理职务。
特此通知!XX管理有限公司20xx年XX月XX日任免通知范文三公司各部:因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:1. 免去朱同才业务经理职务,任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。
2. 免去张庆博物流部主管职务,任命崔鲁峰同志为物流部主管,负责物流部的人员和业务管理,保证物流部各项工作正常进行。
xx门业有限公司20xx年11月1日任免通知范文四为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布:任命王春林同志为公司副总经理,统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!xx技术有限公司2/ 3年月日3/ 3。
公司人事免职通知范文1
公司人事免职通知范文1人事任免权是管理公司员工的一种方式。
下面是公司人事免职通知范文,欢迎参阅。
公司人事免职通知范文 1 关于×××××有限公司人事任免的通知经董事会研究决定,任命×××为×××××有限公司公司各车间、部门:董事长兼总经理。
免去×××原×××××有限公司总经理职务。
特此通知×××××有限公司二0xx年×月××日公司人事免职通知范文2 根据公司发展需要,同时也为了给员工提供更大的发展空间,经总经办讨论、商议决定,自20xx 年11月15日起任命xxx为客服主管助理,负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。
望全体员工知悉并予支持配合,希望刘军燕在今后的工作中再接再历,更创佳绩。
特此通知!广州xxxxxxx有限公司二○xx年十一月十五日公司人事免职通知范文3 公司各部:因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:1. 免去朱同才业务经理职务,任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。
2. 免去张庆博物流部主管职务,任命崔鲁峰同志为物流部主管,负责物流部的人员和业务管理,保证物流部各项工作正常进行。
百亨门业有限公司 20xx年11月1日公司人事免职通知范文4 为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命刘国华同志为公司生产总监,统筹主持采购部、生产部及计划部相关管理工作;任命刘刚同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命卫新然同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!某某集团年月日公司人事免职通知范文 5 经事业部管委会研究现对营运发展部有关人事任免作如下决定:1、任命xxx为营运发展部审计监察经理新聘2、免去xx审计监察经理的职务调集团。
公司任免通知范文
公司任免通知范文
尊敬的各位员工:
根据公司的发展需要和个人工作表现,公司决定对部分员工进行任免调整。
具
体情况如下:
一、新任职员工
1. 张三,原任销售部销售经理,由于其出色的业绩表现和领导能力,公司决定
提拔其为销售部副总经理,负责全国销售业务的管理和协调工作。
2. 李四,原任人力资源部人事专员,由于其在招聘、培训等方面的出色表现,
公司决定提拔其为人力资源部经理,负责公司人力资源管理工作。
3. 王五,新员工,加入公司不久,表现出色,公司决定提拔其为市场部副经理,负责市场调研和推广工作。
二、离任员工
1. 赵六,原任财务部财务经理,因个人原因申请离职,公司已同意其辞职申请,祝愿其在未来的工作和生活中一切顺利。
2. 刘七,原任市场部副经理,因个人原因申请离职,公司已同意其辞职申请,
感谢其在公司的付出和努力,祝愿其未来一切顺利。
三、其他调整
1. 对于部分员工的工作岗位进行了调整,具体情况请各位员工关注公司内部通知。
以上为公司员工任免调整的通知,希望各位员工对于调整后的工作岗位和职责
能够尽快适应,继续为公司的发展贡献自己的力量。
同时也希望离任员工在未
来的工作和生活中能够顺利发展,感谢他们在公司的付出和贡献。
祝各位员工工作顺利,生活愉快!特此通知。
公司管理部敬上。
2024年公司任命通告
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
一月二十八日
公司任命通告 篇13
因主管人员离职,现因工作需要,经公司管理人员提名,研究决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布:
1. 原DJ部主管刘__离职,现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职,并履行该职务全部职责
3. 楼面部由李xx暂定实习领班一职,负责协助主管完成日常管理工作
备注:所任命实习主管,实习期为一个月,实习期内发放原职务薪水,另有职务津贴(职务津贴上报生效)
以上任命决定自发布之日起即开始生效,希望各部门及全体员工给予支持配合。
特此通告
总经理:xx
20xx年xx月xx日
公司任命通告 篇2
公司全体员工:
以上人员任命自xx年xx月xx日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!
xxxx有限公司
xx年xx月xx日
公司任命通告 篇12
公司各部门、各分公司:
根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:
任命***女士为总经理助理,免去***女士***分公司总经理职务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
公司任命通告 篇10
为满足公司发展需要,经公司研究决定,对如下人员进行职务任命:
任命__为财务部经理,全面负责公司财务管理工作。任命__为生产部经理,负责全面主持公司的生产管理工作,行使对公司产品生产过程工作的`指挥、指导、协调、监督、管理的权力,并承担执行公司制度及工作指令的义务。
二、任命粟__为总经理助理,主要分管:房务部、前厅部、营销部、人事部。工作汇报对象总经理。粟__签名字样:
公司人事免职通知范文6篇
公司人事免职通知范文6篇公司人事免职通知范文 (1) 根据公司发展需要,同时也为了给员工提供更大的发展空间,经总经办讨论、商议决定,自20xx年11月15日起任命为客服主管助理,负责协助客服主管管理和处理客服部事务工作。
望全体员工知悉并予支持配合,希望刘军燕在今后的工作中再接再历,更创佳绩。
特此通知!广州X有限公司二○xx年十一月十五日公司人事免职通知范文 (2) 关于×××××有限公司人事任免的通知经董事会研究决定,任命×××为×××××有限公司公司各车间、部门:董事长兼总经理。
免去×××原×××××有限公司总经理职务。
特此通知×××××有限公司二0xx年×月××日公司人事免职通知范文 (3) 为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命刘国华同志为公司生产总监,统筹主持采购部、生产部及计划部相关管理工作;任命刘刚同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命卫新然同志为公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行!特此通告!某某集团年月日公司人事免职通知范文 (4) 经事业部管委会研究现对营运发展部有关人事任免作如下决定:1、任命为营运发展部审计监察经理新聘2、免去审计监察经理的职务调集团。
特此决定!广东xx集团空调事业部二0xx年二月九日公司人事免职通知范文 (5) 公司各部:因公司发展需要,经公司研究做出如下人事任免决定:1. 免去朱同才业务经理职务,任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理,负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。
公司人事任命通知范文七篇
公司人事任命通知范文七篇在充满活力,日益开放的今天,越来越多人会去使用通知,通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文,布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。
为了让您在写通知时更加简单方便,下面是小编帮大家整理的'公司人事任命通知7篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
公司人事任命通知篇1根据公司发展需要,20____年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。
做更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下:任命_______做公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______做公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______做公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命_______做公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。
任命_______做公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!________有限公司____年____月____日公司人事任命通知篇2公司各部门、各分公司:根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:现任命______女士为总经理助理,免去______女士______分公司总经理职务。
现任命______先生为______分公司总经理,免去______先生________部门经理职务。
公司职务任免通知
公司职务任免通知公司职务任免通知尊敬的所有员工:根据公司内部改革和发展的需要,经过慎重考虑和讨论,在公司领导层的共同努力下,现对公司部分职务进行任免通知如下:一、职务调整1.张xx任公司总经理,刘xx不再担任总经理职务,将转至公司高层管理岗位。
2.任xx任人力资源总监,李xx将不再担任该职务,将继续担任公司培训部门主管。
3.王xx任市场营销总监,谢xx将不再担任该职务,将转至公司销售部门主管。
4.赵xx任技术研发总监,杨xx将不再担任该职务,将继续担任公司技术研发部门副总监。
二、任免原则1.凭借过硬的业绩和专业知识,张xx被公司任命为总经理。
在过去的公司高层管理层工作中,张xx展现了高度的领导能力和充分的决策能力,在公司发展限制时为公司制定了明确的发展路线和发展战略,取得了引人注目的成绩。
我们相信,张xx将继续在新的职位上做出积极的贡献。
2.任xx被任命为人力资源总监。
在工作中,任xx表现出色并且拥有广泛的知识结构和经验。
她的全面性和领导能力使她在人力资源部门的职业生涯中脱颖而出。
相信她能够在这个岗位上出色的展现自己的能力。
3.王xx被任命为市场营销总监。
王xx是公司市场营销部门中实力非常强的人物,她拥有敏锐的市场洞察力和具备经验丰富的市场营销技能。
相信她能够在新的岗位上展现实力,扩大公司市场份额,拓宽业务范围。
4.赵xx被任命为技术研发总监。
随着公司业务的扩展和技术的不断创新,新一轮技术研发工作的开展已经开始。
赵xx 深入了解公司的技术基础和业务特征,有着丰富的技术研发和管理经验,是该岗位的理想人选。
相信赵xx会带领技术团队实现技术创新,为公司的未来持续发展奠定坚实的技术基础。
三、工作分配任免后,新的职能部门将开始新的工作和分配,并在新的领导人的指导下,为保持良好的工作环境,保持良好的业务发展做出努力。
同时,公司要求所有员工积极配合、落实相关工作任务,确保公司的各项工作顺利进行。
祝愿新任职务的同事们取得工作上的进一步发展和成功,希望我们的公司在所有员工的努力和支持下,取得更大的发展进步。
公司人事任命通知
公司人事任命通知(通用)公司人事任命通知16篇在我们平凡的日常里,我们都跟通知有着直接或间接的联系,通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时,使用的下行公文。
通知的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是本店铺帮大家整理的(通用)公司人事任命通知,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
公司人事任命通知 1公司各部门、各分公司:根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:任命______女士为总经理助理,免去______女士______分公司总经理职务。
任命______先生为______分公司总经理,免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
3.任命李同志为公司组织人事部经理,负责公司人事干部任免、调配等工作。
4.任命肖同志为公司经营发展部经理,负责公司经营、公司投标、发展工作。
5.任命黄同志为公司品质运行部经理,负责公司各项日常管理工作。
6.任命王同志为公司工程部经理,负责工程项目全面工作。
本任命书自____年____月____日起生效。
特此通知。
希望以上六位同志,在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地,为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用,为真贤物业保驾护航,再创佳绩。
________有限公司____年____月____日公司人事任命通知 2全体员工:根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!兹任命:_________先生兼任________________有限公司____________市场营销总监;并负责监督督促和推广________________在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上任命书自____年______月____________日日起即开始执行。
___________年______月______日公司人事任命通知 3为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。
公司任免通知范文
公司任免通知范文
任免通知通常要用法规范的格式,包括标题、称呼、正文、落款,普通写清晰相关的人员和职务信息即可。
下面是公司任免通知范文,欢迎参阅。
公司任免通知范文1
公司各部室:
为适应公司经营进展需要,经总经理办公会讨论,打算对以下同志举行人事任命,现予以公布:
聘任为总经理助理,帮助财务总监负责公司方案、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责方案财务部工作;
任命为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;
任命为平安运行部副经理(挂职)主管公司平安工作;
任命为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;
特此通知。
*公司
20xx年9月24日
公司任免通知范文2
公司所属各部门:
因公司经营进展需要,经酒店讨论打算:
聘任张为XX市管理有限公司餐饮部经理,全面负责部门日常管理工作,试用期一个月。
免去何XX市管理有限公司餐饮部经理职务。
特此通知!
管理有限公司
20xx年XX月XX日
公司任免通知范文3
公司各部:
因公司进展需要,经公司讨论做出如下人事任免打算:
第1页共3页。
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XX有限公司
深杰字(2013)第002号
关于任命、调整公司领导及中层干部任免的通知
各部门、科室:
经公司办公会议研究决定:
任命xxx为公司副总经理/总经理,主持公司xxx工作;
任命xxx为xxx部副经理/经理/部长,试用期半年,负责xxx部门xxx 工作;
因公司组织结构调整,新增xxx部(xxx部变更为xxx部等等):
任命xxx为xxx部副经理/经理/部长,试用期半年,负责xxx部门xxx 工作;
因公司组织结构调整,人事变动,撤销xxx部:
免去xxx;
原xxx;
以上任命决定自发文日起即开始执行。
特此通知
XX有限公司
二〇一三年一月二十一日
主题词:任命调整
抄送:董事长、总经理、各部门、科室
(共计印发x份)。