就餐处罚通 知2
通知书之食堂处罚通知
食堂处罚通知【篇一：学校食堂规章制度及处罚措施】学校食堂规章制度及处罚措施为保证食品卫生，保障师生身体健康，维护学校良好的形象，根据食品卫生法有关规定，根据学校相关制度，特制定如下规章制度及处罚措施：1. 各食堂应悬挂卫生许可证，从业人员必须持有健康证。
（违反每人处罚100元，停止无证人员工作）2. 食堂工作人员上班时统一着装，穿戴工作衣、帽、口罩、手套。
不佩戴首饰。
保持个人清洁、衣帽洁净，男员工头发前不过眉、后不过领、侧不过耳，女员工必须带帽将头发束起。
（违反每人处罚50元，责令限期改正）3. 食堂工作人员不允许在校内会客，不得在公开场合吸烟，喝酒。
（违反每人处罚50元）4. 食堂工作人员不允许在校内公开场合赤膊、穿拖鞋、短裤，不允许穿越教学区（违反每人处罚50元）5. 食堂工作人员严禁在校内赌博，从事非法活动。
（违反每人处罚500---1000元交与公安部门并清退）6. 食堂值班工作人员，因事外出每晚必须22：00以前返校。
（违反每人处罚50元）7. 食堂内严禁叫卖，拉扯学生买卖。
（违反每人处罚50元）9. 严禁使用现金交易。
（违反每人处罚100----200元）10. 食堂工作人员不许和教师、学生发生争执，有问题向学校反映解决。
（违反每人处罚200---500元）11. 食堂工作人员严禁在校内发生吵骂，打斗事件。
（违反每人处罚1000---3000元）12. 各食堂必须按规定对所有出售食品进行留样，并标明时间、品名。
专人负责记录，每样不少于200克，留样保留时间48小时以上。
（没少一份留样处罚100元）13. 按规定时间对盘、盆、碗、筷、勺等餐具进行严格消毒。
（不按规定消毒每次处罚200元）14. 炒菜类餐厅每餐必须有单价1元以下特价菜不少于2种。
（每餐少一种菜处罚100元）15. 所售食品必须明码标价。
（每少一种标价处罚50元）16. 食堂各档口经营范围必须是特色食品，不允许经营炒菜类，营业前必须以书面形式通知生活管理处，经学校同意后方可营业。
食堂罚款规章制度内容有哪些
食堂罚款规章制度内容有哪些为了维护食堂秩序，保障食堂正常运营，规范食堂内员工和学生的行为，特制定食堂罚款规章制度，规定了食堂内的各项禁止行为及相应的罚款标准。
请各位员工和学生认真遵守，切勿违规，以免受到处罚。
一、就餐行为1. 不遵守食堂用餐秩序，大声喧哗，影响他人就餐者，罚款10元。
2. 就餐过程中将食物食材乱扔到地上，影响卫生，罚款5元。
3. 随意更换就餐位置，未经食堂工作人员同意私自转桌，罚款20元。
4. 就餐过程中大声嘈杂通话，影响他人用餐者，罚款10元。
5. 携带外来食品进入食堂，造成食堂内卫生混乱，罚款50元。
二、用餐卫生1. 随意变更餐具摆放位置，导致混乱，罚款10元。
2. 不按规定使用餐具或者未做餐具清洁，影响卫生，罚款20元。
3. 在食堂内乱扔纸屑或其他杂物，导致环境脏乱，罚款10元。
4. 在用餐区内吸烟，造成环境污染，罚款50元。
5. 进食过程中大声嚼食，影响他人就餐，罚款10元。
三、餐厅设备1. 故意破坏餐厅设备或者乱扔餐具，罚款50元并赔偿损失。
2. 随意调整餐厅设备设置，罚款30元。
3. 不按时归还餐厅提供的餐具和厨具，罚款20元。
四、其他禁止行为1. 在食堂内吸烟、打闹、打架，罚款100元。
2. 擅自进入食堂厨房区域，妨碍工作人员操作，罚款50元。
3. 在食堂内传播不实信息或者造谣生事，罚款50元。
4. 在食堂内做出其他违规行为，视情节轻重给予相应的罚款。
以上为食堂罚款规章制度内容，希望各位员工和学生严格遵守规定，共同维护食堂秩序，共同营造一个干净整洁、有序友善的用餐环境。
如有任何疑问或意见，请及时向食堂管理部门反映，我们将虚心接受并及时改进。
谢谢大家的理解和支持！。
食堂处罚通知书
食堂罚款通知单日期：2015年1月12日食堂罚款通知单日期：2015年1月12日食堂罚款通知单日期：2015年1月12日篇二：食堂整改通知书食堂整改通知书在公司每周例会上，管理人员及部分基层员工就员工餐存在的问题进行了集中反映，现将存在问题和整改意见通知如下：1、存在问题：菜品种单一，缺少大荤；提供员工餐未达到合同标准（员工餐标准：每餐两荤一素一汤，米饭和汤自助任用。
），员工少去吃；——整改意见：增加菜品种类，并且进行轮换，汤也要经常更换品种，以增加员工用餐率，保证大家体力较好状态进入工作。
2、存在问题：菜未清洗干净，卫生很担扰；员工经常在菜里吃到其他东西，其卫生很不好，怕吃到拉肚子。
——整改意见：做好卫生工作，保证大家身体健康。
3、存在问题：员工餐量少。
——整改意见：提供足量菜肴以满足员工需求。
以上问题请在3天内解决，行政人事部将于9月4日检查，共同营造食堂良好的就餐环境，提高员工就餐意愿和认可。
因之前多次提出均未整改，今后再有类似举报，给予处罚300元/次，如情况严重，一切后果由食堂承包方负责。
特此通知！舞指仙境黄山路店 2014年9月1日篇三：限期整改通知书及处罚通知书限期整改通知书2006第（）号经查，你（单位）在经营过程中存在以下问题，（内容简述：息职业技术学院食堂管理办法（试行）》第条款的规定，现责令你（单位）于年月日前改正(整改措施：―）。
望承包单位接到通知后，严格按照要求按时按质认真整改，逾期不改正的，本部门将根据《福建信息职业技术学院食堂管理办法（试行）》有关规定，给予相应处罚。
如有疑问请咨询龙腰膳食管理委员会办公室。
膳委会办公室电话：87865984 经营单位（签章）：龙腰膳食管理委员会年月日（本通知书一式两份，膳委会、经营单位各执一份）处罚通知书（存根联）2006第（）号经复检，你（单位）未按“限期整改通知书”中的各项内容进行整改，根据《福建信息职业技术学院食堂管理办法（试行）》中的有关规定，决定对你（单位）予以人民币元的处罚。
食堂罚款规章制度表模板
食堂罚款规章制度表模板
为了规范食堂管理，维护食堂秩序，保障食堂正常运行，特制定食堂罚款规章制度如下：
第一条：食堂罚款的目的是促使食堂员工规范自身行为，保持食堂秩序，提高工作效率，确保食堂服务质量。
第二条：食堂罚款的对象为所有在食堂工作的员工，包括厨师、服务员、清洁工等。
第三条：食堂罚款的种类包括但不限于以下几种：
1. 迟到或早退：每次迟到或早退罚款50元。
2. 遗忘工作工具：每次遗忘工作工具罚款30元。
3. 浪费食材：每次浪费食材罚款100元。
4. 服务不周：每次服务不周罚款50元。
5. 乱丢垃圾：每次乱丢垃圾罚款20元。
6. 擅自吃饭：每次擅自吃饭罚款50元。
7. 未经许可离开工作岗位：每次未经许可离开工作岗位罚款50元。
8. 不听从管理指挥：每次不听从管理指挥罚款100元。
第四条：食堂罚款执行方式为现场罚款，违规者需在当场缴纳罚款。
第五条：累积达到三次罚款的员工将被记过一次，并降低当月绩效评分。
第六条：累积达到五次罚款的员工将被扣除当月奖金，并限制晋升机会。
第七条：累积达到七次罚款的员工将被辞退。
第八条：员工可向食堂管理部门提出异议，但需在违规行为发生后24小时内提出，并提供证据证明自己没有违规。
第九条：食堂管理部门有权对食堂罚款规章制度进行修改和调整，并及时通知所有食堂员工。
以上为食堂罚款规章制度，员工须严格遵守，如有违规行为将受到相应处罚。
愿所有员工共同努力，共同维护食堂秩序，共同提升食堂服务质量。
通知书之食堂处罚通知单
食堂处罚通知单【篇一：食堂罚款通知单】食堂罚款通知单日期：2015年1月12日食堂罚款通知单日期：2015年1月12日食堂罚款通知单日期：2015年1月12日【篇二：xxx公司食堂处罚通知】食堂违规处罚通知2015年2月24日和2015年2月27日，接员工反映职工食堂使用剩菜、剩饭现象，经调查情况属实。
根据公司《食堂管理考核制度》，现决定对食堂承包人予以处罚2000元的罚款。
望承包人改相关责任人引以为戒，特此通知股份有限公司2015年3月5日【篇三：食堂处罚通知书】食堂罚款通知单日期：2015年1月12日食堂罚款通知单日期：2015年1月12日食堂罚款通知单日期：2015年1月12日篇二：食堂整改通知书食堂整改通知书在公司每周例会上，管理人员及部分基层员工就员工餐存在的问题进行了集中反映，现将存在问题和整改意见通知如下：1、存在问题：菜品种单一，缺少大荤；提供员工餐未达到合同标准（员工餐标准：每餐两荤一素一汤，米饭和汤自助任用。
），员工少去吃；——整改意见：增加菜品种类，并且进行轮换，汤也要经常更换品种，以增加员工用餐率，保证大家体力较好状态进入工作。
2、存在问题：菜未清洗干净，卫生很担扰；员工经常在菜里吃到其他东西，其卫生很不好，怕吃到拉肚子。
——整改意见：做好卫生工作，保证大家身体健康。
3、存在问题：员工餐量少。
——整改意见：提供足量菜肴以满足员工需求。
以上问题请在3天内解决，行政人事部将于9月4日检查，共同营造食堂良好的就餐环境，提高员工就餐意愿和认可。
因之前多次提出均未整改，今后再有类似举报，给予处罚300元/次，如情况严重，一切后果由食堂承包方负责。
特此通知！舞指仙境黄山路店 2014年9月1日篇三：限期整改通知书及处罚通知书限期整改通知书2006第（）号经查，你（单位）在经营过程中存在以下问题，（内容简述：息职业技术学院食堂管理办法（试行）》第条款的规定，现责令你（单位）于年月日前改正(整改措施：―）。
食堂管理处罚通知单
分数
情况说明
人员情况 （满分10） 满分10） 10
浪费情况 （满分20） 满分20） 20
后厨洗碗 情况 满分5 （满分5）
前厅服务 情况 满分10 10） （满分10） 前厅卫生情况（5） 设备情况 设备运行情况（5） （满分5） 满分5 后厨卫生情况 后厨卫生情况 满分10 10） （10） （满分10） 总分/总结、 总分/总结、整改情况 检查人： 注：1.本表检查人由食堂管理科和公司负责人共同组成，每周不定期检查一次； 2.各岗缺勤一人扣2分；不符合餐饮服务合同管理服务标准，每项酌情扣分，并注明不符情况； 3.本表检查情况，作为季度管理服务费结算依据。
食堂管理科工作检查登记表
年
工作地址 各岗位出 勤人数 应出勤 （人） 实际出勤 （人）缺（人）/档 档口 口
工作情况（满分100分 工作情况（满分100分） 100 食品安全情况 （10） 安全情况 （满分20） 满分20） 20 天然气、水、电、 风机（5） 锁门情况（5） 开餐情况 （满分20） 满分20） 20 是否按时开餐 （10） 就餐满意率（10） 是否未经请示换人 （5） 是否健康证、政审 齐全（5） 原材料浪费情况 （10） 水、电、气浪费情 况（5） 厨杂、消耗品浪费 情况（5） 清洗洁净情况（3） 瓷片、器皿破损情 况（2） 服务态度、服务到 位情况（5）
各岗位出勤人数实际出勤人工作情况满分100分安全情况满分20食品安全情况10天然气水电风机锁门情况5开餐情况满分20是否按时开餐10就餐满意率10人员情况满分10是否未经请示换人5是否健康证政审齐全浪费情况满分20原材料浪费情况10水电气浪费情况后厨洗碗情况满分5清洗洁净情况3瓷片器皿破损情况前厅服务情况满分10服务态度服务到位情前厅卫生情况5设备情况满分5设备运行情况5后厨卫生情况满分10后厨卫生情况10总分总结整改情况注
饭堂处罚通告
饭堂处罚通告饭堂处罚通告（通用5篇）饭堂处罚通告篇12月24日和20xx年2月27日，接员工反映职工食堂使用剩菜、剩饭现象，经调查情况属实。
根据公司《食堂管理考核制度》，现决定对食堂承包人予以处罚20xx元的罚款。
望承包人改相关责任人引以为戒，特此通知股份有限公司年3月5日饭堂处罚通告篇2各位员工：为改善员工工作生活条件，满足员工就餐需求，公司于5月开办了职工食堂(属于外包送菜形式)。
从目前运行看，部分员工常常性出现未报备的情况下不就餐现象，严重干扰食堂正常的菜肴烧制，造成不必要的浪费。
为此，食堂外包方对公司提出了交涉，如长期以往下去，将退出外包。
现公司决定重新对原申报就餐人员进行实名确认并登记(另附)，若确实达不到外包方核定的相应人数，公司无法补贴外包方亏损，只好关闭食堂。
请广大员工从大局着想，方便个人中午就餐，仔细确认并填报就餐人姓名。
凡填报过的人员，若今后出现不就餐(出差、休假等特殊情况除外)的，每餐5元个人自行补助给食堂(弥补食堂的损失)，同时不享受公司5元/餐的就餐补贴。
凡未登记的人员，不能保证就餐需求，若临时提出就餐需求的，必须在12：00时后视饭餐剩余情况再安排就餐。
每天对未就餐的人员进行OA通报。
请各部门(以二级部门为单位)在明天(7月15日)上午下班前将《就餐确认登记表》由就餐人员本人签名后，反馈到综合部李烨处，综合部将根据人员的变动，每季度统计1次就餐人数。
特此通知。
公司综合部年7月14日饭堂处罚通告篇3学校第三食堂在高三补课经营期间，师生反映饭菜质量较差，对老师服务态度冷漠，且违规采购部分熟食，师生反响较大。
根据学校与其签订的协议，经学校讨论决定给予500元罚款。
并责成三食堂经营者限期改正。
xx中学总务处年8月31日饭堂处罚通告篇4经查发现夜班保安左万存于20xx 年5 月20日晚班上班期间睡觉;对于此失职渎职，莫视公司财产安全的行为，我公司给予严厉批评，并处以50 元罚款。
学校餐厅规章制度以及处罚
学校餐厅规章制度以及处罚
第一条：凡是进入学校餐厅就餐的师生，必须遵守以下规章制度，否则将会受到相应的处罚。
第二条：进入餐厅时，需自觉排队，按规定的流程进行取餐，禁止插队。
第三条：师生应文明用餐，不得大声喧哗，避免影响到周围同学和师生。
第四条：师生在餐厅用餐过程中，应当保持餐桌清洁，用完餐具后及时归还，不得乱丢乱扔。
第五条：禁止在餐厅内吸烟、嚼口香糖、吐痰、乱扔垃圾等行为，保持卫生环境。
第六条：师生应当自觉遵守餐厅的用餐时间，不得擅自超出规定时间用餐。
第七条：禁止擅自带外面食品进入餐厅用餐，违者将被禁止进入餐厅一个月。
第八条：餐厅内禁止携带任何宠物，违者将被要求离开餐厅，并被视为严重违规行为。
第九条：师生应当尊重餐厅服务人员，不得辱骂、恐吓、伤害服务人员，违者将被停用餐厅用餐资格一个月。
第十条：师生应当遵守学校食品安全管理规定，在用餐过程中注意个人卫生，不得随意涂抹餐具、吐痰等行为。
第十一条：禁止在餐厅内进行赌博、打架等违法行为，一经发现将直接报警处理。
第十二条：师生应当积极参与餐厅环境整治活动，如有发现餐厅存在问题，应当及时向相关部门反映。
处罚规定：
1、轻微违规行为，如大声喧哗、插队等，将被口头警告一次。
2、中等违规行为，如吸烟、乱扔垃圾等，将被禁止进入餐厅一周。
3、严重违规行为，如辱骂、恐吓、打架等，将被停用餐厅用餐资格一个月，并报请学校相关部门处理。
4、持续违规行为，将被列入学校不文明行为记录，一经严重处罚，甚至开除学籍。
以上为学校餐厅规章制度及处罚规定，希望师生们能自觉遵守，共同营造一个良好的就餐环境。
中餐后厨罚款规章制度
中餐后厨罚款规章制度为了更好地管理和规范中餐餐厅的后厨工作，维护餐厅的正常经营秩序和员工的工作纪律，制定中餐后厨罚款规章制度。
一、迟到罚款规定1. 工作日迟到超过15分钟的员工，第一次迟到罚款100元，第二次迟到罚款200元，第三次及以上迟到罚款300元。
2. 周末、节假日迟到超过15分钟的员工，第一次迟到罚款200元，第二次迟到罚款300元，第三次及以上迟到罚款500元。
3. 若员工连续3次以上迟到，餐厅有权对其进行停职处理。
二、旷工罚款规定1. 未经事先请假而旷工一天的员工，罚款500元。
2. 连续旷工两天及以上的员工，餐厅有权对其进行停职处理。
3. 若员工在一个月内累积旷工3天以上，餐厅有权对其进行解雇处理。
三、工作失职罚款规定1. 员工在工作中严重失职导致食材浪费或厨房卫生问题的，罚款500元，并需承担相应的责任。
2. 员工在工作中发生重大差错，影响到餐厅声誉的，罚款1000元，并需接受相应的惩罚。
四、私自调休罚款规定1. 员工私自调休未经管理层审批的，罚款200元，并需按照正常流程进行请假。
2. 若员工私自调休导致工作任务延误或者交接不清，餐厅有权对其进行停职处理。
五、违规吸烟罚款规定1. 厨房严禁吸烟，员工在厨房吸烟的，罚款200元，并受到口头警告。
2. 餐厅设有吸烟区域，员工在非吸烟区域吸烟的，罚款100元。
六、其他违规行为罚款规定1. 员工在工作中玩手机、聊天、无故离岗等影响工作效率的，罚款100元。
2. 厨房内严禁私藏食材或个人物品，员工违规私藏食材或个人物品的，罚款200元。
七、罚款执行和管理1. 罚款执行由人力资源部门负责，执行过程中应当公开透明，员工有权提出申诉。
2. 罚款应当在员工签字的情况下进行扣款，罚款金额应当记录在员工档案中。
3. 罚款所得应当用于餐厅员工福利或扣减员工绩效奖金，不得用于其他用途。
以上为中餐后厨罚款规章制度，餐厅员工应当自觉遵守，保持良好的工作态度和纪律，共同维护餐厅的正常经营秩序和良好形象。
浪费粮食处罚通告
浪费粮食处罚通告
现将《丹凤县教育体育局关于节省粮食反对铺张工作检查》的通知转发你们，请对比检查阶段，结合各校实际和实施农村义务教育阶段同学养分改善打算，仔细开展自查活动，加强师生疼惜粮食，节省粮食的意识，切实做好节省粮食、反对铺张工作。
xxxx
年四月二十日
铺张粮食惩罚通告2
全体公司员工：
社会的不断进展，使我们的生活水平有了很大程度的提高，但是勤俭节省的传统并没有过时，勤俭节省是国人的一种传统美德，是中华民族的.优良传统，节省是一种美德，节省亦是一种责任，一种品质，节省更是一种涵养。
然而，我们在食堂最近常常看到种种铺张的景象，今日特此发出通知，号召大家节省粮食，反对铺张，员工打饭可以少量多次取食。
如发觉铺张粮食的行为，依据员工用餐规定，行政部将对其进行罚款，一次50元，从当月工资中扣除。
严峻者，屡教不改者，赐予取消用餐资格。
请大家根据相关规定执行。
特此通知
有限公司行政部
10.31
铺张粮食惩罚通告3
公司全体员工：
近日来，就餐铺张现象非常严峻，既铺张了有限的伙食经费，又对公司形象造成了负面影响。
经公司讨论确定，即日起加强对就餐铺张现象的管理，一经发觉，将给与严厉处理。
请大家依据自身状况合理选择用餐量，避开铺张。
主动营造“反对铺张铺张、厉行勤俭节省”的良好气氛。
综合办公室
年5月7日。
饭店罚款规章制度范本下载
饭店罚款规章制度范本下载第一章总则第一条为了规范饭店经营行为、维护饭店内部秩序，保障客人利益，特制订本规章。
第二条本规章适用于饭店员工、客人和供应商，违反规定的，将依照本规章进行处罚。
第三条饭店管理部门负责本规章的实施，对违规行为进行处理。
第四条饭店员工应完全遵守本规章，提高服务水平，增强服务意识，提升饭店形象。
第二章违规行为及处罚第五条以下行为被视为违规行为，将依照规定给予相应处罚：1. 未经许可私自接受客人礼物，罚款500元；2. 未按照规定着装工作，罚款200元；3. 疏忽工作，导致客人投诉，罚款300元；4. 迟到早退，罚款100元；5. 无故旷工，罚款500元；6. 酗酒上班，立即开除，不再录用。
第六条客人如果违规行为，将被视为消费不端，具体处罚如下：1. 酗酒捣乱，驱逐出店；2. 破坏饭店设施，需赔偿损失；3. 逃票，罚款500元；4. 未经许可私自带宠物，罚款200元；5. 在饭店内吸烟，罚款100元；第七条供应商如果违反规定，将会影响饭店正常经营，需做出如下处罚：1. 供应不合格食材，停止供应；2. 恶意涨价，停止合作；3. 提供虚假资料，罚款1000元；第三章处罚程序第八条一旦发现有违规行为，管理部门应及时进行调查，确认违规情况，并进行处罚。
第九条对于轻微的违规行为，应当进行口头警告，并通知其改正。
如果情况属实，可进行对应的罚款处理。
第十条对于严重的违规行为，应当立即进行停职检查，并开展调查，采取相应的处罚措施。
第四章监督措施第十一条饭店应加强对员工、客人和供应商的监督管理，确保各项规章制度得到严格执行。
第十二条饭店应当建立健全投诉处理机制，对于涉事投诉应及时调查处理，果断决策。
第十三条饭店应定期对主要规章制度进行评估，及时修订完善，确保规章制度的有效实施。
第五章附则第十四条本规章自颁布之日起生效，如有修订，应当进行重新发布。
第十五条饭店员工应当遵守饭店内部规章制度，做好本职工作，提高服务质量，保证食品安全。
饭店规章制度惩罚方案范本
饭店规章制度惩罚方案范本第一章总则第一条为规范饭店员工的行为，维护饭店的正常秩序，确保客人的用餐体验，制定本规章，根据法律法规、饭店规定，对饭店员工的不当行为做出相应的惩罚措施。
第二条本规章适用于所有在本饭店工作的员工，包括正式员工、临时员工和实习生。
第三条饭店员工在工作期间应当遵守本规章，任何违反规定的行为都将受到惩罚。
第四条饭店将严格按照本规章进行惩罚，对于严重违规行为将按照情节严重程度采取相应措施，包括口头警告、书面警告、罚款、停职、解雇等。
第二章违规行为及惩罚措施第五条迟到早退1. 如果员工迟到，根据迟到时间，将被扣除相应的工资。
2. 如果员工早退，将被扣除当天工资并做相应记录。
第六条玩手机1. 在工作时间玩手机，将受到口头警告，并要求停止。
2. 多次发现玩手机，将受到书面警告。
3. 情节严重者将被停职或解雇。
第七条忽视客人1. 对客人态度恶劣、不耐烦或无礼，将受到口头警告。
2. 多次发现忽视客人，将受到书面警告。
3. 经多次警告而无改善者，将被停职或解雇。
第八条偷窃1. 对饭店财物进行盗窃行为，将立即被解雇。
2. 对客人财物进行盗窃行为，将立即被解雇并承担相应法律责任。
第九条滥用职权1. 以权谋私、利用职务之便谋取私利，将受到严厉处罚。
2. 对客人实施敲诈勒索等行为，将受到解雇并追究法律责任。
第十条泄露商业机密1. 如果员工泄露饭店商业机密，将受到停职或解雇。
2. 情节严重者将被追究法律责任。
第十一条违反卫生规定1. 不遵守饭店的卫生规定，将受到口头警告。
2. 多次不遵守卫生规定，将受到书面警告。
3. 情节严重者将被停职或解雇。
第十二条其他违规行为1. 如果员工有其他违规行为，将根据具体情况采取相应的处罚措施。
第三章处罚流程第十三条对于员工的违规行为，应当经过以下流程进行处理：1. 发现并确认员工的违规行为。
2. 主管部门对违规行为进行调查核实。
3. 根据违规行为的情节严重程度，采取相应的处罚措施。
处罚员工酒后发疯的通报
处罚员工酒后发疯的通报案例一20XX年XX月，兴仁市波阳镇政府机关工勤人员赵某与同事到波阳镇普茶村验收厕所改造项目，验收结束后到街上一餐馆就餐并喝酒。
就餐结束后，赵某不听他人劝阻，到波阳镇政府大院和波阳镇民生监督组办公室闹事约40分钟，最后，在多名干部的推劝下才勉强离开。
在组织审查期间，赵某没有认识到自己的错误以及自己行为所造成的后果，不积极主动配合组织调查，拒绝在违纪事实材料上签字，试图规避组织处理。
赵某作为一名党员干部，其喝酒闹事的行为在广大干部职工中造成恶劣影响，与其身份格格不入。
在组织对其开展审查中，赵某不知错、认错、悔错，还试图对抗组织审查。
2019年5月，赵某受到党内严重警告处分。
分析点评上述案例中，赵某不顾党员形象，酒后在办公场所闹事，严重影响了办公秩序，其行为属于违背社会公序良俗，在公共场所有不当行为，受到党纪处分是咎由自取。
赵某案警示我们，党员就应该有党员的样子，一言一行、一举一动都应该以党员的标准来衡量自己、约束自己，而不能随心所欲、胡作非为。
广大党员干部应始终把纪律和规矩挺在前面，心存敬畏，谨言慎行，时刻注意自己的言行和举止，坚决杜绝违背社会公序良俗等行为。
（州纪宣）党纪依据《中国共产党纪律处分条例》第一百三十七条违背社会公序良俗，在公共场所有不当行为，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
案例二平舆县文广旅局文化广电市场行政综合执法大队工作人员刘XX擅离职守、违规聚餐、酒后闹事问题。
20XX年XX月XX日上午9时，平舆县文广旅局文化广电市场行政综合执法大队召开全体人员会议传达疫情防控工作相关通知精神，要求全体人员按照分工开展工作。
刘育红参会迟到，当日下午擅离职守，无故脱岗，并与县科工信局副主任科员孔XX、县财政局教科文股副股长王XX、县农科站农艺工霍XX等三人相约于孔保川家中，聚集喝茶至晚上18时左右，刘XX又邀请三人到其家中吃饭。
上班期间喝酒处罚通告文档6篇
上班期间喝酒处罚通告文档6篇Notification document of alcohol punishment during wo rk编订：JinTai College上班期间喝酒处罚通告文档6篇前言：通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文，使用面比较广泛，一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：上班期间喝酒处罚通告范文2、篇章2：上班期间喝酒处罚通告范文3、篇章3：上班期间喝酒处罚通告范文4、篇章4：员工上班玩手机罚款通告范文5、篇章5：员工上班玩手机罚款通告范文6、篇章6：员工上班玩手机罚款通告范文处罚，指依据法令规章，加以惩罚，即使犯错误或犯罪的人受到政治或经济上的损失而有所警戒。
下面小泰给大家带来上班期间喝酒处罚通告，供大家参考!篇章1:上班期间喝酒处罚通告范文各部门（车间）：为保证员工上班工作时的人身安全，防止工伤事故的发生，公司管理制度《员工行为规范及违规处罚条例》第三条第3款，对员工酒后进厂上班曾有明确的规定。
现进一步强调这条安全生产纪律，重新作出规定：凡发现员工在酒后进入生产厂区上班及上班时间喝酒，普通员工处罚30元/次，干部处罚100元/次。
如果出现工伤事故，公司不承担任何责任。
此项工作由保安部负责检查监督并执行。
特此通知年月日篇章2:上班期间喝酒处罚通告范文【按住Ctrl键点此返回目录】各中小学：中心园教师刘国相同志无视校规校纪，3月7日中午醉酒严重影响了正常工作，损害了教师形象。
特对该同志的行为提出批评，并罚款50元，特此通报。
为加强师德建设，考虑饮酒后教师人身安全及影响正常教育教学工作，凡以后工作期间中午饮酒的将做出下列处罚：1、个人写出书面检查;2、罚款200元;3、当年不评优不评模;4、全镇通报批评。
《关于加强职工食堂用餐管理的通知》
《关于加强职工食堂用餐管理的通知》为了加强职工食堂用餐管理，规范用餐行为，保障职工身体健康，特制定如下条款，请大家遵照执行。
1、就餐时间：早餐8：20以前；中餐12。
00以后。
2、就餐人员应按照自己的饭量和喜好盛饭、打菜，避免造成浪费。
3、在餐厅内就餐的人员，不得把吃剩的饭菜、残物和餐巾纸等堆放在餐桌上，要倒入指定的潲水桶内，必须做到人走桌清。
4、望各位就餐人员大力支持食堂的工作，以保持餐厅内外的环境卫生。
以上规定，食堂工作人员和所有在食堂就餐的人员必须自觉遵守，相互监督，共同营造一个干净、整洁、卫生、有序的生活环境。
第二篇：关于重申职工食堂用餐时间的通知关于重申职工食堂用餐时间的通知各部门、科室：为了营造一个人头攒动、舒适优美、场面温馨的用餐环境，树立我院食堂“卫生好、口感好、营养好、环境好、秩序好”的“五好”形象，摒弃工作场所用餐、经常使用一次性饭盒、食用混合后发出异味、变凉的食物等有损医院形象和自身健康的不良习惯。
经研究，决定重新规范食堂用餐时间，目的是保证正常用餐，提高就餐质量。
早餐：07：00－09：00午餐：12：00－13：00晚餐：17：30－19：30（冬令时间：17：00－18：00）另外：中班：11：00用餐上夜班：16：30用餐夜餐：22：30用餐手术室、重症医学科、新生儿科、血透室、apn编班者11：00同意由食堂送餐。
同时，请遵守如下规范：、1、严禁穿带工作服进入食堂。
2、严禁私自进入厨房和私自动用厨房用具。
3、严禁浪费食物，倡导“光盘”行动，弘扬“节约光荣，奢靡为耻”精神。
4、严禁私自叫餐行为，公务接待用餐必须领导审批。
5、严禁上班时间在办公场所用餐。
后勤科xx年1月6日第三篇：食堂用餐通知食堂用餐通知根据公司作自时间规定并结合员工实际情况需要，公司食堂就餐时间规定如下：早餐：7：00-----7：30中餐：12：00-----12：30晚餐：19：00-----19：30同时，公司对食堂就餐问题做如下规定：1、及时就餐，不拖拉。
食堂罚款通告（精选5篇）
食堂罚款通告（精选5篇）食堂罚款通告篇1食堂违规处罚通知20xx年2月24日和20xx年2月27日，接员工反映职工食堂使用剩菜、剩饭现象，经调查情况属实。
根据公司《食堂管理考核制度》，现决定对食堂承包人予以处罚20xx元的罚款。
望承包人改相关责任人引以为戒，特此通知股份有限公司20xx年3月5日食堂罚款通告篇2学校第三食堂在高三补课经营期间，师生反映饭菜质量较差，对教师服务态度冷漠，且违规采购部分熟食，师生反响较大。
根据学校与其签订的协议，经学校研究决定给予500元罚款。
并责成三食堂经营者限期改正。
萧山中学总务处年8月31日食堂罚款通告篇3关于对学校第三食堂处罚的通知学校第三食堂在高三补课经营期间，师生反映饭菜质量较差，对教师服务态度冷漠，且违规采购部分熟食，师生反响较大。
根据学校与其签订的协议，经学校研究决定给予500元罚款。
并责成三食堂经营者限期改正。
萧山中学总务处20xx年8月31日食堂罚款通告篇4———关于加强食堂规范管理食堂是为公司员工服务的，公司食堂的好坏直接关系到每个就餐员工的身体健康。
遵守各项制度是就餐人员的职责，要想共同营造一个安全、卫生的用餐环境，请大家必须做到以下几点：一、食堂开饭时间规定为11：30，请大家按时到食堂打饭。
二、食堂做饭时，除做饭师傅外其他人员不得随意进入厨房。
(如用卫生间请使用厂区内卫生间)三、就餐人员进入食堂后，不许对食品打喷嚏、讲话，以免口水喷入饭菜中;禁止大声喧哗，会影响到夜班同事休息，由食堂师傅监督。
四、食堂内保持环境卫生，禁止随地吐痰、乱扔垃圾，剩的饭菜倒入垃圾桶内，(做到吃多少打多少，不许故意造成浪费。
)五、食堂师傅要保持食堂环境清洁，将装菜餐盘每次使用前必须开水消毒，坚持每天一小扫，每周一大扫。
六、为了便于月末统计员工就餐费用，如夜班、外出、调休等当天不就餐的人员，由本人或部门负责人提前一天告知办公室，办公室及时通知食堂师傅当天就餐人数及给外出人员留饭。
饭店罚款规章制度内容范本
饭店罚款规章制度内容范本
第一条总则
为规范饭店管理，提高服务质量，避免员工违规行为，特制定本罚款规章制度。
第二条罚款对象
本规章适用于饭店所有员工，包括管理人员、服务人员、厨师等。
第三条违规行为和罚款标准
1. 迟到早退
- 迟到超过15分钟，罚款50元；
- 早退超过15分钟，罚款50元。
2. 着装不整
- 着装不整，罚款30元。
3. 未按规定上岗
- 未按规定上岗，罚款100元。
4. 对客户态度恶劣
- 对客户态度恶劣，罚款100元。
5. 未按服务标准执行
- 未按服务标准执行，罚款200元。
6. 擅自调休
- 擅自调休，罚款200元。
7. 指责他人或传播不实言论
- 拒绝道歉，并罚款200元。
8. 未按照食品安全规定操作
- 未按照食品安全规定操作，罚款500元。
9. 泄露客户信息
- 泄露客户信息，罚款500元。
10. 盗窃饭店财物
- 盗窃饭店财物，即辞退处理。
第四条罚款程序
1. 罚款通知
- 所有违规员工，均需经过饭店管理人员核实后，书面通知罚款。
2. 缴纳罚款
- 员工需在通知书规定的时间内缴纳罚款，并在相关部门登记缴纳情况。
第五条罚款标准调整
本规章制度中的罚款标准，如需调整，需经过饭店管理层审批。
第六条特别情况处理
对于特别恶劣情况下的员工违规行为，饭店管理人员有权立即辞退员工。
第七条生效和解释
本规章制度自颁布之日起生效，并由饭店管理人员负责解释。
食堂罚款规章制度模板范本
食堂罚款规章制度模板范本为了维护食堂秩序，提高餐饮服务质量，加强食堂管理，特制定本罚款规章制度，以规范食堂内员工和食客的行为，促进食堂的和谐发展。
第一条：违规行为1. 进食时大声喧哗，影响他人用餐；2. 食用食堂未购买的食物或饮料；3. 乱扔餐具、食物残渣或其他垃圾；4. 在食堂内吸烟或者乱扔烟蒂；5. 在食堂内拍照或录像；6. 讲脏话或辱骂他人；7. 在食堂内打闹、撞击桌椅或其他设施；8. 盗取他人食物或财物；9. 违规携带宠物进入食堂；10. 其他违反食堂秩序的行为。
第二条：罚款标准1. 违规行为一经发现，将视情节轻重进行罚款，罚款金额不超过50元；2. 累积达到三次及以上的违规行为，将取消其在食堂内就餐资格，需向食堂管理部门申请恢复资格；3. 对于严重影响食堂正常运营秩序的行为，食堂管理部门有权采取停用一周、停用一个月或终身禁止就餐等措施。
第三条：管理与执行1. 食堂管理部门将负责对违规行为进行监督和处罚；2. 食堂内将设置监控摄像头，协助监督和记录违规行为；3. 对罚款情况及时向相关部门进行汇报；4. 食堂管理部门将依据本规章制度对违规行为进行处罚，罚款金额将计入食堂日常经费。
第四条：宣传教育1. 食堂管理部门将制作相关宣传海报，公示罚款规章制度；2. 在食堂内设置宣传栏，定期更新违规行为及罚款情况；3. 对食堂员工和食客进行宣传教育，引导大家遵守食堂秩序，共同营造和谐就餐环境。
第五条：附则1. 本规章制度自颁布之日起生效；2. 食堂管理部门有权对本规章制度进行解释和修订；3. 本规章制度如有未尽事宜，将由食堂管理部门统一处理。
以上为《食堂罚款规章制度》的内容，望全体员工和食客认真执行，共同维护食堂秩序，提高餐饮服务质量。
纪律处分通报范文
纪律处分通报范文
全体支持系统员工：
关于作息时间调整一事公司已提前发布正式文件通知，绝大部分员工均能自觉遵守公司规定，但仍有部分员工存在提前早退就餐现象，为了贯彻公司制度、严肃工作纪律，公司拟决定对早退就餐的员工给予5元/人的经济处罚，希望全体支持系统员工引以为戒，自觉遵守工作纪律，树立良好的工作作风。
特此通报。
人事行政部 2015/3/25
纪律处分通报范文 [篇2]
1、签定试读协议；
2、取消住校生资格；（10月21日~11月4日为住校观察期，如2周内无任何违纪现象发生，则暂时保留住校生资格）
3、如本学期内再发生严重违反《住校生规章制度》的行为，则无条件的离开所住寝室；
5、进行观察期内课堂纪律等评等级，如在观察期内出现2次B级或B级以下，则观察期满后不保留住校生资格；
6、负责10月22日~11月28日内教室日常中午卫生的保洁（垃圾清扫、地面卫生、黑板保洁）；
7、延迟2012年10月严重警告处分申请撤消时间，具体时间视其表现后再定。
希望**、**两位同学能够从中吸取教训，努力学习。
同时希望对其他同学起到警视作用，防止此类违纪的出现。
707班班委
2015年10月22日
纪律处分通报范文 [篇3]
XX全体员工：
为严肃会议纪律，端正作风，经XX研究决定，特对XXX罚款100元，予以全区范围内通报批评。
望片区全体员工引以为戒，提高思想认识，加强自身修养，严格遵守公司、片区会议有关规定，坚决杜绝类似行为的发生，为各项工作落实提供坚强的纪律保证。
特此通报。
2015年3月1日 1。
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通知
全体员工：
根据2016年4月通知规定，禁止员工未到下班时间离开工位，到去食堂吃饭。
2016年5月22日发现有的员工违反公司管理规定不到下班时间离开工位准备去食堂就餐。
根据公司规定对提前下班就餐的前十名员工进行处罚每人罚款50元，对违反规定主动认错的员工罚款30元。
现将违反公司规定的前十名员工的罚款情况通报如下：
陈路鹏罚款30元、高来喜罚款30元、孔德金罚款30元王凯罚款30元、张朋朋罚款30元、郑红彦罚款50元、刘传伟罚款50元、卞广东罚款50元、乔元华罚款50元马建军罚款50元。
望全体员工引以为戒，如果还有员工不服从管理规定，严重处罚，同时根据公司裁员规定，进行裁员。
温馨提示，根据公司管理规定上下班骑电动车、自行车、摩托车的未在下车线下车的罚款50元。
特此通知
山东大华机械有限公司
2016年5月23日。