公关礼仪公司职工劳动合同书

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公关公司劳动合同范本

公关公司劳动合同范本

公关公司劳动合同范本甲方(用人单位):地址:乙方(员工):身份证号:根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的原则上,签订本劳动合同。

一、合同期限本合同期从____年__月__日起至____年__月__日止,共____年。

其中试用期从____年__月__日起至____年__月__日止,共____个月。

二、工作内容乙方同意按甲方工作需要,在公关公司从事____工作,担任职务。

乙方应达到的数量、质量指标:按照甲方的工作安排和要求,完成各项公关任务,确保项目的顺利进行和甲方利益的最大化。

三、劳动条件为保证乙方完成合同要求的公关任务,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件。

具体内容如下:1. 提供合适的工作场所和办公设备。

2. 提供乙方所需的培训和指导,以提高乙方的工作技能和业务水平。

3. 为乙方提供合理的薪酬待遇和福利待遇。

四、工作时间和劳动报酬1. 甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的标准工时制。

2. 甲方应按照国家的规定支付乙方的工资待遇,包括基本工资、绩效奖金、加班费等。

3. 甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣。

五、保密协议乙方同意在合同期内及合同期满后继续保守甲方的商业秘密和机密信息,不得泄露给任何第三方。

六、违约责任1. 由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的,根据实际情况,由双方各自承担相应责任。

2. 乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

七、其他约定1. 本合同的解除、变更和终止,应依照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定办理。

2. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(用人单位):乙方(员工):签订日期:____年__月__日。

劳动书范本公关人员

劳动书范本公关人员

劳动书范本公关人员尊敬的公司领导:您好!在此,我以公关人员的身份向您递交我的劳动书,并表示对公司的信任和期望。

1.劳动合同的目的和背景本劳动合同旨在明确双方权利和义务,保障我作为公司公关人员的工作权益,提升公司形象和业务发展。

我作为一个经验丰富、高效专业的公关人员,愿意全力以赴为公司的发展做出贡献。

2.签订地点、日期和期限本劳动合同签订地点为公司所在地,签订日期为劳动合同生效日期。

本劳动合同自签订之日起生效,有效期为两年,并可按照双方意愿进行续签。

3.工作职责和要求作为公司的公关人员,我将承担以下职责和要求:(1)制定和实施公司公关策略,提高公司品牌知名度和形象;(2)策划和执行各类宣传活动、新闻发布会等,加强与媒体和相关机构的合作;(3)负责公关部门日常工作管理,组织并培训新员工;(4)与公司其他部门合作,为各个业务方向提供专业的公关支持。

4.劳动报酬和福利待遇根据我作为公关人员的工作职责和绩效,我享受如下劳动报酬和福利待遇:(1)基本工资:XXX元/月;(2)绩效奖金:根据公司评定结果,每年一次;(3)社会保险和住房公积金:按照国家相关规定缴纳;(4)带薪年假和节假日福利。

5.合同解除和违约责任本劳动合同双方一致同意,在以下情况下可以解除合同:(1)双方协商一致,提前XX个月以书面形式通知对方;(2)发生重大违约行为,无法继续履行合同时,任何一方可解除合同。

6.保密责任和知识产权我将履行保密义务,对公司商业秘密和机密信息进行保护,严禁泄露、传播或利用。

在我从事工作期间所产生的知识产权归公司所有。

7.争议解决出现本合同履行过程中的争议,双方应友好协商解决。

若协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。

8.其他事项本劳动合同仅适用于我与公司的劳动关系,不得向第三方转让或转授。

双方同意在履行过程中本着诚信原则,共同维护合同的权益和完整性。

感谢您的阅读和理解!我衷心期待与公司的合作,共同为公司的发展不懈努力!此致敬礼XXX(您的名字)。

公关人员劳动合同三篇

公关人员劳动合同三篇

公关人员劳动合同三篇《合同篇一》合同编号:____________甲方(用人单位):____________乙方(劳动者):____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方担任公关人员一事,达成以下劳动合同:一、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.乙方同意,合同期满后,如甲方继续聘请乙方,双方可签订新的劳动合同。

二、工作内容1.乙方担任甲方公关人员,负责对外沟通、新闻发布、品牌推广等工作。

2.乙方应按照甲方的要求,完成甲方分配的各项工作任务。

三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作____天,每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方规定的规章制度执行。

四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元(税前),每月__日支付工资。

2.乙方的工作业绩与奖金挂钩,具体奖金标准按照甲方的规定执行。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险,乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。

五、保密和知识产权1.乙方在甲方任职期间及离职后一年内,不得以任何方式泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息。

2.乙方在甲方任职期间创作的知识产权成果,归甲方所有。

乙方应签署相关知识产权归属协议。

六、解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致解除或终止劳动合同。

2.乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同。

3.乙方因过失或故意犯罪被追究刑事责任,甲方有权解除劳动合同。

4.乙方因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,甲方有权解除劳动合同。

5.甲方依法进行破产、清算或变更,劳动合同相应解除。

七、违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

2.乙方违反保密义务,甲方有权要求乙方支付违约金,并追究其法律责任。

八、争议解决1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

公关员劳动合同6篇

公关员劳动合同6篇

公关员劳动合同6篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________地址:____________________联系电话:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地地址:____________________现居住地地址:____________________居民身份证号码:____________________联系方式:____________________紧急联系人及联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着合法、公平、诚实信用的原则,自愿签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限第一条:本合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。

其中试用期为___个月,自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事公关员岗位工作,工作地点在公司所在地。

甲方根据公司发展需要可调整乙方的工作岗位及工作地点。

乙方应服从甲方的安排和调整。

三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据国家和地方相关规定结合公司实际情况,安排乙方执行标准工时制度或综合计算工时制度。

甲方可根据工作需要和规章制度规定调整乙方的工作时间。

乙方应遵守甲方的相关规章制度,按照规定上下班并办理相关手续。

甲方应合理安排员工休息休假。

具体安排由甲方根据公司规定和实际情况制定并通知乙方。

四、劳动报酬第四条:甲方根据法律法规的规定及本公司的薪酬制度支付乙方工资报酬。

乙方的工资标准为_____元/月(税前),具体按照甲方依法制定的薪酬管理办法及绩效考核制度执行。

公关员劳动合同6篇

公关员劳动合同6篇

公关员劳动合同6篇第1篇示例:公关员劳动合同一、合同双方雇主:XXX公司地址:XXX市XXX区XXX街XXX号联系方式:XXX邮箱二、合同期限本合同自XXX年XX月XX日起至XXX年XX月XX日止,合同期限XXXX个月。

三、工作内容1. 公关员工作内容包括但不限于:- 负责公司公共关系活动的策划、组织和执行;- 维护公司品牌形象,提高公司知名度;- 负责公司与外部机构、媒体的沟通与合作;- 参与公司活动的组织和推广。

2. 雇主有权根据工作需要调整公关员的工作内容,但需提前通知公关员并得到其同意。

四、工作时间1. 公关员每周工作时间为40小时,具体工作安排由雇主安排。

2. 公关员在必要时需要加班,但加班时间不得超过法定工作时间规定的限制。

五、工资待遇1. 公关员的基本工资为XXX元/月,具体工资标准根据公关员的实际工作表现和公司经营状况而定。

2. 公关员享受国家规定的社会保险和福利待遇。

3. 公关员在执行工作中所发生的差旅、餐饮等费用由公司报销。

六、工作保密1. 公关员在与雇主合作期间需保守公司商业秘密,并承诺不得泄露给第三方。

2. 公关员不得利用公司资源从事与公司业务无关的活动。

七、解雇条款1. 若公关员在合同期间因违反公司规定或工作不认真负责等原因被辞退,需提前通知并按照公司规定进行解雇程序。

2. 公关员有权根据自己的工作情况提出辞职,需提前一个月书面通知雇主,并按照约定的日期正式离职。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方协商决定并签署补充协议。

2. 合同一式两份,雇主和公关员各持一份,自双方签署之日起生效。

雇主(盖章):____________以上为公关员劳动合同的具体内容,为保障雇主和公关员的权益,双方在签署合同前需仔细阅读并确认各项条款。

希望本合同能够为双方合作带来良好的效果,共同促进公司的发展和进步。

第2篇示例:公关员劳动合同范本甲方:(公司全称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(公司电话)乙方:(公关员姓名)身份证号码:(身份证号码)通讯地址:(通讯地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为了公司形象,拟录用乙方为公司公关员,甲乙双方本着平等自愿,互相协商的原则,就乙方加入甲方公司工作一事达成如下协议:第一条工作性质乙方作为甲方公司的公关员,主要负责公司外部公关事务,包括但不限于接待客户,组织活动,撰写宣传材料等工作。

礼仪用工合同协议书

礼仪用工合同协议书

礼仪用工合同协议书这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!礼仪用工合同协议书甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方从事礼仪用工事宜达成如下协议:一、工作内容1. 乙方同意在甲方指导下,按照甲方的要求提供礼仪服务,包括但不限于各类活动、庆典、会议等的迎宾、接待、颁奖、合影等工作。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥,确保提供高品质的服务。

二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间根据甲方的实际需要确定,如需加班,甲方应按照国家有关规定支付加班费。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。

三、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和绩效奖金组成,具体标准和支付方式由甲乙双方协商确定。

2. 乙方依法享受节假日待遇,甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。

四、保密条款1. 乙方同意在合同期内及合同结束后,对甲方商业秘密、客户信息等予以保密,不得向任何第三方泄露。

2. 乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任。

五、合同期限1. 本合同期限为____年,自双方签字之日起生效。

2. 合同期满前,甲乙双方如需续约,应提前一个月通知对方,并协商签订新的合同。

六、违约责任1. 甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违反合同约定,应承担相应的违约责任。

2. 乙方提前解除合同的,应提前一个月通知甲方,并支付甲方因此产生的损失。

七、争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2024年度企业公关岗位劳动协议版

2024年度企业公关岗位劳动协议版

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX2024年度企业公关岗位劳动协议版本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1 甲方(企业)1.2 乙方(员工)第二条:合同期限2.1 合同起始日期2.2 合同终止日期第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位3.2 乙方的岗位职责第四条:工作时间4.1 正常工作时间4.2 加班工作时间第五条:劳动报酬5.1 基本工资5.2 绩效奖金5.3 加班工资第六条:社会保险和福利待遇6.1 甲方应为乙方缴纳社会保险6.2 甲方应提供福利待遇第七条:培训和发展7.1 甲方应提供培训机会7.2 乙方应积极参与培训第八条:保密协议8.1 乙方应保守甲方商业秘密第九条:劳动合同的解除和终止9.1 甲方解除劳动合同的情形9.2 乙方解除劳动合同的情形9.3 合同终止的情形第十条:争议解决10.1 双方应通过协商解决争议10.2 无法协商解决的,可向劳动仲裁委员会申请仲裁第十一条:法律适用11.1 本合同受中华人民共和国法律管辖第十二条:合同的签订和生效12.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份12.2 本合同自双方签字盖章之日起生效第十三条:其他约定13.1 双方在合同有效期内,如有补充协议,应以书面形式签订,与本合同具有同等法律效力第十四条:合同的修改和解除14.1 合同的修改和解除应经双方协商一致,并以书面形式进行确认第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义第二条:合同期限2.1 合同起始日期为2024年1月1日。

2.2 合同终止日期为2024年12月31日。

第三条:工作内容3.1 乙方的工作岗位为公关岗位。

3.2 乙方的岗位职责包括但不限于:(1)负责公司对外新闻发布和媒体关系的维护;(2)策划和实施公司各类公关活动,提升公司品牌形象;(3)处理突发事件,维护公司声誉;(5)完成上级领导交办的其他工作任务。

第四条:工作时间4.1 正常工作时间为每周五天,每日八小时,即周一至周五,上午9:00至12:00,下午13:30至18:00。

公关公司劳动合同范本

公关公司劳动合同范本

公关公司劳动合同范本甲方(用人单位):乙方(劳动者):根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。

一、劳动合同期限1. 本劳动合同为有固定期限的劳动合同,合同有效期自年月日至年月日止。

2. 甲方有权根据工作需要或乙方的工作能力及表现,对乙方进行工作岗位及职责调整,劳动报酬按调整后的新岗位工资标准执行。

二、工作内容1. 乙方同意按甲方生产工作需要,在岗位工作。

2. 乙方的工作内容和要求是:见甲方各部门管理制度。

3. 甲方有权根据工作需要或乙方的工作能力及表现,对乙方进行工作岗位及职责调整,劳动报酬按调整后的新岗位工资标准执行。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行法律规定的工时制度和休息休假办法。

2. 甲方由于生产经营需要并与工会和劳动者协商后,或出现法律、行政法规定的其他情形。

四、劳动报酬1. 甲方保证乙方的月均工作报酬不低于元人民币,具体工资标准及发放方式见附件。

2. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费,并按时足额支付乙方工资。

3. 甲方根据乙方的工作表现和公司业绩,可给予乙方相应的奖金、提成等激励。

五、培训和晋升1. 甲方将根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训,包括参加各种行业研讨和培训会。

2. 甲方为乙方提供晋升机会,并根据乙方的工作能力和表现,予以晋升或提拔。

六、保密协议1. 乙方同意在合同期内及合同终止后,对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。

2. 乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任。

七、合同终止和解除1. 本劳动合同期满,双方不再续签。

2. 乙方提前解除劳动合同的,应提前一个月书面通知甲方。

3. 甲方有权根据法律法规规定或乙方严重违反公司规章制度的情况,解除本劳动合同。

八、争议解决1. 双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2. 如协商无果,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

公关公司劳动合同模板

公关公司劳动合同模板

甲方(用人单位): [公司名称]乙方(劳动者): [姓名],身份证号码:[身份证号码]鉴于:甲方是一家从事公关活动策划、执行及管理的专业公司,为满足公司业务发展需要,特聘请乙方担任[具体岗位]职位。

双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方工作期间的劳动关系、权利义务等事项,特订立本劳动合同。

第一条劳动合同期限1. 本合同自年月日起生效,至年月日止,有效期为[具体年限]年。

2. 合同期满前一个月,双方应就续签合同事宜进行协商。

如双方协商一致,可续签本合同。

第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任[具体岗位]职位,负责[具体工作内容]。

2. 乙方的工作地点为[具体地点],如需出差,按公司规定执行。

第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制,每日工作时间为8小时,每周工作时间为40小时。

2. 乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。

3. 乙方在法定工作时间外加班,甲方应支付加班费。

第四条劳动报酬1. 乙方工资为[具体金额]元/月,按月支付。

2. 甲方根据乙方的绩效考核结果,按季度或年度给予奖金、津贴等。

3. 乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

第五条社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2. 甲方根据公司规定,为乙方提供带薪年假、带薪病假等福利。

第六条劳动纪律1. 乙方应遵守国家法律法规,遵守公司各项规章制度。

2. 乙方应保守公司商业秘密,不得泄露公司机密信息。

3. 乙方应服从公司安排,认真履行岗位职责。

第七条违约责任1. 乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

2. 甲方违反本合同约定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

第八条劳动合同的解除和终止1. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反公司规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(5)被依法追究刑事责任的。

公关公司劳务合同

公关公司劳务合同

甲方:(以下简称“甲方”)地址:____________________法定代表人:____________________乙方:(以下简称“乙方”)姓名:____________________性别:____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方从事劳务工作事宜,达成如下协议:一、劳务内容1. 乙方同意接受甲方的安排,在甲方提供的岗位上从事公关活动策划、执行、维护等相关工作。

2. 乙方应按照甲方的要求,参与甲方组织的各项公关活动,包括但不限于活动策划、文案撰写、现场执行、后期跟进等。

3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

二、工作时间和地点1. 工作时间:乙方每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方指定的办公地点,如有特殊情况需在其他地点工作,甲方应提前通知乙方。

三、劳动报酬1. 乙方每月的基本工资为人民币____元。

2. 乙方完成甲方交办的任务后,甲方将根据乙方的工作表现和完成情况支付相应的绩效奖金。

3. 甲方将按照国家规定支付乙方社会保险和住房公积金。

4. 乙方在合同期内因工作原因产生的交通、通讯等费用,由甲方按实际发生金额报销。

四、劳动保护与福利1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2. 甲方将根据国家规定,为乙方提供带薪年假、病假等福利。

五、合同期限1. 本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满,如双方同意,可以续签。

六、违约责任1. 乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

2. 甲方违反本合同约定,未按时支付乙方工资、社会保险等,应承担相应的法律责任。

公关员劳动合同

公关员劳动合同

公关员劳动合同劳动合同甲方:公司名称地址:XXX法定代表人:XXX乙方:公关员姓名地址:XXX签订日期:XXXX年XX月XX日鉴于甲方为一家XXXX公司,需要公关员进行公司形象宣传和公关活动,乙方具有相关经验和技能,双方经友好协商,达成以下协议:一、协议目的和背景甲方聘用乙方担任公司公关员,负责公司形象宣传、公关活动等工作,以提升公司的品牌形象和公众认知度。

二、具体的条款和条件1. 乙方应按照公司安排,认真履行公关员的工作职责,提供专业的公关服务;2. 乙方应保守公司的商业秘密,不得泄露公司的商业机密信息;3. 乙方应遵守公司的规章制度,服从公司的管理;4. 乙方应按时完成工作任务,不得擅自请假或旷工;5. 乙方应保持良好的工作态度,维护公司形象。

三、保密事项乙方应对公司的商业机密信息进行保密,不得擅自泄露或传播公司的商业秘密。

四、不可抗力因素的处理若因不可抗力因素导致乙方无法履行合同,应及时通知甲方,并提供相关证明。

五、协议终止的条件1. 双方协商一致解除合同;2. 乙方违反合同条款,经甲方提出书面通知后仍不改正;3. 乙方擅自离职或旷工超过三天。

六、违约和争议解决方式若发生违约或争议,双方应友好协商解决;若协商无果,应提交至有关部门或仲裁机构进行调解。

七、其他附加条款1. 本合同自双方签字生效,至合同约定期限届满;2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公司名称):_____________ 乙方(公关员姓名):_____________以上为公关员劳动合同内容,双方应遵守合同条款,共同维护公司的利益和形象。

公关员劳动合同6篇

公关员劳动合同6篇

公关员劳动合同6篇第1篇示例:公关员劳动合同为了规范与约束公关员工作关系,保障双方权益,特制定本劳动合同,经甲乙双方协商一致,自愿遵守,共同遵循国家法律、法规、政策。

一、合同双方甲方(雇主):单位名称:×××有限公司法定代表人:×××地址:××××身份证号:×××二、工作内容1.乙方接受甲方委托,负责公关工作,包括但不限于组织各类活动,协助公司发展业务,提升企业形象等。

2.乙方需恪守公司规章制度,服从公司管理,认真履行工作职责,不得擅离岗位。

三、工作地点和时间1.工作地点:甲方公司办公地点及各活动现场。

2.工作时间:根据工作需要,确保各项工作任务的完成。

四、工资和福利待遇1.乙方的工资将以月工资形式支付,具体数额为×××元。

2.乙方享受甲方提供的福利待遇,包括但不限于五险一金、带薪年假、节假日福利、员工培训等。

3.特别说明:若乙方因疾病或其他原因不能按时履行工作职责,在甲方同意的情况下,可享受病假、事假、产假等福利待遇。

五、合同期限本劳动合同自××年××月××日起生效,至××年××月××日止。

六、违约责任1.若乙方因个人原因未能按时履行工作职责,甲方有权采取警告、罚款、停职等处罚措施。

2.若甲方未能按劳动合同规定支付乙方工资,或不能提供相应福利待遇,乙方有权要求甲方支付经济赔偿,并有权解除劳动合同。

七、解除劳动合同1.若乙方因个人原因需解除劳动合同,需提前××天书面通知甲方,经协商一致后,可以解除劳动合同。

八、争议解决方式在履行本合同过程中,如发生争议,甲乙双方应友好协商解决;协商不成的,应向劳动仲裁部门申请仲裁,也可以向人力资源社会保障行政部门申请处理。

公关劳务合同7篇

公关劳务合同7篇

公关劳务合同7篇篇1甲方(公司):______________________地址:_________________________________联系方式:_________________________乙方(公关劳务人员):___________________地址:________________________________联系方式:_________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事公关劳务工作,双方本着平等、自愿、公平的原则,经过友好协商,达成如下协议:一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求,提供高质量的公关服务工作。

具体工作内容包括但不限于活动策划、媒体沟通、客户关系维护等。

2. 乙方应对所承担的工作内容全面负责,确保按时、高效地完成甲方分配的任务。

3. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,并保守甲方的商业秘密。

二、工作时间及地点1. 工作时间:自合同签订之日起至______年______月______日。

2. 工作地点:甲方指定的地点。

三、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方劳务费用,具体金额根据乙方的工作表现及工作成果确定。

2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

4. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

四、违约责任1. 如乙方在提供劳务过程中违反甲方的规章制度,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付相应的违约金。

2. 如乙方在提供劳务过程中泄露甲方的商业秘密,甲方有权追究乙方的法律责任。

3. 如因乙方原因造成甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

五、保密条款1. 乙方应对在提供劳务过程中接触到的甲方商业秘密严格保密,不得泄露给任何第三方。

2. 乙方在提供劳务过程中产生的商业秘密,应告知甲方并采取保密措施。

3. 乙方离职后,仍应对在甲方任职期间接触到的商业秘密承担保密义务。

六、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

公关员劳动合同

公关员劳动合同

公关员劳动合同一、合同主体二、合同背景与目的本合同旨在明确双方的权利和义务,为公关员与雇主之间的劳动关系提供法律依据。

三、合同条款1. 合同期限本合同的工作期限自________________________起至________________________止。

双方同意在合同期满前不得单方解除合同。

2. 工作内容2.1 公关员将根据雇主的要求负责组织和策划各类公关活动,包括但不限于企业推广活动、媒体宣传等。

2.2 公关员会全力以赴完成工作任务,保证工作质量和效率。

2.3 雇主有权根据业务需要对公关员的工作内容进行合理的调整,并及时告知公关员。

3. 工作时间3.1 公关员的工作时间为每周五天,每天工作八小时。

具体工作时间将根据雇主的要求和安排进行调整,但不超过法律规定的工作时限。

3.2 在具体的活动策划和执行过程中,可能需要公关员加班或在休息日工作。

在此情况下,公关员和雇主应协商合理的补偿办法。

4. 薪酬和福利待遇4.1 雇主将根据公关员的工作表现和市场行情合理确定薪酬。

薪酬将以月薪形式支付,并在每月工资日之后的5个工作日内支付。

4.2 雇主将按照国家法律规定为公关员缴纳社会保险和住房公积金。

4.3 雇主将为公关员提供合理的工作环境,并保证公关员的工作安全。

5. 保密条款5.1 公关员在工作过程中可能接触到雇主的商业秘密,包括但不限于商业计划、客户信息等。

公关员应对相关商业秘密保密,不得向任何第三方透露。

5.2 在合同终止后,公关员应归还所有与工作相关的文件、资料和设备,并删除与雇主相关的电子文件。

6. 违约责任6.1 若公关员违反合同的任一条款,导致雇主产生经济损失,公关员须承担相应的违约责任。

6.2 若雇主违反合同的任一条款,导致公关员产生经济损失,雇主须向公关员支付相应的违约金。

7. 争议解决7.1 若双方因履行本合同发生争议,应通过友好协商解决。

7.2 若协商不能解决争议,双方同意将争议提交有管辖权的法院进行仲裁或审理。

公关劳务合同5篇

公关劳务合同5篇

公关劳务合同5篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方雇佣乙方从事公关劳务事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方指定的地点从事公关劳务工作,具体职务为____________________。

2. 乙方应按照甲方的要求,履行以下职责:(1)负责公关活动的策划、组织、执行;(2)负责与客户沟通、协调,维护良好的客户关系;(3)参与团队工作,协助解决工作中的问题;(4)完成甲方交办的其他任务。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:乙方的工作时间为每周____天,每天工作____小时。

具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2. 休息休假:乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排按照甲方的规定执行。

四、劳务报酬及支付方式1. 乙方的基本劳务报酬为人民币____元/月。

2. 乙方在完成特定任务或表现优异时,甲方可视情况给予奖金或其他形式的激励。

3. 甲方应于每月的____日将乙方的劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。

五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休假权利。

3. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。

六、保密条款1. 乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露与甲方业务有关的商业秘密。

2. 乙方在离职后,仍应保守甲方的商业秘密,不得泄露或使用。

七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付违约金。

2. 乙方如泄露甲方的商业秘密,应承担相应的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止,应由甲乙双方协商一致,达成共识。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。

公关员劳动合同

公关员劳动合同

公关员劳动合同Labor contract这是一份公关员劳动合同,旨在明确雇主和公关员之间的权利和义务,以确保双方的权益得到保护。

本合同具有法律效力,请仔细阅读并确保您理解其中的每一条款。

1. 合同双方雇主:名称:[公司名称]地址:[公司地址]联系人:[联系人姓名]电话:[联系人电话]公关员:姓名:[公关员姓名]住址:[公关员地址]电话:[公关员电话]2. 雇佣期限本合同的雇佣期限为[起始日期]至[终止日期],共计[雇佣时长]。

在此期间,雇佣期限不得擅自更改,除非获得双方书面同意。

双方在合同期满前[一个月/半个月]应提前通知对方是否继续雇佣。

3. 工作职责公关员的工作职责根据公司的需要而定,并在双方达成一致意见后确认。

公关员应按照公司的要求完成以下工作:•建立并维护良好的公关关系;•策划并执行公司的公关活动;•撰写新闻稿、宣传材料等相关文案;•组织并参与公司与客户之间的沟通;•协助组织公司的市场推广活动。

4. 工作时间和地点公关员的工作时间为每周[工作小时数]小时,根据公司的需要有可能需要加班。

工作地点为公司总部,但根据工作需要可能需要前往其他地方出差。

5. 薪资和福利公关员的薪资为每月[薪资金额],于每月[发放日]发放。

除薪资外,公关员还享有以下福利:•社会保险和住房公积金;•带薪年假及其他法定假期;•健康体检;•其他额外福利根据公司政策执行。

6. 保密条款公关员应对公司的商业信息、客户信息和其他机密信息进行保密,并承诺不得将这些信息泄露给任何不相关的第三方。

即使合同终止或解除,公关员仍然应遵守保密协议。

7. 终止合同本合同可因下列原因之一而终止:•双方书面一致同意终止;•合同期满,双方不继续续约;•公关员因故意违反公司规定而被辞退;•公关员辞职。

终止合同时,两方应履行相应的解除合同程序,并完成相关的交接工作。

8. 其他事项8.1 双方同意提交任何与本合同有关的争议或纠纷给所在地的仲裁委员会解决。

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麦吉科公关礼仪公司职工劳动合同书编号:_______甲方(用人单位):麦吉科公关礼仪公司__________法定代表人:_黄如诗_______________地址:__上海市**区**路***号____________________邮政编码:__________________联系方式:__________________乙方(劳动者):___叶**_________性别:_____女__________身份证号码:________________住址:__上海市**区**路***号____________________邮政编码:__________________联系方式:__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。

第一条本合同的类型为:____(一)________。

期限为:__3年__________。

(一)有固定期限合同。

期限_3___年,自_2013___年__11__月_24___日至_2016___年_11___月_24___日。

(二)无固定期限合同。

自____年____月____日起。

(三)以完成一定工作为期限的合同。

具体为:________________________________。

第二条本合同的试用期为_2013___年_11___月_24___日至_2014___年__02__月_24___日。

第三条录用条件为:_精通英语(英语六级以上证书),本科及本科以上学历___________________________。

第四条乙方在_销售____部门担任_销售员____岗位。

第五条甲方因工作需要,按照诚信合理的原则,向乙方说明情况后,可以调动乙方的工作岗位。

第六条乙方所在岗位执行工时制,具体为:__每天工作时间为8小时,上午7点半到11点半,下午13点半到17点半,一周工作五天,特殊情况下每天加班时间不可超过3小时,一个月加班时间不可超过36小时__________________________。

第七条甲方建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

第八条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境,并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。

第九条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。

乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

第十条本合同的工资计发形式为:______(一)______________。

(一)计时形式。

乙方的月工资为_3000___元(其中试用期间工资为_2400___元)。

(二)计件形式。

乙方的劳动定额为________,计件单价为____________。

加班工资:工作日加班按照平时工资的150%结算,休息日加班按照平时工资的200%结算,法定节假日加班的按照平时工资的300%计算____第十一条甲方每月_15___日以货币形式足额支付乙方的工资。

第十二条本合同履行期间,乙方得工资调整按照甲方的工资分配制度确定。

第十三条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的,应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。

第十四条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。

第十五条乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。

第十六条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。

第十七条甲方为乙方提供以下福利待遇:__养老保险医疗保险生育保险工伤保险_____医疗保险公积金_______。

第十八条甲方应依法建立和完善各项规章制度;甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示;甲方的各项规章制度变更后,应及时告知乙方。

第十九条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德。

乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。

第二十条甲、乙双方经协商一致,可以变更劳动合同的内容,并以书面形式确定。

第二十一条经甲、乙双方当事人协商一致,本合同可以解除。

第二十二条乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式告知甲方。

第二十三条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:(一)在试用期内的;(二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第二十四条有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:(一)乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;(二)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同达成协议的。

甲方解除本合同未按规定提前30日通知乙方的,自通知之日起30日内,甲方应当对乙方承担本合同约定的义务。

第二十五条乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(四)被依法追究刑事责任的;(五)法律、法规规定的其他情形。

第二十六条乙方有下列情形之一的,甲方不得依据第二十四条的约定解除本合同:(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(四)法律、法规规定的其他情形。

第二十七条有下列情形之一的,本合同终止:(一)本合同期满的;(二)当事人约定的劳动合同终止条件出现的;(三)甲方破产、解散或者被撤销的;(四)乙方退休、退职、死亡的。

甲、乙双方实际已不履行本合同满3个月的,本合同可以终止。

乙方患职业病、因工负伤,被确认为部分丧失劳动能力,甲方按照规定支付伤残就业补助金的,本合同可以终止。

第二十八条乙方患职业病或者因工负伤,被确认为完全或者大部分丧失劳动能力的,甲方不得终止本合同,但双方协商一致,并且甲方按照规定支付伤残就业补助金的,本合同也可以终止。

第二十九条本合同期满或者当事人约定的合同终止条件出现,乙方有下列情形之一的,同时不属于本合同第二十五条第(二)项、第(三)项、第(四)向约定的,本合同期限顺延至下列情形消失:(一)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(二)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(三)法律、法规、规章规定的其他情形。

第三十条有下列情形之一的,甲方应当根据乙方在本单位工作年限,每满1年给予乙方本人1个月工资收入的经济补偿:(一)甲方根据本合同第二十一条的约定提出与乙方解除本合同的(二)乙方依据本合同第二十三条第(二)项、第(三)项的约定解除本合同的;(三)甲方依据本合同第二十四条第一款第(二)项的约定解除本合同的;(四)甲方依据本合同第二十四条第一款第(一)项、第(三)项的约定解除本合同的;(五)甲方依据本合同第二十七条第一款第(三)项的约定终止本合同的;(六)法律、法规、规章规定的其他情形。

有前款第(一)项、第(二)项、第(三)项规定情形之一的,补偿总额一般不超过乙方12个月的工资收入,但双方约定超过的,从其约定。

第三十一条上条所称的工资收人按乙方解除或者终止本合同前12个月的平均工资收入计算,乙方月平均工资收入低于本市职工最低工资标准的,按本市职工最低工资标准计算。

本单位工作年限,满6个月不满1年的,按1年计算。

第三十二条甲方依据本合同第二十四条第一款第(一)项的约定解除本合同的,除按约定给予经济补偿外,还应当给予不低于乙方本人6个月工资收入的医疗补助费。

第三十三条乙方为甲方的服务期自_2013___年_11___月_24___日至_2016___年_11___月_24___日。

第三十四条乙方应当保守甲方的商业秘密,乙方要求解除本合同的,应当提前_一个___月通知甲方,在此期间,甲方可以采取相应的脱密措施。

第三十五条乙方的竟业限制期限自_2016___年_11___月_24___日至2018____年__11__月_24___日。

竞业限制的范围为_与本公司相似有竞争的公关公司或者自己开办的公关公司___________。

在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿,具体标准为乙方离开甲方单位前一年的基本工资[不包括奖金、福利、劳保等],支付方式为_按季度支付,由甲方通过银行支付到乙方银行卡上___________。

第三十六条甲方违反本合同约定的条件解除本合同或由于甲方原因订立的无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。

第三十七条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度承担赔偿责任。

第三十八条乙方违反服务期约定的,应承担违约金为_不得多于甲方提供的培训费用或不得超过服务期尚未履行部分所应分摊服务费用_____________。

第三十九条乙方违反保守商业秘密约定的,应承担违约金为__3万元______。

第四十条本合同未尽事宜,或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第四十一条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

经双方签字盖章后生效。

甲方(盖章):_______ 乙方(签章):____委托代理人(签章)___ _2013______年_11___月_24___日2013_____年11____月_24__日。

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