公务员制度讲座形考作业答案
公务员制度讲座形考作业答案【范本模板】
公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了( ），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1。
00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案:B2 、我国公务员的管理机构是（）。
（难度系数：1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案:D参考答案:D6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（).（难度系数：1。
00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案：A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
(难度系数：1.00)A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案:C参考答案：C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数:1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案:D参考答案：D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（)。
（难度系数:1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案:A1 、下列哪项不是公务员的经济权利（)。
（难度系数：1。
00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案:C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数：1。
00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9 、我的测试（难度系数：1.00)A、1B、2C、3D、4学生答案：A参考答案:A15 、在我国，属于国家公务员职位的是（).(难度系数：1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案：C参考答案:C10 、下列不属于国家行政机关的是( ）。
公务员制度讲座形成性考核册答案
吉木萨尔电大工作站公务员制度讲座形成性考核册学校名称：学生姓名：学生学号：班级：公务员制度讲座作业1一、填空每题5分，共30分1、1993年《国家公务员暂行条例》由国务院正式颁布实施， 2005年4月27日，《公务员法》在全国人大常委会第15次会议审议通过，2006年1月1日起生效实施。
2、公务员法是一部人事管理法。
3、坚持党的领导是我国公务员制度的政治特色。
4、我国公务员必须具备三个条件：依法履行公职，纳入国家行政编制、由国家财政负担工次福利。
二、单选每题5分，共20分1、任何立法都必须依据一定的（D）A、宗旨B、阶级C、权力D、现行制度2、制定公务员法要立足于中国的（A）A、国情B、政治制度C、社会制度D、法律制度3、无论是党政领导干部还是党政机关干部都必须把（C）放在首位。
A、专业知识B、道德水平C、政治标准D、业务能力4、制定公务员法，不仅可以而且应该以公务员（C）为基础。
A、法律规范B、人事制度C、暂行条例D、党政干部三、多选每题4分，共12分1、认定职务行为在实践中一般应遵循（ABC）A、职权标准B、时空标准C、身份标准D、目的标准2、属于国家公务员的是（）A、劳动和社会保障部机关党委副书记B、中国人民银行行长C、国务院办公厅秘书局政务专员D、新华通讯社社长3、我国公务员的权力包括（ABCD）A、退休权B、工作条件要求权C、获得工作报酬权D、参加培训权四、名词解释每题6分，共18分1、我国公务员制度的基本特点一.我国公务员制度坚持和体现了党的基本路线，而西方文官制度则标榜“政治中立”。
二.我国公务员制度坚持党管干部的原则，而西方文官制度要求公务员与“党派脱钩”。
三.我国公务员制度强调德才兼备，西方文官制度缺乏统一的，全面的用人标准。
四.我国公务员制度强调全心全意为人民服务的宗旨，国家公务员不是一个独立利益集团，而西方文官是一个单独的利益集团。
2、公务员的定义公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
国家公务员制度讲座形成性考核册答案
国家公务员制度讲座形成性考核册答案国家公务员制度讲座形成性考核册作业（一）一、填空题1、《中华人民共和国公务员法》。
2、坚持党管干部，反对“政治中立”。
3、“两官分途”。
4、各机关内设的管理机关5、公开、平等、竞争、择优。
6、服从和执行上级依法作出的决定和命令。
7、泰勒。
8、“人”。
9、职数及结构比例。
10、平衡比较各类职务序列的标尺。
二、不定项选择题1、（A）2、（ABCD）3、（AB）4、（A）5、（A）6、（B）7、（A）8、（D）9、（B）10、（ACD）三、名词解释1、公务员：指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
2、公务员的义务：指国家法律对公务员必须作出一定行为或者不得作出一定行为的约束和强制，即国家通过法律规定公务员所必须履行的某种责任。
3、职位分类：即以职位为分类对象，根据公务员职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等因素分为不同的类别和等级，为公务员管理提供依据的人事分类制度。
四、问答题1、简述公务员的范围。
答：在我国公务员的范围主要包括下列七类机关的工作人员：（1）中国共产党机关的工作人员；（2）人大机关的工作人员；（3）行政机关的工作人员；（4）政协机关的工作人员；（5）审判机关的工作人员；（6）检察机关的工作人员；（7）民主党派机关的工作人员。
2、职位分类的特点是什么？答：职位分类作为一种现代人事分类制度，具有五个特点：①职位分类遵循“因事择人”的原则，分类的对象是职位，而不是职位上的人；②职位分类依据的基本标准要素，是该职位的工作性质、责任轻重、难易程度、所需资格条件；③职位分类不是解决某一个职位具体应该干什么，而是通过对职位面临的工作进行客观的分析与评价，进而确定每一个职位在全部职位分类结构中所处的位置，达到分类管理的目的；④职位分类指在通过实行科学分类业提高公务员管理水平；⑤职位分类随着职位结构和组织职能、职位工作的变化而相应变化。
国家公务员制度讲座形成性考核册答案
国家公务员制度讲座形成性考核册作业〔一〕一、填空题1、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了?中华人民XX国公务员法?这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的开展阶段。
2、坚持党管干部，反对“政治中立〞是我国公务员制度的“中国特色〞的主要表达。
3、西方国家公务员制度的一个特点是实行“两官分途〞。
奶子将公务员分为政务类公务员和事务类公务员。
4、各机关内设的管理机关是根据管理公务员事务的需要，代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。
5、公开、平等、竞争、择优原那么源于近代西方国家XX宪政的思想文化根底，也是在公务员制度中落实宪法规定的公的根本要求。
6、公务员必须忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令。
7、1895年“科学管理之父〞泰勒为了提高工作效率，第一次系统地把科学方法引入管理实践，创立了“科学管理〞理论。
8、品位分类制度那么是以英国为代表的另外一些国家实行的公务员管理制度。
这是以“人〞为中心进展设计的分类管理制度。
9、公务员法对如何设置各机关的具体职位仅作了原那么性规定，各机关有权依照确定的职能、规格、编制限额、职数及构造比例来设置本机关公务员的具体职位。
10、公务员法确定职务级别制度的功能有两个方面：一是确定工资及其他待遇的重要依据；二是平衡比拟各类职务序列的标尺。
二、不定项选择题1、以下各项中不属于我国公务员管理的根本原那么的是〔A〕A、政治中立B、分类管理C、任人为贤、德才兼备D、法治2、根据权利的内容不同，可以把公务员的权利分为〔ABCD〕A、身份方面B、职务方面C、经济方面D、政治方面3、我国公务员制度的根本特点〔AB〕A、坚持党管干部B、不实行“两官分途〞C、政治中立C、实行“两官分途〞4、公务员一经任用，非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，这被称为公务员的职务和〔A〕A身份保障权B依法执行公务C享受报酬、福利权D申诉控告权5、以下不属于国家行政机关的是〔A〕A中国人民银行B、街道办事处C、检察机关D、县政府6、国家根据〔B〕设置公务员职务序列A、公务员等级B、公务员职位类别C、公务员工资级别D、公务员津贴7、职位分类所依据的根本要素是〔A〕A、职位的工作性质B、难易程度C、责任大小D、所需资格条件8、我国公务员的级别分为〔D〕A十三级B十五级C二十级D二十七级9、非领导职务层次在〔B〕以下设置A省部级B厅局级C县处级D乡科级10、职位的三要素是〔ACD〕A、职务B职级C职责D职权三、名词解释1、公务员：指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员制度讲座作业及答案
国家公务员制度讲座试题及答案1一、名词解释1．国家公务员：指国家公务人员。
他们是代表国家从事社会公共事务管理，行使行政职权，履行国家公务的人员。
2．《彭德尔顿法》：文官制度法又名《彭德尔顿法》，因该法是由美国国会议员、律师、行政改革倡导者彭德尔顿领导的一个委员会起草的。
《彭德尓顿法》是美国文官制度的基本法。
它的出台，标志着美国文官制度的形成。
3．作为义务：是以命令性法律规范设定的公务员必须作一定的行为的义务。
公务员的义务，绝大部分是作为的义务。
4. 职位：是由上级组织分配给每一个工作人员的职务和责任。
二、填空题1．国家公务员，即指国家公务人员。
他们是代表国家从事（社会公共事务）管理，行使（行政）职权，履行国家公务的人员。
2．根据我国《国家公务员暂行条例》的规定，我国的国家公务员是指（在各级国家行政机关）中除工勤人员以外的工作人员。
3．人们通常把 1870年英国政府颁布的关于文官制度的第二号（枢密院令）作为英国近代文官制度正式建立的根本标志。
4．1829年（英国“政党分肥”）的选官制度被移植到美国。
5．魏晋南北朝的官吏选拔制度是（九品中正制）。
6．我国《国家公务员暂行条例》于（1993 年 10 月 1）日起开始实施。
7．我国建立和推行职位分类制度的原则主要有兼顾原则、（适用原则），（渐进原则）、动态原则、法制原则。
8．国家公务员的职务分为（领导）职务和（非领导）职务。
9．国家行政机关录用（担任主任科员）以下非领导职务的公务员采用（公开考试）、严格考核的办法，按照德才兼备的标准，在编制限额内按照所需职位的要求和法定程序，择优录用。
10．我国的公务员录用制度，应当坚持以下五条基本原则：公开原则，平等原则，竞争原则，（德才兼备）原则和（按职位要求选人）原则。
三、判断并改正错误（正确的叙述在括号内打√，错误的叙述打× ，并改正错误）1．我国公务员制度与西方公务员制度有本质的区别。
（√）2．我国公务员是指所有党政干部。
公务员制度讲座形考作业(含答案)
公务员制度讲座形考作业（含答案）2018年3月21日,中共中央印发《深化党和国家机构改革方案》。
方案提出，由（中央组织部）统一管理公务员工作。
负责公务员录用调配、考核奖惩、培训和工资福利等事务。
公务员录用考试中，用来测试考生从事行政工作的一般素质与能力的笔试科目是（行政职业能力测试）。
按照我国公务员法规定，新录用的公务员试用期为（ 1年）。
我国录用公务员的最低年龄是（年满18周岁）。
“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的（身份保障权 )新修订的《中华人民共和国公务员法》自( 2019/6/1 )起施行在公务员应当履行的义务中，公务员首先要忠于宪法，模范遵守、自觉维护宪法和法律，自觉接受（中国共产党）的领导。
根据我国公务员法规定，是否属于公务员必须符合以下哪个条件？（由国家财政负担工资福利的人员、依法履行公职的人员、纳入国家行政编制的人员）机关扣减公务员工资统一购买福利彩票的行为，侵犯了公务员的（获得报酬权）辞职是公务员的（权利）。
公务员法规定，下列哪些人员不得被录用为公务员？（被依法列为失信联合惩戒对象的、有法律规定不得录用为公务员的其他情形的、因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍的、被开除公职的）我国公务员级别确定与晋升的依据是（德才表现、工作实绩、资历、所任职务职级）。
我国公务员制度管理的原则是（公开, 平等, 竞争择优, 法治, 监督约束与激励保障并重, 分类管理）。
由于招考职位本身的差异，我国公务员录用考试也分为不同类型，通常有以下哪两种？（公开竞争性考试, 简化程序和其他测评办法）公务员录用，是指机关按照规定的条件和程序，面向社会采用（公开考试, 严格考察）的办法选拔公务员的活动。
所有公务员都有级别，但并不是所有公务员都有衔级。
对吗？√在机关中的工勤人员不属于公务员范围。
对吗？√公务员一经任用，非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分，这被称为公务员的职务和身份保障权。
公务员制度讲座形考作业答案
公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1.00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案：B2 、我国公务员的管理机构是( ) 。
（难度系数：1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案：D参考答案：D6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（难度系数：1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案：A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案：C参考答案：C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案：D参考答案：D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数：1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案：A1 、下列哪项不是公务员的经济权利（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案：C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数：1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9 、我的测试（难度系数：1.00）A、1B、2C、3D、4学生答案：A参考答案：A15 、在我国，属于国家公务员职位的是（).（难度系数：1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案：C参考答案：C10 、下列不属于国家行政机关的是（）。
国家公务员制度讲座形成性考核册答案
作业一一、填空题1.P8《中华人民共和国公务员法》；2.P8坚持党管干部；3.P9“两官分途”；4.P15各机关内设的管理机构；5.P13公开、平等、竞争、择优；6.P30服从和执行上级依法作出的决定和命令；7.泰勒；8.P37“人”；9.P35职数以及结构比例；10.P51平衡比较各类职务序列的标尺二、选择题1.P16 A；2.P22 ABCD；3.P8 AB；4.P22 A；5.P3 A；6.P46 B；7.P43 A；8.P52 D；9.P48 B；10.P41 ACD三、名词解释1.P2；2.P28；3.P35四、问答题1.P3-4；2.P36；3.P23-27五、案例分析题P3-4名称属于（1）机关（2）人员国家公务员1. 妇联主任否2.街道办事处主任是3.村委会主任否4.乡长（相当于镇长）是5.某司法局局长是6.某自治州州长是7.某省作协主席否8.某盟盟长（民主党派）是9．居民委员会否10．监督机关是作业二一、填空题1.P60隋朝的科举制度；2.P62严格考察；3.P70工作实绩；4.P69勤；5.P77继续；6.P91考查；7.P96直接选聘；8.P105民主推荐；9.P106重要机密和国家安全的职位；10.P111一二、选择题1.P62 ABCD；2.P64 C；3.P63 D；4.P68 C；5.P76 A；6.P82 B；7.P95 A；8.P88 A；9.P100 ABCD；10.P106 B三、名词解释1.P60；2.P87；3.P108四、问答题1.P63-64；2.P96；3.P110五、案例分析题P72-73答：1.参加年度考核，不得确定为优秀等次；2. 参加年度考核，因与职务行为有关的错误而受严重警告的，确定为不称职，其它原因而受严重警告的，只写评语，不确定等次；3. 参加年度考核，只写评语，不确定等次；4. 参加年度考核，确定为不称职；5. 参加年度考核，确定为不称职；6. 参加年度考核，只写评语，不确定等次。
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公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段.（难度系数：1。
00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案:B2 、我国公务员的管理机构是( ) .（难度系数：1.00)A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案:D参考答案:D6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）.（难度系数:1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案:A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（)。
（难度系数：1。
00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案：C参考答案：C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1。
00)A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案：D参考答案：D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是( ）。
(难度系数:1。
00)A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案:A1 、下列哪项不是公务员的经济权利( ）.（难度系数：1.00)A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案:C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（)。
(难度系数：1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9 、我的测试（难度系数:1.00)A、1B、2C、3D、4学生答案：A参考答案：A15 、在我国,属于国家公务员职位的是（)。
(难度系数:1。
00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案:C参考答案：C10 、下列不属于国家行政机关的是（）。
公务员制度讲座形考作业答案
基本教学资源41.以下对公务员的辞退描述不正确的是：（A）A、辞退属于惩戒性的处分B、辞退权利只有行政机关才能行使，是行政机关的单方面行为C、只有当符合法律规定的条件或事由出现后，才能终止行政机关与公务员的职务关系D、被辞退的公务员可以享受失业保险或领取一定的辞退费2.对公务员的辞退说法正确的是：（A）A、公务员管理部门决定对公务员的辞退B、辞退无须事先征求公务员的意见C、辞退是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律程序D、被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续3.关于辞退与开除，说法不正确的是（D）A、开除是一种行政处分，是公务员处分中最严重的一种B、辞退不是行政处分，辞退不具有惩戒性C、被辞退的公务员可以领取辞退费或者享受失业保险D、被开除的公务员可以领取辞退费或者享受失业保险4.不胜任现职工作，又不接受其他安排的公务员，应该（C）A、停职B、免职C、辞退D、辞职5.公务员辞去公职，应当向哪级单位提出书面申请（A）A、任免机关B、主管领导C、本单位主要领导D、本单位主管人事的领导6.被辞退的公务员，可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受（C）A、医疗保险B、养老保险C、失业保险D、工伤保险7.被辞退的公务员应在接到辞退通知的__B__日内，持有关证件到当地政府人事部门指定的有关机构登记。
A、十五天B、三十天C、四十五天D、六十8.公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受（C）A、审查B、检查C、审计D、调查9.不属于公务员退休的方式的是（D）A、应当退休B、强制退休C、提前退休D、延迟退休10.不属于公务员的退休条件的是（B）A、年龄条件B、职务条件C、工作年限D、身体条件1.下列纪律中属于公务员工资纪律的包括（123）（1）不得玩忽职守、贻误工作（2）不得压制批评、打击报复（3）不得泄露国家秘密和工作秘密（4）不得职业道德、社会公德2.我国公务员法规定的惩戒可以分为（134）（1）声誉惩戒（2）经济惩戒（3）实质惩戒（4）开除3.下列哪些处分有可能在期满后得到解除（1234）（1）警告（2）记过（3）记大过（4）撤职4.我国对新录用公务员的培训方式主要包括（12）（1）工作实习（2）集中培训（3）脱产培训（4）轮岗培训5.我国公务员交流制度的作用包括（1234）（1）有助于提升公务员素质（2）有助于合理配置人才（3）有助于加强廉政建设（4）有助于解决实际问题6.担任领导职务的公务员辞去领导职务的情况有（1234 ）（1）因公辞职（2）自愿辞职（3）引咎辞职（4）责令辞职7.下列情形属于公务员辞退条件的有（234 ）（1）近三年的年度考核中，只要有两年被确定为不称职的（2）不胜任现职工作，又不接受其他适当安排的（3）因所在机关调整、撤销、合并或缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的（4）不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经多次教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的8.公务员“可以”申请提前退休的条件包括（134 ）（1）工作年限满30年的（2）对国家有重大贡献的（3）距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的（4）符合国家规定的可以提前退休的其他情形，本人提出要求，经任免机关批准的9.退休公务员的待遇包括（1234 ）（1）政治待遇（2）养老保险金待遇（3）津贴待遇（4）福利待遇10.下列选项中不属于公务员政治行为规范的有（34 ）（1）不得破坏民主集中制原则，个人独断专行（2）不得搞宗派和小团体活动（3）不得挪用公款公物（4）不得从事有偿中介活动11.下列选项中属于公务员职业道德规范的有（24 ）（1）遵守制度，严于律己（2）忠于职守，一心为公（3）认真负责，一丝不苟（4）实事求是，秉公执政12.外事活动中应坚持的原则有（1234 ）（1）和平共处五项原则（2）不卑不亢，内外有别（3）严格执行外事纪律（4）维护国格人格13.职位聘任的特点（134 ）（1）合同管理（2）公开选拔（3）平等协商（4）任期明确14.聘任制实行的条件（1234 ）（1）工作需要（2）机关的选择（3）省级以上公务员主管部门批准（4）在规定的编制限额和工资经费限额内进行15.公务员退休后，如有下列哪些情况可以采取易地安置（13 ）（1）只身一人在一地的（2）由内地到边远、艰苦地区工作的（3）工作地没有子女照顾的（4）有重大疾病的16.建立公务员辞职制度的意义有（124 ）（1）它符合人事制度改革的方向，适应了市场经济发展的需要（2）它是对公务员权利的有效保障（3）它是对公务员完成义务的有效监督（4）它是保持公务员队伍活力，促进人才合理配置的重要措施17.公务员在什么情况下不得辞职（1234 ）（1）未满国家规定的最低服务年限的（2）重要公务尚未处理完毕，且由本人继续处理的（3）正在接受审计、纪律审查、或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的（4）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形18.公务员辞职的程序包括（124 ）（1）公务员向任免机关提出书面申请（2）任免机关审查批准（3）任免机关以书面形式通知到本人（4）办理公务交接手续19.建立公务员辞退制度的意义包括（234 ）（1）它符合人事制度改革的方向，适应了市场经济发展的需要（2）有利于改革传统干部人事管理制度（3）有利于优化公务员队伍、保持活力和提高整体素质（4）有利于各级公务员正确行使权力，切实维护公务员的合法权益20.公务员辞退的法律效果（1234 ）（1）不再享有公务员权利（2）无需履行公务员义务（3）享有相关的辞退待遇（4）在一定时限内不得重新回到公务员系统1.行政机关公务员对所受处分不服的，应该向上一级机关提出申诉。
2023年公务员制度讲座形成性考核册作业答案电大专科形考答案
国家公务员制度讲座形成性考核册作业答案--电大专科形考答案作业一第一题；多项选择题1.我国的科举制度肇始于（B）。
A.南北朝B.隋朝C.唐朝D.宋朝2.下列属于我国公务员制度的基本原则的有（ABCD）oA.公平竞争原则B.功绩制原则C.党管干部原则D.依法管理原则3.公务员的身份保障权是指非经法定事由和法定程序不被（ABC）A.免职B.降职C.辞退D.行政处分4.地方国家行政机关国家公务员的录用考试，由（B）人民政府人事部门负责组织。
A.中央B.省级C.市级D.县级5.国家公务员考试的基本内容大体有（BCD）A.品德测试B.知识测验C.智力测验D.技能测验6.国家公务员的职务分为（AD）A.领导职务B. 一般职务C.特殊职务D.非领导职务7.省级以上人民政府工作部门录用的公务员，应当具有（B）以上基层工作经历。
A. 一年B.两年C.三年D.四年8.目前世界上常见的两种人事分类方法是（AB）A.品位B.职位C.身份D.级别第二题：填空题9.西方国家公务员制度,一方面起源于（英国）。
1 0.当前我国对国家公务员实行科学管理所依据的法规是（国家公务员暂行条例）。
11.我国公务员是指各级国家（行政机关）中除（工勤人员）以外的工作人员。
1 2.我国公务员的级别共分（1 5）级，分别与公务员的（12 ）个职务等次相相应。
13.我国公务员录用考试的基本方法是（笔试）和（面试）。
14.公务员非领导职务序列涉及：（办事员）、科员、副主任科员、主任科员、（副调研员）、调研员、（副巡视员）和巡视员。
15 .新录用的国家公务员试用期为（一年）o16.（依法管理原则）是公务员制度的一个基本特性，也是实行公务员制度的一个冃的。
17.（公务员法规建设）是公务员制度的基础，它是否科学完备，对整个公务员制度的建立和推行具有重要意义。
18.我国行政机关实行（职位）分类制度。
第三题:名词解释19.国家公务员：即指国家公务人员.他们是代表国家从事社会公共事物管理，行使行政权利，履行国家公务的人员，依法履行公职,纳入国家行政编制，由国家财政承担工资福利的工作人员.20 .公务员的权利：国家法律对公务员在履行职责.行政职权,执行公务的过程中, 可以作出某种行为，规定别人为或者不为某种行为的许可和保障.21.公务员的义务：国家法律对公务员必须作出一定行为或不得作出一定行为的约束和强制.22.公务员的录用：机关按照规定的条件和程序，面向社会采用公开考试，严格考察的办法选拔公务员的活动.第四题：简答题23.试述我国公务员制度的特点。
公务员制度讲座形考答案
公务员制度讲座形考答案第一单元1.我国公务员的管理机构是( D。
)A.各级监督部门B.各级人大部门C.各级事业部门D.各级人事部门难度：2.《中华人民共和国公务员法》的施行时间是(。
C。
)A.2005年1月1日B.2005年4月27日C.2006年1月1日D.2006年10月1日3.根据我国公务员法的规定，属于公务员范围的人员是（D）A.依法履行公职的人员B.纳入国家行政编制的人员C.由国家财政负担工资福利的人员D.以上三个条件同时具备的人员4.建设国家公务员队伍“专业化”的涵义是指(。
B。
)A.要大力培养专家型的公务员人才B.要培养公务员的专门业务能力C.要培养公务员科学技术方面的专业知识D.公务员的职位要与原来所学的专业对口5.下列人员中属于公务员的是（C）A．某大学校长B．某区图书馆馆长C．某县环保局科员D．某博物馆馆长6.在公务员范围确定上，属于狭窄范围型的国度是（C）A．德国B．日本C．英国D．美国7.按照我国公务员法的规定，以下人员中属于公务员的人员是（B）A.大学校长B.法院院长C.国有企业厂长D.医院院长8.公务员的范围仅包括XXX行政系统中非选任和非委任的事务官员的国家是（A）A.英国B.美国C.法国D.日本9.公务员制度首先产生于（B）A．日本B．英国C．美国D．法国10.下列选项中，属于公务员的是（B）A.教育部直属高校校长B.公安派出所所长C.城市社区居委会主任D.作家协会副主席11.公务员利用公务员的批评建议权的对象是（B）A.企业的工作B.机关的工作C.事业单位的工作D.社会构造的工作12.我国公务员制度不搞“政治中立”，主要是因为(。
C。
)A.这是西方文官制度的原则B.历史上未曾采用这个原则C.实行XXX领导的多党合作制D.处在公务员制度的初始阶段13.“越权行政”违反了公务员的(。
A。
)A.依法履职的义务B.服从命令的义务C.忠于国家的义务D.为民服务的义务14.“非因法定事由和非经法定程序不被辞退”的权利属于公务员的(。
公务员制度讲座形考作业答案
公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1.00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案：B2 、我国公务员的管理机构是( ) 。
（难度系数：1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案：D参考答案：D6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（难度系数：1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案：A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案：C参考答案：C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案：D参考答案：D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数：1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案：A1 、下列哪项不是公务员的经济权利（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案：C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数：1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9 、我的测试（难度系数：1.00）A、1B、2C、3D、4学生答案：A参考答案：A15 、在我国，属于国家公务员职位的是（).（难度系数：1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案：C参考答案：C10 、下列不属于国家行政机关的是（）。
公务员实用制度讲座形考作业含答案
公事员制度讲座形考作业一、单项选择12 、 2005 年 4 月 27 日，第十届全国人大常委会第十五次会议经过了（），这标记着我国的公事员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数： 1.00）A、《国家公事员暂行条例》B、《中华人民共和国公事员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案： B参照答案： B2 、我国公事员的管理机构是( ) 。
（难度系数： 1.00）A、各级督查部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案： D参照答案： D6 、现代公事员制度创办于19 世纪中叶的（）。
（难度系数： 1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案： A参照答案： A13 、以下哪项公事员权益是其余行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数： 1.00）A、职业保障B、离职C、申述指控D、言论自由学生答案： C参照答案： C4 、以下（）不属于我国公事员管理机构的职能。
（难度系数： 1.00）A、决议职能B、执行职能C、督查仲裁职能D、拟订公事员法的职能学生答案： D参照答案： D11 、以下可惹起公事员权益义务产生的法律事实是（）。
（难度系数： 1.00）A、参加公事员录取考试而成为公事员B、公事员荣膺C、公事员贬职D、公事员培训学生答案： A参照答案： A1 、以下哪项不是公事员的经济权益（）。
（难度系数： 1.00）A、职业保障权B、退休的权益C、申述指控权D、劳动薪资、津贴、福利保险等权益学生答案： C参照答案： C14 、以下哪项公事员权益保护告发政府工作弊端和弊端的人员免受打击报复（）。
（难度系数： 1.00）A、言论自由B、政治同等C、申述指控D、崇奉自由学生答案： C参照答案： C9 、我的测试（难度系数： 1.00）A、1B、 2C、 3D、 4学生答案： A参照答案： A15 、在我国，属于国家公事员职位的是（).（难度系数： 1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案： C参照答案： C10 、以下不属于国家行政机关的是（）。
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公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1.00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案：B2 、我国公务员的管理机构是( ) 。
（难度系数：1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案：D参考答案：D6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（难度系数：1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案：A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案：C参考答案：C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案：D参考答案：D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数：1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案：A1 、下列哪项不是公务员的经济权利（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案：C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数：1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9 、我的测试（难度系数：1.00）A、1B、2C、3D、4学生答案：A参考答案：A15 、在我国，属于国家公务员职位的是（).（难度系数：1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案：C参考答案：C10 、下列不属于国家行政机关的是（）。
（难度系数：1.00）A、中国人民银行B、街道办事处C、检察机关D、县政府学生答案：C参考答案：C5 、中国规范国家公务员制度的最新一部法律是（）。
（难度系数：1.00）A、国家工作人员法B、国家公务员暂行条例C、中华人民共和国公务员法D、国家行政机关工作人员条例学生答案：C参考答案：C7 、属于中国公务员制度主要特征的是（）。
（难度系数：1.00）A、坚持政治中立B、只强调专才C、与党派政治脱钩D、必须坚持党的基本路线学生答案：D参考答案：D8 、以下哪一项不属于《关于党政机关县（处）级以上领导干部收入申报的规定》的不足之处（）。
（难度系数：1.00）A、申报主体范围非常广泛B、就申报内容而言，只规定四项收入申报而不是财产申报C、在申报时间方面，只规定了现职申报，缺乏就职申报和离职申报D、没规定公开申报主体的申报资料学生答案：A参考答案：A3 、下列哪项不是公务员经济权利（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障权B、劳动工资、津贴、福利保险等权利C、退休的权利D、发财的权利学生答案：D参考答案：D二、判断7 、我国的公务员同西方国家一样，必须保持政治中立。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B3 、只要有过硬的法定事由，不经法定程序也可辞退公务员。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B2 、我国公务员不存在“政务官”与“事物官”的划分，也不存在政治中立制度。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：A参考答案：A1 、我国公务员管理不受政党干预。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B10 、我国的国家公务员报考资格条件为四项。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B6 、公务员在法律上的义务权利关系就是公务员的法律关系，公务员法律关系产生之时就是公务员义务权利产生之时。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：A参考答案：A9 、公务员义务、权利与公民义务、权利与政党、社会团体组织成义务权利基本相同。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B8 、公务员是行使国家行政权力，执行国家公务的，因而对其权力不应加以义务的约束。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B5 、坚持党的领导是我国公务员制度的政治特点。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：A参考答案：A4 、公务员义务是公务员制度的重要组成部分，是以法律形式确立的，公务员行为的准则。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：A参考答案：A三、多项选择6 、公务员职务和身份保障权的内容包括（）。
（难度系数：1.00）A、公务员非因法定事由，不被免职、降职、辞退或者处分B、获得履行职责应当具有的工作条件C、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或者处分D、申请辞职学生答案：A,C参考答案：A, C2 、属于公务员管理机构设置体制部外制的国家是（）。
（难度系数：1.00）A、美国B、日本C、英国D、法国学生答案：A,B参考答案：A, B1 、在我国，下列（）属于公务员。
（难度系数：1.00）A、市委书记B、市人大主任C、市长D、国家主席学生答案：A,B,C,D参考答案：A, B, C, D10 、西方国家公务员管理遵循（）。
（难度系数：1.00）A、功绩制原则B、政治中立原则C、分类管理原则D、公开、平等、竞争、择优原则学生答案：A,B,C,D参考答案：A, B, C, D5 、我国公务员的义务是（）。
（难度系数：1.00）A、保守国家秘密和工作秘密B、维护国家的安全、荣誉和利益C、服从和执行上级依法作出的决定和命令D、模范遵守宪法和法律学生答案：A,B,C,D参考答案：A, B, C, D8 、根据权利的内容不同，可以把公务员的权利分为（）。
（难度系数：1.00）A、身份方面的权利B、职务方面的权利C、经济方面的权利D、政治方面的权利学生答案：A,B,C,D参考答案：A, B, C, D3 、1986-1988年，我国形成了建立国家公务员制度的“三大要件”，即（）。
（难度系数：1.00）A、组建人事部B、筹建国家行政学院C、制定国家公务员法规D、成立劳动人事部学生答案：A,B,C参考答案：A, B, C7 、公务员权利与义务的基本特点是（）。
（难度系数：1.00）A、同一性B、平等性C、法制性D、强制性E、不可放弃性学生答案：A,B,C,D,E参考答案：A, B, C, D, E4 、下列属于国外公务员政治权利的是（）。
（难度系数：1.00）A、信仰自由和言论自由B、政治平等C、申诉控告D、抗议罢工学生答案：A,B,C参考答案：A, B, C9 、国外公务员权利的基本内容大致可分为（）。
（难度系数：1.00）A、政治权利B、享受权利C、经济权利D、培训教育权利学生答案：A,C,D参考答案：A, C, D一、单项选择1 、大学本科毕业生被录用为公务员的，其行政职务定为（）。
（难度系数：1.00）A、办事员B、科员C、副主任科员D、主任科员学生答案：B参考答案：B2 、我国公务员法规定的职位类别不包括（）。
（难度系数：1.00）A、综合管理类B、行政执法类C、军事指挥类D、专业技术类学生答案：C参考答案：C15 、在我国，（）职务对应的级别最多。
（难度系数：1.00）A、科员和办事员B、乡科级正职C、县处级正职D、厅局级正职学生答案：A参考答案：A5 、我国采取公开考试方式录用公务员，其适用的职务范围是（）。
（难度系数：1.00）A、主任科员以下B、调研员以下C、副主任科员以下D、巡视员以下学生答案：A参考答案：A4 、我国规定了从国家级正职到乡科级副职的（）个领导职务层次。
（难度系数：1.00）A、6B、8C、10D、12学生答案：C参考答案：C12 、我国还规定了非领导职务层次与领导职务层次对应的最高上限是( )。
（难度系数：1.00）A、县处级B、厅局级C、省部级D、国家级学生答案：B参考答案：B11 、在实行职位分类的国家，公务员职务与级别是一一对应的关系，（）是确定公务员工资的唯一依据。
（难度系数：1.00）A、级别B、职务C、职位D、资历学生答案：A参考答案：A13 、科员最高可以达到18级，相当于（）的最低级别。
（难度系数：1.00）A、厅局级副职B、县处级正职C、县处级副职D、乡科级正职学生答案：B参考答案：B9 、我国新录用公务员在试用期间的考核结果是( )。
（难度系数：1.00）A、只定等次，不写评语B、只写评语，不定等次C、不写评语，也不定等次D、既写评语，又定等次学生答案：B参考答案：B3 、我国公务员考核的重点是（）。
（难度系数：1.00）A、品德B、出勤C、能力D、实绩学生答案：D参考答案：D7 、我国各省公务员录用考试的领导机构是（）。
（难度系数：1.00）A、省公务员录用考试中心B、省人才交流中心C、省人事厅D、省委组织部学生答案：C参考答案：C6 、我国新录用公务员正式任职的条件是（）。
（难度系数：1.00）A、符合录用条件的B、试用期满半年的C、试用期满一年的D、试用期满并考核合格的学生答案：D参考答案：D10 、以下哪项测试主要考察应试人敏捷、机智的程度、其目的是发现更有发展前途的人才（）。
（难度系数：1.00）A、知识测验B、智力测验C、技能测验D、心理测验学生答案：B参考答案：B8 、确定公务员年度考核等次的主体为（）。
（难度系数：1.00）A、考核委员会B、行政首长C、党组织D、人事部门学生答案：B参考答案：B14 、在各地推行公务员考核制度的过程中，普遍建议考核结果应增加的一个等次是（）。
（难度系数：1.00）A、特别优秀B、基本称职C、较优秀D、“黄牌”警告学生答案：B参考答案：B二、判断10 、领导职务是指在各级行政机关中，具有组织、管理、决策、指挥职能的职务。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：A参考答案：A3 、从性质看，公务员培训属于普通教育的一部分。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B9 、公务员培训的主管机关是国家人事部。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B1 、我国公务员考核内容应当包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核的重点是考勤和考能。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：B参考答案：B4 、新录用的国家公务员在试用期间内，应当接受培训。
（难度系数：1.00）A、正确B、错误C、学生答案：A参考答案：A8 、我国公务员可以分为综合管理类、专业技术类和行政执法类以及法官和检察官类等。