基层党组织以典型培树促进三风建设的研究
“两学一做”常态化制度化提纲
“两学一做”常态化制度化提纲“两学一做”常态化制度化提纲1. 培树基层党建特色品牌以“选材选苗”为重点，力促基层党建品牌统筹推进。
以“示范带动”为引领，力促基层党建品牌遍地开花。
以“创新机制”为依托，力促基层党建品牌掷地有声。
2. 打造“四个课堂”助推“两学一做”学习教育见实效打造“楼院课堂”，搬室内党课到楼院亭台。
打造“故事课堂”，用身边故事传递正能量。
打造“移动课堂”，送爱心党课到屋檐病榻。
打造“空中课堂”，改教条单一为智慧灵活。
3. 抓住关键少数抓实基层支部突出谋篇布局，上下联动增强“推动力”。
突出学做结合，创新载体增强“渗透力”。
突出督导检查，靠实责任增强“执行力”。
突出动真碰硬，警示教育增强“内动力”。
突出典型引领，示范带动增强“影响力”。
4. “四力齐发”助推”两学一做”常态化制度化持续用力，坚持在“学”中筑牢思想根基。
精准发力，坚持在“做”中践行合格标尺。
凝神聚力，坚持在“改”中实现自我革命。
形成合力，坚持在“严”中激活战斗堡垒。
5. 防止“三种倾向”中强化责任担当要防止大水漫灌的倾向，聚焦“学”这个基础，在入脑入心上下功夫;要防止纸上谈兵的倾向，聚焦“做”这个关键，在知行合一上下功夫;要防止花拳绣腿的倾向，聚焦“改”这个重点，在务求实效上下功夫。
6. “两学一做”要在“学改做”上持续用力坚持以学促思，保持定力，凝聚共识一是在学习内容上，坚持规定动作、自选动作并行。
二是在学习方式上，坚持传统手段、现代手段并用。
三是在学习成果上，坚持统一思想、解放思想并举。
坚持以思促改，聚焦问题，解决问题一是着力整改基层基础“不强”的问题。
二是着力整改工作作风“不实”的问题。
三是着力整改体制机制“不活”的问题。
坚持以改促做，展示风采，推动发展一是做遵规守纪模范。
二是做服务群众表率。
三是做助推转型先锋。
7. 确保党员干部学有所获.做出样子提要求、教方法、压责任，充分发挥支部政治功能。
明职责、严措施、创品牌，着力加强支部自身建设。
新形势下典型培育工作的实践与思考
三一文库（）〔新形势下典型培育工作的实践与思考〕典型培树工作，是思想政治工作的重要手段之一，是加强队伍建设的一项长期性、基础性工作，对于弘扬正气、激发斗志、推动消防工作和部队建设具有十分重要的意义。
近年来，防城港支队党委紧紧把握创先争优的时代要求，围绕中心、服务大局，面向基层、紧贴实战，把培树典型贯穿于消防工作和队伍建设的始终，致力用身边的典型说服、教育、感染人，成功培树出了桥兄弟谭忠能、农本豪的重大先进典型，先后荣获全国十佳最美消防员、中国青年五四奖章、中国好人榜等荣誉，被作为广西党的群众路线教育实践活动的生动教材，成为践行社会主义核心价值观和当代革命军人核心价值观的优秀代表。
在工作中充分发挥典型的示范效应，带动广大官兵投身消防工作，形成学习典型、崇尚典型、争当典型的良好风气，为促进消防工作和队伍建设发挥了积极的作用。
本文结合支队开展典型培树工作的实际，谈谈对典型培树工作的实践和思考。
一、当前消防部队典型培育工作的现状近几年来，全国公安消防部队紧紧围绕培育当代革命军人核心价值观和忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献的总要求，把典型培树工作作为消防部队建设的重要内容，统筹规划，紧扣中心，宣传造势，精心培育，先后推出了一批政治坚定、素质过硬、群众信服、影响广泛的先进典型，凝聚了警心，鼓舞了士气，形成了典型引领带动部队全面建设的良好局面。
一是上下推动，形成责任明晰的典型培育工作机制。
上级党委对典型培树的工作高度重视，建立完善了典型培养的长效机制，有针对性地制定了典型培树工作方案，对典型培养从发现、定位、挖掘到培养、宣传、推广的各个环节，都明确了责任，细化了措施。
基层单位更是结合自身实际，相应制定了典型培树规划和工作方案，形成了一整套典型培树的健全机制，确保了典型培树工作流程规范，责任明晰，为典型集体和个人的脱颖而出创造了条件，提供了保证。
二是注重挖掘，为先进典型提供了丰润的土壤。
各级把典型培树贯穿于各项工作之中，把典型推树与官兵完成重大任务、应对重大事件结合起来，给单位、给官兵提供平台压担子、提供舞台交任务，展示典型的特色和亮点，不断增强典型品牌的认同感，赋予典型品牌的新内涵。
山东省高级人民法院关于印发优化全省人民法庭职能布局指导意见的通知
山东省高级人民法院关于印发优化全省人民法庭职能布局指导意见的通知文章属性•【制定机关】山东省高级人民法院•【公布日期】2021.06.07•【字号】鲁高法〔2021〕19号•【施行日期】2021.06.07•【效力等级】地方司法文件•【时效性】现行有效•【主题分类】审判机关正文山东省高级人民法院关于印发优化全省人民法庭职能布局指导意见的通知鲁高法〔2021〕19号各市中级人民法院、济南铁路运输中级法院、青岛海事法院：现将《山东省高级人民法院关于优化全省人民法庭职能布局的指导意见》予以印发，请结合实际予以贯彻落实。
山东省高级人民法院2021年6月7日山东省高级人民法院关于优化全省人民法庭职能布局的指导意见为深入贯彻习近平法治思想，全面落实以人民为中心的发展思想，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，加快推进全省人民法庭职能优化和布局调整，努力构建具有山东特色、彰显社会主义司法制度优势的新时代人民法庭工作发展新格局，制定本意见。
一、明确职能定位1.充分认识做好新时代人民法庭工作的极端重要性。
人民法庭处于化解矛盾纠纷、服务人民群众的第一线，推进社会治理、促进乡村振兴的最前沿，是巩固基层政权和维护社会稳定的重要力量。
全省法院要始终坚持人民主体地位，坚持强基导向，准确把握新时代人民法庭的职能定位，加快推进人民法庭职能优化和布局调整，全面加强人民法庭建设。
2.强化人民法庭的审判职能作用。
依法处理案件、化解纠纷是人民法庭的主责主业，也是人民法庭延伸司法服务的工作支点。
要依法妥善审理农村土地承包、婚姻家庭、相邻关系、劳动争议、道交事故等与群众生产生活密切相关的案件，让人民群众真正感受到公平正义就在身边。
要认真贯彻新发展理念，依法审理各类涉产权、合同、环境资源等案件，努力营造稳定公平透明、可预期的法治化营商环境。
3.发挥人民法庭在基层社会治理中的重要作用。
坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，主动融入经济社会发展大局，延伸司法服务职能，大力推进多元解纷机制建设，切实做好维护稳定、防范风险、诉源治理、普法宣传等工作。
【调研报告】关于有效发挥功能型党组织作用的探索与思考调研报告
【调研报告】关于有效发挥功能型党组织作用的探索与思考调研报告为充分发挥功能型党组织的政治引领、组织动员和资源整合作用，进一步把党组织和党员作用聚焦到推进特色产业发展、促进群众持续稳定增收上来，近期，结合全市基层党建述职评议考核点评问题整改，县委组织部抽调专人组成调研组，对全县功能型党组织作用发挥情况进行深入调研，现将情况报告如下。
一、主要做法及成效近年来，我们紧扣省委“一核三带”发展格局、市委“一屏四城五区”发展定位、县委“一核四廊多点”空间布局和“一城五县”建设目标，聚焦产业发展中社会化程度不高、党组织引领作用发挥不充分等问题，不断深化“党建+产业”组织振兴模式，通过组织联设、队伍联建、资源联享、产业联动，打破地域、业态等壁垒，以区域化功能型党组织的建、管、用，推动功能、产业、机制、资源链式融合，形成全区域统筹、各方面联动、多产业融合的大党建格局。
（一）打破“单打独斗”，组织联设促抱团式发展。
出台《组建党群共富联合体助推乡村振兴的实施方案》，围绕全县“4+1+N”产业布局，按照“五不变”“四统一”和“三独立”的工作原则（五不变：联建村行政区划不变、村民自治主体不变、集体资产产权不变、债权债务不变、干部报酬待遇不变；四统一：统一领导、统一规划、统一部署、统一落实；三独立：财务管理独立建账、独立核算、独立收支），采取“1+X”模式（以1个产业功能型党组织为核心，同N个农村党支部、机关企事业单位、高校、银行等建立“朋友圈”）,建立队伍联建、事务联商、发展联手、技术互助、信息互享、资金互融、销售互带等7项机制，先后成立区域化功能型党委XX个，覆盖XX个村党组织、吸纳XX家企业及合作社、结对XX个机关事业单位、带动X万多名党员群众发展特色产业，推动产业发展从“单打独斗”向“抱团发展”转变，促进产业格局由“单极支撑”向“多元融合”转型。
（二）打破“行政界线”，队伍联建促协同式发展。
跨行业、跨区域成立全县XX产业片区党委、XX镇葡萄产业党建联合体、XX 镇旅游产业联合党委、XX镇和XX镇蔬菜产业联合党委、XX镇和XX营镇肉牛产业联合党委、XX镇集成改革试验区党建共同体等片区党委、产业党委、党建联合体X个，各功能型党组织采取党委定岗、党员认岗、公示明岗、履责在岗等方式，成立政策宣传、产业发展、技术服务、市场营销、关爱互助等5支先锋队，每月结合主题党日组织1次跨村跨行业志愿服务活动，发挥党员能人、致富带头人、农业经营主体等带富优势，从政策、资金、技术等方面为党员群众提供服务，打造党群共富示范基地261个，培树党员“带富先锋”823名，党员领办专业合作社等新型经营主体1091个，推动形成“组织引领、党员带动、群众参与”的协同发展格局。
镇组织委员工作总结范文
镇组织委员工作总结范文镇组织委员工作总结1一年来，在镇党委、政府的正确领导下，在各位领导的大力帮助下，在同事们的紧密配合下，以“三个代表”重要思想为指针，坚持做到思想上积极进取、工作上求真务实、生活上从严要求，谦虚谨慎，踏踏实实，尽心尽职，圆满地完成了组织上所交付的各项任务。
现将我一年来的思想、工作情况述职如下：一、坚持学习，全面提高政治素质和业务能力。
作为一名新任职的领导干部，面对职务和责任的变化，面对新形势、新任务，自觉思想理论水平不高、办事能力不强、解决复杂矛盾本领不大，素质和能力同其他领导相比还有差距，特别是自己年轻，农村工作经验不足，从以前任同志时的等领导分配工作，到现在的谋划工作、分配工作，需要一个适应的过程，思想上有一定的压力。
因此，自己不断加强学习，学习政治理论知识、业务知识，把学习当作提高政治素质、办事能力、领导水平的需要和要求，并虚心向其他领导和同志请教农村工作经验，及时调整心态，顺利的完成了工作上的转轨。
二、坚持执政为民，树立良好的思想工作作风。
牢固树立执政为民和科学的发展观、政绩观，大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,牢记“参加革命为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留什么”的重要论述，深入基层、深入群众，解决影响群众生产生活的实际问题。
在决策的落实上、工作的推动上、矛盾纠纷的化解上下功夫，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
自觉遵守党纪国法，廉洁自律，从行动上践行“三个代表”重要思想。
三、坚持服务大局，努力开创工作新局面。
一是抓好组织办内部建设。
在组织办内部开展了“富脑”工程，落实学习制度，树立勤奋好学、清正廉洁的组工干部形象。
细化量化了人员分工，自己以身作则，带领同事们一道工作，加班加点工作是经常的，有时写材料都要忙到凌晨2点多，极大的激发了组织办人员的工作积极性。
加大宣传工作力度，将全镇基层组织建设工作的好做法和农村的新典型上报县委组织部，较好地发挥了信息的导向作用，信息工作名列前茅。
县关于全面推进“基层党建巩固深化年”实施方案
××县关于全面推进“基层党建巩固深化年”实施方案各股室（中心）：《中共××县审计局党组关于印发全面推进“基层党建巩固深化年”的实施方案》已经局党组会议讨论通过，现印发给你们，请各股室（中心）认真遵照执行。
××县审计局关于全面推进“基层党建巩固深化年”实施方案根据《中共××县委办公室印发〈关于全面推进“基层党建巩固深化年”的实施意见〉的通知》精神，现结合××审计实际，制定如下实施方案。
一、目标要求全面推进“基层党建巩固深化年”，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神和全国、全省、全市组织部长会议以及县委十三届四次全会精神。
坚持党要管党、全面从严治党，以突出政治功能、提升组织力为重点，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为总抓手，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，围绕清单化抓责任落实、规范化抓基础党务、标准化抓质量提升、专业化抓队伍素质、均衡化抓统筹推进、融合化抓党建扶贫、特色化抓品牌打造的“七化”目标，坚持完善机制、责任促动，强化支部、内生驱动，巩固深化、持续推动，打造典型、示范带动的工作思路和建设路径，全面巩固深化“组织建设从严”机制、抓党建促脱贫攻坚、支部规范化建设、基层基础、“互联网+党建”、典型示范引领等重点任务，统筹推进各党支部建设，着力补短板、扬优势，建机制、明责任，重考核、强问责，抓两头、全覆盖，成常态、上台阶，进一步提高基层党建工作质量和整体水平，推动全局基层党建全面进步、全面过硬，不断展现新时代基层党建新气象新作为，开创全面从严治党新局面，为实现××审计跨越发展提供坚强的组织保证。
二、主要任务（一）层层压实基层党建责任情况各党支部要结合实际研究制定“基层党建巩固深化年”实施方案、党组班子成员、党支部支委班子成员、党支部书记抓基层党建责任清单、“基层党建巩固深化年”重点任务各项清单，局党组围绕责任清单、督促指导、定期通报、工作约谈、考核问责、结果运用等关键要素，完善基层党建责任综合体系，构建压实党建责任、层层传导压力的组织建设从严机制。
发挥基层党组织作用 做好党管党员党管干部工作
等 方面 遇 到的 实 际 困难 ， 使他 们 真正 感
干部 的思想情 况 ， 知道所 属党员 、 部 干
排 管工作 。 要教育引导党员 、 干 受到组 织的关怀 和温 暖 ， 除后顾 之忧 ，
建 在想 什 么。同时 ， 加强 对党 员 、 要 干部 部 牢 固树 立 立足 本 职 、 功立 业 的 把 主要精 力放 在工 作上 。 按 认 的 教 育 引导 ， 帮助 党 员 、 部 坚 定 理 思 想 ， 照 岗 位 职 责 的要 求 ， 真 干 对 政 治 立场 坚 定 ； 帮助 党员 、 部 培 树 持一 流 的工作 标 准 ， 组 织交 给 的 干
党 员 、干 部认 真学 习党 的创 新 理 实 ， 空谈 ； 真话 ， 实情 ， 实事 ， 不 讲 报 办 求
、
实 效 ； 弄虚 作 假 、 上瞒 下 ； 持 心 系 不 欺 坚 按 基 层 党 组 织在 管党 员 、 管 论 ， 照创 建学 习 型党 组织 和 创先
干 部 方 面 需 要 把 握 的主 要 内 容 。
撂基层党组织作用
徼好党管党员党管
●王桂 Ｊ Ｊ 顷
党管 党员 、管 部是 帮 助 党 员 、干部 正确 对 待 家 庭 困 党 干 ，党
的建设 中一 项 重要 工作 ， 关 党 的先 事 进性 和 纯 洁性 ，事 关部 队建设 大 局 ， 意 义 重 大 ， 响 深 远 。党 员 、 部 工 影 干 作 生活 在基 层 党组 织 中 ， 挥好 基 层 发
所谓 党 管党 员 党 管 干部 ，是 指党 组 织运 用 党 的制 度 机 制 对 党员 、干部
进行教育 、 养 、 理 、 督 、 察 、 培 管 监 考
党员队伍建设自查报告
党员队伍建设自查报告党员队伍建设自查报告根据地委组织部下发的《全区基层党组织建设和党员队伍建设工作年度考核方案》要求，韩家园林业局党委对基层组织建设情况和党员队伍建设情况进行了深入细致的自查，现将自查工作汇报如下：一、基本情况韩家园林业局党委下设4个基层党委，8个党总支，10个直属党支部，共有党员878人，入党积极分子共有146人。
年初以来，全局基层组织建设工作以创先争优活动为主线，以基层组织建设年活动为契机，以四四五五为载体，以打牢发展基础、提高发展能力、激发发展活力为目标，不断夯实基层党建基础，切实抓好党员队伍的发展管理工作，基层组织的凝聚力、战斗力逐步增强，为促进家园经济社会科学跨越发展提供坚强有力的思想、政治和组织保证。
二、基层组织建设情况始终坚持围绕中心、服务大局、拓展领域、强化功能，切实抓好骨干队伍、活动载体、阵地建设、制度建设、经费保障等工作，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
圆满完成党委换届工作。
今年9月初，按照地委和局党委的安排部署，精心组织、严格民主测评、民主、组织考察、会议选举等程序，顺利圆满完成了党委换届选举工作。
选举产生了结构更加合理、实践科学发展能力更加突出的新一届党委领导班子和纪委领导班子，为推动企业转型升级、建设生态型花园式北欧风情小镇夯实了组织基础。
深入推进基层组织建设年活动。
按照全局的统一安排部署，对照五个好党支部的标准，对全局70个党支部进行了分类定级。
其中A类党支部有18个，占党支部总数的25%，B类党支部有45个，占党支部总数的64%，C类党支部有1个，占党支部总数的1.4%，D类党支部有6个，占党支部总数的8.5%。
结合党支部分类定级结果，抽调专门力量深入基层，按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求，指导党支部对标定位、明确目标、认真整改，使每一个党支部在原有基础上都有新的提高，普遍实现晋位升级。
确定了2个地级和2个局级活动示范点，召开了全局基层组织建设年和党建示范点建设推进会，发挥示范点带动作用，促进各基层党组织实现基层党建水平的综合提升。
秉承“关心教育”理念_积聚团队发展动能
王 倩陶行知先生曾经说过：“要有好的学校，先要有好的教师。
”培养优秀的教师，建设优秀的教师团队，是促进幼儿园可持续、高质量发展的根本途径。
我园始终秉承“关心教育”理念，以“惠关心”好教师——“做‘关心教育’专业发展同行者的深化研究”建设项目为抓手，由点及面，不断扩大专业发展同行者团队，积聚团队发展新动能。
一、培树典型，增强“关心教育”理念认同（一）“惠”心语，以表达凝聚“惠幼情”一是以党建工作引领群团工作，凝聚群团力量；二是以“一校一品”引航园所高质量发展，通过落实“一岗双责”目标责任制，不断凝聚教师强大育人合力；三是创建“红色平台”，树立师德师风典型，将“关心之情”融入“惠幼人”的血脉。
（二）心“惠”颂，以践行传递“惠幼能”一是开展文化活动，唤醒教师文化自觉；二是开展“惠心能量站”专题活动，以模范引导，激发教师踔厉奋进；三是通过专题培训、沙龙研讨、多元联动等途径，传递发展能量。
（三）舒心“惠”，以历练成就“惠幼人”一是实施“青春联盟提升工程”，强化专业引领，深化课程研究，把视线真正转向幼儿，走进幼儿心灵；二是建设“惠心力量助力工程”，依托“‘惠关心’好教师团队”，聚焦深度学习，提升核心素养；三是关注教师生存状态，引领教师在教育实践中和谐、自在生长。
二、勇于担当，引领“关心教育”团队建设（一）以团队建设引领教师专业发展在“‘惠关心’好教师团队”建设中，我园组建若干小组，以点带面，为教师提供互相启发、督促和激励的平台。
例如，通过“导师带教”，推动青年教师成长；通过“对话名师”，促进骨干教师发展。
团队中的每个成员都有不断超越自我的紧迫感，在团队建设中找到合适的位置，从而凝聚起积极向上的团队力量。
（二）以项目管理考量教师综合能力在“‘惠关心’好教师团队”建设中，我园坚持“整体+细节+成效”的项目管理，根据教师的个人影响力、基本素质、人格魅力、专长特长，采用对每个活动指定或招聘“项目负责人”的方式开展活动，做到全方位、全过程管理。
听取巡察工作汇报会上的讲话
听取巡察工作汇报会上的讲话听取巡察工作汇报会上的讲话1 同志们：刚才，X专题会和X巡察工作领导小组共同听取了县委第X轮巡察各组情况报告，各位领导对X个组的汇报进行了点评。
总体来看，本轮巡察体现了中央和省市关于巡视巡察工作的最新要求，靶向精准、组织有序，X个巡察组在工作中能够履职尽责，敢于直视问题，始终紧扣不同单位的职能职责，扭住责任不放，发现了一批有价值的问题和线索，对被巡察单位进行了一次很好的“政治体检”，巡察利剑作用得到有力发挥，较上一轮巡察，在质量上又有了新的提高。
就做好巡察工作，讲三点意见：一、强化政治引领，坚定不移深化政治巡察党的十九大作出了“坚持发现问题、形成震慑不动摇，建立巡视巡察上下联动的监督网”的重大部署，并将建立巡察制度写入新《党章》;十九届四中全会部署了推进国家治理体系和治理能力现代化各项举措，提出坚持和完善党和国家监督体系，强化对权力运行的制约和监督，这为新时代推进县级巡察工作提供了方向指引和根本遵循。
我们务必要把思想行动统一到中央、省市委的精神要求上来，坚决贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，坚定不移把政治巡察引向深入。
一要突出“主题”，以政治建设为统领深化政治巡察。
要紧紧抓住党的政治建设这一根本，自觉对表中央和省市县委有关要求，坚持在党的全面领导上聚神、在加强党的建设上聚力、在推进全面从严治党上聚焦，打通全面从严治党“最后一公里”，推动各级党组织坚守党的政治立场、严肃党内政治生活、提升政治能力和政治水平。
二要紧扣“主线”，把发现问题、形成震慑贯穿始终。
要在“精准”上下功夫，把焦点对准党组织的政治责任，对准党员领导干部应当肩负的政治职责，对准普通党员干部的政治意识，瞄着问题去、盯着问题查，把问题带回来。
要坚持以人民为中心，紧密结合中央和省市县委重大部署，紧盯审批监管、脱贫攻坚、环境治理、民生改善、“三资”管理、干部作风等领域，着力发现和推动解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题，着力发现和推动解决群众身边的不正之风和腐败问题，确保党中央大政方针和省市县委决策部署不折不扣落地落实。
党建文章
抓好农村基层组织建设，乡镇党委尤其是党委书记责无旁贷，在实际工作中要切实做到四个坚持。
坚持党要管党抓关键，始终把基层组织建设作为乡镇党委的工作主题。
乡镇党委是否重视农村基层组织建设，是否有能力抓好农村基层组织建设，是对党委书记党性觉悟和工作水平最直接、最现实的检验。
积极引导乡镇党委书记牢固树立“不抓党建是失职、抓不好党建就是不称职”的观念，切实增强责任意识，高度重视党建工作，真正参与其中，亲自谋划部署、亲自检查督导。
坚持高起点、高标准抓好基层组织建设，不满足于班子不出事、干部过得去、整体稳得住；而是要真正扑下身子，打基础、求规范、抓长远。
完善落实乡镇领导干部“一岗双责”制度，健全基层组织建设工作责任体系，形成党委书记抓总、党务干部牵头、其他干部分包协管的工作格局。
还要全面推行基层党建专项考核和责任追究制度，真正把考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。
对忽视基层党建工作、不能如期完成责任目标的党组织和领导干部，要严厉批评教育，严重失职的坚决予以组织处理。
通过加压促动，营造一个农村基层组织建设不抓不行、抓不好更不行的浓厚氛围。
坚持围绕经济抓重点，把建设发展型村级班子作为基层组织建设的首要任务。
发展是党执政兴国的第一要务，也是基层组织建设工作的永恒主题。
乡镇党委书记必须把发展能力建设作为基层党建工作的重中之重，自觉用科学发展观指导党建工作实践，使基层党建与经济发展在指导思想上相一致、目标任务上文秘杂烩网相呼应、工作举措上相协调。
紧紧围绕发展建强村级班子，坚持以发展的标准选人用人，大力倡导并充分运用“两推一选”等有效方式，选拔政治素质好、领富能力强、协调本领强的“一好双强”型人才进班子，努力把村班子打造成发展型精英团队。
下力整顿后进村班子，有效发挥村级组织在领导经济、协调利益、化解矛盾等方面的作用。
要积极抓好村级服务体系建设，进一步整合组织资源，全面推行“支部经济服务组织”模式，引导帮促两委成员适应新农村建设需要，转变工作作风，改进工作方式，由行政管理型向引导服务型转变。
关于基层党建工作制度化、规范化、标准化的探索
党建新风123作者简介：高国成（1988— ），男，汉族，云南昭通人。
主要研究方向：党支部工作。
把全面从严治党要求落实到每个支部、每名党员，就要求重视党内规章制度建设，并加大执行力度。
一、加强基层党建工作制度化、规范化、标准化的现实意义党建工作制度化、规范化、标准化，即做到党建制度系统化、党建职责清晰化、党建内容规范化、党建操作程序化、党建方法效能化、党建考核精细化，有助于提高党员干部对党规党纪的执行力，有助于推动全面从严治党要求落细落实。
党建是搞好央企的法宝。
中铝集团“起死回生”的事迹告诉我们，加强基层党组织制度化、规范化、标准化建设是建强战斗堡垒的需要，是企业稳健发展的必然要求。
二、当前基层党建工作存在的问题一是党内规章制度中定性要求较多，转化为量化规定比较困难，如何在基层党建工作标准化体系中更好地落实有待进一步研究。
二是基层党建组织力仍需加强。
党建工作基础还需要进一步完善和夯实，推动工作落实的能力不足，创新力度不够，与中心工作的结合还需进一步加强。
三是队伍建设与公司发展和管理要求还存在差距。
人才队伍建设力度不够，复合型人才紧缺进一步凸显。
四是党建工作品牌培树仍需提升。
主要表现在对一些特色亮点工作挖掘不够，部分已创建的党建品牌标准不高，缺少具有示范带动效应和较强影响力的党建品牌。
三、如何推进基层党建工作制度化、规范化、标准化建设（一）发挥党建引领作用，为基层党建工作制度化、规范化、标准化建设提供组织保障加强基层党建工作，是党的全部工作的基础，基层党组织日常工作处在企业的前沿阵地，与职工朝夕相处，走的最近，贴的最紧，对于广大党员和职工群众的日常工作表现、思想动态、具体想法等情况了解的最及时、最直接、最现实，不定期开展职工思想政治工作，抓好经常性的职工思想教育，及时解决职工思想认识问题，引领职工服务企业、爱岗敬业，为企业生产经营建功立业、献计献策献力，是预防职工队伍出现不稳定因素、给企业生产经营和改革发展带来负面和消极影响的基本保证，同时也是强化基层党建工作制度化、规范化、标准化建设的思想保证。
基层党支部工作方法优秀案例
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3北京朝阳：创新基层党建服务体系，以党建引领社区各项事业发展
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5天津静海：以“五建五强”全面加强基层服务型党组织建设
6广东湛江：努力实施“失联党员归队工程”，全面提升党员队伍管理水平7浙江诸暨：“群众档案”——新时期拓展群众工作机制的新举措
教育，而同样是选择利用电视、网络、报纸等传媒介质中的正面报道来引导大家思想的转移，分厂党支部组织广大党员观看爱国影片、抗战片、反腐倡廉教育片等，并组织大家学习身边及全国优秀党员的先进事迹，通过这些实事来感化大家，改变大家的偏执思想，使广大党员的思想素质有了进一步的提高。
二、扎实开展党员“双亮”工程，树立党员在群众中的先锋形象。“双亮”工程的开展，是分厂党建工作的一个提升，不仅解决了分厂党支部一直以来存在的弊端，而且开创了党建工作的新局面。
做法与经过
一、剖古析今，实事教育，用事实说话：员工的思想波动多是受了电视、网络、报纸等传媒介质的报道影响，虽然报道的大都是事实，但是那些人物的错误行为是他们个人思想的偏离所导致的，不是“党”允许他们做的，不能因为某个人的错误而否定共产党来之不易的劳动成果。分厂党支部抓住了部分党员及员工的心里想法，决定改变以前的“纸上谈兵”式口头1
基层党支部工作方法优秀案例
篇一：基层党支部创新案例
擦亮党员身份标识、加强企业文化建设、促进党员
基层治理方面存在的问题及整改措施精选
基层治理方面存在的问题及整改措施精选一、基层社会治理存在的问题当前，我市基层社会治理总体情况较好，但是与面临日新月异的经济社会发展变化，群众更加个性化、更加差异化的需求相比，在思想认识、治理能力、治理方式及干部队伍等方面还存在一些突出问题。
（一）对基层社会治理的认识陈旧。
虽然我们在化解矛盾、强化防控等方面做了大量工作，但基层治理仍然存在“社会治理就是社会管理，治理就是管控”的陈旧观念，法治思维和创新意识不强。
基层工作的中心和重心在招商引资和经济建设上，对基层社会治理的长期性、艰巨性认识不够，没有准确把握经济建设和社会治理领域出现新情况、新问题的规律性，没有认真思考和分析研究对策建议。
（三）基层社会治理制度设计不够系统化。
随着此次机构完成，县级综治部门被撤销，综治的联动机制没有有效衔接，社会治理仍侧重政府主导，社会治理系统化不够，制度设计整体性、全局性联动不足。
例如严重精神障碍患者管理服务工作涉及公安、卫生、民政等多个部门，各相关部门对患者评定标准、统计口径不统一，部门之间信息共享不及时，影响工作实效。
在精准区分不同群体尤其是弱势群体，提供精准管理与服务方面还较为欠缺，网格化管理的精准度不高，精细化水平较低，信息分析研判、大数据应用不够深入。
在流动人口、吸毒人员、刑释解教人员等特殊群体，我们虽然对此类特殊人群建立了信息系统，并及时采集录入人员信息，但在信息分析研判、运用信息数据指导服务管理实战方面没有形成良好机制，各类信息化系统还停留在信息收集的低端层面，深度开发应用不够。
基层治理长期处于一种“头疼医头，脚痛医脚”的被动模式，事后处置多、事前预防化解少，对一些基层矛盾、信访问题，不少干部信奉“摆平就是水平”，甚至采取“花钱买平安”方式解决，从源头破解社会矛盾难题做得不够好。
（四）干部队伍素质参差不齐。
基层从事政法综治等社会治理的专职人员较少，甚至基层派出所人员都严重不足，接处警大部分由警辅人员完成，接处警质量不高，群众满意度较低。
典型案例通报心得体会一千字多篇
典型案例通报心得体会一千字多篇典型案例通报心得体会一千字一篇通过近期开展的秉公执法教育活动，学习了相关纪律规定和典型违法违纪案例，参观了廉政教育基地，感觉到近年来，我国党风廉政建设和反腐败斗争力度持续加大，不断取得重要成果，但是消极腐败现象仍然存在，反腐倡廉形势仍然严峻，反腐败斗争依然是一项长期性、复杂性、艰巨性的工作。
本人结合自己的学习工作谈谈以下几点体会。
一是要重视学习，树立正确的世界观和人生观反面典型案例中，可以看到他们都有一个共同特性：这些人过去都曾在不同战线不同岗位上努力工作，并取得一些成就，赢得组织和人民的信任，得到组织的重用，并为党和国家做过有益的工作。
但他们拥有了权力之后，放松了自己的学习、放松了对世界观的改造、放纵自己的行为，从而经不起各种诱惑，追求金钱、美色，贪图享受，从而一步步滑入深渊。
这些典型案例是发人深省的，前车之覆、后车之鉴。
我们一定要深刻地吸取教训，时刻敲响警钟，一定要重视搞好学习，认真学习执行党风廉政建设有关文件和廉洁自律各项规定。
认真积极参加各种政治理论及业务学习、积极参加组织生活。
从而不断提高思想境界，从各方面筑牢防腐大堤。
要坚定理想信念、牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，不断增强反腐拒腐能力。
二是要严于律己、自觉遵守执行党纪国法和廉政各项规定。
通过秉公执法教育活动和廉政警示教育，努力改造世界观，增强廉洁从政的自觉性，要严于律己，时刻保持警醒，树立正确的权力观，从多方面筑牢思想防线。
在行动上，一定要按照上级部署要求，自觉遵守和执行党纪政纪和国法，要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、群众工作纪律、不断增强纪律观念。
必须认真执行中央作出的廉洁自律的各项规定，要依法行使权力，不滥用职权，玩忽职守要艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；要务实为民，不弄虚作假，与民争利。
要在工作、生活、作风各方面严格要求，做好自律。
增强防腐、拒腐能力，推进我们的党风廉政建设和反腐工作。
“三风”创建增强基层党组织凝聚力
为强化基层党支部的政治引领功能，提升党建发展质量，邯郸市峰峰矿区在全区农村扎实开展“强党风、正家风、促民风”创建活动，从改善村风民风入手，以增强为民服务本领为着力点，提高村党支部的影响力和凝聚力。
力、有自身特点的《家约》，以对联、匾额等形式对外展示。
三是定《民约》。
由各村通过召开党员大会、村民代表会等形式，广泛征集村民意见建议，形成本村村民共同遵守的《民约》，用民约规范村民的言行。
近年来，邯郸市峰峰矿区在农村扎实开展“强党风、正家风、促民风”三风创建活动，通过定“三约”立规矩树立身边典型、发挥党支部战斗堡垒作用，提升农村党组织为民服务的意识和管理水平，增强农村党组织的凝聚力和向心力。
核心阅读
主持人：刘 迪
滏阳东路街道西纸坊社区便民服务站河北。
先进典型培树计划
先进典型培树计划:先进典型计划培树先进典型意义吕清森先进典型的培树供电先进典型的培树篇一:2012年典型培树工作计划市2012年典型培树工作计划为巩固深化创先争优活动成果，充分发挥先进典型的示范带动作用，造就一支思想政治素质好，业务水平高，充满活力，能够满足新形势下工作发展需要的官兵队伍，鼓励先进，用典型的力量来带动后进，树立良好的风气，使在工作中表现突出的官兵能够更好地发挥作用，结合我具体情况，制定本计划。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕创先争优的主题和载体，以“爱岗敬业、重德塑形、再创佳绩、构建和谐”为主题，巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，充分发挥党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动各项工作实现新的较大突破。
二、目标任务开展创先争优活动，以创建“五个好”先进党支部、争当“五个表率”优秀共产党员为主要内容，有计划、有目标地培育一批示范典型，加大培养力度，确保典型树得起、立得住，并通过多种途径广泛宣传创先争优活动和各类典型的经验事迹，通过以点带面、典型辐射带动，大力营造学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。
三、基本原则开展创先争优活动要把握四项基本原则:一是围绕中心，服务大局;二是立足实际，务求实效;三是与时俱进，改革创新;四是部门联动，整体推进。
四、主要内容创先争优活动着重以创建“五个好”先进党支部、争做“五个表率”优秀共产党员为主要内容。
(一)“五个好”先进党支部标准。
一是领导班子好。
学习型党组织建设成效明显，坚持民主集中制，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。
二是党员队伍好。
党员队伍素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。
三是工作机制好。
规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。
四是工作业绩好。
围绕中心、服务大局，认真履行职责，团结带领党员干部群众在完成本单位工作任务过程中做出显著成绩。
对乡镇党委书记个人评价
对乡镇党委书记个人评价仅仅由别人的评价来判定自己是不全面的，自我评价就像一面镜子，平时无法看清自我，但是在镜子前自己的美丑一览无余，下面是店铺带来关于对乡镇党委书记个人评价的内容，欢迎阅读!对乡镇党委书记个人评价篇一今天召开这次会议，主要是听取各基层党支部书记2010年以来创先争优活动开展情况和各项重点工作汇报，同时也为大家提供一个相互交流学习的平台，寻找差距，正视不足，切实谋划好明年的工作。
总的感觉，各位基层党组织书记都能够站在加强党的建设和夯实党的执政基础的高度，自觉增强党要管党、从严治党的意识，认真履行“直接责任人”职责，有力地推动了全镇各项工作整体水平的提高。
下面，我综合各位基层党组织书记的述职报告，结合平时调研中了解到的情况，点评如下。
一、健全完善机制，丰富活动载体，创先争优活动扎实开展。
2010年，全镇党员干部紧紧围绕建设京西经济发展强镇目标，以创先争优活动巩固深化学习实践活动成果，进一步健全完善基层党建工作机制，以创先争优活动为总抓手，围绕当前基层党建工作和群众关心的热点、难点问题，丰富活动载体，增强了活动的时效性。
一是认真开展创先争优活动。
开展创先争优活动以来，全镇各基层党组织和党员干部，以创建“五个好”先进基层党组织，争当优秀共产党员为目标，迅速掀起活动热潮。
各村刷写固定标语32条，悬挂条幅10条，发放明白纸2000多份，形成了全民参与创先争优的良好氛围;活动中，各村瞄准一流标准，深化对标定位，普遍开展了在职党员依岗承诺，无职党员设岗等活动，每一名党员都明确了争创目标;组织党员干部认真学习党的十七届五中全会精神，依托河北农大科教兴农中心，培训党员群众4600多人次，党员干部的素质水平不断提升。
二是实施典型示范带动，引领群众创业致富。
我坚持把培树典型做为推动科学发展的重要举措。
在老君庄设施农业种植区、蚕房营河北农大科技示范园建立了“共产党员创业园区”，在全镇建立了8个党员致富基地，培树了邱怀元、解会明等60多个致富有方，带动有力的党员示范户。
绵阳市党建3加2是什么
绵阳市党建3加2是什么1.书记3+2是哪里提出来的四川省绵阳市委提出“书记3+2”四川省绵阳市委决定用2至3年时间实施基层党建“3+2”书记项目，即基层党建规范化强基、示范性带动、智慧型扬帆三大工程，探索在联系服务群众中教育引导群众、提高群众组织化程度两项工作，筑牢打赢脱贫攻坚战、贯彻落实省十一次党代会精神的基层基础。
扩展资料3+2的要求1、实施基层党建规范化强基工程，定量定标抓落实。
推进基层党建七大领域规范化建设，分乡镇、村、街道（社区）、园区、机关等领域，建立村“穿衣服工作法”、园区“四柱八梁”、医院“对症施治”等9个规范化清单模板，累计建立45类、453项指标体系，明确最基本的工作任务和考核指标。
推进党的组织生活规范化建设，制定了“三会一课”六有两公开、“7+X”主题党日活动、民主生活会“六叫停”等6个规范化办法，确保组织生活经常认真严肃。
推进基础性根本性工作规范化建设，制定了基层组织按期换届“三提醒”、“四定三谈两帮带”处置不合格党员、党费收管用“五个明确”等8个规范化办法，鲜明一切工作落实到支部的导向。
2、实施基层党建示范性带动工程，以点带面促提升。
实施“四大示范行动”，即基层党建7大领域规范化建设、党员先锋行为、先进模范人物、连线成片集群集约典型示范行动，形成一批站得起、推得开、可复制的群众身边榜样群体。
防止“三类”问题倾向，即防止重评轻管、整体推进不平衡、模范指标凑数问题，建立健全示范标准、考核评价、动态管理工作体系，在各个层面大力开展“培树身边典型、学习身边榜样、做好身边事情”活动，以党员和党支部个体示范形成整体示范效应。
3、实施基层党建智慧型扬帆工程，运用信息技术强堡垒。
建立“三大平台”，即“绵州先锋”微信公众平台、远程教育IPTV管理平台、党建视频网络平台，构建互联互通、全域覆盖、资源共享、功能完善的智慧党建体系。
发挥“三个功能”，即发挥党建信息推送查询功能，推送发布中央和省市党务政务动态、经验典型，刊载不涉密的政策制度文件；发挥党务管理服务功能，搭建网上党建办公、组织生活、信息互通平台，实现一点到支部、一点到党员；发挥党员学习交流功能，整合网络、电视、手机全媒体优势，促进各级党组织和党员网上学习、网上交流、网上生活。