2018年恒大地产社招面试经验word版本 (5页)
恒大地产面试题及答案
恒大地产面试题及答案恒大地产面试的常见试题答案1、简述接待客户的基本流程及礼仪?首先要明确来访的每位客户：①他是否对这个项目(楼盘)感兴趣的。
②他可能是公司花了大量的广告费去宣传而被广告吸引来的。
③也许他是路过这里顺便近来的，或者他是通过置业顾问最基本的专业要求。
因为客户就是我们的资本，客户就是我们的衣食父母。
当客户进入销售现场起，就应该马上迎过去向他问好，作简单的自我介绍。
然后将他领至沙盘处，向他大概介绍小区的基本情况，然后很自然的询问客户的家庭基本情况(如：几口人居住，需要多大面积，自己感觉能承受的最理想价位等)。
当了解完客户的相关情况后，请他到休息区入坐，并给他倒杯水，递上一份楼盘相关资料，在客户阅读资料的同时向客户推荐适合客户的户型，并征求客户意见与客户做更深层次的交谈。
主动提出邀请客户一起去所推荐单位(房源)的现场参观(置业顾问应事先安排好参观的路线，期间也可向客户介绍小区内部规划)。
当客户满意推荐户型时可询问客户的付款方式并计算出具体的房价。
与此同时向客户要求留下联系方式以便公司有最任何新的销售政策及变化时能第一时间通知到客户(并告诉客户该单位(房源)很好如不及时决定可能就无法够买该单位了，如客户意向较强可为客户办理预留登记)。
待客户走后及时收拾打扫接待现场，作好等待工作。
整过接待过程应做到笑脸相迎、笑脸相送，并把握好与客户谈话的技巧，尽可能的营造一种好的交谈氛围。
2、认为一个好的置业顾问应具备哪些专业知识?我认为一个好的置业顾问不仅要具备房地产销售行业的专业知识最好还要具备比如建筑学、市场营销学、消费者心理学等其它涉及到销售及跟消费者心理和行为分析的相关学科。
但是一个好的置业顾问更应该熟知自己所销售项目的所有相关信息(如：楼盘总占地、楼盘总户数、户型分布、价位分布、小区绿化率、小区容积率、小区先进的安防系统及星级的物业管理、楼盘周围的市政建设情况及周边配套设施等)。
出此以外还应该随时了解到周边竞争楼盘及整个房地产行业的相关信息及发展走向。
小白面试恒大,霸气通过
小白面试恒大，霸气通过准备面试的前三天，我就认真仔细准备一些面试官可能会问到的问题和答案，其中我准备的7个问题，他就问了我其中5个（下文有分享）。
这些回答主要围绕自身优势、人情做透、利益驱动方面进行，现在恒大也顺利过了。
下面我将谈谈主要面试官提出的三个问题：面试，自我介绍完后，他的第一个问题，你以前做过房地产，有什么收获和体会？我：大二的时候，我在**联佳房地产公司实习。
那是一栋二手房。
实习持续了将近三个月。
我的收获可以分为几个方面：从自身方面分析：① 执行力得到了提高。
当时的执行标准是714，即从周一工作到周一，每天14小时；② 积累行业经验，了解房地产销售的整体情况；③ 获得销售体验，每天联系几组消费者，从了解需求到交易增加体验；从行业方面分析：①增加了行业人脉，认识了很多销售高手；②了解不同类别地产、不同公司的情况；从消费者的角度来看：① 累积的消费者基础；② 学习如何利用人情和兴趣驱动卖家；③ 学习如何与消费者打交道；最大的体会就是销售中人情做透的魅力。
那是在辞职前的一单买卖，通过租赁客户转介绍，客户从内蒙古过来，因公司调度，职位是副总，很有亲和力，年龄40多岁，老来得女，女儿5岁，准备在c市落户，选择的标准就是学区房。
我主要关注她的女儿，让她玩得开心。
他也给了我。
当时，一个房东的女儿被北科录取，准备卖掉她的房子。
交易周期只有6天！第二个问题：你打算在房地产行业从事多少年呢？我：我从小就和销售人员有联系，我随时准备工作。
进入贵公司后，我打算在一个月内掌握所有的基本专业知识，在六个月内成为行业专家，在两年内晋升，并在五年内成为公司的高级职位。
当然，这只是我个人的想法，因为之前没有在开放商这边做过，所以想法有待改进。
而据我所知，您在这个行业资历丰富，见多识广，如果您愿意赐教的话，我希望听听您的意见。
他：看来你下定决心要投资销售，这很好。
我：找公司就像找媳妇儿一样，非常重要，因为我打算把最青春的年华献给公司，与公司一起成长。
[面试问题及自我介绍]恒大面试问题自我介绍
![[面试问题及自我介绍]恒大面试问题自我介绍](https://img.taocdn.com/s3/m/68c3566da88271fe910ef12d2af90242a895ab9e.png)
[面试问题及自我介绍]恒大面试问题自我介绍怎样应对面试问题及自我介绍?俗话说得好：知彼知己，百战不贻。
今日，我们来看看有关人士如何剖析面试问题，让正在求职的高校生做好针对性的预备工作，做到心中有数，自然就能处事不惊了。
进退自如巧对面试提问对于没有任何求职阅历的高校生来说，面对面试官的提问，有时，真的会防不胜防，被打个措手不及。
慌乱中，舌头发麻，双手颤抖，雾里云里，不知所言为何物。
但实际上，面试官的提问并没有那么可怕，咱们不妨来剖析一下面试官的一般提问方式，做到知己知彼，百战不殆。
封闭型提问例：你情愿做工程师还是市场开发人员?分析：问题答案具有确定性和唯一性，应试者只能做既定性的回答，不应加以随便发挥。
出招：这种问题回答力求简洁，明白，一般不需作过多的补充和修饰。
开放型提问例：你的性格特点是什么?擅长与人相处吗?分析：提问具有放射性和敏捷性，应试者可以依据自己的实际状况作出较为自由的选择和回答。
出招：当心!这类问题很关键。
回答得好坏，直接关系到录用与否。
而且这些是你事先可以预备的。
同时，这类问题回答得好，就是绝好的表现自己，推销自己的机会，可以令面试官刮目相看，顿生爱才之心。
假设型提问例：假如让你来当我们公司的总经理，首先你会做几件事?分析：这都是假设性的状况，目的是考察应试者的想象力量，原创力量，解决或处理突发状况的力量。
出招：面对这种问题，切忌长时间的缄默，但也不要不经考虑急于回答。
需要对问题的关键部位进行具体分析，提出切实可行的解决方法。
不过也不要做长篇大论。
掌握型提问例：你以为我们的改革怎么样?分析：面试官对提问问题答案有肯定的倾向性，盼望能得到符合他的心愿的回答。
出招：聪慧的你，可以顺水推舟，给面试官一个较为满足的回答，但若你对这家公司的改革的确有看法，而且有特别的理由，倒也可以谈出自己的看法，令面试官觉得耳目一新，特别制胜。
否则，还是夸夸他吧。
许多的时候，领导者是需要欣赏的!否定型提问例：我们要求的都是高校本科以上学历的，你只是专科，唯恐不合适吧?分析：这其实是面试官有意为之，目的是通过指出应试者的薄弱之处，使其陷入一种逆境，考察在这种极端状况下，应试者的心理承受力量。
恒大地产面试怎么样的
恒大地产面试怎么样的
面试经历：
第一轮：在周六，是无门槛进行面试，由人事部进行初面。
主要是对简历和工作经历进行核实。
只要专业、学历、工作经历对口，成功率非常高;
第二轮：在周一进行，初试的当天下午就收到了复试通知。
面试形式是群面，三人为一个小组，当天搭配是2女一男。
面试官为2人，均为项目的负责人。
面试的主要内容是自我介绍，以及分享工作经历，并回答一些基本的问题;面试结果在第三天进行通知的，我所在的小组，我一人出线，另外一个小组是3人均出线。
第三轮：形式也是群面，四人为一组，面试官一人，为营销部负责人。
面试的内容是自我介绍，以及工作经历，回答一些问题等。
面试官提出的问题
问题
1、如果在中途接手一个项目，如何开展工作?
回答：
迅速制定计划，根据计划开展工作。
房地产面试问题共5页文档
房地产面试经典问题(一)"work experience" is the type of work youve done in the past. If you havent started working yet you can say "Right now Im still a student." or "Im a recent grad and I havent started working yet." In the second sentence, "recent grad" is short for "recent graduate" and means that you have just finished school.请告诉我你过去的工作经验。
工作经验就是你过去所做的工作。
如果尚未开始工作，就可以回答"Right now Im still a student."(现在我还是个学生。
)或者说"Im a recent grad and I havent started working yet."(我刚刚毕业，还没有开始工作。
)"recent grad"是"recent graduate"的缩写，意思是刚刚毕业。
Second One: Whats your greatest weakness?This is a popular question that western employers like to ask to make candidates nervous! In fact, they ask this to know how you respond to a difficult question. You shouldnt answer by telling your greatest weakness since you might not get the job! Instead, you can tell them something that isnt directly related to the job position.你最大的缺点是什么？西方老板特别爱问这个问题，让面试者感到很紧张。
【精品文档】恒大地产社招面试经验-推荐word版 (5页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==恒大地产社招面试经验对于准备到恒大进行面试时同学来说，了解相关的面试经验十分重要，下面是小编分享给大家的恒大地产社招面试经验，希望对大家有帮助。
恒大地产社招面试经验【一】恒大地产笔试分企业文化和正常的测评，企业文化记得把宣传册上的企业文化，精神，和恒大近期发生的大事件记下来就好，企业这块别空太多(他们很看中这个)，测评这块就靠你们自己了。
笔试咱们学校的通过率很高，几乎都能过。
面试这块主要是一分钟左右的自我介绍，语言通顺流畅，40秒左右就可以。
千万不能超时，超时基本就过不了了，按他们的要求相应减少20秒OK。
还有一个就是让你临场对某一话题进行即兴演讲，流畅自然表达出来，不要跑题，还有，即便想说的再多，也不能超时!重要的事情说三遍：面试不能超时!!!面试不能超时!!!面试不能超时!!!英文面试这块之前几届都是没有的，所以不用担心。
他们的问题很随性，完全看面试官，我之前面试什么问题都没有问。
其实就正常心，能够思路清晰，语言流畅表达出自己想说的就可以。
他这里除了少数专业性强的职位外不太看你的专业，你入职的岗位和你报的也没啥关系，来了看情况重新分岗的。
PS：恒大的招聘战线会拉的很长，很考验心理素质的。
还有就是今年地产总部基本没有空缺岗位，大家有可能被分到地产之外的集团。
地产总部这边具体还得看领导。
领导很随性的，随时想加人就加人。
我说的别的集团，也是总部的。
总部有地产，海花岛，健康……好几个，不只是你们知道的地产哦～笔试问题：1.收到现金时应注意的事项是什么?2.详述通过地产付款的流程。
3.济南市单位付广州某单位劳务款200万，你采用什么付款方式?什么时候是到期日?如果济南市单位副济南某公司工程款20万，如何付款?4.地产开户需要带什么资料?办理单位地产结算业务有什么账户?5.编制地产余额调节表(主要是给出5条企业与地产不平的账务，让你自己编制地产余额调节表)6.怎样才能成为一名合格的出纳/收银员?7.收到回扣后你怎么处理?8.支票日期20xx年1月30日应该怎么填写?从那天失效?9.列出一张表格：根据大写，写出相应的小写;根据小写，写出相应的大写!恒大地产社招面试经验【二】恒大秋季招聘分为集团招聘，分公司招聘，酒店集团招聘三个途径。
恒大集团面试经验
能长时间离家…
爸爸的病事出突然，虽不能做什么，就是陪在身边，关心他调试好心
魏
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情就是我的目的。倒不是非要床前服侍不行，那我就不出来工作了。可 是我如今在职，并无出现甲所假设的状况。我的简历里清晰写明：9 月 前不能长时间外省工作。
整个过程，略显草率，问题全面集中在学历和是否能省外工作上， 基本的面试点均没有涉及。面试是一个学习的过程，甚至是成长的过程。 不管怎样，我也从中学习了点阅历，自己是做人资的，更提示我平等对 待每一位面试者。
的了解公司背景，然后投了简历后电话告知对方的 HR 人员，请查收。
开是三位领导，职务也是自里向外由高至低。落座后，面试正式开始。
亦或者，在投简历前先咨询相关岗位是否结束聘请，是否人员到岗，学
便于描述，下面采纳现场对话方式展开。三位领导分别以：甲(职务最
历是否能放宽等等之类的问题，然后再投简历。于是，根据习惯电话告
你这是不行的。
你这总有事，怎么工作啊。
我：愧疚，在投简历前，我是打过电话咨询的，可是
我：静默(话插不上)
甲：我告知你，这是硬性规定，大专来我们这里是没有方法定岗的，
甲：这样吧，你先离开吧。(喝茶)
没有级别怎么发工资啊。
乙：我们会把你的简历存到资料库，有大专岗位的我们会看简历
我：可是，你们的工作人员没有告知我啊?
的。
甲：谁接你的电话的
美好的'理由大致相同，不幸的缘由确各有不同。感觉许多话没有
我：(无语，我怎么知道是谁)静默
讲出来，憋屈着就结束了面试，自取其辱吧了。我是应聘人事助理岗
甲：你这上面还写着离职缘由是不情愿到外地进展，你这还是不符
广州恒大地产面试流程是怎样的
广州恒大地产面试流程是怎样的
面试经历：
面试一共两轮，第一轮在校招的招聘地点面试，面试官很多，主要是恒大人力资源部和高层，形式是自我介绍，因为是多对多的群面，面试官都是高层且人数很多，气氛相当紧张。
第二轮面试是在恒大总部，也就是恒大中心，面试官也不少，主要是各应聘部门的领导，每个部门面试形式都不尽相同，个人应聘的是营销策划岗，形式是自我介绍加即兴演讲，即兴演讲准备时间一分钟。
演讲一分钟。
演讲题目印象难度中等，基本都好，没有很难的。
总体感觉面试过程的话，不管你怎么优秀，一定要保持低调，不要张扬个性，表现出自身听话，执行力强的一面，这样才最大可能进入下一轮。
面试的人是相当多，进入下一轮，甚至拿到offer，也还是需要眼缘的。
恒大一面面试经验分享
恒大一面面试经验分享10月16号晚上恒大在学校经管院报告厅举行宣讲会，当天真是人山人海，我记得我们快19:00到场时，工作人员已经不让进场了，直到宣讲会快要开始的时候，我们才进入报告厅，当然只能坐在前排的地上，因为整个过道都已经挤满了人，恒大的名声可见一斑。
在讲座开始时，我们将回答问题并获得奖品。
奖品包括U字牌、恒大的衬衫和歌利亚的标志性帽子。
哦，哦，有两个地方可以直达终点！这个奖真的很吸引人，但遗憾的是我在这个场合永远得不到这个奖10月20号上午收到一面的通知，面试形式邮件里写得很清楚，主题演讲，每人1.5分钟，题目是：1.请用三个词对自己进行评估，并简要描述。
2.请简单勾勒未来三年的职业发展规划。
3.请描述你经历过的一件非常令人沮丧的事情，包括你的感受和应对措施。
从三个问题中选择一个来回答。
因为面试时间是第二天下午17:20，所以我基本上有很充足的时间去准备，况且题目都告诉了，面试难度应该不是很大。
所以我只是在笔记本上写下了题目的答案，前两个题目是论述型题目，因此回答应该有条理，思维要清晰。
最后一个是叙事。
答案可以遵循以下格式：what+star，即事件是什么、背景、任务、你的行为和结果。
基本上，你可以按照这种格式完整地描述一个事件。
当然，你应该在第三个问题中明确指出，挫折是什么，原因是什么，你纠正了什么，你学到了什么。
另外需要注意的是时间的问题，你要保证在一分半的时间内讲完，所以一定要逻辑清晰的把实质性内容讲出来（hr姐姐会无情地打断你，不管你讲没讲完），我就是没有提前练，所以被打断了，好在还有一句话就讲完了。
所以不要讲太长的故事！有人建议，你可以捏一下手表，提前练习，如果你把演讲录下来自己听，你就会清楚地发现自己的问题。
这就是我在雅思口语中学到的经验。
当天下午提前二十分钟到教室，貌似我们是最后一批，12个同学一组，我们那一组共有5名女生，7名男生，研究生大概有4个左右。
进入考场后，排我前面的同学一直问我紧张吗紧张吗紧张吗，他说他好紧张好紧张好紧张。
2018年201X恒大面试经验-word范文 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==201X恒大面试经验恒大地产面试经验分享面试分30秒的自我介绍然后按抽到的题目进行一分钟的即兴演讲坐在面试房间一共17人，我是16号所以有充足的时间来衡量前面面试者的表现来取长补短，构思我30秒的自我介绍.但是我听到他们抽取的题目顿感毛骨悚然，什么“斯芬克斯之迷”“便秘与*”“7 9 9 8四个数字” “天堂的后门” “像花儿一样红” “两岸直通” “APEC” 等等面试官规定每个人只能在前一个人进行演讲时才能打开信封看到自己的题目并进行准备.所以当面试开始第一个人演讲时，我看到其余的人都面面相觑，眼神在交流，要不要作弊,要不要先打开信封一探究竟呢，不过最后好像谁都没有提前打开。
当面到第七个人时诡异的事情发生了我发现原来那个纸质信封很透明，能隐约看到里面题目的影子，我便通过信封的在光线下的移动和强大的逻辑推理能力，再加上我那超级锐利的0.8的眼睛,发现了我的题目“美国金融方案”，兴奋啊，暗自叫爽，这不是老子信手拈来的题目吗然后在心里构思我的演讲轮到我时猛砍了一通，主题是方案不是对资本主义和市场经济的摧毁，而是拯救，以及市场经济的存在和人类自私性和私有财产占有性的根源联系。
恒大集团面试经验到了恒大集团的面试现场以后，填了一张表格，发现各位同仁们都是拼命的放了很多这个奖那个奖(其实就是那些最没含金量的证书证件一大堆)我那个后悔啊!自己是一张都没放，连收我简历的文员都有点惋惜的对我说：你应该多放几张证件的。
说实在的，这些证件放得多也不代表什么，可是一张都没有，实在有点寒酸。
更何况我还自认为有很多值得自己自豪的奖状。
结果一张都没带来。
我不得不承认这是我这次面试准备的最不好的地方!我当时有那么一瞬间想过，不面了，直接回家好了!刚从恒大集团面试回来(我的第一次面试经历)填完表格以后，稍微等了一下，就在面试厅里面等着了。
【2018-2019】恒大地产面试经验-精选word文档 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==恒大地产面试经验恒大地产面试经验我到恒大地产举办的宣讲会时已经快三点了，迟到了近一个小时，一上楼，哇塞，人，人，人，全是人。
吓的我一滚。
大厅里没地方了，几个维持秩序的工作人员已经将人分往立言厅外面的小广场上，目测有五百多人，再加上大厅里面的那些兄弟姐妹，估计有一千五百多人的样子，内心不禁感慨：大学扩招真tmd厉害啊!于是领了张面试表填了，然后就站在队伍的后面排队等待。
这时候还不断的有难兄难弟过来。
等啊等啊，花儿谢了又开。
大部分人穿了正装，男的很帅气，女的呢很漂亮。
两个小时要过去了，里面的宣讲会终于讲完了，大家都在鼓掌，然后开始收简历。
我们在外面看恒大地产集团的宣传资料，的确很精美，公司也很大，全国排名前十，号称南国第一!待遇也很诱人，本科生实习期5000刀/月，转正后有奖金，据说一年后会有一万五到两万的样子，口水横流了。
和周边几位大帅哥聊起天来，对于恒大这么一位宝贝疙瘩，大家都很积极，希望以自己的实力来撼动面试官，赢得恒大的芳心。
16：00人潮终于涌动了，我们缓缓地往前走。
很多同学趁乱插队，鄙视其rp。
几位学生会的同学帮忙将队伍秩序维持好，过了十分钟的样子，我终于进了大厅里面，找了个空位歇了会儿，看着前台收简历的几位帅哥美女，觉得恒大地产这支队伍的确像传说中的——选美会。
每个人在面试官占了不到三十秒，然后下一个，队伍缓缓地往前走，我把自己的材料又重新审视一遍后，开始准备投简历。
终于轮到我了，是一位很有风度的大帅哥，有三十的样子，很精明干练的说。
走到他面前，面带微笑，说了自己的牛x事迹，他看了看我的生活照，又看了看我，点头示意可以走了。
一看表，二十秒，还算上走路费得功夫。
心里很是落寞，觉得这两个小时就为了这么短短的一点点时间面试，怅然若失。
信步走出大厅，两位美女凑上来问：刚才面试官和你说了这么久，都问了些什么啊?我faint!才两三句话的功夫，还说这么长。
2018年售楼面试技巧-范文word版 (2页)
2018年售楼面试技巧-范文word版本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==售楼面试技巧应试者在面试前树立了自信，在面试中也要始终保持自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，夺取答辩的胜利。
以下是小编为大家整理分享的售楼面试技巧，欢迎阅读参考。
售楼面试技巧应试者要想在面试答辩中获得成功，必须注意以下几个问题：(一)淡化面试的成败意识一位面试者在面试前自认为各方面都比别人优秀，因此，他认为自己可以高枕无忧了。
谁知主考官在面试中出其不意，提了一个他前所未闻的问题。
顿时，他像失了魂似的，情绪十分低落。
等到主考官再提些简单的问题时，他仍无法从刚才的失败中走出来，最终名落孙山。
应试者对于面试的成败，首先在思想上应注意淡化，要有一种“不以物喜，不以己悲”的超然态度。
如果在面试中有这样的心态，才会处变不惊。
如果只想到成功，不想到失败，那么在面试中一遇到意外情况，就会惊慌失措，一败涂地。
(二)保持自信应试者在面试前树立了自信，在面试中也要始终保持自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，夺取答辩的胜利。
(三)保持愉悦的精神状态愉悦的精神状态，能充分地反映出人的精神风貌。
所以，作为应试者来说，保持了愉快的精神状态，面部表情就会和谐自然，语言也会得体流畅。
反之，就会给人一种低沉、缺乏朝气和活力的感觉，那么首先就会给主考官或者主持人一种精神状态不佳的印象。
由此可见，面试中一定要注意保持一种愉悦的精神状态。
(四)树立对方意识。
2018-房地产面试经验-word范文模板 (2页)
2018-房地产面试经验-word范文模板本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==房地产面试经验房地产面试经验碧桂园组织很好，事前已经分好组才通知群面，12人一组，我是第一组。
12个人被领到一个小房间后，里面有3个面试官，两女一男。
我们坐下后面试官就开始说明面试流程，给材料、选立场、自我陈述、集体讨论、总结陈述、面试官发问。
其中看材料3分钟，自我陈述观点每人2分钟，集体讨论12分钟，推举一个人总结陈述3分钟，面试官随机提问。
我们的题目是公司推广的一款戒毒产品和A明星合作，但是后来A明星的儿子吸毒了，请问如果你是公司总经理，你会怎么做?三个选项，一继续合作;二是放弃合作;三我忘了，反正也是继续合作，不过补充了一些想法。
我当时选得是放弃，最后的结果是包括我在内2人选放弃，10人选支持。
虽然是这样，但是我觉得我表达的想法还是得到了面试官的肯定的，因为我在陈述时观点很新颖、论据也很充分，现场有一种陷入思考的气氛。
不过可惜最后面被刷了，很可能是专业问题，因为我是学材料的，当时去的很多是中大、华工的市场营销、新闻学、工商管理的硕士(虽然我也是硕士，但专业是硬伤。
)总而言之，我那组的分工并不是很明晰，有一个姑娘抢着当leader，但是我感觉她没有那种范，没有对大家的思路和观点进行引导和总结。
timer的工作也做的不好，没有时间性;最后面总结陈述的同学只是部分总结了我们的想法，大部分都是按照他自己的理解去总结陈述，估计也没戏。
现场有三四个同学没有怎么发言，倒是有一个女生想法很好，我觉得她是比较好戏的。
整个过程面试官除了最后面提问，其余时间都坐在那观察。
整个面试气氛给人的感觉是很轻松。
房地产的面试经历：在宣讲会投的简历，初试是无领导小组面试，后来本来面试的是人事助理岗，被告知只有策划经理来了，问我愿不愿意面试策划助理岗，复试挺顺利，就是整体等的时间太久。
P186-企业面试-恒大面试经验2
2018 恒大校招一面二面经验分享兰州校招，凌晨收到邮箱发的测评链接，没给短信……刚刚把测评给做了。
等等看有没有终面通知了。
Day1 一面，一分钟演讲。
提前告知了题目。
我=X*Y*Z，或者0→1。
一组六个人进去，可以30 秒自我介绍，我的演讲就是自我介绍所以直接开始了。
讲完就下一个，没有问任何问题。
我觉得挺简单的，认真准备问题不大。
建议内容实在一点，恒大比较看重这个。
Day2 二面，结构化面试。
六七个面试官，同时面试五个人。
提前一天通知要求了一大堆材料（六级证书、生活照、成绩单、本科毕业证复印件之类的）进去先 1 分钟自我介绍（我们一起进去的大概都只说了30 秒左右），面试官提两个问题，第一个从右往左依次，第二个从左往右依次，我在最中间还挺幸运的。
问了一个为什么应聘自己的岗位，和自己的优点和缺点，都是不难的。
之后开始自由提问。
我的感觉就是恒大很重视硬性的经历，比如问了我是不是艺考生（本科专业广播电视编导），我说不是，然后问我高考考了多少分。
对四六级分数有要求。
不是特别看重临场的发挥之类的，可能看岗位吧。
当时一起的一个女生，特别紧张，一直说自己不擅长表达（不过已经通过了一面），手上拿着自己的作品集，迟迟没有介绍，交出去，我都替她捉急。
后来面试官主动问，你手上拿的是作品集吗？拿来我们看一下。
对恒大好感度UP。
另外问了我为什么选择工作地点（因为我选的地方跟自己没有交集）。
我观察了一下，每个面试官提的问题都是比较实际的。
两轮结束之后兰州的就结束了。
然后是测评，测评通过终面会去当地面试，据说到当地面试就不太会刷人了，但愿吧。
另外在等候面试的时候还有一位HR，会给学生很多岗位的建议之类的，现场还有恒大冰泉……这点恒大做的不错。
总体面试轻松，不用特别准备，恒大对出身还是看重的。
恒大一面二面分享一面的形式是自我介绍+一分钟主题演讲，题目提前一天会发送到邮箱中，好好准备，不要紧张，说话有条理即可。
我们这一组五个人都过了一面，但是据说有的组被刷了，因为时间超时了，所以还是注意一下演讲的时间。
P187-企业面试-恒大面试经验3
武汉一面二面分享同学签约华为卤煮还在苦逼找工作有点羡慕~~{:54:一面是10 人一组 2 个面试官按顺序 1 分钟简短自我介绍+主题演讲题目前一天会发到邮箱跟论坛小伙伴说的一样今天二面先去交各种材料并打一份生活照PS：原来可以用自拍卤煮表示很受伤5~6 人一组依旧是2 个面试官1 分钟自由发言面试官提出一个问题大家想好后就可以发表意见最后根据每个人的岗位和地点有选择地问一些小问题根据现场反馈的问题有：如何理解生活不止眼前的苟且还有诗和远方有一个紧急的任务上司要你去执行但你有不同的意见你应该怎么做。
初试+复试！19 号收到初面通知，买了1700 的机票从学校飞回来= = 21 号的初面钱包在流血六个人一组在中大大学城面的形式是主题演讲，题目是下面三个1、请您用三个词评价自己，并进行简单描述；2、请简单勾勒未来三年您的职业发展规划；3、请您分享最有成就感的一件事。
面试的时候两位面试官，先介绍一下自己名字学校专业就直接演讲了，真的很快= =22 晚上收到24 号去恒大中心的复试去到的时候我想不到= = 天啊复试还那么多人复试的形式是八人一组，一个面试官问同一个问题，第一个人给20 秒的时间思考，起来先20 秒自我介绍再回答问题，然后面试官再根据你报考的职位和你的简历问两个问题跟着依次轮下去总的来说，面试恒大的人很多！真的几乎都是985，如果你不是985 那你就要简历很出色然后颜值身高也得在线上- -两次面试的HR 都是nice 的感觉，不会为难你。
恒大地产一面二面总结帖投了恒大地产的 3 个岗位，第一次在网上填的是文化体育（因为喜欢恒大俱乐部）的商业开发，深圳公司的商业运营（户口在深圳），福建公司的投资开发（女朋友厦门人），后来第一次面试之前要填一个恒大的统一的应聘表，就改成了略微调整了一下顺序，还是这三个，不过考虑恒大刚迁去深圳，说明要在这里发力就挪到了第一志愿。
恒大这次的可选择的公司很多，地产、物业，互联网，金融都有，我觉得还是要回归更大的主业，就是地产，另外就是它明确讲的金融业务，当然文体也是很大一块，毕竟俱乐部已经是亚洲第一，优异的成绩给恒大带来的品牌背书是无可估量的。
恒大与施耐德面试经验总结 连环受打击真是伤不起~
恒大与施耐德面试经验总结连环受打击真是伤不起~昨晚11点投完了顺丰快递，然后带着祈祷进入梦乡，第二天早上起来，果然收到短信，一看是恒大的，心情有点复杂~~再看看恒大的邮件，面试时间下午2点，而施耐德是1点开始，这时心里窃喜，一个下午可以面两场。
吃完早餐，回来写一下英文自我介绍，短短几句话，写了一个小时（自我推销功力感觉已经退化殆尽）~~~11点半坐二线去北校，后来想一想了一下，才发现不知道不知道施耐德的面试地点电力学院在哪，然后给小飞电话，不过电话没通，然后果断问秋琴，秋琴果然是北校通，哪都知道的（赞一个）。
十二点后，小飞回电话，跟我讲了一遍面试流程（第一环节一分钟英语自我介绍，第二个环节两分钟英文即兴演讲，第三环节小组讨论），另外给我传出一个重要的信息是，整个面试会持续三个小时，尼玛，恒大不是泡汤了~去到面试现场，已经有很大人在等待了，我想了一下，能不能让HR调一下时间呢，果断问一下，OK，果然可以！施耐德面三点半了。
时间调整完，直奔恒大面试现场（逸夫人文馆）。
一、恒大面试经验来到恒大面试现场，发现很多人在排队，后来打听到是先来先面，为了先赶紧结束战斗，所以马上去排队。
在排队的时候，发现周围都是帅哥美女，我前面就排了两个中大的MM，样子长得漂亮就不说了，其实她们引起我注意的是他们手上拿着的照片，一看就是艺术照，不过看起来还真有点明星范。
再看看自己的生活照，还真拿不出手，摄影技术先不说，但是打印是纸就不上档次，A4彩印，多处地方模糊不清。
这时真想再去打印一张，不过考虑排队的人太多，可能会错过施耐德的面试，所以就不去了。
12个人一起进入面试，每人30秒的自我介绍，听其他人感觉都挺高端大器的，什么年年拿三好，当主持人，参加什么创业大赛拿奖，还有在什么团队当leader。
反正呈现出来的都是成果。
我自己准备的自我介绍仍然是什么专业、会什么懂什么，性格什么特点，一听就没什么吸引人的。
HR听完后，直接把简历放到一边。
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恒大地产社招面试经验
对于准备到恒大进行面试时同学来说，了解相关的面试经验十分重要，下面是小编分享给大家的恒大地产社招面试经验，希望对大家有帮助。
恒大地产社招面试经验【一】
恒大地产笔试分企业文化和正常的测评，企业文化记得把宣传册上的企
业文化，精神，和恒大近期发生的大事件记下来就好，企业这块别空太多(他们很看中这个)，测评这块就靠你们自己了。
笔试咱们学校的通过率很高，几乎都能过。
面试这块主要是一分钟左右的自我介绍，语言通顺流畅，40秒左右就可以。
千万不能超时，超时基本就过不了了，按他们的要求相应减少20秒OK。
还有一个就是让你临场对某一话题进行即兴演讲，流畅自然表达出来，不要跑题，还有，即便想说的再多，也不能超时!
重要的事情说三遍：面试不能超时!!!面试不能超时!!!面试不能超时!!!
英文面试这块之前几届都是没有的，所以不用担心。
他们的问题很随性，
完全看面试官，我之前面试什么问题都没有问。
其实就正常心，能够思路清晰，语言流畅表达出自己想说的就可以。
他这
里除了少数专业性强的职位外不太看你的专业，你入职的岗位和你报的也没啥
关系，来了看情况重新分岗的。
PS：恒大的招聘战线会拉的很长，很考验心理素质的。
还有就是今年地产
总部基本没有空缺岗位，大家有可能被分到地产之外的集团。
地产总部这边具体还得看领导。
领导很随性的，随时想加人就加人。
我说
的别的集团，也是总部的。
总部有地产，海花岛，健康……好几个，不只是你
们知道的地产哦～
笔试问题：
1.收到现金时应注意的事项是什么?
2.详述通过地产付款的流程。
3.济南市单位付广州某单位劳务款200万，你采用什么付款方式?什么时候是到期
日?如果济南市单位副济南某公司工程款20万，如何付款?
4.地产开户需要带什么资料?办理单位地产结算业务有什么账户?
5.编制地产余额调节表(主要是给出5条企业与地产不平的账务，让你自己编制地产
余额调节表)
6.怎样才能成为一名合格的出纳/收银员?
7.收到回扣后你怎么处理?
8.支票日期20xx年1月30日应该怎么填写?从那天失效?
9.列出一张表格：根据大写，写出相应的小写;根据小写，写出相应的大写!
恒大地产社招面试经验【二】
恒大秋季招聘分为集团招聘，分公司招聘，酒店集团招聘三个途径。
(据
说是一个网申渠道，如果总部的没有过，会有其他部分的来通知)
恒大总部面试共3轮，初面(刷人较多)+笔试(刷人很少)+广州终面(刷人不多)
初面：2分钟自我介绍+即兴演讲一共2分钟时间自己控制，接下来是问
题问答;即兴演讲主要是一些社会热点话题以及一些哲理性的话，感觉主要是考察人的应变，表达，逻辑。
一组7个人，大家一起进去，前一个人演讲的时候，下个人可以打开自己的题目看，当演讲人演讲结束下一个人要立刻起来讲。
所
以准备时间很短且不确定性很大。
自己感觉临场不要紧张，会有同学抽到完全
不懂的题目(据说还有同学抽到白纸呢)如果遇到不懂得题目建议保持镇静，就按照自己的思路说(ps准备几个常用演讲思路，比如：是什么，为什么，怎么做;积极影响，消极影响;谈意义：变换主体，对国家，对企业，对个人等等)或者大家可以准备一个话题，只要遇见完全不懂得话题就讲这个)
有一点需要注意的是，时间要掌握好，2分钟完全自己掌握，自我介绍不
要过分冗长。
提问环节，主要是针对你的专业与你报的岗位是否匹配，以及是
否服从调剂之类的问题进行问询。
2、广州终面：去广州恒大中心面试(恒大中心确实修的金碧辉煌，很是气派。
)报销往返车票，安排在莫泰酒店，上下午面试分开2拨人，一部分人上午参观恒大中心御景半岛，同时另一部分人面试。
下午参观回来的同学面试，面
试的同学去参观。
面试形式和初面一样自我介绍+即兴演讲，相关准备环节也差不多了。
然后回酒店忐忑的休息。
3、结果：第二天上午统一宣布结果，但是这时不能告诉你工作地点，部分同学的岗位有调剂的。
当时hr说现场签的有可能优先满足地点，也就是签的越早越不会被调。
恒大二面面试经验
自从21号一面结束之后，恒大的下一轮面试消息迟迟没有等到，本来觉得
已经没有希望了，谁曾想昨天下午手机屏幕一亮，闪出“第二轮面试”的字样，并且要求携带生活照、简历、成绩单什么的。
这个流程跟网上说的好像不大一样，去年恒大的面试是“一轮面试-在线测评-广州终面”，今年好像又增加了一轮面试。
和FF同学讨论了一下二轮面试的形式，他面试的时间要比我的早，我们讨
论的结果是一对一，或者一对二，最终证明我们猜的差不多，二对一的形式，
二个面试官，一个主面，另一个不怎么说话。
可能是由于这段时间笔试和面试突然集中起来，今天上午我还在看高露洁
的笔经和面经，并没有把下午的面试放在心上，也许也是由于我自己并不想加
入恒大的原因吧。
下午两点多，FF气喘吁吁地跑到我们寝室，跟我说面试只用了两分钟就结
束了，主要问的问题就是：为什么投这个岗位?你的优势有哪些?对于工作地点
的看法。
他的反馈是恒大可能硬指标要求比较大，面试并没有那么严格。
那么硬指标包括哪些呢?大家可以自己思考一下。
下午洗了澡，收拾收拾，把该复印的资料都准备了，打上柏老师的黑色领
带(他们嫌我自己的粉色领带太骚了....)，大步迈向了面试地点。
谁知在面试的教室碰上了几个熟人，他们是恒大的工作人员，当然也是来
参加面试的同学。
坐在位置上，工作人员首先递给我的是一张保证书。
我仔细看了下保证书，还是被它的条约吓了一跳，其中有一条是这样的：
“本人尚未与其它单位签约，如有签订可在恒大集团规定时间内与其解约，并与恒大集团签订就业协议”;
这个意思是，如果恒大要了我，我就必须和恒大签约吗?否则就要赔偿违约金吗?
带着这个问题我特意咨询了单学长和R总，R总201X年加入恒大，结果他们的回答稍稍晚了一些，倒是现场的另一位妹子(也是工作人员)跟我说，最终还是要看三方，三方才是具有法律效力的。
原来一切双方协议、保证书、承诺书都是纸老虎，专门来吓唬我们毕业生的。
松了一口气，将承诺书递上去之后，hr姐姐就带我们去了面试的教室，一个出来之后另一个才可以进去，两位面试官一位是女士，大概四十多岁，应该是领导，另一位男士比较年轻。
坐下之后，并没有自我介绍，女面试官直接问我：为什么报我们公司，为什么投这个岗位，对于工作地点的看法。
和FF说的几乎是一样的，所以回答起来难度也没有那么大，期间问到工作地点时，她看到我的志愿有一个是在家乡，问我愿不愿意回到家乡，之后又问我为什么不投地产(我投的是快消)，我一一回答。
然后女面试官又说，“很有可能把你分配到家乡哦”，我只好笑了笑说，“看公司安排”。
实际上，我自己也没有想清楚以后要到哪里工作，到家乡和到北上广一线城市，都有各自的优劣，这个是需要自己去权衡的，不过先不要想那么多，毕竟人家还没有给offer呢。
我自己的想法是，先拿到offer，再决定要不要拒掉。
毕竟大部分公司都不能立马给你一个确定的工作地点。
面试很快就结束了，感觉难度不是特别大，回来之后还在好好准备接下来的几家企业。
期望在接下来的日子里能够一切顺利。
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冬是清寒的。
站在有风的地方，悄然回首，看见来时的路。
一路有花的娇艳，
有草的青葱，有树的挺拔，有鸟的鸣叫。
抬起头，天空蓝的清澈。
风起时，有
笑颜。
冬，是寂寞的。
万物都归于沉静中，孕育着来年的昌盛。
隐忍才是最有力的，
也因此，寂寞的冬天给人以太多的幻想与渴望。
会去渴望温暖的一炉壁火，也
会想要一个温暖的怀抱。
围炉煮雪，相拥着取暖。
习惯了把心情种在寂寞里过冬，深耕一陇陌上的花开。
等待着，下一季的盛景。
不会忘记冬的情怀，圣诞节的钟声会敲响，冬有自己的辉煌。
静静的写下一首
小诗，待到花开时，扦插在那枝头，为冬吟。