ISO9001:2015质量管理体系内审员资料

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质量管理体系发展
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世界质量管理百年历程
操作者 自检
1900
SQC
工长 检验
检验员 专检
TQM
TQEM
1920 1940 1960
1980 2000
质量管理体系发展
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质量检验阶段
• 时间:20世纪初~30年代末,是质量管理的初级阶段。1875,泰勒制诞生 • 特点:事后检验为主体。“三权分立”:计划设计、生产操作、检验监督各有
控制与事后检验相结合的管理方式。
• 出现:事后检验的不足,促使人们变被动检验为主动。1924年英国数学家费希 尔R.A.Fisher结合农业试验提出了方差分析与实验设计理论;1925年美国的休哈 特W.A.Shewhart运用数理统计原理提出了控制图和预防缺陷的理论;1929年,美 国的道奇H.F.Dodge和罗米格H.G.Romig提出了抽样检验法,解决了全数检验的难 题。但数理统计方法广泛应用于质量管理是第二次世界大战后的事,原因是这 些理论提出时正处于经济萧条期,另外,战争中,军品不允许事后检验,美国 标准协会颁布了美国战时质量管理标准,使美国生产军品的公司得到巨额利润, 于是战后被广为流传。
要全部门全员参加综合性管理。
质量管理体系发展
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质量概念的发展
1950s
符合性质量
1960s
适用性质量
1980s
全面性质量
质量管理体系发展
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质量管理发展的三个阶段
• 工业革命前 产品质量由工匠个人质量控制 • 质量检验阶段(QualityInspect) F.W.Taylor泰勒制度 • 统计质量控制(SQC-StatisticalQualityControl)阶段 R.A.Fisher方差分析和试验设计 W.A.Shewhart控制图/预防缺陷,加强产品质量的经济控制 H.F.Dodge和H.G.Romig统计抽样原理 • 全面质量管理(TQM-TotalQualityControl)阶段 A.V.Feigenbaum全面质量管理(之父,三全一多) J.M.Juran质量控制(质量三部曲) Philip.B.Crosby质量零缺陷
• 他的著作包括《计件工资制》(1895年)、《车间管理》(1903年)、《科学管理原理》
(其中包括在国会上的证词,1912年)。但泰勒的做法和主张并非一开始就被人们所接受,
相反还受到包括工会组织在内的人们的抗议。例如一位名叫辛克莱的年轻的社会主义者写
信给《美国杂志》主编指责泰勒“把工资提高了61%,而工作量却提高了362%”。泰勒也
遇到了来自管理部门以及伯利恒公民的反对。美国国会于1912年举行对泰勒制和其他工场
管理制的听证会。在那里,泰勒面对多半怀有敌意的国会议员们,不得不捍卫自己的观点。
泰勒在众议院的委员会作的精彩的证词,向公众宣传了科学管理的原理及其具体的方法、
技术,成为他对其科学管理原理所做的最好说明,引起了很大的轰动。
• 泰勒在他的主要著作《科学管理原理》(1911年)中提出了科学管理理论。20世纪以来,
。 科学管理在美国和欧洲大受欢迎。100多年来,科学管理思想仍然发挥着巨大的作用
质量管理体系发展
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统计质量控制阶段
• 时间:20世纪40~50年代。
• 特点:从单纯依靠质量检验事后把关,发展到工序控制,突出了质量的预防性
质量管理体系发展
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什么是质量?
• 休哈特(Shewhart):质量是产品“好”的程度 • 戴明(Deming):质量是以最经济的手段,制作最有用的产品 • 朱兰(Juran):质量是免于不良,顾客满意 • 费根鲍姆(A.V.Feigenbaum):质量需要全过程控制 • 田口玄一:质量是“社会损失” • 石川馨:标准不是决策的最终来源,客户满意才是。质量需
• 缺点:(1)事后把关,与事无补;(2)全数检验,成本增加;(3)破坏性检 验,造成保护产品与判断质量之间的矛盾。
质量管理体系发展
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泰勒
小贴士 (FrederickWinslowTaylor,1856—1915)
弗雷德里克·温斯洛·泰勒 美国著名
Tips 管理学家,经济学家,被后世称为“科学管理之父”,其代表作为《科学管理原理》。
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训辅导的教育机构,也是首批经昆山教育局批准建立的最专业、最权威的社会力量办学单位。总投 资额1050万元。历经14年磨练,以其卓越的教育追求和严谨的办学品质,为昆山教育培训事业的发 展做出了开创性的贡献,成为昆山权威培训机构,是人们培训的首选单位。至今,已有近二十万多 名学员走进了逸仙课堂,接受了逸仙正规、系统、专业的培训;承接了几十家大型企业(包括外企) 的专题技术培训。逸仙教育以教学质量为根本,锤炼了一支以兼职大学教授、高级职业经理、高级 工程师为主体,以具有丰富实践工作经验、掌握计算机前沿技术的专业人才为有力补充的专业素养 深厚、敬业精神良好的教师队伍。 现已发展成本地区规模大、环境好、设备新、师资强、课程全的专业人才培训基地。并连续多年被 评为社会力量办学先进单位,被昆山人推举为值得信任的人才“营养”培训之家!也被昆山市人事 局授予“昆山市高校毕业生就业培训基地”荣誉。多年的办学过程,赢得了无数的荣誉,逸仙人, 会以此为基础,更好服务昆山学员。
专人负责,质量检验机构独立出来.
• 出现:管理科学之父泰勒(F.W.Taylor)解决了工人集生产与检验于一身的状况, 促进了质量管理的发展。其中大量生产下的互换性理论与规格公差的概念也为 质量检验奠定了理论基础,根据这些理论规定了产品的技术标准和适宜的加工 精度。检验人员根据技术标准,利用各种检验手段进行检验,作出判断,防止 不合格品出厂。
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