【职场女王培训班】1分钱体验课 蜕变成女王 气质 性格 形象

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15节职场女性必修课,让你彻底告别低情商,蜕变为职场女王 课后测试

15节职场女性必修课,让你彻底告别低情商,蜕变为职场女王 课后测试

1. 人际关系复杂的根源是来于哪?√A 分工不明确B 利益的竞争C 性格不同D 公司人员太多正确答案: B多选题2. 谋求职业幸福感的三大思路是下列哪几项?√A 生存需求得以满足B 内在潜能得以发挥C 工作按时完成D 自我能力得以发展正确答案: A B D3. 女性超越职场性别歧视的方法是什么?√A 适者生存,强大自己B 关注文化,发挥优势C 理性客观,修炼心态D 默默忍受正确答案: A B C4. 性骚扰的形式有哪些?√A 肆意劝酒B 身体的非正常接触C 异性的玩笑D 暧昧语言暗示正确答案: A B D5. 控制自己脾气的绝佳方法是下列哪种?√A 训练向上发展你的情绪B 及时发泄C 翻身做情绪的主人D 向同事抱怨正确答案: A C6. 向上管理的技巧下列哪项是正确的?√A 不遗余力,完成本职工作B 顺应相似性效应,吸引注意C 对上司人前感恩,人后夸赞D 深入分析上司的个性与喜好正确答案: A B C D7. 如何有效婉拒领导的不合理要求?√A 借助计划B 当面拒绝C 转授他人D 巧妙示弱正确答案: A C D8. 老师给出的三招有效击溃倦怠的办法,下列说法正确的是√A 换个新环境B 跟随心的声音C 加入公益组织D 谋求职业幸福感正确答案: B C9. 与更高层领导建立私交的秘诀是什么?√A 在会议上更积极地表现自己B 关注领导的内在需求C 时刻注意形象D 制造偶遇正确答案: A B D10. 哪几类人在职场上,容易受到冷落和排挤?√A 句子王B 娇娇公主C 自恋狂D 疑心重的人正确答案: A B C D。

职业化形象培训课件PPT(共 91张)

职业化形象培训课件PPT(共 91张)

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职业化形象
文明用语
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客人来访或遇到陌生人时,我们应使用文明礼貌语言。
[基本用语]
“您好”或“你好” 初次见面或当天第一次见面时使用。清晨(十点钟以前)可使用“早上 好”、“您早”等,其他时间使用“您好”或“你好”。 “欢迎光临”或“您好” 前台接待人员见到客人来访时使用。 “对不起,请问……” 向客人等候时使用,态度要温和且有礼貌。 “让您久等了” 无论客人等候时间长短,均应向客人表示歉意。
6、带看样板房的基本要求与注意事项
1、基本要求: (1)根据客户需求及喜好,选择一个样板房带客户参观。 (2)对样板房格局、功能设置作详尽说明。 (3)对客户作相应的销售引导,强化其购买欲望。 2、注意事项: (1)注意保持样板房的整洁。 (2)解说顺序规划好,并根据客户关注点作及时调整。
职业化形象
职业化形象
员工要求
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2、尊重上司和同事
1、在各种场合见到上司或同事都要面带微笑,主动问好;如不便打扰,可用手势 或点头致意。 2、与高层领导对面相遇时应减低行走速度,向外侧让路并点头致意问候。 3、不可随意将自己的客人、熟人或朋友介绍给上司。 4、受到上司批评,不应当众解释争辩,如其批评有误,可下来再告之;对上司的 疏忽或不妥之处,不可当众指责或反驳。 5、会见上司时,一定要得到应允方可前往,一般应先打电话联络,约定会见时间 及地点;若上司正在开会,一定要通过服务员或秘书进行联络,切不可横闯直入。 6、进入上司办公室,必须得到允许方可就坐,上司不请坐,不要随便坐下,更不 可翻动室内物品,瞟视文件等。 7、当高层领导到办公地点视察或来问话时,坐着的人要起身以示敬意。
基本要求
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2、简单化
为什么新家、样板房比较好看,因为里面没多少东西,东西一多就不 好看,要做到售楼处的简化。

如何培训你的高贵气质

如何培训你的高贵气质

如何培训你的高贵气质(美容院培训员工必备课程)很多美容院在培训员工时只注意仪容仪表,而培训员工内在的修养与素质确忽略了,美容院员工的再好的的仪表只能给顾客第一眼好感,而真正做到一个优秀的员工,内在的素质才是关键,一句话说得很好,由内到外,成功无处不在,工作生活中细小的一个环节就会给人留下不同的印象,如下是普丽缇莎美容院培训员工必修课程之一,小编提供给大家参考:一:沉稳(1)不要随便显露你的情绪。

(2)不要逢人就诉说你的困难和遭遇。

(3)在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲。

(4)不要一有机会就唠叨你的不满。

(5)重要的决定尽量有别人商量,最好隔一天再发布。

(6)讲话不要有任何的慌张,走路也是。

二:细心(1)对身边发生的事情,常思考它们的因果关系。

(2)对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结。

(3)对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议。

(4)做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯。

(5)经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端。

(6)自己要随时随地对有所不足的地方补位。

三:胆识(1)不要常用缺乏自信的词句。

(2)不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事。

(3)在众人争执不休时,不要没有主见。

(4)整体氛围低落时,你要乐观、阳光。

(5)做任何事情都要用心,因为有人在看着你。

(6)事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。

四:大度(1)不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手。

(2)对别人的小过失、小错误不要斤斤计较。

(3)在金钱上要大方,学习三施(财施、法施、无畏施)。

(4)不要有权力的傲慢和知识的偏见。

(5)任何成果和成就都应和别人分享。

(6)必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。

五:诚信(1)做不到的事情不要说,说了就努力做到。

(2)虚的口号或标语不要常挂嘴上。

(3)针对客户提出的“不诚信"问题,拿出改善的方法。

(4)停止一切“不道德"的手段。

(5)耍弄小聪明,要不得!(6)计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。

职场女性魅力修炼秘笈(深圳)

职场女性魅力修炼秘笈(深圳)

职场女性魅力修炼秘笈课程介绍:有人说,21世纪是女人的世纪。

在这个世界上,越来越多的女人登上了社会大舞台,扮演着各种各样的角色。

更多的女性在自己的人生中、在社会上,寻找着属于自己的位置。

职场女性相比男性来说面临的挑战更大,困难更多,她们可能既要上得厅堂,又要下得厨房,面对工作压力的同时,还要有承担家庭重任的义务。

如何才能适应职场,做一个游刃有余的魅力女性?!《职场女性魅力修炼秘籍》汇集庞丽老师多年培训经验,从外在修炼和内在提升两方面着手,揭示了职业女性修炼魅力修炼的方法,帮助女性提升自我修养,塑造女性魅力,打造全方位由内而外的职业魅力女性。

让更多的职业女性在人生旅途中释放智慧光华、全方位打造您无可取代的个人魅力。

培训收获:•掌握正确护肤的技巧,学会如何打造一个适合自己的妆容•掌握中西餐以及各国餐桌礼仪,学会如何在饭局中展现优雅得体•学会分析情绪压力产生的根源,在压力管理上学习平衡。

课程特色: 1.专业——多年来一直致力于礼仪形象的传播和实践,经验丰富2.实用——丰富新鲜的案例,实操性的情景讲解和现学现用的场景演练3.量身定做——根据企业实况设计案例和知识点,量身定做顾问式培训4.授课原则——一次体验胜于千次说教,培训中导入多种训练方式培训方式:情景模拟、角色扮演、视频短片等多种教学方法,结合生动案例,寓教于乐,深入浅出,使学员轻松愉快地掌握所学知识!适合对象:所有人培训用时:1天(6小时)课程提纲:第一章魅力修炼之气质妆容秘籍(一)冻龄女神护肤秘籍1.不同肤质的保养与洗脸2.如何分辨自己的皮肤类型?3.油性、中性、干性皮肤的妆前护肤要领(二)认识化妆工具、化妆品的选择(三)基础化妆十大步骤,技法讲解与现场练习1. 妆前护肤2. 粉底的选择与用法3. 粉饼与散粉的区别与用法4. 画眉毛技法•眉笔颜色、质地的选择•画不同眉形的技法5. 眼影的选择与涂法6. 眼线笔的选择与画法7. 睫毛膏的选择与用法8. 画唇•依据自己的唇色,如何唇膏色彩、质地•唇膏、唇线技法9. 涂腮红•腮红色彩、质地的选择•刷腮红的工具•依据不同脸型特点,画腮红的方向、形状不同10. 定妆、完妆检查现场演练:现场学员化妆示范、提问、实操指导第二章魅力修炼之餐桌礼仪(一)中式餐桌礼仪1.入座有序就座安稳2.菜该怎么点,要考虑到客人的禁忌3.餐具正确使用方法4.使用筷子的禁忌5.转台上取菜时的礼节6.吃饭时别在这些环节上出丑7.浅谈敬酒礼仪8.席间离席的礼仪(二)西餐餐桌礼仪1.西餐主要菜式2.西餐座次安排与餐桌摆设3.西餐点菜技巧4.西餐餐具的使用5.西餐用餐礼仪6.西餐饮酒礼仪(三)各国美食的餐饮礼仪1.日本料理的正确吃法2.韩国料理的吃法和礼仪3.越南菜、印度菜和泰国菜的吃法4.意大利面、比萨怎么吃第三章魅力修炼之遇见幸福——情绪压力管理技巧(一)压力分析1.什么是压力?2.压力的来源是那些?(二)情绪ABC理论(三)处理情绪的三个误区:忍、发、逃(四)正确管理压力的三个步骤1.放松---主动使用减压技术,放松身心2.识别---什么是我们能够改变的,什么是我们不能改变的?3.塑造阳光心态---积累正面的能量,积极面对压力导师介绍[介绍] Introduction庞丽老师曾就职于某知名三甲医院VIP 涉外医疗中心七年,多次参与并圆满完成我国中央、各省市行政单位领导人、国际友人、港澳台同胞等的医疗保健任务,对高端人群服务礼仪有着独特的见解。

曲曲大女人课程文案

曲曲大女人课程文案

曲曲大女人课程文案
欢迎参加曲曲大女人课程,这是一门专为现代女性设计的综合培训课程。

通过本课程的学习,您将能够全面提升自己的形象气质、职场能力以及生活品质。

第一步,我们将从形象气质的提升入手。

课程将为您提供专业形象设计师的指导,帮助您根据自身特点选取最适合的服饰风格,展现出自信、大方的形象。

您还将学习化妆技巧,掌握简单易学的日常妆容,让自己焕然一新。

第二步,我们将关注职场能力的提升。

无论您是职场新人还是资深职业女性,我们都将为您提供实用的职场技能培训。

课程内容包括自我表达能力的提升、团队协作技巧、时间管理以及沟通技巧等,帮助您在职场中展现出卓越的能力和领导力。

第三步,我们将关注生活品质的提升。

课程将为您提供全面的生活美学教育,包括饮食健康、生活习惯、心理调节等方面的内容。

您将学习如何调理饮食,保持健康的身体;学习合理安排自己的生活时间,实现工作与生活的平衡;学习心理调节技巧,让自己拥有积极乐观的心态。

通过本课程的学习,您将全面提升自己的自信心和魅力,成为一个优雅、自信、健康的现代女性。

无论是在职场还是生活中,您都将展现出独特的魅力和领导力,成为更好的自己。

感谢您选择参加曲曲大女人课程,我们期待与您一起共同成长,开启美好的人生旅程。

置业顾问礼仪培训(大全)学习资料

置业顾问礼仪培训(大全)学习资料

手位(男女通用):
体(腹)前交叉手(手握腕 部或双手扣握);
菜鸟
总监
年龄
阅历、经历、能力
规范、专业、性格、 动作
修养、素质
头发
软硬代表性格、 颜色代表喜好
衣服
职业、品味、格调、 气度、能力
培训课程目录:
仪容 仪表 仪态礼仪 会面礼仪 领导接待礼仪 客户接待礼仪
必备知识:
深入浅出的了解 案场礼仪行为
核心技能:
我们怎样才能 发挥的最好
素质养成
要学以致用,把知识 运用到工作中
“仰人鼻息”---奉承, 食指顶在鼻翼旁---怀疑。
撅嘴----不高兴。
眉毛
提案 “五仪到态”
扬眉----示得意, 皱眉----愁苦, 竖眉----愤怒, 眉毛完整抬高----难以置信, 半抬高----大吃一惊, 半放低----大惑不解。
眼神 欣赏
视线向下 表现权威 感和优越 感,
视线向上 表现服从 与任人摆 布。
杜嘉班纳 淡蓝
高田贤三 风之恋
乔治阿玛尼 寄情水
宝格丽 碧蓝
职业妆
三原则
自然 协调 避人休息时间源自仪容仪表仪态
三分长相,七分打扮又说明什么情况?
制服 A/穿着要求 B/穿着制服的举止
工作牌 A/左胸口正上方10cm处
鞋袜 A/女员工黑色船形鞋肉色丝袜
B/男员工黑色皮鞋深色袜子
A、制服的穿着要求:
◆国际标准微笑是三米六齿 ◆目光柔和发亮,双眼略为睁大,眉头自然舒
展,眉毛微微上扬; ◆微笑要发自内心,并与礼貌用语结合,如“
您好” 、“欢迎光临”等。
实训:微笑与眼神
闭上眼睛,调动情感,并发挥想象力或回忆美好的未来,是微笑源自内 心,有感而发。 发“一”音,嘴角微微上扬,下唇不要用力 大,口眼结合,口到,眼到, 神色到,笑眼传神。眼神不要飘忽不定,看一样东西时目光必须稍微停 留,切不可东瞟西看,显得神不轻心,不够端庄稳重。 微笑还要与语言想结合“早上好”您好“”欢迎光临“ 声情并茂。

2024版年度TTT初级内训师培训课程

2024版年度TTT初级内训师培训课程
互动游戏
设计有趣的互动游戏,增强学员的参与感和团队合作意识。
2024/2/2
21
授课效果评估方法
2024/2/2
问卷调查
向学员发放问卷调查,了解他们对初级内训师授课的满意度、建 议等。
口头反馈
邀请学员在课后向初级内训师提供口头反馈,指出其优点和不足。
评估报告
根据实战演练的录像或录音,以及学员的反馈,撰写评估报告,对 初级内训师的授课效果进行全面评估。
3
设定具体、可衡量的学习成果 为学员设定明确、可衡量的学习成果,以便评估 培训效果。
2024/2/2
12
策划课程内容结构
2024/2/2
设计课程大纲
根据培训目标和学员需求,制定详细的课程大纲,包括课程主题、 知识点和技能点。
安排教学顺序
按照由浅入深、由易到难的原则,合理安排教学顺序,确保学员 能够逐步掌握知识和技能。
面部表情与眼神交流
03
保持自然、友善的面部表情,与学员保持眼神交流,营造互动
氛围。
10
03 课程内容策划与 设计
2024/2/2
11
明确培训目标与需求
1 2
确定培训目标 明确TTT初级内训师培训的核心目标,如提升内 训师的基础教学技能、课程开发能力等。
分析学员需求 针对学员的背景、经验和期望进行深入分析,确 保课程内容符合学员实际需求。
效果。
音效使用要谨慎
在需要的情况下,可以添加音效 来增强幻灯片的表现力,但要确 保音效与内容和场景相匹配,避
免产生干扰或不适的感觉。
2024/2/2
18
05 授课实战演练与 评估
2024/2/2
19
模拟授课环境进行实战演练

个人形象提升的职业道德培训

个人形象提升的职业道德培训

个人形象提升的职业道德培训现代社会竞争激烈,职场中个人形象越来越受到重视。

一个合格的职业人士除了具备扎实的专业知识外,还需要具备优秀的职业道德素质和形象。

因此,个人形象提升的职业道德培训越来越受到企业和个人的关注。

一、职业化着装职场着装是个人形象的重要组成部分,职业化着装可以提高职场形象。

职业着装对于职场新人来说尤其重要,因为它可以给被人留下好的第一印象,而第一印象往往影响到今后的发展。

可见,穿得得体、得体利人对开创一个好的职业生涯不容忽视。

二、修养内涵一个人的修养和文化内涵对于个人形象有着极大的影响。

因此,培训中应当让听众了解职场中的社交礼仪、商务公关、领导沟通等方面的知识。

另外,发声、表情、语言等方面的表述也是需要注意的。

在这方面,个人的修养是至关重要的,如果在一些容易引起误会、起歧义的场合,个人修养的作用会远胜于语言表达的效果。

三、沟通能力的培养在职场中,良好的沟通能力不仅能够帮助自己更快地适应工作环境,还能够促进工作效率的提高。

可见,沟通能力对于一个职业人士的重要性。

在个人形象提升的职业道德培训中,应当重点培养人际关系处理能力、表达能力和语言组织能力。

四、个人品德修养在职场中,极端重视自我价值观和自我修养,努力培养良好的职业品德修养是个人形象提升的重要步骤。

在这方面,应该注重人品的塑造,强调职业道德,切实保障企业和客户的利益,一步一步开创自己的职业生涯。

同时,引导职场人员诚实守信、遵纪守法、谨言慎行,争做使人敬佩的职场人士。

总之,个人形象提升的职业道德培训是现代职场中不可或缺的一环。

通过培训,个体将会进一步认识自己的缺陷和优点,从而进一步提高自身形象,拥有更多的职场竞争力。

《培训师21项技能修炼精彩课堂呈现》笔记

《培训师21项技能修炼精彩课堂呈现》笔记

《培训师21项技能修炼精彩课堂呈现》读书随笔目录一、培训师的角色与素养 (2)1.1 培训师的角色定位 (3)1.2 培训师的必备素养 (5)二、培训师的核心技能 (6)2.1 教学设计能力 (7)2.2 演讲技巧 (8)2.3 学员管理能力 (9)2.4 课程开发能力 (10)2.5 培训评估能力 (11)三、培训师的现场表现力 (12)3.1 课堂氛围营造 (13)3.2 互动与参与 (15)3.3 应对突发情况 (16)四、培训师的专业成长与发展 (17)4.1 持续学习与进步 (19)4.2 反思与总结 (20)4.3 拓展视野与跨界合作 (21)五、培训师的个人魅力与影响力 (22)5.1 良好的沟通能力 (24)5.2 影响力与说服力 (25)5.3 正能量的传递 (27)六、培训实战案例分析 (28)6.1 成功案例分享 (29)6.2 失败案例反思 (31)七、培训师的职业规划与自我提升 (32)7.1 职业目标设定 (33)7.2 自我评估与调整 (34)7.3 制定行动计划 (35)一、培训师的角色与素养在培训行业中,培训师扮演着至关重要的角色。

他们不仅是知识的传递者,更是学员成长的引导者和激励者。

要成为一名优秀的培训师,不仅需要具备扎实的专业知识和丰富的教学经验,还需要不断提升自己的素养和综合能力。

培训师应具备专业知识和技能,这包括对所学领域的深入理解、对教学内容的熟练掌握以及运用各种教学方法和手段的能力。

才能确保培训课堂的内容丰富、形式多样,满足学员的学习需求。

培训师应具备良好的沟通能力和团队协作精神,在与学员的互动中,培训师需要倾听他们的疑惑和需求,通过有效的沟通来解决问题、激发兴趣。

在团队合作中,培训师应积极与其他成员协作,共同为学员创造一个良好的学习环境。

培训师还应具备创新思维和持续学习的态度,随着科技的不断进步和行业的快速发展,培训师需要紧跟时代步伐,不断更新自己的知识和技能。

女性大美形象智慧培训课程

女性大美形象智慧培训课程

女性大美形象智慧培训课程一、前言随着社会的不断发展,女性的社会地位和地位越来越受到重视,她们需要比以往更多的技能和智慧来适应不断变化的社会环境。

在这样的情况下,女性大美形象智慧培训课程的开设,对于提升女性自身形象和智慧素养,具有重要的意义。

本文将重点介绍女性大美形象智慧培训课程的内容和培训目标。

二、培训内容1. 形象管理形象管理是女性大美形象智慧培训课程的重点内容。

通过学习形象管理,女性可以了解如何根据不同的场合和目的来打造自己的形象。

形象管理包括服饰搭配、化妆技巧、发型设计等方面的内容,帮助女性提升外在形象的吸引力和自信心。

2. 沟通技巧沟通技巧是女性在职场和生活中必须要掌握的技能。

通过学习沟通技巧,女性可以了解如何与他人有效沟通,包括语言表达、说话技巧、倾听技巧等方面的内容,帮助她们提升人际交往能力和职场表现。

3. 自我管理自我管理是女性大美形象智慧培训课程中的重要内容之一。

通过自我管理的学习,女性可以了解如何进行时间管理、情绪管理、压力管理等方面的内容,帮助她们提升个人素养和生活质量。

4. 修养与礼仪修养与礼仪是女性在社交场合中必须要掌握的技能。

通过学习修养与礼仪,女性可以了解如何在不同场合和环境中表现得体,包括社交礼仪、餐桌礼仪、待人接物等方面的内容,帮助她们提升社交能力和优雅气质。

5. 职业素养在现代社会,女性的职业素养对于她们的职业发展至关重要。

通过学习职业素养,女性可以了解职场中的规则和技巧,包括职业形象、职业道德、职业技能等方面的内容,帮助她们提升职业竞争力和职业素养。

三、培训目标1. 提升女性的外在形象通过女性大美形象智慧培训课程的学习,可以帮助女性提升外在形象的吸引力和自信心,使她们在社交场合和职场中更加自信和魅力十足。

2. 提升女性的内在素养通过女性大美形象智慧培训课程的学习,可以帮助女性提升内在素养和个人素养,使她们在生活中更加从容和自信。

3. 塑造女性的优雅气质通过女性大美形象智慧培训课程的学习,可以帮助女性培养优雅气质和高尚品味,使她们在社交场合中更加得体和令人赏心悦目。

职场形象管理培训文案简短

职场形象管理培训文案简短

职场形象管理培训文案简短
1. 提升职业形象,展现专业能力。

2. 全方位解读形象管理的重要性。

3. 建立良好的职场形象,赢得他人信任。

4. 提升个人气质魅力,塑造成功职业形象。

5. 了解不同场合的着装要求,做到恰如其分。

6. 掌握言谈举止的礼仪规范,展现职业素养。

7. 建立自信心,凸显个人魅力。

8. 学习有效沟通技巧,提升职业形象。

9. 培养良好的团队合作意识,展现领导力。

10. 发现、改善个人形象中的不足之处。

11. 建立正能量形象,影响他人积极发展。

12. 增强自己的影响力和竞争力。

13. 在职场中表现出专业的自我形象。

14. 了解不同职场文化,避免冲突。

15. 拓宽人际关系,提升职业发展空间。

16. 建立有效的时间管理技巧,提高工作效率。

17. 了解职场礼仪,避免尴尬和冲突。

18. 掌握职场形象管理的基本原则和方法。

19. 以积极阳光的态度面对工作和生活。

20. 实践职业形象管理,成就自我辉煌。

谈电影《穿普拉达的女王》中的服饰礼仪

谈电影《穿普拉达的女王》中的服饰礼仪

谈电影《穿普拉达的女王》中的服饰礼仪【摘要】电影《穿普拉达的女王》通过精心设计的服饰礼仪展现了职场中的重要性。

主角的服饰体现了职业认真与自信,不同人物的服饰代表了不同的社会地位和权力。

服饰礼仪对职场中的影响不可忽视,与人物性格有着密切的关联。

女性角色的服饰也在影片中得到突出,展现了不同的职业形象。

通过电影中的服饰礼仪,我们可以看到现实社会中的职场规则与形象塑造之间的联系。

服饰礼仪在塑造角色形象中扮演着重要的角色,并反映了职场中的现实规则和社会地位。

【关键词】电影《穿普拉达的女王》,服饰礼仪,职业认真,自信,社会地位,权力,职场影响,人物性格,女性角色,角色形象,职场规则。

1. 引言1.1 电影《穿普拉达的女王》的背景设定《穿普拉达的女王》是一部2006年上映的美国电影,由大卫·弗兰克尔执导,根据劳伦·韦斯伯格的同名小说改编而成。

电影讲述了一位年轻女孩安迪因为工作需要来到时尚杂志社《Runway》担任助理,与严苛的时尚主编米兰达一起工作,并逐渐被时尚产业的种种规则和礼仪所影响和改变的故事。

故事背景设定在纽约的时尚界,米兰达是这个界的权威人物,她的权力和声望影响着整个行业。

安迪则是一个普通的女孩,穿着朴素,对时尚并不关注。

但随着她进入《Runway》杂志社,与时尚产业和服饰礼仪接触,她开始逐渐改变自己的穿着和形象,适应这个行业的规则和要求。

电影的背景设定让观众可以深入了解时尚产业的内部运作和服饰礼仪的重要性。

穿着不仅仅是一种外在表现,更是一种身份、地位和权力的象征。

随着故事的展开,观众不仅可以感受到主角在服饰上的变化,也可以观察到不同人物在服饰上的差异,体会到服饰礼仪在现实社会中的重要性。

1.2 服饰礼仪在电影中的重要性服饰礼仪在电影《穿普拉达的女王》中扮演着非常重要的角色。

这部电影讲述了一个年轻女孩在时尚界的职业生涯,她在这个充满名牌和时尚的世界中必须学会如何正确地穿着、打扮和表现自己。

个人形象提升的管理技能培训

个人形象提升的管理技能培训

个人形象提升的管理技能培训如今社会竞争激烈,优秀的管理技能和个人形象是非常重要的。

因此,在职场中,学好个人形象提升的管理技能是每一个职场人士都应该具备的素质。

在现今的社会中,无论是在工作中还是日常生活中,人们都需要明确自己的行为准则,透过个人形象向别人传达自己的价值观念和行为标准。

下面将从培训的必要性、培训内容和培训效果三点展开阐述个人形象提升的管理技能培训。

一、培训的必要性拥有优秀的个人形象和管理技能可以帮助职场人士赢得更多的机会和更高的职位。

因此,如何塑造优秀的个人形象,提升个人品牌价值,是每一个职场人士必须思考的问题。

对于企业来说,他们需要优秀的员工,而优秀的员工需要在职业发展中提升自己的管理技能,塑造自己的专业形象,从而为企业带来更多的回报。

因此,培训个人形象提升的管理技能是企业和职场人士不可或缺的。

二、培训内容1. 品牌形象设计:这是培训中必备的一环,包括形象设计的策略和技巧的讲授,从视觉到言语,从行为到礼仪,全方位培养个人品牌形象。

2. 个人才艺提升:个人才艺可以提高自身美学品位,增强人际交往的能力,进而使个人形象更加饱满。

3. 职业规划:培训中,职业规划是一个非常重要的环节,包括职业生涯目标的设定,能力的发掘,规划的制定等,使每个参与者都明确自己的职业规划,进而对自己的职业生涯有更好的规划和发展。

三、培训效果1. 提升职业素养:通过培训,参与者具备了基本的个人形象提升技能,可以在职场中凸显自己的个人魅力。

2. 增强团队凝聚力:参与培训的员工都来自于同一个企业,共同参与培训,大大增强员工之间的互信和团队凝聚力。

3. 创造工作动力:参与培训的员工会有一种新的思考方式和动力,可以在日常工作中不断尝试创新和改进,推动企业不断发展,从而提高工作动力。

个人形象提升的管理技能培训是一个系统的过程,通过培训可以提高个人品牌形象和管理技能,塑造吸引人的个人形象,从而在职场中赢得更多的机会和更高的职位。

女人的名媛培训计划

女人的名媛培训计划

女人的名媛培训计划在当今社会,成为一名名媛似乎成为了许多女性追求的目标。

名媛不仅仅是拥有美丽的外表和高贵的气质,更重要的是内在的修养和综合素质。

那么,如何才能实现从普通女性到名媛的华丽转身呢?下面就为大家制定一份女人的名媛培训计划。

一、外在形象塑造1、妆容与发型首先,妆容要精致但不过分浓重。

学会根据不同的场合选择合适的妆容,日常妆容以清新自然为主,重要场合可以适当增加一些华丽的元素。

发型也要根据个人的脸型和气质进行设计,保持整洁、时尚。

定期修剪头发,选择适合自己的发色,展现出独特的魅力。

2、服装搭配名媛的服装搭配注重品质和风格。

投资一些经典、高质量的基础款单品,如白衬衫、小黑裙、西装外套等。

同时,要善于运用色彩和配饰来增添亮点。

了解时尚潮流,但不盲目跟风,形成自己独特的穿搭风格。

此外,注意服装的合身度和材质,展现出优雅的身姿。

3、姿态与举止良好的姿态和举止能够为形象加分不少。

保持挺胸抬头,收腹直背,走路时步伐轻盈稳定。

学会正确的坐姿、站姿和握手姿势,注重细节,如微笑的幅度、眼神的交流等。

二、内在修养提升1、知识储备广泛阅读各类书籍,包括文学、历史、哲学、艺术等,丰富自己的知识内涵。

关注时事新闻,了解社会动态,能够在与人交流时展现出自己的见识和思考能力。

2、语言表达注重语言的修养,说话语速适中,发音清晰,用词准确、恰当。

学会倾听他人的意见和观点,不随意打断别人。

在表达自己的想法时,要有条理、有逻辑,能够清晰地传达自己的意思。

3、情商培养提高自己的情商,善于控制情绪,保持冷静和理智。

学会换位思考,理解他人的感受,处理好人际关系。

具备良好的沟通技巧,能够在不同的场合与不同的人友好相处。

三、社交礼仪学习1、宴会礼仪了解各种宴会的流程和规则,如餐桌礼仪、敬酒礼仪等。

知道如何正确使用餐具,遵循座次安排,尊重主人和其他宾客。

2、社交场合礼仪在社交场合中,要注意礼貌用语,主动打招呼,介绍自己和他人时要得体。

学会与人寒暄,避免尴尬的沉默。

职场女王修炼法则

职场女王修炼法则

职场女王修炼法则所向披靡的职场女王,是很多金融女的梦想。

其实修炼为职场女王,也是有章可循的。

1、把自己定位为专业人士为什么要把自己定位为专业人士?除了女性行业专家更稀缺之外,一个很实际的理由是,同样身处管理地位,如果你们决定跳槽,专业人士会马上受到行业瞩目,并且自带技能光环;而普通管理者只是通过原有平台积累了一撮客户而已。

你可以从以下几个方面入手:首先,第一时间搞清楚你需要哪些资格认定证书,并有计划地一个一个拿下。

当然作为管理者,你完全可以高薪聘请那些同样具有资格认定的下属,不必亲力亲为。

但如果你想做得更好,就该让下属以及同僚意识到,你是行家,想蒙骗你是完全不可能的。

其次,创建一个能够分享行业观点的自媒体,哪怕更新频次慢,但一定要保持文章质量;当你的文章积累到一定程度时,考虑把它们编撰成一部专业书籍著作。

你不一定成为学者,但无论你身处制造业、地产业还是快消领域、媒体领域,都应该在该领域内留下一部代表你知识精华的专著;此外,有意识地去结交业界知名专家(参加行业沙龙或是刻意拜访均可),并形成可被记录的访谈对话,并借助媒体发表出来也是好办法。

与知名专家的频繁交流,能够把你提升至一个水平相当的业界地位。

2、学会“一言以蔽之”大多数女高管的语言模式是把事情从头往后说,说清楚前因后果,最后再告诉对方自己想要的是什么。

但在布置工作时,应该让下属第一时间抓住重点。

每次与下属沟通,都应该提炼一句话式开场,结论先行,再用剩余时间解释具体原委。

这样做好处有两个:最高效的传达指令,不至于把人弄得云山雾绕;从长远看,树立起专业、高效、干练的个人风格,让下属对你更加信服。

如果这样的语言模式并不符合你日常说话习惯怎么办?解决方式只有一个:刻意训练!甚至打腹稿,提前准备好开场白。

别因为自己是领导就忽略说话的严谨性,领导风范正是通过语言传达出来的。

3、别错过行业峰会在行业峰会上作为业界代表讲话,无疑能够印证你的专家地位。

即便只是出席活动,也能在茶歇环节扩展人脉资源,有利无弊。

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江西省南昌市2015-2016学年度第一学期期末试卷(江西师大附中使用)高三理科数学分析一、整体解读试卷紧扣教材和考试说明,从考生熟悉的基础知识入手,多角度、多层次地考查了学生的数学理性思维能力及对数学本质的理解能力,立足基础,先易后难,难易适中,强调应用,不偏不怪,达到了“考基础、考能力、考素质”的目标。

试卷所涉及的知识内容都在考试大纲的范围内,几乎覆盖了高中所学知识的全部重要内容,体现了“重点知识重点考查”的原则。

1.回归教材,注重基础试卷遵循了考查基础知识为主体的原则,尤其是考试说明中的大部分知识点均有涉及,其中应用题与抗战胜利70周年为背景,把爱国主义教育渗透到试题当中,使学生感受到了数学的育才价值,所有这些题目的设计都回归教材和中学教学实际,操作性强。

2.适当设置题目难度与区分度选择题第12题和填空题第16题以及解答题的第21题,都是综合性问题,难度较大,学生不仅要有较强的分析问题和解决问题的能力,以及扎实深厚的数学基本功,而且还要掌握必须的数学思想与方法,否则在有限的时间内,很难完成。

3.布局合理,考查全面,着重数学方法和数学思想的考察在选择题,填空题,解答题和三选一问题中,试卷均对高中数学中的重点内容进行了反复考查。

包括函数,三角函数,数列、立体几何、概率统计、解析几何、导数等几大版块问题。

这些问题都是以知识为载体,立意于能力,让数学思想方法和数学思维方式贯穿于整个试题的解答过程之中。

二、亮点试题分析1.【试卷原题】11.已知,,A B C 是单位圆上互不相同的三点,且满足AB AC →→=,则AB AC →→⋅的最小值为( )A .14-B .12-C .34-D .1-【考查方向】本题主要考查了平面向量的线性运算及向量的数量积等知识,是向量与三角的典型综合题。

解法较多,属于较难题,得分率较低。

【易错点】1.不能正确用OA ,OB ,OC 表示其它向量。

2.找不出OB 与OA 的夹角和OB 与OC 的夹角的倍数关系。

【解题思路】1.把向量用OA ,OB ,OC 表示出来。

2.把求最值问题转化为三角函数的最值求解。

【解析】设单位圆的圆心为O ,由AB AC →→=得,22()()OB OA OC OA -=-,因为1OA OB OC ===,所以有,OB OA OC OA ⋅=⋅则()()AB AC OB OA OC OA ⋅=-⋅-2OB OC OB OA OA OC OA =⋅-⋅-⋅+ 21OB OC OB OA =⋅-⋅+设OB 与OA 的夹角为α,则OB 与OC 的夹角为2α所以,cos 22cos 1AB AC αα⋅=-+2112(cos )22α=--即,AB AC ⋅的最小值为12-,故选B 。

【举一反三】【相似较难试题】【2015高考天津,理14】在等腰梯形ABCD 中,已知//,2,1,60AB DC AB BC ABC ==∠= ,动点E 和F 分别在线段BC 和DC 上,且,1,,9BE BC DF DC λλ==则AE AF ⋅的最小值为 .【试题分析】本题主要考查向量的几何运算、向量的数量积与基本不等式.运用向量的几何运算求,AE AF ,体现了数形结合的基本思想,再运用向量数量积的定义计算AE AF ⋅,体现了数学定义的运用,再利用基本不等式求最小值,体现了数学知识的综合应用能力.是思维能力与计算能力的综合体现. 【答案】2918【解析】因为1,9DF DC λ=12DC AB =,119199918CF DF DC DC DC DC AB λλλλλ--=-=-==, AE AB BE AB BC λ=+=+,19191818AF AB BC CF AB BC AB AB BC λλλλ-+=++=++=+,()221919191181818AE AF AB BC AB BC AB BC AB BCλλλλλλλλλ+++⎛⎫⎛⎫⋅=+⋅+=+++⋅⋅ ⎪ ⎪⎝⎭⎝⎭19199421cos1201818λλλλ++=⨯++⨯⨯⨯︒2117172992181818λλ=++≥+= 当且仅当2192λλ=即23λ=时AE AF ⋅的最小值为2918. 2.【试卷原题】20. (本小题满分12分)已知抛物线C 的焦点()1,0F ,其准线与x 轴的交点为K ,过点K 的直线l 与C 交于,A B 两点,点A 关于x 轴的对称点为D . (Ⅰ)证明:点F 在直线BD 上; (Ⅱ)设89FA FB →→⋅=,求BDK ∆内切圆M 的方程. 【考查方向】本题主要考查抛物线的标准方程和性质,直线与抛物线的位置关系,圆的标准方程,韦达定理,点到直线距离公式等知识,考查了解析几何设而不求和化归与转化的数学思想方法,是直线与圆锥曲线的综合问题,属于较难题。

【易错点】1.设直线l 的方程为(1)y m x =+,致使解法不严密。

2.不能正确运用韦达定理,设而不求,使得运算繁琐,最后得不到正确答案。

【解题思路】1.设出点的坐标,列出方程。

2.利用韦达定理,设而不求,简化运算过程。

3.根据圆的性质,巧用点到直线的距离公式求解。

【解析】(Ⅰ)由题可知()1,0K -,抛物线的方程为24y x =则可设直线l 的方程为1x my =-,()()()112211,,,,,A x y B x y D x y -,故214x my y x =-⎧⎨=⎩整理得2440y my -+=,故121244y y m y y +=⎧⎨=⎩则直线BD 的方程为()212221y y y y x x x x +-=--即2222144y y y x y y ⎛⎫-=- ⎪-⎝⎭令0y =,得1214y yx ==,所以()1,0F 在直线BD 上.(Ⅱ)由(Ⅰ)可知121244y y m y y +=⎧⎨=⎩,所以()()212121142x x my my m +=-+-=-,()()1211111x x my my =--= 又()111,FA x y →=-,()221,FB x y →=-故()()()21212121211584FA FB x x y y x x x x m →→⋅=--+=-++=-,则28484,93m m -=∴=±,故直线l 的方程为3430x y ++=或3430x y -+=213y y -===±,故直线BD 的方程330x -=或330x -=,又KF 为BKD ∠的平分线,故可设圆心()(),011M t t -<<,(),0M t 到直线l 及BD 的距离分别为3131,54t t +--------------10分 由313154t t +-=得19t =或9t =(舍去).故圆M 的半径为31253t r +== 所以圆M 的方程为221499x y ⎛⎫-+= ⎪⎝⎭【举一反三】【相似较难试题】【2014高考全国,22】 已知抛物线C :y 2=2px(p>0)的焦点为F ,直线y =4与y 轴的交点为P ,与C 的交点为Q ,且|QF|=54|PQ|.(1)求C 的方程;(2)过F 的直线l 与C 相交于A ,B 两点,若AB 的垂直平分线l′与C 相交于M ,N 两点,且A ,M ,B ,N 四点在同一圆上,求l 的方程.【试题分析】本题主要考查求抛物线的标准方程,直线和圆锥曲线的位置关系的应用,韦达定理,弦长公式的应用,解法及所涉及的知识和上题基本相同. 【答案】(1)y 2=4x. (2)x -y -1=0或x +y -1=0. 【解析】(1)设Q(x 0,4),代入y 2=2px ,得x 0=8p,所以|PQ|=8p ,|QF|=p 2+x 0=p 2+8p.由题设得p 2+8p =54×8p ,解得p =-2(舍去)或p =2,所以C 的方程为y 2=4x.(2)依题意知l 与坐标轴不垂直,故可设l 的方程为x =my +1(m≠0). 代入y 2=4x ,得y 2-4my -4=0. 设A(x 1,y 1),B(x 2,y 2), 则y 1+y 2=4m ,y 1y 2=-4.故线段的AB 的中点为D(2m 2+1,2m), |AB|=m 2+1|y 1-y 2|=4(m 2+1).又直线l ′的斜率为-m ,所以l ′的方程为x =-1m y +2m 2+3.将上式代入y 2=4x ,并整理得y 2+4m y -4(2m 2+3)=0.设M(x 3,y 3),N(x 4,y 4),则y 3+y 4=-4m,y 3y 4=-4(2m 2+3).故线段MN 的中点为E ⎝ ⎛⎭⎪⎫2m2+2m 2+3,-2m ,|MN|=1+1m 2|y 3-y 4|=4(m 2+1)2m 2+1m 2.由于线段MN 垂直平分线段AB ,故A ,M ,B ,N 四点在同一圆上等价于|AE|=|BE|=12|MN|,从而14|AB|2+|DE|2=14|MN|2,即 4(m 2+1)2+⎝ ⎛⎭⎪⎫2m +2m 2+⎝ ⎛⎭⎪⎫2m 2+22=4(m 2+1)2(2m 2+1)m 4,化简得m 2-1=0,解得m =1或m =-1, 故所求直线l 的方程为x -y -1=0或x +y -1=0.三、考卷比较本试卷新课标全国卷Ⅰ相比较,基本相似,具体表现在以下方面: 1. 对学生的考查要求上完全一致。

即在考查基础知识的同时,注重考查能力的原则,确立以能力立意命题的指导思想,将知识、能力和素质融为一体,全面检测考生的数学素养,既考查了考生对中学数学的基础知识、基本技能的掌握程度,又考查了对数学思想方法和数学本质的理解水平,符合考试大纲所提倡的“高考应有较高的信度、效度、必要的区分度和适当的难度”的原则. 2. 试题结构形式大体相同,即选择题12个,每题5分,填空题4 个,每题5分,解答题8个(必做题5个),其中第22,23,24题是三选一题。

题型分值完全一样。

选择题、填空题考查了复数、三角函数、简易逻辑、概率、解析几何、向量、框图、二项式定理、线性规划等知识点,大部分属于常规题型,是学生在平时训练中常见的类型.解答题中仍涵盖了数列,三角函数,立体何,解析几何,导数等重点内容。

3. 在考查范围上略有不同,如本试卷第3题,是一个积分题,尽管简单,但全国卷已经不考查了。

四、本考试卷考点分析表(考点/知识点,难易程度、分值、解题方式、易错点、是否区分度题)。

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