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2018店长聘用合同
店长聘用合同甲方：身份证号：乙方：身份证号：甲方聘用乙方为店长，经过双方平等协商，彼此同意约定下述条款共同遵守，保证店铺的正常经营。
一、甲方聘请乙方担任店长，全面负责本店的正常经营管理活动并负责对店铺客户（VIP和普通客户）的维护和其他事务，接受甲方的领导、监督，保证本店长期有效管理，正常经营。
二、聘用有效期自年月日至年月日止。
三、店长对本店的经营管理负全面责任，保守本店的商业秘密和工作秘密，包括本店的销售资金情况、营销策略、客户情况、员工薪酬等情况，妥善保管本店相关内部资料。
四、整理各种报表，库存，核销金额、销售单据，对每日、周、月、年销售情况做好分析、总结，预测并采取相应的营销对策。
留心竞争品牌新品、节日活动、货品情况，不断改善本店经营策略，提升业绩。
做好节假日活动的策划和货品的调整、搭配、陈列等。
做好顾客资料档案，对VIP顾客定时短信和节日祝福、生日祝福等。
五、关心每一位员工，时时激励员工保持高昂的工作激情，对每一位员工在工作中的异常状态及时向甲方说明汇报。
六、不得盗卖、侵占甲方提供给店内的财物，否则造成损失应当全部赔偿，构成犯罪的依法追究刑事责任。
维护本店设施（消防、电源、水源）及货品安全管理。
七、在本店任职期间不得从事其它兼职，不得与客人和员工发生冲突，特殊情况与甲方及时沟通解决；待客态度谦和热情，妥善处理客人投诉和售后服务。
因故较长时间离开工作岗位需请示甲方同意且做好店铺正常经营安排。
八、甲方按月按时发放工资，在合同期满并续签次年合同后甲方按本年度销售额的%分红给乙方。
九、乙方在工作之中因失职给甲方造成经济损失的，甲方视情况追究乙方经济赔偿责任。
十、因乙方失职，对甲方的利益造成重大损失的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。
乙方因故需提前解除合同，应该提前一个月告知甲方，同时做好工作交接安排；合同期满，本合同自行终止。
十一、其它事项1、本合同个别条款如与国家相关法律法规相违背时以国家相关法律法规为准。
店长聘用合同范本正规版5篇
店长聘用合同范本正规版5篇篇1甲方（聘用方）：______________________（公司全称）地址：___________________________________________法定代表人：___________________________ 联系电话：____________乙方（受聘方）：______________________（店长姓名）身份证号码：_____________________________ 联系电话：____________住址：___________________________________________根据甲方发展需要，经甲、乙双方友好协商，就聘用店长事宜达成如下协议：一、聘用目的及期限甲方聘请乙方担任本店铺店长一职，旨在提高店铺业绩及管理水平。
聘用期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
合同期满前，双方可协商续签。
二、工作内容及职责乙方作为店长，需全面管理店铺的日常运营事务，包括但不限于以下职责：1. 制定并执行店铺的经营策略和销售计划；2. 管理店铺的财务、人事、库存等日常运营工作；3. 维护店铺的客户关系，提高客户满意度；4. 对员工进行督导、培训与考核；5. 收集并分析市场信息，为公司业务发展提供建议。
三、薪资及福利待遇乙方薪资包括基本工资与业绩提成两部分。
基本工资为每月________元，业绩提成根据店铺业绩及公司规定执行。
此外，乙方享有以下福利待遇：1. 社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险；2. 带薪假期：乙方享有年假、病假等带薪假期；3. 其他福利：__________。
（根据甲方实际情况填写）四、工作时间及地点乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。
工作地点位于甲方指定的店铺。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方履行工作职责；2. 乙方享有合同规定的薪资、福利待遇；3. 乙方应遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理；4. 乙方需保守甲方的商业秘密和客户信息。
店长的聘用合同范本4篇
店长的聘用合同范本4篇篇1甲方（聘用方）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任其店铺店长一事，经友好协商一致，达成以下协议：一、聘用事项1. 聘用岗位：甲方聘请乙方担任甲方店铺的店长。
2. 岗位职责：乙方需全面负责店铺的日常运营与管理，包括但不限于商品管理、员工管理、财务管理、客户服务等。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容及要求乙方需履行以下职责：1. 遵守国家法律法规，以及甲方的各项规章制度。
2. 制定店铺的经营策略，并组织实施。
3. 负责店铺的财务管理，保证店铺财务的透明和合理。
4. 有效管理店铺员工，提升员工的工作效率和团队凝聚力。
5. 维护店铺的客户关系，提高客户满意度。
6. 对店铺的销售业绩负责，积极开展销售活动，完成甲方设定的销售目标。
四、薪资待遇与福利1. 薪资：基本工资____元/月，另加业绩提成。
2. 福利：包括但不限于社保、住房公积金等。
五、考核与奖惩制度1. 考核：甲方定期对乙方的工作进行考核，考核结果作为薪资调整的依据。
2. 奖励：若乙方在任职期间表现出色，甲方将给予相应的奖励。
3. 惩罚：如乙方在任职期间出现违规行为或造成损失，甲方将根据情节轻重给予相应的处罚。
六、保密条款乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业机密、客户信息等负有保密义务。
未经甲方许可，不得泄露给第三方。
否则，需承担相应的法律责任。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：经甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 合同解除：甲乙双方均可提前解除合同，但需提前一个月通知对方。
若一方存在违约行为，另一方有权立即解除合同。
3. 合同终止：本合同到期，若甲乙双方不再续签，则合同自动终止。
合同终止后，乙方需办理相关离职手续。
店长雇佣合同模板
店长雇佣合同模板甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方：（店长姓名）身份证号：联系方式：地址：鉴于甲方是一家合法注册的公司，经营一家位于（店铺地址）的零售店铺；乙方是具有相关经验和能力的个人，愿意担任甲方的店长一职。
为明确双方权利和义务，特订立本合同。
第一条职务1.1 甲方聘用乙方为（店铺名称）的店长，乙方接受并担任此职务。
1.2 乙方的工作职责包括但不限于店铺的运营管理、人员管理、进货销售等工作。
第二条薪酬2.1 乙方的基本工资为（金额）元/月，支付方式为（月结/日结/周结等）。
2.2 乙方的绩效工资根据店铺的经营状况和完成的业绩而定，具体标准由双方商定。
第三条工作时间3.1 乙方每周工作时间为（具体工作时间），如有需要，需要配合加班，但不得违反劳动法规定。
3.2 乙方享有每周休息一天的权利，具体休息日由双方商定。
第四条福利待遇4.1 甲方向乙方提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪年假等。
4.2 有关福利待遇的具体内容和标准将另行签订补充协议。
第五条保密义务5.1 乙方在履行本合同过程中，涉及到甲方的商业机密和经营秘密，应当保守秘密，不得擅自泄露。
5.2 乙方离职后，应当将甲方的商业机密和经营秘密全部交还给甲方，不得擅自带走或泄露。
第六条终止合同6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间），到期后可续签。
6.2 双方一方如欲解除合同，应提前（具体时间）书面通知对方，经协商一致，形式确定解除合同。
第七条其他约定7.1 本合同任何一方如违反合同约定，需承担相应的法律责任。
7.2 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
第八条合同签订本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
甲方（公司名称）：（盖章）签字：日期：乙方（店长姓名）：签字：日期：以上为甲乙双方确认的《店长雇佣合同》，自签字盖章之日起生效。
甲方（公司名称）：日期：乙方（店长姓名）：日期：以上合同内容确认无误后，即达成一致，生效。
店长聘用合同范本正规版3篇
店长聘用合同范本正规版3篇篇1甲方（聘用方）：____________________（公司全称）乙方（受聘人）：____________________（店长姓名）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方担任其公司店长一事，达成如下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方担任____________________（店名）的店长，负责全面管理店铺的日常运营事务。
聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作职责1. 乙方负责店铺的日常运营和管理，包括商品陈列、库存统计、销售推广等。
2. 拟定店铺的经营计划和发展战略，提出改进措施和合理化建议。
3. 管理店铺的员工队伍，制定和执行人员招聘、培训、考核和奖惩等相关制度。
4. 维护店铺的对外形象和信誉，拓展客户关系，提升客户满意度。
5. 对接与协调甲方管理层，确保店铺运营目标的实现。
三、工作内容及要求的具体约定1. 乙方应保证每日工作时间的合理性，保持足够的时间投入到店铺的日常运营中。
2. 乙方应按时制定并上报月度和季度的工作计划和总结。
3. 乙方应严格执行甲方制定的各项规定和政策，保持与甲方的良好沟通和协调。
4. 乙方需带领店铺员工完成销售目标和业绩指标。
5. 乙方应妥善保管店铺的财产和资料，防止损失和泄露。
四、薪资及福利待遇1. 乙方的薪资由基本工资、岗位津贴和业绩奖金组成。
具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、社会保险等。
3. 乙方的工作表现和业绩将作为薪资调整和晋升的重要依据。
五、合同期限及续签1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。
2. 合同到期前，双方可协商续签或终止合同。
若双方均有意愿续签，应在合同到期前3个月进行协商。
六、违约责任1. 若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。
店长聘用合同书范本4篇
店长聘用合同书范本店长聘用合同书范本精选4篇（一）尊敬的XXX先生/女士：感谢您对我店/公司的关注和信任。
经过我们的面试与评估，我店/公司决定聘用您作为我们的店长/经理。
现将有关聘用事宜与您达成如下协议：1.职位与职责您将被聘用为我们店/公司的店长/经理，负责店铺的日常经营管理工作。
您将负责制定店铺的销售目标与计划，培训和管理店员，保持良好的客户关系，确保店铺的运营和业绩达到预期目标。
2.就业条款根据我们商定的雇佣期限，您将从XX年XX月XX日开始就职。
您的工作地点将位于我们店/公司的具体地址。
3.工作时间与休假您的工作时间将按照店铺的运营时间进行安排，并根据需要有时加班。
您将享受符合国家法律和政策规定的休假和假期权益。
4.薪酬与福利我们将根据您的资历和能力提供合适的薪酬和福利待遇。
具体的薪酬和福利细节将在您入职前与我们商定。
5.离职与终止双方在正式签署本合同后，如需终止雇佣关系，应提前XX天书面通知对方，否则应支付相当于通知期间工资的赔偿金。
在您的紧急离职情况下，我们将保留采取法律措施的权利。
6.保密协议您将对本企业的商业秘密和客户信息等进行保密，未经授权不得泄露或不当使用。
7.其他事项本合同对双方均具有约束力。
如有争议，双方应本着公平、友好的原则协商解决。
如无法协商解决，可向有管辖权的法院提交仲裁。
请您在收到本合同后XX个工作日内签名并回传，以确认您对以上条款的同意。
祝贺您成为我们店/公司的一员，并期待与您共同创造美好的未来！此致敬礼XXX店/公司负责人签名：XX日期：XX年XX月XX日店长聘用合同书范本精选4篇（二）合同编号: [合同编号]甲方（店长）：姓名：[甲方姓名]住所：[甲方住所]身份证号码：[甲方身份证号码]乙方（雇主）：公司名称：[乙方公司名称]住所：[乙方住所]法定代表人姓名：[乙方法定代表人姓名]注册资金：[乙方注册资金]根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，双方本着平等、自愿、公平、公正的原则，就甲方担任乙方店长一职，达成如下合同：第一条聘用期限1. 甲方被聘用为乙方店长，双方同意聘用期限为[聘用期限]，自[起始日期]起至[结束日期]止。
店长聘用合同范本正规版4篇
店长聘用合同范本正规版4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1店长聘用合同范本合同编号：__________甲方（招聘方）：____________（以下简称“公司”）乙方（受聘方）：____________为规范并明确公司与受聘方之间的权利和义务，经双方协商一致，达成如下合同：第一条聘用岗位及职责甲方聘用乙方作为公司店长，乙方将负责管理店铺的日常运营及业务工作，并履行相关职责。
具体职责详见职责清单。
第二条工作地点乙方将工作地点设定在公司所在城市的具体店铺，具体地址为____________。
第三条劳动时间乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间安排将由甲方提前通知乙方。
第四条薪酬及福利1. 乙方的薪酬由固定底薪和绩效奖金组成。
具体薪酬标准见附件。
2. 乙方将享受公司提供的社会保险、商业保险及其他福利待遇。
3. 具体福利待遇详见公司内部规定。
第五条保密条款乙方在任职期间及离职后应当对公司的商业机密、客户信息及其他保密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方或用于个人利益。
第六条培训条款1. 公司将为乙方提供岗前培训及工作指导。
2. 乙方应当根据公司的要求参加相关培训和考核，并不断提升自身的业务能力。
第七条工作成绩公司将根据乙方的岗位表现、工作业绩及市场竞争情况等因素，评定乙方的工作绩效，并根据此进行薪酬的浮动调整。
第八条工作保障1. 乙方在规定的工作时间内认真履行职责，不得擅自离岗或迟到早退。
2. 乙方在工作期间应当保障公司的合法利益，不得从事违法违规行为或损害公司声誉的行为。
第九条解除合同1. 本合同有效期为____年，如有需要延长，需双方协商一致，并签订书面补充协议。
2. 任何一方在未经对方书面同意的情况下擅自解除本合同，应当向对方支付相应的违约金。
第十条争议解决双方在履行本合同过程中发生争议，应当友好协商解决。
若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条其他1. 本合同自双方签字盖章生效，至合同终止后有效。
店长聘用合同范本正式版5篇
店长聘用合同范本正式版5篇篇1甲方（聘用方）：____________________（公司全称）乙方（受聘人）：____________________（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚信的原则下，就甲方聘用乙方担任其旗下门店店长一事，达成如下协议：一、聘用内容1. 聘用岗位：店长2. 聘用部门：____________________门店3. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与义务1. 乙方应按照甲方的要求，全面管理门店的运营，包括但不限于商品管理、财务管理、人员管理、客户服务等方面。
2. 乙方需带领门店团队完成甲方下达的各项销售指标及任务。
3. 乙方需维护甲方的企业形象和利益，确保门店的正常运营秩序。
4. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。
三、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+岗位工资+业绩奖金+其他补贴。
具体标准按照甲方相关规定执行。
2. 福利：包括但不限于社保、公积金、带薪年假、节日福利等，按照甲方相关规定执行。
四、聘用条件及要求1. 乙方应具备相应的管理能力和行业经验，能够胜任店长岗位。
2. 乙方需具备良好的职业道德和敬业精神，能够带领团队成员完成工作任务。
3. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方需保护甲方的商业机密和客户信息。
五、合同解除与终止1. 合同期内，乙方有下列情形之一者，甲方有权解除合同：（1）工作失职，给甲方造成重大损失；（2）违反甲方规章制度，情节严重者；（3）有违法犯罪行为。
2. 合同期内，甲方有以下情形之一者，乙方有权解除合同：（1）甲方未按合同约定支付薪酬；（2）甲方的工作环境恶劣，危害乙方的身体健康；（3）甲方违反国家法律法规，侵害乙方权益。
六、违约责任1. 甲乙双方任意一方违反本合同约定的，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
店长的聘用合同范本
店长的聘用合同范本
甲方：（公司名称）
地址：（公司地址）
法定代表人：（法定代表人姓名）
注册资本：（注册资本）
乙方：（店长姓名）
住址：（住址）
签订日期：（签订日期）
一、协议的目的和背景
为了明确双方的权利和义务，甲方聘用乙方担任店长，管理公司旗下的门店。
双方达成以下协议：
二、具体的条款和条件
1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行店长职责，确保门店的正常运营和管理；
2. 乙方应遵守公司的规章制度，维护公司形象，提高门店的服务质量；
3. 乙方应按时完成公司下达的销售任务，确保门店的销售额达到预期目标；
4. 甲方应按照约定支付乙方的工资和福利待遇；
5. 乙方应保证对公司的商业机密和客户信息进行保密，不得泄露给第三方。
三、保密事项
乙方应对公司的商业机密和客户信息进行保密，不得擅自外泄，否则将承担相应的法律责任。
四、不可抗力因素的处理
若因不可抗力因素导致乙方无法履行合同，应及时通知甲方，并提供相关证明。
五、协议终止的条件
1. 双方商议一致解除合同；
2. 乙方严重违反公司规定，影响公司利益；
3. 乙方自行提出辞职。
六、违约和争议解决方式
若一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。
若双方发生争议，应商议解决，若商议无果，可向有关部门申请调解或者仲裁。
七、其他附加条款
1. 本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期可续签；
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：乙方（店长姓名）：
签字：签字：
日期：日期：。
店长聘用合同范本正规版5篇
店长聘用合同范本正规版5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1店长聘用合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（店长姓名）为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等互利，诚实守信的原则，达成如下协议：第一条聘用内容：1. 乙方被聘用为甲方店铺的店长，负责店铺的日常管理和运营工作。
2. 乙方的职责包括但不限于制定店铺的经营计划、策划促销活动、招聘培训员工、管理库存、处理客户投诉等。
第二条聘用期限：本合同自(日期)起至无固定期限，即乙方一直履行聘用合同期间。
第三条薪酬待遇：1. 乙方的基本薪酬为每月(具体金额)元。
2. 乙方的薪酬将根据店铺的销售业绩进行奖金激励。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、节假日福利、医疗保险、员工购物优惠等。
第四条工作时间：乙方工作时间为每周(天数)天，每天工作(小时数)小时。
第五条离职事宜：1. 任何一方在提前(天数)天书面通知的情况下可终止本合同。
2. 乙方如因故无法履行聘用合同，应提前通知甲方并按照规定程序进行请假。
3. 终止合同后，双方应当如实清算工资待遇，并办理相关离职手续。
第六条保密协议：乙方应当对甲方店铺的经营情况、客户资料等商业机密保密，不得泄露给他人或利用于个人收益。
第七条争议解决：因本合同履行所发生的争议，双方应当友好协商解决，如协商不成，提交甲方所在地人民法院解决。
第八条其他事项：1. 本合同经双方签字盖章生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上是店长聘用合同的范本，双方签订合同前应仔细阅读所有条款，并确保理解并同意其中的内容。
合同一经签署便具有法律效力，双方应当严格遵守合同规定的各项义务。
祝双方合作愉快，共同发展壮大店铺业务。
篇2店长聘用合同范本甲方（公司）：__________有限公司乙方（雇员）：__________为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，以正式约定甲方聘用乙方为店长的相关事宜：一、聘用内容1. 乙方接受甲方聘用，担任店长职务。
店长聘用合同书范本6篇
店长聘用合同书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1店长聘用合同书范本甲方：公司名称地址：_______________法定代表人：_______________联系电话：_______________乙方：（店长姓名）身份证号码：_______________联系电话：_______________为了明确双方责任，保障双方合法权益，特签订如下合同：一、聘用岗位1.甲方聘用乙方为（店名）店长，具体岗位职责为：负责店铺的日常管理、人员安排、销售目标的达成等。
二、合同期限1.本合同自（年月日）起至（年月日）止，共计（）年。
期满后，经双方协商一致，如仍需继续工作，可另行签订新合同。
三、工资福利1.乙方的工资待遇为每月固定基本工资为（人民币大写）（￥XXXX 元），另加绩效奖金、提成等，奖金按照公司相应政策发放。
2.乙方享受公司提供的五险一金及其他福利待遇。
3.其他福利待遇（如补贴、加班费等）：_______________四、工作时间及休假1.乙方工作时间为每周工作5天，每天工作时间8小时。
具体休息日及节假日安排将根据公司具体情况规定。
2.年假：本合同期内，乙方享受公司规定的年假天数。
五、工作规范1.乙方应遵守公司的各项规章制度，服从公司领导的管理，认真履行职责。
2.乙方应热情服务，并为客户提供优质的商品和服务。
不得有欺瞒欺骗客户行为。
3.乙方应当保护公司的商业机密，不得擅自外泄公司的经营秘密。
六、合同解除和违约责任1.合同期内，若乙方违反公司规定，经教育后仍不改正的，甲方有权随时提前解除合同，并扣除相应违约金。
2.乙方有权提前解除合同，应提前15个工作日通知公司，经公司同意后可解除合同。
七、其他约定事项1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2.本合同一式两份，甲乙双方均持一份，自签字盖章后生效。
甲方（公司名称）：乙方（店长签字）：签字日期：签字日期：本店长聘用合同书经甲、乙双方确认后生效，作为双方之间权利义务的依据。
店长聘用合同范本正规版4篇
店长聘用合同范本正规版4篇篇1店长聘用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（店长姓名）一、聘用事宜1.1 甲方拟聘用乙方为甲方旗下（门店名称）店长，负责（门店地址）的日常运营管理工作。
1.2 乙方应具有相关行业经验和管理能力，全面负责店铺工作，确保店铺顺利运营并达到销售目标。
1.3 双方应本着真诚、平等、互惠互利的原则，本着公平竞争、诚实守信的原则签订本合同。
二、聘用期限2.1 本合同自（日期）起生效，期限为（年/月/日）。
2.2 合同期满后视乙方绩效情况决定是否继续聘用。
三、工作职责3.1 乙方应根据甲方的营销策略和经营计划，制定店铺经营计划，并逐步实施。
3.2 乙方负责店铺日常经营管理，包括员工招聘、培训、考核等工作。
3.3 乙方应全面了解市场信息，发挥主观能动性，提出合理化建议，以推动店铺业绩的稳步增长。
四、薪酬待遇4.1 乙方的基本工资为（金额），另加绩效奖金、住房补贴等其他福利待遇。
4.2 工资结算方式为（月结/季结/半年结/年结）。
五、保密责任5.1 乙方应维护甲方的商业机密，不得泄露给他人，否则将承担相应的法律责任。
5.2 乙方应妥善保管公司资料、客户信息等机密资料，不得私自使用或向第三方透露。
5.3 合同终止后，乙方应立即交还所有公司资料和物品，并做好相关资料的销毁工作。
六、违约责任6.1 若因乙方违约行为造成甲方经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
6.2 若乙方辞职、擅自离职或其他违反合同的行为，应提前（天/月）书面通知甲方，并按照相关规定办理离职手续。
七、争议解决7.1 本合同如遇争议，双方应协商解决；协商不成的，提交所在地法院解决。
八、其他事项8.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
8.2 本合同自签订之日起生效，期满自动失效。
任何一方有权提前（天/月）书面通知对方。
8.3 本合同未尽事宜，相互另行商定。
甲方（单位名称）：（盖章）乙方（店长签名）：（签名）日期：年月日以上为店长聘用合同范本，希望双方能共同遵守合同规定，共同努力，店铺经营有成，取得成功！篇2店长聘用合同范本甲方（公司）：__________（以下简称“公司”）乙方（个人）：__________（以下简称“店长”）鉴于甲方有意雇佣乙方为其店铺的店长，经过双方友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方作为甲方店铺的店长，负责店铺的日常经营管理工作，包括但不限于制定市场推广策略、管理人员、商品采购和库存管理等工作。
店长的聘用合同范本7篇
店长的聘用合同范本7篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方担任店铺店长一事，达成以下协议：一、聘用事项甲方聘请乙方担任店铺店长，负责店铺的日常经营管理工作。
乙方接受甲方的聘用，并承诺按照甲方的要求，认真履行店长职责。
二、聘用期限本合同的聘用期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
三、工作内容及职责1. 乙方负责协助甲方管理店铺的日常运营工作，包括但不限于商品采购、销售、库存管理、人员管理等。
2. 乙方需制定并执行店铺的销售策略和市场推广计划。
3. 乙方需维护店铺的客户关系，确保提供优质的客户服务。
4. 乙方需组织和协调店铺员工的工作，确保店铺的正常运营。
5. 乙方需遵守甲方的规章制度，并履行甲方赋予的其他职责。
四、薪资待遇1. 乙方的薪资构成为基本工资加绩效奖金。
2. 乙方的基本工资为每月________元，按月支付。
3. 乙方绩效奖金根据店铺的业绩及个人表现进行评定，具体标准另行制定。
五、福利待遇1. 乙方享有国家规定的五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金）。
2. 乙方享有带薪年假、病假等假期。
3. 其他福利待遇按照甲方的规定执行。
六、违约责任1. 若乙方在聘用期间内因个人原因造成店铺重大损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
2. 若乙方在聘用期间内违反甲方的规章制度，甲方有权解除本合同，并不承担任何赔偿责任。
3. 若因甲方原因造成乙方损失，甲方应依法承担赔偿责任。
七、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方在聘用期间如有严重违反店铺规章制度或国家法律法规的行为，甲方有权立即解除本合同。
3. 本合同到期前，双方可协商是否续签。
店长的雇佣合同模板
店长的雇佣合同模板甲方：（雇主）公司名称：XXX有限公司公司地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXX电话：XXX乙方：（雇员）姓名：XXX身份证号：XXX联系电话：XXX现住址：XXX鉴于甲方为了保证公司的正常运营，需要聘用乙方为店长，现就双方共同遵守以下条款，达成一致，签订如下《雇佣合同》：第一条工作内容1.1 乙方作为甲方公司的店长，负责管理店面的运营工作，包括但不限于：（1）负责店面的日常经营管理工作；（2）负责店面员工的招聘、培训和考核工作；（3）负责制定店面的经营计划和销售策略；（4）负责店面的货物采购和库存管理。
1.2 乙方应遵守公司的规章制度，保护公司的利益，认真履行工作职责，提高店面的整体管理水平。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周六天工作制，每天工作8小时，休息时间根据公司规定安排。
2.2 乙方的工作地点为甲方公司所在地，如需出差或调动工作地点，须经双方协商一致。
第三条工资和福利待遇3.1 乙方的基本工资为XXX元/月，绩效奖金根据实际表现发放。
3.2 乙方享有公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房补贴、带薪年假等。
3.3 乙方若因工作需要出差，公司将支付出差补贴及相关费用。
第四条保密条款4.1 乙方承诺在工作期间和离职后，不得泄露公司的商业秘密和客户信息，否则将承担相应的法律责任。
4.2 双方一致认为，公司的商业秘密和客户信息对公司的发展至关重要，乙方必须保护好公司的利益，不得私自泄露或利用。
第五条离职及解除劳动合同5.1 乙方在试用期满后，若经公司考核合格，将转为正式员工，双方签订正式雇佣合同。
5.2 乙方有权利无条件解除劳动合同，但应提前一个月书面通知公司，并履行完毕合同中的工作内容。
5.3 乙方违反合同规定的，公司有权解除与其的劳动合同，不支付任何经济补偿。
第六条其他约定6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后如需继续合作，双方可洽谈续约事宜。
店长雇佣合同范本
店长雇佣合同范本雇主信息:
公司名称: [雇主公司名称]
注册地址: [注册地址]
联系电话: [联系电话]
法定代表人: [法定代表人姓名]
雇员信息:
雇员姓名: [雇员姓名]
身份证号: [雇员身份证号]
联系地址: [联系地址]
联系电话: [联系电话]
职位及工作内容:
1. 雇员职位: 店长。
2. 工作内容: 负责店铺日常管理、人员调配、销售目标达成等工作。
合同期限:
1. 合同期限: 从[起始日期]至[终止日期]
2. 试用期: 三个月。
工作时间及休假:
1. 工作时间: 每周工作[工作天数]天，每天工作[工作小时数]小时。
2. 休假安排: 根据公司规定安排休假。
薪酬及福利:
1. 基本工资: 每月[基本工资金额]元。
2. 绩效奖金: 根据公司销售目标达成情况发放。
3. 福利待遇: 包括社会保险、住房公积金等福利待遇。
解雇条款:
1. 非正常解雇: 若雇员违反公司规定或工作表现不佳，公司有
权解除合同。
2. 终止合同通知: 双方需提前[通知期限]提出解除合同的意愿。
其他条款:
1. 保密条款: 雇员需对公司的商业机密和客户信息保密。
2. 竞业禁止: 在离职后[竞业禁止期限]内不得从事与公司业务
有竞争关系的工作。
3. 合同变更: 需双方协商一致后方可变更合同内容。
本合同一式两份，雇主一份，雇员一份，自双方签字生效。
雇主(盖章)，__________ 日期，__________。
雇员签字，__________ 日期，__________。
店长聘用合同正式版
店长聘用合同正式版合同编号：________________甲方：（公司名称）地址：________________乙方：（店长姓名）地址：________________身份证号码：________________鉴于，甲方是一家具有合法经营资格的公司，乙方是一名具有相关工作经验和能力的人员，甲乙双方本着互利互惠的原则，经友好协商，达成如下合作内容：第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方为其（店铺名称）的店长，负责店铺的日常管理和经营工作。
1.2 乙方须全面负责店铺的各项工作，包括但不限于员工管理、销售业绩达成、客户服务等。
1.3 乙方须按照甲方的要求，完成店铺的销售目标，并根据市场情况进行调整和优化。
第二条工作时间和地点2.1 工作时间：乙方按照甲方的工作时间安排进行工作，如有特殊情况需要请假，应提前向甲方提出申请。
2.2 工作地点：乙方将在甲方指定的店铺内进行工作。
第三条薪资待遇3.1 甲方将按照店长岗位的薪资标准支付薪资给乙方。
3.2 乙方的薪资将根据店铺的业绩和个人表现进行奖励或者惩罚。
3.3 薪资发放方式和时间：甲方将于每月的（具体发薪时间）将薪资支付至乙方的指定银行账户。
第四条保密条款4.1 对于在履行工作职责中获得的商业秘密和公司机密信息，乙方必须负有保密义务，不得泄露或向任何第三方透露。
4.2 乙方违反保密义务的，甲方有权采取相应的法律措施，并保留追究乙方法律责任的权利。
第五条离职和解约条款5.1 若乙方有辞职或者离职的意向，应提前向甲方提出书面申请，并提前30天通知甲方。
5.2 乙方解约的，应赔偿甲方因此所造成的损失，包括但不限于招聘费用、培训费用等。
第六条其他条款6.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
6.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，并有效期为（具体合同期限）。
6.3 本合同终止后，双方应按照本合同约定进行结算，并在一个月内完成。
6.4 本合同如需变更，需经双方协商一致，并以书面形式进行修改。
2018-店长聘用合同范本-实用word文档 (4页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==店长聘用合同范本聘用合同是指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。
按照用人方式不同来划分，劳动合同可以分为录用合同、聘用合同和借调合同。
聘用合同亦称聘任合同。
店长聘用合同范本聘请方：____________有限公司 ( 以下简称甲方)应聘方：____________________ ( 以下简称乙方)为了便于甲方投资设立的_________________能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长 (即负责人 )，经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议 ,以资双方共同遵守：一、甲方聘请乙方担任______________________(以下简称本店)的店长，全面负责本店的经营管理活动。
二、聘用期限为年，即 200 年月日至年月日止。
三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。
合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。
四、权利义务(一)甲方的权利义务1 、决定本店的经营方针和投资计划;2 、制订本店的年度财务预算方案、决算方案;3 、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案;4 、负责对被聘用店长岗前培训;5 、领导、监督乙方的工作;6 、设备、装修、配货总投资 20万元。
甲、乙双方根据实际情况安排定出具体的品种、规格。
(二)乙方的权利义务1 、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，保值增值。
2 、遵守法律法规和财务会计制度，拟订本店内部管理机构设置方案，拟订本店的基本管理制度。
3 、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方同意。
店长招聘合同书
店长招聘合同书合同范本内容：店长招聘合同书。
甲方，（雇主单位名称）。
地址：法定代表人：联系电话：乙方，（店长姓名）。
身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要聘用一名店长，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商，达成如下合同：第一条聘用岗位。
甲方同意聘用乙方为其所属门店的店长，乙方接受甲方的聘用，担任店长职务。
第二条工作内容。
乙方的工作内容包括但不限于，负责门店的日常管理、销售目标的制定和完成、员工的培训和管理、商品的采购和库存管理等。
第三条工作时间。
乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
第四条薪酬待遇。
甲方将按照乙方的工作表现和门店的经营状况，给予乙方相应的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、社会保险等。
第五条保密义务。
乙方在任职期间和离职后，对甲方的商业秘密和经营信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。
第六条离职事宜。
乙方在离职前应提前30天向甲方提出书面辞职申请，并完成交接工作。
离职后应当归还甲方所有的文件、资料和财物。
第七条其他约定。
对于本合同未尽事宜，双方可另行协商达成补充协议。
第八条合同解释。
本合同自双方签字盖章之日起生效，合同有效期为一年。
合同期满前，双方如需继续合作，可另行协商签订新的合同。
甲方（盖章），_______________ 乙方（签字），_______________。
日期，_______________ 日期，_______________。
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店长聘用合同样本
聘请方：***有限公司 ( 以下简称甲方)
应聘方：_______________________________________ ( 以下简称乙方)
为了便于甲方投资设立的_________________能够顺利运营，甲方决定聘请乙方作为该店的店长 (即负责人 )，经甲乙双方协商，现就聘用事宜达成如下协议 ,以资双方共同遵守：
一、甲方聘请乙方担任______________________（以下简称本店）的店长，全面负责本店的经营管理活动。
二、聘用期限为年，即 200 年月日至年月日止。
三、乙方一次性应向甲方交付聘用经营风险保证金人民币拾万元，作为乙方全面履行本合同的担保。
合同终止时，乙方在全面履行本合同的情况下，并与甲方办理交接完工作手续后，甲方可将保证金退还给乙方。
四、权利义务
（一）甲方的权利义务
1 、决定本店的经营方针和投资计划；
2 、制订本店的年度财务预算方案、决算方案；
3 、制订本店的利润分配方案和弥补亏损方案；
4 、负责对被聘用店长岗前培训；
5 、领导、监督乙方的工作；
6 、设备、装修、配货总投资 20万元。
甲、乙双方根据实际情况安排定出具体的品种、规格。
（二）乙方的权利义务
1 、对本店的经营管理负全面责任，行使一切经营管理职权，并接受甲方及甲方指定的负责人的领导、监督，保证本店长效管理，保值增值。
2 、遵守法律法规和财务会计制度，拟订本店内部管理机构设置方案，拟订本店的基本管理制度。
3 、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方同意。
4 、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。
5 、应于每月 10 日前据实向甲方报送本店的财务报表。
6 、聘任或者解聘除应由甲方聘任或者解聘以外的管理人员。
7 、保守本店的商业秘密和工作秘密，包括本店的资金状况、法律事务、市场营销策略、客户情况、业务合同、员工薪酬、分红奖励等情况。
妥善保管本店文件、合同及内部资料。
8 、不得盗买、侵占甲方提供的货物，否则造成货物损失应当全额赔偿。
构成犯罪的，依法追究其刑事责任。
9 、不得将甲方配备给本店的车辆交付给未取得驾驶资格的员工驾驶，否则造成相应的人身伤亡及财产损失应由其全部承担。
10 、对于收取的货款，①如果有比较大的流动资金应在次日（ 24小时内）回收，如不能回收按日利息 1%收取（例从公司订货或订产品等）；②如无特殊情况，应当及时上缴本店的财务人员，不得私自截留，侵占或挪用。
否则造成损失应当全额赔偿。
构成犯罪的，依法追究其刑事责任。
11 、不得自营或者同他人合作经营与本店相竞争的业务。
五、费用管理：乙方每月应按实际情况列支经营管理中所发生的费用。
六、工资及利润分配
1 、乙方聘用期间不发工资，以该店年总纯利 20%作为奖励。
2 、利润分配，该店年终决算后，总纯利润扣掉应给店长奖励外，甲、乙双方各占 50%。
3 、年终结算时乙方若未完成年净利润 20万元的，甲方可视情况解除与乙方的聘用关系（即终止本合同），并不承担任何责任。
七、入股条款
1 、本合同履行数年后，乙方能完成本店各项指标要求的，甲方允许乙方出资入股本店。
2 、乙方选择为入股方式。
（ 1）可以现金出资
（ 2）其自愿从年终奖中提取一定数额参与入股。
具体数额可由甲、乙双方另行协商。
3 、乙方入股后，甲、乙双方的入股比例及利润分配等事宜可另行协商确定。
八、合同解除
乙方违反本合同约定，经甲方指出后十日内不纠正的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。
九、合同到期或者提前解除后，甲方有权对乙方经营管理期间的本店资产进行清产核资，清产核资后双方办理移交手续。
十、违约责任
任何一方均不得单方终止本合同。
否则违约方应向守约方承担相应违约责任。
乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方应向甲方支付违约金万元。
乙方违反本合同给甲方造成损失的，还应当赔偿甲方全部损失。
十一、其他事项
__________________________________________________
__________________________________________________
__________________________________________________
__________________________________________________
十二、合同生效及文本
本合同经甲、乙双方签署后生效，一式贰份，甲方、乙方各执壹份。
甲方：乙方：
签订日期：年月日
***有限公司
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“山不在高，有仙则灵。
”晋江的万石山，因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。
你若来过晋江草庵，或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。
它一眼望去，小小的庵门亮起一个小世界，那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏，于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝，照焕岁月的光芒。
春冬之时，等风来，等小雨飘洒，一股梅花的香迎了过来，拂过行人的肩，贴着它，泛出温润的笑意和光，让人也心生端庄与慈祥。
还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交叉环绕，似乎只有赞叹才能应景了。
设若携一身惶灼而来，在这幽僻之处清凉，沉潜时光，再轻松而去，应是畅然。
而对于一个“身在福中不知福”的人，如我，大抵因可便宜观赏而更多感觉到了寡淡、不稀奇。
诚然，草庵仍是我时常光顾的所在。
清明节的那个周末，为了陪儿子完成一篇登山日记，我们又去了草庵。
依然先是在庵前的空地上停留、四处张望，继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座，读读石柱上的对联，做若有引动之状。