职业卫生知识培训教案1

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职业卫生是指什么职业卫生培训教案

职业卫生是指什么职业卫生培训教案

职业卫生培训教案一、教学目标1. 了解职业卫生的概念和重要性2. 掌握职业病的发生原因和预防措施3. 了解工作场所的职业卫生标准和规范4. 提高对职业卫生问题的认识和自我保护能力二、教学内容1. 职业卫生的定义和重要性解释职业卫生的概念强调职业卫生对员工健康和工作效率的影响2. 职业病的类型和发生原因介绍常见职业病的类型和特点分析职业病发生的原因和危害3. 职业卫生的基本原则和措施阐述职业卫生的基本原则讲解职业卫生措施的实施方法4. 工作场所的职业卫生标准和规范介绍工作场所的职业卫生标准和规范强调员工遵守职业卫生规范的重要性三、教学方法1. 讲授法:讲解职业卫生的概念、职业病的类型和发生原因、职业卫生的基本原则和措施等内容。

2. 案例分析法:分享职业卫生案例,让学生了解职业病的发生和预防。

3. 小组讨论法:分组讨论职业卫生问题和解决方案,促进学生之间的交流和合作。

四、教学评估1. 课堂参与度:观察学生在课堂上的积极参与程度和提问回答情况。

2. 小组讨论报告:评估学生在小组讨论中的表现和提出的解决方案。

3. 课后作业:布置相关的职业卫生问题,要求学生回答,以巩固所学知识。

五、教学资源1. 教案、PPT课件、教材等教学资料。

2. 职业卫生案例及相关视频资料。

3. 小组讨论指南和评估表。

六、教学活动1. 引入职业卫生概念:通过展示工作场所的图片,让学生思考职业卫生的重要性。

2. 观看职业卫生案例视频:播放相关职业卫生案例的视频,引导学生了解职业病的发生和预防。

3. 小组讨论:将学生分成小组,发放小组讨论指南,要求学生针对给定的职业卫生问题进行讨论并提出解决方案。

七、教学进程1. 第一课时:介绍职业卫生的概念和重要性,讲解职业病的类型和发生原因。

2. 第二课时:讲解职业卫生的基本原则和措施,介绍工作场所的职业卫生标准和规范。

3. 第三课时:进行小组讨论,分享职业卫生案例,让学生了解职业病的发生和预防。

八、教学建议1. 针对不同行业的学生,可以结合具体案例进行讲解,使学生更深入了解职业卫生的实际情况。

职业健康卫生意识培训

职业健康卫生意识培训

职业健康卫生意识培训
介绍
本次培训旨在加强员工对职业健康卫生的认识和理解,提高员工的健康生活意识,增强自我保护意识,从而有效预防和控制职业病,为企业发展创造良好的劳动保障环境。

形式
本次培训将以讲座和互动问答形式展开。

培训内容包括以下几个方面:
1. 职业健康卫生知识的介绍;
2. 常见职业病的症状、预防和治疗方法;
3. 良好的职业卫生惯和个人防护知识;
4. 职业安全生产法律法规的讲解。

时长
本次培训为期一天,从上午8点持续到下午4点。

培训目标
通过本次培训,预计能达到以下目标:
1. 提高员工对职业健康卫生的认识和意识;
2. 增强员工的健康保护观念和自我保护意识;
3. 预防和控制职业病的发生,降低企业职业病害发生率;
4. 了解职业安全生产法律法规,确保企业规范运作。

总结
通过本次培训,员工将增强自我保护意识,有效预防和控制职业病。

企业也将为员工的健康生活提供更好的保障,从而为企业的可持续发展提供有力的支持。

职业卫生培训教案

职业卫生培训教案

2014年度正珠煤业职业卫生培训教案根据《正珠煤业职业卫生培训计划》安排,培训时间2小时,分上下课时培训,每课时50分钟,中间休息20分钟。

基于培训学员文化程度良莠不齐,本培训只对职业卫生基本内容进行培训,已达到增强职工职业卫生安全意识的目的。

培训课题:职业卫生应知应会知识;教学目的及要求:通过2个课时的学习使学员了解职业卫生基本知识、《职业卫生防治法》、职业病危害防治与控制、职业病危害作业场所管理等相关内容。

教学重点:掌握职业病危害防治与控制的方法教学难点:《职业卫生防治法》相关条文教学方法:讲授法教学内容:一、相关关术语和定义1. 职业病:是指用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2. 职业危害:是指存在于工作场所或接触特定职业相伴随,对从事该职业活动的劳动者可能造成健康损害或者影响的各种危害。

3. 有害作业:是指在施工生产环境和过程中存在的可能影响身体健康的因素(包括化学因素、物理因素和生物因素等)。

4. 职业禁忌症:是指从事特定职业或接触特定职业危害因素时,比一般职业人群耿易遭受职业危害和易患职业病,或者可能导致原有自身疾病情加重。

或者在从事作业过程中,可能导致对他人健康构成危害的特殊生理或病态状态二、摘要学习《中华人民共和国职业病防治法》(2012年)1、劳动者享有下列职业卫生保护权利:(一)获得职业卫生教育、培训;(二)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务;(三)了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施;(四)要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善工作条件;(五)对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告;(六)拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业;(七)参与用人单位职业卫生工作的民主管理,对职业病防治工作提出意见和建议。

职业卫生培训教材范本

职业卫生培训教材范本

职业卫生培训教材范本《职业卫生培训教材》第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的概念和目标1.2 职业病的定义和危害1.3 职业卫生的重要性和必要性第二章:职业病的分类和危害2.1 肺部职业病2.1.1 尘肺病的产生原因和危害2.1.2 矽肺病的产生原因和危害2.2 中毒性职业病2.2.1 酒精中毒的产生原因和危害2.2.2 重金属中毒的产生原因和危害2.3 噪声和振动引起的职业病2.3.1 噪声产生的原因和危害2.3.2 振动产生的原因和危害第三章:常见职业病的预防与控制3.1 职业卫生的预防措施3.1.1 空气污染的预防与控制3.1.2 粉尘污染的预防与控制3.2 职业病的治疗与康复3.2.1 职业病的早期诊断与治疗3.2.2 职业病患者的康复与援助第四章:职业卫生检测与评价4.1 职业病危害评估方法与指标4.1.1 职业病监测4.1.2 职业病危害评价4.2 职业病的检测与诊断4.2.1 职业病的检测方法4.2.2 职业病的诊断方法第五章:职业健康监护5.1 职业健康监护的概念和目标5.2 职业健康监护的内容和程序5.3 职业健康监护档案的建立和管理第六章:职业卫生法规和标准6.1 职业卫生法规的概述6.2 职业卫生标准的概述6.3 职业卫生管理体系的建立和实施第七章:职业卫生培训和宣传7.1 职业卫生培训的目的和重要性7.2 职业卫生培训的内容和方法7.3 职业卫生宣传的形式和途径第八章:案例分析和评估8.1 职业病防控案例分析8.2 职业健康评估方法和工具第九章:职业卫生管理和组织9.1 职业卫生管理的原则和方法9.2 职业卫生组织的职责和职能第十章:职业卫生的国际发展和趋势10.1 职业卫生在国际上的发展和应用10.2 职业卫生的未来趋势和挑战结语:职业卫生培训的重要性和意义附录:相关法律法规和标准以上是一个大致的职业卫生培训教材的章节框架,你可以根据自己的实际需要,逐个章节详细编写内容。

煤矿职业卫生培训教案

煤矿职业卫生培训教案

一、教案名称:煤矿职业卫生基础知识1. 教学目标:使学员了解煤矿职业卫生的基本概念、原则和目的,掌握煤矿作业中常见的职业病危害因素及预防措施。

2. 教学内容:a. 煤矿职业卫生的定义、原则和目的b. 煤矿作业中常见的职业病危害因素c. 职业病预防的基本措施3. 教学方式:讲解、案例分析、互动讨论4. 教学时间:45分钟5. 教学评估:课后问卷调查、课堂讨论参与度二、教案名称:煤矿作业场所空气质量管理1. 教学目标:使学员了解煤矿作业场所空气质量的重要性和影响因素,掌握空气质量监测和改善的方法。

2. 教学内容:a. 煤矿作业场所空气质量的重要性b. 煤矿作业场所空气质量的影响因素c. 空气质量监测方法d. 空气质量改善措施3. 教学方式:讲解、案例分析、互动讨论4. 教学时间:45分钟5. 教学评估:课后问卷调查、课堂讨论参与度三、教案名称:噪声与振动防护1. 教学目标:使学员了解噪声与振动的危害,掌握防治措施和个体防护方法。

2. 教学内容:a. 噪声与振动的危害b. 噪声与振动的监测方法c. 防治措施d. 个体防护方法3. 教学方式:讲解、案例分析、互动讨论4. 教学时间:45分钟5. 教学评估:课后问卷调查、课堂讨论参与度四、教案名称:化学有害因素及其预防1. 教学目标:使学员了解煤矿作业中化学有害因素的种类、危害及预防措施。

2. 教学内容:a. 化学有害因素的种类b. 化学有害因素的危害c. 预防措施3. 教学方式:讲解、案例分析、互动讨论4. 教学时间:45分钟5. 教学评估:课后问卷调查、课堂讨论参与度五、教案名称:职业病诊断与康复1. 教学目标:使学员了解职业病的诊断程序和康复方法,掌握职业病患者的权益保护。

2. 教学内容:a. 职业病的诊断程序b. 康复方法c. 职业病患者的权益保护3. 教学方式:讲解、案例分析、互动讨论4. 教学时间:45分钟5. 教学评估:课后问卷调查、课堂讨论参与度六、教案名称:个人防护装备的使用与管理1. 教学目标:使学员掌握个人防护装备的正确使用方法,了解其维护和管理的重要性。

职业卫生教案 Word 文档

职业卫生教案 Word 文档

职业卫生安全培训时间:地点:授课人:记录人:第一课职业病防治职业危害概述一、职业危害因素:在生产劳动过程中存在的职工的健康和劳动能力产生有害作用并导致疾病的因素,成为职业危害因素。

按其来源可分为三类(1)与生产过程中有关的职业危害因素;(2)劳动组织中的危害因素;(3)与作业环境有关的职业危害因素;生产过程中的职业危害因素按其性质可分为:(1)化学因素;(2)物理因素(3)生物因素;此外,还包括与劳动过程中有关的生理、心理因素以及环境因素等。

二、职业病职业病是指劳动者在生产过程中及其他职业活动中,触职业危害因素引起的疾病。

但从法律上讲,职业病是指职工因受职业危害的影响引起的,由国家指定的医疗机构确认的疾病。

与其他生产生产事故造成的伤害相比,职业病有以下特点:(1)它的起因是由于劳动者在职业性活动过程中或长期受到来自化学、物理或生物的职业性危害因素的侵蚀或长期收不良作业方法、恶劣作业条件的影响。

(2)它不同于突发事故或疾病,二是要经过较长的逐渐形成期或潜伏期后才能显现,舒缓发行伤残。

(3)它属于不可逆损伤,很少有痊愈的可能,换句话说,出来促使患者远离致病源自然痊愈之外,没有更积极的治疗方法。

三、职业禁忌症:职业禁忌症是指不宜从事某种作业的疾病或解剖、生理状态。

在该状态下接触某些职业性疾病因素时可导致下列情况:(1)使原有疾病病情加重;(2)诱发潜在疾病;(3)影响子代健康;(4)对某种职业危害因素易感,较易发生该种职业病者。

不同职业危害因素的职业禁忌症不尽相同,如血液病、妇女月经过多、功能性子宫出血及其他有出血倾向的疾病,是苯和放射线作业的禁忌症;肺结核、慢性呼吸道疾病是粉尘作业的禁忌症等。

四、煤矿从业人员职业病防治的权利和义务。

(1)从业人员职业卫生保护权利;(2)从业人员职业卫生保护义务。

五、煤矿主要职业危害因素。

在煤矿企业中,主要的职业危害因素有生产性粉尘、有害气体、生产性噪声各震动、不良气象条件和放射性物质等。

职业卫生知识培训教案

职业卫生知识培训教案

职业卫生知识培训教案第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的定义1.2 职业卫生与职业病的关系1.3 我国职业卫生法规与政策1.4 职业卫生工作的目标与任务第二章:职业病危害因素2.1 职业病危害因素的分类2.2 化学有害因素2.3 物理有害因素2.4 生物有害因素2.5 其他危害因素第三章:职业病的预防与控制3.1 职业病诊断与鉴定3.2 职业病预防的基本原则3.3 职业病控制技术措施3.4 职业病防护设施与个人防护装备3.5 职业健康管理与职业健康监护第四章:职业卫生监管与法律法规4.1 职业卫生监管体制4.2 职业卫生法律法规体系4.3 企业职业卫生管理职责与义务4.4 职业卫生违法行为及其法律责任第五章:职业病案例分析与应对措施5.1 职业病案例概述5.2 职业病案例分析方法5.3 职业病应对措施与处理流程5.4 职业病事故应急预案与救援第六章:职业病的诊断与治疗6.1 职业病诊断原则与程序6.2 职业病分类与编码6.3 职业病治疗原则与方法6.4 常见职业病的诊断与治疗案例第七章:职业病康复与康复医学7.1 职业病康复基本概念7.2 职业病康复评定与规划7.3 职业病康复治疗技术与方法7.4 职业病康复案例分析第八章:职业健康促进与健康管理8.1 职业健康促进概述8.2 职业健康管理的基本内容8.3 职业健康检查与评价8.4 职业健康教育与培训第九章:特殊人群的职业卫生保护9.1 妇女职业卫生保护9.2 儿童和青少年的职业卫生保护9.3 老年人群的职业卫生保护9.4 残疾人群的职业卫生保护第十章:职业卫生发展趋势与挑战10.1 全球化背景下的职业卫生挑战10.2 新技术、新工艺对职业卫生的影响10.3 职业卫生研究的新进展10.4 我国职业卫生的未来发展趋势重点解析重点解析:第一章:职业卫生的定义、职业卫生与职业病的关系、我国职业卫生法规与政策、职业卫生工作的目标与任务。

第二章:职业病危害因素的分类、化学有害因素、物理有害因素、生物有害因素和其他危害因素。

职业卫生培训教案

职业卫生培训教案

职业卫生培训教案在进行职业卫生培训时,教案的设计与制定是非常关键的环节。

一个好的教案能够为学员提供清晰明了的学习内容和学习过程,有效地提高培训效果。

下面将从教案的概述、教学目标、教学内容、教学方法、教学过程设计和评估反馈等方面展开介绍。

一、概述职业卫生培训教案旨在帮助学员全面了解职业卫生的基本理论知识、相关政策法规和实际操作技能,从而培养学员相关的职业卫生意识和技能,提高其在工作中的职业卫生管理水平。

二、教学目标1. 了解职业卫生的基本概念和重要性;2. 掌握相关的政策法规,包括《职业病防治法》等;3. 掌握常见的职业危害因素及其防控措施;4. 能够制定和实施职业卫生管理计划;5. 提高对职业卫生相关问题的识别和解决能力。

三、教学内容1. 职业卫生的概念和基本原理2. 职业病防治法及相关政策法规3. 职业病的分类与防治4. 职业危害因素及其防控措施5. 职业卫生管理计划的制定和实施6. 职业卫生意识和技能培养四、教学方法1. 授课2. 讨论3. 案例分析4. 视频展示5. 实地考察6. 答疑解惑五、教学过程设计1. 开场:介绍课程背景和学习要点2. 理论学习:讲解职业卫生的基本概念和原理3. 政策法规:介绍《职业病防治法》等相关法规4. 实例分析:通过案例分析,引导学员学会识别职业危害因素5. 防控措施:探讨常见职业危害的防控措施6. 实地考察:到企业现场进行职业卫生隐患排查7. 总结回顾:梳理学习内容,进行重点强调8. 互动答疑:解答学员的疑问,强化知识点六、评估反馈1. 考核方式:学员笔试、实操考核2. 评估标准:学员对职业卫生理论知识的掌握情况、实际操作能力以及对职业卫生的理解程度3. 反馈机制:收集学员的反馈意见和建议,不断改进和优化教学内容和方式通过本教案的设计和实施,相信能够有效提高学员对职业卫生的理解和掌握能力,为企业的职业卫生管理工作提供更加有力的支持和保障。

愿大家都能够在培训中受益匪浅,不断提升自身的职业卫生意识和技能水平。

职业卫生是指什么职业卫生培训教案

职业卫生是指什么职业卫生培训教案

职业卫生培训教案一、教学目标1. 了解职业卫生的概念和重要性2. 掌握职业卫生基本知识和防护措施3. 提高员工对职业卫生的认识和自我防护能力二、教学内容1. 职业卫生的定义和意义2. 职业病危害因素及分类3. 职业病预防和控制措施4. 职业卫生法律法规和标准5. 职业卫生防护知识和技能三、教学方法1. 讲授:讲解职业卫生的基本概念、职业病危害因素及分类、法律法规等。

2. 案例分析:分析典型职业病案例,提高学员对职业卫生的认识。

3. 互动讨论:分组讨论职业卫生防护措施和实际工作中的应用。

4. 技能培训:现场演示和实操训练,提高学员的职业卫生防护技能。

四、教学安排1. 课时:共计10课时(2天)2. 教学计划:Day 1:09:00-10:30 职业卫生的定义和意义10:30-10:45 休息10:45-12:00 职业病危害因素及分类12:00-13:30 午餐休息13:30-15:00 职业病预防和控制措施15:00-15:15 休息15:15-16:45 职业卫生法律法规和标准Day 2:09:00-10:30 职业卫生防护知识和技能(一)10:30-10:45 休息10:45-12:00 职业卫生防护知识和技能(二)12:00-13:30 午餐休息13:30-15:00 案例分析与讨论15:00-15:15 休息15:15-16:45 技能培训与实操五、教学评价1. 课堂问答:评估学员对职业卫生基本知识的掌握程度。

2. 案例分析报告:评估学员对职业病案例分析的能力。

3. 技能实操考核:评估学员的职业卫生防护技能掌握情况。

4. 学员满意度调查:了解学员对培训内容的满意度。

六、教学资源1. 教材:职业卫生培训教材2. 辅助材料:PPT课件、案例分析、实操指导手册3. 设备:投影仪、白板、黑板、彩笔4. 实操道具:防护用品、模拟设备等七、教学评估1. 课堂问答:通过提问方式评估学员对职业卫生知识的掌握程度。

职业卫生培训教案

职业卫生培训教案

职业卫生培训教案的实施
制定详细的培训计划
不断改进培训方式方 法
包括培训内容、时间安排、培训根据员工反馈和效果评估进
方式等
行调整
落实各项培训内容
确保培训内容贴近实际工作 情况
职业卫生培训教案的反馈
员工反馈意见
01 收集员工对培训内容的评价和建议
效果评估
02 对培训效果进行定量和定性评估
持续改进
03 根据反馈和评估结果不断改进培训方案
职业卫生培训的重要性
保护员工健康 减少职业病发生率
企业遵守法规 维护员工权益
提高工作效率 减少工伤事故发生
职业卫生培训的内容
职业病的基本知识 了解职业病的病因和症状
职业危害防护措施 学习如何避免职业危害
职业危害因素的种类及 作用
职业病防治法律法规
认识各种职业危害因素的危 了解相关法规要求 害程度
监测职业病发生情况 及时发现问题并解决
加强法律法规执行 提升职业健康保障水平
员工健康教育 增强健康意识和防范能力
职业病的防治法 律法规
职业病的防治法律法规涉及《职业病防治法》、 《工伤保险条例》、《职业卫生管理条例》、 《职业病诊断标准》等相关法规,旨在保障员 工职业健康权益。
职业病防治法律法规
个人防护措施
03 佩戴适当的防护装备
保障员工健康
定期监测 检测员工健康状况
建立应急预案 处理突发职业危害事件
提供培训 教育员工有关危害防范知识
● 04
第四章 职业卫生监测及检测
职业卫生监测的 含义
职业卫生监测是指通过监测员工接触的职业危 害因素水平和工作场所的卫生情况来保障员工 健康。监测工作的目的是为了及时发现潜在的 危害因素,并评估工作场所的卫生状况,为制 定有效的职业病防控措施提供数据支持。

用人单位职业卫生执法实践培训基础知识教案

用人单位职业卫生执法实践培训基础知识教案

用人单位职业卫生执法实践培训基础知识教案一、培训目标1. 使学员掌握职业卫生执法的基本概念和原则。

2. 使学员了解我国职业卫生法律法规体系及主要法律法规。

3. 使学员熟悉职业卫生执法的主体、程序和内容。

4. 提高学员在实际工作中运用职业卫生执法知识解决问题的能力。

二、培训内容1. 职业卫生执法概述职业卫生执法的定义职业卫生执法的原则职业卫生执法的目的和意义2. 我国职业卫生法律法规体系宪法和相关法律行政法规和部门规章地方性法规和地方政府规章企业内部规章制度3. 职业卫生执法主体国家卫生健康委员会地方卫生健康行政部门用人单位从业人员4. 职业卫生执法程序执法检查的启动执法检查的实施执法检查的结束执法决定的作出和执行5. 职业卫生执法内容用人单位职业病防治情况的检查从业人员职业健康监护情况的检查工作场所职业危害因素的检测、评价和控制职业卫生事故的调查处理三、培训方法1. 讲授:讲解职业卫生执法的基本概念、原则、法律法规体系、执法主体、程序和内容。

2. 案例分析:分析实际案例,使学员更好地理解和运用职业卫生执法知识。

3. 小组讨论:分组讨论职业卫生执法实践中遇到的问题和解决方案,提高学员的实战能力。

4. 情景模拟:设置模拟场景,让学员扮演不同角色,进行职业卫生执法实操演练。

四、培训时间共计16学时,其中:1. 职业卫生执法概述:2学时2. 我国职业卫生法律法规体系:3学时3. 职业卫生执法主体:2学时4. 职业卫生执法程序:3学时5. 职业卫生执法内容:4学时6. 案例分析、小组讨论、情景模拟:2学时五、培训考核1. 培训结束后,进行理论知识考试,满分100分,60分及格。

2. 进行实践操作考核,包括案例分析、小组讨论和情景模拟,满分100分,60分及格。

3. 综合理论知识考试和实践操作考核成绩,满分为100分,60分及格。

合格者发放职业卫生执法实践培训证书。

六、职业卫生执法实务1. 执法检查的准备制定检查计划准备执法工具和资料确定检查时间和地点2. 执法检查的实施现场查看查阅相关文件和资料询问从业人员和相关管理人员采集样品3. 执法检查的记录和报告填写执法检查记录表拍摄现场照片和视频编写执法检查报告4. 执法决定的作出和执行根据检查结果,作出相应的执法决定制作执法文书,如警告、罚款、责令改正等执行执法决定,如现场整改、行政处罚等七、职业卫生违法行为的处理1. 违法行为的认定违反职业卫生法律法规的行为违反职业卫生标准和规范的行为2. 违法行为的处理教育和指导用人单位改正违法行为依法给予行政处罚,如罚款、没收违法所得等涉嫌犯罪的,依法移送司法机关处理3. 违法行为的申诉和复议用人单位对执法决定不服的,可以提出申诉当事人对行政处罚不服的,可以申请复议或提起行政诉讼八、职业卫生事故调查与处理1. 职业卫生事故的分类和分级按事故原因分类按事故严重程度分类2. 职业卫生事故的调查事故现场的勘查收集事故相关资料和证据分析事故原因和责任3. 职业卫生事故的处理制定事故处理方案采取措施,防止事故扩大和发生对事故责任人进行处理九、职业卫生执法中的法律责任1. 用人单位的法律责任遵守职业卫生法律法规和标准开展职业病防治工作落实职业卫生执法决定2. 执法人员的法律责任依法行使职权,不得滥用职权保护当事人的合法权益严格遵守执法程序和规定十、职业卫生执法实践案例分析1. 案例一:用人单位未按照规定进行职业病危害因素检测和评价案例描述执法过程处理结果2. 案例二:从业人员未按照规定进行职业健康检查案例描述执法过程处理结果3. 案例三:工作场所未按照规定设置职业病危害警示标志案例描述执法过程处理结果十一、职业卫生执法中的沟通协调1. 执法过程中的沟通协调与用人单位的沟通与从业人员的沟通与相关部门的沟通2. 沟通协调的技巧倾听对方的意见和需求表达自己的观点和立场寻求共识和合作十二、职业卫生执法中的数据分析和报告1. 数据的收集和整理收集相关的职业卫生数据整理和分析数据,找出问题和风险2. 数据分析的方法和工具统计学方法数据可视化工具专业分析软件3. 编写数据分析报告概述数据分析的方法和过程提出问题和风险提出改进措施和建议十三、职业卫生执法中的宣传教育1. 宣传教育的内容和形式职业卫生法律法规和标准的宣传职业病防治知识的宣传职业卫生优秀实践的推广2. 宣传教育的方法和手段线上宣传,如网站、社交媒体等线下宣传,如讲座、培训班等宣传资料的制作和发放十四、职业卫生执法中的国际合作与交流1. 国际职业卫生执法的现状和发展趋势国际组织和机构的作用国际法律法规的借鉴和交流国际经验的引入和应用2. 国际合作与交流的方式和途径参加国际会议和研讨会开展国际项目和合作交流执法经验和案例十五、职业卫生执法实践总结与发展方向1. 职业卫生执法实践的总结总结执法过程中的成功经验和问题分析影响执法效果的因素提出改进措施和建议2. 职业卫生执法的发展方向推进职业卫生执法的规范化、标准化提高执法人员的专业素质和能力利用科技手段,提升执法效率和准确性3. 展望未来职业卫生执法的发展应对新的职业卫生挑战和风险推动职业卫生执法的国际合作与交流促进用人单位履行职业卫生法定责任重点和难点解析本文主要介绍了用人单位职业卫生执法实践培训的基础知识,包括职业卫生执法的基本概念、原则、法律法规体系、执法主体、程序和内容等方面。

职业卫生知识培训教案

职业卫生知识培训教案

xx煤业有限公司职业卫生知识培训教案第一讲职业卫生常识第一节职业危害及职业病危害因素一、职业危害定义职业危害是指劳动者在从事职业活动中,由于接触生产性粉尘、有害化学物质、物理因素、放射性物质而对劳动者身体健康所造成的伤害。

二、职业危害的严重性从200年前的产业革命至今,无论是工业发达国家还是发展中国家,无一例外地发生过不同程度的工伤事故和职业病,近年来,ILO统计数据表明全球发生各类事故125亿人次,死亡110万人,平均每秒有4人受到伤害,每100个死者中有7人死于职业事故,欧盟每年有8000人死于事故和职业病,发展中国家每年有21万人死于职业事故,1.5亿工人遭受职业伤害。

近十几年来,我国工业得到迅速发展,随着各种新材料、新工艺、新技术的大量引用,职业病隐患不断增大,危害日趋严重化,在常见职业病发生不断增多的同时,又出现了不少新的严重的职业卫生事故。

我国现有尘肺工人40多万人,每年直接经济损失高达100多亿,职业病成为严重的社会问题。

每年因粉尘、化学毒物而导致劳动者患职业病死亡、致残或部分丧失劳动能力的人数不断增加。

大量职业病人的出现,不仅给劳动者及其家庭带来灾难,也严重地影响了企业的正常生产,给企业和社会造成了重大经济损失,有的企业甚至因此而破产、倒闭。

目前,无论从接触职业危害人数、职业病患者人数,职业危害造成的死亡人数及新发职业病人数,中国均局世界首位。

三、职业危害的严重后果1、职业危害损害劳动者的基本权利:安全权利、健康权利、生命权利(人权)。

2、职业危害是劳动者及其家庭的灾难,成为影响社会安全、稳定的不利因素。

3、职业危害给国民经济造成巨大损失,每年因职业病损失近百亿元。

4、职业危害有损中国在世界上的大国形象,成为国外攻击中国人权问题的借口。

四、职业病危害因素分类1、粉尘类2、放射性物质类3、化学物质类4、物理因素5、生物因素6、导致职业性皮肤病的危害因素7、导致职业性眼病的危害因素8、导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素9、导致职业性肿瘤的职业病危害因素10、其他职业病危害因素五、我公司目前存在的主要职业病危害因素目前,我公司在煤矿生产过程中,存在着以下职业危害因素。

职业卫生知识培训教案

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职业卫生知识培训教案第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的定义1.2 职业卫生与职业病的关系1.3 职业卫生的重要性1.4 职业卫生在我国的现状与发展第二章:职业病危害因素2.1 职业病危害因素的分类2.2 物理性危害因素2.3 化学性危害因素2.4 生物性危害因素2.5 心理性危害因素第三章:职业病的预防与控制3.1 职业病预防的基本原则3.2 职业病诊断与鉴定3.3 职业病治疗与康复3.4 职业病控制技术措施3.5 职业病法律法规与政策第四章:职业健康监护4.1 职业健康监护的定义与目的4.2 职业健康监护的内容与方法4.3 职业健康监护制度4.4 职业健康监护档案管理4.5 职业健康监护的实施与评价第五章:职业安全与职业防护5.1 职业安全概述5.2 职业伤害事故的预防与处理5.3 职业防护措施与个人防护装备5.4 职业防护用品的选择与使用5.5 职业安全健康管理体系的建立与运行第六章:工作场所有害因素识别与管理6.1 工作场所有害因素的识别6.2 工作场所有害因素的评价6.3 工作场所有害因素的控制措施6.4 工作场所的卫生监测与评价6.5 工作场所有害因素管理的持续改进第七章:职业心理健康7.1 职业心理健康的概念与重要性7.2 职业心理健康问题的类型与影响因素7.3 职业心理健康促进策略7.4 职业心理伤害的预防与干预7.5 心理援助与职业心理健康服务第八章:应急响应与事故处理8.1 职业事故与紧急事件的类型8.2 应急响应计划的设计与实施8.3 事故现场的应急处置8.4 事故调查与原因分析8.5 事故处理的后续行动与改进第九章:法律法规与职业卫生标准9.1 职业卫生法律法规概述9.2 国际职业卫生标准与规范9.3 我国职业卫生法律法规体系9.4 职业卫生法规的执行与监督9.5 职业卫生法律法规的宣传教育与培训第十章:职业卫生管理与可持续发展10.1 职业卫生管理的原则与方法10.2 企业职业卫生管理的实务10.3 职业卫生管理的信息技术与数据应用10.4 职业卫生与可持续发展10.5 职业卫生管理的未来趋势与挑战重点和难点解析一、职业卫生概述难点解析:理解职业卫生的内涵,以及在我国的实践与发展。

职业卫生培训1

职业卫生培训1

职业卫生培训1一、教学内容本节课的教学内容来自于《职业卫生培训》教材的第四章“职业病防治”,详细内容包括:职业病的定义、分类及其危害,职业病防治的基本原则和措施,职业病诊断与鉴定,职业病患者的权益保护等。

二、教学目标1. 让学生了解职业病的概念、分类及其危害,掌握职业病防治的基本原则和措施。

2. 使学生了解职业病诊断与鉴定流程,明白职业病患者的权益保护。

三、教学难点与重点重点:职业病的定义、分类及其危害,职业病防治的基本原则和措施。

难点:职业病诊断与鉴定流程,职业病患者的权益保护。

四、教具与学具准备教具:多媒体教学设备、黑板、粉笔。

学具:教材、笔记本、彩色笔。

五、教学过程1. 实践情景引入:通过播放一段关于职业病危害的视频,引发学生对职业卫生的关注。

2. 知识讲解:详细讲解职业病的定义、分类及其危害,职业病防治的基本原则和措施。

3. 例题讲解:分析典型案例,让学生了解职业病诊断与鉴定流程。

4. 课堂讨论:分组讨论职业病患者的权益保护,分享讨论成果。

5. 随堂练习:设计相关练习题,巩固所学知识。

7. 拓展延伸:引导学生关注我国职业病防治的现状和未来发展。

六、板书设计板书职业病防治板书内容:1. 职业病的定义、分类及其危害2. 职业病防治的基本原则和措施3. 职业病诊断与鉴定流程4. 职业病患者的权益保护七、作业设计1. 作业题目:(1)简述职业病的定义、分类及其危害。

(2)列举五种职业病防治的基本原则和措施。

(3)根据案例,分析职业病诊断与鉴定流程。

(4)讨论职业病患者的权益保护。

2. 答案:(1)职业病是指在职业活动中,因接触有害因素引起的疾病。

职业病分为职业传染病、职业非传染病和职业特殊病。

职业病的危害包括对劳动者身体健康的危害、对生产过程的影响和对社会的影响。

(2)职业病防治的基本原则包括预防为主、防治结合、综合治理、劳动者参与和政府监管。

基本措施包括加强职业卫生宣传教育、开展职业健康检查、落实职业病防护设施、规范职业病诊断与鉴定等。

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职业卫生知识培训教案承德开远矿业集团公司安全生产部2013年4月第一讲职业卫生常识第一节职业危害及职业病危害因素一、职业危害定义职业危害是指劳动者在从事职业活动中,由于接触生产性粉尘、有害化学物质、物理因素、放射性物质而对劳动者身体健康所造成的伤害。

二、职业危害的严重性从200年前的产业至今,无论是工业发达国家还是发展中国家,无一例外地发生过不同程度的工伤事故和职业病,近年来,ILO统计数据表明全球发生各类事故125亿人次,死亡110万人,平均每秒有4人受到伤害,每100个死者中有7人死于职业事故,欧盟每年有8000人死于事故和职业病,发展中国家每年有21万人死于职业事故,1.5亿工人遭受职业伤害。

近十几年来,我国工业得到迅速发展,随着各种新材料、新工艺、新技术的大量引用,职业病隐患不断增大,危害日趋严重化,在常见职业病发生不断增多的同时,又出现了不少新的严重的职业卫生事故。

我国现有尘肺工人40多万人,每年直接经济损失高达100多亿,职业病成为严重的社会问题。

每年因粉尘、化学毒物而导致劳动者患职业病死亡、致残或部分丧失劳动能力的人数不断增加。

大量职业病人的出现,不仅给劳动者及其家庭带来灾难,也严重地影响了企业的正常生产,给企业和社会造成了重大经济损失,有的企业甚至因此而破产、倒闭。

目前,无论从接触职业危害人数、职业病患者人数,职业危害造成的死亡人数及新发职业病人数,中国均局世界首位。

三、职业危害的严重后果1、职业危害损害劳动者的基本权利:安全权利、健康权利、生命权利(人权)。

2、职业危害是劳动者及其家庭的灾难,成为影响社会安全、稳定的不利因素。

3、职业危害给国民经济造成巨大损失,每年因职业病损失近百亿元。

4、职业危害有损中国在世界上的大国形象,成为国外攻击中国人权问题的借口。

四、职业病危害因素分类1、粉尘类2、放射性物质类3、化学物质类4、物理因素5、生物因素6、导致职业性皮肤病的危害因素7、导致职业性眼病的危害因素8、导致职业性耳鼻喉口腔疾病的危害因素9、导致职业性肿瘤的职业病危害因素10、其他职业病危害因素五、我公司目前存在的主要职业病危害因素目前,我公司各矿山在生产过程中,存在着以下职业危害因素。

1、粉尘:在采矿、掘进、爆破、运输等作业过程中均可产生粉尘,矿工可因接触的粉尘性质不同分别患矽肺、尘肺、混合尘肺。

2、噪声:在生产过程中产生的一切声音都可称为生产性噪声或工业噪声。

长期接触强烈噪声可引起职业性噪声性耳聋,对神经系统、心血管系统和消化系统产生不同程度的影响。

3、振动:在使用风动工具、破碎作业时可产生局部振动,长期持续使用振动工具,可引起手臂的血管、神经、肌肉、骨关节等各种类型的病损。

4、氮氧化物:井下使用的硝基炸药开采时可产生大量的氮氧化物,其主要成分为二氧化氮,电焊、气割时可产生氮氧化物。

为淡红棕色气体,具有刺激性气味。

氮氧化物对眼和上呼吸道的刺激小,主要进入呼吸道深部细支气管和肺泡,与水作用形成硝酸和亚硝酸,对肺产生强烈的刺激和腐蚀作用形成肺水肿。

硝酸和亚硝酸进入血液后形成硝酸盐和亚硝酸盐,引起血管扩张,血压下降和高铁血红蛋白症,引起组织缺氧。

六、职业病危害因素致病模式劳动者(个体)遇到职业危害因素,不一定就会发生职业性损害:工伤、职业性疾患和伤残或死亡。

它取决于个体、职业病危害因素和作用条件,只有三个因素联系在一起,才能对人体发生职业性损害。

作用条件的主要方面有:1、接触机会,如生产中使用某一有毒物质,但只限于在一个特殊工段;2、接触方式,经呼吸道,皮肤或其他间接途径,或由于意外事故;3、接触时间;4、接触的强度(浓度)。

在同一生产环境从事同一种作业的工人中,个体发生职业性损害的机会和程度可有极大差别,主要取决于以下因素:1、遗传因素;2、年龄和性别的差异;3、营养状况;4、其他疾病和精神因素;5、文化水平和生活方式或个人习惯。

第二节职业病概念、分类及特点一、职业病定义职业病是指公司各矿山和个体经济组织(简称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

二、职业病分类目前我国法定的职业病是由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门规定、调整公布的,共十大类,115种。

1、尘肺有13种:如矽肺、尘肺、石棉肺、水泥工尘肺、电焊工尘肺等;2、职业性放射性疾病有11种:如外照射急性、亚急性、慢性放射病,放射性皮肤病等;3、职业中毒56种:如铅、苯、汞、锰、有机磷农药中毒等;4、物理因素所致职业病5种:如中暑、高原病等;5、生物因素所致职业病3种:如布氏杆菌病、森林脑炎等;6、职业性皮肤病8种:如接触性皮炎、光敏性皮炎、电光性皮炎等;7、职业性眼病3种:如职业性白内障、电光性眼炎等;8、职业性耳鼻喉口腔疾病3种:如噪声聋、铬鼻病等;9、职业性肿瘤8种:如苯所致的白血病、石棉所致的肺癌、间皮瘤等;10、其他职业病5种:如职业性哮喘、棉尘病、矿井下工人滑囊炎等。

三、职业病的特点1、病因明确,病因即职业病危害因素,在控制病因或作用条件后,可予消除或减少疾病;2、所接触的病因大多是可检测的,而且需要达到一定的程度,才能使劳动者致病,一般可有接触水平(剂量)—反应关系;3、在接触同样因素的人群中常有一定的发病率,很少只出现个别病人;4、如能早期诊断,进行合理处理,预后较好,康复较易;5、不少职业病,目前尚无特效治疗,只能对症治疗,故发现愈晚,疗效愈差。

第三节矿井常见职业病及急性职业中毒一、煤工尘肺尘肺是职工肺内以铁矿石、岩石为主粉尘的沉积及其所引起的肺部弥漫性纤维化。

是在生产中影响劳动生产力、威胁矿工健康的一种最普遍、最严重的职业病。

在我国尘肺中所占比例仅次于矽肺,居第二位。

(一)病因尘肺的致病因素主要是粉尘,影响粉尘的致病因素:粉尘的沉积量、粉尘的致病性、吸入量。

1)、粉尘在肺泡里的沉积量是发生尘肺病的首要条件,粉尘粒径越小、表面活性越大、所带电荷越多、越容易在肺泡内沉积。

2)、粉尘中的游离二氧化硅(不与其他元素化合物结合在一起的二氧化硅)含量越高,发病时间越短,病变发展越快,危害越大。

3)、粉尘的吸入量,作业场所中粉尘的浓度越高、有尘作业的劳动强度越大、接触粉尘的时间越长,粉尘的吸入量就越多,越容易得尘肺病。

(二)类型尘肺根据X线胸片可分为单纯性(既我国的一、二期)和复杂性(既三期)两种类型,后者又称进行性大块纤维化(PMF)。

(三)临床表现1、症状本病发展缓慢,可长期无任何症状,多数是在定期健康检查时发现有煤工尘肺,一般发病工龄在10年以上。

早期的临床症状多为咳嗽、咳痰等一般慢性支气管炎的症状。

即使在胸片上已有较明显的改变时,有的病人仍可感觉良好,保持一定的体力和劳动能力。

肺气肿较明显的病人可有气短等呼吸道阻塞症状。

当病变发展,出现大块纤维化时呼吸困难症状日益加重,如大块纤维化形成空洞,则咳出大量墨汁痰,合并急性感染时,也可咳出大量脓性痰。

在合并结核时,肺部症状可加重并出现发烧、食欲不振、体重减轻等全身症状。

约有半数以上的尘肺患者诉说有胸闷或胸痛,但程度不一,有些为一时性的,仅在阴雨天或气候转变时感到胸闷。

当突然发生剧烈胸痛及呼吸困难时,应高度怀疑患者发生自发性气胸。

晚期病人易继发肺源性心脏病、心力衰竭,有缺氧和二氧化碳潴留等症状。

2、体征早期多无明显体征,合并急慢性肺部感染、结核、支气管扩张时,可听到干啰音或(和)湿啰音。

当发生大块纤维化后可出现桶状胸或(和)杵状指,叩诊胸部呈鼓音,有时在大块纤维化部位叩诊可呈浊音或实变,听诊呼吸音减低甚至消失。

3、并发症(1)慢性支气管炎和肺气肿,多见于吸烟者;(2)肺结核,最常见的合并症;(3)类风湿关节炎4、X线表现(1)单纯尘肺表现为0.5—10㎜大小的圆形和不规则形小阴影。

(2)复杂尘肺表现为大阴影,多位于上肺野,外缘较光滑。

当发生纤维收缩后,大阴影周围可发生疤痕旁型肺气肿,两肺下叶可发生代偿性肺气肿甚至肺大泡,而致肺野内小阴影数量相对减少。

(四)诊断及鉴别诊断尘肺的诊断应在正确可靠的职业史的基础上,有明确的X线表现并结合流行病学调查来确定。

(五)治疗及预后1、治疗尘肺是一种慢性持续进展性疾病,目前尚无有效的治疗方法。

病人脱离粉尘作业可能有利于延缓尘肺病变进展,从这一意义上看,脱离粉尘作业是积极预防和治疗手段。

尘肺并发慢性支气管时,可给予抗生素、雾化吸入、止咳祛痰等对症处理,能减轻呼吸道症状。

2、预后尘肺中除矽肺外,病变进展缓慢,特别是粉肺病变进展更为缓慢,他们的寿命接近正常人群平均寿命。

矿体地质结构不同,作业环境粉尘浓度及粉尘中游离二氧化硅含量的不同是影响尘肺病人预后的重要因素。

(六)预防与控制粉尘技术措施防尘对策需要对工艺、工艺设备、物料、操作条件、劳动卫生防护设施、个人防护用品等技术措施进行优化组合,采取综合对策。

综合措施包括技术措施、组织措施、和管理措施。

技术措施是关键,是控制、消除粉尘污染源的根本措施,组织措施和管理措施是技术措施的保障。

防尘综合措施主要包括:宣传教育、技术革新、湿法防护、密闭尘源、通风除尘、个体防护、维护管理、监督检查。

二、急性硫化氢中毒非煤矿山、石膏矿和造纸污水处理等都可能产生硫化氢。

硫化氢,无色易燃气体,有臭鸡蛋味。

(一)临床表现本品是强烈的神经毒物,对粘膜有明显的刺激作用。

硫化氢吸收后,与氧化型细胞色素氧化酶作用,抑制酶的活性,使组织细胞内窒息,产生“闪电样”死亡。

工作场所空气中硫化氢的最高容许浓度10 mg/m3。

1、轻度中毒患者感到眼灼热,刺痛、羞明、流泪、视物模糊;有流涕、咽痒、呛咳、胸闷、呼吸困难等。

2、中度中毒吸入较高浓度(200~300mg/m3)硫化氢所引起的眼部刺激症状更加严重,并有剧烈的头痛、头晕、心悸、恶心、呕吐等,可出现意识模糊或昏迷,时有躁动。

常有化学性肺炎或中毒性肺水肿。

3、重度中毒吸入高浓度(700mg/m3左右)硫化氢立即出现神志模糊、昏迷、紫绀、心悸,全身肌肉痉挛或强直,大、小便失禁。

硫化氢浓度在1000mg/m3以上时,吸入后如电击一样,可因呼吸麻痹而死亡。

(二)治疗措施发生急性硫化氢中毒应立即脱离中毒现场,在新鲜空气中对症抢救。

对窒息患者进行人工呼吸、吸氧,注射呼吸兴奋剂和强心剂。

特殊治疗:1%美蓝20—30ml加入25%葡萄糖溶液50ml,静脉注射。

有肺水肿,脑水肿者给予相应治疗。

(三)职业禁忌症明显的神经官能症、肝病、肾病、反复发作的结膜炎、气管炎等。

三、急性甲醛中毒密度板厂制造树脂,皮革加工、塑料、制胶、木材防腐等使用甲醛,甲醛为无色有刺激性的气体。

(一)临床表现急性中毒主要由大量吸入和口服引起,引起眼和上呼吸道粘膜刺激症状及消化道症状,分轻度、中度、重度三种类型;同时,可引起皮肤损害,出现刺激性皮炎、变应性皮炎和荨麻疹。

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