便利店员工工作职责

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便利店营业员工作职责及工作流程

便利店营业员工作职责及工作流程

便利店营业员工作职责及工作流程
一、工作职责:
1.高效处理顾客的购物需求,提供优质的服务。

包括帮助顾客寻找商品、解答顾客提出的问题并提供相关建议,确保顾客满意度。

2.负责进行收银工作,确保每笔交易的准确和顾客的支付安全,如遇到异常交易或纠纷,及时报告上级并妥善解决。

3.负责商品陈列及货架管理,保持货架整洁有序,及时补充货品并注意货品的保质期,避免过期产品上架。

4.维护便利店的卫生环境,保持店内的整洁、清洁和有序,及时处理店内的垃圾和污染问题,确保店内环境干净卫生。

5.参与店内的商品进货工作,包括与供应商进行沟通、对比价格和质量、验收货品等,保证货品的质量和供货的及时性。

6.负责便利店的库存管理,及时盘点和记录商品的库存量,并向上级报告库存情况,以便及时补货和避免库存过多或不足的问题。

7.与同事进行良好的沟通与配合,共同完成店内各项工作,确保店内运营的顺利进行。

8.充实自己的产品知识,了解店内所有商品的信息和促销活动,能够为顾客提供准确和及时的信息。

9.注意店内的安全问题,保证工作场所的安全和顾客的人身安全,如发现安全隐患及时报告并采取相应的措施。

二、工作流程:
1.开店前的准备:在店铺正式营业之前,营业员需要进行店内的整洁、货品的摆放等工作,确保店内的准备工作做好。

2.迎接顾客:店铺开门后,营业员需要站在收银台或店门口,热情地
迎接顾客,引导顾客进店,并提供必要的帮助。

便利店营业员岗位职责

便利店营业员岗位职责

便利店营业员岗位职责(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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便利店店员主要干什么

便利店店员主要干什么

岗位职责:1.保障库存商品销售供应,及时清理端架、堆头和货架并补充货源2.保持销售区域的卫生(包括货架、商品)3.保持通道的顺畅,无空卡板、垃圾4.按要求码放排面,做到排面整齐美观,货架丰满5.及时收回零星物品和处理破包装商品6.保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格卡7.整理库存区,做到商品清楚,码放安全,规律有序8.先进先出,并检查保质期9.事先整理好退货物品,办好退货手续10.微笑服务,礼貌用语主要工作一、补货1.补货时必须检查商品有无条码2.检查价格卡是否正确,包括DM(促销)商品的价格检查3.商品与价格卡要一一对应4.补完货要把卡板送回,空纸皮送到指定的清理点5.新商品须在到货当日上架,所有库存商品必须标明货号、商品名及收货日期6.必须做到及时补货,不得出现在有库存的情况下有空货架的现象7.补货要做到先进先出8.检查库存商品的包装是否正确9.补货作业期间,不能影响通道顺畅二、理货1.检查商品有无条形码2.货物正面面向顾客,整齐靠外边线码放3.货品与价格卡一一对应4.不补货时,通道上不能堆放库存5.不允许随意更改排面6.破损/拆包货品及时处理三、促进销售,控制损耗1. 依照公司要求填写“三级数量帐记录”,每日定期准确计算库存量、销售量、进货量2. 及时回收零星商品3. 落实岗位责任,减少损耗四、价签/条码1.按照规范要求打印价格卡和条形码2.价格卡必须放在排面的最左端,缺损的价格卡须即时补上3.剩余的条形码及价格卡要收集统一销毁4.条形码应贴在适当的位置五、清洁1.通道要无空卡板、无废纸皮及打碎的物品残留2.货架上无灰尘、无油污3.样品干净,货品无灰尘六、整库/库存/盘点1.库房保持清洁,库存商品必须有库存单2.所有库存要封箱3.库存商品码放有规律、清楚、安全4.盘点时保证盘点的结果正确辅助工作一、服务1.耐心礼貌解答顾客询问2.补货理货时不可打扰顾客挑选商品3.及时平息及调解一些顾客纠纷4.制止顾客各种违反店规的行为:拆包、进入仓库等5.对不能解决的问题,及时请求帮助或向主管汇报二、器材管理1.卖场铝梯不用时要放在指定位置2.封箱胶、打包带等物品要放在指定位置3.理货员随身携带:笔1支、戒刀1把、手套一副、封箱胶、便签若干4.各种货架的配件要及时收回材料库,不能放在货架的底下或其它地方三、市调1.按公司要求、主管安排的时间和内容做市调2.市调资料要真实、准确、及时、有针对性四、工作日志1.条理清楚,字迹工整2.每日晚班结束时写3.交待未完成的工作内容,早班员工须落实工作日志所列事项。

便利店岗位职责范文

便利店岗位职责范文

便利店岗位职责范文1.店长/经理-管理店铺的日常运营,确保店铺的顺利运转;-负责管理和培训店员,确保员工团队的高效运转;-制定并执行销售策略,推动店铺销售额的增长;-负责店铺的库存管理和采购,确保货物的及时补充和有效管理;-处理顾客投诉和疑难问题,维护良好的顾客关系。

2.采购员-负责根据店内的销售情况和顾客需求,及时采购商品;-与供应商进行沟通和谈判,确保商品的价格合理和质量可靠;-跟踪了解市场动态,及时调整采购计划;-做好采购记录和报表,对商品的库存和销售进行分析;-协助店长完成其它工作。

3.店员/销售员-负责店铺的日常销售工作;-根据顾客需求提供优质服务,解答顾客的疑问;-摆放和整理商品,确保商品陈列的整齐有序;-在收银台进行商品结账,并负责找零和开具发票等工作;-维护店内的卫生和环境整洁;-定期进行商品库存盘点,并及时上报给店长。

4.收银员-负责店内商品的结账和收银工作;-准确计算商品的价格,接受顾客支付;-细心核对货币真伪,确保支付的准确性;-做好收银记录和账目归档,确保财务的准确性;-负责收银设备的维护和保养。

5.清洁员-负责店内区域的清洁和维护工作,包括地面、货架、玻璃、卫生间等;-定期清理垃圾箱、更换垃圾袋,确保店内环境的卫生;-定期擦拭和保养店内设施和器具;-管理清洁用品的库存和采购。

6.保安员-负责维护店内的安全和秩序;-监控店内的闭路电视系统,预防和处理突发事件;-对顾客和员工进行安全检查,严防失窃和侵害;-协助店内员工处理突发事故和紧急情况。

总结:以上是便利店常见岗位的职责介绍,每个岗位都有其特定的工作内容和责任,各个岗位需要相互配合,共同保持便利店的正常运营。

便利店岗位职责说明书完整版

便利店岗位职责说明书完整版

便利店岗位职责说明书一、店长岗位职责1.全面负责便利店的日常经营和管理,确保门店运营顺畅。

2.制定并执行门店的营销计划,提升门店的营业额和利润。

3.负责门店员工的招聘、培训、考核和激励,打造高效团队。

4.严格控制门店的成本支出,提高门店的经济效益。

5.维护门店的形象和声誉,提升顾客满意度和忠诚度。

6.负责与总部的沟通和协调,执行总部的各项政策和指令。

二、营业员岗位职责1.热情接待顾客,提供优质的服务,确保顾客满意度。

2.熟悉便利店的商品,为顾客提供专业的推荐。

3.保持便利店环境整洁卫生,确保商品陈列整齐美观。

4.协助其他员工进行便利店的日常管理和运营工作。

5.完成店长交办的其他工作任务。

三、收银员岗位职责1.负责收银结算工作,确保资金安全无误。

2.熟悉各种支付方式,为顾客提供便捷的结账服务。

3.负责便利店的发票管理工作,确保发票的准确性和完整性。

4.协助营业员进行便利店的日常管理和运营工作。

5.完成店长交办的其他工作任务。

四、理货员岗位职责1.负责商品的收货、验货、上架、补货等工作,确保商品的正常销售。

2.定期检查商品的保质期和质量,及时处理过期和破损商品。

3.负责商品的陈列和调整,提高商品的陈列效果和销售业绩。

4.协助营业员进行便利店的日常管理和运营工作。

5.完成店长交办的其他工作任务。

五、保安员岗位职责1.负责便利店的安全保卫工作,确保便利店的安全稳定。

2.负责便利店的消防安全工作,确保便利店的消防安全。

3.负责便利店的人员进出管理工作,确保便利店的秩序井然。

4.协助其他员工进行便利店的日常管理和运营工作。

5.完成店长交办的其他工作任务。

六、保洁员岗位职责1.负责便利店的清洁卫生工作,确保便利店的环境整洁卫生。

2.负责便利店的废弃物处理工作,确保废弃物得到妥善处理。

3.协助其他员工进行便利店的日常管理和运营工作。

4.完成店长交办的其他工作任务。

七、兼职员工岗位职责1.根据便利店的需要,协助营业员、收银员、理货员等工作。

便利店店员工作岗位职责要求

便利店店员工作岗位职责要求

千里之行,始于足下。

便利店店员工作岗位职责要求作为一名便利店店员,你需要承担以下职责和要求:1. 客户服务:提供优质的客户服务,包括友好地接待顾客、回答问题、解决问题和处理投诉等。

确保顾客能够获得愉快的购物体验。

2. 出货和补货:负责将商品从后台仓库里搬到前台陈列区,并保持货架的整洁和充足。

确保所销售的商品有足够的库存,并及时补充新货。

3. 收银和结算:熟练操作收银系统,准确计算顾客的账单并收取相应款项。

对所接受的款项进行正确的结算,并保持账目的准确性。

4. 产品陈列和促销:根据店铺的陈列规划和促销活动的安排,合理整理和陈列商品,使之具有吸引力。

并通过积极参与促销活动,增加销售额。

5. 清洁和维护:保持店内的清洁和卫生,包括擦拭货架、摆放好商品、清理垃圾等。

确保店铺环境整洁有序。

6. 商品知识:熟悉所销售商品的种类、特点、品牌和价格等信息。

能够快速回答顾客对商品的提问,并向顾客提供有关商品的建议。

7. 库存管理:定期进行库存盘点,及时报告库存情况并补充不足的商品。

确保库存信息的准确性,并及时更新系统。

8. 安全防范:负责店铺的安全防范工作,包括监控店内的摄像头、预防盗窃和火灾等意外事件。

并能够熟练处理突发事件,保障顾客和员工的安全。

第1页/共2页锲而不舍,金石可镂。

9. 团队合作:与店内其他员工密切合作,共同完成各项工作任务。

能够积极主动地帮助他人,共同维护好店铺的正常运营。

此外,作为一名便利店店员,还需要具备以下能力和素质:1. 沟通能力:善于与顾客和同事进行沟通和协调,能够准确理解并满足顾客的需求。

2. 解决问题的能力:能够快速判断问题的性质,并提供相应的解决方案。

3. 压力承受能力:能够在高强度的工作环境下保持冷静,并有效地处理工作压力和突发事件。

4. 效率和耐心:工作效率高,能够高效地完成工作任务,并具备耐心和细心的工作态度。

5. 团队合作精神:能够积极主动地与他人合作,共同完成店铺的工作任务。

便利店店员岗位职责(共6篇)

便利店店员岗位职责(共6篇)

便利店店员岗位职责〔共6篇〕第1篇:便利店店员岗位职责便利店店员岗位职责【篇1:便利店营业员工作职责及工作流程】1.仪容仪表、效劳礼仪到位,与门店所有成员一起打造新余效劳区、畅行公司形象;2.商品的来货验收、上架陈列、补货、防损等日常营业工作;3.便利店休息区、地板、货架、堆头、商品卫生形象的维护及保持;4.便利店内商品陈列、排面整齐;价格牌明晰完好,一物一牌;保质期控制;向领班建议补货或订货商品;5、商品补货严格遵守“先进先出”的原那么,确保无过期商品上架或销售6.为顾客提供优质的消费效劳,做好商品销售工作,特别是土特产的介绍;7.便利店内贵重商品、易碎商品的平安管控;8.收银顶峰期、顾客购置高单价商品、夜班期间协助收银员工作; 9.检查便利店内各种设备设施的运行情况,及时向领班反应异常信息;10.配合店长或领班做好南北区调货工作;11.配合店长、领班做好定期或不定期盘点工作12.完本钱班次的各类表格填写:交接班登记表、报损表、招待登记表等12.及时完成店长或领班交代的其他事项〔一〕岗前1、提早10分钟到岗整理仪容仪表,佩戴工作牌2、检查上班此营业员的工作,如卫生是否清扫干净、工作台面是否摆放私人物品-3、与上班次营业员进展工作交接:上班次遗留工作、本班次首要工作、本班次考前须知等等〔二〕岗中1、顾客进店后,营业员与收银员一起用预约的音调喊“欢送光临”2、观察进店顾客,发觉是否异常〔如顾客是否将店内同类商品带入店内,是否携带有易藏商品的袋子、是否多人同时入店等〕进步防损、防盗的警觉,加强防范;3、根据上班次营业员的工作交接及自己对店内观察,规划好当天工作,把紧急、重要的工作放在第一位;4、巡视店内货架商品的陈列情况,如商品不饱满、不齐全或缺档,及时向领班反映进展补货,补货时本着先进先出、饱满、整洁、便于选购的原那么,对拜访不符合陈列标准的,要进展合理的调整;补货时特别注意不得堵住购物通道;5、检查店内货架商品的质量,对包装破损、漏气、质量异常和临期商品,要及时清理出来,详细记录在报损单中,并及时向店长或领班汇报。

便利店岗位职责十篇

便利店岗位职责十篇

便利店岗位职责十篇便利店岗位职责十篇便利店岗位职责篇1(一)店长1)监督商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量盒服务质量管理等有关作业。

2)执行公司下达的商品价格变动通知。

3)执行公司下达的销售计划、促销计划和促销活动。

4)掌握门店的销售动态、向公司建议新商品的引进和滞销品的淘汰。

5)掌握门店各种设备的运行、维护保养知识。

6)监督和审查货品摆放的合规性。

7)监督和审查收银、报表制作、账务处理等作业流程。

8)监督和检查便利店管理人员及其他人员作业。

9)监督商品损耗管理,控制商品损耗。

10)定期分析便利店销售情况,作出分析报告。

11)负责对加油站全体员工进行业务培训。

(二)收银员1)向每个顾客微笑并问候,顾客进店时,欢迎顾客。

2)遵守公司和油站的各项规章制度。

3)营业前备好零钱,调试好收银机。

4)准备好其他备用品,并了解当日变价商品和特价商品。

5)登打商品价格时,报出每件商品的金额;登打结束时,报出商品金额总数,并主动将结算小票置于购物袋或交顾客。

6)收银时要唱票“收您多少钱”,找零时要唱票“找您多少钱”。

7)当顾客不多时,应替顾客做好商品分袋服务。

8)耐心回答顾客的提问9)收银时要做到正确、快速,对顾客保持亲切友善的笑容。

10)发生顾客抱怨或由于收银有误顾客前来投诉交涉时,应通知店长或值班人员来处理,避免影响正常的收银工作。

(三)理货员1)负责便利店安全管理和仓库管理。

2)负责便利店商品的订货、收货、摆货退货及存货管理。

3)熟知所售商品的种类、品牌、性能、产地、使用说明、摆放位置等,能熟练的向顾客介绍、推销所售商品。

4)保持店面干净整洁与通道畅通,爱护各项设别,搞好设备卫生与环境卫生。

5)做好商品的防盗、防损工作。

6)认真检查商品保质期,并做好记录,如发现商品临近退货期,应及时向主管汇报,组织退换货。

7)随时了解便利店商品销售动态,及时补货,保持排面丰富。

8)记录顾客的意见,及时向主管反应顾客需求变化。

便利店店员岗位职责

便利店店员岗位职责

便利店店员岗位职责(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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便利店岗位职责

便利店岗位职责

便利店岗位职责便利店岗位职责1职责描述:1、负责便利店培训体系的搭建;2、负责课程体系建立并阶段性优化;3、负责新员工入职培训、梯队培育课程建立;4、追踪在岗带训学员的学习状态并适时更新任职要求:1、有便利店从业阅历,有内训课程的'本领;2、对便利店日常运营模式精通,能将现有实操转换成课程;3、有热诚、能适应快速开店人员的培育节奏;4、思路清楚,有上进心。

便利店岗位职责2职位职责:1、对商品部销售、毛利各项、库存等各项指标的'全面掌控,完成经营指标。

2、负责订立、落实、跟踪本部门每周、每月、季度、年度工作计划。

3、依据营业方针决议商品政策和商品规划。

4、对门店标准进行引导,订立和把控各项费用标准,做好直营门店的销售管理。

任职要求:1、大专以上学历;2、有便利店行业5年以上阅历,如:711,罗森,today,十足等;3、有良好的谈判本领,协调本领,团队管理本领;4、有确定预判本领与大局观。

便利店岗位职责3岗位职责:1、理解并且执行公司的全部经营理念,承当公司下达的各项经营指标;2、依据公司进展方向对店铺进行引导和管理,保证店铺处于良好的.运营中;3、对店铺各岗位人员进行管理和督导;4、负责店铺运营过程中每个环节的把控和管理;5、依据店铺需要进行人员的培训和人才的储备,提高店铺整体工作效率。

任职要求:1、大专以上学历,2年以上零售连锁行业本门店管理阅历;2、具有良好的职业道德,猛烈的责任心和事业心;3、有较强的综合管理本领、执行力,对事物有较强的分析和决策本领;4、娴熟把握便利店管理的各项规范和操作方法;5、有团队意识,酷爱服务行业;6、具有食德行业健康证。

便利店岗位职责4职责描述:1、门店选址的市场调研,把握备选店面各项实际情况;2、对备选店面进行针对性的调查;3、了解本行业市场动态,供应精准的市场开拓信息;4、房屋的.租赁及相关事宜的协调5、搭配拓展经理完成拓展及相关任务任职要求:1、有超市、便利店工作经过者为佳2、谙习武汉商业及社区布局3、具备杰出的沟通表达本领和谈判技巧,计划、执行本领强;4、有过保险、地产、销售工作阅历的优先考虑便利店岗位职责5岗位职责:1、负责深圳区域内便利店选址、开发工作;2、帮忙负责片区的年度计划订立及落实;3、负责片区内各项目的.签约工作推动,帮忙大区开展选址、签约工作。

便利店员岗位职责

便利店员岗位职责

便利店员岗位职责
便利店员是指在便利店工作的服务员,主要为顾客提供商品销
售和服务。

他们的职责包括以下几点:
1.商品销售。

便利店员需要了解店内的所有商品,包括价格和
特点,及时向顾客介绍各种商品的特点,协助顾客选择合适的商品,完成交易过程。

需要确保商品价格标签准确无误,并在售卖过程中
做好收银,在保证商品质量的前提下,提高销售额。

2.库存管理。

便利店员需要对货物的进出、存量进行管理,补
货货架,保持货架上的商品充足并有序,保证商品的及时补充,防
止货品过期或损坏。

在进行库存管理时需要遵循店面的规章制度,
严格按照操作程序进行。

3.服务顾客。

便利店员需要以微笑和礼貌对待每一位顾客,协
助顾客寻找需要的商品,解答顾客的疑问,提供高质量的服务,确
保顾客在店内愉快地购物体验。

4.店面清洁。

便利店员需要保持店内的卫生干净,保持货架整
齐有序,及时清理垃圾并保证店内环境良好。

同时应注意维持货架
陈设,使店铺整洁有序,展示出店面的精致感和清新度。

5.交班记录。

便利店员需要将工作交接清单记录下来,记录当
日的销售额,库存情况,货架陈列情况等信息,以方便后续的工作
和整理。

这些记录有利于店面管理人员对店内经营的情况进行分析
和评估。

便利店员需要具备一定的语言和沟通能力、非常规、灵活的工
作能力以及敏锐的业务意识,做好以上职责,可以有效提高店面的
经营质量和服务品质,提升顾客的满意度,为店铺的成功经营奠定基础。

便利店各岗位工作职责

便利店各岗位工作职责

便利店各岗位工作职责一、店长:1.负责店面的整体经营管理,制定销售目标和营业计划,并监督执行;2.组织店面的人员安排和调配,负责员工的培训和管理;3.负责商品的采购、进货和库存管理,确保货品的充足和及时补充;4.负责店面的陈列和促销活动的策划,确保商品的展示和销售;5.负责店面的财务管理和日常账务处理;6.维护与顾客的良好关系,解决顾客的投诉和纠纷,提升顾客满意度。

二、收银员:1.负责顾客购物的收银工作,准确计算商品价格,接受现金、银行卡等支付方式;2.维护好收银机的运行状态,并及时向店长报告损坏情况;3.对收银区域进行清理和整理,保持收银台的整洁和有序;4.提供优质的服务,礼貌待客,解答顾客的问题;5.协助店长进行库存盘点和商品上下架工作;6.负责记录和管理退货、换货等相关事务。

三、店员:1.负责商品的陈列和货架的整理,确保商品的有序摆放和良好展示;2.根据销售计划和店长的要求,做好商品的进货和上货工作;3.负责商品的清点和盘点,及时报告库存情况;4.提供优质的服务,协助顾客查找商品、解答问题;5.维护店面的卫生和整洁,保持货架和地面的清理;6.参与店面的促销活动,协助店长完成销售任务。

四、保洁员:1.负责店面的日常清洁工作,包括地面、货架、货架上的商品等;2.定期对店面进行保洁和消毒,确保环境卫生;3.维护店面的卫生设施,包括洗手间、洗刷器具等;4.协助店员整理和清理商品,确保货架的整洁和有序;5.管理店面的垃圾分类和处理工作;6.参与店面的布置和装修工作。

五、送货员:1.负责商品的配送工作,根据订单和配送列表准确发货;2.维护送货车辆的良好状态,并按时加油和保养;3.进行货物的装卸和搬运,确保货物的安全;5.负责记录和管理退货、调拨货物等事务;6.配合店员的上货工作,帮助店面完成库存管理。

以上是便利店各岗位工作职责的一些主要内容,不同便利店的组织架构和工作任务可能会有所不同,但总体上应以提供优质的商品和服务为目标,确保店面的正常运营和良好发展。

便利店职员岗位职责

便利店职员岗位职责

便利店职员岗位职

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文档仅供参考
便利店其它岗位职责
便利商店其它岗位有收银员、理货员、验收员、门店会计等。

由于便利商店门让店员较少,许多岗位存在相互兼任的情况。

1.收银员
(1)收银员职责收银员具有熟悉商品的货区、商品基本价位、收银业务、结算小票管理业务、收集和提供商品销售信息、顾客信息、退货处理以及收银台安全等职责。

(2)作业内容
在其收银过程中,除了结算货款外,还要向顾客提供商品和服务信息、解答顾客的提问、做好商品损耗的预防等。

2.理货员
(1)理货员的职责
理货员是便利店中从事商品整理、清洁、补充、标价、盘点等工作的人员。

门店理货员职责是巡视货场,耐心解答顾客的提问,对所属货区的商品的保质期心中有数,熟悉所负责商品范围内的商品名称、价格、用途和保质期,掌握商品标价的知识,正确标识价格,掌握商品的陈列原则和方法、技巧,正确进行商品陈列,保证商品安
2。

便利店各岗位职责

便利店各岗位职责

便利店各岗位职责便利店是一种24小时运营的零售店铺,通常提供各种日常生活用品、食品和饮料。

便利店的各个岗位承担着不同的职责,以确保店铺的正常运营。

以下是常见的便利店岗位及其职责:1.店长:店长是便利店的最高职位,负责全面管理店铺的日常运营。

店长的职责包括招聘、培训和管理员工,制定销售目标和策略,监督库存管理和采购,确保营业额的增长以及顾客满意度的提高。

2.副店长:副店长通常是店长的助手,负责协助店长管理店铺的运营。

副店长的职责包括监督员工的工作表现,处理客户投诉,协助制定和实施销售策略,以及负责店铺的日常开闭店事务。

3.收银员:收银员是便利店的前台员工,负责处理顾客的付款和进行结算。

收银员的职责包括准确计算费用,接受现金和信用卡付款,发放找零,核对商品价格和数量,处理退货和更换等事务。

4.陈列员:陈列员负责店内商品的陈列和展示。

他们必须根据店内布局和陈列标准摆放商品,以提高顾客的购买欲望。

陈列员还需要保持货架的整洁和有序,及时补充缺货商品,并进行价格标识和促销活动。

5.库存管理员:库存管理员负责控制和管理店内的库存。

他们需要定期对商品进行盘点,记录货架上的库存量,及时补充货源,并与供应商进行沟通和采购安排。

库存管理员还负责处理过期商品的清理和退货事务。

6.商品采购员:商品采购员负责与供应商协商商品采购和供应事宜。

他们需要与供应商建立良好的关系,并根据销售数据和市场需求确定商品的种类、数量和价格。

商品采购员还需要跟踪和分析竞争对手的商品动态,并根据需要进行促销和降价。

8.清洁员:清洁员负责店铺的清洁和卫生工作。

他们需要定期打扫店铺的地面、货架和展示区域,清理卫生间和厨房,以及处理垃圾和废弃物。

清洁员还负责检查和维护店内设备的工作状况,并报告维修需求。

9.安保人员:便利店通常需要雇佣安保人员来确保店内和顾客的安全。

安保人员负责监控店内的视频监控系统,预防和处理窃盗行为,协助制止潜在的纠纷和骚乱,保护店内资产和员工安全。

便利店职员岗位职责

便利店职员岗位职责

便利店职员岗位职责1. 接待顾客,提供优质的购物体验,并提供专业的销售建议。

2. 负责商品的陈列和整理、促销品的摆放及换位。

3. 维护店内的整洁和卫生,保持良好的店面形象。

4. 完成每日的开/闭店工作,包括清点收银机中的现金、办理收入结账工作。

5. 熟练操作电子收银系统,准确无误地完成商品的收银结账。

6. 盘点库存,准确记录商品信息,及时更新商品的价格、促销信息。

7. 对商品进行卫生和质量检查,及时发现并处理有瑕疵或过期商品。

8. 协助店长处理投诉及意见,解决顾客的问题。

9. 给予顾客有关商品的使用方法和说明,满足顾客的需求。

10. 完成上级主管交代的其他任务。

二、便利店仓库管理员岗位职责1. 负责货品的收取、装卸和储存,确保货物的安全、整齐。

2. 对仓库内的货物进行分类、整理、盘点及记录,及时更新库存信息。

3. 维护仓库的整洁和卫生,按照操作规程保持仓库的良好环境。

4. 根据需求,及时核对并补充物资,保证产品的供应及流通。

5. 配合上级主管做好进出货的流程操作,确保货物的准确无误。

6. 定期检查货物的保质期及质量,保障商品的品质。

7. 协助上级主管安排货物的调配和发货工作。

8. 完成上级主管交代的其他任务。

三、便利店店长岗位职责1. 带领团队,制定并执行店铺的经营计划及销售目标。

2. 负责店铺的日常管理工作,包括员工的招聘、培训和考核等。

3. 协调各个岗位的工作,保证店铺的正常运营。

4. 控制成本,保持店铺的盈利能力。

5. 制定并执行营销、促销策略,提升店铺的销售额。

6. 监控商品库存和销售情况,确保货品充足并有序销售。

7. 处理员工及顾客的投诉和意见,维护店内秩序与顾客满意度。

8. 完成总部安排的其他任务。

便利店职员岗位有收银员、仓库管理员和店长,每个岗位都有专门的职责和任务,共同保证店铺的正常运营。

抱歉,我当前的能力有限,无法继续撰写超过800字的文章。

我可以给您提供更多的工作要求细节和相关的信息,或者展开对特定工作职责的详细描述。

便利店员工工作职责

便利店员工工作职责

便利店员工工作职责
便利店员工是为了服务社区居民而工作的超市店员,他们的职责是将超市销售的商品及时送到居民的手中,为社区居民提供方便快捷的服务。

以下是便利店员工的工
作职责:
一、商品销售
1.检查货架上的商品:检查货架上的商品是否整齐,商品标签是否出现错误等。

2. 推销商品:向顾客介绍和推销超市中的商品,增加销售额。

3. 收银:处理顾客结账,使用各种支付方式,包括现金、银行卡等。

二、货架整理
1. 处理陈列货架:将商品分类放在正确的货架上,组织货架整洁清晰。

2. 价格标签处理:负责商品的价格标签处理,更新价格、调整价格等等。

3. 处理损坏商品:负责处理货架上损坏或过时的商品。

三、仓库管理
1. 商品进货:负责商品的进货、入库、出库和库存管理,以确保货物及时到达消费者手中。

2. 货运管理:负责处理超市的货运工作,包括接收货物、分拣货物、分段运输等。

3. 环境管理:负责维护和管理超市和仓库的环境和设施。

四、服务顾客
1. 提供帮助:回答顾客问题和帮助他们解决商品方面的问题。

2. 处理退货及理会建议:负责处理退货,并理会顾客的建议。

3. 维护客户关系:处理客户建议以及增进消费者与超市的关系。

五、资金管理
1. 计算交易记录:登记超市重要的交易记录,包括现金、银行卡等。

2. 管理款项安全:负责收到货款或零售给顾客的款项,保证款项安全。

以上是便利店员工的工作职责,一个优秀的便利店员工要善于沟通,细心,聪明,对顾客细心负责,这样才能为客户提供良好的服务。

便利店岗位职责说明书示例

便利店岗位职责说明书示例

便利店店员岗位职责说明书
一、岗位概述
便利店店员负责便利店的日常运营工作,包括接待顾客、销售商品、收银、清洁卫生等,以确保店铺的正常运营和顾客满意度。

二、岗位职责
1.热情接待顾客,提供优质服务,确保顾客满意度。

2.掌握商品信息,为顾客提供购物建议。

3.负责收银工作,确保账目准确无误。

4.维持店铺清洁卫生,确保食品安全和卫生标准。

5.学习掌握市场动态,了解竞品信息,为店铺经营提供
参考。

6.与同事协作,确保店铺各项工作的顺利进行。

7.遵守公司规章制度,维护公司形象。

三、任职资格
1.初中及以上学历,有相关工作经验者优先。

2.年龄18-35岁,身体健康,具备良好的沟通能力和服务意识。

3.具备基本的计算机操作技能,熟练使用收银系统。

4.能适应轮班制工作,具备一定的抗压能力。

四、工作时间及地点
1.工作时间:根据店铺营业时间安排,每天工作8小时,轮班制。

2.工作地点:便利店总部及各分店。

便利店岗位职责(精选8篇)

便利店岗位职责(精选8篇)

便利店岗位职责(精选8篇)便利店篇11.1具有高度的责任心,熟练掌握各种机器的使用方法,集中精力作好收银工作。

1.2收款结帐迅速、准确。

1.3正确掌握现金、支票、信用卡、签单等结帐方式和程序。

1.4耐心解答可人所提出的疑问、1.5工作中因特殊情况需暂离工作岗位;应注意财款安全,锁好钱柜。

1.6遵守财务制度,认真作好每天的先进盘点,发现问题及时报告。

1.7每天营业结束,统计当天营业输入,填写营业日报表,每天收入上交财务。

1.8熟悉各种饮料、菜品的价格,了解餐饮服务的一般知识。

1.9保存好所有帐单并交财务核查,保证帐单联号一张不缺。

1.10接听电话,并记录电话内容或通知受话人。

1.11接受客人定餐便利店岗位职责篇21、按时上、下班,上班提前20分钟到岗,着工作服进入岗位。

2、保持工作区域环境卫生,做好电脑、计算器、验钞机等的清洁保养工作。

3、做好班次交接工作和班前准备工作。

(早班须备足零钱)4、迅速、准确地办理不同付款方式客账结帐业务,以及离店手续。

5、唱收唱付,保证每笔账款正确、无误。

6、任何减免、折扣业务都应有当班的主管或经理签署,没有签署不得减免。

7、遇有不能解决的问题,包括长、短款应立即上报。

8、每班结束,准确无误地编制收银员收入明细报表等9、严格财务手续,保证备用金完整,正确、严禁套汇等违纪现象发生。

10、账款核实无误后,并把现金收入、票据等封入缴款袋交接给接班的收银员,并做好记录。

11、发票不得多开或套开。

便利店岗位职责篇31.1执行上级的指令,具体落实各项工作。

1.2负责带领全班员工按照餐厅服务工作规程和质量要求做好接待服务、清洁卫生和各种菜点.酒水的介绍和推销工作。

1.3负责组织每天的班前会落实每天的具体工作,保证工作区域整洁,检查服务员仪容仪表,带领并督促服务员做好各项工作。

1.4在开餐前对本餐厅做通盘巡视、检查。

参与并督促所属员工做好餐前准备工作,首先做到服务娴熟,技能过硬。

1.5掌握服务员的出勤情况和平时工作表现,检查有关执行情况,定期向上级汇报。

便利店员岗位职责

便利店员岗位职责

便利店员岗位职
一、负责按照公司规定进行商品要货、退换货、调货等到货验收等工作。

二、负责按照公司规定进行商品(含促销品)的规范陈列,按照规定确保商品价格标签齐全,且内容正确清晰,以及负责海报和宣传品的张贴、悬挂和摆放工作。

三、负责便利店商品的销售和宣传推广。

为进店顾客提供导购服务,并做好销售时收银、找零以及商品包装等工作。

四、确保商品销售须经过POS机销售,不得以任何理由延迟销售数据的录入。

对于无法通过POS机销售的商品,应做好记录,及时报告店长。

五、当POS收银机内金额达到公司规定限额时,及时投入保险柜。

六、按照公司规定为顾客开具发票。

七、交接班前,按照公司规定核对当班实收货款,确保货款与系统当班销售金额一致,并进行系统销售数据的通讯工作,与接班便利店员一起进行商品交接工作。

八、负责便利店的库房管理。

九、负责便利店内的清洁卫生,以及设备、设施的日常维护和保养。

十、对便利店的经营管理改善提出建议。

十一、完成店长交办的其他工作。

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便利店店长工作职责
店长,是便利商店店铺的经营者,是门店的灵魂人物,无论连锁店还是单体
店,门店店长都必须将店铺的各项资源有效地加以运用,完成各项经营指标。

连锁
店铺的店长还要服从公司总部的高度集中统一指挥,积极配合总部的各项营销策略
的实施。

其主要作用与职责如下:(1)教育管理
作为零售企业要树立一切为了顾客的观念,店长要随时教育全体员工顾客的
站在立场上考虑一切”,这是店铺工作的立足点。

(2)商品管理
商品管理的好坏是考核店长管理能力的重要标准。

①监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服
务质量管理等有关作业。

②执行总部下达的商品价格变动。

③监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度。

(3)销售管理
①执行总部下达的销售计划。

店长应结合本店的实际,制定自己店铺完成年
度销售计划以及分月销售计划的销售,以保证各项经济指标的完成。

制定各部门的
各项经济指标,将计划落实到各部门,与经济效益挂钩,调动全体员工的工作积极性。

②执行总部下达的促销计划和促销活动,制定本店的具体实施方案。

③掌握门店的销售动态,向总部建议新商品的引进和滞销品的淘汰。

(4)组织管理
店长要具备组织管理的能力,有效的汇集各部门的能量,从而充分发挥整体
效能。

①做好门店各个部门的分工管理工作。

②对店员的管理
负责对职工考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的管理;
负责对员工的培训教育;
负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议。

③对店员的业务操作进行监督和指导
监督和审查门店会计、收银和报表制作、账务处理等作业;
监督和检查理货员、服务员及其他人员作业。

(5)管理报表分析
在现代化的零售业中均运用POS系统来管理门店,使店长能够及时得到门店经营状况的信息资料。

店长要对这些信息资料进行分析研究,做出改进经营的对策。

信息资料有:销售额日报表、商品销售排行表、促销效果表、费用明细表、盘点记录表、损益表、顾客意见表等。

(6)公共管理
①向属地XX做好店铺的自我宣传。

②妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

店长要站在顾客投诉的角度耐心听取顾客意见,对顾客表示感谢和道歉,并提出妥善解决的方法。

店长要经常教育全体员工认真对待顾客的投诉意见,因为这些问题直接关系到企业的信誉和店铺的形象。

(7)店铺设备及环境清洁、卫生的管理
① 掌握门店各种设备的维护保养知识。

② 监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理。

(8 )安全管理。

1.便利店应以人防、物防和技防相结合,以防抢劫、防盗窃为主要内容,切实落实各项安全防范措施。

2.便利店日间的营业款应及时解送银行,尽量减少留夜备用金。

夜间营业收入的
大面额营业款应及时存放在保险箱(柜)内。

保险箱钥匙应有专人负责保管。

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