外商投资企业劳动合同协议书说明

合集下载

劳动合同样书(外商投资企业1)6篇

劳动合同样书(外商投资企业1)6篇

劳动合同样书(外商投资企业1)6篇篇1劳动合同甲方(企业名称):法定代表人/负责人:(姓名)地址:电话:乙方(员工姓名):身份证号码:户籍所在地:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》关于制定劳动合同的有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿订立本合同,并共同遵守。

第一条工作内容1. 乙方被聘用为(职位名称),具体工作内容为:(具体工作任务);2. 乙方的工作地点为企业所在地;3. 乙方工作时间为每周工作(天数)天,工作时间为每天上午(时间)至下午(时间);4. 乙方需服从企业的工作安排,按时完成工作任务。

第二条工资和福利1. 乙方的基本工资为(金额)元/月,具体工资由企业根据乙方的工作表现做出调整;2. 乙方享有国家规定的各项社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险);3. 乙方享有带薪年假(天数)天/年,具体休假时间由企业安排;4. 乙方享有法定节假日休息;5. 企业为乙方提供必要的培训和职业发展机会。

第三条保密条款1. 乙方在工作期间了解到的企业商业秘密和其他机密信息,应当保守秘密,不得擅自泄露;2. 乙方离职后,应当交出企业所有的资料、文件和其他机密信息。

第四条违约责任1. 若乙方在工作期间有严重失职、玩忽职守等违约行为,企业有权解除本合同;2. 若乙方提前解除合同,应提前30天向企业提交书面解除申请,并按照企业规定的程序走完离职手续。

第五条其他约定1. 本合同自双方签字盖章后生效,至乙方离职或被解除合同时终止;2. 本合同未尽事宜,双方可另行协商;3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):(企业名称)法定代表人/负责人:(签字)日期:乙方(签字)日期:篇2劳动合同样书(外商投资企业1)甲方:________(以下简称“公司”)法定代表人:_______地址:________电话:________统一社会信用代码:________乙方:________(以下简称“员工”)身份证号码:________户籍地址:________联系电话:________鉴于甲方需要招聘员工,乙方愿意应聘,双方经友好协商,达成以下协议并共同遵守:一、工作内容及岗位1. 员工入职后,将按照公司的安排完成相关工作任务;2. 员工的具体岗位为______,工作地点为______;3. 员工须认真履行工作职责,服从公司的管理安排,完成公司交办的各项工作任务。

劳动合同样书(外商投资企业1)5篇

劳动合同样书(外商投资企业1)5篇

劳动合同样书(外商投资企业1)5篇篇1劳动合同样书甲方:(公司名称)地址:(注册地址)法定代表人:(法定代表人)电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号:(身份证号)家庭地址:(家庭地址)电话:(联系电话)为明确双方之间的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、公平公正的原则,就乙方加入甲方公司从事工作事宜订立如下协议,以资甲方承诺提供合法工作和乙方尽职尽责工作。

一、工作内容1. 乙方将被安排从事(具体岗位名称)工作,具体工作内容由公司统一安排。

2. 乙方应当认真完成公司交待的工作任务,遵守公司的各项规章制度。

二、工作时间1. 乙方每天工作时间为8小时,每周工作时间不超过40小时。

2. 超过正常工作时间部分,公司将按照法定规定支付加班工资。

三、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由公司支付,具体数额为(具体数额)元/月,支付时间为每月(具体时间)日。

2. 公司将按照国家规定为乙方缴纳社会保险等相关费用。

四、工作保密1. 乙方在公司工作期间,应当保守公司的商业秘密和客户信息,不得泄露给第三方。

2. 乙方在离开公司后,应当如实交接工作并保护公司的商业利益。

五、违约责任1. 乙方如对工作懈怠、造成公司经济损失或泄露公司机密,公司有权解除劳动合同。

2. 乙方如不按时上班、不服从公司安排或违反公司规章制度,公司有权做出相应处理。

六、解决劳动纠纷双方因本合同履行发生的争议,应当友好协商解决;协商不成的,可向有关劳动争议调解机构申请调解。

七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章后生效,具有约束力。

2. 本合同一式两份,双方各持一份有效。

甲方(公司名称):乙方(员工签字):签署日期:签署日期:以上为《劳动合同样书(外商投资企业1)》的稿件内容,双方签字盖章后生效。

希望双方能够遵守劳动合同书上的条款,共同维护劳动者的权益,确保工作的顺利进行。

祝愿双方合作愉快!篇2劳动合同甲方:__________(以下简称“公司”)地址:__________法定代表人:__________电话:__________乙方:__________(以下简称“员工”)身份证号:__________联系方式:__________鉴于甲方需要聘用员工,乙方自愿应聘甲方工作,经甲、乙双方友好协商,达成以下协议,以遵循国家相关劳动法规,维护双方权益,特签订本合同。

外商投资企业劳动合同范本5篇

外商投资企业劳动合同范本5篇

外商投资企业劳动合同范本5篇篇1外商投资企业劳动合同范本甲方:(企业名称)法定代表人:(姓名)地址:(注册地址)乙方:(劳动者姓名)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平和合作的精神,经友好协商,订立本劳动合同,共同遵守。

第一条合同目的乙方应按照甲方安排工作,履行工作职责,甲方支付工资报酬。

第二条试用期乙方从入职之日起试用期为___个月,在试用期内,工资按照____元/月(税前)支付。

如果乙方工作表现良好,试用期结束后,双方继续签订正式劳动合同;如果工作表现不符合甲方要求,甲方有权解除合同。

第三条工作地点乙方的工作地点为甲方的_________,但是甲方有权根据生产和工作需要调整工作地点,乙方应积极配合。

第四条工作内容乙方的工作内容为:______,具体包括(具体工作内容)第五条正式聘用乙方通过试用期的考核后,将正式聘用为______岗位,享受正式员工的相关福利待遇。

第六条工资及发放乙方的工资为____元/月(税前),每月固定在___-__号之间发放,包括基本工资、绩效奖金、加班费等。

具体工资组成及发放标准详见甲方规定。

第七条加班和休息1.每周工作六天,每天工作____小时,超过工作时间需要加班的,甲方支付加班费。

2.乙方每周休息一天,具体休息时间由甲方根据工作安排调整。

第八条保险和福利甲方按照国家法律法规为乙方购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,乙方需按照规定缴纳相应的个人部分。

第九条审稿期乙方获得正式聘用后,须通过公司规定的审稿期,期间公司会对其进行绩效评估,根据绩效评估结果决定乙方是否继续留用。

第十条保密条款乙方在劳动关系存续和终止期间,应对甲方生产经营活动中获取和知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

第十一条违约责任1.乙方违反本合同规定产生的赔偿,由违约方承担赔偿责任。

劳动合同范文(外商投资企业)6篇

劳动合同范文(外商投资企业)6篇

劳动合同范文(外商投资企业)6篇第1篇示例:劳动合同范本(外商投资企业)甲方:外商投资企业乙方:员工鉴于外商投资企业拟聘用乙方为职员,为明确双方的权利和义务,经双方友好协商,特订立本合同,共同遵守。

一、工作岗位及职责乙方将被聘为外商投资企业的员工,具体工作岗位及职责如下:1、职位:______3、工作时间:根据公司规定,正常工作制/弹性工作制4、工作地点:外商投资企业所在地二、合同期限本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。

届时,合同期限到期前三十天内,双方经协商可决定是否续签合同。

三、工资待遇1、乙方的基本工资为每月______元,结算标准为工作日,按照当月工作日数计算。

2、加班工资:根据国家劳动法及公司规定,加班工资按照不同情况有所不同。

3、假期福利:乙方享有法定带薪年假、病假等假期福利,具体按公司相关规定执行。

4、社会保险:乙方享有社会保险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)等相关待遇。

四、保密义务乙方在工作期间及服务关系结束后,不得向任何人泄露外商投资企业的商业秘密、技术资料、客户信息等敏感信息,如违反保密义务,将承担相应法律责任。

五、绩效考核外商投资企业将对乙方的工作表现进行定期考核,绩效表现将影响乙方的晋升、加薪及其他福利待遇。

双方应积极配合,以确保工作目标的实现。

六、工作纪律乙方在外商投资企业工作期间,应遵守公司的各项规章制度及工作纪律,不得违反公司规定,如有违反,将受到相应处理。

七、解除劳动合同若因双方协商一致或其他原因需要解除本劳动合同,需提前____天书面通知对方,并按照相关规定依法履行解除程序。

八、其他约定1、本合同未尽事宜,依据相关法律法规及公司规定执行。

2、本合同签订后,需经双方盖章有效,请妥善保管。

甲方(外商投资企业):__________(盖章)签订日期:____年____月____日以上为劳动合同范本(外商投资企业),双方请遵守合同规定,共同维护合同的履行。

劳动合同范本(外商投资企业)5篇

劳动合同范本(外商投资企业)5篇

劳动合同范本(外商投资企业)5篇篇1甲方(公司):___________________________法定代表人:___________________________注册地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(员工):___________________________身份证号码:___________________________住址:___________________________联系方式:___________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条本合同自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

其中试用期自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________岗位工作。

甲方可依据公司情况安排乙方工作,如需要调整工作岗位,应经过双方协商确定。

乙方工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假第三条甲方实行每周工作不超过_____小时的工作制度,每天工作时间为上午_____点至下午_____点。

因工作需要加班的,需征得乙方同意。

法定节假日休息按国家有关规定执行。

四、劳动报酬第四条乙方试用期工资为______元/月。

试用期满后,基本工资为______元/月,具体薪酬根据甲方薪酬制度及乙方工作岗位确定。

甲方应按月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。

五、社会保险及福利待遇第五条甲方应按国家和当地有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

社会保险费用的个人承担部分,甲方将在乙方工资中代扣代缴。

乙方应缴纳的其他保险费用由乙方自行承担。

劳动合同范本(外商投资企业)6篇

劳动合同范本(外商投资企业)6篇

劳动合同范本(外商投资企业)6篇篇1《劳动合同范本(外商投资企业)》甲方(公司):________________________乙方(员工):________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方加入甲方公司,共同遵守以下条款,签订《劳动合同》。

具体内容如下:一、劳动合同的签订及生效1. 乙方应当如实提供与本合同所需的有关信息,并签署合同。

2. 本合同经乙方和甲方协商一致签订,自签订之日起生效,至合同约定的期限届满为止。

二、工作内容1. 乙方应遵守甲方公司的各项规章制度,服从公司的管理,认真履行代表公司的各项工作,并按照公司制定的工作计划及要求保质保量完成任务。

2. 乙方着装整洁,工作认真、负责,积极参与公司的业务活动。

三、工作时间及休假1. 乙方应当按照公司规定的工作时间上班,并如实记录工作时间及迟到早退情况。

2. 乙方享有法定节假日休息和带薪年休假等假期。

四、薪酬及福利1. 乙方的薪酬将按照公司规定进行支付,包括基本工资、绩效工资、奖金等。

2. 乙方享有公司提供的各项福利,如社会保险、商业保险、住房补贴、交通补贴等。

五、劳动保护及安全1. 甲方应当保证乙方在工作期间的劳动安全和劳动卫生,提供必要的劳动保护设备和防护用品。

2. 乙方应当做好个人安全防护,遵守公司的劳动安全规定,不得擅自操作危险设备。

六、绩效评估及解决劳动争议1. 甲方将根据乙方的工作表现进行绩效评估,并根据评估结果确定奖惩措施。

2. 如在工作中发生劳动争议,双方应通过友好协商解决,如无法协商一致,可向劳动仲裁部门申请仲裁。

七、劳动合同的解除及终止1. 本合同期满,双方可以协商续签;若需解除合同,必须提前一个月书面通知对方。

2. 如因乙方自身原因导致公司承担损失或严重违反公司规章制度,公司有权解除合同。

八、协议变更、争议解决及其他事项1. 乙方所签署的《劳动合同》不得擅自变更,如需变更,须经双方协商一致。

劳动合同样本(外商投资企业)8篇

劳动合同样本(外商投资企业)8篇

劳动合同样本(外商投资企业)8篇第1篇示例:劳动合同样本(外商投资企业)一、甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人)统一社会信用代码:(统一社会信用代码)乙方:(个人姓名)身份证号码:(身份证号码)住址:(住址)甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方公司工作一事达成如下协议:一、工作内容:1. 乙方被聘为(职位),具体工作内容为(具体工作内容)。

2. 乙方应按照公司安排的工作时间和工作要求认真履行职责,保证工作质量和效率。

二、工作时间:1. 乙方工作时间为每周(工作日)工作(小时),休息(小时)。

2. 如需要加班,应经公司同意,并按照公司规定的加班工资标准支付加班费。

三、薪酬及福利待遇:1. 甲方支付乙方的月工资为人民币(金额),工资将于每月(具体日期)发放。

2. 乙方享有公司规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

四、保密义务:1. 乙方在公司任职期间,应当遵守公司的保密义务,不得泄露公司机密信息。

2. 乙方离职后,应将公司所有资料、文件归还公司,并不得继续使用或泄露。

五、解除劳动合同:1. 乙方有权根据个人意愿解除本合同,需提前(具体天数)书面通知甲方。

2. 甲方有权在合同期内根据公司需要解除本合同,需提前(具体天数)书面通知乙方。

六、其他约定:1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至(具体日期)止。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(公司名称)乙方(签字)(公司盖章)以上为劳动合同样本(外商投资企业),请甲乙双方严格遵守合同约定,共同遵守相关法律法规,确保劳动关系稳定和谐。

感谢您的合作!第2篇示例:劳动合同样本一、甲方:(公司名称)二、乙方:(员工姓名)鉴于甲方为(公司性质)公司,乙方具有从事(职业)工作的能力和条件,双方经友好协商,就乙方受聘于甲方从事(职位)工作,达成如下协议,以兹信守:第一条工作内容1、乙方接受甲方的雇佣,从事(职位)工作。

劳动合同样书(外商投资企业)5篇

劳动合同样书(外商投资企业)5篇

劳动合同样书(外商投资企业)5篇第1篇示例:劳动合同是雇佣关系的法律基础和保障,是雇主和劳动者之间的一种重要书面协议。

对于外商投资企业来说,制定一份符合国家法律法规和企业实际情况的劳动合同是非常重要的。

下面,我们就来了解一份关于外商投资企业的劳动合同样书。

劳动合同样书甲方(雇主):____________(公司名称)法定代表人:____________注册地址:____________联系电话:____________鉴于甲方为外商投资企业,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方雇佣乙方的相关事宜达成如下协议,并共同遵守:第一条雇佣关系形成1.甲方同意雇用乙方担任职务:____________(具体职务),职位薪酬为____________(具体薪酬标准)。

2.乙方应当根据工作需要全力以赴履行职责,服从公司管理,维护公司利益。

第二条试用期1.乙方入职后,试用期为____________个月,试用期内双方任何一方有权解除合同。

2.试用期的工资薪金标准为____________。

第三条工作时间和休息1.乙方应按照公司规定的工作时间履行职责,工作时间为每日____________至____________,每周工作天数为____________天。

2.周末及法定节假日乙方享有休息,乙方因工作需要加班时,甲方应支付相应的加班工资。

第四条工资薪酬及福利待遇1.乙方的工资薪金按照公司规定发放,薪酬标准为____________。

2.乙方享有公司提供的社会保险及公积金等福利待遇。

第五条工作保密1.乙方应当保守公司商业机密和技术秘密,不得擅自泄露给任何第三方,如有违反,乙方需承担法律责任。

2.乙方不得利用工作时间从事与公司利益相抵触的活动,不得在公司内外进行不当行为。

第六条合同变更和解除1.如因工作需要,甲方有权对合同进行必要变更,并书面通知乙方。

2.若乙方严重违反《劳动合同法》或公司规定,甲方有权解除合同,并无需提前通知。

外资企业劳动合同书(精选6篇)

外资企业劳动合同书(精选6篇)

外资企业劳动合同书(精选6篇)外资企业书篇1根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定,经甲乙双方协商一致,同意签订本劳动合同。

甲方(单位名称):_____________乙方(姓名):______________第一条劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从________年____月____日起至________年____月____日止。

2、试用期,自________年____月____日至________年____月____日。

3、熟练期(培训期、见习期)从________年____月____日起至________年____月____日止。

第二条工作内容及要求乙方安排在________________部门,从事________________工作。

第三条劳动报酬及支付方式与时间1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬,在本单位内参照适用同工同酬待遇。

2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。

3、甲方按月以现金形式发放工资,不得无故拖欠。

4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。

第四条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费。

乙方缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

第五条劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。

乙方必须遵守甲方依法制定的和劳动纪律。

第六条劳动合同的解除1、经甲乙双方协商一致,可以解除本合同;2、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;3、具有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;4、因其它法律规定解除劳动合同,须提前三十天书面通知对方。

外商投资企业劳动合同样书6篇

外商投资企业劳动合同样书6篇

外商投资企业劳动合同样书6篇篇1外商投资企业劳动合同样书一、合同双方甲方(雇主):(公司名称或个人名称)、法定代表人(代表人姓名)、注册地址、联系电话。

乙方(雇员):(员工姓名)、身份证号码、家庭地址、联系电话。

二、合同期限本合同自(年)(月)(日)开始执行,至(年)(月)(日)结束。

三、工作内容1.乙方应当根据甲方的安排和要求,认真履行工作职责,完成工作任务。

2.乙方工作的地点为(具体地址),工作时间为每周(具体天数),每天工作(具体时间段)。

3.乙方的主要工作内容为(具体工作内容)。

四、薪酬待遇1.甲方根据乙方的工作表现和工作岗位给予相应的薪酬,薪酬由固定部分和浮动部分组成。

2.乙方每月固定薪酬为(具体金额),奖金、福利待遇根据实际情况另行规定。

3.乙方应当按照甲方的规定领取工资,并正确填写工资收据。

五、工作时间与休假1.乙方应当按照工作时间表履行工作职责,不得迟到、早退或旷工。

2.乙方享有法定的带薪年假、病假等假期,具体请参照劳动法律法规。

3.乙方如需请假,应提前向甲方报备并请假。

六、保密条款1.乙方在工作期间得知的甲方商业机密和业务信息属于公司秘密,不得擅自泄露给任何第三方。

2.乙方在离职后应当交还公司所有资料和文件,不得擅自留用。

七、解除合同1.本合同如需解除,双方应提前(具体时间期限)通知对方,并经协商一致进行解除。

2.乙方如有以下情况之一,甲方有权立即解除合同:(1)严重违反公司规章制度;(2)工作职责不认真履行,对公司利益造成严重影响;(3)违反保密条款;(4)其他严重违反公司规定的情况。

八、其他事项1.本合同一式两份,双方各执一份,自双方盖章后生效。

2.本合同的变更需双方协商一致,双方签字盖章后生效。

3.本合同未尽事宜,双方可根据实际情况另行补充规定。

甲方(盖章签字):乙方(签字):日期:日期:以上为《外商投资企业劳动合同样书》,请双方认真阅读并签字确认。

篇2外商投资企业劳动合同样书一、甲方:________(公司名称)地址:________ 法定代表人/授权代表:________ 职务:________ 身份证号码:________乙方(受雇员):________ 性别:________ 出生日期:________ 身份证号码:________ 家庭住址:________ 联系电话:________二、双方就受雇员进入甲方公司工作签订本合同。

劳动合同样本(外商投资企业)6篇

劳动合同样本(外商投资企业)6篇

劳动合同样本(外商投资企业)6篇篇1劳动合同样本(外商投资企业)甲方:(公司名称)乙方:(姓名)编号:依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平协商的原则,就乙方加入甲方公司工作达成如下合同:第一条乙方入职日期乙方于(年)(月)(日)起加入甲方公司工作。

第二条工作内容乙方将担任(职位名称),具体工作内容包括但不限于:1. 履行公司交办的工作任务;2. 遵守公司的管理规定和劳动纪律;3. 完成公司委派的其他工作。

第三条工作地点乙方工作的地点为甲方公司的办公场所,具体地址为(地址)。

第四条工作时间乙方工作时间为每周工作(小时),具体上班时间为(时间),午休时间为(时间),下班时间为(时间)。

第五条试用期乙方入职后将进行一个月的试用期。

试用期内,任何一方发现不适应工作或不符合工作要求的情况,均可提前解除合同。

第六条保密条款1. 乙方在公司工作期间及离职后,不得泄露公司的商业秘密和相关资料;2. 乙方不得将公司的商业机密、业务秘密向外界披露。

第七条薪资及福利待遇1. 乙方的月薪为人民币(金额)元,发放时间为每个月的(日期);2. 乙方享有公司提供的各项社会保险和福利待遇。

第八条工作绩效考核1. 公司将定期对乙方的工作绩效进行考核,并视绩效情况调整薪资待遇;2. 乙方的评定标准包括工作态度、工作效率、工作成果等。

第九条解除合同1. 乙方有下列情形之一之后,甲方可随时解除劳动合同:(1)违反公司规章制度;(2)工作懈怠,影响公司正常运作;(3)违反保密协议;(4)其他违反劳动合同的情形。

2. 乙方愿意解除合同的,需提前一个月向公司提出书面申请。

第十条其他约定1. 本合同有效期为(具体年限)年,届满时,双方如无异议可续签。

2. 本合同一式三份,甲方、乙方、人力资源部各执一份,具有同等法律效力。

第十一条法律适用和争议解决本合同适用中华人民共和国法律,因履行本合同发生争议应协商解决,协商不成的交由有管辖权的人民法院处理。

外商投资企业劳动合同样书6篇

外商投资企业劳动合同样书6篇

外商投资企业劳动合同样书6篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________________________法定代表人/主要负责人:______________________乙方(劳动者):________________________性别:______________________民族:______________________ 出生日期:____________身份证号码/护照号码:__________________________________根据国家有关法律、法规,以及甲方的有关规定,经甲、乙双方平等协商,共同确立本劳动合同如下:一、劳动合同期限甲方:[公司名称](外商投资企业)地址:[公司地址]法定代表人/主要负责人:[法人姓名]联系方式:[联系方式]邮编:[邮编号码]开户银行:[账户开户银行名称及账号]篇2甲方(用人单位):____________________地址:____________________________________法定代表人/主要负责人:_________________________乙方(劳动者):______________________性别:___________________户籍所在地地址:____________________________ 邮编:___________现居住地址:___________________________邮编:___________联系方式:电话___________ 手机号码:____________电子邮箱地址:_____________________________ QQ号码:__________紧急联系人及联系方式:_________________________紧急联系人电话:____________身份证号码:_____________________________________ 社保编号:____________ 住房公积金账号(用于本市职工身份识别编码):__________ 其他有效证件名称及号码(需具备护照、签证及居留证):证件名:_______证件号:___________ 证件签发机关所在地:____________ 护照入境章日期及签证有效期至日期等情形是否正常:(此处根据实际情况填写)。

劳动合同样书(外商投资企业)5篇

劳动合同样书(外商投资企业)5篇

劳动合同样书(外商投资企业)5篇篇1甲方:[公司名称](外商投资企业)地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系电话:[公司联系电话]乙方:[员工姓名]性别:[员工性别]身份证号码:[员工身份证号码]住址:[员工住址]联系电话:[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜,经友好协商,达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

其中试用期为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点第二条:乙方应按照甲方的要求,担任[岗位名称]岗位工作,工作地点为[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间,乙方应服从甲方的安排。

甲方因工作需要安排加班的,应依法支付加班费。

乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休息休假权利。

四、劳动报酬第四条:甲方按月支付乙方工资,工资标准不低于当地最低工资标准。

具体薪资标准、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。

乙方对工资标准、支付方式等享有知情权。

五、社会保险与福利第五条:甲乙双方依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。

甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方还享有甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对乙方进行安全卫生教育。

乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务。

七、保密条款与竞业限制第七条:乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密,未经甲方同意,不得泄露或擅自使用。

同时,在劳动合同期限内及解除或终止劳动合同后一定期限内,乙方不得在与甲方有竞争关系的单位任职或从事与甲方商业秘密、技术秘密有关的工作。

具体限制期限为XX年。

外商投资企业劳动合同样书5篇

外商投资企业劳动合同样书5篇

外商投资企业劳动合同样书5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1外商投资企业劳动合同样书第一部分总则甲方(公司名称):_____________公司法定代表人(负责人):_____________统一社会信用代码:____________乙方:_____________先生/女士身份证号码:_____________联系方式:_____________甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用、互利互惠的原则,根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规,经协商一致,就雇佣事项订立本《劳动合同》,并共同遵守本合同约定。

第二部分工作内容和地点1. 乙方将在甲方公司担任_________________工作,相关工作内容详见附件《岗位职责》。

2. 工作地点为甲方公司所在地:_____________。

第三部分服务期限1. 本劳动合同自_____________年___月___日开始,至_____________年___月___日结束。

2. 本劳动合同期满双方如无异议,可续签。

否则,本劳动合同于到期日终止。

第四部分工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为____小时,工作时间为每日______至______,中间休息____分钟。

2. 每日工作时间在____小时内,超过部分按月计算,并与乙方结算。

3. 乙方每周休息日为_______,国家法定节假日正常休假。

第五部分试用期1. 乙方入职后,视为试用期为______个月。

试用期期间工资、缴纳社会保险等各项待遇按照国家相关规定执行。

2. 试用期内甲方有权解除本劳动合同,乙方亦可提出解除劳动合同。

第六部分薪酬1. 乙方月薪为_______元,包括基本工资、绩效奖金、加班费等,具体执行情况另行明确。

2. 薪酬支付时间为每月___日,工资支付方式为_____________。

3. 乙方出勤、加班、请假等情况将影响薪资计算,相关规定另行说明。

第七部分保密和竞业限制1. 乙方在工作中获悉的公司商业秘密、客户信息等保密内容,应当予以保密,不得泄露。

外商投资企业的劳动合同范本6篇

外商投资企业的劳动合同范本6篇

外商投资企业的劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________法定代表人(主要负责人):_____________________乙方(劳动者):_____________________________性别:_____________________________________户籍地址:_________________________________居民身份证号码:___________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,经甲乙双方协商一致,签订本合同。

一、劳动合同期限第一条:劳动合同期限由____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满即行终止,合同期满经双方同意可续签合同。

二、工作内容和工作地点三、劳动合同续签篇2甲方(用人单位):__________外商投资企业地址:___________________________________法定代表人:___________________________乙方(劳动者):_______________________性别:__________________ 年龄:_______户籍所在地:_________________________________________居民身份证号码:___________________________________联系方式:_______________________________ (固定电话)_________________________ (移动电话)根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方投资的企业任职事宜达成如下协议:一、劳动合同期限与工作内容第一条本合同为固定期限劳动合同。

劳动合同样书(外商投资企业)5篇

劳动合同样书(外商投资企业)5篇

劳动合同样书(外商投资企业)5篇篇1劳动合同样书(外商投资企业)第一条关于雇佣关系一、甲方(公司名称):____________,地址:____________,法定代表人:____________,电话:____________。

二、乙方(员工姓名):____________,性别:____________,出生日期:____________,身份证号:____________,联系电话:____________,现住址:____________。

三、甲方与乙方本着平等互利的原则,经过友好协商,拟依法签订本合同。

第二条工作岗位乙方将担任甲方(企业名称)的__________职务,主要职责为__________,工作地点为__________。

第三条工作时间一、本合同规定的工作时间为每周____小时,工作日:____至____,____至____,每日工作____小时。

二、在必要情况下,乙方应根据公司生产经营需要,配合加班。

第四条薪酬和福利待遇一、甲方每月支付乙方基本工资为______元,具体发放日期为每月____日。

二、乙方的薪酬将根据工作表现、经验和职位等因素进行评定,并作出相应的调整。

三、甲方为乙方提供的其他福利待遇,包括但不限于五险一金、带薪年假、节假日福利等,请参照公司相关规定。

第五条试用期一、乙方入职后将试用____个月,试用期内双方均有权提前终止合同。

二、试用期结束后,若乙方表现良好,甲方将正式转为正式员工。

第六条合同解除除非有正当理由且双方同意,否则任何一方终止本合同的行为均需提前____天书面通知对方。

第七条其他约定双方在履行本合同过程中,如有任何争议,将友好协商解决;如协商不成,则提交甲方所在地的劳动仲裁机构调解。

第八条本合同自________年____月____日起生效,至________年____月____日终止。

合同期满可续签。

甲方(公司名称):____________ 乙方(员工签字):____________日期:____________ 日期:____________以上为《劳动合同样书(外商投资企业)》,由甲乙双方签字确认后生效。

外商投资企业的劳动合同范本3篇

外商投资企业的劳动合同范本3篇

外商投资企业的劳动合同范本3篇全文共3篇示例,供读者参考篇1外商投资企业的劳动合同范本甲方:(雇主名称)乙方:(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》《外商投资企业劳动管理条例》等相关法律法规,双方经友好协商,就甲方雇佣乙方的劳动关系达成如下协议:第一条工作岗位乙方聘用于甲方的岗位为(具体岗位),在所在部门工作。

第二条聘用期限乙方被聘用入职之日起,试用期为(三个月),试用期满合格后,签定正式劳动合同。

第三条工作地点乙方的工作地点为甲方注册地所在地,工作地点的具体位置另行通知。

第四条工作时间乙方每周工作小结计不超过(40)小时,包含加班时间,每月休息日和节假日依据国家法定规定。

第五条工资薪酬1. 乙方的薪酬由基本工资和绩效工资组成。

具体数额如下(薪酬数额)。

2. 乙方每月底结算工资,具体时间另行通知。

3. 乙方的薪酬按时足额支付,无扣减情况。

4. 乙方未按时工作的,其工资按照事实工作时间进行薪酬调整。

第六条绩效考核1. 乙方的绩效考核包括(具体内容)。

2. 绩效考核根据(具体标准),达到标准或以上为合格,否则为不合格。

第七条安全保障1. 甲方为乙方购买适当的社会保险。

2. 甲方为乙方提供必要的劳动安全技术培训。

3. 乙方在工作中受伤或者患病时,甲方应负责提供相应的医疗帮助。

第八条保密条款1. 乙方在任职期间和任职结束后对于甲方的商业秘密必须保守,不得擅自使用或者透露给第三方。

2. 如因乙方泄露商业秘密给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的法律责任。

第九条解除劳动合同1. 乙方有以下情形之一的,甲方有权解除劳动合同:(1)乙方在试用期或者正式工作期间不认真履行工作职责的;(2)乙方发生违反公司规章制度、严重失职渎职、有故意或者重大过失的行为;(3)乙方严重损害甲方利益的;(4)其他根据法律法规需要解除劳动合同的情形。

2. 乙方有正当理由,甲方同意解除劳动合同的,应双方协商解决。

第十条其他约定1. 本劳动合同自双方共同签字生效,至乙方离职之日终止。

劳动合同模板(外商投资企业)4篇

劳动合同模板(外商投资企业)4篇

劳动合同模板(外商投资企业)4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1劳动合同模板(外商投资企业)甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)注册资本:(注册资本)统一社会信用代码:(统一社会信用代码)乙方:(员工姓名)性别:(员工性别)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为外商投资企业,经甲、乙双方友好协商,特就聘用乙方为甲方单位员工一事达成如下协议:一、职务及工资待遇1.乙方职务为(具体职务),从事工作内容为(具体工作内容),工作地点为(工作地点)。

2. 乙方的基本工资为人民币(具体金额)元/月,其他福利待遇按照公司规定执行。

二、试用期1. 乙方入职后,试用期为(具体时间),试用期内双方均有权终止合同。

2. 试用期内乙方的工资待遇及福利待遇与正式员工相同。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间为每周工作(具体天数),每天工作时间为(具体时间)。

2. 按照国家法律规定享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。

四、劳动保护和劳动安全1. 乙方在工作中有权享受国家规定的劳动保护和劳动安全措施,甲方应当提供必要的劳动防护用品。

2. 乙方应当遵守公司的劳动纪律和规章制度,保障公司的正常生产经营秩序。

五、终止合同1. 合同期满,如双方协商一致,可以续签合同;合同期限内如有特殊情况需要终止合同,应提前(具体时间)书面通知对方。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)擅自离职导致公司损失的;(2)严重违反公司规章制度的;(3)其他严重违反法律法规的行为。

六、其他约定1. 本合同未约定事项,按照国家相关法律、法规规定执行。

2. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位盖章):乙方(员工签名):日期:日期:以上内容经甲、乙双方确认,特此签订本合同,自双方签字盖章之日起生效。

篇2劳动合同模板(外商投资企业)甲方:(公司名称)法定代表人:(法定代表人姓名)注册地址:(公司注册地址)乙方:(员工姓名)性别:(男/女)身份证号码:(员工身份证号码)联系地址:(员工联系地址)鉴于甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚信的原则,为明确双方的权利义务,就乙方受聘于甲方担任(职务)一事达成如下协议,以合法有法律效应。

外商投资企业劳动合同(精选3篇)

外商投资企业劳动合同(精选3篇)

外商投资企业劳动合同(第一篇)此文档协议是通用版本,可以直接使用,符号*表示空白。

甲方(用工单位)名称:**性质:**地址:**电话:**法定代表人:**乙方(工人)姓名:**性别:*****年龄:**籍贯:**现住址:**乙方属性:(在□打上√号)原固定工□合同制工□临时工□身份证号码:**×劳合号单位劳同书号甲方因生产(工作)需要,根据用工有关规定考核后,同意招、聘、雇为本公司员工。

双方依据《劳动法》及,同意签订本合同,并达成协议条款如下:一、工作任务及工种:乙方同意按甲方生产(工作)需要在岗位,担当工作任务,为工种,因生产状况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认犯难于适应调整的岗位、工种、可申请离职。

二、合同期和试用(娴熟)期:合同期从一九年***月***日起至*年***月***日,试用(娴熟)期满,甲方应准时对乙方进行考核,合格者定级定薪,不合格可延期或辞退(延期不得超过三个月)。

如过期不考核,视为合格,履行合同。

合同期届满,经双方同意,可以续订合同。

三、劳动时间、酬劳、保险、福利和政治待遇:1.劳动时间:每周实行日工作制,每日为小时制,每月估计加班小时,月加班时间不超过36小时。

2.劳动酬劳:(1)按规定甲方结汇后的职工工资部分,由甲方依照政府现行有关规定办理实行,依据乙方的岗位、责任、技术水平、工作(业务)性质,暂定为每日工**元×25.5=月工**元。

晋级加薪每年的月工资**元**元不等。

实行计件工资制的,月工资按计件单价结算,详细方法可在本合同双方约订栏中商定,甲方因故停工连**天以上,或月累**天以上,每天发给乙**元作为基本生活费。

甲方每月至少发放一次工资,每月日为发薪日,超过规定日期的从第六日起生意安拖欠工资的*%赔偿乙方损失。

(2)奖金:应按单位的经济效益和乙方的劳动贡献定,一般每**元**元;年终奖金每年视效益另定。

(3)加班工资:法定节日**%。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

外商投资企业劳动合同
协议书说明
文件编号TT-00-PPS-GGB-USP-UYY-0089
外商投资企业劳动合同说明
外商投资企业劳动合同是指在中国境内设立的外商投资企业因生产、经营需要录用中国员工时同员工(劳动者)签订的确立劳动合同关系,明确双方权利义务关系的协议。

签订与履行外商投资企业劳动合同所应当注意的问题是:
第一,签订与履行外商投资企业劳动合同,必须适用中华人民共和国的法律、法规。

第二,关于试用期的约定,不应超过6个月。

第三,每日工作时间,时数可由双方当事人约定,但每周工作时间不应超过40小时,经劳动者同意,可以加班,但每天加班最长不得超过3小时,每月加班时间总计不应超过36小时。

第四,劳动报酬,根据双方当事人的约定,可以实行计时工资制,也可以实行计件工资制,工资一般应按月发放,用人单位不应拖欠工资,如果拖欠工资,双方当事人可约定用人单位所承担的责任并给予劳动者以相应的补偿。

此外,加班时,用人单位需发放加班工资。

第五,关于劳动保险和福利待遇,双方可协商商定,但如果国家有关劳动法律、法规规定必须执行的,当事人不得协商改变。

第六,用人单位有义务为劳动者提供生产工作所必需的劳动保护措施,包括劳动保护用品、安全保障设备、健康医疗设施等。

解决外商投资企业劳动合同纠纷所适用的主要法律、法规有:《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》。

2。

相关文档
最新文档