劳动合同(精简版)

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劳动合同精简版(共5篇)

劳动合同甲方(用人单位)：_____________________ 乙方(员工)：_______________________住所：______________________________ 户籍地：__________________________法定负责人：_______________________ 身份证号：________________________根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规的规定，签订本合同，以资遵守：一、合同期限(一)甲乙双方同意按以下第_______种方式确定本合同期限。

1.有固定期限：从_______年____月____日起至_______年____月____日止。

2.无固定期限：从_______年____月____日起。

(二)试用期为_______(试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”)。

二、工作内容和工作地点乙方的工作内容(岗位或工种)：_________________，工作地点：_________________。

乙方同意并服从甲方对工作内容和工作地点的调整。

三、工作时间和休息休假甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间。

1.标准工时制，即每日工作_______小时(不超过8小时)，每周工作_______小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。

2.不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

3.综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

四、劳动报酬(一)甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。

(二)乙方每月基本工资_____元(其中试用期_____元)，若市政府公布的当年度最低工资进行了调整的，乙方每月正常工作时间的工资以调整后的最低工资为准。

(三)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

(四)甲乙双方对工资的其他约定_____________________________________。

简易版劳动合同模板(八篇)

简易版劳动合同模板甲方_____地址_____法定代表人（主要负责人）_____乙方_____性别_____身份证号码_____现通信地址_____联系电话_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。

经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月____日支付工资，支付的工资为____元/月，其中试用期的工资为____元/月。

或者实行计件制，计件单价为_____。

第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。

符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。

第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

第七条双方其他约定_____第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

甲方签字（盖章）乙方签字签订时间：____年____月____日劳动者合同文本已领签字：简易版劳动合同模板（二）甲方（用人单位）名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址：_____ 联系电话：_____根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

简易版劳动合同书6篇

简易版劳动合同书6篇篇1简易版劳动合同书甲方（单位）：______________法定代表人（或委托代理人）：______________地址：______________电话：______________乙方（员工）：______________电话：______________鉴于乙方愿意到甲方工作，甲、乙双方经友好协商，达成以下条款：一、工作内容：乙方接受甲方所安排的工作任务，并按照甲方的要求认真、勤恳地完成工作。

二、工作时间：乙方每周工作时间为__小时，具体工作时间由甲方安排。

三、工资待遇：乙方的工资标准为每个月____元，发放时间为每月__日。

具体工资组成和福利待遇另行协商。

四、工作保密：乙方在工作过程中对甲方的业务秘密、商业机密等信息应保密，不得泄露给任何第三人。

五、工作纪律：乙方应遵守甲方的工作制度和纪律，不得违反国家法律和社会公德。

六、工作绩效：乙方的工作绩效将由甲方进行考核，并根据考核结果确定奖惩措施。

七、解除劳动合同：双方可以协商解除劳动合同，但需提前__个月书面通知对方。

在解除合同时，应支付相应的经济补偿。

八、本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年。

合同到期前，双方如有意愿继续合作，可签订新的合同。

九、其他事项：本合同如有未尽事宜，可另行补充协商。

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（单位）（盖章）：______________ 乙方（员工）：______________日期：______________ 日期：______________以上为简易版劳动合同书，合同内容简明扼要，适用于一般的劳动关系。

如有特殊情况或需求，双方可根据实际情况进行修改和补充。

合同签订时，建议双方详细阅读并确保对各条款有充分理解，以避免日后发生纠纷。

祝双方合作愉快，共同发展！篇2简易版劳动合同书甲方：（雇主名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为（公司性质），合法注册成立的有限公司，依法从事（公司主营业务），为了明确双方的权利和责任，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方自愿达成如下协议，共同遵守并执行：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成工作任务，遵守岗位工作制度和管理制度。

简易版劳动合同范文(5篇)

简易版劳动合同范文用人单位（甲方）：建筑安装工程有限公司职工（乙方）：身份证号码：甲方因生产工作需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用为职工。

双方根据"平等自愿、协商一致"的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权力、义务，并共同遵守履行。

一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效。

2.合同有效期限为____年，至____年____月____日止。

3.无固定期限。

本合同除可因甲方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外。

4.本合同由甲乙双方各存一份。

均具有同等效力。

二、工作任务（一）乙方生产（管理）工种（岗位或部门）：（二）乙方完成甲方正常安排的生产（工作）任务。

三、工作时间（一）甲方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工作制度。

并保证每周乙方至少不间断休息24小时。

（二）甲方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个工作日延长工作时间不得超过3小时，每月累计不得超过36小时。

四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假，探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

五、劳动报酬（一）乙方工资分配形式、标准：1.甲方按照政府有关企业职工工资，特别是不得低于本市最低工资标准的规定，制定本企业工资制度，确定乙方工资形式和工资标准。

2.乙方试用期工资元/月;试用期满乙方起点工资定为元/月。

甲方可按企业工资制度调整乙方工资。

（二）甲方每月如期发放货币工资。

如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资。

六、保险福利待遇（一）在合同期内，甲、乙双方需按照国家及省、市有关规定，缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金，同时甲方应定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。

（二）甲方按国家、省、市有关规定，给予女工"五期"（经期、孕期、产假期、哺乳期及更年期）的劳保福利待遇和乙方符合计划生育子女的劳保医疗待遇。

简易版劳动合同书（5篇）

简易版劳动合同书(5篇)合同是一种民事法律行为。

一般来说，生效的合同和协议法律效力就是相同的。

下面是小编为大家整理的简易版劳动合同书，仅供参考，更多简易版劳动合同书点击“劳动合同”查看。

简易版劳动合同书1甲方：乙方：_____性别：_____出生：_____年_____月_____日住址：_____身份证号：_____联系方式：_____甲方因工作需要，拟聘用乙方担任工作，为明确双方权利义务关系，根据我国《劳动法》的有关规定，特制定本合同，具体条款如下：一、合同期限本合同期限为年，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工资乙方的工资为每月_____元。

三、合同的解除1、乙方严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;2、乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;3、乙方被依法追究刑事责任的。

以上三种情形，甲方有权立即解除本合同，并有权不支付经济补偿。

4、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;5、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;6、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。

因以上三种情形解除本合同的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人，并按国家有关规定支付经济补偿。

7、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;8、甲方未按照本合同约定支付工资的。

以上两种情形，乙方可以随时提出解除本合同。

9、乙方单方解除劳动合同。

因此种原因解除本合同的，乙方应当提前三十日以书面形式通知甲方，如因此造此甲方实际损失(包括培训费用、经济损失等)的，乙方还应予以赔偿。

四、规章制度甲方已经制定详尽的内部规章制度，在本合同签订时，甲方已向乙方告知具体的内容，乙方签订本合同视为已对此规章制度知悉并已完全理解。

用工劳动合同简易版(6篇)

用工劳动合同简易版甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：_____ 性别：_____出生年月：文化程度：户籍所在地：身份证号码：现居住地：通信地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限合同期自____年____月____日起，至____年____月____日止。

其中，试用期自____年____月____日起，至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产需要，从事岗位工作，乙方工作地点在_______________________________________________________。

2、乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定标准。

三、工作时间和休息休假1、乙方所在的岗位实行。

2、甲方因生产需要加班的，经与乙方协商后可以延长工作时间，时间由乙方根据自身健康条件自行安排。

3、甲方保证乙方在合同期内依法享受国家规定的带薪年休假。

职工累计工作已满____年不满____年的，年休假为5天；已满____年不满____年的，年休假为10天；已满____年的，年休假为15天。

四、劳动报酬1、甲方按照国家、省有关规定，根据本单位经济效益和生产经营特点等情况，制定本单位的工资分配制度。

甲方应按照本单位的工资分配制度，结合乙方所在岗位及技能水平、劳动成果等情况，确定乙方的工资水平。

2、乙方在试用期工资为元/月。

乙方试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

3、乙方在试用期满后，4、甲方每月至少一次以货币的形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方工资。

乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准500元，并实行长效的工资增长机制。

劳动合同简洁版（9篇）_个人劳动合同简易版10篇

劳动合同简洁版（9篇）_个人劳动合同简易版10篇你知道劳动合同简洁版怎么写吗?随着广大人民群众法律意识的普遍提高，很多场合都离不了合同，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。

那么一份详细的合同要怎么写呢?下面是小编为大家带来的劳动合同简洁版（9篇）_个人劳动合同简易版9篇，希望大家能够喜欢！劳动合同简洁版篇1派遣单位(甲方)：法定代表人：被派遣人(乙方)：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、诚实信用的原则基础上，经协商一致达成以下条款，共同遵照执行。

第一条工作内容及工作地点乙方接受甲方转移派遣(以下简称派遣)，到________岗位工作。

派遣期限为24个月，从__年__月_日起至__年__月__日止。

第二条合同期限及试用期本合同期限为二年，从生效之日起计算。

试用期为三个月，从本合同生效之日起计算。

第三条工作时间和休息休假由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。

第四条劳动报酬乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核定。

由甲方在收到用工单位当月划拨的款项后十个工作日内(最迟不得超过当月最后一天)、通过邮局以工资卡的方式按月支付给乙方，并代缴个人所得税。

试用期的工资为正常工资的80%。

第五条社会保险及福利待遇甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、住房公积金手续(“四险一金”费用由用工单位支付)。

乙方工伤、患职业病等待遇由用工单位支付给甲方，甲方收到款项后及时支付给乙方或家属。

乙方在用工单位工作期间因工伤残死亡的，用工单位可依据《吉林省实施〈工伤保险条例〉若干规定》等有关规定，在确定工伤残疾等级之日或死亡之日起十个工作日内，将相关工伤待遇拨付给甲方，甲方收到相关费用后负责及时支付给乙方或家属。

乙方在用工单位工作期间意外死亡的，用工单位可依据吉林省吉劳险字(91)6号文件等有关规定，在乙方死亡之日起十个工作日内，将相关待遇拨付给甲方，甲方收到费用后负责及时支付给乙方家属。

简单的劳动合同（精选16篇）

简单的劳动合同（精选16篇）简单的篇1甲方：_________法定代表人：_________施工工地地址：_________通讯地址：_________乙方：_________居民身份证号：_________出生日期：_____年___月___日家庭住址：_________邮政编码：_________户口所在地：_________根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)有固定期限劳动合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日终止;其中试用期至_________年_________月_________日止。

以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。

二、工作内容第二条甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工种)工作。

乙方的(工种)上岗证号码为_________。

三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

四、工资保险待遇第六条乙方在试用期间的工资为每日_________元，试用期满后日工资为_________元。

劳动合同简易范本6篇

劳动合同简易范本6篇篇1劳动合同简易范本甲方：（单位名称）地址：法定代表人：电话：乙方：（个人姓名）身份证号码：住址：鉴于甲方拟聘用乙方从事（岗位名称）的工作，为明确双方权利和义务，甲、乙双方在平等自愿的基础上达成如下协议，共同遵守：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

2. 乙方的具体工作内容为（详细描述）。

第二条工作时间1. 工作时间为每周工作小时数为（具体工作时间），休息时间为周（休息日）。

2. 如有特殊情况需要加班工作，乙方应按照甲方的要求进行加班工作。

第三条试用期1. 乙方入职之日起算为试用期，试用期为（具体期限）。

2. 试用期内，甲方有权对乙方进行评估，根据工作表现决定是否转为正式员工。

第四条薪酬待遇1. 乙方的月工资为（具体金额），根据工作表现，工资待遇可以进行调整。

2. 乙方的工资将于每月（具体日期）发放。

第五条保险福利1. 甲方应为乙方购买适当的社会保险，包括养老保险、医疗保险等。

2. 甲方应提供必要的劳动保护措施，确保乙方的劳动安全。

第六条保密义务1. 乙方应严格遵守甲方的保密规定，未经甲方同意，不得泄露与甲方业务相关的任何信息。

2. 乙方离职后，应立即交还甲方所有的机密资料，并承担相应的法律责任。

第七条解除协议1. 本协议期满后，双方如愿意延长合作关系，可重新签订合同。

2. 若乙方违反协议规定，甲方有权解除本协议，乙方应承担相应的法律责任。

第八条其他约定1. 本合同未尽事宜，依据双方共同商定的具体内容解决。

2. 本合同自签订之日起生效，有效期为（具体时间）。

甲方（盖章）：乙方签名：日期：日期：以上为劳动合同简易范本，双方应当遵守法律法规，共同维护劳动关系稳定，保障双方的合法权益。

希望双方能够诚信合作，共同发展。

篇2劳动合同简易范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）住址：（住址）根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，就乙方加入甲方公司的工作事宜达成如下协议：第一条聘用岗位甲方聘用乙方担任（职务），履行（工作内容），工作地点为（工作地点）。

劳动合同精简版(通用6篇)

劳动合同精简版〔通用6篇〕劳动合同精简版〔通用6篇〕劳动合同精简版1甲方〔用工单位〕：乙方〔实际工作人〕：为了本工厂的正常消费秩序，特制订合约书。

1. 甲方在乙方进厂时，需向乙方介绍用工的工种，环境等情况。

2. 乙方合约期限至，在此合约内第一个月扣押金，如乙方在此期限内无法履行合约押金就自动放弃，合约期满可再续约。

3. 乙方工资按月工资，〔逐月加资〕计件工资做银锁按每个元计，如遇质量问题退货，每个人平均照减。

计件工资做铃铛按每粒元，双面铃焊，草帽铃，四方铃焊头，按每粒元，如遇到废品平均照减。

计件工资压片按每个。

甲方必须在每月1日—10日，发放工资。

4. 乙方在合约期限完毕后，不干，需提早两个月向甲方提交书面申请，如无提早说明，即甲方有权扣除押金。

5. 乙方在工厂消费期间，需遵守工厂制度，有事需请假，没有请假未上班或早退者按工厂制度办。

6. 乙方在以下工厂消费以外时间发惹事故，甲方不承当责任，(消费以外时间包括，请假外出，无请假外出，中间早退，上下班休息时间和路上时间，乙方与社会闲杂人员发生摩擦等。

7. 甲方需在工厂提供食宿为乙方提供方便。

8. 乙方在工作期间不得带其别人闲杂人员来工厂，或在工作期间与别人吵闹，乙方在机器操作上不可违规操作，违规操作自己负责任。

9. 乙方需充分理解本合约后与甲方签订本合约，合约一式俩份，未尽事宜者经甲乙双方协商同意后可以补充，本合约具备同等法律效力。

甲方〔用工单位〕：乙方〔实际工作人〕：时间年月日劳动合同精简版2(以下简称甲方)(以下简称乙方)根据《劳动法》及有关法规，用人单位与劳动者经平等自愿、协商一致签定本合同，确定劳动关系，明确双方权利和义务，并共同遵守履行。

第一条劳动合同期限本合同期限为年 (月)，从年月日起至年月日止。

第二条工作内容一、劳动者同意用人单位按排从事工作。

二、该岗位对劳动者的根本要求有：第三条工作时间劳动者在本单位工作时间为：第四条劳动报酬一、劳动者在该岗位实行 (小时、日、周、月)工资，每(小时、日、周、月) 元。

简易劳动合同范本五篇

简易劳动合同范本五篇【#合同范文# 导语】劳动合同是市场经济条件下劳动关系确立的基础，也是劳动法律制度中的一项重要任务，为了保障自己的权益，必须要及时签订合同。

我为大家提供《简易劳动合同范本五篇》，欢迎阅读。

1.简易劳动合同范本甲方：乙方：身份证号：一、合同期限从20__年1月10日起至20__年12月31日止，含试用期30天，本合同期满，双方未正式书面签约，则双方劳动关系自然终止和解除。

二、工作内容1、甲方因工作需要，聘请乙方为甲方员工，根据情况变化，甲方有权调整乙方职务或工种。

2、乙方应履行甲方制度的岗位职责和流程要求，按时完成本职工作;执行甲方的指示、命令和随时分配的工作任务，达到甲方岗位职责要求。

三、劳动报酬及福利待遇1、乙方按照甲方确定的工资分配方式和工资水平领取劳动报酬，其基本工资不低于当地政府公布的最低工资标准。

2、每月20日前为甲方发放员工上月工资的日期，甲方不得无故克扣或拖欠。

四、劳动纪律1、甲方根据经营需要建立和完善规章制度，制定岗位职责，公之于众。

2、乙方应遵守甲方依法规定的各项规章制度;遵守生产工艺流程、操作规范和工作规范;爱护甲方的财产;遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训;提高思想觉悟和管理技能。

五、劳动合同的变更、续订、解除及终止1、劳动合同期满或双方约定的劳动合同终止的条件出现，劳动合同即终止。

2、甲方因调整生产、销售管理任务和部门职能安排的，经甲乙双方协商，可以变更和解除本合同。

3、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同，而不承担任何经济补偿或违约责任(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度及公司公示的其他通知、公告;(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的;(4)依法被追究刑事责任或触犯《中华人民共和国治安管理处罚法》的;(5)《劳动法》和甲方《经营管理制度》规定其他可以解除劳动合同的情形;4、有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：(1)在试用期内;(2)甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

简易版劳动合同范本（十五篇大全）

简易版劳动合同范本（十五篇大全）劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

以下就是小编给大家整理的简易版劳动合同范本（十五篇大全），希望对大家有所帮助!简易版劳动合同范本篇1甲方：x有限公司乙方：居民身份证号码：甲、乙双方根据有关法律、法规的规定，在平等自愿，协商一致的基础上签订本合同，以资共同遵守。

一、合同期限1、本劳动合同期限为年，自年月日起至年月日止，期限届满本合同自行终止。

其中试用期为两个月，自年月日起至年月日止。

二、工作任务1、乙方负责甲方货运车的驾驶工作，负责甲方安排的运输任务，遵守甲方与协议方签订的各项规章制度、协议、合同等规定的内容和要求，并认真履行驾驶员应尽的各项职责。

2、乙方应按时按质完成甲方安排的工作任务，执行安全规程和操作规程，遵守劳动纪律和职业道德。

3、乙方应定时保养车辆，如换机油、加水、检查轮胎等，要经常保持车辆安全性能良好，保持车内外之整洁，在外出车要保证车辆停放安全，落好锁，若因乙方未尽至以上职责，造成车辆损坏或被盗，则由乙方承担相应赔偿责任。

乙方发现所驾车辆有故障时，要立即检修;不能自行检修的,应立即报告甲方主管,提出具体的维修意见。

4、乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。

三、工作时间因工作性质特殊，乙方需机动作业，经双方协商同意，乙方实行不定时工作制(车子停运时，乙方原则上应在办公室休息待命)，但乙方必须保证甲方正常的运输任务等。

四、劳动报酬甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为元五、社会保险1、甲方在合同存续期间为乙方办理社会保险，其中单位应缴部分由甲方缴纳。

2、甲方为乙方购买车上人责任险，如因事故等则按保险公司的规定理赔。

六、劳动纪律1、乙方聘用期间未经批准不许私自出车(未出车时车子应停在甲方指定地点)，不许私自将车辆送厂维修，否则所造成的损失由乙方承担，并按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。

简易劳动合同模板5篇

简易劳动合同模板5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方同意根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。

2. 合同生效日期：____年__月__日。

3. 合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________。

2. 乙方的工作地点为：_________________________。

三、工作时间、休假和劳动报酬1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如有需要加班，需经过双方协商同意。

2. 休假：按照国家法定休假制度执行。

3. 劳动报酬：基本工资____元/月，绩效和奖金按照甲方规定执行。

四、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育。

六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。

七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：需经双方协商一致，书面变更合同。

2. 合同解除：双方均有权依法解除合同，解除合同应有书面通知。

3. 合同终止：合同到期或者双方协商一致，可以终止合同。

八、违约责任1. 甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 乙方如违反保守商业秘密的约定，应承担违约责任，并赔偿甲方损失。

九、其他约定事项篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 甲方聘请乙方从事的工作内容为：_____________________________。

劳动合同简易版本【5篇】

劳动合同简易版本【5篇】劳动合同简易版本篇1甲方(用人单位)名称：法定代表人(主要负责人)：乙方(劳动者)姓名：性别：年龄：身份证号码：现在住址：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期从___年___月___日起至___年___月___日止，共___年。

其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止，共___个月。

第二条生产(工作)任务甲方安排乙方从事_________工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要，担任______工种。

第三条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。

2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。

第四条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。

日加班不得超过3小时，每月加班不得超过36小时。

乙方如为孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。

2.甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下，月基本工资为_________，奖金按绩效发放。

3.甲方应当每月按期给乙方发放工资，应当根据企业的生产发展，逐步提高乙方的工资水平。

4.如合同期未满，甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费，标准为：距合同期满，每相差1年发给相当于乙方标准工资1个月的补偿费。

5.乙方因工负伤或患职业病，治疗期间工资照发，所需医疗费用由甲方支付。

6.乙方患病或非因工负伤，甲方应按其工作时间长短给予1至3个月的医疗期，在医疗期间不发放工资。

7.乙方为女职工，其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动保护规定》及有关规定执行。

8.甲乙双方协商确定的假日、公休假、婚丧假、探亲假按甲方公司制度执行。

简易劳动合同范本模板8篇

简易劳动合同范本模板8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：_________________________________法定代表人/主要负责人：___________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_____________________性别：___________________________身份证号：___________________________联系电话：_________________________紧急联系人电话：_____________________地址：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、劳动合同期限本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。

其中试用期为___个月，自____年___月___日起至____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点甲方安排乙方从事__________岗位工作。

乙方应履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。

甲方应根据法律法规保障乙方的合法权益。

具体休假事项按照甲方相关规章制度执行。

四、劳动报酬及福利待遇甲方按照国家规定和乙方岗位相应标准，按月支付乙方劳动报酬。

具体薪资标准和福利待遇按照甲方相关规章制度执行。

甲方应根据乙方的工作表现、业绩和贡献等因素，适时调整乙方的薪资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家安全标准的劳动场所和劳动条件，保障乙方的劳动安全。

劳动合同简易版5篇

劳动合同简易版5篇第1篇示例：劳动合同简易版一、甲方（用人单位）：_____________（以下简称甲方）三、工作性质：乙方作为甲方的员工，从事___________工作，具体工作内容和岗位为___________。

四、试用期：乙方进入本公司后将进行一个月的试用期，试用期内双方均有权终止合同。

五、劳动报酬：乙方的工资按照______元/月计算，并按月领取。

乙方在试用期工资待遇与正式员工一致。

六、工作时间和休息休假：乙方每周工作时间不超过______小时，每天休息时间不少于_____小时。

法定节假日和周末按照国家规定执行，生育假、婚假、丧假等按照国家规定执行。

七、社会保险和福利待遇：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险。

甲方为乙方提供住房公积金等福利。

八、工作纪律：乙方应当遵守甲方的规章制度，服从管理，认真工作，不得对甲方的利益造成损失。

九、保密责任：乙方在工作期间及离职后都应当保守甲方商业秘密，未经甲方同意不得泄露给他人。

十、合同变更和解除：合同有变更的，须经双方协商一致，并依法办理变更手续。

合同解除的，双方应当依法提前通知对方。

十一、其他事项：本合同未尽事宜，由双方协商解决。

以上为劳动合同简易版，希望在双方签字确认后能够认真履行，共同遵守合同约定。

第2篇示例：劳动合同简易版甲方（雇主）：__________（营业执照注册名称）乙方（受雇人）：_________________（身份证号码）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、公平合法的原则，并经协商一致，就乙方在甲方工作达到的劳动报酬等事项达成如下协议：第一条乙方的工作内容1. 乙方应当遵守甲方的工作安排，按时按量完成工作任务。

2. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和制度，服从工作安排，维护甲方的合法权益。

3. 乙方不得以任何形式从事与工作无关的活动，不得因私事影响工作职责。

第二条乙方的工作时间1. 乙方实行_______（工作时间安排的具体情况）的工作时间制度。

劳动合同简易版本6篇

劳动合同简易版本6篇篇1劳动合同简易版本一、甲方（雇主）：公司名称（统一社会信用代码）：地址：法定代表人：联系电话：二、乙方（雇员）：姓名：身份证号码：联系电话：地址：三、工作岗位及内容：根据双方协商一致，乙方聘用甲方担任公司XX职位，主要工作内容包括但不限于：1. 完成部门主管安排的工作任务；2. 遵守公司规章制度，服从公司管理；3. 确保工作质量和效率，准时完成工作任务；4. 协助部门进行相关工作。

四、工作时间：乙方工作时间为每周XX工时，具体工作时间和休息日以公司规定为准。

五、薪酬及福利：1. 乙方的基本工资为XX元/月，根据工作表现和公司绩效调整；2. 乙方享有公司提供的社会保险和福利。

六、劳动保护：1. 公司为乙方提供必要的劳动保护用品和培训，确保乙方的工作安全；2. 乙方在工作中应遵守公司的相关安全规定和要求，确保自身和他人的安全。

七、保密义务：乙方在公司工作期间及离职后，应保守公司的商业秘密和客户信息，未经公司许可不得泄露给第三方。

八、解除合同：1. 若乙方因故不能继续工作，应提前XX天书面通知公司；2. 若严重违反公司规定或工作纪律，公司有权解除合同。

九、其他事项：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职之日终止；2. 本合同如有未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为劳动合同简易版本，双方应认真阅读并遵守合同内容，维护双方的合法权益。

篇2劳动合同简易版本甲方：（以下称“雇主”）法定代表人（负责人）：_________职务：_________联系地址：_________联系电话：_________乙方：（以下称“员工”）身份证号码：_________联系地址：_________联系电话：_________鉴于雇主与员工双方的自愿意愿，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，就雇主聘用员工，双方按照平等自愿、公平协商的原则，达成如下协议：第一条工作内容：员工应当遵守雇主的管理制度和要求，认真履行工作职责，按照工作安排完成工作。

简易劳动合同书精选版（5篇）

简易劳动合同书精选版订立合同双方：招聘方：_____（企业，事业，机关，团体等单位的行政）简称甲方受聘方：_____（合同制职工）简称乙方;甲方招聘合同制职工，按有关规定，已报请有关部门的批准（或同意）。

甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册。

甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限合同期限为____年（或____月），从____年起至____年____月____日止。

（没有一定期限的合同或以完成一项工作的时间为期限的合同，应注明“本合同无一定期限”或“本合同以某一工作完成为届满期限。

）第二条试用期限试用期限为____月（或____年），即从____年____月____日起至____年____月____日止。

（试用期限的长短，有关部门有规定的，按规定执行;有关部门无规定的，由招聘方根据受聘方的工作能力和实际水平确定。

）第三条职务（或工种）甲方聘请乙方担任_____职务（或从事某工种的工作）。

第四条工作时间每周工作六天，星期日休息。

每天工作时间为八小时。

上下班时间按甲方规定执行。

（以完成一定工作量为期限的合同，工作时间由双方商定。

）第五条劳动报酬（一）乙方在试用期间，月薪为____元。

试用期满后，按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定____月薪。

（以完成一定工作量的时间为合同期限的，亦可按工作量确定报酬。

实行计件工资的，按计件付酬。

）（二）乙方享受的岗位津贴和奖金待遇，与同工种固定职工相同。

第六条生活福利待遇（一）补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、取暖费补贴等与固定职工相同。

（二）假日待遇：乙方享受节日假、婚假、产假、丧假与固定职工相同。

工作满一年以上需要探亲的，可享受____天（不包括路途中的时间）的探亲待遇，工资照发，路费报销。

（三）特保儿费：乙方享受特保儿费与固定职工相同。

第七条劳动保护_____。

简单的劳动合同范本6篇

简单的劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

3. 乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。

3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为：________元/月。

2. 甲方根据企业效益、工作岗位变动、乙方工作技能等实际情况调整乙方的工资水平。

3. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

4. 甲方应按规定支付乙方的加班工资、绩效奖金等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作中的安全。

3. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评、检举和控告。

篇2甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________法定代表人/主要负责人：____________联系电话：__________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________联系电话：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：___________ 年___________月___________ 日；2. 合同生效日期：___________ 年___________月___________ 日；3. 合同结束日期：___________ 年___________月___________ 日；4. 试用期：自合同生效之日起计算，共计_______个月。