在《餐饮服务与管理》教学中实施项目教学法的实践研究
项目教学法在餐饮服务课程中的运用
浅谈项目教学法在餐饮服务课程中的运用摘要:项目教学法是学生在教师的指导下,将一个相对独立的项目交由学生自己处理,信息的收集、方案的设计、项目的实施及最终评价,都由学生自己负责。
学生通过该项目的进行,了解并把握整个过程及每一个环节中的基本要求。
项目教学法是能调动学生学习积极性并以学生为中心的教学方法。
在提倡素质教育的今天,餐饮服务课教学应当以全面素质教育为核心,以就业上岗能力为重点,以技能训练为特色。
为此,餐饮服务课在改革中突出项目化教学,以适应社会的需求。
关键词:项目教学法;餐饮服务与管理;运用一、项目教学法1.项目教学法的含义项目教学法是学生在教师的指导下亲自处理一个项目的全过程,在这一过程中学习掌握教学计划内的教学内容。
在项目教学法中,学生全部或部分独立组织、安排学习,解决在处理项目中遇到的困难,它是能调动学生学习积极性并以学生为中心的教学方法。
《餐饮服务与管理》课程是一门理论性与实践性皆强的学科,教学中要使学生既能学到餐饮服务的基础知识,又可培养动手操作能力,提高分析与解决实际问题的能力。
由于社会因素与个人因素的影响,学生对从事餐厅服务员这项工作兴趣不大,学生对所学专业不感兴趣,学习动力就不强,学生往往处于必须学又不想学的无奈心理状态。
所以,教师在教学中要因势利导,扬长避短,精心设计教学内容,引导学生注重体会服务过程中的美感,改进教学方法。
而项目教学是以真实的或模拟的工作任务为基点,让学生利用各种校内外的资源及自身的经验,采取“做中学”的方式,通过完成工作任务来获得知识与技能。
2.项目教学法的特点(1)教学主体发生变化传统的课堂教学法是以教师为中心,教师满堂灌输理论知识,学生在课堂上非常被动地吸收枯燥的理论知识,使得原本有趣的专业课程变成了睡觉时间。
项目教学法是以学生为主体,学生和教师共同商定教学过程,围绕项目主题发挥学生的主观能动性。
例如,为了使学生更好地掌握餐饮知识和技能,我根据企业的生产实际和岗位职业能力需求,把整个餐饮内容分成五大模块:基本素质模块、酒水模块、台面设计模块、菜点模块及服务程序模块。
高职高专《餐饮服务与管理》课程教学改革的探索
高职高专《餐饮服务与管理》课程教学改革的探索摘要:《餐饮服务与管理》是一门理论性与实践性都很强的课程。
高职院校应根据学生掌握能力的内在要求,从高职高专学生特点出发,进行教育教学理念、内容、方法及考核方式的改革,为餐饮服务行业培养技术型应用人才。
关键词:餐饮服务技能;教学改革《餐饮服务与管理》是旅游服务类学生必修的一门操作性很强的课程,这一学科特点决定了应在讲解理论中伴随实际操作训练,在实际操作训练中深化理论,使理论与实践相互促进。
在教学过程中,应当构建以学生的主体实践活动为基础的教学模式,让学生在课堂教学中既理解和掌握餐饮服务的基本知识,又能在实践操作中运用和掌握餐饮服务的基本技能。
一、教学理念改革高职高专教育是培养行业基层技术型应用人才的一种教育形式,其教学特点在于强化学生的实际动手操作技能。
理论课程的过分铺垫不仅背离应用性人才培养的要求,而且会使相当多的学生产生畏难情绪,丧失学习的信心。
为了实现应用性人才培养的目标,基础理论课程应以“够用”为尺度。
二、教学方法及内容改革有视听专家对学习的研究分析资料表明:通过阅读,可记忆10%;通过听课,可记住20%;既读又听,可记住50%;自己复述一遍可记住80%;一面复述,一面动手做,可记住90%。
可见,教师教学方法的选择对学生的学习效果有着直接的影响。
1、增加实训课教学比重从实用角度讲,托盘操作、餐巾折花等基本技能及餐厅服务标准程序的重要性要远高于餐饮服务管理的基本理论。
因此,《餐饮服务与管理》课程的教学思路是强化实践技能训练,以实践技能实训引导学生对基本理论的理解。
在教学计划规定的教学学时中,主要对餐饮服务六大基本技能及餐厅服务、宴会服务的操作进行技能实训。
如在“中餐摆台”教学中,讲到各餐具的摆放位置及间隔,如果只讲理论,学生总是很难理解与掌握,如果在老师的讲授与实际操作下,进行摆台训练,既可以掌握摆台的基本技能又能准确地掌握各种餐具间的间距。
让学生在亲自动手操作的过程中,体会知识的要领,达到掌握技能、运用技能的目的。
基于提高学生创业素质的《餐饮服务与管理》课程教学改革与实践研究
对症 下 药 、 因需 施 教才 能确 保 供需 矛 盾 的真 正解 决 ,因此 , 笔 者从 基 础理 论 、服 务技 能 、综 合能 力 三方 面对 餐 饮企 业 的服 务 方 面 的原则 : 与 管 理 内容 、餐饮 企业 从业 人 员 素质 与择 人 标准 、学校 的 教学 内 ( )科 学性 原则 一 容与 方法 以 及学 生学 习 的 目的 、心态 及学 习效 果等 方 面进 行 了多 科学性原则是指 《 餐饮服务与管理 》教学 内容改革与实践必 次调 研 ,结 果 发 现 存在 如下 问题 :一 是 目前 高 校 使 用 的教 材 内 须 遵 循餐 饮 业 与学 生 自身 发 展 的本 质 和规 律 ,教学 内容 改 革与 实 容 、教学 内容与 餐饮 企业 实 际 的运作 管 理有 部 分脱 节 ;二 是 目前 践 必须 具有 充分 的理 据性 和合理 性 。 餐饮 企业 的 从业 人员 出身 五 花八 门 ,总体 素质偏 低 ,其用 人 方 面 ( )先 进性 原则 二 目前 没有 统 一 的标准 ,但 其 择人 标 准指 向 良好 的 职业 道德 和过 硬 所谓 “ 先进 ” ,是 先 行 、先 导 、先锋 的意 思 ,把 它落 实在餐 的服 务技 能 等方 面 ;三是 学 校管 理层 存 在 重理论 轻 实 践技 能 的 办 饮服务与管理的教学改革 中,主要是指教学内容、方法和手段不 学意 识 ,不 重视 实践 技 能训 练 的教 学设 备 投入 。 四是 学生 学 习 本 仅 要 顺应 时 代 进 步潮 流 ,而且 应 集 中体 现 餐饮 业可 持续 发 展 的先 课 程 的 目的 不 明确 ,缺少 主 动性 ,学 习效 果受 影 响 。如有 相 当 一 进思想。 部分 学 生在 专业 方 向 的选 择 上很 盲 目 ,不 知道 自己特 长 ,不知 道 ( ) 用性 原则 三 适 服务 管理 行 业人 才需 求特 点 与工 作 内容 ,更不 知道 自己毕 业 后 将 由于 课 时 数 的限 制 ,在 内容 安 排上 必 须遵 循适 用 性原 则 ,即 要从 事 什么 工作 ,因而 没有 明 确 的学 习 目标 与计划 ,表 现 在学 习 知识 体 系 的架 构 必须 适合 和 有用 ,能培 养 学生 运用 所 学知 识发 现 具体课 程 时 ,欠 缺学 习的主动 性与 积极性 ,以致影 响学 习效 果 。 问题 、分 析 问题 、解 决 问题 的 能力 ,否则 泛泛 而谈 将 无法 培养 学 ( ) 据调研 结果 ,结合 行业 专 家意见 ,重新修 订 了课程 教 二 依 生的 餐饮 服务 与管理 方 面的知 识 、技 能 和素质 。 学 内容 ( )系统性 原 则 四 科学 确 定教 学 目标 与 内容是 《 餐饮 服 务与 管 理 》教 学 内容 改 系统 性 主 要是 指 在 《 饮 服务 与 管理 》课 程 教学 内容 改革 与 革 与实 践 能否 成功 的第 一步 ,也是 至 关重 要 的一 步 。笔 者 依据 调 餐
项目教学法应用于《餐饮服务与管理》课程教学有感
、
前 教 育 专 业 学 生 必 须 具 备 多 方 面 的技 能 ,才 能 满 足幼 儿 多方 面 发 展 的兴 趣 和 需 要 。 前 教 育 专 业 的 技 能应 包 括 : 设 教 育 学 创 教 学 情 境 的 能 力 , 效 地 引导 、 织 儿 童 的能 力 . 确 地 观 察 、 有 组 准 发 掘 幼 儿 潜 能 的 能 力 , 动研 究 的 能 力 , 效 解 决 实 际 问题 的 行 高 能 力 . 造 性 工 作 的 能 力 , 家 长 沟 通 的 能 力 , 育 科 研 的 能 创 与 教 力 . 畅 的 语 言 表 达 能力 和 较 强 的 艺 术 感 染 力 , 算 机 和外 语 流 计 的应 用 能 力 , 等 。 等 3实 践 目标 。为 培 养 学 生 的 实 践 经 验 和 能力 , 注 重理 论 . 在 知 识 的学 习和 技 能 培 养 的 同 时 , 应 加 强 实 践 活 动 。 以 采 用 还 可 案 例 教 学 . 励 学 生 跟 踪 学 前 儿 童 进 行 个 案 研 究 : 可 以创 设 鼓 也 教 育教 学 情 境 , 行 模 拟 演 练 。当 然 , 重 要 的途 径还 是 通 过 进 最 长 期 的见 习 、 习 , 反 思 、 动 研 究 的 基 础 上 增 加 实 践 经 验 , 实 在 行 提 高 高效 解 决 实 际 问 题 的 能 力 。 三 、 强 幼 师 生 教 师职 业技 能 的训 练 加 开 展 幼 师 生 教 师 职 业 技 能 的训 练 主 要 提 高 教 师 的 口语 表 达 技 能 。 歌 、 舞 和 弹 琴 技 能 , 织 幼 儿 在 “ ” 学 习 的技 唱 跳 组 玩 中 能 .写 ” “ ” “ 和 画 的技 能 , 儿 园 教 具 制 作 、 算 机 操 作 技 能 , 幼 计 科 学探索 、 观察 技 能 , 理 , 健 技 能 , 等 。训 练 途 径 如 下 : 护 保 等 ( ) 特 色 学 科 教 学 中增 加 技 术 训 练 的 内容 。特 色学 科 一 在 是与幼儿园联系紧密的学科 , 把有 关课 程 整 合 起 来 , 增 加 技 并 训 练 的 内容 。 ( ) 一 般 学 科 教 学 中体 现 技 能 训 练 的环 节 。这 里着 重 二 在 阐述 口语 表 达 技 能 的 训 练 , 以 首 先 让 幼 师 生 进 行 课 前 练 教 , 可 即课 前 利 用 三 到 五 分 钟 的 时 间让 学 生专 题 演 讲 。 其 次 是幼 师 生 课 中 阐述 要 学 习 的 主 要 内 容 。 后 是 幼 师 生 “ 讲课 ” 教 师 最 题 , 可 以安 排 学 生 讲 授 教 材 中难 度 小 的 内 容 。 ( ) 教 育 实 践 活 动 中增 加 技 能训 练 的课 时 。幼 师 生 的 三 在 见 习从 一 年 级 下 学 期 开 始 贯 穿 整 个 学 程 ,实 习 可 以安 排在 毕 业 前 一 年半 开始 , 讲 课 一 周 , 学 生尽 早 知 道讲 课 的 重 要 性 先 使 和难 度 ,从 而 自觉 提 高 教 学 能 力 。要 增 加 教 育 实 践 基 地 的数 量 , 中组 织见 、 习 , 于学 校 对 学 生 的 检 查 和 指 导 。 集 实 便 ( 学 生 课 外 活 动 时 安 排 技 能 训 练 的 时 间要 关 注 学 生 的 四) 课 余 时 间 ,主 要 是 每 天 的早 自习 、下 午 上 课 前和 晚 自习 的 时 间 . 根 据 不 同 年级 安排 不 同 的训 练 内容 。 要
中职院校酒店管理专业工学一体化课程建设的分析与探讨——以《餐饮服务与管理》为例
中职院校酒店管理专业工学一体化课程建设的分析与探讨———以《餐饮服务与管理》为例林晓纯(广东省佛山市南海区盐步职业技术学校,广东佛山528247)[摘要]为提高人才培养质量,中职院校酒店管理专业应以就业为导向,根据酒店管理企业实际的职业岗位能力构建“工学一体化”的课程体系,积极开发“工学一体化”核心课程,打造具有“工学一体化”本土化特色与国际化相结合的课程体系。
以酒店管理专业核心课程《餐饮服务与管理》为例,从以下几方面对中职酒店管理专业《餐饮服务与管理》工学一体化课程建设进行分析与探讨。
[关键词]工学一体化;酒店管理;餐饮服务与管理;课程建设[中图分类号]G712[文献标志码]A[文章编号]2096-0603(2018)15-0154-01一、《餐饮服务与管理》课程特点及地位在中职院校酒店管理专业中,《餐饮服务与管理》基础课程具有非常重要的地位,它是一门集理论和实践为一体的课程,主要培养学生的服务技能,使学生成为酒店需要的人才。
一般在中职院校酒店管理专业中,每周会安排6~8个课时,一学期总共有120~160个课时,课程主要对学生的综合素养,如理论能力、动手能力、语言能力、突发事件处理能力以及人际关系处理能力等进行训练,是进行工学一体化课程开发的重要课程。
《餐饮服务与管理》课程主要存在上课枯燥、缺乏项目式、情景式教学模式、学生学习与教师备课内容存在不对称、教法落后于企业本土化发展的需求等问题,通过工学一体化课程建设,教师可通过项目化、情景化设置任务型课程,培养学生的学习兴趣,引导学生进行自主探讨和学习,从而达到“把课堂让给学生”的目的。
二、《餐饮服务与管理》工学一体化课程设计的目标(一)知识目标1.学生能够掌握餐饮部的概况,餐厅服务的基本技能,中、西餐服务,宴会服务及其他餐饮服务。
2.学生能熟悉并掌握餐饮部组织机构设置,餐厅员工管理,餐饮设备、用品管理,餐饮服务质量管理和餐饮安全管理等知识。
(二)能力目标1.通过该门课程的学习,使学生学会中西餐服务流程,掌握餐饮服务基本技能。
浅谈《餐饮服务与管理》课程的理实一体化教学
高 职 《 餐 饮 服 务 与 管 理 》 课 程 是 一 门 理 论 与 实 践
的实 际情 况 , 将 该 课 程 教 学 内 容分 成 三 个 模 块 ( 具 体
安 排 如 表 1所 示 ) 。 表 1 课 程 教 学 内容 表
模 块 服务 内容 工 作过程 工作 任务 餐 饮行业 仪表仪 容 仪态 仪表 、 仪容、 仪 态 的认 知 餐饮组 织 机构 组织 机构 迎宾 服务 餐前 服务 宴会 预定 、 宴会设 计 、 签合 同 餐 中迎宾 迎宾 服务 、 领 位服 务
的 . 即 现 在 的 学 习 是 为 今 后 的 职 业 服 务 用 行 动 导 向
教学法 . 能 更 好 地 培 养 学 生 的关 键 能 力 , 使 学 生 在 今
后就 业 过程 中能够 和企业 “ 零距 离 ” 对接 。
餐后 工作 宴会 预定 档案 ・ 餐前 准备 中餐 服务 人员 技能 、 宴会 物 质准备 工作 中餐值 台 服务 餐 中服务 入席 服务 、 斟酒服 务 、 菜 肴服 务 、 席 问服 中餐 务、 结账 服务 、 送客服 务 ( 宴会 ) 餐后 工作 餐 台收拾 餐前 准备 调 味料 的准备 、 了解 当餐 菜 肴 中餐 划单 服务 餐 中迎宾 接受 订单 、 安排下 单 、 划单 T作 餐后 收尾 餐后 T作 餐 前准备 餐 前工作 中餐 传菜 服务 餐 中服 务 餐 中传菜 餐 后收尾 餐 后工作 镊 前准备 西 餐服务 技 能 、 宴会 物质准 备工作 西餐 西餐 宴会 餐 中服 务 入 席服务 、 斟酒 服务 、 菜肴 服务 、 席 间 服 务、 结 账服 务 、 送客 服务 f 宴会 和 餐 后工作 餐 厅结束 工作 自助餐 冷餐 会 冷 餐会 服务 鸡尾 酒 鸡 尾酒会 服务 客房 送餐 客房送餐 服 务
《餐饮服务与管理》教案
《餐饮服务与管理》教案章节一:餐饮业概述1. 教学目标:使学生了解餐饮业的发展历程,掌握餐饮业的现状和未来发展趋势。
2. 教学内容:餐饮业的定义、发展历程、现状和未来发展趋势。
3. 教学方法:讲授法、案例分析法。
章节二:餐饮服务基本技能1. 教学目标:使学生掌握餐饮服务的基本技能,包括点餐、上菜、结账等。
2. 教学内容:点餐技巧、上菜规范、结账方式等。
3. 教学方法:实践教学法、情景模拟法。
章节三:餐饮服务质量管理1. 教学目标:使学生了解餐饮服务质量管理的重要性,掌握提高餐饮服务质量的方法。
2. 教学内容:餐饮服务质量的定义、重要性、提高服务质量的方法。
3. 教学方法:讲授法、案例分析法。
章节四:餐饮服务团队管理1. 教学目标:使学生了解餐饮服务团队管理的重要性,掌握团队管理的方法和技巧。
2. 教学内容:餐饮服务团队的特点、团队管理的重要性、团队管理的方法和技巧。
3. 教学方法:讲授法、团队讨论法。
章节五:餐饮安全管理1. 教学目标:使学生了解餐饮安全管理的重要性,掌握食品安全、消防安全等方面的知识。
2. 教学内容:餐饮安全管理的定义、重要性、食品安全、消防安全等方面的知识。
3. 教学方法:讲授法、案例分析法。
章节六:餐饮菜单设计与策划1. 教学目标:使学生理解菜单设计的重要性,掌握菜单策划的基本原则和方法。
2. 教学内容:菜单设计的原则、菜单策划的方法、菜品搭配与优化。
3. 教学方法:讲授法、案例分析法、小组讨论法。
章节七:餐饮成本控制与管理1. 教学目标:使学生了解餐饮成本控制的重要性,掌握成本控制和管理的方法。
2. 教学内容:餐饮成本的构成、成本控制的重要性、成本控制和管理的方法。
3. 教学方法:讲授法、案例分析法、实践教学法。
章节八:餐饮营销策略1. 教学目标:使学生了解餐饮营销的基本概念,掌握餐饮营销策略的制定和实施。
2. 教学内容:餐饮营销的概念、营销策略的类型、营销策略的制定和实施。
中职《餐饮服务与管理》教学中实施情景模拟教学法的探索
中职《餐饮服务与管理》教学中实施情景模拟教学法的探索【摘要】本文从中职学校餐饮服务与管理专业的现状出发,提出了改革传统教学模式的必要性,分析力实施情景模拟教学法的重要意义,着重论述了在餐饮服务与管理教学中实施情景模拟教学法的具体策略。
【关键词】中职;餐饮服务与管理教学;情景模拟教学法《餐饮服务与管理》是中职餐饮专业一门实践性很强的学科。
它培养的是应用型、技能型方面的中等专业人才。
目的是能在餐饮服务与管理行业中能胜任本行业实际工作的德、智、体、美、劳等全面发展的一代新型技术人才。
因此,在中职餐饮服务与管理专业的教学中,在传授学生理论知识的同时进行职业能力的培养就显得十分重要。
情景模拟教学模式以其实用并易于操作的特点,特别适用于中等职业教育。
那么,什么是情景模拟教学法呢?这里所说的情景模拟教学法是以建构主义理论为基础,依据培养目标、联系教材与学生实际,通过教师有目的的组织、引导、调控,在教学过程中创设贴近餐饮服务与管理实践的虚拟场景,指导学生在语言、动作、情景等方面进行模拟,以发挥学生学习的主动性、能动性与创造性作用,帮助学生在情景模拟活动中加深对知识的理解,提高现场实际处理问题的能力。
是一种在《餐饮服务与管理》中运用的较为有效的教学法。
那么,情景模拟教学法在餐饮服务与管理教学的运用中有何意义呢?一、情景模拟教学法在餐饮服务与管理教学中的作用(一)有利于开启学生的思维、培养学生的创新思维情景模拟教学法有利于开启学生的思维与培养其创新思维。
因为,该教学法是要求学生围绕某一探究的中心问题,来模拟表演某个场景,然后讨论、分析、安排、表演,并以此来引导学生共同探求对人、事、物的情感、态度、价值取向及解决问题的策略,以帮助学生形成处理问题的合适方法与技巧。
因此,它打破了传统教学以教师为中心、学生被动学习知识的局限。
它通过模拟情景的一个个实例引导学生合作讨论、思考、探究,去开启学生的思维,去挖掘学生的潜能,在解决创设的问题情景中培养学生的智力与创新能力。
《餐饮服务与管理》课程标准研究
( 三)中餐捶台 ( 四 )西誊摆 台
( 一) 餐厅预订服务与餐前准备
( 二) 迎宾服务与点菜服务
.
项 目三 中餐零点餐厅服务
( 三) 斟酒与上燕服务
( 口) 餐闻服务 ( 五 )蛄账服务与递客服务
熟悉 酒店 餐 饮部 运行 与管 理 的基 本程 序 和 方法 , 并且 熟 练 掌 握餐 饮 服务过程中的各项操作技能和服务流程。《 餐饮服务与管理》 在课程 开发与 改革 的过 程 中, 课 程标 准 的设 计要 始 终贯彻 “ 一 条主 线 、 二个 标准 ” 思路 , 即“ 以 工作过程 导 向” 为主线 , 以 考证标 准和 职 业标 准 为 根本 。 ( 一) 一条主线—— 以工作过程导向 “ 工作 过程导 向” 的宗 旨以就 业 为导 向, 以职 业为 载体 的人的全 面发展。 它实现了三个 “ 中心’ ’ 的转变: 一是由以教师为中心转变为以 学生为中心 ; 二是由以教材为中心转变为以工作过程为中心 ; 三是由 以学生课堂接受为中心转变为以实际工作为中心。“ 工作过程导向” 强调学生是学习过程的主体, 让学生独立处理问题, 培养科学的学习 的 能力。 教师是 整个 学 习过 程的 组织者与协 调者 , 遵 循咨讯 、 计 划、 决 策、 实施 、 检 查、 评估 “ 六 步教 学法” 完 成教学 内容 。 ( 二) - - ' i " 标准一—考证标准和职业标准 教育 部 1 6 号文件 《 国务院 关于 大 力推 进职 业 教育 改 革与 发展 的 决定 指出, 高等职业教育要 “ 与职 业资格证书获取同步进行, 要以 突 出职 业 能力为 中心 , 以 就 业 为导 向, 以需 求为 目 标, 以培 养 高技 能 高标 准职 业人 才为根 本任 务。 ” 职 业资格证 书是 学 生行业 的准 入证 , 是 就 业 的敲 门砖 , 因此在 设 计课 程 标 准 的同时 还 要注 意 与职 业资 格 证书的一致, 实 现 课证 融 通 。 与此 同时 , 还 应与 职 业 标 准 职 业 相 对 接。 职 业标 准是 国家 对 相关 职 业从 业 人 员工作能 力水 平 的规 范性 要 求。 酒店管理专业课程体系的设置必须与酒店业的职业标准相融合, 才能 为高 星级酒 店输 送培 养素 质高 、 技 能强 的高 级技能 型 人才。 二 《 餐饮服务与管理》 课程标准的教学内容 在设 计思 路 的指 导下, 通过 企 业调 研 、 专家 座谈 , 对 餐 饮 服务与 基层管理岗位进行职业能力分析, 确定了本门课程的教学 目 标。 ( 一) 知识 目标 1 . 了解餐饮服务与管理的基础知识 ; 2 . 掌握中餐服务员、 西餐服 务员、 宴 会服 务员工作流 程 及标 准 ; 3 . 掌握 餐 饮服 务现 场 突发事 件的 预防 与处理 方法 ; 4 . 掌 握 餐饮促 销 的形式 ; 5 . 掌握 菜 单 的销售 分析 方 法; 6 . 掌握 餐 饮营销 策划方 法 ; 7 . 掌 握 餐饮成 本 的控制 方法 等。 ( 二) 能力目 标 1 . 能 根据 餐饮 企 业的规 模设 计餐 饮企 业 的组织机 构 ; 2 . 能 够完 成一 份完 整的菜 单设 计并 完 成一份 主题 餐饮 营销 策 划 方案 的撰 写; 3 . 能够制 定 中餐、 西 餐、 宴会 服务 员工作流 程 及标准 ; 4 . 能 正确使 用点菜管 理 系统软件 ; 5 肩B 够进行菜肴的畅销分析和盈利分析; 6 E 够 制定 餐厅营销 方案 。 ( 三) 素质目标 1 . 注 重职 业兴 趣和 职业 道德 的养成 ; 2 . 注重服务意识和管理意识的养成; 3 . 注 重团队精 神和敬 业 精神 的养成 。 通过教学 目 标, 围绕 《 餐饮服务与管理》的课程 内容 , 采用项目 导向教学法, 以餐饮服务与管理的工作任务为引导, 以岗位的职业能
2023年《餐饮服务与管理》教案
04
实操训练
中餐厅服务实操
餐桌摆设
熟悉中餐餐桌摆设,包括餐具 、餐巾、酒杯等。
中餐点菜与上菜
掌握中餐点菜技巧,了解上菜 顺序及注意事项。
总结词
掌握中餐厅服务流程与规范
接待礼仪
学习如何迎接客人,引导客人 入座,以及为客人提供茶水服 务。
结账与送客
熟悉结账流程,学习如何礼貌 送客。
西餐厅服务实操
收集学生对课程的整体评价,了解课 程的优点和需要改进的地方。
对教师的评价
了解学生对教师的教学方式、态度等 方面的评价,以提高教学质量。
对课程内容的评价
了解学生对课程内容、难易程度等方 面的评价,以便对课程进行优化。
学生建议
收集学生对课程的改进建议,鼓励学 生提出自己的想法和意见,促进课程 的持续改进。
餐台摆设
熟悉自助餐台摆设, 包取 餐,提供必要的帮助 与指导。
餐桌服务
在客人用餐时提供必 要的协助,如更换骨 碟、添加饮料等。
结账与送客
熟悉结账流程,学习 如何礼貌送客。
05
案例分析
成功餐饮企业案例
总结词
成功的企业经营理念、市场定位、服务质量和菜品创新
创新餐饮模式案例
总结词
创新的市场营销策略、管理模式、服务模式和菜品创新
详细描述
创新餐饮模式案例通常包括创新的市场营销策略、管理模式、服务模式和菜品创新。这些创新使得企业在市场中 独树一帜,满足消费者不断变化的需求,从而实现可持续发展。通过学习这些创新案例,可以激发学生在餐饮服 务与管理方面的创新思维和创造力。
详细描述
成功餐饮企业通常具备独特的企业经营理念,明确的市场定位,优质的服务和 创新的菜品。这些因素共同作用,使企业在竞争激烈的市场中脱颖而出,赢得 顾客的信任和忠诚。
基于就业导向的《餐饮服务与管理》课程教学方法研究与实践
模 块化 教学 的观念 .
2 ) 该 课 程 教 学实 践 环 节设 置 较 少 , 学 生动 手 操 作 能力不 强 . 餐 饮 服 务 业对 员 工 的 岗位 技能 要
定 的 管理 、 销售 等方面 的基本 理论 知 识 , 更 需要
地 掌握所 学 内容 . 通常, 教 师授课 内容 一般 都是 按 照 餐饮服 务 与餐 饮 管 理 两 部分 展 开 , 餐 饮 服 务 主
要 包括 餐饮 概述 、 餐 饮部 的组 织机构 与 职能 、 餐 饮 服 务基本 技 能 、 中餐厅 服务 和西 餐厅 服务 , 餐饮 管
尤其 近几 年十堰 市 对 服 务行 业 大 力 支 持 , 诸 多 高
又是挑战. 本 着 实 现 高 职 高 专毕 业 生 能 够 顺 利 就 业 的 职 业 教 育 目标 , 对 学 生特 点 和 市 场 需 求进 行 研 究 分 析 , 对 《 餐饮服 务与管理》 课 程 的 教 学 方 法 进 行 探 索和 尝试 , 并加以总结 , 在 教 学 实践 中进 行 运 用推 广 , 收效显著.
郝 丹 璞 , 南 曙光 , 戴 瑶
( 1 .郧 阳师 范 高等专科 学校 旅 游 与 管理 系, 湖北 十 堰 4 4 2 0 0 0 ;
2 .湖 北青年 职 业技 术学 院 管理 系,湖 北 武汉
[ 摘
4 3 0 0 7 0 )
要] 近年来 高校 毕业生就业形 势较 为严峻 , 对于为社会培养专技 人才的 高职 高专院校来说既是机遇
具备 熟练 的实 践操 作能力 . 但是 , 目前 的餐饮 服务
与管 理教 学效 果 不太 理 想 , 学 生 觉 得 该 门课 程 知 识点 多 , 课 堂学 习过 程 中感 觉枯 燥 , 授课 教师 则感
(完整版)餐饮服务实训教案
《餐饮服务与管理》实训教案一、课程说明授课对象:14酒管、14航空总课时:36学时考核形式:现场表现(40%)与技能考核(60%)结合评定成绩二、实训目的餐饮服务实训是《餐饮服务与管理》教学过程中的重要实践性教学环节之一。
通过教学,使学生熟练地掌握餐饮服务的各项技能技巧,具备餐饮岗位必备的基本技能。
通过对本门课程的学习,学生应达到以下要求:1.了解和掌握餐饮服务的专业知识、服务和操作技能,培养过硬的专业本领;2.增强学生思考、分析和解决实际问题的能力;培养学生的创新意识。
三、实训要求1、学生必须按计划要求完成实训任务。
实训前,应认真阅读本次实训的全部内容,明确实训目的和实训任务,做好必要的实训准备。
2、学生在实训期间注意安全,遵守实训制度,服从老师的指导和安排。
3、珍惜实训时间,不开小差、不做与实训无关的事,更不能玩手机。
4、严格进行考勤,不得迟到。
5、保持实训室安静和清洁卫生,不得大声喧哗;不得在实训室吃东西。
实训结束时,整理好台桌和凳子,清理好本人周边卫生。
四、实训条件餐饮实训室。
五、实训安排六、实训内容与要求一、示瓶与开瓶(第一周,课时)[实训目标]知识目标:了解示瓶的目的;掌握示瓶与开瓶的操作要求及注意事项.能力目标:掌握示瓶与开瓶的操作要求及注意事项。
[实训时间]:2课时[实训内容]当客人点完酒之后,就进入斟酒程序,而示瓶是斟酒服务的第一道程序,它标志着服务操作的开始。
示瓶是向客人展示所点的酒水。
这样做的目的有两个,一是对客人表示尊重,请客人确定所点酒水无误;二是征询客人开酒瓶及斟酒的时间,以免出错。
1、示瓶的操作要求:(1)服务员右手拿起装有红葡萄酒的酒篮,走到宾客座位的右侧,另外取—个小碟子放在宾客餐具的右侧,用来放开瓶后取出的木塞。
(2)服务员右手持酒篮,左手轻托住酒瓶的底部,倾斜45度,商标向上,请宾客看清酒的商标,并询问宾客是否可以立即开瓶。
2、开瓶酒瓶的封口通常有瓶盖和瓶塞两种。
《餐饮服务与管理》实训课程教学大纲
《餐饮服务与管理》实训课程教学大纲一、课程类别:专业课程二、考试形式:考试三、学时:54学时四、课程概述:餐饮服务考证培训专用周是《餐饮服务与管理》教学过程中的重要实践性教学环节之一。
《餐饮服务与管理》实训课全面而系统地对餐饮服务的服务礼仪、操作技能、服务方法进行了培训和练习;突出对学生作为餐饮中、高级服务人员和初、中级管理人员(领班、主管等)必有的服务礼仪规范、操作能力、组织能力、指导能力、突发情况处理能力的培训。
内容突出餐饮服务员、领班、主管岗位所需技能和能力的训练。
五、教学目的:通过教学,使学生熟练地掌握餐饮服务的各项技能技巧,达到国家职业技能鉴定“餐厅服务员”中级水平,并能取得职业资格证书;具备岗位必备的组织、实施、控制、协调、灵活处理突发事件的能力。
六、教学方法:以教师示范、指导,学生实践操作为主线,辅以大量的实践练习和餐饮服务相关理论知识的强化;根据饭店实际工作过程中对服务人员和初、中级管理人员能力和素质的要求,设计有针对性的实验任务,组织学生采用角色扮演的方式,模拟相应的职位进行,服务或管理,从实际中体会各种业务的实际操作及管理。
七、教学设备中餐实训室、中餐餐具及用品、西餐实训室、西餐餐具及用品、教室、电教、多媒体等教学设备八、专用周内容及学时分配1.实训项目2.学习情境:餐饮服务与实训3.餐饮服务与实训“学习情境”描述九、实作课程考核标准本课程采用“全程化、开放式”的课程考核,取消单一的期末考试方式,建立了“实训过程考核与结果考核相结合”、“课程考核与职业技能鉴定相结合”的考核体系。
即:,实训项目结束后对学生进行综合考评;在教学中推行职业资格证书制度,学生实践教学的总成绩结合课程考核成绩和职业技能鉴定成绩;将学生在企业的实践成绩纳入成绩考核的范畴,全面考核学生的综合素质和能力。
1. 实训过程考核:分项训练的每个阶段对学生的训练进行分项考评。
项目教学法在《餐饮服务与管理》课程教学中的创新
[ 键词 ] 餐饮 服 务 与管理 关
项 目教 学法
创 新 业 岗位能 力 的直 接关 系 , 激发 学 生学 习知识 的兴趣 和积 极性 ; 而且 为 了完 成项 目 ,学 生能 主 动探究 相 关 的知识 ,例如 通过 网络 、图书 馆 、餐厅 等 等渠 道 主动 收集 完成 项 目所需 的 知识
项 目教 学 法 ( r eterig 是 指将 传 统 的学 科 体 系中 Po c 1 n n ) j .a 的知 识 内容 转 化为 若 干个 教学 项 目,围绕 项 目组 织 和展 开 教 学 ,使学 生 直 接参 与 项 目全过 程 的一 种教 学 方法 ,这种 探究 式 教 学模 式 有 利于 学 生创 新意识 和创新 能 力 的培 养 【 1 】 。
学 生任务 关 键 环节
.
作四大任务 , 每个任务划分为若干个任务。 每个项 目在“ 做中
学” 学 中做” 程 中实 施 , 照项 目介 绍 、 备 阶段 、执 行 在“ 过 按 准 阶段 、展 示 、评 价 阶段 、反 馈 阶段 的顺 序循 环 进行 。具 体 的 实施 的步骤 以“ 开餐 服务 ——西 餐开 餐服 务” 为例 ( 1 图 )。 教师 任务
31教 学 内容 的创 新 .
现 在采 用专 业课 程 的 内容 与职业 标 准对 接来 设计 教学 内容。 通 过“ 餐前 准备 、开 餐 服务 、就 餐 服务 、餐 后结 束工 作” 餐厅
服务工作过程的分析 ,确定迎宾员 、值台员 、传菜员、 洒
员 、收银 员 岗位上 典 型的工 作任 务 。 同时参 照 国家 职业 技能 鉴 定标 准 所要 求 的餐厅 服 务员 职业 道德( 业道 德基 本 知识 、 职 职 业 守则 )、工作 要求 ( 职业 功 能 、工作 内容 、技 能要 求 、 相 关 知识 要求 来确 定 教学 内容 ( 见表 1 )。
中等职业学校“餐饮服务与管理”课程建设
中等职业学校“餐饮服务与管理”课程建设1. 引言1.1 背景介绍中等职业学校“餐饮服务与管理”课程建设背景介绍:随着中国经济的快速发展和城镇化进程的加快,餐饮行业正迎来前所未有的发展机遇。
作为服务业的重要组成部分,餐饮服务行业的需求量不断增加,对高素质的餐饮服务人才需求亟待满足。
目前我国餐饮服务人才短缺的现状依然存在,急需培养一批具备专业知识和实际操作技能的优秀人才。
为了更好地适应餐饮行业发展的需求,中等职业学校“餐饮服务与管理”课程的建设显得尤为重要。
通过该课程的设置,可以为学生提供系统的餐饮服务理论知识和实践技能培训,使其具备从事餐饮服务工作所需的专业素养和实践能力。
也为学生提供了良好的就业机会和职业发展空间,有助于满足市场对高素质餐饮服务人才的需求,推动餐饮行业的健康发展。
1.2 课程目标课程目标是指本课程旨在培养学生具备餐饮服务与管理方面的基本理论知识和实践技能,使其具备在餐饮行业中从事相关工作的能力。
具体目标包括:1. 熟悉餐饮服务与管理的基本概念和原理,了解餐饮行业发展趋势和管理模式;2. 掌握餐饮服务与管理中的各项操作技能,包括食品安全卫生、菜品口味调配、客户接待与沟通、厨房卫生管理等;3. 培养学生具有团队合作意识和沟通能力,能够在餐饮团队中协作工作;4. 提高学生的创新思维和问题解决能力,培养学生在餐饮服务与管理中的领导才能;5. 培养学生对餐饮行业的热情和责任感,使其具备良好的职业素养和道德观念。
通过本课程的学习,学生将全面了解餐饮服务与管理的相关知识和技能,为他们未来从事相关职业打下坚实的基础,并能够胜任餐饮行业各类工作岗位的要求。
也为学生未来的职业发展提供了广阔的空间和发展机遇。
2. 正文2.1 课程设置与内容"餐饮服务与管理"课程的设置与内容是为了培养学生在餐饮行业中拥有相关知识和技能。
课程设置包括以下几个方面:1. 课程介绍:介绍餐饮服务与管理的基本概念和发展现状,引导学生了解行业背景和就业前景。
高职《餐饮服务与管理》项目课程的开发与实践
替前准备
4 6 学 项目四 时 , 项目五 项目 六
开譬服务 譬中服 务 譬后服务
课 程开发 要以 就业 为 导 向, 以能 力为 本位 , 以岗位 需要 和标 准 为 依 据 , 满
务技 能的 训练 , 整个模 块 的学 训全部 在校 内中、 餐学 训室完 成 , 理模 西 管 块根 据 餐饮 企 业组 建和 营运 过 程 安排 教学 项 目, 对 管理 岗位多为管 理 针
【 关键 词】: 餐饮服务与管理; 项目课程; 教学模 式
《 饮服 务与管 理 》是 高职 旅游 管 理 和酒 店管 理 专业 的必 修 课 、 餐 核 心 课 。目前 , 国许 多高职 院 校 正在 积 极开 展 “ 我 工学结 合、 半工半 读 , 在 此 培 养模 式下 对应 的项 目课 程开发 也成 为高职 课程 发 展的 一大 趋 势。
Байду номын сангаас
生和 教 师的关 系, 学生成 为 教学 的主体 , 使 教师则 是教 学的辅 助 。 对学 这 生多 年来养成 的 学习惯 性也 是一 种极 大的 挑 战, 能否 自觉 、 主动 、 极的 积 学 训 , 为教 师们 关心 的问题 。因此 , 成 在具 体 实施 时, 还应 要结 合教学 规 律和 学生学 习规律 来界定教 学项 目和 内容 《 饮 服务与 管理 课 程根 据 餐厅 服务 员、 餐 领班 和 经理 的 工作 任务 与 特点 , 将其 岗位 划 分为 服务 岗位 和 管理 岗位 , 并以 此 划分 课程 结 构为 服 务和 管理 两 个模 块 。 模块 依 据 岗位 分 析又 各有侧 重 , 务模 块 依据 各 服 服 务员入职 技 能 培训 和实 际 岗位 工 作来设 计 教学 项 目, 该模 块 主要 是服
“情境竞赛”式教学法研究——以《餐饮服务与管理》实训课为例
3 . 竞赛意识贯穿项 目,熟练掌握操作技能 竞赛意识的介入,会激发学生的学习热情,将 为枯燥无味 、反复的技能训练提供学习的动力,使 学生熟练掌握项 目技能。学生在完成任务的过程 中, 不仅是个人的竞赛, 同时也是小组的团队竞赛, 能充分调动学生的学习热情,培养 团队协作精神。 如在 餐饮 实训 课餐 前准备 项 目铺 台布任 务时,可先
力,使之 更 能胜任 顶 岗之 后 的岗位 要求 。但在运 用
本所在。如何运用职业教育先进的教学方法使教学
效 果达到 最优 、最 大化 ,是本 文 的初衷 所在 。
“ 情境竞赛 ” 式教学法 的提 出
( )行为 导 向教 学 的基本 理 论及 其 内容 一 行 为导 向教 学是 2 O世 纪 8 年 代 世界职 业教育 0
进行 小组 内的 强化 练 习,然 后 不仅进 行个人 的单项
学生的学习热情和兴趣, 使学生主动地使用脑 、 、 心 手进行学习的教学 。情境教学法是指通过创设各 J
目任务无法实现, 技能不能被个体全面掌握。 因此, 传统教学方法之竞赛式教学法若能结合行为导向
教学 ,则能 很好地 克 服前述 的不足之 处 。在近 年的
收稿 日期 :2 l 0 0 0 0—1 一l
第 l 2卷
第 4 期
漳州职业技术学 院学报
J our l of Zha zh I tt e na ng ou nsiut
Vl .2 N0 0 1 1 4
21 0 0年 l 月 1
NO 2 0 V. 01
“ 情境竞赛’ ’ 式教学法研 究
— —
以 餐饮服务与管理》实训 课为例
务,以任务为 中心设定多个教学情境,以竞赛式教 学法贯穿项 目始终并完成任务的~种教学方法。
《餐饮服务与管理》课程教学改革初探
2013年01月下半月刊现代教育管理高职院校餐饮管理与服务教学探索随着我国餐饮业的蓬勃发展而不断深入,在社会对餐饮人才需求日益扩大的背景下高职教育中的餐饮管理与服务专业同时也得以迅速发展,要想使学生掌握过硬的职业能力,培养良好的职业素质,实现专业培养目标,必须在教学中积极探索多元化的教学手段,加强实践性教学环节,提高学生的学习能力、思维能力、实践能力和专业综合能力。
《餐饮服务与管理》是我院餐饮管理与服务专业的专业核心课,安排在二年级的第二个学期。
主要讲授了餐饮服务基本技能、中餐和西餐的服务,以及涉及到餐饮生产、人力、销售和服务等方面的知识。
这门课程对于学生今后实习和就业起到理论和技能上的指导。
经过几年的餐饮管理与服务专业教学改革工作,我们在《餐饮服务和管理》及相关课程的教学中,进行了一定的探索和创新,其主旨是注重学生能力的培养和学习活动的个性化,改变过去教学场所仅限于教室,教学形式仅限于“填鸭式”,教学内容仅限于书本的传统方式,将教室向户外延伸,让学生走出去;同时,采取把专业人员请进教室以及情景模拟等多种做法,使学生的学习态度由被动变为主动;由对知识的死记硬背变为对知识的理解、掌握与融会贯通。
如何让学生牢固地掌握好这些基础知识,不断地培养高职旅游专业学生的职业素养和职业技能,实现与企业的实际工作岗位良好对接呢?本文对此浅谈一些个人看法。
一.让学生走出去参观组织学生实地参观,注重理论与实践相结合。
在整个学期中,我们多次组织学生外出参观成都的各大酒店酒楼。
学期初,学生刚接触这门课程,对于餐饮服务和管理的内容和知识感到很陌生,于是我带领学生去望江宾馆餐饮部进行参观考察,使学生对自己所学的课程有了初步的了解。
对于重要章节的内容,我会带学生去现场重点参观学习,比如,我们学完中餐宴会服务技能这一章后,带领学生专门参观家园国际酒店中餐宴会厅,并让学生在真实的环境中去学习。
参观结束后,要求每个学生写出总结,把感性认识上升为理性认识。
项目教学法在餐饮服务与管理教学中的运用
项目教学法在餐饮服务与管理教学中的运用摘要:餐饮服务与管理是旅游管理专业中一门核心的课程,具有很强的实践性,观察本校旅游管理专业班级采用项目教学法的整体效果中发现,该教学法有利于课程的展开,能够有针对性地培养学生的核心能力特别是独立工作能力、想象能力、合作能力和创新能力。
通过节选课程部分章节内容,展示项目教学法在本课程中的运用并提出相应的问题及建议。
关键词:餐饮服务与管理;项目教学法;行为导向教学法一、项目教学法的简介项目教学法是行为导向教学法的其中一种教学方法,这种方法在教学中的应用源自德国的“项目与应用培训方案”(petra方案),是西门子公司开发出来的一种教学方法。
项目教学法能使学生学会举一反三,让学生在不断变化的条件下灵活运用所掌握的知识。
项目教学法是师生以团队合作的形式共同实施一个完整“项目”工作而进行的教学活动。
项目教学是建立在学生兴趣与需要基础之上,经有目的的活动作为教育过程的核心或有效学习的依据,它对于打破科学体系、实施跨单元、跨学科的学习具有重要的作用。
学生使用已掌握的思维方式和策略具体实施教学的过程,在过程中有针对性地学习、工作,培养学生的核心能力,特别是独立工作能力、想象能力和创新能力。
项目教学法一共有五个实施阶段如图1:确定项目名称、设计、实施、展示和评价推广阶段。
每个项目可以是相互关联也可以是独立的,整个阶段过程都交由学生自己处理,学生在收集信息、设计方案、实施方案、完成任务中学习和掌握知识,形成技能。
二、项目教学法在餐饮服务与管理课堂教学中的应用餐饮服务与管理是旅游管理专业中的一门核心课程,也是一门实践性较强的课程。
从该课程的结构特点来讲,可按照餐厅岗位,将课程划分为服务模块和管理模块。
服务模块培养服务员实际岗位工作技能培训,管理模块则根据餐饮企业组建和营运过程培养学生管理和创业能力。
在很多院校,服务模块都安排有实训课程,并深受学生的喜爱,但管理模块的教学内容普遍采用传统的教学方法,从实践性来讲并不能实现培养学生运用能力和管理能力的目的。
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在《餐饮服务与管理》教学中实施项目教学法的实践研究
【摘要】本文针对中职《餐饮服务与管理》教学存在的问题,提出了改革传统教学模式的必要;着重探讨了在《餐饮服务与管理》教学中实施项目教学的内涵及具体策略。
【关键词】餐饮服务与管理;项目教学;实践研究
一、中职学校《餐饮服务与管理》教学的现状透视
据笔者对绍兴市四所中职学校《餐饮服务与管理》教学的调查分析表明:直至目前我们职技校餐饮管理专业的教师多数仍沿用传统的教学模式,即以教师、教材、课堂为中心。
教师借助传统的教学工具如粉笔和黑板等去完成一定的知识传授,多数采用讲授法向学生灌输知识。
教师是教学的权威,教师把备课的重点放在知识的传授上,犹如电影里的导演,学生只不过是充当了导演指挥下为完成某一任务的演员,没有自己的创见,只是被动地接受。
学生实习主要是教师教学生跟着学,以“师傅带徒弟”式的教学为常见。
这些教学模式束缚了学生的主观能动性,束缚了学生的创新精神和实践能力,在一定程度上限制了学生思维的发展、能力的培养、实际动手能力的提高。
尤其是沟通能力、合作能力、分析解决问题能力、创新创业能力等的培养。
致使学生的职业能力及整体素质达不到企业的用人要求,跟不上时代前进的步伐。
而新课程要求教师从根本上转换角色,要以平等的态度看待学生,要面向全体,要注意学生个体的差异。
教学设计不仅要考虑学生学什么、如何学,更要考虑这样的设计是否有利于调动学生学习的兴趣与积极性,是否有利于学生的发展。
所以新课程理念下的教学,教师既是“导演”,也是“配角”;既是教学的组织者,又是教学的引导者。
这些新的课程理念为我们在《餐饮服务与管理》学科教学中实施项目教学指明了方向、提供了依据。
那么,如何在《餐饮服务与管理》教学中实施项目教学呢?
二、中职学校《餐饮服务与管理》教学中实施项目教学的策略
(一)项目教学的内涵分析
这里所说的项目教学是指中职餐饮管理专业的教师依据培养目标、学生实际,联系学科特点,有目的、有计划地将教学内容设计成一个个具体的项目,然后师生共同围绕项目开展学习的一种教学活动。
该项目应该满足以下条件:一是该项目工作是用于学习与学科有关的教学内容,具有一定的应用价值;二是能将所学课程的理论知识和实际技能有机结合;三是与企业实际工作过程或与现实商业活动有关系;四是学生有独立制定项目计划与实施的机会,在条件许可情况下可以自行组织、安排自己的学习项目;五是有明确而具体的项目学习成果及展示;六是学习项目设计有一定的难度,要求学生运用新知、技能,解决遇到的实
际问题;七是项目学习结束有师生共同的评价。
那么,如何实施呢?
(二)项目教学的具体实施策略
1.项目的确立
项目的确立应依据餐饮服务与管理的实际工作需要,一般有教师根据大纲与教学内容的实际而提出,也可由师生共同合作确立。
但不管如何项目都应大小适中,应有较强的针对性及可操作性。
也即项目必须联系教学内容,具有实用价值,能将教学课题的理论知识和实际技能结合起来。
虽难度较大,但笔者以为可从以下方面考虑:
1)从项目所需材料入手:譬如餐饮离不开各种商品,如酒类、饮料类、水果类等等,尽管宾馆、酒店有采购部专门负责;但作为学生学习却可以以宾馆、酒店的原材料采购作为项目,即让学生以原材料采购员的身份出发去调查市场、了解市场:包括品牌的产地、出厂时间、出厂价与市场价的差别,不同商场对同一品牌商品的标价,质量如何鉴别,适合的季节等。
在调查了解市场的过程中学生学到的东西可能要比课堂上学到的多得多,有一种因学有所获的成就感。
2)从实践操作层面入手:餐饮服务与管理是一门实践性很强的专业课程。
其实践操作的内容很多。
譬如餐巾折花、站姿、走姿、坐姿、托盘、中西餐摆台方法、斟酒、上菜等等。
可以说每一个都可以设计成学习项目。
为了锻炼学生的综合实践能力,还可考虑一些较有份量的、较有系统性的工艺操作作为项目。
例如中国传统佳节如国庆节、中秋节、春节等的酒席预订;中秋节的月饼订购等。
如果某大酒店预订了600盒中秋月饼的订单,那你可把它当作一个比较大的实践项目来开发;可从多方面(下设一个个的小项目)让学生去考虑:如月饼的设计、包装外型设计、下单购料、成本核算、协作制作产品、最终完成任务等。
又譬如,酒店中的一些寿宴、生日宴、婚宴等的设计与制作,都可作为一些极具份量的项目来开发。
2.项目方案的制定
在教师或师生共同讨论下确立学习项目后,还须对项目进行论证与制定实施方案。
要指导学生从项目确立的意义、有否可操作性、与哪些专业理论知识有联系、将来的实际应用价值有多大等方面去思考,尽可能从多个角度去考虑、去论证。
又譬如对某顾客预订的“寿宴的设计和制作”这个项目。
教师在结合宾馆或酒店的实际情况,给学生提供以下材料,让学生分组设计项目方案。
“一个星期前,一对中年夫妻前来预订寿宴席,到时将在你们酒店举办寿庆典礼,需要你们设计六桌宴席并提供优质服务。
宴席要体现长者寿礼的喜庆氛围。
订者要求每桌宴席的成本控制在600元左右。
如果你是四星级宾馆或酒家的一名工作人员,请同学们从接下的订单设计一份可行的项目方案。
可从菜单的编制、菜肴的制作、菜肴的美工、餐厅的安排、餐桌的摆设、接待服务及相关事项的安
排等方面去制定,看哪个组制定得科学合理简单易行,能够圆满地完成该项任务。
”
学生结合所学的知识分组讨论,针对该项目梳理应用到那些理论知识,应怎样做好这件事,然后以小组为单位讨论出一个比较合适的项目实施方案。
这里要指出的是小组的组合应考虑学生的个性与差异,应注意优势互补,应结合自己的专长与能力相互调节。
对于上面教师下达的“六桌寿宴席制作”任务,学生将分组学习相关知识,着重学习中式菜单的制订、宴席冷盘菜、热盘菜的合理搭配、成本及利润核算、操作过程中应注意的问题、餐桌美工、餐厅的服务与管理等知识;还须学习寿庆的有关礼仪知识,尤其是对长者的尊重等传统美德。
在分组讨论的基础上,制订可行的实施方案。
这是一个学生自主学习、合作学习、共同讨论的过程。
有理于培养学生主动学习积极探究的精神,提高自学能力与协作能力。
3.项目的实施
在确立项目实施方案之后,各小组成员将按照方案组织实施。
在实施中应注意以下事项:
(1)各小组应在充分熟悉方案的基础上,做好分工与协作;明确各自的项目任务,认真思考自己的任务与那些知识有关,应注意什么问题等。
(2)各小组对照各自的任务写好实施计划书。
计划书的书写要求可教师指导,也可由学生上网查资及学习相关知识自己解决。
(3)例如,对于分配到“六桌寿筵制作”中负责菜肴制作的小组,该怎样去制订一个详尽可行的计划书呢?通过学习与上网查资应明白:该计划书的内容包括项目目标、项目实施步骤、项目实施措施等。
其中措施包括:人员的具体分工、原料的采购及处理、菜单的制作、各款菜肴制作的时间分配、菜肴出锅先后安排、菜肴花色的搭配等。
(4)要求各位学生都按计划实施。
在实施过程中,学生应对照自己负责的内容就涉及的知识点再次进行学习,譬如负责菜单设计的,你就得了解与此有关的知识:据宴席的金额应安排怎样的档次,菜肴的荤素搭配,菜肴的营养配比,菜肴的命称,菜肴的卫生与安全等。
如果你是负责原料采购与处理的,那你就得了解市场、了解行情,把握菜肴采购的时令性,学习原料的品质鉴别,原料的预处理,懂得当地及顾客的饮食文化习俗;学习成本利润核算等常识。
项目实施的过程其实就是学生学习与实践有机结合、相互补充的过程。
对于提高学生学习的自主性、互动性、协调性都有好处。
(5)做好协调与督查工作。
对于项目实施的各个小组,教师应安排人员做好协调与督查工作,防止发生突发事件与处理应急事件。
减少差错,提高效率。
4.项目的评价
各小组通过项目的实施,最终完成了任务—生产出了产品或成果。
这是一件值得令人骄傲的事,学生会看到自己有价值的劳动成果而产生成功的喜悦。
如采购组采购了高质量的原材料,烹饪组将色、香、味俱全的菜肴交给顾客食用,摆台组将餐桌设置摆放得大方得体,服务组将优质的服务呈现在顾客的面前等等。
这些都会激发学生学好知识的强烈愿望。
此时的评价,教师应鼓励赞扬为主,让学生以更大的热情投入学习与实践。
同时采用自评、组评、组与组互评,教师评等方式,要客观、公正,以利激励学生学习。
参考文献:
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03
[2] 牛森.如何制定项目教学法的实施计划[J].科教导刊(上旬刊),2011.11
[3] 盛群力.项目学习模式[J].教育信息报,2006,(3)。