各岗位责任制及文件封皮2010.2.26

项目经理岗位责任制一、严格遵守公司的各项规章制度，负责在本项目部贯彻实施质量方针，将本项目部的进度、质量、安全等整体目标，进行明确下达，分解到施工班组，做到责任到位，组织员工实现整体目标。

二、负责检查、监督，落实公司制定的《安全技术总则》、《施工工艺及操作规程》、《质量验收标准》、《现场工人处罚条例》、和《文明生产制度》的执行情况。

三、负责落实项目部其他管理人员的岗位责任制，使其明确各自的职责和权限，并监督实施。

项目经理是工程安全生产第一责任人。

四、负责本项目部日常工作及其它管理人员的管理。

五、负责本项目部施工现场的管理，包括工人暂舍区、现场临时水电设施、生产加工区及《现场安全施工管理制度》和《文明施工管理制度》的实施。

六、负责与建设单位或其它专业施工单位的总协调，同时要以书面形式对建设单位提出的问题，解决的方式方法和完成时间予以说明，并将建设单位的意见和要求及时向项目部相关人员传达。

七、负责制定本项目部施工方案、施工组织设计、新工艺等，并监督实施。

八、组织好对本项目部监视和测量装置的校准检定自校设备做好自校记录。

九、负责制定检查、监督、落实整个项目的各种计划，如材料计划、施工进度计划等计划完成情况。

十、负责整个施工过程的分项及竣工工程质量的验收。

十一、负责定期组织本项目部人员开协调会。

十二、根据需要参加公司的与产品有关的评审。

十三、负责本项目部分包方的选择和控制,使其达到公司制定的质量目标。

十四、参与本项目部供货方的评价与选择、实施采购，组织好货物的验证工作。

十五、负责组织和协调各工种之间相互配合的工作，对本项目中出现的不合格品加以控制。

十六、服从监察部有关人员的监督，接受审核，及时对不合格项目制定和实施纠正和整改措施。

十七、负责收集和分析与项目部有关的数据、负责本项目部的持续改进,纠正措施和预防措施的制定和实施。

十八、负责随时向监理、建设单位及时办理各种签证、设计变更等手续。

积极主动配合公司工程进度款的回收。

十九、负责工程的隐蔽、分项及竣工验收和交付建设单位。

负责竣工档案的整理。

工程竣工后，组织自检，合格后报公司验收，公司验收合格的后方可申请甲方验收。

二十、负责随时向公司领导汇报，并请示与工程项目有关的各种情况。

服从公司交办的其它工作。

二十一、竣工时间即为公司验收合格时间。

二十二、严格执行材料返库制度二十三、对各现场出现的新施工项目，维修等无论是否涉及费用的发生，必须填写相应联系单，经预算部审批、核算，方可施工，预算留存，以备结算，否刚工程结算后不予结算。

项目经理处罚条例本条例根据《项目经理岗位责任制》制定一、违反《职工行为规范及行政管理制度》按规定执行。

二、开工前所制定的质量目标、岗位责任制、施工组织设计、施工方案等不合格时，不允许开工，工期将不顺延，影响到工程进度时，公司将不再聘任其为项目经理。

三、对公司制定的各种制度落实不到位执行不严罚款50元/次,并限期落实。

四、对项目部人员管理松懈，姑息迁就，一经发现罚款50元／次，并上交情况说明报告。

五、现场管理、暂舍管理混乱罚款50－100元／次，并限期整改。

六、对现场出现的问题未及时与有关建设方或其它专业单位进行协调，给工程进度带来影响，每次罚款50元以上，并及时补救和上报。

七、未定期安排对监视和测量装置进行校对、自校，罚款20元／次，（按设备规定时间），并承担相应责任。

八、验收时质量目标未达到，罚款500－1000元／项目。

九、未按计划工期完工，且无正当理由，依据工程大小：1－3天罚款100元／天，4天以上每天罚款300元。

十、分项、分部工程验收质量出现问题，项目经理要承担全部损失，或者按《工人处罚条例》的双倍执行罚款（包括日常检查）十一、不服从安全员、质检员的监督检查，罚款50元／次，并承担因此而造成的损失。

十二、工作中以权谋私假公济私,罚款100－500元/次,视情节轻重给予解聘。

十三、工作中因自身原因给公司造成重大损失及极坏影响的给予停职或解聘。

并处以罚款造成损失的30%。

项目技术负责人岗位责任制一、严格遵守公司的各项规章制度，认真执行和贯彻公司的质量方针及本项目部的质量目标。

二、在项目经理安排下参与施工组织设计的编制。

三、熟练掌握《威宁施工工艺及操作规程》，负责工程施工技术的管理。

四、负责检查标识和确定产品的标识的范围。

五、负责项目的技术支持，统计技术的应用与指导。

负责对工程新规范、新技术、新材料的推广。

负责施工技术文件和资料的管理及交工，技术资料的审核和管理。

六、参与不合格原因的调查和制定纠正和预防措施，参与不合格品的评审与处置。

七、参与工程的投标工作及相关资料的收集与管理。

八、负责建立监视和测量设备台账，按时送检，正确使用及维护保养管理。

九、负责各种施工记录的报检，整理归纳各类资料记录，建立专业档案。

电气工程师岗位责任制一、严格执行公司制定的各种规章制度，完成工程部下达的工作任务。

二、严格执行公司批准的本专业施工标准，并负责向施工人员传达解释标准所规定的内容，组织本专业施工人员学习本专业的操作规程。

三、负责施工前认真审阅图纸，考察现场，并将施工现场临时用电设计方案，报请工程部或项目经理批准，并提交甲方或设计审核批示。

四、熟知本专业施工执行标准，及国家有关的法律法规，当国家有关规定变更时，应及时调整本公司相对应的有关规定条件，使其与国标保持一致。

五、工程开工前准备齐全，专业施工图纸，进行技术交底向施工人员明确专业施工工艺。

六、施工中应及时检查施工标准的执行情况,及时纠正违反操作规程的行为七、做好与其它施工单位相关专业的技术协调，及时反馈有关专业与装饰工程配合的有关信息。

八、建全并作好工程施工中的各种记录，工程变更单签证，施工图纸及产品合格证的保存。

九、施工中定期组织专业人员对施工质量进行自检，发现问题及时纠正，保证工程质量。

十、严格执行施工进度计划，对工程中出现的突发性事件及时上报项目部或项目经理并提出相应整改建议。

十一、及时签定现场发生的本专业技术联系单，做到不积压、不漏签，并及时送达项目经理。

十二、负责电器专业隐蔽工程的自检组织工作，并及时与工程监理取得联系，经项目经理批准提请甲方或监理认定验收，做好记录。

十三、工程进入末期积极协助项目经理做好收尾工作，适时提出现场临时用电设备拆除时间、方法等建议。

十四、参加工程部组织的工程验收，确保工程质量，按期交付使用。

协助预算员作好工程的预算、决算工作，积极提供相关技术资料。

十五、按有关规定标准完成工程技术资料的归档整理工作。

电气工程师处罚条例本条例依据《电气工程师岗位责任制》制定一、违反《职工行为规范及行政管理制度》按规定执行。

二、施工前未进行本专业的技术交底或未对项目中的特殊标准、工艺及国家行业新规定向有关人员传达，并组织学习，罚款50元／次，或承担因此而造成的损失。

三、对施工中违反操作规程未及时纠正，或限期整改，罚款50元／次，或承担因此造成的损失。

四、未及时协调本专业与其它专业的问题，以至影响工程的进度，罚款50－100元／次，并承担因此而造成的损失。

五、每个单项工程都必须有自检记录，否则罚款100元／单工程，并承担因此而造成的损失。

六、对本专业出现的问题，未及时上报或加以隐瞒，罚款50－100元／次，并承担因此造成的损失。

七、工作中各种记录、签单或组织工作不认真，将给予批评或每次罚款30－50元。

八、不服从项目经理的领导，将给予批评或每次罚款30－50元，严重者将其调离现场。

九、工作中以权谋私，予以解聘。

安全员岗位责任制一、严格监督检查公司全体员工及所属工种人员对《安全技术总则》执行情况。

二、安全员应熟知国家规定的有关安全法制法规，日常工作中时刻遵循有关的法制法规并开展工作。

三、结合本单位施工现场情况，在安全工作中执行“安全第一，预防为主”的方针，及时发现反映，处理安全事故隐患。

四、开工前组织员工开展安全教育，进行安全技术交底。

五、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见。

日常工作中要勤走、勤看、勤说，做到随时掌握施工现场及有关人员的安全工作，生活状况。

六、做好“安全生产”意义的宣传工作，施工现场，危险地点，应设有警告标志牌，宣传标语，安全防火用具。

七、建立切实可行的安全生产制度，并公布使员工了解，督促实施。

八、每月组织有关人员参加安全会议，对安全防火，安全用电，防盗工作开展检查，并作好安全记录，安全检查，发现隐患及时提出，相应解决措施。

九、各工种负责人是各现场安全小组成员，负责各自所管辖人员的安全生产工作，对员工违规行为负有管理责任。

十、监督施工人员在工作中严格执行各种安全、规章制度，及现场的各种安全设施的安装使用情况，并应随时查看安全设施是否良好有效。

十一、开展重点安全隐患部位的重点检查工作，对员工厨房、楼道、暂舍用电、配电箱，机具等的完好程度进行检查，设专人负责，责任落实到人头。

十二、发现事故，应及时上报，采取有效措施，减少损失与危害。

参加事故的调查，处理，并上交有关报告。

安全员处罚条例本条例依照《安全员岗位责任制》制定。

一、违反《职工行为规范》按规定执行。

二、未定期组织有关工程管理人员，对国家的有关法制法规进行学习，罚款30－50元／次，并承担因此造成的损失。

三、对现场进行检查不严，出现问题罚款30－50元／次，或承担因此造成的损失，并做记录。

四、未对现场安全防盗进行宣传、做标志罚款50元／次，并限期整改。

五、未进行施工安全交底，并做记录，罚款50元／次。

六、隐瞒事实，给予批评或视情节轻重每次罚款50－100元。

施工员岗位责任制一、严格遵守、执行公司制定的各项规章制度。

二、贯彻执行国家和企业颁布的各种技术规范、规程、质量管理措施和奖罚条例，并在施工中严格督促，检查落实情况。

三、严格遵守和督促检查公司制定的《安全技术总则》、《施工工艺及验收范》、《现场工人处罚条例》、《安全生产制度》、《文明生产制度》等有关规定。

四、服从项目经理的领导。

五、负责项目的技术质量管理工作，落实各工种负责人的质量责任，组织检查施工的操作质量，按时向项目经理汇报工程情况。

六、负责记录施工日记，施工日记应满足以下要求：1)环境状况，如温度、风速；2)材料、配件的利用及供应情况；3)各工种人员的有效性、按章操作情况；4)工程进度进展情况和工程质量；5)公司及甲方或监理的要求或评价；6)机械设备及临时设施情况、能否满足生产能力；7)施工工艺的合理性、先进性；8)特殊或突发的情况；9)无设计施工图的隐蔽工程必须有相应的隐蔽工程记录或草图；七、参与图纸的会审工作，提出图纸与现场存在的各方面问题，并把会审过程及具体问题的解决办法形成记录，交由资料员存档。

八、施工前配合项目经理组织相关人员审阅施工图纸，并比照现场情况汇总问题；涉及设计问题交由设计员向设计部反映，并应尽快得到解决方案、存档；涉及其它施工单位的问题由专人通报甲方，现场问题相关人员解决；九、落实各专业工种进现场施工前的一切必备条件，协调各班组关系，并组织相关人员为施工创造条件；十、施工前严格检测、定位、水准标高的放线工作；十一、配合项目经理组织有关人员进行隐蔽工程的验收工作；十二、负责组织各施工班组和有关人员的上、下道工序的交接验收工作。