2008年7月公司法律制度研究

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公司法律制度研究2009年07月真题及答案

公司法律制度研究2009年07月真题及答案

全国2009年7月高等教育自学考试公司法律制度研究试题及参考答案课程代码:00943一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1.根据我国劳动法的规定,用人单位安排劳动者在法定休假日工作的,则用人单位向劳动者支付的工资报酬必须是不低于工资的()A.100% B.150%C.200%D.300%2.有权行使无效劳动合同确认权的是()A.劳动者B.用人单位C.人民法院或劳动争议仲裁委员会D.工会3.公司承担环境刑事责任的主要方式是缴付罚金,但有时公司内部应对犯罪行为直接负责的主管人员和其他直接责任人员也会被判处刑罚,承担刑事责任,这被称为()A.单罚制B.双罚制C.附加刑D.环境犯罪从重处罚4.因产品存在缺陷造成人身财产损害的,受害人可以请求赔偿的主体是()A.只能是产品的生产者B.只能是产品的销售者C.既可以是产品的生产者又可以是产品的销售者D.产品质量的监管部门5.“售出商品概不退换”侵犯了消费者的()A.公平交易权B.自主选择权C.依法求偿权D.受尊重权6.经营者通过格式合同、通知、声明、店堂告示等方式作出对消费者不公平、不合理的规定,或者减轻、免除其损害消费者合法权益应当承担的责任等内容的,其内容()A.无效B.有效C.部分有效D.经消费者承认后有效7.联合限制竞争行为与经济优势滥用的首要区别是()A.经营者是否共同行为B.“经营者”范畴中是否包括自然人C.经营者各方是否还保有独立主体资格D.经营者是否具有经济优势8.经营者在购买商品时,在帐外暗中给予对方单位或个人回扣的,以()A.行贿论处B.受贿论处C.贪污论处D.挪用公款论处9.保险代理人属于保险合同的()A.投保人B.关系人C.保险辅助人D.保险人10.一般的有限责任公司,其全体股东的货币出资金额不得低于公司注册资本的()A.10%B.20%C.30%D.50%11.根据我国票据法,保证人未记载被保证人名称时,已承兑汇票中的被保证人推定为()A.承兑人B.出票人C.背书人D.委托付款人12.根据现行合同法的立场,违约责任的一般构成要件只有一个,即()A.损害事实B.违约行为与损害事实之间的因果关系C.违约行为D.行为人主观上的过错13.企业合并导致的权利义务的消灭称之为()A.解除B.混同C.抵消D.免除14.情事变更原则的适用条件不包括()A.具有情事变更的客观事实B.情事变更发生在合同成立前C.情事变更是当事人所不可预见的D.情事变更不可归责于当事人15.以经营者在其生产、经营活动中所创造的新增价值或商品附加值为征税对象的一种税为()A.流转税B.企业所得税C.消费税D.增值税16.先诉抗辩权专属于()A.一般保证保证人B.连带责任保证保证人C.抵押权人D.质权人17.证券投资基金是一种()A.直接投资方式B.间接投资方式C.混合型投资方式D.依基金类型而异的投资方式18.有权授权经理代表公司对外参加经济活动的是()A.有控股权的股东B.董事C.公司董事长D.监事19.破产人在破产宣告前的一段时间内,实施有害于债权人团体利益的行为时,破产管理人可行使()A.破产抵销权B.破产取回权C.破产债权D.破产撤销权20.一人有限责任公司的注册资本最低限额为人民币()A.10万元B.30万元C.50万元D.1000万元二、名词解释(本大题共5小题,每小题4分,共20分)21.股票答:股票,是公司签发的证明股东按其所持股份享有的股东地位和股东权利的可流通的有价证券。

企业内部控制法律制度

企业内部控制法律制度

企业内部控制法律制度2008年5月,中华人民共和国财政部、中国证券监督管理委员会、中华人民共和国审计署、中国银行业监督管理委员会、中国保险监督管理委员会印发了《企业内部控制基本规范》。

2010年4月,中华人民共和国财政部、中国证券监督管理委员会、中华人民共和国审计署、中国银行业监督管理委员会、中国保险监督管理委员会又引发了《企业内部控制配套指引》,包括《组织框架》《发展战略》、《人力资源》、《社会责任》《企业文化》《资金活动》、《采购业务》、《资产管理》、《研究与开发》、《工程项目》、《担保业务》、《业务外包》、《财务报告》、《全面预算》、《合同管理》、《内部信息传递》、《信息系统》、《企业内部评价指引》、《企业内部控制审计指引》。

确定自2011年1月1日起首先在境内外同时上市的公司施行;在此基础上,择机在中小板和创业板上市公司施行。

同时,鼓励非上市大中型企业提前执行。

这标志着中国企业内部控制规范体系已基本建成。

一、内部控制目标内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工共同实施的、旨在实现控制目标的过程。

内部控制的目标是合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进企业实现发展战略。

(一)促进遵循国家法律法规内部控制要求企业必须将发展置于国家法律法规允许的基本框架之下,在守法的基础上实现自身的发展。

(二)促进维护资产安全资产安全是投资者、债权人和其他利益相关者普遍关注的重大问题,是企业可持续发展的物质基础。

良好的内部控制,应当为资产安全提供扎实的制度保障。

(三)促进提高信息报告质量可靠及时的信息报告能够为企业提供准确而完整的信息、支撑企业经营管理决策和对营运活动及业绩的调控;同时,保证对外提供的信息报告的真实、完整,有利于提升企业的诚信度和公信力,维护企业良好的声誉和形象。

(四)促进提高经营效率和效果它要求企业结合自身所处的特定环境,通过建立健全有效的内部控制,不断提高经营活动的盈利能力和管理效率。

法律期刊案例分享(3篇)

法律期刊案例分享(3篇)

第1篇摘要:本文以一起典型的劳动合同纠纷案例为切入点,分析了我国司法实践中劳动合同纠纷案件的审理思路、法律适用及裁判结果。

通过对案例的深入剖析,旨在为法律工作者提供参考,促进劳动合同纠纷案件的公正、高效解决。

一、引言劳动合同纠纷是我国劳动争议中最为常见的一种,涉及劳动者与用人单位之间的权益关系。

近年来,随着我国劳动法律法规的不断完善,劳动合同纠纷案件数量逐年上升。

本文将以一起劳动合同纠纷案例为切入点,探讨司法实践中劳动合同纠纷案件的审理思路、法律适用及裁判结果。

二、案例背景(一)案情简介某市甲公司成立于2008年,主要从事电子产品研发与生产。

乙于2010年7月1日入职甲公司,担任公司研发部工程师。

双方签订了一份为期三年的劳动合同,约定乙的月工资为8000元,每月发放一次。

合同期满后,甲公司以乙的工作能力未达到公司要求为由,未与乙续签劳动合同。

乙认为甲公司未与其续签劳动合同违反了法律规定,遂向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

(二)争议焦点1. 甲公司是否有义务与乙续签劳动合同?2. 甲公司是否应当支付乙经济补偿金?三、审理思路与法律适用(一)审理思路1. 审查甲公司与乙签订的劳动合同是否符合法律规定。

2. 判断甲公司是否有续签劳动合同的义务。

3. 分析甲公司未续签劳动合同的原因。

4. 判断甲公司是否应当支付乙经济补偿金。

(二)法律适用1. 《中华人民共和国劳动合同法》2. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》3. 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》四、裁判结果1. 关于甲公司是否有义务与乙续签劳动合同的问题,仲裁委员会认为,甲公司与乙签订的劳动合同期限为三年,合同期满后,甲公司有义务与乙续签劳动合同。

2. 关于甲公司是否应当支付乙经济补偿金的问题,仲裁委员会认为,甲公司未与乙续签劳动合同,违反了《中华人民共和国劳动合同法》的规定,应当支付乙经济补偿金。

五、案例分析(一)关于劳动合同续签义务本案中,甲公司与乙签订的劳动合同期限为三年,合同期满后,甲公司有义务与乙续签劳动合同。

公司法前言

公司法前言
指定教材: 指定教材: 1、赵旭东 主编:《公司法学》(第二版), 、 主编: 公司法学》 第二版), 高等教育出版社,2006年 月第2 高等教育出版社,2006年5月第2版。 参考教材: 参考教材: 1、赵旭东 主编:《公司法学》, 、 主编: 公司法学》 中国政法大学出版社,2007年 月第1 中国政法大学出版社,2007年3月第1版。 2、施天涛 著: 《公司法论》, 、 公司法论》 法律出版社,2006年 月第1 法律出版社,2006年7月第1版。
* 查找资料的方法: 查找资料的方法: 图书馆: ① 图书馆: (期刊) 《中国法学》 《法学研究》 《政法论坛》 《比较法研究》 《中外法学》 《现代法学》 《法学评论》 《法商研究》 《法学》 《法学家》等。
②上网: 上网: CNKI 清华大学期刊网 1、中国民商法律网 2、中国私法网 3、北大法律信息网 4、法大民商经济法律网 5、中国公司法务网 6、中国公司法律网 7、中国公司法网 (中文) 专著的引文和参考文献。 ③ 专著的引文和参考文献。
课时) 第四章 股份有限公司的设立和组织机构 (共7课时) 课时
第一节 第二节 第三节 第四节 第五节
课时) 设 立 (2课时) 课时) 股东大会 (2课时) 董事会、 课时) 董事会、经理 (2课时) 1/2课时 课时) 监事会 (1/2课时) 1/2课时 课时) 上市公司组织机构的特别规定 (1/2课时)
2005年10月27日 全国人大常委会通过的新《 2005年10月27日,全国人大常委会通过的新《公 司法》针对1993 1993年 公司法》重管制、轻自治; 司法》针对1993年《公司法》重管制、轻自治; 重国有、轻民营;重除弊、轻兴利等弊端, 重国有、轻民营;重除弊、轻兴利等弊端,进行 了一系列大刀阔斧的改革。 了一系列大刀阔斧的改革。 公司法》 新《公司法》是一部鼓励投资兴业的服务型公司 鼓励公司自治的市场型公司法、 法、鼓励公司自治的市场型公司法、对国有经济 与民营经济一视同仁的平等型公司法、 与民营经济一视同仁的平等型公司法、债权人友 好型的公司法、弘扬股权文化的护权型公司法、 好型的公司法、弘扬股权文化的护权型公司法、 优化公司治理的规范型公司法、 优化公司治理的规范型公司法、注重社会责任的 人本型公司法、具有可操作性的可诉型公司法。 人本型公司法、具有可操作性的可诉型公司法。 在一定意义上可以说, 在一定意义上可以说,呵护公司制度就是保护和 完善社会主义市场经济体制, 完善社会主义市场经济体制,就是增强民族经济 的竞争力, 的竞争力,就是为构建社会主义和谐社会构建微 观经济基础。 观经济基础。

第二讲近年来我国商法学研究的热点问题

第二讲近年来我国商法学研究的热点问题

商法专题研究研究生讲义提要第一部分专题作业和课堂讨论建议选择以下几个问题探讨和发表意见:1.我国商法基础理论、商事通则制定、商事主体制度问题(商法总论专题)2.我国公司股权和控制权纠纷问题(公司法专题, 结合最高法院的典型案例)3.我国上市公司治理、公司机构完善等问题(公司法和证券法交叉专题, 结合我国公司治理和证券市场的实践、存在问题, 结合最高法院的典型案例)4.我国企业破产法理论和实践问题(破产法专题, 结合我国企业破产法基本理论、制度、实施现状、重点、难点)5、我国证券法对投资人权益保护和投融资机制完善问题(证券法和金融法交叉专题, 结合我国证券市场的功能、投资人权益保护、投融资机制改革、信息披露制度等问题、发行审核制度的存废, 结合最高法院的典型案例)6.证券投资基金法(关注法律修改、中小投资者权益保护、证券投资基金设立和运作机制等)7、我国保险法问题(结合我国商业保险体制改革, 结合保险功能、商业保险与社会保险的关系, 被保险人权益保护问题, 结合最高法院的典型案例)第二部分近年来我国商法学研究会将以下问题列为年会的热点问题, 反映了商法研究的基本动向:一、(2012): 重庆, 重庆大学本届年会的中心学术议题是“改善民生与商法发展”, 具体课题有四:1.商事纠纷解决机制研究2.公司法、证券法、保险法、破产法等(包括商事法律、行政法规和司法解释)的实施评估与研究3.票据法、证券投资基金法修订研究4.民间借贷与金融秩序的商法规制二、(2011年): 云南玉溪, 云南大学本次年会的学术议题: 中国特色社会主义法律体系形成后的商法发展研讨包括但不限于商法一般规则、公司法、合伙企业法、个人独资企业法、证券法、证券投资基金法、票据法、保险法、信托法、海商法、破产法的发展, 探讨中国特色社会主义法律体系形成后这一大背景下的商事立法完善与商法学理论的创新。

三、(2010年): 辽宁大连, 大连海事大学本次年会的学术议题: 商法适用中的疑难问题研究着眼于商法实践中的众多疑难问题展开探讨,围绕多个商法领域展开研究。

会计法律制度案例分析

会计法律制度案例分析

会计法律制度案例分析会计法律制度案例分析1考核:原始凭证金额错误+不相容职务+财政监督+借款收据明光公司是一家股份有限公司,2008年度发生以下事项:(1)2月14日,公司从外地购买了一批货物,收到发票后,经办人员王某发现发票金额与实际支付金额不相符,便将发票退回给出具单位,要求对方重开。

(2)3月22日,公司从事收入、支出、费用账目登记工作的吴某休产假,公司决定由出纳员李某临时顶替其工作,并按规定办理了交接手续。

(3)5月15日,公司财务部门负责人张某根据工作需要,对部分会计工作岗位进行调整,原从事总账登记工作的陈某被调到稽核岗位协助另一位稽核员进行稽核工作,使该岗位一岗两人。

(4)6月8日,市财政部门要求到该公司进行检查,公司领导以“分管财务工作领导及财务部门负责人出差”为由,予以拒绝。

(5)9月22日,公司供销科钱某出差归来报销差旅费1700元,同时将多余现金300元退回给出纳员李某,李某随即退还给钱某2000元借款收据。

要求:根据以上资料及会计法律制度的有关规定,回答下列问题。

(1)该公司经办人员王某退回金额错误的发票,要求出具单位重开的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么?【答案】该公司经办人员王某的做法符合规定。

根据规定,原始凭证金额错误的,应当由出具单位重开,不得在原始凭证上更正。

(2)该公司决定由出纳人员李某临时顶替吴某兼管收入、成本、费用账目的登记工作是否符合会计法律制度的规定?为什么?【答案】该公司决定由出纳人员李某顶替吴某兼管收入、支出、费用账目登记工作的做法不符合规定。

根据《会计法》的规定,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。

(3)该公司财务部门负责人调整部分会计工作岗位,使稽核岗位一岗两人的做法是否符合会计法律制度的规定?为什么?【答案】该公司财务部门负责人调整会计工作岗位并使稽核岗位一岗两人的做法符合规定。

根据《会计基础工作规范》的规定,会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。

财经法规第一章案例分析题

财经法规第一章案例分析题
考核:档案销毁+不相容职务+违法行为
三、钱桥纺织厂为国有企业,下设办公室、行政科、会计科、档案科等职能科室。
2008年7月,经上级主管单位任命,会计科长甲的丈夫乙担任该厂厂长。同 月,甲的侄女丙调到该厂会计科担任出纳工作。丙已取得会计从业资格。
8月,厂长乙对厂行政机构和人员进行了调整和精简。撤销档案科,原由档 案科保管的会计档案移交会计科保管。档案科移交会计档案前,会同会计科对保 管期满的会计档案进行销毁。档案科长与会计科长甲共同在会计档案销毁清册上 签字,并进行了监销。因厂长乙在外地出差,故未将此事报告厂长乙。之后,会 计科长甲指定出纳丙兼管会计档案保管工作。
9月,丙调到当地一家外贸公司财务部工作,调离前与接任的丁自行办理了 会计工作交接手续。
10月,甲办理退休手续。甲与新任会计科科长戊办理交接手续,上级主管 单位派人与厂长乙会同监交。后戊发现甲移交的会计资料存在问题, 遂找甲询问。甲认为,会计资料已移交,自己不应再承担责任。
要求:根据上述情况和会计法律制度的有关规定,回答下列问题: (1)按照回避制度的规定,会计科长甲与其丈夫厂长乙是否应当回避? 说明理由。
二、2008年1月,某机械制造厂发生如下事项:
(1)5日,该厂会计科同档案科销毁了一批保管期限已满的会 计档案,未编造会计档案销毁清册,也未报经厂领导批准。销毁后未 履行任何手续。
(2)16日,该厂会计人员郑某脱产学习两个星期,会计科长指 定出纳王某兼管郑某的债权债务账目的登记工作,未办理会计工作交 接手续。
第一章 会计法律制度
案例分析
一、明光公司是一家股份有限公司,2008年度发生以下事项: (1)2月14日,公司从外地购买了一批货物,收到发票后,经
办人员王某发现发票金额与实际支付金额不相符,便将发票退回给出 具单位,要求对方重开。

注册会计师经济法:企业国有资产法律制度试题及答案

注册会计师经济法:企业国有资产法律制度试题及答案

注册会计师经济法:企业国有资产法律制度试题及答案1、单选某股份公司首次公开发行股票并在创业板上市,下列条件正确的是()A.最近一期末净资产不少于3000万元,且不存在未弥补亏损B.发行前股本总额不少于30(江南博哥)00万元C.最近两年连续盈利,最近两年净利润累计不少于1000万元,且持续增长D.发行人最近3年内主营业务和董事、高级管理人员均没有发生重大变化,实际控制人没有发生变更正确答案:C参考解析:本题考核首次公开发行股票并在创业板上市的条件。

最近一期末净资产不少于2000万元,且不存在未弥补亏损;选项A错误。

发行后股本总额不少于3000万元,选项B错误。

发行人最近两年内主营业务和董事、高级管理人员均没有发生重大变化,实际控制人没有发生变更,选项D错误。

2、单选当银行汇票上记载的实际结算金额与出票时记载的确定金额不一致时,应该()A.以出票时记载的约定金额为付款金额B.以实际结算金额为付款金额C.以两种金额中较小的一种金额为付款金额D.确认该汇票无效,由出票人重新出票正确答案:C3、单选根据专利法律的规定,下列关于专利申请的表述中,错误的是()A.同一申请人在同日(指申请日)对同样的发明创造既申请实用新型专利又申请发明专利的,应当在申请时分别说明对同样的发明创造已申请了另一专利;未作说明的,先获得的实用新型专利权尚未终止,且申请人声明放弃该实用新型专利权的,可以授予发明专利权B.申请人在一件专利申请中,可以要求一项或者多项优先权;要求多项优先权的,该申请的优先权期限从最早的优先权日起计算C.国务院专利行政部门收到专利申请文件之日为申请日。

如果申请文件是邮寄的,以寄出的邮戳日为申请日。

寄出邮戳日不清晰的,以收到的邮戳日为申请日D.发明专利申请人在提出实质审查请求时以及在收到国务院专利行政部门发出的发明专利申请进入实质审查阶段通知书之日起的3个月内,可以对发明专利申请主动提出修改正确答案:C参考解析:本题考核专利申请的相关规定。

第八章 反垄断法律制度

第八章  反垄断法律制度

第三节 对滥用市场支配地位的规制
案例:微软黑屏事件 2008年10月20日,微软
中国正式宣布,将从即 日起同时推出两个重要 更新,使用WindowsXP 专业版盗版系统与 OfficeXP、Office2003、 Office2007盗版软件的 用户将分别遭遇电脑 “黑屏”与“提醒标记” 等警告措施。
依赖程度; (五)其他经营者进入相关市场的难易程 度; (六)与认定该经营者市场支配地位有关 的其他因素。
市场支配地位的推定
《反垄断法》第19条:有下列情形之一的, 可以推定经营者具有市场支配地位: (一)一个经营者在相关市场的市场份额达 到二分之一的; (二)两个经营者在相关市场的市场份额合 计达到三分之二的; (三)三个经营者在相关市场的市场份额合 计达到四分之三的。

有前款第二项、第三项规定的情形,其中
有的经营者市场份额不足十分之一的,不 应当推定该经营者具有市场支配地位。 被推定具有市场支配地位的经营者,有证 据证明不具有市场支配地位的,不应当认 定其具有市场支配地位。
四、滥用市场支配地位的具体类型
1、垄断高价
2、掠夺性定价 3、拒绝交易
四、纵向的垄断协议
《反垄断法》第14条:禁止经营者与交易相
对人达成下列垄断协议:(一)固定向第三 人转售商品的价格;(二)限定向第三人转 售商品的最低价格;(三)国务院反垄断执 法机构认定的其他垄断协议。
五、反垄断法的豁免制度
《反垄断法》第15条:经营者能够证明所 达成的协议属于下列情形之一的,不适用本 法第十三条、第十四条的规定: (一)为改进技术、研究开发新产品的; (二)为提高产品质量、降低成本、增进效 率,统一产品规格、标准或者实行专业化分 工的; (三)为提高中小经营者经营效率,增强中 小经营者竞争力的;

法律视角下的公司治理思考

法律视角下的公司治理思考
而美国针对以安然环球电讯世界通讯施乐公司等会计造假丑闻2002年由美国总统布什签署的萨班斯一奥克斯利法案sarbanesoxhyact0f2002以下简称萨班斯法案则从加强会计信息披露和财务处理的准确性保证审计人员的独立性完善公司治理等多方面对现行的有关会计证券和公司的法律作了较多的修改
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从公 司治理的 内容 分析来看 。经 济学界 主要 从企业 制度安排 对产权运用 、 益影 响的角度 来定义公 司 治理 。 效
其 核心在于 : 其一 , 公司治理 产生于 企业所有 权 与控制权 的分离 ; 其二 , 公司治理在狭 义上是 指投资者 与公 司之 间
的利 益分配和控 制关 系 的制度 安排 , 广义 上 是指 包括 在 投资者在 内的所有 利 益相关 者 之 间关 于 风 险、 收益 和控 制关 系的制度 安排 。而法 学界 则主 要从 法律 , 特别 是公 司法所调整 的利 益关 系 的角度 、 司法对 公 司监 管 的角 公 度来定义公 司治理 。大部 分学 者认 为 , 法学 意义 上 的公 司治理是股东 对公 司 的监督 机 制 , 核 心是 投资 者 或股 其
1 公 司 治 理 对 法 的呼 唤
公司治理 (op r egvmac ) cro t oe n e 一直是法学 界和经济 a
ห้องสมุดไป่ตู้
理是由 内部 治理和外部治 理组成 的系统 。前者 是指公 司
组织机构制度 的调整 和改 革 , 者则 是对 资本 市场 监管 后
的设计和改革 。 u 在所有权与经 营 权分离 以后 , 对公 司管理层 的监督 成为公司治理的重点 。而要对 公 司管理层 进行有 效 的监 督, 最好 的办法就 是 权力 的分 立与 制衡 。从各 国公 司法 的规定看 , 司治理结构是 由权 力机关 、 行机关 和监督 公 执 机关组成 , 有关各组成 机关的权 力 、 义务 和责任 以及它们 之 间相互制 约的关 系都 有 明确 的法 律 规定 。当然 , 由于

企业内部控制制度的产生与演进_从制度视角分析_缪艳娟

企业内部控制制度的产生与演进_从制度视角分析_缪艳娟

[收稿日期]2008 04 10 [修订日期]2008 05 20[作者简介]缪艳娟(1968 ),女,江苏丹阳人,扬州大学管理学院副教授,南京大学会计学系博士生,从事财务、内部控制研究。

如1992年美国COSO 报告、1995年加拿大COCO 报告、1999年英国Turnbu ll 报告等。

如美国1977年的 反海外贿赂法案 (FCPA)、1991年 联邦储蓄保险公司改进法案 (F D I C I A )、2002年的 萨班斯 奥克斯利法案(SOX)、我国1999年修订的 会计法 等。

第23卷 第4期2008年7月审计与经济研究AUD I T &ECONOMY RESE ARC H V o.l 23,No .4Ju.l ,2008企业内部控制制度的产生与演进从制度视角分析缪艳娟(扬州大学管理学院,江苏扬州 225009)[摘 要]文章从企业内部控制活动的经济性质入手、结合制度学的方法,分析企业内部控制制度的产生与演进。

企业内部控制制度相应地存在自发、博弈及建构三种不同的产生方式,从而也相应地存在三种不同的演进方式。

由于各种不同的方式存在各自的优缺点,故在企业内部控制制度建设的现实中它们应互补共存,并在寻求内部控制制度建设优化资源配置的过程中不断进行动态调整。

[关键词]内部控制制度;个体式演进;协议式演进;强制式演进;制度成本[中图分类号]F279.23 [文献标识码]A[文章编号]1004 4833(2008)04 0098 06企业内部控制是企业实现目标过程中的内在需求。

较为公认的国外内部控制报告均指出当内部控制内嵌于企业而不是附加或外部强加于企业的情况下,内部控制才是最有效的。

这是内部控制发挥作用的理想状态,但现实总是与理想存在差距,因为在现实中不断有法律、法规、监管规定对企业内部控制提出强制性要求。

那么现实和理想存在差距的根本原因是什么?在什么情况下企业会有足够的积极性主动建立内部控制制度;在什么样的情况下需要通过外力予以推进?企业内部控制活动何时会内嵌于企业经营、管理活动过程;作为指导或规范企业内部控制活动的内部控制制度究竟如何才能与其本质要求相一致而成为企业的内在需求?上述一系列问题一直困扰着人们,至今尚未形成统一认识。

环境信息公开例外情形法律问题研究——以“巴斯夫门”所涉及商业秘密公开为视角

环境信息公开例外情形法律问题研究——以“巴斯夫门”所涉及商业秘密公开为视角

关于环境和排放数据 的全部信息 ; 向政府部 门提交
后 , 成 为 政 府 环 境 监 督 信 息 的一 部 分 。4月 3 即 0
日, 绿色和平向环境保护和市容卫生管理局 申请 巴 斯夫应用化工有 限公 司的企业 环境信息 , 申请机 被 关决定 : 浦东环保部 门对上述信 息的答复是 “ 本次 申请公开的信息属巴斯夫应用化工有限公司 自身收
息 涉及 该公 司 的商 业 机 密 , 司 不 同 意公 开 。20 公 08 年 7月 , 绿色 和平 组 织 复 议 申请 上海 市 浦 东 区环 保
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
涉及 商业 秘密 的环 境信 息公 开之 主体
在 巴斯夫公 开排污信息事件 中, 在绿色和平组
织收 到 巴斯夫公 司 的 回复 中称 : 公 司 采取 统一 的 该
虽然自2008日开始实施的政府信息公开条例以下简称条例和环境信息公开办法试行以下简称办法对涉及商业秘密的环境信息公开进行了相关规制但是由于法条的笼统性与自身的缺陷造成了现实中企业与环保部门互相推脱信息公开责任以商业秘密为借口阻却环境信息公开
第3 3卷 第 4期 21 0 1年 7月
宁夏大学学报( 人文社会科学版)
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求企业排放数据公开的信息时 , 企业往往推脱说已 经向政府部 门提交了排放数据 , 而政府部 门则告知 公众 , 这些 排放 数据属 于企 业 , 由企业 决定 是否 公 应 开。因此 , 在涉及 “ 商业秘密” 的环境信息公开上 , 谁是 公开 的主 体 , 形成 了“ 踢皮球 ” 的局面 。 关于 此 问题 , 从 相 关 信 息 的两 个 掌 握 主 应 体——企业和政府分别人手。 首先 , 《 在 办法》 2 第 0条规定 了污染物排放超

司法部公告第81号――关于发布2008年度国家法治与法学理论研究项目立项课题的公告

司法部公告第81号――关于发布2008年度国家法治与法学理论研究项目立项课题的公告

司法部公告第81号――关于发布2008年度国家法治与法学理论研究项目立项课题的公告
文章属性
•【制定机关】司法部
•【公布日期】2008.12.23
•【文号】司法部公告第81号
•【施行日期】2008.12.23
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】法制工作
正文
司法部公告
(第81号)
关于发布2008年度国家法治与法学理论研究项目立项课题的公告根据司法部《法治建设与法学理论研究部级科研项目管理办法》(司发通[2001]057号)的规定,按照《关于发布<2008年度国家法治与法学理论研究项目课题指南>及受理课题申报的公告》(司法部[2008]第76号)的要求,司法部受理2008年度国家法治与法学理论研究项目申报课题1139项,经初审、专家第一轮评审和专家第二轮复审,共143项课题获准立项,其中重点课题8项,一般课题55项,中青年课题38项,委托课题9项,专项任务课题33项。

现将立项课题名单公告如下:
二○○八年十二月二十三日。

企业员工法律诉求案例(3篇)

企业员工法律诉求案例(3篇)

第1篇一、案例背景某科技有限公司(以下简称“科技公司”)成立于2008年,是一家专注于软件开发的高新技术企业。

公司业务发展迅速,员工队伍也在不断扩大。

然而,随着公司规模的扩大,劳动关系的矛盾逐渐凸显,尤其是在劳动合同解除方面的问题尤为突出。

二、案情简介2019年5月,科技公司员工张三(化名)因个人原因提出离职。

张三于2017年7月入职科技公司,担任软件工程师职位。

入职时,双方签订了为期三年的劳动合同,合同约定试用期三个月。

在试用期内,张三表现良好,试用期结束后,劳动合同期限延续至2020年7月。

在离职前,张三因个人原因与公司发生矛盾,导致双方关系紧张。

在一次部门会议上,张三因对公司项目进度不满,与部门经理发生争执。

随后,公司以张三工作态度不端正、影响团队和谐为由,决定解除与张三的劳动合同。

张三对此表示强烈不满,认为自己并未违反公司规章制度,且与部门经理的争执并非个人责任。

张三认为,公司解除劳动合同的行为违反了《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,遂向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请。

三、争议焦点本案的争议焦点主要集中在以下几个方面:1. 公司解除劳动合同是否符合法律规定?2. 张三是否属于《中华人民共和国劳动合同法》规定的过错性解除情形?3. 张三的离职经济补偿金应如何计算?四、仲裁委员会审理过程劳动仲裁委员会依法受理了张三的仲裁申请,并组织双方进行了调解。

在调解过程中,科技公司承认解除劳动合同的决定存在程序瑕疵,但坚持认为张三的工作态度不端正,影响团队和谐,符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一款第(二)项的规定。

张三则认为,其与部门经理的争执并非个人责任,且公司未提供充分证据证明其工作态度不端正,要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金。

经过多次调解,双方未能达成一致意见。

劳动仲裁委员会依法组成仲裁庭,对本案进行了审理。

五、仲裁结果仲裁庭经审理认为:1. 公司解除劳动合同的行为违反了《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的规定,应承担违法解除劳动合同的责任。

公司僵局制度研究——最高人民法院指导案例8号评释

公司僵局制度研究——最高人民法院指导案例8号评释

作者: 张学博
作者机构: 中共中央党校,北京100091
出版物刊名: 上海政法学院学报:法治论丛
页码: 49-59页
年卷期: 2013年 第5期
主题词: 公司僵局;司法解散;经营管理发生严重困难;压迫行为
摘要:指导案例8号显示了最高法院对公司僵局的司法解散持有积极的态度,但这种司法介入需要明确的标准。

《公司法》183条对于公司僵局的司法解散规定中“公司经营管理发生严重困难”和“可能造成严重损失”缺乏清晰的操作标准。

而2008年最高法院的司法解释不但僭越了立法权,也没有解决上述标准的问题。

梳理从《公司法》到司法解释道指导案例8号的历程,对比纽约最高法院在公司僵局司法解散问题上的经验教训,提出《公司法》183条有必要进行相关修改,并增加大股东或公司回购制度。

企业征信法律制度研究

企业征信法律制度研究

企业征信法律制度研究山西财经大学硕士学位论文企业征信法律制度研究姓名:武静申请学位级别:硕士专业:@指导教师:@2010企业征信制度研究(武静)序言2008年是不平静的一年,这一年发生了许多令国人不能忘却的往事――有关于生命的脆弱、有关于国家的荣誉――我们每一个人都在悲与喜的交替中感受着祖国传达给我们的信心。

然而奥运刚过,一个因企业失信引发的灾难再次如地震般颠覆了国人对于民族品牌的信任。

一瞬间,街头巷尾热议的焦点都指向了“三鹿集团”以及那些尚在襁褓无法表达的孩童。

而三鹿集团在这场席卷全国中更像是冰山的一角。

因为它,引出了更多奶品企业的诚信缺失,众多的国产奶品企业在利益的驱使下,无视婴幼儿的身体健康,在产品中违规添加可以增加蛋白含量却对人体有害的工业原料――三聚氰胺。

这一事件如多米诺骨牌一般,带出了我国企业信用的缺失、带出了我国企业信用制度建设的不完善。

因此事件而引发本文作者的思考,在我们的社会主义现代化建设中,企业讲求诚信不能单靠企业自身去完成,当前更应该从制度建设上加大力度,通过企业征信制度的建立与法律完善,重塑国人对国货的信任,再造我国为信用国家的国际形象。

本文以企业信用为切入点,针对当前我国的经济建设如何突破简单粗放型向纵深发展并在国际竞争中获得独立的优势地位,从企业信用征信制度的完善这一角度阐述了企业征信制度的建设对我国经济发展的重要性,并对企业征信制度在我国进一步完善提出了合理的设想与建议。

在论述过程中,本文作者查阅了国外的相条文和国内有关此类的地方立法,运用比较分析、理论与实际结合等方法从现实出发,分析我国征信制度现状,并秉承科学、严谨的态度总结我国企业信用制度建设的法律缺憾,在借鉴与比较的基础上有针对性的提出解决问题的方法。

在本文的写作过程中,作者发现有关这一论题的论文大多从征信制度的现状及其成因这一角度分析,而且更多时候关于征信制度的论题是从个人征信角度入手的,对如何解决我国企业征信制度建设中遇到的瓶颈少有人问津――这也正是本文作者在文章写作过程中意欲突破的学术环节。

专利默示许可制度研究

专利默示许可制度研究

专利默示许可制度研究钟萍【摘要】Patent Implied License is one of the forms of the patent license,which in the pa-tent infringement cases has gradually developed into a new defense currently.There are more and more cases in China and also abroad;however,there is no correspondent laws and regula-tions for this issue.The patent implied license is established on the basisof“Prosecution Histo-ry Estoppel”,which is applicable to the situations,such as technical standard,accessories mar-ket,and process patent.It is necessary to do enough research on the patent implied license and working on corresponding lawmaking project.%专利默示许可是专利许可形式的一种,目前在专利侵权案件中已逐渐发展为新的抗辩事由,涉及专利默示许可的案件在国内外不断地增多,但我国对此项制度的相关法律近乎空白,出现了适法上的盲区。

专利默示许可制度建立在禁止反悔原则的基础上,适用于技术标准、零部件销售、方法专利设备等情形。

因此,有必要对专利默示许可问题展开研究,更好地完善立法。

【期刊名称】《哈尔滨学院学报》【年(卷),期】2015(000)009【总页数】4页(P59-62)【关键词】专利默示许可;禁止反悔原则;适用情形;衡平利益【作者】钟萍【作者单位】福州大学法学院,福建福州 350108【正文语种】中文【中图分类】D923.42我国的专利司法审判实践中,现有技术抗辩、权利用尽抗辩、使用许可合同抗辩、先用权抗辩、诉讼时效抗辩是被告在专利侵权案件中提出的常见抗辩事由。

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全国2008年7月高等教育自学考试
公司法律制度研究试题
课程代码:00943
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1.有限责任公司是依照公司法设立的,由股东出资形成的,股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资
产对公司债务承担责任的( )
A.企业
B.企业法人
C.事业法人
D.单位法人
2.以下属于公司的民事权利能力受到自然性质限制的情况是( )
A.对公司转投资的限制
B.对公司担保的限制
C.公司没有肖像权
D.公司没有诉讼权
3.法律规定代公司为意思表示的自然人是( )
A.经理
B.职员
C.董事长
D.董事会
4.我国公司的设立,采用的立法主义是( )
A.自由主义
B.特许主义
C.股份有限公司的核准主义
D.有限公司的许可主义
5.我国公司法规定的公司法人的治理结构属于以下模式( )
A.单一委员会制
B.双层委员会制
C.董事会中心主义
D.介于单轨制和双轨制之间
6.对公司适用的刑事责任主要是( )
A.罚款
B.赔偿损失
C.罚金
D.没收财产
7.股票不得低于票面价格发行,充分体现了公司资本( )
A.确定原则
B.维持原则
C.不变原则
D.法定原则
8.下列属于股票场外交易的是( )
A.现货交易
B.证券报价系统
C.期货交易
D.证券交易所交易
9.当事人对保证方式没有约定或者约定不明确的,承担责任的方式是( )
A.一般保证
B.有限保证
C.连带责任保证
D.无限保证
10.股份有限公司与有限责任公司的区别是( )
A.出资形式不同
B.治理结构不同
C.股东责任不同
D.设立方式不同
11.公司破产的前提条件是( )
A.资不抵债
B.不能清偿到期债务
C.无法经营
D.重整无效
12.反映公司在某一特定日期资产、负债以及所有者权益的总量、构成以及其相互关系的财务报表是( )
A.现金流量表
B.损益表
C.会计报表附注
D.资产负债表
13.下列不属于
...合同免责事由的是( )
A.货物的自然性质或合理耗费
B.预期违约
C.债权人过错
D.不可抗力
14.下列效力待定的合同是( )
A.显失公平合同
B.乘人之危合同
C.重大误解合同
D.越权所签订的合同
15.欠缺行为人签章,从而使该票据行为和票据无效的票据行为是( )
A.出票
B.承兑
C.背书
D.保证
16.朱某伪造赵某签发一张汇票给李某,那么,这张汇票上的票据责任( )
A.应当由朱某承担
B.应当由赵某承担
C.应当由朱某和赵某共同承担
D.朱某和赵某都不承担
17.李某为自己的高档数码照相机买了保险。

后因赵某使用不当,造成严重毁损,属于保险范围的损失。

在这种情况
下,保险公司( )
A.有权拒赔
B.应当先赔偿李某的损失后,取得代位求偿权向赵某追偿
C.可以先向赵某索培,后赔偿李某损失
D.损失应当由赵某赔偿
18.消费者依法所享有的了解与其购买、使用的商品或接受的服务有关的真实情况的权利是指消费者的( )
A.安全权
B.知悉权
C.公平交易权
D.选择权
19.环境保护民事责任的构成要件不包括
...( )
A.加害行为
B.损害结果
C.因果关系
D.违法性和主观过错
20.我国劳动争议诉讼的必经程序是( )
A.调解
B.仲裁
C.协商
D.诉讼
二、名词解释(本大题共5小题,每小题4分,共20分)
21.公司
22.破产撤销权
23.累积投票制度
24.折中资本制
25.合同情势变更原则
三、简答题(本大题共4小题,每小题6分,共24分)
26.简述公司法人格否定的主要适用情形和适用条件。

27.简述破产的主要法律特征和破产财产的清偿顺序。

28.简述合同的概念和合同成立的条件。

29.简述票据行为的概念和主要法律特征。

四、论述题(本大题共2小题,每小题13分,共26分)
30.论我国公司资本制度的改革。

31.论票据抗辩的原因。

五、案例分析题(本大题共10分)
32.一个名叫萨洛蒙的店主把他个人拥有的一家鞋店卖给了由他本人以及其妻子、女儿和四个儿子组成的公司,卖价
为3万英镑。

其中萨洛蒙本人认购了19994英镑的股份,其他人每人仅认购了1英镑。

另1万英镑,作为公司担保的债券卖给了萨洛蒙。

后来该公司因故歇业,而资产只剩下6000英镑,但公司欠债除萨洛蒙本人1万英镑外,还欠其他人7000英镑。

请问:
(1)萨洛蒙本人和公司是否为同一人?为什么?
(2)萨洛蒙借给公司的1万英镑可否视为对公司的投资,作为股权对待?为什么?
(3)公司歇业时,如果将萨洛蒙借给公司的1万英镑视为公司之债,那么公司剩余财产应该首先偿还给萨洛蒙,还是公司的外部人的债务?为什么?
(4)没有得到清偿的债务,应该怎么处理?。

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