人才招聘服务协议

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人才中介协议书3篇

人才中介协议书3篇

人才中介协议书3篇篇1甲方(中介方):_________________________乙方(委托方):_________________________鉴于甲方拥有丰富的人才资源及专业的中介服务经验,乙方需要招聘特定的人才以支持其业务发展,双方经友好协商,就人才中介服务事宜达成如下协议:一、协议目的甲方同意为乙方提供人才中介服务,协助乙方寻找和推荐符合其要求的专业人才。

乙方同意委托甲方进行人才中介活动,并支付相应的中介费用。

二、中介服务内容1. 甲方将为乙方提供人才搜索、筛选、推荐服务,包括但不限于专业技能、工作经验、教育背景等方面的审核。

2. 甲方将协助乙方组织面试、笔试等招聘活动,确保招聘流程的顺利进行。

3. 甲方将提供人才市场动态信息,协助乙方制定合理的人才招聘计划。

4. 乙方提出的其他合法中介服务需求。

三、协议期限本协议自双方签署之日起生效,有效期为____年/月。

协议期满,如双方继续合作,可续签本协议。

四、费用及支付方式1. 乙方应按照约定的标准向甲方支付中介服务费。

具体费用标准、支付方式及时间如下:(在此详细列出费用标准、支付周期和支付方式等细节)2. 若甲方成功推荐的人才被乙方录用,并正常工作达到一定时间(如:3个月),乙方应支付额外的人才录用成功费用。

3. 所有费用乙方应按时支付,如未按时支付,甲方有权按照本协议追究乙方的违约责任。

五、双方责任与义务1. 甲方应尽力为乙方寻找和推荐符合要求的人才,并保证提供的信息真实可靠。

2. 乙方应提供详细的职位需求说明,配合甲方开展人才中介活动。

3. 双方应对所知悉的对方商业秘密及个人信息予以保密。

4. 乙方应在面试、录用过程中遵守相关法律法规,不得有歧视、侵犯劳动者权益等行为。

六、违约责任及解决方式1. 若一方违反本协议的任何条款,均应承担相应的违约责任。

2. 若因一方违约导致本协议提前终止,违约方应赔偿守约方的实际损失。

3. 对于因执行本协议而引起的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

人才市场委托招聘协议书(2篇)

人才市场委托招聘协议书(2篇)

人才市场委托招聘协议书甲方:(委托方)地址:法定代表人:电话:传真:电子邮箱:乙方:(招聘方)地址:法定代表人:电话:传真:电子邮箱:鉴于甲方招聘新员工以提升企业发展的需要,考虑到乙方在人才招聘领域的专业能力和经验,甲、乙双方根据平等、自愿的原则,就甲方委托乙方招聘新员工事宜达成以下协议:第一条委托内容1.1 甲方委托乙方负责招聘一定数量、一定岗位的新员工,包括但不限于技术人员、销售人员、财务人员等。

1.2 乙方接受甲方委托,负责根据甲方的招聘需求,进行新员工的筛选、面试、体检等工作,并最终推荐合适的候选人给甲方。

第二条甲方的权利和义务2.1 甲方应提供详细的岗位需求信息,包括但不限于职位描述、薪酬待遇、任职资格等。

2.2 甲方应提供乙方所需的招聘条件和指导,包括但不限于岗位职责、任职要求等。

2.3 甲方应按照合法合规的程序支付相应的招聘费用,具体费用标准由双方另行约定。

第三条乙方的权利和义务3.1 乙方应按照甲方的要求,积极开展招聘工作,采取合理、有效的方法筛选候选人。

3.2 乙方应对候选人进行面试、筛选、考核等工作,并向甲方提供详细的候选人信息,包括但不限于简历、面试报告等。

3.3 乙方在招聘过程中应严格遵守相关法律法规,保护候选人个人隐私权,不泄露候选人的个人信息。

第四条候选人的权利和义务4.1 候选人应如实填写简历和相关信息,不得提供虚假资料。

4.2 候选人应积极配合乙方的招聘工作,按时参加面试、体检等环节。

4.3 候选人应遵守甲方的规章制度和相关劳动合同的约定,履行相应的职责和义务。

第五条保密条款5.1 双方应对协议中的商业、技术、管理等信息予以保密,不得泄露给第三方。

5.2 协议终止或解除后,双方仍应对协议中约定的保密信息予以保密,不得继续使用或向第三方透露。

第六条异议处理6.1 如甲方对乙方提供的候选人有异议,应及时向乙方提出,并提供充分的理由和证据。

6.2 在收到甲方提出的异议后,乙方应尽快进行核实和调查,并根据调查结果做出相应处理。

委托招聘服务合同范本打印5篇

委托招聘服务合同范本打印5篇

委托招聘服务合同范本打印5篇篇1甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________鉴于甲方需要招聘特定岗位的人才,而乙方具备专业的招聘服务能力和经验,双方根据平等、自愿、诚信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘服务合同:一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在委托招聘过程中的权利和义务,确保双方合法权益,规范双方行为。

二、委托事项及内容1. 甲方委托乙方招聘以下岗位及人数:_____________________________。

2. 乙方负责为甲方提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、安排候选人考察等。

3. 甲方需提供详细的岗位说明书、招聘要求及企业文化等相关资料,以便乙方更好地为甲方提供招聘服务。

三、服务期限本合同自签订之日起至招聘任务完成(以甲方确认录用人员为准)止。

四、费用及支付方式1. 甲方需支付乙方的招聘服务费总额为人民币______元(大写:______元整)。

2. 支付方式:甲方应按照以下约定支付款项:(1)合同签订后______个工作日内支付乙方总服务费用的______%作为预付款;(2)招聘任务完成后,甲方确认录用人员并签署确认书后______个工作日内支付剩余款项。

3. 如因甲方原因导致招聘任务未能在约定时间内完成,乙方有权按照实际工作量收取相应费用。

五、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)甲方有权要求乙方按照本合同约定提供招聘服务;(2)甲方应按时支付本合同约定的费用;(3)甲方需提供详细的招聘需求及相关资料;(4)甲方有权对乙方的招聘服务提出合理建议和意见。

2. 乙方的权利义务:(1)乙方应按照本合同约定为甲方提供招聘服务;(2)乙方应根据甲方的需求,制定合理的招聘方案;(3)乙方应及时向甲方报告招聘进展情况;(4)乙方应保守甲方的商业秘密。

六、违约责任及纠纷解决方式1. 若因乙方原因导致招聘任务未能按时完成,乙方应退还甲方已支付的预付款项,并向甲方支付违约金。

招聘服务协议7篇

招聘服务协议7篇

招聘服务协议7篇第1篇示例:招聘服务协议甲方为某某公司(以下简称“公司”),乙方为招聘服务机构(以下简称“服务机构”),双方根据平等互利的原则,就公司委托服务机构为其提供招聘服务事宜达成如下协议:第一条服务内容1. 服务机构接受公司的委托,负责为公司提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进招聘流程等工作。

2. 服务机构应当按照公司的要求,及时高效地完成招聘任务,并保证招聘过程的公平公正性。

1. 公司应根据服务机构提供的服务费用方案,按时足额支付服务费用。

2. 服务费用支付方式为XXXX,具体支付时间由双方另行协商确定。

第三条保密义务1. 双方均应当对对方在履行本协议过程中所知悉的商业秘密和相关信息保密,未经对方书面同意不得向第三方披露。

2. 服务机构应当严格保护求职者的个人信息,未经其同意,不得擅自使用或泄露。

第四条违约责任1. 任何一方违反本协议的任何约定,应当承担相应的违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2. 若由于不可抗力等原因导致一方无法履行本协议,可免除相应的违约责任。

第五条协议变更本协议未尽事宜,双方可签订补充协议予以规定。

本协议经过双方签字盖章后生效,自XXX年XX月XX日起至XXX年XX月XX日止。

公司(盖章):XXX有限公司服务机构(盖章):XXX招聘服务机构以上所述内容为本次招聘服务协议的主要内容,双方应当严格遵守并履行。

希望双方能够在合作中互相信任、理解、支持,共同促进公司人才招聘工作的顺利进行。

特此公约,以资存照。

第2篇示例:招聘服务协议一、招聘服务协议的缔约方甲方:公司/单位名称乙方:招聘服务机构二、协议背景为了更好地满足公司/单位对人才的需求,提高招聘效率,甲乙双方达成以下协议:三、服务内容1.乙方作为招聘服务机构,负责为甲方提供人才招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试等工作。

2.甲方提供招聘岗位的具体要求和相关条件,乙方根据要求进行人才匹配。

人才招聘协议书(精选6篇)

人才招聘协议书(精选6篇)

人才招聘协议书人才招聘协议书(精选6篇)在快速变化和不断变革的今天,协议书在生活中的使用越来越广泛,协议书能够成为双方当事人的合法依据。

想必许多人都在为如何写好协议书而烦恼吧,下面是小编精心整理的人才招聘协议书(精选6篇),欢迎阅读与收藏。

人才招聘协议书1甲方:_________乙方:_________鉴于甲方业务需要,委托乙方访寻所需职位,经双方协商,达成如下协议:一、乙方义务乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作,按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择,并在10-30个工作日内向甲方提供人选。

乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确,并在甲方与候选人达成初步意向后,对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查,确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性,合法性和准确性。

乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通,对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。

乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业,技术资料及员工信息进行保密,该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。

乙方推荐的人选被甲方录用后,如仍在甲方任职,半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。

二、甲方义务甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息,并保证寻猎职位信息的真实性;如在委托期内,寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候选人资料后,应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试,如果需要,应及时告知面试的时间和地点;或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。

甲方在面试完每位候选人后,应尽快告之乙方面试结果,以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。

如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同,应在5个工作日内将所聘人员职位,年薪等情况以书面形式通知乙方。

甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。

甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。

三、服务费支付自签定合同甲方必须在两个工作日内一次性支付委托招聘服务费_________元/月给乙方,以此类推。

委托招聘人才协议(样式一)6篇

委托招聘人才协议(样式一)6篇

委托招聘人才协议(样式一)6篇篇1协议编号:(编号)甲方(受托方):__________地址:__________法定代表人:__________联系方式:__________电子邮箱:__________乙方(委托方):__________地址:__________法定代表人:__________联系方式:__________电子邮箱:__________鉴于甲方具备专业的招聘服务能力和经验,乙方需要招聘特定岗位的人才,双方根据平等、自愿、诚信的原则,经友好协商,达成以下委托招聘人才协议:第一条委托事项与招聘内容1. 乙方委托甲方招聘以下岗位人员:(具体岗位列表)。

2. 甲方需按照乙方的要求,对招聘的人才进行筛选、面试、评估等程序,确保招聘人才的素质和能力符合乙方的要求。

3. 招聘周期:自本协议签订之日起()个月内完成。

第二条甲方的服务内容和服务费用1. 甲方负责为乙方提供招聘信息发布、候选人筛选、面试安排、背景调查等一站式招聘服务。

2. 甲方应按照乙方的需求提供专业的人才评估服务,确保招聘人才的真实性和有效性。

3. 甲方应根据本协议约定的服务内容收取合理的服务费用,具体金额和支付方式详见本协议第五条。

第三条乙方的责任与义务1. 乙方需提供详细的岗位需求说明,包括岗位职责、任职要求、薪酬福利等内容。

2. 乙方需按照甲方的要求提供企业介绍、招聘信息等相关资料。

3. 乙方需及时与甲方沟通,共同确定候选人名单,并协助完成面试和评估工作。

4. 乙方应按照约定支付甲方的服务费用,并履行本协议约定的其他义务。

第四条保密条款与知识产权归属1. 双方应严格保守本协议涉及的商业秘密和机密信息,未经对方许可,不得泄露给第三方。

2. 本协议项下产生的所有知识产权(包括但不限于招聘信息、候选人信息、评估结果等)均归乙方所有。

甲方不得擅自使用或转让。

第五条服务费用与支付方式1. 甲方为乙方提供的招聘服务费用总额为人民币(大写)__________元(¥__________元)。

人才中介协议书9篇

人才中介协议书9篇

人才中介协议书9篇第1篇示例:人才中介协议书一、甲方为人才中介机构,乙方为求职者,就乙方委托甲方进行人才招聘中介服务,达成以下协议:二、服务内容和标准1. 甲方将根据乙方提供的职位要求、工作经验、技能等信息,为乙方提供合适的工作机会和推荐服务。

2. 甲方将对乙方的求职材料进行审核和梳理,提供相关建议和辅导,以提高乙方的求职成功率。

3. 甲方将帮助乙方联系招聘单位,安排面试时间和地点,并提供面试前的指导和准备工作。

4. 甲方将跟踪乙方的求职进展,及时向乙方反馈招聘单位的面试结果和进展情况。

5. 甲方将保护乙方的个人隐私信息,不得将乙方的求职材料和隐私信息泄露给第三方。

三、权利和义务四、保密条款1. 甲、乙双方均应保守会谈过程中接触和知晓的各自和对方的商业秘密,包括但不限于:商业计划、产品信息、管理体系、发展战略等。

2. 甲方应妥善保管乙方的个人信息和求职材料,不得将其泄露给第三方。

3. 本协议项下的任何一方均不得利用对方的商业秘密谋求私利,否则应承担相应法律责任。

五、解决争议1. 甲、乙双方在履行本合同过程中如有任何争议,应友好协商解决;如不能达成一致意见,则提交所在地人民法院处理。

六、其他1. 本协议自双方签署之日起生效,有效期为一年,自动续约;2. 本协议的修改、解释和终止均需经双方协商一致,并以书面形式确认;3. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。

甲方(人才中介机构)签字:____________以上为人才中介协议书,双方应遵守协议内容,共同维护合作关系。

愿我们共同努力,实现共赢!第2篇示例:人才中介协议书第一条协议双方甲方:(以下简称“甲方”)地址:法定代表人:联系电话:甲方是一家专业人才中介机构,拥有丰富的人才资源和经验。

乙方是一家企业,希望通过甲方的协助找到合适的人才。

双方为了共同合作,达成以下协议:第三条合作内容1. 甲方承诺为乙方提供专业、高效的人才招聘和培训服务,根据乙方的需求,为其推荐符合要求的人才。

委托招聘人才协议书范本5篇

委托招聘人才协议书范本5篇

委托招聘人才协议书范本5篇篇1甲方(受托方):_________(以下简称甲方)乙方(委托方):_________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,就甲方接受乙方的委托,为乙方招聘人才事宜达成如下协议:一、协议目的甲方接受乙方的委托,按照乙方的要求和指示,为乙方提供招聘服务,协助乙方寻找和选拔符合乙方要求的人才。

二、协议范围1. 招聘职位及人数:具体以乙方提出的书面要求为准。

2. 招聘流程:包括职位发布、收集简历、筛选简历、面试安排、背景调查等。

3. 招聘周期:自本协议签订之日起至招聘完成。

三、协议条款1. 甲方的义务:(1)按照乙方的要求,及时发布招聘信息,并确保信息的真实性和合法性。

(2)收集符合乙方要求的简历,并及时通知乙方进行筛选。

(3)协助乙方安排面试,确保面试流程的顺利进行。

(4)协助乙方进行背景调查,确保招聘人才的信誉和资质。

(5)保护乙方的商业秘密和隐私。

2. 乙方的义务:(1)提供详细的招聘要求和职位描述,确保甲方能够准确发布招聘信息。

(2)按照约定的时间和方式支付甲方的服务费用。

(3)对甲方提供的候选人进行面试和评估,并及时向甲方反馈结果。

(4)确保招聘过程中的公平、公正和合法。

四、服务费用及支付方式1. 服务费用:本协议涉及的服务费用根据实际招聘职位的难度和工作时间确定,具体金额和支付方式由双方协商确定。

2. 支付方式:乙方应按照约定的时间和方式支付甲方的服务费用。

3. 增值税发票:甲方在收到乙方支付的服务费用后,将提供相应的增值税发票。

五、协议期限及终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,至招聘完成之日终止。

2. 任何一方不得无故终止本协议,否则应承担违约责任。

3. 本协议终止后,甲方应继续保护乙方的商业秘密和隐私。

六、违约责任及争议解决1. 任何一方未履行本协议约定的义务,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

委托招聘人才合同模板8篇

委托招聘人才合同模板8篇

委托招聘人才合同模板8篇篇1甲方(委托方):____________________乙方(受托方):____________________根据中华人民共和国相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就甲方委托乙方进行人才招聘工作事宜达成以下协议:一、协议目的甲方委托乙方进行人才招聘工作,以便更有效地寻找和吸引符合甲方需求的高素质人才。

乙方愿意接受甲方的委托,按照甲方的要求,为甲方提供招聘服务。

二、招聘职位及要求甲方需要招聘的职位为:____________________,招聘人数:____________________。

具体职位要求如下:(此处详细列出职位要求,包括但不限于工作经验、教育背景、专业技能、岗位职责等)三、服务内容乙方将为甲方提供以下服务:1. 搜集并筛选符合职位要求的候选人信息;2. 安排面试及初试;3. 协助甲方进行背景调查;4. 提供候选人评估报告;5. 协助甲方与候选人沟通谈判;6. 提供其他与招聘相关的咨询服务。

四、合同期限本合同自双方签字之日起生效,有效期为______个月。

若招聘任务在合同期限内完成,则合同自动终止。

若未能在合同期限内完成招聘任务,双方可协商续签合同。

五、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费用,具体金额为______元人民币;2. 支付方式:签订合同后______个工作日内,甲方支付乙方服务费用的______%作为预付款;完成招聘任务并成功录用候选人后,甲方支付剩余款项。

六、保密条款1. 双方应对涉及本合同的任何信息进行严格保密,不得泄露给第三方;2. 乙方对甲方的商业机密、招聘信息等负有保密义务,不得擅自泄露或用于其他用途。

七、违约责任1. 若甲方未能按照合同约定支付费用,乙方有权解除本合同并要求甲方支付违约金;2. 若乙方未能按照合同约定完成招聘任务,应退还甲方已支付的费用并支付违约金;3. 若双方违反本合同其他条款,应按照相关法律法规承担相应责任。

委托招聘协议模板(7篇)

委托招聘协议模板(7篇)

委托招聘协议模板委托方(甲方):_____受托方(乙方):_____甲乙双方经友好协商,就委托招聘职位事宜达成以下合约:一、甲方委托乙方招聘的职位如下:职位及人数:_____甲方应提供公司详细的历史背景、组织架构、企业文化、行业特点、现有产品、经营状况及发展前景等相关资料及委托招聘职位的具体要求和提供给该职位的薪资待遇,并详细填写“深圳人才热线”提供的《人才需求表》,以促进委托工作的顺利完成。

二、甲方的权利和义务1.甲方同意委托乙方招聘以上职位的人才;2.甲方须提供营业执照复印件、公司简介并填写《人才需求表》;3.甲方如在面试时不满意乙方所推荐的人才,可要求乙方重新推荐人选面试;4.如乙方在双方约定的时间内未能提供合适的候选人面试,甲方有权要求延长委托时间;5.甲方选定人才到岗后,在试用期内如对人选不满意可要求乙方重新推荐人才;6.接受乙方的跟踪服务,向乙方如实反映乙方推荐人才的工作情况。

三、乙方的权利和义务1.乙方收到甲方支付的委托招聘服务费之日,即全面正式开展寻访和物色人才工作,负责候选人的信息进行分析、过滤,包括候选人的岗位现状、专业知识、技能、沟通能力、薪酬水准等,筛选出符合甲方所列条件的候选人;2.乙方在10个工作日内向甲方提交通过乙方筛选并符合甲方要求的候选人简历,拟定举荐的候选人;3.乙方将候选人的个人保密资料提交甲方,甲方根据需要安排与候选人面谈具体事宜,乙方协助服务;4.乙方应在合同规定的日期内完成委托任务。

如甲方对候选人面试后不满意,甲方有权要求乙方再次举荐人选;5.乙方必须对甲方的企业信息保密;6.协调甲方与人才之间的关系,最终完成委托招聘;7.若乙方举荐的人选在甲方试用期一个月内,人才与甲方任何一方解除聘用关系的,乙方在收到甲方通知后将就此岗位无偿地为甲方再提供人选。

8.乙方与甲方保持不间断联系,协助解决试用期间可能遇到的困难与障碍,确保候选人试用成功。

四、服务费及支付方式1.费用总额:甲方需向乙方支付的总服务费为RMB_____元(¥_____)。

高级人才招聘服务协议6篇

高级人才招聘服务协议6篇

高级人才招聘服务协议6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1高级人才招聘服务协议甲方:招聘方(以下简称“甲方”)乙方:高级人才(以下简称“乙方”)鉴于甲方为自身企业的发展需求,需要招聘高级人才,为了明确双方的权利和义务,甲、乙双方依据平等自愿、诚实信用的原则,达成如下协议:第一条服务内容1.1 乙方接受甲方的委托,根据甲方提供的招聘需求,为甲方提供高级人才招聘服务;1.2 乙方需根据甲方提供的职位要求,筛选合适的人才并进行面试选拔;1.3 乙方承诺为甲方提供的每位高级人才,经过审核合格;1.4 乙方需按时按量完成招聘任务。

第二条服务费用及支付方式2.1 甲方同意按照乙方提出的招聘服务费用标准支付费用;2.2 甲方需在乙方为其招聘到合适高级人才后的7个工作日内支付服务费用;2.3 若甲方未能按时支付服务费用,乙方有权暂停招聘服务或取消合作。

第三条保密责任3.1 双方在履行本合同过程中,应当妥善保管对方提供的各类资料和信息,严守商业秘密;3.2 未经对方书面同意,任何一方不得向第三方透露另一方的商业秘密;3.3 因一方违反保密责任而造成对方损失的,违约方应当承担相应的法律责任。

第四条合同解除4.1 本合同有效期为一年,双方应在合同到期前一个月内协商是否续签;4.2 若一方在履行本合同过程中出现严重违约行为,对方有权解除合同,并有权要求违约方承担相应的经济责任;4.3 双方同意本合同解除后,双方继续履行保密义务。

第五条争议解决5.1 在履行本合同过程中,如发生任何争议,双方应友好协商解决;5.2 若无法达成一致意见,双方同意提交至有管辖权的人民法院解决。

第六条其他6.1 本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力;6.2 本合同未尽事宜,双方可协商修改,经双方签字盖章后生效。

甲方(盖章):日期:乙方(盖章):日期:篇2高级人才招聘服务协议甲方:(招聘方名称)乙方:(高级人才名称)鉴于,甲方希望招聘乙方作为公司的高级人才,为公司的发展和壮大提供专业支持;乙方愿意接受甲方的招聘,并为甲方的发展做出积极的贡献。

招聘人才协议书5篇

招聘人才协议书5篇

招聘人才协议书5篇篇1甲方(公司):___________________________乙方(应聘者):___________________________根据甲方招聘人才需要和乙方应聘职位及双方平等自愿的原则,为明确双方的责任、权利和义务,经双方协商一致,签订本协议。

一、协议期限本协议自______年______月______日至______年______月______日止。

期间内甲乙双方根据协议约定行使权利和履行义务。

协议期限内,乙方在甲方提供的职位上从事相关工作。

协议期限届满后,双方可根据实际情况再行协商续签协议或终止协议。

二、职位及工作内容甲方聘请乙方担任甲方的________职位。

乙方应按照甲方的要求按时按质完成本职工作,如乙方有任何疑问或困难,应及时向甲方提出沟通并寻求解决途径。

甲方有义务协助乙方解决工作中遇到的问题。

具体工作内容包括但不限于:__________(此处可详细列举乙方的工作职责和任务)。

三、薪酬及福利待遇甲方应按照国家的法律法规及公司规定向乙方支付薪酬和福利。

具体薪资标准和福利制度将依据公司内部制度确定。

乙方在完成本职工作时将享受与其他员工同等的薪酬待遇和福利。

薪酬发放时间按照甲方规定执行。

若因工作需要加班,甲方将按照国家法律法规及公司规定给予相应的补偿或调休。

四、工作时间和地点乙方的工作时间和地点应按照甲方的规定执行。

如有特殊情况需要调整,双方应协商达成一致意见。

甲方应确保乙方的休息权益,遵守国家法定工作时间制度。

对于加班和调休等问题,双方应按照法律法规和公司规定执行。

五、知识产权和保密义务乙方在任职期间及离职后一定期限内,对甲方的技术秘密和商业机密负有保密义务。

乙方不得将甲方的技术秘密和商业机密泄露给任何第三方,也不得在未经甲方同意的情况下使用或帮助他人使用甲方的技术成果和商业信息。

如因此造成甲方损失,乙方应承担相应的法律责任。

六、协议解除和终止协议解除和终止应遵守相关法律法规和公司规定。

招聘服务协议6篇

招聘服务协议6篇

招聘服务协议6篇篇1招聘服务协议甲方(公司):___________有限公司乙方(招聘服务机构):___________招聘服务有限公司鉴于甲方拟扩大公司规模,需招聘大量员工;乙方为专业的人才招聘服务机构,双方达成如下协议:1. 甲方授权乙方为其提供招聘服务,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等工作,以确保甲方招聘工作的顺利进行。

2. 乙方应根据甲方的要求,制定招聘方案,并在双方签订本协议后尽快开始招聘工作。

3. 乙方应对甲方所提供的招聘信息进行保密,不得向任何第三方透露。

4. 乙方应按照甲方的要求,严格筛选应聘者的简历,只有经过乙方审核的简历才能提交给甲方。

5. 乙方应协助甲方安排面试,提供必要的场地和设备,并确保面试的顺利进行。

6. 乙方应按照甲方的要求,对面试通过的候选人进行背景调查,确保招聘工作的准确性和可靠性。

7. 乙方应协助甲方制定薪酬方案和福利待遇,并与应聘者进行谈判。

8. 本协议自双方签字或盖章之日起生效,有效期为____年,期满后如有继续需要,可另行协商。

以上为双方就招聘服务达成的协议内容,双方应严格遵守并执行,如有违反协议的行为,应承担相应的责任。

甲方(公司):________________乙方(招聘服务机构):________________日期:__________年____月____日本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

【温馨提示】签署本协议前,请仔细阅读协议内容,确保双方权益,如有需要可寻求法律意见。

篇2招聘服务协议甲方(公司名称):_______________乙方(招聘服务提供方):_______________为了明确甲方与乙方之间的权利义务关系,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.1 乙方为甲方提供招聘服务,包括但不限于:(1)发布招聘信息,进行招聘广告宣传;(2)筛选简历,推荐合适的候选人;(3)安排面试,协助甲方进行面试工作;(4)提供招聘咨询和建议等。

人才招聘会协议书7篇

人才招聘会协议书7篇

人才招聘会协议书7篇篇1甲方:[甲方公司名称]乙方:[乙方公司名称]鉴于甲方同意在其举办的招聘会上展示乙方公司的招聘信息,乙方同意参加此次招聘会并展示其招聘需求,双方本着平等互利、合作共赢的原则,经友好协商,达成以下协议条款:一、协议目的双方共同合作举办本次人才招聘会,旨在为企业与求职者搭建一个高效、便捷的招聘与求职平台,促进人才的合理流动与配置。

二、协议内容1. 招聘会时间与地点本次招聘会定于XXXX年XX月XX日在[具体地点]举行。

2. 双方责任与义务(1)甲方负责招聘会的整体策划、组织、宣传及现场管理。

(2)乙方需提供公司招聘的详细信息,包括但不限于岗位名称、职位描述、招聘人数、薪资范围等,并确保信息的真实性和准确性。

(3)甲方负责现场招聘活动的组织实施,包括安排乙方公司的展位,提供必要的设施与服务。

(4)乙方需按时参加招聘会,并遵守现场管理规定,保持展位的整洁、有序。

3. 招聘展位安排甲方将根据现场实际情况为乙方分配合理的展位,乙方不得擅自更换展位或扩大展位面积。

4. 宣传与推广甲方有权利用自身渠道对本次招聘会进行宣传和推广,乙方应配合提供相关的宣传资料。

5. 参会人员安全双方应共同保障参会人员的安全,制定应急预案,确保招聘会现场的秩序与安全。

三、协议条款的特殊性规定1. 知识产权保护双方在招聘会上提供的所有信息、资料均应自主原创,不得侵犯第三方的知识产权。

2. 违约责任(1)如一方违反本协议约定的义务,应承担相应的违约责任,并赔偿对方由此造成的损失。

(2)如因违约导致本协议提前终止,双方应就后续事宜进行友好协商,尽量减少损失。

3. 协议解除与终止(1)双方协商一致,可以解除本协议。

(2)如因不可抗力导致本协议无法继续履行,双方均有权解除本协议。

(3)本协议到期后自动终止。

四、争议解决如双方在协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

人才招聘委托协议书5篇

人才招聘委托协议书5篇

人才招聘委托协议书5篇篇1甲方(委托人):___________________乙方(受托人):___________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上,就甲方委托乙方进行人才招聘工作达成如下协议:一、协议目的甲方委托乙方进行人才招聘工作,乙方愿意接受甲方的委托,按照甲方的要求,协助甲方寻找并招聘适合的人才。

二、招聘职位及要求甲方需要招聘的职位为:___________________。

具体的职位要求详见附件。

三、招聘范围及方式乙方应在_____________范围内进行招聘,包括但不限于网络招聘、现场招聘、猎头推荐等方式。

乙方需积极推广甲方的招聘信息,尽力吸引符合条件的人才前来应聘。

四、委托期限本协议的有效期为______年/月,自______年______月______日至______年______月______日。

协议期满前,双方可协商续签。

五、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费,具体金额为______元。

2. 支付方式:____________(如:一次性支付、分期支付等)。

3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票。

六、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照本协议约定的方式进行招聘。

2. 甲方有权对乙方的招聘工作进行监督和评估。

3. 甲方有义务向乙方提供招聘相关的资料和信息。

4. 甲方有义务对乙方的招聘结果进行评估和反馈。

七、乙方的权利和义务1. 乙方有权获得甲方支付的招聘服务费。

2. 乙方有权要求甲方提供招聘相关的资料和信息。

3. 乙方应按照本协议约定的方式进行招聘,并尽力推广甲方的招聘信息。

4. 乙方应对所推荐的应聘者进行初步筛选和评估,确保其符合甲方的要求。

5. 乙方应对甲方的招聘工作提供必要的支持和协助。

八、违约责任及处理方式1. 若甲方未按约定支付招聘服务费,乙方有权要求甲方支付逾期违约金。

2. 若乙方未按约定方式进行招聘或未能推荐符合甲方要求的应聘者,甲方有权要求乙方承担违约责任。

2024年委托招聘人才协议标准模板(五篇)

2024年委托招聘人才协议标准模板(五篇)

委托招聘人才协议标准模板_____(以下简称甲方)_____(以下简称乙方)为了培育和提升人力资源开发水平,根据国家有关法律,本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则,经友好协商,双方达成如下协议:第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。

第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料,包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等,并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。

第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整(三个岗位)。

乙方如拖欠手续费,甲方有权终止本协议。

第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请,自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。

因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方损失的,由乙方自行负责。

因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务,造成乙方损失的,由甲方承担责任。

甲方赔偿的损失,在委托费中扣除。

第五条本协议委托期自____年____月____日至____年____月____日止。

第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才,应在录用成功____日内按职位收费分类标准(见附件)向甲方支付委托费用。

第七条乙方如在委托周期(_____天)内未成功录用甲方推荐的初选人才,需再次申请招聘,可适当减手续费。

第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守,在协议履行过程中如发生争议,双方应协商解决,协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。

第九条本协议未尽事宜,甲乙双方可另行签定补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。

第十条本协议经双方签字盖章后生效,正式文本甲乙双方各执一份。

甲方:_____ 乙方:_____代表(签字):__________ 代表(签字):__________ ____年____月____日委托招聘人才协议标准模板(二)委托招聘_____协议(样式一)协议方:_____(以下简称甲方)_____(以下简称乙方)为了培育和提升人力资源开发水平,根据国家有关法律,本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则,经友好协商,双方达成如下协议:第一条甲方同意受理乙方提出的委托_____招聘的申请。

人才中介协议书4篇

人才中介协议书4篇

人才中介协议书4篇篇1人才中介协议书甲方(委托人):(以下简称甲方)联系地址:电话:邮箱:身份证号码:乙方(中介机构):(以下简称乙方)法定代表人:联系地址:电话:邮箱:营业执照号码:根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:第一条委托工作内容甲方授权乙方为其提供人才招聘、职业介绍、人才评价等相关服务工作,具体工作内容包括但不限于:1. 为甲方提供符合需求的人才推荐;2. 协助甲方进行面试安排和人才评价;3. 辅助甲方进行薪资福利方案的制定和谈判;4. 协助甲方办理入职手续;5. 提供后续的人才管理咨询服务等。

第二条协议期限本协议自双方签署之日起生效,有效期为______年,协议到期前30天内如需终止,应提前书面通知对方。

第三条服务费用1. 甲方委托乙方提供服务,需支付相应的服务费用,具体费用标准为_____。

2. 服务费用支付方式为________(一次性支付、分期支付等),支付时间为______。

第四条保密条款双方同意在协议履行过程中,对商业秘密和个人隐私信息进行保密,未经对方书面同意,不得泄露。

第五条免责条款因不可抗力、政府行为、当事人过失等引起的损失,对方不承担责任。

第六条争议解决因本协议引起的任何争议,双方应友好协商解决,协商不成的,提交______仲裁委员会仲裁。

第七条其他1. 本协议自双方签署之日起生效,具有法律效力;2. 未尽事宜,双方可另行协商约定,并以附件形式附加在本协议中。

甲方(委托人):_________ 乙方(中介机构):_________签署日期:_________ 签署日期:_________以上为人才中介协议书,甲乙双方应严格按照协议内容执行,如有违反,承担相应法律责任。

愿双方合作愉快,共同发展。

篇2人才中介协议书甲方:(招聘方)统一社会信用代码:法定代表人:地址:联系电话:乙方:(人才中介)统一社会信用代码:法定代表人:地址:联系电话:鉴于甲方为提高企业人才储备,拟委托乙方作为人才中介机构,为其公司提供人才招聘服务,为此,双方经友好协商达成以下协议:一、服务内容1.1 乙方接受甲方委托,主要为其提供人才搜索、筛选、面试等服务,以满足甲方公司对人才的需求。

招聘服务协议书6篇

招聘服务协议书6篇

招聘服务协议书6篇篇1甲方(招聘方):____________________乙方(服务方):____________________根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就招聘服务事宜达成如下协议:一、协议目的甲方委托乙方提供招聘服务,旨在通过乙方的专业渠道和资源,协助甲方招聘符合其职位要求的高素质人才。

乙方承诺按照甲方的要求,提供诚信、专业、高效的服务。

二、服务内容1. 职位分析:乙方将对甲方提供的职位信息进行详细分析,确保招聘需求的准确性和合理性。

2. 人才推荐:乙方将根据甲方的要求,通过自有渠道和其他合作渠道,为甲方推荐合适的人才。

3. 面试安排:乙方将协助甲方安排面试时间和地点,确保面试流程顺利进行。

4. 背景调查:乙方将根据甲方要求,对推荐人才进行背景调查,以确保人才的真实性和可靠性。

5. 后续服务:乙方将提供一定期限内的售后服务,协助甲方解决招聘过程中可能出现的问题。

三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务:(1)提供详细的职位信息和招聘需求;(2)与乙方共同确定面试时间和地点;(3)对推荐人才进行面试和评估;(4)按照约定支付服务费用。

2. 乙方责任与义务:(1)提供诚信、专业、高效的服务;(2)为甲方推荐合适的人才;(3)协助甲方解决招聘过程中的问题;(4)保护甲方的商业秘密和隐私。

四、服务期限与费用1. 服务期限:本协议自双方签字之日起生效,有效期为______年/月。

2. 服务费用:甲方应按照约定支付乙方服务费用。

具体费用和支付方式详见附件。

3. 续费:如甲方需要续签协议,应在协议到期前与乙方协商并签订新的协议。

五、保密条款1. 双方应对本协议的内容以及履行过程中获知的对方商业秘密和机密信息予以保密。

未经对方书面许可,不得向第三方泄露。

2. 保密信息的披露仅限于本协议目的的实现,未经对方书面同意,任何一方不得将保密信息用于其他用途。

篇2甲方(招聘方):____________________乙方(服务方):____________________根据中华人民共和国有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就招聘服务事宜达成如下协议:一、协议目的甲乙双方通过签订本协议,明确双方的权利和义务,规范招聘服务流程,保障甲方的招聘需求得到满足,乙方的专业服务得以充分体现。

招聘人才协议模板7篇

招聘人才协议模板7篇

招聘人才协议模板7篇篇1甲方(公司):______________________地址:______________________________法定代表人:________________________联系方式:__________________________乙方(应聘者):____________________联系方式:__________________________住址:______________________________身份证号码:________________________鉴于甲方需要招聘优秀人才,乙方具备相关专业技能和经验,为明确双方权益和责任,经友好协商,达成如下协议:一、协议目的本协议的签订旨在明确甲乙双方在招聘过程中的权利和义务,确保双方遵守诚信原则,共同维护招聘市场的公平与公正。

二、工作内容及要求1. 乙方应聘职位:___________________2. 岗位职责及要求:_________________ (根据实际需求填写)3. 工作地点:_______________________ (根据实际填写)4. 工作时间及假期安排:_____________ (根据公司政策填写)三、薪酬与福利1. 薪酬结构:基本工资+绩效+奖金等。

具体数额及计算方式详见聘用合同。

2. 福利待遇:包括但不限于五险一金、年终奖、带薪休假等。

具体标准按照公司政策执行。

四、招聘流程与时间安排1. 乙方提交应聘材料。

2. 甲方进行简历筛选及初步面试。

3. 乙方通过初步筛选后,进行第二轮面试及测试。

4. 确定录用意向并通知乙方。

5. 签订正式聘用合同。

6. 完成入职培训及工作安排。

(可根据实际情况调整流程与步骤)五、保密条款1. 双方同意在招聘过程中,对涉及对方的商业秘密、技术秘密及其他敏感信息予以保密。

未经对方许可,不得向第三方泄露。

2. 乙方在面试及试用期间了解到的公司商业秘密及其他相关信息,不得随意泄露或不当使用。

人才招聘免责协议

人才招聘免责协议

一、协议背景为了明确双方在人才招聘过程中的权利义务,保障招聘活动的顺利进行,避免因招聘活动产生的纠纷,现就双方在人才招聘过程中达成的免责事项达成如下协议:二、协议内容1. 招聘方(以下简称“甲方”)在招聘过程中,对所发布的信息及招聘条件进行审核,但不对信息的真实性、准确性、完整性负责。

如因信息错误或遗漏导致乙方(以下简称“乙方”)受到损失,甲方不承担任何责任。

2. 乙方在参与招聘活动过程中,应遵守国家法律法规、招聘方的规章制度及招聘活动的相关规定。

如因乙方违反相关规定导致自身或他人受到损失,甲方不承担任何责任。

3. 招聘过程中,甲方有权对乙方进行面试、笔试、背景调查等招聘环节。

乙方应如实提供个人信息及相关材料,如有隐瞒或提供虚假信息,甲方有权取消其招聘资格,且甲方不承担任何责任。

4. 招聘过程中,甲方有权根据岗位需求及乙方表现,调整招聘计划。

如因招聘计划调整导致乙方受到损失,甲方不承担任何责任。

5. 招聘过程中,如因乙方个人原因(如身体原因、家庭原因等)无法参加招聘活动,甲方不承担任何责任。

6. 招聘过程中,如因不可抗力因素(如自然灾害、政府政策调整等)导致招聘活动无法正常进行,甲方不承担任何责任。

7. 甲方在招聘过程中,有权对乙方进行保密。

乙方在招聘过程中所获得的商业秘密、技术秘密等,应遵守相关保密协议,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露。

8. 乙方在招聘过程中,如因违反国家法律法规、招聘方规章制度或侵犯他人合法权益,导致甲方遭受损失,乙方应承担全部责任。

9. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为一年。

如需续签,双方另行协商。

三、协议解除1. 如一方违反本协议,另一方有权解除本协议,并要求对方承担相应责任。

2. 如双方协商一致,可解除本协议。

四、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生争议,应友好协商解决。

2. 如协商不成,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他1. 本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

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人才招聘服务协议
甲方:青岛XX日用品有限公司
联系人:
联系方式:
乙方:青岛XX智能科技有限公司
联系人:
联系方式:
经甲乙双方共同协商,就人才招聘服务事宜达成以下协议。

一、乙方责任:
1、根据甲方要求对其提出的相关信息严格保密;
2、负责招聘符合要求的求职者;
4、跟踪待入职求职者,对接企业负责人,促使企业与求职者达成意愿;
5、服务费用:__1500__元/人,招聘__2__人,共计: 3000 元(大写叁仟零佰圆整)。

6、付款方式:签约当日甲方向乙方支付 3000 元(大写叁仟零佰圆整),乙方开始运作。

7、若乙方推荐人员在到岗30日内流失,乙方免费为甲方补换一人;3个月到期没有完成招聘,企业可决定继续招聘或者全额退款。

二、甲方责任:
1、甲方必须提供有效的《营业执照副本复印件》、《公司简介》、《企业团队搭建说明书》(作为协议附件)并确保所提供的资料真实性;甲方确保向乙方提供的所有招聘信息(特别是员工的福利待遇)等真实有效且具有持续性,若因甲方擅自变更招聘信息等造成的人员流失,乙方概不负责。

2、甲方需安排相关负责人进行面试工作,如发现甲方安排不相关人员进行面试,造成合适人员流失后果由甲方负责;乙方也可协助甲方完成全部面试工作,相关费用双方另行约定;
3、如因甲方对接不及时造成人员流失,后果由甲方负责;
4、甲方应在面试完一个工作日内就是否聘用(含试用)的意见及理由以邮箱、QQ、微信、短信、电话等形式通知乙方,否则,乙方将视为甲方同意聘用;
5、不得将乙方提供的人才信息转手推荐给其他公司,否则视为该候选人才已被甲方录用;
6、对乙方提供的面试人员,甲方不得在乙方不知情的情况下私自联系求职者通知上岗,如发生此类违约,甲方须在三个工作日内按照合同金额的两倍向乙方赔付违约金;
7、乙方应安排专业、固定的人员与甲方保持联系和信息时时互通。

四、收款账户:
企业支付宝:
户名:青岛XX智能科技有限公司
账户:
户名:青岛XX智能科技有限公司
开户行:
账号:
本协议及附件,一式两份,双方各执一份。

甲方:乙方:青岛XX智能科技有限公司
注册地址:注册地址:
法人代表:法人代表:
盖章:盖章:
日期:日期:。

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