新早反馈

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早反馈示例

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朝闻天下
新闻来源:中新网,凤凰新闻(2/2)
马克龙当选法国总统
北京时间5月8日,法国内政部公布第二轮总统选举结果。法国前经济部长、“前进运动”领导人埃马纽埃尔· 马 克龙(Emmanuel Macron)战胜法国国民阵线前主席玛丽娜· 勒庞(Marine Le Pen)成为法国第五共和国第八任总统。 对手玛丽娜.勒庞已经承认落败,并致电祝贺马克龙当选。图为当地时间5月7日,马克龙和妻子布里吉特在巴黎 庆祝获得大选胜利。
早反馈
PRESENTED BY GROUP 9
收作业
要求:快速,安静,高效
学委点评
班级日志
总结班级一天的情况
小组日志
朝闻天下
朝闻天下
新闻来源:新华网,凤凰新闻(1/2)
国产“争气机”C919首飞成功!
飞翔吧,中国! 5月5日14时许,我国自主研制的新一代喷气式大型客机C919在上海浦东机场起飞! 一架飞机成功起飞,这不是很平常的事情么,值得我们热血沸腾吗?值得! C919是我国具有完全自主知识产权的新一代大型喷气式客机。它本次首飞之所激动人心,不仅因为这是中国 民航最大、最显著的里程碑,它也意味着中国将跻身美国、英国等少数国家能够自主制造大型客机的行列中。今日目标今日目标执行力
对于个人,执行力就是把目标变成行动,把行动变成结 果的能力。对于一个组织,是长期战略一步步落到实处的能 力。执行力是取得成功的必要条件,个人和集体的成功都离 不开好的执行力。
自由发言
你认为本组同学谁做到了执行力?
老师发言
请老师说一下今天对本班的期望
班级口号
班级口号
十四十四 天之骄子 艰苦训练 威武之师
Thank You
PRESENTED BY GROUP 9

家长一周反馈

家长一周反馈

家长一周反馈1. 哎呀妈呀,这一周可真是过得跟坐过山车似的!咱家小明这孩子,一会儿上房揭瓦,一会儿乖得跟个小天使似的,可把我这个当家长的折腾得够呛。

2. 周一一大早,小明就给我来了个下马威。

我刚想叫他起床,就听见"咣当"一声,原来这小子已经自己爬起来了!我还没来得及高兴呢,就看见他正忙着把自己的书包倒腾个底朝天。

"妈,我的数学作业呢?"他急得直挠头。

我心想:完蛋,又是一个手忙脚乱的早晨啊。

3. 好不容易把他送到学校,我长舒一口气,心想可以清静会儿了。

谁知道刚到办公室,电话就响了。

"喂,是小明妈妈吗?您儿子把隔壁小红的铅笔盒弄丢了。

"我听得直翻白眼,心说这孩子怎么净给我添乱呢?4. 周二倒是风平浪静,我还纳闷呢,这小子是不是改邪归正了?晚上辅导作业的时候,我发现他居然主动做完了所有题目!我惊讶得下巴都要掉了,忍不住问:"小明,你今天是不是被外星人附体了?"他得意洋洋地说:"妈,我可是要当学霸的人!"我心里乐开了花,看来平时的唠叨终于有效果了。

5. 周三中午,我刚准备美美地睡个午觉,电话又响了。

"您好,是小明家长吗?小明在体育课上不小心把同学的眼镜踩坏了。

"我一个鲤鱼打挺从沙发上蹦了起来,心想:得,这熊孩子又闯祸了。

赶紧赔礼道歉,掏钱买新眼镜,忙得我头都大了。

6. 周四是个大日子,小明要参加学校的朗诵比赛。

我紧张得像是我自己要上台似的,一大早就帮他梳头发、系领带。

小明倒是一脸淡定:"妈,你别紧张,我可是台词都背得滚瓜烂熟啦!"结果呢,这小子一上台就忘词了,急得满头大汗。

我在台下看得直跺脚,心想:这孩子啊,真是让人又爱又恨。

7. 周五放学后,小明兴冲冲地跑回家,手里还拿着一张奖状。

"妈,你看!我获得'进步最快小明星'奖啦!"我又惊又喜,这孩子什么时候还得奖了?仔细一看,原来是因为他这周的作业全都按时完成了。

职高早操情况反馈总结(汇总11篇)

职高早操情况反馈总结(汇总11篇)

职高早操情况反馈总结(汇总11篇)职高早操情况反馈总结第1篇这学期本班是由以前的三个班合并而来的,都是三个不同的专业,在管理的各方面都出现了新的问题,但通过这半期以来本人和各课任老师的强化管理,使学生在纪律、学习、卫生等方面都有所进步和完善,现就将这半期的工作总结如下:一、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质。

做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质。

学生工作学生良好的道德品质做好学生的思想工作从两方面入手,一是重视班会,开好班会,二是重视与学生的思想交流,多与学生谈心。

重视班会,开好班会,为的是在班中形成正确的舆论导向,形成良好的班风学风,为学生提供一个向好的大环境,重视的是学生的共性。

本班是三个班合在一起的班级,学生与学生之间存在着陌生感,时有矛盾出现,无论是在选班干部还是在奖励同学时,以前不同班的学生就会有抵触情绪,在和老师的配合上也是如此,所以经常与学生交流,知道他们有什么样的想法,使其配合学校各项工作。

同时我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动,让学生在活动中明事理、长见识,让他们感受到现在大家是一个班,要有集体荣誉感。

开班会不一定要等一节完整的课,利用一些零碎的又不影响学科学习的时间开短小精干的班会也能取得良好的效果。

不必长篇大论,班主任把及时发现的不良思想的苗头一针见血地指出来,对事不对人,进行警示性的引导教育,往往能把一些影响班风、学风的不良思想消灭在萌芽阶段。

二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风。

加强班级管理,培养优秀的学风、班风。

班级管理高二年级是学生的世界观形成的重要阶段,同时,面临着综合实习、升学等实际问题,随着课时和知识复杂程度的加重,容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。

在这半期里,我的班级管理工作从三方面实施:一方面,我主要加大了对学生行为习惯的培养力度,通过各种方式,既注意指导学生进行教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;淡化以前的三个班级的思想,又注意培养行为习惯好学生如何进行管理和监督,培养其多方面的能力,使自己在集体中成为班集体的建设者。

幼儿园家长反馈意见

幼儿园家长反馈意见

黄集镇郓城幼儿园家长反馈意见黄集镇郓城幼儿园黄集镇郓城幼儿园家长反馈意见2012-2013学年度黄集镇郓城幼儿园大班家长们对幼儿园的教学非常认可。

肯定了我们的教学模式是非常超前的。

孩子们在家的表现家长们也比较满意,觉得升入中班后,孩子们学习英语的兴趣浓厚,喜欢说英语了,语感好。

开始能用简单的句子表达自己的想法了。

大部分家长都觉得孩子在个性方面的发展也很满意,孩子在家的表现特别有趣,充满童真,想象力很丰富,思维能力有进步。

自理能力方面,家长都说自己的孩子在家能主动叠衣服,收拾自己的玩具,自我服务意识强了。

家长的建议:1、"给孩子们多一些表现的机会。

2、"幼儿在园接家长电话时教师要引导孩子愉快接听。

3、"校医院的住院费太高了,不能接受。

4、"增加喝凉茶的次数,有需要的孩子可选择性的喝,特别是要根据季节的变化喝不同功用的凉茶。

5、"个别家长希望能对家长进行英语培训。

卢锦江的妈妈:我孩子的独立性强了,回幼儿园不哭了,在楼下就跟妈妈说再见,自己能回班,有很大的进步。

祝颖延的妈妈:我的孩子各方面都有进步。

但就是不肯说英语,有一定的逆反心理。

希望老师帮忙教育。

(我说,我们会跟进这件事情。

)中一班本次家长会,我班家长全部到齐。

她们和孩子一起参加了英语活动和探究活动,在活动中,各位家长都能配合老师进行活动,她们或是根据图片的内容做动作,或是按老师的要求和孩子一起用各种材料的圈来制作漂亮的图画。

活动的气氛很好,孩子和家长都很投入,效果不错。

活动后,家长们的反映不错,有的说:“我的孩子进步很大,想象力很丰富。

”有的说:“我的孩子会说英语了,我很高兴。

”有的说:“我很欣赏你们的主体探究活动,让孩子自己去发现问题,自己去寻找问题的答案,充分调动了幼儿的积极性,希望能继续朝这个方向发展下去。

”在与家长座谈时,有部分家长对我园和我班的工作提出了一些意见和看法。

如:李宗昆的妈妈:1、要注意按季节来调整幼儿的伙食,秋天应煮一些润肺或蒸的食物。

幼儿园中班早操教案反思与改进计划

幼儿园中班早操教案反思与改进计划

幼儿园中班早操教案反思与改进计划一、背景介绍在幼儿园中班教学中,早操是一项非常重要的活动,它不仅可以锻炼幼儿们的身体,还可以培养其团队合作意识和纪律性。

然而,传统的早操教案可能存在一些不足之处,需要进行反思和改进。

二、现状分析1. 教案内容单一传统的早操教案内容较为单一,通常包括简单的晨操操练和集体活动。

这种教学模式容易让幼儿产生审美疲劳,缺乏吸引力。

2. 活动形式枯燥传统的早操活动形式单一,缺乏趣味性和创新性,无法激发幼儿的学习兴趣。

3. 教学互动不足在传统早操教学中,教师主导地位较高,幼儿参与度不够高,缺乏互动性。

三、改进计划为了提升幼儿园中班早操教案的质量,可以从以下几个方面进行改进:1. 多样化教案内容设计早操教案时,可以结合音乐、游戏、舞蹈等元素,使教学内容更加多样化,丰富幼儿的早操体验,激发其学习兴趣。

2. 创新活动形式可以尝试引入一些新颖的活动形式,如分组竞赛、角色扮演等,以增加早操活动的趣味性和互动性,让幼儿在活动中快乐成长。

3. 提升教学互动教师在教学中应该更多地与幼儿互动,鼓励他们提出自己的想法和建议,增强教学的参与性和实践性。

四、改进效果预期通过改进计划的实施,可以达到以下效果:1. 激发学习兴趣多样化的教学内容和创新的活动形式可以激发幼儿的学习兴趣,让他们更积极地参与到早操活动中来。

2. 提升团队合作意识引入分组竞赛等活动形式可以提升幼儿们的团队合作意识,培养他们的团队精神和协作能力。

3. 加强身体锻炼通过丰富多彩的早操活动,可以更好地锻炼幼儿的身体,提升他们的体质素质。

五、结语通过对幼儿园中班早操教案的深度反思与改进计划,可以使教学内容更加丰富多彩,活动形式更加生动有趣,提升教学效果,让幼儿在快乐的氛围中健康成长。

希望每一位教师都能够在教学中注重实效性与趣味性的相结合,为孩子们创造更好的学习环境。

改进计划的实施是需要一定时间和努力的。

在实施过程中,教师需要不断地尝试和调整教学内容和活动形式,以期达到预期的效果。

早期阅读教学中教师的有效反馈

早期阅读教学中教师的有效反馈

馈 与 提 问 紧 密 相 连 ,可 以 促 使 幼 儿 的 表 达 和
思 考 走 向 深 入 ,促 使 师 幼 的 “ 问一 答 ”走 一
也 当成
“ 1元 ” 了 . 认 定 聪 聪 给 他 的 只 有 4 张
1元 。
向真正 的 “ 话 ” 在 一定意 义上讲 ,教师对 对 。
于 幼 儿 回 答 所 作 反 馈 的 有 效 性 是 决 定 早 期 阅
品 价 值 有 了 一 定 的 概 念 ,并 能 在 角 色游 戏 中 正 确 地 使 用 5元 以 内 的 钱 来 购 买 物 品 。
由 此 可 见 , 角 色 游 戏 中 存 在 的 问 题 可 以 生 成 新 的 教 学 活 动 , 反 之 , 新 的 教 学 活 动 也 可 以 成 为 角 色 游 戏 主 题 的 来 源 , 幼 儿 也 能 运 用 教 学 活 动 中 所 掌 握 的 知 识 经 验 来 为 角 色 游 戏 服 务 ,促 进 角 色 游 戏 的发 展 。
“没 错 啊 1 张 3 ‘ 1元 ’ 1张 , ‘ 元 ’ 合 起 来 2 ,
反馈 是师 幼 之 间双 向互动 的过程 。早 期 阅读
教 学 的 过 程 是 一 个 以 问 题 为 核 心 的 对 话 式 的
就 是 5元 啊 。 这 时 , 新 新 数 着 手 指 , 不 同 意 ”
这 个说 法 . 两 个人 就 争 论 起 来 了 , “ 款 ” 取
过 程ห้องสมุดไป่ตู้,教 师 需 要 通 过 提 问 来 引领 幼 儿 与 教 师 、
幼 儿 与 幼 儿 、幼 儿 与 文 本 之 间 实 现 对 话 。 反
秩 序 出现 混 乱 … … 我 过 去 了 解 情 况 ,发 现 了

大楼食堂服务工作意见反馈及整改措施

大楼食堂服务工作意见反馈及整改措施
4、炒米面太硬无法入口,炒大米面不太合大众口味,希望增加品种数量,增加售窗。
5、适当增加较好吃的面点的量,让迟来的人也能吃上。
6、每次汤年糕都是一碗汤没有几根年糕。
7、服务态度个别极差,开饭时间太早,给一些懒汉提供了方便。
8、有些人就餐后,餐具、桌面未及时清理,不卫生,食堂应安排人员及时清理。
9、面点轮不到我们吃,因为供应太少。
14、菜肴以临海为主,不妥,应增加南边风味。
15、酸、甜、苦、辣的口味可再充分些,以照顾越来越多来自各地的人的需求。
16、汤质量太差,菜有时太咸,早餐品种单调。
17、早餐品种不够,如加炒面、煎饼等,还有菜量太少。
18、早餐的品种能否考虑丰富些,比如各地方的特色早点、小吃。
19、鱼烧得不够好,晚餐的菜肴有些好像是冷菜。
12、建议增加第二食堂,形成竞争机制,提高各方面质量以尽如人意。
13、a、希望引进竞争机制,成立第二食堂。b、希望大楼与食堂之间建立一个绿色通道,以便于给就餐人员遮风挡雨。
14、请各单位将职工的体检报告告知食堂,可将传染病的予以单独处理餐具,防止互相传染。
15、建议:采购大米和蔬菜质量要好一点,价格适当可以稍高一点,菜价可以分档次拉开距离。
5、雨天地面非常滑,很危险。
6、午餐时就餐人员多,桌子少,建议中途能收拾、清理一下桌面。
7、征求意见的做法很好,但是希望有的改正。
8、希望别玩着的。
9、每月开展一次最喜爱的菜的评选。
10、盛饭的碗太小,造成有些人二次盛饭,还洒了一地,拥挤、浪费、不卫生。换大一点的碗就解决问题了。
11、米饭应该一桶硬点、一桶软点。
10、菜价太高,同样的菜为什么价格不一样。
11、肉类、海鲜类定价稍高。

幼儿园大班体育课《学习早操新操》教案

幼儿园大班体育课《学习早操新操》教案

幼儿园大班体育课《学习早操新操》教案一、教学目标:1. 认知目标:让幼儿了解和学习新的早操动作,提高他们对体育活动的兴趣。

2. 技能目标:通过练习,使幼儿能够熟练掌握新的早操动作,提高他们的协调性和灵活性。

3. 情感目标:培养幼儿团队合作的精神,让他们在活动中体验到快乐和成功。

二、教学内容:1. 新早操动作的学习:包括跳跃、踏步、转身等基本动作。

2. 团队协作:学习如何与他人配合,完成早操动作。

三、教学重点与难点:1. 教学重点:掌握新的早操动作。

2. 教学难点:团队协作,完成早操动作。

四、教学方法:1. 示范法:教师亲自示范新的早操动作,让幼儿跟随学习。

2. 游戏法:通过游戏,让幼儿在轻松愉快的氛围中学习早操动作。

3. 团队协作法:分组进行团队协作,让幼儿在实际操作中学会与他人配合。

五、教学准备:1. 教学场地:宽敞的操场或活动室。

2. 教学器材:音乐播放设备、早操动作图示。

3. 教学道具:小红旗、小圈等。

教案一、热身活动(5分钟)1. 教师带领幼儿做简单的热身运动,如跳绳、捉迷藏等。

2. 引导幼儿充分活动身体,为学习新早操动作做好准备。

二、新早操动作学习(10分钟)1. 教师示范新的早操动作,讲解动作要领。

2. 幼儿跟随教师学习新早操动作,教师逐一纠正动作不规范的地方。

3. 教师组织幼儿进行团队协作,完成早操动作。

三、练习与巩固(10分钟)1. 教师带领幼儿进行新早操动作的练习。

2. 邀请部分幼儿上台展示,鼓励他们大胆表现自己。

3. 教师针对幼儿的表现,给予积极的评价和反馈。

2. 教师针对本次活动,进行教学反思,为下次教学活动提供改进方向。

五、课后作业:1. 家长协助幼儿在家中练习新早操动作,巩固所学内容。

2. 家长鼓励幼儿参加户外活动,培养他们的运动兴趣。

3. 家长与教师保持沟通,了解幼儿在园的运动表现。

六、教学过程:1. 组织幼儿排队,教师示范新的早操动作,讲解动作要领。

2. 幼儿跟随教师学习新早操动作,教师逐一纠正动作不规范的地方。

周一组值班教师值班反馈

周一组值班教师值班反馈

周一组值班教师值班反馈10月22日一、中午静校纪律:周一中午12:30静校时间检查,初三级学习纪律整体很好,教室楼道很安静,年级值班教师按时到岗值班。

其余年级的个别班级中午饭空学习组织不够好,教室较乱。

二、走读生上晚自习情况检查发现八年级4班,九年级4班、8班等班级有后官庄、后团龄、庙山前、荷疃、新合村等村的学生骑自行车上晚自习,家长不接,这些村庄学生要横穿北京路、山海路、烟台路等,有些村没有路灯,骑车极不方便,以后天气转冷,存在极大的安全隐患。

凡家长不能接送的学生一律不准上晚自习,请班主任进一步核实控制。

三、晚自习后回北院宿舍学生管理周一晚8:40,在值班教师护送学生过马路回宿舍后,有32名学生迟到:九年级:1班 2人 2班4人 3班2人八年级:2班 6人3班3人4班4人5班3人6班5人7班1人 8班2人七年级:7班1人纪律要求:1.从今天起,晚自习后8:40准时开东大门,半分钟内关门,迟到学生在保卫科登记后由门卫值班人员集中护送回宿舍。

2.北院学生可以在5:30起床,早上5:50值班教师关门检查迟到学生。

四、晚休纪律北院宿舍:八年级4号宿舍,北西下铺和南下东部纪律不好;八年级5号宿舍,10点前后东南下铺学生纪律较差,值班教师多次管理无效;南院宿舍:七年级26号宿舍,10点前后有学生小声说话,凌晨1:00前后检查时,初一年级26号、34号、35号、37号、38号宿舍门没上插销。

五、周二早食堂秩序早自习后,初三级9班7名同学穿越操场到食堂。

六、教学楼电灯关闭情况周二早7:20前后检查时,没有及时关灯的班级:七年级:5班、7班、8班教室灯未关,5班走廊灯未关;八年级:1班、2班、3班、5班、6班教室灯未关;九年级:3班灯未关;七、教室卫生情况周一晚自习检查时,教室卫生布置情况:最好的班级:七年级4班、八年级8班、九年级9班较好的班级:七年级:1班、2班、5班、9班八年级:1班、3班、7班九年级:1班、3班、7班存在问题:学生课桌下面有纸的班级:七年级:3班、7班;八年级:2班、5班;九年级:2班(教室后门处较脏)、6班;学生课桌不是很齐的班级:七年级:10班;八年级:4班、5班(讲桌较脏)、6班(卫生工具放置较乱)、9班、10班;九年级:4班、5班、。

实习单位反馈意见表成绩考核怎么写

实习单位反馈意见表成绩考核怎么写

实习单位反馈意见表成绩考核怎么写1、同学能够探索更优秀的工作方法,以提升效率,在车间内的备料比赛中曾获第一名,在其它工位的学习中刘巍同学也表现出积极的态度并通过学习成为了一名合格的多能工,在团队生活中得到领导及同仁的一致好评。

2、工作上勤勤恳恳,积极肯干,认真负责,相关知识水平也在工作中不断提高。

3、该生在实习期间,能自觉遵守各项规章制度。

结合实际虚心学习。

得到大家的一致好评希望该生能在工作中不断努力,不断提高业务水平为今后走出社会打下良好基矗该生勤奋好学工作认真服从上级安排本厂对该生非常满意。

4、同学工作积极主动,热情,学习认真,尊敬师长,一年来技术理论水平及操作技能均有很大提高,希望今后继续努力成为国家有用之才。

5、同学在我单位实习期间,能够做到服从领导指挥,团结同事,不怕苦不怕累,将学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。

6、该学生实习期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,虚心好学。

善于思考,能够举一反三能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。

同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。

7、在时间紧迫的情况下,加时加班完成任务。

能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。

同时,该学生勤奋努力、自我控制能力强,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定8、同学待人诚恳,作风朴实。

该学生严格遵守我单位的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

9、作为新班主任,她心思细腻,常利用下课、午餐时间和学生谈话,发现问题立即给予引导帮助。

她热爱学生、关心学生,特别注重学生的个别教育,通过近一年的全身心投入,所带班级班风正,学风浓,各项考核均居年级首位,被评为校“优秀班主任”的光荣称号。

工地早班会经验反馈

工地早班会经验反馈

工地早班会经验反馈1.注重规划项目组建伊始,我们就对项目管理及文明施工进行规划,做到未雨绸缪。

为此邀CNPE有关项目管理专家来我项目部进行指导,并以座谈会的形式进行交流与沟通,听取他们对项目管理及文明施工管理的意见,同时组织项目人员去其他项目部交流学习。

确定了项目的指导思想:“降本增效,人人有责,以文明施工为基点,细化管理,提升企业形象”。

2.确定标准,制定制度,依法管理在规划基础上,确定了项目部文明施工目标:通过标注化图册的学习,确保漳州核电项目做到安全标准化工地。

项目部制定了一系列详细的文明施工管理管理规定,并以早班会的形式宣贯,在施工中逐一实施,由主管经理组织,质量安全部负责实施,定期组织检查评比。

真正做到以法管理。

由于措施到位,上述目标均已实现。

3.领导重视,专职负责,责任到人为实现既定的目标,项目部配备了专职文明施工管理员,专门负责现场文明施工工作。

按块区划分,实行文明施工包干制,责任到班组,并设置了文明施工流动红旗,奖优罚劣。

要搞好文明施工工作,首先要一把手重视,这是非常重要的,这种重视必须是发自内心的,而不是被动的。

定期检查,巡视。

4.定期检查,注重落实在《HSE管理程序》中规定,项目部每月进行一次HSE大检查,由主管经理组织,对项目管辖范围内的安全、环境、文明施工等进行检查,在此基础上,项目部每周组织二次安全、文明施工检查,由主管经理组织,参加人员主要以现场施工人员为主,检查后认真总结。

检查中不走过场,对查出的问题在会上讲评,限期整改,有关人员现场督促、落实。

从开工到现在一直没有中断过,效果良好。

5.强化培训,奖罚分明从项目初期开始,项目部有关部室对新入厂的职工进行全方位的教育,向他们灌输项目的管理理念:漳州项目建成时在工程质量上将要达成一个什么样的标准,在施工过程中,施工工地将要达到一个什么样的工地等等,让大家活没干,在心里就对这个项目的目标有个了解了,思想上通了,管理难度就大大降低了。

幼儿园回应性照料反馈记录

幼儿园回应性照料反馈记录

幼儿园回应性照料反馈记录今天早上我把他送到幼儿园后,发现自己的手机忘记带了。

于是我立刻给爸爸打电话借用一下手机,不过我马上意识到了这样做对孩子很不公平。

因为他在上学前班的时候就养成了等待老师来接的习惯,而且还很遵守交通规则,看见车辆也都会停下来避让……我想起来以前有位教育专家曾经说过:“小孩子是敏感的,如果你向他隐瞒某些事情或者告诉别人却不告诉他,那么无论你怎样强调这件事的重要性,他仍然不可能相信你。

”我们也是从那个年龄段走过来的,所以深知其中的奥妙和乐趣。

在此之前,我已经在本子上将明天需要穿的衣服写好放进书包里面了。

刚开始她没有听清楚我跟她说什么,但我叫了几声她便马上反应过来了,并且立即拿出语文书来按照要求去背诵《弟子规》。

可我越着急就越乱了分寸,生怕迟到被责罚。

虽然每次我送他入园都匆匆忙忙,生怕有什么地方疏漏了,但总体来讲孩子还算比较配合。

我觉得只要坚持送他上学、吃饭、午睡这三点内容,就会慢慢找到诀窍,而当真正掌握之后就会轻松多了。

也许就像爸爸常跟我说的,现在只不过是开了个头而已。

接下来我就逐渐改变原来坐班车接送的办法,尝试提前半小时去幼儿园门口等待,效果果然很好!我每次陪着他走到幼儿园大厅时他就显得格外兴奋和高兴,因为第二天终于又能够见到他最喜欢的孙老师啦!再往里走就是食堂,然后就直奔玩具区域。

他特别喜欢在那边挑选各种各样的拼插积木,同时在空闲的时间还可以结伴到活动室的多功能区玩滑梯、蹦床、跷跷板等。

整个校园安静又充满温馨,孩子一路上还主动跟我说起昨天在课堂上学的新词汇,好像很期待第二天的到来呢!更令我惊讶的是,这两天幼儿园竟然没有让我买东西,只是中午吃完饭送他回来时才统一收取卫生费,我心里的负担一下减轻了很多!而且据保育员阿姨介绍,每周五晚上还有舞蹈课程哦,好期待啊!但愿明天不要太辛苦了!我把详细的记录填好贴在家长手册上,并及时传达到家长微信群中,供大家参考。

我认为这就是一个信任建设的过程,如果能够帮助孩子增加安全感和自信心,那我们的目标就达到了!希望未来他能变得更加优秀和快乐吧!。

华夏方圆的上班感受与反馈

华夏方圆的上班感受与反馈

华夏方圆的上班感受与反馈在华夏方圆上班,真的是一段别样的体验啊。

每天早上,太阳刚露出个小脸儿,我就得像闹钟一样被自己吵醒,心里默念:“今天又要奋斗了!”一想到办公桌上的一堆文件,心里那个怨念啊,简直像山一样压着。

你说,这些文件是吃了火药吗?不过转念一想,能在这样的公司上班,心里总归是乐滋滋的。

毕竟,早上搭上地铁,周围都是朝气蓬勃的年轻人,都是为了梦想而奋斗的,谁不想当个追梦人呢?到公司后,先是个小聚会,大家互相打个招呼,简直就像回到学校,那个气氛让人一下子放松了。

然后就开始忙活了,各种会议、报告,脑袋都快炸了。

但这时候,咖啡机就是我的救星,喝一口,心里那个畅快啊,感觉自己又能迎接一切挑战。

午餐时间更是重要,大家聚在一起,有说有笑,仿佛把所有的压力都抛到了九霄云外。

你能想象吗?一群人在一起,聊聊八卦,聊聊电视剧,真是幸福的时刻。

不过,上班也不是全是美好的事情。

偶尔遇到一些棘手的任务,那种感觉就像被钉子扎了一下,真是让人揪心啊。

老板发脾气的时候,我总是默默祈祷:“求求您,今天别让我受罪。

”你说,谁愿意当那个出头鸟呢?不过,时间久了,习惯了这种状态,也就没那么紧张了,心态也慢慢放宽,学会了怎么去处理这些突发状况。

华夏方圆的同事们也是个顶个的有趣,像个大家庭一样。

午休时大家一起打打牌,互相开开玩笑,气氛一下子轻松了许多。

这个时候,我才觉得,工作其实也是一种乐趣嘛。

只要有同事的陪伴,再忙也能找到快乐。

大家在一起,像是互相打气,尤其是遇到困难时,那种团结一心的感觉真是让人心暖。

不过,偶尔也会有小摩擦,大家都很忙,有时候沟通不畅,难免会出现误会。

可这都是小事嘛,大家聚在一起,聊聊就过去了。

就像俗话说的:“小事化大,大事化小。

”我们都明白,工作嘛,最重要的是心态。

只要心态好,什么问题都能迎刃而解。

再说了,周末也是个解压的好时机,到了周末,大家就像脱缰的野马,纷纷出门玩耍,真是快乐得像个孩子。

有时候去唱唱K,尽情释放自己,或者聚餐,聊聊工作之外的事情,生活一下子就变得丰富多彩。

保险公司早会意见与建议

保险公司早会意见与建议

保险公司早会意见与建议引言:保险公司早会是提高员工沟通和协作能力的重要平台,是聚集意见和建议、增进公司进步的重要机制。

一场高效的早会能够激发员工的创设力和合作意识,援助公司进一步加强竞争力。

本文将探讨如何利用保险公司早会,收集意见和建议,推动公司进步。

一、优化早会组织结构保险公司早会应重视追求高效和有效的组织结构。

起首,设立明确的议程,规定每个议程的时间限制,确保会议不会拖延时间。

其次,明确会议主持人及其职责,确保会议秩序井然。

同时,确定一个专门的记录员,负责记录会议内容和决议,并准时向相关人员分发会议纪要。

二、提高员工参与度保险公司早会是员工沟通的重要平台,提高员工参与度是推动公司进步的关键。

公司可以实行以下措施:1.鼓舞员工分享:在设立议程时,预留一定时间,鼓舞员工分享自己的观点、阅历和建议。

这不仅可以激发员工的创设力和合作意识,还能增进良好的工作氛围和团队精神。

2.设立匿名反馈机制:提供一个匿名反馈渠道,让员工可以随时提出意见和建议,不受恐惊和压力的影响。

这样可以有效地收集员工的真实想法,并准时解决存在的问题。

3.定期举办主题演讲:邀请公司内部或外部专家,对于行业热点或具有实质性的议题进行讲解。

员工可以通过参与主题演讲,了解和精通最新的行业动态和进步趋势,同时提出自己的观点和问题。

三、建立反馈和改进机制保险公司早会起到了收集意见和建议的作用,但收集到的观点如何处理和落实也分外重要。

公司可以通过以下方式建立反馈和改进机制:1.建立意见箱:在会议室或其他员工屡屡出入的地方设置意见箱,员工可以随时将意见和建议投入其中。

公司可以定期评估和回复这些意见,准时实行措施解决问题或推动改进。

2.成立改进团队:依据早会收集到的意见和建议,组建一个专门的改进团队。

团队成员来自不同部门和职能,通过深度探究和谈论,制定改进方案,并推动落实。

同时,团队还可以监督改进方案的实施状况,确保问题得到解决和改进被落地。

3.定期跟进和评估:建立一套完整的跟进和评估机制,对于早会收集到的意见和建议进行跟踪,并定期评估改进效果。

工作检查反馈意见范文

工作检查反馈意见范文

工作检查反馈意见范文以下是为您生成的一篇关于工作检查反馈意见的范文,希望能满足您的需求:最近公司进行了一次全面的工作检查,我有幸参与其中,也有了不少的观察和想法。

这就来跟大家唠唠,权当是给相关同事们的一些反馈和建议。

先来说说销售部门吧。

我发现咱们销售团队的小伙伴们在客户拓展方面那可真是鼓足了劲儿,电话一个接一个地打,拜访客户也是风风火火的。

但是啊,这里面有个小问题,就是在客户跟进的细节记录上有点马虎。

比如说,有个同事跟了一个潜在的大客户,前期沟通得都挺不错,可到后期再去回顾的时候,发现好多关键的信息都没记全。

像是客户特别在意的某个产品功能,还有对价格的具体预期,这些都写得模模糊糊的。

这要是中间换个人接手,或者过段时间再跟进,那可就抓瞎啦。

还有市场部门,策划的活动那是一个接一个,创意也是层出不穷,这点真的很棒!可在活动执行的时候,就有点手忙脚乱了。

上次那个新品推广活动,现场布置得挺漂亮,宣传资料也准备得很充足,但是活动开始的时间居然晚了将近半个小时。

为啥呢?原来是现场的音响设备出了点小故障,工作人员调试了好久才弄好。

这可把好多早早就来的客户急坏了,印象分都打了折扣。

而且活动结束后,对参与客户的信息收集和反馈整理也不够及时,导致没法第一时间了解大家对活动的真实感受和改进建议。

再讲讲客服部门。

客服的小姐姐小哥哥们态度那是没话说,永远都是客客气气、耐心十足。

不过呢,在处理一些复杂问题的时候,反应速度稍微有点慢。

我观察到有个客户因为产品质量问题打来投诉,客服人员虽然一直很有礼貌地安抚客户,但在给出具体的解决方案时却犹豫了半天,还得去请示上级,这一来二去的,客户的火气就更大了。

其实如果能提前对一些常见的复杂问题制定好清晰的处理流程和权限范围,就能更快更好地解决客户的问题,让客户满意啦。

咱们的研发部门,技术实力那是杠杠的,新产品的研发进度也基本上都能按时推进。

但在和其他部门的沟通协作上,还需要再加强加强。

有时候市场部门提出的一些新需求,研发这边理解得不够到位,做出来的东西和预期有偏差,然后又得反复修改,浪费了不少时间和精力。

包包新品反馈模板

包包新品反馈模板

包包新品反馈模板1、这款包包看起来质量非常的不错,收到货后感觉挺满意的,外观美丽大方,做工比较精致,给人的感觉很满意,可以装电脑,衣服,出去旅行感觉挺方便的。

包包的设计也挺好的,背起来挺舒适的,春夏出去旅行可以带个两三套衣服还不错。

2、这个牌子的背包我都用了好多年了嗯,性价比是超级高的,也不会出现什么,嗯,背带断裂之类的情况,这个的话是简约版的,但是容量还是比较大的,装东西,平常出勤因为想也挺好的,实在是有够便宜,终于收到我需要的宝贝了,谢谢掌柜的,掌柜态度很专业热情,有问必答。

3、整体评价非常好外形外观跟卖家图片描述一致包包本身的重量比较轻容量比较大功能全面旗舰版中间的隔层很实用整体评价不错,可以装很多东西很实用,特别适合宝妈,而且里面分啦很多个小包,小东西也很好找不用担心要找很久的问题。

外形外观外观看着也好看。

4、真好看!容量很大很能裝東西的!而且比較大氣很好看的单肩背很帅还能斜挎真是一包多种背法!爱了爱了而且皮质也是蛮好的!喜欢,终于找到一款心仪的公文包,版型不错,与图片上看的一样好看,显高级,皮质正宗,摸起来触感很好,包包做工精细,容量大,能放很多东西的,办公或出差用着非常的合适.5、这款书包已经买了第3个了,送亲戚的孩子看了很多款式,还就是喜欢这一款,亲戚的孩子们收到后也非常满意。

书包做工好,走线整齐,容量比较大,到初一应该也是没问题的。

开学季节到,换新书包了,自营的,估计是购买人多,都拥挤在开学这几天,需要备货,没货啦,3天才到,这在自营算慢的,哈哈,很不错了,新学期有新书包,娃娃很开心,希望好心情,新学期有好成绩,赞一个。

6、这款包包看起来质量非常的不错,收到货后感觉挺满意的,外观美丽大方,做工比较精致,给人的感觉很满意,可以装电脑,衣服,出去旅行感觉挺方便的。

包包的设计也挺好的,背起来挺舒适的,春夏出去旅行可以带个两三套衣服还不错。

7、这就是我心怡以久的登山包!设计合理,功能齐全多样,空间十足,背负舒适,挡板还能拆,预留出水口和水袋位置,你就是我的最爱!防雨罩也很棒,完美!物流很快,第二天就收到了。

幼儿园健康早餐策划方案的实施及家长反馈

幼儿园健康早餐策划方案的实施及家长反馈

幼儿园健康早餐策划方案的实施及家长反馈作为一名文章写手,我将根据您提供的主题“幼儿园健康早餐策划方案的实施及家长反馈”,为您撰写一篇高质量、深度和广度兼具的文章。

在文章中,我将从简到繁地探讨这一主题,全面评估幼儿园健康早餐策划方案的实施情况以及家长们的反馈意见,同时共享我的个人观点和理解。

1. 介绍幼儿园健康早餐策划方案在现代社会,人们对于健康饮食的重视程度不断提高。

尤其是在幼儿教育领域,幼儿园健康早餐策划方案的实施已经成为一个备受关注的话题。

幼儿时期是儿童成长发育的关键时期,健康饮食对于他们的身体健康和智力发展至关重要。

幼儿园健康早餐策划方案的实施,意味着在饮食结构、食材选择、营养搭配等方面进行了精心安排,旨在满足幼儿的营养需求,培养健康的饮食习惯。

2. 幼儿园健康早餐策划方案的实施情况根据调研结果显示,许多幼儿园已经意识到健康早餐的重要性,积极推进健康早餐策划方案的实施。

他们从食材的选择、烹饪方式、饮食结构以及用餐环境等多个方面进行了精心设计和安排。

精选当季新鲜水果和蔬菜,搭配优质谷物和蛋白质食品,制定了每日不同的早餐菜单,确保幼儿吃到丰富多样的食材,获得充足的营养。

幼儿园也注重用餐环境的舒适和干净,保障孩子们享用早餐的安全与健康。

3. 家长反馈意见健康早餐策划方案的实施给家长们带来了很多积极的反馈。

许多家长表示,他们看到了孩子们饮食习惯上的积极变化,更加愿意尝试新鲜水果和蔬菜,摒弃了以往的零食习惯。

孩子们的体能和认知能力也得到了提升,家长们对此表示非常满意。

然而,也有一些家长提出了一些建设性的意见,比如希望能够进一步增加早餐的种类和口味选择,满足孩子们的口味需求,并提高早餐的多样性。

4. 个人观点和理解作为一名家长,我对幼儿园健康早餐策划方案的实施和家长反馈意见有着自己的观点和理解。

我认为幼儿园健康早餐策划方案的实施是非常值得肯定的,对于培养孩子健康饮食习惯、提升营养摄入和促进成长发育起到了非常重要的作用。

新人早会心得体会

新人早会心得体会

新人早会心得体会1500字新人早会心得体会作为一名新人,在公司刚刚入职的几周里,参加了许多早会。

这种早会是公司的一项常规活动,每周固定进行一次,旨在交流工作进展、协调团队合作,以及传递公司的最新动态。

这段时间的经历让我对早会有了更深的理解,并体会到了它的重要性。

首先,早会是一种有效的沟通工具。

在早会上,每个人都有机会汇报自己的工作进展和计划,以及遇到的问题和困难。

这种开放的交流氛围能够促进团队成员之间的合作和互助,帮助大家了解彼此的工作内容和进度。

同时,早会也为各个部门之间的协调提供了平台,让大家了解彼此的工作重点和需求,找到解决问题的方法。

其次,早会是一种及时反馈和调整的机制。

在早会上,大家可以随时汇报工作进展,这样可以及时发现和纠正问题,确保工作的顺利进行。

如果一个团队成员遇到了困难或者工作进展不如预期,其他团队成员可以提供帮助和支持,及时解决问题,避免事情进一步恶化。

此外,早会还可以帮助团队进行优先级的调整和任务的重新分配,确保工作按照最大价值进行,提高工作效率。

再次,早会是一种激励和鼓舞的方式。

在早会上,每个人的工作进展和成果都得到了认可和赞赏,这对于团队成员来说是一种积极的激励,可以增强他们的工作动力和投入度。

同时,早会也是一种分享和学习的机会,团队成员可以从他人的经验和故事中获得启发和收获,提高自己的工作能力和执行力。

最后,早会是一种团队凝聚力的体现。

通过早会,团队成员能够共同面对和解决问题,增强团队合作和凝聚力。

成员之间的互助和支持可以促进团队整体的发展和成长,共同迎接和应对挑战。

此外,早会也是团队文化的展示和弘扬的平台,通过分享和讨论公司的价值观和愿景,强化团队成员的归属感和使命感。

总结起来,参加早会让我深刻体会到了它的价值和重要性。

作为一种有效的沟通工具,早会可以促进团队合作和协调,提高工作效率;作为一种及时反馈和调整的机制,早会可以帮助团队发现和解决问题,确保工作顺利进行;作为一种激励和鼓舞的方式,早会可以增强团队成员的工作动力和投入度;作为一种团队凝聚力的体现,早会可以增强团队合作和凝聚力。

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1.请同学针对昨天各方面的问题发言。 (1min) 2.解决问题 (1min)
1、汇报本日学生出勤情况和早读情况。 (30s) 2、公布本日班级目标或任务(30s)
本日班级目标
• 1、班级内同学利用课间改正卷子上的错题, 并做好总结反思,立下期中目标。 • 2、争取充分利用课间对刚学科目进行识记, 预习下一节课内容。 • 3、各岗位负责人必须履行好职责,高翔监 督,第二天点评。 • 4、中午午休做到人人有事做,保持纪律。
1st: 派代表发言。(2min)
1st: 派代表发言。(1min)
1st: 昨日本组制定的课件文化主题是nd
确认或更改本日课间文化主题,并思 考落实措施,派代表发言。 (1min)
奉献,责任,勤奋,专注,坚持,自律,团结
1.各岗位负责人反思自己,看看自 己在昨天做到了哪些(1min) 2. 任意点名说出你你做到了哪一 点,以后要往那方面努力,有什么 具体的措施(2min) 3.请高翔同学总结(1min)
*请刘老师总结发言! (1min) (clap your hands!)
早反馈结束 准备第一节课
总用时:20分钟
一年之计在于春 ,一日之计在于晨。
一、“Homework”
二、昨日值日班长汇报 三、小组日志&日行一善 &课间文化Show 四、自主管理大盘查 五、班务院 六、今日值日班长表态
七、请老师总结发言
1ST: 组里自己分配“高素质”的作业负责人来收作业,要求 是静音收作业,高效收作业,快速收作业(2min)
2nd: 各各科课代表汇报收作业情况的情况,勇于表扬或批 评。 (1min)
1st:重申昨日布置的本班目标或任务(1min)
2nd:汇报昨日任务完成情况,各任务完成了 没有,及完成中的优点、不足。客观评价 具体的完成过程中的人和事一定要真实反 映。(1min)
3rd:反省自己昨日身为值日班长做了哪些实事,履行了 哪些职责,对同学们的不足又采取了什么措施? (30s) 4th:朗读幸福日志,要求大声、自信、深刻,不要灌水, 可以加上好的哲理故事,但要分享感受。(1min30s)
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