建筑八大员劳务员考试试题(精选)ajn
八大员-劳务员试题及参考答案
八大员-劳务员试题及参考答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。
A、1B、6C、3D、2正确答案：B2.普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从（）计算。
A、知道或应当知道权利被侵害之日起B、权利成立之日起C、合同履行期限届满之日起D、对方违约之日起正确答案：A3.下列哪类分包企业资质不区分等级（）。
A、钢筋作业B、焊接作业C、饭金工程D、木工作业正确答案：C4.热轧光圆钢筋的牌号由( )构成。
A、C+数字B、MU+数字C、HRB+屈服强度特征值D、HPB+屈服强度特征值正确答案：D5.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的( )工资报酬。
A、200%B、100%C、150%D、300%正确答案：D6.《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是（）。
A、对劳动者进行劳动安全卫生教育B、对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查C、为劳动者办理意外伤害保险D、执行国家劳动卫生安全规程和标准正确答案：C7.《暂住证申领办法规定》，对雇佣无暂住证人员的法定代表人或直接责任人，处以（）元以下罚款或者警告。
A、二千B、五百C、二百D、一千正确答案：D8.当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是（）。
A、备案的劳务分包合同B、另行签订的劳务分包合同C、标准的劳务分包合同D、重新订立劳务分包合同正确答案：A9.根据《建筑法》和《建筑企业资质管理规定》，下列说法正确的是( )。
A、禁止施工企业向无资质或不具备相应资质的企业分包工程B、有资金实力的包工队可以独立分包工程C、有技术和管理能力的自然人可以分包工程D、分包工程的内容与资质等级无关正确答案：A10.日生产碰头会的内容不包含( )A、总包方项目经理部验收事项B、设计方验收事项C、监理验收事项D、验收时间正确答案：B11.劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（）的标准执行。
八大员劳务员考试题(附参考答案)
八大员劳务员考试题（附参考答案）一、单选题（共50题，每题1分，共50分）1、劳务分包企业施工队伍须配备不低于注册人数（）的管理人员。
A、10％B、15％C、8％D、12％正确答案：C2、煤矿井下作业实行（）工作制。
A、二班12小时B、三班8小时C、四班6小时D、标准工作日正确答案：C3、临时搭设的建筑物区域内每100m2配备( )灭火器。
A、2只50LB、2只10LC、1只10LD、4只10L正确答案：B4、未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的，其诉讼时效为（）。
A、20年B、4年C、不受限制D、2年正确答案：C5、下列选项中,不属于施工现场管理任务的是( )。
A、编制物资需求分配计划B、按施工规律组织生产C、治理施工现场环境D、搞好劳动组织和班组建设正确答案：A6、下列资质许可由市级建设主管部门许可的是（）。
A、通信工程施工总承包三级资质B、铁路施工总承包三级资质C、铁路专业承包序列三级资质D、劳务分包序列资质正确答案：D7、下列属于建筑装修装饰工程二级专业承包企业可以承包的工程是（）。
A、单项合同额2500万元的建筑装修装饰工程B、单项合同额3000万元的建筑装修装饰工程C、单项合同额1500万元的建筑装修装饰工程D、单项合同额4000万元的建筑装修装饰工程正确答案：C8、下列各项中，不属于建设主管部门对劳务分包合同实施监督检查所采取的方式是( )A、突击检查B、定期检查C、联合检查D、巡查正确答案：A9、从权利被侵害之日起超过（）年，人民法院不予保护。
A、20B、15C、10D、25正确答案：A10、下列关千劳动保护用品规定的描述不正确的是( )。
A、特种劳动防护用品的目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布B、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费C、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品D、未按规定佩戴和使用劳动防护用品时，必须保证上岗作业的安全正确答案：D11、邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后，每月（）将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．工字钢可单独用作轴心受压构件或双向弯曲构件。
（×）2．施工图中的各种图最好画在同一张图纸中，以便阅读。
（√）3．建筑平面图中的尺寸有外部尺寸和内部尺寸两种。
（×）4．建筑的基础，承重制品表面温度高于80℃的部位，不得采用加气混凝土砌块。
（√）5．建筑上使用的胶凝材料，按照化学成分的不同可分为金属和非金属两大类。
（×）6．施工单位可以在即将竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。
(× )7．生产经营单位采用新技术、新材料时，必需对从业人员进行安全生产教育。
(√ )8．生产经营单位必需为从业人员提供符合国家标准的劳护用品。
(√ )9．生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。
(× )10．蒸压炉渣砖可用于受急冷急热或有侵蚀性介质的部位。
（×）11．对于劳务分包工程队伍人数超过50人的，其高级工比例不得低于40%。
12．从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建等活动的企业称为建筑业企业。
(√ )13．用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的合同，视为无效合同。
( × )14．建筑意外伤害保险的保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格日。
( √ )15．劳动定额又叫人工定额。
( √ )16．职业资格证书是用人单位招聘录用劳动者的唯一依据。
( × )17．劳动合同审查，是指劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施。
( √ )18．劳务人员工资可以采取固定劳务报酬(含管理费)的方式计算。
( √ )19．农民工合法权益可以界定为经济型权益、社会性权益和政治性权益。
( √ )20．劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，应当自受理之日起30日内作出工伤认定决定。
( × )二、单项选择题21．分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包项目经理部物资管理部门提前（B）报送材料进场计划。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)akn
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．工字钢可单独用作轴心受压构件或双向弯曲构件。
（×）2．用人单位可以与患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的劳动者解除劳动合同。
(× )3．《质量管理条例》是为了加强建设工程安全生产监督管理，保障人民群众生命和财产安全。
(× )4．生产经营单位可以适当使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。
(× )5．生产中造成30人以上死亡的安全事故称为重大事故。
(× )6．生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。
(× )7．混凝土配合比采用的质量比常用表示方法有三种。
（×）8．普通混凝土中根据混凝土性能的需要有选择性添加的材料外加剂和掺合料。
（√）9．劳务管理资料档案最低保存年限：合同协议类8年，文件记录类8年，劳务费发放8年，统计报表类5年。
( √ )10．在施工现场，登高架设作业人员（架子工）年龄应控制在55周岁一下。
( × )11．社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
( √ )12．在建筑工程中，劳动效率可以在《劳动定额》中直接查到，它代表社会先进水平的劳动效率。
( √ )13．劳动合同审查，是指劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施。
( √ )14．劳动定额的表现形式只有时间定额和产量定额两种。
( √ )15．抢救被高处坠落物体砸伤的伤员时，若发现伤员不能动弹或者不清醒，应立即背起来送往医院。
( × )二、单项选择题16．通过实名制管理系统的使用，不能达到（C）的目的。
A 准确掌握入场作业人员的基本情况和数量，保证合法用工B 提高建筑企业劳务管理水平C 加强农民工工资分配管理，保障按月支付不高于当地最高工资标准的月度工资D 改进企业劳务管理手段，提高劳务管理效率17．劳务分包队伍人员进场时不需要提供一式三份加盖单位公章的复印件的是（B）。
八大员劳务员试题(含答案)
八大员劳务员试题（含答案）一、单选题（共50题，每题1分，共50分）1、认定合同效力的依据是法律中的强制性规定和( )。
A、部门规章中的强制性规定B、地方政府规章中的强制性规定C、行政法规中的强制性规定D、地方性法规的中的强制性规定正确答案：C2、下列各选项中，不属于《建筑法》规定约束的是( )。
A、建筑工程涉及的土地征用B、建筑工程质量管理C、建筑安全生产管理D、建筑工程发包与承包正确答案：A3、下列专业承包企业资质不分等级的是（）。
A、消防设施工程B、预拌混凝土C、古建筑工程D、地基基础工程正确答案：B4、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日（）日内作出工伤认定决定。
A、30天B、180天C、60天D、90天正确答案：C5、建筑业企业资质等级，是指（）按资质条件把企业划分成为不同等级。
A、国务院资质管理部门B、国务院C、国务院工商注册管理部门D、国务院建设行政主管部门正确答案：D6、某市地铁工程施工作业面内，因大量水和流沙涌入，引起部分结构损坏及周边地区地面沉降，造成3栋建筑物严重倾斜，直接经济损失约合1.5亿元。
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，该事故等级属于( )。
A、一般事故B、较大事故C、重大事故D、特别重大事故正确答案：D7、下列关于填土压实密实度的要求，说法不正确的是（）。
A、机械填土每层铺土厚度不大于30~50cmB、墙基及管道回填应在两侧用细土同时均匀回填、穷实C、穷填土应按次序进行，一穷压半穷D、人工填土应从场地高处开始正确答案：D8、对劳务分包队伍的综合评价可以划分为( )。
A、全面评价和专业评价B、实力评价和过程评价C、过程评价和全面评价D、专业评价和实力评价正确答案：C9、国内民事诉讼普通时效为（）年。
A、5B、2C、1D、20正确答案：B10、支付劳务人工费时，只能向（）支付。
A、分包企业法人B、个体承包人C、委托代理人D、总分包人正确答案：A11、下列哪项不属于各级人民检察院管辖范围内的信访事项（）。
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建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．钢筋弯后的平直部分长度：对有抗震等要求的结构，不应小于箍筋直径的10倍，对一般结构，不宜小于箍筋直径的5倍。
（√）2．在工地内，混凝土运输可选用的组合方案有“料斗”方案和“塔式起重机+泵送”方案。
（×）3．循序渐进是根据投影关系、构造特点和图纸顺序，从前到后、从上往下、从左往右、由外向内、由小到大、由粗到细反复阅读。
（×）4．压型钢板是用厚板经冷轧成波形、U型、V型等形状。
（×）5．在房屋建筑中，冷弯型钢可用做主要承重构件，也被用作次要构件和围护构件。
（√）6．混凝土小型空心砌块主要用于建筑的内外墙体。
（√）7．建筑上使用的胶凝材料，按照化学成分的不同可分为金属和非金属两大类。
（×）8．用人单位可以与患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的劳动者解除劳动合同。
(× )9．总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工。
(√ )10．生产经营单位发生安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。
(√ )11．分包可分为专业工程分包和劳务作业分包。
(√ )12．生产经营单位必需为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。
(√ )13．因生产安全事故受到损害的从业人员只依法享有工伤社会保险。
(× )14．生产经营单位必需为从业人员提供符合国家标准的劳护用品。
(√ )15．劳务分包企业施工队伍必须配备相应的管理人员，不得低于注册人数的8% 。
( √ )16．普通混凝土中根据混凝土性能的需要有选择性添加的材料外加剂和掺合料。
（√）17．发生劳务纠纷时，集体上访是解决劳务纠纷的有效途径。
( × )18．劳动合同期限为一年以上不满三年的，试用期为3个月。
( × )19．在施工现场，登高架设作业人员（架子工）年龄应控制在55周岁一下。
( × )20．劳动合同的签订需要双方当事人协商一致的基础上进行，并且严格按照《劳动法》规定的形式签订，合同签订后也会出现变更、解除和终止的情形。
( × )21．农民工合法权益可以界定为经济型权益、社会性权益和政治性权益。
( √ )二、单项选择题22．分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包项目经理部物资管理部门提前（B）报送材料进场计划。
A 1～3天B 2～5天C 3～7天D 5～10天23．下列选项中哪一项劳务分包企业不分等级( D )A木工作业分包 B模板作业分包 C钢筋作业分包 D钣金作业分包24．召开发布会的时候要发放招标文件，同时还要（C）。
A 确定投标人B 编制招标文件C 组织现场勘查D 接受投标文件25．施工过程中，分包单位因其本单位原因，主动向总包单位提出终止合同的，因此造成的损失（A）。
A 由分包单位承担B 由总包单位承担C 由双方共同承担，但是分包单位承担大部分损失D 由双方共同承担，但是总包单位承担大部分损失26．比较类推法又叫做（C）。
A 写实记录法B 标准定额法C 典型定额法D 技术测定法27．下列选项中属于项目部层面上的综合评价内容的是（B）。
A 施工能力B 工程质量C 协调配合D 劳务力量28．根据《安全生产法》四十二条规定，生产经营单位发生重大安全事故时，单位的( B )应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。
A安全员 B 主要负责人 C 安保人员 D从业人员29．下列选项中不属于事故处理必须遵循的程序，即三不放过( D )A事故原因不清 B事故责任者和群众没有受过教育C没有防范措施 D违规施工操作30．劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起（B）内不与用人单位签订劳动合同，用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系。
A、15天B、30天C、45天D、60天31．下面不属于经办机构的职责的是（C）。
A、筹集社会保险基金B、给付社会保险待遇C、制定社会保险政策D、组织社会保险服务32．《劳动合同法》规定，劳动者在同一用人单位每周工作时间不超过（D）。
A、12小时B、16小时C、20小时D、24小时33．不属于享受养老保险待遇的条件是（D）。
A、退出劳动领域B、工龄或缴纳年限C、年龄D、丧偶34．发包人应当在劳务分包合同订立后（D）日内，到建设行政主管部门办理劳务分包合同备案。
A、1B、3C、5D、735．工伤保险的作用不包括（D）。
A、维护职工合法权利的重要手段B、分散用人单位的风险C、是建立工伤事故与职业病危害防范机制的重要条件D、降低用人单位对安全设施的投入36．下面订立劳动合同主体中劳动者资格不合法的是（D）。
A、年满18周岁具备民事行为能力B、未与其他用人单位建立劳动关系C、退伍军人D、在校学生37．以下不属于变更劳动合同时要经过的程序的是（D）。
A 作出答复B 提出要求C 签订协议D 重新审核38．下面属于解决劳务纠纷合同外方法是（C）A、承担继续履约责任B、按合同赔偿损失C、向调解组织申请调解D、执行定金罚则39．下面不属于用法律途径解决工资拖欠问题的有（B）。
A、向当地劳动保障监察机构举报投诉B、越级上访C、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁D、通过法律诉讼途径解决40．职工因工致残被鉴定为四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴标准为本人工资的（C）A、55%B、65%C、75%D、85%41．企业支付农民工工资编制的工资表最少得保存几年( D )A 半年B 一年C 一年半D 两年42．建设领域中，承包工程的农民工工资的支付由谁全面负责( B )A 用工主体B 施工企业C 监理单位D 项目业主43．建筑施工单位的安全生产职责不包括下列哪个方面( D )A 企业各级领导人员的安全职责B企业个有关部门职能部门的安全生产职责C施工现场管理人员及作业人员的安全职责D建筑材料承运商44．下列选项中不满足生产经营场所和员工宿舍的出口要求的是( B )A 符合紧急疏散 B堆放杂物 C 标志明显 D保持畅通45．施工单位每间宿舍居住人数不得超过多少人( C )A 6B 8C 10D 1246．下列选项中不属于农民工面临的问题得是( C )A 工资偏低B 劳动时间长C 就业较难D 安全条件差47．环境保护岗位责任制不支持下列哪项管理部门的监督检查工作。
( D )A 职业健康B 环境C 安全生产D 现场清洁48．施工现场的文明施工管理要求吸烟处内可以不设置下列哪项设施，并要通风良好。
( C )A 桌椅B 烟灰缸C 垃圾箱D 灭火器49．建筑施工男性人员的年龄要求范围是( C )A 16至50周岁B 18至 50周岁C 16至60周岁D 18至60周岁50．拌和砂浆用水应符合现行行业标准《（D）用水标准》的规定。
A.砂浆B.水泥C.砂石D.混凝土的颗粒含量。
51．粗骨料中含泥量是指公称粒径（C）80mA.大于B.等于C.小于D.不等于52．（C）的主要原料是水泥和普通骨料或轻骨料。
A.蒸压粉煤灰砖B.蒸压灰砂砖 C混凝土砖 D.蒸压炉渣砖53．砌筑砂浆主要的胶凝材料是（A）。
A.水泥B.砂浆C.黏土D.石灰54．砂的含泥量不应超过（A）。
A.5%B.10%C.3%D.7%55．目前，我国正大力推广墙体材料改革，禁止使用（A）。
A.黏土实心砖B.烧结普通砖C.蒸压炉渣砖D.烧结空心砖56．混凝土小型空心砌块最小外壁厚不应小于（C）mm。
A.20B.25C.30D.3557．工字钢主要用于承受（D）弯曲。
A.轴心B.双向C.纵向D.横向58．角钢主要用于承受（C）向力的杆件和支撑杆件。
A.双B.单C.轴D.横59．玫瑰图中虚线为（B）风向玫瑰图。
A.春季B.夏季C.秋季D.冬季60．砌砖时，底部先用实心块砌筑，高度不低于（B）mm。
A.100B.200C.300D.40061．砌体水平回缝厚度一般为（C）mm。
A.5B.10C.15D.20三、二多项选择题62．确定建筑工程项目劳动力的需求量决定和影响着（ABD）。
A 劳动力的招聘计划B 劳动力的培训计划C 劳动力的薪资水平D 其他管理计划的编制E 劳动力的分配63．劳动定额是在正常施工（生产）技术组织条件下（ABC）。
A 为完成一定量的合格产品所必须的劳动消耗量的标准B 为完成一定量工作所必须的劳动消耗量的标准C 预先规定在单位时间内合格产品的生产数量D 预先规定单位时间内所必须的劳动消耗量E 单位时间内的工作总量64．设置劳务培训目标应包括的要素有（BCD）。
A 方法要素B 内容要素C 标准要素D 条件要素E 生产要素65．社会保险领域涉及的较为重要的主体为（ABCD）。
A、保险人B、投保人C、被保险人D、受益人E、继承人66．作为社会的被保险人必须具备的条件是（ACD）。
A、自然人B、法人C、具备劳动能力D、有一定收入能力E、工作稳定67．怎样判断企业重视管理工作，有完善的管理体系。
（ABC）A、有符合本行业和企业特点的较完善的管理制度B、有完善的组织管理体系C、遵守国家法律法规，注重建筑业法律法规的宣传、教育和学习D、财务状况良好E、企业的经济效益68．劳务纠纷调解的基本原则（ABCD）。
A合法原则 B公正原则 C及时处理原则D调解为主的原则 E 经济双赢原则69．劳动效率通常用（CD）来表示。
A 工作量/单位工时B 时间/单位产量C 工时消耗量/单位工作量D 产量/单位时间E 总产量/单位时间70．解决建筑施工劳务纠纷的对策主要有（ABCD）。
A、推行建筑业劳务基地化管理B、施工总承包企业要优选劳务队伍C、加强和落实劳务分包合同管理D、实施规范化劳务管理E、建立完善的施工管理条例71．施工现场对环境有污染和危害的是（ACDE）。
A 噪音B 生活用水C 强光D 粉尘E 污水72．制定培训需求调查计划有哪几方面的内容?( ABD )A、确定培训需求调查的内容B、确定培训需求调查的目标、计划C、对培训需求调查信息进行分类、整理D、选择合适的培训需求调查方法E、确定培训的对象73．工资纠纷应急处理的原则有（ABCD）。
A、先行垫付原则B、优先支付原则C、违法分包承担连带责任原则D、及时裁决和强制执行原则E、经济损失最小化的原则74．下面属于应急预案的使用范围的是（AD）。
A、因劳务纠纷引发的群体事件造成一定经济损失B、发生劳务纠纷，按照合同解决的情况C、发生劳务纠纷后经调解，达成一致的D、因劳务纠纷突发事件造成一定经济损失E、采取违法行为解决劳务纠纷的75．生产经营单位保证安全生产所必需的资金可以由下列哪些机构予以保证。
( ABC ) A 生产经营单位决策机构 B 生产经营单位的主要负责人C 个人经营的投资人 D劳务承包人 E 建筑单位76．根据《劳动合同法》第四十一条规定，下列情形中，用人单位向劳动者支付经济补偿以后可以裁减人员的有( AB )A 依照企业破产法规定进行重整的B生产经营发生严重困难的C女职工在孕期、产期、哺乳期的D患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的E 严重违反用人单位的规章制度77．蒸压粉煤灰砖可用于（C E ）建筑的墙体和基础。