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2018年建筑公司个人工作计划范文-word范文模板 (1页)

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本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议请及时联系,本司将予以删除== 本文为word格式,简单修改即可使用,推荐下载! ==建筑公司个人工作计划范文在新的XX年里,为了公司更好的发展,也为了自己更好的明天,我会继续努力,坚守自己岗位,完成公司交待任务。

这就需要我时刻做到对专业知识熟知、广知,我会严格要求自己。

同时,我好好运用我所会的鲁班软件,无论是在土建方面还是安装方面的预算水平都更加完善。

认认真真地做好万业世纪广场的相关事项。

认真学习本职工作相关的理论知识,查缺补漏,争取独立完成高层复杂结构的预算工作理论联系实际,多到工地现场学习,全面提高自己,努力考取相关职称,充实自己,生活上关心他人,听从上级领导的安排。

另外在已有的学历上,努力考取成人本科。

以下文字仅用于测试排版效果, 请使用时删除!“山不在高,有仙则灵。

”晋江的万石山,因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。

你若来过晋江草庵,或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。

它一眼望去,小小的庵门亮起一个小世界,那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏,于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝,照焕岁月的光芒。

春冬之时,等风来,等小雨飘洒,一股梅花的香迎了过来,拂过行人的肩,贴着它,泛出温润的笑意和光,让人也心生端庄与慈祥。

还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交叉环绕,似乎只有赞叹才能应景了。

设若携一身惶灼而来,在这幽僻之处清凉,沉潜时光,再轻松而去,应是畅然。

而对于一个“身在福中不知福”的人,如我,大抵因可便宜观赏而更多感觉到了寡淡、不稀奇。

诚然,草庵仍是我时常光顾的所在。

清明节的那个周末,为了陪儿子完成一篇登山日记,我们又去了草庵。

依然先是在庵前的空地上停留、四处张望,继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座,读读石柱上的对联,做若有引动之状。

2018年建筑公司年度工作总结模板学习及计划

2018年建筑公司年度工作总结模板学习及计划

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下一篇是工作总结范文。

欢迎大家参考。

2***年6月22日公司承接了汽车运输综合实验室工程及公路桥梁安全检测加固实验室工程(以下简称“桥梁实验室工程”),按照公司的总体部署,成立了“第三分公司”。

今年是分公司成立的第一年,是打基础,练内功、关键性一年。

分公司紧跟公司改革的步伐,按照“三个有利于”的要求,扎扎实实地开展各项工作,使本单位的经营工作、质量生产、安全文明施工以及稳定工作有了良好的开端。

一、生产经营情况20**年分公司在公司的正确领导下,在各个职能部门的支持下,解放思想,转变观念,与时俱进,认真完成公司下达的各项生产经营目标任务。

经过全体员工的努力,截止12月底,分公司共完成产值150xxxx万元,新增合同额13.xxxx元,为公司创造了良好的经济效益,同时也得到了客户的好评。

(一) 成本管理工作加强项目成本管理,能有效地降低工程成本,提高资金的使用效率,增强企业的生存竞争力和盈利能力。

桥梁实验室工程是分公司承揽的第一个工程,采用的是切块承包的模式。

因此要想完成公司制定的承包指标,分公司有一定的利润,不下大力气降低项目成本,千方百计做好成本挖潜、增加利润,是不可能达到目标的。

成本管理作为项目部管理工作的重点之一,主要抓了以下几个环节:1. 材料成本管理材料管理的好与坏,直接关系到项目总体的成本高与低。

项目部从进场时就狠抓材料管理,按照公司提出的要求,首先从材料管理入手,坚持材料的市场调查询价。

从供应商的选择,到材料进场的计量验收以及周转材料的退场方面摸索了一定的经验,积累了一定的资源,建立了一些值得信赖的合作伙伴。

分公司针对材料需求和材料使用制定相应的奖罚制度,奖罚分明,做到“谁提料,谁负责”。

加强材料现场使用的管理力度,降低材料采购成本,减少材料使用过程中的浪费。

建筑2018年工作计划范文与建筑下半年工作计划建筑工作计划范文汇编

建筑2018年工作计划范文与建筑下半年工作计划建筑工作计划范文汇编

建筑2018年工作计划范文与建筑下半年工作计划建筑工作计划范文汇编建筑2018年工作计划范文XX年工作计划及打算1、进一步完善、健全公司工程部各项管理制度:下一步公司工程部将对各类制度分类细化,建立具有高新特色的各项管理制度,推进各项管理制度标准化。

如工程部各位工作人员实行细化分工,制定岗位责任制;加强合同管理制度,如工程中标后,工程部结合公司及时与项目负责人签订《工程项目承包合同》(内部),加强两保费用的管理;针对工程的质量、安全及文明施工要建立各项检查制度;形成平时检查、周检查、月检查的一套完整检查制度。

建立一套“项目”品牌申报“流程制度;项目竣工后资料归档制度等。

2、加强学习:工程部人员要积极加强自身业务水平学习,努力提高业务能力,钻研业务知识,熟悉各种规范,掌握安全文明施工标准化手册。

从而进一步提升公司工程部的管理水平。

对上级主管部门下发的文件,认真研究并及时下发到各项目部,要求各项目认真贯彻执行。

3、质量、安全和文明施工管理:在工程施工管理过程中,从施工队进场就严格管理,进场前及时向各项目负责人,发放《公司标准化手册》、《建筑施工安全检查标准》等规范,并要求项目负责人按要求去做,保证了各项目标段形象、特色一致,操作过程有章可循,规范施工。

同时,为确保工程质量、安全及文明施工。

工程部要经常深入工地进行检查,在检查过程中要做到“”腿勤、嘴勤、”手勤“,发现问题及时下达整改通知单,并要求各标段认真落实整改。

特别是节假日前更要认真仔细的检查,使公司下属的工程项目完全纳入在工程部的管理范围内。

4、“创优”计划:凡公司要求达到品牌及省、市文明工地的项目,工程部要当做重点去抓,从工程开工就按照创优的标准严格要求,积极指导项目部如何创优(包括资料的整理、申报),一定要求项目部注重细节的施工,同时提供有利于创优的服务,完成公司制定的创优计划。

5、资料管理:新的一年,工程部要注重平时资料的收集、整理、归档,要专人负责,形成一套完整的资料管理体系。

建筑企业2018年度工作总结及2018年度工作思路【简约大方模板】

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汇报人×× 编号: 715797


回顾这一年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,主要 反映于xx及xxx的风格、定型还有待进一步探索,尤其是网上的公司产品库充分体现我们
xxxxx和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展
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建筑工程部2018年工作计划

建筑工程部2018年工作计划

建筑工程部2018年工作计划,欢迎阅读!在送旧迎新之际,建筑工程部在回顾2017年工作开展的基础上,总结经验,找出不足,将以更加务实的态度,积极配合公司经营的战略方针,细化管理,从内部挖掘潜力,向管理要效益,更加严格要求,加强培训,勇于面对不足,团结一心,增强大局意识、责任意识和协作意识,同心同德,努力完成工作。

我们会继续发扬敬业、奉献的精神,共同为公司的迅速发展竭心尽力。

今年工作初步设想主要围绕“调整、完善、规范、落实”等几个方面来开展。

1、调整:主要是规范服务流程,调整目前的管理方式,修改并完善相关管理制度,重抓物业品质服务;2、完善:根据公司领导提出的“酒店式管理,五星级服务”的方针,对本部工作进行细化,将管理制度深入到日常工作的所有阶段和环节,形成一套完整的工作管理流程;3、规范:结合标准要求,对上述工作管理流程的各环节进行规范,细化和落实到个人,做到各环节有计划、有制度、有实施、有检查、有改进,并形成相关记录;4、落实:加大检查监督力度,结合绩效考核制度和检查考评制度,加强执行力,强化奖罚的及时性和有效性,提高本部门员工的责任心,使各项规章制度落到实处。

以下为2018年建筑工程部具体工作计划:一、建筑工程部重点抓好如下工作1、狠抓工程部员工的培训考核工作,从礼节礼貌,仪容仪表,服务意识,服务程序,服务质量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一专多能,培养和招聘综合型技工。

对工程部技工实行优胜劣汰。

留用优秀骨干员工,针对有的老员工疲沓情绪,注入新的活力,才能使整个团体随时有竞争,有活力。

通过培训考核使工程部后勤员工都以满怀热情,去创建舒适的硬件环境,为租户提供舒适的服务产品。

2、改进工作服务程序,加强主动性,协调性,协调好与各部门之间,特别是合理安排工程部夜间的工作,加强对设施设备的日常巡检,责任分区,责任到人,杜绝野蛮操作。

3、按照检修保养制度,抓好对大型关键设备的计划检修和保养,做好电梯,中央空调,配电,供水系统的换季检修,日常维护,特别是对中央空调主机及配套冷却塔,水泵,末端风机盘管的清洗保养,5、树立成本经济概念,发挥利润中心作用,健全并按照能源,物料,修旧利废办法,控制降低物耗,能耗成本,加强修旧利废,争取更进一步降低工程支出费用。

2018年建筑工程工作计划

2018年建筑工程工作计划

2018年建筑工程工作计划2018年建筑工程工作计划1 为认真贯彻落实市政府《*市环境保护蓝天工程方案(20*~20xx年)》提出的目标和任务,严格控制扬尘污染,解决建筑施工扬尘污染的突出问题,确保“蓝天工程”20*年建设系统目标的顺利完成,特制定*市建筑施工20*年蓝天工程工作计划:通过广泛宣传,全面发动,加强监管,督促施工单位采取有效措施,全面落实《建筑施工现场环境与卫生标准》、《建筑施工现场管理标准》,有效控制施工现场扬尘,减少对空气环境造成的污染,促使施工现场生产、生活环境得到进一步改善。

严格执行《建筑施工现场环境与卫生标准》、《*市建设工程扬尘污染控制暂行规定》,落实工作职责,明确项目经理是施工现场扬尘污染控制的第一责任人,总承包单位负总责,未实行总承包的,由建设单位负总责,施工单位必须制订具体的扬尘污染控制措施,建立组织,落实专人负责。

所有工地要认真落实防止扬尘措施,严格按标准设置工地围栏,脚手架外侧必须用密目式安全网进行封闭。

对因堆放、装卸、运输、搅拌等易产生扬尘的污染源,应采取遮盖、洒水、封闭等有效的控制措施,最大限度地减少扬尘污染;对产生扬尘的建筑材料的覆盖率力争达到65%;施工现场路面硬化力争达到80%;主、次干道两侧的工地必须设置冲洗设施,冲洗出工地车辆车轮,减少工程车辆带泥上路现象;可以洒水的拆除工程必须洒水压尘,气象预报风速达5级以上时停止拆除作业;建筑垃圾应集中、分类堆放,及时清运;生活垃圾应采用封闭式容器,日产日清。

城区施工现场必须使用油、气、电等洁净燃料,禁止使用散煤等污染性燃料;不得在施工现场熔融沥青、焚烧垃圾等有毒有害物质。

1.提高思想认识,加强组织领导。

各地建设行政主管部门、各安监站要在去年工作的基础上总结经验,对建筑施工扬尘污染控制工作作进一步部署。

提高建设工程参建单位抓好施工扬尘污染控制工作的认识,督促建设、施工、监理单位切实加强领导,制订具体的工作计划、落实措施、落实责任,建立扬尘污染控制长效管理机制,为蓝天工程作出应有贡献。

建筑公司工作计划

建筑公司工作计划

建筑公司工作计划
1. 过程规划与项目管理:建立有效的过程规划和项目管理体系,确保项目按时、按质地完成。

包括制定项目计划、分配资源、监督进度、控制成本等。

2. 建筑设计与方案研究:与客户沟通需求,进行建筑设计,提出多个方案供客户选择,进行方案研究并不断优化。

3. 施工图纸制作:根据方案设计,制作详细的施工图纸,确保施工符合设计要求。

4. 建筑材料采购与供应商管理:根据项目需求,进行建筑材料的采购,管理供应商合作关系,确保材料的质量和供应的稳定性。

5. 施工队伍组建与管理:招聘合适的施工人员,并进行培训,建立有效的施工团队,确保施工质量和进度。

6. 工程施工与监督:按照施工图纸和设计要求进行施工,进行质量和进度的监督,解决施工过程中的问题,确保工程质量和安全。

7. 资金预算与成本控制:制定项目的资金预算,进行成本控制,确保项目在预算范围内完成,并控制成本的变动。

8. 客户关系管理:与客户保持良好的沟通,解决客户的问题和需求,建立长期的合作关系。

9. 质量管理与验收:制定质量管理计划,按照相关标准进行质量控制,进行工程竣工验收。

10. 完工报告和档案整理:整理完工报告和相关档案资料,为
项目的后续服务和维护提供支持。

11. 安全管理与风险控制:制定安全管理措施,监督施工期间
的安全操作,进行风险评估和管理,确保工程的安全完成。

12. 进展汇报与沟通:定期向上级及客户汇报工作进展,及时沟通并解决问题,保持高效的工作协调。

注意:以上仅为建筑公司工作计划的示例,实际工作中需根据具体情况进行调整和完善。

【最新推荐】2018年施工员工作计划-范文word版 (4页)

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本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议请及时联系,本司将予以删除== 本文为word格式,下载后方便编辑修改,也可以直接使用 ==2018年施工员工作计划羽利小编精心推荐明确自己的发展方向,正确认识自己,,纠正自己的缺点.,认真听取他人忠恳意见.,更加勤奋的工作,下面是为您整理的关于“2018年施工员工作计划”,希望对您有所帮助。

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2018年施工员工作计划在201X年里,我工区xx广场站已经相继完成连续墙、冠梁、支撑梁、铺盖体系、端头加固、多次交通导改等诸多工序。

在20xx年新的一年里将会迎来基坑开挖、钢支撑架设、综合接地、主体结构施工、临时铺盖板拆除、附属结构施工等新的工序。

无论对于工区还是个人而言都将面临新的压力和挑战! 对此,我订立了2018年个人工作计划,以便使我个人能在新的一年里有更大的进步和成绩。

一、工序管理1、人员安排:由于新的工序开始及增加,技术人员需要加强,以保证整个工区各种工作能够安全高效兼管到位(包括库管员、电工、普工等各个岗位工作人员)。

2、2018年2月至5月基坑开挖阶段,目前是基坑初开挖期人员、机械设备、应急物资都基本到位,按照基坑开挖方案有条不紊进行施工中。

这个阶段至关重要,前期基坑的开挖位置、开挖方向决定了后续的施工,我工区严格按照方案执行,并及时向领导汇报现场的各种情况。

接下来在基坑开挖施工高潮阶段,多台挖机相互配合,我们将努力保证各个开挖面的安全、快速的前进,并及时架设钢支撑、处理鼓包和侵线的连续墙。

在基坑开挖见底后,做好首段验收工作,以保证主体施工前的准备工作。

3、2018年年6月至10月主体结构施工,本阶段是本年的重点,更是整个车站施工的重中之重,前期的各个工作都是为了主体结构施工而展开的,所以在这个阶段我工区更需要加强各个环节的管理,例如综合接地、大队伍的管理(人数多)、多处大范围的预留孔洞、大方量砼浇筑、大面积钢筋绑扎、大范围脚手架和模板的搭设,以及多层次高频率的吊装作业,特别是在铺盖区的施工,这就需要我们技术人员要把各个工作面盯住、盯死,学习梁溪大桥站的各种成功经验,把梁溪大桥站的各种失误之处引以为戒,并对半铺盖区和全铺盖区的施工积极进行创新,以保证xx广场站主体结构施工的安全、快速、高质量的完成。

2018年建筑个人工作计划范文与2018年建筑企业工作计划书汇编.doc

2018年建筑个人工作计划范文与2018年建筑企业工作计划书汇编.doc

2018年建筑个人工作计划范文与2018年建筑企业工作计划书汇编2018年建筑个人工作计划范文一、分公司财务科工作计划:1、财务科负责分公司财务管理、资金管理、资产管理、成本管理、会计管理、各项目部及实体的成本管理、兑现审计工作。

严格执行集团公司的规章制度。

对本部门工作负责,制定并落实部门工作计划。

2、负责编制并上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划;编制并上报分公司机关费用指标计划,按照集团公司审批结果,进行控制和管理。

3、负责编制和上报集团公司财务会计报表及各种资料。

4、负责财务会计核算和项目成本核算的管理。

配合项目部工程价款回收工作。

5、负责分公司固定资产的管理,按规定计提折旧费。

6、组织各项目开展增收节支活动。

搞好会计核算、项目核算和成本分析,降低工程成本,降低费用支出,并会同相关部门建立工程项目经济档案。

7、负责对项目经理部实施审计监督。

负责分公司的财务电算化管理。

8、负责“卓越绩效体系”的财务科各种资料的准备及复验工作。

9、负责工程投标保函、履约担保、银行信贷额度等手续办理工作。

10、负责集团公司对分公司工作联查财务各种资料的收集、编制工作。

11、负责上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划;编制并上报分公司机关费用指标计划,按照集团公司审批结果,进行控制和管理。

编制分公司年度财务收支报表。

12、负责核对清理债权帐务及内部单位之间的往来帐目。

13、执行对操作人员的管理和计算机档案管理职责,对会计软件的运行进行日常维护,保证计算机软件及硬件的财产安全。

14、对项目经理部经营管理制度和内部控制制度是否健全,运行机制是否正常进行监督。

对项目经理部实施财务审计、承包及兑现审计。

二、对项目部的资金有偿使用管理:分公司与项目部及经营实体,相互占用资金的确定额是:项目部及经营实体上交的资金与应交分公司的管理费和分公司代支付银行的各种保函的资金部分相抵的差额为基数,按同期一年贷款月利息0.66%计算。

【2020】建筑公司2018年工作总结和2019年工作计划-精品模板

【2020】建筑公司2018年工作总结和2019年工作计划-精品模板
(4)加强安全监督体系建设。按照任何事故都可以预防和控制的安全理念,加强现场安全巡查,坚持每天现场巡查,每周组织两次现场安全文明施工检查,并针对现场和季节特点组织专项检查,目前共组织或参加各类安全检查27次,查出隐患69条,实现了全区域、全时段的安全监督;坚持“谁管都不越位,怎么处理都不为过,怎么处罚都不过分”的安全监督理念,杜绝安全管理不到位,实现了全年基建安全生产无事故。
5、信息化建设;
2018年,公司以推进信息化应用工作为抓手,充分发挥信息化建设对项目建设的支撑和保障作用,较好地完成了基建业务系统建设、视频会议系统建设、虚拟专用网系统建设、企业邮箱系统建设、内网网站建设、网络安全、信息系统运行维护等各项工作,促进了公司现代信息技术的应用与工作效率的提升。
5、明确年度总体工作思路,制订年度工作目标及重点工作计划;
公司各部门心往一处想,劲往一处使,始终站在利于项目建设、有利于促进工作的高度思考和处理问题,处处以大局为重,时时以大局为先,大事讲原则,小事讲风格,公司呈现了健康向上的良好氛围。
4、企业文化建设;
公司以集团公司“锐意进取、稳健经营”的企业文化为引领,坚持以“凝聚人心,服务中心”的文化理念,加强宣传激发正能量,关心员工凝聚建设合力,致力于多种文化在公司管理中的融合,献力于项目建设。一是倡导精细化管理,达成示范项目共识。目前,公司共有招聘、借调、退聘等各类人员58人,年龄不同,背景不同,工作习惯和文化理念也存在差异。对此,公司领导深入员工谈心交流,从小事抓起,从身边事做起,找准精细化管理的切入点,在10月员工大会上公司领导对电力形势的分析和对示范项目的解读,引起了员工共鸣,建设精品示范项目成为全体员工共同追求的目标。二是搭建信息平台,助力项目建设。《工程简报》和内网站建设的启动,成为了解公司、展示进度、加强沟通的平台。三是通过不同渠道,在员工中开展羽毛球、徒步运动等文体活动,丰富了员工业余生活,增强了企业的凝聚力。四是在项目建设上,坚持以团队文化为引领,坚持高标准、高起点,与项目参建单位充分沟通,达成共识,为建设精品工程奠定了基础。

建筑公司2018年工作总结和2019年工作计划(1)word版可编辑

建筑公司2018年工作总结和2019年工作计划(1)word版可编辑

建筑公司2018年工作总结和2019年工作计划2018年,是工程建设的开局之年,在XX的正确领导下,公司紧紧围绕项目建设这一中心,全力推进项目正式开工前各项准备工作,积极做好“安全、质量、进度、造价”四大控制,全体员工同心协力,主动作为,狠抓落实,队伍建设与工程建设齐头并进,进展顺利。

内部管理与外部协调齐抓共管,有条不紊,为完成全年各项目标任务奠定了较好基础。

现将一年来的工作、存在的问题及2019年工作计划汇报如下。

一、2018年度主要工作完成情况(一)内部管理工作;1、组织建设;项目作为XXXX项目,岗位编制有别于传统的火力发电企业,公司按照现代企业管理理念,根据工作需要及项目进展,不断对定岗定编、招聘计划进行完善,招聘配置了基建岗位主要岗位专业技术人员,完成了定岗定编定薪工作。

公司定员XXX人,目前共有综合管理部、财务部、工程部、安保部、计划部、物供部6个部门XX人,组织架构初步健全。

10月份,组织完成全员绩效考核,并根据考核情况对部分人员岗位进行了调整,充分发挥了绩效考核的指挥棒作用,在公司形成薪随绩变、能上能下的良好氛围。

2、制度建设;规章制度是公司的“法典”。

为提升管理水平,规范各项工作的开展,根据XX股份《基建企业内控纲要》要求,结合公司筹建处实际情况,完成了公司三册120多项规章制度的汇编、印发,初步实现了管理制度化、制度流程化、流程信息化、信息标准化。

3、队伍建设;2018年,公司本着选准人、用好人的原则,积极拓宽招聘渠道,严把招聘关口,在满足项目工作需要的前提下,适时安排人员入职。

截止目前,共招聘33人,完成了公司基建期专业技术人员的人才选用,完成新招聘大学生实习期满的考评、转正、定岗工作。

公司各部门心往一处想,劲往一处使,始终站在利于项目建设、有利于促进工作的高度思考和处理问题,处处以大局为重,时时以大局为先,大事讲原则,小事讲风格,公司呈现了健康向上的良好氛围。

4、企业文化建设;公司以集团公司“锐意进取、稳健经营”的企业文化为引领,坚持以“凝聚人心,服务中心”的文化理念,加强宣传激发正能量,关心员工凝聚建设合力,致力于多种文化在公司管理中的融合,献力于项目建设。

2018年建筑公司年度工作总结及2018年计划【漂亮模板】

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1 2
年度工作概述(此处添加文本内容)
工作完成情况(此处添加文本内容) 项目成果展示(此处添加文本内容) 工作不足之处(此处添加文本内容)
明年工作计划(此处添加文本内容)
目 录
CONTENTS
3 4 5
01
年度工作概述
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年度工作概述
工作完成情况
项目成果展示
工作不足之处
明年工作计划
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汇报人:××× 编号: 642488
2018
前言
QIAN YAN
回顾这一年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作 中的不足和问题,主要反映于xx及xxx的风格、定型还有待 进一步探索,尤其是网上的公司产品库充分体现我们xxxxx 和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、 导航的功能发挥。展望新的一年,我们将继续努力,力争各 项工作更上一个新台阶。
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2018年建筑公司工作计划

2018年建筑公司工作计划

2018年建筑公司工作计划2018年建筑公司工作计划(一) 公司管理层要团结和带领全体员工,以“增创优势,增产增收,稳健管理,稳步发展”为主题工作目标,全体员工发扬开拓、务实、创新、奉献的企业精神和实事求是、真抓实干的工作作风,使总公司业务、经营、效益稳步上升,圆满地实现了全年工作目标,保持了公司持续、稳定的发展态势。

(1)营销管理方面:公司继续保持当前管理架构不变,并不断向标准化管理与数字化管理转化,继续提高企业自身技术管理水平。

(2)公司财务状况方面:资金充足,财务健全,能充分发挥灵活运转功能。

(3)人力资源投入:2018年度公司推行多项工作的管理革新,强化组织功能收效颇大,员工工作积极性较高,人员能积极配合生产需求;对于新进入公司的员工,应该组织好转正之后的培训工作。

全年实现产值: XX0(暂定) 万元,比去年同期增长 %,超额完成全年计划指标;上缴税收:万元,比去年同期增长 %,完成全年计划指标;实现利润:万元,比去年同期增长 %,完成全年计划指标。

1、加强经营管理,接手项目要高于往年,圆满的完成了承接工程项目合同产值任务2、加强安全质量管理,确保在建工程安全质量双向达标,完善工程项目检查管理手段,增强工程项目的管理实效性3、通过开发、缝补、调整、优化等手段整合现有渠道资源,形成稳定的优质客户网络。

4、建立合理的绩效薪酬管理体系、科学的日报管理制度、实行经理奖金责任制。

力求打造一支专业性强、市场反应快速、执行力高、责任心强的高效销售团队。

1、树立员工企业意识,培养员工对于企业良好发展的责任心和竞争意识。

2、建立各部门的协调及横纵向联系,完成向销售终端的精细化运作。

1、以业务为龙头,稳拓业务,稳增效益,稳步推进在总公司领导的带领下,业务发展部人员顶着竞争激烈的压力,迎着招投标工作难度加大的困难,继续加大业务工作力度,主动出击,积极沟通客户,及时把握市场变化的脉搏,注意分析、积累和总结经验,积极参加公开招标及业主自行组织招标的邀请投标项目,使公司争取到更多的中标工程业务。

2018年施工工作计划3篇_工作计划

2018年施工工作计划3篇_工作计划

2018年施工工作计划3篇作为公司出纳,公司各部门都取得了可喜的成就.收付、反映、监督、管理四个方面尽到应尽的职责,特别是非典期间,仍按时到银行保险等公共场合办理业务.在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:出纳工作总结与计划一、日常工作:1、与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资发放工作。

2、清理客户欠费名单,并与各个相关部门通力合作,共同完成欠费的催收工作。

3、核对保险名单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好年各种财务报表及统计报表,并及时送交相关主管部门。

出纳工作总结与工作计划二、其他工作(本文“企业出纳实施工作计划”由、1、迎接公司评估,准备所需财务相关材料,及时送交办公室。

2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅。

3按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作.出纳工作总结与计划在本年度工作中1 / 71、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。

2、及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据,及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签方可报帐),对不符手续的发票不付款。

施工技术员工作计划范文2018年施工工作计划(2) | 一、熟悉公司新的规章制度。

作为公司一名施工技术员,必须以身作责,遵守公司的有关规章制度。

在实际工作中,认真贯彻上级要求,推行全面质量管理,建立健全质量保证体系,在资料方面做到开工有报告,施工有措施,技术有交底,隐蔽工程有记录,随时做好现场签证工作。

在工地的施工过程中,积极协调各单位间的关系,使它们相互配合,相互支持,搞好衔接,保证了施工质量和进度。

二、加强学习。

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2018年建筑公司工作计划
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质量安全和文明施工是建筑公司最终的目标,201X年年末将至,下面是为您整理的关于“2018年建筑公司工作计划”,希望对您有所帮助。

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2018年建筑公司工作计划【一】
1、狠抓质量安全和文明施工,确保文明施工安全生产,争取年创优滚动计划任务全面完成,施工管理水平再上新台阶。

2、继续加大业务工作力度,努力适应市场的变化发展需要,积极学习、积累和总结经验,不断提高编制标书的水平和能力,力求更多的中标工程业务。

3、进一步明晰、健全和完善业务工作流程和岗职,尤其是工程管理方面的工作流程需抓紧审定。

4、材料试验室继续抓紧实施质量管理体系运行,确保早日通过计量认证,进一步拓展试验业务,扩大业务规模。

5、继续加大财务、合同履约、工程管理、印章使用及各类跨部门工作组的工作力度,进一步加强风险意识管理,增强风险预见和防范能力。

6、继续做好人力资源调配、增员、储备等工作,加强业务学习、研讨和管理力度,加强企业文化生活和培训工作,组织员工业务、管理、法律、科技等多方面知识的学习和培训,有效提高员工管理、服务技能和综合素质。

7、坚决贯彻市建委的开展建设行业职业技能培训工作的要求,开展对架子工、砖瓦工、抹灰工、钢筋工、木工、混凝土工等八个关键工种的职业资格培训,实行持证上岗,争取达标。

做好并贯彻项目经理和建造师的过渡期培训计划,确保和增强公司业务资质和业务拓展后劲。

8、继续加大第三产业的工作力度,努力发展多种经营,谋求新的经济增长点。

年,在总公司领导班子的带领下,通过我们全体员工的共同努力,在建筑行业市场竞争激烈、众多同行企业效益滑坡、亏损甚至关闭的情况下,企业赢得了令人鼓舞的经营成果和可喜的荣誉业绩,呈现出稳步向前、蓬勃发展的光明前景。

2018年,我们将顺应新形势的要求,与时俱进,进一步挖掘潜力,不断拓展市场生存发展的空间,不断寻求新的经济增长点,在探索奋进中走出企业创新之路,谱写出企业发展的崭新篇章!
2018年建筑公司工作计划【二】
(一) 理清市场脉络,大力拓展业务
1、以业务为龙头,稳拓业务,稳增效益,稳步推进在总公司领导的带领下,业务发展部人员顶着竞争激烈的压力,迎着招投标工作难度加大的困难,继续加大业务工作力度,主动出击,积极沟通客户,及时把握市场变化的脉搏,注意分析、积累和总结经验,积极参加公开招标及业主自行组织招标的邀请投标项目,使公司争取到更多的中标工程业务。

(二) 以项目施工管理为重点,加大力度,提高整体素质和管理水平
1、严抓质量安全和文明施工,毫不松懈地抓好项目施工管理工作
2、完成队伍资质就位,开展风险评级和资审备案。

公司进一步加大了总公司施工队伍的资质重新就位的工作力度,经过对申报资质就位资料进行认真细致地初审、复审和最后的批准申请、确认签字后,总公司年度施工会议上公布了各施工队伍及其负责人的重新任免,较好地完成了队伍清理和重新就位的工作。

3、加强工程项目资金使用的管理为加强对各工程项目的监控管理,保证施工进度和资金划拨的均衡适度;
(三) 以内部管理为中心,理顺关系,稳健管理
1、进一步完善公司内部各种规章制度建筑公司年度工作计划建筑公司年度工作计划。

以制度管人,按制度办事,使企业管理进一步走向规范化。

2、根据公司发展需要,开展多种类型的员工培训。

其中包括岗位技能培训,员工素质类培训等,以加强学习,提高素质为目的,有效提高员工技能,塑造多才干、复合型的员工。

公司还应加强企业培训工作的策划性和针对性,组织员工进行业务、管理、法律、科技等多方面知识的学习和培训。

3、为加强管理、规避风险,组织召开多种多样、注重实效的管理会议总公司根据业务管理工作需要。

4、以人为本,加强人力资源管理行政人事部进一步健全人力资源库管理办法,搜集人才资源信息,为项目部用人提供人才资源信息储备。

5、各个部门应该加强工作交流,以便在工作中各司其职发挥作用。

6、财务部门人员应加大财税信息沟通工作力度,及时掌握国家税收政策,充分发挥了部门的职能作用。

2018年建筑公司工作计划【三】
201X年,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效,圆满地完成了201X年项目工程施工安全管理的各项任务,现将我项目部安全工作总结、安全生产形势分析,以及2018年的工作计划汇报如下:
特制定2018年工作计划:
一、继续加强安全领导小组的安全生产管理工作,各项目施工单位加强现场安全管理工作,尤其是生产基地工程,确保不发生安全生产事故。

二、继续建立健全各项安全生产管理制度,即:
1、继续贯彻落实科技园项目部安全生产责任制。

2、加强现场临时用电管理制度。

3、加强机械设备安全管理制度
4、加强交通安全管理制度
5、加强消防管理制度
三、具体做法
1、加强安全生产教育,遵守操作规程是安全生产的前提和重要保证。

在工作中漠视安全,擅自蛮干是影响安全生产的直接因素。

为此,我们必须坚持安全生产生产教育,施工工地检查安全生产责任制的执行情况、对忽视安全生产的单位和管理人员,给予批评教育,并视情节轻重,按xx集团关全管理办法规定进行处理
2、加强安全生产管理。

各项目施工单位必须贯彻执行安全生产规定及安全操作规程,贯彻落实各项安全生产管理制度。

消除事故隐患,对各种不安全事故的处理,必须本着”四不放过原则。

3、领导坚持把安全生产摆在重要议事日程位置,在布置、检查、总结工作的同时,要布置、检查、总结安全生产工作。

4、加强对安全生产制度及安全知识的学习。

各工地每周召开安全专题会,用各项安全管理制度来指导我们安全生产工作,定期对施工人员进行安全教育,强化安全意识;新招收的工人、转换工种新上岗的职工,必须进行培训,方可持证上岗。

5、安全领导小组每季末坚持开专题安全生产会议,总结一个季度的安全生产工作情况,对于各种不安全因素,提出整改措施,将安全生产纳入考核依据,调动各项目部安全生产工作的积极性。

年底召开安全生产结表彰大会,对安全生产中表观突出的项目单位,给予奖励。

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