EL-MAG-001 电子部产品试产管理办法(工厂流程再造三阶文件)

合集下载

新产品试产管理办法

新产品试产管理办法
题进行检讨,制定改善对策,明确责任人及完成期限。 4.3.6 PIE 部将【试产总结报告】发放研发、采购、生产、PMC、品质部 ,PIE 部负责跟进相关部门完成改
善进度状况。 4.3.7 品质部对信赖性试验方面制定试验计划。 4.3.8 试产总结会依据试产具体状况分析、评估、确定是否进行第二次试产,如有需要,在试产总结会确定
WI 三阶文件
新产品试产管理办法
DOC NO
文件编号
REV 版本 PAGE 页码
WI-092
C
3 of 4
计划外增加的试产数量,所产生的试产费用由市场部(标准品)或业务单位(非标品)承担.
4.5 小批量量产
试产评审合格后,接到正式生产订单时,PMC 安排一次小批量量产,数量约为 50-100 台,若有设
果进行总结,在一个工作日内完成试产报告并提交 PIE 部。 4.3.3 由生产部门对生产中存在的问题进行总结,在一个工作日内完成试产报告并提交 PIE 部。 4.3.4 PIE 工程师对结构、装配、生产工艺验证结果进行总结,并综合品质部、生产部试产报告在一个工作
日内完成试产综合报告。 4.3.5 PIE 工程师在老化测试完成后二个工作日内组织各部门召开试产总结会,针对试产综合报告中所有问
计问题,发行【工程变更通知书】,让研发部更改相关设计。若无问题,再开始大批量生产。
5.相关表单
5.1【试产总结报告】
FW092-01 保存部门:工程部
保存期限:6 年
5.2【试产评审记录】
FW092-02 保存部门:工程部
保存期限:6 年
5.3【工程变更通知书(ECN)】 FP018-02 保存部门:工程部
第二次试产日期和试产数量。 4.3.9 如需进行第二次试产,由各分厂 PMC 依据试产总结会决议进行第二次试产物料准备。 4.4 量产放行 4.4.1 由研发部发行正式版产品资料(BOM、工程图面、电路图、包装方式、成品封样、技术规格书等)。 4.4.2 由 QE 工程师发行正式版制程检验标准、检验标准书、检验作业指导书等。 4.4.3 在二周内 PIE 部主导完成<<量产放行单>>的签核。 4.4.4 试产费用转嫁单由厂部提供给研发部签核,研发部转给市场部(标准品)或业务单位(非标品)签核;在

HR-MAG-006 员工异动管理办法A1(工厂流程再造三阶文件)

HR-MAG-006 员工异动管理办法A1(工厂流程再造三阶文件)
5.2.3行政部在员工试用期满前一个月将试用期员工《职位/薪资异动申请表》《绩效面谈记录表》、《员工考核计分表》交由试用部门。
5.2.4部门主管收到试用员工转正资料后,通知试用员工提交试用期工作总结报告,并组织员工进行转正考核与面谈。
5.2.5绩效面谈主要针对该员在试用期表现作出评价,并将《绩效面谈记录表》,《员工考核计分表》交由员工签字确认。在面谈过程中若员工对考核分数有异议的地方,面谈主管要及时给予解答,以促进员工对薄弱点进行加强。
员工异动管理办法
编制人
审核人
批准人
日期
2015-04-23
日期
日期
文件修改记录
序号
修改版次
修改页数
修改内容描述
修改人
批准人
生效日期
1
A/1
管理、技工与品管岗位每月试用期绩效考核
2015-4-23
1.目的:
为员工提供工作历练与工作轮调机会,让员工人尽其才,才尽其用,使员工转正、晋升及调任有所依循,特制定本制度。
2.范围:
本公司所有员工试用期转正、岗位异动、职务异动皆依本办法办理。
3.定义:
3.1转正:含入职试用期以及晋升约定试用期满考核转正。
3.2晋升:因工作能力表现突出或因公司需要作异动者,分为职务晋升与职务调迁。职务晋升是分为管理职务晋升(线/组长等)与技术职务(工程师)。
3.3调动:含内部调动与跨部门调动。
5.2.8若考核结果大于80分将依规定进行转正作业,由部门主管填写《职位/薪资异动申请表》提出给予是否调薪以及调薪幅度建议交至行政部。
5.2.9行政部主管审核各部门提交的转正资料,统一送呈至总经理处核准方可生效
5.2.10能力晋升试用参见晋升作业流程。

新产品试产管理程序

新产品试产管理程序
4.2新产品试产
4.2.1依据《样机评审报告》结果(必须是同意或建议试产),由项目开发部经理下达《试产通知单》,试产数量50~100台。
4.2.2项目开发工程师制作《样机BOM》给PMC,PMC依据《样机BOM》表制作《物料需求表》发给采购,采购按《物料需求表》进行物料采购。
4.2.3在试产物料到齐后,仓库管理员通知PMC,项目开发工程师。开发工程师组织样机(成品样机)试制2台(以此确认物料是否正确),此样机经项目开发中心确认OK后,挂上“样机卡”作为标准的样机,转入样品柜并建立档案(一台给生产部,一台留项目开发部保存)。
4.1.2样机确认
(1)新产品开发结束并由开发工程师测试无异常后,开出《样机测试报告》写出测试规范(包括测试项目,测试方法,要求标准)和已测试OK的样板,交由品质部QE进行样机确认。
(2)品质部QE对样机进行评测,并在《样机测试报告》上给出确认结果,将报告分发到开发项目工程中心、品质控制及制造中心,商务部,采购部。
4.3.4 QE负责建立各类新物料的来料检验规范,IQC依来料检验规范及样品确认书进行来料检查。
5.参考文件

6.附表
6.1《样机制作申请单》
6.2《样机测试报告》
6.3《试产通知单》
6.4《样机评审报告》
6.5《QE测试报告》
6.6《新产品试产总结报告》
4.2.6产线试产时,开发工程师,QE应全程跟进,有异常及时发现、处理、改善。
4.2.7试产结束后,由生产部写出《新产品试产报告》,描述产能情况,工艺生产异常情况及处理建议等新产品工艺可制造性问题。
4.2.8 QE抽检36台安排做产品基本功能,性能测试及可靠性测试,开出《QE测试报告》,发给项目开发工程中心,采购部,生产部及商务部。

试生产管理办法

试生产管理办法

试生产管理办法MR-KFBXXX开发管理部REV. A0共9页版本与修订记录:1目的规范公司因新产品开发及工程变更需求而进行的手工样件、工装样件试制及小批量试产的各项工作,明确试产到量产过程中各部门的工作职责及相互协作关系,保证试产过程能有序和高效地进行,确保新产品量产前或工程变更后达到既定的质量目标,提升公司产品竞争力。

2范围适用于公司新产品及改型产品各阶段的试产到量产过程,以及量产后工程变更需要的试制过程。

3定义/缩写:3.1OTS样件:off tooling sample工装样件。

3.2PTR:production trial run试生产。

本文所指的试生产包含手工样件试制、工装样件试制、小批量试生产。

4职责4.1项目经理:4.1.1明确试产的目的、数量、日期、地点及试产所需文件的版本等;4.1.2提出各阶段试产申请,编制试产计划任务单;4.1.3确保在试产前,试产所需工艺文件、标准发放给了试产单位及相关部门;4.1.4协调并推动试产过程中发现的各种设计问题的解决;4.1.5协助提供试产各阶段评审所需资料;4.1.6组织进行试产前准备会,及试产后的评审和总结。

4.1.7对工程变更的试产,组织相关部门进行变更前后的可行性评审。

4.1.8对整个项目的工作进度、试产时间进行总协调和确认。

4.2实验室:4.2.1制定并根据公司产品的升级换代更新新产品功能、性能及可靠性测试规范;4.2.2严格按照有关规定对试产产品进行各项测试;4.2.3负责向项目经理、生产部、质量部门提供新产品各阶段评审所需测试报告;4.3计划管理部4.3.1编制试产的《生产计划排程表》,下达给试产单位及相关部门4.3.2试产计划的跟踪和更新。

4.4采购部4.4.1试产所需物料的采购4.4.2就不良物料的处理与供应商的沟通。

4.5试产单位(试制车间/生产部)4.5.1做好试产前的准备,按试产计划排程组织生产,确保保质、保量、按期提交试产产品。

新产品试产管理办法

新产品试产管理办法

东莞立亚达电子有限公司Dongguan Readore Electronics Co., Ltd.ISO/TS16949 三阶文件新产品试产管理办法文件创建修改记录:. 目的执行工厂生产的准备工作,确保新产品 新材料(包括新供应商的材料)的试产在有效的控制状态下进行,并通过试产进一步验证产品设计及物料的正确性,使试产中的异常问题得到排除,确保批量生产的顺利进行,以达到新产品的可制造性。

. 范围适用于东莞立亚达、立敏达、信阳立亚达及各分厂执行所有新产品试产、新材料(包括新供应商的材料)试产、外包商新产品试产。

. 职责生管:负责将订单信息通知相关部门,试产计划的安排,物料的准备,试产前准备会议的召集及相关工作的跟进等工程部:负责新产品 、工艺图、 的制定;工装、夹具的设计、制作;负责试产指导,解决及跟进试产中的问题, 材料的核对,试产标准工时的核定,试产会议的召开及试产总结会议的主持等,负责确认新材料是否需要执行试产。

品管部:负责试产所需物料的来料检验、生产过程品质监控、产品可靠性试验。

生产部:负责依据试产计划及试产要求进行生产、试产过程中的品质检验;试产模具、治具验证等。

工程部最高负责人:负责试产及试产转量产前的批准;模具设计师:负责模具和治具的设计和验证;采购部:负责材料的购买,包括新供应商的引进,新材料试产申请;贸易部:负责外包商新产品试产申请和工作安排;其它部门:负责协助试生产的进行。

术语和定义试产:包括新产品的试产、新材料(包括新供应商的材料)的试产、外包商新产品试产三个部分;新产品试产:新产品首次接到订单(外部、内部)后 经工程部评估批量生产前需经过试产流程验证 而安排的小批量生产。

新材料:首次购买的材料,或新供应商首次交货或送样的原材料;外包商新产品试产:外包商首次生产我司产品而安排的试产。

操作规程新产品试产:试产准备业务部收到客户新产品订单后,依据《顾客有关过程控制程序》召集相关部门进行订单评审,业务部务必在开评审会之前提前两天将相关资料给到工程部,评审结果记录于《合同(订单)评审表》 ,各责任部门必须在评审表中注明评审意见;工程部根据新产品具体情况及以往经验评估新产品是否需要安排试产过程,用于验证产品过程设计的正确性及其相关辅、治具等资源的适用性; 如果不需要安排试产过程验证,则应在《合同(订单)评审表》的评审结论上注明(如:根据以往类似产品生产经验判定,该产品相关过程设计和辅、治具设计完全满足对产品生产的需求),可免除试产流程,直接进入量产阶段;如果条件性转量产,需经条件验证符合后,转量产。

EL-MAG-002 电子产品样品制作管理办法A1(工厂流程再造三阶文件)

EL-MAG-002 电子产品样品制作管理办法A1(工厂流程再造三阶文件)
电子产品样品制作管理办法
编制人
审核人
批准人
日期
2015.4.12
日期
日期
文件修改记录
序号
修改版次
修改
页数
修改内容描述
修改人
批准人
生效日期
1
A/0
ALL
新发行
2
A/1
第4页
对重点尺寸增加CPK管控
1.目的:
1.1规范厂内样品制作流程,以确保客户在最短时间内收到样品以满足客户要求;
1.2保证物料可安全的使用于产品上,并有完整的资料存证;
5.1.3营销部在申请样品时必须要注明客户对环保的要求,并在申请单上注明环保标准或备注客户所引用的其它国际标准说明;
5.1.4营销部在申请样品必须跟客户了解产品所需要的相关电气、机械、环境等测试要求,并在RFQ单上注明;另对于客户要求承认书制作及格式也需要进行说明;如无特别说明,将依本公司现有格式制作相关资料;
5.3.1.2外购材料在采购交与专案工程师后,由专案工程师进行规格确认OK后交由样品组制样;
5.3.2样品组在制样过程中有任何异常问题时;都应立即知会专案工程师,由专案工师进行确认及指导,直到样品可正常作业;
5.3.3样品组在制作样品时必须记录制样的模治具使用状况、异常处理及改善对策;视实际需要将样品所用物料的厂商、模治具编号等产品相关的参数记录.样品OK后随样品交相关专案工程师;
6.相关文件:
6.1《部品承认管理办法》
6.序》
7.相关记录表格:
7.1《RFQ申请评估表》
7.2《设备需求单》
7.3《模(治)具工作执行单》
7.4《样品需求单》
7.5《计划外出库单》
8.流程图

产品试产管理办法

产品试产管理办法
审核人
SSSS
批准人
DDDD
日期
2019-4-17
日期
日期
文件修改记录
序号
修改版次
修改
页数
修改内容描述
修改人
批准人
生效日期
1
A/0
ALL
新版制订
DDDDD
2014-2-28
2
B/0
ALL
合并连接线、电子部产品试产管理办法内容,文件名称由《连接器产品试产管理办法》更改为《产品试产管理办法》201来自-4-225.4物料确认:
5.4.1针对试产的部品及包材,研发项目负责人应该与品管一起参与确认包装方式,包装数量等是否合理。
5.4.2IQC检验,原则上依SIP进行检验,并记录检验结果,若因客观事实无法进行抽检,则应就其实际抽检数及原因填明于量试单上,送专案工程师汇总确认,如某些工站无法检验或不需检验,则知会专案负责人确认后实行。
5.7.2试产结束1个工作日,研发专案工程师应组织相关部门进行召开试产总结会议,会议上要依据试产时出现的问题点及产品试产后测试的结果进行原因分析,并提出改善对策。
5.7.3试产总结会议需明确本次试产是否通过。试产通过标准如下:
5.7.3.1连接器
1)通过:试产直通率≥97%(非设计原因不良)
2)条件通过:试产直通率≥80%,非设计原因不良,但可以增加修理工站。
2)制程能力指数CPK≥1.33;
(关键尺寸:基板端子对角尺寸/铆压高度/成型外露尺寸或有特殊要求)。
3)信赖性测试符合要求;(制程成型的环保状况和工程图中所明确指出的成品可
靠性测试)。
4)输出正式的[标准工时分析表]、[BOM表]、SOP、SIP、QCP和模具状况。

WH-MAG-001 仓库入库管理办法(工厂流程再造三阶文件)

WH-MAG-001 仓库入库管理办法(工厂流程再造三阶文件)
5.6检验
5.6.1IQC依据《进料检验管理办法》对供应商来料进行检验。
5.6.2经IQC验收合格之来料,IQC在物料标签及入库标示单上盖合格章,仓管员依“合格”标签进行点收入库,若不合格IQC依《来料异常处理办法》处理。
5.6.3对于免检入库的物料,仓管员必须要求IQC在验收单上注明“免检”字样方能入库。
5.4.2外协领料员根据生管提供的《客户物料清单》,核对客户提供的物料。无误后送货至公司,入库员根据清单核对物料。
5.4.3入库物料、半成品、成品必须有正式表单,实物与表单相符,货随单走。
5.4.4仓管员收料时必须依入库单进行点收,且如实填上仓库实收数量。
5.5入库待检
仓管对供应商来料核对无误后,通知IQC检验。
3.5账务员:进行账务处理,单据管理。
4、定义:无
5、内容及要求:
5.1供应商交货
厂商依交货通知交货,收料员收到《送货单》后,安排送货员将物料放至指定的待验区。
5.2成品/半成品入库需求
5.2.1生产单位自检合格后开入库单通知FQC进行入库验收。
5.2.2经FQC验收合格并贴上合格标示单后,于每天的11:00-12:00 4:30-5:30送至库房入库。
5.8对于来料不良品由不合格品库管员根据《进料收货单》信息转移至不良品区域。
5.9录入系统/单据分发归档
记账员根据《入库单》及《进料收货单》输入创亿欣3.0 ERP系统并把表单整理归档。
6、相关文件:
6.1《仓库业务控制程序》
6.2《进料检验管理办法》
6.3《1《入库单》
7.2《进料收货单》
8、流程:
如附件《入库流程》
5.7入库/料卡记录
5.7.1入库半成品、成品必须有明显、齐全之标示单并贴有品管合格章方可入库。

WH-MAG-003 仓库安全管理办法(工厂流程再造三阶文件)

WH-MAG-003 仓库安全管理办法(工厂流程再造三阶文件)
修改人
批准人
生效日期
1、目的:
提高仓库管理人员的安全意识,认真履行仓库安全管理规范,确保仓库人员,物料的安全;做到安全第一,预防为主。
2、范围:
本规定适用于库房所有区域。
3、职责:
仓库课长:制定有关搬运,储存,存放,收发等仓库管理办法及作业流程,
确保仓库所有人员能够了解且确实执行。
仓库组长:负责监督.指导仓管员按本要求执行,并提出改善意见。
三阶文件生效日期20140513文件编号whmag003版次a0仓库安全管理办法编制人审核人批准人日期2014513日期日期文件修改记录序号修改版次修改页数修改内容描述修改人批准人生效日期11目的
仓库安全管理办法
编制人
审核人
批准人
日期
2014-5-13
日期
日期
文件修改记录
序号
修改版次
修改
页数
修改内容描述
用。
5.4.3物料注意堆放高度,要求见《仓库业务控制程序》。货架上层物料每板不超过500KG。
5.5铜材仓管理
5.5.1铜材仓应通过仓管员,行政部人员才能进行物料的出入库操作。
5.5.2铜材仓每月个进行全盘。
6、相关文件:

7、相关记录表单:

8、流程:无
5.2消防安全
5.2.1库房消防通道严禁堆放物料,消防栓,灭火器其中一面1米内不能堆放物料。
5.2.2消防器材严禁埋压,挪用,并设立醒目的消防器材标识。
5.2.3定期进行消防知识培训,学习使用消防器材消灭初期火灾。
5.2.4严禁遮挡逃生标识,定期组织逃生演习。
5.3防火
5.3.1严禁在库区动用明火,如需要施工,施工人员应服从我公司相关单位的安排,在仓库实施有安全隐患的工作,如电焊、砂轮磨消、切割等;必须通知仓库课长,由仓库课长或总务安排专人在场看护,并配备灭火器材,以防万一。

AM-MAG-004 作业标准变更管理办法(工厂流程再造三阶文件)

AM-MAG-004 作业标准变更管理办法(工厂流程再造三阶文件)
5、内容及要求:
5.1申请单位提出申请:
5.1.1申请单位提出作业标准变更需求。
5.1.1.1制程工序合并,剔除,简化,重排以及其它动作改善。
5.1.1.2机器与模治具经改善后生产效率提升。
5.1.1.3新产品量产后,作业员熟练程度提高。
5.1.1.4生产产能有常态变更时。
5.2审核:
5.2.1申请单位提出作业标准变更申请需求。
作业标准变更管理办法
编制人
审核人
批准人
日期
2014-10-21
日期
日期
文件修改记录
序号
修改版次
修改
页数
修改内容描述
修改人
批准人
生效日期
1、目的:
规范公司产品作业标准及标准工时变更的制定和管理。
2、范围:
本公司开发的产品及OEM加工产品。
3、定义:无
4Байду номын сангаас职责:
IE拟定审核申请单位提出作业标准变更申请。
5.2.2经过IE审核通过后,IE进行标准变更内容的拟定。如发现申请内容不合理,将其缘由告知申请单位并终止申请。
5.3变更拟定:
5.3.1IE根据申请的变更需求,进行现场勘察确认,根据实际状况进行变更内容拟定。
5.4审核判定:
5.4.1IE将拟定好的作业标准变更内容交由主管确认,主管进行审核判定。
5.4.2标准变更内容会签各相关单位。
5.5作业标准变更:
5.5.1IE将变更项目进行作业标准变更。
6.相关文件:无
7.相关记录表单:无
8.流程:如附件《作业标准变更流程》

新产品研发试产阶段管理规范

新产品研发试产阶段管理规范

本规范规定新产品在投入生产前的试产阶段的工作事项。

以确保产品的生产品质,并确认产品生产可行性,以于导入量产。

本规范合用于新产品与衍生产品的试产阶段。

以下为新产品试产阶段各责权单位:阶段通知备料阶段试产阶段综合分析项目试产协调会备料验料发料备料作业指导作业执行FQC 抽验问题分析试产报告生工★★★★生产★★生企仓储★★IQC FQC 原设计单位备注★依工单发料按 MI、MN 等★制程不良★专案原材不良★作业不良★会议设计不良★总判定会议上决议注: 1、标有“★”代表责权单位;标有“ ”代表试产流程;标有“”代表辅导单位。

2、以上流程中各责权单位如有问题,应向生工部反映。

4.名词定义:PRE-PILOT RUN: 试作,即新产品试产前的试产可行性确认简称;PILOT RUN: 试产,即新产品生产前的生产可行性确认简称。

开始YES试作PRE-PILOT RUN 生工确认问题已修改试产可行性确认OK 试产协调会议NG 原设计单位拟定改善对策(生工辅助)YES生工确认问题已修改NO原设计单位针对设计问题;其他部门对设计外问题 ,再行修改试产PILOT RUN试产情况综合报告试产情况专案会议YES是否需再次试产NO NG总判定OK试产问题与对策汇总表结束5.作业流程说明:5.1 作业流程图见 3/6 页。

5.2 该试产流程为新产品投入生产前的试产流程,但必须在新产品试作完毕,试产可行性确认后方可进行试产。

5.3 试作内容应包括以下几项:1.技术资料及创造需求的确认;2.确认试产备料是否完毕;3.确诊夹、治具及应需软件等工具是否齐备与使用性;4.确认MI 的可操作性;5.生工部对生产线名站工时确定,布线、排站的确定及合理性。

5.4 试作由生工完成试作完毕后把试作情况填写于“ PILOT RUN 试产通知”上,由生工部主管核准方可进行试产。

5.5 试作参预单位说明:1 支援单位:原设计单位、品保部、生产部、资材部、生企部、厂长室等;2 主导单位:生工部。

PU-MAG-001供应商管理办法(工厂流程再造三阶文件)

PU-MAG-001供应商管理办法(工厂流程再造三阶文件)
5.11.1.3服务得分(10分):未能主动配合完成本厂提出的要求每发生一次扣2分,扣完为止。并且每次处以相应的经济处罚,处罚标准见相关协议。
5.11.1.4成本得分(20分):
①价格公平合理,主动降价,或能按照要求达成目标:20分
②与市场相同或相似的产品价格比较无优势:16分
③Hale Waihona Puke 格优势不明显:12分5.6对于其他类供应商中的服务供应商,首先须选择由国家承认具有资格、能力的机构(需要时,要求其提供证明),其次考虑时间、价格、地点的远近。
5.7样品的确认:
采购或生管负责向已初步评定合格之主料和辅料类供应商或外包商索取样品和技术资料以及环保资料,若供应商无法提交样品,则由采购课进行小批量试采购。样品/试采购品由相关权责人员进行确认。 具体按《部品承认管理办法》执行。
品管部每月6日前需向采购课提交上个月所有供应商来料检验统计报表。
5.11.1.2交期得分(20分)=(交货准时批数/实际交货总批数)×15分+(5分-当月产生的超额运费的次数)
交期以采购单指定之交期为准,若有过期交货或因品质验收不合格而影响交期者,皆视为延期批数。
超额运费总评分为5分,当月每产生一次超额运费扣一分,扣完为止。
4.2产销课:组织外包供应商之开发、评价、选择,及定期评定考核。
4.3研发部:负责评审供应商的工程能力。
4.4品管部:负责评审供应商交货质量(含HSF要求)和服务,组织对供应商进行实地稽核评鉴,以及对提供仪校和检测服务供应商进行评价和选择。
5、内容及要求:
5.1供应商开发时机:
5.1.1新产品开发时,原有的供应商无法满足新产品试制/生产;
5.2.3采购根据各种渠道所获得的供应商资料,将收集到的供应商相关资料进行记录如:供应商的名称、联系人、联系电话、邮箱、地址、提供物料的名称、类别、信息收集的来源等。

EL-MAG-003 电子部品承认管理办法A1(工厂流程再造三阶文件)

EL-MAG-003 电子部品承认管理办法A1(工厂流程再造三阶文件)
5.3部品承认:
5.3.1专案工程师填写《产品评估报告》与承认资料经部门主管审核后,交文控中心进行发文。
5.4样品分发及存档:
5.4.1部品承认OK后,由文控中心分发至采购与IQC;采购将承认书及样品分发给供应商,IQC将样品归类。
5.4.2样品保存期限:12个月,若超过保存期限或样品损坏,由IQC提出申请,找对应SQE抽换样品。
4.4文控中心:部品承认书发行和存档。
5.内容及要求:
5.1送样:
5.1.1部品由供应商提交样品及对应的承认资料一式三份给采购,并由采购登记后交由专案工程师进行承认。
5.1.2供应商所提供的承认资料,首次送样可以只提供产品FAI尺寸报告、功能测试报告&环保报告和样品,专案工程师确认通过后,再通知供应商提供整套承认书。
电子部品承认管理办法
编制人
审核人
批准人
日期
2015.4.12
日期
日期
文件修改记录
序号容描述
修改人
批准人
生效日期
1
A/0
ALL
新发行
2
A/1
第2页
对重点尺寸增加CPK管控
1.目的:
为确保产品品质满足客户要求,保证产品品质的稳定性,及时发现问题并检讨、改善同时保证物料可安全的使用于产品上,并有完整的资料存证.
5.4.3样品储存温度为不超过25℃,相对湿度不大於85%。
6.相关文件:

7.相关记录表格:
7.1《ECR工程变更申请单》
7.2《ECN工程变更通知单》
7.3《产品评估报告》
7.4《量测/实验申请表》
8.流程图:
参照附件《电子部品承认流程》
2.范围:

新产品试产管理规定

新产品试产管理规定

新产品试产管理规定目的:为更好的规范新产品从研发-试产-量产的过程,和各部门与相关人员的职责制定,提升产品的可靠性和稳定性,以及建立标准的产品资料档案。

范围:适应本公司所有新产品职责:生产部:样机的制作/试产报告的提出/生产流程图制作/生产作业指导书的制作/样机评审采购部:样机物料购入/样机评审仓库:新物料的提出/试产物料跟踪品质部:样机确认/新物料的确认/样机评审/试产跟进/样机测试报告制作/检验规范制作/包装规范制作/研发部:样机制作/试产跟进/试产资料输出/标准资料输出/样机测试说明制作,负责样机确认到量产的全程跟踪。

工艺设备部:生产流程图制作/生产作业指导书的制作/工装制作/主要设备的调试/样机评审实施细则:一、样机试产流程1:样机制作1、研发部填写委托加工单,由生产总经理审核后交由生产部进行样机制作。

研发工程师或研发助理/质量部/工艺设备部必须全程跟进指导。

2:样机确认2、1新产品研发结束并由研发助理测试无异常后,写出测试说明(包括测试项目、测试方法、要求标准)和已测试合格的样机,交由品质部和研发部进行样机确认。

2、2样机确认合格后,由质量工程师写出样机测试报告,并写出意见(是否可以进行评审/是否要求有工程更改/等),测试报告并分发到研发部、总经理、品质部及研发部存档。

3:样机评审3.1当质量工程师报告反映可进入样机评审时,由研发工程师向公司提出组织样机评审会议。

3.2通过样机评审后,则进入新产品试产阶段。

3.3样机评审报告,分发到总经理、品质部、研发部、工艺设备部4:下试产订单4、1样机评审后,依据评审报告结果(结果必须是建议试产),由总经理下试产订单。

4、2采购依据手板和BOM表(此试产资料)采购物料。

4、3在试产物料到齐后,仓库管理员通知研发助理/工程师,研发助理/工程师组织样机(成品样机)试制(此确认物料是否正确),此样机确认后,挂上“样机卡”作为标准的样机,转入样品柜并建立档案。

试产(量产)管理规定

试产(量产)管理规定
3.参考文件:
《工程变更控制程序》
4.定义:

5.权责:
5.1采购负责发出材料的试产要求;开发、工程负责发出内部工艺流程变更和新产品试产要求;业务负责发出客户提出产品变更的试产要求.
5.2开发、工程部:负责召开新产品说明会,并完成样品及相关技术资料提供给相关部门,并跟进试产过程中的重点工序;
5.3生产部:负责物料及人员安排,负责对工模夹具及工艺操作进行的总结与跟踪反馈;
6.1.4品质部主管在《试产(量产)报告单》上列出试产产品品质控制点,并在试产
后对相应的重点管控项目进行验证;
6.1.5开发、工程部整理好工程资料:钢网GERBER文件、贴片程序坐标文件、DIP安装图、产品组装爆炸图、软件/软件版本、BOM、产品规格书、包装规范、相关资料发放至生产技术人员、品管及生产部门;
6.3.2试产(量产)合格后,产品如转入大批量生产,各技术文件由文控中心正式发放各部门,并存档于共享平台。
7.记录表单
7.1《试产(量产)报告单》
见附件
修改记录:


制定
审核
复核
批准
附件:试产(量产)报告单
页次
2/2
试产(量产)管理规定
版次
A0
生效日期
2014.4.21
6.2.2属于新供应商小批量采购的由采购开出《试产(量产)报告单》;
6.2.3订单属新产品由开发、工程部开出《试产(量产)报告单》;
6.3试产(量产)总结:
6.3.1针对试产(量产)过程中存在的问题:生产、品质分别在试产报告中填写试产(量产)问题与建议,最终由开发、工程与品质判定试产(量产)结果,同时开发、工程发出试产报告,检讨改善结果;
JHM-WI-G-001

SD-MAG-002冲压课胶盘管理办法(工厂流程再造三阶文件)

SD-MAG-002冲压课胶盘管理办法(工厂流程再造三阶文件)
5.5胶盘使用管理
胶盘螺丝不可随意拆卸,如有特殊情况必须要拆开的,使用完毕后该单位要负责把拆卸的盘子安装完好。冲压物料员拖回胶盘如有散开的没有螺丝的盘子或者有破损的盘子,要请装配负责人查究原因并给出改善对方案。
5.6胶盘的维修管理
当胶盘出现有螺丝脱落,使用人员应及时提报不良胶盘,物料员负责组织人员对胶盘进行维修。
4.1部门负责人:负责胶盘管理.包括购买、报废、维修;
4.2作业员、物料员:负责胶盘使用的日常管理。
5、内容及要求
5.1胶盘的申请
冲压根据生产订单状况进行评估胶盘是否可以正常周转,如周转不顺畅冲压同各单位进行盘点,根据实际需求填写请购单。
5.2胶盘的摆放
冲压车间每个机台放置一个货架,最上一层摆放空胶盘,胶盘要从左至右竖直摆放,第二层摆放A带产品,第三层摆放B带产品。
冲压课胶盘管理Leabharlann 法编制人审核人批准人
日期
2014-05-08
日期
日期
文件修改记录
文件编号
修改版本
修改页数
修改内容描述
修改人
批准人
生效日期
1、目的
为规范胶盘管理,特制定本办法。
2、范围
本公司所有与胶盘有关联的部门。
3、定义
生产过程中要使用合适的胶盘,只有在打样过程或者周转不顺畅的时候方可使用。
4、职责
5.7胶盘的报废管理
胶盘的报废必须经过课长以人员的确认,胶盘如有破损现象,生产负责人应安排人员拆卸下没有破损的另一半,拆下胶盘的内芯、螺丝放置于指定的位置,待有闲置人力时候拿出来重组装,破损的一部分集中放在指定的位置,集中报废。
6、相关文件

7、相关记录表格

8、流程

(完整版)电子产品经营质量管理制度、工作程序文件目录

(完整版)电子产品经营质量管理制度、工作程序文件目录

(完整版)电子产品经营质量管理制度、工作程序文件目录---一、引言1. 引言2. 目的与适用范围3. 缩写词汇二、质量管理体系1. 概述2. 质量政策3. 组织架构4. 职责与权限三、质量管理程序1. 收购与供应商管理1. 收购程序2. 供应商认证与管理3. 供应商评估与监控2. 设计与研发1. 设计与开发计划2. 设计控制3. 设计验证与验证记录3. 生产与制造1. 生产计划与控制2. 工艺与工序控制3. 设备与设施管理4. 材料与零部件管理5. 在线检测与质量控制4. 测试与验证1. 测试与验证计划2. 产品测试与验证记录3. 故障分析与改进5. 售后服务与投诉处理1. 售后服务流程2. 投诉处理管理6. 内部审核与管理评审7. 不符合与纠正措施1. 不符合事项的处理流程2. 纠正措施的实施与验证8. 数据分析与持续改进1. 数据收集与分析方法2. 持续改进计划与落实9. 文件与记录管理1. 相关文件控制2. 文件和记录的保留与查阅10. 培训与意识提高1. 培训计划与执行2. 质量意识提高与沟通四、质量管理指标与考核1. 质量管理指标2. 考核方法与结果分析五、附录1. 附录1:相关标准与法规2. 附录2:质量管理工具与技术---以上是电子产品经营质量管理制度、工作程序文件的完整目录。

本文档旨在确保电子产品的质量管理体系能够执行和实施。

详细的工作程序与制度将有助于我们有效管理供应商、设计与研发、生产与制造、测试与验证、售后服务等方面的质量。

希望本文档能够为您提供帮助!。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
5.8:产品试产合格后相关单位方可安排量产,且各单位应依量试结果随时核对生产状况,以确保效果即予以纠正;
6.相关文件:

7.相关记录表格:
7.1《订单评审表》
7.2《产品试产计划表》
7.3《产品试产试作报告》
8.流程图
参照附件《电子部新产品试产流程》
5.7.3.2确定无法于短期内解决之问题点、各单位同意视为正常状况而令其存在者,或另定项目个别解决者。
5.7.3.3成本与报价之差距(利润)公司能接受者。
5.7.3.4量试阶段制程综合能力指标CPK值必须大于或等于1.33,(即CPK≧1.33),良品率高于97%,或虽低于97%,但属生产困难之产品,为各单位所认可者。
3.定义:
试产:产品正式量产前小批量试生产。
4.职责:
4.1电子部:负责试产主导,试产工程文件、试产计划的制定及试产总结主导。
4.2企划部:负责试产备料及试产生产排配。
4.3装配部:
4.3.1:负责试产产品工艺流程的排定;测试治具、相关设备的准备和调试。
4.3.2:负责试产作业实施及相关数据记录.
4.4品管部:负责产品的部品和成品的品质管控及产品验证。
5.5试产:
5.5.1试产前,治具设计人员和治具调试人员必须一起参与试产治具的准备,并试作10~15PCS合格的产品以证明治具已调试正常。
5.5.2试产前,电子研发项目负责人应在试产前与装配部负责此次试产人员一起对作业人员进行作业手法培训,并说明重点注意事项。
5.5.3品管工程师需对试产所用的检测设备进行有效性的确认,如电测机、CCD检测治具等,同时制作设备点检样品,并在点检样品上标示清楚“良品”,“不良品”等字样。
5.2试产说明:
5.2.1确定试产需求后,电子研发项目负责人应提前一天以邮件方式通知各相关单位召开试产前说明会。
5.2.2试产前会议上应明确物料,治具,各项资料等完成时间,明确产品试产所需排配人员数,人员培训完成时间,产品正式试产时间,试产数量等。
5.3试产计划及物料准备:
5.3.1电子部项目负责人整理试产说明会议记录后制定《试产计划表》。
4.5营销部:负责生产成本与报价之确认、对不具利润的产品提出说明。
5.内容及要求:
5.1试产需求:
5.1.1新产品首次收到业务订单需求《订单评审表》,由电子研发项目负责人应根据业务订单需求组织各部门对新产品进行试产动作。
5.1.2产品经重大设计变更后,经电子部,品管部,装配部讨论后,产品需要试产后才能正式生产,电子研发项目负责人应组织各部门对产品进行试产动作。
5.5.4电子研发项目负责人应指导线长完成5PCS(其中2PCS需给研发单位留样)首件样品,品管人员依研发发行的图面进行首件尺寸量测,外观及功能检验。首件测试合格后,方可开始正式试产;首件不合格,需由电子研发项目负责人分析原因,并与各部门讨论是否继续试产。
5.5.5首件测试合格后,装配生产线线长按作业指导书进行排线正式试产。试产时,电子研发项目负责人,相关品管工程师、IE工程师、治具负责人、装配负责人必须现场参与试产,针对试产出现的不良现象,生产效率等进行记录。
5.6检验:
针对试产所产出的产品,品管工程师需对产品进行基本的功能测试,具体测试项目可参照产品相关工程文件要求。
5.7试产总结:
5.7.1产品试产结束,装配部试产负责人应该对试产投入数量,不良数量,以及不良品进行分类,研发项目负责人和品管工程师应对不良品进行不良确认及分析,并填写《产品试作试产报告》。
5.7.2试产结束2个工作日,电子研发项目负责人应组织相关部门召开试产总结会议,会议上要依据试产时出现的问题点及产品试产后测试的结果进行原因分析,并提出改善对策。
5.7.3试产总结会议需明确本次试产是否通过。试产合格之判定标准:
5.7.3.1主要问题解决或尚未解决但相关单位同意其解决方式时,或已提对策而于七个工作天内(或下批生产前)可解决、经品管单位验收同意者。
5.3.2试产前,研发部应建立ERP系统BOM表,成品图等工程文件,IE应建立好系统标准工时及工艺流程。
5.3.3生管课按照试产计划下ERP系统试产制令单给各生产部门及采购,各单位应按试产计划完成各部品的生产制造。
5.4物料确认:
5.4.1IQC检验,原则上依SIP进行检验,并记录检验结果,若因客观事实无法进行抽验,则应就其实际抽验数及原因填明于量试单上,送项目工程单位汇办。如某些工站无法检验或不需检验,则知会专案负责人确定后实行。
电子部产品试产管理办法
编制人
审核人
批准人
日期
2015.1.9
日期
日期
文件修改记录
序号
修改版次
修改
页数
修改内容描述
修改人
批准人
生效日期
1
A/0
ALL
新发行
1.目的:
为确保新产及产品变更后之生产问题能预先排除,或于产品生产初期能完全掌握产品生产状况,以做为改进依据,进而达成顺利生产之目的。
2.范围:
适用于公司所有电子部新产品试产及产品变更试产。
5.7.3.5以上四个标准全部具备即为量试合格,否则应重新量试,或暂停生产。
5.7.4试产结果通过,因非设计原因产生的不良,IE工程师需主导改善完成;试产结果条件通过,因设计原因产生不良,电子研发项目负责人应对产品进行持续改善,未改善前,由IE在ERP系统中增加修理工站的标准工时;产品试产结果为设计不良导致无法通过,电子研发项目负责人应对产品进行改善后,并重新组织试产。
相关文档
最新文档