教师聘用劳务合同.doc
教师聘用劳务合同(10篇)
教师聘用劳务合同(10篇)教师聘用劳务合同(10篇)教师聘用劳务合同篇1 甲方:法定代表人(主要负责人)或托代理人:乙方:姓名:电话:居民身份证号码:甲乙双方坚持以诚信为本,互相信任的原则,就下列事宜达成协议并自愿签订本协议书:一、乙方保证向甲方提供的简历、证件真实、有效,并提供相关证件复印件二、甲方职责:1. 应付予乙方的劳动津贴为:________元/课时(一个课时45分钟),每个科目授课为2课时/天(教学时间共12天)。
甲方每期结算工资,每期结束后5个工作日内把钱汇入乙方银行账号。
备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加斧章有效.2.每期班开课前向乙方提供相应教材、授课计划表、上课时间表、学生花名册。
3.对乙方进行教学平时检查,学生满意度调查,肯定成绩,指出不足。
主要检查教学进度、礁、作业布置和平时上课情况。
进行听课和教学测评。
4.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方。
5.每期进行一次评优,对优秀者给予精神和物质奖励。
对教学效果差,学生意见的予以辞退。
三、乙方职责:1.教师之间应多沟通,解决教学上的问题,促进共同进步,营造良好的教学氛围,及时映学生的学习要求,对甲方的`教学管理可提出意见或建议。
2.按照教学目标安排教学进度,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成规定课程的讲授、辅导等教学任务。
3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,防止出现意外,严格考勤。
4.禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须经教务负责人签字同意后,方可办理。
5. 乙方在甲方提供的宿舍住宿期间,需注意人身安全,用电安全。
6. 签订应在协议规定时间上岗任职。
四、如有未尽事宜,双方协商,作出补充协议。
补充协议与本合同具有同等效力。
五、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,有效期限为_______月,自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________ 乙方( 签字 ):_________代表(签字):__________________年_____月_____日 _________年_____月_____日教师聘用劳务合同篇2 甲方:_______________乙方:_______________身份证号:__________咀乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
教师劳务合同范文(3篇)
教师劳务合同范文甲方(单位):XXX学校法定代表人(签字):乙方(个人):身份证号码:XXX联系电话:XXX鉴于甲乙双方自愿,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定,就甲方聘请乙方从事教学工作事宜,经友好协商,达成如下条款,供双方共同遵守。
第一条合同内容1.1 甲方自愿聘请乙方作为教师,从事教学工作。
1.2 乙方同意接受甲方的聘用,履行教学工作职责。
第二条试用期2.1 乙方在受聘后的3个月内,进行试用期工作。
2.2 在试用期内,甲方对乙方的工作进行考核,根据工作表现决定是否继续聘用乙方。
第三条工作内容3.1 乙方的工作内容包括但不限于:课程教学、学生评价、学术研究、师德师风建设等。
3.2 乙方需按照学校制定的教学计划和要求,完成相应的课程和教学任务。
第四条工作时间4.1 乙方的工作时间按照学校的教学工作安排确定。
4.2 对于需要调整的工作时间,甲方需提前通知乙方,并取得乙方的同意。
第五条工资和福利待遇5.1 乙方的工资按照国家相关规定进行支付。
5.2 乙方享受与其他教职工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房补贴、交通补贴等。
第六条保密义务6.1 乙方承诺在教学及相关工作中,不泄露与学校和学生相关的机密信息。
6.2 乙方不得利用教学资源谋取个人私利,不得从事与教学工作无关的商业活动。
第七条违约责任7.1 如果甲乙任何一方未履行本合同的任何一项义务,应当承担相应的违约责任。
7.2 如因不可抗力等不可预见原因导致乙方无法继续履行合同,可与甲方协商解除合同。
第八条合同期限和终止8.1 本合同期限为XXXX年月日至XXXX年月日。
8.2 若甲方或乙方有解除合同的意愿,需提前30天书面通知对方。
8.3 合同期满后,甲方和乙方可以根据实际情况商讨是否续签合同。
第九条争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议,应友好协商解决。
9.2 如协商无果,可由双方协商选择向有关部门或仲裁机构提交仲裁。
教师聘用劳务合同范本5篇
教师聘用劳务合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国合同法》及国家相关劳动法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事教育教学工作达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在________部门担任________教师岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方学校校园内或甲方因教育教学工作需要安排的其他地点。
三、工作时间与报酬待遇1. 甲方根据工作岗位性质实行每周五天工作制,每天工作八小时制。
乙方应按甲方规定的作息时间准时上下班。
如遇特殊情况需延时工作或加班的,甲方应按规定支付加班工资或安排调休。
2. 甲方根据《中华人民共和国教师法》的规定支付乙方工资报酬,具体标准按照学校薪酬制度执行。
乙方试用期工资为____元/月。
试用期满后,基本工资为底薪加岗位工资的形式,底薪根据学历及工作年限确定,岗位工资根据岗位性质及工作量确定。
同时甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险金及住房公积金等费用。
年终根据绩效考核情况发放奖金。
绩效工资和奖金的计发办法按照学校制定的相关制度执行。
乙方在聘期内应享受法定节假日及国家规定的其他福利待遇。
法律另有规定的从其规定。
此外学校为受聘教师提供一套工作服装及办公必需品等福利保障。
具体标准参照学校相关规定执行。
四、工作纪律与劳动纪律要求篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘教师):____________________根据《中华人民共和国合同法》及国家相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实的基础上,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,达成如下协议:一、合同目的及原则本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,确立教师聘用劳务关系,确保教学工作的正常开展。
教师聘请劳务合同(精选8篇)
教师聘请劳务合同教师聘请劳务合同(精选8篇)在不断进步的社会中,人们运用到合同的场合不断增多,签订合同也是最有效的法律依据之一。
那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编收集整理的教师聘请劳务合同,希望能够帮助到大家。
教师聘请劳务合同篇1聘方(甲方):应聘方(乙方):聘用期限:自________年____月____日至________年____月____日(________年)聘请待遇:1、每月________元,假期不付,邻近放假不足一个月的按日工资计算。
2、奖金:按园教师考评方案兑现。
幼儿园教师职责1、对幼儿做到关心、细心、耐心,不偏爱,坚持正面教育,严禁体罚和变相体罚。
2、认真及时制订教育活动计划,钻研教材,研究教法,引导幼儿主动学习。
观察、分析并记录幼儿发展情况,因材施教。
3、科学、公道地安排幼儿一日活动,认真执行幼儿园各项教育常规及幼儿园安全、卫生保健制度。
定期进行总结,不断进步工作质量。
4、进班前,必须做好一切预备工作,带班时精力集中,尽心尽责,不随便离开班级,密切关注幼儿的活动及需求,及时提供适当的指导。
留意幼儿安全,预防事故发生。
5、努力学习幼教专业理论,积极参加教育研究和各种业务进修学习,勇于改革、创新,不断进步自身的业务素质。
6、治理好班内一切物品不受损失,保持班内环境、物品的整洁,做好保管区内的清洁工作。
7、认真做好家长工作,定时和每个幼儿家长保持联系,了解幼儿家庭教育情况,和家长商议符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育工作。
8、定期向园领导汇报工作,接受其检查和指导。
聘任合同的解除与终止:1、乙方有下列情况之一的,甲方可单方面解除聘用合同:(1)聘期内严重不履行合同的。
(2)乙方不服从甲方工作安排。
(3)乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。
(4)乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。
(5)乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。
教师聘用劳务合同6篇
教师聘用劳务合同6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1教师聘用劳务合同一、甲方(雇主):(公司/单位名称)地址:法定代表人:(姓名)联系电话:二、乙方(雇员):(姓名)身份证号码:联系方式:三、丙方(中介公司):(如果有的话)地址:法定代表人:(姓名)联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》、《教师法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就教师聘用劳务事宜达成协议,签订本合同。
第一条工作岗位:1.1 乙方被聘用为甲方单位的教师,工作岗位为(职位名称)。
1.2 乙方应按照教学计划和教学大纲要求进行工作,保证教学质量。
1.3 乙方应遵守甲方的教学管理制度,服从甲方的工作安排。
第二条工作时间:2.1 乙方的工作时间为每周()小时,工作时间安排由甲方自行决定。
2.2 乙方有义务按时上课,如因故不能按时上课需提前请假并得到甲方同意。
第三条工资待遇:3.1 甲方将按照《教师薪酬标准》支付乙方工资,工资结构为基本工资+绩效工资+奖金等。
3.2 工资按月发放,发放时间为每月()日。
3.3 若乙方在工作中表现出色,甲方有权给予适当的奖励,具体奖励决定由甲方负责人决定。
第四条保险福利:4.1 甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。
4.2 乙方享受甲方规定的员工福利,具体福利待遇由甲方规定。
第五条试用期:5.1 本合同自()年()月()日起生效,试用期为()个月。
5.2 试用期内双方有权根据工作表现终止本合同,试用期结束后根据双方协商结果确定是否正式录用。
第六条终止合同:6.1 双方一方有下列情况之一者,对方有权解除本合同:(1)乙方擅自逃课或不按时上课,严重影响教学质量;(2)乙方违反教学纪律,严重损害甲方利益;(3)乙方患病、伤残或其他无法继续从事工作的情形。
6.2 甲方有权解除本合同的,应提前()天书面通知乙方,并依法支付乙方相应的经济补偿。
第七条其他事项:7.1 本合同项下双方之间如有任何争议,应友好协商解决。
教师聘用劳务合同范本6篇
教师聘用劳务合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1教师聘用劳务合同范本甲方:____________ (以下简称甲方)地址:____________法定代表人:____________电话:____________乙方:____________(以下简称乙方)地址:____________身份证号:____________电话:____________鉴于甲方为__________(学校/机构名称)从事教育工作,需聘用教师,乙方愿意为甲方提供教育劳务,双方本着平等互惠、诚实守信的原则,就教师聘用事宜达成如下协议:第一条聘用工作1.1 甲方聘用乙方担任__________科目教师,主要责任是教授和管理本科目的学生。
1.2 乙方应按照学校/机构的教育教学计划和安排,认真履行教学任务,保证教学质量,提高学生成绩。
1.3 乙方应积极主动参加学校/机构组织的各类教学活动以及教师培训,提高自身教学水平和专业能力。
第二条服务期限2.1 本合同自____________(具体日期)起生效,服务期限为____________年/月,至____________(具体日期)终止。
2.2 乙方须按照约定的服务期限履行教学任务,不得擅自解除合同。
第三条报酬标准3.1 甲方按照乙方实际工作情况支付教师工资,具体标准为____________(具体数字)元/月,以实际教学情况调整。
3.2 乙方须履行教学任务后方可领取相应工资,如未完成任务或工作不称职,甲方有权扣除相应工资或解除合同。
第四条保险福利4.1 甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险等,确保乙方在工作期间享有相应保障。
4.2 甲方为乙方提供相应的师德师风培训和教育教学指导,提升乙方的专业素养和教学水平。
第五条保密责任5.1 乙方在工作期间接触到的学生信息、教务安排、教学资料等应属于保密范围,不得泄露给外部人员或利用于其他用途。
5.2 乙方须妥善保管学校/机构的资产和财务情况,严禁挪用或私用,如发现有违规行为将承担相应法律责任。
教师聘请劳务合同范文(5篇)
教师聘请劳务合同范文甲方:(雇主单位名称)地址:法定代表人:联系电话:联系人:乙方:(劳动者姓名)身份证号码:联系电话:一、合同背景为了明确双方关系,维护双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规,甲乙双方自愿达成以下合同:二、劳动合同条款1. 工作岗位和内容甲方根据教育需求聘请乙方担任教师职务,乙方同意接受甲方委派,履行合同约定的职责。
具体工作岗位及职责如下:(根据实际情况填写)2. 劳动合同期限本合同自起至止,共计__个月/年。
到期前双方如达成一致,可以延长合同期限。
3. 工作时间和休假乙方的工作时间为每周__小时,每月工作不超过__小时,具体工作时间等安排由甲方确定。
乙方享受国家规定的法定节假日休息,如有其他需要休假的情况,需提前向甲方提出申请,并得到甲方的批准。
4. 薪酬和福利乙方的薪酬由甲方按照相关政策和规定支付。
甲方承诺按时足额支付乙方的工资,并缴纳乙方的社会保险和住房公积金。
具体薪酬和福利等问题,双方协商确定。
5. 保密义务乙方在工作期间,应保守甲方知悉的与甲方业务及其他保密信息,未经甲方书面许可,不得向外界泄露或向第三方提供。
乙方需在离职后继续履行保密义务。
6. 法律责任双方在履行合同过程中,应严格遵守有关法律法规和单位规章制度,如有违反,应承担相应的法律责任。
7. 终止合同(1)合同期满后,双方经协商一致,可以终止合同。
(2)若乙方有下列情况之一的,甲方有权随时解除合同:a. 乙方严重违反劳动合同规定,经教育后仍然不改正的;b. 乙方未经甲方批准私自离开工作岗位超过连续工作天数;c. 乙方发生严重失职、渎职、违法犯罪行为的;d. 乙方患有影响工作的疾病或伤害的,不能继续履行职责的。
8. 双方权利义务(1)甲方有权要求乙方按期完成工作任务,乙方应认真履行职责,并保证工作质量;(2)乙方有权要求甲方提供必要的工作条件,并保障乙方的权益。
9. 其他约定(可根据实际情况进行合理约束)三、合同解释与争议解决1. 本合同条款双方自愿达成,合同生效后,对双方均具有约束力。
教师聘用劳务合同5篇
教师聘用劳务合同5篇篇1甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘教师):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用内容甲方聘请乙方从事____类课程授课工作,具体职位为______教师。
聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及要求乙方应按照甲方的要求,履行所聘课程的教学工作,具体职责包括但不限于备课、授课、作业批改、答疑、课程辅导等。
乙方需按照教学大纲和课程标准完成教学任务,确保教学质量。
三、工作时间及地点本合同为不定时工作制,工作时间根据甲方的教学安排确定。
工作地点在甲方指定的教学地点。
四、薪酬待遇及支付方式1. 薪酬待遇:基本工资+课时费+奖金。
基本工资为每月____元,课时费按照每课时____元计算,奖金根据年度考核及教学成果发放。
2. 支付方式:基本工资按月支付,课时费按学期结算,奖金年度考核后支付。
五、社会保险及福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享受甲方规定的员工福利。
六、知识产权与保密义务乙方在授课过程中使用的课件、教案等知识产权归甲方所有。
乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得将相关信息泄露给外部人员。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。
具体违约责任根据违约情况确定,可以包括支付违约金、赔偿损失等。
八、合同解除与终止本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
另外,甲乙双方也可按照《劳动法》及相关法律法规的规定解除或终止本合同。
九、其他约定事项1. 乙方在聘用期间应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训、学术交流等活动。
教师聘用劳务合同范本(6篇)
教师聘用劳务合同范本甲方(用人单位)名称:用人单位住所:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:户籍类型(农业、非农业):家庭住址:现居住地址:居民身份证号码:联系方式:甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关政策、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
1、甲乙双方约定劳动合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、乙方根据甲方要求从事(岗位或工种)工作,工作地点在乐山市。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,协商变动乙方的工作岗位和工作地点。
3、乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成甲方规定的任务。
4、甲方实行每天____小时工作制,平均每周工作时间不超过____小时。
5、实行月工资制,确定乙方每月工资为元。
6、甲方依法为乙方足额缴纳社会保险费用,其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
7、乙方如违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分,直至解除本合同。
8、经双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。
符合解除劳动合同的情形出现,甲方和乙方均可依照《劳动合同法》以及其他相关政策法规解除劳动合同。
9、《劳动合同法》等法律、法规和政策规定的劳动合同终止情形出现,本合同即行终止。
10、甲方应当在解除或终止劳动合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在____日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
11、本合同一经订立,即具有法律约束力,双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、解除、终止的规定,否则,违约方应当向另一方承担法律责任。
12、双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或者协商不成的,当事人一方可以依法通过申请调解、仲裁或者向人民法院提起诉讼解决。
教师聘用劳务合同6篇
教师聘用劳务合同6篇篇1甲方(聘用单位):_____________________学校地址:______________________________________乙方(受聘教师):_______________________性别:_________________ 民族:_________________ 身份证号:____________________________联系电话:_____________________________电子邮箱:_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用期限本合同期限为_____年,自____年___月___日起至____年___月___日止。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下,担任__________课程的教学工作。
2. 乙方应遵守甲方的教育教学管理制度,按照甲方的教学大纲和课程标准完成教育教学任务。
3. 乙方应根据甲方的要求,积极参加教育培训、教学研究及各项活动。
4. 乙方应尊重和保护学生的合法权益,关注学生的身心健康,不得对学生实施体罚或其他形式的变相体罚。
三、薪酬待遇与福利1. 甲方应按照国家规定及学校的相关政策,向乙方支付工资。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的工作条件及教学设备。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 甲方可根据工作表现及业绩,对乙方进行奖励或惩罚。
四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等)。
2. 乙方因病或非因工负伤,按照国家法律法规的规定享受医疗期待遇。
3. 乙方在聘用期间,享有国家规定的婚假、产假等假期权利。
五、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合岗位要求的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)工作失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
教师聘用劳务合同书范本5篇
教师聘用劳务合同书范本5篇第1篇示例:教师聘用劳务合同书范本甲方:___________(以下简称“学校”)地址:__________法定代表人:__________鉴于甲方需要聘用教师从事教学工作,乙方有意愿并具备相关资质和能力,双方经友好协商,达成以下合同:第一条工作内容1.1 乙方承诺按照学校的教学计划和要求,认真负责地完成所承担的教学工作。
1.2 乙方应遵守学校的规章制度,服从教育主管部门的管理和指导,不得从事违法活动和损害学校利益的行为。
1.3 乙方应积极开展教学科研活动,不断提高自身教育教学水平。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间、地点等具体安排由学校统一规定,乙方应按时到岗从事工作,不得擅自缺勤或旷工。
2.2 如需因特殊情况请假,乙方应提前向学校提出请假申请,并经学校批准后方可请假。
第三条报酬与福利3.1 学校将按照教师的工作量和质量确定乙方的报酬标准,并按月或按学期结算报酬。
3.2 乙方在学校工作期间,享受学校规定的休假、福利待遇等,具体以学校规定为准。
第四条保密责任4.1 乙方应保守学校和学生的机密信息,不得泄露给任何非授权人员,不得利用工作之便谋取私利或损害学校和学生的利益。
4.2 乙方应保护学校教育教学资源和公共财物,不得私自将学校财物挪用或损坏。
第五条违约责任5.1 乙方有违反本合同约定的行为,学校有权根据情节轻重作出相应的处理,包括但不限于口头警告、书面通知、扣发工资、解除合同等。
5.2 乙方若违约解除合同,应承担相应的违约责任,并按照学校的规定进行赔偿。
第六条合同终止和解释6.1 本合同自双方签署之日起生效,至约定期限届满自动终止。
6.2 本合同期满前,若有续签意向,双方应在期限届满前达成书面续签合同的协议。
6.3 本合同未尽事宜,由双方协商解决,若发生争议,应通过友好协商解决,如协商不成,可向有关部门申请调解或提起诉讼。
第2篇示例:教师聘用劳务合同书范本甲方:(单位名称)地址:(单位地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(教师姓名)性别:(教师性别)身份证号码:(教师身份证号码)鉴于甲方需要聘用乙方担任教师,经双方友好协商,现达成以下协议,以兹结明:一、聘用内容1. 乙方应根据甲方工作安排,认真完成教学工作,保证教学质量。
教师聘用劳务合同5篇
教师聘用劳务合同5篇篇1甲方(用人单位):_____________________学校乙方(受聘人员):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关的法律法规和学校教学工作的实际情况,本着双方自愿的原则,甲乙双方经过协商一致同意订立本劳务合同。
一、基本原则篇2甲方(聘用单位):_____________________学校地址:______________________________________乙方(受聘教师):_____________________身份证号码:______________________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育教学工作,乙方具备从事教育教学工作的资质和能力,甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,共同签订本合同。
一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求,担任_____________________科目的教学工作。
2. 乙方的主要职责包括:备课、授课、布置和批改作业、组织考试和评价学生、对学生进行思想道德教育和心理辅导等。
3. 乙方应当履行教师的职业道德规范,关心学生,不断提高教育教学水平。
二、工作时间和地点1. 工作时间:每周工作五天,每天工作八小时。
具体工作时间安排按照甲方的规定执行。
2. 工作地点:甲方所在地学校。
三、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定和合同约定向乙方支付工资,具体工资标准、支付方式等详见附件。
2. 甲方根据乙方的表现和业绩,可以给予乙方相应的奖金和福利待遇。
四、保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息和带薪休假。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、合同期限本合同自双方签字之日起生效,合同期限为_____年。
合同期满前,经双方协商一致,可以续签合同。
教师聘用劳务合同范本正式版6篇
教师聘用劳务合同范本正式版6篇篇1甲方(聘用单位):xxx中学乙方(受聘人):xxx根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,经甲乙双方友好协商,达成以下聘用劳务合同,以资双方共同遵守。
一、合同期限本合同有效期为三年,自签订之日起生效。
合同期满后,双方可协商续签。
二、工作内容乙方同意接受甲方的聘用,担任中学教师职务。
乙方需根据甲方的教学安排,认真完成教学任务,提高教学质量。
三、工作时间和地点甲方的工作时间为每周五个工作日,上午8:00-12:00,下午14:00-18:00。
工作地点为甲方指定的学校校内。
四、薪酬待遇甲方应按照国家有关规定和双方的约定,向乙方支付工资报酬。
具体工资数额根据乙方的职务、工作表现以及甲方的经济效益等因素确定,并按时发放。
五、社会保险和福利甲方应按照国家和地方的规定,为乙方办理社会保险手续,并缴纳社会保险费用。
乙方可享受国家和地方规定的社会保险福利。
六、劳动保护和劳动条件甲方应提供必要的工作条件和劳动保护措施,确保乙方的安全与健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程,防止工伤事故发生。
七、合同的变更和解除1. 双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出拒不改正的;(5)因病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法为乙方缴纳社会保险费用的;(4)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;(5)因不可抗力致使劳动合同不能继续履行的。
八、违约责任1. 甲方违反本合同约定解除劳动合同的,应按照国家和地方的规定向乙方支付赔偿金。
聘用教师劳务合同(通用10篇)
聘用教师劳务合同(通用10篇)聘用教师劳务合同(1)聘用企业:_________(以下简称甲方)受聘人:_________(以下简称乙方)依据《_________》和《_________》文件精神及有关人事政策、法规,经___ ______人民政府常务会研究决定,在教育系统试行新教师任用协议制。
聘用企业与受聘人员按照自愿、平等的原则,签订此任用协议书并一同履行如下条款。
一、基本情况聘用企业聘用受聘人员为_________学校教师,从事_________学校教育教学工作,聘用期限为___年,自_________年_________月_________日起,至_________年_ ________月_________日止。
二、教师待遇在聘用协议期内,受聘人员享受公办教师一切待遇,聘用协议一经解除,即终止聘用期内的一切待遇。
三、教师义务聘用期内,受聘人员按照聘用企业制定的岗位职责履行义务,完成________ _学校教育教学工作任务目标。
四、受聘人员在聘期内不得到其它学校应聘,否则视为自行终止协议。
聘用协议期满,根据检测情况和被聘教师个人意愿,可以在原聘用企业续签协议,也可到县内缺编的其它农村中小学应聘。
五、聘用协议期内,受聘人员出现下列情形之一者,聘用企业可以解除聘用协议。
1、不能按时完成工作任务目标,给学校工作造成严重损失的;2、不服从聘用企业工作部署的;3、严重失职,对学校利益造成重大损害的;4、不能认真履行本岗位职责,违反工作纪律或其它规章制度,品行不端,师德修养差经教育仍不改正,在校内及社会上影响很坏者;5、年度检测不通过的;6、被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的;7、患病或非因公负伤,医疗期满仍不能从事原工作,又不服从另行部署适当工作的;8、受聘人连续旷工___天或一年内累计旷工___天以上的;六、下列情形之一者,受聘人员可以规定聘用企业解除聘用协议。
1、聘用企业不能履行聘用协议;2、经聘用企业同意,受聘人员升学、应征入伍、调出___县教育系统到其他企业工作。
教师聘用劳务合同书范本3篇
教师聘用劳务合同书范本3篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘教师):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及国家相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成如下协议,以明确双方的权利与义务。
一、聘用内容甲方同意聘用乙方担任其教育机构的教师职务,具体职务为_________________________。
乙方同意接受甲方的聘用,按照甲方的要求完成教育教学任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期为____个月。
三、工作内容及要求1. 乙方应当按照甲方规定的岗位职责和教学计划,努力完成教育教学任务。
2. 乙方需要遵守甲方的教育教学管理制度,积极参加甲方组织的各类活动。
3. 乙方需维护甲方的合法权益,不得从事有损甲方声誉的活动。
四、工作时间和地点1. 工作时间:按照甲方的规定执行,一般为标准工时制。
2. 工作地点:甲方所属的教育机构。
五、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资,具体金额按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、保密条款1. 乙方在任职期间,不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
2. 乙方离职后,仍需要保守甲方的商业秘密及其他机密信息。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,都需要承担违约责任。
2. 违约方需要支付违约金,并赔偿对方因此造成的损失。
八、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。
2. 甲方或乙方单方解除本合同,需提前一个月书面通知对方。
九、其他事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________________________ 乙方(签字):_________________________联系方式:_________________________ 联系方式:_________________________日期:____年____月____日日期:____年____月____日篇2甲方(聘用单位):_____________________乙方(受聘教师):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,甲方聘请乙方为甲方教师,双方就有关事宜达成如下协议:一、聘用期限本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
教师聘用劳务合同6篇
教师聘用劳务合同6篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立甲乙双方劳动关系,明确双方的权利和义务,以达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。
聘用期间乙方在甲方学校工作岗位担任教学工作,接受甲方的管理与工作安排。
如合同到期双方满意,可再续签正式教师劳动合同。
二、工作内容和待遇(一)工作内容安排及薪酬待遇甲方聘请乙方在______岗位任教。
薪资为______元每月底薪加绩效工资形式发放,甲方将结合学生考试成续等绩效考核情况按月支付乙方工资。
三、合同的变更、解除和终止聘用合同依法签订后,双方必须全面履行合同内容。
如需变更或解除合同时,应协商一致并签订书面材料作为合同的附件。
任何一方单方面解除聘用合同都应当承担相应的违约责任和法律责任等后果责任处理并按照有关规定予以补偿或者赔偿对方的损失及相关责任的处理和执行并赔偿经济损失给对方等等有关补偿等等。
未经甲方的允许下乙方不得擅自离开工作岗位离开学校若违约者甲方将扣除乙方的全部工资及奖金等相关福利待遇并追究乙方的相关责任和要求赔偿损失等等责任处理并追究法律责任等等处理。
经甲方考核乙方不能胜任工作任务的或者严重失职造成重大损失的甲方有权解除合同终止聘用关系等要求处理方式严格按照相关规定及相关法律法规追究处理结果。
受聘人有下列情况之一的聘方可以解除合同:(可根据情况酌情增减)篇2甲方(用人单位):______________________学校乙方(受聘人):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经过协商一致,签订本合同以确立聘用关系,明确双方权利义务。
教师劳务合同范本(推荐7篇)
教师劳务合同范本(推荐7篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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教师聘用劳务合同10篇范本
教师聘用劳务合同10篇范本教师聘用劳务合同10篇范本教育活动充满着快乐和幸福,这是教师喜爱教育工作的一个内在动力。
下面给大家带来一些关于教师聘用劳务合同,欢迎阅读与借鉴,希望对你们有帮助!教师聘用劳务合同篇1聘用单位:受聘人:一、聘用岗位第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。
第二条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,甲方可以调整乙方的工作岗位,但不能调低乙方的基本工资。
二、合同期限第三条合同期限为以下第种: 1、固定期限合同,正式聘用期不得低于一年,但乙方提出签订期限低于一年期限合同的除外。
合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
甲方聘用乙方的合同期限:自年月日起,至年月日止,包含试用期为个月,自年月日起,至年月日止。
2、无固定期限合同,自年月日起。
3、完成一定工作任务合同:完成任务的标志是:。
三、权利和义务第四条甲方的权利:(一)按照章程自主管理;(二)组织实施教育教学活动;(三)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;(四)根据有关规定,对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩;(五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权;(六)聘任教师及其他职工;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。
第五条甲方的义务:(一)遵守法律、法规;(二)贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,保证教育教学质量;(三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;(四)按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬,保障乙方应享有的工作待遇,并根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件;(五)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他义务。
第六条乙方的权利:(一)按时获得劳动报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假;(二)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会— 2 —或者其他形式,参与学校的民主管理;(三)参加进修或者其他方式的培训;(四)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;(五)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中发表意见;(六)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩;(七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。
教师聘用劳务合同(13篇)
教师聘用劳务合同教师聘用劳务合同(13篇)随着法律观念的日渐普及,越来越多事情需要用到合同,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。
那么大家知道合法的合同书怎么写吗?下面是小编整理的教师聘用劳务合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
教师聘用劳务合同1甲方:乙方:姓名____性别:___身份证号:____联系方式:____甲方同意聘用乙方作为兼职教师,为解决好乙方聘用期间工资待遇、教学任务等问题,甲乙双方通过友好协商,根据《中华人民共和国合同法》,结合具体实际,签定本协议。
一、聘用岗位第一条:甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力, 甲方聘用乙方从事_________科目教学工作。
乙方在甲方规定的工作时间内可接_________个班。
二、合同期限第二条:本协议于____年__月__日生效,至____年__月__日终止。
本协议约定的聘任期满后,甲方根据考核结果和教学工作需要,重新与乙方商定是否续签聘任协议。
三、权利和义务第三条:甲方的权利与义务1、为乙方提供教学工作需求的条件,根据规章制度及本协议条款对乙方进行管理;2、获得乙方提供与其聘用岗位相一致的'工作服务;3、甲方如更改上课时间需提前通知乙方,双方相互协商;4、按本合同的约定按时支付乙方的工作课酬,保障乙方应享有的工作待遇。
第四条:乙方的权利与义务1、提交一份身份证复印件和一张一寸免冠照片;2、遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查;3、乙方在教学过程中必须做到不得私自窜课、不迟到、不旷课、不早退,乙方须按甲方课巢排准时到达教学点。
4、教学认真,对学生负责,以提高学生成绩为目的。
5、未经甲方同意不得私自与学生和家长互留电话号和QQ号等联系方式!不得私下与家长或学生联系!四、工资和社会保险第五条:工资结算方式,两种,乙方可按自己意愿任选其一(1)工资周结:第二周结算第一周工资,第三周结算第二周工资,依次类推。
若乙方无故临时中止合同,则最后一周工资扣留不结算!(2)工资月结:每个月月初结算上一个月的全部工资,并于首月扣除其中200元作为押金,以后工资不再扣除押金,合同期满后200元押金自动返还,若乙方无故临时中止合同,则200元押金扣留不退!乙方自愿选择第____种工资结算方式。
教师聘用劳务合同5篇
教师聘用劳务合同5篇篇1教师聘用劳务合同一、甲方:(委托方)地址:____________________________________联系人:__________________________________联系电话:_______________________________二、乙方:(承接方)姓名:____________________________________性别:____________________________________籍贯:____________________________________身份证号码:______________________________联系电话:_______________________________住址:____________________________________为规范甲乙双方之间的劳务关系,保障双方合法权益,由甲乙双方自愿签订本劳务合同,并共同遵守以下条款:第一条合同目的甲方委托乙方担任教师,承担相关职责,并按照约定的方式和条件履行职责。
第二条合同期限本合同自____年___月___日起生效,至____年___月___日终止。
合同期满前,应提前30天通知对方,如需续约,则双方可重新协商确定。
第三条工作内容1.乙方应按照甲方的工作安排,认真履行教师职责,完成教学内容和教学任务,保证教学质量。
2.乙方应参加由甲方组织的教学培训、备课会议等活动,提升教学水平。
3.乙方应遵守学校的规章制度,严守教育教学秩序,保护学生的合法权益。
第四条工资及福利待遇1.甲方应按约定的工作量和工作时长支付乙方相应的工资,工资结构及发放时间由双方协商确定。
2.甲方为乙方购买相应的社会保险和公积金,保障乙方的权益。
3.甲方应提供必要的教学资源和支持,保障教学质量。
第五条违约责任1.如乙方擅自解除合同或因故不能继续提供劳务时,应提前30天书面通知甲方,并承担相应的违约责任。
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教师聘用劳务合同
甲方:
乙方:身份证号:
甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1.合同期限:自2014年4月19日至2015年1月15日止,合同期满聘用关系终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
第二条乙方的权利
1.按约定取得3000元人民币/月薪资报酬,工作时间按26天/月按计算。
2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(45分钟/节课或50分钟/节课按培训中心统一规定)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难,不得推卸责任。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,具体请参考照《教员日常行为守则》。
第四条甲方的权利
1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序和安全。
2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容及上课时间进行变更,但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务
1.甲方需在每月28号的支付乙方上一个月的授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条本合同的变更、终止和解除
1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘
用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:
(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排的;
(2)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产,转卖的;
(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
(5)乙方因个人身体原因,产生疾病或重大身体变故,甲方不承当责任。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,视违反合同条约,应当支付全额违约金。
甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:
(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;
(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,应提前15天通知甲方。
7.违反合同的责任
(1)由当事人一方的过错,造成合同不能完成履行,由有过错的一方承担违约责任;如属双方的责任,根据实际情况,双方承担各自应负的责任。