2019年城镇养老保险缴费标准及办理流程

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2019年养老保险查询方法及办理流程

2019年养老保险查询方法及办理流程如何查询养老险1.社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚，能够携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。

3.电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”实行政策咨询和信息查询。

4、触摸屏查询各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号实行查询。

怎么办理养老保险（一）提供材料：1、提供个人的身份证、户口本、存档卡及其复印件一份2、原参加过企业养老保险的职工需提供养老保险转移单、手册、台帐。

3、按要求所需提供的其它材料（招工表、军官转业证等）。

（二）审核材料：社会保险经办部门依照相关规定对上述材料审核无误后，发给《参加养老保险人员基本情况登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费补填表》、《企业城镇劳动者养老保险基金补缴汇总表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费情况表》及一些附属表格。

（三）填写表格和缴费工资基数确定个人在如实填写上述表格后，以上一年本市职工月平均工资至其3倍之间确定缴费工资基数，按照本人缴费工资基数25%（1999年-2000年间）缴纳基本养老费，缴费工资基数一经确定一年不变。

（四）缴纳养老保险费：1、社会保险科在对个人所填写表格内容实行逐项审核无误后，与个人签定《城镇劳动者缴纳基本养老保险费协议书》一式2份，双方各保留一份。

2、社会保险科根据个人的缴费工资基数，核查缴纳基本养老保险费数额，并通知个人到收费处缴纳基本养老保险费。

3、社会保险科在审核个人缴纳基本养老保险费凭证后，发给其社会保险缴费卡。

4、个人必须按社会保险科规定时间内缴纳基本养老保险费，逾期不缴纳基本养老保险费视同自行中断缴费，不予补缴。

2019年上海市社会保险费缴费标准介绍

2019年上海市社会保险费缴费标准介绍
新型农村社会养老保险参保人员
参加新农保的农村居民，应当按照规定缴纳养老保险费。

个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元5个档次，参保人白主选择档次缴费。

区县政府（含乡镇）对参保人缴费给予补贴，对应上述缴费档次，补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元。

城镇居民社会养老保险参保人员
城镇居民养老保险的个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元10个档次，参保人白主选择档次缴费。

区县政府对参保人缴费给予补贴，对应上述缴费档次，补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475 元、500元、525元。

城镇居民基本医疗保险参保人员
城镇居民医保的筹资标准和个人缴费标准按照参保人员的不同年龄分段确定，具体为：70周岁以上人员，筹资标准为每人每年3000元，其中个人缴费310元;60周岁以上、不满70周岁人员，筹资标准为每人每年3000元，其中个人缴费460元;超过18周岁、不满60周岁人员，筹资标准为每人每年1500元，其中个人缴费620元;中小学生和婴幼儿，筹资标准为每人每年680元，其中个人缴费80元。

注1:单位职工个人缴费基数上限为12993元，下限为2599元。

单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。

注2:非城镇户籍的外来从业人员缴费基数根据规定在本标准执行期内按上年度全市职工月平均工资的45%,经用人单位及其从业人员协商一致也可按本市城镇职工社会保险的规定参保缴费。

2019年内蒙古养老保险缴纳基数

2019年内蒙古养老保险缴纳基数内蒙古个人养老保险缴纳基数与社会平均月工资相比，如果你的工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算;如果你的工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。

例如：当地的社会平均月工资是1500元：1.你的工资是1200元，养老保险的缴费基数就是1200元，按8%比例，你理应缴费96元;2.如果你的工资是5000元，养老保险的缴费基数就是4500元，以上的500元不计为基数，按8%比例，你理应缴费360元;3.如果你的工资是800元，低于社会平均月工资的60%，则按1500元的60%计算，你的养老保险的缴费基数就按900元计算，按8%比例，你理应缴费72元;将来你的养老金在计算时是按当时的社会平均月工资*你的缴费年限*1%+你的全部缴费/120（具体规定地区不同，各地区有相对应的规定）内蒙古职工养老保险缴费金额比例（一）企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（当前为8%）;（二）个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，所以缴费基数能够在747—2241元之间自主选择。

全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。

其中：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：（1）各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费（2003年为7%，两年提升一个百分点，最终到8%）。

职工应缴部分由企业代扣代缴。

（2）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。

内蒙古下岗职工养老保险缴费失业人员失业人员在和用人单位解除劳动合同关系后，原用人单位将其档案等转到失业人员户籍所在的的区、县劳动保障行政部门，同时封存养老保险手册，中止养老保险关系。

2019年城镇养老保险的领取标准？

城镇养老保险领取标准城乡居*社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成，支付终身。

月养老金=基础养老金+个人账户总额÷139。

基础养老金=标准为55元（今后随国家政策调整）+缴费满15年后每多缴1年基础养老金增加1元;个人账户总额=个人缴费+政府补贴+集体补助+社会和个人资助+上述金额产生的利息;计算系数=139（与城镇职工养老保险系数相同）。

假如你今年46岁，每年按100元标准缴费，连续缴费15年，个人共计缴费1500元，年满60周岁时的月养老金标准=［55元+0（缴费满15年后每多缴1年基础养老金增加1元）］+{［（100+30）×15年+0（集体补助、社会及个人资助等）］+利息（本次测算是按银行最新利率3%的不变数计算的复滚利息）}÷139=72.39元。

年养老金合计868.68元，不到2年就能收回全部个人缴费，按人均75岁寿命计算，15年可领取养老金13030.20元（个人收益11530.20元）。

若你每年按2000元标准缴费，连续缴费15年，个人共计缴费30000元，月养老金标准为326.62元，年养老金合计3919.44元，7年多就能收回全部个人缴费，按人均75岁寿命计算，15年可领取养老金58791.60元（个人收益28791.60元）。

假如你今年16岁，每年按2000元标准缴费，连续缴费45年，个人共计缴费90000元，月养老金标准为1439.11元，年养老金合计17269.32元，领取5年多就能收回全部个人缴费，按人均75岁寿命计算，15年可领取养老金259039.80元（个人收益169039.80元）。

领取年限超过15年的则个人收益更大;如果国家调整基础养老金，获得的收益更大。

城镇养老保险如何查询参保人可以到养老保险关系所在的经办机构，通过电脑多媒体查询养老保险系统或向工作人员询问查询自己的养老保险缴费情况。

电话查询小编提醒，一般来说各地都设有养老保险信息电话查询系统，只需要拨打当地社保中心统一咨询电话12333，然后根据提示操作，就能够方便快捷地查询养老保险缴费的基本情况。

柳州市城中区城乡居民基本养老保险实施办法(2019)

柳州市城中区城乡居民基本养老保险实施办法（2019）各街道办事处，区机关各委办局，各企事业单位：《柳州市城中区城乡居民基本养老保险实施办法》已经城中区第十二届人民政府第57次常务会议审议通过，现印发给你们，请认真贯彻落实。

柳州市城中区人民政府2020年3月17日柳州市城中区城乡居民基本养老保险实施办法第一章总则第一条为统筹推进我区城乡社会保障体系建设，保障城乡居民年老后的基本生活，根据《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》（国发〔2014〕8号）、《广西壮族自治区人民政府办公厅关于印发广西壮族自治区城乡居民基本养老保险实施办法的通知》（桂政办发〔2014〕70号）、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、财政厅关于印发建立广西壮族自治区城乡居民养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制实施意见的通知》（桂人社规〔2018〕22号）及《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅、财政厅关于提高2018年广西壮族自治区城乡居民养老保险基础养老金最低标准的通知》（桂人社规〔2018〕23号）的有关规定，结合我区实际，特制定本办法。

第二条城乡居民基本养老保险（以下简称城乡居民养老保险）坚持“全覆盖、保基本、有弹性、可持续”的基本原则，采取社会统筹和个人账户相结合的制度模式，实行个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的筹资方式及基础养老金与个人账户养老金相结合的待遇支付办法。

第三条城中区城乡居民养老保险工作由区政府负责组织实施，并将其列入城区经济社会发展规划和年度目标管理考核体系。

区人力资源和社会保障部门主管城乡居民养老保险工作，税务部门负责征缴工作，并会同组织、宣传、纪委监委、编制、发展改革、公安、民政、财政、卫健、审计、残联等有关部门或单位做好城乡居民养老保险的统筹规划、政策制定、综合协调和监督检查等工作。

街道办事处负责组织实施本辖区内城乡居民养老保险工作。

第二章参保范围第四条具有柳州市城中区户籍、年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。

城乡居民两险集中征缴流程-城乡两险讲义

(三)网上缴费模式网上缴费方式有微信、手机APP、电子税务局的方式。三种方式均可以实现城乡居民两险的自行申报和特殊缴费业务。
开通会员，有效提速 164%>
网上缴费模式
缴纳费款
费款入库
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1.微信缴费
缴费人关注“河北税务”微信公众号，进入“办税服务厅”，选择“社保缴纳”，选档缴费。
2.手机APP缴费
5、征缴时间：2019年9月至11月
一、征缴模式
代办员代征模式
城乡居民两险征缴
银行代征模式网上缴费模式
税务征收模式
便携式自助终端收取现金柜台收现
银行自助机银行APP缴费微信缴费
河北税务手机APP缴费电子税务局缴费税务征收窗口缴费税务自助终端缴费委托银行批扣
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虚拟户模板申报代征客户端申报
（一）代办员代征模式
代办员收现
代收费款严格实行 “双限”报解管理，代办员应尽量减少直接收取现金，鼓励使用便携式自助
终端等方式收缴
便携式自助终端收费
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整体流程：
1.基层税务机关与代征单位（如村委会、居委会、镇政府、学校）线下签订委托代征协议，由代征单位指定代办员，明确代征时间、代征范围、代征方式、代征职责、代征手续费等事项。
缴费人下载安装“河北税务”手机APP，选档缴费。 3.电子税务局缴费
缴费人登陆“国家税务总局河北省电子税务局，选档缴费。
网上缴费
1.支持城乡居民两险自主申报和特殊缴费确认申报； 2.支持二维码缴费
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（四）税务征收模式税务征收模式，分为窗口缴费、税务自
助终端缴费和委托银行批扣。
税务征收模式
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浙江2019年农村养老保险缴费标准与补缴政策

浙江2019年农村养老保险缴费标准与补缴政策浙江农村养老保险参保条件1、参保条件年满16周岁(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民，能够在户籍地自愿参加新农保。

2、缴费标准农村养老保险缴费由个人和集体补助构成。

①个人缴费分为5档，每年缴费标准为100元、200元、300元、400元、500元5个档次。

②集体补助由其他经济组织提供资助。

③政府补贴标准不应低于每人每年30元。

农村社会养老保险参保新政策浙江农村养老保险参保流程1、参保办理以村(社区、居委)为单位，参保单位办理登记手续，首次参保时应填写《参加养老保障(险)单位登记表》;2、符合参保条件的人员随带户口簿、身份证原件及复印件、一寸免冠照片一张，到村(含居委、社区，下同)劳动保障管理服务站提出参保申请，由村负责初审参保资格并填写《农民基本养老保险参保人员公示单》公示一周，无异议的人员填写《农民基本养老保险参保人员基本情况登记表》(以下简称”《登记表》")3、参保人员若为现已军人或退伍军人，提供人武部出具的从军证明，填写《农民基本养老保险服役士兵政府补助申请表》，报镇(街道)劳动保障管理服务所。

浙江农村养老保险缴费年限年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，能够按月领取养老金。

新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，能够按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女理应参保缴费;距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年;距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费很多于15年。

要引导中青年农民积极参保、长期缴费，长缴多得。

具体办法由省(区、市)人民政府规定。

浙江农村养老保险缴费标准参加新农村社会养老保险的农村居民理应按照相关规定来缴纳养老保险费。

缴费标准当前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元等12个档次，地方也能够根据实际情况实行调整，增设另外的缴费档次。

2019年河北省城乡居民养老保险新政策：个人养老保险缴费分7个档（最低200元）

2019年河北省城乡居民养老保险新政策：个人养老保险缴费分7个档（最低200元）河北居民注意了！2019年河北省城乡居民基本养老保险政策有调整，涉及缴费、养老金待遇等多个方面，具体的《关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的实施意见》解读如下：从2019年1月1日起，河北省建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制（以下简称“两项机制”)。

“两项机制”包括五项主要内容，分别是待遇确定、基础养老金正常调整、个人缴费档次标准调整、缴费补贴调整、个人账户基金保值增值五个方面。

待遇确定机制方面：明确基础养老金向长缴人员适当倾斜城乡居民基本养老保险待遇由基础养老金、个人账户养老金构成。

其中，基础养老金由中央、省、市、县（市、区）逐级确定标准并全额支付给符合领取条件的参保人；个人账户养老金由个人账户全部储存额除以计发系数139确定。

基础养老金向长缴人员适当倾斜。

对累计缴费年限超过15年的参保人加发年限基础养老金，缴费年限每增加1年，月基础养老金增加1元，所需资金由省级统筹解决。

补缴年限不计入计发年限基础养老金的缴费年限。

基础养老金向65周岁及以上参保老年居民倾斜。

以中央和省级基础养老金最低标准之和为基数，领取待遇人员年满65周岁后，基础养老金在基数基础上每人每月增加1元；年满75周岁后增加2元；年满85周岁后增加3元，所需资金由省、市、县三级分担。

年限基础养老金和65周岁以上高龄基础养老金两项政策可叠加享受。

意见要求各市、县（市、区）应根据当地实际提高基础养老金标准，引导激励符合条件的城乡居民早参保、多缴费，增加个人账户资金积累，优化养老保险待遇结构，提高待遇水平。

各地提高基础养老金所需资金由地方自行负担。

基础养老金正常调整机制方面：2018年河北省级基础养老金最低标准为每人每月20元意见称，在中央确定的88元的全国基础养老金最低标准基础上，确定2018年河北省省级基础养老金最低标准为每人每月20元，由省、市、县(市、区)三级财政分担。

2019社保缴费标准

2019社保缴费标准社保是指社会保险，是国家为保障公民的基本生活和提高生活水平而实行的一种社会保障制度。

社保缴费是指参加社会保险的个人和单位按规定缴纳社会保险费用的行为。

社保缴费标准是指社会保险费用的缴纳金额和标准。

2019年的社保缴费标准有哪些变化呢？接下来我们就来详细了解一下。

首先，2019年的社保缴费标准在城镇职工基本养老保险方面有所调整。

根据国家相关政策规定，2019年城镇职工基本养老保险的缴费比例为个人缴费8%，单位缴费20%，合计28%。

具体来说，个人按月缴费金额为其上年度月平均工资的20%。

而单位按月缴费金额为其上年度月平均工资的20%。

此外，个人月缴费金额不得低于当地最低工资标准的60%。

其次，2019年的社保缴费标准在失业保险方面也有所变化。

失业保险的缴费比例为个人缴费1%，单位缴费1%，合计2%。

个人月缴费金额为其上年度月平均工资的0.5%，单位月缴费金额为其上年度月平均工资的0.5%。

同样，个人月缴费金额不得低于当地最低工资标准的60%。

再者，2019年的社保缴费标准在工伤保险和生育保险方面也有所调整。

工伤保险和生育保险的缴费比例分别为个人缴费0%，单位缴费0%，合计0%。

具体的缴费金额按照国家相关政策规定执行。

最后，需要特别注意的是，2019年的社保缴费标准可能会根据国家政策的调整而有所变化，因此在缴费时需要及时了解最新的政策规定，以免出现缴费不足或者超缴的情况。

综上所述，2019年的社保缴费标准在城镇职工基本养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险方面都有所调整，具体的缴费比例和金额都需要按照国家相关政策规定执行。

希望广大职工和单位能够及时了解最新的政策规定，按时足额缴纳社会保险费用，共同维护社会稳定和个人权益。

2019武汉社保缴费标准

2019武汉社保缴费标准社会保险是指国家为保障劳动者基本生活和保障制度的需要而建立的一种社会保险制度。

作为我国社会保障体系的重要组成部分，社会保险制度旨在提供各种保险服务和福利，以保障劳动者的权益。

武汉作为中国内地重要的城市之一，制定了相应的社保缴费标准，以确保劳动者的基本权益得到保障。

2019年，武汉市社会保险缴费标准进行了一些调整和变化。

下面将具体介绍2019年武汉社保缴费标准的各个方面。

一、养老保险养老保险是指为居民提供退休、离休、退职等各种情况下的基本养老保险待遇的一项制度。

根据2019年的武汉社保缴费标准，城镇职工养老保险的缴费比例为8%，其中职工个人缴费比例为4%，单位缴费比例为4%。

养老保险缴费基数的上下限分别为1400元和13024元。

二、医疗保险医疗保险是指为居民提供医疗费用补偿和医疗服务待遇的一项制度。

根据2019年的武汉社保缴费标准，城镇职工医疗保险的缴费比例为2%，其中职工个人缴费比例为1%，单位缴费比例为1%。

医疗保险缴费基数的上下限分别为1400元和13024元。

三、失业保险失业保险是指为居民提供失业期间的生活保障和职业培训等一揽子服务的一项制度。

根据2019年的武汉社保缴费标准，城镇职工失业保险的缴费比例为0.5%，其中职工个人缴费比例为0.2%，单位缴费比例为0.3%。

失业保险缴费基数的上下限分别为1400元和13024元。

四、工伤保险工伤保险是指为居民提供在工作场所发生工伤、职业病或因工致残、死亡而支付的一项制度。

根据2019年的武汉社保缴费标准，城镇职工工伤保险的缴费比例为0.5%，其中单位缴费比例为0.4%，个人不需要缴费。

工伤保险缴费基数的上下限分别为1400元和13024元。

五、生育保险生育保险是指为居民提供生育补助和相关生育服务的一项制度。

根据2019年的武汉社保缴费标准，城镇职工生育保险的缴费比例为0.8%，其中单位缴费比例为0.6%，个人缴费比例为0.2%。

陕西企业职工2019养老保险缴费基数标准.doc

陕西企业职工2019养老保险缴费基数标准陕西企业职工养老保险缴费基数标准近日，度全陕西省在岗职工年平均工资公布，我省今年城镇企业职工养老保险缴费基数也随之确定，与在岗职工年平均工资一样，为48853元。

据计算，城镇企业职工养老保险个人月缴纳费用最低195.41元，最高不超过977.06;灵活就业人员(简称个体参保者)月缴费则在325.69元至814.22元之间，年缴纳最低3908.28元，最高为9770.64元。

养老保险企业职工缴纳多少个人承担部分目前，单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费，缴费比例为8%，由所在企业在发放工资中代扣代缴企业承担部分用人单位缴费比例是20%，简单来说，你自己每缴8元，单位就要给你缴20元。

举例上下限之间某公司白领郝莉莉去年平均月薪在9000元，其月薪位于养老保险缴费基数上下限之间，小郝这类人月缴费标准为个人月薪乘以8%。

小郝的月缴费金额：9000 8%=720元超过上限某公司总经理黄江去年年薪48万，月薪4万。

其月薪高于上年度在岗职工月平均工资的300%，即高于上限12213.24元，像黄江这类人员的月缴费标准按照上限来执行。

黄江的月缴费金额：12213.24 8% 977.06元低于下限从事保洁工作的刘哲，去年平均月薪2200元，低于上年度在岗职工月平均工资的60%，即低于2442.65元。

刘哲的月缴费金额：2442.65 8% 195.41元单位不缴纳社保可举报有职工问：如果单位没有给自己足额缴纳养老保险，该如何维权?据介绍，首先需要指出的工资为税前工资，而非实发工资，也不是所谓的基本工资，按8%比例可算出自己每月应缴纳的养老保险，如果数字有出入先找单位咨询，也可向所在地人社部门举报。

个体参保者咋缴年最高9770.64元年最低3908.28个体参保者缴纳多少呢?据介绍，根据我省政策，个体参保者参加企业职工养老保险，按照全省上年度在岗职工平均工资的40%至100%为缴费基数，缴费比例为20%，个人可以根据自己的经济情况选择缴费基数。

2019南京社保缴费标准

2019南京社保缴费标准随着社会经济的发展和人民生活水平的提高，社保问题一直备受关注。

作为南京市民，我们对南京的社保缴费标准也应该有所了解。

下面就让我们来详细了解一下2019年南京社保缴费标准吧。

首先，我们来看一下城镇职工基本养老保险的缴费标准。

根据南京市人力资源和社会保障局的规定，城镇职工的基本养老保险费由个人和单位共同缴纳，缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60%，其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%。

而对于参保职工的缴费基数，南京市规定为2019年不低于4272元，不高于21360元。

其次，我们来了解一下城镇职工基本医疗保险的缴费标准。

根据南京市人力资源和社会保障局的规定，城镇职工的基本医疗保险费也由个人和单位共同缴纳，缴费基数为上年度全市职工月平均工资的60%，其中个人缴费比例为2%，单位缴费比例为10%。

而对于参保职工的缴费基数，南京市规定为2019年不低于4272元，不高于21360元。

再来看一下工伤保险和生育保险的缴费标准。

根据南京市人力资源和社会保障局的规定，工伤保险和生育保险的费用由单位全额承担，不纳入个人缴费范围。

最后，我们来了解一下失业保险的缴费标准。

根据南京市人力资源和社会保障局的规定，失业保险的费用由单位全额承担，不纳入个人缴费范围。

总的来说，2019年南京的社保缴费标准在保障参保职工权益的同时，也充分考虑了单位的承担能力，保障了社会的稳定和发展。

希望通过本文的介绍，大家对南京社保缴费标准有了更清晰的了解。

以上就是2019年南京社保缴费标准的相关内容，希望对大家有所帮助。

如果对社保缴费标准还有疑问，建议及时咨询南京市人力资源和社会保障局，以免影响自身权益。

河南2019年度社会保险缴费基数上下限标准

河南2019年度社会保险缴费基数上下限标
准
一、缴费基数范围
河南2019年度社会保险缴费基数上限为15691元/月，下限为3139元/月。

二、注意事项
1. 单位和职工的缴费基数应按照本人上一年度的月平均工资进行确定，最高不得超过缴费基数上限，最低不得低于缴费基数下限。

2. 特殊情况下，如新参加工作、新转入本省的职工等，可以根据实际情况适当调整缴费基数。

3. 单位和职工应当按照规定的缴费基数和比例缴纳社会保险费，不得少缴或漏缴。

三、执行时间
以上标准自2019年1月1日起开始执行。

在此之前已经确定的缴费基数仍按原标准执行。

四、其他事项
1. 有关社会保险缴费基数的规定，请咨询当地社保部门，以获取最新、最准确的信息。

2. 单位和职工在缴纳社会保险费时，
应当严格遵守社会保险法律法规，确保缴费数据的真实、准确和完整。

以上是河南2019年度社会保险缴费基数上下限标准的具体内容，希望对您有所帮助。

2019年养老保险制度改革细则

2019年养老保险制度改革细则国务院副总理马凯代表国务院向第二届全国人大常委会第二次会议做了关于统筹推进城乡社会保障体系建设工作情况的报告。

报告中首次明确，机关事业单位养老保险制度改革方案，已经由国务院常务会议和中央政治局常委会审议通过。

改革的基本思路是一个统一、五个同步。

“一个统一”，即党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度，实行单位和个人缴费，改革退休费计发办法，从制度和机制上化解“双轨制”矛盾。

“五个同步”，即机关与事业单位同步改革，职业年金与基本养老保险制度同步建立，养老保险制度改革与完善工资制度同步推进，待遇调整机制与计发办法同步改革，改革在全国、改革的指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，根据分类推进事业单位改革的需要，遵循权利与义务相对应、公平与效率相结合、保障水平与经济发展水平及各方面承受能力相适应的原则，逐步建立起独立于事业单位之外，资金来源多渠道、保障方式多层次、管理服务社会化的养老保险体系。

二、改革的主要内容(一)实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度基本养老保险费由单位和个人共同负担，单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例，一般不超过单位工资总额的20% ，具体比例由试点省(市)人民政府确定，因退休人员较多、养老保险负担过重，确需超过工资总额20%的，应报劳动保障部、财政部审批。

个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8% ，由单位代扣。

个人工资超过当地在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数;低于当地在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。

做实个人账户的起步比例为3% ，以后每年提高一定比例，逐步达到8%。

有条件的试点省(市)可以适当提高起步比例。

辽宁2019年城乡居民养老保险基础养老金的最低标准

辽宁2019年城乡居民养老保险基础养老金的最低标准辽宁基础养老金最低标准各省、自治区、直辖市人民政府，辽宁生产建设兵团，计划单列市人民政府：根据《人力资源社会保障部财政部关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制的指导意见》（人社部发〔2018〕21号）精神，统筹考虑近年来城乡居民收入增长、物价变动和职工基本养老保险等保障标准调整情况，经党中央、国务院批准，决定自2018年1月1日起，全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提升至每人每月88元，即在原每人每月70元的基础上增加18元。

提升标准所需资金，中央财政对中西部地区给予全额补助，对东部地区给予50%的补助。

各地理应根据当地实际提升基础养老金标准，进一步健全参保缴费激励机制，积极引导参保居民选择更高档次缴费，增加个人账户积累，逐步提升养老保障水平，促动城乡居民基本养老保险制度可持续发展。

各地人力资源社会保障和财政部门要做好提升基础养老金标准的相关工作，尽快将提升后的养老金即时足额发放到位，并做好政策宣传工作，准确引导社会舆论。

辽宁个人养老金计算方法辽宁个人老金计算方法与公式计算养老金其实质就是如何计算养老保险待遇计算，那么养老保险待遇的计算公式是：（一）月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1%本人平均缴费工资指数=(a1/al+a2/az+....+an/an)/n公式中，a1、a2.....an为参保人员退休前1年、2年.......n 年本人缴费工资额;a1、a2……an为参保人员退休前1年、2年......n年当地职工平均工资;n为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。

（二）个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数例如：一名男职工，2010年其60岁退休，当地上年度在岗职工月平均工资为3566元。

山西居民养老保险缴费标准

山西居民养老保险缴费标准随着人口老龄化趋势的加剧，养老问题越来越受到社会的关注。

为了保障老年人的生活质量，山西省出台了居民养老保险制度，并规定了缴费标准。

首先，山西省居民养老保险适用范围包括城乡居民和非在职人员。

缴费标准分为基础养老保险费和个人账户养老保险费两部分。

基础养老保险费由单位和个人共同缴纳，按照缴费基数的比例来确定。

单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。

缴费基数为上年度全省城镇居民人均可支配收入的3倍，即2019年为22062元。

个人账户养老保险费则由个人缴纳，按照缴费基数的比例来确定。

缴费比例为4%，缴费基数为上年度全省城镇居民人均可支配收入的1倍，即2019年为7354元。

其次，缴费方式分为按月缴费和按年缴费两种。

按月缴费的单位和个人应当于每月的15日前缴纳当月的保险费。

按年缴费的单位和个人应当于次年1月31日前，一次性缴纳当年的保险费。

对于个人账户养老保险费，个人应当在每年1月1日至6月30日之间缴纳。

最后，山西省居民养老保险缴费标准还规定了缴费减免和缓缴政策。

对于缴费困难的单位和个人，可以申请缴费减免或者缓缴。

缴费减免是指在规定的缴费基础上，减轻缴费负担的政策。

缓缴是指单位和个人可以在规定的缴费期限内，按照约定的比例缓缴一定时间的保险费。

综上所述，山西省居民养老保险缴费标准是为了保障老年人的生活质量，提高社会保障水平而制定的。

单位和个人应当按照规定的缴费标准和方式及时缴纳保险费，同时可以申请缴费减免和缓缴政策。

只有这样，才能真正实现全民养老保险制度的目标，让老年人过上幸福晚年的生活。