招商局党风廉政建设自查报告

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2023年招商自查自纠报告3篇

2023年招商自查自纠报告3篇

2023年招商自查自纠报告3篇书目第1篇区招商局执法状况自查自纠报告范文第2篇区招商局执法状况自查自纠报告第3篇招商局小金库清理自查自纠报告区招商局执法状况自查自纠报告范文为了仔细实行城政办字文件和政府办贯彻执行状况大检查实施方案的通知要求,我局仔细根据文件的要求针对招商引资和外经外贸数字统计工作实际,逐项落实自查自纠措施。

现将我局的统计工作状况作如下报告:一、工作开展状况1.加强招商引资调度考核。

建立了多层级的调度方式,实行了周调度、月通报、季观摩制度。

对各乡镇办、区直各部门的招商引资状况每月进行定期调度,刚好驾驭招商工作动态,确保数字精确;2.刚好监测外经贸运行状况。

精确驾驭进出口和利用外资的即时数据,为上级领导调度调控决策外经贸工作供应客观的数字依据;3.我局在招商引资项目上报统计和外经贸进出口月报等工作中,均能刚好、保质、保量地报送各类统计报表,并刚好整理并归档保存,不存在虚报、瞒报、伪造、拒报、屡次迟报统计数据等违规现象。

二、存在问题在平常工作还存在着肯定的不足,详细由于局内工作人员结构缘由,工作人员大多非专业人才,缺少必要的正规的专业技术培训辅导,不行避开在细微环节中影响统计数据的精确性。

三、整改措施(一)加强业务培训,不断提高工作人员的业务素养和业务水平。

依据平常存在的问题,不定期地举办培训班,提高工作人员业务学问和业务技能;(二)建立制度,确保数据精确。

要求工作人员严格根据招商引资和外经外贸数据统计的相关要求,强化工作责任,严禁统计资料遗失,杜绝数出多门;(三)加大督查力度,严格责任追究。

对数据上报时间、精确性、统一性、完整性作严格规定,对统计工作不力,上报数据失真,严峻影响整体统计工作质量的单位和个人予以责任追究制。

区招商局执法状况自查自纠报告为了仔细实行城政办字文件和政府办贯彻执行状况大检查实施方案的通知要求,我局仔细根据文件的要求针对招商引资和外经外贸数字统计工作实际,逐项落实自查自纠措施。

招商局自查自纠

招商局自查自纠

招商局自查自纠一、引言作为一家国有企业,招商局一直把廉政建设作为重中之重,不断加强自身内部管理,强化廉洁风险防控,积极营造廉洁文化氛围。

为全面推进公司自查自纠工作,加强全员廉洁意识,特编撰此自查自纠报告,以总结自查自纠工作成果、发现存在问题,并制定进一步改进措施。

二、自查自纠工作开展情况自查自纠工作于xxxx年x月x日启动,由公司纪检监察室牵头负责,各部门全程参与,领导班子亲自部署,员工积极配合,取得了明显效果。

1. 自查自纠主体责任落实情况公司领导班子高度重视自查自纠工作,不断强调廉洁从业,坚决纠正工作中存在的不正之风。

各部门负责人及时落实上级要求,组织全员整改,确保自查自纠工作顺利开展。

2. 自查自纠具体工作实施情况(1)对内部规章制度进行全面梳理,发现问题及时整改,保证制度执行的严密性和廉洁度。

(2)对公司工作人员进行廉政教育知识培训,提高员工廉洁意识,加强对廉洁从业的理解。

(3)开展规范管理、规范资金使用等方面的自查自纠工作,发现问题及时处理,建立健全廉洁风险防控机制。

(4)对工程项目、采购经营、财务管理等重点领域开展专项自查自纠,确保工作规范有序。

三、问题整改情况在自查自纠工作中,我们发现了一些存在的问题,立即采取措施进行整改,主要有以下几个方面:1. 内部管理制度不够完善,对制度执行监督不力;针对此问题,我们将加强对内部管理制度的完善,建立健全监督制约机制,确保制度执行到位。

2. 存在个别员工廉洁意识不强,工作作风不正之风较为突出;对此,我们将加强员工廉政教育,严格落实廉洁从业规定,坚决杜绝不正之风。

3. 部分项目管理不规范,存在资金使用不清晰、效益评估不到位等问题;我们将加强对工程项目的管理与监督,完善项目管理制度,确保资金使用合理、效益提升。

四、下一步工作计划在今后的工作中,我们将继续加强自查自纠工作,深入开展廉政教育,强化规范管理,确保公司各项工作的廉洁性。

具体工作计划如下:1. 继续加强内部管理制度建设,完善监督机制,并加大对制度执行情况的检查力度;2. 组织廉政意识教育宣传活动,提高员工廉政意识,净化工作环境;3. 对重点领域开展专项自查自纠,确保公司工作规范,健康发展;4. 向公司全体员工普及廉洁从业知识,树立正确的工作作风,形成廉洁文化氛围。

招商局党风廉政建设自查报告3篇

招商局党风廉政建设自查报告3篇

招商局党风廉政建设自查报告3篇招商局党风廉政建设自查报告第1篇20__(请自填)年以来,在区委、区政府、区纪委监察局的坚强领导下,区招商局党组认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会,中央、省、市、区纪委全会及党风廉政建设工作会议精神,全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,主动担责、认真履职,不断开创区招商局党风廉政建设和反xxxx工作新局面。

现将工作情况报告如下:一、强化履职尽责,主动担当党风廉政建设主体责任(一)注重搞好统筹谋划。

局xxxx高度重视党风廉政建设工作,牢固树立"不抓党风廉政建设就是严重失职"的观念,坚持把管事与管人、抓业务工作与抓党风廉政建设有机结合起来,统筹谋划,协调推进。

局党组多次召开党风廉政建设专题会议,认真学习省委、市委、区委"两个责任"相关文件、会议及重要讲话精神,并研究制定了贯彻落实"两个意见"的具体措施。

一年来,及时安排部署党风廉政建设各项重点工作,切实担负起职责范围内的党风廉政建设全面责任,做到"两手抓、两不误"。

(二)严格落实"一岗双责"。

在年初制定下发的《20__(请自填)年党风廉政建设和反xxxx工作任务分工》中,明确了"党组负主责,党组书记负总责,班子成员负分管责任",将具体工作任务分解落实到党组xxxx成员和4个科室。

局主要领导带头推进"两个责任"落实,亲自研究、安排、部署和督查党风廉政建设各项工作,听取党风廉政建设和反xxxx工作专题汇报4次,专题约谈班子成员及局中层干部8人次,与班子成员签订"双责"责任书4份。

局xxxx其他成员自觉践行"三严三实"要求,积极履行"一岗双责",结合党风廉政建设工作任务分工,扎实抓好职责范围内的党风廉政建设,坚持半年听取1次分管范围内的党风廉政建设工作情况汇报,对分管科室主要负责同志进行了专题约谈,确保了压力层层传递,责任逐级落实。

廉政建设自检自查报告

廉政建设自检自查报告

廉政建设自检自查报告廉政建设是我们党的重要任务之一,也是提高党的领导水平和执政能力的必然要求。

为了推进廉政建设工作,本单位特开展了自检自查工作,现将自检自查情况报告如下:一、组织机构建设方面自检自查情况:在组织机构建设方面,我们单位高度重视,始终坚持党委领导、纪委监督的原则。

通过自检自查,我们发现了一些问题:一是领导班子成员存在干部选拔任用不严肃、程序不规范的现象;二是党委会议决策不够科学和民主,缺乏基层党员群众的参与;三是纪委监督效果不佳,存在查办案件不严格、执行纪律不严厉的问题。

为了解决以上问题,我们制定了整改方案,具体措施如下:一是组织开展领导班子成员思想政治教育,加强廉政意识和法纪观念的教育培训;二是完善党委会议制度,加强议事规范,增加议题开放性和透明度;三是加强纪委人员培训,提高案件查办能力,加强对纪律执行情况的监督。

二、党风廉政建设方面自检自查情况:在党风廉政建设方面,我们单位做了一些有益的探索。

通过自检自查,我们发现了一些问题:一是党员干部思想存在松懈,党风不正;二是存在一些腐败问题,违规接受礼品、宴请等;三是纪检监察工作存在一些漏洞和不足,对一些问题线索处理不及时、不彻底。

为了解决以上问题,我们制定了整改方案,具体措施如下:一是加强党风廉政教育,强化廉洁自律意识,树立正确的党风形象;二是加强对领导干部的监督,建立违规行为查处制度,对违规行为零容忍;三是加强纪检监察工作,加大对问题线索的排查力度,加强执纪审查力度,从源头上预防和查处腐败问题。

三、廉政文化建设方面自检自查情况:我们单位一直注重廉政文化建设,通过自检自查,我们发现了一些问题:一是廉政文化宣传力度不够,干部职工的廉政意识还需要进一步加强;二是廉政文化建设与企业发展相结合的程度不高,廉政文化缺乏活力和实效性。

为了解决以上问题,我们制定了整改方案,具体措施如下:一是加强廉政文化宣传,通过多种方式,如举办廉政讲座、开展廉政主题活动等,增强党员干部对廉政的认识和理解;二是将廉政文化建设纳入企业发展战略和年度工作计划中,强化廉政文化在组织中的影响力和导向力。

招商局XX年党风廉政建设责任制自查自纠报告

招商局XX年党风廉政建设责任制自查自纠报告

招商局XX年党风廉政建设责任制自查自纠报告招商局20xx年党风廉政建设责任制自查自纠报告招商局20xx年党风廉政建设责任制自查自纠报告按照县委文件要求,结合贯彻全市解决群众身边“四风”问题和腐败问题电视电话会议精神,现将我局落实党风廉政建设责任制自查情况汇报如下。

一、推动“两个责任”落实情况(一)主体责任落实情况1.成立党风廉政建设工作领导小组。

我局按照党风廉政建设责任制考核细则和工作任务分解意见的要求,及时召开党组办公会议,研究、部署、落实党风廉政建设工作。

成立了以党组书记、局长为组长,党组成员为副组长,各股室负责人为成员的局党风廉政工作领导小组。

2.落实“一岗双责”目标责任制。

局党组将党风廉政建设工作和反腐败工作任务分解到每名班子成员及相关股室,实行局长、分管领导和股室负责制,逐级明确工作任务。

定期通报党风廉政建设工作开展情况,将党风廉政建设工作考核与阶段性工作考核、年度工作目标考核、干部任用考核相结合,推动我局党风廉政建设工作。

3、深化作风建设,执行中央八项规定。

严格执行中央八项规定、省委十项规定、市县改进工作作风、密切联系群众的实施细则,遵守局机关财务管理制度,厉行节约。

我局无利用公款大吃大喝、公款旅游、进行高消费娱乐活动等违纪现象,在公务接待中能做到一切从简。

严格执行婚丧喜庆事宜监督检查办法和公务用车相关制度,在休息时间和重大节假日期间,公务用车一律入库,局系统无公车私用现象;领导班子成员及时填报《党员领导干部个人有关事项报告表》,目前,无违规情况发生。

(二)监督责任落实情况1、选人用人方面。

我局党组严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求选拔任用干部。

在罗佳同志抽调到XX招商办,李俊林同志回原单位工作后,任用邓碧漪同志为办公室负责人,牟晓波同志为统计股负责人。

2、纠正损害群众利益方面。

强化招商工作监管,切实对企业和群众服好务,不对服务对象吃拿卡要,以热情的态度、详尽的描述、专业的工作让企业对投资建立信心。

2020年党风廉政建设和反腐败工作自查报告

2020年党风廉政建设和反腐败工作自查报告

党支部党风廉政建设和反腐败工作自查报告(一)市招商局机关党建工作在市委、市政府坚强领导下,在市直机关工委的精心指导下,圆满地完成了上级党组织赋予的各项任务,并取得了较好的成绩。

对照党建工作考核评价《细则》,我局进行逐项自查,得分。

一、党组抓党建工作责任制落实情况(得分)加强组织领导,强化组织建设(得)。

局分党组高度重视机关党建工作,始终坚持把党建工作作为重点工作纳入分党组重要议事日程,局分党组书记、局长周德福就党建工作多次听取汇报,并提出具体要求,始终将党建工作与行政业务工作统筹安排。

年初,局分党组还研究制定了《市招商局年党建工作要点》,印发各科室实施,推进党建工作。

在组织建设上,坚持配足配强支部班子,局党支部书记由局分党组成员、副局长鲍学飞同志担任,并安排多名党务干部,增强了党建工作力量。

支持党建工作,切实履职尽责(得)。

局领导主动参加支部组织生活,主动了解掌握党员干部思想状况,落实党员领导干部参加双重组织生活。

严格按照程序选拔任用干部,注重听取党组织和群众的意见建议。

按照要求召开民主生活会,并及时将相关材料上报机关。

按照年初工作部署,认真开展中心组学习,全年共组织中心组学习次。

改善工作条件,强化目标管理(得)。

局对机关党建工作经费实行实报制,各项党建工作经费得到很好地落实。

坚持把党建工作目标纳入单位总体目标管理体系,与行政工作一同部署,一同考核,一同奖惩。

局分党组坚持党建工作纳入干部的目标考核,健全了奖惩措施。

二、机关党组织目标管理落实情况(得分)思想建设有加强(得)。

建立健全了党员长效学习机制,印发了市招商局《党员学习教育制度》、《领导干部学习制度》,有力地提高全体党员参与学习的自觉性、积极性。

局分党组书记高度重视党员学习教育工作,把学习教育作为一项硬性任务,与业务工作一同安排部署。

制定了机关学习计划,通过集中学习、观看教育片等多种方式,重点学习经济知识、公务员能力、党风廉政、十八届三中全会等个专题。

(2023)党风廉政建设工作的自查报告范文(一)

(2023)党风廉政建设工作的自查报告范文(一)

(2023)党风廉政建设工作的自查报告范文(一)2023年党风廉政建设工作的自查报告范文概述本篇文章将针对2023年的党风廉政建设工作进行自查,并提出改进方案。

工作情况•全体党员进行廉政知识培训,并签署了廉政承诺书。

•采取“一岗双责”制度,明确每个党员的廉政责任和具体职责。

•加强了对公务用车的管理,规范用车制度,严禁公车私用。

•对公务接待进行严格管理,遵守“简朴、拒绝铺张浪费”的原则。

•对重要岗位进行廉政风险评估,加强监督管理。

发现问题•有个别党员的廉政意识和观念还需进一步提高,存在违纪违规现象。

•对于一些重要岗位的廉政风险评估还不够到位,需要加强监管。

•公务接待中仍有个别人员存在超标消费等问题,需要进一步规范管理。

改进方案•对于廉政意识不够的党员进行针对性培训,加强廉政教育。

•完善重要岗位的廉政风险评估机制,定期开展风险评估和监督管理工作。

•对公务接待严格限制消费标准,实行票据管理制度,加强对接待过程的监督管理。

结论本次的自查工作发现了一些问题,但总体上党风廉政建设工作取得了一定的成效。

在今后的工作中,我们将进一步完善管理机制,强化廉政意识,以确保党风廉政建设工作的顺利开展。

总结与建议通过对2023年党风廉政建设工作的自查,我们发现了一些问题,但也取得了一定的成果。

然而,今后仍需加强对廉政教育和监管的力度,提高全体党员的廉政意识和观念,严格规范各项管理制度,以确保党风廉政建设工作的有效开展。

建议采取以下措施: - 继续开展廉政教育,着重加强对重要岗位的管理和监督。

- 完善廉政风险评估机制,建立健全权责透明的监管体制。

- 在公务接待过程中,加强对消费行为的规范和监督管理。

只有通过持续的自查和改进,才能够不断提升党风廉政建设工作的水平和效果。

希望全体党员和相关干部能够共同努力,不断推进党风廉政建设,以更好地服务人民群众,促进经济社会发展的稳定和健康。

党风廉政建设自检自查报告(范文二篇)

党风廉政建设自检自查报告(范文二篇)

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第一篇:党风廉政建设自查报告及整改措施开展党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设工作,是永葆党的先进性的必然要求,是巩固和拓展深入学习实践科学发展观和创先争优活动发展成果的重要举措,也是实现“六化”战略目标,加快转型跨越发展的思想和组织保证。

一、存在问题1、支部组织生活形式较为单一,理论学习深度不够。

尽管基层党组织在丰富支部生活的形式和内容方面做了许多探索和尝试,也取得了比较好的效果,但总体来讲支部生活形式还较为单一,主要局限在传达上级的文件和精神、发展党员等。

存在着理论学习深度不够的问题。

党支部能利用支部生活的时间坚持理论学习,但个别党员对理论学习的重要性认识不足、有些党员理论学习的自觉性不够,加之理论学习的形式还较为单一等原因,使得理论学习的深度不够,理论学习的成效不甚显著。

党员的政治理论水平和政治素质有待于进一步提高。

2、对预备党员的教育和管理不够系统。

支部在培养入党积极分子的过程中,采取了不少有针对性的措施,努力做到严格把关。

但对预备党员的教育和管理工作中有所欠缺,忽略了对预备党员的进一步教育、培养和监督,存在着“重使用、轻管理”的倾向,使预备党员在预备期内对自身缺点和不足的改正不甚明显。

3、耐心细致的思想政治工作有待深入。

思想政治工作是做人的工作,需要耐心和细致,也需要有一定的理论水平和工作艺术,由于支部委员均为兼职的党务干部,工作任务特别繁重,加之自己从事党务工作的时间不长,经验还需要进一步积累,所以做好思想政治工作还需进一步努力。

4、日常工作与党务工作协调不够。

基层党支部的第一项职责就是宣传、执行党的方针政策和上级党组织的决议,团结干部职工,保证林业工作的完成。

支部工作围绕中心工作来开展是非常重要的,也是必须的。

廉政建设自检自查报告

廉政建设自检自查报告

廉政建设自检自查报告尊敬的各位领导、各位同事:近年来,我单位高度重视廉政建设,积极推动党风廉政建设工作的深入开展,以提升党风廉政建设工作的质量和水平。

为进一步加强对廉政建设工作的自我监督,我单位进行了一次自检自查,并将自检自查的情况以报告的形式提交给各位领导和同事,请领导和同事们认真阅读和提出宝贵意见。

一、自检自查情况1.组织机构设置我单位自检自查认真贯彻党的《中共中央关于加强党的纪律检查体制的决定》,完善了党风廉政建设工作的组织机构设置,明确了各职责。

同时,健全了廉政责任制,将廉政建设纳入绩效考核体系,使廉政建设工作得到更好的落实。

2.制度建设在自检自查中,我单位重点检查了廉政建设相关的制度建设情况。

通过全面梳理、修订和完善各项制度,我们着力构建了一整套与廉政建设相适应的规章制度体系,确保了廉洁从业和廉洁执法的有效实施。

3.教育培训我们重视对全体党员干部和公职人员的廉政教育培训工作,通过组织开展廉政知识、党风廉政建设等方面的培训和教育,提高了全体干部员工的廉政意识和法律素养,有效预防了廉政风险的产生。

4.监督检查廉政建设的核心是监督检查,我单位自检自查中重点关注了监督检查工作的开展情况。

我们注重加强内部监督,建立了严格的纪律处分制度,并严格执行监察制度,对违反廉政规定的行为及时发现、查处和曝光,形成了有效的预防和惩治体系。

二、存在问题及改进措施通过本次自检自查工作,我单位发现了一些问题:1.部分干部员工廉政意识不够强,对廉政规定的认识有待加强。

针对这一问题,我们将继续加大廉政教育力度,通过加强宣传教育,推进廉政文化建设,提高全体干部员工的廉政意识。

2.一些相关制度实施不够到位,存在漏洞。

我们将进一步修订完善制度,加强制度执行力度,确保制度的全面贯彻。

3.监督检查工作中存在一定的滞后性和不够全面的问题。

我们将加强对监督检查工作的组织和指导,确保及时准确地发现和处理廉政问题,维护廉政建设的长效机制。

招商局长廉政准则个人有关事项自查报告

招商局长廉政准则个人有关事项自查报告

个人有关事项自查报告招商三局***区纪委:自从区纪委下发《关于开展<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查工作实施方案》文件以来,本人认真学习有关内容,同时对照《廉政准则》8条52个不准,从职权行使、公务消费、个人事项进行自查。

现将个人自查情况汇报如下:一、职权行使和职务影响方面的情况1、本人的本职工作是招商引资,从未有在建设工程项目、招投标、政府采购、项目审批、规划调整等方面存在干预和插手市场经济活动的情况;2、作为一名共产党员,务求自己做到自省、自警、自律,本人从未利用职权和职务上的便利为本人、亲属及身边工作人员谋取利益,从没有在矿山、投资开发项目、餐饮、娱乐场所中投资入股或占干股,从未为亲属经商、办企业提供提供便利条件,从未有利用职权委托理财和利用招商内部信息谋取私利。

3、本人从未操办过婚丧喜庆事宜。

4、自今年3月份任职以来,本人从未收受过现金、有价证券、支付凭证等。

二、公务消费方面情况本人任职以来,严格按照单位的规章制度办事。

1、本人现配备的公务用车是区管委会统一配发的车辆,数量为 1台,车型为***,排气量为1.8,该车购买时间为2004年,至今从未更换。

车牌号为:***,非军用号牌。

2、本人办公用房1间,使用面积为21.6平方米。

3、本人任职以来从未因公出国(境)。

三、个人其他事项方面的情况本人未婚,和父母一起居住,无个人房产。

无因私出国境证件,从未有因私出国情况。

由于自己的政治理论水平有限,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够,在客观上总是忙于工作,学习不够系统,在具体落实上,没有用一流的标准去要求,去衡量自己的工作。

为此,今后要更加严格要求自己、去衡量自己的工作,提高贯彻《廉政准则》的自觉性。

一、要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识认真学习领会《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过要求理论学习,夯实自身思想政治基础,加强自身的党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自己的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位。

招商局:XX区招商局领导党风廉政建设自查报告(1)

招商局:XX区招商局领导党风廉政建设自查报告(1)

招商局:XX区招商局领导党风廉政建设自查报告(1)读书人文档频道给广大网友提供最实用的文档资料今年以来,我作为招商促进局党风廉政建设第一责任人,严格按照区纪委总体部署和要求,认真落实党风廉政建设责任制,切实履行党风廉政建设工作职责,抓好本局惩治和预防腐败体系建设,充分发挥自身清廉勤政示范作用,强化班子队伍建设,积极营造风清气正的工作环境,有力推进了党风廉政建设、惩防体系建设和各项工作的健康发展。

现将今年上半年情况报告如下:一、狠抓工作落实,确保党风廉政建设工作取得实效1、严格管理,切实规范党员干部的工作行为。

一是对党员领导干部、重点环节和重点部位权力运行的监督,确保光明正大用权,公正无私用权。

二是严格执行政府采购制度,在办公室装修、设备采购等方面规范管理,使财务管理制度得到严格落实。

三是人事使用方面坚持公正、公平、公开原则,对局中层干部任免和招商人员的招聘严格按照要求规范操作。

2、制订措施,扎实开展党风廉政建设工作。

一是开展了机关“双满意”活动,认真落实“八个坚持、八个反对”,贯穿于日常工作之中。

通过抓作风带行风,努力在廉政建设、依法行政、服务企业、服务群众等方面取得了新的成效。

二是严格按照《行政许可法》的各项规定,规范单位的行政许可行为,深化源头治理工作。

认真履行职责,为企业提供公开透明、高效便捷的服务平台,实行阳光审批,防止暗箱操作。

在接受社会监督中体现公开、透明,在公开、透明中体现高效便捷。

三是修订了招商局规章制度。

主要包括工作制度、考勤制度、会议制度、学习制度、政务工作信息制度、失职追究责任制度、驾驶员岗位规章制度等共16项,自己带头遵守各项规章制度,同时又严格要求领导班子成员和其它干部。

四是强化招商局公务出国(境)管理工作和开放型专项资金使用。

严格按照领导干部因公出国(境)要求,加强对领导干部出国的审查和经费使用工作。

在开放型经济专项资金的管理上,严格按照要求规范操作,充分发挥政府政策的激励和导向作用。

招商引资廉洁自律自查报告(3篇)

招商引资廉洁自律自查报告(3篇)

第1篇一、自查背景近年来,我国各地政府为推动经济发展,加大招商引资力度,吸引了大量内外资企业前来投资兴业。

然而,在招商引资过程中,也存在一些违纪违规现象,损害了政府形象和公共利益。

为贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作要求,确保招商引资工作的廉洁自律,本人结合工作实际,认真开展招商引资廉洁自律自查,现将自查情况报告如下。

二、自查内容1.是否存在违规收受礼品、礼金、消费卡等财物的情况经自查,本人严格遵守廉洁自律规定,未违规收受礼品、礼金、消费卡等财物。

在招商引资过程中,始终坚持公私分明,自觉抵制各种诱惑,维护政府形象。

2.是否存在利用职务之便谋取私利的情况本人认真履行职责,严格按照政策规定和程序办事,未利用职务之便谋取私利。

在招商引资过程中,注重公平公正,为投资者提供优质服务,确保项目顺利落地。

3.是否存在违规插手微观经济活动的情况本人自觉遵守廉洁自律规定,未违规插手微观经济活动。

在招商引资过程中,严格执行国家产业政策,引导企业投资符合国家战略和地方发展需要的项目。

4.是否存在违规干预和插手市场经济活动的情况本人严格遵守市场经济规则,未违规干预和插手市场经济活动。

在招商引资过程中,尊重市场规律,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,为企业提供公平竞争的环境。

5.是否存在泄露国家秘密、商业秘密或工作秘密的情况本人严格遵守保密制度,未泄露国家秘密、商业秘密或工作秘密。

在招商引资过程中,注重保护企业商业秘密,为企业创造良好的发展环境。

6.是否存在利用职权或职务上的影响为他人谋取利益的情况本人始终坚持廉洁自律,未利用职权或职务上的影响为他人谋取利益。

在招商引资过程中,严格执行国家法律法规,为企业提供公正、公平、公开的服务。

三、自查发现的问题及整改措施1.问题:在招商引资过程中,部分企业反映沟通协调效率有待提高。

整改措施:本人将进一步加强与相关部门的沟通协调,提高工作效率,确保项目顺利推进。

2.问题:在招商引资过程中,部分企业反映政策宣传不够全面。

商务局党风廉政建设自检自查报告

商务局党风廉政建设自检自查报告

商务局党风廉政建设自检自查报告VIP俱乐部| 会员好评| 定制材料| 发表论文| 支付中心| 好评人数( 2572人)一、建立健全党风廉政建设责任制为了加强党风廉政责任制,明确局领导班子和科级以上领导干部在党风廉政建设中的责任,今年以来,我局党组根据区委、区政府《关于印发<关于贯彻落实党风廉政建设责任制的实施意见>的通知精神》,出台了一系列本局落实党风廉政建设责任制的具体办法。

先后制定、修改、完善了《党风廉政责任制办法、细则及考核办法》、《巡视检查制度》、《民主评议制度》、《情况报告制度》、《重大事项请示报告制度》、《班子成员分工负责制度》、《机关管理制度》、《礼品登记制度》、《招待费管理制度》、《党风廉政建设制度》、《禁赌规定》等。

今年下半年,党组还对党风廉政建设的配套制度进行了进一步的修订,完善了《依法行政制度》、《勤政廉政守则》、《公开办公制度》、《重大决策要经集体讨论的决定》、《重要问题请示报告制度》《局长办公会工作规则》、《行政执法过错责任追究制度》、《行政执法责任制评议制度》、《领导班子学法用法制度》、《全程办事代理制工作廉政建设规定》、《全程办事代理制投诉监查管理制度》、《财务管理和审批制度》等与党风廉政建设责任制相关的制度,并主动将其融入平时的工作当中,严格按照制度执行,维护制度的严肃性,以上23项制度的制定和完善为我局党风廉政建设的实施提供了较为完备的制度保障。

二、高度重视党风廉政责任制建设党风廉政建设是党在总结多年来反腐败斗争实践经验的基础上制定的一项重要制度,是党的建设的重要内容。

对此,商务局党组一贯高度重视,坚持从思想上提高认识,从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的极端重要性,不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。

今年以来,商务局党组成立了党风廉政建设责任制领导小组,并结合保持共产党员先进性教育活动,深入学习贯彻十六届三、四、五中全会、市委、区委有关党风廉政建设责任制的相关规定、文件、会议和领导讲话精神,特别是学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和市委关于落实《实施纲要》的意见,努力将落实党风廉政建设责任制统一到增强自身廉政建设的自觉性,身体力行“三个代表”重要思想,落实“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求上来。

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招商局党风廉政建设自查报告
学校:_________
教师:_________
____年___月___日
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招商局党风廉政建设自查报告
20**年以来,在区委、区政府、区纪委监察局的坚强领导下,区招商局党组认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会,中央、省、市、区纪委全会及党风廉政建设工作会议精神,全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,主动担责、认真履职,不断开创区招商局党风廉政建设和反腐败工作新局面。

现将工作情况报告如下:
一、强化履职尽责,主动担当党风廉政建设主体责任
(一)注重搞好统筹谋划。

局领导班子高度重视党风廉政建设工作,牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的观念,坚持把管事与管人、抓业务工作与抓党风廉政建设有机结合起来,统筹谋划,协调推进。

局党组多次召开党风廉政建设专题会议,认真学习省委、市委、区委“两个责任”相关文件、会议及重要讲话精神,并研究制定了贯彻落实“两个意见”的具体措施。

一年来,及时安排部署党风廉政建设各项重点工作,切实担负起职责范围内的党风廉政建设全面责任,做到“两手抓、两不误”。

(二)严格落实“一岗双责”。

在年初制定下发的《20**年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》中,明确了“党组负主责,党组书记负总责,班子成员负分管责任”,将具体工作任务分解落实到党组领导班子成员和4个科室。

局主要领导带头推进“两个责任”落实,亲自研究、安排、部署和督查党风廉政建设各项工作,听取党风廉政建设和反腐败工作专题汇报4次,专题约谈班子成员及局中层干部8人次,与班子成员签订“双责”责任书4份。

局领导班子其他成员自觉践行“三严三实”要求,积极履行“一岗双责”,结合党风廉政建设工作任务分工,
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扎实抓好职责范围内的党风廉政建设,坚持半年听取1次分管范围内的党风廉政建设工作情况汇报,对分管科室主要负责同志进行了专题约谈,确保了压力层层传递,责任逐级落实。

(三)积极支持纪检监察机构履职。

积极为局纪检监察机构开展工作创造条件,结合机关科室职能职责及各自优势,加强分工协作,建立信息沟通、情况通报和交流反馈制度,形成整体联动的工作机制。

大力支持局纪检组委依法依纪履行职责,及时研究部署党风廉政建设有关工作,主动承接纪检科室转出的职能,自觉接受监督,及时听取有关工作汇报,积极协调帮助解决问题。

今年以来,选派1名干部参加市纪委学习案件查办工作,并参加区纪委专案。

二、强化正风肃纪,逗硬落实纪委监督责任
(一)认真落实上级决策部署。

加强对政治纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律的检查督查,确保政令畅通、执行到位。

加强对区委、区政府以及局党组重大决策部署的监督检查,加强对八项规定、区正风肃纪十严禁规定的监督检查,建立了督办台账,以强有力的督办机制确保了招商各项重点工作有效推进。

加强投资软环境清理,重点围绕项目落地少、承诺不兑现、虚报数据等开展了多次监督检查,及时发现并解招商工作中的困难和问题。

(二)从严从实监督管理干部。

一是落实谈话制度。

坚持对新提任的干部进行廉政谈话,注重干部日常管理,在干部调动、职工反映问题及单位人员出现思想波动时及时进行工作谈话、戒免谈话。

二是严肃干部工作纪律,严格执行领导干部个人重大事项报告制度,扎实开展吃空饷、编外聘用人员、反对“四风”等方面问题的专项整治。

三是扎实开展“慵懒散浮拖”问题专项整治,着力解决精神不振、担当不力、为官
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不为等突出问题,努力营造干事创业、崇廉尚实、风清气正的招商工作环境。

(三)贯彻落实“八项规定”。

结合开展党的群众路线教育实践活动为契机,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主要内容,以贯彻落实八项规定为切入点,着力解决党员干部“四风”方面存在的突出问题。

一是切实抓好节日期间工作纪律要求的落实。

扎实开展“会所中的歪风”、“会员卡清退”专项行动中,局4名副科级以上领导干部都作出了“不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡、自觉接受党组织和人民群众的监督”的承诺并全部做到“零持有零报告”。

二是严格执行市、区纪委《关于开展领导干部收送受红包礼金问题专项整治的通知》、《关于开展滥发工资、奖金、补贴问题专项整治的通知》文件精神,全力开展整治自查检查活动,截止目前未接到任何举报,也未发现领导干部在公务活动中存在接受礼金礼品和有价证券的情况。

三、强化源头治理,深入推进惩治和预防腐败体系建设
(一)深入开展党风廉政教育。

围绕筑牢党员干部拒腐防变的思想防线,采取中心组学习、干部职工会、专题辅导、观看廉政警示片和参观法纪教育基地等形式,深入学习中央、省、市、区纪委全会精神,进一步增强党员干部拒腐防变能力。

积极营造廉政文化氛围,通过宣传资料、专栏、网络等多种平台,大力开展反腐倡廉形势宣传,积极组织观看《链》、《忏悔实录》等教育片,营造崇廉尚洁的良好氛围。

今年以来,局党组中心组组织专题学习4次,局领导班子成员讲授廉政党课6次,组织全体干部职工前往化成廉政教育基地、川陕革命根据地实地接受廉政风险教育和革命传统教育。

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(二)加强对权力运行的制约监督。

认真落实民主集中制,充分发扬党内民主,推行“三重一大”决策全程记实、重要情况报告、主要领导末位表态制度,实行决策终身负责制。

积极推进党务政务公开,严格招商工作流程和差旅费管理,健全完善干部提拔、日常考核和实绩评价等制度。

先后制定了《机关工作制度》等10余项工作制度,形成组织健全、制度完善、监督到位、处罚逗硬的党风廉政建设工作机制。

20**年,区招商局领导班子在履行党风廉政建设主体责任、推动党风廉政建设工作虽然取得了一定的成效,但与上级的要求和群众的期望相比,仍然存在一定的差距。

区招商局党组将进一步振奋精神、坚定信心、奋勇拼搏,不断开创党风廉政建设和反腐败斗争新局面,努力构建清正、清明、清廉的招商机关。

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