未成年工用工承诺书

未成年用工承诺书

未成年用工承诺书在学习、工作生活中，我们都跟承诺书有着直接或间接的联系，承诺书通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须采取书面形式。

相信许多人会觉得承诺书很难写吧，下面是店铺整理的未成年用工承诺书，仅供参考，大家一起来看看吧。

未成年用工承诺书1我公司承诺对招用的年满16周岁、未满18周岁的未成年工劳动者，将严格按照《中华人民共和国劳动法》、《未成年工特殊保护规定》及相关劳动法规的规定用工，本公司作出以下承诺：1、在未成年工上岗前安排健康体检;2、未成年工依法享受法定的福利待遇及参加规定的社会基本保险;3、严格遵守并执行《未成年工特殊保护规定》内容，充分保护未成年工权益;4、安排未成年工的工作岗位符合《未成年工特殊保护规定》第三条、第四条和第五条的'规定;5、未成年工的工资待遇不低于深圳市最低工资标准，符合《深圳市员工工资支付条例》的相关规定;6、目前本公司总用工人数共xxx人，本次申请未成年工用工登记共xx人，所提交的资料完全真实。

单位名称：(盖章)年月日未成年用工承诺书2我公司承诺对招用的年满16周岁、未满18周岁的未成年工劳动者，将严格按照《中华人民共和国劳动法》、《未成年工特殊保护规定》及相关劳动法规的规定用工，本公司作出以下承诺：1、严格遵守并执行《未成年工特殊保护规定》内容，充分保护未成年工权益；2、在未成年工上岗前安排健康体检；3、安排未成年工的工作岗位符合《未成年工特殊保护规定》第三条、第四条和第五条的规定；4、未成年工的工资待遇不低于深圳市最低工资标准，符合《深圳市员工工资支付条例》的相关规定；5、未成年工依法享受法定的福利待遇及参加规定的社会基本保险；6、目前本公司总用工人数共xxx人，本次申请未成年工用工登记共xx人，所提交的资料完全真实。

单位名称：（盖章）年月日【未成年用工承诺书】。

未成年上班承诺书

未成年上班承诺书引言随着社会的发展，越来越多的未成年人加入工作队伍。

为了保护未成年人的权益，确保他们的健康成长和安全工作，未成年人需要提交一份《未成年上班承诺书》。

本文档旨在规范未成年人在职场上的行为，以及雇主在雇佣未成年人时的责任和义务。

一、未成年人的责任作为未成年人，我郑重承诺：1.遵守国家法律法规，遵守公司和部门的规章制度，尊重企业的安排和领导安排，认真履行工作职责；2.确保自己的身体健康状况适合从事所从事的岗位，如有疾病或身体不适，会及时向领导和家长报告，并请假休息；3.维护企业的利益，不泄露企业的商业机密和核心技术；4.注重职业道德，保持职业操守，不从事违法犯罪活动，不接受或索取贿赂；5.与同事和睦相处，遵守公司的协作原则，积极沟通，勇于承担责任；6.提升自己的职业素养，不断学习和进步，追求个人的发展。

二、雇主的责任作为雇主，我郑重承诺：1.保障未成年人的合法权益，遵守劳动法律法规，为未成年员工提供合理的工作时间和环境；2.为未成年员工提供良好的职业培训和发展机会，帮助他们提升专业技能；3.保护未成年人的人身安全和身心健康，提供必要的劳动保护用品和培训，防止工伤事故的发生；4.配置专门的监护人员，关注未成年员工的学习和生活状况，指导他们合理安排工作和休息时间；5.定期与未成年员工进行沟通，了解他们在工作中的问题和困惑，提供帮助和支持；6.鼓励未成年员工积极参与集体活动和社会实践，促进他们全面发展。

三、成年人员的关怀与支持作为成年员工，我郑重承诺：1.关心和关注未成年员工的工作和生活，尽己所能给予他们帮助和支持；2.在工作中起到榜样作用，分享个人经验，帮助未成年员工规划职业生涯；3.向未成年员工传授有关职业道德、法律法规和安全方面的知识，增强他们的自我保护意识；4.协助上级领导、监护人员和雇主做好与未成年员工的沟通和协调工作；5.监督和督促未成年员工遵守公司规章制度，引导他们正确处理工作和个人生活的关系。

未成年用工承诺书

未成年用工承诺书
未成年用工承诺书1
我公司承诺对招用的年满16周岁、未满18周岁的未成年工劳动者，将严格按照《中华人民共和国劳动法》、《未成年工特殊保护规定》及相关劳动法规的规定用工，本公司作出以下承诺：
1、在未成年工上岗前安排健康体检;
2、未成年工依法享受法定的福利待遇及参加规定的社会基本保险;
3、严格遵守并执行《未成年工特殊保护规定》内容，充分保护未成年工权益;
4、安排未成年工的工作岗位符合《未成年工特殊保护规定》第三条、第四条和第五条的规定;
5、未成年工的工资待遇不低于深圳市最低工资标准，符合《深圳市员工工资支付条例》的相关规定;
6、目前本公司总用工人数共xxx人，本次申请未成年工用工登记共xx人，所提交的资料完全真实。

单位名称：
(盖章)
年月日
未成年用工承诺书2
我公司承诺对招用的年满16周岁、未满18周岁的未成年工劳动者，将严格按照《中华人民共和国劳动法》、《未成年工特殊保护规定》及相关劳动法规的规定用工，本公司作出以下承诺：
1、严格遵守并执行《未成年工特殊保护规定》内容，充分保护未成年工权益；
2、在未成年工上岗前安排健康体检；
3、安排未成年工的工作岗位符合《未成年工特殊保护规定》第三条、第四条和第五条的.规定；
4、未成年工的工资待遇不低于深圳市最低工资标准，符合《深圳市员工工资支付条例》的相关规定；
5、未成年工依法享受法定的福利待遇及参加规定的社会基本保险；
6、目前本公司总用工人数共xxx人，本次申请未成年工用工登记共xx人，所提交的资料完全真实。

单位名称：
（盖章）
年月日
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未成年用工安全承诺书

未成年用工安全承诺书尊敬的XX公司：感谢贵公司给予我这次就业机会，我深知作为一名未成年员工，我需要特别注意自身的安全，以确保在工作中不会发生意外。

为此，我郑重地向贵公司承诺，我将严格遵守国家的法律法规，认真执行公司的安全生产规章制度，切实保障自身和他人的生命财产安全。

一、自觉遵守法律法规作为一名未成年员工，我深知自己的行为受到法律的约束。

我将严格遵守《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规，不参与任何违法用工活动，确保自己的权益得到保障。

二、认真执行安全生产规章制度我明白安全生产的重要性，将认真执行贵公司的安全生产规章制度，积极参加安全生产培训和演练，提高自身的安全生产意识和技能。

在工作中，我将严格遵守操作规程，不违章作业，不擅自离岗，确保自身和他人的生命财产安全。

三、自觉接受安全教育我将积极参加公司组织的安全教育，提高自身的安全意识，不断学习安全知识，增强自我保护能力。

同时，我将向同事传播安全知识，共同营造安全的工作环境。

四、及时报告安全事故在工作中，如果发生安全事故，我将立即报告给公司领导和安全生产部门，并积极配合公司进行事故调查和处理，确保事故得到妥善处理，避免类似事故的再次发生。

五、保持良好的工作态度我将保持良好的工作态度，认真履行职责，积极配合公司的工作安排。

同时，我将注重自身的学习和成长，努力提升自己的工作能力和综合素质，为公司的发展做出贡献。

作为一名未成年员工，我深知自身的安全至关重要。

我将以实际行动，切实保障自身和他人的生命财产安全，为公司的发展做出积极的贡献。

希望贵公司能够给予我这次就业机会，我将一定不会辜负您的期望。

此致敬礼！未成年员工：日期：年月日。

未成年工用工安全承诺书

未成年工用工安全承诺书
尊敬的企业领导、同事们：
我作为一名未成年工务工，深知自身在安全生产中的特殊性和重要性。

为了确保自身和他人的生命财产安全，我郑重承诺如下：
一、严格遵守国家法律法规和企业的安全生产规章制度，自觉接受安全生产教育和培训，提高自身的安全意识和技能。

二、认真履行安全生产职责，严格遵守劳动纪律，不违章作业，不冒险作业，不疲劳作业，不酒后作业。

三、严格遵守操作规程和作业标准，正确使用劳动防护用品和生产设备，不擅自改变设备设施的结构和性能，不使用不符合安全要求的设备设施。

四、积极参加安全生产活动，及时报告事故隐患和安全生产问题，勇于提出安全生产意见和建议，积极参与安全生产管理和改进。

五、保持工作场所的整洁和有序，不乱扔垃圾，不吸烟，不使用明火，不私拉乱接电源，不违规充电。

六、加强自身的安全防护，正确处理事故和紧急情况，遇到危险时及时报警并寻求帮助，保护自己和他人的生命财产安全。

七、自觉接受企业和家长的监督和管理，积极参加安全教育和培训，提高自身的安全生产素质和能力。

八、遵守社会公德和职业道德，树立良好的形象和榜样，不参与违法乱纪的活动，不损害企业的利益和形象。

我深知未成年工在安全生产中的特殊性和重要性，将以高度的责任感和使命感，切实履行自身的安全生产职责，为企业的安全生产做出积极的贡献。

同时，我也希望企业和社会各界能够加强对未成年工的关爱和保护，共同创造一个安全、健康、和谐的工作环境。

此致
敬礼！
未成年工务工：（签名）
日期：年月日。

未成年工作意外承诺书

未成年工作意外承诺书
本人（监护人姓名），身份证号码：________________________，作
为（未成年工作者姓名），身份证号码：________________________
的法定监护人，特此承诺如下：
一、本人已充分了解并同意（未成年工作者姓名）在贵单位（工作单
位名称）从事工作，并已向其说明工作的性质、内容及可能存在的风险。

二、本人已确保（未成年工作者姓名）在工作期间遵守国家法律法规
及贵单位的规章制度，认真履行工作职责，确保工作安全。

三、本人已为（未成年工作者姓名）购买相应的人身意外伤害保险，
并保证在发生意外伤害时，及时与贵单位沟通，妥善处理相关事宜。

四、本人承诺，若（未成年工作者姓名）在工作期间发生任何意外事故，本人将承担相应的法律责任，并与贵单位协商解决，不因意外事
故对贵单位造成不必要的损失或影响。

五、本人已向（未成年工作者姓名）提供必要的安全教育和培训，确
保其具备基本的自我保护能力和安全意识。

六、本人承诺，若因（未成年工作者姓名）的个人原因导致工作失误
或意外事故，本人将承担相应的责任，并配合贵单位进行调查和处理。

七、本承诺书自签字之日起生效，有效期至（未成年工作者姓名）在
贵单位工作期间。

承诺人（监护人签字）：_____________________
联系电话：______________________________
日期：____年____月____日
（未成年工作者签字，若未成年工作者未成年，则由监护人代签）：
___________________
注：本承诺书一式两份，一份由监护人留存，一份交由工作单位备案。

未成年工地工作安全承诺书

未成年工地工作安全承诺书
尊敬的工地负责人：
我，作为一名未成年人，自愿承诺在工地工作中严格遵守安全规定，确保自身和他人的生命安全。

我深知工地工作存在一定的危险性，因此我将始终保持警惕，做到安全第一，预防为主。

首先，我承诺在进入工地之前，将认真参加安全培训，了解并掌握工地的安全规定和操作流程。

我将遵守工地入口处的警示标志，穿戴必要的个人防护装备，如安全帽、安全带、防尘口罩等。

在施工现场，我将严格遵守高处作业、电气设备使用、机械操作等方面的安全规定，避免发生意外事故。

其次，我承诺在工地工作中保持专注和警觉。

我将时刻注意周围环境，避免使用手机或其他电子设备，以免分散注意力。

在施工现场，我将遵循工地负责人的指挥，不擅自行动或更改施工方案。

在遇到危险情况时，我将立即报告给工地负责人，并按照其指示采取相应的安全措施。

此外，我承诺不在工地内饮酒或服用任何影响神智的药物。

我将自觉遵守工地内的法律法规，不参与任何违法活动，保持良好的工作态度和行为习惯。

在工地工作中，我将保持良好的沟通和团队合作精神，与同事们相互关心、相互帮助，共同确保工地安全。

最后，我承诺积极参与工地的安全检查和事故预防工作。

我将定期参加安全会议和培训，不断学习和提高自己的安全意识和技能。

在工地工作中，我将积极提出安全建议和意见，为工地的安全管理做出贡献。

作为一名未成年人，我深知自己的责任和义务。

我将始终保持警惕，做到安全第一，预防为主。

我相信，只有通过我们共同的努力，才能确保工地工作的安全与顺利进行。

谢谢。

未成年工个人安全承诺书

未成年工个人安全承诺书尊敬的领导、老师、家长：我是一名未成年人，深知自己的身心发展尚未成熟，需要特别的关注和保护。

为了确保我的个人安全，我郑重地写下这篇个人安全承诺书，以表达我对自身安全的重视和承诺。

首先，我将严格遵守国家法律法规和学校规章制度，自觉维护社会公共秩序和校园安全。

我将遵循交通规则，不闯红灯、不逆行、不超速驾驶，确保自身和他人的安全。

同时，我也将自觉遵守学校的各项安全规定，不参与打架斗殴、不偷窃、不纵火等违法违纪行为，为自己和同学们创造一个安全的学习环境。

其次，我将注重个人健康和安全。

我将保持良好的生活习惯，合理饮食、适量运动，增强身体素质。

同时，我也将注意个人卫生，勤洗手、勤洗澡、勤换衣物，预防疾病的传播。

在遇到紧急情况时，我会保持冷静，及时寻求帮助，确保自身安全。

此外，我将注重网络安全和个人隐私保护。

我将遵守网络安全法律法规，不访问不良信息网站，不参与网络谣言和网络暴力行为。

同时，我也将保护个人隐私，不随意泄露个人信息，不与陌生人透露自己的家庭背景、联系方式等敏感信息，避免给自己带来不必要的风险。

最后，我将积极参与安全教育和培训，提高自身安全意识。

我将认真听取家长、老师的安全教育指导，参加学校组织的安全知识和技能培训，了解各种安全知识和自救互救方法。

在遇到突发事件时，我会根据所学知识，采取正确的应对措施，保护自己和他人的安全。

总之，我深知个人安全的重要性，我将认真履行自己的安全责任，珍爱生命，预防为主，确保自身安全。

我希望得到家长、老师和同学们的关心和支持，共同营造一个安全、和谐的环境。

承诺人：（签名）日期：（年月日）。

家长同意未成年用工承诺书

家长同意未成年用工承诺书
兹有本人子女，姓名：______，性别：______，出生日期：______，
身份证号码：______，现就读于______学校，年级：______。

鉴于子女即将参与由______（用人单位名称）提供的工作岗位，职位
为______，工作地点为______，工作时间为______至______。

本人作
为其法定监护人，经仔细考虑并充分了解相关法律法规及工作性质后，特此作出如下承诺：
1. 我已全面了解子女即将从事的工作内容、工作条件及可能存在的风险，并确认其符合国家关于未成年人劳动保护的相关规定。

2. 我同意并支持子女在完成学业之余，参与上述工作，以培养其独立
生活能力和社会实践能力。

3. 我承诺将密切关注子女的身心健康状况，确保其在工作期间得到适
当的休息和必要的关怀。

4. 我将与用人单位保持密切沟通，确保子女的合法权益得到保障，并
在必要时协助解决可能出现的问题。

5. 我理解并同意，用人单位在遵守国家法律法规的前提下，有权根据
工作需要对子女的工作内容、时间和条件进行适当调整。

6. 我承诺在子女工作期间，如有违反用人单位规章制度或法律法规的
行为，将承担相应的法律责任。

7. 本承诺书一式两份，一份由本人留存，另一份交由用人单位备案。

家长（法定监护人）签名：______
日期：______
联系电话：______
联系地址：______
用人单位（盖章）：______
日期：______
注：本承诺书模板仅供参考，具体内容需根据实际情况进行调整。

在使用前，请确保符合当地法律法规要求。

用工单位绝不强迫劳动、不使用童工承诺书

用工单位绝不强迫劳动、绝不使用童工等违
法行为的承诺书
为切实维护劳动者及未成年人的合法权益，贯彻落实《劳动合同法》、《禁止使用童工规定》之规定，我单位郑重承诺，企业用工不发生以下五类情形：1、以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动；2、违章指挥或强令冒险作业危及劳动者人身安全；3、侮辱、体罚、殴打、非法搜查或拘禁劳动者；4、劳动条件恶劣、环境污染严重，给劳动者身心健康造成严重损害；5、不招用不满16周岁的未成年人。

我单位将严格按照《劳动合同法》、国务院令第364号《禁止使用童工规定》的相关规定，严格执行。

特此承诺
承诺单位：
年月日。

未成年外出务工承诺书范文

未成年外出务工承诺书范文甲方（监护人姓名）：鉴于我（监护人姓名）系（未成年人姓名）的法定监护人，（未成年人姓名）计划前往（工作地点或单位名称）从事务工活动，特此承诺并保证如下：一、严格遵守国家和地方相关法律法规，遵守劳动纪律，服从工作安排，维护单位和社会公共秩序。

二、认真学习和掌握相关工作技能，不参与违法犯罪活动，不从事影响身心健康的危险性工作。

三、自觉维护个人合法权益，如有困难或遇到问题，及时向用人单位或监护人反映，共同协商解决。

四、定期与监护人联系，汇报工作和生活情况，接受监护人的教育和指导。

五、遵守用人单位的规章制度，保护单位财产和环境，不参与损坏公共财物或私人财产的行为。

六、如实向用人单位和监护人提供个人身份证明、年龄证明及其他相关资料，不虚报个人信息。

七、遵守未成年人保护法律法规，自觉维护自身合法权益，不受他人欺凌或侵害。

八、在合法权益受到侵害时，有权向有关部门投诉、举报或寻求法律援助。

九、在务工期间如遇身体或精神健康问题，及时就医并积极配合治疗。

十、如违反上述承诺，愿意承担相应的法律责任和经济责任，接受相关法律法规的处罚和教育。

特此承诺书为证，自（监护人签名日期）起生效，有效期至（未成年人姓名）务工期满或其他协议终止时止。

甲方（监护人签名）：______________________日期：______________________【承诺书签署说明】本承诺书是监护人针对未成年人外出务工所做出的法律责任和教育引导，通过此书，监护人承诺在法律范围内对未成年人的行为负责，并教育其遵守社会秩序和职业道德，保障其合法权益。

十一、未成年人教育和心理支持监护人将积极关注未成年人的心理状态和生活适应情况，提供必要的心理支持和教育指导，确保其在异地工作期间心理健康。

对于未成年人在工作和生活中遇到的困难和问题，监护人将给予及时的理解、支持和帮助，协助其解决实际困难，确保工作顺利进行。

十二、法律责任与争议解决本承诺书受中华人民共和国相关法律法规约束，如有违反，将依法承担相应的法律责任。

用工单位绝不强迫劳动、不使用童工承诺书

用工单位绝不强迫劳动、不使用童工承诺书尊敬的各位员工、合作伙伴及社会各界：我们深知作为一家用工单位，肩负着维护员工权益、促进社会和谐稳定的重要责任。

在此，我们郑重承诺，将严格遵守国家法律法规，绝不强迫劳动、不使用童工，为员工提供一个安全、健康、公平的工作环境。

我们承诺：一、尊重员工意愿，绝不强迫劳动我们将充分尊重员工的意愿和选择，不采取任何形式的强迫、威胁、利诱等手段要求员工从事违背其意愿的工作。

员工有权自主选择是否接受工作安排，有权拒绝不合理的工作要求，我们将充分保障员工的合法权益。

二、严格遵守法律法规，不使用童工我们深知童工问题对社会的危害，将严格遵守国家法律法规，坚决不使用未满法定年龄的儿童从事任何形式的劳动。

我们将加强对招聘环节的管理，确保所招聘的员工均符合法定年龄要求，并定期进行员工年龄核实，防止童工现象的发生。

三、加强员工培训与教育，提高员工权益保护意识我们将定期组织员工参加培训与教育活动，提高员工对劳动法律法规的认识和了解，增强员工自我保护意识。

同时，我们将建立员工投诉举报机制，鼓励员工积极反映问题，对涉及强迫劳动、使用童工等违法行为进行严肃处理。

四、加强合作与监督，共同维护员工权益我们将积极与相关部门、行业协会、社会组织等合作，共同推动员工权益保护工作。

同时，我们欢迎社会各界对我们的工作进行监督，对发现的问题及时提出批评和建议，我们将认真倾听、积极改进。

我们深知承诺只是开始，行动才是关键。

我们将以实际行动践行上述承诺，为员工创造一个更加公平、公正、安全的工作环境。

我们相信，在大家的共同努力下，我们一定能够共同维护社会的和谐稳定与发展。

特此承诺！承诺单位：（用工单位名称）承诺日期：XXXX年XX月XX日用工单位绝不强迫劳动、不使用童工承诺书（1）尊敬的合作伙伴及社会各界：我谨代表本单位，郑重承诺我们将严格遵守国家法律法规，坚决不强迫劳动，不使用童工，为员工提供一个安全、健康、公平的工作环境。

带小孩子上班安全承诺书

尊敬的公司领导：
您好！为了确保我公司员工带小孩子上班期间的安全，加强员工对小孩子安全管理的责任意识，特制定本承诺书。

请您认真阅读并遵守以下内容：
一、员工带小孩子上班期间，必须确保小孩子的安全，不得让小孩子独自玩耍或离开自己的视线。

二、员工应确保小孩子在公司内不会影响到其他员工的工作，避免给公司带来不便。

三、员工应在小孩子上学或放学时间按时接送，确保小孩子按时到达学校或家中。

四、员工应加强对小孩子的安全教育，告知小孩子在公司内的行为规范和注意事项，确保小孩子能够自觉遵守。

五、员工应在小孩子生病或出现其他意外情况时，及时采取措施并告知公司领导，确保小孩子的健康和安全。

六、员工应遵守我国相关法律法规，不得让未满16周岁的未成年人从事有毒、有害、危险和对未成年人身体成长有害的高强度工种。

七、员工在带小孩子上班期间，应遵守公司的各项规章制度，包括但不限于考勤、请假、加班等方面的规定。

八、员工应尊重公司其他员工的权利，不得让小孩子在公司内造成扰民、损害公司形象等问题。

九、员工应确保小孩子在公司内不会发生火灾、触电、跌落等安全事故，加强日常安全隐患排查，确保小孩子的人身安全。

十、员工应加强对小孩子的心理关爱，关注小孩子的情绪波动，确保小孩子的心理健康。

承诺人（签名）：
承诺人身份证号码：
承诺人联系方式：
承诺日期：____年____月____日
公司名称：
公司地址：
公司联系方式：
以上承诺内容，承诺人已充分了解并自愿遵守。

如有违反，承诺人愿意承担相应的法律责任。

特此承诺！
注：本承诺书一式两份，承诺人和公司各执一份。

未成人员工安全责任协议书范本

为了保障未成年员工的生命安全和健康，营造良好的工作环境，特制定本协议书，明确未成年员工及雇主的安全责任和义务。

一、上岗前的培训和考核1. 雇主应当对未成年员工进行相关岗位技能的培训，包括但不限于工作程序、岗位安全操作规程、应急逃生等内容。

2. 未成年员工应当认真参加培训，并通过考核方可上岗工作。

二、岗位安全操作规程1. 未成年员工必须严格遵守各项安全操作规程，不得违章操作。

2. 未成年员工在工作时应当佩戴相应的安全防护用具，严格执行操作规程。

三、工作场所的安全防护1. 雇主应当确保工作场所的安全设施完好，并进行定期检查和维护。

2. 未成年员工在工作时应注意避开危险区域，不得私自进入未经许可的危险场所。

四、应急逃生和自救1. 雇主应当建立健全的应急救援预案，并进行定期演练，确保未成年员工在紧急情况下能够及时撤离。

2. 未成年员工在工作时应当了解各项应急逃生路线和方法，做好自救和互救准备。

五、安全生产宣传教育1. 雇主应当定期组织安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和自我保护意识。

2. 未成年员工应当积极参与安全宣传教育活动，增强自我保护能力。

六、安全事故的报告和处理1. 雇主应当及时向相关部门报告发生的安全事故，并全力配合相关部门进行调查和处理。

2. 未成年员工在发现安全隐患或事故时应当第一时间向主管或相关部门报告，不得隐瞒。

七、违约责任1. 雇主如未严格执行安全规定，造成未成年员工的人身伤害，应当承担相应的法律责任。

2. 未成年员工如违反安全规定，造成自身或他人的人身伤害，应当承担相应的法律责任。

1. 雇主应当保障未成年员工的合法权益，不得强迫未成年员工进行超负荷的劳动，保障未成年员工的休息和休息时间。

2. 未成年员工如发现自己的合法权益受到侵害，应当及时向劳动监察部门或有关部门投诉或举报。

九、其他约定本协议自雇主和未成年员工双方签字盖章之日起生效，至未成年员工离职或成年之日止。

雇主签字：未成年员工签字：签字日期：签字日期：本协议一式两份，雇主和未成年员工各持一份，具有同等法律效力。

孩子在父母单位安全承诺书

尊敬的领导：
您好！我是贵单位员工XXX的儿子/女儿，为了让您放心，我特此写下这篇孩子在
父母单位安全承诺书，向您表达我对自身安全的承诺。

作为一名未成年人，我深知自身安全意识的重要性。

在此，我承诺在父母单位期间，将严格遵守以下几点：
一、自觉遵守我国法律法规，遵循社会公德，尊重他人的合法权益。

二、在父母单位范围内，注意交通安全，遵守交通规则，不乱穿马路，不搭乘无牌无证车辆。

三、养成良好的生活习惯，不吸烟、不喝酒、不吸毒，远离不良嗜好。

四、注意个人卫生，预防疾病，不和他人共用毛巾、餐具等个人用品。

五、在父母单位内，不随意触摸电器设备，不玩火、不玩危险物品，注意防火、防爆、防触电。

六、与同事、同学保持良好的人际关系，不闹矛盾、不打架斗殴，共同营造和谐的工作和学习环境。

七、积极参加单位组织的各类安全活动，提高自身安全意识，掌握基本的安全知识和自救技能。

八、在遇到紧急情况时，保持冷静，及时寻求帮助，确保自身和他人的生命安全。

九、自觉遵守父母单位的规章制度，服从管理，不擅自离岗、不迟到早退。

十、在父母单位内，遵守环保规定，不乱丢垃圾，保护环境卫生。

作为一名未成年人，我深知自身在父母单位的安全关系到家庭的幸福和社会的稳定。

因此，我会时刻保持警惕，严格要求自己，遵守各项规定，确保自身安全。

同时，我也希望能得到领导和同事们的关心和帮助，共同为我提供一个安全、和谐的成长环境。

最后，我郑重承诺，在父母单位期间，将全力以赴，确保自身安全，为家庭和社会作出贡献。

此致
敬礼！
承诺人：（签名）年月日。

未成年打工父母承诺书模板

未成年打工父母承诺书模板
承诺书模板
尊敬的劳动用工单位：
本人（或本人父母）郑重承诺，自愿将我（或我的子女）作为未成年人用工，接受贵单位的聘用。

我（或我的子女）愿意遵守以下承诺：
1.严格遵守国家相关法律法规和劳动用工单位的规章制度，不从事违法犯罪活动。

2.尊重单位及上级、同事、客户的权益，保持良好的职业道德和职业操守，不损害单位的形象和利益。

3.认真履行工作职责，按时完成任务，保持工作积极性和敬业精神。

4.注重学业，不因工作而影响学习成绩，确保学业和工作的平衡。

5.保护个人隐私和机密信息，不泄露公司机密，确保公司知识产权的安全。

6.维护良好的工作环境，遵守单位的安全规定，防止工作中的意外事故的发生。

7.定期报告工作情况和个人成长情况，配合单位进行评估和培训。

8.如有违反本承诺书的情况，愿意接受相应的纪律处分和法律责任。

本承诺书是本人真实意愿的表达，可作为与贵单位签订劳动合同的重要依据。

同时，本承诺书对我（或我的子女）具有约束力。

如有违反，愿意承担相应的责任和处罚。

特此承诺。

承诺人：（父母签字或签字加盖单位印章）
日期：。

未满18岁工作承诺书模板

未满18岁工作承诺书模板
尊敬的雇主：
本人姓名：__________，身份证号码：__________，现年满________岁。

根据国家相关法律法规及公司规定，我自愿申请贵公司提供的工
作岗位，并在此郑重承诺如下：
1. 我已充分了解并遵守国家关于未成年人工作的相关法律法规，以及
贵公司对未成年人工作的特殊规定和要求。

2. 我保证在工作期间，将按时到岗，认真履行工作职责，遵守工作纪律，不迟到、早退或无故缺勤。

3. 我承诺在工作期间，将注意个人安全，遵守安全操作规程，不参与
任何可能危及自身或他人安全的活动。

4. 我保证在工作期间，不会参与任何违法活动，不泄露公司商业机密，维护公司利益。

5. 我承诺在工作期间，将尊重同事，礼貌待人，不参与任何形式的歧
视或骚扰行为。

6. 我了解并同意，根据国家法律法规，未成年人工作时间不得超过法
定工作时间，且不得从事夜班或危险工作。

7. 我承诺在工作期间，将合理安排学习和工作时间，确保不影响学业
和身体健康。

8. 我已征得家长或法定监护人的同意，并已告知家长或法定监护人以上承诺内容。

9. 我理解并接受，如违反上述承诺，贵公司有权根据相关法律法规及公司规定，采取相应的管理措施。

本人对以上承诺内容已充分理解，并愿意承担由此产生的一切法律责任。

承诺人签字：__________
日期：____________
（家长或法定监护人签字）：__________
日期：____________
[公司名称或印章]
[日期]。

不招童工承诺书

不招童工承诺书我公司郑重承诺不以任何形式雇佣或使用童工。

我们认为，儿童应该接受教育和社会支持，而非成为工作中的羔羊。

我们追求可持续发展，保障员工福利的同时，也要关心和尊重孩子们的权利。

童工的问题童工是一个长期存在且备受关注的问题。

在全球，数百万儿童在工作中遭受虐待和剥削，其背后的原因常包括贫困或家庭生计问题，无权利保护，以及不良的劳动法和道德标准。

这些儿童无法获得应有的教育，食物和医疗保健，而且也可能受到身体和心理上的伤害。

我们希望通过这份承诺书表达我们的态度和努力。

我们的承诺我们保证不使用童工，也不在劳动中利用儿童。

我们将通过收集任务执行者的身份证明等信息，来识别年龄未满18岁的申请人。

对于年龄不足18岁的员工，我们将确保其工作环境安全，符合当地和国际人权法和劳动法的要求，并给予他们正当的薪酬，福利和机会。

我们将与政府机构和其他社会组织合作，防止以任何形式侵犯儿童权利和福祉。

我们将贯彻以下承诺：1.遵守法律和行业规范我们将履行法律和行业规范，不允许雇佣童工，也不会从事任何危害儿童的活动。

2. 进行背景调查和身份核实我们将收集员工的身份证明和个人信息，以确保不会雇佣未成年的员工。

同时，我们将加大投入，进行背景调查，判断候选人的个人行为是否会危害儿童。

3.提供健康安全的工作环境我们将提供健康，安全的工作环境，避免童工从事高风险的工作内容，以确保儿童的安全和福祉。

4.提供合理薪酬和福利我们将为员工提供合理薪酬和福利，这也适用于未成年员工。

我们将确保未成年员工的薪酬高于最低工资标准，并为他们提供健康保险，儿童医疗保健和其他福利。

5.建立沟通渠道我们建立了反馈渠道，员工可以自由地发表意见，提出建议和抱怨。

我们会认真听取，及时回应，并定期收集员工反馈，改进工作条件和保护员工权益。

结语我们了解儿童是一个脆弱的群体，需要保护和关注。

我们作为企业，更应该尽到社会责任，努力为保障儿童权益和安全贡献自己的一份力量。

用工承诺书八

用工承诺书八根据《用工承诺书》签署的双方，根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律法规的规定，为了维护劳动者的合法权益，促进和谐劳动关系，保障用工双方的合法权益，特订立本承诺书，自愿如实承诺以下事项：一、个人基本情况本人（姓名：性别：出生年月日：民族：身份证号码：户籍地：现住地：毕业学校：身体状况：其他情况：）。

二、法定代表人或主要负责人单位法定代表人或主要负责人（单位名称：负责人姓名：联系方式：）。

三、工作岗位根据招聘通知，本人被录用为（职务：）。

四、工作内容本人主要从事（工作内容：）。

五、用工时间本人用工时间为：（签订劳动合同的起止时间）。

六、用工地点本人工作地点为：（工作详细地址）。

七、薪酬及福利待遇1. 本人的薪资是（具体数字）元/月，发放时间为每月的（具体日期）日；2. 福利待遇包括（列明具体的福利待遇，如社会保险、住房公积金、年终奖等）。

八、工作责任1. 本人应认真履行工作职责，服从公司管理，完成领导交办的工作任务；2. 本人应当尊重公司的各项规章制度，遵守公司的各项规定。

九、用工期限本承诺书所承诺的内容视为工作期限届满时仍然有效。

十、保密协议本人在任职期间以及离职后，不得泄露公司的商业秘密、技术资料及其他涉密信息。

十一、附加条款其他需要补充说明的内容（如试用期规定、违约责任等）。

十二、签署时间本承诺书自双方签字生效，至用工期限届满结束。

用工方（签字）：受雇方（签字）：日期：日期：。