标准劳务合同范本(通用版)
劳务用工合同标准范本(七篇)
劳务用工合同标准范本甲方：_____乙方：_____鉴于公司员工膳食需要，雇佣乙方为我公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同期限为____年____月____日至____年____月____日，期限年。
二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_____岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求第四条乙方应保证完成甲方规定的每日食堂膳食工作。
除每周日及国家法定节日外。
第五条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
三、劳务报酬第六条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为元/月。
四、合同的终止与解除第七条合同期满如未续签，则视为《劳务合同》自行终止，双方应及时办理相关手续。
第八条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第九条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一)在工作期间出现严重的健康问题;(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;(三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成损害的;(四)所作食物不卫生，导致公司大多数员工出现腹泻、呕吐等状况被依法追究刑事责任的。
五、双方约定的其他内容第十条甲乙双方约定本合同增加以下内容：(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证实，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本合同，并且不给予经济补偿。
(二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。
修改后的内容对本合同具有同等效力。
(三)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。
第十一条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：_____ 乙方：_____ 代表人(签字)：_____ 身份证号码：_____ ____年____月____日 ____年____月____日劳务用工合同标准范本（二）甲方：_____乙方：_____性别：_____ 生日：____年____月____日身份证号码：_____文化程度：_____户籍所在地：_____ 现在住址：_____ 联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。
劳务合同协议书范本通用7篇
劳务合同协议书范本通用7篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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(通用)劳务用工合同范本8篇
（通用）劳务用工合同范本8篇劳务用工合同范本（篇1）用人单位： (简称甲方)职工姓名： (简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》、《合同法》和乡镇企业法等法律,法规的规定,按照平等自愿,协商一致的原则,订立合同,共同遵守.一、合同期限合同期限既从年月日起至单项工程完工之日止.二、工作内容：乙方同意按甲方生产工作需要,在工作.因生产经营变化和工作需要,甲方可以调整乙方的工作岗位和工作内容.乙方认为不适应甲方的工作可以申请另行调整或提出解除合同.三、甲方为乙方提供生产,工作条件：1、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训.2、甲方根据本企业规定发给乙方劳动保护用品已在劳动报酬总额内.四、劳动报酬及福利：1、甲方按其乙方工作内容每月计发计件工资.2、基本养老保险金,甲方按乙方每月工资总合计计算,已含在工资总额内.由于乙方属于短期临时用工,乙方强烈要求基本养老保险金随同工资发放本人,由乙方自己到社保局交纳,所以合同期满,公司不在承担此费用.五、劳动纪律：在合同期间乙方由甲方负责管理,乙方必须遵守国家政策法规,遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育,如乙方不遵纪守法,甲方有权根据企业规定和国家的有关政策和规定进行处理.六、福利待遇：1、乙方在甲方工作期间患病医疗费用,由乙方自行承担所有费用.2、乙方因工受伤,必须在甲方指定医院就医,医药费和住院费由甲方负担.乙方住院期间每天工伤津贴按10元计算.护理费用每天按5元计算,护理人员由家属自行解决,住院期间生活补贴每天按5元计算.出院休假(凭医院休假证明)期间由甲方每月按300元发工伤津贴.乙方因工伤致残或死亡,其待遇按劳部发[1996]266号《企业职工工伤保险试行办法》处理.七、合同的变更、解除、终止：本合同在履行过程中,如遇新的情况发生或出现,经双方协商同意,可以变更合同内容,并到劳动合同签证单位办理变更手续 .合同期内,双方不得无故解除合同.若因特殊原因需要解除合同,必须提前2天通知对方,经同意后方可以办理解除劳动合同手续.合同期满既终止执行,如因生产工作需要经双方同意,可续订合同.甲乙双方履行本合同发生争议,由双方协商解决,解决不成可在自解决发生之日起30日内向万盛区劳动争议仲裁委员会申请仲裁.本合同一式贰份,甲、乙双方各执一分,经双方签字生效.甲方：乙方：年月日劳务用工合同范本（篇2）甲方：_____________________乙方：_____________________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《__省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
关于劳务合同范本(通用6篇)
关于劳务合同范本（通用6篇）劳务合同1用工方（甲方）单位名称：住所：联系电话：___________________劳务方（乙方）姓名：性别：身份证号码：家庭住址：户籍所在地：联系方式：_______________甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
本服务协议属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》的调整之中。
甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
一、协议期限本协议期限自________起，至________为止，历时________。
二、劳务内容乙方承担的劳务内容为：________________________________________。
三、劳务要求1、乙方按照甲方的要求，尽职尽责做好工作。
2、乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。
3、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的管理。
4、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
四、劳务时间、劳务报酬及福利1、根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。
2、甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为_______元/月，甲方于每月_______日前支付。
乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。
3、乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
4、乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
五、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2、甲方因乙方不能胜任工作或违纪，可随时与乙方解除本协议。
劳务合同范本word版(8篇)
劳务合同范本word版（8篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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劳务用工合同范本(通用15篇)
劳务用工合同范本(通用15篇)劳务用工合同范本1甲方：住所：法定代表人：主要负责人（委托代表人）：联系电话：乙方：身份证号：住所：联系电话：甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。
一、协议期限：本协议有效期限自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止；其中试用期为______个月。
二、用工约定：1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发现不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系（试用期内按实际日工计酬）。
2、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方，可续签协议。
甲方不再留用，劳务用工协议即时终止。
3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。
三、工作职责：1、要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作。
2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。
做到遵章守纪保证出勤。
3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》，杜绝各类事故发生。
如违反安全操作规程、违章作业，出现工伤事故的，本人应负一定责任。
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任。
四、工作时间：1、乙方在甲方工作期间，执行每周40小时工作制。
需加班的，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。
2、乙方必须规定的劳务日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务（工作）主管请假，否则按旷工处理，主管应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。
3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过___天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。
五、劳务保护和劳务条件：甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳务工具和劳保用品，乙方调出时需将劳务工具归还甲方。
六、劳务报酬：1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则。
劳务合同范本标准版8篇
劳务合同范本标准版8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣并承诺遵守甲方的规章制度和工作要求，甲乙双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点第二条乙方从事的具体岗位（工种）为：____________________。
工作地点在____________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假第四条甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方必须遵守甲方的考勤制度。
如遇加班，应按国家相关规定执行。
第五条乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体按照甲方的规章制度执行。
四、劳动报酬及支付第六条乙方的劳务报酬根据岗位和工作表现确定，具体为每月______元。
甲方根据经营情况和乙方的贡献调整乙方的劳务报酬。
第七条甲方应当按照约定的时间足额支付乙方的劳务报酬，不得拖欠或克扣。
支付时间一般为每月的______日。
如遇特殊情况，应当提前告知乙方。
五、社会保险及福利待遇第八条甲方应当为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。
劳务合同范本通用版6篇
劳务合同范本通用版6篇劳务合同范本通用版篇1甲方：_______物业管理有限公司地址：____________________电话：____________________乙方：__________护卫有限公司地址：____________________电话：____________________为保障甲方的工作需要，经甲乙双方友好协商，根据《中华人民共和国合同法》有关规定，结合保安工作具体情况，达成如下协议：第一条总则(一)根据甲方工作需要，甲方将不定期向乙方申请派遣保安员到甲方工作，在甲方指定范围和时间内执行秩序维护、车辆管理、消防管理等安全防范任务，并接受甲方相关秩序维护(保安)工作制度的管理，维护甲方正常工作、生活秩序。
第二条甲方权利和责任(一)甲方有权决定执勤范围和乙方的人员调配，合理安排使用乙方派驻的保安人员。
有权根据甲方工作需要增加乙方的保安队员，但须提前_____个工作日告知乙方。
如果需要人员在_____人以上，甲方提前_____个工作日告知乙方，如果甲方需要减少保安人员，须提前_____个工作日告知乙方。
(二)甲方在使用乙方派驻保安员期间，指定专人负责管理、安排乙方保安人员的工作。
乙方不参与甲方对乙方保安人员的管理，发生的治安案件全权由甲方处理，若乙方队员有严重失职行为，造成严重后果，甲方有权按甲方员工管理规定(员工手册)进行处罚，乙方应予以配合。
(三)甲方负责向乙方派遣的在岗人员免费提供_____餐(不分上班和休息日)，提供宿舍并独立安装水、电表，宿舍的水电费按月计算确定。
(四)甲方有权对乙方所派驻的保安人员的执勤情况进行监督、检查。
发现保安员不能尽职尽责或有违反岗位职责的行为，有权按甲方有关管理规定对乙方队员进行处罚，经教育不改者，可提前_____个工作日向乙方提出更换。
(五)甲方不得指令乙方派驻的保安员从事违反法律，法规的活动。
第三条乙方权利和责任(一)乙方应按甲方要求及时向甲方派驻保安人员。
劳务合同范本通用版5篇
劳务合同范本通用版5篇劳务合同是指劳务提供人与劳务接受人依照法律规定签订协议，劳务提供人向接受人提供劳务活动，接受人向提供人支付劳动报酬的合同。
下面小编给大家带来劳务合同范本通用版，浏览更多劳务合同可点击“劳务合同”查看。
劳务合同范本通用版1甲方：_______________________乙方：_______________________乙方因生产(工作)需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：一、合同期限自_________年________月_______日起至_________年________月_______日止。
二、劳务派遗内容1、甲方按照乙方用人需求，推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。
2、甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。
三、劳务费用结算1、劳务费用的构成：劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)社会保险费和输出劳务服务费。
2、劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月__元标准收取输出劳务服务费。
3、结算时间和方式：乙方每月______日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。
劳务人员工资应由甲方每月__日前支付。
4、乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。
四、甲方的责任、权利和义务1、甲方要根据乙方的用工需求，__天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在_天内办理好相关上岗手续。
2、甲方每月_日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)3、劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。
4、乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。
5、甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合。
甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。
劳务合同范本通用版(精选8篇)
劳务合同范本通用版〔精选8篇〕劳务合同范本通用版〔精选8篇〕【篇一】尊敬的先生/女士：您的劳动合同期限为年月日至年月日，该劳动合同即将到期，为保证劳资关系的稳定，请您于收到本通知后30日内填写本通知的回复函后交回公司人力资部，明确说明您是否愿意与公司续签劳动合同。
请您慎重考虑，公司将根据您的回复采取如下不同措施进展处理：1、假设您同意与公司续签《劳动合同》，那么公司将会于收到您的回复函后30日内与您协商《劳动合同》的详细条款;与您之间的《劳动合同》将会顺延签订时间。
2、假设您选择不再与公司续签《劳动合同》，那么公司将启发动工离任工作程序。
祝您工作顺利!员工签字：韶关市益家家粮油食品(公章)20 年月日 20 年月日劳务合同范本通用版〔精选8篇〕【篇二】甲方：____________________________________地址：法定代表人或委托代表人：________________________ 乙方：____________________________________性别：___年龄：______年__月__日居民身份证号码：________________户口所在地________省〔市〕________区〔县〕街道〔乡镇〕家庭住址 xx：邮政编码________根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同自20xx年x月x日起至20xx年x月x日止，合同期满经双方协商同意，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任xx岗位〔工种〕工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，到达规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条执行定时工作制，乙方每周工作xx小时以内，每天工作x小时。
第五条甲方负责对乙方进展相关职业、技术、劳动平安及有关规章制度的教育。
国家标准劳务合同范本（精选5篇）
国家标准劳务合同范本（精选5篇）国家标准劳务合同范本（精选5篇）现今很多公民的维权意识在不断增强，合同对我们的帮助越来越大，签订合同能够较为有效的约束违约行为。
相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，下面是小编为大家收集的国家标准劳务合同范本（精选5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
国家标准劳务合同1甲方：住址：代表人：乙方：乙方：姓名_________ 性别________ 出生年月_______________ 民族________文化程度_______ 户籍所在地________________________身份证号码____________________________ 住址______________________________ 电话___________________________ 根据《劳动合同法》、《合同法》等法律及甲方的规章制度，在乙方自愿提出与甲方签订固定期限合同的基础上，签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限本劳动合同期限从________ 年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，其中试用期______月。
第二条劳动要求和劳动条件（一）甲方根据工作需要，聘用乙方为甲方___________，具体工作视需要进行调配。
（二）乙方应按照甲方规定的劳动纪律、规章制度等要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。
积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。
（三）甲方根据国家相关劳动安全的规定，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。
（四）乙方终止工作时，应按规定交接工作和相关物品并及时办理离职手续。
第三条劳动报酬（一）乙方月工资：基本工资________元，其他补贴________元。
（包括双休日和节假日工资）（二）乙方在试用期工资为每月_______元。
（三）乙方在聘期内连续考核合格的，执行甲方关于工资调整的规定。
第四条劳动保险在聘用期内，甲方为乙方办理基本养老、基本医疗等社会保险（具体社保事宜，依甲方所在统筹地区确定）。
正规劳务合同样板5篇
正规劳务合同样板5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方从事的劳务内容为：____________________。
乙方从事该劳务的具体岗位职责及要求按照甲方的相关规定执行。
第三条：乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据工作需要，安排乙方执行标准工时制度，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。
甲方可以根据工作需要适当调整工作时间。
第五条：甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按甲方规定执行。
四、劳务报酬第六条：甲方按照按劳分配的原则，根据乙方所从事的岗位及表现，确定乙方的劳务报酬为______元（人民币）/月。
甲方每月______日左右以货币形式支付乙方劳务报酬。
若遇节假日则提前或顺延支付。
甲乙双方对劳务报酬的其他约定____________________。
篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________鉴于甲、乙双方有意愿根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上，经协商一致，就乙方在甲方从事劳务工作达成如下协议：一、合同期限及性质1. 本合同为有固定期限的劳务合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。
劳务合同范本完整版(通用5篇)
劳务合同范本完整版（通用5篇）劳务合同1 甲方：项目责任人：乙方：联系电话：依照《中华人民共和国合同法》及有关法律法规规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本项目工程劳务用工事项协商一致，订立本合同。
一、工程名称：二、工程地点：三、劳务施工内容：四、工期用工开始日期_____年____月____日，用工结束日期_____年____月____日。
五、结算方式：采用以下第______种结算方式。
第一种结算方式：包干单价。
每平方米单价______元。
根据乙方施工的建筑面积乘以包干单价确定最终结算总价。
第二种结算方式：计时工资。
乙方的工资标准为_____元/天。
甲方根据乙方实际出勤天数乘以工资标准后计算乙方最终结算工资。
第三种结算方式：计件工资。
结算标准______元/工日。
根据定额工日数乘以结算标准确定最终结算总价。
1、无论采用上述何种结算方式，甲方均先向乙方支付生活费。
具体支付办法为：签订本合同次月开始，每月支付一次，标准为_____元/人。
乙方完成本合同全部施工内容，并达到本合同约定要求后，经双方确认结算金额，甲方一次性将结算余额全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春节，则甲方于春节前20天向乙方结算已完工程量80%的人工工资，其余20%待乙方全部完成本合同施工内容后，一次结算。
2、乙方承担本合同之外的施工内容，事前须征得甲方书面同意，事后7日内向甲方签证确认，否则甲方不予结算工资。
3、乙方人员增加，须经甲方书面同意，否则增加的人员甲方不予结算工资。
4、乙方施工结束后，若人工费超过合同总价，超出部分由乙方承担。
六、文明施工、标准化管理施工现场乙方必须达到_____级文明工地要求;必须达到_____级标化工地要求。
七、双方责任甲方责任1、编制施工组织设计和施工方案，对乙方进行现场交底、施工交底和三级安全教育，并提供施工图纸。
2、提供施工临时设施和水、电源，提供乙方人员的住宿。
3、为乙方人员代办暂住证、胸卡等有关证件。
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合同编号：LD-52490标准劳务合同范本(通用版)——This contract is made in two originalsthat should be held by each party.甲方：_______________________乙方：_______________________签订日期：______年____月____日标准劳务合同[备注：合同必须是平等的两个或以上的当事人互相作出一致的协议，调整所属物的归属关系，为了更好的约束或维护签署人各自的权利与义务，而订立的一种相互合作、相互制约的契约关系在合同期间违反约定，须按约定赔偿。
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]甲方：____________________________地址：____________________________电话：____________________________电传：____________________________法定代表人：______________________职务：____________________________国籍：____________________________乙方：____________________________地址：____________________________电话：____________________________电传：____________________________法定代表人：______________________职务：____________________________国籍：____________________________第一条合同目的本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员)，甲方向乙方支付报酬。
为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。
第二条人员派遣1.乙方应按双方商定的计划派遣人员。
甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。
乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及____国申请入境所需要的资料。
2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续，并承担与此有关的各项费用。
在____ 国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。
3.根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。
4.如需要增加派遣人员时，甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员计划。
增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。
增加如系新工种，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。
5.根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。
第三条准备金甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人________美元。
准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方________银行________帐号。
第四条工资1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。
工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国______机场之日起到离开________国__ ______机场之日止。
乙方同意尽可能安排最短路线，以缩短路途时间。
2.派遣人员的基本工资详见附件1.3.基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的1/25.4.根据________国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年增长_ ___%.第五条工作时间及加班1.乙方人员的工作时间为每月____天，每周____天，每天8小时。
2.每周休假____天，具体休假日期可由双方在现场安排。
3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。
如因上述及其他因甲方原因造成停工时，甲方同意支付乙方人员的工资。
4.如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。
甲方按下列标准支付加班工资。
(1)平时加班工资为基本工资的125%;(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班，工资为基本工资的150%;(3)节日加班工资为基本工资的200%;(4)加班工资计算方法如下：(月基本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率(5)上述加班工资和基本工资同时支付。
第六条伙食1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自选办理伙食。
2.甲方同意付给乙方每人每天________美元的伙食费，包干使用。
3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。
第七条节日和休假1.所有乙方人员有权享有____国政府的法定节日。
2.所有乙方人员在工作满11个月零____天后，应享受____天的回国探亲假，由________国________机场至________机场的往返机票由甲方支付，应尽可能安排最短的航线。
3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时，乙方同意说服其人员延期休假，甲方同意为了补偿乙方人员的损失，应给予适当的报酬。
4.关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况由双方现场代表商定。
但这项补偿不应少于______国______机场至________机场之间的单程机票价金额。
5.乙方人员由于家属不幸等原因，工作满半年以上时，经双方现场代表协商同意，可以提前享用探亲假。
如有关人员已享受回国休假，其往返旅费应由乙方负担，对这一类事假甲方不支付工资。
第八条旅费及交通1.甲方负担乙方人员从________机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费。
但乙方应努力减少这项额外费用的开支，甲方同意支付乙方人员进入________国的入境费用(例如机场税等)2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具，同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车。
3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算。
第九条税金乙方人员应在________(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员在________国交纳的一切税金由甲方负担。
第十条社会保险1.乙方人员在合同有效期内的人身保险，由乙方自选办理，甲方同意支付乙方派遣人员每人每月________美元的人身保险费。
2.乙方人员在工地发生工伤，甲方只承担其医疗费用，如发生死亡事故，乙方应负担所有的费用，包括善后安葬和抚恤。
3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时，遗体运回其原居住国或就地埋葬，遗物运回其原居住国，一切有关费用由甲方负担。
4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者，发给基本工资;在30天和90天之间者发给基本工资60%;超过90天者则不发工资。
第十一条医疗1.乙方所有人员在____国发生工伤或疾病时，其医疗及住院费由甲方支付。
2.现场医务室需用的常用药品和器具，由乙方向甲方提出购置计划，经甲方同意后，由乙方在其本国或其他地方采购，费用由甲方支付。
3.乙方人员在200人之内，配备医生一名，男护士一名，超过20 0人时，是否增加医务人员，由双方现场代表研究确定。
第十二条劳保用品甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。
第十三条支付办法1.除机票费和准备费全部支付美元外，甲方应支付乙方的其他各项费用，均按80%美元与20%的________国货币的比例支付，如需要改变这一比例，须经双方代表同意。
2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。
3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表，包括基本工资、加班费、伙食费等项，经甲方审查和批准后于次月10日前支付。
其中80%美元部分，由甲方电汇________银行________帐号，银行汇费由甲方承担。
20%的________国货币在现场支付。
4.美元与________国货币的兑换率，按支付日当天________国政府银行公布的买卖中间价折算。
5.乙方派遣人员到达现场后，甲方同意预支每人1个月的伙食费，如需预支其他费用，由双方现场代表协商解决。
第十四条住房和办公用房1.甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房：(1)代表、工程师、总监工每人一间;(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员2人1间;(3)其他工人每人约4平方米，但每间不超过12人。
2.住房内包括空调、卫生设备、家俱和卧具等备品。
3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品。
第十五条人员转换1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到________国现场工作，如甲方认为派遣的人员不能胜任工作，经双方现场代表同意后，由乙方负责替换，由此而发生的费用应由乙方负责。
2.乙方人员必须遵守________国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。
如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的，经双方协商后，由乙方负责送回，机票由乙方负担。
如需另派人员替代时，则乙方应负责________机场至现场的旅费。
3.乙方人员因疾病和公伤，经甲方指定的医生证明确实不能继续工作者，应送回其原居住国的，其旅费由甲方负担，如身体状况不合格者，经双方医生检查证实，是因乙方体检疏忽，必须送回其本国的，其旅费由乙方负担。
第十六条不可抗力1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续进行，甲方应负责将乙方人员送回其原居住国。
2.如遇上述情况时，甲方人员不撤退，乙方人员亦不撤退，但甲方应支付乙方派遣人员的工资。
第十七条争议及仲裁1.在执行合同中，如双方发生争议时，双方同意通过友好协商解决。
如协商无效，可按____项仲裁：(1)中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规则进行仲裁。
(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规则进行仲裁。
2.争议一经裁决，双方必须忠实履行，所发生的费用由败诉方负担。
第十八条合同有效期及其他1.本合同于________年________月________日在________签订。
本合同自双方签字之日起生效至本工程结束，所派遣人员返回其原居住国，以及双方帐目清后终止。
2.本合同与附件及工程内容，不经另一方允许，任何一方不得向第三方泄露。
3.本合同用________文、________文书就;两种文本具有同等效力，双方各持2份。
甲方代表：____________________见证人：____________律师事务所__________________________律师_________年________月_______日乙方代表：____________________ 见证人：____________律师事务所__________________________律师_________年________月_______日附件：(略)。