行政职业能力测试辅导(数量关系)演示文稿

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《公务员职业能力测验》数量关系部分辅导讲座

《公务员职业能力测验》数量关系部分辅导讲座
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比值问题(续)
例18.一体育俱乐部赠给其成员的票,如按人 均算,每个成员可得92张,实际上每个女成员 得84张,每个男成员得96张,问该俱乐部男女 成员间的比例是多少?( ) A.1:1 B.1:2 C.1:3 D.2:1 【解析】答案D。此题固然可以列方程计算, 但心算验证和结合尾数排除法更快。即用96× 比值号前面的数+84×比值号后面的数,与 92×比值号前后两数字和。借助尾数排除。
25
工程问题
例14.一项工程,甲独作8天完成,乙独作9天 完成,现甲、乙合作,其中乙因事休假一天。 则完成这项工程,甲工作了( )天。 A.5 B. 12 C.4.5 D.4.7 4
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【解析】答案为B。甲单干1天,完成工程 量的1/8,剩余工程量为7/8,两人合作工 程速度为1/8+1/9=17/72,总量除以速度 则可得。不要忘记加1天。
1
第二节 数学运算
[内容和要求] 数学运算只涉及加减乘除四则运算和其他一些最 为基本的数学知识,题目难度不是很大,大部分 题目只需心算就可以做出来。 [题目形式] 这类题目的出题方式有两种:一是给出一道算式 求结果(纯数学题);二是给出一段表达数量关 系的文字(应用题),要求应试者计算出答案。 [考点指南] 1.常用的数学运算规律有哪些? 2.常见应用题有哪些类型? 3.错误是因为粗心还是没有注意细节?
13
首尾数估算法1
例7.11+101+1001+10001=( ) A.11113 B.11011 C.11110 D.11114
【解析】 D。考虑个位数之和为4。
14
思考题
例如 425+683+544+828的值是( )。 A.2488 B.2486 C.2484 D.2480

公务员考试行测培训课件-数量关系

公务员考试行测培训课件-数量关系
2、两个数的和或差是奇数 → 两数奇偶相反; 两个数的和或差是偶数 → 两数奇偶相同。
(和差同类) 【适用条件】 知和求差、知差求和; ax+by=c (不定方程)
【例2】某次测验有50道判断题,每做对一题得3
分,不做或做错一题倒扣1分,某学生共得82分,
问答对题数和答错题数(包括不做)相差多
少?( )
A. 75
B. 87
C. 174
D. 67
【例3】【2010年国考】某地劳动部门租用甲、乙
两个教室开展农村实用人才培训。两教室均有5排
座位,甲教室每排可坐10人,乙教室每排可坐9人。
两教室当月共举办该培训27次,每次培训均座无虚
席,当月培训1290人次。问甲教室当月共举办了多
少次这项培训? ( )
【例9】【2013国考】两个派出所某月内共受理案件
160起,其中甲派出所受理的案件中有17%是刑事案件,
乙派出所受理的案件中有20%是刑事案件。问乙派出
所在这个月中共受理多少起非刑事案件( )
A.48
B.60
C.72
D.96
【例10】【2013国考】小王参加了五门百分制的测
验,每门成绩都是整数。其中语文94分,数学的得
A.33
B.39
C.17
D.16
比例倍数特性
如果
(m、n互质),则
a是m的倍数,b是n的倍数!
【适用条件】:出现分数、百分数、比例倍数
【例3】【2007年国考】某班男生比女生人数多80%,
一次考试后,全班平均成绩为75分,而女生的平均
分比男生的平均分高20%,则此班女生的平均分是
( )。
A. 84分
【例6】【2013国考68】某河段中的沉积河沙可供80

第三章 数量关系 (《行政职业能力开发与测评》PPT课件)

第三章  数量关系  (《行政职业能力开发与测评》PPT课件)
11、立方数列 4,11,30,67,( ) A、126 B、127 C、128 D、129 12、质数数列 22,24,27,32,39,( ) A、40 B、42 C、50 D、52 13、分数数列 0,7/8,26/27, ( )。A、35/36 B、63/64 C、47/48 D、1 14、单、双数项数列
13、爬绳计算法
❖ 青蛙在井底向上跳,井深4米,青蛙每次跳上1米,又滑下半米,问青蛙需几 次方可跳出?
❖ A、8 B、7 C、6 D、5
14、余数相加计算法
❖ 今天是星期二,问再过245天是星期几? ❖ A、1 B、2 C、3 D、4
行政职人业力能资力源开发管与理测评
(二)数学运算(续)
15、月日计算法
共需摆多少盆花?
❖ A、46 B、45 C、44 D、92
行政职人业力能资力源开发管与理测评
(二)数学运算(续)
11、减“1”计算法
❖ 小马家住在第5层楼,如果每层楼之间楼梯台阶数都是18,那么小马每次回家 要爬多少个楼梯台阶?
❖ A、90 B、72 C、70 D、80
12、大小数判断法
❖ 3.14,л,11/3,3.3四个数的最大数是哪一个? ❖ A、3.14 B、л C、11/3 D、3.3
8、快速心算法
❖ 做一个彩球需用4种颜色的彩纸,问做同样的4个彩球需用多少种颜色的 彩纸?
❖ A、4 B、24 C、16 D、8
9、加“1”计算法
❖ 一条街长200米,街道两边每隔5米栽一棵核桃树,问两边共栽多少棵核 桃树?
❖ A、40 B、41 C、80 D、82
10、在一个圆形池子边上每隔2米摆放一盆花,池周边共长90米,
行政职人业力能资力源开发管与理测评

行政职业能力测试辅导(数量关系)

行政职业能力测试辅导(数量关系)

提高计算准确性和效率
强化口算和心算能力
通过大量练习,提高口算和心算的速度和准 确性。
掌握估算方法
学会运用估算方法,对计算结果进行快速检 验。
避免计算失误
养成良好的计算习惯,避免常见的计算失误, 如抄错数、算错数等。
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
05
专项训练:数据分析能 力培养
掌握数据比较和筛选方法
理解假设检验的基本原理
掌握假设检验的基本思想、步骤和常见方法,能够运用假设检验对 数据进行比较和筛选。
熟悉方差分析的应用
了解方差分析的基本原理和适用条件,能够运用方差分析对多个总 体均值进行比较和筛选。
掌握相关分析和回归分析的应用
熟悉相关分析和回归分析的基本原理和方法,能够运用这些方法对 数据之间的相关性和因果关系进行分析和预测。
提升数据分析和解读能力
强化数据解读能力
通过大量的案例分析和实践练习,提高对数据的敏感度和解读能力, 能够快速准确地从数据中提取有用信息。
培养数据分析思维
学习数据分析的基本思路和方法,培养从数据中发现问题、分析问 题和解决问题的能力。
提升数据可视化技能
掌握更多的数据可视化工具和技术,能够将复杂的数据以直观、易懂 的图形呈现出来,提高数据分析的效率和准确性。
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
01
数量关系基本概念与技 巧
数字推理
01
等差数列
理解等差数列的概念,掌握等差数 列的通项公式和求和公式。
递推数列
理解递推数列的概念,掌握递推数 列的求解方法。
03

行政能力测试-数量关系1

行政能力测试-数量关系1

公务员考试—数量关系主讲人:王博第一章数字推理一、考查要求及知识点给出一个数列,但其中缺少一项或二项,要求你仔细观察数列的排列规律,然后从四个选项中选择你认为最合理的一项来填补空缺项。

做这样的题型,首先,应该掌握一些基本数列的类型,其次,通过习题熟悉掌握各种类型的数列,最后,深刻的理解“变式”的概念。

第一章数字推理1.我们在数物体的时候,用来表示物体的个数的1,2,3,………叫做自然数,一个物体也没有,用0来表示。

0也是自然数。

2.在整数除法时,当整数a除以整数b(b≠0),除得商正好是整数而无余数时,则称a能被b整除或称b能整除a 。

当a能被b整除时,也称a是b的倍数,b是a的约数(也称因数)。

第一章数字推理3.能被2整除的数称为偶数,通常也称为双数,不能被2整除的数称为奇数,通常也称为单数。

4.一个大于1的整数,如果它的正约数只有1及它的本身,称为质数。

一个数,如果除了1和它本身,还有其他的约数,叫做合数,1既不是质数也不是合数。

第一章数字推理5.基本的数列奇数列:1,3、5,7,9,11,13……偶数列:2,4,6,8,10,12,14,16……质数列:只能被1和本身整除的数称为质数2,3,5,7,11,13,17,19,23,29,31……合数列:大于1而不是质数的整数4,6,8,9,10,12,14,15,16,18,20……第一章数字推理0 =0;1 =1;2 =4;3 =9;4 =16;5 =25;6 =367 =49;8 =64;9 =81;10 =100;11 =121;12 =144;13 =169;14 =196;15 =225;16 =256;17 =289;18 =324;19 =361;20 =400自然数立方数列:1 =1;2 =8;3 =27;4 =64;5 =125;6 =216;7 =343;8 =512;9 =729;10 =1000幂数列:11=1;22=4;33=27;44=256;55=3125第一章数字推理二、题型分析精讲题型一、等差数列§1.1 等差数列基本知识点1.数列定义按一定次序排列的一列数叫做数列。

《行政职业能力测验》PPT课件

《行政职业能力测验》PPT课件

5.等比数列
【例题4】 3,9,27,81,( ) A.243 B.342 C.433 D.135
6.二级等比数列
【例题5】 8,8,12,24,60,( ) A.90 B.120 C.180 D.240
7.平方型数列
【例题6】1,4,9,( ),25,36 A.10 B.14 C.20 D.16 【例题7】2, 3, 10, 15, 26, 35 ( ) A.40 B.45 C.50 D.55
第一部分:言语理解与表达
能力:
根据材料查找主要信息及重要细节 筛选信息型
正确理解阅读材料中指定词语、语句的准确含义
理解特定涵义型 概括归纳阅读材料的中心、主旨
概括题旨型
判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致 根据上下文合理推断阅读材料中的隐含信息 判断作者的态度、意图、倾向、目的 演绎推理型 准确、得体地遣词用字
1.相邻两个数加、减、乘、除等于第三数
【例题1】 7,5,12,17,( ) A.20 B.25 C.23 D.29
2.相邻两个数加、减、乘、除后再加或者减 一个常数等于第三数
3.等差数列
【例题2】 2,5,8,( ) A.10 B.11 C.12 D.13
4.二级等差数列
【例题3】 3,4,6,9, ( ) ,18 A.11 B.12 C.13 D.14
8.立方型数列
【例题8】0,9,26,65,124,( ) A.165 B.193 C.217 D.239
9.隔项数列
【例题9】257, 178, 259, 173, 261, 168, 263,( ) A.275 B.279 C.164 D.163 【例题10】 1,8,9,64,25,216 ,( ) A.32 B.140 C.49 D.251

数量关系及资料分析讲义-PPT精品文档

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等差等比数列及其变式
二级等差数列
做一次差出现基础数列 三级等差数列(三角公差法)
注意:三角公差法至少要剩三项才能判断是何数列
做两次差出现基础数列
等差等比数列及其变式
何时做商:数列中有明显的倍数关系时考 虑做商。 做一次商出现基础数列 做两次商出现基础数列
和差数列及其变式
a a 和差基本形式: a n 2 n n 1 变形形式: a a a x n 2 n n 1
抽屉原理
一副扑克牌有四种花色,每种花色各有13张,现在从中任 意抽牌。问最少抽几张牌,才能保证有4张牌是同一种花色的? A.12 B.13 C.15 D.16 从一副完整的扑克牌中,至少抽出多少张牌,才能保证至 少6张牌的花色相同。 A.21 B.22 C.23 D.24 在一个口袋里有10个黑球,6个白球,4个红球,至少取 出几个球才能保证其中有白球? A.14 B.15 C.17 D.18.
技巧:做差不行,再考虑和差,差几就补几
a a a a n 2 n n 1 n 2
做差不行,再考虑和差,差几前面找
a a x a n 2 n n 1
后面作为突破口,向后靠
数学运算
第一部分 初等数学问题
第二部分 几何问题 第三部分 文字应用题
由题目总结出公式
半径为1厘米的小圆在半径为5厘米的固定的大圆外 滚动一周,小圆滚了几圈? ( )。 A.4 B.5 C.6 D.7
同余问题
余同留余,和同取和,差同减差;最小公倍数 做周期。
行程问题
核心公式:路程=速度x时间 相遇问题:相遇路程=速度和x相遇时间 追击问题:追击路程=速度差x追击时间 流水行程问题: 顺水速=船速+水速 逆水速=船速-水速 船速=(顺+逆)/2 水速=(顺-逆)/2

行测数量关系—数学运算PPT课件

行测数量关系—数学运算PPT课件
16 2020/1/7
四、比例分配问题
例1:一所学校一、二、三年级学生总人数 450人,三个年级的学生比例为2:3:4,问 学生人数最多的年级有多少人? A.100 B.150 C.200 D.250
答案为C。解答这种题,可以把总数看作包括 了2+3+4=9份,其中人数最多的肯定是占4/9 的三年级,所以答案是200人。
17 2020/1/7
例2:甲乙丙三人买书共花了96元,已知 丙比甲多花16元,乙比甲多花8元,则 甲乙丙三人花钱的比例() A.3:5:4 B.4:5:6 C.2:3:4 D3:4:5
熟记一些基本数字。 五是除上述方法外,我们还要学会用代入法、
排除法、画图法、估值法等其他技巧辅助解 题,提高答题速度和准确性。
3 2020/1/7
一、基本运算题
这类题只涉及加、减、乘、除等基本运算, 主要是数字的运算,答对题对每个人都毫无 问题,关键在于找捷径和简便方法。
4 2020/1/7
9 2020/1/7
4、数学公式法
例题:16^3+12*16^2+48*4^2+4^3=?
A、8000 B、6000 C、3256 D、5760
解:分析此题发现有两个立方,两个平方, 很像立方和公式:
(a+b)^3=a^3+3ab^2+3ba^2+b^3 再撤分以下中间项,就发现本题为:
(16+4)^3=8000
1、凑整法
根据交换律、结合律把题目中的数字可凑成10, 50,100,1000等放在一起,从而提高答题速 度。(高斯的故事)
例1:6799*99-6800*98=? A、6701 B、6921 C、7231 D、8201 解:(6800-1)*99-6800*98

行政职业能力测试讲义

行政职业能力测试讲义

【求职指南论坛】/forums/李如海行职讲义一.数量关系一、数量关系的解题方法1.心算胜于笔算。

2.先易后难。

3.运用速算方法。

二、数量关系的实例(一)数字推理规律举例1.容易的规律(1)自然数数列:4,5,6,7,()A.8B.6C.10D.11(2)奇数数列:各个数都是奇数(单数),不能被2整除之数。

1,3,5,7,()A.11B.9C.13D.15(3)偶数数列,即各个数都是偶数(双数),能被2整除之数。

2,4,6,8,()A.12B.10C.11D.13(4)等差数列:相邻数之间的差值相等。

1,4,7,10,()A.11B.13C.16D.12(5)等比数列:相邻数之间的比值相等。

2,4,8,16,()【求职指南论坛】/forums/A.21B.28C.32D.36(6)加法数列:1,0,1,1,2,(),5A.4B.3C.5D.7(7)减法数列:5,3,2,1,(),0A.1B.1C.2D.3(8)乘法数列:1,2,2,4,8,()A.12B.15C.30D.32(9)除法数列:8,4,2,2,1,()A.3B.4C.5D.2(10)平方数列:数列中的各数为一个数列的平方。

1,4,9,16,()A.23B.24C.25D.26(11)立方数列:数列中的各数为一个数列的立方。

1,8,27,64,()A.100B.115C.120D.125(12)质数系列:只能被本身和1整除的整数,也叫素数。

2,3,5,7,()A.8B.9C.10D.11【求职指南论坛】(13)题中出现的大数数列:3,7,47,2207,()A.4414B.6621C.8828D.4870847 (14)纯数字数列:9,98,987,9876,()A.9875B.98765C.98764D.98763 (15)分数数列:1/9,1/11,1/13,1/15,()A.1/12B.1/14C.1/17D.1/16 (16)隔项自然数列:6,9,7,10,8,11,()A.12,9B.9,12C.12,12D.13,14 (17)分数立方数列:1,1/8,1/27,1/64,()A.1/123B.1/124C.1/125D.1/126 2.较难的规律(1)二级等差数列:2,3,5,8,()A.8B.9C.15D.12(2)等差数列变式:3,4,6,9,(),18A.11B.13C.12D.18/forums/【求职指南论坛】/forums/(3)二级等比数列:1,3,18,216,()A.1023B.1892C.243D.5184(4)等比数列的变式:3,5,9,17,()A.23B.33C.43D.25(5)暗的平方数列:2,3,10,15,26,35,()A.40B.50C.55D.60(6)暗的立方数列:3,10,29,66,()A.123B.124C.126D.127(7)质数的变式:20,22,25,30,37,()A.40B.42C.48D.50(8)双重数列:分为单数项与双数项(或奇数项与偶数项)。

事业单位招聘考试:(2)行政职业能力倾向测验辅导 共52页PPT资料

事业单位招聘考试:(2)行政职业能力倾向测验辅导 共52页PPT资料
A、4天 B、5天 C、6天 D、7天
5、路程问题 例 某人从甲地步行到乙地,走完了全程2/5 后,
离中点还有2.5公里,问甲乙两地的距离是多少 公里( ) A、15 B、25 C、35 D、45
例 飞行员前4分钟用半速飞行,后4分钟用全 速飞行,在8分钟内共飞行了72千米,则飞机 全速飞行的时速为 ( )千米
例 22019的个位数字是( ) A、2 B、4 C、6 D、 8
(4)提取公因子法—— 例 (27 2-27)÷ 27的值为( ) A、24 B、26 C、28 D、30
例 423×187 -423×24 -423×63的值为 ()
A、41877 B、42300 C、42323 D、 42703
2、大小判断 例 最大的四位数比最大的两位数多的倍数是
()
A、99 B、100 C、101 D、102

大于
4 5
且小于
5 6
的数是(

6
21
49
47
A、 7 B、 30 C、 60 D、 61
3、比例问题 例 牛奶含4%的奶油,造20千克奶油需要牛奶
的千克数是( ) A、1 B、50 C、100 D、500
例 甲乙两地相距500千米,在1厘米等于50千米 的地图上,两地的距离是( )
A、5厘米 B、10厘米 C、15厘米 D、100厘米
4、工程问题 例 一项工程,甲队单独做需15天完成,乙队
单独做需10天完成,两队合做几天可以完成 () A、4天 B、5天 C、6天 D、7天
例 一项工程,甲队单独做需15天完成,乙队 单独做需10天完成,若甲队先单独做5天后, 余下的工程两队再合做,几天可以完成 ( )

(完整版)行测数量关系课件资料

(完整版)行测数量关系课件资料

数量关系数学运算一、行程问题1、基本公式路程=速度×时间 s=vt 速度=路程÷时间 v=s ÷t 时间=路程÷速度 t=s ÷v2、相遇问题相遇路程=速度和×相遇时间 相遇时间=相遇路程÷速度和 速度和=相遇路程÷相遇时间3、追及问题追及距离=速度差×追及时间 追及时间=追及距离÷速度差 速度差=追及距离÷追及时间4、流水行船问题顺流速度=静水速度+水流速度 逆流速度=静水速度-水流速度 船速=(顺流速度+逆流速度)÷2水速=(顺流速度-逆流速度)÷25、火车过桥问题火车过桥的路程=桥的长度+火车长度6、汽车往返接送问题汽车空载和载人速度相等,且两组人速度相等时,21÷+=)人速车速(每组人步行距离每组人乘车距离。

7、等距平均速度问题 平均速度=21212v v v v +8、间隔发车问题 发车间隔时间=21212t t t t + 2121t -t t t +=人速车速9、多次相遇问题多次相遇问题包含相遇和追及的几类形式。

(1)AB 两车从甲乙两地同时出发,相向而行,在AB 间来回行驶。

每次相遇时,AB 两车行驶的总路程等于甲乙两地路程的奇数倍(1、3、5、7……)。

(2)AB 两车从甲乙两地同时出发,相向而行,在AB 间来回行驶。

每次超过时,快车行驶路程比慢车多甲乙两地路程的奇数倍(1、3、5、7……)。

(3)AB 两车从同一地点同时出发,同向而行,在AB 间来回行驶。

每次相遇时,AB 两车行驶总路程等于甲乙路程的偶数倍(2、4、6、8……)。

(4)AB 两车从同一地点同时出发,同向而行,在AB 间来回行驶。

每次超过时,快车行驶路程比慢车行驶距离多甲乙两地路程的偶数倍(2、4、6、8……)。

10、两岸相遇问题单边型:S =(3S 1+S 2)÷2 双边型:S =3S 1-S 2注意:两次相遇必须是面对面相遇,途中没有发生多追及相遇的情况。

《行测数量关系》课件

《行测数量关系》课件

04
行测数量关系真题解析
历年真题回顾
1 2
2018年行测数量关系真题
考察了工程问题、溶液问题、概率问题等。
2019年行测数量关系真题
涉及了行程问题、排列组合问题、几何问题等。
3
2020年行测数量关系真题
主要考察了利润问题、年龄问题、概率问题等。
真题解析方法
掌握基本概念
理解并掌握数量关系中的基本概 念,如比例、百分比、平均数等
模拟试题三及答案解析
总结词
这道题目考察的是概率的计算方法,需要考生根据题 干中的信息,运用概率的计算公式计算出正确的概率 值。
详细描述
题目给出了一组数据和一组事件,要求考生根据这组 数据和事件,运用概率的计算公式计算出正确的概率 值。首先,考生需要仔细阅读题干,理解题目的要求 和数据、事件之间的关系。然后,运用概率的计算公 式,计算出每个事件发生的概率值。最后,比较计算 出的概率值与题目要求的概率值是否一致,并判断各 事件之间的关系是否符合题目的要求。
推理规则
理解推理规则,如三段论 、假言推理、选言推理等 ,是解决逻辑推理题目的 基础。
逻辑谬误
识别常见的逻辑谬误,如 偷换概念、假两难等,有 助于提高逻辑思维能力。
论证结构
掌握论证结构的分析方法 ,能够准确把握论证的核 心观点和论据。
图表分析知识
图表识别
数据可视化
能够识别并理解各种类型的图表,如 柱状图、折线图、饼图等。
THANKS
感谢观看
02
行测数量关系基础知识
数学基础知识
01
02
03
代数运算
包括方程求解、不等式求 解、函数等代数知识,是 解决数量关系题目的基础 。

事业单位招聘考试:(1)行政职业能力倾向测验辅导.ppt

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特征:相邻项之间的差(或比)为等比数列
说明:原数列并不是等比数列;还可衍生到三阶以上。
例 1、2、8、( )、1024
2 4 8 16
A、32 B、64 C、128 D、1056
例 4、5、7、11、19、( )

1 2 4 8 16
A、27 B、31 C、35 D、41
例 1、4、8、14、24、42、( )
A、18 B、20 C、22 D、24 22、625,25,5,( )
A、1 B、3 C、 5 D、0 23、1,13,45,97,( )
A、169 B、125 C、137 D、189
24、118,199,226,235,( ) A、238 B、246 C、253 D、255
25、0,8,24,48,( ) A、56 B、64 C、72 D、80
例 1、4、7、10、13、( )

333 3 3
A、14 B、15 C、16 D、17
例 2、9、4、11、6、13、8、( )

77
7
7
A、15 B、16 C、17 D、18
2、等比数列型 特征:后项÷ 前项=同一个常数
注意:等比数列各项数值均为倍数关系,数值
变化幅度较大。
例 3、9、27、81、( )
例 2、3、10、15、26、35、 ( ) A、50 B、51 C、52 D、53
10、立方数型
特征:各项为立方数的升幂或降幂
例 1、8、27、( ) A、36 B、64 C、72 D、81
例 125、64、 ( ) 、8、1 A、24 B、27 C、36 D、42
11、立方数变式
23、…… 解题要领:

行政职业能力测试知识框架之-数量关系

行政职业能力测试知识框架之-数量关系

行政职业能力测试知识框架之-数量关系目录目录 (I)1 行测数学运算知识框架 (3)1.1 计算问题之数的性质 (3)1.1.1整除问题 (4)1.1.2公约数与公倍数问题 (5)1.1.3余数问题 (7)1.1.4奇偶性与质合性问题 (10)1.1.5数字问题 (11)1.2 计算问题之算式计算 (12)1.2.1比较大小问题 (12)1.2.2定义新运算问题 (14)1.2.3平均值问题 (15)1.2.4不定方程问题 (15)1.2.5不等式问题 (17)1.2.6算式等式问题 (18)1.2.7最值问题 (19)1.2.8数列问题 (20)1.2.9速算与技巧 (23)1.3行程问题 (26)1.3.1初等行程问题 (26)1.3.2相遇问题 (27)1.3.3追及问题 (28)1.3.4行船问题 (29)1.4排列组合问题 (30)1.4.1常规排列组合问题 (30)1.4.2比赛问题 (32)1.5 几何问题 (33)1.5.1平面几何问题 (33)1.5.2立体几何问题 (36)1.6 特殊情境问题 (37)1.6.1鸡兔同笼问题 (37)1.6.2牛儿吃草问题 (38)1.6.3日期星期问题 (39)1.6.4钟表问题 (40)1.6.5年龄问题 (42)1.6.6植树问题 (42)1.6.7方阵问题 (43)1.6.8分段计算问题 (45)1.7 概率问题 (46)1.8 容斥原理问题 (47)1.9 统筹问题 (48)2.0 工程问题 (50)2.1 浓度问题 (51)2.2 利润利率问题 (53)2.3 和差倍比问题 (55)2.4 抽屉原理问题 (57)2.5 盈亏问题 (58)1 行测数学运算知识框架公务员行政能力测试一共分为五大模块,其中一块是数量关系。

数学运算是数量关系中的一种。

数学运算主要考查考生对基本数量关系的分析能力和理解能力,以及对数学运算方法和策略的运用能力,内容包括了小学奥数,初高中代数、几何,甚至大学的统计学等众多方面的知识,是历年考试中的难点和热点。

行政职业能力测试数量关系精讲

行政职业能力测试数量关系精讲

行政职业能力测试数量关系精讲(6)数学公式求解法如:完全平方差、完全平方和公式的运用考查。

(7)科学计数法的巧用2.工程问题的数量关系工作量=工作效率x工作时间工作效率=工作量/工作时间总工作量=各分工作量之和此类题:一般设总的工作量为1;3.行程问题(1)相遇问题甲从a地到b地,乙从b地到a地,然后两人在途中相遇,实质上是甲乙一起走了ab之间这段路程,如果两人同时出发,那么:ab之间的路程=甲走的路程+乙走的路程=甲的速度*相遇时间+乙的速度*相遇时间=甲乙速度和*相遇时间相遇问题的核心是速度和时间的问题(2)追及问题追及路程=甲走的路程—乙走的路程=甲乙速度差*追及时间追及问题的核心是速度差问题(3)流水问题顺水速度=船速+水速逆水速度=船速—水速因此船速=(顺水速度+逆水速度)/2水速= (顺水速度—逆水速度)/24.植树问题(1)不封闭路线(a)两端植树,则颗树比段数多1;颗树=全长/段数+1(b)一端植树,则颗数与段数相等;颗数=全长/段数(c)两端不植树,则颗数比段数少1。

颗数=全长/段数-1(2)封闭路线植树的颗数=全长/段数6,跳井问题或称爬绳问题完成任务的次数=井深或绳长-每次所爬米数+17,年龄问题方法1:几年后的年龄=大小年龄差/倍数差-小年龄几年前的年龄=小年龄-大小年龄差/倍数差方法2:一元一次方程解法方法3:结果代入法,此乃方法甲对乙说:当我的岁数是你现在岁数时,你才4岁。

乙对甲说:当我的岁数到你现在岁数时,你将有67岁。

甲乙现在各有()。

A.45岁,26岁B.46岁,25岁C.47岁,24岁D.48岁,23岁甲-4=甲-乙,67-甲=甲-乙8,鸡兔同笼问题1,《孙子算经》解法:设头数为a,足数是b。

则b/2-a是兔数,a-(b/2-a)是鸡数。

2,《丁巨算法》解法:鸡数=(4*头总数-总足数)/2 兔数=总数-鸡数兔数=(总足数-2*头总数)/2鸡数=总数-兔数古典小说《镜花缘》中的米兰芬算灯用的也是鸡兔同笼问题的解法。

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行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
数字推理新题型提示:
近年来,福建省公务员录用考试在数字推理部分增加了难 度,特别是增加了新的推理形式。例如: [例题1]
11
21 1 4 2
2
13
30
3
7
12 ? 3
1 5
A.34 B.32 C.24 D.28 [答案与解析] D。(11-4)×(2+1)=21, (13-7)×(3+2)=30, 所以,(12-5)×(3+1)=28。 数字推理题还可能以图形、表格形式等出现。当然推理规 律是一样的。
行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
二、数字推理 (一)概述 每道题给出一个数列,但其中缺少一项,要求报考者仔 细观察这个数列各数字之间的关系,找出其中的排列规律, 然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填 补空缺项,使之符合原数列的排列规律。该类题目中,全是 数字,没有文字,能够真实反映一个人的抽象思维能力。 [例题]1, 3, 5, 7, 9, ( ) A.7 B.8 C.11 D.13 [解答]正确答案是11。原数列是一个等差数列,公差为2, 故应选C。 福建省公务员考试近年该类题目,大约有5题,每题分 值有时为1分,有时为0.8分或0.9分。 数字推理题难度较大,但并非无规律可循,了解和掌握 一定的方法和技巧,对解答数字推理问题大有帮助:
55
A.21 B.42 C.50 D.78 [答案与解析] D。(4+5)×(9-5)=36, (5+6)×(8-3)=55, (6+7)×(7-1)=78。
行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
(三)数字推理答题建议 做数字推理题的基本思路是“尝试错误”。很多数字推 理题都不能一眼就看出规律,找到答案,而要经过两三次的 尝试,逐步排除错误的假设,最后才能找到正确的规律。 近年来数学推理题的趋势是越来越难。因此,当遇到难 题时,可以先跳过去做其他较容易的题目,等有时间再返回 来答难题。这种处理不但节省了时间,保证了容易题目的得 分率,甚至会对难题的解答有所帮助。有时一道题之所以解 不出来,是因为我们的思路走进了死胡同,无法变化角度思 考问题。此时,与其死“卡”在这里,不如抛开这道题做别 的题。在做其他题的过程中也许就会有新的解题思路。
行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
3、两项之和(差)等于第三项及其变式 [例题1]1,2,3,5,8,( ) [解析] 后一项与前一项的和等于第3项,括号内应填13。 注意:前两项的和或差经过变化后再得到第3项,这种变化可能 是加、减、乘、除某一常数,或者是每两项的和与项数之间有某 种关系。 [例题2]3,8,10,17,( ) [解析] 3加8减1得到10,8加10减1得到17,括号内应填10 加17减1得到26。 [例题3]4,5,11,14,22,( ) [解析]后一项与前一项的和依次为9,16,25,36,49(自 然数平方数列),括号内应填27。 [例题4]1,2,3,6,12,( ) [解析]把前面的数加起来得到后一项1+2=3,1+2+3=6, 1+2+3+6=12,括号内应填1+2+3+6+12=24。
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(4)若一时难以找出规律,可用常见的规律来“对号入座”,加以 验证。做好这类题,需要熟练掌握以下常见的解题规律: ①奇偶数规律:各个数都是奇数(单数)或偶数(双数)。 ②等差:相邻数之间的差值相等,整个数字序列依列递增或递减。 ③等比:相邻数之间的比值相等,整个数字序列依次递增或递减。 ④二级等差:相邻数之间的差或比构成了一个等差数列。 ⑤二级等比数列:相邻数之间的差或比构成一个等比数列。 ⑥加法规律:前两个数之和等于第三个数。 ⑦减法规律:前两个数之差等于第三个数。 ⑧乘法(除法)规律:前两个数之乘积(或相除)等于第三个数。 ⑨完全平方(立方)数:数列中蕴含一个完全平方(立方)数序列, 或明显、或隐含。 ⑩混合型规律:由以上基本规律组合而成,可以是二级、三级的基 本规律,也可能是两个规律的数列交叉组合成一个数列。
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2、等比数列 (1)一级等比数列 [例题]3,9,( ),81,243 [解析] 后一项与前一项的比为固定的值3,括号内应填27。 (2)二级等比数列 [例题]1,2,8,( ),1024 [解析] 后一项与前一项的比得到2,4,8,16,是一个新的等比数 列,括号内应填64。 (3)等比数列变式(常见5种变式) [例题1] 3,3,6,18,72,( ) [解析]后一项与前一项的比得到1,2,3,4(自然数列),括号 内应填360。 [例题2]12,12,18,36,( ),270 [解析]后一项与前一项的比得到1,1.5,2,2.5,3,括号内应 填90。
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4、两项之积(商)等于第三项及其变式 [例题1]2,3,6,18,( ) [解析] 2乘3得到6,3乘6得到18,括号内应填108。 [例题2]100,50,2,25,( ) [解析] 后一项是前两项之比,括号内应填2/25。 [例题3]3/2,2/3,3/4,1/3,3/8,( ) [解析] 每两项相乘得到1,1/2,1/4,1/8,1/16,括号内应填1/6。 5、平方数列及其变式 [例题1]196,169,144,( ) ,100 [解析] 依次为14、13、12、11、10的平方,括号内应填121。 [例题2]0,3,8,15,( ) [解析] 各项为1,2,3,4的平方数列减1,括号内应填24。 [例题3]17,27,39,( ) ,69 [解析] 各项为4,5,6,7,8的平方数加上自然数列,括号内应填 53。
行政职业能力测试辅导
——数量关系部分
行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
一、数量关系概述 数量关系部分主要测验考生对数量关系的理解 与计算的能力,体现了一个人抽象思维的发展水平。 数量关系测验含有速度与难度的双重性质。解 答数量关系测验题不仅要求考生具有数字的直觉能 力,还需要具有判断、分析、推理、运算等能力。 知识程度的要求:大多数为小学知识,初中高 中知识也有,但只占极少部分。 主要有两种类型的题型:1、数字推理,2、数 学运算。
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(二)数字推理的八大规律 1、等差数列——最基础的题型,是解题第一思维。可分为3 种情况。 (1)一级等差数列:相邻数之间的差值相等,整个数字序 列依次递增或递减。 [例题]136,130,124,( ),112 A.120 B.118 C.114 D.116 [解析]B。后一项与前一项的差为6。 (2)二级等差数列:相邻数之间的差构成了一个等差数列 [例题]129,123,118,114,111,( ) A.110 B.109 C.108 D.107 [解析]B。前一项减后一项分别得到6,5,4,3,2。
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(3)等比数列变式(常见5种变式) [例题3] 10,9,17,50,( ) [解析]10的1倍减1得到9,9的2倍减1得到17,17的3倍 减1得到50,所以括号应填50的4倍减1=199。 [例题4] 4,9,20,43,( ) [解析]4的2倍加1为9,9的2倍加2得到20,括号内应为 43的2倍加4得到90。 [例题5]1,4,16,57,( ) [解析]1的3倍加1得到4,4的3倍加4得到16,16的3倍 加9得到57,括号内应为57的3倍加4的平方为187。
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二、数学运算 (一)概述 1、数学运算题主要考查解决四则运算等基本数字问题的能力。 该类试题一般比较简短,其知识内容和原理多限于小学数中的加、 减、乘、除四则运算。每道题给出一道算术式子,或者表达数量 关系的一段文字,要求报考者熟练运用加、减、乘、除等基本运 算法则,利用基本的数学知识,准确、迅速地计算出结果。 [例题]甲、乙两地相距42公里,A、B两人分别同时从甲乙两 地步行出发,相向而行,A的步行速度为3公里/小时,B的步行速 度为4公里/小时,问A、B步行几小时后相遇? A.3 B.4 C.5 D.6 [解答]正确答案为D。你只要把A、B两人的步行速度相加,然 后被甲、乙两地间距离相除即可得出答案。
行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
2、数学运算题题目一般都较简短,所需的知识和原理都 不会太难,但时间有限,要算得又快又准,应注意以下4点: (1)加强训练,提高对数字的敏感度 (2)掌握一些常用的数学计算的解题方法、技巧及规律, 尽量用简便的计算方法。 (3)认真审题,把握题意 (4)熟练掌握一定的题型及其解题方法。 3、数学运算的基本题型包括: (1)四则运算、平方、开方基本计算题型 (2)大小判断 (3)应用题:比例问题;工程问题;行程问题;爬绳计 算又称跳井问题; “动物同笼”;盈亏问题;利润问题;年 龄问题;几何问题;栽树问题;方阵问题;余数计算;日月 星期计算;溶液问题;和差倍问题;排列组合问题 ;容斥问 题。
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8、质数列与合数列 质数是只能被1和本身整除的数,1既不是质数 也不是合数。除去质数剩下的不含1的自然数为合数。 [例题1]2,3,5,( ),11,13 [解析] 典型的质数列,括号内应填7。 [例题2]4,6,8,9,10,12,( ) [解析] 合数列,括号内应填14。 *请注意所发资料中的《数字推理典型真题及详解》
行政职业能力测试辅导 数量关系要点解析
(1)在解答数字推理题时,反应要快,一般要先快速扫描已 给出的几个数字,仔细观察和分析各数之间的关系,尤其是前三 个数之间的关系,大胆假设出一种符合这个数字关系的规律,并 迅速将这种假设应用到下一个数字之间的关系上,如果得到验证, 就说明假设的规律是正确的,问题即迎刃而解;如果假设被否定, 马上改变思路,提出另一种数量规律的假设。如此反复,直到找 到正确规律为止。当然,有一些题型是需要首先考察前三项(如前 两项之和等于第三项的数字排列规律)甚至是前四项(如双重数列的 排列规律)才会发现规律的。另外,有时从后往前推,或者“中间 开花”向两边推也是较为有效的。 (2)推导规律时,往往需要简单计算,为节省时间,要尽量 多用心算,少用笔算或不用笔算。 (3)空缺项在最后的,从前往后推导规律;空缺项在最前面 的,则从后往前寻找规律;空缺项在中间的可以两边同时推导。
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