秦皇岛市“3311”活动展前景企业风采
实施“331”工程 推动工会工作跃上新高度
群众， 贴近基层 单位 ， 从思想 上要首先
想 到 的是 企 业 发 展 大 局 ， 到 的 是职 工 想 群 众 ， 到 的 是 基层 单位 建 设存 在 的 困 想 难 和 不 足 ， 此 ， 们 做 出 了“ 到 基 为 我 十 层 ”“ 、五个 在 一线 ’ 六 个 不 让 艮 ， 和“ 务基 层 的八 项 庄严 承 诺 ，积 极 当好 职 工群 众 的“ 心骨 ” 主 。
经营、 理。 管
职 工开展 每月提一 条合理化 建议活 动
等均 收 到 了 良好 效 果 。
二 是 发 挥 参 与 安 全 生 产 教 育 的 作 用 工 会 要 把参 与 安全 管 理 ，加 大 安全
加强基础 建设 、 加强基 层建设 、 强机 加 制建设 ； 提升 一个水平 ： 面提升 工会 全 工作科 学化水平 。 这是峰峰集团工会新 时期融入 企业 中心工作 ， 更好地展示工
律。 如在服 务职工群 众， 出维 护职责 突
方 面 ，我 们 重 点 以职 代会 为基 本形 式 ，
坚持每年召开三次职代会 ， 在评议 中层 以上干 部时实行 了无记 名投票表 决制
和 职 代 会 评 估 制 ， 效 地 提 高 了职 代 会 有
的 质量 。
全教育培训 。 这些活动 ， 工会不仅 要参
建 议 、 全 历 程 回 顾 等 活 动 ， 展 事 故 安 开 预 想 、 事 故 演 习 、 位 练 兵 和 技 术 比 反 岗 武 ， 养 职 工 对 安全 的兴 趣 ， 扬“ 全 培 弘 安
席， 要想使工会工作赢得党政领导和职 工们的认可， 首先必须 时刻保持积极 向
上 、 意 进 取 的精 神 状 态 ， 学 习 ， 思 锐 肯 勤 考 ， 动 脑 ， 躬 行 ， 务 上 要 精 于 别 善 事 业 人 ， 作 中要 乐 于 吃 苦 。 职 责 范 围 内 工 对 的 事 ， 了的 就 要 雷 厉 风 行 、 下 身 子 、 定 扑
新时代下做好经济普查工作的思考
统计理论与实践新时代下做好经济普查工作的思考李东峰（秦皇岛市统计局 河北 秦皇岛 066000）摘 要：本文总结了2013年第三次经济普查存在的共性问题和秦皇岛市的个性问题，通过深入基层调研、参与多次大型普查积累的经验，从组织架构、方案制定、数据质量控制、经费使用、监督验收等环节，对即将举行的2018年第四次经济普查做了较为深入的分析，提出了许多新时代下开展好普查工作的建议。
关键词：经济普查；入户调查；秦皇岛中图分类号：C81 文献标识码：A文章编号：1674－537X（2018）01.0037-032018年底即将开展全国第四次经济普查登记工作，目前秦皇岛市正处于基层调研和前期准备阶段。
笔者通过到有关部门走访、到企业调研等形式，收集梳理了来自基层切实可行的意见建议，结合前几次经济普查经历，就在新常态下如何开展好秦皇岛市第四次经济普查进行了思考与探讨。
一、第三次经济普查存在的主要不足（一）普遍共性问题一是前紧后松。
表现是数据汇总上报前抓的紧，后期资料的公布和开发时间长，跨度大。
二是两员补贴有欠账。
表现是做计划多、实际到位少，承诺快、给付慢。
三是宣传力度不够。
表现是声势低节奏慢，花钱项目少、免费项目多，流于形式多、注重效果少。
四是各主管部门间单位记录数相差较大。
普查入库单位数和工商、税务等部门提供单位数差距较大，有部门登记数据不准确因素，也有普查漏登因素。
五是填表数据质量有待提高。
表现是企业配合程度不高，普查员热心耐心细心不足。
六是统计局包揽“全活”，部门承担任务不足。
比如，宣传工作主要由统计系统推动布置，而各级宣传部门参与程度不高；工商部门认为某些单位存在，统计部门却找不到的单位，并未完全由工商部门进一步核实确认。
（二）秦皇岛市的个性问题一是经费投入不足。
表现是申请的普查经费用于普查工作比例，远远少于对统计工作的整体投入。
二是人员力量偏少。
和全省其他地市比较，人均工作量偏大。
三是主城区海港区普查任务比重过大。
学习实践活动 助推“百亿”际华更上一层楼
为 确 保 活 动 的 质 量 ，党 委 在 活 地 展 开 。 动 开 展 前 ． 开 了 两 次 专 题 会 ， 活 召 对
动进行 了准备 。
组织 专题 学习 ， 高思想认识 。 提 党委组 织对 活动的重 要意 义进行 了 专题学 习 ． 提升 、 统一 了领导 班子 对 实 了思想基础。
发 展 目标 的 理解 ，对 创 新 的 理 解 ， 更
品向全面经营企业 的方 向转 变。 通过 四个 转变 ， ５ １ 使３ ２ 改变 当前 劳动 密集 型的生产方式 ， 改变 当前纯粹 的生产
年发 众意见等 方式 收集到 的建议 、意 见 得更好 。通过对芜 湖新兴铸管４
学 习氛 围更 好地调 动 了领导班 子学 习 的主动性 ，副总 经理胡 杰在 出差 中， 还把 学 习资料带在 身边 ， 时间 有
就拿出来学上一段 。
进行 专题 安排 ，保证 活动有序 创 新问题上走的弯路 。 在对公司工作 进行。 党委就活动程序及具体细节安 全 盘研究 的基础上 ， 对影 ， ５ １ ￣３ ２ 科学 排进行 了研究 ， 并根据活 动ｊ个阶段 的不同要求 。 制定 了活动 方案。并将 《 深入学 习实践科学发展 观活动领导 要论述摘 编》 等 本书 以及李荣 融等 的两个 讲话 ， 分类作为学 习资料 发给
认 识 后 ． 整 为七 个 方 面２ 个 问题 。 调 ０ 开 好 民 主 生 活 会 。为 广 泛 听 取
￣ ８ｏ 万 的经 过 ， Ｊｏ ｏ 使公 司各单位 从中 吸取 经验 ， 从而把企业 的发展 工作做 展２ 倍 的经验学习 ， ０ 以及他们从 思想 到实践的变革 ， 我们进一步加深 了对
用 。这次活动的主体是领导班 子 。 对 境氛 围。 党委在组织好领导班子学习 此． 公司 的主要领 导 ， 尤其 是董事 长
秦皇岛开发区建区二十年发展纪实12篇200607
“廿载血与汗，经秋复度春。跃然凭高眺，是处来春风。”拥燕山之翠，揽渤海之潮。踏过青春的岁月，朝着融入世界经济的更新更高的目标，开发区的创业者以海纳百川的胸襟和只争朝夕的雄心，引领着全区人民一路高歌一路前行！
高屋建瓴写华章
——秦皇岛开发区高新技术发展脉络解析（一）
●20世纪80年代，被誉为渤海明珠的秦皇岛，在不足2平方公里的土地上建起国家级开发区，大批引进项目，让昔日的落后农村一跃进入现代工业文明的新时代。
在资本战略重组的大背景下，开发区由原来的“拣到篮子就是菜”，转向重视单位产出，追求引进项目的规模效应；重视质量产出，追求引进项目的科技含量；重视产业配套，追求引进项目的关联效应。着眼这一思路，开发区近年努力追求“单位土地面积经济产出量最大化”。瞄准跨国公司，着眼特色产业，变“粗放式开发”为“集约型经营”,使一批高产值、高科技、高关联度的企业在全区经济发展中的比重逐渐提高。近年引进的金海粮油、金海食品、万基钢管、科泰铸件、哈动力出海口基地、领先科技、国中污水处理、旭硝子安全玻璃等8个项目投资均超亿元，全部建成投产后这些项目将新增产值近百亿元。食品加工、化工、金属加工、设备器材制造、非金属及建材、科技服务业等的高科技含量项目投资额达8.9亿元。
新型支柱产业的形成，使开发区蕴藏着无限的生机和活力。“区中园”战略的突破，更是区内绽放出的一朵新花：以河北省软件园、燕山大学国家级大学科技园为载体，发展了海湾电子、燕大软件、领先科技、华博晶体、海天激光等一批代表着国内领先水平的项目，实现了高新技术企业的有效集聚；按不同民俗、风情设计建设的韩国工业园和欧洲工业园深受外国客商青睐，三井包装等项目先后入园经营；规划面积2.5平方公里的出口加工区，着力引进龙头型出口加工企业，通过国家验收8个多月以来，八达食品、普利森玻璃制品、正龙伟业木业等项目纷纷落户，总投资达近3000万美元。
“延续红色基因，践行初心使命”——新时代国有企业如何做好青年党史教育工作的思考
MODERN ENTERPRISE CULTURE企业党建118MODERN ENTERPRISE CULTURE“延续红色基因，践行初心使命”——新时代国有企业如何做好青年党史教育工作的思考陈慧阳 河北港口集团秦皇岛港股份有限公司第六港务分公司摘 要 国有企业指的是由企业自主经营，但由国家控制全部或大部分资产，或国家具有所有权的国家全民所有制企业。
青年是新时代国有企业的重要组成部分，是国有企业发展壮大的新鲜血液和生力军，在如今经济全球化时代，如何引导青年学好党史，提升工作能力，坚定对中国特色社会主义的理想信念是至关重要的课题。
文章以河北港口集团秦皇岛港股份有限公司第六港务分公司为例，浅谈如何做好青年职工的党史教育工作。
关键词 青年 国有企业 党史教育中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2022）15-118-03在中国共产党百年华诞之际，在“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点，习近平总书记在党史学习教育动员大会上突出强调要抓好青少年党史学习教育，让红色基因、革命薪火代代传承。
国有企业的共青团组织作为党缔造和领导的青年政治组织，承担着深化推进青年党史学习教育工作、发挥党的助手和后备军作用的重大责任。
因此，在国有企业中如何深化青年思想政治引领，紧密结合共青团工作和团员青年实际开展各项举措，推进党史学习教育工作，是新形势下的国企需要密切关注的问题[1]。
一、新时期国企中青年思想现状分析在经济快速发展的今天，多数国有企业都面临“瘦身健体”和“改革增效”的要求，面对日益增强的挑战，部分青年大学生员工对公司的发展方向信心不足，甚至对企业发展的前景缺乏信心，加上现如今进入融媒体时代，网络信息发达，青年面临的诱惑增多，直接导致他们对企业的忠诚度降低。
部分青年职工缺乏理想信念，仅仅将工作当成糊口谋生的方式，而非为了实现自身的理想价值，因此企业发展稍有波动就产生躁动心理，甚至哪里给的待遇高就往哪里走，频繁跳槽，对企业缺乏忠诚。
电力发展加速度 托起百姓稳稳的幸福
电力发展加速度 托起百姓稳稳的幸福文／李榕榕 图／王胜利 史文全2019年是新中国成立70周年。
在伟大的中国共产党领导下，70年披荆斩棘，70年风雨兼程，70年砥砺奋进，秦皇岛地区电力工业空前发展，无论在网架规模上，还是在设备更新上，都发生了翻天覆地的变化，人们的用电方式日新月异。
飞速发展的电网承载新中国成立70年，一个“结构合理、安全可靠、调度灵活、装备先进”的电力网络展现在港城大地，为民众提供安全可靠的电力能源。
的不仅仅是人民日益增长的美好生活需求，更是代表了秦皇岛市建国以来的发展速度。
1912年，山海关火车站内，一座直流220伏、15千瓦的北宁铁路电灯厂建成，点亮了秦皇岛地区的第一盏电灯；1928年，开滦矿务局秦皇岛发电厂建成……最小的电网。
”虽然已经退休多年，81岁的李岩松谈起往事仍记忆犹新。
百业待兴，电力要走在前面。
李老回忆，从1980年代以后，加快建设电力工业一直是秦皇岛的紧要任务之一，一项工程接着一项工程，总有干不完的活儿，大家更有使不完的劲。
那些年，李岩松经常带领技术人员风餐露宿，现场勘测和设计规划电源布点、线路走径等。
直到退休当年，他还经常不着家，四处奔波跑项目。
“1990年建设110千伏赤土山变电站时，我们还专门去德国学习先进技术。
而现在，国外同行到我们这里学习已经很普遍了。
”对于电网技术的快速进步，李岩松老人深有感触，“可以说，秦皇岛电力建设也是我们国家电力发展的一个缩影，我经历了这个过程，非常自豪，很幸福！”1980年代初期，秦皇岛地区第一座220千伏变电站—五里台变电站，当时的主设备还都是少油断路器。
1990年代，秦皇岛地区城市配网和农村电网升级改造全面展开。
在巴洛克式老建筑里，记者流连于这个由原南山发电厂改建而成的秦皇岛电力博物馆的展台前，一篇篇史料、一张张照片、一件件实物，记录这个城市的电力发展历程。
而其中的改革开放成就，更是这座海港城市经济发展的华彩篇章。
1981年，秦皇岛电业局（后改为“秦皇岛供电公司”）成立，以此为新的开端，秦皇岛电力工业与中国改革开放同步，进入了日新月异的快速发展时代。
三项举措让更多业主体验好服务
三项举措让更多业主体验好服务
辛海燕
【期刊名称】《中国物业管理》
【年(卷),期】2024()4
【摘要】青岛万科物业服务有限公司(以下简称青岛万科物业)于2018年起革新求变,从“物业小区”到“物业街区”,乃至探索落地“物业城市”,让更多业主体验物业服务之美好。
【总页数】1页(P69-69)
【作者】辛海燕
【作者单位】万物云青岛城市代表处
【正文语种】中文
【中图分类】F29
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以人为本 突出特色 文化引领 创新发展——秦皇岛市燃气总公司企业文化建设工作的尝试
廉 连 ”博客 、廉政 Ｑ 群等 网络平 台 ，开展 了 “ Ｑ 廉政 征文 ” 、廉 政知识竞赛等活动 ，深化廉政教育 ，营造
文化 氛围。
五是服务文化 。秦皇岛燃气 总公 司服务文化的核 心是 “ 亲情服务 ”。早在 １９ 年公 司就提出了 “ ９８ 服务
式 ，努力搞好班组建设 。制定下发 了 《 Ｓ ６ 管理细则 》
了内部管理 的死角 ，在安全 、质量 、成本 、现场管理 等方 面真正做 到了 自我检查 、 自我整改 、落实到位 、
围。在此基础上又组织 开展 了 “ 五型 ”班组建设 （ 学
及 《 考核标准及评分 细则 》，通过推行６ 管理 ，消除 创新 不 断感 情倾 注 无 限” 的服务 理念 ，并 将最 初 的 ｓ
过程 中经历 了一个培养 、总结 、提升 、学习的过程 。 ２ １年 ，公 司通过 多次 调研 、召开座谈会 、研讨会 等 ００
赞誉 ，两个 文明建设取得 了显著 的成绩 ，连续被评为
市级文 明单位 和文 明单位标兵 。成绩 的取得与全体干 形式征集公 司的司徽 、理念 、精神 ，并把这个提炼 企
部职工面对 困难 不服输 的劲头 、同甘苦共患难 的凝 聚 业文化 的过程作 为对企业 文化 深入认 知的过程 ，最终
２ ２０ 总 ４ 期 ｌ ７ ０ ／ 第４ １ ５ ７ ２
将 “ 团结奋进 、攻坚克难 、诚信奉献 、创新发展 ”作 为企 业精 神 、 “ 兴盛 企业 、奉 献 社会 ”作 为企 业 使 命、 “ 管理最优 、效 益最佳 、服务一 流 、形 象最美” 作为企业 目标 、“ 社会 中体 现企业价值 、 企业 中实 在 在 现人生价值” 作为核 价值观 、 以人为本 、 “ 以本为本 、 统筹兼顾 、科学发展 ”作经营理念 、 “ 尊重 每个人 ，
全面深化三项制度改革的重要性
CULTURE 全面深化三项制度改革的重要性孙亚菲 青岛港国际油港有限公司摘 要 处于知识经济时代，人力资源发展直接决定着企业的竞争实力。
因此，对于企业内部而言，全面深化劳动、人事、分配三项制度改革尤为重要，不仅直接影响着企业未来的发展走向，关乎企业的经营效益，同时影响整个社会各行业的稳定运行。
企业在人力资源层面，主要以管理人员考评制度、选派用人等方面为主，但仍然存在着一些不足和缺陷，严重影响着工作人员的积极性。
为有效解决这些问题，企业应该紧紧跟随时代发展的步伐，促进三项制度有效改革，从容地把握好时代发展的机遇和应对挑战。
关键词 劳动人事 分配改革 三项制度 重要性中图分类号：F272.9 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2023）25-133-04只有深入贯彻落实新发展理念，夯实发展基础，全面提升能力、管理、绩效和作风，坚持以市场化为导向，建立健全与社会主义市场经济体制和中国特色现代国有企业制度相适应的劳动用工、人事管理和薪酬分配制度，才能充分调动人力资源的积极性、创造性，保证人力资源发挥最大效能，为企业增强活力和竞争力。
为规范建立三项制度改革，构建三项制度改革长效机制，有效检验改革质量和成效，企业应该从制度建设、机制运行、改革成效三个维度评估，结合三项制度改革不同阶段的重点任务和目标要求进行改革，进而为企业创造更多经济效益。
一、三项制度改革的内在含义三项制度改革作为国家重点的市场化经营机制，主要是指企业在人事方面、用工方面、分配制度方面的改革，建立起“三能”机制，即干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减。
透过三项制度的有效改革，可以促进企业市场化程度的不断提升，激励企业内部员工以更饱满的热情，积极地投入到工作当中。
国有企业要紧紧围绕增强企业活力和提高效率这一核心，深化三大体制改革，转变企业的内部管理机制，实现人均利润、人工成本利润率等关键指标显著提高[1]。
（一）人事制度的改革所谓的人事制度改革，就是要一改以往的行政层级管理方式，从内部组织结构上进行调整，实行干部选拔。
让企业之舟扬帆远航——秦皇岛公司开展职工特色文化建设侧记
让企业之舟扬帆远航——秦皇岛公司开展职工特色文化建设侧记力、品牌影响力。
企业文化建设底蕴越深厚，特色愈鲜明。
秦皇岛公司被冀北公司确定为企业文化建设示范点，被命名为秦皇岛市企业文化示范单位；秦电工会被评为冀北公司工会工作先进单位、模范职工之家。
在首届全5月13日，2019年中国大众帆板巡回赛（秦皇岛站）暨海上“马拉松”赛在秦皇岛金梦海湾圆满结束。
国网秦皇岛供电公司“启航帆板协会”在成立后首次派选手参赛，并在来自德国、北京、上海等几十家俱乐部近百名帆板好手的角逐中取得团体第五名的好成绩。
秦皇岛文·图／李榕榕 赵 东 板协会”这样的职工文体协会，在秦皇岛公司共有10个之多。
秦电工会高度重视职工文化生活，通过打造具有秦皇岛地域特色的协会活动，积极实力。
立足国网特点，搭建特色平台，是秦电工会职工文化建设的一大亮点。
近年来，秦电工会不断完善职工活动中心基础设施建设，推进职工活动中心、文化工作室、职工书屋建设，先后四次对职工活动中心进行改造和扩建，现已建成多功能厅、篮球馆、兵乓球馆、羽毛球馆、网球馆、健身房、台球室、棋牌室、职工书屋、书画院、文学社、录音室等场馆，总面积约八千平方米的活动区域，以小众带大众，职工活动人数年流量超过4万人次，全年开放时间近三万多小时，成为秦电职工开展文体活动的主阵地，丰富了秦电职工业余文化生活，并被评为河北省职工文化优秀示范基地。
倡导全员阅读，打造书香企业，是秦电工会提升职工文化素质、丰富企业文化内涵的有效途径。
秦电工会全面实施“书香企业”建设，加强职工书屋建设力度，建立互动阅览区、电子阅览室、多媒体影音屋和图书室，设立流动书箱，将“书屋”打造成职工自觉读书的学习基地。
秦电职工书屋先后获得河北省书香企业、中华全国总工会职工书屋示范点、国网优秀职工书屋等殊荣。
高举旗帜领航特色文化铸魂育人 构筑职工精神绿洲优秀的企业文化，是耕心塑魂的文化，可以造就团结向上、有战斗力、充满智慧的集体。
推动思想政治工作与国有企业生产经营深度融合研究
CULTURE 推动思想政治工作与国有企业生产经营深度融合研究金玉峰 河北峰煤焦化有限公司摘 要 众所周知，思想政治工作是中国共产党的优良传统、鲜明特色和突出优势，是做好一切工作的生命线。
国有企业作为中国特色社会主义经济的顶梁柱，在企业运行过程中必须紧紧抓住思想政治工作不放松，才能在建设现代化产业体系、构建新发展格局、推动高质量发展、推进中国式现代化建设中承担起更重要的使命。
近年来，河北峰煤焦化有限公司深入推进思想政治工作与企业生产经营深度融合，为企业应对各种风险挑战提供了强有力的“动力源”。
文章全面总结峰煤焦化公司抓实思想政治工作的经验做法，以期为相关人员提供理论参考。
关键词 国有企业 思想政治 深度融合 成效中图分类号：D64 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2023）23-105-04党的二十大报告指出，要“全面加强党的思想建设，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动”[1]。
思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出优势，是一切工作的生命线。
国有企业是中国特色社会主义经济的顶梁柱，在实践中必须紧紧抓住思想政治工作不放松，才能更好地激发企业的活力，凝聚职工的共识，在建设现代化产业体系、构建新发展格局、推动高质量发展、推进中国式现代化建设中承担起更重要使命[2]。
近年来，河北峰煤焦化有限公司坚持守正创新，推进理念创新、方法创新，深入推进思想政治工作与企业生产经营深度融合，为企业应对各种风险挑战提供了强有力的“动力源”。
一、推动思想政治工作与企业生产经营深度融合的重要意义（一）推动思想政治工作与企业生产经营深度融合是企业高质量发展的必然要求习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调：要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓[3]。
这既是企业抓好思想政治工作的职责所在，更是实现思想政治工作和企业生产经营深度融合的必由之路，只有抓牢这点才能实现思想政治工作从无形到有形的推动。
秦皇岛开发区 打造现代产业新城
秦皇岛开发区打造现代产业新城作者：来源：《旅游纵览》2021年第12期2021年以来，秦皇岛经济技术开发区结合党史学习教育，将“我为群众办实事”作为党史学习教育政治检验的实践抓手，系统梳理了服务企业、服务群众、服务发展各类事项，从新、优、实三个字上下功夫，坚持高起点推进、高水平创新、高标准惠民，全面打造现代产业新城，不断把高质量发展推向新的高度。
产业是秦皇岛开发区的主责主业，实现产业高质量发展就必须推动产业转型升级。
为此，秦皇岛开发区打造了产业发展新体系、创新发展新活力、对外开放新高地。
确定产业发展新体系。
结合秦皇岛市“532”现代产业体系及实际，秦皇岛经济技术开发区重点发展壮大“321”产业集群，即汽车及零部件、粮油食品精深加工、高端重型装备及智能制造3个主导产业集群，精密电子信息技术及智慧消防、康复辅具及医疗健康2个培育壮大的新兴产业集群，以及1个现代服务业集群。
汇聚创新发展新活力。
秦皇岛经济技术开发区着力實施创新驱动发展战略，强化企业创新主体地位，推进产学研深度融合。
到“十三五”末高新技术企业达到149家，占秦皇岛市总量的55.2%，比2015年增长119%；科技型中小企业1 091家，比2015年增长176%。
同时，秦皇岛经济技术开发区持续推进区域创新平台建设，现有工程技术研究中心、院士工作站等区域创新平台96家；积极构建完善创业孵化体系，已初步形成了“苗圃-孵化器-加速器-产业园区”的孵化链条。
打造对外开放新高地。
从出口加工区到综合保税区，积极推动与各县区之间、与秦皇岛港之间的互动发展，充分发挥自身在区位、交通、后发效应等方面的比较优势，着力培育壮大特色优势产业，与周边综保区实现错位发展。
2021年以来，秦皇岛综合保税区顺利实现秦皇岛市跨境电商（1210模式）首单通关业务。
目前已引入6家跨境电商企业，其中2家已经实质运营。
与河港集团谋划开展保税仓储、跨境电商等系列合作，实现“区港联动”发展，建立“小管委+大公司”模式，成立秦开综保园区发展有限公司，初步建立了投资融资、建设管理、滚动发展的市场机制，积极促进自由贸易实验区复制推广相关政策落地实施，建立主导产业招引、培育、扶持等方面的政策体系。
秦皇岛开发区 致敬发展中的榜样（下）
秦皇岛开发区致敬发展中的榜样（下）作者：来源：《旅游纵览》2021年第02期秦皇岛开发区第一建筑工程有限公司董事长倪保全秦皇岛开发区第一建筑工程有限公司董事长倪保全在经营好建筑公司的同时，根据社会发展需求不断开拓新的业务，2016年成立子公司秦皇岛鹏翔环境工程有限公司，2018年为了解决本地建筑垃圾的回收问题，投资建设了建筑垃圾回收再利用项目，展现了企业家的社会责任担当。
2018年初，倪保全了解到很多建筑公司施工后的建筑垃圾无法得到有效处理。
他认真学习国家关于建筑垃圾处理的相关政策，在开发区有关部门支持鼓励下，决定投资建筑垃圾回收再利用项目，将建筑垃圾进行统一回收，再通过合理的配比，将水泥、石英砂等材料与建筑垃圾混合后进行压缩，制成砖块再利用。
2018年底，公司投资7 000万元的建筑垃圾回收再利用项目一切准备就绪。
然而项目进展并不顺利，由于该项目在河北省内还是空白，没有经验可以借鉴。
项目核心技术是将水泥、石英砂等材料与建筑垃圾进行混合压缩，然而这几种材料的混合比例究竟多少最合适，看似简单的事情却难倒了在建筑行业多年的倪保全。
由于不同地方的土壤和空气等自然条件不同，所产生的建筑垃圾和水泥沙子等都存在差异，导致南方的经验不能借鉴，只能靠他们自己一步步摸索。
第一次加工后生产出的砖块几乎是用手一捏就碎。
倪保全思来想去，决定带着自己生产的样品到北京一家专业研究所找专家学习技术。
第二次生产的样品砖抗压性不够，他又去北京请专家指导、找差距。
第三次生产的样品转抗折力度不够，他一次又一次进京……前后一个多月的时间，倪保全的生活重心只剩下了“砖头”，工厂里70多名工人在等着开工，投资的项目没有一分钱回报，工地上成堆的建筑垃圾还没有处理，倪保全着急上火，眼睛就出了问题，但他全然没有在意，仍然一心扑在项目上。
第四次生产的样品砖终于试验成功并得到了专家的肯定，倪保全悬着的心终于放下了，这才想起到医院看眼睛。
“当时根本没心思顾及自己的身体状况，我们全力投入的一个好项目因为技术条件不够而搁浅，我连觉都睡不好，只想着怎么让项目顺利投产。
秦皇岛零一一七厂介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告秦皇岛零一一七厂免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:秦皇岛零一一七厂1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分秦皇岛零一一七厂综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务品的设计、生产、安装、维修、销售；普通机械1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标信息最多显示100条记录，如需更多信息请到企业大数据平台查询7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
南京机电启动“全员参与，以质量保生产”质量专项提升活动
68 中国军转民研范”项目的推进工作。
目前，已开展的部分示范工程实施工作与总体进度要求相比仍然存在较大差距，特别是终端安装进度明显滞后。
交通运输部“重点运输过程监控管理服务示范系统工程”明确指出示范工程实施的时间表，其他示范项目也应像该示范工程一样加大推进力度，明确推进时间表。
二是建立支持平台，包括公共技术支持平台和公共运营服务平台，为示范工程提供技术支持和服务支持；三是要通过政府重大专项积极示范，持续开展北斗在行业、区域中的应用示范，与行业主管部门和地方政府共同促进北斗行业和区域应用，加大对行业和区域应用的推广力度，尽快形成规模效应，奠定全面推广应用与产业化的基础。
（五）出台鼓励终端消费相关政策，拉动北斗消费信息一是借鉴俄罗斯制定的有利于北斗终端消费的产业政策。
俄罗斯2009年通过的《导航活动法》要求公路、铁路、海洋和航空等所有国有及商业公共交通工具在2010年年底前安装格洛纳斯（GLONASS）全球卫星导航系统导航仪，同时所有新出厂的交通工具也要安装这种导航仪。
俄罗斯政府同时还规定在俄罗斯境内销售的导航仪必须加装俄罗斯格洛纳斯导航系统，同时将进口GPS 导航仪的关税提高至25%。
并计划2013年在俄罗斯出售的所有汽车上都安装格洛纳斯系统，所需费用由政府补偿。
2015年起对不支持格洛纳斯技术的进口智能手机征收约 25%的关税。
二是借鉴节能家电和以旧换新补贴政策，制定鼓励北斗相关的信息消费激励政策。
在销售北斗终端时，直接将补贴资金兑付给消费者，GPS 终端用户换置北斗终端时给予资金补贴，从而拉动与北斗相关的信息消费。
（作者单位：工业和信息化部赛迪工业和信息化研究院军民结合研究所）........................................................................................................................南京机电启动“全员参与，以质量保生产”质量专项提升活动近日，南京机电正式启动“全员参与，以质量保生产”质量专项提升改进活动。
市场前景分析范文
市场前景分析范文随着市场经济的发展和买方市场的到来,市场分析对企业的重要作用也日趋凸显。
下面是店铺为大家整理的市场前景分析范文，供大家分享。
市场前景分析范文一据统计1999年，通信业继续快速、平稳发展。
全年完成业务总量3311亿元，比上年增长32.1%;全年完成业务收入2803亿元，比上年增长24.6%。
实现利税321亿元。
全年完成增加值1682亿元，比上年增长14.2%。
通信业增加值占国内生产总值的比重达到2.1%。
全年完成固定资产投资1518亿元，比上年下降14.5%。
通信业投资占全社会总投资的比重达到5.1%。
——固定电话发展再创佳绩。
全年新增固定电话用户2139万户，与去年新增1704万户相比，继续刷新历史最好水平，固定电话用户达到1.1亿户。
其中：住宅电话用户新增1780万户，达到8834万户，占全部固定电话用户比重达到80.3%,电话已经进入千家万户。
固定电话用户总数中：城市电话用户新增1203万户，达到7463万户，占全部固定电话用户的68.6%。
——农村通信需求日益增加。
农村电话用户新增936万户，达到3418万户，占全部固定电话用户的31.4%，超过去年近3个百分点。
在地方政府和邮电部门的努力下，村村通电话步伐进一步加快，全国已通电话的行政村比重占到全国行政村总数的79.8%。
——国内长途电话平稳发展。
国内长途电话累计完成194亿次、585亿分钟，分别比上年增长了11.1%和14.3%。
——“一线通”(N—ISDN)业务得到快速发展。
随着国际互联网在中国的逐步普及，“一线通”业务作为高速接入手段，得到广大消费者的青睐。
截至年底，“一线通”业务已经实现在北京、上海等25个省会城市的长途业务联网。
东部部分省市，已经实现了向地市的覆盖，用户总数达到16.8万户。
——智能网等新业务快速发展。
中国电信智能网自1995年以来已经初步建成了覆盖全国的网络。
目前在全国范围开放的业务有300电话卡业务、800被叫付费业务、600虚拟专用网业务等，其中300电话卡业务具备国际漫游功能，800被叫付费业务、600虚拟专用网业务具备国内、国际业务能力，为用户提供了越来越丰富的电话服务。
领先事业领先人生--访秦皇岛领先科技发展有限公司董事长徐志文
领先事业领先人生--访秦皇岛领先科技发展有限公司董事长徐
志文
晓霞;元弓
【期刊名称】《中国高新区》
【年(卷),期】2004(000)008
【摘要】@@ 1984年,秦皇岛作为我国首批开放城市之一对外开放.20年来,无数精英才俊为秦皇岛的腾飞和发展贡献出自己的力量,渤海之滨留下了他们跋涉奋斗的足迹,秦皇岛领先科技有限公司董事长徐志文就是其中的代表之一.
【总页数】2页(P22-23)
【作者】晓霞;元弓
【作者单位】无
【正文语种】中文
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1.追求卓越行业领先——访江苏省建材行业协会副会长、江苏金峰水泥集团有限公司董事长徐贵生 [J], 郝然;张强
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3.生物农业领域的佼佼者--记秦皇岛领先科技发展有限公司 [J], 刘洪钧
4.创意产生孕育出的领先技术与优势品牌——访访汉王科技股份有限公司董事长刘迎建 [J],
5.前瞻是企业发展的方向盘技术是行业领先的源动力——访上海京颐信息科技有限公司董事长兼总裁李志 [J], 李海阳
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秦皇岛市开发区 e谷创想空间：创新党建促发展
秦皇岛市开发区 e谷创想空间：创新党建促发展
张国伟
【期刊名称】《共产党员（河北）》
【年(卷),期】2018(000)007
【摘要】在秦皇岛市e谷创想空间,有创新企业70多家,有的规模大员工多,有的规模小只有几个人,党组织怎么建？这里有从业人员几百名,党员几十个,党员流动性大、党组织活动难开展,如何发挥党员的先锋模范作用？秦皇岛市开发区企业工委创新
开展“党建＋企业＋创客”工作.
【总页数】1页(P13-13)
【作者】张国伟
【作者单位】不详
【正文语种】中文
【中图分类】D26
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1.绿色创想启动未来GE创想:演绎绿色主语时代旋律——访GE中国区绿色创想总经理谢崇伟 [J], 章勇
2.党建铸根基创新促发展——深圳市龙岗区横岗街道四联社区创新驱动促发展纪
实 [J],
3.创新生态化背景下城市创新城区空间发展探析
——以武汉创谷汉江湾云谷实践为例 [J], 张珂;张峥维
4.凝心聚力抓党建创新党建促发展——中共深圳市第三人民医院委员会抓党建促
发展,向建党九十周年献礼 [J], 陈玲;刘厚华
5.创新服务抓党建创先争优促发展——深圳市光明新区公明党工委抓党建促发展工作简述 [J],
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浅谈境外国企党建工作创新
浅谈境外国企党建工作创新
孙忠义
【期刊名称】《中国有色金属》
【年(卷),期】2024()9
【摘要】境外国有企业党建工作要因地制宜、因时制宜、因势而行,不断进行工作机制、工作模式和工作内容创新,才能更好地激发境外国有企业党组织活力,以高质量党建引领企业高质量发展。
与国内相比,国有企业党建工作在境外开展业务受到不同国家和地区政治、法律、宗教、文化等因素的约束,党组织不能在当地注册,也不便于党组织公开开展党建活动,这对境外企业开展党建工作造成了客观影响,使其受到了一定的局限,主要体现在以下几个方面:一是员工思想教育挑战大。
【总页数】3页(P54-56)
【作者】孙忠义
【作者单位】刚波夫矿业股份有限公司
【正文语种】中文
【中图分类】D26
【相关文献】
1.创新国企党建工作机制——以广佛肇高速公路有限公司党建工作的创新为例
2.运用信息网络新技术创新国企党建宣传——采用大数据云技术的国企党建工作专属全媒体平台“党建云电视系统”
3.坚持政治定力,加强工作创新,开创国企境外党建新局面
4.构筑新时代国企党建创新高地打造党建工作经验交流大平台——“国企党建经验交流暨‘国有企业党的建设调研基地’工作会议”在防城港召开
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尺度，在注重眼前市场机会的同时，强化技术先进性和 产品储备的远景意义，鼓励以研发项目的实战研究历练 队伍，以不断丰富产品线，激发研发人员的创新积极 性。”（朗宁 文）
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委统战部创新工作方法，在全市开展了以“在我市工商 联会员及侨属、台属企业中普遍开展科技、管理、产品 三项创新活动，选树三十家典型企业，联系引导一百家 重点企业，大力推
动十大产业转型升级”为内容的“3311”活动实践。通过 深入企业调查研究、组织企业家观摩培训、宣传企业先 进事迹、帮助企业制定规划，学习借鉴先进地区、先进 企业经验，
本消息：11月5日，《秦皇岛日报》开辟特刊，对在秦皇 岛市统一战线“3311”活动中评选出的33家典型企业进行 集中展示，前景光电公司榜上有名。为贯彻河北省委书 记张
云川今年7月在北戴河省委理论学习中心组学习会议上所 作的《转变发展方式，推进河北现代产业体系建设》的 重要讲话，及胡春华省长对秦皇岛立市战略的有关指示 精神，秦皇岛市
创新，保障研发工作顺利开展。为提高研发效率，公司 对研发中心实行了事业部制管理，每类产品都有专人负 责开发和完善，并与自己的研发奖励挂钩，确保研发目 标的整体推进速度
。三、研发工作以市场为导向。营销人员通过市场调查 提出创新主张，研发人员通过可行性研究申请立项，公 司审定后进行重点支持。在考量研发成果时，不把市场 销售作为唯一考量
优化产品结构，公司已开发出针对电梯问题解决方案的 16项专利技术产品，初步构成了节俭型电梯电气一体化 平台雏形，为包括奥的斯、三菱、日立等国际知名品牌 在内的65家电
梯制造企业提供配套服务，为提升中国电梯品质，节约 能源，找到了一条行之有效的途径。一、技术创新应用 不断提高企业核心竞争力。前景光电公司一直没有间断 对高新技术的积极
进一步提高企业家对构建现代产业体系重要性的认识， 促进企业健康快速发展，打造竞争新优势，助推秦皇岛 市的现代产业体系建设。在以《前景光电——持续创新 扩大优势》为题
的文章中，重点展示了公司持续创新所取得的成果。文 章指出：“前景光电技术有限公司是生产电梯安全、电 梯节能和电梯智能化管理产品的高新技术企业，通过持 续科技创新，不断
追求。他们进行跨门类、跨领域的集成技术开发，多视 角、全方位涉猎电梯核心技术问题。在短短几年内，先 后开发了电梯重量载荷控制系统、电梯IC卡智能管理系统、 电梯远程监
控系统、电梯电能回馈装置、电梯地震监测仪等系列产 品。围绕电梯热点和难点问题持续创新，集成创新，前 景光电公司为电梯电气一体化平台打造提供了更多有型 的支持。二、管理