网店员工聘用样本
网店员工聘用合同样式6篇
网店员工聘用合同样式6篇篇1甲方（聘用方）：__________________网店乙方（受聘方）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、聘用岗位与期限甲方因店铺经营需要，现聘请乙方担任甲方网店之____________岗位工作。
聘用期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日止。
合同期满如双方有继续合作的意愿则另行签订聘用合同。
二、岗位职责及工作要求1. 乙方在任职期间需严格遵守甲方的网店规章制度及国家法律法规。
2. 乙方需服从甲方安排，积极主动完成工作任务，如遇到问题应及时向甲方汇报并寻求解决方案。
3. 乙方需保持诚信、勤勉的工作态度，不得从事与甲方网店经营无关的商务活动及其他违反职业道德的行为。
三、薪资待遇与福利1. 甲方支付给乙方的月薪为人民币________元整，每月支付日期为次月的______日左右。
甲方根据业务需要调整乙方的薪资及福利待遇时，应提前通知乙方并征得乙方同意。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇及社会保险待遇。
甲方负责为乙方办理社会保险手续，并承担社保费用中的雇主部分；乙方个人承担社保费用中的个人部分。
四、工作时间与休息休假根据网店运营需要，乙方工作时间采取弹性工作制。
因特殊情况需要调整工作时间或延长工作时间时，应按照国家有关规定执行，并依法支付相应报酬。
乙方享有国家法定节假日休息的权利。
甲方可根据实际情况安排调休。
具体工作时间安排由双方另行协商确定。
五、保密条款及违约责任1. 乙方应保守甲方的商业秘密及客户信息等机密信息，不得泄露给第三方或用于个人目的。
如因乙方泄露造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。
2. 合同期内，乙方不得擅自离职或从事与甲方竞争的业务活动。
网店员工聘用合同范本5篇
网店员工聘用合同范本5篇第1篇示例：网店员工招聘合同范本一、甲方名称：（招聘方）鉴于甲方为扩大业务需求，乙方应聘甲方网店员工的岗位，经过双方充分协商，就乙方正式成为甲方员工一事，达成如下协议：一、工作内容乙方将按照甲方的安排，认真履行网店员工的职责，包括但不限于商品上架、订单处理、客户服务、售后等相关工作。
二、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资和绩效奖金组成，具体标准为：基本工资：XXX元/月（税前），根据乙方的工作表现进行调整；绩效奖金：根据乙方的工作绩效评估结果，按月发放。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。
三、工作时间1. 上班时间：根据甲方的排班安排，按时到岗上班，并严格遵守工作时间。
2. 加班安排：如有需要，乙方应当服从安排加班工作，加班时长合理合法，并按照国家规定支付加班费。
四、工作要求1. 乙方应当严格遵守甲方的规章制度，服从管理，忠于职守，维护甲方的利益，提升企业形象。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方，否则应承担法律责任。
3. 乙方应当积极学习，提升自身技能和业务水平，与甲方共同成长。
五、试用期1. 乙方入职后为试用期3个月，试用期间，乙方的工资待遇和工作表现将受到评定。
2. 如试用期满，双方满意，将签订正式的长期劳动合同，否则终止劳动关系。
六、解决纠纷双方如有任何争议，应当友好协商解决；如协商不成，可向当地劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。
七、其他事项本合同自双方签字生效，有效期为_______，经过双方友好协商，如有变更或终止，应当书面确认。
甲方（盖章）：_________ 乙方：_________以上为网店员工招聘合同范本，双方需认真阅读并严格执行，祝愿双方合作愉快，共同发展壮大业务。
第2篇示例：网店员工聘用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为实现公司经营目标，经过合理的考虑和协商，就聘用乙方为网店员工一事，达成如下协议：一、聘用内容1.1 乙方被聘用为甲方网店员工，负责网店日常运营工作。
网店员工聘用合同范本3篇
网店员工聘用合同范本3篇篇1网店员工聘用合同范本甲方：（公司全称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为网店经营者，乙方拥有相关专业知识和技能，双方本着平等自愿的原则，遵循自愿、公平、诚信、合法的原则，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容和职责1.1 乙方接受甲方的雇佣，担任网店员工一职，具体职责包括但不限于商品上架、订单处理、客户服务、库存管理等工作内容。
1.2 乙方应遵守公司相关规章制度，服从领导安排，认真履行工作职责，维护公司利益，积极开展工作，提高工作效率和质量。
二、薪酬和福利2.1 乙方的薪酬由甲方提供，具体数额为（具体数额），支付方式为（月薪/日薪/销售提成等）。
2.2 乙方享受甲方提供的社会保险和其它福利待遇，具体由甲方负责购买和办理。
三、工作时间和休假3.1 乙方工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作时间为（具体小时数），具体排班由甲方安排。
3.2 乙方享有带薪年假（具体天数），须提前向甲方请假并得到批准。
四、保密义务4.1 乙方在任职期间及离职后，须对公司的商业秘密和任何涉及公司利益的信息保密，不得泄露给外部任何第三方。
4.2 如乙方违反保密义务，将承担相应的法律责任，公司有权解除合同并要求乙方赔偿损失。
五、终止合同5.1 若乙方因个人原因提出辞职，应提前向甲方提交书面辞职申请，解除合同须经双方协商一致。
5.2 若乙方严重违反公司规章制度或造成严重不良影响，公司有权解除合同。
六、其他约定6.1 若因合同履行发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向有关部门申诉解决。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方签字：签署日期：签署日期：以上为网店员工聘用合同范本，双方应认真履行合同约定，共同维护公司利益，实现共同发展。
希望本合同能有效保障双方权益，在合作中取得双赢局面。
篇2网店员工聘用合同范本甲方（雇主）：______（以下简称“公司”）乙方（受雇员工）：______根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方受聘于甲方工作事宜达成以下协议，以诚实守信，共同遵守，并遵循自愿、平等、协商一致的原则签订本合同。
网店雇佣合同范本6篇
网店雇佣合同范本6篇篇1网店雇佣合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（雇员姓名）鉴于甲方为（介绍甲方公司主营业务），拟聘用乙方担任网店平台运营岗位，经双方协商一致，达成以下雇佣合同：一、岗位及薪酬1. 乙方担任网店平台运营岗位，具体工作内容包括但不限于：（列举具体工作内容）2. 乙方的基本工资为（具体金额），同时享受公司相关福利待遇。
（列举福利待遇，如社会保险、带薪假期等）二、工作时间1. 乙方工作时间为每周工作日（具体时间）到（具体时间），每天工作（具体小时）小时，每周工作（具体小时）小时。
2. 如有特殊情况需要加班，需提前向甲方主管汇报并获得同意。
三、工作规范1. 乙方需遵守公司规章制度，保守公司商业机密，不得泄露给他人。
2. 乙方需认真履行工作职责，如有违规行为，将受到相应处罚。
四、试用期1. 乙方入职为试用期（具体时间），试用期内甲方有权解除雇佣合同。
2. 试用期满如双方达成一致意见，将转为正式雇佣关系。
五、离职条款1. 任何一方有意解除雇佣合同需提前（具体时间）通知对方，并按照规定程序办理手续。
2. 双方如无争议解除雇佣合同，应当签署书面解除协议。
3. 离职后，乙方应当交还所有公司财物，并完成交接工作。
六、保密条款1. 乙方在工作期间及离职后，对甲方商业机密保密，未经甲方允许不得泄露给他人。
七、其他条款1. 本合同经双方签字生效，具有法律效力。
2. 本合同一式两份，甲方持有一份，乙方持有一份，均具有同等效力。
甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上为网店雇佣合同范本，如有问题请及时沟通解决。
篇2网店雇佣合同范本甲方：（自然人或法人名称）乙方：（自然人姓名）鉴于甲方是一家网店经营者，乙方是一名具备相关技能和经验的员工，双方本着平等自愿的原则，就乙方加入甲方网店工作一事签订以下合同，共同遵守条款如下：第一条工作内容1.1 乙方将全职/兼职加入甲方网店工作，具体工作内容包括但不限于：负责网店的商品上传、价格调整、订单处理、客户沟通、售后服务等。
网店雇佣合同范本7篇
网店雇佣合同范本7篇第1篇示例：网店雇佣合同范本雇员概述：甲方（雇主）：公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方网店工作的事宜达成如下协议，共同遵守并履行。
第一条工作性质1.乙方被聘为甲方网店的雇员，主要从事_______（具体岗位或工作内容）的工作。
2.乙方应认真履行职责，按时按质完成工作任务，维护甲方的利益。
1.乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时，具体工作时间由甲方安排。
2.乙方应准时上班，不得事假、早退、迟到或旷工。
第三条薪酬待遇2.乙方的工资以银行转账形式支付，须提供相关的银行账户信息。
3.乙方在合同期间不得私自调整工资标准，如有需要调整，应双方协商一致后签订书面协议。
第四条保密义务1.乙方应保守甲方的商业秘密及相关资料，不得泄露给任何第三方。
2.乙方不得利用甲方的资源从事与甲方业务相同或相似的竞争活动。
第五条违约责任1.如乙方在合同期间出现以下情况，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任：（1）严重违反公司规章制度；（2）玩忽职守，导致严重后果；（3）发生严重严重失职、玩忽职守的行为。
2.如因乙方原因导致甲方产生经济损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。
第六条合同终止1.本合同有效期为______年，到期后双方如无异议，可续签。
2.除了合同期限届满外，本合同还有以下任一情形下，可提前终止：（1）双方协商一致；（2）乙方辞职或被辞退；（3）甲方解散或破产。
3.如合同终止，乙方应交还甲方所有资料并办理离职手续。
第七条法律适用和争议解决1.本合同适用中华人民共和国法律，双方因工作合同履行引起的任何争议应协商解决；协商不成的，提交当地劳动争议仲裁委员会裁决。
第八条其他事项1.本合同未尽事宜，依据双方共同协商解决，并签订补充协议。
网店雇佣合同范本5篇
网店雇佣合同范本5篇篇1甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________鉴于甲乙双方经友好协商一致，甲方愿意雇佣乙方从事网店相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就有关事项达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方在甲方的网店从事__________岗位工作。
2. 工作地点为__________。
二、工作时间及休息休假1. 工作时间：每天工作______小时，具体上下班时间由甲方安排。
2. 休息休假：按照国家法定休息日进行休息。
三、薪资待遇及福利待遇1. 薪资构成：基本工资+绩效工资+奖金等。
具体金额根据乙方岗位及表现确定。
2. 薪资发放：每月______日发放上月工资。
3. 福利待遇：按照国家及地方相关规定执行。
四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规，履行甲方规定的岗位职责。
2. 乙方应保持诚实守信、勤奋敬业、团结协作的工作态度。
3. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的机密信息。
五、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相应的培训。
2. 甲方鼓励乙方提出合理化建议和改进意见，帮助乙方实现个人职业发展。
六、合同期限及试用期1. 本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
篇2甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲乙双方同意根据平等、自愿、互利的原则，为明确双方的权利和义务，达成以下网店雇佣合同：一、合同双方1. 甲方是合法注册的网店经营者，具备合法的经营资格和相应的经济实力和经营条件。
2. 乙方是具有完全民事行为能力的自然人，具备从事网店工作所需的专业技能和经验。
二、工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求，在网店上从事指定的商品销售及相关服务工作。
网店雇佣合同范本8篇
网店雇佣合同范本8篇第1篇示例：网店雇佣合同范本甲方：雇主（以下简称“甲方”）乙方：员工（以下简称“乙方”）甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，达成如下网店雇佣合同：一、聘用内容1. 乙方接受甲方聘用，担任网店店员一职，主要工作内容包括但不限于：商品上架、订单处理、客户服务、店铺宣传等。
2. 乙方应按照甲方的要求保质保量完成工作任务，并服从甲方的管理和安排。
3. 乙方需按时上下班，不得擅自请假或旷工旷岗，如有特殊情况需提前请假并经甲方同意。
二、工资待遇1. 乙方的工资待遇为XX元/月，结算方式为每月底结算，工资发放方式由甲乙双方商定。
2. 如乙方表现优异，甲方有权根据实际情况适当调整乙方的薪酬待遇。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日、带薪年假等福利待遇。
三、保密责任1. 乙方应对甲方的商业秘密、客户信息等保密内容承担保密责任，不得向任何第三方透露或泄露。
2. 乙方在解除劳动合同前和甲方签署保密协议，对保密事项做出明确约定。
四、劳动纪律1. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，不得违反公司的劳动纪律。
2. 乙方在工作中不得利用职权谋取私利，不得对甲方和客户造成损失。
五、劳动保护1. 乙方在工作中应当遵守国家的相关劳动保护法律法规，保障自身的权益。
2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的工作环境安全。
六、解决劳动争议1. 甲乙双方有约定事项达不成一致的，可以友好协商解决；协商不成的，可根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定进行处理。
2. 若发生劳动争议，甲乙双方应当充分尊重对方的合法权益，共同维护劳动关系的稳定。
七、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
到期前一个月，双方协商续签合同或提前解除合同。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上是关于网店雇佣合同范本的内容，希望能够对需要的人士有所帮助。
愿甲乙双方在合作中共同努力，实现共赢。
网店雇佣合同范本5篇
网店雇佣合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1网店雇佣合同范本雇佣合同编号：______________缔约双方：甲方（雇主）：_________________住所地：_________________法定代表人：_________________联系电话：_________________乙方（雇员）：_________________身份证号：_________________联系电话：_________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律规定，为规范甲乙双方的劳动关系，保护双方合法权益，特订立本合同。
第一条工作内容1. 乙方受聘于甲方，从事网店销售工作。
2. 乙方需按照甲方的要求，负责网店商品的上传、描述、销售、售后等工作。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方每周工作时间为______小时。
2. 工作地点：甲方规定的工作地点。
第三条薪酬1. 乙方工资为每小时______元，每月底结算工资。
2. 若乙方在工作期间表现优异，甲方有权适当调整乙方的工资待遇。
3. 乙方需按时、按质、按量完成工作任务，否则薪酬将有相应扣减。
第四条保密义务1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将商业信息泄露给他人。
2. 乙方离职后，应当将甲方的商业信息交还给甲方，并删除相关信息。
第五条绩效考核1. 甲方有权对乙方的工作进行绩效考核，结果将作为调整薪酬的依据。
2. 若乙方未能达到甲方规定的工作目标，甲方有权根据情况解除劳动合同。
第六条福利待遇1. 乙方享有法定节假日休息。
2. 乙方可享受社会保险和其他福利待遇。
第七条违约责任1. 乙方有下列行为之一的，视为违约：（1）擅自泄露甲方商业秘密的；（2）故意损坏甲方利益的；（3）违反劳动纪律，多次迟到早退的；（4）其他损害甲方合法权益的。
2. 违约方应当承担相应的法律责任，并赔偿因此造成的损失。
第八条合同变更和解除1. 甲乙双方如需变更合同内容，应当协商一致，并签订书面变更协议。
网店员工聘用合同5篇
网店员工聘用合同5篇篇1网店员工聘用合同甲方：（委托人）：______________ （单位名称）乙方：（受托人）：______________ （姓名）为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则达成一致，签订如下合同：一、工作地点：1. 甲方将担任乙方网店的员工，工作地点为______________。
（填写详细地址）2. 乙方应服从甲方的管理，服从工作安排。
二、工作内容：1. 乙方应按照甲方的需求，完成所分配的工作任务。
具体工作内容为______________。
（请填写具体工作任务）2. 乙方应认真履行自己的工作职责，确保工作质量，达到甲方要求的工作目标。
三、工作时间：1. 每周工作时间为______________小时，具体工作时间安排由甲方根据需要确定。
2. 工作时间内，乙方应按时上班，不迟到不早退，如有特殊情况需请假，须提前告知甲方并经批准。
四、工资待遇：1. 乙方的工资待遇为______________元/月。
2. 工资结算时间为每月底，按月发放。
3. 乙方在工作期间如产生加班费等额外费用，由甲方按照规定支付。
五、保密义务：1. 乙方在任职期间及离职后，对于工作中涉及甲方的商业秘密、知识产权等信息，应保密，不得泄露给他人。
2. 乙方应妥善保管工作中使用的账号、密码等信息，防止信息泄露。
六、离职事由：1. 如乙方需要离职，应提前一个月书面通知甲方，并协商解决相关事项。
2. 乙方离职时，应交接工作，交接内容包括但不限于工作进展情况、文件资料等。
七、违约责任：1. 若乙方存在以下违约情况，甲方有权解除合同：（1）违反法律法规或公司规定；（2）严重违反工作纪律；（3）擅自外借、透露甲方机密信息；（4）其他损害甲方利益的行为。
2. 乙方因自身原因离职，应赔偿甲方损失，具体金额由双方协商确定。
八、其他约定：1. 本合同自签订之日起生效，期满后可视情况决定是否续签。
网店员工聘用合同范本4篇
网店员工聘用合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1网店员工聘用合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）一、合同立约甲方是一家拥有独立法人资格的网店公司，乙方是依法具备劳动能力和劳动权利的自然人。
双方本着平等自愿、互惠互利的原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及有关法规，经协商一致，通过本合同签署，就乙方入职甲方网店公司工作一事达成如下协议：二、合同期限1. 乙方从____年__月__日起至____年__月__日止，共计___个月。
2. 合同期满前30日内，双方需要进行续签或终止合同的沟通。
三、工作内容1. 乙方的工作部门为_______，主要工作职责包括但不限于：_________。
2. 乙方应当服从甲方的管理，认真完成本合同约定的工作任务，维护甲方的利益。
四、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周__天、每天__小时，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方的工作地点为_______，如有变动，甲乙双方需要通过书面形式沟通确认。
五、工资福利1. 乙方的基本工资为_______元/月，具体核定标准见附件《薪资福利方案》。
2. 乙方享受的社会保险由双方共同缴纳，具体政策按照国家规定执行。
3. 其它福利待遇（如带薪休假、节日福利等）另行约定。
六、劳动纪律1. 乙方需遵守甲方的规章制度，服从公司管理和领导安排，保守公司的商业秘密。
2. 乙方应当严格遵守相关法律法规，不得从事任何损害公司利益和声誉的行为。
七、合同解除1. 若乙方在合同期间严重违反公司规章制度、工作纪律，给公司造成损失或者其他不当行为，甲方有权违约解除合同。
2. 若乙方因病或其他不可抗力因素无法继续履行合同，应事先向公司提出申请，经公司同意后可解除合同。
八、法律适用与争议解决1. 本合同适用中华人民共和国法律。
2. 因本合同引起的任何争议，双方应协商解决；协商不成的，由甲方所在地人民法院管辖。
九、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
网店雇佣合同范本5篇
网店雇佣合同范本5篇篇1网店雇佣合同范本甲方（电商平台）公司名称：______法定代表人：______地址：______乙方（网店店主）姓名：______联系电话：______身份证号码：______住址：______鉴于甲方为提升公司品牌形象及产品销售业绩，经过与乙方协商并达成一致意见，现签订如下雇佣合同：第一条服务内容乙方作为甲方的网店店主，负责甲方指定的产品在网店中的销售及相关售后服务。
具体产品种类、售价等详细信息将在后续通知中确定。
第二条工作时间乙方每周工作时间为__小时，具体工作时间由乙方根据自身情况和销售情况合理安排。
工作期限为__年，合同到期后可根据业绩表现续签。
第三条报酬结算乙方的报酬将根据订单数及销售额来结算，具体计算方式如下：1. 乙方每成功推广一单产品，将获得__元提成。
2. 乙方每月销售额达到一定数额，将获得额外奖励__元。
3. 报酬将于每月__号结算，并于__日之前通过现金/银行转账的方式发放至乙方账户。
第四条保密条款乙方在履行本合同期间所知悉的公司的商业秘密，包括但不限于产品信息、销售策略等，均属于公司的商业机密，乙方必须严格保密，未经甲方书面许可，不得向任何第三方透露。
第五条违约责任1. 乙方违反合同规定，损害甲方利益的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此造成的全部损失。
2. 乙方不能按时并按质完成工作任务的，甲方有权扣发相关报酬并/或解除合同。
第六条其他约定1. 本合同一式两份，双方各执一份，自合同签署之日起生效。
2. 本合同如需变更，应经双方协商一致，并以书面形式确认。
甲方（盖章）：______ 日期：______乙方签名：______ 日期：______以上是一份关于网店雇佣合同的范本，双方签字生效后，应严格按照合同要求履行各自的责任和义务。
希望双方能够友好合作，共同促进业绩的提升和公司业务的发展。
篇2网店雇佣合同范本雇佣合同甲方（雇主）：______________________ （身份证号：____________________ ）乙方（雇员）：______________________ （身份证号：____________________ ）鉴于甲方拟雇佣乙方为其网店的员工，双方本着平等、自愿、互利的原则，就甲方雇佣乙方的有关事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方的雇佣，主要从事网店商品的销售、客户服务、订单处理等工作。
网店员工聘用协议书范本5篇
网店员工聘用协议书范本5篇篇1网店员工聘用协议书范本甲方（公司）：_________（以下简称“公司”）乙方（员工）：_________（以下简称“员工”）鉴于甲方需要招聘员工，为明确双方的权利和义务，经双方协商一致，特订立如下协议：第一条聘用岗位1.1 甲方聘用乙方为公司的网店员工。
乙方的主要工作内容为负责公司网店的日常运营管理工作，包括但不限于商品上架、订单处理、售后服务等。
第二条试用期2.1 乙方入职后，试用期为___个月。
试用期内，双方任何一方可随时终止协议，不需支付违约金。
2.2 试用期满后，若双方继续维持劳动关系，视为正式聘用。
第三条工作地点3.1 乙方的工作地点为公司所在地的办公室，具体地址为_________。
在公司工作期间，乙方需遵守公司的规章制度，服从管理。
第四条工作时间4.1 乙方的工作时间为每周___天，每天工作___小时，具体工作时间由甲方安排。
第五条薪酬待遇5.1 乙方的薪酬待遇由甲方负责支付。
具体薪酬标准为_________。
5.2 乙方的薪酬将于每月底发放，工资计算从每月1日至月底。
第六条福利待遇6.1 乙方享有甲方提供的各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2 乙方享有带薪年假，具体天数为_________。
第七条保密义务7.1 乙方在公司工作期间，应当严格遵守公司的保密规定，对公司的商业秘密、客户信息等保密。
第八条竞业限制8.1 在与甲方解除劳动关系后，乙方应当遵守竞业限制协议，不得在同行业从事与公司相同或相近的工作。
第九条解除协议9.1 若乙方违反本协议的规定，甲方有权解除协议。
乙方也有权提前30天书面通知甲方，解除协议。
第十条协议争议解决10.1 本协议履行过程中，如发生任何争议，双方应当友好协商解决。
协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定11.1 本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为___年。
网店雇佣合同范本6篇
网店雇佣合同范本6篇篇1网店雇佣合同范本甲方：（雇主）公司名称：注册地址：法定代表人：职务：联系电话：营业执照号码：乙方：（雇员）姓名：身份证号：联系电话：就职部门：职务：薪酬及福利待遇：按照公司规定执行第一条工作内容1.1 甲方雇用乙方为其网店的（职务）工作，具体工作包括但不限于：（工作内容）第二条合同期限2.1 本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
2.2 若因工作需要延长合同期限，须提前15天书面通知对方，并经双方协商一致后签订书面协议。
第三条工作时间和地点3.1 工作时间：每周工作__小时，工作时间为______至______，中间休息____分钟，具体排班由甲方安排。
3.2 工作地点：______（可选择线上或线下办公）第四条薪酬及福利4.1 乙方的月工资为______元（大写：______元整），具体按照公司规定发放。
4.2 乙方享有甲方提供的福利待遇，具体包括但不限于______。
第五条工作规范5.1 乙方应按照公司的相关规章制度和要求履行职责，提高服务意识，保持职业操守。
5.2 乙方不得泄露公司的商业机密，不得私自使用公司资源。
5.3 乙方应积极参加公司组织的培训和活动，不得因私缺席。
5.4 甲方有权对乙方的工作进行考核，根据考核结果对乙方进行奖惩。
第六条保密责任6.1 乙方在工作期间和离职后，均应保守公司的商业机密，不得擅自泄露给外部。
6.2 乙方必须对公司的商业信息和客户信息严加保密，不得以任何形式外传。
第七条终止合同7.1 若有一方违反本合同的规定，经书面警告后仍不改正的，对方有权解除合同。
7.2 若乙方违反公司规定严重影响公司形象或利益的，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应责任。
7.3 合同终止后，乙方应如实向甲方交代工作情况，并归还公司财物，交接工作交接事项。
第八条争议解决8.1 本合同履行过程中，如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有关部门寻求帮助解决。
网店雇佣合同范本4篇
网店雇佣合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1网店雇佣合同范本雇佣合同甲方（雇主）：_____________（公司全称）地址：_______________法定代表人：_______________电话：_______________传真：_______________邮箱：_______________乙方（雇员）：_______________身份证号码：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方自愿签订本合同，共同遵守并认真履行。
合同内容如下：一、工作内容1. 乙方将在甲方网店从事________（具体工作岗位）的工作，具体工作内容为__________________。
2. 工作地点为甲方公司所在地，乙方应按时按量完成工作任务。
二、工作时间和待遇1. 乙方每周工作时间为____小时，每日工作时间为____小时，休息____天。
2. 甲方向乙方支付工资为____元/月（税前），工资支付日期为每月的____日。
3. 乙方享受的福利待遇包括_________________。
三、试用期1. 本合同约定试用期为____个月，试用期内工资不低于最低工资标准。
2. 试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现，决定是否转为正式员工。
四、工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，不得迟到早退，不得私自离岗。
2. 乙方应保护甲方的商业机密，不得泄露公司机密信息。
五、解雇事项1. 在乙方违反公司规章制度或工作纪律的情况下，甲方有权解除合同。
2. 甲方在解雇乙方前应提前通知乙方，并支付相应的经济补偿。
六、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
到期前如需要续签，需双方协商确定。
七、变更和解释1. 对本合同的任何变更和解释，须经双方协商一致，并以书面形式确认。
网店员工聘用合同范本3篇
网店员工聘用合同范本3篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方需要雇佣乙方从事网店相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位与工作内容1. 聘用岗位：网店[岗位名称]2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作职责，完成工作任务。
具体职责包括但不限于商品上架、描述优化、客户服务、营销推广、订单处理等。
二、工作时间与地点1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，按照排班表准时上下班。
如遇特殊情况需调整工作时间，应提前与甲方沟通。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的网店经营场所。
三、薪酬与福利待遇1. 薪酬结构：基本工资+绩效奖励+其他补贴。
具体金额根据乙方的岗位、工作经验、能力等因素确定。
2. 支付方式：甲方应按月支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间可相应调整。
3. 福利待遇：乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
四、聘用期限1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年。
2. 合同期满，如双方继续合作，可续签合同。
五、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要，安排乙方的工作任务；（2）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件；（3）甲方有义务按时支付乙方工资；（4）甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
2. 乙方权利与义务：（1）乙方有权获得相应的工资和福利待遇；（2）乙方有义务遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；（3）乙方有义务保守甲方的商业秘密；（4）乙方有权在合同期内提出辞职，但应提前一个月向甲方提出书面申请。
六、违约责任1. 双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。
网店员工聘用协议书范本(精选3篇)
网店员工聘用协议书范本（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方（网店名）名称：******地址：*****性质：******姓名：******身份证号码：****乙方姓名：******性别：******出生年***月：******家庭住址：******身份证号码：****甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上，同意订立本聘用协议，共同遵守本协议所列条款。
一、聘用期限和工作内容第一条本协议自*年***月***日起至*年***月***日止，期限为*年（月），期满聘用关系自然终止。
其次条依据甲方工作需要，乙方同意担当岗位（工种）工作。
第三条乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
二、工作时间和工作地点第四条甲方实行自由作息工作制度，每天工作时间由至，每月4日休息时间，由乙方与甲方协商后支配休息日期。
依据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
三、雇用酬劳甲乙双方商定，乙方的酬劳=底薪+销售提成。
第五条乙方的底薪为元/月，销售提成为元/单。
第六条甲方每月前，以货币形式支付给乙方。
四、保险待遇第七条甲方所经营的网店是网络商店，不需要工商部门注册，依据国家相关法律法规，甲乙双方为雇佣关系，乙方可依照国家和地方有关规定自主参与社会保险，甲方不再另行为其参与。
第八条乙方在甲方聘用期间，发生医疗或工伤等状况，按国家法律规定的雇佣关系协商赔偿。
双方因赔偿金额发生争议的，通过法院起诉处理。
五、纪律、奖惩第九条乙方必需根据国家法律法规所规定来执行。
第十条乙方应遵守甲方制定的制度；爱惜甲方的财产，遵守职业道德；乐观参与甲方组织的培训。
第十一条乙方存在违法或违反甲方制度的，甲方可以解除本协议。
第十二条甲方有权依据制定的相关制度，对乙方功过表现赐予奖惩。
六、协议的变更、解除、终止、续订第十三条甲乙双方在任何状况下可以解除协议，但必需提前天以书面形式通知对方。
第十四条本协议期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
网店员工聘用协议书范本7篇
网店员工聘用协议书范本7篇篇1甲方（聘用方）：____________（公司/个体工商户名称）乙方（受聘人）：____________（员工姓名）鉴于甲方需要雇佣员工从事网店相关工作，乙方具备相关技能和经验，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下聘用协议：一、协议期限1. 协议期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任的职位为：____________。
2. 工作地点：甲方的网店及相关办公场所。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如遇到特殊情况需调整工作时间，双方协商安排。
2. 休息休假：按照国家相关法律规定执行。
四、薪资与福利待遇1. 薪资构成：基本工资+绩效工资+其他补贴。
具体数额及计算方式双方协商确定。
2. 薪资发放：每月/每季度发放一次，如遇特殊情况需调整发放时间，双方协商决定。
3. 福利待遇：按照国家相关法律规定执行，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、岗位职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职位的职责。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
六、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要，对乙方进行岗位培训。
2. 乙方在工作中表现出色，甲方应给予相应的晋升机会。
七、违约责任1. 如甲方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
2. 如乙方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
情节严重者，甲方有权解除协议。
八、协议解除与终止1. 协议解除：双方协商一致，可以解除本协议。
如需解除协议，应提前__天通知对方。
2. 协议终止：本协议到期后，如双方不再续签，则自动终止。
九、其他约定1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
网店招聘合同范本(汇总12篇)
网店招聘合同范本(汇总12篇)网店招聘合同范本第1篇(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作______小时，每周工作______小时，每周至少休息______天。
2、不定时工作制，即经_门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经_门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过______小时，因特殊原因最长每日不得超过______小时，每月不得超过______六小时。
(三)休息日和法定节假日，甲方依法按排乙方休息休假，因工作需要安排乙方加班的，依法安排补休或支付加班费。
网店招聘合同范本第2篇(一)乙方正常工作时间的工资按下列第种形式执行，不得低于当地最低工资标准。
1、乙方试用期工资___元/月(日);试用期满工资____元/月(日)2、其他形式：______。
(二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
(三)甲方可以根据企业人力资源的经营状况和乙方的能力表现，及工作岗位的调整情况，合理调整乙方的工资。
(四)甲方每月____日发放乙方上一个月的工资。
如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按《劳动法》第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
(六)因乙方过错造成乙方停工，甲方不支付乙方停工期间的工资，并可根据造成的损失，按有关规定相应处理。
(七)非因乙方原因造成甲方停工、停产，未超过______个工资支付周期(最长______日)的，甲方应当按照正常工作时间支付工资。
超过______个工资支付周期的，可以根据乙方提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资;甲方没有安排乙方工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的百分之______支付劳动者生活费，生活费发放至企业人力资源复工、复产或者解除劳动关系。
网店员工聘用合同样式7篇
网店员工聘用合同样式7篇篇1甲方（聘用方）：[单位名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘人）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲方需要聘请乙方从事网店运营相关工作，经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位：网店运营岗位。
2. 乙方工作职责：负责网店日常运营工作，包括但不限于产品上架、客户服务、营销推广、数据分析等工作。
二、工作时间和地点1. 工作时间：每天工作[具体小时数]小时，周一至周五，周六周日休息。
2. 工作地点：[具体工作地点]。
三、薪酬待遇1. 工资构成：基本工资+绩效工资+奖金。
2. 工资待遇：基本工资[具体金额]，绩效工资和奖金根据工作表现及业绩评定发放。
3. 甲方每月XX日左右通过银行转账方式支付乙方工资。
四、保险福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
五、合同期限及试用期1. 合同期限：[起始日期]至[终止日期]。
2. 试用期：[试用期时长]，自本合同生效之日起计算。
试用期期间表现优秀者可提前转正。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在离职后的一定期限内（比如XX个月），不得从事与甲方业务相竞争的工作。
如有违反，应赔偿甲方相应损失。
七、合同的变更、解除和终止双方协商一致可变更本合同。
合同解除或终止事由按照国家相关法律法规执行。
八、违约责任如甲、乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照实际损失进行赔偿。
九、其他约定事项1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：[单位公章]法定代表人（签字）：[法人手写签名]乙方（签字）：[员工手写签名]日期：[签订日期]篇2甲方（聘用方）：____________________网店乙方（受聘方）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止。
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网店员工聘用样本
Online store employee employment sample
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
合同编号：XX-2020-01
网店员工聘用样本
前言：聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议，指以招聘或聘请在职和非在职劳动者中有特定技术业务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。
本文档根据聘用合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
甲方（聘用单位）：
受聘岗位：
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期为一年：自年月日至年月日止（其中前30天为试用期），合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
乙方姓名（受聘人）：乙方身份证号：
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护
1、甲方实行弹性作息制度，每天工作时间为9:00-
17:30，更具需要每周给乙方安排至少一天休息时间。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬
1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资不少于元人民币。
2、甲方有权根据国家、市府和单位的有关规定，并结合
工作需要适时调整乙方的`工资。
3、国家传统节日，甲方适当向乙方发放相应的福利待遇，并给予乙方法定节假日、婚假、计划生育等假期。
第五条工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自
觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方有权根据公司相关制度，并依照乙方的功过表现
给予奖惩。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规
定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；
（2）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的；
（3）故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的；
（4）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的；
（5）被依法追究刑事责任的。
6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
（4）乙方不履行聘用合同的。
7.有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
（1）乙方患病或负伤在规定的医疗期内的（符合《实施意见》第三条第5款规定者除外）；
（2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的（符合《实施意见》第三条第5款规定者除外）；
（3）法律、法规规定的其他情形。
8.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
（1）在试用期内的；
（2）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9.乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方签字（盖章）乙方（签字）
签约时间：年月日签约时间：年月日
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