公司竞业协议书(通用16篇)
公司竞业限制协议范本最新5篇
公司竞业限制协议范本最新5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于乙方在甲方任职期间接触和掌握甲方的商业秘密，以及在离职后可能对甲方产生一定的竞争压力，为保障公司的合法权益和竞争力，双方在平等自愿的基础上，达成以下竞业限制协议：一、协议目的为确保甲方的商业利益不受损害，维护公司的市场竞争优势，防止乙方在职期间及离职后从事与甲方业务相冲突的活动。
二、竞业限制范围1. 乙方在任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于参与与甲方有直接竞争关系的公司的业务。
2. 乙方离职后一定期限内（具体期限根据岗位而定），不得在与甲方业务重叠或相关领域内从事任何与甲方构成竞争的工作。
3. 乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位而定），未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位担任任何职务。
三、竞业限制期限本协议自签署之日起生效，竞业限制期限根据乙方岗位和职责的不同而定，最长不超过_____年。
四、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，均应遵守甲方的保密规定，严格保密甲方之商业秘密及商业信息。
2. 乙方不得向外界泄露甲方的商业机密、技术秘密和其他重要信息。
五、补偿与支付甲方在乙方遵守竞业限制的前提下，将给予乙方一定的经济补偿。
补偿金额和支付方式根据乙方岗位和职责的不同而确定。
六、违约责任1. 若乙方违反本协议规定的竞业限制行为，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于索赔因违约行为造成的损失。
2. 若乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求赔偿由此产生的损失。
七、法律适用与争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
如双方因本协议产生纠纷，应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
竞业限制协议范本通用版本7篇
竞业限制协议范本通用版本7篇篇1甲方（公司）：__________________地址：___________________________法定代表人：_____________________联系电话：_______________________电子邮箱：_______________________乙方（员工）：__________________身份证号码：_____________________联系电话：_______________________电子邮箱：_______________________住址：___________________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密和机密信息，为保护甲方的合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方竞争的业务或损害甲方利益的行为，甲乙双方根据平等、自愿的原则，达成以下竞业限制协议：一、竞业限制的范围1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作或参与与甲方业务相竞争的其他企业或机构的任何业务活动。
具体业务范围包括但不限于以下方面：_____________（请按实际情况填写）。
二、竞业限制期限本协议自乙方离职之日起生效，竞业限制期限为____年。
期限届满后，本协议自动终止。
三、保密义务乙方在任职期间及离职后，应对接触到的甲方的商业机密和机密信息承担保密义务。
包括但不限于以下内容：1. 乙方不得泄露甲方的商业机密和机密信息；2. 乙方不得擅自使用、复制、披露甲方的商业机密和机密信息；3. 乙方不得向任何第三方透露与甲方业务有关的信息。
四、违约责任如乙方违反本协议约定的竞业限制义务和保密义务，应承担以下违约责任：1. 向甲方支付违约金，金额为人民币____元；2. 如乙方的违约行为给甲方造成损失的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失；3. 乙方在任职期间或离职后从事与甲方竞争的业务，应将其因此获得的所有收益归甲方所有。
公司竞业协议书范本7篇
公司竞业协议书范本7篇公司竞业协议书篇1甲方：法定代表人：乙方：身份证号：鉴于：员工在公司工作期间能够接触、掌握公司及其关联公司的商业秘密。
现就对员工的竞业限制业务和竞业限制区域范围达成一致，协议如下：第一条竞业限制1、竞业限制期限为员工与公司任何一方与对方终止或解除劳动合同之日起的____个月内，员工不得自营或为他人经营与公司有竞争的业务;2、竞业限制的区域为甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。
第二条乙方的义务1、不得与公司的客户发生商业接触。
包括为其提供信息、提供服务、收取订单、直接或间接转移公司的业务等行为;2、直接或间接引诱、要求、劝说、雇用或鼓励公司的其他员工离职，或试图引诱、要求、劝说、雇用、鼓励或带走公司的其他员工;3、不论因何种原因从甲方离职，离职后____年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。
第三条甲方的义务在乙方履行竞业限制协议的期间，甲方应当支付乙方竞业限制补偿金。
未支付竞业限制补偿金由甲方承担违约责任，违约金为____元人民币。
第四条违约责任乙方违反本协议的约定，应立即停止违约，继续履行本协议外，向甲方支付违约金____元，违约金不足以补偿甲方损失的，乙方还应赔偿甲方因此受到的所有损失。
第五条其他因履行本协议发生争议，双方首先应协商解决，如协商不成，任何一方提起的诉讼均由甲方所在地人民法院管辖。
本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：年月日乙方：年月日公司竞业协议书篇2甲方：________________乙方：________________甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《__________劳动合同条例》和《__________有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密事项达成如下协议：(一)保密内容1.甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期;2.甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略;3.甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;4.甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。
公司竞业限制协议范本7篇
公司竞业限制协议范本7篇篇1甲方（公司）：___________________地址：_______________________________________法定代表人：___________________联系方式：___________________乙方（员工）：___________________地址：_______________________________________联系方式：___________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密和机密信息，为保护公司的合法权益，防止因乙方违反竞业限制义务给甲方造成损失，经双方协商一致，达成以下竞业限制协议：第一条竞业限制范围乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于以下领域：_____________________________。
第二条竞业限制期限乙方的竞业限制期限为离职之日起_____年。
第三条竞业限制义务内容乙方在竞业限制期限内，不得有下列行为：1. 直接或间接地参与与甲方相竞争的业务活动；2. 直接或间接地劝诱甲方员工离职或聘请其参与其他单位的竞争行为；3. 利用其在甲方的职务经验或职务成果参与竞争活动；4. 向任何第三方泄露甲方的商业机密和机密信息；5. 其他可能损害甲方利益的行为。
第四条保密义务乙方在任职期间及离职后，应对其在甲方任职期间接触、知悉的甲方商业机密和机密信息承担保密义务。
未经甲方书面同意，乙方不得泄露、披露、公布、发表或向任何第三方提供甲方商业机密和机密信息。
第五条违约责任如乙方违反本协议约定的竞业限制和保密义务，乙方应承担以下责任：1. 向甲方支付违约金，数额为乙方离职前一年度年薪的两倍；2. 如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的实际损失；3. 乙方因违约行为所获得的收益应归甲方所有。
第六条协议解除与终止本协议在以下情况下可以解除或终止：1. 双方协商一致解除本协议；2. 甲方同意乙方在竞业限制期限内从事非竞争业务；3. 乙方在竞业限制期限内死亡或丧失民事行为能力。
公司竞业限制协议书（五篇）
公司竞业限制协议书一、协议的目的与范围为了保护公司的商业利益，确保公司的商业机密和核心竞争力不被泄露，以及规范员工离职后可能从事的竞业行为，特制定此竞业限制协议。
本协议适用于公司的全体员工，包括正式员工、临时员工、实习生等。
协议期限为离职之日起三年。
二、竞业限制的内容1. 离职员工在三年内不得与公司从事与其曾负责或参与工作内容相同或相似的业务，不得成立类似的公司、机构或合资、合作等任何形式的组织机构，不得以任何身份向与公司有商业往来的客户或合作伙伴提供类似的产品和服务。
2. 离职员工在三年内不得与公司之间有竞争关系的任何企业、机构或个人从事与公司业务密切相关的工作，包括但不限于为竞争对手、供应商、客户或合作伙伴工作。
3. 离职员工不得在离职后向任何人泄露公司的商业秘密、技术机密、客户信息、商业计划书、市场营销策划等与公司商业利益有关的全部或部分信息，不得利用公司的商业资源和客户关系从事与公司竞争的活动。
4. 离职员工不得以任何方式干扰公司的业务进行，不得与现任员工进行直接或间接的商业往来，不得通过离职员工的身份获取公司的商业信息，不得煽动其他员工离职或转到竞争对手公司。
三、竞业限制的补偿与违约处理1. 公司将根据员工在公司的工作年限和贡献程度，在员工离职时支付一定的竞业限制补偿金。
补偿标准为：在公司工作不满一年的员工，补偿金为员工一个月的工资；在公司工作满一年但不满三年的员工，补偿金为员工三个月的工资；在公司工作满三年以上的员工，补偿金为员工六个月的工资。
补偿金将在员工离职后一个月内支付。
2. 如离职员工未遵守本协议的规定，在竞业限制期内从事任何违反本协议的行为，公司有权要求员工停止违反行为并赔偿公司的损失，赔偿金额为员工加入涉及违反本协议行为的组织后三年内收入的三倍。
3. 如发生争议，双方应尽量通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均可向法院提起诉讼解决。
四、其他条款1. 本协议互为独立条款，如果其中一条被视为无效或不可实施，不影响其他条款的有效性和可实施性。
竞业限制协议范本5篇
竞业限制协议范本5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业秘密和技术秘密，为保护甲方的合法权益，防止乙方违反竞业限制条款，根据相关法律法规，双方在平等、自愿、公平的基础上，就竞业限制事宜达成以下协议：一、定义与解释1. “竞业限制”：指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于在竞争企业任职或自行从事与甲方业务相竞争的业务活动。
2. “商业秘密”：指甲方拥有的任何未被公众知悉的、具有商业价值的信息，包括但不限于技术信息、经营信息、客户名单等。
二、竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间，不得擅自从事与甲方业务相竞争的工作，或为甲方的竞争对手提供任何形式的支持或协助。
2. 乙方离职后，未经甲方书面同意，乙方在一定期限内（一般为两年）不得在与甲方业务相竞争的企事业单位或其他组织从事任何工作或提供任何服务。
3. 乙方离职后，未经甲方书面同意，不得自行从事与甲方业务相竞争的业务活动，包括但不限于设立新的企业或参与设立新的企业等行为。
三、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密承担保密义务。
未经甲方书面同意，乙方不得泄露、传播、使用或允许他人使用甲方的商业秘密。
2. 若乙方发现他人侵犯甲方的商业秘密，应立即向甲方报告并采取有效措施防止泄密。
四、违约责任1. 若乙方违反竞业限制条款和保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。
2. 若乙方违反竞业限制条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为并承担因此产生的法律责任。
五、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议的修改和解除需经双方协商一致并书面确认。
本协议的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。
篇2甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方员工姓名] 身份证号：[乙方身份证号码]鉴于乙方在甲方公司的重要职位及对该公司的责任和贡献，为明确双方在竞业限制方面的权益和义务，经友好协商一致，订立本协议：乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方公司业务相竞争或与甲方公司客户发生直接关系的业务。
竞业限制合同书模板8篇
竞业限制合同书模板8篇篇1甲方（单位名称）：________________乙方（员工姓名）：________________鉴于乙方在甲方单位工作期间能够接触和掌握甲方的商业秘密及核心竞争力，为保护甲方的合法权益，双方根据中华人民共和国有关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就竞业限制事宜达成以下协议：一、竞业限制的范围1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他企业、机构或个人担任重要职务或参与相关竞争活动。
2. 乙方在离职后一定期限内，不得自营与甲方有竞争关系的业务或成立相关机构从事竞争活动。
3. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，未经甲方书面同意，不得擅自泄露甲方的商业秘密及技术秘密。
二、竞业限制的期限本合同的竞业限制期限为_____年，自乙方离职之日起计算。
三、甲方的义务1. 甲方有权与乙方签订本竞业限制合同，并有权对乙方履行本合同的情况进行监督。
2. 在乙方遵守本合同的前提下，甲方应按照约定向乙方支付竞业限制补偿金。
补偿金的数额为乙方离职前月工资的____%，支付期限为乙方离职后的_____个月内。
四、乙方的义务1. 乙方应严格遵守本合同的竞业限制条款，不得违反。
2. 乙方应积极履行甲方交付的工作任务，遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密及技术秘密。
3. 乙方在离职后，应遵守本合同的竞业限制条款，不得违反。
若乙方违反本条款，应承担相应的法律责任。
五、违约责任1. 若乙方违反本合同的竞业限制条款，应向甲方支付违约金，并承担因违约造成的所有损失。
违约金数额为乙方离职前工资的____倍。
若损失难以计算，双方同意损失计算方式为________。
违约金不足以弥补甲方损失的，乙方还应赔偿损失差额部分。
同时甲方有权要求乙方停止违约行为并继续履行竞业限制义务。
若乙方继续违约行为未改正的，甲方有权追究乙方法律责任。
“乙方（盖章）签字”：_____________日期：_______年______月______日篇2甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方任职期间接触和掌握甲方的商业秘密及与甲方业务相关的核心信息，为切实保护甲方的合法权益，双方本着平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，就竞业限制事宜达成以下协议：一、竞业限制1. 乙方承诺在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于下列行为：在与甲方业务相竞争的其他企业或个人担任重要职务，以股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等身份参与经营与甲方业务相竞争的业务。
竞业限制协议书范本最新6篇
竞业限制协议书范本最新6篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于乙方在甲方任职期间接触并掌握甲方的商业秘密和重要信息，为保守甲方商业机密及保护甲方合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方业务构成竞争的行为，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经友好协商一致，达成以下竞业限制协议：一、竞业限制条款1. 乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内（一般不少于两年），不得在与甲方业务直接或间接相关的领域内从事任何竞争性行为。
包括但不限于从事与甲方产品相同或相似的产品研发、生产、销售或服务等工作。
2. 乙方在离职后不得利用甲方商业机密或知识产权为自己或他人谋取利益。
商业机密包括但不限于客户名单、产品配方、工艺流程、技术秘密等。
知识产权包括专利权、商标权、著作权等。
3. 乙方未经甲方书面同意，不得在与甲方业务直接或间接相关的领域内从事任何形式的投资、合作或担任高管等职务。
二、竞业限制补偿与支付1. 甲方同意在乙方任职期间给予相应的薪酬作为竞业限制补偿。
乙方离职后，甲方应根据乙方的岗位和贡献给予一定的经济补偿。
具体补偿数额和支付方式由双方另行约定。
2. 若乙方遵守本协议约定的竞业限制条款，甲方应按约定支付补偿费用；若乙方违反竞业限制条款，甲方有权停止支付补偿并要求乙方承担违约责任。
三、保密义务与责任承担1. 乙方在任职期间及离职后均应遵守甲方的保密制度，对甲方的商业机密和知识产权承担保密义务。
未经甲方书面同意，不得泄露或向他人披露甲方的商业机密和知识产权。
2. 若乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接损失、间接损失及维权成本等。
四、违约责任与解决方式1. 若乙方违反本协议约定的竞业限制条款和保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
违约金数额视违约情况而定，可另行协商或提交仲裁机构裁决。
竞业限制协议书范本5篇
竞业限制协议书范本5篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：_____________________鉴于乙方在甲方任职期间可能接触和掌握甲方的商业机密、技术秘密及其他重要信息，为保护甲方的合法权益，双方根据中华人民共和国有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就竞业限制事宜达成以下协议：一、定义与解释1. 竞业限制：指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作、不得泄露甲方的商业机密及商业秘密、不得抢夺甲方的客户等。
2. 商业机密：包括但不限于甲方的经营模式、客户名单、产品配方、技术资料等。
二、竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间，应履行下列竞业限制义务：（1）不得私自从事与甲方业务相竞争的活动；（2）不得泄露甲方的商业机密及商业秘密；（3）未经甲方同意，不得接受甲方竞争对手的聘用或为其提供任何形式的咨询或服务。
2. 乙方离职后，应在一定期限内（具体期限根据乙方岗位及实际约定）遵守以下竞业限制义务：（1）不得在竞业限制期限内加入甲方的竞争对手；（2）不得利用在甲方获得的商业机密及商业秘密从事任何与甲方业务相竞争的活动；（3）不得向甲方的竞争对手泄露甲方的商业机密及商业秘密。
三、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业限制条款，乙方应承担以下责任：（1）立即停止违约行为；（2）赔偿甲方因此遭受的损失；（3）若乙方违反竞业限制条款的情节严重，甲方有权追究乙方的法律责任。
2. 若甲方违反本协议约定的支付义务，乙方有权要求甲方支付应支付的竞业限制补偿金。
若甲方经乙方催告后仍不履行支付义务，乙方有权终止履行竞业限制义务。
四、保密条款1. 乙方在甲方任职期间及离职后，应对在甲方任职期间接触、知悉的甲方商业机密及商业秘密承担保密责任。
未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方应妥善保管涉及甲方商业机密及商业秘密的所有文件、资料，并在离职时将上述资料归还甲方。
竞业限制协议书15篇
竞业限制协议书竞业限制协议书15篇随着社会不断地进步，协议书在生活中的使用越来越广泛，签订了协议书就有了法律依靠。
那么写协议书真的很难吗？以下是小编收集整理的竞业限制协议书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
竞业限制协议书1合同编号：合同签订地：甲方：法定代表人：乙方：身份证号：鉴于：1、员工在公司工作期间能够接触、掌握公司及其关联公司的商业秘密；2、员工理解并确认，员工离职后从事与公司有竞争业务的工作，将会严重损害公司及其关联公司的经济利益或使公司及其关联公司处于非常不利的竞争地位；3、现双方根据中华人民共和国和公司所在地有关法律、法规，在自愿、平等、协商一致的基础上订立本协议，共同遵照执行。
一、定义1、本协议提及的有竞争关系是指与该员工在职、离职时甲方及其关联公司已开展的业务有竞争关系；2、本协议提及的有竞争关系的单位，包括但不限于：与甲方及其关联公司直接竞争的单位；该竞争单位设立、直接/间接参股、控股、实际控制的单位；受同一公司控制的竞争单位的关联企业；其他与甲方有竞争单位的单位；3、协议提及的有竞争关系的地域范围：二、乙方负有竞业限制义务1、不得与甲方的客户发生商业接触。
该种商业接触包括为其提供信息、提供服务、收取订单、直接或间接转移公司的业务的行为以及其他各种对公司的业务产生或有可能产生不利影响的行为，不论是否获得利益；直接或间接在本协议所列单位中拥有股份或利益、接受服务或获取任何利益；2、乙方本人或与他人合作直接参与生产、经营与公司有竞争关系的同类产品或业务；3、乙方直接或间接引诱、要求、劝说、雇用或鼓励公司的其他员工离职，或试图引诱、要求、劝说、雇用、鼓励或带走公司的其他员工，不论何种理由或有无理由，不论是否为自身或任何其他人或组织的利益；以其个人名义或以任何第三方名义怂恿或诱使公司的任何员工在其他单位任职。
三、甲方的权利和义务1、甲方提供正常的工作条件，为乙方的职务发明、科研成果提供应用和生产条件，根据乙方创造的经济效益给予奖励；2、甲方有权就乙方的竞业行为进行调查、索赔；3、甲方应按本协议约定支付乙方竞业限制补偿金。
企业竞业限制协议书常用版(9篇)
企业竞业限制协议书常用版合同编号：_____合同签订地：_____甲方（用人单位）：_____法定代表人：_____地址：_____联系电话：_____乙方（劳动者）：_____身份证号码：_____地址：_____联系电话：_____鉴于：乙方承认，由于乙方受聘甲方（包括但不限于接受甲方可能不时向其提供的培训），可能充分接触甲方的保密信息（定义见下文）、并且熟悉甲方的经营、业务和前景及与甲方的客户、供应商和其他与甲方有业务关系的人有广泛的往来;乙方愿意根据本合同规定的条款和条件对保密信息保密并不与甲方及其关联企业相竞争。
因此，双方经平等协商，达成合同内容如下：第一条定义1、“竞争业务”：指甲方或其关联企业从事或计划从事的业务;和与甲方或其关联企业所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。
2、“竞争对手”：指除甲方或其关联企业外从事竞争业务的任何个人、甲方、合伙、合资甲方、独资甲方或其他实体。
3、“区域”：指甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。
4、“期限”：指乙方受聘于甲方的期限和该期限终止后年的时间。
5、“关联企业”：指控制甲方的、由甲方控制的或与甲方受到共同控制的任何其他法人。
第二条乙方义务1、在约定期限和区域内不直接或间接地以个人名义或以一个甲方的所有者、许可人、被许可人、本人、代理人、乙方、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东或董事或管理人员的身份或以其他任何名义：（1）投资或从事甲方业务之外的竞争业务，或成立从事竞争业务的组织;（2）向竞争对手提供任何服务或披露任何保密信息。
2、在期限内不直接或间接地劝说、引诱、鼓励或以其他方式促使甲方或其关联企业的：（1）任何管理人员终止与甲方或其关联企业的聘用关系;（2）任何客户、供应商、被许可人、许可人或与甲方或其关联企业有实际或潜在业务关系的其他人或实体（包括任何潜在的客户、供应商或被许可人等）终止或以其他方式改变与甲方或其关联企业的业务关系。
竞业限制简单版的协议书（通用15篇）
竞业限制简单版的协议书（通用15篇）竞业限制简单版的篇1甲方（单位）：乙方（员工）：身份证号：甲乙双方经平等自愿协商，签订本协议。
一、定义1.竞争性业务：与甲方公司所提供的产品或从事的服务相同或类似的业务，包括但不限于下列业务：。
2.竞争性单位：从事竞争性业务的公司、单位或个人。
3.竞业行为：自己或与其它个人或组织合作，直接或间接的从事竞争性业务；或为竞争性单位提供服务或劳务，包括但不限于担任竞争性单位的合伙人、董事、监事、股东、管理人员或一般职员、代理人、顾问等。
下列行为之一均将视为竞业行为：（1）从竞争性单位处领取任何报酬（包括但不限于以薪酬、报酬、劳务费用、分红等任何名义），或获得旅游、实物、购物卡、消费卡、报销等好处；（2）在竞争性单位缴纳个人所得税，或社会保险，或住房公积金；（3）乙方或乙方直属亲属、配偶从竞争性单位处领取任何报酬（包括但不限于以薪酬、报酬、劳务费用、分红、报销、服务费用、购买等任何名义）或获得旅游、实物、购物卡、消费卡、报销等好处，而乙方不能提供合理说明的。
二、在职期间的竞业限制1.乙方在甲方任职期间，不得从事竞业行为。
2.除本协议中约定的竞业行为以外，在职期间的下列行为将视为乙方从事竞业行为：乙方从竞争性单位处直接或间接获得好处，包括但不限于财产性利益、旅游、消费、宴请，无正当理由的。
3.在职期间的竞业限制义务的履行，甲方无需向乙方支付额外补偿。
三、离职后的竞业限制1.离职后的竞业限制期间内，乙方不得从事竞业行为。
2.离职后竞业限制期间：自乙方离职之日起24个月。
但是甲方在乙方离职之日前（含当日），甲方有权书面通知乙方缩短直至取消竞业限制义务。
3.竞业限制补偿（每月）：乙方离职前12个月内的月平均工资的30%。
（1）月平均工资时：以乙方实发工资收入为准。
与股权激励相关的分红、期权、股权等不计算在内。
（2）发放时间：按月发放，最晚不超过下月20日。
4.特别要求：（1）如甲方提出要求，则乙方应在一周内通过电子邮件或其它书面形式向甲方说明当下的工作单位与工作情况。
企业竞业限制协议书经典版(6篇)
企业竞业限制协议书经典版甲方（单位）：_____法定代表人：_____法定地址：_____编码：_____乙方（甲方员工）姓名：_____乙方身份证号码：_____联系方法：_____根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业限制条款以资共同遵守：1.竞业限制的范围为：乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。
2.竞业限制期：劳动合同期限内及解除劳动关系后____年。
3.劳动合同解除后，甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民币_____元整。
4.若乙方违反以上约定，应向甲方支付人民币计_____元违约金并赔偿其他经济损失。
5.本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。
6.本协议一式两份，具有同等法律效力。
甲方：_____ 乙方：_____法定代表人（签字）：_____ 身份证号码：_____ ____年____月____日企业竞业限制协议书经典版（二）甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：身份证号：鉴于乙方从事职务对甲方具有重要影响并知悉甲方商业秘密，故为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列协议，双方共同遵守：一、乙方义务1、未经甲方书面同意，乙方在职期间不得自营或者为他人生产、经营与企业同类的产品，甲方生产、销售的主要产品包括：（1）（2）（3）2、无论甲、乙双方因何原因解除、终止劳动关系，乙方自离职后二年内不得在与企业有竞争关系的单位就职，与甲方有竞争关系的其他单位主要包括：（1）（2）（3）3、无论甲、乙双方因何原因解除、终止劳动关系，乙方自离职后二年内不得自己生产或者经营同类产品、从事同类业务，不得从事与企业商业秘密有关的产品的生产、销售。
二、甲方义务甲、乙双方解除或者终止劳动合同后，甲方在竞业限制期限内应按月向乙方支付劳动者经济补偿，标准为当地最低工资标准。
公司企业竞业限制协议书
公司企业竞业限制协议书公司企业竞业限制协议书5篇在日常生活和工作中，越来越多人会去使用协议，协议协调着人与人，人与事之间的关系。
想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧，以下是小编收集整理的公司企业竞业限制协议书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
公司企业竞业限制协议书1甲方：住所地：乙方：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规，甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议，以资共同遵守。
一、保密义务甲方派遣乙方到_公司_市分公司工作，_公司_市分公司根据国家有关法律法规及公司的规章制度，按确定的工作职责，向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。
乙方同意为_公司_市分公司利益尽最大的努力，不从事任何危害电信安全的行为，不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。
二、保密的范围乙方因工作信任关系获得或交换所得的_公司_市分公司在经营管理过程中，未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料，包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、公司技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关_公司_市分公司商业、技术及经营管理秘密的信息。
国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。
三、保密信息的使用（一）乙方在服务于_公司_市分公司期间：1、保证不擅自发表、不泄漏有关_公司_市分公司及其客户的任何秘密，不使他人获得、使用或计划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损；2、在_公司_市分公司指示和业务范围内，可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流，但不得：直接或间接地向_公司_市分公司内部、外部的无关人员泄漏；不得为私人利益使用或计划使用；不得复制或公开包含_公司_市分公司商业秘密和技术秘密的'文件或文件副本；对工作中所保管、接触的有关_公司_市分公司或_公司_市分公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用；不得以第三方的身份直接或间接参与同公司竞争的行为。
竞业限制协议模板通用版8篇
竞业限制协议模板通用版8篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方公司中担任的职务涉及甲方的商业机密、知识产权及核心竞争能力等重要事项，为保护甲方的合法权益，双方根据中华人民共和国相关法律法规，本着公平、公正、诚实信用的原则，就竞业限制事宜达成如下协议：一、协议目的双方签订此协议的目的是为了明确乙方在任职期间及离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作，保护甲方的商业秘密和知识产权，维护甲方的市场竞争优势。
二、竞业限制内容1. 乙方在任职期间，不得私下从事与甲方业务相竞争的活动，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。
2. 乙方离职后一定期限内（具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定），不得在与甲方业务相竞争的其他企业、机构或个人处从事相关工作，包括但不限于技术研发、市场营销、客户服务等。
3. 乙方在离职后，未经甲方书面同意，不得擅自接受甲方客户的邀请，进行与甲方业务相关的咨询、技术指导和市场活动。
三、竞业限制期限本协议竞业限制期限为乙方离职之日起至__________止。
四、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，均有义务保护甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露、传播或利用甲方的商业秘密和知识产权。
2. 乙方在离职后，应按照甲方的要求妥善处置涉及甲方商业秘密和知识产权的载体，如文件、电子邮件、电子设备等。
五、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业限制内容，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于索赔、追究法律责任等。
2. 若因乙方的违约行为导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、协议解除与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至竞业限制期限届满。
2. 本协议在以下情况下可以解除或终止：（1）双方协商一致解除本协议；（2）甲方支付乙方的竞业限制补偿金后，乙方同意解除本协议；（3）乙方在竞业限制期限内死亡的；（4）其他法定或约定的情况。
公司竞业协议书范本范本7篇
公司竞业协议书范本范本7篇甲方（公司）：_____________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲方为一家依法注册成立的公司，乙方为甲方的员工，双方基于平等自愿的原则，就乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的活动，达成如下协议：第一条定义1.1 “竞业禁止”：指乙方在本协议约定的期限内不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动。
1.2 “竞争业务”：指与甲方业务相同或相似的业务，包括但不限于____________________。
1.3 “关联企业”：指直接或间接控制甲方或被甲方控制的企业，或与甲方有共同控制关系的企业。
第二条竞业禁止期限2.1 乙方在甲方任职期间及离职后____年内，不得从事任何形式的竞业禁止活动。
2.2 竞业禁止期限自乙方离职之日起计算。
第三条竞业禁止范围3.1 乙方不得直接或间接地为任何竞争业务提供服务、咨询、指导或任何形式的支持。
3.2 乙方不得直接或间接地参与、投资、经营或管理任何竞争业务。
3.3 乙方不得直接或间接地与甲方的现有或潜在客户、供应商、合作伙伴建立业务联系。
第四条竞业禁止地域4.1 竞业禁止地域为甲方业务覆盖的所有区域。
4.2 乙方在竞业禁止期限内不得在上述地域内从事任何竞业禁止活动。
第五条竞业禁止补偿5.1 甲方同意在乙方离职后按月支付乙方竞业禁止补偿金，金额为乙方离职前____个月平均工资的____%。
5.2 竞业禁止补偿金的支付期限与竞业禁止期限相同。
第六条违约责任6.1 若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务，乙方应向甲方支付违约金，金额为乙方离职前____个月平均工资的____倍。
6.2 甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并采取一切必要措施消除违约行为带来的不利影响。
第七条协议的变更和解除7.1 双方协商一致，可以变更或解除本协议。
7.2 任何一方违反本协议，另一方有权要求违约方承担违约责任，并可单方面解除本协议。
公司竞业限制协议范本8篇
公司竞业限制协议范本8篇篇1甲方（公司）：___________________乙方（员工）：___________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触和掌握甲方的商业机密和机密信息，为保守甲方的商业机密，避免乙方在职期间和离职后从事与甲方相竞争的业务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方本着自愿、平等、公正的原则，签订本协议。
一、定义与范围1. 竞业限制：指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作或加入与甲方相竞争的企业。
2. 商业机密：包括但不仅限于甲方之技术资料、客户信息、产品方案、销售策略、财务数据等。
二、竞业限制期限本协议自乙方入职之日起生效，至乙方离职后_____年止。
三、竞业限制义务1. 乙方在任职期间，不得私自从事与甲方业务相竞争的活动。
2. 乙方在职期间及离职后，未经甲方书面同意，不得泄露甲方的商业机密。
3. 乙方离职后，未经甲方书面同意，不得加入与甲方业务相竞争的企业。
4. 乙方离职后，未经甲方书面同意，不得试图诱导甲方其他员工离职或从事损害甲方利益的活动。
四、违约责任1. 乙方违反本协议约定的竞业限制义务，甲方有权要求乙方停止违约行为并赔偿因此造成的损失。
2. 若因乙方的违约行为导致甲方商业秘密泄露，乙方应承担相应的法律责任。
3. 在竞业限制期限内，乙方违反本协议约定从事与甲方相竞争的业务或加入与甲方相竞争的企业，应当向甲方支付违约金，并承担由此产生的其他损失。
五、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，应当保守甲方的商业机密。
2. 乙方发现甲方的商业机密泄露或者可能泄露时，应当立即告知甲方并采取有效措施防止泄露。
六、协议解除与终止1. 本协议在以下情况下解除：（1）双方协商一致解除；（2）甲方支付乙方的竞业限制补偿金后，乙方同意解除本协议。
2. 本协议在以下情况下终止：（1）协议期限届满；（2）乙方死亡或丧失民事行为能力。
竞业协议(完整通用版)
竞业协议甲方(用人单位):乙方(劳动者):乙方已同甲方签订劳动合同，且为甲方员工，因工作需要，接触到甲方的商业秘密，为保护甲方的商业秘密及其合法权益，确保乙方在职期间和离职后不与甲方竞业，甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就乙方对甲方承担的竞业限制义务及甲方因乙方承担竞业限制义务而对乙方的补偿等相关事项达成如下协议:一、未经甲方同意，乙方在任职期间不得从事以下行为:1、自己开业生产或经营与甲方生产或经营产品同类的产品;2、自营与甲方同类的业务;3、为他人经营与甲方生产或经营的产品同类的产品;4、为他人经营与甲方同类的业务。
二、乙方离职后的竞业禁止义务1、不论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要(包括但不限于上述内容之任何形式之复制品)，并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关商业秘密信息，也不能得以任何方式再现、复制或传递给任何人，更不得利用前述信息谋取利益。
2、不论因何种原因从甲方离职，离职后2年内不得在与甲方从事的行业相同或相近的企业，及与甲方有竞争关系的企业内工作。
3、不论因何种原因从甲方离职，离职后2年内不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。
4、在与甲方离职后2年内，不能直接地或间接地通过任何手段为自己、他人或任何实体的利益或与他人或实体联合，以拉拢、引诱、招用或鼓动之手段使甲方其他成员离职或挖走甲方其他成员。
5、乙方应于每月20日前告知甲方其现住所地址、联系方法及工作情况，甲方可以随时去乙方的住所处核实情况(包括查看乙方的住所地的房屋租赁合同或房产证和向乙方邻居了解乙方的工作情况)，乙方应当予以积极配合。
竞业限制协议书
竞业限制协议书竞业限制协议书范文6篇竞业限制协议书篇1甲方（单位）：______________法定代表人：________________法定地址：__________________邮政编码：__________________乙方（甲方员工）姓名：______乙方身份证号码：____________联系方法：__________________根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业限制条款以资共同遵守：1．竞业限制的范围为：乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。
2．竞业限制期：劳动合同期限内及解除劳动关系后____________年。
3．劳动合同解除后，甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民币______元整。
4．若乙方违反以上约定，应向甲方支付人民币计______元违约金并赔偿其他经济损失。
5．本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。
6．本协议一式两份，具有同等法律效力。
甲方：____________________ 乙方：____________法定代表人（签字）：______ 身份证号码：______________年______月______日竞业限制协议书篇2甲方：（以下简称“学校”）乙方：身份证号：（以下简称“员工”）鉴于：1、员工在学校工作期间能够接触、掌握学校及其关联学校的商业秘密；2、员工理解并确认，员工离职后从事与学校有竞争业务的工作，将会严重损害学校及其关联机构的经济利益或使学校及其关联机构处于非常不利的竞争地位。
现双方根据中华人民共和国和学校所在地有关法律、法规，在自愿、平等、协商一致的基础上订立本协议，共同遵照执行。
第一条竞业限制1.1 竞业限制期限为员工与学校任何一方与对方终止或解除劳动合同（不论终止或解除的理由，亦不论终止或者解除是否有理由）之日起的内，员工不得自营或为他人经营与学校有竞争的业务：1.2 负有竞业限制义务的员工不得为以下单位工作或任职：1.2.1 与学校业务有竞争关系的单位；1.2.2 与学校有业务竞争关系的单位在中华人民共和国及学校关联机构所在的其他任何地方直接或间接的设立、参股、控股、实际控制的学校、企业、研发机构、咨询调查机构等经济组织；1.2.3 其他与学校有竞争业务的单位。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
公司竞业协议书（通用16篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典合同，如建筑合同、房屋合同、劳动合同、买卖合同、服务合同、贸易合同、金融合同、施工合同、装修合同、其他合同等等，想了解不同合同格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this store provides you with various types of classic contracts, such as construction contracts, housing contracts, labor contracts, sales contracts, service contracts, trade contracts, financial contracts, construction contracts, decoration contracts, and other contracts. If you want to know different contract formats and writing methods, please pay attention!公司竞业协议书（通用16篇）随着社会的逐步发展,更多的人开始利用协议了,因为协议可以作为法律的基础。
以下是本店铺为大家收集整理的公司竞业协议书，欢迎阅读并下载。
公司竞业协议书第1篇甲方：乙方：鉴于乙方在甲方任职知悉甲方的知识产权和商业秘密，为保护双方的合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经双方协商一致，达成下列条款，以资双方共同遵守：一、甲方义务从乙方离职后开始计算竞业限制时起，甲方依照本合同的约定，在竞业限制期限内，甲方每月按照乙方在甲方工作期间平均月工资的40%支付经济补偿。
由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。
（乙方应提供新单位的劳动合同和缴纳养老保险的依据，不提供的，甲方有权不提供补偿）二、乙方义务1、未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业；2、不论因何种原因从甲方离职，离职后两年内（不超过）的期间内不得到与甲方生产或者经营同类产品、业务有竞争关系的其他用人单位工作。
3、不论因何种原因从甲方离职，离职后两年内（不超过）的期间内不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
三、违约责任1、乙方违反竞业限制约定的，除了退回已经领取的甲方竞业限制经济补偿费用外，同时赔偿因此给甲方带来的经济损失和甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用（包括但不限于律师费、调查费、鉴定费费等），还应当向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方向甲方辞职时年工资总额（以解除或终止劳动合同前12个月的平均工资×12个月的积）的5至10倍确定。
同时，乙方因违约行为所获得的收益应当返还甲方；在上述义务履行结束后，甲方可以要求乙方继续履行本协议。
2、甲方不履行义务，无故拒绝支付乙方的竞业限制补偿费的，甲方应当一次性支付乙方违约金人民币5000元，本合同终止。
四、争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。
如协商不成，则可以通过向有管辖权的法院提起诉讼解决。
五、合同效力本合同自双方签章之日起生效。
本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。
双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方：____年____月____日乙方：____年____月____日公司竞业协议书第2篇甲方：__________________法定代表人或主要负责人：__________________住址：__________________电话：__________________乙方：__________________身份证号码：______________________________住址：__________________电话：__________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等国家法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订竞业限制协议，共同遵守协议所列条款。
第一条竞业限制的含义及期限乙方在劳动合同期间、劳动合同解除或终止之后，都应当遵守甲方规章制度中关于保密的规定，履行保密职责。
未经甲方同意，乙方不得泄露和使用其商业秘密信息。
解除或者终止劳动合同后______年内（不超过两年），乙方不得到与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作。
不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
在解除或终止劳动合同之后，甲方向乙方在竞业限制的期限内按月给予乙方______元人民币经济补偿。
第二条竞业限制与经济补偿1、劳动合同解除或终止后，除另有约定外，甲方可以要求乙方履行竞业限制义务。
乙方履行了竞业限制义务后，可以要求甲方支付经济补偿。
2、劳动合同解除或终止后，因甲方的原因导致三个月未支付经济补偿，乙方可以解除竞业限制协议，不再受其约束。
3、在竞业限制期限内，甲方可以解除竞业限制协议。
在解除竞业限制协议时，乙方可以要求甲方额外支付三个月的竞业限制经济补偿。
第三条违约责任乙方违反竞业限制约定，应当按照约定向甲方支付违约金。
乙方支付违约金后，甲方要求乙方继续履行竞业限制义务，乙方应当履行。
第四条争议处理及其他1、因本协议而引起的纠纷，如果双方无法协商解决，任何一方可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
不服裁决的，可以向人民法院提起诉讼。
2、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
经双方签字或盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_____________________________法定代表人或委托代理人（签名）：_________签订日期：_______________________________乙方（签名）：_____________________________签订日期：_______________________________公司竞业协议书第3篇甲方：公司住所地：xx市建设南路31号乙方：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规，甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议，以资共同遵守。
一、保密义务甲方派遣乙方到xx公司xx市分公司工作，xx公司xx市分公司根据国家有关法律法规及公司的规章制度，按确定的工作职责，向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。
乙方同意为xx公司xx市分公司利益尽最大的努力，不从事任何危害电信安全的行为，不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。
二、保密的范围乙方因工作信任关系获得或交换所得的xx公司xx市分公司在经营管理过程中，未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料，包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、公司技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关xx公司xx市分公司商业、技术及经营管理秘密的信息。
国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。
三、保密信息的使用（一）乙方在服务于xx公司xx市分公司期间：1、保证不擅自发表、不泄漏有关xx公司xx市分公司及其客户的任何秘密，不使他人获得、使用或计划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损；2、在xx公司xx市分公司指示和业务范围内，可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流，但不得：直接或间接地向xx公司xx市分公司内部、外部的无关人员泄漏；不得为私人利益使用或计划使用；不得复制或公开包含xx公司xx市分公司商业秘密和技术秘密的文件或文件副本；对工作中所保管、接触的有关xx公司xx市分公司或xx公司xx市分公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用；不得以第三方的身份直接或间接参与同公司竞争的行为。
（二）乙方无论因何种原因结束在xx公司xx市分公司的工作时，都应及时将所有与xx公司xx市分公司经营活动有关的文件、记录或材料（包括个人笔记和复印的资料、电子文档等）归还给xx公司xx 市分公司。
四、时效及时效期间内应遵守的准则鉴于xx公司xx市分公司拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值，存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后，因此乙方同意：上述义务在乙方受聘于xx公司xx市分公司工作期间有效，对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。
五、违约责任乙方违反本协议项下的任何规定，xx公司xx市分公司都有权：（一）责令乙方停止违约或侵权行为；（二）视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金或其他纪律处分、行政处分直至开除；（三）要求乙方赔偿其违约或侵权行为而导致的一切经济损失及其可能的寻求法律救助过程中发生的一切费用，其中包括律师费用、诉讼费用；（四）触犯法律的，提请有关部门追究其法律责任。
六、争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决。
协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。
七、如乙方与xx公司xx市分公司原签订《保密协议书》，自本协议签订之日起原协议同时废止。
原有xx公司xx市分公司规章制度与本协议有冲突的，以本协议为准，无冲突的，仍继续有效。
八、协议效力本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
自甲乙双方签章之日起生效，两份协议具有同等法律效力。
甲方法人代表或委托代理人乙方（签字或盖章）：______________ （签字或盖章）：______________甲方：______________（公章）签订日期：20xx年x月x日公司竞业协议书第4篇甲方（员工）：乙方（企业）：鉴于：1、甲方已于年月日与乙方签订《劳动合同》（《雇佣合同》），乙方聘请甲方担任工作；2、甲方在担任乙方工作期间，将可能知悉或使用乙方的商业秘密，也可能因履行职务而产生发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息；3、甲方充分意识到，乙方的商业秘密，包括甲方因履行职务而产生的知识产权等均属乙方之财产，该商业秘密的对外泄露、被第三人非法使用等将造成乙方重大经济损失；4、甲方在乙方任职，将获得乙方支付相应报酬，有义务保守乙方之商业秘密。