试验室质量管理体系实施流程图
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工地试验室质量管理体系实施流程图(汪洪加)一、工地质量管理工作框架结果输出过程实施要求输入(取样、检测)(检测委托环节)(检测报告)
人、机、料、法、环资源提供
PDCA循环思想二、1、P(Plan)--计划,确定方针和目标,确定活动计划;
2、D(Do)--执行,实地去做,实现计划中的内容;
3、C(Check)--检查,总结执行计划的结果,注意效果,找出问题;
4、A(Action)--改进,对总结检查的结果进行处理,成功的经验加以肯定并适当推广、标准化;失败的教训加以总结,以免重现,未解决的问题放到下一个PDCA循环。
三、可证明和追溯思想
所有做过的工作应得到证明,应在过程中予以记录。
所有工作应可追溯,即记录信息要完善。.
资源管理
一、资源种类:人、机、料、发、环
二、人员的管理
1、岗位任命管理
人员能力确认\考核\监督
符合要求不符合要求
聘用、任命、岗位授权培训降级、转岗、辞退
说明:人员能力确认应由上级评下级(一般不越级评);能力确认的内容:经验、学历、持证情况、技能考核
表格:《人员能力确认与岗位授权表》
2、人员培训管理
新上岗人
培训计经确认能力不足
能力保持需培训计划审批
培训实施
培训有效性评价
说明:外部培训计划由各部门和工地试验室提出,技术方面培训由技术负责人2.1培年度培训计划由由质量负责人汇总,审核,管理方面培训由质量负责人审核。训计划由主任批准。批准后的培训计划汇总到办公室,由办公室组织实施(《质量手册》。培训有效性评价主要内容:应知应会的熟练程度、工作表现等;《程序
2.2.
文件》规定由质量负责人进行评价
2.3培训应填写表格《培训计划》、《培训记录》、《培训效果确认》
4、人员监督:通过监督,确认管理是否有效、否人员在管理和技术上的不足,包括监督计划、监督记录、纠正与预防措施等。对关键环节、新上岗、培训中人员、合同制人员进行监督。
人员监督应填写的表格《监督计划》、《监督记录》、《纠正与预防措施表》三、设备管理
设备档案设备供应商评价
试验消耗品:标准砂、化学药品、基准水泥等(对检测结果有较大影响)
标准物质:水泥标准粉、标准溶液等(本身具有量值,对检测结果决定性影响,应按计量器具等同对待);
标准物质核查:对标准物质应进行期间核查,主要是保存条件、有效期等。填写的表格:年采购计划表、材料验收记录、供货商评价表、化学危险品入库登记表、危险品领用记录、标准物质一览表、标准物质领用登记表四、管理制度(质量管理体系)、检测方法管理(法)1、管理制度的管理1)制度建立与改
)内审实施:出现重大质量问题、按计划(机构的体检),由中心试验室2 组织
质量负责人内审计划
制定内审检查表内审员
内审实施
整改、改进
管理评审
说明:内审不得少于一次,可进行多次专项内审)管理评审(集中式或专题评审,由中心试验室组织)3 2、检测方法的管理1)检测方法(依据)选择方法种类:国家、行业、地方、自制、客户提供方法选择、国家、其它行业或其它地方法选择顺序:客户指定方法、行业或地方标准且限于章,CMA不得加盖客户指定方法未包括在计量认证范围内的,方标准。.
试验性质的检测,不得用于产品合格与否的判定。
2)标准规范管理
规范查客户提供或自订方规范、规程、标准、方法收
计量认证(方法变更或增项方法确认(能力确认作业指导
受控管理
实施3)受控管理:受控管理确保不使用过期作废文件。工地试验室受控文件管理主要包括:登记(建清单)、加受控标记、过期文件标记与回收。受控文件一般包括:质量管理体系文件、标准规范等
填写的表格有:《受控文件清单》、《标准规范清单》、《数据库、软件光盘登记表》
4)自动化试验、数据采集系统管理:验证程序数据采集、计算的准确性。
过程有:操作程序验证、(数据)测评、专职管理;
填写的表格:《计算机数据处理校核记录》
五、环境管理
影响质量环境因素:照明、采光、通风、温度、湿度、振动、电磁干扰(地质雷达检测)、电源电压等,该环境应符合相关规范的要求。
影响自然环境与人身健康安全的环境因素:检测过程产生的废气、废液、粉尘、固废物,检测涉及到的化学危险品、有毒物品、有害生物(不涉及)、电离辐射(不涉及)、高温、高电压(不涉及)、撞击以及水、气、火、电。该环境.
填写的表格:《检测环境温湿度记录》
制订控制措施、应急预案
设备配置
人员培训影响人身健康、安全环境管理检测过程控制外来人员隔离
日常安全检查
应急处理.
填写的表格有:危险源识别表、重大危险源清单、安全检查记录表、意外事故记录表、危险废物处置记录表、化学危险品入库登记表、危险品领用记录。
环境因素更新应填写的表格有:环境因素识别表、环境因素评价表
说明:、合同评审:1 常规检测项目委托样品管理员非常规、大宗的组织评审会评审
填写表格:《检测委托书》
2、样品管理表格:委托抽样单、样品登记表、样品留样登记表、样品处理登记表
3、结果质量控制(报告质量检测)
检测标准物质(如水泥标准粉,标准差控制)
实验室间比对、能力验证
重复检测(相同或不同方法、相同或不同人员)
样品复测
检测值关联性分析
填写表格:《年度检测能力比对或能力验证计划》、《比对与能力验证试验评定表》文件管理
一、文件种类
1、内部文件:试验室制定的各类管理文件、各种记录表等
2、外部文件:法律法规、标准规范、图纸等(组织不能修改,为避免使用无效文件,应进行受控管理)
3、文件的层次:方针目标质量手册程序文件指业指导书记录表(空白)
4、管理文件种类:质量管理体系文件、经济管理文件
5、受控文件与非受控文件:受控文件是“非受控文件”的对称,凡是组织能够控制并修改存在多个版本的文件(仅一个版本有效)都是受控文件,也就是说凡是存在修改和换版的文件就是受控文件。受控文件主要是控制使用文件的唯一有效版本。受控文件可以复制阅读参考,但复制的文件不生效。一般来说这些文件是长期使用并始终处于修改和换版状态的文件,如:质量手册、程序文件、以防止其误用。应从所有使用场合及时收回,受控文件作废时,各种规章制度。.填写表格:受控文件清单、标准规范清单、法律法规清单、图纸清单。