公务员依法行政能力的提升途径

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公务员依法行政能力

政务公开制度。
责任性原则
公务员应当对自己的行政行为负责，承担相应的法律责任和
行政责任。
02
公务员依法行政能力构成
合法行政能力
熟知法律法规
公务员应熟练掌握国家法律法规，确保行政行为合法合规。
遵循法律法规
公务员在行政执法过程中应严格遵循法律法规，不得滥用职权或徇私舞弊。
合法行政决策
公务员在决策过程中应遵循科学、合法、公正的原则，确保决策合法合规。
收集和整理与工作相关的法律法规，方便随时查阅。
提高行政素养
增强行政意识和法律意识
01
树立依法行政的观念，提高对法律的理解和尊重。
提升行政能力和专业技能
02
通过培训和实践，提高行政工作的专业水平。
培养良好的行政道德
03
遵循职业道德规范，树立公正、公平、公开的行政形象。
强化实践锻炼
参与实际案例的分析和处理
服务意识
评价公务员是否具备服务意识，能否以人民为中心，积极为
群众提供优质服务。
评价方法
自我评价
公务员对自己依法行政能力进行自我评价和总结。
领导评价
领导对下属公务员依法行政能力进行评价和指导。
同事互评
同事之间相互评价和监督，发现和纠正存在的问题。
群众评价
群众对公务员的服务质量和效率进行评价和反馈。
完善公务员依法行政相关法律法规
建立健全公务员在行政行为中所必须遵守的法律、法规和规章。
强化公务员法治意识
通过制度安排和教育培训，使公务员充分认识到依法行政的重要性，树立强烈的法治意识。
完善监督机制
建立健全行政监督体系
包括党内监督、人大监督、民主监督、司法监督、社会监督和舆论监督等。

公务员依法行政能力建设

公务员依法行政能力建设任文硕中国人事科学研究院研究员公务员依法行政能力建设一个大背景下，依法治国，建设社会主义法治国家是我国的基本治国方略。

那么，依法行政作为依法治国的关键环节，依法治国是我国的基本治国方略，那它的一个关键环节是依法行政。

依法行政既是法治国家建设的重要组成部分，也是直接关系到党的执政能力建设的一项重要内容。

党的十七大和十七届五中全会对做好法治宣传教育工作进一步提出了要求。

今天我们的主题主体是公务员，公务员是我国行政管理的具体执行者，是政府意志的实施者，他担负着依法管理国家各方面事务的繁重任务。

依法行政是公务员的基本义务和重要职责，那么，提高公务员依法能力是公务员队伍建设的主题，提高公务员依法能力是依法执政能力之公务员建设的主题。

在国务院，全国《推进依法行政实施纲要》当中也明确要求要提高领导干部依法行政能力和水平。

我们在今年的2月23号，中共中央政治局，2月23号就全面推进依法治国进行了第四次集体学习当中，习近平强调：依法治国、依法执政、依法行政共同推进，这三点共同推进，依法治国、依法执政、依法行政共同推进。

在第四次中央政治局的集体学习当中，习近平指出：要加强宪法和法律实施，维护社会主义法治的统一、尊严、权威，形成人们不愿违法、不能违法、不敢违法的法治环境，做到有法必依、执法必严、违法必究，行政机关是实施法律法规的重要主体，要带头严格执法，维护公共利益、人民利益和社会秩序。

违法者必须忠实于法律，各级领导机关和领导干部要提高运用法治思维和法治方式的能力，要坚决排除对执法活动的非法干预。

坚决防止和克服地方保护主义和部门保护主义，坚决惩治腐败现象，做到有权必有责，有权受监督，违法必追究。

以上是习近平同志在2月23日中央政治局第四次集体会议当中也专门强调提出的，所以，由此我们可以看到，依法治国作为我国的一个根本的基本治国方略，从提出来非常受重视，新一代的领导班子在上任之初就专门强调了要进行依法治国、依法执政和依法行政的问题，所以这点由此我们可看到，它不仅仅是在公务员队伍的能力建设当中，在整个国家，它都起着非常重要的作用。

增强法纪意识、提高依法行政能力和水平方面

增强法纪意识、提高依法行政能力和水平方面
增强法纪意识、提高依法行政能力和水平是现代社会对公务员和领导干部的基本要求，也是全面从严治党的应有之义。

以下是一些措施可以帮助增强法纪意识、提高依法行政能力和水平：
加强法律法规学习：公务员和领导干部应该深入学习国家法律法规和相关政策，掌握法律知识，增强法律意识，树立法治观念。

同时，还应该学习相关行业规定和行政法规，了解自己的权利和义务，做到依法行政。

严格遵守法律法规：公务员和领导干部应该严格遵守国家法律法规和相关政策，做到依法办事，不违法乱纪。

同时，还应该自觉接受监督，接受人民群众的监督和批评，不断改进自己的工作。

提高行政效能：公务员和领导干部应该以提高行政效能为目标，加强自身建设，提高工作能力。

同时，还应该积极推进政务公开，加强信息公示，方便人民群众办事和监督。

强化服务意识：公务员和领导干部应该以服务人民群众为宗旨，积极履行职责，为人民群众提供优质高效的服务。

同时，还应该关注民生问题，积极解决人民群众反映的热点难点问题。

落实责任追究制度：公务员和领导干部应该落实责任追究制度，对于违法违纪行为要依法追究责任，树立法律的权威性。

同时，还应该加强自我约束和管理，做到自省自警。

总之，增强法纪意识、提高依法行政能力和水平需要公务员和领导干部全面提高自身素质和能力，严格遵守法律法规，积极履行职责，服务人民群众。

如何提高依法行政能力

一、提高公务员依法行政能力的重要意义公务员依法行政能力主要是指公务员依据依法行政的原则和观念，按照法定职责和权限实施行政行为并承担相应行政责任的能力，主要包括：具有较强的法治观念和行政法律意识；掌握本部门执行的主要法律、法规、规章，具有适用法律的能力；具有用法律思维来研究情况、分析、解决问题的能力。

因此，提高公务员依法行政能力具有重要意义。

1.提高公务员依法行政能力是全面推进依法行政、建设法治政府的迫切需要。

改革开放以来，我国的行政法治建设取得了很大成绩，各级行政机关及其公务员的依法行政观念有所增强，依法行政能力有所提高。

但是也应看到，当前的依法行政工作还存在不少问题，特别是公务员依法行政的观念和依法行政能力仍然是影响政府机关依法行政水平的制约因素。

这就要求对公务员特别是行政机关的领导干部长期不懈地进行教育和培训，增强公务员法制观念，树立依法行政的正确态度，提高依法行政的水平。

2. 提高公务员依法行政能力是落实依法治国方略的根本保障。

公务员担负着改革开放和现代化建设的规划、组织和实施的重要责任，新形势和任务对公务员能力建设提出多方面的要求。

公务员不仅要有较高的政治和业务素质，还要有较高的法律素质。

无论是进行决策，还是实施管理都必须按照法律法规行使权力，合法有效地运用权力。

特别是随着改革开放的深入发展和市场经济的不断完善，法律已成为国家政治、社会生活和公务活动的重要内容，依法行政已经成为政府工作的主要任务之一。

公务员只有坚持依法行政，才能适应社会发展对公务员职位的要求和政府工作的需要。

公务员的社会地位和职业特点决定了公务员必须学法用法、严格执法，这对于落实依法治国基本方略具有重要意义。

3.提高公务员依法行政能力是执政为民的基本要求。

依法行政是实践“三个代表”重要思想的具体体现。

落实“三个代表”的重要思想，关键是要建设一支高素质的干部队伍和国家公务员队伍。

高素质首先是政治上高素质，就是要摆正与人民群众的关系，端正对人民群众的态度。

浅析新形势下如何提高公务员的依法行政能力

理论前沿zhigong falv tiandi-248-2017 年第 1 期职工法律天地浅析新形势下如何提高公务员的依法行政能力熊惠丽（467000 河南物华律师事务所河南　平顶山）摘　要：公务员作为依法行政的主体，担负着依法管理国家事务、经济和文化事业、社会事务的繁重任务。

因此，公务员要始终保持清醒头脑，坚持全心全意为人民服务的宗旨，摆正自己与人民的关系，正确地看待和运用手中的权力，否则就有可能产生消极腐败现象。

要解决这个问题，必须依法行政，从严治政，把各级公务人员行使职权纳入法制化的轨道，做到既不能失职，又不能越权，既不能无所作为，又不能乱作为。

关键词：依法行政；学法；尊法；守法；用法随着改革开放的深入发展和市场经济的不断完善，法律已经成为国家政治生活、社会生活和公务活动的重要内容，依法行政已经成为政府工作的主要任务之一。

新时期公务员担负着改革开放和现代化建设的规划、组织和实施的重要责任，这对公务员能力建设提出多方面的要求，要求公务员不仅要有较高的政治和业务素质，还要有较高的法律素质，无论是进行决策还是实施管理，都必须合法有效地运用权力。

只有坚持依法行政,才能适应新形势、新任务对公务员职位的要求和政府工作的需要。

一、要不断提高各级领导干部的依法决策、依法行政和依法管理能力领导干部是否称职，很重要的一个方面就是看有没有法治意识、具不具备法治能力、能不能坚持依法办事。

这就需要各级领导干部顺应时代要求，带头学法尊法守法用法，努力做法治型领导干部。

在学法上，应当更加全面深入，做到先学一步、高出一筹；在尊法上，应当更加坚定自觉，真正内化于心、外化于行；在守法上，应当更加严格自律，时时处处以宪法法律为准绳；在用法上，应当更加积极主动，养成遇事找法、办事依法、解决问题靠法的行为习惯，以自己的模范行动，带动全社会树立对法治的信仰，汇聚起建设法治中国的强大力量。

二、要定期或者不定期对领导干部进行依法行政知识培训在围绕如何提高各级领导干部依法决策、依法行政和依法管理的能力这个问题上，我们对在党校学习的120名副科级领导干部进行了问卷调查，发现有80%的领导干部认为应当加强对领导干部的依法知识培训，有90%的领导干部认为在所有法律知识学习中应当重点掌握行政法，这说明领导干部对通过依法行政知识的培训提高自身法律素质的高度认同。

行政机关公务员依法行政能力提升的途径

行政机关公务员依法行政能力提升的途径作者：郭廷晖来源：《辽宁省社会主义学院学报》2015年第04期中图分类号：D63 文献标识码：A 文章编号：1672—4496（2015）04—059—03[内容提要]依法行政的核心问题在于广大行政机关公务员如何依法行政。

提升行政机关公务员依法行政能力，需要完善行政立法，加强行政法律体系建设；保障培训是提升公务员依法行政能力的基础；加强行政监督，完善公务员依法行政监督体系完善纠错问责机制，实行公务员依法行政公众问责制度；增强全民法治观念，推进法治社会建设，改变执法环境。

[关键词]行政机关；公务员；依法行政能力；提升依法行政的核心问题在于广大行政机关公务员如何依法行政，它直接影响到整个国家依法治国能否有效进行。

因此，提高行政机关公务员队伍的依法行政能力是当今法治政府建设的重要课题。

本文仅就行政机关公务员依法行政能力提升途径问题进行探讨。

一、完善行政立法，加强行政法律体系建设十八届四中全会《决定》指出：“法律是治国之重器，良法是善治之前提。

建设中国特色社会主义法治体系，必须坚持立法先行，发挥立法的引领和推动作用，抓住提高立法质量这个关键。

”依法行政，所依之法应当是代表人民最大利益并具有内在协调性的“良法”。

行政机关的公务员，其行政能力必须建立在“良法”的基础之上。

若一国的法律体系内部不协调、充斥着矛盾，就会使公务员依法行政过程无所适从。

为此，当前必须努力做到以下两点：一是要对现有行政法律法规中过时的条款进行修正，如行政赔偿、行政征收补偿、行政自由裁量权等。

十八届四中全会《决定》强调要推进机构、职能、权限、程序、责任法定化，是行政组织法定化的具体表现。

要依法全面履行政府职能，没有行政组织法做支撑，全面履行政府职能也难以实现。

我国的行政管理多年来重实体轻程序，忽视程序是普遍现象。

《决定》中有很多方面是关于程序的，比如，决策程序的完善、行政执法程序的完善、行政监督程序的完善，重点强调的是程序制度。

何进一步提高公务员依法执政能力

何进一步提高公务员依法执政能力加强执政能力建设提高公务员依法行政能力二是必须加强自身建设。

群众对公务员的行政行为总是要听其言，观其行的。

“制法而自犯之，何以帅下？”依法行政，要求公务员以身作则，严于律己，成为学法守法的榜样。

然而，一些部门的公务员，置国家的法律法规于不顾，执法犯法，以权谋私，假公济私，损公肥私，贪污受贿，严重损坏了政府公务员的形象，影响了依法行政的效率。

要真正做到依法行政，县乡各级政府和部门公务员必须从自身做起，从现在做起，廉洁奉公，公平执法，不偏不倚，提高遵纪守法的自觉性。

在新形势、新任务下，公务员更要加强学习，努力提高依法行政能力，在尊重法律权威的基础上通过严格公正的执法来树立公务员的权威。

公务员特别是领导干部在以身作则的同时，还要监督好自己的同事、带好自己的队伍，一旦发现问题及时纠正，严肃查处，维护法律尊严，群众才会心悦诚服。

只有公务员以身作则，廉洁奉公，依法行事，才能赢得广大群众的信任，才能把广大人民群众凝聚在党和政府的周围，同心同德，团结奋斗，实现全面建设小康社会的目标。

三是必须提高法律素养。

党的十六大指出，要“加强法制宣传教育，提高全民法律素质，尤其要增强公职人员的法制观念和依法办事的能力”。

当前，有法不依、执法不严、违法不究的现象在我县一些地方和部门还不同程度地存在。

个别执法部门、特权部门的公务员把自己置于法律之外甚至法律之上，想管什么就管什么，想怎么管就怎么管，损害了公务员的形象，影响了党群关系和干群关系。

这些问题的出现，其主要原因就是我们的个别公务员法律常识水平差，法律意识淡薄，依法行政观念不强。

要想真正做到依法行政，只有提高公务员特别是执法人员的政治法律素质，才能有效地制止滥用权力、违法行政的现象。

因此，公务员必须切实加强依法行政法律知识的学习、培训，并使这种学习培训经常化、制度化，在学习和培训中掌握胜任本职工作的法律知识，具备领导干部所必需的法律素养，从而达到胜任工作，依法行政的目的。

公务员如何提升自己的行政能力

公务员如何提升自己的行政能力作为公务员，提升行政能力是非常重要的。

随着社会的不断发展和环境的变化，公务员需要不断更新知识、提高技能，以适应工作的需要。

本文将讨论一些方法和策略，帮助公务员提升自己的行政能力。

一、加强学习学习是提升行政能力的基础。

公务员可以通过系统的培训课程、学习班、研讨会等途径，充实自己的知识储备。

此外，可以阅读相关的书籍、报纸、杂志等，了解最新的政策法规和管理理论，从而拓宽视野，增强专业素养。

二、提升沟通能力良好的沟通能力对于公务员来说至关重要。

公务员需要与各部门、个人进行有效的沟通，以便更好地完成工作任务。

为了提升沟通能力，公务员可以参加相关的培训或研讨会，学习沟通技巧和方法。

此外，积极参与团队活动，锻炼合作能力和团队精神，也是提升沟通能力的有效途径。

三、加强问题解决能力作为公务员，面对各种问题是不可避免的。

因此，提升问题解决能力是非常重要的。

首先，公务员需要学会分析问题，找出问题的实质和根源。

其次，需要制定合理的解决方案，并采取相应的措施。

此外，公务员还需要学会与相关方面合作，共同解决问题。

四、注重自我管理公务员需要管理好自己的时间和资源，确保工作的高效进行。

因此，公务员可以学习时间管理技巧，合理安排工作和休闲时间。

此外，要懂得管理自己的情绪和压力，保持良好的心态和工作状态。

在面对困难和挑战时，要保持积极向上的心态，不断寻求进步和提升。

五、注重团队合作公务员往往需要与团队合作，共同完成工作任务。

因此，注重团队合作是提升行政能力的重要环节。

公务员要学会倾听和尊重他人意见，善于与他人合作。

同时，要积极主动地参与团队活动，建立良好的团队合作关系。

六、持续反思和改进提升行政能力是一个持续的过程，公务员需要不断反思和改进。

在工作中，公务员应该积极总结经验，找到问题并及时改正。

同时，要不断更新知识，关注最新的管理理论和方法，以适应时代的发展和要求。

综上所述，公务员提升行政能力是一个全面的过程，需要加强学习、提升沟通能力、加强问题解决能力、注重自我管理、注重团队合作，以及持续反思和改进。

提升公务员依法行政能力的对策

提升公务员依法行政能力的对策作者：周向宇来源：《重庆行政》2015年第04期党的十八届四中全会提出了全面推进依法治国，建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家的总目标[1]。

建立高效的法治实施体系是实现依法治国总目标的关键和核心，其关键在于深入推进依法行政，加快建设法治政府。

建立一整套完备的法治实施体系是依法行政的关键，然而公务员依法行政能力也是影响依法行政的重要因素。

中国特色社会主义法律体系的核心实施主体是公务员，其依法行政能力的强弱会直接影响法律实施的效果。

因此，我们要大力提高公务员依法行政能力，努力实现建设法治政府的目标。

公务员依法行政能力是指行政机关工作人员依据依法行政的原则和观念，按照法定职责和权限实施行政行为并承担相应行政责任的能力[2]。

其基本内容包括以下三点：一是有较强的法律意识、规则意识、法制观念；二是忠实遵守宪法、法律和法规，按照法定的职责权限和程序履行职责、执行公务；三敢于同违法行为作斗争，维护宪法和法律尊严。

随着《国家公务员通用能力标准框架（试行）》、《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加强法治政府建设的意见》等相关法律法规的颁布和实施，随着我国依法治国进程的不断推进，公务员依法行政能力较以前有了较大提高，但仍然存在很多问题，尤其是在我国推进全面建成小康社会、全面深化改革，全面依法治国和全面从严治党的关键时期，提高公务员依法行政能力显得更加重要。

一、公务员依法行政能力建设中存在的问题（一）法治意识比较淡薄法治意识是指人们对法律的性质、地位、作用等问题的认识和看法，也就是依靠法律管理国家、管理经济和治理社会的观念[3]。

法治观念的实质是指法律至上、依法治国的理念、意识与精神，把法律当作非人格化的统治力量，当作最高权威予以尊重，把包括最高统治者及其政府权力在内的一切人和组织都置于宪法和法律之下。

当前，部分公务员的法治意识存在着错误和片面的认识，要么把法律仅仅当成一种管理老百姓的工具，而不是依法行政、文明行政；要么缺乏法治信仰，缺乏对法治的认同感，依然认为权大于法、情大于法；要么缺乏依照法定程序开展治国理政的意识，依然我行我素、恣意妄为。

如何提升依法行政能力

强化行政执法和司法衔接
加强行政执法与司法的衔接和协调，完善行政执法与刑事司法衔接机制，加大对违法行为的打击力度，维护社会稳定和公共安全。
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03
CATALOGUE
提升依法行政能力的途径和方法
加强法律法规学习培训
总结词
深入学习，提高法律素养
详细描述
加强法律法规学习培训，提高行政人员的法律素养和意识。通过定期组织学习、培训和考核，确保行政人员对法律法规有深入的理解和掌握，为依法行政打下基础。
强化法治思维，树立规则意识
总结词
强化规则意识，遵循法治原则
方法
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加强法律学习：政府工作人员要深入学习法律法规，了解法律原则、法律程序和法律责任，提高法律意识和法律素养。
规范行政决策：政府决策应当符合法律法规，遵循科学决策程序，落实公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查等制度，确保决策合法、科学、合理。
强化执法监督：建立健全执法监督机制，加强对执法行为的监督和制约，防止和纠正执法中的不当行为，保障公民、法人和其他组织的合法权益。
详细描述
强化法治思维，树立规则意识，遵循法治原则进行决策和执法。在行政工作中，要时刻牢记法律法规的要求，严格遵守程序和规定，避免主观臆断和随意决策。
严格依法决策，减少决策风险
总结词
依法决策，降低风险
VS
详细描述
严格依法决策，确保决策符合法律法规和政策要求。在决策过程中，要进行充分的法律风险评估，避免因违规决策而引发的法律纠纷和损失。
保护公民权利
依法行政要求行政机关必须保障公民、法人和其他组织的合法权益，有利于保护公民权利。

基层公务员依法行政能力的提升对策

基层公务员依法行政能力的提升对策发表时间：2020-09-23T11:29:17.357Z 来源：《基层建设》2020年第15期作者：刘婷婷[导读] 摘要：全面推进依法治国，基础在基层，工作重点在基层。

佳木斯市人民政府办公室黑龙江佳木斯 154002摘要：全面推进依法治国，基础在基层，工作重点在基层。

近年来，中共中央为全面推进依法治国做出了战略部署、制定了详细规划、明确了方向指引，广大基层干部应当结合自身岗位、立足工作内容，切实提高依法行政能力，以实际行动在全面推进依法治国中贡献自己的一份力量。

本文首先概述了基层公务员依法行政能力的具体组成，包括认知力、执行力、约束力等；随后分别从核心行政能力方面、专业行政能力方面，以及综合管理机制方面，指出了现阶段基层公务员在依法行政中存在的问题；最后针对这些问题，提出了培养法治思维、强化服务意识、提升担当意识、完善培训机制、健全监督机制等一系列具体、可行的解决对策。

关键词：基层公务员；依法行政；公共服务意识；法治思维引言：国无法不治，民无法不立。

基层公务员处在为民服务的最前沿，其依法行政能力的强弱，代表着国家行政机关在百姓心中的形象，也影响着依法治国在基层的开展成效。

从整体上来看，基层公务员的法治思维在不断提升，在知悉法律知识、领会法治内涵、坚持依法行政等方面，取得了明显的进步；但是也有个别的基层公务员，由于参加的培训与教育偏少，以及基层管理方法创新不足，成为了全面推进依法行政中的“短板”。

因此，通过创新培训机制、引进激励机制、强化监督机制，切实提高基层公务员的依法行政意识、学习提升意识、公共服务意识、遵纪守法意识，才能用意识指导行动，夯实社会主义法治建设的基础。

1.基层公务员依法行政能力的组成1.1依法行政的认知力基层公务员必须对法的理论、原则和内容有较好的理解能力，能够自觉运用法治理念对具体问题进行分析和解决。

主要有以下两点要求：一方面，要由“是什么”到“为什么”和“怎么办”转变，即从掌握基本法律知识，向准确理解法律原理，再向正确运用法律知识和原理，解决实际问题进行转变。

如何提高公务员依法办事能力和行政效率

依法行政是一场深刻的观念更新和制度变革，对行政机关行使权力、治理政务提出了新的更高的要求。

推进依法行政，需要坚实的思想基础，在很大程度上有赖于政府领导干部及工作人员法律意识的增强。

因此，必须切实加强政府领导干部及各级行政机关工作人员的法律知识学习培训工作，不断加大宣传教育力度，全面提高政府领导以及行政机关工作人员的法律知识水平和依法行政能力。

一、进一步完善领导干部带头学法制度。

近几年来，江总书记多次主持法律讲座，带头学习法律知识，并要求广大干部特别是领导干部一定要带头学好法律知识，为我们做出了榜样，提出了要求。

随着改革开放的不断深入，民主法制建设的不断推进，掌握并能运用法律知识处理行政事务，已成为担任领导职务的必备条件。

领导干部作为各项社会事务的管理者和决策者，法制观念的强弱和法律素质的高低直接影响到依法办事的水平。

因此领导干部带头学习法律知识，既是适应领导决策、管理工作的需要，也是带领政府工作人员学法、用法和自觉守法的需要。

二、不断强化公务员学法制度。

建立和推行国家公务员制度是我国政治体制改革的一项重要内容，对于我国市场经济体制的建立、加强政府机关勤政、廉政建设，培养和造就一支精干、高效、廉洁、具有生机和活力的公务员队伍，促进经济社会事业的发展，具有重要的意义。

具备较高的法律知识水平是国家公务员应有的思想素质和业务素质。

在加强公务员法制教育的过程中，把学习法律知识作为一项重要制度固定下来，坚持集中培训学习与分散自学相结合，业务法律知识考试与正常法律知识测试相结合的制度。

在公务员学习过程中，既学习有关行政法律、法规，同时学习国家有关公务员一系列规章制度，建立起高素质的公务员队伍，使依法行政工作通过国家公务员的日常行为予以体现。

三、建立健全行政执法人员学法制度。

建立一支高素质的行政执法队伍是全面推进依法行政的需要，是实现依法治区的根本要求。

行政执法人员每年必须有一定时间参加法律知识更新学习培训，并把规范政府行为的公共法律法规和本职工作所需要的法律、法规作为学习重点，集中培训，对所学习内容组织统一考试，不合格者不得从事行政执法工作。

如何在公务员中提高自己的行政能力

如何在公务员中提高自己的行政能力提高公务员行政能力的方法公务员是为国家行政管理服务的专职人员，具有良好的行政能力对于公务员的工作表现至关重要。

如何在公务员中提高自己的行政能力呢？本文将从学习提升、经验积累、交流分享等方面为大家详细介绍。

一、学习提升学习是提高行政能力的基础，只有不断地学习，才能不断提升自身水平。

以下是几种学习提升的方法：1. 深入学习法律法规：作为公务员，熟悉法律法规是必不可少的。

应当抓紧时间学习并深入理解相关法律法规，提高自己的法律素养。

2. 阅读专业书籍和期刊：定期阅读相关书籍和期刊，了解最新的行政管理理论和实践经验，不断拓宽自己的知识面。

3. 参加培训班和研讨会：积极参加各类培训班和研讨会，学习先进的管理理念和方法，与其他同行交流经验，不断提高行政能力。

4. 学习信息技术：现代行政工作离不开信息技术的应用，学习信息技术和办公软件的使用，提高自己的信息化水平。

二、经验积累除了学习，经验积累也是提高行政能力的重要途径。

以下是几种经验积累的方法：1. 尽职调研：在公务员工作中，经常需要进行各类调研工作。

尽职调研是积累实践经验和拓宽视野的有效方式，通过实地走访、听取意见、收集数据等方式，深入了解实际情况，为行政决策提供依据。

2. 担任项目负责人：主动争取机会，担任项目负责人，负责组织协调相关工作。

通过承担这样的职责，可以锻炼自己的组织能力和协调能力，提高行政能力。

3. 善于总结经验：每次工作结束后，及时总结经验，反思自己的不足和问题，并提出改进措施。

在实践中不断进步，积累经验。

4. 跟随师傅学习：在工作中，尽量向经验丰富的同事请教，跟随师傅学习，借鉴他们的经验和优点，提高自己的行政能力。

三、交流分享与其他公务员交流分享是提高行政能力的重要方式。

以下是几种交流分享的方法：1. 参加行政管理协会：加入行政管理协会，参加各类活动和研讨会，与行政管理领域的专家学者和同行进行交流，分享工作经验和学习心得。

公务员如何提高行政能力

公务员如何提高行政能力公务员作为政府机关的核心力量，承担着重要的行政职责。

他们需要具备高效的行政能力，以便更好地履行公共事务、推动政策落地和提供优质的公共服务。

本文将探讨公务员如何提高行政能力，并提出几点建议。

一、培养专业知识和技能作为公务员，掌握相关的专业知识和技能是提高行政能力的基础。

公务员应深入学习相关法律法规和政策文件，了解政府的工作职责和程序，并掌握行政管理的基本理论和实践经验。

此外，公务员也应具备良好的沟通能力、组织协调能力和解决问题的能力，以便更好地应对工作中的挑战。

二、注重学习和进修行政能力的提高需要不断学习和进修。

公务员可通过阅读相关的书籍、杂志和报纸，了解国内外行政管理的最新发展动态；参加培训班、研讨会和学术交流活动，与同行交流经验、分享心得；积极寻求机会参与到实际的工作中，通过实践不断提升自己的能力。

此外，公务员还可以利用互联网和各类学习平台，进行在线学习和自主学习，通过多样化的学习方式提高自己的行政能力。

三、加强领导能力和决策能力公务员在行政工作中需要具备较高的领导能力和决策能力。

他们应学会组织和管理团队，激发团队成员的工作潜力，并能够制定合理的工作计划和目标。

公务员还应学会科学决策，运用数据分析和统计方法，了解工作的重点和难点，并能够做出准确、及时的决策。

同时，公务员也应具备应对突发事件的应变能力和危机处理能力，能够在紧急情况下迅速反应和应对，确保工作的顺利进行。

四、加强团队合作和沟通能力行政工作往往需要团队合作和多方沟通。

公务员应主动与其他部门和单位进行合作，加强信息共享和资源整合，形成合力，提高工作效率。

在团队合作中，公务员应注重发挥自己的专业优势，积极参与团队讨论和决策，提出合理的建议和意见。

此外，公务员还应加强与上级、同级和下级之间的沟通，及时了解各方需求和期望，确保工作的顺利推进。

五、优化工作流程和提高执行能力公务员在行政工作中应注重优化工作流程，提高执行能力。

如何提高行政能力成为出色的公务员

如何提高行政能力成为出色的公务员作为一名公务员，行政能力的提升对于工作的顺利进行和个人的职业发展非常重要。

行政能力的好与坏直接影响到工作的质量和效率，因此，提高行政能力成为出色的公务员是每一位公务员都应该面对和努力达到的目标。

本文将从三个方面来论述提高行政能力的方法，分别是：学习与培训、实践与经验积累、思维与技巧锻炼。

一、学习与培训学习与培训是提高行政能力的基础，公务员应该不断地学习和提升自己的知识和能力。

首先，公务员应该注重自己的专业知识的学习。

在工作中，公务员需要熟悉并掌握相关法律法规和政策法规，因此，不断学习并更新自己的专业知识是必不可少的。

其次，公务员应该注重提升自己的综合素质。

综合素质包括沟通能力、团队合作能力、决策能力等。

通过参加各类培训、讲座以及学习交流，提升自己的综合素质，进而提高行政能力。

二、实践与经验积累实践与经验积累是提高行政能力的重要途径。

在实际工作中，公务员应该主动争取并承担更多的工作岗位，通过实践来提高自己的行政能力。

公务员应该善于发现问题、解决问题，并及时总结和归纳经验教训。

在积累经验的过程中，公务员需要不断地认识到自己的不足之处，并努力改进。

通过实践和经验积累，公务员可以更加熟悉工作流程和业务操作，从而提高行政能力。

三、思维与技巧锻炼思维与技巧锻炼是提高行政能力的关键。

公务员需要培养良好的思维习惯，包括逻辑思维、分析思维和创新思维等。

在处理问题和决策时，公务员应该善于运用逻辑思维和分析思维，理性地分析和解决问题，做到科学决策。

此外，公务员还需要不断地提升工作技巧，包括撰写文件、开展会议、处理信件等方面的技巧。

良好的思维和技巧可以帮助公务员更加高效地开展工作，提高行政能力。

综上所述，提高行政能力成为出色的公务员需要学习与培训、实践与经验积累以及思维与技巧锻炼等多方面的努力。

公务员应该始终保持学习的心态，不断提升自己的知识和能力。

在实际工作中，公务员需要勇于承担更多的责任，通过实践和经验积累来提高自己的行政能力。

提升依法行政能力保障措施

提升依法行政能力保障措施当前，依法行政是我们政府工作的重要原则，也是推进政府治理体系和治理能力现代化的重要内容。

为了提高依法行政的能力，保障措施变得尤为重要。

下面，我将提出一些措施。

首先，加强依法行政的制度建设。

制定完善的依法行政条例和规章，明确政府行为的边界和责任，确保政府行为与法律相一致。

同时，建立健全政府内部的法制约束机制，加强内部法律意识的培养和法治思维的引导。

其次，加强相关人员的培训和教育。

依法行政需要政府工作人员具备充分的法律知识和技能，才能准确把握法律规定，正确履行法定职责。

因此，要定期组织培训班、研讨会等形式，提高政府工作人员的法律素养和法治观念。

第三，建立健全行政问责制度。

对于违法行政行为，要坚决依法追责，形成有效的威慑机制。

同时，要加强监督，及时发现和纠正不符合法律要求的行政行为，确保政府行为的合法性和正当性。

第四，建立政府依法行政能力评估机制。

定期对政府各部门的依法行政能力进行评估，发现问题和不足，并采取针对性的措施加以改进。

通过评估的结果，形成了对依法行政能力提升的压力，推动政府各部门加强自身能力建设。

第五，加强法律监督和司法保障。

法律监督是依法行政的有效手段，要建立健全法律监督机制，确保政府行为依法履行。

同时，要加强司法保障，维护法律的尊严和权威，及时审理和解决与依法行政相关的纠纷和争议。

最后，要加强依法行政的宣传和推广。

通过各种渠道，向公众传递依法行政的理念和重要性，提高公众的法律意识，增强公众对政府合法行为的认可和支持。

同时，加强政府与社会的沟通和互动，形成共同促进依法行政的良好氛围。

当然，以上措施只是初步的思考，要继续探索和完善。

只有不断加强制度建设、加强培训和教育、建立健全问责机制、加强评估和监督、加强司法保障以及宣传和推广，我们才能更好地提升依法行政能力，保障法律的严格执行，提高政府工作的法治化水平，确保政府行为合法、公正、透明，为人民群众提供更好的公共服务。

增强自身依法行政的程序意识和证据意识

增强自身依法行政的程序意识和证据意识1. 概述依法行政是国家行政机关依照法律规定和程序开展行政工作的一种重要原则。

依法行政的程序意识和证据意识是公务员和行政机关在工作中必须具备的重要素质和能力。

本文将从程序意识和证据意识两方面分别进行探讨，以期帮助公务员和行政机关员工增强自身的法治意识和工作能力。

2. 程序意识的重要性程序意识是指在行政工作中依照法定的程序规定和规范进行操作的一种意识和能力。

程序意识的重要性主要体现在以下几个方面：2.1 维护法律权威程序意识有助于公务员和行政机关员工在行政实践中遵循法律规定和程序要求，确保行政行为的合法性和合规性，维护法律的权威和尊严。

2.2 避免违法风险具备良好的程序意识可以帮助公务员和行政机关员工避免由于程序不当而导致的违法行为，降低行政和个人的风险。

2.3 保障公民权益遵循规定的程序能够保障公民的合法权益，公正对待各类申请和投诉，维护社会稳定和公共秩序。

3. 提升程序意识的方法为了提升程序意识，公务员和行政机关员工可以有以下几种途径：3.1 学习法律法规了解和掌握相关法律法规是提升程序意识的基础。

公务员和行政机关员工应当加强法律法规的学习和培训，掌握法律的基本知识和程序要求。

3.2 加强实践经验通过参与实际的行政工作，不断总结和积累经验，提高对程序要求的理解和把握能力。

3.3 定期进行法律知识测试机构可以组织定期的法律知识测试，对员工的程序意识进行考核和提升，确保每位员工都具备基本的程序意识。

4. 证据意识的重要性证据意识是指在行政工作中重视、保护和使用证据的一种意识和能力。

证据意识的重要性主要体现在以下几个方面：4.1 确保决策科学合理具备良好的证据意识可以帮助公务员和行政机关员工在决策和行政裁量中更加科学和合理，避免主观臆断和随意处置。

4.2 保障行政稳定准确、客观的证据有助于保障行政事务的稳定和连续性，避免因为无法证实的事实或者证据不足而引发的纠纷和矛盾。

公务员依法行政能力建设

一、依法行政的内涵和基本要求二、依法行政能力和能力构成三、提升依法行政能力的路径一、依法行政的内涵和基本要求依法行政：政府机关和政府公务员推行政务和管理事务必须依据法律，符合法律，不与法律相抵触。

从行政过程的角度看，依法行政的基本要求是：●依法决策●依法执行●依法担责一、依法行政的内涵和基本要求（一）依法决策●政府依法决策，必须遵守政策制定的法定程序●该程序的核心是多研究、多论证、多倾听社会的呼声●对来自社会不同利益群体的表达和质疑不躲避、不急躁、不简单武断、不急功近利，力求将政策风险降至最低。

一、依法行政的内涵和基本要求（二）依法执行依法执行要求政府机关和政府公务员忠诚执行法律和政策，法律和政策怎么规定就怎么执行，不能背离法律和政策的规定另搞一套，目的是维护法律和政策的权威性和公共性，实现法律和政策所确定的公共利益。

一、依法行政的内涵和基本要求（三）依法担责依法担责的意思主要有二：第一，政府机关和政府公务员因为什么而承担责任，以什么方式承担责任，要依据法律的规定。

第二，如何追究政府机关和政府公务员的责任，要按照法律规定的路径。

二、依法行政能力和能力构成●从心理学的角度看，能力是使人能够顺利完成某种任务的心理素质。

●政府机关（政府公务员）能够顺利推行政务和管理事务的心理素质。

●不同的人能力程度、能力结构不同。

●在政府系统，由于职务、级别、职位不同，政府公务员的能力侧重也不同。

二、依法行政能力和能力构成（一）研究能力研究能力是一种运用批判性思维对所发现的问题寻求解决方法的能力。

案例一：某学生研究生毕业后去某银行总行求职。

求职过程竞争激烈，求职者要经过笔试、面试。

该学生进入面试名单后，不仅对面试作了充分准备，而且还专门针对某银行的现状和发展撰写了研究报告。

研究报告在大量收集信息的基础上，分析了某银行发展的优势和可能的瓶颈，并有针对性地提出了风险防范建议。

面试之后，该生将这份研究报告提交给了面试人员。

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公务员依法行政能力的提升途径作者：吴骏峰来源：《安徽商贸职业技术学院学报·社会科学版》2014年第01期摘要：法治建设事关国家发展全局。

因此，公务员依法行政能力的提升显得刻不容缓、至关重要。

为此，应增强公务员行政法治观念，消除以“官本位”思想为主的行政人治性思想，并从革新培训模式、完善培训制度、拓宽培训视野等方面确保公务员依法行政能力培训得以顺利运行。

同时，还要大力推行公务员依法行政问责制，并依托电子政务平台扩大民主参与。

关键词：公务员；依法行政；能力提升；途径中图分类号：C931.3 文献标识码：A 文章编号：1671-9255（2014）01-0012-03法治政府建设是新时期一项事关整个国家长远发展的全局性的系统工程。

依法行政是法治政府建设的重中之重，是依法治国的核心。

依法行政的核心问题在于广大党政人才队伍如何依法行政，它直接影响到整个国家依法治国能否有效进行。

因此，提高公务员队伍的依法行政能力是当今法治政府建设的重要课题。

早在2003年l2月，为了促进公务员队伍能力建设，人事部印发了《国家公务员通用能力标准框架（试行）》，依法行政能力位列其中。

国务院于2004年3月发布的《全面推进依法行政实施纲要》明确指出：“不断提高行政机关工作人员依法行政的观念和能力”。

十八大报告再一次要求推进依法行政，并提出了到2020年法治政府基本建成的目标任务。

同时，报告中提出的经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设五位一体的总体布局都与依法行政密切相关，需要依法行政来确保实施和予以保障。

报告中，“依法”一词出现了21次，“法治”一词出现了12次，从依法行政、依法执政、依法施政、依法治军、依法治国到依法进行社会管理和制定经济政策。

可以说，法治理念在报告中几乎无处不在、贯彻始终。

[1]要全方位推进依法行政工作、保障依法治国基本方略的实施，提高行政机关的法律意识及依法行政的能力是其关键与核心工作。

公务员作为行政机关的组成要素、依法行政的贯彻实施者，其依法行政能力的强弱将直接决定着行政机关依法行政的水平。

什么是公务员依法行政能力，简言之就是指行政机关工作人员依据依法行政的原则和理念，按照各项法律法规限定的工作程序和职权范围，实施相关的行政行为且为自己的行政行为承担相应行政责任的一种执行能力。

从当前我国政治、经济、社会发展水平和行政管理所面临的问题来看，我国公务员的依法行政能力与建设法治政府乃至法治国家的所要达到的目标相比还存在诸多不相适应之处，仍需从社会观念到法制保障等多方位进行完善。

笔者认为，可以从以下几个方面对公务员的依法行政能力进行进一步提升。

一、增强公务员行政法治观念公务员的依法行政工作主要就是在行政管理的工作中依据法律法规运用公共权力等公共资源，合理正确地履行行政职能、管理公共事务、服务人民群众、推进社会可持续发展、实现社会公平与效率的过程。

[2]其本质就是公务行政人员按照法律法规管理公共事务、履行行政职能的依法行政工作能力和职业匹配特征。

而依法行政首先要解决的是观念问题，一个公务人员的行政法治观念的层次高低，直接决定其依法行政行为能力水平，依法行政能力水平的高低又进一步影响和决定其对依法行政的态度和依法行政的结果。

[2]故而，依法行政工作成功与否有赖于公务员行政法治观念的转变，通过不断的法治素养积累，逐渐养成依法行政的职业守则和自觉性。

就目前形势来看，公务员应该在工作中具备宪法法律至上、行政职权法定、权力范围法限、遵守行政程序等法治理念，必须以宪法和法律为根本的活动准则，在行政管理职权范围内，依照法定程序和规定开展依法行政工作。

二、消除“官本位”思想的行政人治性“官本位”思想是一种以官为上、以官为贵、以官为尊为主要内容的落后的封建价值观，它与行政“人治” 相随相生，中国两千多年的封建专制文化致使这种思想意识深入中国社会的层层面面，中国的行政部门官场文化依然存在。

作为中国传统文化糟粕的“官本位”思想，无疑是我国建设法治国家、法治政府和依法行政的巨大障碍，由它带来的行政工作过程中的“人治”性，必将直接导致行政效率低下、权责分离等现象，这与我们倡导的依法行政、高效便民、权责统一等先进的行政文化内容背道而驰离。

[3]“官本位”思想从一定程度上导致公务人员只会看上级脸色办事，工作中不敢坚持原则，工作结果以领导满意为最终目的。

这些不良的“官本位”现象是对神圣法律的践踏，更是对人民赋予的权力的亵渎，而且这种思想也使整个行政过程根本不注重程序的正当性，主观随意强，行政过程势必是不科学、不合理、不透明的。

只有通过深化政治体制改革、进一步解放思想，消除“官本位”观念所引发的一系列负面影响，公务员才能树立“群众本位”思想，进而摆正位置，从本质上真正成为人民公仆。

在法治国家的建设过程当中，绝对不允许出现任何机关和个人有凌驾于宪法和法律之上的现象。

三、保障公务员依法行政能力培训公务员依法行政能力培训是提高公务员整体法律素质和业务能力的一个十分重要的途径，也是提升公务员依法行政能力的基础性工作，公务员培训机构要按照《公务员法》的规定在新录用人员的初任培训、在职公务员的知识更新培训以及晋升领导职务前的任职培训中设置提升依法行政能力相关课程，帮助公务员树立依法行政理念，提高依法行政的能力。

[4]科学合理的依法行政类课程设置将通过系统的、全面的依法行政能力培训，对公务员依法行政观念的有效形成起到督促的作用，让公务员自觉学习行政法律规范并遵守依法行政程序，自觉承担起行政机关的责任和义务，同时接受各方面的监督。

可以说，公务员依法行政能力培训有利于防范和杜绝公务员不合理不合规的行政行为，提升他们依法行政的责任感和使命感，真正做到秉公执法、执政为民。

诚然，公务员依法行政能力培训，不是一时之需、一时之想，而是一项长期需要，培训效果不是朝夕可以实现的。

这项工作要从公务员的工作实际出发，加强针对性，可以从以下几个方面予以实施：一是革新培训模式。

公务员依法行政能力更多的是遇到实际问题如何依法处理和解决。

仅靠传统的课堂教学已经适应不了当今的社会发展趋势，应该在实践中教与学，不断总结成功或失败的案例，根据参训者的要求，分类分级施教；二是完善培训制度。

应该制定出健全的培训制度，明确培训目标、内容和途径；三是拓宽培训视野。

公务员依法行政能力的提升，决不是纸上谈兵，用文件贯彻精神，必须走出去，也可以请进来，拓展视野，开辟更高层次的培训途径；四是加强培训保障。

要多方位保障公务员依法行政能力培训，在加大培训经费的投入，为公务员培训提供充分的物质保障的同时，各部门也应高度重视培训工作，最大化缩小工学矛盾，切实提高公务员依法行政的能力和水平。

四、完善公务员依法行政监督体系权力需要监督，失去监督与制约的权力必然走向腐败。

这已是被历史和现实证明了的真理。

要全面推进依法治国，建设法治政府，必须把依法行政行为置于严格的监督体系之下。

公务员代表国家行使行政权力，在执行政策的过程中难免出现疏漏，只有加强有效监督管理，才能预防和最大程度地避免依法行政不力。

[5]加强依法行政过程的监督，是督促公务员提高依法办事意识，实现依法行政的关键所在。

我们要在现有的监督体系的基础上，进一步拓宽监督范围，加大监督深度。

通过多方面督促，使公务员保持能在法律法规规定框架下依法办事。

加强对公务员依法行政工作绩效的监督，确保各项依法行政工作的及时顺利、保质保量完成。

上级行政部门要完善常规性的监督机制，探索层级监督的新模式，不断加强对下级行政机关及其公务员具体依法行政行为的监督。

与此同时，监察、审计等专门监督机构也要切实履行职责，依法独立开展专项监督。

各类监督部门之间应该及时沟通监督情况，形成立体监督体系，让公务员的依法行政行为接受监督和控制，用监督机制保证其合法与公正。

五、实行公务员依法行政公众问责制度政府的一切权力都是人民给予的，人民给予权力的目的是希望政府能够更好地为百姓服务，建立责任政府是一个法治、民主的国家必须完成的事情，行政部门的行为必须接受人民的问责。

政府的行政人员在日常依法行政工作中应该处处为人民群众负责着想，站在他们的角度考虑问题。

各行政部门应从一个责任政府应有的责任出发，政府及其公务员必须接受人民百姓的合理问责、如有违反依法行政的行为必须承担相应的责任。

实行公务员依法行政责任制是依法行政的一个保障也是追责环节，没有权责一致，也就容易导致公务人员失去了办事准则。

只有明确了公务员在依法行政过程中的职权范围和职责所在，明确了他们在法律实施中的具体行政行为的边界，依法行政才有保障，公务员也才能成为人民信得过的公仆。

推行行政问责制的意义所在，就是要求公务员队伍在依法行政过程中，对人民负责，接受人民监督，满足公众的合理诉求。

当公务员队伍依法行政工作能够真正一心为民，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋时，就会得到广大民众的支持，那就离真正的法治政府的形成为时不远了。

六、依托电子政务平台扩大民主参与电子政务是行政管理制度与现代信息科技结合的产物。

它脱胎于现实行政权力运行结构，在具体实践中，特别是在制度的执行过程中，对规范行政行为、限制行政权力、公开政务、便于监督表现出其特有的功能优势，而且电子政务系统本身所蕴含的严密性，能够进一步推动依法行政制度的科学设计，进一步完善制度的合理性与合法性。

此外，人民群众对政府依法行政工作享有知情权、参与权、监督权，不断扩大广大人民群众在依法行政工作中的民主参与程度，使依法行政工作反映民众的真实想法、汇集民众的聪明才智、维护民众的切身利益。

归根结底，广泛有序的民主参与，既是依法行政工作的本质要求，也是依法行政工作的社会基础和动力源泉，各级政府部门可以建立便于人民群众充分参与的电子政务信息平台，充分利用各级政府网站、新闻媒体和政务微博等现代化信息手段，使民众更广泛地参与进去。

参考文献：[1]中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定[N].人民日报，2013-11-16（2）.[2]赵晓华.提高公务员依法行政能力刍议[J].行政与法，2005（9）：58-60.[3]宿玥.“官本位”思想对公务员依法行政的消极影响及纠正[J].党政干部学刊，2010（5）：52-53.[4]安徽省人事厅.公务员通用能力教程[M].安徽人民出版社，2008：64-71.[5]王松崎，马一超.提高依法行政力度开创依法行政新局面[J].管理观察，2011（5）：21-22.（责任编辑俞木传）。

公务员依法行政能力的提升途径