与同事产生矛盾检讨书

合集下载

与同事打架的检讨书通用10篇

与同事打架的检讨书通用10篇与同事打架的检讨书 1尊敬的领导：您好！控制不住暴躁易怒的性格着实令我在工作中吃了不少亏，即便不提以往的经历也让这次与同事打架的状况引起自己的反思，即使不过是些许的小矛盾却因为没能进行有效的处理发展到这个地步，现在想来较差的自制力以及情绪方面的漏洞才是导致打架状况发生的主要原因，而且我在打架的过程中丝毫不顾及同事的感受也需要检讨这方面的错误做法。

随着资历的提升导致处理好与同事间的关系也是自己需要解决的问题，若是在企业的工作中连这点矛盾都无法处理的话则很容易让领导怀疑自己的能力，即便能力再怎么优秀的员工也不应该连这点常识都不具备，即便在打架事件中没有任何无辜者也不代表着自己这个率先出手打人的人没有责任，可以说正因为我激化了矛盾才会导致微不足道的事情逐渐演变成了打架，打架事件的缘由也在与我没能调解好这次矛盾以至于受到了激化，这既是需要检讨的问题也是在往后的工作中需要尽量避免的。

另外我的考虑到打架对同事造成的影响以及对工作发展造成的冲击，不可避免的是和自己打架的同事也因此遭受了不少的损失，除了打架造成的伤势以外更多的或许是对自己的一种失望吧，明明我也算是公司老员工却没有具备相应的职业素养以及基本的道德，若是看待矛盾更加理性些的话也许自己也不会因为易怒的性格做出打架的事情，与其在打架过后感到后悔还不如想办法提升自制力并尽量不要再让这类状况发生。

正因为需要做到相互理解才能够在企业工作中拥有更好的发展趋势，毕竟作为独立的个体若是因为打架的问题难以得到同事们的`认可则是得不偿失的，以后工作中需要相互扶持的地方还有很多又怎能做出如此愚蠢的行径，无论最后打架的胜负如何都不能够从中得到任何益处，在我看来遇事不够冷静以至于率先动手打人的自己才是需要被批评的，而且这个深刻的教训也让我意识到工作中的确有些地方需要加强改进的力度，而且性格上的缺陷对于工作质量也有着很大的影响自然要引起重视。

正确地解决矛盾往往能够让我在工作中减少许多麻烦，所以我会对这次和同事打架的事情进行检讨并更加用心地对待工作，而且无论是自制力的提升还是他人的监督都是进行约束的好方法，所以我会将性格转变的问题作为当务之急并争取尽快完成这个过程。

2024年与同事吵架检讨书

2024年与同事吵架检讨书一、原因分析1. 情绪失控在与同事发生争执时，我没有能够有效地控制自己的情绪，导致言辞过激。

这种做法不仅伤害了同事的感情，也破坏了团队的和谐氛围。

我深知，作为一名成熟的职场人，应该学会在面对冲突时保持冷静和理智。

2. 缺乏沟通技巧在沟通过程中，我没有能够运用有效的沟通技巧，导致双方误解加深。

我应该更加耐心地倾听同事的观点，理解他的立场和需求，而不是一味地坚持自己的意见。

3. 缺乏大局观念在这次争执中，我过于关注个人的得失和面子问题，没有考虑到团队的整体利益。

我应该明白，个人的成长和进步离不开团队的支持和合作，只有团结一心，才能共同面对工作中的挑战。

二、解决方案1. 提升情绪管理能力我将加强自我反省，提高情绪管理能力。

在面对工作压力和挑战时，学会调整心态，保持平和、理智的态度。

同时，积极参加公司组织的心理辅导和团队建设活动，提升自己的心理素质和团队协作能力。

2. 学习沟通技巧我将主动学习和掌握有效的沟通技巧，包括倾听、表达、反馈等。

在沟通中，注重运用同理心，站在对方的角度思考问题，减少误解和冲突。

同时，积极参加沟通培训和模拟演练，提高沟通能力。

3. 增强大局观念我将更加注重团队的整体利益，把个人的成长和进步融入到团队的发展中。

在工作中，积极参与团队合作，主动承担责任，为团队的成功贡献自己的力量。

同时，加强与同事之间的交流和合作，增进彼此的了解和信任。

三、道歉在此，我向受影响的同事表示最诚挚的歉意。

我深知我的言行给你带来了困扰和伤害，我深感愧疚。

我真诚地希望你能够原谅我的过失，并愿意在今后的工作中与你共同努力，共同进步。

我相信，通过我们的共同努力，我们一定能够创造一个更加和谐、高效的工作环境。

同时，我也向公司的领导和同事们表示歉意。

我的行为给公司的形象和声誉带来了负面影响，我深感抱歉。

我将以此为鉴，严格要求自己，努力改正错误，为公司的发展贡献自己的力量。

四、总结与展望通过这次吵架事件，我深刻认识到了自己的不足和错误。

上班和同事吵架检讨书范文

上班和同事吵架检讨书范文上班和同事吵架检讨书范文（一）尊敬的领导：您好！XX年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xx-x同志因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。

对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。

虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。

也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。

其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人的个人修养”等文章。

看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。

可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们的工作！在这里我做出深刻的检讨！一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。

我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。

一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。

我的愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。

学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

检讨人：xx20xx年x月x日上班和同事吵架检讨书范文（二）尊敬的领导：您好！工作单位是一个大集体，同事之间朝夕相处难免会有一些磕磕绊绊，有时候我们是需要多一份的忍耐与理解。

毕竟谁都有不良情绪，谁都有控制不了自己的时候。

遇到矛盾我们应该尽量通过合理合规的渠道进行化解，而不应该冲动得参与口头谩骂等行为，这势必会严重损害集体利益，影响单位团结气氛。

大家要注重团结，远离冲动的鲁莽行为。

个人检讨书14篇

个人检讨书14篇个人检讨书14篇在学习、工作或生活中出现了失误后，为了防止此类事情再度出现，就需要写一份自我检讨书好好进行自我反省，在写检讨书的时候要注意语言真挚。

检讨书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编帮大家整理的个人检讨书，欢迎阅读与收藏。

个人检讨书篇1尊敬的领导：您好！作为一名xx部门的员工，我很惭愧在自己工作的岗位上发生这样严重的错误！x月x日，我与xx同事因意见看法不合产生了矛盾纠纷，进而导致了后来在工作场合中的打架事件！对于此事，我作为xx部门的一员，真的深感抱歉和后悔！这次的事情，导致的不仅仅是我们两人之间的冲突与不和，这样的问题，影响到的是我们整个部门的和睦以及公司的纪律职责！作为xx部门的一员，我错误的犯下了这个问题，更是错误的将这件问题的影响，带给了我身边的同事、朋友！打架这种事情，除了比赛的擂台，没有任何地方适合它，更别说是在公司，在我们工作的环境下！我为自己的冲动和暴躁个感到后悔，如果当时我能隐忍一下如果我能后退一步，那么留能给公司避免这么多的麻烦和影响！我很惭愧自己没能做到，抱歉给大家造成了这样的麻烦。

回顾并检讨自己的问题，我从自己的思想和习惯中找出了发生这次冲突的问题所在。

在此，我对自己的错误进行反思总结如下：一、思想性格上的问题首先反思自己的思想，我意识到自己冲动的性格是一大问题。

我是个急性子人，虽然这样的思想让我在工作上能争强好胜，但在其他方面，却带来了不少“冲动的结果”。

回顾自己的工作和生活，我处理的很多事情，都因为冲动带来了瑕疵和问题。

哪怕是我的工作，都经常因为我的急躁变得“十全九美”。

而这次，更以为我的冲动，让我逞一时嘴上的便宜，激化了我和xx同事的冲突，这是非常了不应该的！二、纪律上的不重视工作是一件严谨的责任，但我却经常忘记了自己的职责，给公司和身边的人带来了不少的麻烦。

作为一名工作者，纪律本是我们的规范，是我们的底线！但我自身却缺乏对这纪律的巩固和责任感，在工作中常因为一时的马虎就违反了纪律的规定，不仅给自己增添了麻烦，也经常给身边的同事带来不好的影响。

2022同事吵架检讨书（通用28篇）

同事吵架检讨书2022同事吵架检讨书（通用28篇）在学习、工作或生活中出现了过错后，为了避免再犯，往往被要求写检讨书来自我检讨，请注意要带着改错的决心去写检讨书。

那么正式、规范的检讨书是什么样的呢？下面是小编精心整理的2022同事吵架检讨书，希望对大家有所帮助。

同事吵架检讨书篇1尊敬的领导：您好！如果和每天在同一个屋檐下进行工作的同事产生矛盾想必是很令人困扰的事情，事实上我在一些电视剧和小说中经常能看到一些同事不合的故事，但是当时的我绝没有想到这样的故事竟然有一天会发生在自己身上，特别是那天和同事吵架的自己犹如一个骂街的泼妇一般，可以说这件事对其他同事的正常工作造成了极大的困扰，因此我才要对和同事吵架的事情做一个检讨来反省自己。

在这件事中令人感到有些讽刺的是我和那名同事平时是无话不说的好朋友，即便在以往有了些许的小矛盾都会转变为一笑了之，不过我也想不到自己在后来竟然会因为一些琐碎的小事便和同事在公司争论不休，其实当时想要解决这个问题并调节双方的关系还是很简单的，无论是哪一方先认错服软都会得到另外一方的称赞与自我羞愧，可是天生性格比较倔的自己并没有使用这种简单有效的方式来解决问题，不得不感慨有些时候人真的是一种感性的生物。

以往的时候在工作中遇到难题我都会和同事互相进行探讨，甚至是吃饭和下班的时候我们都会相邀一起前行，实在是难以想象我就因为一件小事便做出了如此短视的错误决定，不得不说那天吵架的行为的确是深深伤害到了同事那颗热忱的心，或许此刻的她也有些想不明白为什么我会是这样一个人，如此歇息底里的行径可丝毫见不到成年人身上的那种理智，即便是在生活中遇到了不顺心的事情也不能够因此发泄到同事的身上，不得不说吵架这种行为本身就是对人的一种伤害。

此刻的我在明知道自己错了的情况却不知道如何开口和同事道歉，毕竟那天吵架的时候还是引起了公司很多人的围观，不管怎么样吵架的事情在现在的人看来都是有损形象的，正因为如此我才要尽快道歉才能安抚对方的内心，如果说我还想要与对方重归于好的话就不能够在这个时间点无动于衷。

与同事争吵检讨书范文

与同事争吵检讨书范文一个精英团队要想发展趋势的好的第一因素，便是精英团队的团结一致，如果精英团队中没有了团结一致，那麼又怎样才能做好工作呢?下边是由我为大伙儿梳理的与同事争吵检讨书范文，仅作参考，热烈欢迎大伙儿阅读文章。

与同事争吵检讨书范文(一)尊敬的领导：你好!20xx年x月x日，我和朋友xxx发生了争吵，理由原因是由于我和xxx朋友由于购书的事儿逐渐争吵，到最终下手打架。

针对这事，x负责人当日下午就要大家回家了写反省，我本人并并不是尤其甘愿，当日我并沒有了解到自身的不正确。

尽管第二天我交了反省书，但在心里我并不认为自身错。

也是因而，造成了x月x日我再度和他下手打架斗殴。

实际上，无论我本人对他有多大建议或不满意，我不能以这类极端化的方法去处理这一件事儿，我还在回家了近几天白天和黑夜里都是在思索，我认为自身的个人行为是孩子气并不理智的!近几天我还在在网上找什么是团结一致、精英团队机构一个人的品德修养等文章内容。

看过很多也懂了，为人处事要有谦让度的大道理，无论做什么事情都需要忍!人的雅致重点在于管理自己的心态，用嘴损害人，是最愚昧的一种个人行为。

但是那一天也没有保证，事儿产生后，现在我在这里向领导干部与同事深表歉意，这一件事儿是我不会对，并危害了朋友们的工作中!在这儿我作出深入的反省!一个人成长的全过程，便是持续得到随意的全过程，也是学好控制自己心态的全过程。

大家的不自由，一般是由于来源于心里的消极情绪上下了大家。

一个能控制住消极情绪的人，比一个能拿到一座城池的人强劲。

藏在心里的消极情绪在日常生活中时刻不断涌现，因此我想学好去操纵，人的一生有过多的路要走，有过多的事儿要去历经，很多人必须去触碰。

我的愤世疾俗能带来我什么?我想学好去对待、包容、宽容我身旁的一切。

学好豁达、包容、细腻的去解决在身边产生的每一件事情。

反省人：xxx20xx年x月x日与同事争吵检讨书范文(二)尊敬的领导干部朋友们：大家好!我满怀十二万分的内疚及悔恨写出这一份反省书，今日，我与饭堂的朋友中间发生了一些不愉快的事儿进而发生口角，到最终丧失操纵，蒙蔽了我的理性，而且暴打，给企业导致了很坏的危害。

同事矛盾检讨书

同事矛盾检讨书同事矛盾检讨书1尊敬的xx：您好！此番在单位与同事发生冲突，损害了大队形象，造成了不良影响，我确实是错了。

在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉，争取您与当事人最大程度的宽容和谅解。

回顾错误，虽然该同事把公家财物当成他私人物品，使我受到影响，我去和他好好商量，他却对我态度很是傲慢和嚣张，使我感到受到蔑视和欺负，让我守着多位同事的面前没有台阶可以下，但是我无论如何不应该和他爆发冲突。

面对错误，我感到非常的愧疚与难过。

这也是我很多年以来第一次与人产生这么大的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。

我必须为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，我决定向您保证：从今往后，我一定时时刻刻保持克制，团结同事，努力勤奋工作。

最后，我恳请您的原谅！xxx20xx年x月x日同事矛盾检讨书2尊敬的领导：20xx年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xxx同志因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。

对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。

虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。

也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。

看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。

我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。

与同事吵架检讨书(4篇)

与同事吵架检讨书尊敬的领导：您好！我是贵公司的员工XXX，给您写此检讨书，对于我和同事在工作中发生的争吵事件，我深感抱歉和内疚。

我对我的不当言行深表歉意，并愿意接受公司的批评和惩罚，尽我所能来弥补我所犯下的错误。

首先，我想就此次争吵事件的起因做一些解释和说明。

这之前，我与同事相处得还算愉快和融洽。

然而，在这一次的合作中，我们针对工作中的具体问题产生了分歧，情绪激动，言辞激烈。

在这个过程中，我的言行失控，伤害了同事的感情。

我清楚地认识到，作为一个职场人士，我应该以良好的职业素养和行为来处理工作中的冲突，而不是被情绪左右和发泄。

在检讨自己的行为时，我深刻认识到我在与同事争吵过程中犯下的错误。

首先，我没有保持冷静和理智，而是受到情绪的控制。

在工作中，我们每个人都面临着各种各样的压力和挑战，而我应该学会如何合理地处理这些情绪，而不是任由它们左右我的行为和言辞。

其次，我也没有尊重和倾听同事的意见。

作为一个团队中的成员，我们应该互相尊重、倾听并尊重每个人的观点和意见。

我没有给予同事足够的尊重和倾听的机会，我的沟通方式也很不恰当，这导致了我们的争吵不断升级。

再次，我没有积极地主动解决问题。

在与同事争吵之后，我没有积极地寻求解决办法，而是逃避和回避。

我应该勇于面对工作中的问题，并与同事一起寻找解决方案，而不是将问题推给他人。

最后，我没有及时认识到自己的错误，并向同事道歉。

我深感愧疚和遗憾，因为我伤害了同事的感情，并给工作团队带来了负面影响。

我应该及时承认错误，并向同事表达我的诚挚道歉。

根据以上的错误和不足，我将从以下几个方面做出调整和改进：首先，我将更加注重自身情绪的管理。

我会学习如何保持冷静和理智，避免被情绪左右我的行为和言辞。

我会学习一些调节情绪的方法，例如深呼吸、放松运动等，以更好地控制自己的情绪。

其次，我将更加尊重和倾听同事的意见。

我会学会给予同事足够的尊重和倾听的机会，认真倾听他们的观点和意见。

我会学习如何进行有效的沟通，避免冲突的发生，并尽我所能地与同事保持良好的合作关系。

和同事吵架检讨书范文（精选15篇）

和同事吵架检讨书范文（精选15篇）和同事吵架范文篇1尊敬的：您好！真的非常的抱歉，在工作的时候给您闹出了这样的事情。

在我们冷静之后，我真的感到十分的后悔。

作为一名员工，更是在您手下工作的员工，我对自己这种严重违反车间规则的行为感到非常的惭愧。

您总是在早会的时候和我们说：“要严格的遵守规矩，不要去破坏车间的纪律！”可是，就是在您这样左讲右讲，总是在我们耳边提醒的情况下！我还是犯下了这样不该犯的错误！这实在是难以原谅的`错误！这次事情在车间的影响，我身为当事人已经非常深刻的感受到了。

我与同事的工作岗位本就相近，可以说是“抬头不见低头见”的程度。

这次的问题一出，本来也没什么矛盾的我们立马变得麻烦起来。

平常总是能在关键的时候帮到我不少，但是因为这次的事情，我也不好再去请他帮忙。

而有的时候因为急事，也会让我帮忙代一下班，可是这次之后，他宁愿去绕远路也不再找我。

现在的情况，对我们来说只能算是两败俱伤！我真的很后悔，这次的吵架造成的结果，不仅仅只影响了我们两人，因为我们的冲突，连工友们都不再愿意靠近我们，可能是怕我们再起冲突。

其实在经过了这段时间的反省，我是多么想回到以前那种没有间隔的生活！和同事吵架后，就想在自己的身边建起了一圈墙！自己被关在里面闷得慌，可是也没人敢轻易进来。

在反省过后，我认识到这个错误必须要我们自己才能解决，所谓“解铃还须系铃人”，我希望能和同事相互和好，一起放下过去的那些鸡毛蒜皮的小冲突，重新成为一同在工作中努力的好友！同时，在这次的冲突上我也认识到，想要做好工作，仅仅只有我们自己是绝对做不到的，我们其实早就习惯了身边人给我们带来的帮助。

有的时候他们的意见与我们不同，我们应该更加静下心来，要带着对同事们的信任去看待他们的观点，这样我们才能发现他们的道理。

可惜这次因为冲动，我们都没能好好的去看到对方的道理，这才造成了我们的争吵！还给其他的同事造成了麻烦，真的非常的对不起！我在之后会主动和同事道歉，希望也能帮助我们重新和好。

与同事发生矛盾检讨书

与同事发生矛盾检讨书与同事发生矛盾检讨书（一）尊敬的领导：您好！此番在单位与同事发生冲突，损害了大队形象，造成了不良影响，我确实是错了。

在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉，争取您与当事人最大程度的宽容和谅解。

面对错误，我感到非常的愧疚与难过。

这也是我很多年以来第一次与人产生这么大的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。

最后，我恳请您的原谅！检讨人：xxx20xx年xx月xx日与同事发生矛盾检讨书（二）尊敬的领导：您好！今日上午，因和xx沟通不善而发生争吵。

此次争吵在现场引起了长时间的混乱，严重影响了施工现场正常的工作秩序，也造成了不好的社会影响。

在接受领导的批评以后，我个人进行了深刻的反省。

通过认真回顾错误，分析事情经过，我已深刻的认识到自身的错误。

我的管理方法简单粗暴，用语有失文明，处理问题方式极端，不但没能有效的解决问题反而还加深了双方矛盾。

我错误的行为严重影响了单位工作的顺利进行，此次事件在领导的帮助下得到了很好的解决，也让我受到了深刻的教育。

我决心引以为戒，以实际行动改正自己的错误。

我决心在今后的工作中做到以下几点：1.完善管理制度，做到制度清晰明确，并有效通知需各单位人员，避免类似事件再次发生。

2.改进工作方法，发生问题时要与各单位人员合理沟通，高效完成工作。

3.控制自身不良情绪，尊重他人，注重团结，努力创建和谐的工作关系。

4.加强对问题的预判力，学习优秀的管理经验，努力提升个人和部门的工作能力。

通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，今后不管任何事都三思而后行，不辜负领导们的期望。

同事吵架检讨书范文(甄选3篇)

同事吵架检讨书范文（甄选3篇）1.同事吵架检讨书范文第1篇尊敬的领导：您好!今日上午在xx处xx时，因xxx沟通不善而发生争吵。

此次争吵在现场引起了长时间的混乱，严重影响了施工现场正常的工作秩序，也造成了不好的社会影响。

在接受领导的批评以后，我个人进行了深刻的反省。

通过认真回顾错误，分析事情经过，我已深刻的认识到自身的错误。

我的管理方法简单粗暴，用语有失文明，处理问题方式极端，不但没能有效的解决问题反而还加深了双方矛盾。

我错误的行为严重影响了单位工作的顺利进行，此次事件在领导的帮助下得到了很好的解决，也让我受到了深刻的教育。

我决心引以为戒，以实际行动改正自己的错误。

我决心在今后的工作中做到以下几点：一、完善管理制度，做到制度清晰明确，并有效通知需各单位人员，避免类似事件再次发生;二、改进工作方法，发生问题时要与各单位人员合理沟通，高效完成工作;三、控制自身不良情绪，尊重他人，注重团结，努力创建和谐的工作关系;四、加强对问题的预判力，学习优秀的管理经验，努力提升个人和部门的工作能力。

通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，今后不管任何事都三思而后行，不辜负领导们的期望。

我衷心的恳求领导能够接受我真诚的歉意，并能严格的监督我，指正我，我会改进工作方法，通过自己的实际行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作态度来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我!检讨人：xxx20xx年x月x日2.同事吵架检讨书范文第2篇尊敬的领导：您好!今日上午在__处__时，因___沟通不善而发生争吵。

此次争吵在现场引起了长时间的混乱，严重影响了施工现场正常的工作秩序，也造成了不好的社会影响。

在接受领导的批评以后，我个人进行了深刻的反省。

通过认真回顾错误，分析事情经过，我已深刻的认识到自身的错误。

我的管理方法简单粗暴，用语有失文明，处理问题方式极端，不但没能有效的解决问题反而还加深了双方矛盾。

我错误的行为严重影响了单位工作的顺利进行，此次事件在领导的帮助下得到了很好的解决，也让我受到了深刻的教育。

上班与同事吵架检讨书(3篇)

上班与同事吵架检讨书尊敬的领导：您好！我是贵司的一名员工，我在此写这封检讨信是因为我和同事在工作中发生了一次争吵，给公司造成了不良影响。

我深感愧疚和内疚，我对此事负有不可推卸的责任，现在我向公司和领导深深道歉，并愿意接受相关惩罚和纠正自己的言行。

首先，我要对自己的行为表示深深的反思和检讨。

作为一名员工，我应该遵守公司的规章制度，并且和同事保持良好的沟通和协作。

可是这次争吵事件中，我没有能够正确地处理和表达自己的观点，过于情绪化和激动，并且失去了对同事的基本尊重。

这是我作为一个成年人和职场人的低级错误，我对我自己的失控行为感到内疚和羞愧。

其次，我要对同事的感受表示诚挚的道歉。

这次争吵错误的起因是由于工作上的分歧和不同意见，但是我没有正确地沟通和尊重对方的意见。

我应该理智地对待这些分歧，并且积极寻求沟通和解决办法，而不是情绪失控地与同事发生争吵。

我深知自己的错误对同事造成的伤害，并且深感内疚和愧疚。

我承认自己需要反思并且主动向同事道歉，以此展示我对他们的尊重和悔过之心。

在我面对这次争吵之后，我深感我需要改变我的言行和态度。

因此，我在此保证我会即刻改正自己的错误并努力做到以下几点：首先，我会积极主动地寻求与同事的沟通和理解。

我会更加冷静和客观地听取他人的意见和建议，并且避免情绪化和冲突的发生。

我会更加尊重同事的工作和决策，并且用积极的态度和坦诚的心去与他们共事。

其次，我会提高自己的沟通能力和冲突解决能力。

我会多学习相关的沟通技巧，包括如何表达自己的意见，如何倾听他人的观点，如何善于合作与共进。

我会避免冲动和偏激地发言，而是用冷静和理智的态度与同事进行互动。

最后，我会努力改变自己的情绪管理能力。

我会通过自省和反思来更好地管理自己的情绪，做到理性且稳定。

我会通过锻炼、学习放松技巧和与同事交流心得，来提高自己的情绪管理能力，做到不被情绪左右。

为了改正我的错误，我请求公司给予我一个机会来弥补我的过失。

我愿意接受由公司安排的相关培训和指导，以提高我在职场上的素质和能力。

上班和同事吵架检讨书（精选12篇）

上班和同事吵架检讨书上班和同事吵架检讨书（精选12篇）在不小心犯错后，为了表明自己悔改的决心，我们要通过写检讨书来进行自我反省，请注意检讨书里面要交代清楚行为。

怎样写检讨书才能做到语言准确呢？下面是小编帮大家整理的上班和同事吵架检讨书，希望能够帮助到大家。

上班和同事吵架检讨书篇1尊敬的领导：您好！XX年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xxx因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。

对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。

虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。

也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。

看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。

我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。

一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。

我的愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。

学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

检讨人：xx20xx年x月x日上班和同事吵架检讨书篇2敬爱的领导，各位同事：大家好！我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书：我知道自己犯了不可饶恕的错误。

工作期间办公室吵架检讨书

您好！我深知在办公室发生争吵是不应该的，也是不符合职场规范和团队和谐的行为。

在此，我对我近期在办公室与同事发生的争吵事件表示诚挚的歉意，并写下这份检讨书，以表达我对此事的反思和改进决心。

首先，我要对我在争吵中的不当言行表示深刻的反省。

那天，由于工作压力较大，我在处理一件紧急事务时，与同事甲产生了分歧。

在沟通过程中，我未能保持冷静，情绪激动，言辞激烈，甚至对同事甲进行了指责和攻击。

这种行为严重影响了办公室的和谐氛围，给同事甲带来了不必要的心理压力，也损害了公司形象。

对此，我深感愧疚。

以下是我对此次事件的具体反思：1. 缺乏沟通技巧。

在处理分歧时，我应该采取更加平和、理性的沟通方式，而不是情绪化地指责对方。

这次争吵暴露了我沟通能力的不足，我将在今后的工作中加强学习，提高自己的沟通技巧。

2. 忽视了团队协作的重要性。

办公室是一个团队，每个人都应该为团队的目标而努力。

我在争吵中忽视了团队协作的重要性，损害了团队的整体利益。

今后，我将更加注重团队合作，与同事保持良好的沟通和协作。

3. 缺乏自我控制能力。

在争吵中，我未能控制自己的情绪，导致了矛盾的升级。

我认识到，作为职场人士，必须具备良好的自我控制能力，以应对工作中的各种压力和挑战。

为了改正以上错误，我制定了以下改进措施：1. 加强自我修养。

我将通过阅读书籍、参加培训等方式，提高自己的心理素质和情绪管理能力，以更好地应对工作中的压力和挑战。

2. 学习沟通技巧。

我将参加相关培训课程，学习如何与同事进行有效沟通，避免因沟通不畅而产生矛盾。

3. 强化团队合作意识。

我将在工作中更加注重团队合作，与同事保持良好的关系，共同为实现团队目标而努力。

4. 及时反思。

在今后的工作中，我会时刻保持清醒的头脑，对工作中的问题进行及时反思，避免类似事件再次发生。

最后，我再次为此次争吵事件向领导和同事表示诚挚的歉意，并承诺在今后的工作中，严格要求自己，不断提高自己的职业素养，为公司的发展贡献自己的力量。

与同事吵架检讨书

与同事吵架检讨书（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如总结报告、合同协议、条据文书、策划方案、规章制度、心得体会、名人名言、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as summary reports, contract agreements, doctrinal documents, planning plans, rules and regulations, personal experiences, famous quotes, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different formats and writing methods of sample essays, please stay tuned!与同事吵架检讨书与同事吵架检讨书在学习、工作或生活中犯错后，为了避免再犯，往往被要求写检讨书来自我反思，在写检讨书时要表明改错的决心。

同事检讨书6篇

同事检讨书6篇同事检讨书1尊敬的领导：您好！今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示对我和同事打架这种恶劣行为的深痛恶绝及认错的决心。

今天下午，我和__同事发生了口角，由于一时冲动，我把他打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的方法。

早在我们刚踏进这个公司的时候，您就已经三令五申，一再强调：同事之间有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。

其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。

而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。

然而，正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。

我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。

至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。

通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。

我有决心、有信心改正！这次事件引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉，最主要的，我要对被我打伤的__同事说声对不起。

希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。

如果可能，我希望和__同事重新做朋友。

检讨人：日期：同事检讨书2今天，我怀着万分愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为深痛恶绝及决心。

今天下午，我和__发生了口角，由于一时冲动，我把__打伤了，事后想想，这次打架我有很大责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我理智；我也不应该想当然认为武力才是解决同事间矛盾最佳方法。

早在我们刚踏进这个工厂时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。

2024跟同事吵架检讨书

2024跟同事吵架检讨书尊敬的领导：您好！在此，我怀着深深的歉意向您呈上这份检讨书，对于我在近期与同事发生的一起争吵事件，我深感愧疚和懊悔。

通过这次事件，我深刻地认识到自己的错误和不足，现就我犯错的原因、经过和后果，以及今后的改进措施，向您做出深刻的检讨。

一、原因分析情绪控制不当：在事件发生时，我的情绪过于激动，无法冷静思考，导致了言辞过激，引发了与同事的争吵。

这是我对自己情绪管理不善的结果，我应该更加理智地对待工作和生活中的问题。

沟通技巧欠缺：在处理与同事间的分歧时，我没有运用适当的沟通技巧，没有做到换位思考、理解对方立场，导致沟通效果不佳，矛盾激化。

缺乏团队协作精神：在工作中，我应该将团队的利益放在首位，而不是过于关注个人得失。

这次争吵表明我在团队协作方面还有很大的提升空间。

二、解决方案增强情绪管理能力：我会主动学习情绪管理的技巧，在面对问题时保持冷静，不轻易发火，理智处理问题。

同时，我会时刻提醒自己保持平和的心态，避免因情绪波动而影响工作和生活。

提升沟通技巧：我明白沟通的重要性，我会积极学习沟通技巧，学会倾听和表达。

在与同事交流时，我会尊重对方的意见，尽量做到求同存异，避免产生不必要的争执。

培养团队协作精神：我会树立团队协作的意识，积极融入团队，为团队的共同目标而努力。

在工作中，我会主动承担责任，与同事共同协作，提高团队的整体效率。

加强自我反思：我会时刻反思自己的行为和言语，在每次与同事交流后，认真总结自己在沟通中的不足之处，以便今后改进。

同时，我会虚心接受领导和同事的批评建议，不断完善自己。

三、道歉对于我在这次争吵中给同事带来的困扰和不愉快，我深感抱歉。

我意识到自己的言行给团队带来了负面影响，给同事们带来了不信任和焦虑。

在此，我郑重地向所有受影响的同事道歉，也向领导表示诚挚的歉意。

我将牢记教训，改正错误，争取赢得大家的信任和原谅。

四、保证和后续行动计划改善关系的承诺：我会主动与受影响的同事进行沟通，表达我的歉意和改过的决心。

沟通引发矛盾检讨书范文

尊敬的领导：您好！在此，我深感愧疚地向您提交这份检讨书，以表达我对近期因沟通不当引发矛盾事件的反思和诚挚的歉意。

现将具体情况及反思如下：一、事件经过近日，在部门会议上，因对一项工作安排存在不同意见，我与同事张某某产生了激烈的争论。

在争论过程中，我情绪激动，言辞激烈，未能充分尊重对方意见，导致双方关系紧张，影响了团队的和谐氛围。

二、反思与认识1. 沟通方式不当。

在此次事件中，我未能以平和、理性的态度与同事进行沟通，而是情绪化地表达自己的观点，忽视了对方的感受，导致矛盾升级。

2. 自我修养不足。

在日常工作中，我未能时刻保持谦逊、宽容的心态，对同事的意见和建议缺乏足够的尊重，导致矛盾的产生。

3. 团队意识淡薄。

在争论过程中，我过于关注个人利益，忽视了团队的整体利益，没有充分发挥团队协作精神，对团队的和谐产生了负面影响。

三、整改措施1. 提高自身修养。

在日常工作中，我将不断加强自身修养，学会控制情绪，以平和、理性的态度与同事进行沟通，尊重对方的意见，营造和谐的团队氛围。

2. 改进沟通方式。

在今后的工作中，我将学会倾听、表达，善于运用有效沟通技巧，避免因沟通不当而产生矛盾。

3. 强化团队意识。

我将时刻牢记团队利益高于个人利益，积极参与团队协作，发挥团队协作精神，为团队的发展贡献自己的力量。

4. 加强学习。

我将努力学习沟通技巧、团队协作等方面的知识，提高自己的综合素质，为更好地服务团队和公司做好准备。

四、承诺我深知此次事件给团队和公司带来的负面影响，为此，我郑重承诺：1. 严格遵守公司规章制度，认真履行职责，努力提高工作效率。

2. 积极参与团队活动，增进与同事之间的了解和友谊，共同营造和谐的工作氛围。

3. 不断改进自己的沟通方式，提高沟通能力，为团队和谐发展贡献力量。

再次为此次事件向您表示诚挚的歉意，并恳请您给予我改正错误的机会。

我将以此为契机，严格要求自己，努力提升自己的综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。