集团公司风险管理办法

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风险管理实施细则

风险管理实施细则

详详细细

全面风险管理办法实施细则

第一章总则

第一条:为深入贯彻集团公司全面风险管理办法、全面风险管理实施指导意见,进一步增强风险识别、处置、应对,化解能力,推进公司全面风险管理再上新台阶,特制定本细则;

第二条:本细则所指的风险主要包括:签约风险、经营风险、财务风险、工程履约风险、物资管理风险、安全履约风险等;其所涉主要职能部门为市场部、经管部、财务部、工程部、物资部、安全部、人力资源部、办公室、党群部等;

第三条:公司全面风险管理原则:过程管理、等级管理,责任原理;

第四条:公司全面风险管理目标:通过全员、全面,全过程风险管控,确保公司系统运营能力、项目运营能力稳步提升;通过运用合同刚性评审管理、项目风险策划管理、工程履约动态管理等手段预防、规避、降低,化解风险,确保公司稳健发展;

第二章风险管理组织体系

第五条:结合集团公司全面风险管理办法关于风险管理组织层级划分,公司风险管理组织体系由以下三层级构成:

一公司全面风险管理领导小组;

二公司系统运营风险管理小组各职能部门;

三公司项目运营风险管理小组各项目部;

第六条:公司风险管理组织体系成员构成:

一公司全面风险管理小组由公司经理任组长、公司法律事务分管领导任常务副组长、其它分管领导、各部门负责人任组员;公司全面风险管理小组组长为公司全面风险管理工作的第一责任人;公司全面风险管理小组的常设办事机构为风险管理办公室,公司全面风险管理办公室设在经管部,公司全面风险管理办公室主任由公司法律事务分管领导担任,副主任由负责公司法律事务的副主管担任;

二公司系统运营风险管理小组由公司市场部、经管部、财务部、工程部、安全部等部门构成;上述各部门主管为公司系统运营风险管理小组的主要责任人,其具体组成人员由各部门结合部门实际而指定;

集团股份公司债务风险管理办法

集团股份公司债务风险管理办法

XX集团股份有限公司

债务风险管理办法

第一章总则

第一条为加强XX集团股份有限公司(以下简称“公司”)及所属子公司的债务管理,有效防范债务风险,促进企业持续健康发展,根据国务院国资委的相关规定,结合企业实际,制定本办法。

第二条本办法适用于公司本部及下属企业。下属企业是指公司全资、控股和拥有实际控制权的各级子公司(以下简称“各子公司”)。

第三条本办法所称债务,指企业过去的交易或者事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务,以及因过去的交易或事项可能导致未来所发生的事件而产生的潜在负债。包括但不限于经营性(非经营性)负债、融资性负债、或有负债等。

第四条债务风险管理应坚持目标控制、分类管理、动态监测、分级负责的原则。

第五条公司财务管理中心(以下简称“财管中心”)为债务风险管理的主管部门。各子公司第一负责人为本企业债务风险管理的第一责任人,各子公司财务总监或分管财务负责人为本企业债务风险管理的分管责任人,各子公司财务部门是本企业债务风险管理的归口负责部门。

第二章债务风险控制

第六条加强资产负债率分类管控,保持合理债务水平。

债务风险管控以资产负债率为基本指标,结合已获利息倍数、速

动比率、现金流动负债比率、带息负债比率等辅助指标以及本企业资产质量、现金净流量、隐性债务、或有债务等情况对企业的债务风险状况进行综合评价。

(一)依据不同业态,对资产负债率管控线和警戒线设定如下:资产负债率管控线:商业企业及其他企业75%,工业企业70%,科研技术企业65%。

资产负债率警戒线:商业企业及其他企业70%,工业企业65%,科研技术企业60%。

公司风险管理办法

公司风险管理办法

公司风险管理办法

一、背景

随着企业规模的扩大和市场竞争的加剧,公司面临的风险也越

来越多,因此建立一套完善的风险管理办法是至关重要的。本文档

旨在规范公司风险管理的流程和方法,以确保公司能够合理、有效

地应对各类风险,保障公司的长期稳定发展。

二、风险管理的原则

1. 风险防范原则:公司应在项目、决策、操作等各个环节进行

风险预防和控制,尽量避免风险带来的损失。

2. 风险早期发现原则:公司应建立健全的风险监测机制,及时

发现、识别和评估各类风险。

3. 风险综合治理原则:对于发生的风险,公司应进行综合治理,不断改进和提高风险管理水平。

4. 风险信息共享原则:公司应建立风险信息的共享机制,通过

内部交流和外部研究,提高风险管理的效果。

三、风险管理流程

1. 风险识别:公司应利用专业工具和方法,对各个业务领域的

风险进行识别和梳理。各部门负责人应定期向风险管理部门提交风

险信息。

2. 风险评估:通过定量和定性的方法,对已识别的风险进行评估,包括风险的可能性、影响程度和紧急程度等指标。

3. 风险应对:根据风险评估结果,制定相应的应对措施和预案。同时,制定应对措施的责任人和时间进度,并监督其执行情况。

4. 风险监控:公司应建立健全的风险监控体系,及时获取风险

信息,并根据风险的变化情况,及时调整应对措施。

5. 风险报告:定期向公司高层领导和董事会提交风险报告,包

括已发生的风险、应对措施的执行情况和存在的问题等内容。

四、风险管理的具体方法

1. 风险分类管理:根据风险的性质和来源,将风险分为战略风险、市场风险、运营风险、财务风险等,分别进行管理和控制。

集团公司全面风险管理规定

集团公司全面风险管理规定

集团公司全面风险管理规

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A集团有限公司

全面风险管理制度

二〇一三年八月

目录

第一章总则

第一条为加强A省交通运输集团有限公司以下简称“A交运集团”风险管理工作,建立健全完整有效的风险管理体系,防范和化解各类风险,促进公司持续、稳定、健康发展,根据国资委企业全面风险管理指引相关精神,结合A交运集团内部控制与风险管理体系建设的总体要求,特制定本制度.

第二条本制度适用于A交运集团集团公司各职能部门及各二级成员单位、三级成员单位的全面风险管理工作.

第三条本制度所称全面风险管理,指公司围绕总体经营目标,通过在公司管理的各个环节和经营过程中执行风险管理的基本流程主要包括风险初始信息收集、风险评估、制定风险管理

策略、制定风险管理解决方案、监控改进五个基本步骤,建立健全全面风险管理体系,包括培育积极进取、稳健经营的风险管理文化,搭建全方位、多层次的风险管理组织体系,建设并完善风险管理信息系统和内部控制系统,防范和化解公司内外部的重大风险及流程风险,从而为实现风险管理的总体目标提供合理的过程和方法.

第四条A交运集团全面风险管理工作的开展,应遵循以下原则:

一全面性原则:全面风险管理工作应涵盖A交运集团各级单位及各部门,并针对生产经营与业务操作全过程开展风险管理工作.

二统一管理原则:全面风险管理工作由A交运集团集团公司统一管理,各二级成员单位及三级成员单位应按照本制度要求,开展风险管理工作.

三责任落实原则:A交运集团下属各级单位的负责人为本单位全面风险管理工作的第一责任人,集团总部各部门负责人为本专业风险管理工作的第一责任人.风险管理工作责任人应对本单位或本专业风险管理工作负责,确保本单位或本专业不存在任何重大内部控制缺陷或实质性漏洞.

全面风险管理制度办法

全面风险管理制度办法

全面风险管理制度办法

全面风险管理制度办法

一、总则

1.1 目的和依据

为了全面掌握和管理公司的风险,确保公司运营的稳定和可持续发展,制定本全面风险管理制度办法。本办法依据国家法律法规、监管部门的规定以及公司实际情况进行制定。

1.2 适合范围

本办法适合于公司内所有部门和岗位,包括公司全体员工、管理层和董事会。

二、风险管理框架

2.1 风险识别和分类

根据公司业务的特点,将风险分为市场风险、信用风险、操作风险、法律风险和声誉风险等。通过市场调研、战略规划等方式,识别和分类风险。

2.2 风险评估

针对不同的风险进行评估,包括评估概率和影响程度。采用定性和定量方法相结合的方式,进行风险评估。

2.3 风险控制

根据风险评估的结果,采取相应的措施进行风险控制。措施包括制定内部控制制度、提供培训、加强监督和管理等。

2.4 风险监测和报告

建立风险监测系统,对风险进行动态监测,并及时向相关部门和领导层报告风险状况。报告内容包括风险发生的可能性、影响程度以及采取的措施等。

三、风险管理流程

3.1 风险识别

由各部门和岗位负责人负责风险识别工作,每季度进行一次风险识别,并将结果上报风险管理部门。

3.2 风险评估

风险管理部门对上报的风险进行评估,综合考虑概率和影响程度,确定风险的优先级。

3.3 风险控制

根据风险评估的结果,制定相应的风险控制措施,由相关部门执行。

3.4 风险监测和报告

风险管理部门对已控制的风险进行监测,及时向相关部门和领导层报告风险状况。

四、风险管理责任

4.1 公司董事会

公司董事会负有最终的风险管理责任,需要对公司的风险管理制度进行审查和批准。

公司全面风险管理制度

公司全面风险管理制度

xxxx 运营[]号

为建立有效的全面风险管理体制和机制,提高风险防范与管理水平,保

障 xx 有限公司(以下简称“公司”)稳定经营和持续发展,根据《中华人民共和国公司法》、中华人民共和国财政部、审计署等五部委制定的《企业内部控制基本规范》、国务院国资委《中央企业全面风险管理指引》,xx 集团关于全面风险管理的规定等法律法规和规范性文件,结合公司的实际情况,制定本制度。

公司风险是指未来的不确定性对公司实现其经营目标的影响。

(一)按照公司目标的不同对风险进行分类,公司风险分为:战略风险、经营风险、财务风险和法律风险。

战略风险:没有制定或者制定的战略决策不正确,影响战略目标实现的负面因素。

经营风险:经营决策的不当,妨碍或者影响经营目标实现的因素。

财务风险:包括财务报告失真风险、资产安全受到威胁风险和舞弊风险。

法律风险:没有全面、认真执行国家法律、法规和政策规定,影响合规性目标实现的因素。

(二)按风险能否为公司带来盈利机会,风险可分为纯粹风险和机会风险。

(三)按照风险的影响程度,风险可分为普通风险和重要风险。

本制度合用于公司各部门,所属子全资及控股子公司可参照本制度制定相应的企业全面风险管理制度。

全面风险管理:指企业环绕总体经营目标,通过在企业管理的各个环节

和经营过程中执行风险管理的基本流程,哺育良好的风险管理文化,建立健全全面风险管理体系,包括风险管理策略、风险管理措施、风险管理的组织职能体系、风险管理信息系统和内部控制系统,从而为实现风险管理的总体目标提供合理保证的过程和方法。

全面风险管理遵循以下原则

集团公司生产安全风险防控管理办法

集团公司生产安全风险防控管理办法

集团公司生产安全风险防控管理办法

第一章总则

第一条为加强集团公司生产安全风险防控管理,增强风险防控能力,预防和减少生产安全事故,依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规、标准规范和集团公司有关规定,制定本办法。

第二条本办法适用于集团公司总部机关、专业分公司及其直属企事业单位和全资子公司(以下统称所属企业)的生产安全风险防控管理。

集团公司及所属企业的控股公司通过法定程序实施本办法。

第三条本办法所称生产安全风险防控是指在危害因素辨识和风险评估的基础上,预先采取措施消除或者控制生产安全风险的过程。

第四条集团公司按照组织管理架构,梳理各个层级的生产安全风险防控流程,确定集团公司总部机关和专业分公司(以下简称总部)、所属企业、二级单位、车间(站队)、基层岗位等各个层级的生产安全风险防控重点,落实各级生产安全风险防控责任,建立健全生产安全风险防控机制。

第五条集团公司生产安全风险防控工作遵循以下原则:

(一)分层管理、分级防控。将生产安全风险防控的责任划分到各个管理层级,每一层级对照专业领域、业务流程,评估并确定生产安全风险防控重点,落实防控责任。

(二)直线责任、属地管理。将生产安全风险防控的职责落实到规划计划、人事培训、生产组织、工艺技术、设备设施、安全环保、物资采购、工程建设等职能部门和属地管理岗位,实现管工作必须管风险。

(三)过程控制、逐级落实。从设计、施工、投产、运行等生产经营的全过程和各环节进行生产安全风险防控,逐级落实生产安全风险防控措施。

第二章机构与职责

第六条集团公司安全环保与节能部是生产安全风险防控工作的综合管理部门,主要履行以下职责:

集团公司合规风险管理制度

集团公司合规风险管理制度

合规风险管理制度

第一章总则

第一条为建立健全合规风险管理机制,完善合规风险管理组织架构,明确合规风险管理责任,推动合规文化建设,有效识别和主动管理、防范、处置合规风险,确保依法合规经营,促进公司的可持续发展,特制订本制度。

第二条本制度适用于XXX集团有限公司及其分支机构。

公司全资子公司和控股公司参照该制度,结合公司实际,制定相应的管理制度。

第三条术语解释

(一)合规:指公司及其员工的各项行为应符合法律法规、监管规定,并遵守公司管理制度、企业伦理和诚信的道德准则。

(二)合规风险:指公司因不合规行为而可能遭受法律制裁、监管处罚、财务损失或声誉损失的风险。

(三)合规风险管理:公司依据法律、法规和内外部的监管规定等,主动制定或修订与之相符合的合规政策、操作规程、行为准则及相关管理制度,并对其执行情况进行检查督促,以有效识别、评估、监测、防范、补救、处置合规风险的一个循环过程。

第四条合规风险管理的基本原则

(一)主动性原则。公司合规部门及全体员工应当就工作行为是否合规进行审查并主动报告合规风险。

(二)独立性原则。法律事务部门(或公司法律顾问)(下同)有权独立调查并按照合规风险管理的报告路线进行报告,不受其他人的干涉。

第五条合规风险管理的主要对象

(一)公司业务行为中的合规风险,包括广告宣传、产品销售、材料采购、质量管理、营销体系、售后服务、客户投诉处理等方面的风险;

(二)机构设立、变更、合并、撤销、并购、战略合作过程中

的风险;

(三)担保、投资和公司资金运用的风险;

(四)专利、非专利技术、商标、商号等知识产权的保护和运作中的风险;

集团公司全面风险管理办法

集团公司全面风险管理办法

文件制修订记录

第一章总则

第一条为了建立规范、有效的XX有限公司(以下简称“公司”)全面风险管理体系,防范、控制和化解公司在经营管理过程中可能发生或出现的风险,促进企业健康持续稳定发展,保障企业资产保值增值,根据《中华人民共和国公司法》、《中央企业全面风险管理指引》等法律法规及规章制度,结合公司实际,制定本办法。

第二条本办法适用于公司总部。公司下属各级全资、控股子公司(以下简称“下属企业”)应结合本单位的经营管理实际,根据本办法制定相应的风险管理与内部控制管理实施细则。

第三条本办法所称风险,指未来的不确定性对企业实现其战略目标和经营目标的影响。

第四条本办法所称全面风险管理,指企业围绕总体经营目标,通过在企业管理的各个环节和经营过程中执行风险管理的基本流程,培育良好的风险管理文化,建立健全全面风险管理体系,从而为实现风险管理的总体目标提供合理保证的过程和方法。

第二章全面风险管理的目标、原则和框架

第五条公司全面风险管理的总体目标:

(一)确保公司各项经营管理活动遵守有关法律法规;

(二)确保将风险控制在与总体目标相适应并可承受的范围内;

(三)确保公司有关规章制度和为实现经营目标而采取重大措施的贯彻执行,保障经营管理的有效性,提高经营活动的效率和效果;

(四)确保公司建立针对各项重大风险发生后的危机处理方案,保护企业不因灾害性风险或人为失误而遭受重大损失;

(五)不断提高公司员工风险管理意识,形成良好的风险管理文化。

第六条公司全面风险管理遵循全面、重要、合理、制衡、独立的原则,确保风险管理的有效性。

公司风险管理办法

公司风险管理办法

公司风险管理办法

第一章总则

第一条为加强集团公司内控体系建设工作,提升风险管理水平,提高集团抵御风险能力,促进集团全面、协调、可持续发展,特制定本办法。

第二条本办法的引用文件为:《中央企业全面风险管理指引》《企业内部控制基本规范及配套指引》、公司章程、公司董事会议事规则等。

第三条本办法所称企业风险,指未来的不确定性对集团实现发展目标的影响,按类别主要分为战略投资风险、市场风险、运营风险、财务风险和法律风险等;按层级分为公司层面风险和业务活动层面风险;按评估等级分为一般风险、重要风险和重大风险。

第四条本办法所称企业风险管理是企业内控管理工作的重要组成部分,指企业围绕总体经营目标,通过执行内控管理的基本流程,建立健全风险管理体系,以合理的成本尽可能减少各类风险对集团的不利影响,并将其产生的结果控制在预期可接受范围内。集团公司及各二级单位应本着从实际出发,务求实效的原则,以对重大风险、重大事件(指重大风险发生后的事实)的管理和重要流程的内部控制为重点,开展风险管理工作。

第五条企业风险管理目标:合理保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果,促进实现集团战略规划。企业风险管理基本流程:收集风险管理初始信息、进行

风险评估、制定风险应对策略和方案、通过内控体系建设完善内控管理流程和制度、通过内控评价进行风险管理的监督与改进。

第六条企业风险管理原则:

一是全面性原则。风险管理工作应当贯穿决策、执行和监督全过程,覆盖集团公司及所属二级单位的各种业务和事项;

二是重要性原则。应当在对风险进行全面防范和控制的基础上,关注集团重要业务事项和高风险领域;

集团公司投资风险控制管理制度

集团公司投资风险控制管理制度

集团公司投资风险控制管理制度

一、制度目的

为规范集团公司的投资行为,有效识别和控制投资风险,保障集团资产安全和投资收益,特制定本管理制度。

二、风险识别

1. 建立风险识别机制,对投资项目进行市场前景、财务状况、管理团队等方面的全面分析。

2. 定期对投资环境进行评估,识别潜在的市场风险、信用风险、操作风险等。

三、风险评估

1. 对每个投资项目进行风险评估,包括风险大小、影响范围、可能造成的损失等。

2. 风险评估应由专业团队进行,并应定期更新风险评估结果。

四、风险控制

1. 对于高风险投资,须经过严格的审批程序,明确风险承受范围和预期收益。

2. 建立风险预警系统,对投资项目进行实时监控,及时发现风险苗头。

五、风险分散

1. 采用投资多元化策略,分散风险。

2. 对单一投资的比例和金额进行限制,避免过度集中投资。

六、风险应对

1. 制定风险应对预案,包括风险缓解措施、撤资程序、损失补救方案等。

2. 遇到重大投资风险时,应迅速启动应急预案,减少损失。

七、责任与奖惩

1. 明确投资风险控制的责任人,确保责任到人。

2. 对于风险控制效果良好的团队和个人给予奖励,对于违反制度造成损失的,应予以追责。

制定单位:___________________

制定日期:____年____月____日

集团全面风险管理实施方案

集团全面风险管理实施方案

集团全面风险管理实施方

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印发集团公司全面风险

管理体系建设实施方案的通知

各所属企业:

现将集团公司全面风险管理体系建设实施方案印发给你们,请结合本企业实际,认真贯彻落实.

特此通知.

附件:集团公司全面风险管理体系建设实施方案

二○一○年十月二十八日

主题词:风险管理实施方案通知

附件:

集团公司

全面风险管理体系建设实施方案

根据国务院国资委和集团战略发展要求,集团公司决定从2010年7月

至2012年12月开展全面风险管理体系建设项目,计划利用2~3年时间,最终建立集团全面风险管理体系,进而提高集团公司及所属企业风险管理能力,促进企业科学、可持续发展.

为更好的借鉴全面风险管理体系建设的经验,集团公司决定聘请咨询机构作为外部专家,指导集团公司及所属企业开展全面风险管理体系建设工作.考虑集团本部及所属企业管理模式和业务特点,坚持“总体规划、整体部署、重点突出、分步实施、逐层推进”的总体思路,走“先试点、后推广、再提高”的路线,分为两个阶段进行.

一、全面风险管理项目启动、试点阶段2010年7月~2011年12月

通过本阶段工作,集团本部及所属企业初步完成全面风险管理体系框架建设工作,为后期推广工作打下坚实基础;集团本部及试点企业全面风险管理体系建立并开始测试运转,重要领域的风险管理水平得到提升,并为第二阶段在非试点企业进行项目推广积累经验;同时风险管理信息系统的规划工作基本完成,为后期信息系统的实施打下基础.

该阶段工作具体分为三个阶段:

全面风险管理办法

全面风险管理办法

第一条为防范、控制、化解、处理发生或者可能浮现的风险,保证公司持续、稳定、健康发展,根据《中华人民共和国公司法》、《公司内部控制基本规范》和《公司章程》等规定,结合公司实际情况,特制订本办法。

第二条本办法中所称全面风险管理,是指为消除各种不确定性对公司实现战略及经营目标的影响,通过建立健全风险管理体系,在各个管理环节中执行风险管理流程,哺育良好的风险管理文化,为实现风险管理的总体目标提供保证的过程和方法。

第三条本办法所称风险管理责任单位是指公司各职能部门、分支机构及外派人员。

第四条公司风险管理的总体目标是规避和减少风险可能造成的损失,确保公司的持续健康发展。

第五条全面风险管理遵循以下原则:

(一)全面性原则

风险管理涵盖公司的所有部门和岗位,渗透到各项业务和环节中,贯通于每项业务全过程。通过不断提高员工对风险的识别和防范能力,树立全员风险意识。

(二)有效性原则

在全面风险管理的理念下,建设全面反映公司风险状况的风险控制体系,确保该体系能有效指导业务,并能有效防范和化解风险。

(三)防范和控制原则

风险控制关口前移,努力在前期做好风险管理工作,加强风险的事前预防和统筹管理。并能在风险发生时及时识别和处理

(四)独立性原则

承担风险管理监督检查职能的部门独立于公司其他部门,确保监督检查工作的独立性。

(五) 成本效益原则

风险管理充分考虑成本与效益的关系,公司保持足够的风险投入,以降低风险损失。同时在保证风险可控的前提下,尽量减少冗余步骤,提高处理效率。

第一节风险分类

第六条根据监管部门对**行业风险分类、 **行业的风险特性以及公司自身情况,公司所面临的风险分为管理风险、声誉风险、信用风险、合规风险、法律风险和市场风险七大类。

大型国有控股集团公司债务风险预警管理办法

大型国有控股集团公司债务风险预警管理办法

大型国有控股集团公司债务风险预警管理

办法

1.引言

本文档旨在制定《大型国有控股集团公司债务风险预警管理办法》,以保护国有控股集团公司及其债权人的利益,加强债务风险的预警和管理。

2.预警管理原则

2.1 风险识别和评估:

- 对大型国有控股集团公司的债务风险进行全面识别和评估,包括债务规模、偿债能力、债务结构等方面。

- 基于风险评估结果,及时采取措施预警和管理债务风险。

2.2 提前干预和风险控制:

- 一旦出现债务风险预警信号,采取及时的干预措施,防止风险进一步扩大。

- 制定风险控制措施,确保债务风险在可控范围内。

2.3信息披露和沟通:

- 加强大型国有控股集团公司与债权人、监管机构之间的信息

披露和沟通,提高透明度和债务风险的共识。

3.预警管理机制

3.1 风险评估体系:

- 建立科学合理的风险评估体系,定期对大型国有控股集团公

司的债务风险进行评估,并及时更新评估结果。

3.2 风险预警指标体系:

- 制定风险预警指标体系,根据债务风险的不同等级,设定相

应的阈值和预警信号。

3.3 风险预警和管理措施:

- 设立专门的预警管理机构,负责债务风险的预警和管理工作。

- 根据风险预警信号,及时采取相应的管理措施,防止风险进

一步扩大。

3.4 信息披露和沟通机制:

- 建立债务风险信息披露和沟通机制,及时向债权人、监管机

构等相关方披露债务风险信息。

4.监督和管理

4.1监督机制:

- 设立专门的监督机构,对大型国有控股集团公司的债务风险

预警和管理进行监督。

- 监督机构定期检查和评估债务风险预警和管理的有效性。

4.2法律规定的辅助:

大型国有集团公司资金风险预警管理办法

大型国有集团公司资金风险预警管理办法

大型国有集团公司资金风险预警管理办法

一、总则

本办法为了规范大型国有集团公司的资金风险预警管理,保护国有资产安全,促进公司经济健康发展,制定如下管理办法。

二、预警指标体系

1. 公司应建立完整的资金预警指标体系,包括但不限于以下几个方面:

- 资金流动性指标

- 偿债能力指标

- 资本充足度指标

- 盈利能力指标

- 信用风险指标

2. 公司应根据自身特点和经营情况,结合上述指标,制定具体的预警指标细则,并定期进行评估和调整。

三、资金风险预警机制

1. 公司应设立专门的资金风险预警机制,负责监测和预警资金风险,并及时采取相应的应对措施。

2. 预警机制应包括但不限于以下内容:

- 资金流动性监测和预警

- 财务报表分析和预警

- 风险事件监测和预警

- 风险预警报告制度

四、资金风险应对措施

1. 公司应根据资金风险的程度和情况,制定相应的应对措施,包括但不限于以下几个方面:

- 加强资金管理和运营

- 调整资产负债结构

- 优化经营策略和业务结构

- 寻找外部融资渠道

- 加强内部风险控制

2. 公司应及时报告资金风险状况和应对措施,向上级主管部门和公司股东进行沟通和汇报。

五、监督和评估

1. 公司应建立健全的内部监督机制,对资金风险预警管理进行监督和评估,及时发现和纠正问题。

2. 公司还应接受上级主管部门的监督和评估,提供相关材料和信息,并积极配合相关工作。

六、责任追究

1. 对于未能及时预警和应对资金风险的责任人员,公司应依法依规进行责任追究,包括但不限于以下措施:

- 制定相应的纪律处分措施

- 追究法律责任

- 进行经济处罚

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某上市公司风险管理办法

第一章总则

第一条为加强本公司(以下简称“公司”)的风险管理,建立规范、有效的风险

控制体系,提高风险防范能力,及时识别、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险,合理确定风险承受度和风险应对策略,根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引、《中央企业全面风险管理指引》、《上海证券交易所上市公司内部控制指引》和公司章程,结合公司实际,制定本办法。

第二条本办法所称风险是指公司经营活动中与公司实现内部控制目标相关的风险,包括战略风险、财务风险、市场风险、运营风险和法律风险等。本制度所称风险评估是指通过对基于事实的信息进行分析,就如何处理特定风险以及如何选择风险应对策略进行科学决策。

第三条本制度适用于公司及各全资、控股子公司(以下统称“子公司”)。

第二章风险管理机构设置

第四条公司风险管理的组织体系由公司董事会、总经理办公会、风险管理部门、

内部审计部门、各职能部门/子公司构成。

第五条公司各职能部门为风险管理第一道防线;风险管理部门为风险管理第二道

防线;内部审计部门及审计委员会为风险管理第三道防线。

第六条公司各职能部门在风险控制管理方面的主要职责:

(一)按照公司风险管理部门制定的风险评估的总体方案,根据业务分工,配合

风险管理部门,识别、分析相关业务流程的风险,确定风险反应方案。

(二)根据识别的风险和确定的风险反应方案,按照公司确定的控制设计方法和

描述工具,设计并记录相关控制,根据风险管理的要求,修改完善控制设计。包括:

建立控制管理制度,按照规定的方法和工具描述业务流程,编制风险控制文档和程序文件等。

(三)组织控制制度的实施,监督控制制度的实施情况,发现、收集、分析控制缺陷,提出控制缺陷改进意见并予以实施。对于重大缺陷和实质性漏洞,除向部门负责人汇报情况外,还应向公司领导及时反馈情况,以便公司监控内部控制体系的运行情况。

(四)配合内控审计部门等部门对控制失效造成重大损失或不良影响的事件进行调查、处理。

第七条风险管理部门负责建立公司风险管理体系、制度和流程等日常管理工作,并监督其实施的有效性。具体职责如下:

(一)负责制定公司的风险评估方案;

(二)负责组建风险评估小组;

(三)负责审核风险清单、应对预案;

(四)拟定公司风险评估报告,上报公司管理层;

(五)负责建立经营环境监控体系,切实监控并记录内、外部经营环境和条件的变化,以修正风险识别与评估;

(六)负责建立风险预警指标体系,要求各具体部门定期提供数据,进行指标分析;对于超过风险预警值的指标,应确定相应的整改措施。

第八条总经理办公会主要职责为:

(一)审定公司各部门风险管理工作职责;

(二)批准风险应对预案;

(三)研究、确定公司重大风险事项及应对预案;

(四)审定风险管理部门提交的公司风险管理方面的报告,并报董事会审议。

第九条董事会的主要职责为:

(一)确定公司风险目标;

(二)审议公司风险管理制度、风险管理办法;

(三)批准公司风险评估报告;

(四)批准风险管理其他重大事项。

第十条董事会下设的审计委员会负责指导公司审计部门开展对全面风险管理的相关工作。

第十一条公司内部审计部门在审计委员会的业务指导下,主要履行以下职责:

(一)负责研究提出全面风险管理监督评价体系;

(二)制定监督评价相关制度,开展监督与评价,出具监督评价审计报告;

(三)对全面风险管理归口部门和各职能/业务部门的风险管理工作的有效性进行检查和评价,将审计结果及时报送审计委员会,并根据审计委员会的审议决定报送董事会。

第十二条公司各职能部门负责人和子公司负责人为风险控制的第一责任人,履行风险管理职能,执行具体的风险管理制度。建立单位内权责明确、相互制衡的岗位职责和单位内全面、合理的风险控制制度,并针对业务主要风险环节制定业务操作流程。

第十三条子公司的风险管理和职责分工的设立,参照公司的规定制定。

第三章风险评估的频率

第十四条风险评估每年至少进行一次,并根据实际需要增加评估的频率。

第十五条当出现下述情况时,应考虑重新进行风险评估:

(一)公司经营模式发生重大变动;

(二)公司所使用的信息技术发生重大变动;

(三)关键人员变动;

(四)公司所适用的会计准则发生重大变动;

(五)购并的发生、金融工具的使用等涉及到复杂的会计处理要求的事项发生;

(六)其他需要重新进行风险评估的。

第四章控制目标的设定和传达

第十六条董事会应当按照战略目标,设定相关的经营目标、财务报告目标、合规性目标与资产安全完整目标,并根据设定的目标合理确定企业整体风险承受能力和具体业务层次上的可接受的风险水平。

第十七条董事会应定期更新和修正公司的经营目标、风险管理目标;

第十八条管理层应向各部门清晰传达公司的战略目标、经营目标和风险管理目标(如通过工作准备会等),并进行目标分解。

第十九条风险管理部门负责风险评估方案的制订,风险评估方案须经公司总经理办公会审批后执行,风险评估工作由风险管理部门组建风险评估小组负责具体实施。

第五章风险识别

第二十条公司各部门/子公司应当根据风险评估方案的要求,全面系统持续地收集相关信息,结合实际情况,及时进行风险评估,准确识别与实现控制目标相关的内部风险和外部风险。

第二十一条公司各部门/子公司在进行风险识别时,可以采取座谈讨论、问卷调查、案例分析、咨询专业机构意见等方法识别相关的风险因素,特别应注意总结、吸取企业过去的经验教训和同行业的经验教训,加强对高危性、多发性风险因素的关注。

第二十二条各部门/子公司应广泛、持续不断地收集与本公司风险和风险管理相关的内外部信息,包括历史数据和未来预测。风险信息的收集主要包括以下内容:

(一)战略风险方面,收集国内外企业战略风险失控导致企业蒙受损失的案例,重点收集国内外宏观经济政策以及经济运行情况、行业状况,国内外产业政策、项目工程市场需求与供给状况等与战略有关的信息;

(二)财务风险方面,收集国内外企业财务风险失控导致危机的案例,重点收集企业财务报表、资产质量、盈利能力、偿债能力、现金流量、成本核算、资金结算等方面的信息;

(三)市场风险方面,收集国内外企业忽视市场风险、缺乏应对措施导致企业蒙受损失的案例,重点收集主要客户资信、竞争对手等方面的信息;

(四)运营风险方面,收集国内外企业忽视运营风险、缺乏应对措施导致企业蒙受损失的案例,重点收集与企业治理、投资决策、项目管理、人力资源等各方面的信息;

(五)法律风险方面,收集国内外企业忽视法律法规风险、缺乏应对措施导致企业蒙受损失的案例,重点收集国内外法律法规和政策、以往重大法律纠纷案件、竞争对手的知识产权等方面的信息。

第二十三条公司识别内部风险,应当关注下列因素:

(一)董事、监事、经理及其他高级管理人员的职业操守、员工专业胜任能力等人力资源因素;

(二)组织机构、经营方式、资产管理、业务流程等管理因素;

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