樱桃园镇联校班主任奖励津贴考核统计表

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乡村教师专项奖励申报表

乡村教师政府专项奖励申报表
姓名
性别
民族
出生年月
是编制内还是
编制外教师
籍贯
教师资格证书编号
学历
取得教师资格证书
时间（年月日）与发证机关
专业技
术申报者填写）
任教
时间
乡村学校（幼儿园）工作年限
任教年限
奖励金额
现工作
单位
专项考核
结果
工
作
经
历
起止年月
工作单位
证明人
联系电话
诚信承诺书
本人为申请**市乡村教师政府专项奖励所提供的个人信息、证明材料、有关证件都真实准确，若因上述信息、材料、证件不真实而造成的一切责任与后果由本人承担。
承诺人：
年月日
学校（幼儿园）审核人意见：
签名：
年月日
所在
单位
意见
该同志相关情况已在我单位公示5个工作日，公示无异议。同意上报。
校（园）长签名：
（盖章）
年月日
区教
育局
意见
（盖章）
年月日
注：本表格用A4纸正反打印，一式三份，个人、学校（幼儿园）与区教育局各持一份。

班主任津贴年终考核-汇总(1)

学籍管理严格遵守学籍管理的相关规定，按时完成学籍表册的填报（2分）学生学籍的变更要服从学校的安排；未经允许不得更改学籍
树立安全为重的管理思想，适时对学生进行安全教育和必要的训练并作台账记录，让学生懂得珍爱生命
安全教育性事件的发生（8分）
加强纪律教育，及时妥善处理好师生、生生之间的各种矛盾及突发事件，减少恶认真做好传染病的宣传及预防工作，积极参与对学校寄宿制学生的管理对特殊学生要做好建档、帮扶、追踪工作，关注学生个体的心理健康教育
班级荣誉对班集体和学生个体参加各级组织的各类竞赛、获得国家、省、市、县、校一、（5分）二三等奖1人次分别加5、4、3、2、1.此项可累计得分。附加分总分 10分
星级班级打分第一名记0.物管理通过制度和行为养成，教育学生爱护、管好学校、班级公共财物（50分）（2分）控辍保学积极协调各方力量，全力做好控辍保学工作（4分）出现流失生，要主动做耐心细致的劝返工作并作台账记录家访工作建立家长通讯录，尊重每一位家长（2分）按要求和实际需要，通过合适的方式认真完成家访工作并作台账记录
以各种活动和课堂渗透为主要渠道，做好学生的德育工作按要求做好晨检及上报工作及时上报学校所需各种信息、材料抓好班级卫生工作，包括教室卫生、公共区域卫生、宿舍卫生和学生个人卫生
日常工作（20分）认真组织本班学生开展丰富多彩的文体活动和集体活动
常规管理（50分）
日常工作（20分）
认真对待团队工作，让学生了解必要的团队知识，开展好主题班队会积极组织、鼓励学生参加各级组织的各类竞赛认真做好对学生的客观评价认真完成学校临时安排的其他工作班风学风通过有效的班级管理和建设，形成良好的班风、学风（3分）学习效果班级各科成绩在原来的基础上有所提高（5分）班级特色班级建设效果明显形成班级特色（2分）

2012年春教师绩效工资发放统计表

张畈中心小学教师绩效工资发放统计表----------------------------精品word文档值得下载值得拥有----------------------------------------------2.班主任和校委会合计＝2200元3.王远大1681.5元4.余款＝21341元4.教师四项考核总分值＝1255.3分5.平均分值＝17.元5.教师绩效工资＝17.元*个人四项考核总分值+班主任补提+校委会补提下面是“十个小故事大道理”不需要的朋友可以下载后编辑删除！！！谢谢！！！小故事1、《扁鹊的医术》魏文王问名医扁鹊说：“你们家兄弟三人，都精于医术，到底哪一位最好呢?扁鹊答：“长兄最好，中兄次之，我最差。

文王再问：“那么为什么你最出名呢?扁鹊答：“长兄治病，是治病于病情发作之前。

由于一般人不知道他事先能铲除病因，所以他的名气无法传出去;中兄治病，是治病于病情初起时。

一般人以为他只能治轻微的小病，所以他的名气只及本乡里。

而我是治病于病情严重之时。

一般人都看到我在经脉上穿针管放血、在皮肤上敷药等大手术，所以以为我的医术高明，名气因此响遍全国。

大道理：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。

小故事2、危险的森林里一个人在森林中漫游时，突然遇见了一只饥饿的老虎，老虎大吼一声就扑了上来。

他立刻用最快的速度逃开，但是老虎紧追不舍，他一直跑一直跑，最后被老虎逼到了断崖边。

站在悬崖边上，他想：“与其被老虎捉到，活活被咬死，还不如跳入悬崖，说不定还有一线生机。

”他纵身跳入悬崖，非常幸运地卡在一棵树上。

那是长在断崖边的梅树，树上结满了梅子。

正在庆幸之时，他听到断崖深处传来巨大的吼声，往崖底望去，原来有一只凶猛的狮子正抬头看着他，狮子的声音使他心颤，但转念一想：“狮子与老虎是相同的猛兽，被什么吃掉，都是一样的。

”刚一放下心，又听见了一阵声音，仔细一看，两只老鼠正用力地咬着梅树的树干。

他先是一阵惊慌，立刻又放心了，他想：“被老鼠咬断树干跌死，总比被狮子咬死好。

2014春绩效工资分配表

200 200
40%部分序号
奖励性绩效工资学校领导岗位津贴其他津贴
姓名
岗位 60%部分
边远山副校长中层副岗位津合计岗区津贴绩效考核得奖励性绩校长津、中层职津贴贴总分位津贴（200 分效工资贴分值正职津分值分值（元）元/ 贴分值值
10802 1 2 3 4 1 2 3 4 5 1 2 3 4 5 1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23
0.5
40%部分序号
奖励性绩效工资学校领导岗位津贴其他津贴
姓名
岗位 60%部分
边远山副校长中层副岗位津合计岗区津贴绩效考核得奖励性绩校长津、中层职津贴贴总分位津贴（200 分效工资贴分值正职津分值分值（元）元/ 贴分值值
10466 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 1 2 3 4 5 6 7 8 1 2 3 1 2 3 4 1 2 3 1 2 1 2 3 4 5 6
1620 1620 1486 1822
6548
1486 1822 1552 2026 2026
8912
593.8 89.2 100.8 93.7 99.4 383.1 85.9 93 101 93.7 98.5 472.1
102.6 95.5 104.0 105.7 102.5
5671 880 995 925 981 3781 860 931 1011 938 986 4726 998 929 1010 1028 997 4962 992 992 1130 1134 1092 1006 1111 1094 1028 1037 1035 1056 1085 1141 1111 1050 1008 1043 1037 1015 1015 917 920 952 887

2018年各校乡村教师补助发放情况表

50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73
岑兜小学城头小学南岭小学龙田小学前林小学江镜小学临江小学港头小学占阳小学高山小学六一小学三山小学海瑶小学虎邱小学东瀚小学渔溪小学上迳小学硋灶小学占泽小学高岭小学东张小学镜洋小学一都小学特教学校
76 岑兜幼儿园 77 城头幼儿园 78 南岭幼儿园 79 龙田幼儿园 80 前林幼儿园 81 江镜幼儿园 82 临江幼儿园 83 港头幼儿园 84 占阳幼儿园 85 高山幼儿园 86 六一幼儿园 87 三山幼儿园 88 海瑶幼儿园 89 虎邱幼儿园 90 东瀚幼儿园 91 虞阳幼儿园 92 上迳幼儿园 93 硋灶幼儿园 94 占泽幼儿园 95 高岭幼儿园 96 东张幼儿园 97 镜洋幼儿园 98 一都幼儿园
附件：
2018年乡村教师生活补助安排表
单位：元序号学校融教〔 2018年 2018〕222 本次实际第一档第二档第三档第四档补助金额号已预拨下达金额（镇区）（农村）（山区）（海岛）金额 2018年乡村教师补助月数 26887 1010 1036 1174 1414 897 2035 1040 1161 865 780 1167 706 451 199 297 198 1054 329 752 127 531 749 334
74 元载幼儿园 75 海口幼儿园
第 3 页，共 4 页
序号
学校
总月数 198 193 45 359 130 211 198 247 172 279 260 157 135 153 197 446 184 135 205 76 234 198 85

班导师、兼职班主任工作考核表

纪律要严
严格遵守学校管理制度，违反一次扣3分；严格会议纪律，参加学校、系部培训、会议等，迟到、早退每次扣0.5分，事假每次2个小时内扣0.1分，半天每次扣0.2分，一天扣0.4分（每学期有一次请假机会，第二次开始扣分），不假缺席每次扣2分；严格值班纪律，没有经过同意私自调换值班，每次扣0.2分，迟到、早退每次扣0.5分，发生漏岗、脱岗情况，每次扣2分。
心理疏导
做好心理问题学生的心理排解、关注及跟踪保护，发现问题不及时、保护措施不到位，每人次扣1分；不按要求上心理健康课程，每次扣0.5分。（开展心理团体辅导加分：视参与活动情况加0.1-1分/次）
学生管理
管理制度
班级管理制度不健全扣1分；学生德育考核执行不力每次扣1分；班委、团委、心理委员、寝室室长等履职不到位每人次扣0.2分，学校每学期评比的先进班集体、优秀团支部加1分。
作风要正
认真履行学生管理职责，公平、公开、公正开展各种评议，不按规定履职，每次扣2分；强化执行力，不服从学校、系部工作安排，敷衍、推诿，每次扣3分；违反“三深入三联系”职责，工作不到位，每次扣1分；违反“四个当天”制度，对突发事件和特殊问题及时处理，每次扣2分。参加系上安排的临时工作和突击工作，视工作成效和工作量加0.2-3分。
突出规范性
上报材料内容被回退后第二次仍不准确，每人次扣0.2分；学生档案建档及毕业生装档不符合要求，每班次扣1分；学生证、学生学年鉴定、毕业生鉴定等填写不规范，每人次扣0.2分；评先选优不按要求、不按程序执行，每次扣1分。
强化执行力
入学教育、离校教育、军训管理、征兵宣传报名、运动会等工作未按要求完成，每次扣1分。
卫生管理
教室卫生不合格系上检查每间扣0.5分，学校检查扣1分；寝室不合格每间系上检查扣0.5分，学校检查扣1分；随机检查教室、寝室，脏乱差每间系上检查每间扣0.5分，学校检查扣1分，发现烟头每个扣1分。

2011年春季教师考评奖金明细表

中心幼儿园三民幼儿园总计（元）总计（人）
0 0 0
0 0
0
0 0Leabharlann 0 00 000
0
备注：外籍在岗在编教师：（指在职公办教师）。
内坑镇小学教师工作考评奖励津贴明细汇总表
2011年春季总评等级学校
教委办
财政特殊津贴不合格
人数奖金
优秀
人数奖金
合格
人数奖金
班主任
人数奖金
学科名师
人数奖金
合同教师
人数奖金
过渡合同
人数奖金
外籍在岗在编教师本市外镇本省外县外省
人数奖金人数奖金人数奖金
合计
内坑中心三民中心丰光小学怀斧小学丰山小学东红小学三和小学山头小学昇文小学潘厝小学柑市小学锦和小学霞美小学东峰小学梅美小学甘棠小学土垵小学霞塘小学

2019下期班主任津贴安排

2019下期班主任津贴安排2019下期班主任津贴安排Print_Titles附件：2019年下学期义务教育阶段公办学校班主任津贴安排表乡镇学校班级数标准（元/班）金额（元）支付点支付点合计金额宋家塘城区二完小城区二完小支付点城区四完小城区四完小支付点城区二中城区二中支付点城区三中城区三中支付点城区五中城区五中支付点檀山铺中学檀山铺中学支付点关协学校关协学校支付点杏园小学杏园小学支付点湖塘小学宋家塘小学宋家塘小学支付点檀山小学檀山小学支付点刘桥小学刘桥小学支付点大禾塘城区三完小城区三完小支付点城区四中城区四中支付点里安小学里安小学支付点江边小学黄陂桥小学泉塘小学杉树坪小学小龙小学学道坪小学梅岭小学红旗小学利农小学昭阳小学昭阳小学支付点城区五完小城区五完小支付点黄陂桥中学黄陂桥中学支付点城区一中城区一中支付点城区一完小城区一完小支付点城南小学城南小学支付点枫安小学枫安小学支付点高田小学高田小学支付点向阳学校向阳学校支付点双新教学点云山小学支付点云山小学魏家桥魏家桥中心小学魏家桥镇中心小学支付点官桥铺小学侯家小学长冲小学报公铺小学霞光小学魏家桥中学魏家桥镇初级中学支付点官桥铺中学牛马司水井头学校水井头学校支付点三尚学校封江点硖江点高岭中学牛马司小学牛马司一完小合兴学校鸭婆田小学高岭小学上石小学范家山中学支付点范家山中学洪桥小学牛马司二完小黑田铺坝上小学双泉铺中学支付点茶天希望小学茶园小学大塘小学方元小学光明小学黄桥小学双泉明德小学双泉中学新塘小学兴隆小学乘梧小学资东书院支付点高家学校古塘小学合兴小学黑田中学金玉亭小学龙元小学双江小学玉京小学圳玄小学资东小学廉桥廉桥镇一中廉桥镇一中支付点廉桥镇二中光陂中学炉前学校廉桥一完小廉桥镇一完小支付点廉桥二完小天台小学新廉小学新坪小学徐家铺小学界岭界岭中学界岭中学支付点界岭中心小学艾窑学校峰山学校大丰小学虎泉小学当家小学南冲小学斫曹斫曹中学斫曹中学支付点斫曹中心小学斫曹学校湘滋友好学校长流学校和平学校岩泉学校群利学校流泽流泽初级中学流泽初级中学支付点龙陂初级中学流泽中心小学流泽镇中心小学支付点仁泉小学人家坪小学泉溪小学斤冲小学龙陂小学稽古书院流光岭中心小学流光岭镇初级中学支付点茶市小学槐子山小学工农小学流光岭中学团山双江中学团山中学支付点团山中学崇山中学团山中心小学团山中心小学支付点香花小学崇山小学崇山小学支付点白竺小学万重小学中平小学黄土铺小学帐上小学实辉小学砂石砂石中学砂石中学支付点真人岭学校砂石中心小学群力小学支付点农兴小学跃新学校王木小学杨桥石子塘学校石子塘学校支付点杨塘中学杨桥中心小学中心小学支付点枫树小学红盾希望小学梅子小学清水小学杨柳小学水东江新华小学澄江小学支付点澄江小学敬爱小学龙丰小学桥边小学孟公小学文祝小学仙鹅小学水东江中心小学高塘小学芽江小学汪塘中学中心中学支付点水东中学中心中学佘田桥佘田桥中学佘田桥中学支付点光洪中学佘田桥实验小学佘田桥实验小学支付点佘田桥二完小龙塘小学盘塘小学荷公殿小学羊岭小学野鸡坪野鸡坪镇井田中学支付点高楼中学欣佳学校野鸡坪中心小学野鸡坪镇中心小学支付点高楼小学仁风小学水口小学石营小学灵官殿毛荷殿中学灵官殿镇初级中学支付点双永小学白鹿小学佳木小学仁前小学安源小学灵官殿中学永田小学灵官殿第一完全小学支付点灵官殿一完小果元寺小学三合小学合龙小学茶子山中学双箭楼小学育才学校界岭小学灵官殿第二完全小学支付点三云小学棠荫小学耳石岭小学思远小学灵官殿二完小铁塘中学公田小学堡面前堡面前中学堡面前乡初级中学支付点堡面前中心小学云麓小学雷湾小学台洲小学简家陇简家陇中心小学简家陇中心小学支付点岸家铺小学三都小学双板桥小学简家陇中学简家陇中学支付点皇帝岭中学高桥小学简家陇高桥小学支付点堆头小学羊家冲小学双河小学旱冲小学愚公小学火厂坪火厂坪中学火厂坪初级中学支付点火厂坪一完小火厂坪二完小八一学校希望学校阳畅学校朱子山小学龙公桥初级中学支付点瓦塘小学龙泉小学团结小学丰裕小学龙公桥中学周官桥周官桥中学周官桥中学支付点黄渡学校周官桥中心小学周官桥中心小学支付点三胜小学洲下桥小学东市小学息安小学肖家冲教学点桥口小学仙槎桥仙槎桥中学仙槎桥镇初级中学支付点灵山学校仙槎桥一完小仙槎桥镇第一完全小学支付点马元小学青山学校骑龙学校仙槎桥二完小仙槎桥镇第二完全小学支付点金盆山学校灵太小学九龙槎江学校九龙中学支付点九龙中学民族学校观桥小学九龙中心小学支付店向阳小学新安小学槎江教学点廻龙小学郑家冲小学爱民小学九龙中心小学双凤双凤中学双凤乡初级中学支付点双凤中心小学迎丰小学水井小学马安小学曹家小学永久小学古奇学校七旦教学点幸福教学点特殊学校（含补发2019年上期）特殊学校支付点合计C,{Pu92.001650.00 151800.00 151800.00 79.00 1650.00 130350.00 130350.00 66.00 1650.00 108900.00 108900.00 70.00 1650.00 115500.00 115500.0027.00 1650.00 44550.00 44550.00 15.00 1650.00 24750.00 24750.00 15.00 1650.00 24750.00 24750.00 41.00 1650.00 67650.0067650.00 41.00 1650.00 67650.00 67650.00 16.00 1650.00 26400.00 26400.00 6.00 1650.00 9900.00 9900.00 6.00 1650.009900.00 9900.00 69.00 1650.00 113850.00 113850.00 59.00 1650.00 97350.00 97350.00 25.00 1650.00 41250.00 41250.00 6.001650.00 9900.00 102300.00 23.00 1650.00 37950.00 6.00 1650.00 9900.00 4.00 1650.00 6600.00 6.00 1650.00 9900.004.00 1650.00 6600.00 7.00 1650.00 11550.00 4.00 1650.00 6600.00 2.00 1650.00 3300.00 63.00 1650.00 103950.00103950.00 71.00 1650.00 117150.00 117150.00 32.00 1650.00 52800.00 52800.00 37.00 1650.00 61050.00 61050.00 74.00 1650.00122100.00 122100.00 24.00 1650.00 39600.00 39600.00 14.00 1650.00 23100.00 23100.00 15.00 1650.00 24750.00 24750.00 3.001650.00 4950.00 4950.00 1.00 1650.00 1650.00 21450.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 24.00 1650.0039600.00 92400.00 12.00 1650.00 19800.00 3.00 1650.00 4950.00 4.00 1650.00 6600.00 7.00 1650.00 11550.00 6.001650.00 9900.00 13.00 1650.00 21450.00 36300.00 9.00 1650.00 14850.00 32.00 1650.00 52800.00 161700.00 16.00 1650.0026400.00 2.00 1650.00 3300.00 3.00 1650.00 4950.00 12.00 1650.00 19800.00 6.00 1650.00 9900.00 12.00 1650.0019800.00 6.00 1650.00 9900.00 1.00 1650.00 1650.00 8.00 1650.00 13200.00 6.00 1650.00 9900.00 80850.00 13.001650.00 21450.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 18.00 1650.00 29700.00 3.00 1650.00 4950.00 148500.006.00 1650.00 9900.00 4.00 1650.00 6600.00 6.00 1650.00 9900.00 5.00 1650.00 8250.00 14.00 1650.00 23100.003.00 1650.00 4950.00 13.00 1650.00 21450.00 21.00 1650.00 34650.00 6.00 1650.00 9900.00 3.00 1650.00 4950.006.00 1650.00 9900.00 3.00 1650.00 4950.00 160050.00 11.00 1650.00 18150.00 3.00 1650.00 4950.00 6.00 1650.009900.00 25.00 1650.00 41250.00 6.00 1650.00 9900.00 11.00 1650.00 18150.00 3.00 1650.00 4950.00 3.00 1650.004950.00 12.00 1650.00 19800.00 14.00 1650.00 23100.00 34.00 1650.00 56100.00 112200.00 15.00 1650.00 24750.00 10.001650.00 16500.00 9.00 1650.00 14850.00 27.00 1650.00 44550.00 138600.00 33.00 1650.00 54450.00 6.00 1650.00 9900.006.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 14.00 1650.00 23100.00 103950.00 6.00 1650.009900.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.009900.00 7.00 1650.00 11550.00 6.00 1650.00 9900.00 12.00 1650.00 19800.00 77550.00 6.00 1650.00 9900.00 6.001650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 6.00 1650.00 9900.00 7.00 1650.00 11550.00 1.00 1650.00 1650.00 2.00。

班主任常规,管理工作量化考核细则表

减分
每少一项扣1分家访记录每少一次扣0.2分每次扣5 未按时完成临时工作分迟到、早未按时参加政教会议退者扣0.5 分，缺席每次扣1 损坏公物分室内地面有纸屑、清每处扣洁区内、草坪内有杂 0.、四、五、六名分别加3、2.5、2、1.5、1分
材料
按方案规定加分
每少一项未能作好学生考勤记一天扣2 录扣1分分教室、清洁区未打扫每处一次的扣2分每次扣室内不整齐 0.2分内向楼外倒水、扔东每处一次西扣2分教室、清洁区未打扫每处一次不彻底不干净扣0.2分不将垃圾倒在指定地每次扣2 点分学生穿戴不整洁干净每次扣 0.01分
南开小学2013春季学期班主任常规、管理工作考核细则评分表
班计划班总结班工作记录家长会记录临时材料每少一项踩踏草坪、攀折花木每次扣1 、翻越围墙，扣1分分每少一项扣1分每少一项扣1分讲脏话、骂人打架斗殴每人次扣 0.2分每人次扣 2分好人好事教室布置学生获奖或受到表彰的每次加2分

唐园镇联校教师考核办法绩效.

唐园镇联校小学教师量化考核细则暨绩效工资分配办法为全面落实全省中小学素质教育会议精神，进一步树立科学的教育质量观和发展观，充分调动全镇教职工顽强拼搏、与时俱进的积极性，使我镇小学教育教学水平再上新台阶，根据《临清市小学教学管理规范》，结合我镇实际，特制定小学教师量化考核细则暨绩效工资分配办法。

一、绩效工资的来源及分配比例全镇小学教职工，每人每月150元作为绩效工资，每学期按5个月计算，绩效工资总数为750元。

分配比例为：工作表现80元；工作量60元；考勤30元；教学常规100元；教学质量、教研教改480元。

核算后各项金额之和即为该教师本学期绩效工资金额。

二、考评记分办法（一）、工作表现（德）（200分）联校根据国家有关法律、法规及《教师职业道德规范》制定具体考核细则。

（实行一票否决）学期末各单位将得分上报联校。

（100分）联校工会按工作要求对该项适当记分。

（100分）（二）、工作量及考勤（160分）1、工作量（100分）：各学校依据《临清市小学教师工作量规定》并结合本校实际，根据每位教师工作量的大小适当（加、减）记分。

2、考勤（60分）：以各单位考勤记录为准。

出满勤，不迟到，不早退最高记60分；一学期内累计请假5天以上者且办理相关请假手续，每增加1天减2分（法定假期除外）；每旷工1天减10分，旷工15天以上者，按临清市政府[2002]65号文件予以处理；每迟到、早退一次各减1分。

联校专项督导中发现有旷工现象，在有关人员考勤量化分中减去10分。

（在上级和联校组织的各种培训或其它活动中无故不参加者视为矿工）工作量及考勤由各学校根据上述要求制定具体细则进行考核，但本校工作量总分不得超过本校应得分（工作量总分等于100×本校教职工人数），每学期末学校把每个教职工的得分报联校。

（三）、教学常规（150分）1、备课（40分）要求：认真学习课程标准，把握其中对知识点要求的不同层次；认真钻研教材，把握教材知识体系，能精通知识内容，明确重点难点，并能根据教学实际，科学地处理教材；了解、分析、研究学生实际掌握的知识基础，选准教学的起点，把准课堂的难度和容量，体现出学生的主体地位；根据不同的课型和高效课堂的要求，按节写出课时教案。

红寺堡中心小学班主任津贴考核发放表

4
16
0
488
五（3）
丁彩虹
47
472
7
28
0
498
六（1）
郝萍
46
472
6
24
0
496
六（2）
李晓莲
46
472
6
23
0
495
六（3）
吴桂萍
43
472
3
11
0
483
总计
17
799
8024
119
476
0
8500
备注：按照人数最少的班级人数（40人）为基准数，每位班主任每月平均472元的班费，再按照超额学生数又4发放，；
3、两部分合起来就是班主任本月的绩效工资
2018年1月
班级
班主任
学生数
班主任基本津贴
超额学生数（人）
超额金额
考核等次金额
总和
签字
一（1）
张悦秀
53
472
13
52
0
524
一（2）
雷洁
53
472
13
51
0
523
一⑶
徐晓慧
54
472
14
55
0
527
二（1）
吴亮旗
52
472
12
48
0
520
二（2）
邵晓娟
六（2）
李晓莲
46
330
6
17
175
522
六（3）
吴桂萍
43
330
3
9
120
459
总计
17

五、班主任考核及津贴发放表

学生处
各系
4
学生纪律行为规范
（50元）
1、发生学生违纪事件，必须积极配合处理。不配合每次扣5分，不及时每次扣2分（特殊情况除外）。
2、学生擅自离校或出现重大违纪，及时与学生家长、招生老师联系，作好记录。否则，每项次扣2分。
3、学生因违纪被学院查处，未受到处分的过错轻微扣0.2分/人次，受通报批评扣0.5分/人次，受警告处分扣1分/人次，受记过处分扣1.5分/人次，受留校察看处分扣2分/人次，受开除学籍或勒令退学处分扣2.5分/人次，受到公安机关处理扣3分/人次。（凡学院不知情，仅由班主任主动整理材料上报请求给予学生违纪处分的不扣分。同一学生此项扣分以最高的为限，不累计扣分）。
学生处
各系
6
其它
1、每月开两次主题班会，并作好记录。不组织每次扣2分，组织不好或无记录每次扣1分。
2、每月出一期黑板报，上交4篇宣传稿（实习班2篇）。否则，黑板报少一期扣2分，不按时完成或达不到要求扣1分；宣传稿少交一篇扣1分，采用1篇加0.5分（最多加2分）。
3、水电财产检查、上报和已落实损坏责任人的财产索赔不及时，扣1分/项次。
4、及时上报各种资料，完成日常事务和上级交办的临时任务。否则，扣2分/项次，不及时或达不到要求扣1分/项次。
5、学期考核工作。按时写好班级工作计划、工作总结、学生操行评语和班主任工作手册，做好学生操行分、评优评先、助学金、困难补助、保险及学生档案资料建设等工作。否则，每项扣2分/人，不及时或达不到要求每项扣1分/人。
3、期考核项目放在每学期最后一个月考核。
4、班主任津贴根据班主任月考核分按1分扣10元计算，由人事处造表与工资一同发放。
5、计发的起始时间从开学准备到学期结束（或从开班准备到班级结束），包括中途的节假日。