周五的时候看见楼下有招聘抄录员的

周五的时候看见楼下有招聘抄录员的，于是就联系一下去报名了。

是个叫姜经理的人，办公室在时代商务酒店418。

要抄的内容是佛经，佛学教辅书刊。

报名的时候就让我们交200押金，说是怕七天之内不能完成任务又不打招呼直接不干了，还承诺好任何时候不想干了跟他说一声，给退款。

虽然表示很怀疑，还是签字了，然后带着一档案袋的佛经稿纸回来。

在那里还遇到两个大一学弟，其中一个是山大的。

工大这个学弟大哥是很猛的，周五回去当天就抄完了两万多字，准备周六马上去验证一下真假。

就在周六上午的时候姜经理给我们群发了短信，原文如下：“你好！现在我们人招满了！刚开会决定，公司给你们统一办张会员卡！办这卡主要是发你们工资用，就是说你们抄好后自己统计下数字直接来时把数字报给我们！我们先把工资给你，然后我们文员慢慢核对，不然文员一个人核对来不及！办卡有个工本费八十元，这钱我们公司出，但要你本人认可！就是说你把费用马上先汇到会计账上，然后你们把汇单带给我，我给你们八十元！农行622848*************张晓娜！马上汇好告诉我！”这时候学弟大哥已经带着抄好的东西到姜经理的办公室了，可是没有人，给他打电话他说他在会计办公室，等着我们汇完钱拿了卡才回自己办公室，并说会计部在华联，来回跑太远。

我们三人觉得很蹊跷，没有汇钱。

我们给姜经理打电话说昨天已经交过很多钱了，既然是公司出钱你就直接用那些钱交了，公司反正再返给你，省着我们再去一次，时代广场那么远。

姜经理见我们不汇钱就急了，态度变得十分恶劣，说公司想怎么样由他自己安排，我们没权力管。

我们就说要求见面，见到他本人当面说清，但是他急了，一边骂一边表示死活儿不见我们，说我们没资格谈条件。

我怕他就在银行等着，见到钱汇过去马上走人，于是就干脆告诉他钱已经汇过去了，可是两分钟不到他就回电话说查了，没收到，他明明说自己在会计办公室的……然后我们给他打电话表示不想干了，要求退押金，他说不退，并威胁说三个小时内不汇钱就再也不可能退押金。

我很无语，既然都不想做了以后就不是员工了，也用不着会员卡了，为什么还要花钱去办呢，而且要求见本人这并很和合理吧。

这三小时内我们去了两个派出所，第一个派出所说不是他们区的，不管；第二个派出所说这属于劳动合同纠纷，不管，去找工商局。

工商局淡定表示，这种小案子非常多，金额太小，所以顶多记录一下，没人真的会去查。

昨天下午剩下的时候都是三对一发短信互骂，姜经理态度越来越不好，提出更加过分的要求。

晚上姜经理又给我打电话来说：“你明天把抄的资料送回来，送到商务酒店的吧台，七天后我退你钱。

”我一面点头说嗯，心里一边骂道，去**的，今天姐去商务酒店查记录，人家表示你的地方是租房，不归他们酒店管，有本事自己出来拿，把你打成脑残。

本以为这件事情可以结束了，今天中午姜经理又一本正经的给我电话来，趾高气昂地说：“怎么没把资料送回来，是你不送还资料的，不能怪我不退钱了……”我靠，你**个婊子还想立牌坊，真当姐是文艺213青年了，钱都拿到了还不赶紧走。

插叙：1 由于给我们的佛经稿纸不够，需要自己复印。

周五晚上学弟大哥去复印的时候见一女生复印了90份！不知这个姑娘现在弄明白了没有。

其他童鞋在学校里见到这个小广告千万不要打电话过去，这件事在宁波发生过，一模一样，连当事人跟哈工大最近被骗事例很相似。

暑假时，有个刻东西的，也是先交300押金，我们很多同学都被骗了，根本完不成，看花容易绣花难。

最后都没给押金。

再有就是，中国合同法律规定，雇佣方不得以任何条件收取押金。

所以以后再有要你交押金的工作，转身就走吧!!!!大的同学们：本人于上个月在五谷丰登打工，今天结工资被无耻的黑心老板黑了钱。

下图是他们家发的应聘内容：图中明显写的是60元/天，但是结账的时候给的是50元/天，所有的山大学生服务员都是50元/天。

说句良心话，咱别的不说，我们这些学生们给他们当牛一样使唤，每天都累得要死，晚上回来腿都累的打哆嗦，我相信但凡有一点点良心的老板都不会这么做。

我在此冒死揭露他们家的真相，并奉劝以后要去他们家打工的同学们一定要问好价格，但是我真心希望大家不要去这种黑心店工作，他们家所谓的提供三餐里面一次二十个人只给炒四盘菜，其余的全是剩菜，就是客人吃剩留下的，太抠门了。

另外，希望大家以后去他们家吃饭一定要发票，别被什么饮料之类的忽悠了，就跟他们要发票，一定要发票，这家店每天的进账都上万，别跟他们客气。

最后声明，老板是东北人，我虽然发了帖子，但还是很害怕的，如果我最近出了什么事的话，大家都懂得吧。

劳动保障监察人员说，大学生打工应享受每天17元的最低工资保障商家工“算计”，学生被“忽悠”。

记者对我市大学生打工市场调查时发现，几乎每个有过打工经历的大学生都能讲出几段被人愚弄的辛酸事。

职业技术学院的小李和小刘，趁假期来到大世界一家饰品店做服务员，店主要求每人交纳200元押金，口头协议每天工资9元。

可是干了不到10天，老板就以他们不够敬业，无法适应工作需要为由将两人辞退。

后双方为押金和工资产生纠纷，两人只得向有关部门求助，最后拿回了押金，工资却被商家克扣。

昨天上午，在大世界附近，几位等待家教机会的同学对记者说起他们打工遇到的“委屈”事。

去年暑期，小邹找了一份家教，当时和学生家长达成口头协议，每小时30元。

不料一个月后，家长说孩子开学摸底考试成绩“不仅没提高，反而下降”，拒绝支付工资。

小邹本想要孩子的成绩单看一看，但面对厉害的女主人，小邹只好自认倒霉。

在外地上学的小丛放假回来，看到市区一“贸易公司”招聘文员，便上门求职。

该公司向她收取了120元的职位保证金后，说好过几天安排工作，可半个月过去了，工作的事至今没有下文。

小姜告诉记者，小丛的遭遇还算好的，好赖还跟用人单位“照了面”，最可恨的是，有时交了中介费往往连用人单位也看不到。

曾误落“陷阱”的小张告诉记者，有些雇主心太黑了，有些同学本来就是贫困生，为积攒学费打工挣钱，可有的雇主不按时发放工资，随意克扣工资，遇上这种情况，真让人气愤。

谈到打工被骗权益无法保障，小王同学告诉记者，由于用工方不主张签订劳动合同，违约责任约定也不明确，所以，遇到工资被克扣时，即使想维权，也没有证据。

山大威海分校团委副书记杨玉接受采访时说，山大分校今年暑期“留守”打工的人数近4000人，由于学校内部提供的岗位有限，大部分学生要到社会上找工作。

校方也曾接到被骗学生的求助，但校方出面协调常会因证据缺乏而感到无力。

有商家认为，大部分学生因缺乏一技之长，只能做些促销、发放传单这样简单的工作，企业一般不愿与其签订劳动合同，有的学生也认为没有必要签约。

这样，就可能在出现纠纷时无据可依。

市劳动保障监察支队主任于尊平在接受记者采访时表示，我市一些企业工资水平比较低，招工难现象比较突出，大学生假期打工正好填补了这个空白。

但是，这个“季节性”的劳动力市场鱼龙混杂，问题也就比较多，特别是因为没有合同或无明确的违约责任，使得打工学生的利益很难得到保障。

于尊平说，大学生暑期打工应该受到《劳动法》的保护，自然也应该享受每天17元的最低工资保障。

他认为，要规范学生打工市场，不能仅靠某一个部门的努力，教育、工商、劳动部门应该联合起来，对打工大学生群体给予必要的关注，保障他们的利益不被损害。

（本报记者刘丽）关于威海大学生兼职情况的调查【时间：2006-11-03 】作者：魏东来源：中国大学生社会实践网[内容摘要]兼职，已成为大学生活不可或缺的一部分。

无论同学们有没有做过兼职，眼下都存在着一条漫漫兼职路。

在这条路上，我们该怎么走，走向何方呢？暑假期间，我们就同学们兼职的目的、途径、工种、经历及影响进行了广泛的问卷调查（共发放问卷650份，收回有效问卷591份，有效率达90.9%）。

本次采用问卷法和访谈法，调查了威海市包括哈尔滨工业大学（威海）、山东大学威海分校的大学生兼职情况及威海市为大学生兼职提供就业环境，就业条件的一些中小企业、商场、酒店等商业营利机构。

在调查中，我们发现，与上个世纪作为天之骄子的大学生相比，当今的大学生的兼职状况不容乐观，甚至堪忧！一、调研背景大学再教育，已经超出了国家九年义务教育的范围，国家给予的资助相对就少了，大学的发展更多地依靠自身的资源。

因此大学期间的学费，生活费等这些杂七杂八的费用加起来却也是一笔不菲的资金，尤其是对于家境一般或家境贫穷的大学生来说，这笔不菲的资金犹如一个天文数字。

据权威机构调查，农村家庭要培养一个大学生，从小学到大学毕业得花63.4万，这还是保守估计，这意味着农村一个5口中等收入的家庭，要培养一个大学生，其余的四人都得围绕这个大学生去拼命挣钱。

家庭的沉重经济负担和激烈的社会竞争，使得如今这些肩负着国家与民族振兴重担的莘莘学子多了一份现实与成熟。

他们渴望用自己的行动给已经不堪重负的父母带来一些轻松，为以后的人生道路筹集一资本。

于是，他们选择了一种新的生活方式——学习和兼职。

兼职，已经成为相当一部分在校大学生的一种生活方式，既可以挣些生活费，同时又能够积累一些经验，锻炼能力，似乎是一种两全其美的选择。

然而兼职过程中所遇到的辛酸苦闷却又同样成为大学生在校四年无法抹去的人生一笔。

而大学生，为减轻家庭的负担，已经开始试探地寻求兼职，挣一些生活费，开始减少回家的次数，以减免来往之间的路费。

而且这些暑期兼职的大学生的数量不小。

在哈尔滨工业大学（威海）就有近1/4的学生暑期做兼职，没有回家。

这些即将肩负国家现代化建设，承载国家未来希望的大学生，他们的暑期兼职状况的好与坏不容忽视，而社会给予他们的关注太少，政府给予他们权益的保护措施几乎没有，现在大学生反成了合法权益被边缘化的群体。

有人为大学生叫苦：现在的大学生都在做着民工的工作，拿着临时性的工资，还要受社会歧视，受企业的压榨，大学生的暑期兼职状况堪忧呀！二、调研方法此次调查，我们“兵分三路”同时开工。

分别为：在校大学生问卷调查和典型案例采访；深入一些中小企业、商场、酒店等商业营利机构调查；搜集相关法律资料，到相关机构进行咨询。

1、在校大学生问卷调查和典型案例采访：我们印发了450份问卷，以随机方式发放到我校在校大学生手中，有效问卷429份，有效率达95.3%同时我们也对通过中介机构找兼职的同学进行了采访，得到了相关方面的第一手资料。

2、深入一些中小企业、商场、酒店等商业营利机构调查：我们印发了200份问卷，以随机方式发放到我校在校大学生手中，有效问卷162份，有效率达81%，我们以求职者的身份深入威海几家中介公司，通过对每家公司一个多小时的询问和交谈，以及索要合同书、协议书、发票、营业执照、税务登记证、收费许可证等相关资料和证件，深入接触和研究了中介机构诈骗的手段。

3、大量相关资料的搜集：我们通过网上查询，以及走访学校勤工助学中心、学工处、人才市场、消费者协会、法律服务中心和工商部门，以及询问法学方面的老师等多种方式进行搜集和整理，获得了大量的相关资料。