XX镇充分发挥在外乡贤及流动党员在村级组织换届中的作用

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乡贤文化与农村基层治理问题若干思考

乡贤文化与农村基层治理问题若干思考1. 引言1.1 乡贤文化的重要性乡贤文化是乡村社会的重要组成部分，具有深厚的历史传统和文化内涵。

乡贤是指在乡村中具有一定声望和影响力的知识分子和社会精英，他们通常拥有丰富的社会经验和行政能力，能够在乡村中发挥重要作用。

乡贤文化的重要性主要体现在以下几个方面：1. 传承乡土文化：乡贤作为乡村的代表性人物，他们在日常生活和社会活动中传承和弘扬着乡土文化，保护和传承着乡村的传统历史和优秀文化，弘扬着中华民族的传统价值观念。

2. 维护社会稳定：乡贤通常具有一定社会地位和认同感，能够在乡村社会中发挥调解和疏导社会矛盾的作用，维护社会和谐稳定，促进农村基层治理的良性发展。

3. 促进乡村振兴：乡贤文化可以激发乡村居民的爱乡情怀和责任感，促进乡村振兴和发展。

乡贤在经济、文化、教育等方面的影响力和作用能够带动乡村的发展，推动乡村经济的繁荣和社会进步。

1.2 农村基层治理面临的挑战农村基层治理面临的挑战包括：一是基层组织建设不足。

由于人口流动、村庄发展不平衡等原因，导致部分地区基层组织建设薄弱，乡村治理体系不够健全，影响了基层治理的有效性和规范性。

二是农村治理主体参与度不高。

农村基层治理主体中，乡贤参与率较低，缺乏积极性和主动性，造成了治理体系运行不畅、问题得不到及时有效解决。

三是农村社会矛盾较为突出。

由于农村经济发展水平不均、资源分配不公等问题，导致农村社会矛盾日益尖锐化，治理压力不断增大。

四是农村文化传统与现代社会治理需求的矛盾。

传统的乡贤文化虽然在一定程度上促进了农村基层治理的稳定和发展，但在现代社会变革的背景下，也暴露出了无法满足治理需要的不足之处。

农村基层治理面临的挑战不容忽视，需要寻求有效的改革和创新途径，推动乡贤文化与农村基层治理相互促进，实现乡村振兴和社会稳定的目标。

2. 正文2.1 乡贤文化与传统乡村治理模式的关系乡贤文化与传统乡村治理模式的关系是一个复杂而又具有深刻影响的话题。

乡贤在乡村振兴中的作用

乡贤在乡村振兴中的作用
近年来，乡村振兴成为了国家和社会各界关注的热点话题。

而乡贤作为一个不可或缺的力量，在乡村振兴中扮演着重要的角色。

首先，乡贤具有深厚的家国情怀，对乡村的发展充满热情。

他们对乡村的文化传承、经济发展、社会稳定等方面都有着自己的想法和建议。

他们可以提出针对性强的意见和建议，有利于乡村的发展。

其次，乡贤拥有丰富的社会资源。

他们有着广泛的人脉和社会关系，可以为乡村的发展提供帮助和支持。

他们可以引进资金、技术和人才等资源，促进乡村经济的发展和壮大。

再次，乡贤在乡村文化传承中也起到了不可替代的作用。

他们是乡土文化的传承者和保护者，可以帮助乡村传承和弘扬本土文化。

乡贤可以发起文化活动、修缮文化遗迹、编纂乡土文化史等，为乡村文化的传承和发展做出贡献。

最后，乡贤也是乡村精神文明建设的重要力量。

他们可以发起各种形式的志愿活动、组织社区文化活动、助力贫困群众等，提高乡村居民的文明素质和道德观念。

总之，乡贤在乡村振兴中的作用不可低估。

他们是乡村文化和经济的守护者和推动者，也是乡村精神文明建设的重要组成部分。

我们应该重视和利用乡贤在乡村振兴中的作用，共同推动乡村振兴事业的发展。

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村级流动党员情况汇报材料

村级流动党员情况汇报材料近期，我们对村级流动党员情况进行了全面的调查和汇总，现将情况汇报如下：一、流动党员基本情况。

截止目前，我村共有流动党员XX名，其中男性XX名，女性XX名。

他们分布在XX个不同的城市和地区，主要从事农民工、务工、经商等工作。

在流动党员中，年龄主要集中在25-45岁之间，属于劳动力充沛的群体。

二、流动党员党性情况。

在流动党员中，绝大多数党员都能够自觉遵守党的纪律，认真履行党员义务，积极参加党组织组织的各项活动。

他们在外地工作期间，能够主动关心本地党组织的工作，积极参与当地的志愿服务和社区建设活动，展现了良好的党员形象。

三、流动党员思想状况。

在思想上，部分流动党员由于长期在外工作，与家人分离，生活压力较大，可能存在一定的心理困扰和疲惫感。

因此，我们需要加强对流动党员的心理关怀和帮助，让他们感受到党组织的温暖和关怀，保持良好的思想状态。

四、流动党员党费缴纳情况。

在党费缴纳方面，大部分流动党员能够按时足额缴纳党费，但也存在个别党员因为工作变动等原因，导致党费缴纳不及时的情况。

针对这一问题，我们需要及时与流动党员取得联系，帮助他们解决党费缴纳的困难，确保党费的正常缴纳。

五、流动党员回乡情况。

在流动党员中，有一部分党员长期在外工作，较少回乡。

我们需要加强对这部分党员的联系和宣传工作，让他们了解家乡的变化和党组织的工作动态，鼓励他们多回乡参加党组织组织的各项活动，增强对家乡的归属感和责任感。

综上所述，村级流动党员情况汇报如上。

我们将继续密切关注流动党员的工作和生活情况，加强与他们的联系和沟通，为他们提供更好的服务和支持，共同为村级党组织的建设和发展贡献力量。

镇党委流动党员管理工作汇报

镇党委流动党员管理工作汇报尊敬的镇党委领导：我是XX镇党委流动党员管理工作小组负责人，特向您汇报近期的工作情况和存在的问题，并提出改进措施，希望得到领导的指导和支持。

一、工作情况汇报近期，我们积极开展了流动党员管理工作，取得了一定成绩。

具体工作如下：1.健全管理机制为了更好地管理流动党员，我们建立了健全的管理机制。

首先，明确划定了流动党员的管理范围和条件，确保只有符合条件的人员才能申请加入流动党员队伍。

其次，建立了流动党员档案，对每位流动党员进行详细的登记和备案，以便随时进行管理和联系。

同时，我们还建立了定期联系和沟通机制，定期组织流动党员开展党务活动和学习交流，增强流动党员的党性修养和思想政治素质。

2.加强思想政治教育为了加强流动党员的思想政治教育，我们开展了一系列的培训和学习活动。

首先，定期举办流动党员培训班，邀请专家学者授课，提升流动党员的理论水平和政治觉悟。

其次，组织流动党员参加各类学习班和研讨会，拓宽他们的知识面和视野。

此外，我们还定期举办党组织活动和主题讲座，引导流动党员关注国家大事和党的方针政策，加强他们的政治思想教育。

3.搭建服务平台为了更好地为流动党员提供服务，我们搭建了统一的党组织服务平台。

通过这个平台，流动党员可以随时了解党组织的最新动态和工作安排，同时也可以提出自己的意见和建议。

此外，我们还建立了联系群组，便于流动党员之间的交流和联系，形成良好的协作氛围。

通过这些服务平台，我们提高了流动党员的参与度和满意度，增强了党组织和党员之间的互动性和凝聚力。

二、存在的问题及改进措施虽然我们在流动党员管理工作中取得了一定成绩，但也存在一些问题，亟待解决和改进。

主要问题如下：1.流动党员联系不紧密由于流动党员的身份特殊，常常在外地工作，与镇党委的联系不够紧密。

这使得我们在开展党务活动和开展工作时无法及时联系和组织流动党员。

解决这一问题，我们计划建立线上线下相结合的联系方式，通过微信群、邮件、电话等方式与流动党员保持密切的联系，及时传递信息和组织活动，确保流动党员能够参与到党的工作中来。

进一步发挥乡贤作用助力乡村振兴的指导意见

一、背景分析随着我国乡村振兴战略的全面实施，乡村振兴已成为国家战略的重要组成部分。

乡村振兴的核心是要依靠乡贤力量，发挥他们在当地的影响力和资源优势，促进乡村经济社会的发展，推动农村面貌的改观。

乡贤作为当地的精英代表，其在推动乡村振兴中起着不可替代的作用，因此进一步发挥乡贤作用，助力乡村振兴是当前迫切需要解决的问题。

二、发挥乡贤作用的重要性1. 乡贤是当地的精英代表，拥有丰富的资源和人脉，对乡村振兴有着独特的地域优势和影响力。

2. 乡贤具有对乡村发展状况的深刻了解，能够提出符合当地实际的发展建议，并促成落实。

3. 乡贤的参与可以激发乡村裙众的积极性和创造力，形成全民参与乡村振兴的良好氛围，推动改革和发展的稳步推进。

三、进一步发挥乡贤作用的指导意见1. 建立健全乡贤引领乡村振兴的组织架构推动当地政府建立乡贤联谊会或乡贤协会，由乡贤自行组织，实行自主管理，促使乡贤更好地发挥影响力和资源优势，引领乡村振兴。

2. 加强乡贤队伍建设，提高乡贤素质开展乡贤培训和交流活动，提高乡贤履职能力和水平，使之更好地服务于乡村振兴的需要。

3. 政府加大对乡贤的政策支持和激励力度设立乡贤奖励基金，对在乡村振兴中作出突出贡献的乡贤给予一定的奖励和政策支持，鼓励更多乡贤投身于乡村振兴事业。

4. 加强对乡贤工作的宣传和引导在全社会营造尊重乡贤、关心乡贤，关注乡村振兴的氛围，树立乡贤在乡村振兴中的典范作用，激发更多优秀人才积极参与。

四、结语当前，乡村振兴已被确定为国家战略，而乡贤作为乡村振兴的重要力量，其作用不言而喻。

通过进一步发挥乡贤作用，可以实现资源的优化配置，更好地促进乡村振兴进程，为实现乡村振兴提供坚实的人才和资源支撑。

希望有关部门能够充分重视乡贤力量，积极采纳以上指导意见，为乡村振兴事业提供更有力的推动和保障。

五、加强乡贤与乡村振兴项目对接1. 鼓励和支持乡贤投资兴办产业项目或公益事业，扶持乡贤创业创新，促进当地经济的多元发展。

发挥乡贤作用助力乡村振兴

发挥乡贤作用助力乡村振兴摘要：积极探索建立乡贤人才库，搭建乡贤回归平台，大力开展“乡贤+产业发展”行动，将乡贤人才“村里引”“村里聚”“村里用”，助力乡村振兴和基层社会治理，为全县经济社会发展赋能添活力。

关键词：乡贤乡村振兴乡贤是以乡情乡愁为纽带、以嘉德懿行为特质、以奉献乡里为追求的仁人志士。

近年来，我县涌现一大批乡贤，他们利用自身的经济实力、社会影响力、形象感召力，在产业发展、项目招引、促农增收、乡村治理、文化培育等方面发挥着积极作用，成为乡村振兴中一支十分重要且不可或缺的力量。

然而，我县在发挥乡贤作用、助推乡村振兴方面仍然存在着不足:一是思想重视不够。

有的乡镇对什么是乡贤、区域内有哪些乡贤、如何发挥乡贤作用，没有清醒的认识，没有进行深入探讨，个别地方没有建立乡贤名册，更缺乏日常的联系、交流与沟通。

有的乡镇重“官乡贤”“富乡贤”，轻“文乡贤”“德乡贤”。

二是作用发挥不够。

乡贤基本上还停留在捐款、捐物的层面，乡贤参与乡村振兴的广度、深度还不够，乡贤会的作用发挥还不充分。

三是机制完善不够。

招商引资、奖励激励等机制不完善、不透明，少数乡贤对家乡事业发展信心不足，存在“不愿回、回来留不住”的问题。

《中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见》明确提出要“积发挥乡贤作用”。

我们应贯彻落实中央的要求，顺应时代的呼唤，坚持把挖掘乡贤资源、培育乡贤文化作为乡村振兴的重要抓手。

一、挖掘培育树乡贤一是要明确乡贤标准。

要将“有品德、有能力、有学识”作为乡贤的基本标准，把那些德行好、口碑好的乡贤挖掘培育出来，鼓励他们通过种种途径回报家乡，要既重“官乡贤”“富乡贤”，又重“文乡贤”“德乡贤”，广泛凝聚乡贤力量。

二是澄清乡贤底数。

要以乡镇为单位，组织人员力量，对本行政区域内合乎标准的乡贤进行一次全面清理，并逐人登记造册，做到心中有数。

三是加强乡贤联系。

要明确县级相关部门负责加强与乡贤的常态化联系与沟通。

要采取建立微信群、召开项目推介会、政策说明会、座谈交流会等形式，加强与乡贤线上线下的联系互动。

文化乡贤的作用及其功能发挥的对策

文化乡贤的作用及其功能发挥的对策文化乡贤是中国特有的一种地方基层文化资源，是指家庭、社区、乡村中有一定的地位和影响力，并且在文化传统、道德准则、智慧理念等方面具有丰富经验和深厚造诣的人才。

他们是当地文化的继承者、传播者和守护者，具有重要的作用和功能。

在文化乡贤中充分发挥作用与功能的对策，有助于实现文化传承、振兴和发展的目标。

文化乡贤的作用主要体现在以下几个方面：一、文化传承和发展。

文化乡贤是传统文化的继承者和弘扬者，他们通常具有深厚的文化内涵和熟练的文化技艺，能够传承和发展当地的文化传统，推动传统文化的创新和发展。

二、社会稳定与和谐。

文化乡贤具有高尚的道德品质和良好的社会风范，他们通过自身的行为和言谈举止来引导社会风气，维护社区和谐稳定，对于社会的和谐发展具有重要的作用。

三、民生福祉和社区服务。

文化乡贤了解当地居民的需求和关切，能够发挥自身的影响力和公共知识，在社区中开展各类公益活动，为居民提供帮助和服务，提升社区的文明程度和居民的幸福指数。

四、地方经济发展。

文化乡贤通常具有丰富的农村经验和农业知识，可以向当地农民传授农业技术和经验，提高农业生产效益；同时他们还可以挖掘当地的特色资源和文化产业，促进地方经济的发展。

为了充分发挥文化乡贤的作用和功能，可以从以下几个方面采取对策：一、政府支持与引导。

政府应该高度重视文化乡贤的作用和价值，制定有针对性的政策措施，例如设立乡贤经费，支持文化乡贤的创作和传承活动；政府还可以加强对文化乡贤的引导，培养他们的领导才能和文化创新能力。

二、加强文化乡贤的培训与交流。

政府、学校和社区等机构可以组织文化乡贤的培训班和研讨会，提供相关知识和技能的培训，加强他们的综合素质和能力，同时帮助他们进行交流和互动，共同提高。

三、创建文化乡贤示范基地。

政府可以建立一批文化乡贤示范基地，给予一定的资金和政策支持，鼓励文化乡贤在这些基地上开展各种文化创作和传播活动，同时提供展示和交流的平台，让更多人了解和学习他们的经验和成果。

流动党员调研报告3篇

流动党员调研报告3篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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乡贤在基层治理中的作用

乡贤在基层治理中的作用
乡贤作为乡村中具有声望和才干的社会群体，发挥着重要的作用在基层治理中
的作用。

他们凭借丰富的经验和见识，能够为乡村的发展和社会稳定做出积极贡献。

以下是乡贤在基层治理中的几个方面的作用描述。

首先，乡贤在基层治理中起到了守护社区稳定的角色。

他们了解并熟悉乡村的
风土人情，具备解决实际问题的能力。

乡贤能够积极参与社区的决策，在重大问题上提供有建设性的意见和建议，协助政府部门处理社区内部矛盾和争议，维护社区的和谐稳定。

其次，乡贤在基层治理中发挥了推动发展的作用。

乡贤通常具备丰富的行业经
验和专业知识，在农业、教育、医疗等领域中有着独到的见解和经验。

乡贤能够为乡村发展提供专业指导，推动农业生产的现代化，促进乡村产业升级，提高农民的收入水平。

他们可以为乡村发展制定长远的规划，推动乡村产业结构的合理优化和可持续发展。

此外，乡贤在基层治理中还承担着文化传承和价值观引领的重要角色。

乡贤代
表了乡村的智慧和传统，他们能够传承和弘扬乡村的优秀传统文化，引导乡民树立正确的价值观和道德观念。

乡贤的言行和品德往往成为乡村居民的楷模，有助于提升社区的凝聚力和认同感。

总结而言，乡贤在基层治理中具有重要的作用。

他们凭借丰富的经验、专业知
识和社会声望，能够为乡村社区提供领导力和智慧，促进社区的发展和稳定。

政府和社区应该充分重视和利用乡贤的力量，发挥他们的作用，共同推动基层治理的进步和发展。

农村流动党员管理情况调研报告

农村流动党员管理情况调研报告农村组织处随着农村剩余劳动力转移日趋频繁广泛，农村流动党员的数量也越来越多。

加强对农村流动党员的教育管理，已成为农村基层组织建设面临的紧迫问题。

按照部里的安排部署，我们选择舒兰市，就农村流动党员管理情况进行了专题调研。

一、农村流动党员流动趋势及管理现状舒兰市共有乡镇街区党委22个、村党支部312个、农村党员9594名。

20XX年，全市农村外出流动党员1192名，占农村党员总数的12.4%。

其中，在省内流动的469名，占39.4%，在省外流动的33 9名，占28.4%，在境外流动的384名，占32.2%。

当前农村流动党员流动有三个趋势：一是数量逐年增加。

舒兰市20XX年有农村流动党员532名，占农村党员总数的6.5%，20XX年增加到931名，占10.4 %，20XX年1192名，占12.4%，数量和比例呈逐年上升趋势。

二是流动范围更广。

外出党员的流动范围已从本乡本土流动逐步向省内、国内乃至国外流动，流动范围日趋广泛。

比如，平安镇在国外打工党员89名，域外143名，占全镇农村党员总数的22%，分散在韩国、俄罗斯、日本等五六个国家和全国各大城市、乡村，打工地点极为分散。

三是流动时间更长。

部分流动党员流动地点相对比较固定，有的已连续多年在一个地方务工经商，短时间流动现象正在逐步减少。

全市在外地一年以上的流动党员占流动党员总数的44.8%左右，有的甚至已在外地安家落户。

如平安镇金星村一些党员在韩国打工已5、6年，打工地点基本固定。

由于农村流动党员具有队伍逐步扩大、流动范围广、流动时间长、居住地分散等特点，给基层党组织对流动党员的管理造成了极大困难。

目前农村基层党组织对流动党员的管理基本上是通过电话、书信、向流入地发函、返乡教育等形式，不定期了解他们的思想、工作情况，管理比较松散。

其中，以电话联系的占66.9%，以书信联系的占12%，从外地回来后联系的占11.3%，能主动与党组织取得联系或党组织能够联系上的占90.2%，绝大多数流动党员能够自己主动交纳或通过亲友按时交纳党费。

调研报告：开展乡贤返乡助推乡村振兴

调研报告：开展乡贤返乡助推乡村振兴与时俱进加强农村基层组织建设，是推进农村经济社会发展的重要保证。

近年来，X县县委以提升基层党组织凝聚力、号召力和战斗力为切入，紧紧围绕推进发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐目标，深入开展乡贤返乡助推乡村振兴，为新形势下强化农村基层组织建设推进县域经济社会均衡发展，探索了路径，积累了经验，提供了借鉴。

一、问题导向，精准施策X县是个农业大县，农村发展、农民增收直接关系到全县经济社会稳定发展的大局。

如何通过拓展农村基层组织建设新途径，全面提升基层党组织凝聚力、号召力和战斗力，推动和繁荣县域经济社会发展，日益成为县委面临且亟待破解的重大实践命题。

面对基层党建新形势新任务新要求，为找准症结，科学施策，加快发展，新一届X县县委领导班子深入全县256个行政村全面摸底调研发现，由于多种主客观因素的限制，全县村级班子“乏人、乏智、乏资、乏力”的“四乏”现象比较普遍，从很大程度上延缓了村域经济社会发展的进程。

一是表现在“乏人”上，由于大量青壮年劳力外出务工，村级干部选任范围狭窄、渠道单一，不少村出现干部无合适人选，陷入矮子里面挑将军的尴尬局面，乡村振兴缺乏领军人才支撑。

二是表现在“乏智”上，相当一部分村级干部文化层次偏低，素质参差不齐，技能型人才稀缺，思想观念陈旧，发展思路不清，进取意识不浓，带富致富能力不强，乡村振兴缺乏智力支撑。

三是表现在“乏资”上，绝大多数村集体经济薄弱，“空壳村”普遍存在，资金来源渠道单一，特色产业发展后劲不足，等靠要思想严重，群众增收步伐缓慢，环境面貌改善困难，乡村振兴缺乏财力支撑。

四是表现在“乏力”上，村级组织制度不健全，工作运转不顺畅不规范，不廉不洁现象时有发生，干部工作积极性主动性不高，党群干群关系不够融洽，向心力凝聚力不强，乡村振兴缺乏动力支撑。

同时县委主要领导率员调研得知，经过三十余年改革开放的洗礼，X县在外乡贤返乡分布广泛、数量众多，其中不少人具有相当的经济实力和社会影响，仅长期在外从事房地产开发的不少于400多人，投资地域覆盖西北五省，他们既是从X县走出去的乡贤，更是促进县域发展的潜在资源。

开展乡贤工作情况汇报材料

开展乡贤工作情况汇报材料我是某某地区乡贤工作情况的专责人，我在此向您汇报我所负责的乡贤工作情况。

一、乡贤概况自乡贤工作开展以来，我们对全乡的乡贤资源进行了全面梳理和调查，初步确定了乡贤资源的数量、类型和分布情况。

在全乡共发现了100多位潜在乡贤资源，包括企业家、学者、科技专家、医生、工程师、军人等多个不同领域的杰出人才。

这些乡贤大多在外地工作或生活，他们有不同的经济实力和社会关系，为乡村振兴提供了广泛的资源和支持。

二、乡贤工作开展情况1. 联系走访针对发现的乡贤资源，我们积极组织了乡贤资源库的建设工作，通过多种途径建立了乡贤资源的数据库，包括线上线下的信息采集、电话联系、邀请函发送等方式。

并且深入到乡贤家庭进行走访，与他们沟通交流，详细了解他们的来历、现状和意愿，积极邀请和引导他们回乡发展或支持乡村振兴。

2. 乡贤资源整合在乡贤资源库的建立和丰富积累工作上，我们加强了与乡贤联系的深度和广度，正在鼓励并引导一批乡贤回乡投资、创业和就业。

同时，我们积极做好乡贤联谊等沟通活动，促进乡贤之间的沟通交流与合作共赢。

3. 乡贤资源利用在乡贤资源库的建立和完善工作上，我们积极对接政府项目、招商引资项目，积极组织推介会、座谈会等活动，为乡村振兴引进了一批乡贤资源的项目。

通过以上工作，乡贤资源的整合和利用程度明显提升，一大批乡贤回乡建设家乡、帮助乡亲。

三、乡贤工作成效1. 新农村建设乡贤资源的整合和引进，有效解决了一些乡村缺乏的人才和资金问题，带动了新农村建设的进程，栽下了致富的希望。

2. 产业发展通过乡贤资源的整合和利用，一些新的产业、项目不断落地，为乡村经济的振兴和发展带来了新的希望和动力。

3. 社会治理乡贤资源的引进和利用，使一些社会治理问题得到了有效的解决，村民的生活和工作得到了明显改善。

四、乡贤工作面临的问题1. 乡贤资源的挖掘和引进工作需要进一步加大，推动力度不够。

2. 乡贤资源的整合和利用还不够灵活，需要进一步深化。

乡村振兴的发言稿800字

乡村振兴的发言稿800字乡村振兴的800字尊敬的各位领导，同志们;大家下午好！我就是来自x镇的x。

乡村要振兴，产业振兴就是根本保证。

只有振兴乡村的产业，才能增加乡村的血液，乡村的发展才会有源源不断的动力。

产业振兴，一就是要以农业为基础，确保国家的.粮食安全。

二就是要加快推进品牌化，整体提升农产品品牌影响力。

三就是要注重发展第三产业，做好农旅融合，打造靓丽名片。

四就是要发展好集体经济，增加农业农村发展活力。

只有大力发展村级集体经济，才能把群众重新凝聚起来，打造出一支专业化的职业农民队伍，以带动农业提质增效。

产业振兴方面，我镇积极推进特色种植与特色养殖，发展了猕猴桃、柠檬、脐橙、白芷、小龙虾、青蛙、黑山羊等特色产业。

同时大力发展集体经济，双流村利用集体经济资金，修建了660立方米的冻库1座，购置了两台农机，提供农资统购、农产品统销，技术培训，大型农机社会化租赁等服务，目前盈利已突破20万元。

乡村要振兴，人才振兴就是重要支撑。

党的十八大以来，我们镇先后接收选调生9名，接收大学生村官7名，招聘大学生本土人才13名，回引种养殖专业人才10余名。

这些年轻有为的一代，已经开始进入基层机关事业单位与村支两委班子，一方面给她们交任务、压担子，另一方面给她们搭平台、展能力，让她们在基层大展身手。

乡村要振兴，文化振兴就是内在灵魂。

近年来，广大乡村物质上虽然富裕起来了，但精神上却贫乏了。

乡村振兴时应该注重精神文明建设。

一就是要加强农村文化基础设施建设，着力营造良好的农村文化氛围。

二就是要培育乡贤文化，引领文明乡风、良好家风、淳朴民风，提升农民精神风貌。

三就是要加强对乡村文明户的表彰，树立榜样，引导群众崇德向善、见贤思齐。

在文化振兴方面，我们镇广泛开展道德讲堂，精心组织开展文明模范评选、最美家庭评选等工作，树立杨媚、陈彪、丁廷菊等一批道德模范。

开展文艺演出进乡村，组建了吴家镇草根乐队，丰富老人生活，多次组织开展爱老敬老志愿活动。

乡贤治村情况调研报告

乡贤治村情况调研报告乡贤治村情况调研报告一、调研背景乡贤治村是指依据乡贤资源优势，通过培育和发掘本地的乡贤人才，利用他们在各领域的专业知识和经验，参与和推动乡村发展的新型治理模式。

目前，乡贤治村已经成为我国农村发展的重要创新实践，对于推动农村经济社会发展具有重要意义。

本次调研旨在深入了解乡贤治村的实际情况，分析乡贤参与农村治理工作的效果和问题，并提出相应的对策和建议，为乡村发展的推进提供参考依据。

二、调研方法本次调研采用问卷调查和实地访谈相结合的方式进行。

通过问卷调查，我们了解乡贤参与农村治理工作的情况和对乡贤治村模式的意见，通过实地访谈，我们深入了解乡贤的履职情况、工作成效和面临的问题。

三、调研结果根据问卷调查和实地访谈的结果，我们得出了以下调研结果：1.乡贤参与农村治理工作的热情较高，但参与程度不一致。

大部分乡贤表示愿意参与乡村治理工作，但由于工作和生活等原因，部分乡贤的参与程度较低，无法充分发挥其专业和经验优势。

2.乡贤治村模式取得了一定的成效，但仍存在问题。

乡贤参与农村治理工作，为乡村发展带来了新的思路和动力，取得了一定的成效，但由于乡贤队伍缺乏统一规划和有效协调，参与的专业领域和方向各异，导致乡贤治村模式在不同地区存在差异，一些地方存在人员闲置、工作重复等问题。

3.部分乡贤工作能力和素质有待提高。

部分乡贤对于乡村治理工作不够了解，工作能力和素质有待提高。

同时，一些乡贤对于乡村发展的理解存在偏差，导致其参与的工作与当地实际情况脱节，影响了工作的效果。

四、调研分析1.乡贤参与程度不一致的原因主要有以下几点：一是乡贤本身工作和生活繁忙，时间有限；二是一些乡贤对于农村治理工作缺乏兴趣和了解；三是乡贤参与农村治理工作面临的工作环境和待遇问题。

2.乡贤治村模式取得一定成效的原因主要有以下几点：一是乡贤的专业和经验优势能够为乡村发展提供技术和智力支持；二是乡贤的参与使得农村治理工作更具科学性和专业性；三是乡贤的参与能够有效推动基层党组织和村民自治的建设。

文化乡贤的作用及其功能发挥的对策

文化乡贤的作用及其功能发挥的对策文化乡贤作为社会中的杰出人物和具有一定影响力的地方文化代表，对于乡村文化的传承和发展具有重要作用。

他们的聚集和组织能够发挥文化传承、知识普及、社会服务等方面的功能，对乡村事务的决策、乡村治理和社会和谐的建设起到积极的促进作用。

为了更好地发挥文化乡贤的作用，可以采取以下对策：1.加强乡村文化乡贤的培养和选拔。

通过选派有文化修养、业务能力和社会影响力的村民担任文化乡贤，不仅能够提高乡村文化乡贤队伍的整体素质，还能够增强他们在乡村工作中的发言权和影响力。

2.建立健全文化乡贤组织和机制。

可以在乡村社区、学校、图书馆等场所设立文化乡贤社区，并制定相关政策和规章制度，明确其职责和权责，使之成为乡村文化传承和发展的重要力量。

3.加强文化乡贤的培训和交流。

通过开展各种培训班、研讨会等形式，提升文化乡贤的专业知识和能力，增强他们的组织和领导能力。

加强文化乡贤之间的交流和合作，促进他们互相学习和借鉴，形成合力。

4.激发文化乡贤的工作热情和积极性。

可以通过表彰先进、加强宣传、给予政策支持等方式，激励文化乡贤积极投身于乡村文化事业，增强他们的责任感和荣誉感。

5.加强与文化乡贤的合作和协调。

乡村政府、学校、社区等应该主动与文化乡贤进行合作，充分发挥他们的专业知识和经验，形成合力，共同推动乡村文化的繁荣和发展。

文化乡贤作为乡村文化传承和发展的重要力量，对于实现乡村振兴具有重要意义。

通过加强培养、建立组织、加强交流、激发热情和加强合作，可以更好地发挥文化乡贤的作用，促进乡村文化的繁荣和发展。

只有充分发挥文化乡贤的积极性和创造性，才能够推动乡村文化事业不断向前发展，实现乡村振兴的目标。

构建乡贤组织体系

构建乡贤组织体系乡贤，作为居住在乡村的有知识、有经验、有社会影响力的代表人物，是推动乡村振兴的重要力量。

为了更好地利用和整合乡贤资源，发挥其在乡村治理和发展中的作用，构建乡贤组织体系势在必行。

本文将探讨如何构建乡贤组织体系以实现乡村振兴的目标。

一、乡贤组织体系的概述乡贤组织体系是指以乡贤为核心，通过组织形式和机制化运作，促进乡贤相互交流、协作，有效参与乡村治理和发展的一种组织架构。

乡贤组织体系需要明确其组织结构、职能定位以及运行机制，以便更好地发挥乡贤的专业和社会资源。

二、乡贤组织体系的构建原则1. 充分发挥乡贤的优势：乡贤组织体系应充分尊重乡贤的个人特长和专业知识，让他们在各自擅长的领域发挥作用，为乡村振兴带来实际效益。

2. 创造良好交流合作平台：乡贤组织体系应设立相应的交流合作平台，鼓励乡贤之间的互动和协作，促进信息交流、资源共享，形成合力。

3. 强化组织的绩效导向：乡贤组织体系应建立科学合理的考核评估机制，根据乡贤在乡村治理和发展中的贡献程度，给予相对应的奖励和激励，激发乡贤的积极性和创造力。

三、乡贤组织体系的组织结构1. 乡贤联谊会：作为乡贤组织体系的核心组织，乡贤联谊会旨在汇聚乡贤资源，形成合力。

其主要职责包括组织乡贤间的交流活动、协助乡村治理和发展的决策制定以及跨界合作等。

2. 乡贤分会：根据乡贤所属领域的特点和需求，设立相应的乡贤分会，如农业乡贤分会、教育乡贤分会、医疗乡贤分会等，以促进乡贤在各自领域的深入交流和合作。

3. 乡贤工作站：设立乡贤工作站，提供办公场所和工作支持，协助乡贤进行项目推进、政策执行等工作，让乡贤的力量更加有效地落地。

四、乡贤组织体系的运行机制1. 定期召开乡贤座谈会：乡贤座谈会是乡贤组织体系运行的重要形式，通过座谈会，乡贤可以共同交流问题、分享经验，为乡村振兴提出建议和解决方案。

2. 开展专题研讨会：乡贤组织体系可以定期开展专题研讨会，邀请专家学者、企业家等参与，就乡村发展中的关键问题进行研讨和探讨，提供决策参考。

乡贤工作思路及措施汇报-概述说明以及解释

乡贤工作思路及措施汇报-概述说明以及解释1.引言1.1 概述概述乡贤工作是指在乡村地区中开展培育、发掘和利用乡村中的优秀人才的一项工作。

乡贤作为一种传统文化现象，承载着对家乡的情感和责任感，在乡村的发展和建设中具有重要作用。

乡贤工作旨在通过调动乡贤的智慧和力量，推动乡村振兴，实现乡村的可持续发展。

本文将重点介绍乡贤工作的重要性和基本思路，并提出相应的措施，以期为乡村发展提供有力的支持和保障。

在全面建设小康社会的背景下，乡贤工作已经成为推动农村发展的重要一环。

通过对乡贤的选派、培养和利用，可以有效地发挥他们的作用，推动乡村经济的改善和社会的进步。

在乡贤工作方面，我们需要以一种全新的视角来认识和思考。

乡贤不仅仅是乡村中的成功人士，更是一种精神象征和文化代表。

他们既是乡村的儿女，也是家乡的骄傲。

通过推动乡贤工作，我们可以激发乡村的活力，培育优秀人才，促进传统文化的传承和弘扬。

乡贤工作的基本思路包括挖掘、培养和利用三个方面。

首先，我们要积极挖掘乡村中的优秀人才，包括各个领域的成功人士和有潜力的青年才俊。

其次，我们要为乡贤提供良好的培养和成长环境，激发他们的创新和创造力，并帮助他们实现自己的价值和梦想。

最后，我们要善于利用乡贤的智慧和力量，充分发挥他们在乡村建设中的作用，促进乡村的繁荣和进步。

在实施乡贤工作的过程中，政府和社会各界都需要积极参与和支持。

政府需要出台相关政策和措施，加大对乡贤工作的宣传力度，提供必要的资源和支持。

同时，社会各界也应该发挥自己的作用，积极参与到乡贤工作中，为乡村的发展贡献自己的力量。

只有政府和社会齐心协力，乡贤工作才能取得真正的成效。

总之，乡贤工作是推动乡村振兴的重要手段和杠杆。

通过发掘、培养和利用乡村中的优秀人才，我们可以为乡村的发展注入新的活力和动力，实现乡村的繁荣和进步。

在未来的发展中，我们应该进一步深化乡贤工作，完善相关政策和措施，为乡村的可持续发展提供有力的支持和保障。

乡贤调研情况汇报

乡贤调研情况汇报近期，我们对乡贤进行了一次调研，以了解他们在乡村振兴中所起到的作用，以及他们对乡村发展的期望和建议。

通过此次调研，我们收集到了大量有关乡贤的信息，现将调研情况进行汇报如下：首先，我们对乡贤的定义进行了梳理和界定。

乡贤是指在乡村出生、成长或长期生活，具有一定社会声誉和影响力，愿意为乡村发展献计献策、奉献自己的力量和资源的人士。

通过对乡贤的定义，我们对调研对象进行了明确定位，以便更加精准地进行调研工作。

其次，我们对乡贤的分布情况进行了调查。

通过走访和问卷调查，我们了解到乡贤主要分布在乡村的村委会、学校、医院、企业等地方，他们在各自领域拥有一定的社会地位和影响力，是乡村发展中不可或缺的力量。

接着，我们对乡贤的作用进行了深入分析。

调研结果显示，乡贤在乡村振兴中发挥着重要作用，他们不仅可以为乡村带来新的理念、技术和资源，还可以为乡村提供就业机会、改善民生和促进社会和谐。

同时，乡贤还可以作为乡村的形象代言人，为乡村树立良好的形象，吸引更多的资源和人才向乡村倾斜。

此外，我们还对乡贤对乡村发展的期望和建议进行了梳理和总结。

调研结果显示，乡贤希望政府能够加大对乡村振兴的支持力度，制定更加有利于乡村发展的政策和措施；同时，他们也希望乡村能够加强基础设施建设，提升乡村的整体发展水平；此外，乡贤还建议加强对乡村文化的传承和保护，挖掘乡村的历史文化资源，为乡村发展增添文化内涵。

最后，我们对乡贤调研情况进行了总结和展望。

通过此次调研，我们更加深入地了解了乡贤在乡村振兴中的作用和意义，也更加清晰地把握了乡贤对乡村发展的期望和建议。

未来，我们将进一步深化对乡贤的调研工作，挖掘和发掘更多优秀的乡贤，为乡村振兴注入更多的活力和动力。

通过此次调研，我们对乡贤的作用、分布、期望和建议有了更加清晰的认识，也为下一步的工作指明了方向和目标。

我们将继续加大对乡贤的关注和支持力度，共同推动乡村振兴事业迈上新的台阶。

发挥乡贤优势+助力乡村振兴

【乡村振兴工作体会文章】发挥乡贤优势助力乡村振兴乡贤文化在我国源远流长，深深扎根于传统文化之中，进入新的历史阶段，乡贤演变为新乡贤。

党的十九大报告明确提出了“实施乡村振兴战略”，《中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见》明确指出，“积极发挥新乡贤作用二对此，笔者建议：发挥乡贤优势，助力乡村振兴。

一、发挥乡贤优势，助力产业振兴产业振兴是乡村振兴的基本支撑。

当前，乡村产业振兴面临不少问题，生产要素资源城乡配置失衡、资源投入不足、产业结构单一、产业化水平低下、生产效益不高等等，严重阻碍了产业振兴。

新乡贤群体中有不少是经商兴业的成功者，应正确引导他们回乡投资创业、参与乡村振兴事业。

首先，新乡贤能为产业振兴提供新理念。

经过市场经济洗礼的新乡贤具有开阔的眼界和格局，拥有丰富的产业经营经验，不仅能成为乡村产业融合升级的“领头雁”，还能给乡村产业振兴提供新思路、新途径、新活力，发挥“智囊团”作用。

其次，新乡贤能为乡村产业振兴提供新技术。

新乡贤中不乏专业技术人才，他们能为乡村提供新知识和新技术，解决乡村产业振兴中的技术难题，提升村民的技术水平，提高生产效率，增加农民收入。

再次，新乡贤能为乡村产业振兴提供社会资源，他们有一定的经济实力、有经营眼光、有人脉资源，发挥自身资源优势，为乡村产业振兴提供广泛支持。

最后，新乡贤能为乡村产业振兴提供信息支持。

社会主义市场经济条件下，信息就是资源。

充分发挥新乡贤联系乡村与城市、乡村文明与城市文明、乡村资源与城市资源的信息媒介作用，能够为乡村经济发展开拓新路。

二、发挥乡贤优势，助力人才振兴人才是第一资源，人才振兴是乡村振兴的关键。

当前，人才短缺是乡村振兴面临的关键性问题，新乡贤“返场”乡村可以在一定程度上弥补人才短板。

首先，新乡贤是乡村的重要人才资源。

以新乡贤文化为基础，探索建立发挥新乡贤作用的平台和机制，不仅可以盘活地区人才存量，更能有效弥补乡村振兴中农村人才短板。

其次，新乡贤能吸引更多的人才返乡。

乡镇乡贤会情况汇报

乡镇乡贤会情况汇报尊敬的领导：我是XX乡镇乡贤会的一名会员，今天我来向您汇报一下我们乡镇乡贤会的情况。

首先，我要向您介绍一下我们乡镇乡贤会的基本情况。

我们乡贤会成立于XX年，是由一群热爱家乡、关心家乡发展的乡贤们自发组成的。

我们的宗旨是团结乡亲，共谋发展，为家乡的经济建设、文化建设、社会建设等方面贡献自己的力量。

在过去的一年里，我们乡镇乡贤会做了很多工作，取得了一些成绩。

首先，我们积极响应政府号召，参与了一些扶贫济困的公益活动，帮助了一些贫困家庭脱贫致富。

其次，我们组织了一些文化活动，丰富了乡亲们的业余生活，增进了乡亲们的感情。

另外，我们还积极参与了乡村环境整治工作，为改善乡村环境贡献了自己的力量。

但是，我们也面临着一些困难和问题。

首先，由于乡村人口流失严重，我们乡贤会的会员数量不多，组织力量较弱，难以开展更大规模的活动。

其次，一些乡亲对我们乡贤会的工作还存在一些误解，缺乏对我们的支持。

另外，由于资金紧张，我们在开展一些活动时也存在一些困难。

针对以上问题，我们乡镇乡贤会将采取一些措施。

首先，我们将加大宣传力度，让更多的乡亲了解我们乡贤会的工作，增强乡亲对我们的支持。

其次，我们将积极争取一些政府和社会资助，解决我们在开展活动时的资金困难。

另外，我们还将加强内部建设，扩大会员规模，壮大我们的组织力量。

最后，我代表乡镇乡贤会向您保证，我们将一如既往地努力工作，为家乡的发展献出自己的一份力量。

以上就是我对乡镇乡贤会情况的汇报，希望领导能够给予指导和支持，谢谢！此致敬礼XX乡镇乡贤会会员XX年XX月XX日。