大型煤炭集团有限公司证券部工作手册
证券部岗位职责表和岗位说明书
证券部部门职责职责:1.1 证券发行1.1.1 协助董事会秘书做好证券发行的相关工作。
根据国家有关方针政策和公司的总体要求,制定公司证券工作计划和方案,组织实施、运作证券发行工作。
1.2 三会运作1.2.1组织或协助组织召开董事会、监事会、股东大会;1.2.2负责三会会议资料起草、记录、归档;1.2.3 负责向有关部门和人员传达有关会议决议;1.2.4 督办三会决议的有关事项,及时向治理层反映相关情况和问题。
1.3 内部沟通协调1.3.1 协助董事会秘书审核公司重大业务活动及公司治理层面事务、文件资料的合规性;1.3.2 做好公司治理层与管理层之间的沟通、协调事宜;1.3.3 做好公司内部相关部门与中介机构之间的沟通、协调工作。
1.4信息披露1.4.1 协助董事会秘书做好信息披露工作;1.4.2 按照相关法律法规,做好公司临时信息(股东大会、重大投资事项等)的编制和披露工作;1.4.3 按照相关法律法规做好公司定期报告(年度报告、半年度报告、季度报告公告)的编制和披露工作。
1.5证券培训1.6.1 负责收集、整理相关政策法规资料,了解证券事务方面的法律法规并组织培训。
1.6提报资料1.7.1 准备证券交易所、股转公司、证监会等监管机构所需资料;1.7.2 准备中介机构所需的材料;1.7.3 准备并提报投资者、证券调研机构等所需资料。
1.7资本运作1.7.1 负责资本市场的研究,负责具体融资工作的策划、组织、实施。
1.8对外联络1.8.1 负责与证监会、上交所、股转公司等证券监管机构的业务联络;1.8.2 负责与外部股东、投资者等的业务联络。
煤炭行业-集团公司-总经理工作部经理岗位说明书
外部协调关系
公司参、控股企业,非煤炭业务相关企业等
任职资格:
教育程度
本科及以上学历
专业
企业办理专业、投资办理专业及相关专业
培训经历
培训内容
导训时间
培训内容
导训时间
计算机应用技术培训
两周以上
外语培训
经济法律法规培训
两周以上
投资办理常识培训
两周以上
办理技能培训
两周以上
战略办理培训
两周以上
市场营销常识培训
技能技巧
很高的外语水安然平静专业常识及技能,很强的口头表达能力、公文陈述编写能力,熟练使用计算机办公软件
其它:
使用东西/设备
、机、计算机、打印机、Internet/Intranet网络
工作环境
办公室
备注
订价方案FJ111
总经理
组织非煤业务合作协议/框架合同的谈判,并最终签订
非煤业务合作协议/合同FJ112
总经理
职
责
六
职责表述:负责公司参、控股企业〔煤炭贸易相关公司除外〕的办理
工作成果
分送单元
工作任务
负责对公司参、控股企业〔煤炭贸易相关公司除外〕的股权办理,组织参加年度董事会,组织审核年度陈述等
参、控股企业制度
负责公司的制度建设工作;
负责公司非煤业务的市场开拓;
负责公司参、控股企业〔煤炭贸易相关公司除外〕的办理;
负责公司形象筹划和公共关系;
负责承担撑持总经理开展工作的相关事宜;
负责总经理工作部内部的组织办理工作。
ห้องสมุดไป่ตู้职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:负责公司的战略规划和战略评价
证券部各岗位工作手册-岗位操作手册
工作模块
行业分析报告 投资者关系管理
接待、沟通投资者
编制股东大会文件
三会管理
组织参会人员 协助发布公告
会议文件等归档
1 白班
日常经营活动跟突发公告处理
监管维护 监管机构对接
资本运作
行业研究及股市监控
配合组织资本市场融 资工作 组织协商投资类项目 实施
证券部工作手册
工作内容
工作标准
工作时间
1.收集战略投资者及有关行业资料、参与公司与战略投资者的谈判和
沟通、对行业发展和行业内的竞争对手进行分析;
维护好投资者关系
2.接待来访、回答咨询、联系股东、向投资者提供上市公司已披露信
息。
1.协助董秘提出股东大会的召开方案、编制股东大会文件;
2.组织筹备董事会会议和股东大会、参加股东大会、董事会会议、监 事会会议及高级管理人员相关会议,负责会议记录工作并签字确认; 材料准备齐全,实时跟会议流程进 3.协助董事会秘书编制对外发布的决议公告、股东大会通知等临时公 展,事后资料完整归档 告;
布公告
下午:13:30-17:00
3.督促公司及相关信息披露义务人遵守信息披露相关规定,在未公开
重大信息出现泄露时,及时向证券交易所报告并公告。
1.负责公司与证券监管机构、股东及实际控制人、保荐机构、证券服 务机构、媒体等之间的信息沟通,协助董事会秘书与上级监管部门、 证券交易所保持联络,接受有关任务并落实组织完成。
及时完成相对应的信息沟通工作并 完成落实相关问题
1.负责资本市场和行业的研究分析以及对二级市场行情监控;
2.负责配合组织实施公司的资本市场再融资工作;
协助董秘完成资本运作
3.负责与公司其他相关部门一同组织实施公司收购、兼并、重组等资 本项目,并参与公司投资项目的实施。
证券业协会工作手册重点
第十三条 基金管理公司、基金托管和销售机构的从业人员特定禁止行为:
(一)违反有关信息披露规则,私自泄漏基金的证券买卖信息;
(二)在不同基金资产之间、基金资产和其它受托资产之间进行利益输送;
(三)利用基金的相关信息为本人或者他人谋取私利;
(四)挪用基金投资者的交易资金和基金份额;
(一)国家司法机关和政府监管部门按照有关规定进行调查取证的;
(二)有关法律、法规要求提供的。
从业人员对客户服务结束或者离开所在机构后,仍应按照有关规定或合同约定承担上述保密义务。
第十条 机构或者其管理人员对从业人员发出指令涉嫌违法违规的,从业人员应及时按照所在机构内部程序向高级管理人员或者董事会报告。机构应及时采取措施妥善处理。
第二章 基本准则
第五条 从业人员应遵守国家相关法规规范,接受并配合中国证监会的监督与管理,接受并配合协会的自律管理,遵守交易所有关规则、所在机构的规章制度以及行业公认的职业道德和行为准则。
第六条 从业人员在执业过程中应当维护客户和其他相关方的合法利益,诚实守信,勤勉尽责,维护行业声誉。
第七条 从业人员在执业过程中应依照相应的业务规范和执业标准为客户提供专业服务,对客户进行证券投资相关教育,正确向客户揭示投资风险。
机构未妥善处理的,从业人员应及时向中国证监会或者协会报告;协会对从业人员的报告行为保密。机构或机构相关人员不得对从业人员的上述报告行为打击报复。
第三章 禁止行为
第十一条 从业人员一般性禁止行为:
(一)从事或协同他人从事欺诈、内幕交易、操纵证券交易价格等非法活动;
(二)编造、传播虚假信息或者误导投资者的信息;
(四)中国证监会、协会禁止的其他行为。
证券股份有限公司营业部合规专员工作手册模版
证券股份有限公司营业部合规专员工作手册第一章总则第一条为完善公司内部控制机制,规范各业务部门、分支机构合规管理活动,有效发挥合规专员的监督作用,根据《证券公司内部控制指引》、《证券公司合规管理试行规定》等法律法规及公司《合规管理办法》等内部控制制度,制定本规定。
第二条本规定所指合规专员是设立在公司经纪、资产管理、投资银行、证券投资、固定收益等业务部门及分支机构专职从事合规管理工作的人员。
第三条本规定适用于公司已设立合规专员的各业务部门及分支机构对合规专员的管理。
第二章工作原则第四条合规专员是各业务部门、分支机构的专职合规管理人员,对所在部门及其工作人员的经营管理和执业行为的合规性进行审查、监督和检查。
第五条合规专员工作应当遵循以下原则:(一)独立履职原则。
不得兼任与合规管理职责相冲突的职务,不得分管与合规管理职责相冲突的部门;(二)及时报告原则。
对所在部门存在的问题、风险隐患、监管信息等重要事项,在第一时间向合规管理部及本部门负责人报告;(三)全面控制原则。
对所在部门业务各个环节、各个阶段进行全面、全程和实时监督,对存在问题或风险隐患,实施有效的风险控制;(四)授权责任原则。
在授权范围内,严格履行岗位职责,并承担相应的责任。
第三章合规专员的岗位职责及工作要求第六条合规专员由合规管理部直属管理。
第七条合规专员的岗位职责(一)对所在部门制度、业务流程等方面的合规性进行审查,并提出相应的管理建议;(二)对所在部门收到的监管函件、风险提示函件,第一时间向合规管理部及业务主管部门报告;(三)对公司及合规部门下达的相关制度、文件、整改措施等,及时传达、积极督导所在部门有效落实;(四)接受合规部门的工作安排,配合合规部门的检查和调查工作,跟踪和评估整改要求的落实情况;(五)收集本部门日常经营管理涉及合规事项方面的建议,及时上报合规管理部,并负责反馈意见的具体跟踪落实;(六)负责本部门合规事务的咨询,拟定初步咨询意见报合规管理部审核后,传递给本部门执行;(七)按照报告流程定期、不定期向合规管理部和本部门负责人报告本部门存在的问题或风险隐患;涉及本部门负责人利益事项,可直接向合规管理部报告;(八)对本部门存在的违法违规事实,按照合规管理部下达的整改建议监督整改落实情况;(九)负责本部门的合规宣传培训工作,推进合规文化建设;(十)负责本部门的反洗钱相关工作;(十一)对稽核审计部门下达的审计整改意见书进行持续督导;(十二)对客户投诉及重要客户的另路回访;(十三)对本部门档案管理的合规性审核、检查;(十四)对本部门投资者教育的合规性审核、检查;(十五)对本部门投资咨询、信息披露等事项的合规性审核、检查;(十六)每季度对本部门经营管理活动的合规有效性进行评价;(十七)合规管理部安排的其他工作事项。
证券投资公司的员工手册
员工手册第一章总则第一条为了维护员工的合法权益,规范公司的内部运作,树立良好的公司形象,根据《劳动法》、《劳动合同法》和其他相关规定,特制定本《员工手册》(以下简称“手册”)。
第二条凡公司正式员工(包括试用期员工)均需严格遵守本手册之规定。
第三条本手册的未尽事宜或与国家和天津市以及开发区的法律、行政法规相悖的,按照国家和本市以及开发区的法律法规执行。
第四条本手册由公司管理部负责解释及贯彻执行。
第五条本手册亦适用于本公司的全资/控股子公司。
第六条本手册经向公司全体员工公示并征询意见后,获得三分之二以上员工同意即视为生效。
第七条本手册自总经理核准并公布之日起正式实施。
第二章工作时间与考勤工作时间与考勤按照公司颁布的《考勤管理办法》执行。
第三章休假第八条公共假期1、周六、周日;2、元旦(一天)(以当期政府公布的作息时间为准);3、春节(三天)(以当期政府公布的作息时间为准);4、清明节(一天)(以当期政府公布的作息时间为准);5、劳动节(一天)(以当期政府公布的作息时间为准);6、端午节(一天)(以当期政府公布的作息时间为准);7、中秋节(一天)(以当期政府公布的作息时间为准);8、国庆节(三天)(以当期政府公布的作息时间为准)。
第九条事假1、员工确有特殊原因可以请事假。
事假每次休假不得超过2天,全年累计休事假不得超过20天;2、员工请事假需提前一周办理请假手续,并得到部门经理的许可,方可休假;因特殊原因单次休事假超过2天的,应得到总经理的特别许可;3、员工休事假期间需保持与公司的通讯联系;4、员工可以在年假的有限额度内,通过邮件或书面申请冲减相应的事假天数;5、员工休事假期间(不冲减年假的情况)每天扣除相应薪资的100%。
第十条病假1、员工患病或非因工伤患病需要申请休病假超过3天(含3天)时,须凭区级以上医院出具的诊断证明书请假,经总经理批准后可以休假;员工申请病假在3天以内的,由部门经理审批。
2、员工到医院看病,每次可申请病假1天,看病次数,由公司管理部根据员工提供的医院出具的诊断证明书写明的病情决定。
财务部证券部岗位职责说明
财务部证券部岗位职责说明1. 岗位概述财务部证券部是负责公司证券交易及金融市场相关业务的部门。
该部门的主要职责是进行投资分析、交易执行和风险管理,以确保公司在金融市场的投资与交易能够得到最佳利益的实现。
2. 岗位职责2.1 证券交易与投资分析•跟踪金融市场动态,分析宏观经济情况、行业动态以及公司财务状况,为公司的证券交易与投资决策提供可靠的依据和建议。
•制定证券投资策略,并根据市场行情与公司风险承受能力,决定证券投资组合的配置比例。
•定期撰写投资分析报告,对公司当前所持证券进行评估分析,并提出投资建议。
•跟踪证券市场的热点事件和重大新闻,及时调整投资策略。
2.2 交易执行•负责证券交易的执行工作,包括买卖证券、委托交易、股票配售等。
•根据证券交易规则,及时处理证券交易订单,确保交易的准确性和及时性。
•监控证券交易市场行情,及时把握投资机会,执行买卖决策。
•与交易所、证券公司等相关机构进行沟通与协调,确保证券交易的顺利进行。
2.3 风险管理•对公司的证券投资风险进行评估与管理,建立有效的风险控制模型和体系,规避潜在的风险。
•监测证券市场风险指标,比如市场波动率、股价波动情况等,及时制定风险控制措施。
•根据公司风险承受能力,对证券投资组合进行风险分析和优化,降低整体风险水平。
•参与公司内部控制体系的建设,制定和完善风险管理制度和流程。
2.4 报告与沟通•准备管理层会议的相关材料,向高层管理人员汇报证券交易和投资的情况、风险与回报。
•参与与投资者的沟通与交流,回答投资者关于证券交易和投资方面的问题。
•配合内外部审计工作,提供与证券交易与投资相关的数据和信息。
•协助编制年度财务报告,对公司的证券投资进行核算和披露。
3. 任职要求•本科及以上学历,金融、财务、经济学等相关专业背景。
•熟悉证券市场及金融市场相关法规与规则,具备较强的证券交易与投资分析能力。
•具备扎实的财务分析基础,熟练运用相关金融分析工具。
大型煤炭集团有限公司证券部工作手册
大型煤炭集团有限公司证券部工作手册发布日期:2011年10月22日版本号:A版受控状态:受控持有者:发放序号:一、公司质量方针以人为本,创优公司品牌;以您为尊,营销洁净煤炭;求实创新,追求无限改进。
二、公司质量目标1、顾客满意度达92%以上。
2、原煤生产百万吨死亡率控制在0.5以下;重伤率控制在1.0以下。
3、营运百万公里肇事死亡率控制在0.5以下。
4、喷吹煤合格率为95%以上。
5、电煤合格率为98%以上。
6、出口煤合格率为98%以上。
三、分目标1、保证公司股东大会、董事会、监事会会议按照规定时间、内容和形式要求发出会议通知,负责编制草拟真实、准确、及时、完整的会议材料,使会议的召集、召开、议案的审议、决议的形成及签字、会议记录严格按照法律程序完成。
2、保证公司信息披露的真实、准确、及时、完整,严格按照证监会、交易所文件要求依法履行信息披露义务,对监管部门负责,对中小股东和广大社会公众负责。
3、与证监会、交易所保持良好的沟通和联系,及时上报监管部门所要求的报告,经常性就业务问题进行虚心请教,随时将监管最新政策传达到公司董事会和管理层,保持良好的公共关系,树立企业形象。
4、提高服务质量,耐心、友好、认真地接待股东的来信、来电、来访及各中介机构的接待工作。
5、为公司提供全面、及时、高质量的政策信息。
四、分目标实施、考核(一)保证公司股东大会、董事会、监事会会议按照规定时间、内容和形式要求发出会议通知,负责编制草拟真实、准确、及时、完整的会议材料,使会议的召集、召开、议案的审议、决议的形成及签字、会议记录严格按照法律程序完成。
1、公司应当于上一个会计年度结束之后的六个月内举行召开股东大会,董事会应当在会议召开三十日以前以公告方式在《香港商报》、《上海证券报》上发布通知,通知内容包括召开会议的时间、地点、主持人、议题、参会人员资格的确定办法、委托书办理方法等。
对公司董事、监事、高管人员以书面方式在股东大会召开前十日送达会议通知。
证券部工作说明书
对公司股价的专门波动应及时查明缘故,并向董事会秘书报告
分析上市公司的有关情形,为公司在证券市场的收购行为,提供切实可行的信息
领导Biblioteka 责任主要
权
力
工作区域
操作设备
运算机
工作环境
相关部门
岗位任职资格
学历
大专以上
年龄
不限
资历
二年以上相关专业经历
性别
不限
专业
财经知识
证券部工作说明书
单位
财务部证券部
岗位名称
证券部经理
岗位人数
1
工作班制
一
本职工作
治理公司证券事务和筹资融资
职务
职级
5级5档
直截了当上级
财务部部长
直截了当下级
工
作
责
任
组织治理公司证券事务
负责组织公司资金的调剂、配置和平稳工作
负责组织公司信息批露工作
组织办理公司与董事会、中国证监会、地点证券治理部门、证券交易所,各中介机构之间的有关事宜
相关部门
岗位任职资格
学历
财经类大专以上学历
年龄
不限
资历
负责某一方面的财经工作二年以上
性别
不限
专业
财会类、证券投资类
语言
较强的文字和口头表达能力
相关知识
运算机
个性
诚实、有责任感和创新能力
领导能力
极需要
应变能力
极需要
制造能力
极需要
健康要求
良好
其他
工作说明书
单位
财务部证券部
岗位名称
证券治理
证券部部门职责说明手册
14、负责做好公司与上级证券监管部门、交易所的沟通工作
15、组织执行公司内部的部门、分厂的独立法人式的改制工作
16、规范完善公司内所有全资、控股公司的法人治理结构,并提出资产经营方面的建议
17、完成领导交办的临时工作
主要工作制度流程
管理制度
4、负责监测公司股票二级市场走势及药业板块上市公司动态和证券市场在宏观环境下运行趋向的研究与分析
5、组织编制上市公司定期报告(年报、中报、季报)、临时公告(董事会、股东会、监事会、重大事项等公告),并准确及时向监管部门报送和发布
6、负责建立、健全信息披露制度,并组织实施
7、负责组织和协调公司信息披露事务,保证公司信息披露的及时、准确、合法、真实和完整
8、负责公司在证券媒体的形象宣传工作
9、整理和归纳国家及监管部门颁布的有关信息披露及公司规范化运作方面的法律法规,并组织董事、监事及高管人员学习和贯彻
10、为公司重大决策提供咨询和建议
11、负责董事会、股东大会日程、议程的安排及会议筹备组织,负责会议记录并保管相关文件
12、协助监事会工作,保管监事会会议记录证券部部门职责源自基本情况部门名称证券部
直属上级
总经理
人员编制
下设职位
部门职能
保障资本市场对公司近期及远期发展的支持
部门主要职责
1、负责上市公司资本市场再融资(增发新股、配股、发行可转换债券等)方式的研究探讨及具体融资工作的策划和组织实施
2、配合相关部门做好募集资金的使用及监控
3、负责证券投资方式的研究及投资业务的具体操作与实施
管理流程
修订履历
修订时间
修订内容
集团公司证券管理部部长岗位说明书
INSERT YOUR LOGO集团公司证券管理部部长岗位说明书通用模板Management of all operations in the behavior and management, and require members to abide by the rules or guidelines, so as to play the role of the company team, get the trust of partners, win business opportunities.撰写人/风行设计审核:_________________时间:_________________单位:_________________集团公司证券管理部部长岗位说明书通用模板使用说明:本管理规范文档可用在标准化管理中规范所有操作的行为和管理,并要求成员一起遵守的规章或准则,从而发挥公司团队的作用,得到合作伙伴的信任,赢得商业机会。
为便于学习和使用,请在下载后查阅和修改详细内容。
集团公司证券管理部部长岗位说明书岗位名称证券管理部部长岗位编号 SM-ZQ-001直属上级总裁所属部门证券管理部工资级别直接管理人数 1岗位目的把握金融证券市场脉搏,设计公司证券融资的今天和明天工作内容:1.制定并提交本部门年度工作项目计划、人员计划;2.负责本部门员工的考评,培训指导、选拔人才;3.把握金融证券市场的变化,为公司领导决策年终分配方案提出建议;4.研究机制创新对公司的影响,如员工持股、收购与反收购等;5.协助董事会秘书编制公司年度报告、中期报告等定期报告;6.协助制作董事会日常决议及有关公告文件;7.协助董事会秘书组织公司的配股和发债等再融资项目;8.协助组织公司股东大会,合理解答公司股东的有关疑问;9.负责协调公司与证券管理机构、中介机构之间的关系;10.协助董事会秘书办理有关公司资产重组及股权管理事宜;11.配合接受有关证券监管部门的巡检和审计工作;12.完成上级交办的其他工作。
证券部部门职责说明书(整理版)
5.根据证监会、交易所等相关要求规范公司股东大会的运作,并协助完善公司内控制度。
二、信息披露工作
1.负责公司定期报告、临时公告的编制、组织审核与规范披露;
2.及时了解公司重大应披露事项并对外公告,对董事会做出的人事任免及与公司管理团队相关事项的对外公告,及时更新公司网站投资者关系栏目信息、深交所后台报备信息;
证券部部门职责说明书
部门定位
按照证监会要求规范运作公司管理体系,积极配合和协助公司董事会秘书履行职责,以证券事务(三会规范运作及治理、信息披露、投资者关系管理)为日常工作的立足点,对证监会和投资者发布公司信息,配合公司资本性项目的组织实施,加强外部衔接与沟通,有效提升治理水平和公司形象,促进公司资本市场价值体现及公司战略目标的实现。
4;
5.管理对证券、财经类媒体的公关、宣传工作,保持与国内主要证券、财经类媒体的良好公共关系;
6.引导媒体对公司进行正面报道,负责媒体负面报道及不实报道的应急处理。
四、董、监、高履职与培训
1.对公司董事、监事、高管人员的勤勉尽责尽提示义务;
2.对公司董事、监事、高管人员可能违反涉及证券类相关法律法规与规章制度时尽提醒职责;
部门职责
模块
具体职责
一、规范三会运作
1.负责三会的会务组织、会议文件起草、档案资料的健全、归档;
2.协助落实股东大会、董事会决议,协调组织董事会专门委员会的运作;
3.保管、完善并立卷归档管理层名册、股东名册等工作;
4.准备和递交国家有关部门、深交所、中登公司要求公司、股东大会和董事会出具的报告与文件;
3.组织公司董事、监事、高管人员参与证监会、交易所等机构关于上市公司规范运作、治理以及其他培训。
P集团公司证券管理部部门职责
P集团公司证券管理部部门职责
集团公司证券管理部部门职责
证券管理部是负责公司在股东、股市、证券方面的服务及管理的职能部门。
证券管理部向公司领导负责,具体职责如下:
1. 详细分析研究我国金融、证券市场的发展态势,跟踪证券市场最新动态、金融创新手法以及公司二级市场股价走势,密切关注市场舆论导向,为公司领导决策提供有价值的参考建议;
2. 研究机制创新对公司的影响,如员工持股、收购与反收购等;
3. 协助董事会秘书编制公司年度报告、中期报告等定期报告,制作有关报送文件,协助制作董事会日常决议并提请董事、监事签字,协助制作有关公告文件;
4. 协助董事会秘书组织公司的配股和发债等再融资项目,收集整理有关资料,协助编制项目可行性研究等有关文件,参与再融资相关政策的可行性研究并提出意见;
5. 协助组织公司股东大会的有关工作,准备会议文件,合理解答公司股东的有关疑问;
6. 填报有关证券类的统计报表、调研报告,办理有关证券类费用的结算手续,协调公司与证券管理机构、中介机构之间的关系;
7. 协助董事会秘书办理有关公司资产重组及股权管理事宜,提出合理化建议;
8. 配合接受有关证券监管部门的巡检和审计工作;
9. 承办公司领导交办的其他工作。
证券部职能及岗位职责
证券部职能及岗位职责1.部门职能1.1负责处理公司信息披露事务,建立并完善信息披露制度、重大信息内部报告制度,促使公司和相关当事人依法履行信息披露义务,进而保证公司信息披露的及时性、准确性、真实性、完整性;1.2负责与公司信息披露有关的保密工作,制订内幕信息保密制度,采取一切必要措施,促使公司董事、监事、高级管理人员及相关知情人在有关信息正式披露前保守秘密,并在内幕信息泄露时,及时采取补救措施;1.3负责按照有关规定组织上市公司定期报告、临时公告等的编制,并准确、及时向有关部门报送和发布;1.4负责配合相关部门做好募集资金的使用和监控工作;1.5负责上市公司资本市场再融资工作的研究、策划和组织实施、监测公司股票走势、相关板块上市公司动态,并研究分析证券市场运行趋势;1.6负责公司与相关当事人、证券交易所及其他证券监管机构、中介机构之间的及时沟通和联络,办理相关事务;1.7负责投资者关系管理,接待投资者来访,回答投资者咨询,向投资者提供公司披露的资料等;1.8负责公司在证券媒体的形象宣传工作;1.9负责公司领导交办的其他相关工作。
2.岗位职责2.1证券部部长2.1.1主抓证券部的全面工作,根据国家有关方针政策和公司总体要求,制定工作计划和措施,组织实施和运作;2.1.2负责建立健全信息披露制度,重大信息内部报告制度并制定具体实施方案后组织实施,在领导授权时,列席涉及信息披露的股东大会、董事会、战略讨论会、经营例会、资金运营分析会、预算编制会等重要会议,向公司有关部门及控股子公司收集信息披露所需要的各种资料,进而保证公司信息披露的及时、准确、合法、真实和完整;2.1.3负责与公司信息披露有关的保密工作,拟定内幕信息保密制度并制定具体实施方案后组织实施,做好公司内幕信心的保密工作。
内幕信息泄露时,及时采取补救措施加以解释和澄清;2.1.4按照有关法定程序,做好公司临时报告和定期报告(年度报告、半年度报告、季度报告公告)的编制和披露等工作;2.1.5及时了解募集资金投入项目的进度、资金投入情况,配合相关部门做好募集资金的使用及监控。
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大型煤炭集团有限公司证券部工作手册发布日期:2011年10月22日版本号:A版受控状态:受控持有者:发放序号:一、公司质量方针以人为本,创优公司品牌;以您为尊,营销洁净煤炭;求实创新,追求无限改进。
二、公司质量目标1、顾客满意度达92%以上。
2、原煤生产百万吨死亡率控制在0.5以下;重伤率控制在1.0以下。
3、营运百万公里肇事死亡率控制在0.5以下。
4、喷吹煤合格率为95%以上。
5、电煤合格率为98%以上。
6、出口煤合格率为98%以上。
三、分目标1、保证公司股东大会、董事会、监事会会议按照规定时间、内容和形式要求发出会议通知,负责编制草拟真实、准确、及时、完整的会议材料,使会议的召集、召开、议案的审议、决议的形成及签字、会议记录严格按照法律程序完成。
2、保证公司信息披露的真实、准确、及时、完整,严格按照证监会、交易所文件要求依法履行信息披露义务,对监管部门负责,对中小股东和广大社会公众负责。
3、与证监会、交易所保持良好的沟通和联系,及时上报监管部门所要求的报告,经常性就业务问题进行虚心请教,随时将监管最新政策传达到公司董事会和管理层,保持良好的公共关系,树立企业形象。
4、提高服务质量,耐心、友好、认真地接待股东的来信、来电、来访及各中介机构的接待工作。
5、为公司提供全面、及时、高质量的政策信息。
四、分目标实施、考核(一)保证公司股东大会、董事会、监事会会议按照规定时间、内容和形式要求发出会议通知,负责编制草拟真实、准确、及时、完整的会议材料,使会议的召集、召开、议案的审议、决议的形成及签字、会议记录严格按照法律程序完成。
1、公司应当于上一个会计年度结束之后的六个月内举行召开股东大会,董事会应当在会议召开三十日以前以公告方式在《香港商报》、《上海证券报》上发布通知,通知内容包括召开会议的时间、地点、主持人、议题、参会人员资格的确定办法、委托书办理方法等。
对公司董事、监事、高管人员以书面方式在股东大会召开前十日送达会议通知。
股东大会召开前两个工作日内进行参会股东的股权登记,对法人股股东和个人股股东分别按照相应的规定进行登记。
向上海交易所申请本公司股票在召开股东大会当天停牌。
组织召开股东大会,办理股东签到手续,进行股权统计,按规定确定会议监票、计票人员,做好会议记录,会议结束后,做好董事会成员在会议决议和记录上的签字工作。
草拟决议公告,经审核后在《香港商报》、《上海证券报》上披露,并在交易所网上进行披露。
2、在董事会召开十日前向每位董事、监事、高管人员发出书面会议通知,内容包括召开会议的时间、地点、主持人、议题及不能出席会议委托和请假要求。
按时召开公司董事会,并要求出席会议的董事、监事、高管人员在签名册上签字,并做好会议记录。
会议结束后,做好董事在决议及会议记录上的签字工作。
在会议结束后两个工作日内将董事会决议公告在《香港商报》、《上海证券报》上发表公布,同时在上海证券交易所网上进行披露。
3、在监事会召开十日前向每位监事发出书面会议通知,内容包括召开会议的时间、地点、主持人、议题及不能出席会议时的委托和请假要求。
组织召开监事会,并做好会议记录工作,会议结束后,做好监事在会议记录和决议上的签字工作。
在会议结束后两个工作日内在《香港商报》、《上海证券报》上发表公告,同时,在上海证券交易所网上进行披露。
(二)保证公司信息披露的真实、准确、及时、完整,严格按照证监会、交易所文件要求依法履行信息披露义务,对监管部门负责,对中小股东和广大社会公众负责。
在每一个会计年度前三个月、九个月结束后三十天内编制公司季度报告,在每会计年度前六个月结束后六十日内编制公司半年度报告,在每一会计年度结束后一百二十日内编制年度报告。
定期报告编完成后由公司董事会秘书、总经理审核后提交公司董事会审议,并召开公司董事会、监事会分别审议定期报告,形成会议决议和会议记录,由董事、监事在相应的会议决议和会议记录上签字。
定期报告在董事会召开后两个工作日内送往上海证券交易所,由监管人员初审、复审后,交由《香港商报》、《上海证券报》上进行披露,同时在上海交易所网上进行披露。
定期报告披露后五日内,将董事长、总经理、财务负责人、会计主管人员签名的定期报告原件各两份寄给中国证监会及呼和浩特特派办。
(三)与证监会、交易所保持良好的沟通和联系,及时上报监管部门所要求的报告,经常性就业务问题进行虚心请教,随时将监管最新政策传达到公司董事会和管理层,保持良好的公共关系,树立企业形象。
证券业务员定期向中国证监会寄送公司定期报告,随时报送证监会所要求的自查报告和调查。
按受证监会组织的巡检,积极配合检查,提供所要求提供的资料。
(四)提高服务质量,耐心、友好、认真地接待股东的来信、来电、来访及各中介机构的接待工作。
对股东和中介机构的来访主动热情地接待,实事求是地解答上述人员提出的所有咨询问题,对股东索要的公司定期报告或股东大会资料立即办理邮寄。
(五)为公司提供全面、及时、高质量的政策信息。
由证券业务员从中国证监会、上海证券交易所、国家经贸委、中国煤炭网站收集有关证券、经济、金融、伊煤B股等信息,每日一期,编辑成册。
每日将《证券参考》发放到公司自动办公系统信息简报上,供公司董事长、经理层及有关中层领导阅读。
每年年初将上一年度有关证券方面的法规、政策汇编成册,供有关领导查阅。
五、岗位设置图六、部门职责1、按照上市公司运作程序,协助公司董事会秘书组织召开公司董事会、监事会、股东大会,依照法定方式和时限负责通知上述会议,依照证监会要求格式制作会议材料,对出席会议人员进行资格审查,制作会议议程,使会议内容按照法定程序审议通过,使公司的决策机构、权力机构、监督机构各司其职,各负其责,使公司在证券市场中依法规范运行,以提高管理水平和向国内、国际现代化管理水平接轨的步伐。
2、严格、准确、依法做好公司的信息披露工作,包括每年的年报、中报、董事会公告、股东大会公告、重大事件公告及其它临时信息公告。
保证披露信息的文字质量及内容的真实、准确、完整性,遵守证监会、交易所的一系列规定,对股东负责,在证券市场中为公司树立良好企业形象。
3、根据公司目前具体情况,制订资本运营计划,对有前景的项目或投资做出投资计划,合理运用好公司的财务杠杆作用,制订合理的资债结构,积极发挥存量资产效益,及时为领导提供国家对上市公司或煤炭行业的优惠政策,为公司开辟新的利润增长点及增加公司在市场中的主动性做出合理化建议及前期工作。
4、经常与中国证监会、上海交易所保持联系,及时将国家有关证券监管的政策、法规传达到公司决策层、管理层,落实到具体工作中,虚心接受监管,适时上报这些上级部门要求上报的文件、材料,保持良好的公共关系,力争在公司融资方面开辟有利渠道和捷径。
5、耐心、友好、认真地做好股东的来信、来电、来访工作,对股东的来信及资料索求及时回复,对来电要认真、耐心解答,对来访要友好接待,把握分寸,从一丝一毫的细微处保持公司良好的企业形象。
6、做好券商、律师事务所、会计师事务所等中介机构的来访、咨询接待工作。
中介机构是公司与二级市场沟通的桥梁和纽带,本部需真实、准确、及时为中介机构提供一手资料,诚实、友好地接待中介机构,构建良好的公共关系,体现公司良好的企业文化。
7、通过网络、传真、报纸及其它新闻媒介及时了解证券市场动态,广泛收集各类信息,及时掌握国家财经政策法规,掌握国际经济动态及国内金融形势,及时为公司决策及管理层提供最新经济政策法规、股汇行情,尤其是B股市场相关情况、大股东持股情况及变更情况,为领导正确决策提供参考。
广泛收集煤炭市场行情及国家有关煤炭行业的政策信息、动态,同时广泛收集甘草等产业最新信息和高新技术产业信息。
对信息进行收集、整理、加工,开发出公司可利用的信息资源,及时地以专题或每日《证券参考》的形式向管理层提供。
七、岗位职责(一)证券部部长岗位职责1、负责证券部的全盘工作,协助董事会秘书整体筹划公司的股证事务运作计划及全过程的实施,及时与内外部协调、联系沟通,做好信息披露工作和股东、券商、中介机构的来访接待、咨询答复,及时将上级监管政策传达到公司。
2、按照上市公司的运作程序,协助董事会秘书组织召开公司股东大会、董事会,协助筹备会议的通知、会议材料的制作、会议的召开,组织做好各项决议事项和法律见证事项,负责将会议决议公告提交交易所审核并及时、准确地在指定报纸上公告。
3、协助董事会秘书做好公司的信息披露工作,包括制作年报、中报、季报、董事会公告、股东大会公告、重大事件公告及其它临时公告,保证所披露信息真实、准确、及时、完整。
4、协助董事会秘书组织做好股东、券商及其它社会公众的来访接待、咨询答复、邮件回复及资料邮寄工作。
5、与董事会秘书配合,经常性与证监会、交易所保持联系,及时将最新监管政策传达到公司各管理层,对一些把握不准的事项坚持勤请示、勤汇报,适时上报监管部门要求的文件、材料。
6、协助董事会秘书制订公司的资本运作计划,结合公司现状,提出可行的运作方案,合理运用公司负债率低的优势,发挥财务杠杆作用,积极发挥存量资产效益,探讨一些委托理财或股票自营方面的实施办法。
7、组织做好公司信息资源的研究与开发工作,通过网络、报纸、及其它新闻媒介及时将与公司相关联的经济政策、证券市场动态、法规规则、国内外金融形势、煤炭行业政策、高新技术产业信息收集、整理、加工,及时地以专题或每日《证券参考》的形式向公司管理层提供。
8、做好部门员工的工作安排计划,制订好部门业务计划和员工学习培训计划,组织实施以上计划并经常性考核,检查落实情况。
9、根据董事会秘书的授权,负责筹划公司证券业务的运作。
有权参加公司股东大会、董事会、各种经营例会。
10、对外承担与董事会秘书相同的法律责任,对内在公司证券运作、信息披露、资本运作方面承担责任。
11、有权对部门员工的工作任务做出安排,有权对部门业务费用支出统一做出计划和审批。
12、对公司生产经营等重要信息有保密责任。
(二)证券部副部长岗位职责1、协助部长工作,按时完成部长交办的工作任务,具体办理公司的股证事务日常运作工作,及时与内外部协调、联系沟通,做好信息披露工作和股东、券商、中介机构的咨询答复。
2、按照上市公司的运作程序,协助董事会秘书和部长组织召开公司股东大会、董事会,协助筹备会议的通知、会议材料的制作、会议的召开,组织做好各项决议事项和法律见证事项。
3、协助董事会秘书和部长做好公司的信息披露工作,包括制作年报、中报、季报、董事会公告、股东大会公告、重大事件公告及其它临时公告。
4、协助董事会秘书、部长组织做好股东、券商及其它社会公众的来访接待、咨询答复、邮件回复及资料邮寄工作。
5、协助董事会秘书、部长制订公司的资本运作计划。
6、组织做好公司信息资源的研究与开发工作,提出信息资源开发计划、实施办法及日常所达到的要求。