计划外用工劳动合同书样本(标准版).docx
计划外用工劳动合同样式5篇
计划外用工劳动合同样式5篇第1篇示例：计划外用工劳动合同样式甲方：（公司名称）乙方：（劳动者姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，在友好协商的基础上，就甲方雇佣乙方从事计划外用工的相关事项达成如下协议，并自愿签订本劳动合同。
一、工作内容1.乙方应按照甲方安排的工作任务，认真、细致地完成工作，保证工作质量和效率。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的企业形象和利益。
3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得擅自泄露给外部人员。
二、工作时间和地点1.工作时间：根据实际工作安排，双方协商确定具体工作时间。
2.工作地点：根据工作需要，在甲方规定的工作地点进行工作。
三、报酬和结算方式1.乙方的工资是固定报酬，根据实际工作时间和工作量发放。
2.工资发放方式：每月（或每周、每季度）发放工资一次，通过银行转账方式支付到乙方指定的银行账户。
3.除了工资外，乙方还享有按照国家规定的各项福利待遇。
四、工伤保险和社会保险1.甲方为乙方购买工伤保险，保障乙方在工作中发生意外受伤时的权益。
2.乙方享有社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险等。
五、解决劳动争议1.在劳动合同履行过程中，如发生劳动争议，双方应友好协商解决；2.协商不成的，可以向当地劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。
六、劳动合同期限和解除1.本劳动合同自（日期）起生效，期限为（具体期限，如半年、一年等）；2.劳动合同到期前30天，双方均应提前通知对方是否续签合同。
3.如果乙方有违约行为，甲方有权解除合同。
七、其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.其他未尽事宜，双方可另行书面协商，经双方代表签字后生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同自双方签订之日起生效。
以上是关于计划外用工劳动合同样式的内容，希望乙方遵守劳动合同的相关约定，共同维护双方的合法权益，促进工作的顺利进行。
计划外用工劳动合同书模板5篇
计划外用工劳动合同书模板5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供计划外用工服务达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求，在______岗位从事______工作。
乙方应服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。
工作地点为甲方公司所在地或其指定的工作地点。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作性质需要倒班或加班的，乙方应服从甲方的安排。
甲方应保证乙方的休息休假权利，具体按照国家法律法规和甲方规章制度执行。
四、劳动报酬乙方的工资标准为______元/月（含社会保险个人承担部分），甲方应按照约定支付乙方的工资报酬。
工资支付时间一般为每月的______日，如遇节假日或特殊情况可顺延支付。
甲方应提供合理的福利待遇。
五、社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方因病或非因工负伤的医疗待遇等按国家有关规定执行。
甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。
乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当定期进行健康检查。
七、劳动纪律和规章制度甲乙双方应严格遵守国家的劳动纪律和甲方的规章制度。
乙方应服从甲方的管理，爱护甲方的财产和设备。
甲方应当对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。
乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方可根据规定进行处理。
八、保密条款及竞业限制条款乙方在工作期间及离职后，应对在工作中接触到的甲方商业秘密和技术秘密予以保密，不得泄露给第三方。
劳动合同(计划外用工情形)6篇
劳动合同(计划外用工情形)6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲方因特殊业务需求，需计划外用工，经甲、乙双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事____________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据业务需要，合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资分配应遵循同工同酬的原则。
2. 甲方应按月支付乙方劳动报酬，支付日期为每月的______日。
3. 乙方的工资标准、福利待遇等按照甲方的相关规定执行。
五、社会保险1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方有权享受社会保险待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 甲方应执行职业危害防护的相关规定，对乙方进行安全卫生教育。
七、劳动合同的解除和终止1. 甲、乙双方均可依法解除劳动合同。
2. 劳动合同解除或终止的，甲方应当按照有关规定支付经济补偿。
八、违约责任1. 甲、乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。
2. 违约方应支付违约金，并赔偿对方因此造成的损失。
九、其他约定事项1. 本合同的变更、续签等事项，应由甲、乙双方协商一致。
2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策的规定执行。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（用人单位）：_________________________（盖章）法定代表人或委托代理人（签字）：_______________地址：___________________________________________联系电话：_______________________________日期：_____年___月___日篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲、乙双方均有充分意愿，基于诚实信用原则，就甲方向乙方提供用工事宜，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法规、规章的规定，经双方自愿、平等、协商一致，签订本合同。
计划外用工劳动合同书模板6篇
计划外用工劳动合同书模板6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：___________________________根据甲方业务需要和乙方个人意愿，双方遵循公平、公正的原则，在充分了解与沟通的基础上，本着诚实守信的原则，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利和义务：一、劳动合同期限及工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方担任的职位为______，工作地点在_______________。
3. 乙方的工作内容、职责和岗位要求按照甲方的岗位说明及相关规定执行。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，包括标准工时制和不定时工作制等。
乙方需按照甲方的安排进行加班或调休。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日和带薪年休假等相关规定执行。
三、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按照乙方的工作岗位及绩效表现支付劳动报酬。
具体薪酬结构、支付方式和调整机制等详见甲方薪酬管理制度。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇，甲方为乙方办理相关社会保险手续。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动工具和防护用品。
五、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及劳动合同中的约定，服从甲方的管理。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后，应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
六、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 合同解除：双方协商一致或符合法律规定的情形，可以解除合同。
具体情形按照国家法律法规和甲方规章制度执行。
3. 合同终止：合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。
计划外用工劳动合同书范本5篇
计划外用工劳动合同书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1计划外用工劳动合同书范本甲方：（雇主单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）职务：（法定代表人职务）乙方：（劳动者姓名）联系方式：（联系电话）身份证号码：（身份证号码）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，就乙方在甲方单位的工作事宜达成以下协议：第一条工作内容1.乙方将以计划外用工的形式，为甲方从事（具体工作内容），并按照甲方的工作安排和要求进行工作。
2.乙方在工作过程中，应当认真履行职责，保守公司商业秘密，维护公司形象，不得泄露公司机密。
第二条工作时间1.乙方的工作时间为（具体工作时间），每周工作时间不超过40小时。
2.乙方需要加班工作的，应当提前通知甲方，经同意之后方可加班工作，加班工作时间不得超过法定规定的标准。
第三条工资待遇1.乙方的劳动报酬为每月（或者每天、每小时）（具体工资金额），具体的计算方式为（计算方式）。
2.乙方的工资将于每月（或者每天、每小时）（具体发放时间）发放，发放方式为（发放方式）。
第四条保险及福利1.乙方在工作期间，将参加社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等），相关的费用由甲方支付。
2.乙方在工作期间，享有公司规定的其他福利，具体内容为（具体福利内容）。
第五条考核及奖惩1.乙方在工作过程中，将接受甲方的合理考核，并根据考核结果进行奖惩。
2.乙方如有违反劳动合同、公司规章制度或者工作任务的行为，将受到相应的处罚。
第六条法律责任1.乙方在工作期间，如有违反国家法律法规或者公司规章制度的行为，将承担相应的责任。
2.乙方在工作过程中，造成公司经济损失的，应当承担赔偿责任。
第七条解除合同1.如乙方需要解除劳动合同，应提前（具体时间）通知甲方，并书面提交解除合同申请。
2.如甲方需要解除劳动合同，应提前（具体时间）通知乙方，并依法进行解除合同的程序。
计划外用工劳动合同样式5篇
计划外用工劳动合同样式5篇篇1计划外用工劳动合同样式一、甲方：单位名称（全称），法定代表人：（负责人签字）地址：联系电话：传真邮箱：二、乙方：姓名，性别，身份证号码，住址，联系电话三、基本内容：1.本劳动合同经双方协商一致签订，乙方同意以劳动力为甲方工作，甲方同意为乙方提供工作岗位。
2.乙方的工作岗位及职责：（详细描述乙方的工作内容和职责）3.劳动合同期限：自（具体日期）至（具体日期）。
4.试用期：自（具体日期）至（具体日期），试用期满合同自动转为正式合同。
试用期内双方有权随时解除合同。
5.工作时间及休息休假：乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
法定节假日休息，年休假、病假等按国家规定执行。
6.工资及福利待遇：乙方的工资按月发放，具体数额为（具体金额）。
其他福利待遇包括（列举具体福利待遇）。
7.劳动保护：甲方负责为乙方提供必要的劳动安全保护措施，确保乙方的人身安全和健康。
8.违约责任：双方如有违反合同约定的，应负相应的违约责任。
违约金额为（具体金额）。
9.合同解除：合同解除应当提前（具体天数）书面通知对方。
10.争议解决：因本合同引起的一切争议，双方应首先通过友好协商解决。
若协商不成，应向有关部门申请调解。
11.其他事项：（双方协商其他事项，如特殊福利待遇、工作要求等）四、合同期限：1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：审批单位（盖章）：日期：篇2计划外用工劳动合同范本甲方（雇主）：_______________________乙方（劳动者）：_______________________为了明确双方在劳动关系中的权利和义务，经双方平等协商，达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方安排的工作任务，具体内容为________________________，工作地点为________________________。
计划外用工劳动合同范本5篇
计划外用工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（受雇职工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方计划外用工的劳动合同签订如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年____月____日。
2. 合同生效日期：____年____月____日。
3. 合同结束日期：____年____月____日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在________部门从事________岗位的工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节假日、带薪年假等休假按照国家和甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为________元/月。
2. 甲方根据企业经济效益、物价变动等因素，适时调整乙方的工资水平。
3. 甲方每月按期向乙方支付工资，不得拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。
4. 甲方对可能产生职业病的岗位，应当向乙方履行告知义务，并提供相应的防护措施。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 其他约定：_____________________________________。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
2. 甲乙双方解除劳动合同，应当按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定执行。
3. 劳动合同期满或者双方约定终止条件出现，劳动合同即行终止。
计划外用工劳动合同
千里之行，始于足下。
计划外用工劳动合同合同编号：XXXXX劳动合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方公司的工作及劳动条件达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方将按照甲方公司的工作安排和要求，完成所在部门所指派的任务。
2. 乙方负责保守甲方公司的商业秘密，禁止将保密信息向外泄露。
3. 乙方承诺不从事与甲方公司业务相冲突的行业及工作。
第二条工作时间与休假1. 乙方每周工作时间为40小时，根据甲方公司的工作安排进行排班。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假权利。
第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。
第三条薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月人民币（金额）元。
2. 乙方在加班或节假日工作时享受按照国家法律和公司规定支付的加班费。
3. 乙方参加甲方公司缴纳的社会保险和住房公积金。
第四条试用期1. 乙方按照甲方公司的规定进行一段为期（时间）的试用期。
2. 在试用期内，双方互相了解和考察，视为乙方适应了甲方公司的工作环境和工作要求。
3. 试用期期满，乙方如符合公司要求，则与公司签订长期劳动合同；不符合公司要求，双方解除劳动合同。
第五条终止劳动合同1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权随时解除劳动合同，同时支付乙方相应的经济补偿：（1）因工作失误或失职造成严重损失的；（2）严重违反劳动纪律的；（3）严重违反公司秩序的；（4）因不可抗力导致劳动合同无法继续履行的。
2. 乙方要求解除劳动合同的，应该提前30天向甲方提出书面通知。
3. 双方协商一致解除劳动合同的，应当签订解除劳动合同协议，明确双方的权益和责任。
第六条其他事项1. 乙方应遵守甲方公司的各项制度、规章等，维护公司形象和信誉。
千里之行，始于足下。
计划外用工劳动合同样本5篇
计划外用工劳动合同样本5篇篇1计划外用工劳动合同范本甲方：（用人单位全称）地址：法定代表人：电话：身份证号码：统一社会信用代码：乙方：姓名：性别：出生年月：身份证号码：联系地址：鉴于甲方为了保障生产经营需要，需临时增加用工，经协商一致，特订立本劳动合同。
于是，甲乙双方本着平等互利的原则，遵循自愿、公平、公正的原则，经过友好协商，就乙方受雇于甲方，从事相关工作事宜达成如下约定：第一条劳动合同的签订1.1 甲方同意雇佣乙方作为非全日制用工，乙方同意受雇于甲方。
1.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，至（填写具体日期）终止。
第二条工作内容2.1 乙方的工作内容为：（填写具体工作内容）2.2 乙方应根据工作需要，服从安排，认真履行本合同中约定的工作任务，确保生产经营正常进行。
第三条服务期限3.1 服务期限为（填写具体期限）。
3.2 乙方服务期限满时，视工作需要及双方意愿，甲乙双方可续订劳动合同，若不续订，合同自动终止。
第四条工作时间乙方的工作时间为（具体工作时间）。
第五条试用期5.1 乙方为试用期工人，试用期为（填写具体期限）。
5.2 试用期内，乙方工资按照甲方公布的规定执行，试用期满后，工资将根据实际情况调整。
第六条工资和津贴6.1 乙方的月工资为（具体金额），工资发放时间为每月（具体日期）。
6.2 乙方在工作期间如有加班情况，按照工时、法定加班工资进行支付。
6.3 乙方在工作期间享受甲方公布的社会保险和福利待遇。
第七条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人或用于自身利益，否则应当承担相应法律责任。
第八条违约责任8.1 乙方违反本合同的规定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。
8.2 乙方提前解除劳动合同需提前（具体期限）通知甲方，否则应当支付违约金。
第九条其他约定9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商，签订补充协议。
9.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：本合同自签署之日起生效。
计划外用工劳动合同书范文
计划外用工劳动合同书范文一、甲方（雇主）：身份证号码：联系地址：联系电话：二、乙方（雇员）：身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要进行计划外用工，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方达成如下劳动合同：第一条合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，保障劳动双方的合法权益，维护劳动关系的稳定和谐。
第二条工作内容甲方根据实际需要，安排乙方从事以下工作：（具体工作内容）第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地，根据工作需要，可能需要乙方出差或者调动工作地点，但不得违反国家法律法规。
第四条工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周（或每月）工作天数，每天工作小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 乙方享有法定的带薪年休假，具体休假时间由双方协商确定。
第五条工资和福利待遇1. 乙方的工资由甲方按照国家相关规定支付，支付方式为（工资支付方式）。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括（具体福利待遇），具体待遇由甲方根据实际情况确定。
第六条保密义务乙方在履行劳动合同期间和解除劳动合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方或利用于自己的利益。
第七条保险和社会保障1. 甲方将按照国家法律法规的要求为乙方办理工伤保险、社会医疗保险等相关保险。
2. 乙方享受国家规定的社会保障待遇。
第八条违约责任1. 乙方如违反本合同的约定，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。
2. 甲方如违反本合同的约定，应当向乙方支付违约金，并承担相应的法律责任。
第九条合同解除1. 本合同期满后，双方协商一致可以续签合同。
2. 本合同期满前，任何一方如需解除合同，应提前（具体天数）书面通知对方，并经过协商达成一致意见。
第十条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商。
计划外用工劳动合同书样本
计划外用工劳动合同书样本全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：计划外用工劳动合同书甲方（用人单位）：__________（名称）地址：____________（注册地址）法定代表人（负责人）：_______电话：_____________传真：_____________邮政编码：__________乙方（劳动者）：________（姓名）性别：_________出生日期：_______身份证号码：_________联系电话：__________现住址：_____________一、甲方与乙方根据《劳动法》及其他相关法律、法规的规定，经友好协商，达成以下协议，以便双方明确劳动关系、维护双方合法权益，特立此合同。
二、工作内容和地点1. 乙方接受甲方的工作安排，从事____（职位）工作，具体工作内容为______。
2. 工作地点为：______。
三、劳动合同期限1. 自____年___月___日至____年___月___日止（具体期限）。
2. 欲终止或续订合同，乙方应于期满一个月前向甲方提出书面申请。
四、劳动报酬1. 甲方根据国家有关规定按时足额支付乙方工资，乙方应于每月的____日前在指定时间领取。
2. 乙方工资标准为：______元/月。
五、工作时间和休息休假1. 工作时间：______（每周工作日、每日工作小时数）。
2. 休息时间：______（每周休息日等）。
3. 休假制度：______。
六、社会保险及其他福利1. 甲方应按国家法律规定为乙方办理社会保险手续，并为其缴纳社会保险费。
2. 甲乙双方根据国家有关规定明确其他福利待遇。
七、劳动保护和劳动安全1. 甲方应为乙方提供符合国家相关规定的劳动保护用品，并在必要时进行培训。
2. 甲方应建立健全劳动安全、卫生制度，确保乙方劳动安全。
八、劳动纪律和奖惩规定1. 双方应遵守国家有关劳动法律法规，维护工作单位的正常秩序。
2. 若乙方违反劳动纪律，甲方有权采取相应的奖惩措施。
计划外用工劳动协议书格式版（六篇）
计划外用工劳动协议书格式版甲方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
一、合同期限从____年____月____日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期____年____月____日止。
合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。
二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事_____工作。
乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。
四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的，按有关规定处理。
五、劳动报酬乙方工资按以下第_____种方式，按工期进度结算：一按时计酬，日薪_____元或月薪_____元;二按建筑面积计酬，每平方米_____元;三其它：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元，待工程实际完成结算工资时扣减。
六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。
七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。
乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。
八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：一在试用期间，发现不符合录用条件的;二严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;三严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;四被依法追究刑事责任或劳动教养的。
在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前____日以书面形式通知乙方本人：一乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的;二乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;三劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;四甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
计划外用工劳动合同书范本8篇
计划外用工劳动合同书范本8篇第1篇示例：计划外用工劳动合同书范本第一章总则为了规范劳动关系，保障用工双方合法权益，制定本合同。
第二章用工单位甲方（以下简称“用工单位”）：地址：法定代表人：联系方式：性别：出生日期：身份证号码：第四章合同期限本合同自____________起至____________止，共计_____个月。
第五章工作内容1. 乙方自愿参加用工单位的工作，完成相关工作任务。
2. 乙方工作内容为：（具体描述工作内容）第六章工作时间和休息1. 乙方工作时间为每周____小时，具体工作时间为______至______。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息。
第七章工资2. 乙方工资支付方式为（工资支付方式）。
第八章保险和福利1. 用工单位为乙方投保工伤保险和社会保险。
2. 乙方享有用工单位提供的其他福利。
第九章违约责任1. 任何一方违反本合同的规定，应承担相应的法律责任。
2. 用工单位应支付乙方因工作受伤或患病的医疗费用。
第十章纠纷解决方式本合同履行过程中发生纠纷，双方应友好协商解决；协商不成，可向有关部门申请调解或提起法律诉讼。
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本合同一式两份，用工单位和用工人员各执一份，具有同等效力。
甲方（用工单位）：乙方（用工人员）：本人已经完全了解并同意以上内容，并自愿签署本合同。
以上即为计划外用工劳动合同书范本，如需具体修改或补充内容，请双方协商一致后作出调整。
祝双方合作愉快，顺利达成合作目标！第2篇示例：计划外用工劳动合同书范本甲方：（公司名称）乙方：（劳动者姓名）鉴于甲方需要临时增加劳动力解决特定问题，乙方自愿以自身技能和时间为甲方提供劳动服务，双方经友好协商，达成以下劳动合同：一、服务内容1. 乙方接受甲方的委托，从事（具体工作内容），包括但不限于（列出具体任务）。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，确保工作质量和效果。
二、工作时间和地点1. 乙方工作时间为（具体时间），每周工作（具体天数），每天工作（具体时间）。
计划外用工劳动合同书样本6篇
计划外用工劳动合同书样本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1计划外用工劳动合同书样本甲方（公司名称）：地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方（个人姓名）：身份证号码：户籍地：联系电话：邮编：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方录用乙方为我公司计划外用工劳动合同以下约定并遵循。
一、合同期限乙方自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共计约（）个月。
二、工作内容及地点1. 乙方职务：2. 乙方工作内容：3. 乙方工作地点：三、工作时间、休息、假期1. 工作时间：2. 休息日：3. 年休假：4. 医疗假：5. 节假日：四、月工资及支付日期1. 乙方的基本工资为人民币（大写）（小写）元，以月为单位结算，于每月（日）日支付。
2. 乙方的绩效工资：3. 乙方的奖金：五、社会保险和住房公积金1. 甲方依法为乙方办理社会保险：2. 甲方依法为乙方缴纳住房公积金：六、工作纪律1. 乙方应当遵守公司的各项纪律制度，服从公司安排，认真履行职责；2. 乙方不得私自调动工作岗位或离开工作岗位；3. 乙方应当保守公司的商业秘密，不得擅自泄露给外人；4. 乙方应当爱护公司的财产，节约用度；5. 乙方不得在工作时间内私自进行与工作无关的活动。
七、解除合同1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）患不适合工作的疾病，经所在地卫生行政部门或专业医师认定无法继续从事原合同约定的劳动工作的；（2）乙方违反法律法规规定，严重损害甲方利益的；（3）乙方严重违反甲方的工作纪律，情节严重的。
八、其他约定1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；3. 本合同所涉及的任何争议，双方协商解决，协商不成的，由甲方所在地人民法院管辖。
甲方（盖章或签字）：日期：乙方（签字）：日期：以上为计划外用工劳动合同书样本，甲乙双方请仔细阅读并确认后签字盖章生效。
计划外用工劳动合同模板
计划外用工劳动合同模板一、甲方：（公司名称）住所：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）住址：（个人住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要在特定时间段内增加劳动力，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经平等协商，达成以下合作意向，特订立本劳动合同。
二、工作内容和地点1. 乙方将按照甲方的要求，从事以下工作：（详细描述乙方的工作内容）2. 乙方的工作地点为甲方的办公场所，具体地址为：（详细描述工作地点）三、工作时间和报酬1. 乙方的工作时间为（具体时间段），共计工作（具体天数）天。
2. 甲方将按照乙方的工作时间和工作内容，支付乙方的工资报酬。
具体报酬标准为：（详细描述报酬标准，可以包括基本工资、绩效奖金等）3. 甲方将按照国家有关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
四、劳动保护和安全1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护和安全设施，确保乙方的人身安全和健康。
2. 乙方在工作期间应严格遵守甲方的劳动纪律和安全规定，不得从事违法违规行为。
五、劳动合同的解除1. 乙方在工作期间如有以下情况，甲方有权解除劳动合同：（列举可能导致解除合同的情况，如严重违反劳动纪律、工作不认真等）2. 乙方在工作期间如有以下情况，有权提前解除劳动合同：（列举可能导致提前解除合同的情况，如甲方未按时支付工资、违反合同约定等）六、其他约定1. 甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，乙方应积极配合。
2. 本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商解决。
七、合同生效和期限1. 本合同自双方签字之日起生效，至工作期满之日止。
2. 本合同期满后，双方如无其他约定，自动解除。
八、争议解决本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。
如因本合同发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可向当地人民法院提起诉讼。
九、附则1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字之日起生效。
计划外用工劳动合同书标准版
计划外用工劳动合同书标准版甲方(用人单位)：经济类型经济类型法定代表人(单位负责人)电话地址乙方(劳动者)：姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市(县)街、巷(乡)号(村)甲乙双方根据《民法典》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。
一、合同期限1、自____年____月____日起至____年____月____日止或工作(工程)结束止。
二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务(工种)。
在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务，具体生产(工作)任务为：三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。
2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资。
日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。
四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第项执行;1、实行计时工资制，乙方完成生产(工作)任务，每日工资____元，每月工资____元;2、实行计件工资制，具体标准为3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。
五、劳动保险1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。
2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家和自治区的有关规定执行。
六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。
七、违约责任1、本合同具有法律效力，双方应严格履行。
2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。
3、一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。
八、双方约定的其他事项九、因履行本合同发生劳动争议，双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、本合同未尽事宜，按照国家和自治区有关规定执行。
十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证，一式两份，甲乙双方各执一份。
计划外用工劳动协议书样本（五篇）
计划外用工劳动协议书样本甲方：甲方名称：住所：法定代表人或主要负责人：乙方姓名：性别：现居住地住址：户籍所在地住址：居民身份证号码：甲乙双方根据《民法典》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：固定期限：自用工之日起至止。
无固定期限：自用工之日起至法定的终止条件出现时止。
以完成一定的工作任务为期限，自用工之日至工作任务完成时即行终止。
其中试用期自至止,期限为天。
二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点、工作岗位。
第三条乙方应按照甲方要求，完成工作数量，并达到质量标准。
三、工作时间和休息休假第四条甲乙双方选择实行以下第种工时制度：实行标准工时工作制度。
实行综合计算工时工作制度。
实行不定时工作制度。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第六条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、劳动报酬第九条乙方试用期的工资标准元/月。
第十条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：计时工资。
乙方的工资由以下几部分组成：_____，其标准分别元月、元月、元月、元月。
如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
计划外用工劳动合同书模版
计划外用工劳动合同书模版甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民法典》及相关政策规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同，并共同遵守合同所列条款。
一、合同的类型与期限甲乙双方同意按以下方式确定本合同的期限固定期限：自劳动合同签定之日起至____年____月____日止，共____年(____个月)。
二、工作内容和工作要求1.乙方的工作内容(岗位或工种)2.乙方保证遵守甲方各项规章制度和工艺操作制程，按时保质保量完成工作任务和领导交派的工作。
三、工作时间与劳动报酬劳动用工合同书1.劳动报酬：公司采用计件制，多劳多得，核算工资。
计件工资：甲方应制定科学合理的劳动定额标准，并告知乙方，计件单价以甲方的制定的标准为准。
2.乙方在工作中应发挥积极主动性，进行工作创新和提出合理化建议，能使甲方增加效益和减少损失的，甲方会给予奖励。
3.甲方于每月____号以前，以人民币形式支付乙方上月工资。
4.甲方可以根据其生产经营状况、可以调整变更乙方工作岗位。
四、劳动合同的变更、解除和终止(一)有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：1.经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。
2.乙方应提前____日向甲方提出书面解除合同，在乙方办理了工作交结后可以解除合同。
3.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的。
(二)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除并终止本合同：1.未及时足额支付劳动报酬的。
2.以暴力、威胁、监妁、或者非法限制人身自由的段强迫劳动的。
3.以欺诈、胁迫的手段，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同嚄;(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以当场解除并终止本合同。
1.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;2.违反劳动纪律及甲方规章制度的，严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的;3.同时与其他单位建立劳动关系。
4、未完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;5、被依法追究刑事责任的。
计划外用工劳动合同书模板(标准版).docx
计划外用工劳动合同书模板〔标准合同模板〕甲方： ****公司或者个人乙方： ****公司或者个人签订日期：签订地点：第1页，共8页计划外用工劳动合同书模板甲方：单位名称：______________________单位地址：______________________单位性质________________________乙方：__________________________姓名：__________________________性别：__________________________出生日期：______________________聘用时间：______________________身份证号码：____________________第2页，共8页联系电话：______________________原退休单位或下岗单位：__________退休证号或下岗证书号：__________外来人员就业登记卡号：__________家庭住址：______________________邮政编码：______________________户口所在地：____________________经甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，双方应共同遵守合同所列各项条款，违约者必须承担法律责任。
第一条甲方因工作需要，聘用_______同志(简称乙方)为_______部门计划外用工。
聘用时间自_______年_______月_______日起，至_______ 年_______月_______日止。
第3页，共8页试用期_______月，自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。
第二条乙方同意甲方根据工作需要，聘用在_______部门、_______岗位为计划外用工。
其岗位工作职责和要求：______________第三条甲乙双方权益和义务(一)甲方权利和义务：1.根据国家有关法规、法律，以及甲方的规章制度对乙方进行治理;2.依据国家有关政策对乙方实施奖励或处罚;3.根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施;4.保护乙方合法权益，按照有关规定，甲方按月支付人民币元(含单位承担养老保险金、失业保险金)。
计划外用工劳动合同书样本
计划外用工劳动合同书样本一、甲方：（公司名称）住所地：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）住所：（住址）联系电话：（联系电话）二、合同期限本劳动合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（合同期限）。
三、工作内容和地点1. 乙方的工作岗位为（具体工作岗位），工作内容包括（详细描述工作内容）。
2. 工作地点为（工作地点）。
四、工作时间和休假1. 乙方每周工作时间为（工作时间），休息日为（休息日）。
2. 乙方享有法定的带薪年假和其他法定假期。
五、劳动报酬1. 乙方的基本工资为人民币（基本工资金额）元/月。
2. 乙方的绩效工资根据公司的绩效考核结果进行调整。
3. 乙方的工资将于每月的（发薪日）发放至乙方指定的银行账户。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方为乙方提供法定的工伤保险和职业病保险。
3. 乙方享有公司规定的其他福利待遇，具体内容为（详细描述其他福利待遇）。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，认真履行工作职责。
2. 乙方应按时到岗上班，不得迟到早退。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的商业机密和客户信息。
八、违约责任1. 乙方如有以下情况之一，甲方有权解除劳动合同：a) 严重违反劳动纪律和规章制度；b) 严重失职或玩忽职守，给甲方造成重大损失；c) 盗窃、贪污、受贿等违法犯罪行为；d) 患病或意外事故导致不能胜任工作，经医院鉴定无法恢复工作能力；e) 其他严重违反劳动合同的情况。
2. 乙方如有以下情况之一，应承担相应的违约责任：a) 违反劳动纪律和规章制度；b) 未经甲方同意私自离职；c) 泄露公司商业秘密和客户信息；d) 其他违反劳动合同的情况。
九、争议解决本劳动合同的履行和解释适用中华人民共和国法律。
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编号：_________________ 计划外用工劳动合同书样本
甲方：________________________________________________
乙方：________________________________________________
签订日期：_________年______月______日
计划外用工劳动合同书
甲方：
单位名称：______________________ 单位地址：______________________ 单位性质________________________
乙方：__________________________
姓名：__________________________ 性别：__________________________
出生日期：______________________ 聘用时间：______________________ 身份证号码：____________________ 联系电话：______________________ 原退休单位或下岗单位：__________ 退休证号或下岗证书号：__________ 外来人员就业登记卡号：__________ 家庭住址：______________________ 邮政编码：______________________ 户口所在地：____________________
经甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，双方应共同遵守合同所列各项条款，违约者必须承担法律责任。
第一条甲方因工作需要，聘用_______同志(简称乙方)为_______部门计划外用工。
聘用时间自_______年_______月_______日起，至_______ 年_______月_______日止。
试用期_______月，自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。
第二条乙方同意甲方根据工作需要，聘用在_______部门、_______岗位为计划外用工。
其岗位工作职责和要求：______________
第三条甲乙双方权益和义务
(一)甲方权利和义务：
1.根据国家有关法规、法律，以及甲方的规章制度对乙方进行管理;
2.依据国家有关政策对乙方实施奖励或处罚;
3.根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施;
4.保护乙方合法权益，按照有关规定，甲方按月支付人民
币元(含单位承担养老保险金、失业保险金)。
经费来源甲方或甲方所属用工部门。
①以出勤天数计发聘用期间月酬金，病假期间不支付酬金，由聘用单位负责考核，并于次月1日将上月考勤报人事处，计财处每月5 日(节假日顺延)以货币形式支付乙方聘用酬金。
②聘用单位根据实际情况可实行月酬金与奖金相结合，奖金根据对乙方的用工考核情况由用工单位发放。
5.乙方在聘用期内发生的医疗费用自理。
在工作时间、工作场所因突发病导致死亡，甲方给予乙方一次性抚恤金，一次性抚恤金为月酬金乘以10个月。
(聘用的离退休职工或有下岗生活费的人员除外)。
(二)乙方权益和义务：
1.遵守甲方规定，服从甲方管理，按合同要求认真履行岗位职责(工作任务);
2.享受甲方根据乙方自身条件和岗位情况支付的工作报酬;
3.劳动合同期满，根据甲方工作需要，按平等自愿的原则经双方同意可继续签
订计划外用工聘用合同。
第四条有下列情况之一，甲方可随时解除合同：
1.乙方在聘用期间内，被证明不符合聘用条件或不能胜任所聘用的岗位要求;
2.严重违反工作纪律或甲方的管理制度;
3.被依法追究刑事责任;
4.不履行聘用岗位合同规定的义务;
5.患病医疗终结后且不能继续从事聘用岗位工作;
6.聘用合同签订时所依据的客观情况发生重大变化以致无法履行，甲、乙双方又不能变更合同达成协议。
第五条任何一方解除协议，必须提前15天以书面形式通知对方，方可解除合同。
第六条担保人推荐聘用人员的承诺：
1.聘用人员必须遵纪守法，遵守学校的规章制度，履行岗位工作职责，爱护学
校的公共设施和财产。
2.在工作中如出现由本原因给学校造成财产损害除追究当事人的责任及财产的赔偿，担保人同时承担财产的赔偿。
本合同一式四份(甲乙双方、聘用单位、人事处)，经双方签字后生效，具有法律效力。
担保人签字：_______________
甲方负责人签字：___________
_______年_______月_______日
乙方签字：_________________
_______年_______月_______日
备注：1.本人愿意参加社会统筹，交纳养老保险。
签字：_____________________
_______年_______月_______日
2.本人不愿意参加社会统筹，养老保险费要求发给本人。
签字：_____________________
_______年_______月_______日。