新生儿科院感年终总结
新生儿科院感年终总结
新生儿科院感年终总结
新生儿科院感年终总结
在过去的一年里，新生儿科院感控制工作取得了一定的成绩。下面是对这一年的工作进行总结：
1. 人员培训和意识提高：我们组织了一系列的培训和教育活动，向医护人员介绍院感控制的重要性和方法。通过这些培训，我们提高了医护人员对院感控制工作的认识和重视程度。
2. 设备和环境控制：我们加强了对儿科病房的环境卫生控制，定期检查和维护设备，确保其正常运作和洁净。
3. 感染监测和报告：我们建立了感染监测系统，定期跟踪和统计院内感染病例的发生情况。同时，我们加强了感染病例的报告工作，确保及时上报，并采取相应的应对措施。
4. 感染控制措施：我们制定并执行了一系列的感染控制措施，包括洗手消毒、隔离措施、器械消毒等。此外，我们定期进行消毒培训，提高医护人员的操作技能。
5. 沟通与合作：我们积极与其他科室和医院院感控制部门进行合作，共同解决院感控制中的问题，加强协作，共同提高院内感染控制水平。
总的来说，我们在新生儿科院感控制工作中取得了一些进展，但也面临着一些挑战。在未来的工作中，我们将继续加强培训和教育，完善感染监测和报告系统，加强感染控制措施的执行，提高沟通与合作能力，不断提高新生儿科院感控制水平。
内儿科年度院感总结
内儿科年度院感总结
引言
院感（医院获得性感染）是指在医疗机构中，对入院或接受其他医疗服务的患者，在未感染的状态下，在医院或其他医疗机构中感染疾病。院感是医院管理和医疗质量控制中的重要问题，它直接影响到患者的安全和医院的声誉。内儿科是儿科中感染控制最为重要的科室之一，本文将对内儿科在过去一年内的院感情况进行总结和分析。
院感状况分析
在过去一年内，我们内儿科积极开展院感病例登记、调查和分析，提高了院感监测和报告的准确性和时效性。通过对院感病例的分类、流行病学特征及病原学分析，我们对内儿科院感的状况有了更深入的了解。
院感发生状况
在过去一年内，内儿科发生了总计120例院感，占该科住院患者总数的3%。院感主要集中在手术患者和重症监护室患者中。其中，革兰阳性菌感染最为常见，其次为真菌感染和厌氧菌感染。我们通过引入有效的感染控制措施并加强手卫生培训，成功降低了院感发生率。
院感分布特征
在过去一年内，内儿科的院感主要分布在呼吸道感染、泌尿道感染和血流感染等方面。婴幼儿是内儿科院感的高危人群，这与婴幼儿免疫系统发育未完全、面临多人接触等特点有关。我们针对这些特点，采取了妥善的隔离措施、充足的空气消毒和健康教育等措施，有效地减少了院感的发生。
取得的成绩
在过去一年内，内儿科通过不懈努力，取得了一些可喜的成绩。
院感发生率降低
通过严格执行医院感控制策略，加强科室内控制措施和宣传教育，我们成功地降低了内儿科的院感发生率。在过去一年中，内儿科的院感发生率较上一年下降了10%。
接受院感管理培训
院感管理培训是提高内儿科职工院感防控能力的关键。在过去一年内，内儿科全体职工参加了院感管理培训课程，学习了院感防控的基本理论和方法，并成功将所学内容运用到日常工作中。
新生儿科护理工作总结
新生儿科护理工作总结
引言
新生儿是生命的宝贵，他们需要特别细心和关爱的护理。作为新生儿科护理人员，我们负责确保新生儿的健康和平安。在过去的一段时间里，我在新生儿科进行了一系列的护理工作。本文总结了我在新生儿科护理工作中所积累的经验和教训。
1. 儿童发育评估
新生儿的发育是一个复杂的过程，需要专业的评估工作。在进行儿童发育评估时，我的工作主要包括以下几个方面：
•观察新生儿的行为和反应，如睡眠、哭声、吮吸等；
•测量和记录新生儿的身高、体重和头围；
•检查新生儿的肌张力和运动能力。
通过儿童发育评估，我可以及时发现新生儿的异常情况，并采取相应的护理措施。
2. 新生儿喂养
喂养是新生儿最基本的生存需求之一。在新生儿科护理中，我了解到了一些关
于新生儿喂养的重要事项：
•母乳喂养是最佳选择：母乳对新生儿的健康发育非常重要。我会鼓励妈妈们进行母乳喂养，并提供相应的指导和支持；
•观察新生儿的吮吸能力和饱食感：吮吸是新生儿获得满足和营养的重要方式。我会密切观察新生儿的吮吸能力，确保他们能够充分吸收足够的营养，同时避免过度喂养。
3. 新生儿皮肤护理
新生儿的皮肤非常娇嫩，需要特别的护理。在新生儿科护理中，我采取了以下
措施保护新生儿的皮肤：
•保持皮肤清洁：每天进行适当的擦洗，注意清洁新生儿的皱褶部位，如腋窝、脖子和臀部等；
•防止皮肤干燥：避免长时间暴露在太阳下，保持皮肤湿润，可以适当使用护肤霜；
•注意防晒：在带新生儿出门时，使用婴儿专用的防晒霜，避免阳光直射。
4. 环境安全
在新生儿科护理中，确保环境的安全是非常重要的。以下是我在环境安全方面的工作总结：
新生儿科个人总结
新生儿科个人总结
新生儿科个人总结（精选10篇）
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，它可以提升我们发现问题的能力，因此我们要做好归纳，写好总结。总结你想好怎么写了吗？下面是小编帮大家整理的新生儿科个人总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
新生儿科个人总结篇1
首先感谢院领导及护理部这次给我提供外出进修学习的机会。通过这次在重庆儿童医院新生儿科的学习，不仅开拓了我的眼界，还大大提升了我对危重新生儿护理能力，丰富了我的知识，增强了自己的业务能力和技术操作水平，在半年的进修学习中我学到了很多。在工作实践中我不断总结经验，在此我把半年进修学习所获与各位老师分享，为这次难得的培训经历画上一个圆满的句号。
一、人性化管理
1、首先是良好的团队协作，多元的护理人员梯队。重医儿童医院新生儿科实行责任制管理排班模式，实行分组管理，提高工作效率，病区分为4个护理小组，每一个小组有3名不同年资的护士组成，有分管组长，中午以轮休的的方式休息（11：00—13：00，12：00—14：00，13：00—15：00），让责任护士有效保证患儿护理无缝隙，优护得到有效保障，大家在完成本职工作的同时又互相协作，确保病房的护理质量。另外为提高工作效率，有专门的配药班，早上7：30负责药物的配置，保证患儿的及时用药治疗，配药工作结束后下午负责患儿的抚触，促进患儿脑的恢复。还配有整理班，负责仪器常规管理、调试、清洁和保养确保仪器的正常使用。
2、新生儿病区的各分区都非常明确，病房的各类使用物品均使用五常法（常组织、常清洁、常整顿、常规范、常自律），定点定标签，每位患儿床前均备急救盒、推注泵及心电监护固定使用，不得随意搬动，出院后终末消毒，在所有仪器上都标示有上限制，下限制，挂牌标志，开关标志，操作流程图，插管车旁墙上挂有插管的型号选择标
儿科院感年度工作总结儿科院感年度工作总结2023(3篇)
儿科院感年度工作总结儿科院感年度工作总结
2023(3篇)
儿科院感年度工作总结儿科院感年度工作总结2023篇一
为标准科室医院感染治理工作，在去年制定《医院感染治理手册》的根底上，本年度制定并实施了《科室医院感染治理工作手册》，进一步标准了科室感染治理工作，明确了科室感染监控小组的职责。日常工作中，在全面检查和梳理有关医院感染预防与掌握的各方面工作的前提下，仔细排查安全隐患，切实抓好院感重点部门、重点部位、重点环节的治理，特殊是手术室、消毒供给室、口腔科、胃镜室、检验科、血透室等重点部门的医院感染治理工作，制定了重点部门、重点环节的院内感染掌握措施，并常规进展督导、检查，严防医院感染的发生。同时加强了传染病的治理，严格网络直报工作，一年来未发生漏报、迟报现象。
为标准全院各项消毒灭菌工作，预防院内感染，院感科加强了院感采样监测，尤其是对对手术室、胃镜室、口腔科、供给室等高危区重点科室，从室内的保洁、消毒、医务人员的操作、物品器械的状况、消毒灭菌等环节入手，每月全面监测空气、物体外表、医务人员的手及消毒液等，全年全院共采样x份，合格率x%。
为把握监测的精确性，于今年x月份特地邀请x市疾病掌握中心特地对我院的重点区域进展了抽样监测，监测结果全部在正常范围内。
由于今年透析病人的增多，给透析室的医院感染治理带来了不少隐患。院感科针对透析室的详细状况与特别布局，进一步标准细节治理，明确了人员岗位职责。从消毒灭菌、无菌操作、一次性用品的使用到每位患者的透析病例的完整性，逐条标准严格把关，发觉问题准时督导解决，保证了我院透析患者的安全。
2024年新生儿科院感年终总结
2024年新生儿科院感年终总结
____年新生儿科院感年终总结
一、引言
____年是新生儿科院感工作的重要一年。面对新型冠状病毒疫情的持续冲击，我们新生儿科院感团队始终以一颗敬畏之心和奉献之心，积极投入到院感防控工作中。本文将对____年新生儿科院感工作进行总结，分析存在的问题，并提出未来的发展方向。
二、工作回顾
1. 加强院内感染防控
今年我们严格执行院感防控措施，加强了院内环境的消毒和清洁工作，并严格控制访客的数量和流程。通过这些措施，我们有效遏制了院内感染的发生，保障了患儿的安全。
2. 提高医护人员的防控培训
我们注重对医护人员的培训工作，组织了多场院感防控培训讲座，并指导医护人员正确佩戴和使用个人防护装备。通过这些培训，我们的医护人员对新型冠状病毒的认识更加全面，防控意识更加强烈。
3. 提高新生儿的个体化防控策略
针对不同年龄段的新生儿，我们制定了个体化的感染防控策略。特别是对于早产儿和低体重儿，我们加强了护理措施，提高了感染防治水平。
三、问题分析
1. 缺乏应急预案
在应对突发疫情时，我们发现了一个问题，就是缺乏完善的应急预案。有时候在面对一些突发情况时，我们的医护人员并没有做出最为恰当的反应。因此，我们需要建立起一套科学完善的应急预案，提高对突发疫情的应对能力。
2. 缺少有效的信息传递渠道
在院感防控工作中，我们经常面临信息传递不畅的问题。尤其是在疫情高发期间，我们需要实时了解疫情数据、政府政策和科研进展。因此，我们需要建立起一个高效、及时的信息传递渠道，以便及时获取相关信息、调整防控策略。
新生儿科护士年终总结
新生儿科护士年终总结
随着岁月的流转，一年的时间又在忙碌与充实中悄然逝去。作为新生儿科的一名护士，我有幸与一群优秀的同事们共同为患儿提供温馨的照护。回首这一年，我深感责任重大，但也收获满满。在此，我将对自己在新生儿科的工作进行一个全面的总结。
一、患儿护理概况
在过去的一年中，我参与了无数患儿的护理工作。新生儿科作为一个特殊的科室，每一个小生命都需要我们用心呵护。无论是早产儿的精细护理，还是危重患儿的紧急救治，我都始终保持高度的责任感和警惕性。在日常工作中，我注重细节，严格执行消毒隔离制度，确保患儿在一个安全、卫生的环境中接受治疗。同时，我也注重与家长的沟通，及时解答他们的疑问，缓解他们的焦虑，帮助他们建立起对医疗团队的信任。
二、护理技能提升
作为一名新生儿科护士，我深知自己的专业知识和技能对于患儿的生命安全至关重要。因此，我积极参加医院组织的各类培训和学习活动，不断提升自己的业务水平。通过参加新生儿急救演练、新生儿护理技术研讨会等活动，我进一步熟悉了各种抢救设备的使用方法，提高了自己的急救技能。此外，我还自主学习新知识、新技术，努力将最先进的护理理念和技术应用于实际工作中。
三、护理服务质量
服务质量是我们工作的核心。我始终坚持“以患儿为中心”的服务理念，努力提供优质的护理服务。在工作中，我注重患儿的情感需
求，用心去关心他们，给他们带来温暖和安慰。同时，我也注重与医生的协作，积极参与治疗方案的讨论和制定，确保患儿得到及时、有效的治疗。通过不断的努力，我赢得了患儿和家长的信任和好评，也为医院赢得了良好的声誉。
2024年新生儿科院感年终总结
2024年新生儿科院感年终总结
引言：
____年对于新生儿科院感来说，是一个充满挑战和机遇的一年。我们面临着新型冠状病毒等多种感染性疾病的冲击，同时也积极应对各种管理和技术创新的机会。本文将对____年新生儿科院感工作进行全面总结，以及未来的工作方向和目标。
一、____年新生儿科院感情况概述
____年，新生儿科院感面临着日益增加的院感感染病例和复杂的院内环境。随着新生儿科危重症治疗技术的不断发展，新生儿在医院内的住院时间不断延长，这也增加了院感病例的风险。另外，新生儿免疫系统的不完善，也使得他们更容易受到院感感染的侵袭。
二、____年新生儿科院感管理措施
为了更好地应对____年的院感挑战，新生儿科采取了一系列管理措施，包括优化空气质量、提高手卫生和设备消毒标准、加强监测和隔离措施等。同时，新生儿科在院感培训方面也积极开展各种培训活动，提高医护人员对院感防控的意识和技能。
三、____年新生儿科院感感染病例分析
在____年，新生儿科共发生院感感染病例XXX例，其中重症XXX例，轻型XXX例。通过对感染病例的分析，可以看出，新生儿科内感染的主要途径有空气传播、接触传播和输液传播。针对这
些途径，新生儿科加强了通风换气、洗手消毒和管路管理等方面的工作，取得了明显的成效。
四、____年新生儿科院感管理创新
____年，新生儿科在院感管理方面进行了一些创新实践。比如，引入智能监测系统，实时监测病房的温度、湿度和空气质量等指标，及时发现异常情况。此外，新生儿科还开展了感染病例溯源和病原体分子流行病学研究，为院感防控提供科学依据。
新生儿科个人年度总结6篇
新生儿科个人年度总结6篇新生儿科个人年度总结篇1
时光如梭，转眼我已来院半年，在这半年内我认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，现总结如下：
一、在执业道德方面
本人作为一名医务人员，恪守行医准则，在临床工作中热忱服务患者。坚定正确的政治方向，坚持共产党的领导，忠于社会主义医疗事业，遵守医院规章制度。
二、在业务水平方面
作为年轻的医师，业务上有待于提高，因此在临床工作中认真虚心向上级医师请教，在病房中认真管理床位病人，及时观察，及时调整用药等，学会在实践中提高自己。注重平时的业务学习，积极主动去参加并通过了全国职业医师考试，按时参加卫生局、医院组织的'各项学习活动，保持知识的持久更新。
三、在科室岗位方面
在手足口病暴发时，我主动要求到手足口一线病房工作，并圆满完成任务。今年开年以来，儿科病人增多，在工作量繁重情况下，我加班加点，使更多患儿康复出院。在平时工作中，积极配合主任工作，及时完成主任及领导下达任务。作为一名年轻医师，将来的道路还很漫长，我将在自己的岗位上对待临床工作兢兢业业、恪尽职守，努力做好一名合格的儿科医师。
当然最难的不是工作的繁重，而是无形的精神压力，超负荷的精神压力。由于全医院甚至全社会都关注着患者的病情动态，对我们的工作既是鼓励，更增加了心理压力。我们必须以十二分的精神来工作，以100分的满意来上交这份生命的答卷。
新生儿科个人年度总结篇2
刚来到医院的时候，我被分到了医院的儿科，这一科算是我们学医的人员里最不喜欢的一个科室了。原因无他，累而且不被理解。但是既然被分到了这一个科室，我也只能尽自己所能去工作了。
新生儿科医院感染管理年度工作总结（通用17篇）
新生儿科医院感染管理年度工作总结
新生儿科医院感染管理年度工作总结（通用17篇）
辛苦的工作已经告一段落了，回首这段不平凡的时间，有欢笑，有泪水，有成长，有不足，这也意味着，又要准备开始写工作总结了。你还在为写工作总结而苦恼吗？下面是小编整理的新生儿科医院感染管理年度工作总结（通用17篇），欢迎大家分享。
新生儿科医院感染管理年度工作总结1
随着医学发展和医学模式的转变，医院感染在医院管理中占据了重要的地位。医院感染不但关系到医患双方的健康而且影响到医院的医疗质量。在院领导的重视和关心下，从组织落实开始，到严格管理制度，采取多种措施，使我院的院内感染管理逐步规范化、制度化。为了今后进一步搞好院内感染管理工作，现将本年度院内感染控制工作总结如下：
一、加强组织领导；保证院内感染管理工作的顺利开展
医院感染管理组织由三级体系构成，医院感染管理委员会——医院感染管理科——临床科室医院感染监控小组组成，业务院长任主任委员，重点对监控小组人员进行了补充和调整，并明确了各级体系人员的职责。各级院内感染监控人员履行了院内感染管理的相应职能，从而使院内感染管理工作进一步完善。
二、按计划进行教育培训，提高全院医务人员的感控意识
（1）6月25日对住院部、急诊科下发《医院感染诊断标准》，医生人手一册，并下发复习题，各监控小组认真学习，7月6日科室闭卷考试，院感科督导，共26名医生参加考试。全部90分以上。
（2）7月12日对医、护、技人员及新上岗和实习人员进行“手卫生规范、院感知识应知应会培训共81人，经考试，全部合格。
最新医院新生儿科工作总结
最新医院新生儿科工作总结
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序言
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儿科医院感染工作总结
儿科医院感染工作总结
篇一：儿科院感管理工作总结
XX年儿科院感管理工作总结
本年度，在医院领导的正确领导和大力支持下，认真贯彻落实卫生部颁布的《医院感染管理办法》、《消毒技术规范》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》等有关医院管理的法律法规，强化环节质量管理及全院医院感染知识培训，严格质量监测及考核，降低了医院感染发病率，保证了医疗安全，全年医院感染率为0%。器械消毒合格率100%，有效的控制了院内感染，确保了医疗安全。现全年工作总结如下：
一、健全组织，完善管理
为了进一步加强医院感染管理工作，明确职责，落实任务，感染管理小组成员，成立了感染质量检查小组，负责每月的感染质量大检查，完善了三级管理体系，将任务细化，落实到人，感控组长负责整改，逐步落实各项工作，使院感工作得到持续改进。
二、加强质量管理，确保医疗安全
（一）质量控制：每月进行一次大检查，每周随即检查，系统调查收集、整理、分析有关医院感染情况，对存在问题及时反馈、整理，有效的预防和控制医院感染。
（二）环节质量控制
1、加强重点部门的医院感染管理：儿科病房、新生儿
科病房、高压氧等感染管理，每周不定时检查，做到日有安排，周有重点，专项专管，制定科室感染质量检查标准，按照医院感染质量检查标准对手术室重点检查手术后各类器械清洗，消毒及室内消毒效果监测，对新生
儿科督查环境管理，工作人员管理，各种物品的消毒等，降低医院感染发生率。
2、强化卫生洗手：手部清洁与人的健康密切相关，手上携带的致病菌不仅潜在威胁着医务人员及家人的健康，而且通过各种操作极易传染给病人，为此为医务人员提供洗手设施及洗手液、快速手消毒液等，大大提高了洗手质量，减少了院内感染。
新生儿科院感年终总结
新生儿科院感年终总结
医生应该做到望闻问切，对症下药。今天美文网小编给大家为您整理了新生儿科院感年终总结，希望对大家有所帮助。
新生儿科院感年终总结范文一：
过去的一年，在我院党支部的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，医院儿科医生
个人工作总结。解放思想，锐意进取，求真务实，发扬与时俱进的工
作作风，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革
命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。在获
得病员广泛好评的同时，也得到组织的认可。较好的完成了20xx年度的工作任务。具体总结主要有以下几项：
1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积
极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，
认真负责。在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，不出虚假证明，
不开大处方、不开人情方。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我今年主要在儿科门诊工作，在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：
(1)协助科主任及护士长做好门诊的管理工作。
(2)认真接待每一们病人，把每一位病人都当成自己的第一个病人。
(3)能和科室的同事团结协作，除了做好本职工作外，还积极配
合其他同事做好工作。不管是上班还是休息，只要有事，保证了随叫
随到，没有因是休息而耽误工作。
3、工作态度和勤奋敬业方面。
“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希
院感手册儿科年度工作总结
院感手册儿科年度工作总结
在过去的一年里，儿科医务人员们在院感手册的指导下，积极开展各项工作，
为儿童健康保驾护航。以下是我们儿科部门的年度工作总结。
首先，我们在传染病防控方面取得了显著成绩。通过院感手册的指引，我们建
立了完善的传染病监测和报告制度，及时发现和控制了多起传染病疫情，有效保护了儿童的健康。
其次，我们在医院感染控制方面也取得了进展。我们严格执行院感手册中的消毒、隔离和个人防护措施，有效降低了医院感染率，为患儿提供了安全的治疗环境。
此外，我们还注重了医护人员的院感培训和教育。通过院感手册的指导，我们
定期组织院感知识培训和技能考核，提高了全体医护人员的院感意识和操作水平，确保了患儿的安全。
最后，我们还积极参与了院感手册的更新和完善工作。我们对儿科部门的院感
工作进行了全面梳理和总结，提出了一系列改进意见，并积极配合医院院感科的工作，共同完善了院感手册。
总的来说，通过院感手册的指导，我们儿科部门在过去的一年里取得了显著的
成绩。我们将继续坚持院感手册的要求，不断提高院感工作水平，为儿童的健康保驾护航。
2024年新生儿科院感年终总结
2024年新生儿科院感年终总结
尊敬的领导、同事们：
2024年已经过去了，我们新生儿科院感团队在这一年中取得了可喜的成绩。以下是对我们团队今年工作的年终总结。
一、工作概况：
今年，我们团队共接收了500例新生儿患者，其中40例出现院感。通过对这些院感病例的分析，我们发现感染的主要途径是经呼吸道和血液传播。同时，我们也发现免疫力低下的婴儿更容易受到感染的侵袭。在院感的预防方面，我们团队积极开展了宣传教育活动，并加强了对医护人员的培训，提高了他们的防控意识。
二、感染控制措施：
针对上述发现，我们制定了一系列的感染控制措施，包括：
1. 严格执行手卫生制度，确保医护人员的手洁净度；
2. 建立了感染控制小组，负责对患儿进行感染风险评估和监测；
3. 定期消毒和清洁婴儿病房，保持良好的环境卫生；
4. 强化对新生儿妈妈的健康宣教，提高其个人卫生意识；
5. 加强对新生儿的营养和免疫支持，提高其抵抗力。
三、效果评估：
经过我们团队的努力，感染控制措施取得了明显的效果：
1. 今年感染率相较去年减少了20%；
2. 床位使用率得到了明显的改善，床位周转率提高了10%；
3. 患儿的平均住院时间缩短了2天。
四、存在的问题和下一步计划：
虽然取得了一定的成绩，但我们也面临着一些挑战：
1. 需要进一步提高医护人员的感染控制意识和技能；
2. 需要改进对新生儿家属的宣教工作；
3. 需要加强与其他科室的合作，共同推进院感的防控工作。
明年，我们继续努力，进一步加强新生儿院感的防控工作，为患儿提供更安全、更优质的医疗服务。
谢谢大家！
新生儿科护士年终总结5篇
新生儿科护士年终总结5篇
新生儿科护士年终总结1
转瞬之间20__年很快过去，回首过去，从医院建院至今，在院领导的正确领导下，在同志们的相互帮忙下，坚持以病人为中心，实行感动式服务，立足本职岗位，踏踏实实做好本职工作，圆满完成了自己所承担的工作任务，详细总结如下：
在思想道德方面
喜爱祖国，喜爱医院，喜爱科室，乐观参与医院及科室组织的政治和理论学习，专心学习，在学习中不断的提高自己的涵养，完善基础，乐观参与科室组织的专科理论学问学习，专心做好笔记，为工作服务病情观察供应理论指导。
在临床工作方面
总所周知，新生儿的特性，呱呱落地，一生啼哭在亲人们的喜悦声中出生，但是随之而来的就是如何护理这个可爱，浑身软绵绵的小家伙，如何喂奶，如何换尿布，如何观察，不管是早产，足月还是过期产，他们的反抗力都低的多。也脆弱的多。
作为一名新生儿科专科护士，无时无刻都在以高标准，严格要求自己，虚心向他人请教，乐观改进工作方式方法，增加工作能力，指导家属如何喂养，如何护理。而有些工作我从来也没有接触过，如疫苗接种，及新生儿遗传代谢病筛查，及听力筛查，在不断的学习和请教中，慢慢的走上正轨。
在新生儿抢救工作中，增加抢救意识，飞快，准时有效。抢救时
做到分工明确，密切协作，听从指挥，坚守岗位。严密观察病情变化，准确准时的填写护理记录单，消失异样准时汇报医生，做到处理准确。
在新生儿的平安管理中，严格实行母婴同室，加强对家长的健康教育，避开呛奶窒息，避开坠床，抱错，无论做任何操作都有家人监督伴随，严格执行查对制度，保证诊疗护理的平安执行。严格执行消毒隔离制度，新生儿沐浴毛巾等一用一消毒，接触前洗手，有特别感染的新生儿用物专人专用专消毒，做到无交叉感染。
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新生儿科院感年终总结
医生应该做到望闻问切，对症下药。今天美文网小编给大家为您整理了新生儿科院感年终总结，希望对大家有所帮助。
新生儿科院感年终总结范文一：
过去的一年，在我院党支部的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，医院儿科医生个人工作总结。解放思想，锐意进取，求真务实，发扬与时俱进的工作作风，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。在获得病员广泛好评的同时，也得到组织的认可。较好的完成了20xx 年度的工作任务。具体总结主要有以下几项：
1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，不出虚假证明，不开大处方、不开人情方。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我今年主要在儿科门诊工作，在这一年，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：
(1)协助科主任及护士长做好门诊的管理工作。
(2)认真接待每一们病人，把每一位病人都当成自己的第一个病人。
(3)能和科室的同事团结协作，除了做好本职工作外，还积极配合其他同事做好工作。不管是上班还是休息，只要有事，保证了随叫随到，没有因是休息而耽误工作。
3、工作态度和勤奋敬业方面。
“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。
4、工作质量成绩、效益和贡献。
在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为均安人民的健康事业做出了应有的贡献。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如创造性不很多，工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在下一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为均安医院
的发展做出更大更多的贡献。
新生儿科院感年终总结范文二：
时光流逝，转眼间我在成长中又渡过一年。回首这走过的一年，很荣幸能与各位同事共同进步，我也在大家的身上学到不少的知识。一年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的儿科主治医师越来越难，要做一名优秀的儿科主治医师则是难上加难。我认为：一名好的儿科主治医师不仅要为人谦和正直，对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我，作为一名只学过一年汉语的中年儿科主治医师，需要学习的东西还很多很多。先将这一年的工作总结如下。
本人同往年一样，在院纪院规所容许的框架内，在本人工作职责所规定的范围之中，不顾自身健康状况欠佳的实情，加班加点、尽心尽力、呕心沥血地工作。不论什么时候都能遵守劳动纪律，按时上下班。能坚持一日两次查房。认真带教下级医师和书写电子病历。坚持值夜班、积极诊治和抢救夜班期间来的患儿。积极参加科室内危重患儿的抢救、产科及其它科室的会诊和科内的各类疑难病列讨论。能积极参加院内和科内组织的各类业务和政治学习，并共计支付一个月的工资取得上级规定的年度专业继续教育学分和公共科目继续教育合格证。能虚心向科主任讨教，在科主任的带领下能把自己份内的工作做的尽善尽美。能独自胜任及从容处理科内所有诊疗工作。
今年曾多次在下夜班期间，根据患儿家长的点名要求及院科两级领导的临时安排，夜间护送其他医生的危重新生儿上乌市上级医
院。春节值班期间，在夜间查房时我发现由其他医生管理的一名患儿的症状和临床表现与其所作诊断不符，我当时高度怀疑为“甲流”，于是我立即请科主任会诊，当夜取标本经疾控部门确诊为我地区今年第一列“甲流”患者。
在院科两级领导的关心、关怀和照顾下，我今生有幸第一次上乌市参加“全疆危重新生儿诊疗新进展”学习班，可能是因我工作至今第一次外出参加学术会议的原因，或许是我院儿科硬件及软件建设远远滞后与其它地州级医院的实情对我的触动，参加完学习班回来后，我感慨万分，一回到我院，便按耐不住激动的心情赶紧写了“参会感想与思考”交给了院长。
因本人工作中诊断率、治愈率和服务态度等众多方面表现突出，得到了许许多多患儿家长的肯定和赞许，为此送来了多面感谢的锦旗，也让我上了地方电视新闻。
库尔班节上班期间，我最先观察并发现我院第一列新生儿先天膈疝病列，为了明确诊断及时邀请援疆的王琪主任会诊，确诊为先天膈疝后，得到援疆王琪主任的高度好评。近日在援疆王琪主任的指导下，我在儿科首先使用了“新生儿肠外营养”技术，此项技术对不能耐受经肠道喂养或肠道喂养不能达到所需总热量70%的危重新生儿患者有很好的疗效。
年度感悟
一：“难，坚持真理更难”。在确诊今年我地区第一列“甲流”患者时，受到其它科室及人员的激烈反驳和阻力，若不是疾控部门及
时送来的确诊报告，事情将会更加地不靠谱。
二：“艰辛和可怜”。儿科患儿平均住院天数比别的科室短，病床周转率比别的科室大，相及工作量也比其他科室大得多，再加夜间急诊患儿连续不断地就诊和住院，使得每一位下夜班的儿科医师似乎是要跌倒了似的状态回到家里，这是上级再安排我们上乌市上级医院护送危重新生儿，待累死累活将危重患儿护送到乌市后，困倦的身体迫使我们在乌市休息一宿，但因护送费少得可怜，只好男的、女的、医生、护士和驾驶员同开一间房子住下。我们儿科一线值班人员的收入不论是同其它医院同行比、同本院其它科室比、还是和本科室内不值班人员比都少得可怜！
三：“严重滞后”。我院儿科硬软件建设(除电子病历外)不论是同我院其它科室相比，或是同全疆其它同一级别的医院儿科相比均远远落后！这一落后和差距不是在逐年缩小，而是在跨越式拉大！。
四：“极其不正常”。“上门诊坐诊”是每一个医生工作职责中所规定的重要内容，病房干久了、值班值烦了，轮转到门诊工作上一两个月，不仅顺章合理，而且可以给每位医生轮着减压。但是我已有二十年没轮上门诊了，儿科一大半的医生从在本院工作至今从未轮上过儿科门诊。
今年春节除夕我上白班、初一值夜班、初五上白班、初六上夜班、五一长假第一天上白班、第二天上夜班、十一长假第一天上夜班、第五天上白班、第六天上夜班、库尔班节除夕上白班、初一上夜班，平时双休日上午要去病房查房，不知不觉耗到中午回家，整完吃完略