HSE管理计划书
hse计划书
hse计划书HSE（Health, Safety and Environment）计划书是为了确保企业在生产经营过程中所执行的健康安全环境规定。
本计划书旨在提供一套系统化和全面的健康安全环境标准，以确保企业能够有效地管理风险，并保障员工的安全。
1. HSE计划概述HSE计划是企业管理体系的重要组成部分，它包括了一系列的政策、流程和程序，旨在保证员工的健康和安全，并确保生产活动对环境的影响得到最小化。
2. 目标和原则2.1 目标- 员工健康和安全的保护- 环境保护和可持续发展2.2 原则- 安全第一：员工的个人安全和健康是最重要的- 风险管理：采取措施降低各类风险- 合规性：遵守适用的法律法规和标准- 持续改进：不断完善HSE标准和措施3. HSE管理体系3.1 领导承诺- 领导层要确保HSE计划得到有效执行- 提供足够资源，支持HSE活动的开展3.2 使命和责任- 确定HSE责任人，并明确其权力和职责- 每位员工都有责任遵守HSE规定3.3 组织结构- 设立HSE管理部门，负责协调和监管HSE事务 - 成立HSE委员会，协助管理部门推行HSE计划4. HSE风险管理4.1 风险评估- 通过风险评估，确定各类风险的等级和影响程度 - 制定相应的控制措施，减少风险的发生4.2 事故和事故报告- 建立事故报告制度，确保任何事故都能及时上报 - 分析事故原因，采取适当的预防措施5. 培训和意识教育5.1 培训计划- 制定HSE培训计划，包括员工培训和管理人员培训 - 根据不同的岗位需求，进行有针对性的培训5.2 意识教育- 通过各类宣传教育活动，提高员工对HSE的意识 - 发放宣传资料，提供HSE知识和操作规程的指导6. 性能评估和审查6.1 HSE绩效评估- 设定绩效目标，对HSE计划的执行情况进行评估 - 发现问题，及时进行纠正和改进6.2 体系审查- 周期性地对HSE管理体系进行评审- 确保体系的持续适应性和有效性7. 法律合规和持续改进7.1 法律合规- 遵守适用的法律法规和标准- 尽快更新和修订HSE计划以适应新的法规要求7.2 持续改进- 监控和评估HSE计划的执行效果- 及时修订和改进计划中存在的不足之处HSE计划书对于企业来说至关重要。
HSE管理计划书doc
引言概述正文内容一、HSE管理计划书的背景与目的1.1HSE管理计划书的定义和概念1.2HSE管理计划书的制定背景和必要性1.3HSE管理计划书的目的和目标二、HSE管理计划书的要素和结构2.1高层管理承诺和责任2.2HSE政策和目标2.3HSE组织和职责2.4HSE风险评估和控制2.5HSE培训和意识提升三、HSE管理计划书的制定过程3.1确定关键HSE问题和目标3.2收集和分析HSE信息和数据3.3制定HSE政策和目标3.4设计并建立HSE组织和职责3.5开展HSE风险评估和控制3.6组织HSE培训和意识提升活动3.7定期评估和改进HSE管理计划书四、HSE管理计划书在组织管理中的应用4.1HSE管理计划书的内部沟通与推广4.2HSE管理计划书的外部溯源与管理体系对接4.3HSE管理计划书在日常运营中的应用4.4HSE管理计划书在紧急事态应对中的作用4.5HSE管理计划书在持续改进和复审中的应用五、HSE管理计划书的关键成功因素5.1高层管理的承诺和支持5.2组织文化与员工参与5.3设备和工作环境的安全与健康5.4综合管理体系的建立与融合5.5效果监控和绩效评估的持续改进总结HSE管理计划书引言：概述：HSE管理计划旨在确保公司在业务活动中实施良好的健康、安全和环境管理实践。
公司始终致力于遵守相关法规和要求，并且将采取适当的措施来减少和控制潜在的健康、安全和环境风险。
本计划书的目标是建立一个有效的HSE管理体系，以促进员工的安全和健康，并保护环境资源。
正文：1.目标和策略1.1设立明确的HSE目标：公司将设立可衡量和可追踪的HSE 目标，以确保公司在HSE方面持续改进。
1.2制定有效的HSE策略：公司将制定适应性强、实际可行的HSE策略，以确保在各个业务领域中有效应对风险和挑战。
2.HSE政策和程序2.1HSE政策的制定：公司将制定明确的HSE政策，涵盖员工、承包商和供应商的责任和义务，并确保政策的不断改进和有效实施。
HSE策划书
HSE策划书【HSE策划书范本】第一章引言1.1 目的和背景1.2 文档结构1.3 参考资料第二章公司概况2.1 公司名称及介绍2.2 公司组织架构2.3 公司业务范围第三章 HSE管理体系3.1 HSE管理目标3.2 HSE管理原则3.3 HSE策略3.4 HSE责任分工及职责3.5 HSE风险评估第四章 HSE计划4.1 HSE计划目标和任务4.2 HSE计划制定方法4.3 HSE计划实施进度4.4 HSE计划评估和调整第五章 HSE标准和程序5.1 HSE标准体系概述5.2 HSE管理体系标准5.3 HSE操作规程5.4 HSE培训体系第六章 HSE风险管理6.1 风险识别与评估6.2 风险控制措施6.3 风险监控与报告第七章应急管理7.1 应急管理组织7.2 应急准备工作7.3 应急演练和实施7.4 应急事件后续处理第八章安全教育和培训8.1 安全教育和培训需求分析8.2 安全培训计划8.3 安全教育和培训实施8.4 安全培训效果评估第九章监督检查与内审9.1 HSE监督检查机制9.2 内部审核计划9.3 内部审核实施9.4 内审报告和改进措施第十章法律法规遵从10.1 HSE相关法律法规10.2 法规遵从的监督与管理10.3 违规处理措施第十一章 HSE考核与奖惩11.1 HSE考核指标与方法11.2 HSE绩效评价与奖惩制度第十二章 HSE改进12.1 改进机制12.2 HSE改进方案12.3 改进成果评估【附件】本文档涉及的附件包括：- 附件一：公司组织架构图- 附件二：HSE计划表- 附件三：风险评估报告- 附件四：应急演练记录表【法律名词及注释】1. HSE：Health, Safety and Environment，即健康、安全和环境。
2. HSE管理体系：指企业为有效控制和降低与工作活动相关的健康、安全和环境风险而建立的一套管理机制和程序。
3. 风险评估：对潜在风险进行系统、科学的评估，并确定相应的风险控制措施。
hse计划书
hse计划书一、引言随着社会的不断发展和进步，安全和健康问题越来越受到人们的重视。
为了确保员工的安全和健康，提高工作环境的质量，制定一份全面的HSE（Health, Safety, Environment）计划书是至关重要的。
本文将重点介绍HSE计划的目标、内容、实施策略以及监测和评估方法。
二、目标HSE计划的目标是保障员工的健康和安全，促进工作环境的持续改进，最大程度地减少环境污染和资源浪费。
为了实现这一目标，我们制定了以下策略。
三、HSE计划内容1. 健康安全管理a) 建立健全的HSE管理制度，明确责任和任务分工；b) 提供全面的职业健康安全培训，确保员工掌握必要的安全知识和技能；c) 定期开展安全培训和演练，提高员工应急反应和自救能力；d) 设立健康安全信息反馈渠道，及时解决员工的健康安全问题。
2. 工作环境改善a) 提供安全的工作场所和设备，确保员工的身体安全；b) 加强危险品管理，合理储存和使用危险品，防止事故的发生；c) 定期开展工作环境检查，及时发现和解决潜在的安全隐患；d) 推行绿色环保理念，降低资源消耗和废物排放。
3. 环境保护a) 遵守相关环境法律法规，保护环境和自然资源；b) 提倡节能减排，推广清洁生产技术，减少对环境的负面影响；c) 定期开展环境风险评估，确保环境安全和生态平衡；d) 实施环境管理体系，持续改进环境绩效。
四、实施策略1. 强化领导责任a) 领导层要带头遵守HSE规定，树立榜样，提高员工的安全意识；b) 配置足够的HSE管理人员，确保计划的落地和执行。
2. 建立标准和规范a) 制定相关的标准和规程，确保HSE计划的执行规范化；b) 在岗位责任和操作规程中加入HSE要求，确保员工正确操作。
3. 定期培训和教育a) 每位员工进入公司都需要接受HSE规定的培训；b) 定期开展HSE知识培训和技能提升，提高员工的安全意识。
4. 监测和评估a) 建立HSE计划的监测和评估机制，及时发现和解决问题；b) 定期组织内部评估和外部审核，确保HSE计划的有效性。
HSE安全规划书
HSE安全规划书1. 引言本文档旨在制定一份全面有效的HSE（健康、安全与环境）安全规划书，以确保组织在运营过程中能够防范和减少事故风险，保障员工的健康与安全，并保护环境。
2. HSE目标我们的HSE目标如下：- 最大限度地减少工作场所事故和职业病的发生；- 全面保护员工的健康与安全；- 确保组织在运营过程中充分遵守有关环境保护的法律法规；- 不断改进HSE管理体系，提高安全绩效。
3. HSE管理体系我们将建立一个有机的HSE管理体系，包括以下要素：3.1 责任与组织- 确定HSE管理层及其责任；- 指定HSE管理人员，并明确其职责和权力；- 建立跨部门的HSE委员会，并定期召开会议；- 设立HSE培训与沟通机制，提高员工的意识和参与度。
3.2 风险管理- 进行全面的风险评估，识别潜在的安全和环境风险；- 建立和实施详细的应急预案；- 定期进行安全和环境现场检查，并及时采取纠正措施。
3.3 安全操作与程序- 制定和执行统一的安全操作程序；- 建立安全培训计划，确保员工熟悉操作程序；- 定期审查和更新操作程序，确保其有效性。
3.4 事故管理与报告- 建立完善的事故管理制度，包括事故报告、调查和纠正措施的实施；- 鼓励员工积极报告事故和危险源，推行无过失责任制；- 定期进行事故统计与分析，总结经验教训，防范类似事故的再次发生。
3.5 监督与评估- 定期进行HSE管理体系的内部审核，确保其符合标准要求；- 进行外部审核和认证，提升HSE管理的可信度和透明度；- 建立绩效评估体系，追踪和评估各项HSE指标，及时发现和解决问题。
4. 绩效评估与改进本安全规划书将定期进行绩效评估，并根据评估结果进行改进和优化。
我们将建立持续改进的机制，不断提高HSE管理的有效性和员工的安全意识。
5. 结论通过执行本HSE安全规划书，我们将确保组织在运营过程中达到最高的健康、安全和环境保护标准。
我们将不断积累经验教训，改进和优化HSE管理体系，为员工提供安全稳定的工作环境，并履行对社会和环境的责任。
HSE安全计划书
HSE安全计划书1. 简介本文档旨在提供一个全面的HSE（健康、安全和环境）安全计划书，以确保我们的组织在各种工作环境中能够保持高标准的安全措施。
该计划将为管理层和员工提供明确的指导，以保护我们的工作人员、客户和环境的安全。
2. 目标我们的HSE安全计划的主要目标如下：- 通过提供有效的培训和意识活动，确保员工了解和遵守适用的安全标准和法规。
- 识别和评估潜在的风险和威胁，并采取适当的措施来减轻这些风险。
- 确保设备和设施符合相关的安全标准，并定期进行维护和检查。
- 不断改进安全管理体系，以提高事故预防和应急响应能力。
- 与供应商、承包商和客户合作，确保他们遵守我们的安全要求和政策。
3. HSE管理体系我们将建立一个全面的HSE管理体系，以确保我们的组织能够有效满足安全要求。
该体系将包括以下方面：- 义务和责任：明确管理层、员工和承包商的责任和义务，确保每个人都负有安全责任。
- 培训和教育：为所有员工提供必要的培训和教育，确保他们了解适用的安全标准和最佳实践。
- 风险评估和管理：识别和评估潜在的风险和威胁，并采取适当的措施来管理和减轻这些风险。
- 性能监控和改进：定期监控和审查安全性能，并采取必要的措施进行改进。
- 应急响应：建立应急响应计划，并为各种紧急情况提供培训和演练。
- 审核和评估：定期进行HSE审核和评估，确保符合相关标准和法规。
4. 计划实施为了成功实施这个HSE安全计划，我们将采取以下步骤：- 制定明确的政策和流程，并确保它们能够适应不同的工作环境。
- 提供培训和教育，向员工传达安全要求和最佳实践。
- 建立一个有效的风险评估和管理系统，以识别和减轻潜在的风险。
- 定期对设备和设施进行检查和维护，确保符合相关的安全标准。
- 鼓励员工报告潜在的安全问题，并及时采取纠正措施。
- 定期审查和改进安全管理体系，以确保持续的改进。
5. 互动和参与我们鼓励全体员工参与HSE安全计划，以确保每个人都能为公司的安全做出贡献。
hse计划书
hse计划书
一、前言
HSE，即安全卫生环境，是企业运营中不可或缺的一环。
本计划书旨在制定一份可行性强、实用性好的HSE计划，确保企业全面贯彻落实HSE管理。
二、HSE现状分析
目前公司的HSE管理工作已经取得了一定的成效，但也存在一些不足。
比如安全培训不够全面，安全设备管理存在短板等。
三、HSE计划具体内容
1.安全培训
加强安全培训是本HSE计划的重点之一。
我们将制定完善的培训计划，涵盖安全标准、事故案例、应急措施等方面内容。
定期进行培训，确保员工具备必要的安全知识和技能。
2.安全设备管理
我们将制定一套完善的安全管理标准，包括对安全设备的选择、安装、保养和维修等方面的标准。
定期检查安全设备状态，发现
安全隐患及时解决。
3.安全巡检
我们将定期对各个工作区域进行安全巡检，发现安全隐患及时
处理。
对于发现的安全问题，将及时采取措施予以解决，避免安
全事故的发生。
4.应急方案制定
我们将制定一套完善的应急方案，对于可能发生的安全事故进
行分类制定应急处理措施，并组织演练。
使企业能够在遇到突发
情况时迅速有效地处置，保障员工的人身安全和企业的财产安全。
五、结语
本HSE计划是我们企业关注员工安全卫生环境的体现，它的实施将有助于企业的顺利运营和员工的健康生活。
我们将制定细化的实施方案，确保计划的准确落实。
最后，此计划书谨供参考，欢迎各位提出宝贵的意见和建议。
hse计划书
hse计划书HSE计划书。
一、背景介绍。
随着社会的不断发展和进步，人们对于工作环境和生活质量的要求也越来越高。
而在这样的背景下，HSE（Health, Safety, Environment）管理也变得愈发重要。
HSE管理旨在保障员工的健康与安全，同时保护环境，促进可持续发展。
因此，我们制定了这份HSE计划书，旨在提高公司的HSE管理水平，创造更加安全、健康、环保的工作环境。
二、目标设定。
1. 健康，通过加强员工健康管理，降低职业病发生率，提高员工健康水平。
2. 安全，建立健全的安全管理体系，降低事故率，确保员工的人身安全。
3. 环保，推行绿色生产理念，减少资源浪费和环境污染，促进环境可持续发展。
三、具体措施。
1. 健康管理。
a. 定期开展员工健康体检，建立健康档案，及时发现和干预健康问题。
b. 开展健康教育活动，提高员工健康意识，引导员工养成健康的生活方式。
c. 加强职业病防护，提供必要的劳动防护用品，降低职业病风险。
2. 安全管理。
a. 建立安全生产责任制，明确各岗位的安全管理职责，加强安全意识培训。
b. 定期进行安全隐患排查，及时整改安全隐患，减少事故发生的可能性。
c. 加强应急预案的编制和演练，提高应对突发事件的能力和水平。
3. 环保管理。
a. 推行清洁生产，优化生产工艺，减少废物排放，提高资源利用率。
b. 加强环境监测和评估，确保生产过程中的环境污染控制在合理范围内。
c. 倡导员工节约用水、用电，减少能源消耗，积极参与环保行动。
四、实施路径。
1. 设立HSE管理部门，建立完善的HSE管理体系，明确各项工作的责任和权限。
2. 制定HSE管理制度和标准，确保各项管理工作有章可循，有据可依。
3. 加强对员工的培训和教育，提高员工对HSE管理的认识和重视程度。
4. 建立HSE管理绩效考核体系，激励员工积极参与HSE管理工作，形成全员参与的良好氛围。
五、预期效果。
1. 健康，员工健康状况明显改善，职业病发生率下降。
HSE策划书
HSE策划书HSE策划书1.引言本文档旨在详细描述健康、安全和环境(HSE)策划的相关内容，以确保组织追求卓越的安全标准，并合规地管理和保护环境。
该策划书适用于公司范围内的所有项目和活动，并旨在促进安全行为、减少环境影响以及防范潜在风险。
2.目标和愿景2.1 目标我们的目标是通过建立和维护一种安全文化，确保员工、客户和公众的安全与健康；减少环境负荷，保护自然资源和生态系统；并遵守相关法律法规。
2.2 愿景我们的愿景是成为行业中的标杆，为员工提供安全的工作环境，为客户提供安全的产品和服务，并通过创新和可持续的做法保护环境。
3.指导方针3.1 健康和安全指导方针我们致力于以下原则：- 提供必要的培训和教育，使员工具备必要的HSE知识和技能；- 通过持续改进和有效的风险管理措施，降低工作场所事故和职业病的风险；- 积极参与员工的健康和福利，促进员工身心健康；- 领导团队积极参与并展示榜样作用，建设积极的安全文化。
3.2 环境指导方针我们承诺以下原则：- 监测和减少公司活动对环境的影响，包括能源和资源的使用、废物和污染的排放等；- 采取适当的环境管理措施，确保遵守适用的环境法规；- 鼓励员工参与环境保护行动，并提供必要的培训和教育来提高环境意识；- 追求环境可持续性，通过创新和科技来减少环境影响。
4.HSE计划4.1 危险识别和评估- 确定项目和活动中的潜在危险，并进行定期评估和审查；- 采取必要措施，减少危险风险，并制定应急计划以应对突发事件。
4.2 健康和安全管理- 根据危险识别和评估结果，制定健康和安全管理计划，包括培训、程序和措施；- 建立健康和安全监控机制，确保计划的有效实施，并及时进行改进；4.3 环境管理- 开展环境影响评估，确定公司活动对环境的影响；- 制定环境管理计划，并监督实施，确保合规和持续改进；- 推动环境保护行动，包括节能减排、资源回收等。
5.实施和监督5.1 培训与教育- 确保所有员工和相关方在安全、健康和环境方面接受必要的培训和教育；- 提供适当的培训和教育资源，以提高员工的意识和技能。
hse管理策划书范文3篇
hse管理策划书范文3篇篇一HSE 管理策划书范文一、前言HSE 管理是企业管理的重要组成部分，其目标是确保员工的健康、安全和环境保护。
为了实现这一目标，我们制定了本 HSE 管理策划书，以指导公司的 HSE 管理工作。
二、HSE 管理方针1. 遵守法律法规，持续改进 HSE 绩效。
2. 以人为本，关爱员工健康与安全。
3. 预防为主，减少环境污染与事故发生。
4. 全员参与，共同实现 HSE 目标。
三、HSE 管理目标1. 员工因工死亡率为 0。
2. 员工因工重伤率为 0。
3. 千人负伤率小于[X]‰。
4. 职业病发生率为 0。
5. 重大环境污染事故为 0。
6. 火灾事故为 0。
四、HSE 管理组织机构与职责1. 成立 HSE 管理委员会，由公司总经理担任主任，各部门负责人为委员，负责 HSE 管理工作的领导和决策。
2. 设立 HSE 管理部，负责 HSE 管理工作的具体实施和监督。
3. 各部门设立 HSE 管理小组，由部门负责人担任组长，负责本部门的 HSE 管理工作。
4. 明确各级管理人员和员工在 HSE 管理中的职责和权限。
五、HSE 管理措施1. 安全教育培训制定 HSE 教育培训计划，定期对员工进行 HSE 教育培训。
培训内容包括 HSE 法律法规、安全知识、操作规程、应急救援等。
对新员工进行入职 HSE 教育培训，考核合格后方可上岗。
2. 安全管理制定安全管理制度和安全操作规程，确保员工的操作符合安全要求。
定期进行安全检查和隐患排查，及时发现和整改安全隐患。
对特种设备和危险化学品进行严格管理，确保其安全使用。
3. 职业健康管理定期对员工进行职业健康检查，建立员工职业健康档案。
为员工提供必要的劳动保护用品，确保员工的职业健康。
对产生职业病危害的工作场所进行治理，确保员工的工作环境符合职业健康要求。
4. 环境保护管理制定环境保护管理制度，确保公司的生产经营活动符合环境保护要求。
采用先进的生产工艺和设备，减少污染物的排放。
HSE项目计划书最终版
HSE项目计划书最终版项目背景HSE（健康、安全和环境）项目是为了提高公司的工作场所健康和安全条件，促进环境保护而开展的。
通过实施HSE项目，公司可以降低工作事故和职业病的风险，保护员工和环境的健康。
项目目标- 提高员工工作场所的安全性，减少事故发生率。
- 减少职业病的发生，保护员工的健康。
- 强化环境保护措施，降低对环境的负面影响。
- 建立持续改进的HSE管理体系。
项目计划阶段一：调研和评估- 通过调研分析公司的现有HSE管理情况，了解存在的问题和不足。
- 进行员工调查和现场观察，收集关于工作环境安全和健康的反馈和数据。
- 对现有政策和标准进行评估和改进，确保其与国际最佳实践相符。
阶段二：制定HSE方案- 根据调研和评估结果，制定符合公司需求的HSE方案。
- 确定关键任务和目标，制定具体的操作计划。
- 设定监测和评估指标，以便衡量项目的进展和效果。
阶段三：实施和监控- 开展安全意识培训和教育活动，提高员工对工作安全的认知和责任意识。
- 完善设备和工具的维护和检修体系，确保其安全可靠。
- 定期开展安全检查和隐患排查，及时消除可能存在的安全风险。
- 建立监测系统，持续跟踪HSE指标和绩效。
阶段四：总结和改进- 对项目的实施情况进行总结和评估，提出改进建议。
- 召开经验交流会议，分享成功经验和教训，推广最佳实践。
- 不断改进HSE管理体系，适应公司发展和业务变化的需要。
项目预算根据初步估算，该项目的预算为XX万元。
预算主要包括调研和评估费用、培训费用、设备维护费用以及监测和评估费用等。
项目风险- 财务风险：项目预算超支或无法达到预期收益。
- 实施风险：员工对改变的抵触心理、现有流程的阻力等。
- 市场风险：外部环境变化导致项目无法达到预期效果。
项目评估项目结束后，将进行定期评估，考核项目的目标完成情况和效果，并根据评估结果持续优化和改进HSE管理体系。
参考文献以上是HSE项目计划书最终版，谢谢！。
hse管理策划书
引言概述：在现代工业领域中，健康安全与环境（HSE）管理已经成为企业可持续发展的重要组成部分。
为了确保企业的运营安全、员工和环境的健康，设计一套完善的HSE管理策划是必要的。
本文是《HSE 管理策划书（二）》的正文部分，将详细阐述HSE管理的五个大点，每个大点包括五到九个小点的具体内容。
正文内容：一、HSE政策制定1.确立企业HSE政策的目的和重要性2.制定HSE政策的原则和指导方针3.明确HSE政策的责任部门和个人4.制定HSE政策的时间表和实施计划5.评估HSE政策的有效性和可行性二、HSE管理体系建设1.建立HSE管理体系的整体框架和结构2.确定HSE管理体系的目标和指标3.建立HSE管理体系的流程和程序4.设立HSE管理体系的监测和评估机制5.培训和教育员工参与HSE管理体系三、风险评估和控制1.对企业内部的各种物理、化学和生物因素进行风险评估2.制定针对风险的应对措施和预防措施3.建立风险管理和应急处理的机制4.监测和评估风险控制措施的有效性5.修订和更新风险评估和控制计划四、员工健康与安全管理1.确保员工健康和安全的基本权益2.制定员工健康和安全管理的政策和程序3.开展员工健康和安全培训和教育4.建立员工健康和安全监测和报告机制5.建立员工健康和安全的奖励和激励机制五、环境保护与资源管理1.建立环境保护和资源管理的目标和指标2.开展环境影响评价和环境管理计划3.进行废物和污染物的处理和管理4.开展环境监测和评估5.采取节能减排和资源效率提升的措施总结：本文详细阐述了HSE管理策划的五个主要方面，包括HSE政策制定、HSE管理体系建设、风险评估和控制、员工健康与安全管理以及环境保护与资源管理。
每个方面的内容都涵盖了相关的具体细节和措施，以确保企业在健康安全和环境保护方面取得持续的进展。
通过实施本文阐述的HSE管理策划，企业可以提高安全性、降低风险、保护员工和环境的健康，并达到可持续发展的目标。
【策划方案】HSE管理策划书
【策划方案】HSE管理策划书第一章工程概况1.1简要介绍中科合资广东炼化一体化项目包括1000万吨/年炼油、80万吨/年乙烯以及储运、公用工程和相应配套设施，场外工程包括原油、成品油、化工产品及散货码头，成品油至三岭山油库成品管道等。
中科合资广东炼化一体化项目一级地管工程包括装置区外围、公用系统、消防系统地下管道。
主要包括生产、生活、消防给水管道；循环冷却水给水、回水管道；生产、生活污水管道；雨水管道；事故水水管道，及附属的各类阀门、消防设备、检查井、雨水口等，投资金额约为4600万元。
第二章 HSE方针、目标和承诺2.1HSE方针以人为本、严格控制风险；全员参与，信守安全承诺；珍爱生命，关注职业健康；保护环境，建设绿色工程。
2.2HSE目标追求最大限度的不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创国际一流的建设项目HSE业绩。
1）因工死亡事故为零；2）无上报集团公司事故；3）最大限度保护生态环境，因施工造成的环境事故为零；4）无辐射伤害和职业病发生；5）损失工时事故率<0.05；（每20万工时）6）总可记录事件率<0.4；（每20万工时）7）HSE培训率：入场培训100%；8）特种作业人员持证上岗率100%。
2.3HSE承诺1）认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规。
2）严格遵守业主、监理的HSE管理规章制度，接收业主、监理、政府主管部门监督、检查、指导。
3）建立健全本项目HSE管理体系，保证人力、物力资源的合理配置。
4）落实各项HSE措施，确保每位员工的健康与安全，保证业主的利益不受损失，防止环境污染，保护生态环境。
5）识别、评估风险，并将风险降到最低、合理、可行程序。
6）编制、维护并演练应急响应计划。
7）层层落实HSE职责，将员工的HSE表现列为绩效考核的重要依据。
8）努力实现无事故、无污染、无人身伤害，在本项目争创一流HSE管理业绩。
第三章 HSE组织机构3.1HSE管理体系成立以项目经理为组长的HSE领导小组，按照《中科合资广东炼化一体化项目HSE管理规定》的要求，建立并推行HSE管理体系，努力创造施工人员的安全、健康及环保文化，提高领导层及全体员工HSE意识及技能，杜绝违章指挥、违章作业、违反纪律等行为。
hse计划书
hse计划书HSE计划书。
一、项目背景。
随着社会的不断发展，人们对于健康、安全、环境保护的重视程度越来越高。
作为一家负责任的企业，我们深知健康、安全、环境保护对于企业的重要性。
因此，我们制定了HSE计划书，旨在全面提升企业的健康、安全、环保管理水平，确保员工的身体健康和生产环境的安全。
二、目标和意义。
1. 目标，通过HSE计划书的实施，实现零事故、零污染、零伤亡的目标，建设一个安全、健康、环保的企业环境。
2. 意义，HSE计划书的实施对于企业的长远发展具有重要的意义。
首先，可以有效减少事故发生的可能性，保障员工的生命安全和身体健康；其次，可以提高企业的社会形象和声誉，增强企业的竞争力；最后，可以降低环境污染和资源浪费，实现可持续发展。
三、主要内容。
1. 健康管理，建立健康档案，定期进行健康体检，加强员工健康教育，提供良好的工作环境和生活条件。
2. 安全管理，制定安全操作规程，加强安全培训，建立安全生产责任制，定期进行安全检查和隐患排查。
3. 环保管理，制定环境管理方案，推行清洁生产，加强环境保护宣传教育，实施资源节约和循环利用。
四、实施步骤。
1. 制定HSE计划书，成立HSE管理小组，明确任务分工，制定HSE计划书的编制流程和时间表。
2. 宣传培训，组织HSE政策宣传会，培训员工HSE知识和技能，提高员工的HSE意识。
3. 落实措施，按照HSE计划书的要求，落实健康、安全、环保管理措施，建立健全相关制度和标准。
4. 监督检查，建立HSE考核评价机制，定期对HSE管理工作进行检查和评估，发现问题及时整改。
五、预期效果。
1. 员工健康状况明显改善，员工满意度和工作效率提高。
2. 事故率和环境污染指标大幅下降，企业安全生产和环保形象得到提升。
3. 公司获得政府和社会的认可，提升企业的社会责任感和品牌价值。
六、总结。
HSE计划书的实施是企业健康、安全、环保工作的重要举措，对于企业的可持续发展具有重要意义。
HSE管理策划书
XX工程HSE管理策划书编制: 审核: 批准：2014年1月10日目录第一章工程概况1.1 项目简要介绍 (3)1.2 项目特点 (3)1.3 工程重点部位、重点工序分析 (4)1.4 建设性质 (4)第二章 HSE目标及控制措施2.1 HSE目标、方针及主要指标 (5)2.2 HSE管理控制体系 (5)2.3 HSE管理组织机构及职责 (6)2.4 HSE管理控制措施 (10)2.5 安全技术交底制度 (11)2.6 现场安全检查管理及措施 (11)2.7 作业许可证管理及措施 (12)2.8 施工用电管理及措施 (13)2.9 应急事故预案与处理管理程序及措施 (15)2.10 安全标志牌管理及措施 (16)2.11 车辆、交通运输安全管理及措施 (16)2.12 废弃物的管理及处理措施 (17)2.13 污水管理及处理措施 (17)2.14 施工机具、机械设备安全管理及措施 (18)2.15 HSE考核和奖惩制度 (18)2.16 HSE风险保证金制度 (20)2.17 项目HSE例会制度 (20)2.18 门禁制度 (20)第三章安全施工危险源辨识3.1 根据。
分为六类 (21)3.2 根据。
调查方法如下 (21)第四章安全施工设计4.1 安全组织机构图 (28)4.2 土石方回填碾压 (29)4.3 边坡治理 (29)4.4 临时用电 (30)4.5 钢管脚手架 (31)4.6 钢筋工程 (32)4.7 模板工程 (32)4.8 砼工程 (34)4.9 高处作业 (35)第五章应急预案5.1 编制说明 (37)5.2 组织机构 (37)5.3 应急预案的装备、防护用品 (38)5.4 应急预案的技术措施 (39)第六章环境保护内容及方法6.1 施工区、居民区及农田环境保护 (40)6.2 防止水土流失保护周边环境 (41)6.3 投标人驻地环境保护措施 (41)第七章文明施工及环境保护措施7.1 文明施工措施 (42)7.2 环境保护措施 (43)第八章冬季和雨季施工措施8.1 雨季施工措施 (45)8.2 冬季施工措施 (45)第九章重点部位、重点工序控制措施9.1 重点部位、重点工序控制措施表 (48)9.2 深基坑支护方案及控制措施 (49)9.3 高支模 (50)第一章工程概况1.1.项目简要介绍1.1.1.工程概况：1.2.项目特点：该工程单位工程较多、工程量大、工期紧张、工序复杂、质量要求严格。
HSE管理计划书
目录1.编制说明 (1)目的 (1)编制依据 (1)2. HSE管理的要求 (1)工程HSE方针 (1)工程HSE目标 (1)工程HSE管理原那么 (1)3.工程HSE管理组织结构和管理职责 (2)管理组织结构 (2)工程部主要人员职责 (3)4.资源配置 (5)人力资源配置方案 (5)资源支持 (5)医疗用品 (7)5.工程HSE管理流程及各阶段工作内容 (8)管理流程 (8)工程实施各阶段HSE管理的主要内容 (8)6.本工程HSE管理重点 (9)加强HSE培训和教育 (9)建立完善的HSE管理体系 (9)施工总平面布置 (10)加强环境保护，防止环境污染。
(10)加大HSE检查、监管力度 (10)施工方案和JHA管理 (10)加强关键作业管理 (10)施工脚手架的管理 (10)施工用电管理 (10)加强劳动保护用品的使用管理 (10)加强施工机具、设备管理 (10)科学安排施工 (10)保护员工健康 (11)培训管理 (11)7.1 HSE培训 (11)7.1 HSE培训的分类 (11)7.2 HSE培训的内容 (11)施工承包商的HSE培训教育 (12)入场培训 (12)8．施工现场临时设施管理 (12)9. 危害与风险管理 (13)9.1 风险评价 (13)9.2 风险辩识 (15)风险评估 (16)危害与风险控制措施及实施 (17)10．设备管理 (17)设备检查记录 (17)设备维护保养方案 (18)11. 职业健康管理 (19)11.1 接触有毒有害作业 (19)11.2 现场总平面布置 (20)11.3 对施工作业区的管理 (21)11.4 对办公区的管理 (21)11.5 对生活区的管理 (22)对食堂餐饮效劳的管理 (22)11.7 现场厕所设置的要求 (23)11.8 突发疾病的预防与控制 (23)检查24每日区域HSE检查 (24)每周HSE检查 (24)13.内部协调与沟通 (25)会议2515．事故管理及调查报告 (25)16.紧急响应方案 (27)应急组织机构 (27)应急保障系统 (27)应急组织职责 (28)应急力量配备 (29)应急物资储藏 (29)应急响应程序 (29)审核程序 (29)18.奖罚与绩效考核 (30)奖罚 (31)18．2绩效考核 (32)19.附件 (33)附件一 ?本工程重大危险源清单? (33)1.编制说明目的本?HSE管理方案?致力于保护环境和工作人员的平安，以及其他可能受到工程活动影响的人员,指导APH工程的职业健康平安环保的管理工作，控制可能面临的职业健康平安环保风险，标准和加强工程HSE管理，确保最大限度的实现工程HSE管理目标。
HSE管理计划书
HSE管理计划书HSE（健康、安全与环境）管理计划书是一份文件，旨在确定和规划一个组织或企业在工作场所，生产和运营过程中如何管理其健康、安全和环境问题。
本文将提供一份包含1200字以上的HSE管理计划书的范例。
一、背景1.1项目描述：描述项目的核心特点、目标和重要性。
1.2组织信息：介绍组织结构、职责和角色。
二、目标和目的2.1目标：说明HSE管理计划书的目标，例如保护员工健康和安全，保护环境等。
2.2目的：概述本计划的主要目的，例如遵守适用的法规和法律，提高工作场所的安全性等。
三、法规和政策3.1适用法规：列出适用于组织或项目的法规和法律。
3.2组织政策：描述组织或项目的HSE政策和承诺。
四、组织和责任4.2HSE小组：介绍HSE小组的成员和职责。
4.3HSE培训：说明提供给员工的HSE培训计划和资源。
五、风险评估和管理5.1风险评估：描述用于识别和评估工作场所和项目中的危险和风险的方法和程序。
5.2风险管理：说明如何管理和减少风险，包括采取预防措施和制定应急计划。
六、健康与安全6.1工作条件：概述为确保员工健康和安全而采取的工作条件和措施。
七、环境管理7.1环境影响评估：描述如何评估和管理组织或项目对环境的影响。
7.2资源管理：介绍如何有效地使用资源，以减少对环境的影响。
7.3废物管理：说明如何管理废物处理和处置，包括垃圾分类和回收等。
八、绩效监控和审查8.1数据收集和分析：描述如何收集和分析相关的HSE数据，以监控绩效表现。
8.2审查和持续改进：说明定期进行的HSE审查和改进计划。
九、沟通和培训9.1内部沟通：解释如何在组织内部进行有效沟通，包括会议、邮件和公告等。
9.2外部沟通：说明如何与利益相关方和当地社区进行沟通，包括公众公告和交流会议等。
十、文件控制10.1文件编制：解释如何编写和更新HSE管理文件。
10.2文件分发和存储：说明如何分发和存储HSE管理文件。
十一、风险控制与因应策略11.1HSE项目计划：概述将在项目或工作场所中实施的HSE策略和计划。
hse计划书
hse计划书HSE计划书：保障员工安全与健康的重要性一、引言在当今工作环境中，员工的安全和健康是任何企业都需要关注的重要问题。
为了确保员工的生命安全和身体健康，许多企业开始制定和实施HSE（健康、安全与环境）计划。
本文将探讨HSE计划书的重要性以及其对企业长期发展的积极影响。
二、HSE计划书的定义和目标HSE计划书是企业制定的管理文档，旨在确保员工在工作过程中的健康和安全。
它通常包括识别和评估潜在风险、制定合适的安全措施和培训计划、建立监测机制、定期进行风险评估等内容。
HSE计划书的目标是建立安全的工作环境，减少事故和职业病的发生，并提高员工的健康素质。
三、HSE计划书对企业的影响1.员工安全和健康保障通过制定和执行HSE计划书，企业可以及时发现和识别潜在的安全风险，并采取相应措施加以控制和预防。
这能够有效地避免员工受伤或生病，保障他们的基本权益。
在一个安全和健康的工作环境中，员工更加专注和高效地完成工作任务，为企业创造更多价值。
2.积极的企业形象一个重视员工安全和健康问题的企业通常会被认为是负责任和值得信赖的。
积极制定和执行HSE计划书将彰显企业的社会责任感，使其在竞争激烈的市场中脱颖而出。
这将有助于提高企业形象和声誉，吸引更多优秀的人才和合作伙伴。
3.减少生产成本和风险事故和职业病给企业带来的不仅仅是人员伤亡和赔偿责任，还有员工流失、生产中断、法律诉讼等潜在的影响。
通过实施HSE计划书，企业可以及早发现和解决潜在风险，减少潜在的财务和法律压力。
此外，员工的健康和安全问题也意味着生产效率和质量的提升，从而进一步减少废品和损失。
四、HSE计划书的制定与实施1.风险评估与管理首先，企业需要对工作环境进行全面的风险评估，确定各项潜在风险的严重性和可能性。
然后，制定相应的应对措施和管理计划，包括安全设施的改进、紧急预案的制定等。
重点是将风险降到最低，并实时更新和应对新的风险。
2.培训和意识教育员工的安全和健康意识是HSE计划书成功实施的关键。
HSE策划书2023简版
HSE策划书HSE策划书1. 简介本篇策划书旨在介绍和规划HSE（Health, Safety and Environment）策略。
HSE策略是指企业在经营过程中为了保护员工健康、确保工作场所安全和环境保护，而采取的一系列措施和政策。
本策划书将从HSE管理的重要性、目标、策略和实施计划等方面进行详细阐述。
2. HSE管理的重要性HSE管理是企业可持续发展的重要组成部分。
通过建立和实施有效的HSE管理体系，企业能够有效预防和减少事故发生、保护员工的身体健康和生命安全，同时也能够降低因环境事故而造成的法律风险和经济损失。
企业关注HSE管理不仅有助于提高员工工作积极性和生产效率，还有助于树立企业的良好形象，提升企业竞争力。
3. HSE策略目标制定HSE策略的首要目标是确保员工的安全和健康。
此外，HSE策略还应包括以下目标：- 遵守相关法律法规：企业应严格遵守国家和地方的HSE法律法规，确保在经营过程中不违反任何相关法律法规。
- 减少事故发生率：通过培训、安全防护设备和管理措施等手段，降低事故发生的频率和风险。
- 保护环境：要求企业在生产和经营过程中采取有效的环境保护措施，减少对环境的不良影响。
- 提高员工参与度：鼓励员工积极参与HSE管理，提供相关培训和奖励机制，建立员工和企业之间的良好沟通与协作关系。
4. HSE策略和措施4.1 有效的管理体系建立一个完善的HSE管理体系，包括设立HSE部门或委员会、制定相关政策和标准、建立HSE培训计划、定期进行内部审核和外部认证等。
这样能够确保HSE管理的持续性和有效性。
4.2 安全培训和教育通过定期举办安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和技能。
培训内容可以包括事故预防、紧急救援、操作规程、危险品管理等方面，以确保员工在工作中能够安全、高效地完成任务。
4.3 风险评估和控制对工作场所的各种危险因素进行风险评估，并制定相应的控制措施。
例如，对化学品、机械设备、高处作业等进行风险评估，采取控制措施来降低各种操作活动的风险。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
目录1. 编制说明 (1)1.1 目的 (1)1.2 编制依据 (1)2. HSE 管理的要求. (1)2.1 项目HSE方针 (1)2.2 项目HSE目标 (1)2.3 项目HSE管理原则 (1)3. 项目HSE管理组织结构和管理职责 (2)3.1HSE管理组织结构 (2)3.2 项目部主要人员职责 (3)4. 资源配置 (5)4.1 人力资源配置计划 (5)4.2 资源支持 (5)4.3 医疗用品 (7)5. 项目HSE管理流程及各阶段工作内容 (8)5.1HSE管理流程 (8)5.2 项目实施各阶段HSE管理的主要内容 (8)6. 本项目HSE管理重点 (9)6.1 加强HSE培训和教育 (9)6.2 建立完善的HSE管理体系 (9)6.3 施工总平面布置 (10)6.4 加强环境保护，防止环境污染。
(10)6.5 加大HSE检查、监管力度 (10)6.6 施工方案和JHA管理 (10)6.7 加强关键作业管理 (10)6.8 施工脚手架的管理 (10)6.9 施工用电管理 (10)6.10 加强劳动保护用品的使用管理 (10)6.11 加强施工机具、设备管理 (10)6.12 科学安排施工 (10)6.13 保护员工健康 (11)7.HSE培训管理. (11)7.1 HSE 培训 (11)7.1 HSE 培训的分类 (11)7.2 HSE 培训的内容 (11)7.3 施工承包商的HSE培训教育 (12)7.4 入场培训 (12)8．施工现场临时设施管理 (12)9. 危害与风险管理 (13)9.1 风险评价. (13)9.2 风险辩识. (15)9.3 风险评估 (16)9.4 危害与风险控制措施及实施 (17)10．设备管理 (17)10.1 设备检查记录. (17)10.2 设备维护保养计划 (18)11. 职业健康管理 (19)11.1 接触有毒有害作业. (19)11.2 现场总平面布置. (20)11.3 对施工作业区的管理. (21)11.4 对办公区的管理. (21)11.5 对生活区的管理. (22)11.6 对食堂餐饮服务的管理 (22)11.7 现场厕所设置的要求. (23)11.8 突发疾病的预防与控制. (23)12.HSE检查. (24)12.1 每日区域HSE检查 (24)12.2 每周HSE检查 (24)13. 内部协调与沟通 (25)14.HSE会议. (25)15．事故管理及调查报告 (25)16. 紧急响应计划 (27)16.1 应急组织机构 (27)16.2 应急保障系统 (27)16.3 应急组织职责 (28)16.4 应急力量配备 (29)16.5 应急物资储备 (29)16.6 应急响应程序 (29)17.HSE审核程序. (29)18. 奖罚与绩效考核 (30)18.1 奖罚 (31)18．2 绩效考核 (32)19. 附件 (33)附件一《本项目重大危险源清单》. (33)1. 编制说明1.1 目的本《HSE管理计划》致力于保护环境和工作人员的安全，以及其他可能受到项目活动影响的人员, 指导APH工程的职业健康安全环保的管理工作，控制可能面临的职业健康安全环保风险，规范和加强项目HSE管理，确保最大限度的实现项目HSE管理目标。
1.2 编制依据a. 招标文件；b. 马来西亚国家法律法规和工程建设标准；。
2. HSE 管理的要求2.1 项目HSE方针安全第一、预防为主以人为本、环保优先全员参与、持续改进2.2 项目HSE目标HSE管理总目标实现零死亡、零损失时间伤害和总记录伤害频率小于 1.2项目具体HSE目标如下：（1）重大人员伤亡事故为零；（2）重大安全生产事故为零；（3）重大交通事故为零；（4）重大环境污染事故为零；（5）职业病发生率为零。
（6）尽量减少对自然环境的影响。
2.3 项目HSE管理原则1）任何决策必须优先考虑健康安全环境；2）安全是聘用的必要条件；3）企业必须对员工进行健康安全环境培训；4）各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；5）各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；6）员工必须参与岗位危害识别及风险控制；7）事故隐患必须及时整改；8）所有事故事件必须及时报告、分析和处理；9）承包商管理执行统一的健康安全环境标准。
3. 项目HSE管理组织结构和管理职责3.1HSE管理组织结构项目经理HSE经理行开设物施项现医质政车计资工目场疗量服服管采管控保应管务务理购理制安急理分包商/ 供应商⑴HSE管理委员会人员组成及职责：主任：XXX副主任：XXX委员：XXX XXX XXX XXX XXXb) 研究处理日常生活、生产过程中发现的重大HSE问题、事件和事故；c) 研究确定HSE方面其它重大事项。
3.2 项目部主要人员职责3.2.1 项目经理HSE职责a. 贯彻执行马来西亚国家法律、法规、标准、公司的HSE管理体系文件及各种管理制度，是项目HSE管理的第一责任人；b. 策划项目的HSE管理方针、目标以及管理原则；c. 审核项目HSE管理计划书，审批项目应急预案；d. 确保项目HSE管理所需资源的落实；e. 签署停工令；f. 组织召开HSE会议；g. 协调项目HSE经理与项目设计、采购、施工等经理之间的关系；h. 负责事故的调查、分析、处置及上报；i. 监督、检查及考核HSE经理的工作。
3.2.2 项目HSE经理职责a. 贯彻执行各项HSE管理政策、法规、规定及公司HSE管理体系文件。
负责与政府安全监督部门、客户的安全管理部门、监理单位的HSE管理人员对口联络；b. 协助项目经理制定项目的HSE管理目标，编制HSE计划书及各项管理规定；c. 负责组织培训施工现场项目管理人员、作业人员；d. 审批承包商HSE计划书；审查施工组织设计及施工方案中有关HSE内容；e. 实现分包商的整体协调和合作，以尽量减少衔接问题;f. 确保分包商已了解他们在安全工作程序方面的角色和责任，并且分包商及其工作人员遵守HSE计划和致分包商的HSE说明中涉及的SITE 规定。
g. 确保识别现场所有施工和调试工作中的风险。
确保这些风险以及设计过程中发现的风险均传达给适当的分包商；h. 审查施工承包商HSE报告；编制完成项目HSE管理报告，并定期向质量安全部反馈项目HSE管理中存在问题、潜在的隐患及未遂事故；i. 监督、检查HSE计划书的执行情况，并向项目经理和质量安全部汇报；j. 组织对各类事故（含未遂事故）的调查处理；k. 参加并主持每月的HSE会议，参会人员为分包商的高级代表；l. 确保现场工作人员有所需的能力并了解他们的HSE职责；m.在配置人员前根据施工安全程序编制疏散计划。
3.2.3 项目HSE工程师职责a. 参与HSE计划书及各项管理规定的编制；b. 安排并参加场地HSE培训活动；c. 审计和监控分包商的所有HSE计划，如有缺口，告知纪检监察人员、现场监管人员管理者和分包商的施工经理并提供专业的支持；d. 参加每周的分包商进度会议和每月HSE会议;e. 监督、检查施工承包商落实HSE措施、安全技术交底、班组安全活动、HSE培训的落实情况；f. 开展所有的工作区域日常巡查，确保分包商遵守安全工作惯例和实施HSE计划，确保纪检监察人员对分包商HSE计划执行进行监控；g. 参与各类事故的调查、分析和处理；h. 评价施工承包商的HSE管理状况，向HSE经理汇报分管范围内HSE工作的实施情况；i ．在分包商的管理监管下，评审申请有害物质评估和风险评估的要求，确保理解这些程序，且这些程序具有一致性。
J. 如有必要，协调任何事故/ 事件/ 偏差的调查，确保补救措施得到认可并实施；k. 将获知的事故报告和教训告知分包商3.2.4 采购经理HSE职责a. 根据供应商资格认证和评价制度对供应商进行资格预审、选用和续用；b. 负责本项目HSE防护措施上所需的一切设备、材料、配件及劳保用品的采购并保证产品质量达到HSE要求；c. 负责本项目现场堆放材料、储存物资、器材设备等的安全，做到整齐、稳固安全；d. 按照国家、行业和企业的技术标准对所采购的设备材料进行检验，并按合同规定处理不符合要求的产品；e. 按照工程项目采购供应程序，规范采购供应行为，保证采购的设备、材料符合安全、卫生、环保要求。
3.2.5 施工经理HSE职责a. 在项目施工过程中组织落实HSE管理计划书的相关要求；b. 组织施工承包商优化施工程序，合理安排施工进度，以降低HSE风险；c. 负责协调、检查现场专业工程师对各项HSE措施的实施情况；d. 负责现场的文明施工管理；e. 组织施工承包商对现场存在的各类隐患进行整改。
3.2.6 现场负责人利用现场监管权在受监管的所有分包商间进行协调。
a. 与HSE经理协调，对所有地区进行定期的健康、安全和环境检查。
b. 根据承包商的施工安全程序，审核分包商的工作方法声明和任务风险评估。
c. 确保根据起吊分类进行索具研究，并按照程序提交，以供审查。
d. 参加强调安全重要性的开工会议。
e. 确保分包商按照批准的工作方法开展所有工程。
f. 确保受其管理的工作人员有资格执行任务，并了解健康、安全和环境责任。
4. 资源配置4.1 人力资源配置计划4.1.1HSE 管理人员本项目设HSE管理组，其中HSE经理1 人，HSE工程师1 人。
4.1.2 医疗人员充分利用业主的医疗资源，或与项目附近某医院签订相关协议，负责现场紧急医疗事故的处理、急救和职业健康知识培训等。
4.1.3 保安人员保安人员根据需要确定，负责现场各进出口和办公区的保安管理。
4.1.4 施工单位的HSE人员施工承包商的HSE管理人员纳入项目部的HSE管理体系，使我们的HSE管理规定能够贯彻到基层，要求施工承包商以50:1 的比例配备HSE管理人员。
4.2 资源支持4.2.1 培训室利用现场会议室，用于人员入场培训、吊装/ 急救/ 高空作业等专项培训、大型HSE （包括其它）活动、会议等。
4.2.2 其它资源配备微机、投影仪、HSE宣传牌等。
4.2.5HSE 投入设施HSE投入设施单位数量健康设施现场卫生清理人/ 月10有毒气体防护器套10餐饮定期卫生检查次/ 月 1药品、急救设施等/现场卫生饮水设施套根据人员的健康的文娱活动设施/数量确定防暑降温品人次员工定期身体检查人次HSE教育HSE培训、教育、演练人全员HSE教育设备套 1HSE技术措施安全带条防护鞋双防护眼镜副救生衣套根据人员的耳塞副实际数量确安全锁个定。
安全警示灯个密目网/ 安全网张脚手脚安全防护平台个多用途配电盘套多用途开关箱套灭火器等消防器材套电焊作业遮光板个梯子个防洪涝材料/ 设施/临时用电保护设施/卫生、环保施工废水/ 废液收集、沉淀池座车辆清洗台座根据施工实工程用清洗油、清洗剂收集、处理措施套际需要确定垃圾箱个喷砂除锈的环境保护设施套4.3 医疗用品医疗用品一览表序号名称数量规格型号使用范围有效期1 急救箱 3 个7 健胃消食片8 0.8 g/ 片*32 片健胃消食8 蛇药片 5 盒防毒虫、蛇咬伤9 医用酒精 5 瓶外科消毒用品10 绷带10 卷治跌伤11 云南白药 5 盒治跌伤12 创可帖15 盒外伤13 医用剪刀 5 把14 消毒棉球 5 袋消毒15 霍香正气水10 盒预防感冒、中暑16 烫伤膏 5 支烫伤18 止血带 6 卷止血用20 骨折甲板 2 套临时固定5. 项目HSE管理流程及各阶段工作内容5.1HSE管理流程组建项目部→学习相关法律法规及业主的要求→收集项目HSE管理的相关资料→制订方针、目标、管理方案（包括“两书一表”）→进行危害辩识与风险评价→制订危害控制与削减措施→建立HSE保证体系→配备必要的资源→主管部门（或人员）审定批准→HSE 教育、培训和工作交底→检查制度、措施落实情况→监督检查及情况反馈→纠正违章和不符合→检查并及时治理隐患→发生事故时的调查、处理、分析与善后工作→HSE管理工作总结、评审（包括阶段性总结、评审）→提出改进措施并落实。