关于学校绩效工资有关问题的问卷调查

关于绩效工资分配有关问题的问卷调查
1、您认为绩效工资分配应从以下几个方面进行考核：
A师德□ B考勤□ C平时工作考核□ D考绩□ E工作量□ F其它□2、您认为教师绩效考核中最重要的是（可多选）：
A师德□ B考勤□ C平时工作考核□ D考绩□ E工作量□ F其它□3、您认为绩效工资考核中各项目的权重比例应该是多少：(总权重为100%) 师德：A10% □ B 20% □ C 30% □ D40% E
考勤：A10% □ B 20% □ C 30% □ D 40% E
平时工作考核：A10% □ B 20% □ C 30% □ D 40% E
考绩：A10% □ B 20% □ C 30% □ D 40% E
工作量：A10% □ B 20% □ C 30% □ D 40% E
4、您认为绩效工资分配时，教师之间的差距应不应该总体控制：
A应该控制□ B不应该控制□
如果你认为教师之间的差距应该总体控制，全年应控制在多大范围内为宜：A 1000元以内□ B 2000元以内□ C 3000元以内□
D 4000元以内□
E 5000元以内□
F 6000元以内□
5、你认为对上级借调人员的绩效工资按什么比例提取比较合理：
A 1:1□
B 1:1.05□
C 1:1.1□
D 教师平均数□
6、教师在正常节假日参与上级部门举行各类教育教学活动、安全值班、临时加班等活动，应不应该从绩效工资中给予适当补偿：
A 应该给予一定补偿□ B不应该给予一定补偿□ C 教师应尽的义务□
如果你认为应该给予适当补偿，那么参加各类活动、临时加班时，每人、每天的补偿标准应该为：A 40元□ B 50元□ C 60元□ D 70元□ E 80元□安全值班时，白天值班应该给予的适当补偿为：
A20元 B 30元□ C 40元□ D 50元□
安全值班时，晚上值班应该给予的适当补偿为：
A20元 B 30元□ C 40元□ D 50元□
7：你对绩效工资分配的意见和建议有哪些？。